(通用)秘書(shū)辭職報(bào)告
在我們平凡的日常里一级黄色网站毛片，報(bào)告有著舉足輕重的地位欧美很黄C视频，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)欧美乱伦相片。寫(xiě)起報(bào)告來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編整理的秘書(shū)辭職報(bào)告国产精品yy9299在线观看，希望能夠幫助到大家人人摸人人干操。
秘書(shū)辭職報(bào)告1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
很感謝能有機(jī)會(huì)與您共事，也是基于對(duì)您的認(rèn)同在线观看免费国产小视频，無(wú)論周?chē)膲毫τ卸啻笮园巳瞬倥访溃瑹o(wú)論其他人說(shuō)什么，我不辯解破处流血视频，抗著久久精品黄色片一级片，只希望努力是有結(jié)果的，是能幫助到您的黄页网站免费观看的视频，只希望有一天能看著廣居民生逐步長(zhǎng)大精品巨乳人妻，成長(zhǎng)為參天大樹(shù)，只希望能有機(jī)會(huì)在樹(shù)下納涼亚洲无码黄色网站。
在公司的時(shí)間里我感覺(jué)各部門(mén)間的內(nèi)部流程不太暢通在线观看欧美一级，這可能跟授權(quán)與部門(mén)職責(zé)切分有關(guān)吧，這個(gè)在咨詢顧問(wèn)來(lái)后會(huì)有好的解決方案了偷拍乱操视频，就不多說(shuō)了99riaV无码激情视频。
公司的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了，雖然只有短短的二天久久精品国亚洲A∨麻豆，但焦老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認(rèn)可色五月综合网。之前所列的有關(guān)11月份的工作計(jì)劃，特別是有關(guān)20xx年人力規(guī)劃亚洲综合另类图片久久、招聘/培訓(xùn)計(jì)劃都跟公司發(fā)展95视频激情视频入口A、組織架構(gòu)、部門(mén)崗位職責(zé)劃分韩国成人三级a影院在线播放、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān)日本超级黄色视频网址，我想這部份的工作也需要顧問(wèn)的咨詢成果出來(lái)后做出來(lái)的規(guī)劃、計(jì)劃才是具有針對(duì)性的羞羞漫画看，具有實(shí)操性的肛交老妇；有關(guān)薪酬績(jī)效管理的辦法，也需要在部門(mén)與崗位職責(zé)的劃分清楚的情況下黄色网站免费久久久，崗位評(píng)價(jià)與績(jī)效指標(biāo)的設(shè)定才是科學(xué)有效的黄色性视频网站，所以這也需要基于顧問(wèn)的結(jié)果來(lái)進(jìn)行確定，但公司行政類(lèi)的基本管理制度是可以先行的亚洲成年人免费网站一区二区三区，畢竟這與公司的.架構(gòu)久久AAA级毛片免费看、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大国产精品swag，但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶。
一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位国产二区精品，因?yàn)榈禺a(chǎn)你懂得在线，因?yàn)閷?duì)您的認(rèn)同，離開(kāi)了所熟悉的it企業(yè)一级A片大片免费上线观看，從去年八月進(jìn)公司算起自拍偷拍第六页，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著男女在床做黄app免费下载，卻一路跌跌撞撞黄页网站大全免费，工作沒(méi)有任何的起色，人力資源的工作也沒(méi)能推動(dòng)最新无码专区91在线，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專業(yè)國產視頻自拍，但現(xiàn)在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書(shū)到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系欧美乱妇23p，工作內(nèi)容在不斷的變化增加著国产偷情视频一区，攬的事兒越來(lái)越多，卻一樣都沒(méi)有做好韩国强奸伦轮免费毛片无码。自己也在思量黄黄的精品视频在线播放1，到底應(yīng)該做什么，回歸人力欧美熟女高潮？但人力的工作卻沒(méi)能推動(dòng)日本久久黄色放视频，失敗亚洲中文字幕视频一区！專門(mén)的從事秘書(shū)工作好爽好紧好大的免费频国产？卻感覺(jué)自己的性格并不適合做秘書(shū)，也是非常的失敗污18禁污色黄网站免费午夜。為此看來(lái)免费亚洲美女性，我于公司而言并不是合適的人選，是時(shí)候該有決定了国产精品久久精品福利网站，是時(shí)候離開(kāi)尋找更適合的人來(lái)幫助您了插出白浆视频，當(dāng)然在走之前會(huì)先把接班人給找好，在新的人來(lái)之前我會(huì)盡量的把工作做妥當(dāng)黄色视频在线看污。請(qǐng)?jiān)徫业霓o職求个国产av网站，很多事情沒(méi)有我想像中的那么簡(jiǎn)單，辭職純屬無(wú)奈之舉性欧美XXXX乳视频。
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
秘書(shū)辭職報(bào)告2
蔣總：
您好！
我可能會(huì)在xx月份某個(gè)你覺(jué)得方便的時(shí)候離開(kāi)公司黄色视频网址入口。
很榮幸成為你的助理兼秘書(shū)一级av中文字幕αV一级，自從xx年入職以來(lái)精精国产XXXX视频在线直播1，我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快x年過(guò)去了国内一级a爱片在线观看，我要重新確定我未來(lái)的方向欧美一级片在线视频网站。誠(chéng)然，論工作環(huán)境欧美日韩综合自拍小说、團(tuán)隊(duì)爱搞,为爱搞点激情、壓力，甚至個(gè)人喜好久久久久精品高清播放一区，我都很滿意夜色福利免费网页在线视频。但，因?yàn)槟承﹤�(gè)人的理由97在线看视频道福利免费，我決定離職人妻社区论坛。希望你能早日找到合適的人手接替我的`工作。
當(dāng)然国产曰又深又千爽免费视频，若你容許的話H动漫无码网站免费看网址免费A片，我愿意，并且渴望在工余時(shí)間日本视频高清WWW，為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力国产精品视频7171，最后，我也不知道可以說(shuō)什么国产精品视频一二三四五，只能忠心對(duì)你說(shuō)對(duì)不起與謝謝你欧美视频专区精品第一页，并祝愿您和大家能開(kāi)創(chuàng)出更美好的未來(lái)。
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
秘書(shū)辭職報(bào)告3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好97超碰刺激国产受不了！
我現(xiàn)在懷著無(wú)比復(fù)雜的心情給您寫(xiě)這份辭退會(huì)長(zhǎng)的申請(qǐng)書(shū)www.日日干.com，我對(duì)這個(gè)組織有著無(wú)盡的感恩，但是由于一些自身原因我不得不選擇放棄亚洲成色在线综合网站2018站，這將是我的'遺憾“俣人�(人人肉人人摸人人操)，F(xiàn)我決定辭去xxx會(huì)長(zhǎng)職務(wù)望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。在xxx無(wú)論工作環(huán)境亚洲一级黄色网站在线观看、團(tuán)隊(duì)91精品免费视频福利、壓力，甚至個(gè)人喜好日逼,一级黄色A级片,APP在看的，我都很滿足777色。經(jīng)過(guò)這一年時(shí)間的工作，讓我學(xué)到了很多知識(shí)91人人操人人爱、積累了一定的經(jīng)驗(yàn)人成视频在线免费观看观看。對(duì)此我深懷感激！雖然帶著極大的夢(mèng)想精品一精品一极毛片，但是現(xiàn)實(shí)的生活狀況讓我明白了什么叫現(xiàn)實(shí)與夢(mèng)想的差距狼友网站在线观看入口。在這次納新活動(dòng)期間精品一区视频，社團(tuán)內(nèi)部涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀人才，當(dāng)中不乏有大才之人国产黄色试看视频，所以我再三思忖性三级视频久久，最后不得不向xxx和老師提出申請(qǐng)，我決定辭去xxx會(huì)長(zhǎng)職務(wù)99九九久久综合伊人不卡。
也許我該提前一個(gè)月給您遞呈辭職報(bào)告黄频污欧美激情，好在我手頭的工作在xxx納新準(zhǔn)備工作期間已交接完畢。
離開(kāi)這個(gè)大集體日韩精品入口在线观看，我很不舍日韩精品青青视频在线观看免费下载，有那么多趣味相投的朋友，也有我們共同經(jīng)歷了那些社團(tuán)活動(dòng)网站一区啪啪啪。遺憾我不能經(jīng)歷xxx的發(fā)展與以后的輝煌免费一级黄色操B网站，請(qǐng)?jiān)试S我這樣悄悄的離開(kāi)。
感謝xxx給我提供了一個(gè)展示自己才華的舞臺(tái)成年人啪啪视频无码，感謝xxx給了我一個(gè)能與一群出色成員一起工作的機(jī)會(huì)超碰在线免费97，也感謝您在我就職的這段時(shí)間給予我的支持與鼓勵(lì)！
最后18以下勿进色禁网站色费看，衷心祝愿xxx健康成長(zhǎng)在线欧美黄片，蒸蒸日上！
此致
敬禮女同日韩性爱！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
秘書(shū)辭職報(bào)告4
尊敬的總裁：
我是秘書(shū)處的文秘xx亚在线综合视频在线，很遺憾我遞交了辭職報(bào)告。我之所以辭職有以下三個(gè)原因色综合久久88色综合久久天天；
第一亚洲日韩欧美第一页、做為文秘，我覺(jué)得我大部分精力應(yīng)該是處理文字上的東西欧洲黄色a片，而不是陪客人應(yīng)酬草伊人久久。
第二、我來(lái)公司都三年了男人又粗又大jiji免费视频，然而我的工資還是原地不動(dòng)永久黄片，我看到辭職的同事到新公司工資都漲了很多。
第三A级片欧美日韩、公司的獎(jiǎng)罰績(jī)效規(guī)定很不合理超碰在线日韩综合，罰的多，獎(jiǎng)的.少日韩欧美亚综合视频，沒(méi)法做到公平色小说亚洲色图。
綜合以上三點(diǎn)，我實(shí)在無(wú)法在公司呆下去了，懇請(qǐng)總裁同事我的辭職申請(qǐng)黄片香蕉。
此致
敬禮色天天天综合色天天一区！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
秘書(shū)辭職報(bào)告5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好久久精品国产999久久久！
我從入職到現(xiàn)在91最新国产中文字幕，在這三年的時(shí)間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛(ài)，在此表示衷心的感謝www色视频操13。這三年的工作對(duì)我本人的幫助非常大色综合热无码热国产，學(xué)到了很多東西。
在這三年里国产办公室毛片高潮A片，我對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè)﹑默默無(wú)聞久久毛片免费全部播放无码，全力以赴完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，努力學(xué)習(xí)和提高自己的業(yè)務(wù)水平久久riav25.co。但遺憾的是亚洲A∨无码乱码在线观着性色，在近期的工作結(jié)束后，我將離開(kāi)公司国内精品视频久久。巨大的生活壓力迫使我做出這個(gè)決定一区二区免费视频在线观看，對(duì)我個(gè)人而言是相當(dāng)困難的，但是我現(xiàn)在的職務(wù)已不能適合工作的需要了视频在线精品。我的離去相信對(duì)公司日韩精品免费人成视频观看、特別是一些正在進(jìn)行的項(xiàng)目會(huì)帶來(lái)一定的損失。我會(huì)在剩下的.工作時(shí)間里盡力完成自己份內(nèi)的工作超粉嫩000福利视频合集，并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失92在线精品午夜视频在线观看。
公司有培訓(xùn)計(jì)劃，有培養(yǎng)機(jī)制黄网站在线视频免费观看，公司會(huì)盡量把每一位員工培養(yǎng)成為有理想久久精品视频无，有道德，有文化色多多艹逼干炮，有紀(jì)律的四有新人久久久久9999国产精品，然而我在當(dāng)前的工作中卻無(wú)法得到相應(yīng)的認(rèn)可，由此我開(kāi)始了思索日本免费一级二级视频网站，認(rèn)真的思考美妇福利视频。我想只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位三级黄片三级黄片三级黄片三级，才是我人生的下一步選擇日韩无码啪啪片。
離開(kāi)公司，離開(kāi)曾經(jīng)一起共事的同事igao999视频网为爱寻找刺激，很舍不得久久精品微拍国产微，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓美女黄片毛片在线看，事業(yè)蒸蒸日上日韩精品无码一区二区三区99！
以上所述，因個(gè)人原因日黄特一级黄色A片，現(xiàn)向公司提出辭呈色在线观看黄视频，希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)，謝謝国产黄A一级毛片视频。
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
秘書(shū)辭職報(bào)告6
尊敬的劉總：
您好一级一级一级一级毛片！
思考良久，還是打算提筆寫(xiě)下這封辭職報(bào)告在线免费看一级片。
很感謝能有機(jī)會(huì)與您共事国产三级片黑免费，也是基于對(duì)您的認(rèn)同，無(wú)論周?chē)膲毫τ卸啻缶镁镁霉患禔V片，無(wú)論其他人說(shuō)什么免费视频网站嗯啊轻点视频，我不辯解，抗著99亚洲国产精品二产精品，只希望努力是有結(jié)果的亚洲无码激情，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長(zhǎng)大国产一级真人视频在线，成長(zhǎng)為參天大樹(shù)一级黄色片www，只希望能有機(jī)會(huì)在樹(shù)下納涼。
而在眼下經(jīng)濟(jì)危機(jī)的形式下黄A片一区二区，大多數(shù)的地產(chǎn)公司的日子都很難過(guò)欧美在线AⅤ视频网，市場(chǎng)的情形也不太樂(lè)觀！結(jié)合公司現(xiàn)項(xiàng)目的情況av天堂美女，是不是還需要養(yǎng)這么多的人村姑乱伦强奸视频细节过程中文字幕？是否該考慮人力成本的壓縮了（20xx年度截止10月份人事費(fèi)用達(dá)3，898国产一级A片手机在线观看视频，428元日韩情侣中文自拍视频网站，年人均數(shù)按40人計(jì)，人均人力成本元/年91人妻最真实的绿帽，很恐怖的數(shù)據(jù)了在线观看黄片免费，如果再算邊際貢獻(xiàn)，極有可能會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)的低于行業(yè)類(lèi)公司的邊際貢獻(xiàn)了）乱色欧美激惰午夜？從與各分管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)溝通的情況來(lái)看黄在线视频免费在线播放，建議如果在目前僅是山房項(xiàng)目的話，結(jié)合現(xiàn)在的工程進(jìn)度安排與開(kāi)發(fā)體量色色图片综合一区，人力需要大大的壓縮农民工找妓女野战视频，建議逐步進(jìn)行減員計(jì)劃（在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對(duì)于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續(xù)簽欧美性逼，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本）人人靠人人干，對(duì)于山谷項(xiàng)目而言，因?yàn)橐彩欠制趩?dòng)的自拍偷拍欧美性爱视频，實(shí)際可根據(jù)分期計(jì)劃實(shí)行階段性的'人才擴(kuò)充準(zhǔn)備在线观看鲁鲁鲁鲁，當(dāng)然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細(xì)的斟酌確定欧美黑人巨大最猛性XXXXX。
另外allasiaav，在與各部門(mén)溝通的時(shí)候，中高層對(duì)公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘91人人干人人操，公司的戰(zhàn)略目標(biāo)不清晰，他們對(duì)自己的發(fā)展也感到迷惘久久黄色視頻，如果僅是山房項(xiàng)目而言国产精品自产拍在线观看看，他們普遍認(rèn)為僅需要十多二十人足亦（現(xiàn)在有56人），對(duì)于現(xiàn)在的人力感覺(jué)到甚是浪費(fèi)97干干干，現(xiàn)在支撐他們留下的的在于您個(gè)人的人格魅力永久黄网免费看，但對(duì)于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式www牛逼叉mmm，但卻不是最好的方式先锋激情开心网，還是需要有企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人人人妻人人操日日夜，這才是長(zhǎng)久之計(jì)久久精品久久av，尤其對(duì)于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的欧美顶级作爱视频，他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)99日逼网站！對(duì)于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層討論后確定的，對(duì)于企業(yè)的文化氛圍我想這應(yīng)是20xx年度人事行政的工作重點(diǎn)吧亚欧无码专区精品久久久。
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祝愿：xx男男精品视频一区二区，傳承百年！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
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吳總：
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20xx年xx月xx日
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