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麥肯錫方法的讀后感
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麥肯錫方法的讀后感1
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像湯姆·彼得斯黄色网站毛片、肯尼奇·奧瑪、喬恩·凱任巴齊這樣的商界巨子黄视频色网站，正是在麥肯錫培養(yǎng)了自己像激光般犀利的邏輯和敏銳性最新最近中文字幕视频。而IBM的盧·戈斯特納、美國(guó)運(yùn)通的哈韋·葛魯伯這樣的企業(yè)巨擘性爱无码视频专区，則把他們?cè)邴溈襄a學(xué)到的戰(zhàn)略思維用于經(jīng)營(yíng)這些世界級(jí)公司的實(shí)踐美女网站视频免费国产。
《麥肯錫方法》披露了麥肯錫小心守護(hù)的一系列管理技巧——那些可以幫助任何水平的任何人像麥肯錫顧問(wèn)一樣思考的工具。在這本書(shū)中看欧洲黄色视频，原麥肯錫分析專(zhuān)家埃森·拉塞爾提供給大家一套強(qiáng)有力的方法内地自拍日韩精品视频在线，哪怕是最為復(fù)雜的商業(yè)問(wèn)題，在這套方法面前也會(huì)迎刃而解免费无码不卡视频在线观看。
這是一套你可以在任何組織中運(yùn)用的方法久久无码免费视频。
在總結(jié)自己在麥肯錫第一線工作數(shù)年的經(jīng)驗(yàn)并大量采訪現(xiàn)在以及過(guò)去的麥肯錫咨詢顧問(wèn)的基礎(chǔ)上，拉塞爾帶你走進(jìn)了一個(gè)天地（用麥肯錫的話說(shuō)天天搞天天日天天操，叫作“項(xiàng)目”）jjzz播视频，以便讓你弄明白，在日常的`生活中久久久久免费视频a片，如何才能從麥肯錫經(jīng)嚴(yán)格錘練總結(jié)出來(lái)的管理分析技巧中獲益在线观看黄A片免费网站在线观看。一旦你走進(jìn)麥肯錫的世界，你就會(huì)學(xué)到這樣一些內(nèi)在的秘訣：
1性爱网址在线观看、80/20規(guī)則——這是提示管理咨詢真諦的最也不起的規(guī)則之一自拍偷拍色。
2、“電梯測(cè)試”——讓你明白為什么最好在30秒甚至更短的時(shí)間里把自己的主意概括出來(lái)一级AAA男女免费视频。
3亚洲亚洲A片、為什么問(wèn)題不會(huì)永遠(yuǎn)是問(wèn)題。
4、蜀定你的前提午夜精品美女爱做视频，這是把你由問(wèn)題引向解決方案的路線圖伊人久久大香焦。
5、成功地進(jìn)行收集信息的談話的7個(gè)要訣偷窥欧美熟妇XXXX视频。
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8、如何應(yīng)付“討債鬼”似的團(tuán)隊(duì)成員或難以打交道的同事人人射人人操人人干。
9精品久久黄色视频、如何讓整個(gè)企業(yè)接受你的方案。
在《麥肯錫方法》一書(shū)中日韩欧美一级A片免费观看视频，拉塞爾帶你走進(jìn)了麥肯錫的新兵訓(xùn)練營(yíng)福利视频八区，這樣你就可以成為你自己的“咨詢顧問(wèn)”，從而捕捉到無(wú)堅(jiān)不摧的解決方案去對(duì)付棘手的商業(yè)問(wèn)題欧美最新性交。無(wú)論你是試圖應(yīng)付復(fù)雜戰(zhàn)略問(wèn)題的高級(jí)主管亚洲一区视频、經(jīng)理人員或企業(yè)所有者，還是正在努力提高效率和效益以便在企業(yè)中有所建樹(shù)的商界職員黄网站男人永久免费，《麥肯錫方法》都為你提供了富于勇氣而又令人著迷的通向商界成功這路的指導(dǎo)欧美A片网A，這條成功這路正決定著今日麥肯錫公司的管理思想的方向。
麥肯錫方法的讀后感2
麥肯錫——世界上最成功的戰(zhàn)略咨詢公司美女一级一级A一级免黄，在國(guó)際商界麥肯錫這個(gè)牌子享有 盛譽(yù)日韩国产不卡在线。
《麥肯錫方法》這本書(shū)分為五個(gè)部分。在前三部分主要是作者對(duì)麥肯錫人如何看待和解決商業(yè)問(wèn)題的方法進(jìn)行了解釋人人操人人鲁。在第四部分作者提供了在面對(duì)在麥肯錫公司生活的種種重壓時(shí)學(xué)到的一些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)中文字幕大在线。最后在第五部分作者簡(jiǎn)要評(píng)價(jià)了在這個(gè)公司所得到的一些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并和大家一起分享關(guān)于麥肯錫的一些珍貴記憶欧美性爱日逼。
通過(guò)此書(shū)玫玖精品视频在线播放，我受益匪淺。由麥肯錫的公司經(jīng)營(yíng)理念及員工待人處事我認(rèn)識(shí)到了自己許多的不足與以前一些錯(cuò)誤的人生價(jià)值觀http//www.色.com日本。曾經(jīng)自以為正確的方法卻可能讓自己走了更多錯(cuò)誤的路黄色视频插女。
作為一個(gè)公司或是企業(yè)，為何麥肯錫可以如此成功直接黄色视频，在國(guó)際享有威望国产免费三级片AAAA。通過(guò)此書(shū)我了解到主要有以下幾方面。 一美女视频黄频a美女、 一切從事實(shí)出發(fā)成人免费黄色视频观看在线，敢于面對(duì)事實(shí)。在麥肯錫公司，解決問(wèn)題是從事實(shí)入手的欧美日韩高清。麥肯錫公司給員工注入的觀念：事實(shí)是友善的67色国产欧美，不要害怕面對(duì)事實(shí)v在线免费看污片？墒峭芏嗳瞬辉敢饷鎸�(duì)事實(shí)狠狠艹av，只是一味的逃避事實(shí)』粕眨或許他們以為只要不去看日韩在线不卡免费视频一区。那些令人討厭的事實(shí)就會(huì)煙消云散，但事實(shí)是不會(huì)的第一页自拍偷拍。躲避事實(shí)所開(kāi)的是一劑失敗的藥方在线观看的黄，終有一天事實(shí)會(huì)水落石出。你必須不怕事實(shí)美女人人操人人射人人干，要捕捉事實(shí)欧美精品黄页在线观看2区，利用事實(shí)。今后我們工作久久精品官网，生活亦是如此曰本性l交片视频视频。敢于面對(duì)事實(shí)，接受事實(shí)超碰在线免费网址。而不是害怕事實(shí)人人艹人人黄色。 二、 問(wèn)題不會(huì)永遠(yuǎn)是問(wèn)題曰本啪啪啪网址。要善于思考和解決問(wèn)題观看久草视频。 解決問(wèn)題首先是將問(wèn)題分析清楚。麥肯錫公司不會(huì)直接將客戶所陳述的問(wèn)題拿來(lái)去解決国产日本三级视频。因?yàn)楹芏鄷r(shí)候客戶對(duì)自己的診斷并不完全正確日批视频免费，很可能是錯(cuò)誤的，他們帶來(lái)的問(wèn)題表達(dá)的極不清楚九九精品在线视频在线观看。搞清楚交給你的問(wèn)題是不是真正的問(wèn)題91精品国产无水印在线观看。唯一的'辦法就是更深入的挖掘。面對(duì)難以解決的問(wèn)題美国黄色视频免费观看，不要機(jī)械的重復(fù)相同的方式精品黄色福利x，可以試著重新定義一下問(wèn)題本身或是改正自己的方法。 面對(duì)問(wèn)題99久久精品无码专区，我們“甭想把整個(gè)海洋煮沸”——?jiǎng)e試圖分析所有的事情查询黄色网站，要有所選擇找出你做事情的優(yōu)先順序。先摘好摘的果子——有時(shí)候在解決問(wèn)題的過(guò)程中產(chǎn)生的機(jī)會(huì)會(huì)讓你輕易獲勝国内外黄片二级，抓住這些機(jī)會(huì)黄色免费网站在线观看。一個(gè)壘一個(gè)壘地打——你不可能把一切事情都干了国产高清无码乱伦，所以也不要去試，只做你應(yīng)該做的事而且盡量把它做好欧美精品在线看，連續(xù)地打一壘打要比試著打本壘打強(qiáng)得多亚洲精品一二三区尤物tv。要關(guān)注大畫(huà)面——如果你同時(shí)盯著許多要求就很容易失去目標(biāo)。要找出你的優(yōu)先順序色8久久人人97超碰香蕉987，你一天能干的事情就那么多av黄色电影免费日韩。 三、 誠(chéng)實(shí)欧洲欧美精品VA在线观看，正直国产伦精品一区二区三区娃女。職業(yè)道德的一個(gè)重要方面就是誠(chéng)實(shí)。麥肯錫公司要求員工對(duì)自己的客戶涩涩涩视频在线，對(duì)自己的團(tuán)隊(duì)成員同時(shí)也對(duì)自己誠(chéng)實(shí)劲爆国产一区在线。誠(chéng)實(shí)包括當(dāng)自己找不到線索的時(shí)候要承認(rèn)，只管說(shuō)“我不知道”欧洲特级黄色网站。承認(rèn)要比欺瞞的代價(jià)小人人操人人干人人插久久。往往我們不能勇敢的承認(rèn)自己的不足與缺陷，面對(duì)不知道的問(wèn)題欧美曰韩视频，不肯低頭人妻无码久久精品人妻性色AV，甚至不懂裝懂，導(dǎo)致問(wèn)題更加嚴(yán)重AV无码免费毛片一二三四。有些時(shí)候黄色精品视频一区二区，面子并不是最重要的。不要覺(jué)得不知道是件可恥的事情欧美。。日韩。欧美。亚洲，愛(ài)因斯坦也會(huì)有不知道的時(shí)候91性爱视频在线观看。
積極、勇敢的面對(duì)事實(shí)一级做a爱片久久毛片香蕉女神，接受事實(shí)一道本在线无码视频。敢于挑戰(zhàn)，敢于創(chuàng)新人人爱人人爽人人射。以及擁有誠(chéng)實(shí)日韩欧美女自拍图片视频、正直的心態(tài)，我相信一级A片全网免费观看，不管是個(gè)人還是企業(yè)都可以做的更好五月天婷婷婷综合小说在线。
麥肯錫方法的讀后感3
麥肯錫是全球知名的咨詢公司，其基業(yè)長(zhǎng)青的秘訣是什么97亚洲熟妇自偷自拍另类图片？讀了拉賽爾。艾森寫(xiě)的《麥肯錫方法》一書(shū)后999Av天堂网，你也會(huì)明白如何做到“訓(xùn)練有素婷婷综合性、行動(dòng)得法”怕怕怕免费视频，也理解麥肯錫并不神秘，方法論鑄就傳奇国产精品全网在线观看。該書(shū)作者拉賽爾18禁黄网站禁片流畅观看。艾森，mba畢業(yè)于沃頓商學(xué)院国产综合第二页，在投行和股權(quán)投資領(lǐng)域工作后亚洲最大网站在线，進(jìn)入麥肯錫做咨詢顧問(wèn)。作者結(jié)合自己的工作經(jīng)歷并走訪同事欧洲免费精国产在线观看，總結(jié)了麥肯錫的一些方法免费无码a片，包括如何思考問(wèn)題，提出解決方案91综合在线视频，如何給客戶匯報(bào)并實(shí)施解決方案超级碰人人操人人，以及如何平衡工作和生活等。
筆者嘗試結(jié)合自身在投資行業(yè)的感悟资阳豪谙信用担保有限公司，談?wù)勛稍兣c投行及投資工作的共性三级真人在线免费观看视频，以及本書(shū)對(duì)投資工作的啟發(fā)。
一欧美性爱插b、主要內(nèi)容超碰青青碰人人射。
本書(shū)的主要內(nèi)容包括四部分。第一部分亚洲国产精品国产自在在线，如何思考問(wèn)題欧美黄片另类，包括：以事實(shí)為基礎(chǔ)；問(wèn)題分解一级黄色片欧美，按照mece原則（相互獨(dú)立美女被破处视频网站、完全窮盡），即不遺漏欧美自拍日韩经典、不重疊地分解和分析問(wèn)題女人天堂天天色；構(gòu)建解決問(wèn)題的初始假設(shè)，大膽假設(shè)亚洲日韩中文字幕一区二区、小心求證色婬视频激情视频。第二部分，如何做咨詢項(xiàng)目免费一国产一级A片户外，包括：拓展客戶免费A片在线观看,、組建團(tuán)隊(duì)、內(nèi)部管理午夜18、進(jìn)行研究国内毛片，展開(kāi)訪談、頭腦風(fēng)暴等伦理天堂百度影音观看。第三部分日韩三级AV网站，就解決方案給客戶高層演示匯報(bào)射女人综合网，包括：信息如何充分溝通，如何獲得客戶支持一级精品久久久久，使解決方案落地實(shí)施妞妞色吧综合。第四部分，介紹麥肯錫的文化以及工作生活的tips涩涩网站地址，包括：如何招聘1313精品午夜电影无码不卡，如何找到自己的導(dǎo)師，如何平衡繁忙工作和生活亚洲一级女性黄色生活，出差注意的事項(xiàng)等免费级A片一级毛片一级。
二、股權(quán)投資和咨詢婷婷五月情、投行的共性和特性午夜理论片高清电影。
筆者早期在上海國(guó)際集團(tuán)參與戰(zhàn)略咨詢項(xiàng)目，后來(lái)在花旗集團(tuán)做投行先锋影音资源小说，現(xiàn)在金浦從事股權(quán)投資行業(yè)小蝌蚪永久免费无码视频，深感投資、咨詢和投行有不少共性黄色视频免费观看日本欧美www，股權(quán)投資行業(yè)的特點(diǎn)在投行和咨詢業(yè)也適用：
第一www.com在线日、項(xiàng)目制：工作核心是項(xiàng)目，投資是按項(xiàng)目來(lái)資性爱毛片无码在线观看、管和退亞洲三級片性愛；
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第四、內(nèi)部管理：都是知識(shí)精英人人操人人操人人操人人操人人操人人操，如何分工合作亚洲色与色，互相鼓勵(lì)，共同完成好項(xiàng)目毛片在线观看av；
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第七、工作流程相識(shí)：找項(xiàng)目91亚洲网址、組團(tuán)隊(duì)A片免费看一区二区三区免费网站、研究、訪談亚洲一区二区在线曰日韩在线、盡調(diào)音影先锋在线、頭腦風(fēng)暴等；第八www色色色色色色com、項(xiàng)目方（客戶）：盡調(diào)图片区亚洲电影小说区，溝通、協(xié)調(diào)被操到喷水视频、推進(jìn)和商務(wù)談判等色噜噜噜。
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麥肯錫方法的讀后感4
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麥肯錫方法的讀后感5
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麥肯錫方法的讀后感6
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麥肯錫方法的讀后感7
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麥肯錫方法的讀后感8
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在總結(jié)自己在麥肯錫第一線工作數(shù)年的經(jīng)驗(yàn)并大量采訪現(xiàn)在以及過(guò)去的麥肯錫咨詢顧問(wèn)的基礎(chǔ)上欧美A∨在线精品，拉塞爾帶你走進(jìn)了一個(gè)天地（用麥肯錫的話說(shuō)，叫作“項(xiàng)目”）97人妻人人操人人摸，以便讓你弄明白www干，在日常的生活中，如何才能從麥肯錫經(jīng)嚴(yán)格錘練總結(jié)出來(lái)的管理分析技巧中獲益一级黄色日逼视频看看。一旦你走進(jìn)麥肯錫的世界国产精品无码无套在线，你就會(huì)學(xué)到這樣一些內(nèi)在的秘訣：
●80/20規(guī)則——這是提示管理咨詢真諦的最也不起的規(guī)則之一。
●“電梯測(cè)試”——讓你明白為什么最好在30秒甚至更短的時(shí)間里把自己的主意概括出來(lái)91在线精品。
●為什么問(wèn)題不會(huì)永遠(yuǎn)是問(wèn)題黄色的视频在线免费看在。
●蜀定你的前提，這是把你由問(wèn)題引向解決方案的路線圖美女色又黄毛片在线看。
●成功地進(jìn)行收集信息的談話的7個(gè)要訣性色在线观看视频免费网站。
●為你的情況說(shuō)明“預(yù)先布線”以確保成功的秘密。
●高效溝通的`3個(gè)構(gòu)成要素huangse视频在线免费看。
●如何應(yīng)付“討債鬼”似的團(tuán)隊(duì)成員或難以打交道的同事超碰日韩精品在线看。
●如何讓整個(gè)企業(yè)接受你的方案。
在《麥肯錫方法》一書(shū)中国模自拍日韩在线播放网站，拉塞爾帶你走進(jìn)了麥肯錫的新兵訓(xùn)練營(yíng)免费大黄片，這樣你就可以成為你自己的“咨詢顧問(wèn)”，從而捕捉到無(wú)堅(jiān)不摧的解決方案去對(duì)付棘手的商業(yè)問(wèn)題国产肏屄小视频。無(wú)論你是試圖應(yīng)付復(fù)雜戰(zhàn)略問(wèn)題的高級(jí)主管黄色操逼片、經(jīng)理人員或企業(yè)所有者，還是正在努力提高效率和效益以便在企業(yè)中有所建樹(shù)的商界職員三级爆乳黄片在线看，《麥肯錫方法》都為你提供了富于勇氣而又令人著迷的通向商界成功這路的指導(dǎo)日韩在线观看视频欧美在线一区二区，這條成功這路正決定著今日麥肯錫公司的管理思想的方向国产黄片,A片。
麥肯錫方法的讀后感9
面對(duì)職場(chǎng)工作，有很多事情/問(wèn)題交給我們解決處理久久精品亚洲天然东京热，特別是對(duì)職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō)尤其重要欧美性爱三级网站。看到這本書(shū)對(duì)有效工作給了很大的啟示天天干天天日天天爱天天插！書(shū)里面滿滿的干貨www.天堂AV网站！
從書(shū)名來(lái)看《麥肯錫的方法》，它不是利用麥肯錫這個(gè)名號(hào)www.taose，來(lái)為書(shū)籍做宣傳国产一级AA片在线视频。有去了解職場(chǎng)的讀者，或許聽(tīng)說(shuō)過(guò)麥肯錫美女高潮潮喷流白浆视频在线观看。
作者曾經(jīng)是在麥肯錫就職過(guò)人人摸草碰日日，麥肯錫從1926年創(chuàng)立以來(lái)，到目前為止沉淀了90多年的精華工作法18分钟处破痛哭视频在线，作者將部分寫(xiě)入了本書(shū)日批黄色一级网站，讓我們都得益于此。
在本書(shū)里有一個(gè)觀點(diǎn)非常認(rèn)同：利用前人的經(jīng)驗(yàn)日韩精品三级在线观看，不要做重復(fù)勞動(dòng)真正能看的亚洲黄色网站。
就拿我們大家讀書(shū)來(lái)說(shuō)，讀書(shū)free性国产高清精品HD，接觸更高的思想国产在线视频区，觀點(diǎn)，與自己的認(rèn)知發(fā)生摩擦久久国产免费一区二区，或者是尋找答案黄色网欧美，這也就是麥肯錫里所帶給我們的“利用前人的經(jīng)驗(yàn)，不要做重復(fù)勞動(dòng)欧美成年黄网站色高清视频⊙侵轪毛网站！�
本書(shū)的一個(gè)核心觀念是：以事實(shí)為基礎(chǔ)，系統(tǒng)化的欧美性爱资源站；大膽假設(shè)黄色精品视频在线观看，小心求證。它會(huì)告訴我們：MECE原則男女免费视频在线观看网址、二八法則成人播放日韩在线播放AV。思考問(wèn)題，解決問(wèn)題亚洲自拍偷拍一级视频，推介解決方法淫荡视频网页，組織團(tuán)隊(duì)等等簡(jiǎn)單有效的方法。
在遇到需要解決的問(wèn)題時(shí)自拍无码精品一区二区三区，往往容易弄的.數(shù)據(jù)文件弄的到處都是A级黄片在线视频免费，自己的手亂如麻了人人肏屄人人操，作者第一個(gè)就是利用好MECE原則(讀音Mesee我看見(jiàn))。MECE原則色88欧美日韩国产无线码，簡(jiǎn)單概括就是“不重不漏”欧美日韩亚洲一级在线视频。收集所需要的數(shù)據(jù)信息，沒(méi)有重復(fù)和遺漏亚洲欧洲A片，再“定義欧美一级日本999、生成和檢驗(yàn)初始假設(shè)”，講數(shù)據(jù)分析一步步的規(guī)劃簡(jiǎn)潔综合色久一本毛片，全面A级美女网站，系統(tǒng)的樣式。
在麥肯錫團(tuán)隊(duì)里面他們喜歡3這個(gè)數(shù)字www、/789黄片，所以他們也會(huì)將初始假設(shè)欧美人人爱，分成1，2超级碰人人操，3.從一個(gè)大范圍国产一级特黄A片A视频，生成3個(gè)分支滿滿擴(kuò)展開(kāi)」鲜炫衣祝“定義、生成和檢驗(yàn)初始假設(shè)”在初始假設(shè)的精髓在于“在正式工作啟動(dòng)之前就形成問(wèn)題的解決方案”亚洲精品黄色网站视频在线观看，這三點(diǎn)就是在MECE原則的基礎(chǔ)上所建立亚州美女免费网站，“定義初始假設(shè)”這一首先將所收集到的信息給它一個(gè)待需要解決的領(lǐng)域，分成一到兩個(gè)層次国产成人情侣在线手机免费观看。
緊接著“生成初始假設(shè)”的第一步欧美另内潮喷XXXX，必須要從研究事實(shí)開(kāi)始，不過(guò)不需要掌握全部事實(shí)国产特黄大片美女精品，在書(shū)本后余部分就介紹到在线免费性网站，有了事實(shí)為基礎(chǔ)就開(kāi)始根據(jù)數(shù)據(jù)分析進(jìn)行分類(lèi)。
最后的“檢驗(yàn)初始假設(shè)”国产欧美日韩精品一卡，在方案上路之前黄黄网站在线观看，檢查一下是否可靠，還有沒(méi)有遺漏的地方geexxxxx？本書(shū)其余的干貨滿滿日本一一video，圖表分析、匯報(bào)工作欧美性爱激情777、電梯法則日韩一级视频欧美一级、組織團(tuán)隊(duì)、出差所備美女口爆吞精视频、工作方法aaa综合精品高清、生存之道等等一系列的干貨在這里面国产在线播放你懂的。
僅僅只是閱讀這還不夠，還得去實(shí)踐中日韩久久AⅤ一级毛片！
麥肯錫方法的讀后感10
這本書(shū)教給了我很多深刻并且有用的理論4438.x黄色。作者用簡(jiǎn)淺的語(yǔ)言讓我明白其中的道理。但如果不用心記下來(lái)的話91色狼播，將無(wú)法把它變成己有的東西国产精品不卡在线观看，并最終把其付諸行動(dòng)。而我遇到的第一個(gè)問(wèn)題AV琪琪，是我該怎樣濃縮這本書(shū)的精華好看的久久黄网站，用我自己的語(yǔ)言，把關(guān)鍵的東西牢記在心黄片免费观看2019。
解決任何一個(gè)問(wèn)題的前提色库视频91，它要我們首先得用事實(shí)說(shuō)話。掌握了大量的信息午夜福利A片视频www，還要進(jìn)行結(jié)構(gòu)化的分析本费黄片免费小视频。然后不斷地提問(wèn)題，并且解決問(wèn)題又爽又色的网站。
就像一部曲折離奇的偵探小說(shuō)欧美黄色大力插。你看到他死了，而且看上去就像是自殺的一樣完全免费的黄色视频在线观看。人的眼睛會(huì)被表現(xiàn)所蒙騙日韩天天精品综合，人的耳朵會(huì)被噪音所遮蔽。他的家屬明確地要求你要查出事情的真相国产日本韩国欧美久久传媒。像這樣的推理小說(shuō)美女国产福利网站，包含著嚴(yán)謹(jǐn)縝密的邏輯推理和匪夷所思的結(jié)構(gòu)性。
但是分析問(wèn)題的手段與解決公司存在問(wèn)題的方法有一定類(lèi)似的地方国产色视频一区。
你必須得用事實(shí)或者是證據(jù)說(shuō)話亚洲热在线视频店。否則，盡管再優(yōu)秀的探員稍加分析就知道兇手是誰(shuí)在线观看自拍，但他拿不出證據(jù)的話禁止18岁看的黄色一级片，他仍然是不能夠立刻將他逮捕入獄。就好比你之前已經(jīng)積累了很多公司遇到過(guò)的與之類(lèi)似的問(wèn)題在线A毛片，麥肯錫堅(jiān)信問(wèn)題相似但解決方法不可能相似在线免费黄色视频。。所以得讓你用大量足夠的事實(shí)說(shuō)話，而不是單純利用你的經(jīng)驗(yàn)和直覺(jué)一级A片免观看。但是積累了這些經(jīng)驗(yàn)和擁有過(guò)人的直覺(jué)能夠幫助你更快地接近事實(shí)亚洲图片欧美色视频，避免走太多的彎路。
搜集證據(jù)的時(shí)候亚洲色图综合图片偷拍，你會(huì)從現(xiàn)場(chǎng)看到很多的情況国产一级视频鲁啊鲁。包括你看到的有形的情況日批黄色视频，但更重要的是隱蔽的情況。例如他的穿著人人操人人干人人爽超碰，神態(tài)欧美日韩国产精品自拍，用什么方式被殺害，死于哪里igao激情视频网，被害現(xiàn)場(chǎng)周邊的情況在线观看国产妓女网站，臨死前接觸過(guò)的人，最可疑的犯人及其殺人動(dòng)機(jī)等等吹潮视频高清在线观看。事實(shí)非常的繁多欧美精品A片视频黑人，要在其中找到破案的缺口，你必須找出里面最重要的線索進(jìn)行更加深入的分析和擴(kuò)展成超碰在线，最后就會(huì)不斷地出現(xiàn)問(wèn)題連接著答案毛片久久，答案引申出另一個(gè)問(wèn)題的情況。在幫助公司解決問(wèn)題時(shí)中文字幕人妻斩无码毛片，也是如此国产男女猛烈无遮挡动态图蜜臀。定義最初的假設(shè)。如同你鎖定誰(shuí)是最可疑的殺人兇手——在你開(kāi)始之
前找出問(wèn)題的解決辦法——在你破案之前找出目標(biāo)人物外国a黄片视频。
麥肯錫就這也列舉了一個(gè)淺薄的比喻來(lái)說(shuō)明免费观看黄色网站入口。例如你去一個(gè)不熟悉的地方，或者說(shuō)你沒(méi)去過(guò)的地方精品福利在线视频，但你還是知道路線是怎樣走的先锋5566资源网站资源，所以你只要順著你認(rèn)定的方向走就可以。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是一張路線圖99精品视频在线看。這就是有了一個(gè)解決的方法————就叫做最初的假設(shè)。
最初的.假設(shè)需要?jiǎng)?chuàng)造——-當(dāng)有了事實(shí)和內(nèi)在的結(jié)構(gòu)a级三级片网站。結(jié)構(gòu)你已經(jīng)知道了国内自拍无码区在线播放2021，就是分層次把問(wèn)題列出，最高的一級(jí)和下一級(jí)別午夜影院操久久久。把問(wèn)題分成其組成部分美女和男生黄色视频网页。——-就是關(guān)鍵驅(qū)動(dòng)因素亚洲heyzo无码精品。
好国产,欧美性爱一区，就像是探員假設(shè)的兇手是正確的，關(guān)于他的殺人步驟就會(huì)被列成他所想的問(wèn)題欧美XXXXHDVideos。例如死者的身上留有奇怪的面包屑无码专区无码专区丝袜美腿，你獲知在這個(gè)地方賣(mài)這種法國(guó)面包的店只有一間，并且它都會(huì)留下買(mǎi)方的姓名作為記錄2021欧美黄色视频。那么你就可以從眾多的人物中確定他和死者死前有過(guò)特別的接觸日本女人被强奸久久久久。而你這時(shí)候很自然地就會(huì)想到一個(gè)問(wèn)題91绿帽论坛，他和死者到底是何種關(guān)系呢？因此很明顯的答案就變成了另一個(gè)問(wèn)題精品一区在线。你接著就會(huì)詢問(wèn)他和死者的關(guān)系免费的色哟色哟网站。一環(huán)扣一環(huán)，引人入勝a片c在线观看。因此我們說(shuō)偵探小說(shuō)是一種極具吸引力和誘惑力的讀物亚洲色图欧美色图国产一区，它包含著緊密的邏輯和條理性。
解決公司的問(wèn)題国产又黄又刺激视频在线，我們也可以作這樣的類(lèi)比伊人4手机在线视频，如果你的建議方案是正確的，它又會(huì)產(chǎn)生怎樣的問(wèn)題有没有网站免费播放黄色一级片∪似夼九旧悠担考慮每一個(gè)問(wèn)題的可能答案，然后再向下一層次進(jìn)行日韩乱码一区二区三区。這個(gè)問(wèn)題你要做些分析來(lái)證明或反駁自己的假設(shè)黄色一级A片在线播放视频在线观看免费。
簡(jiǎn)而言之，就是把它做成問(wèn)題樹(shù)在线网址你懂。隨著一個(gè)一個(gè)的分叉慢慢地進(jìn)入到核心无码专区无码专区。
但我們總是可以讀到，有很多偵探都會(huì)掉進(jìn)企圖讓事實(shí)去適應(yīng)自己某種假設(shè)的黑洞免费看黄网站AV无码app下载，最終出現(xiàn)了誤判的可能或者造成案件不了了之的情況可以在线看av的黄色网站。要保持一種開(kāi)放而具有彈性的思維，不要讓事實(shí)去適應(yīng)你的解決辦法欧美孕交视频。這是麥肯錫給我們的忠告国产精品免费福利久久。他列舉到一些資深的管理家有時(shí)候會(huì)硬把它們往自己設(shè)置的框架里塞。這樣得不到最好的解決方法黄色美女操，徒然浪費(fèi)了寶貴的時(shí)間和精力黄色的视频国产在线观看。
但是相對(duì)于偵探小說(shuō)，企業(yè)不同的地方是注重效率99riAV1国产精品视频。要做到這點(diǎn)所有免费av网址，必須對(duì)你的解決方案域的產(chǎn)品或是顧客完全了解到一定程度，因此最好能在30秒之內(nèi)清晰而準(zhǔn)確地向你的客戶域或是投資者解釋清楚国产在线视频超彭。
這也是有名的電梯測(cè)試色色色城市。這是一種很有價(jià)值的工具。麥肯錫公司還提議到但如果你有很多建議女人的奶头(无遮挡)免费，就盯住最重要的3個(gè)也就是具有最大贏利的3個(gè)建議色香视频最新地址。其他的可以有時(shí)間再說(shuō)。
另一個(gè)很大的不同點(diǎn)是，企業(yè)需要高度的團(tuán)隊(duì)合作精神色噜噜午夜午伦视频一区二区。每個(gè)人都是重要的存在欧美成性互相。這就要你必須盡你自己的力量對(duì)公司有所貢獻(xiàn)。你停滯一级做性色a爰片久久毛片体验区，別人就前進(jìn)色色网五月。這是一種良性競(jìng)爭(zhēng)。在競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)候av体验区，你必須對(duì)自己誠(chéng)實(shí)性爱不卡视频网站。坦白地承認(rèn)錯(cuò)誤，坦白地告訴你的上司說(shuō)這個(gè)問(wèn)題我不懂日韩一级毛一片欧美一级ww。尊重的態(tài)度在麥肯錫公司的職員里成為最大的職業(yè)氣質(zhì)国产精品JIZZJIZZ，也是形成良好團(tuán)隊(duì)氛圍的保證。它包括的意義不只是簡(jiǎn)單的有禮貌黄色片黄色的视频，待人熱情女性毛片A，而是一種優(yōu)秀的行為傾向和深刻的思想觀念。它意味著“己所不欲国免费自拍视频，勿施與人”白白色在线免费观看，意味著更關(guān)注他人，意味著更理性地接受意見(jiàn)和批評(píng)欧洲一级人与嘼视频免费播放，意味著個(gè)性化和自由91精品国产色综合久久久久。
當(dāng)然，麥肯錫要求公司的員工對(duì)于商業(yè)機(jī)密必須進(jìn)行嚴(yán)格的保密三级黄韩国性爱。這就需要你嚴(yán)謹(jǐn)慎重地態(tài)度800av..com。
最后，我想《麥肯錫方法》這本書(shū)重要地講述了以下解決問(wèn)題的方法亚洲熟女福利，這些方法不管應(yīng)用在什么地方国产精品国产自线拍免费下载，對(duì)于我們解決問(wèn)題都是具有重要參考價(jià)值的。
A以事實(shí)為基礎(chǔ)
B嚴(yán)格的結(jié)構(gòu)化
C以假設(shè)為導(dǎo)向
對(duì)于我來(lái)說(shuō)永久性爱视频一区二区，我自身需要學(xué)習(xí)的是設(shè)法改變自己的思維方法www無码视频，我習(xí)慣于靠直覺(jué)行事，有強(qiáng)烈的喜惡感99在线看精品。做事不嚴(yán)謹(jǐn)是我的缺點(diǎn)，還有只是把數(shù)字當(dāng)作標(biāo)點(diǎn)來(lái)看亚洲日本欧美理论片在线观看。這些是我需要改變的缺點(diǎn)之一一级AAA特黄AV片在观看。
每個(gè)人都有其缺點(diǎn)，我們要做到揚(yáng)長(zhǎng)避短456网站，才能很好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)视频一区无码，從而幫到企業(yè)，促進(jìn)公司的發(fā)展。12下一頁(yè)
麥肯錫方法的讀后感11
這本書(shū)從方方面面講述了作為麥肯錫人的工作生活看毛片在线，為麥肯錫的新人們提供了很多小tips和建議AAA看黄片。對(duì)于非麥肯錫人，這本書(shū)也提供了一個(gè)管中窺豹的機(jī)會(huì)国产清纯高中生在线观看。從書(shū)中我看到麥肯錫員工的招聘方式亚洲香蕉毛片免费看，做什么樣的工作，怎樣做工作丁香五月婷婷六月，平時(shí)私人生活等等方面的內(nèi)容毛片视频免费观看。
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麥肯錫的資源欧美日韩综合久久精品A片app。像是想象中的大公司該有的樣子看av在綫，麥肯錫有自己的數(shù)據(jù)庫(kù)or圖書(shū)館，還擁有和外網(wǎng)鏈接的大型資料庫(kù)欧美视频视频二区主播大秀。甚至他們擁有每個(gè)月出版文章的雜志和研究團(tuán)隊(duì)精品深夜福利视频无码精品社区。不管是遇到什么樣的困難，都可以通過(guò)公司數(shù)據(jù)庫(kù)找到做過(guò)類(lèi)似問(wèn)題的團(tuán)隊(duì)欧美性爱视频黄片。因此女人与拘性行为视频网站，麥肯錫還有一句話，太陽(yáng)下沒(méi)有新鮮事久久精品就只有精品99，不必再自己去創(chuàng)造一件事情的新做法九九青草视频，因?yàn)楹芸赡軇e人都做過(guò)了。麥肯錫還有自己的圖表影音最新资源在线观看，比如瀑布圖网站色色的。一個(gè)麥肯錫校友Gene Zelazny專(zhuān)門(mén)寫(xiě)過(guò)一本關(guān)于麥肯錫圖表的書(shū)用圖表說(shuō)話（say it with charts： the executive's guide to successful presentations） 麥肯錫人的'一天。麥肯錫人最典型的一天是早上九點(diǎn)鐘開(kāi)始頭腦風(fēng)暴久久青草视频永久看，10點(diǎn)去約見(jiàn)客戶亚洲老女人网，11點(diǎn)去參觀工廠，參觀完和客戶一起吃個(gè)三明治午餐视频,国产精品。下午約見(jiàn)更多的客戶面談日本爆乳片手机在线播放。有時(shí)候一起開(kāi)個(gè)小組會(huì)議，或者去參加新人研討會(huì)欧美真人一级99。不過(guò)羞羞网站在线观看入口免费，身為麥肯錫人，通宵加班或者時(shí)常出差也是常有的事欧美国产亚洲白丝一二三。
麥肯錫的營(yíng)銷(xiāo)方式一级片免费黄色网站。麥肯錫不是一般公司，而是個(gè)驕傲的公司成a人片在线观看，所以他們并不會(huì)像一般公司那樣推銷(xiāo)產(chǎn)品三级片在线免费观看网站视频。麥肯錫靠的是長(zhǎng)久以來(lái)已經(jīng)形成的品牌和名聲。他們會(huì)源源不斷地推出書(shū)籍和文章黄色网站38无码；出版學(xué)術(shù)周刊毛片影片；邀請(qǐng)各大媒體報(bào)道自己；再加上公司許多合伙人和項(xiàng)目經(jīng)理本身都是行業(yè)的知名專(zhuān)家人人干97精品；他們會(huì)通過(guò)參加各種行業(yè)研討會(huì)來(lái)把自身形象植入潛在客戶的心中日韩手机自拍无码AV，時(shí)不時(shí)與老客戶見(jiàn)見(jiàn)面聊一聊，以及通過(guò)做項(xiàng)目發(fā)現(xiàn)新的問(wèn)題帶來(lái)新的業(yè)務(wù)黄色网站视频一区二区三区。麥肯錫人從來(lái)都不愁會(huì)沒(méi)有業(yè)務(wù)国产亚洲欧美。
麥肯錫方法的讀后感12
最近，因?yàn)楣ぷ鞑皇呛苊粕镀谙呤悠担榭兆x了一遍《麥肯錫方法》午夜一级黄色片网站。
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在閱讀過(guò)程中，我采取了工作中學(xué)習(xí)到的一個(gè)好習(xí)慣：善用腦圖AAAα黄色视频。通過(guò)思維導(dǎo)圖操X国产，我可以很有整體感和結(jié)構(gòu)化去理解這本書(shū)所要闡述的內(nèi)容。這點(diǎn)和麥肯錫方法中的關(guān)鍵一個(gè)觀點(diǎn)結(jié)構(gòu)化也不謀而合www.婷婷五月情.com，我在讀到這點(diǎn)時(shí)特別有熟悉感久久久99人妻免费精品区一。
總的來(lái)說(shuō)，讀完本書(shū)后黄色视频在线观看精品，我覺(jué)得可以吸收里面部分的方法黄色一级网站视频在线观看，更多是了解麥肯錫方法的解決問(wèn)題的框架。正如提到的麥肯錫方法解決問(wèn)題的流程：以事實(shí)為基礎(chǔ)81av在线视频、利用結(jié)構(gòu)化的框架構(gòu)造初始假設(shè)鲁鲁在线视频；數(shù)據(jù)的收集與分析；證明或證偽假設(shè)特别超碰在线。以初始假設(shè)為起點(diǎn)欧美夜情A级黄片免费看，勾畫(huà)出研究和分析的路線圖，并貫穿于過(guò)程始終黄网址资源站在线观看，大大加快需求答案的進(jìn)程射射射干干，所有這些都為最后的陳述報(bào)告做準(zhǔn)備。
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（1）80/20法則：這個(gè)是普遍法則视色网站视色视频，太能說(shuō)明客觀事實(shí)了欧美日韩另类精品专区。
（2）甭想把整個(gè)海洋煮沸：意思是一個(gè)人的精力和時(shí)間有限深夜免费看，要抓住重點(diǎn)717电影网琪琪电影网，解決主要問(wèn)題。
wag观看。�3）發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵驅(qū)動(dòng)因素：和第二個(gè)有點(diǎn)像亚洲视频无码在线观看，但注意關(guān)鍵詞是關(guān)鍵、驅(qū)動(dòng)因素91久久人人；
∨访栏＠谙吖劭赐（4）電梯測(cè)驗(yàn)：用最簡(jiǎn)短的語(yǔ)句，表述自己的觀點(diǎn)国产特黄特色A级在线视；
〔宀骞（5）先摘好摘的果子：有點(diǎn)像產(chǎn)品中的敏捷開(kāi)發(fā)，先有再完美男女激情免费网站，效果很明顯哟哟,62com；
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≡谙呙夥压劭椿粕悠得夥选（7）一個(gè)壘一個(gè)壘的打：追求穩(wěn)，同時(shí)不給干系人太高期望啊啊啊疼视频黄色视频。意思是我有實(shí)力，但我不完全表現(xiàn)出來(lái)性无码视频不卡网站，那樣會(huì)很耗盡自己的精力色偷偷偷偷色精品视频，同時(shí)如果下次做不好，客戶會(huì)很失望玖玖色免费视频；
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（9）只管說(shuō)"我不知道"：不知道時(shí)確實(shí)要說(shuō)不知道天天恨天天插，不要藏著掖著狼友视频网站内容在线观看，很容易誤事；
√ㄍ迳细＠贰（10）不要接受"我沒(méi)有什么概念"：心理學(xué)天天日综合网，人性的探索。人們不關(guān)心或者不喜歡的事情欧美色妞干网，都會(huì)找借口原理美国性爱网站。需求幫助的我們，要學(xué)會(huì)分析他們是不是這樣看免的毛片视频强奸。
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麥肯錫方法的讀后感13
今天通讀了一遍《麥肯錫卓越工作方法》操碰国产视频，最大的感受是應(yīng)該多讀幾遍，第一次閱讀雖然有點(diǎn)走馬觀花直接看的AV网站，但也感觸頗深精品国产AV片，受益匪淺。它其中闡述的道理影音先锋在线观日韩，非常值得我們用心去揣摩與推敲熟女人人操，并運(yùn)用到實(shí)際工作中去。全書(shū)共分5章韩国午夜精品一区理论片，應(yīng)該說(shuō)囊括了絕大部分我們?nèi)粘９ぷ髦兴龅降膯?wèn)題嗯,啊,好爽骚,好湿,黄色视频，并指出了提綱挈領(lǐng)式的解決辦法。
第一章亚洲性爱三级视频、正確做事欧美韩日一区，更要做正確的事。
管理大師彼得·德魯克曾在《有效的主管》一書(shū)中簡(jiǎn)明扼要地指出：“效率是‘以正確的方式做事’毛片在线不卡，而效能則是‘做正確的事’”大战欧美丝袜老熟。效率和效能不應(yīng)偏廢，但這并不意味著效率和效能具有同樣的重要性激情图片和激情视频小说。我們當(dāng)然希望同時(shí)提高效率和效能天天插天天干天天操，但在效率與效能無(wú)法兼得時(shí)，我們首先應(yīng)著眼于效能亚洲情黄网站在线播放，然后再設(shè)法提高效率爽了又爽avav。猛然看了這樣一席話感覺(jué)有點(diǎn)拗口，也有點(diǎn)摸不著頭腦第一次破女初国产美女，但細(xì)細(xì)品味色多多成视频人在线观看，豈不正應(yīng)了中國(guó)一句俗話“做事不由東，累死也無(wú)功”嗎!我們每天都在忙忙碌碌黄色视频国产精品免费，各種各樣的事情等著我們?nèi)ヌ幚硖焯焐从矗悄芊褡龅酵高^(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，把握事物發(fā)展的規(guī)律，才是最終解決問(wèn)題的關(guān)鍵人人爽日日操。
效率與效能的理論告訴我們做事之前九九精品视频免费观看视频，先要搞清所做的事情是不是正確的事，在正確的事的基礎(chǔ)上去找尋正確做事的方法26uuu在线播放，才能起到事半功倍的效果国产欧美在线观看精品一区污污污污，否則結(jié)果可能是事倍功半，甚至做無(wú)用功欧美人人操操，就像我們的業(yè)務(wù)工作當(dāng)中碰到不同的客戶国产亚洲精品香蕉网，要用不同的方法區(qū)別對(duì)待，最簡(jiǎn)單的例子請(qǐng)客送禮要找對(duì)人aiai永久网站网站，給返點(diǎn)不要送到私企老板的手里国产美熟女乱另类，找客戶要找和我們的媒體對(duì)口的行業(yè)企業(yè)，聯(lián)系影視制作業(yè)務(wù)要找到有需求的企業(yè)女生免费看黄色网站，充分做到先預(yù)、謀美女操又黄又爽，才能達(dá)到取的目的国产精品一区7m视频。
第二章、做要事欧美性爱一嫩草影院，而不是做急事 “
一個(gè)人在工作中常常難以避免被各種瑣事加勒比视、雜事所糾纏。有不少人由于沒(méi)有掌握高效能的工作方法色七七亚洲激情，而被這些事弄得筋疲力盡操碰视频在线观看，心煩意亂，總是不能靜下心來(lái)去做最該做的事免费在线视频黄色，或者是被那些看似急迫的事所蒙蔽国产乱伦露脸，根本就不知道哪些是最應(yīng)該做的事，結(jié)果白白浪費(fèi)了大好時(shí)光欧美野外打野战A片视频，致使工作效率不高一级毛片免费播放在线视频尤，效能不顯著∨访谰适悠担”人們?nèi)粘９ぷ骱蜕町?dāng)中的很多做事習(xí)慣其實(shí)都不符合高效工作方法的要求色偷拍91视频，做事情應(yīng)該根據(jù)事情的重要程度編排行事的順序，再按照順序去處理好每件事情欧美又粗又硬又色A片。
不要因?yàn)榕R時(shí)的小事情国产精品视频色拍拍202，打亂了整個(gè)時(shí)間表。結(jié)果因小失大色网站www，得不嘗失亚洲免费视频在线看。文中所舉出的向上級(jí)提出改進(jìn)營(yíng)運(yùn)方式的`建議、長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)的規(guī)劃美女曰批，個(gè)人的身體檢查等最重要的事情恰恰是最容易被一些急事所拖延的A级黄色视频图片，它很可能正發(fā)生在我們每一個(gè)人的身上日韩国产精品你懂的在线播放，看到這里，我突然覺(jué)得有點(diǎn)背心冒冷汗99riav。com，是啊242pao黄色视频，重要的事情不一定是急事，但應(yīng)該先辦在线观看视频在线高清黄色网站，急事不一定是重要的事情www.青草草在线视频，其實(shí)是可以暫緩甚至擱置的，是該改變工作方法的時(shí)候了综合图区欧美。
第三章黄色av电影在线、關(guān)注大畫(huà)面
“在麥肯錫，當(dāng)我們接手任務(wù)的時(shí)候国产人看人碰人摸人澡，心里早就打定主意中国熟妇乱人伦A片久久，那就是無(wú)論遇到什么困難，我們的最終目標(biāo)就是把任務(wù)完成欧美午夜性爱电影，把問(wèn)題解決男人av天堂一区二区在线播放。這樣促使著我們歷經(jīng)坎坷卻從容不迫。這也是麥肯錫公司取得今天聲譽(yù)的重要原因www.18Aⅴ.Com视频⊙侵抟磺罚”
做事情要有大局觀，要關(guān)注“大畫(huà)面”狼友视频在线播放，利用拼圖的例子告訴我們局部服從整體的道理影音先锋每日资源站，在確定最終目標(biāo)的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮自己的主管能動(dòng)性黄色在线观看视频网址，在通往成功的道路上要主動(dòng)的去改變国产人成777在线视频直播，主動(dòng)的去尋找突破口，這也讓我想起了另外一本發(fā)人深省的書(shū)《誰(shuí)動(dòng)了我的奶酪》欧美性爱激情图片，書(shū)中的兩只老鼠在相同環(huán)境中不同的處事態(tài)度決定了他們各自的命運(yùn)日韩网友自拍区在线观看，建議有興趣的朋友可以去讀讀，尤其是做事死板亚洲女妇在线观看视频，又有一點(diǎn)懶惰的朋友黄色视频在线免费观看国产盗摄。
第四章、麥肯錫高效時(shí)間管理技巧
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給自己定做好時(shí)間表99色视频在线播放，然后整理好自己的桌面扒开美女双腿桶出白浆视频，不要讓你那些既沒(méi)有實(shí)際價(jià)值又會(huì)浪費(fèi)你許多時(shí)間的文件把你的思緒打亂。做正確的事情也要追求效率40XXOO.com，“時(shí)間就是效率91绿帽人妻精品，時(shí)間就是金錢(qián)”，要懂得隨時(shí)篩選哪些是需要你馬上丟掉的h色视频观看在线观网站，留著只會(huì)給你將來(lái)的工作添亂A片免费网站在线播放，哪些是需要你記錄在紙上不能輕易忘記，將來(lái)會(huì)給你的工作以幫助的99久久久国产一区二区三区。舍得下载黄色一级网站视频，舍得91麻豆精品国产福利在线，有舍才會(huì)有得美女张开腿黄网站免费直播。雜亂無(wú)章，順其自然或者說(shuō)隨遇而安的工作是低效的A片一区，是不可取的日本国产一级。
第五章、麥肯錫的建議
“請(qǐng)記妆槲蘼胍磺谙吖劭碅I。耗悴豢赡軐⒄麄�(gè)海洋煮沸!個(gè)人的知識(shí)和能力是有限的欧美三级黄色，依靠和利用團(tuán)隊(duì)成員的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和能力共同完成項(xiàng)目是明智的選擇你懂的免费视频在线观看，不要擔(dān)心功勞被別人搶走亚洲最大A片。”這一章講的是要充分利用團(tuán)隊(duì)的力量国产日本黄色付费网站，正所謂“術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻”求AV在线网站，一個(gè)人再?gòu)?qiáng)也不可能精通全部，團(tuán)隊(duì)才是個(gè)人所能依靠和倚重的最強(qiáng)大力量狼友自拍网，脫離團(tuán)隊(duì)的人天天天爽天天天干天天天舔，自私的人是做不成大事的，任何一件事情，任何一個(gè)客戶都需要群策群力來(lái)完成才是我們正確的選擇久久精品里只有精品视频。本章通過(guò)大量的實(shí)例告訴我們“一個(gè)人甭想把海洋煮沸”高清无码的小黄片，“先摘好摘的果子，思路會(huì)清晰很多”A片高清视频观察看免费真人，“80/20定律是處理少數(shù)與瑣碎多數(shù)關(guān)系的最好方法”亚洲综合图片小说激情，“一次只能解決一件事，讓你的工作變得簡(jiǎn)單而富有效能”激情在线另类小说图片。我們要盡量專(zhuān)心的做好屬于自己的工作色一色最新地址，不要在別人的工作沒(méi)處理完成前去給他人制造麻煩。
讀任何一本書(shū)我們都要懂得“取其精華免费的又大又粗又爽的视频，去其糟粕”久久精品国产精五月婷，要知道哪些是我們能夠拿來(lái)用的，哪些是不符合我們的工作環(huán)境或國(guó)情的1024手机看片欧美日韩你懂的，麥肯錫人80年的工作方法的精華擺在我們面前亚洲欧美日韩一区在线，可能不是我們一時(shí)半會(huì)就能消化，就能拿來(lái)用于實(shí)踐的99re视频在线这里精品，這也是我開(kāi)篇就說(shuō)我們應(yīng)該多讀幾遍的原因久久精品国产88久久综合。小小一本書(shū)引發(fā)無(wú)限的思考，那思考完之后呢?中國(guó)有句俗語(yǔ)“光說(shuō)不練假把式”亚洲欧美卡通图区丝袜，思考完之后我們應(yīng)該把書(shū)中的精辟之處活用到工作生活中去欧美黄动漫在线观看，才不枉費(fèi)這幾個(gè)小時(shí)的閱讀，才不枉費(fèi)長(zhǎng)時(shí)間的思考和自我檢討国产精品亚洲一区二区三区不卡。就讓《麥肯錫卓越工作方法》知道我們讓工作更輕松性VideOS欧美熟妇喷潮，讓生活更美好吧!
麥肯錫方法的讀后感14
這本書(shū)特別適合剛?cè)胄械男氯俗龀伤季S導(dǎo)圖打印出來(lái)，貼在辦公桌上亚洲男人第一av网站。
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麥肯錫方法的讀后感15
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麥肯錫工作法：
推銷(xiāo)研究——組成團(tuán)隊(duì)——做研究——進(jìn)行走訪——頭腦風(fēng)暴
1.麥肯錫的團(tuán)隊(duì)是遇到項(xiàng)目的臨時(shí)組合的日韩无码肏逼。如果你想要進(jìn)入好的團(tuán)隊(duì)，那么你必須有好的資歷免费无遮挡无码永久视频在线观看。
2.在團(tuán)隊(duì)合作的時(shí)候好大好硬好深好爽舒服，或許你的工作只是花幾個(gè)星期幫顧客整理一份分析，但是在你不能做情況說(shuō)明的時(shí)候久久原视频，你必須在接下來(lái)的幾個(gè)小時(shí)讓你的項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)你的分析和你一樣熟悉一级A片全部免费看视频。這才是合理的。
3.做研究的過(guò)程中久久不卡网日本婷婷，要學(xué)會(huì)合理的利用公司的資源人人婷国产亚洲精品，找以前的已經(jīng)整理出來(lái)的資料。還可從年報(bào)入手免费AV黄色网站，找出暴露出來(lái)的東西中文字幕亚洲欧美色，找出有最佳經(jīng)驗(yàn)人交談国产精品久久久久影院老司-百度。
4.走訪時(shí)，寫(xiě)好走訪提綱91精品观看在线。注意聆聽(tīng)和引導(dǎo)国产视免费性爱视频。
最要讓被訪著的上司安排見(jiàn)面，兩個(gè)人一起走訪91在线欧美超碰，傾聽(tīng)www黄片免费，不要指導(dǎo)，多問(wèn)一些自由回答的問(wèn)題（例：你們的銷(xiāo)售旺季在冬天還是秋天欧美激情在线播放一区二区三区。改成：你們的銷(xiāo)售旺季在什么時(shí)間）黄色强奸视频在线免费网站，復(fù)述他們的話，并理出條理国产一级黄色v片。在遇到敏感問(wèn)題的時(shí)候18岁禁看www，可以多旁敲側(cè)擊繞點(diǎn)彎也沒(méi)有關(guān)系。不要問(wèn)的太多操烂骚屁眼视频。
走訪完了人人艹人人操人人干，一定要寫(xiě)感謝信。
5. brainstorming.把你發(fā)現(xiàn)的要點(diǎn)整理成條理清晰的提要国内自拍91。
麥肯錫推銷(xiāo)方案的方法：
情況介紹——圖標(biāo)展示數(shù)據(jù)——管理好內(nèi)部溝通——和客戶一道工作
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