實用的工作方案模板錦集十篇
為了確保工作或事情能高效地開展人妻人操人人操人人插，時常需要預(yù)先制定一份周密的方案强奸乱伦免费视屏，方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書中文字幕一级毛片在线。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢？以下是小編為大家收集的工作方案10篇Jizz国产精品网站，歡迎閱讀與收藏女子一级裸体毛片高清视频网站。
工作方案 篇1
一、指導(dǎo)思想:
以國家教育部頒發(fā)的《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》(試行)為指導(dǎo),在區(qū)教育局家委會的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹實施《上海市中小學(xué)国产一区二区三区91免费播放、幼兒園家庭教育指導(dǎo)大綱》,打造公信教育,正確認(rèn)識幼兒園與家長是合作關(guān)系,積極尋求交流合作的機會,創(chuàng)造各種途徑去主動地與家長溝通,促進家長改善家庭教育質(zhì)量,改善親子關(guān)系,為子女的發(fā)展提供良好的家庭教育環(huán)境国产操网。
二欧美视频一区二区精品、工作重點和措施:
本學(xué)年我們要在“互動”上下工夫,使家長真正成為幼兒園教育和教學(xué)過程中的積極貢獻者,加強幼兒的家庭教育,并在一定范圍內(nèi)有限度地參與幼兒園的教育過程和活動,有效發(fā)揮幼兒園的實際教育功效。
(一)加強學(xué)習(xí)国产精品igao视频网网址免费播放、宣傳,發(fā)揮幼兒園的教育指導(dǎo)功能欧美熟妇另类。
1、加強教師們對家教認(rèn)識的理論學(xué)習(xí),充分發(fā)揮家長合作伙伴的作用,提高家教工作的實效2020手机黄色网址。
2国产免费一级A片免费网下、采用有關(guān)教育專家來園講座和本園有經(jīng)驗教師講學(xué)的形式,讓家長感受教育新觀念、了解幼兒園的教改進程,逐步提高家長的教育素質(zhì)人人干,人人操。。
3又污又色的视频网站在线观看、不斷豐富完善“上海市學(xué)前教育網(wǎng)”的家園互動管理平臺,讓家長得到更多的信息,了解最新的教育動態(tài)、決策,增加相互交流的渠道91部精品国产费观。
4欧美三级黄色网站、班級針對本班需要,經(jīng)常更換家長園地,,為家長提供廣泛的資源信息,提升家長的教育意識和方法。
5aaaaaa性欧洲、保健室根據(jù)季節(jié)變化和傳染病的防治工作,適時地出好黑板報的宣傳工作或向家長發(fā)放衛(wèi)生宣傳資料,提高家長的科學(xué)和教養(yǎng)方法,增進幼兒身體的健康日本黄色视频在线免费。
(二)加強基地建設(shè),尋求多方位的家園溝通渠道。
1国产天天在线视频、充分發(fā)揮幼兒園環(huán)境的作用,讓孩子的作品布置環(huán)境,向成人展示孩子在活動中的表現(xiàn),使家長感受到孩子的進步,增進對孩子的了解,從而逐步建立和諧激情小说激情图片激情视频、互動的家園合作關(guān)系。
2成性交免费视频、向家長敞開大門,定期邀請家長前來觀摩班級的教育教學(xué)活動,參加各種大型的家園同樂活動人人干人伦人人干、親子活動,讓家長了解幼兒園、了解自己的孩子,提高家園合作的積極性欧美一级性爰、主動性性爱视频毛片。
3、認(rèn)真開展家訪工作,做到新生入園前100%和老生每學(xué)期一次的上門家訪率,平時根據(jù)需要及時進行電話家訪,要求保質(zhì)保量,有效地解決雙方的矛盾和難題狼友视频首。
4www.yes235.com、根據(jù)幼兒的實際行為表現(xiàn),家長和教師進行溝通、分析,尋求一致的教育方式和態(tài)度,促使幼兒的人格得到健全地發(fā)展99久久久码国产精品性。
(三)開展豐富的“家長參與”活動,促使家長真正成為合作者日韩精品老熟女系列视频在线。
1、建立“家長建議箱”和每月一次的家委會在園辦公制度,并定時地召開家委會,擺脫家長單純旁觀者的角色,鼓勵家長參與到學(xué)校的教育與管理中來,讓家長真正感受到自己是學(xué)校教育的`合作伙伴,對教學(xué)工作起到督促作用女人高爱潮一级AA片视频下载。
2老女人肏屄视频、開展素質(zhì)教育征文活動,為廣大家長介紹一些成功的育兒經(jīng)驗。
3日韩黄色视频a片免费看、在園內(nèi)或班內(nèi)進行家長座談和交流,提出共同探討教養(yǎng)中的問題,在爭論中對某些問題達成共識,使家長在良好的互動中獲得教育信息方法。
(四)確立大教育意識,努力使幼兒園與家庭黄色网站成人在线观看涩爱、社區(qū)生活一體化,注重加強對0—3歲的嬰幼兒的早期教育操人妻免费视频。
1日韩毛片视频大全色网站、發(fā)揮教師的特長和作用,鼓勵教師積極參加社區(qū)的活動。
2色网站免费视频在线观看视频、為社區(qū)孩子提供鍛煉活動場地,做到資源共享国产精品一二三四区色婷婷。
3、制定完善《親子苑管理辦法》,提高親子苑的活動的實效,為嬰幼兒的發(fā)展,奠定一個良好的基礎(chǔ)多毛多水XXXXX日本。
三国产精品毛片无码高清、具體活動安排:
二月設(shè)立家長建議箱、家委會辦公室和制訂家委會計劃黄色网站视频无码。
三月講座:保健醫(yī)生:預(yù)防春季傳染病和討論制訂家委會具體辦公時間国内揄拍国内精品人妻不卡、人員、要求作爱三级A片。
四月幼兒點心展示評比一级毛片特级黄片、反饋辦公情況。
工作方案 篇2
籌備和召開教職工代表大會的工作是在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下亚洲欧美va在线播放69，由學(xué)校工會組織www.99riav.m3u8，并得到上級工會和工會委員會的指導(dǎo)下進行的。為進一步落實教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督權(quán)力欧美日韩国产在线观看，切實加強教代會制度化91精品国产免费久久蜜月、規(guī)范化建設(shè)，全面落實教代會各項職權(quán)国产日韩成人香蕉软件下载，不斷推進教職工民主管理工作91久久国产综合精品女同国语，根據(jù)上級工會要求和本校計劃、結(jié)合學(xué)校實際情況日韩一级操逼黄片，擬定于4月28日召開范家學(xué)校一屆三次教職工代表大會国产专区第一页。
一、成立大會工作領(lǐng)導(dǎo)小組
成立由校級領(lǐng)導(dǎo)欧美老妇爱操、中層干部狠狠cao青青青视频、工會委員組成的大會工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由該小組全面負(fù)責(zé)大會各項事務(wù)人人操人人干95。
組長：XXX
副組長：XXX
組員：XXXXXX
二久久偷拍九九99热、選舉教職工代表
1、教職工代表的`產(chǎn)生辦法：根據(jù)《寧安市教育系統(tǒng)教職工代表大會工作規(guī)程》的有關(guān)精神aa性欧美老妇人性交免费网站，為體現(xiàn)教代會的代表性无码一级午夜久久福利精品、民主性，一線教職工不少于代表總數(shù)的60%99久久无码午夜体验区，中層以上領(lǐng)導(dǎo)不超過代表總數(shù)的20%久久久精品一区二。
2、代表選舉產(chǎn)生程序：
�91精品在线啪、僬匍_全校教職工大會黄网毛片aaa黄网毛片，宣傳召開教職工代表大會的意義及目的成人乱人伦精品影视大全在线观看视频。
②教職工醞釀代表候選人人選免费在线看a片网址。
∪蘸墒焓炫纷耘氖悠怠③分組選舉產(chǎn)生教代會代表候選人，候選人公示91偷拍南宁老熟女合集。
∨访酪患镀缬霸谙吖劭础④全校教職工大會選舉教代會代表。
3九九色视频、代表的確定：
經(jīng)大會工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后色哟最新网站入口，公示名單。
XXXXXX
三欧美日韩在线视频免费观看、確定本次代表大會的主要議題
1.教職工代表大會議題性交一级A片视频，就是教職工代表大會列入會議議程，提交教職工代表討論審議的各種議案的總稱日韩午夜福利免费一级网站免费。
2.確定大會議題應(yīng)圍繞以下幾方面：
(1)學(xué)院的辦學(xué)指導(dǎo)思想及教學(xué)看黄网站免费中文字幕、科研等中心工作;
(2)學(xué)院的各項改革;
(3)學(xué)院的思想政治工作;
(4)學(xué)院的各項管理制度及財務(wù)收支狀況;
(5)教職工生活福利及普遍關(guān)心的其他重要問題。每次大會確定的議題不宜過多国产www视频在线观看，應(yīng)突出一黄色网站在线观看网址、兩個問題。
四gogo人体艺术写真视频、工作日程安排
題案的征集與審理;召開教代會預(yù)備會議;召開范家學(xué)校教職工代表大會;公示經(jīng)教職工代表大會通過的《決議》;把《決議》上報寧安市教育工會国内自拍骚视频。
工作方案 篇3
全區(qū)各中小學(xué)：
為搭建教師發(fā)展的多元化平臺，培養(yǎng)一批優(yōu)秀的教育教學(xué)骨干教師亚洲无码免费，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享欧美成人大片在线，推動區(qū)域教育均衡發(fā)展，充分發(fā)揮名師的示范色婷婷五月天激情四射、引領(lǐng)和輻射作用国产99视频精品免视看9，形成“政府創(chuàng)設(shè)平臺、專家引領(lǐng)指導(dǎo)aⅴ天堂欧美日韩国产、學(xué)員自主發(fā)展日本巨乳在线、團隊同步成長”機制。經(jīng)教育局研究決定久久久久精品国产三级AL换脸，成立首批“松山區(qū)中小學(xué)名師工作室”自拍偷拍一区二区，在全區(qū)范圍內(nèi)遴選一批具有較高理論水準(zhǔn)和教育教學(xué)水平，具有一定影響和較大發(fā)展?jié)摿Φ囊痪�中小學(xué)名師午夜福利导航，組建以名師姓名命名的非行政性工作機構(gòu)天堂网wwwww。為規(guī)范工作室的建設(shè)和管理，特制定本方案玩弄老太婆高潮视频。
一午夜欧美黄色、名師工作室的功能定位
名師工作室是新時期基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展過程中出現(xiàn)的一種被熱切關(guān)注的新模式日本在线观看视频网站，以名師為引領(lǐng)，以學(xué)科教學(xué)黄色网站A片在线免费观看无码亚洲、德育工作為紐帶，以研究為核心国产精品欧美在线极品，跨區(qū)域免费的色色的视频、跨學(xué)校的教師合作成長共同體，有助于構(gòu)建教師專業(yè)發(fā)展的`實踐體系亚洲色婷婷综合开心网，深化教師教育的理論研究国产精品视频一区二区三区四区。主要發(fā)揮拓展名師自我發(fā)展空間、培養(yǎng)和培訓(xùn)優(yōu)秀教師两性激情综合网、開展專項課題研究色色色五月网站、推廣教育教學(xué)成果、開發(fā)與整合優(yōu)質(zhì)教育資源等亚洲三级电影网站。
二在线国产视频一区二区三区、團隊組建
1.成員條件
(1)具有較強的專業(yè)引領(lǐng)、培訓(xùn)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力免费无码又爽又刺激高潮男男，有較鮮明的教育教學(xué)風(fēng)格或特色欧美粗暴性交，業(yè)績突出，在松山區(qū)www18禁、赤峰市成年女人vr免费视频播放、自治區(qū)乃至全國有一定的知名度。
(2)近年來主持或者參與區(qū)級及以上研究課題亚洲h成视频，在市級及以上刊物發(fā)表論文1篇以上小草A片。
(3)具備基本的信息技術(shù)知識和網(wǎng)絡(luò)操作能力，年齡一般不超過50歲岛国毛片久久69。
2.成員組成
名師工作室主持人由個人自主自愿申報XⅩXWWW，遴選重能力、重業(yè)績教師擔(dān)任主持人毛片最新网址，不受學(xué)歷欧美性交网址欧美、資歷、職稱欧美牲交A欧美牲交aⅴ一、職務(wù)限制A片黄色免费网站，工作室的其他成員由名師工作室主持人遴選，本校教師參與人數(shù)不得超出名師工作室總?cè)藬?shù)的五分之一拍自拍亚洲手机黄色视频在线观看，農(nóng)村教師人數(shù)不得低于名師工作室總?cè)藬?shù)的三分之一96sao国产成视频永久免费，人員確定后報區(qū)教育局備案。工作室一般以領(lǐng)銜名師姓名命名欧美第一页激情视频，實行領(lǐng)銜名師負(fù)責(zé)制亚洲日韩国产黄色片。
三www.最新黄色视频.com、機制保障
1.教育局劃撥“名師工作室”活動專項經(jīng)費，支持工作室開展日橙毡净粕∈悠翟谙吖劭矗活動欧美黄色精品。
2.積極倡導(dǎo)和鼓勵松山區(qū)教研員參與名師工作室建設(shè)。業(yè)務(wù)上教研員要大力支持和指導(dǎo)工作室的工作在线观看黄视频国产亚洲，杜絕掣肘現(xiàn)象發(fā)生久久久久久精品人妻网。優(yōu)先安排工作室成員參加市級以上（含市級）的業(yè)務(wù)進修或培訓(xùn)，優(yōu)先安排外出交流學(xué)習(xí)和考察激情美女成人网站大全免费视频。
3.工作室成員開展活動每周按2節(jié)計算工作量国产aaaaaaaa网站。
4.成員參加名師工作室活動，其差旅費由所在單位予以報銷（教育局統(tǒng)一組織的外出交流學(xué)習(xí)天堂AV天堂、考察除外）欧美视频日韩在线。
5.名師工作室辦公地點設(shè)在領(lǐng)銜名師所在單位，設(shè)立獨立辦公場所视频在线观看好爽好紧好舒服，開辦硬件經(jīng)費由教育局統(tǒng)籌安排深夜特黄A级毛片免费看网站。
四、工作目標(biāo)
1.帶好一支團隊色黄片子女人男人丝袜黑打炮视频。引領(lǐng)工作室成員課程教學(xué)出質(zhì)量二0二二年免费一级片，課題研究出成果，使自身成為學(xué)有專長你懂得在线网站、術(shù)有專攻的知名教師亚色91，并在一個工作周期內(nèi)，通過傳国产拍线一区观看、幫亚洲美女黄色、帶培養(yǎng)出一定數(shù)量的骨干教師。
2.抓好一項研究人人操人人草人人爱。針對教育教學(xué)實踐中的重點黑人乱伦、熱點、難點問題進行深入研究人人干人人插视频，并取得相應(yīng)成果思思久99久国内精品视频。
3.做好一個幫扶項目。每學(xué)年對應(yīng)掛鉤一所薄弱卸嗳寺襭欧美在线观看；蛘咭粋�教研組黄软件在线观看，工作室成員通過蹲點調(diào)研、上示范課影音先锋色文顶级一小说网站首页、專題講座欧美一级a大片免费看u、教學(xué)研討等形式，促進學(xué)科備課組、教研組建設(shè)男人色色网站。
4.搞好一次展示国产精品亚洲黄色录像。積極開展學(xué)術(shù)研究，每年舉辦一次區(qū)級主題展示活動国产一级无码黄片，以研討會av毛在线看麻豆醉地、報告會、名師論壇日韩大学生无码视频、講座婷婷六月丁香综合、公開教學(xué)、送教下鄉(xiāng)亚洲欧洲av官网、現(xiàn)場指導(dǎo)等形式在市區(qū)范圍內(nèi)介紹、推廣色区综合网。定期開展工作室學(xué)術(shù)成果集中匯報展示活動4444免费。
5.建好一個網(wǎng)頁。在松山區(qū)教育信息網(wǎng)上開辟名師工作室專欄亚洲大尺度视频无码专区，使之成為集工作動態(tài)發(fā)布A级毛片无码免费真人久久久、成果輻射推廣和資源生成整合于一身的平臺，通過互動交流超频碰97观看公开视频，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育教學(xué)資源的共享亚洲日韩另类一区欧美。
五、任務(wù)要求
1.工作室每學(xué)年至少組織2次全體成員到基層學(xué)校開展送教下鄉(xiāng)活動人人操人人莫人人vA。
2.工作室成員每年至少承擔(dān)不少于1次的專題講座或?qū)W科業(yè)務(wù)培訓(xùn)91黄在线。
3.帶頭參加區(qū)級以上的課題研究，每學(xué)年撰寫1—2篇有質(zhì)量的論文国产高清自拍一区，在正式刊物上發(fā)表九操在线亚洲，并進行階段匯編。
4.每位成員每學(xué)年帶教不少于2人91精品啪，指導(dǎo)不少于2節(jié)的研討課自慰一区二区，撰寫1篇有質(zhì)量的教學(xué)設(shè)計、案例及教學(xué)總結(jié)或論文一级做a爰片久久毛片A片高潮。
5.每個工作室每學(xué)期至少命制一份月考或期中期末考或畢業(yè)班模擬考試卷欧美熟妇性爱A片在线A片视频，引領(lǐng)規(guī)范各學(xué)科各階段考試試卷命題工作。
6.定期或不定期上傳工作室活動信息亚洲色AⅤ性色在线观看、材料91三级片视频第一页、成果到名師工作室專欄。
7.完成教育局交給的其他有關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)或培訓(xùn)任務(wù)很污的毛片视频网址一区。
六无码A级毛片免费视频、考核評價
1.“名師工作室”原則上以3年為一個工作周期，成員實行動態(tài)管理。通過查閱資料国产91精选在线看、調(diào)查訪談激情乱小说欧美视频、成果檢驗等方式，每年進行一次過程性評價做a免费视频播放网站，每個工作周期末作一次終結(jié)性評價色色色.com。
2.考核主要從理論提高、教學(xué)引領(lǐng)（示范課91pao精品永远免费网站、公開課黄视频中文字幕、專題講座）、科研能力（課題研究日韩无码超碰官网、論文發(fā)表）等方面進行日本一区二区免费黄色视频。
3.對成績突出的“名師工作室”、領(lǐng)銜名師国产在线精品免费一区、成員給予表彰成人蕾丝电影在线播放网站视频；在職稱評聘、提拔使用无码免费黄色网、崗位調(diào)配方面予以優(yōu)先安排人人操,人人摸黄色。
工作方案 篇4
根據(jù)集團公司深化“四條線”管理要求,為了進一步突出要素管理，大力開展與企業(yè)內(nèi)外先進礦廠人員效率對標(biāo)igao激情，科學(xué)合理配置人力資源乱性交小说视频，促進企業(yè)效率效益提高，逐步實現(xiàn)先進產(chǎn)能礦井的健康穩(wěn)定發(fā)展日本黄色视频在线观看免费，經(jīng)集團公司研究決定中年夫妇露脸视频，制訂20xx年轉(zhuǎn)崗分流降本提效工作方案。
一日本免费看A片一进一出、目標(biāo)意義
以《勞動法》《勞動合同法》為依據(jù)男女无遮掩激情免费视频，以“轉(zhuǎn)崗分流、提效降本”為主線看一级毛片一区二区三区免费，科學(xué)定員欧美性爱特级黄，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，嚴(yán)把入口欧洲精品欧美精品，暢通出口777av视频，轉(zhuǎn)崗分流，減少冗員欧美视频小说在线观看，提高素質(zhì)在线免费观看视频黄片，嚴(yán)格考核；優(yōu)化勞動組織免费观看黄色网站视频，減少用工總量欧美一级αA，嚴(yán)肅勞動紀(jì)律伊人久久久AⅤ老熟妇，積極盤活內(nèi)部人力資源，推動人員結(jié)構(gòu)科學(xué)化超碰在线色婷婷、合理化se亚洲国产综合在线，在集團公司內(nèi)外形成靈活的勞動力輸出與輸入機制，實現(xiàn)效率和效益不斷提高亚洲黄网页。
二14小箩利裸体免费视频、 遵循原則
（一）遵照國家黄频网站久久、省鲁鲁视频在线观看、焦煤集團方針政策；
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（三）開展內(nèi)外部人員效率對標(biāo)欧美视频经典亚洲；
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三、主要任務(wù)
集團公司轉(zhuǎn)崗分流工作分兩步走：
第一步：對存量礦井單位機關(guān)科室99色色、四個公用事業(yè)公司和各二級單位洗煤廠進行對標(biāo)及定編哪里能看毛片、定崗、定員“三定”工作五月天天色图，轉(zhuǎn)崗分流7381人尤物网视频在线，按三年時間進行分解落實，其中南關(guān)煤業(yè)作為實現(xiàn)“扭虧脫困”試點單位開展工作久久这里只有精品26。
第二步：20xx年上半年完成各地面生產(chǎn)單位欧美一级A片视频在线、費用單位和集團公司機關(guān)的轉(zhuǎn)崗分流人員核定工作。
四被操免费视频观看网址、主要途徑
」执笥执钟炙只仆尽（一）通過開展企業(yè)外部對標(biāo)，整合礦井對標(biāo)狼友免费观看，內(nèi)部對標(biāo)97人人爽日日动，在與先進礦廠人員效率對標(biāo)的基礎(chǔ)上，為實現(xiàn)集團公司各生產(chǎn)礦井提高生產(chǎn)效率午夜欧美黄大片、生產(chǎn)質(zhì)量贵在真实国产熟女露脸、經(jīng)濟效益的目標(biāo)，各生產(chǎn)礦井要根據(jù)地質(zhì)條件欧美XXXX69HD、機械化程度精品久久亚洲一区人人、人員素質(zhì)、管理水平的不同，積極探索適合本礦井的勞動組織方式影音先锋AV每日最新色AV，減少工數(shù)人人操人人摸红底，提高效率，降低成本久久久久久久久久艹。各單位在落實定編定崗定員指標(biāo)的同時永久免费A片在线观看全网站妓女，要進一步優(yōu)化生產(chǎn)組織，簡化系統(tǒng)和環(huán)節(jié)国外最大AV、落實正規(guī)循環(huán)黄片a级a级a级，提高工時利用效率。根據(jù)市場變化福利影院地址、工作任務(wù)飽和程度爆乳网站、停工停產(chǎn)等因素，可以隨時調(diào)整勞動組織3Dh动漫很疼还往，采取輪崗等間斷工作靈活方式熟女操B视频，優(yōu)化人力資源配置，提高單產(chǎn)單進水平91精品午夜福利在线看桃花岛，為高產(chǎn)高效礦井建設(shè)提供人力資源保障久久婷婷香蕉热狠狠综合。
（二）調(diào)整產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)国产一级A片免费观看com，壓縮人員国产乱伦视频免费观看。各單位按照井下一線滿員、井下輔助精干男插女的视频黄、地面生產(chǎn)后勤科室精簡的原則亚洲专区第一页，隨著經(jīng)濟活動重心的轉(zhuǎn)移，要打破傳統(tǒng)的用工體制一级啪啪免费视频，在定編又大又硬视频、定崗、定員的基礎(chǔ)上好爽好湿好硬好大视频免费，實行競聘上崗91亚洲国产在人线播放午夜，用工單位有權(quán)對未達上崗條件的富余人員進行轉(zhuǎn)崗分流，充實到生產(chǎn)一線和急需空缺崗位在线观看一区二区三区Av，以及現(xiàn)使用的非全日制国产毛片在线看、勞務(wù)派遣等崗位上，徹底清理地面崗位臨時性用工黄片亚洲一区，進一步壓縮人工費用支出国产A片址一网。
（三）隨著資源整合礦井逐步投產(chǎn)黄色网站国产精品，老礦井要積極組建專業(yè)化隊伍亚洲sanji在线，輸出到資源整合礦井從事回采工作面www.99riav.m3u8、掘進作業(yè)頭、生產(chǎn)作業(yè)線(點)及后勤服務(wù)等工作美女黄色视频A毛片，逐步取代使用的外部隊伍国产白拍一国产专区。各單位輸出一年以上的人員，視同轉(zhuǎn)崗分流人人操人人上人人看。
∥缫共豢ň迣拧（四）隨著集團公司新產(chǎn)業(yè)新項目的不斷發(fā)展壯大，需要組建隊伍和配備人員色五月激情四射，由集團公司按照定編亚洲一区少妇视频、定崗、定員標(biāo)準(zhǔn)午夜视频黄色，從各單位富余人員中精品国产AV天天更新，有計劃、有組織久久九九re精品国产三级、有步驟黄色视频在线观看免费网、指令性統(tǒng)一調(diào)配，新項目后勤服務(wù)全部采用專業(yè)化91国语露脸精品国产电话、社會化服務(wù)亚洲黄色精品网站。
（五）積極地亚洲日韩欧美另类一区二区全部、主動地到外部創(chuàng)業(yè)精品视频网站,国产视频网。各單位組建專業(yè)化隊伍對外承攬業(yè)務(wù)，外派異地施工色哟哟夜夜操，對外勞務(wù)輸出服務(wù)創(chuàng)收玖玖玖re96在线视频；團隊和個人進駐兩級集團公司“雙創(chuàng)”基地黄色在线三区，尋找項目日本羞羞网站，自主創(chuàng)業(yè)；集團公司多經(jīng)工貿(mào)勞務(wù)派遣公司要積極拓寬外部勞務(wù)市場国产精品女人被喂j8，使更多的富余人員輸出到集團外務(wù)工在线免费观看你懂的。各單位要暢通離職渠道，鼓勵職工停薪留職久久精品国产亚AV香蕉，內(nèi)部退養(yǎng)日韩免费一级一欧美一级毛，中止勞動合同外出自謀職業(yè)。
【镁镁肺蘼胍磺痢（六）健全完善勞務(wù)市場欧美性爱性交一区。所有長學(xué)、長假久久久久久精品免费免费hd、長傷口爆吞精视频、長病中文在线一页、停薪留職、內(nèi)部退養(yǎng)以及富余人員国产一级在线电影在线、待崗培訓(xùn)人員全部納入本單位勞務(wù)市場進行統(tǒng)一管理欧美日韩二。勞務(wù)市場囤積的富余人員要及時分流安置，該返崗的返崗日韩欧美精品视频一区二区在线看，該解除勞動合同的解除合同91大片。
（七）繼續(xù)推行休假精品黄色网站免费播放、放假制度黄色网站大全免费在线观看。在集團公司機關(guān)、費用單位以及各二級單位機關(guān)推行內(nèi)部休假制度老熟妇仓乱视频一区二区；在停工停產(chǎn)單位進行放假黄片观看无码在线。
五、主要措施
�97人人摸人人干。ㄒ唬┺D(zhuǎn)崗
1.轉(zhuǎn)崗范圍
各單位各部門各崗位超定員富余人員无码在线视频一区；因個人原因月出勤達不到10天，累計2個月以上者www.jjzzjjzz；一個年度內(nèi)因病請假,連續(xù)3個月或累計3個月以上者精品一区二区在线视频；工傷醫(yī)療期超過24個月者。
2.管理
〖で樽酆厦夥咽悠翟谙吖劭础（1）待崗人員待崗培訓(xùn)期間由本單位勞務(wù)市場進行管理俄国精品一区二区在线观看，企業(yè)為待崗人員提供兩次轉(zhuǎn)崗就業(yè)機會。
∮锌碼片的网址吗。�2）一個月內(nèi)AV最新免费不卡在线观看，本人書面申請上崗的，要經(jīng)過不少于10天的培訓(xùn)多人强伦姧在线观看，培訓(xùn)結(jié)束后要及時安置且崗變薪變www99久久com，原則上返回原隊組，如原隊組定員已滿WWW.久av久.COM，則需要經(jīng)本單位集體研究批準(zhǔn)后另行安置在线观看又色又污的网站。
（3）由于個人原因久久99久久久久久，第二次成為待崗人員進入勞務(wù)市場者曰本A级毛片免费视频不卡，再次經(jīng)過不少于10天的培訓(xùn)后，安排到生產(chǎn)一線在线视频久草。
』粕谙吖劭磝xxx。�4）因個人原因二次不能上崗，或者不服從分配中文字幕,无码专区,亚洲一区，視同放棄單位安置機會一级绝黄A片在免费视频，可以辦理停薪留職Se九一片在喷色p、內(nèi)部退養(yǎng)及中止勞動關(guān)系自主創(chuàng)業(yè)。
3.待遇
進入勞務(wù)市場的待崗人員99re免费99re在线视频，培訓(xùn)期間發(fā)放生活費（集團公司規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%）A片网站一区。集團公司將按照待崗、轉(zhuǎn)崗人員變動情況相應(yīng)調(diào)整核定的工資基數(shù)亚洲最大欧美日韩视频。
∪侗榛破谙呖础（二）勞務(wù)輸出
1.組建專業(yè)化隊伍
各單位可以組織富余人員組建專業(yè)化隊伍，通過取代使用的外部隊伍中文字幕制服丝袜第57页，向資源整合礦井爱爱视频a、兄弟單位以及外部單位外派異地施工，對內(nèi)服務(wù)人妻天堂久久，對外創(chuàng)收色偷偷66。
2.管理
輸出單位和輸入單位要嚴(yán)格按照國家法律、法規(guī)以及企業(yè)規(guī)章制度综合亚洲色五月，明確雙方的職責(zé)97国产在线视频一，履行相關(guān)的手續(xù)。
3.待遇
「艺乙桓霾シ乓桓龌破（1）輸出人員勞動關(guān)系（在冊）影音先锋5566av电影.资源、各項社會保險與原單位保持不變，輸出單位員工工資待遇欧美日韩AA在一二区，由輸出單位以輸出人員的崗位操操操人人摸人人人操、人數(shù)等各類指標(biāo)為基礎(chǔ)，核定輸出人員的工資總額,制定分配辦法日本特黄特级AA片免费观看，并根據(jù)工作量久久亚洲国产精品无码AV、貢獻大小考核后進行發(fā)放，原則上不低于原單位工資水平一级无码毛片视频男人的天堂，并與原單位同步發(fā)放男女猛烈无遮挡高清性视频。
（2）集團公司對輸出單位核定的工資總額不變小辣椒视频安卓版下载，對輸入到存量礦井的單位相應(yīng)核減所發(fā)生的人工工資欧美在线网址。
」坊粕悠的睦镉小（三）創(chuàng)業(yè)
1.范圍及條件
根據(jù)汾煤辦發(fā)[20xx]506號文件規(guī)定毛片网址免费，鼓勵集團公司在
職員工根據(jù)自身能力和特長，面向社會實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)或自謀職業(yè)日韩可以在线观看的黄色网站。
2.管理
員工個人或團體申請自主創(chuàng)業(yè)或自謀職業(yè)的色色色色色色片，保留勞動關(guān)系，由員工與單位簽訂協(xié)議无码国产网，可以申請進入焦煤集團和我公司“雙創(chuàng)”基地91日本黄色小视频，明確自主創(chuàng)業(yè)或自謀職業(yè)期間雙方的權(quán)利和義務(wù)日日摸日日操，協(xié)議期限原則為2年。
3.待遇
創(chuàng)業(yè)孵化期的生活費由創(chuàng)業(yè)人員所在單位支付黄色视频区一级二级图片，支付標(biāo)準(zhǔn)為個人繳納各類保險數(shù)額加工齡津貼數(shù)額的總和免费看黄色短片。
（四）內(nèi)部退養(yǎng)
1.范圍及條件
集團公司在崗職工（包括多經(jīng)工貿(mào)公司大集體職工）均可辦理內(nèi)退www.欧美黄色网站。距法定退休年齡不到5年（含5年）的啊不要网站，經(jīng)本人申請，單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)无码国产精品一区二区免费式视频，可以退出工作崗位休養(yǎng)日韩精品一线。
2.管理
內(nèi)退人員納入本單位勞務(wù)市場統(tǒng)一管理，建立專門的'臺帳www.88888，對每個人的內(nèi)退起止時間進行登記免费不卡一级黄色视频，及時發(fā)放內(nèi)退生活費，按時按規(guī)定對職工各項保險進行代扣代繳人人干人人上人人操人人。內(nèi)退人員達到法定退休年齡時晚上你懂的在线视频网站，及時辦理退休手續(xù)。
3.待遇
∮炙执钟执笈访廊蘸悠怠（1）內(nèi)退人員不再執(zhí)行集團公司薪酬制度www.看黄片免费，改為發(fā)放內(nèi)退生活費。內(nèi)退生活費標(biāo)準(zhǔn)：保留工資+年功工資（生活待遇低于企業(yè)所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%的AⅤ国产日韩欧美在线播放视色，由單位補齊）亚洲熟女一区二区三区四区。
（2）內(nèi)退人員待遇的調(diào)整：遇在職職工工資調(diào)整時乱色伦久久图片，內(nèi)退人員待遇不作調(diào)整欧美A片在线观看网站视频，遇最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整時進行調(diào)整。
∶夥鸦粕窘搿（3）內(nèi)退人員在內(nèi)退期間精品欧洲国产Av高潮，企業(yè)連續(xù)計算其工齡。
』粕玜一片免费。�4）內(nèi)退人員以本人上年度月平均工資作為各項社會保險繳費基數(shù)www.jizz中国，并按照各險種有關(guān)繳費標(biāo)準(zhǔn)上下限的規(guī)定繳納。內(nèi)退期間按照法定比例繳納養(yǎng)老保險五月六月婷婷色丁香进香、失業(yè)保險成人特级毛片下载、醫(yī)療保險、互助金等各項保險女同性双双自自慰一级看片，個人繳費部分由個人負(fù)擔(dān)AV天堂无码一区二区三区，企業(yè)繳納部分企業(yè)負(fù)擔(dān)。
」飞绯ば园（五）停薪留職
1.范圍及條件
集團公司在崗職工（包括多經(jīng)工貿(mào)公司大集體職工）均可辦理停薪留職成年黄页网站视频全免费。停薪留職協(xié)議期限不得少于一年色网站性感污。
2.管理
停薪留職人員納入本單位勞務(wù)市場統(tǒng)一管理。
≡谙呙夥压劭磁访啦錌视频。�1）停薪留職期間玖玖视频久久，原勞動合同規(guī)定的權(quán)利義務(wù)暫時停止履行。協(xié)議期滿后日韩精品91，本人可提出書面復(fù)職或繼續(xù)辦理停薪留職申請一级特黄毛片视频播放一区二区。
（2）本人提出書面申請禁止18岁以下看的黄片，經(jīng)本單位人事免费h在线观看视频网站、勞資部門審核，行政正職簽字批準(zhǔn)91精彩视频，人事關(guān)系介紹到本單位勞務(wù)市場日日插人人操天天拍，不能占所在部門編制。
∪巳烁扇巳松淙巳恕（3）停薪留職的人員91影视18以下禁在线观看，要在協(xié)議期滿前30日內(nèi)向原用人單位報到，提出書面復(fù)職或繼續(xù)辦理停薪留職申請欧美老妇女操逼视频看看，原單位在編制允許的情況下久久毛片网站，可安排適當(dāng)工作，但不能超編制安排国产日B视频网站。到期不報到乱伦小说网尤物视频亚洲，按曠工處理，超過60日的解除勞動合同国产h视频网站在线视频。
3.待遇
∶绿甯叱迸缢悠怠（1）停止支付工資、獎金最新亚洲日韩中文字幕在线播放一区二区、津補貼及各種福利一级a作爰片A级毛片。
（2）停薪留職的人員按照各險種有關(guān)繳費標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的下限乱子国产刺激，向社會保險部門繳納個人部分无码欧XXXX在线观看，企業(yè)部分由企業(yè)繳納。社會保險另有規(guī)定的直接在线观看黄色视频主页，按其規(guī)定執(zhí)行日韩欧美A片一级久久72。
（六）長傷
1.范圍及條件
被鑒定為1-6級工殘（含職業(yè)补诨刈耘氖悠翟谙吖劭础）人員男人的天堂网最新网址。
2.管理
長傷人員納入本單位勞務(wù)市場統(tǒng)一管理又大又长的黄色视频。
』艫及黄色视频。�1）被鑒定為1-4級的欧美、日韩、亚洲、中文视频，退出工作崗位，按規(guī)定享受傷殘津貼国产黄色水国产黄色视频；
」芬患禔AAAAA片在线看。�2）被鑒定為5-6級的，安排適當(dāng)工作黄色网页视频在线观看，難以安排的国产婷婷网站导航，按規(guī)定享受傷殘津貼；
∨访�69av。�3）被鑒定為7-10級或無級別的国产福利在线99，待崗分流安置。
3.待遇
】梢灾苯用夥压劭吹幕粕贰（1）按《工傷保險條例》規(guī)定享受傷殘津貼一级毛片A片免费播放，并按統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險待遇調(diào)整政策進行調(diào)整，各項社會保險費分別由單位和個人按規(guī)定比例繳納亚洲性h视频在线观看；
【镁镁妹镁镁谩（2）未經(jīng)勞動能力鑒定的工傷（職業(yè)病）人員日韩欧洲妓女网，在停工留薪期內(nèi)91上海人妻系列网站，按《工傷保險條例》規(guī)定享受有關(guān)工傷待遇;
�3d无码h。�3）停工留薪期滿后，必須進行傷殘鑒定免费无码不卡a片，按照鑒定的傷殘等級，執(zhí)行相應(yīng)待遇操人免费网站。
〈蠡粕悠怠（七）長病
1.范圍及條件
一個年度內(nèi)因病請假,連續(xù)3個月或累計3個月以上者。
2.管理
長病人員納入本單位勞務(wù)市場統(tǒng)一管理人人干人人操人人舔人人摸。
【辆辽仍谙摺（1）長病人員需提供集團公司總醫(yī)院或經(jīng)集團公司授權(quán)的相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)出具的證明，并嚴(yán)格進行逐級審批后国内美女精品人AV在线播放。
∨分菝夥袮V午夜福利。�2）醫(yī)療期滿的，按規(guī)定程序進行鑒定99精品视频在线看。
3.待遇
∪蘸访谰贰（1）醫(yī)療期未滿的，按《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》和集團公司工資管理規(guī)定享受相應(yīng)的病假工資黑人欧美视频。
∨访雷耘娜蘸儆霸骸（2）醫(yī)療期滿的，按規(guī)定程序經(jīng)鑒定完全喪失勞動能力的，退休年齡為男滿50周歲黄色网站国产网址、女滿45周歲的麻豆国产在线观看无码，辦理退休手續(xù)；被鑒定為完全喪失勞動能力但不符合辦理退休手續(xù)的人員及被鑒定為大部分喪失勞動能力且難以安排工作的人員亚洲天堂第一av，按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%支付病假生活費一上l一老女一级A免‘，各項社會保險費分別由單位和個人按規(guī)定比例繳納。
∨访雷酆显谙呔返诙场（3）拒不參加鑒定的欧美成人情欲小说视频网站在线观看，停止病假審批并停發(fā)一切待遇。
⊙侵夼访纇视频在线观看。ò耍╅L假
1.范圍及條件
長期脫產(chǎn)學(xué)習(xí)九九视频精选、長期外借人員。
2.管理
長期脫產(chǎn)學(xué)習(xí)毛毛黄片一下、長期外借等人員納入本單位勞務(wù)市場統(tǒng)一管理国产妇女AAAAAAAA手机看片。
3.待遇
按照集團公司《汾西礦業(yè)集團公司崗位績效工資管理暫行辦法》執(zhí)行有關(guān)待遇。
∮治塾只朴炙耐尽（九）休假
1.范圍及條件
除集團公司及二級單位兩級班子成員se视频在线观看、集團公司機關(guān)處室負(fù)責(zé)人不休假外，集團公司機關(guān)處室人人妻人人干、費用單位以及各二級單位機關(guān)所有在崗員工必須強制休假一個月亚洲综合久久综合激情久久。
2.管理
結(jié)合本單位各部門人員的工作情況，合理安排好休假人人插人人透人人射人人色人人干，年初制訂總體計劃并逐月實施久久黄片不卡。集團公司機關(guān)各處室填寫休假人員安排計劃表,由機關(guān)黨委核準(zhǔn)后報機關(guān)勞資科，副處級以上休假人員安排報組干處国产一在线精品自产拍、行政辦中国内地毛片免费高清。
3.待遇
休假期間，按基本工資發(fā)放无码专区无码专区，低于企業(yè)所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的800凹凸视频在线观看网址，由單位補齊。實行年度薪酬的管理人員無論休假與否精品无码三级在线视频网站，年度薪酬按11個月的績效兌現(xiàn)黄片九区域免费观看。（按山西焦煤確定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）
六、嚴(yán)格考核
為進一步把我公司轉(zhuǎn)崗分流降本提效工作真正落到實處AI中国一级无码黄片，集團公司對各單位進行嚴(yán)格考核一级毛片激情人妻。
（一）考核原則
1.堅持公平www.成年人黄色污污网站、公開免费看的黄色网页、公正原則三级网址免费久久；
2.堅持定期化與制度化原則；
3.堅持定性與定量結(jié)合原則久99www；
4.堅持靈活性與創(chuàng)新性原則中国黄片精品。
（二）考核范圍
存量礦井欧美中文一级A片在线播放、地面生產(chǎn)及費用單位1024手机在线看电影你懂得。
∏繆d漂亮的护士中文字幕。ㄈ┛己藘�(nèi)容
根據(jù)集團公司《深化勞動用工制度改革促進提效降本工作實施方案》国产目拍精品一区二区，考核項目為：
1.勞動組織：包含定編定崗定員、減少用工工數(shù)日韩精品一区在线播放视频、嚴(yán)控加班加點情況人人插人人人人操人人爽；
2.用工管理：包含人員準(zhǔn)入、人員調(diào)動管理国产盗摄偷窥在线、出勤考勤管理初高中精品视频进入、員工素質(zhì)提升、清理臨時性用工情況97人人草,人人干；
3.轉(zhuǎn)崗分流：包含精減分流富余人員5566亚洲制服丝袜先锋、組建專業(yè)化隊伍情況；
4.工資管理：嚴(yán)格工資管控情況中文字幕在线网；
5.勞務(wù)市場：嚴(yán)格勞務(wù)市場管理情況欧美性爱操妣；
6.全員效率、工效完成情況2021天天做夜夜爽网站。
≈形淖帜谎侵夼访雷ㄇ（四）考核辦法
由勞資處牽頭，相關(guān)部門配合国免费自拍视频，依據(jù)各單位轉(zhuǎn)崗分流指標(biāo)完成情況和集團公司檢查結(jié)果白白色在线免费观看，實行半年考核，年度總評10pao永久免费视频，分組排隊国产免费看色操日人，獎罰兌現(xiàn)。
七4AAAA一级毛片、工作要求
∥蘼牍芬磺鴊if。ㄒ唬└鲉挝稽h政一把手是轉(zhuǎn)崗分流降本提效工作的第一責(zé)任人，此項工作將納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員的業(yè)績考核范圍尤物国产一区二区三区，與領(lǐng)導(dǎo)班子成員績效工資掛鉤深夜女人18毛片A级毛片免费。
（二）各單位要從嚴(yán)從緊控制職工人數(shù)總量99riav在线一区，加大違反勞動紀(jì)律人員的處罰力度A片看片资源，放開出口A片大全片在线看,欧美淫荡...，嚴(yán)把進口，切實提高人力資源利用率亚洲一级免费网址。
」钒啄劬肪镁镁镁谩（三）新建、改擴建和新投產(chǎn)項目所需人員人人爱人人爱人人操，原則上在本單位內(nèi)部富余人員中調(diào)劑解決一级特黄AA片免费观看，特殊的技術(shù)人員應(yīng)超前安排，可以在全公司富余人員中培養(yǎng)選用久久一级片视频。
【频昵槁翧级毛片。ㄋ模┮ㄟ^對標(biāo)工作，優(yōu)化生產(chǎn)布局免费视频精品一区二区三区，優(yōu)化系統(tǒng)設(shè)計日韩激情无码一级毛片免费视频，
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（五）資源整合區(qū)域公司免看一级a一级久久、股份制基建礦井要積極配合集團公司轉(zhuǎn)崗分流降本提效工作的開展在线免费自拍视频。股份制礦井轉(zhuǎn)入生產(chǎn)后，要嚴(yán)格按照集團公司定編在线无码高清不卡、定崗免费麻豆精品无码国产在线、定員標(biāo)準(zhǔn)配置人員。
⊙侵尢焯霉品（六）各單位要根據(jù)集團公司轉(zhuǎn)崗分流要求欧美一区二区激情，制訂本單位細(xì)則措施，結(jié)合本單位實際欧美日韩国产XXXX，狠抓落實日韩偷拍精品另类视频，抓出成效。
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工作方案 篇6
縣政府重點工程—縣城至老城精細(xì)化工產(chǎn)業(yè)園供水總管輔設(shè)工程看黄网站观看，準(zhǔn)備在5月19日開工黄色视频看片。為確保該工程順利實施，特制如下方案：
一国产精品无码AV片、施工原則
1一级品精品三级片视频、確保及時清運余土800av凹凸在线观看、及時恢復(fù)，安全施工玖玖国产精品视频。
2、確保所有管線不被破壞印度AV在线网站。
3黄页在线免费观看色秀、確保交通暢通。
二国产精品理论一区、施工方案
1永久在线精品免费播放、施工前召開有關(guān)管線單位人員到現(xiàn)場指明管線位置。
2人人干人人操人人上人人搞、該段工程從公館對面沿廣州大道南左側(cè)鋪設(shè)伴賢變電站欧美女肏屄，其中從公館對面至優(yōu)利瑪2.1公里需開挖人行道，采用人工開挖，深度1米左右、寬0.8米午夜视频你懂的，施工鉤機采用輪式或膠帶式www.99riav22。
3、總結(jié)前期的施工經(jīng)驗，做到邊施工邊恢復(fù)国产在线观看www。當(dāng)天余土當(dāng)天清運，安裝量達100米后恢復(fù)人行道亚洲欧美色图13p。人行道保證10公分墊層亚洲91在线综合。
4、管道安裝符合給排水管安裝驗收規(guī)范国产综合视频网。
5、做到安全施工制服丝袜人中文字幕、文明施工电影日本公妇在线观看，在施工地段立警示牌施工99久久久国产一区二区三区。
工作方案 篇7
為認(rèn)真貫徹落實《省人民政府辦公廳關(guān)于做好被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會保障工作的指導(dǎo)意見》（政辦〔〕28號）和《市人民政府關(guān)于被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會保障工作的實施意見》（政文〔〕194號）精神aaa黄色视频aaa，將被征地農(nóng)民納入城鄉(xiāng)就業(yè)培訓(xùn)體系国产精品亚洲精品专区，并建立社會保障制度先锋影音国产，保障被征地農(nóng)民老年時的基本生活十八以下勿进色禁网站永久，促進城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展在线观看AV资源站捆绑，維護社會安定穩(wěn)定wwwww网站，現(xiàn)結(jié)合我縣實際国产a级视频免费，制定本方案。
一岛国AAAA级午夜在线影院、充分認(rèn)識做好被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會保障工作的重要性和緊迫性
建立和完善被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會保障制度国产真实迷奸系列，是建設(shè)社會主義新農(nóng)村和構(gòu)建和諧社會的根本要求亚洲欧美性视频，是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀国产免费黄片视频在线播放、加快推進以改善民生為重點的社會建設(shè)的重要措施欧洲美女色黄A片,视频，對維護社會穩(wěn)定操h网站，促進全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展具有重要意義。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府伊人91无码在线、縣直有關(guān)部門要充分認(rèn)識做好被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會保障工作的重要性、緊迫性，切實加強領(lǐng)導(dǎo)超级碰免费，認(rèn)真抓好落實超碰在线97社区，確保有序推進变态一区。
二、基本原則
∈炫覀愂悠怠（一）突出重點、統(tǒng)籌兼顧2020国产精品对白露脸。以政府依法征收農(nóng)村集體耕地而失去全部或大部分耕地的被征地農(nóng)民為重點人群在线精品日韩一区二区美女，以勞動年齡段內(nèi)的被征地農(nóng)民為就業(yè)培訓(xùn)重點對象，以大齡和老齡人群為養(yǎng)老保障重點對象黄色网站一级二级Av。
⊙侵轆AAAAV特级黄片。ǘ﹨^(qū)分不同年齡，分別實施不同保障欧美熟妇性XXXX交20p。根據(jù)被征地農(nóng)民不同年齡段的特點www.干干干.cao，分別實施就業(yè)培訓(xùn)保障、老年養(yǎng)老保障或老年養(yǎng)老補助国产成人中文激情小说在线观看网站。
『煤萌照饫镏挥芯贰（三）共同出資，合理負(fù)擔(dān)91成a人片在线观看无码。被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障由政府影视大全高清版官网在线观看、村集體和個人共同出資、合理負(fù)擔(dān)粗暴大黑鳮巴视频欧美中文，繳費及保障水平與我縣經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應(yīng)，老年養(yǎng)老保障水平不低于我縣最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)国产色色色视频。
三色色社区五月、就業(yè)培訓(xùn)和社會保障工作對象
被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會保障的工作對象是：經(jīng)政府依法征收農(nóng)村集體耕地后，被征地農(nóng)戶人均剩余耕地面積低于上年度全縣農(nóng)業(yè)人口人均耕地面積的30%无码A片黄在线观看网址。且在征地時享有農(nóng)村集體耕地承包權(quán)的在冊農(nóng)業(yè)人口亚欧大尺度无码视频在线观看。
四、做好就業(yè)培訓(xùn)工作
】碅片地址。ㄒ唬┐龠M被征地農(nóng)民就業(yè)老外美女视频A片。堅持市場導(dǎo)向就業(yè)機制，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)99riav首页，多渠道開發(fā)就業(yè)崗位国内自拍区在线下载视频免费观看网址，鼓勵引導(dǎo)各類企業(yè)、事業(yè)單位亚洲熟妇色XXXXX欧美、社區(qū)吸納被征地農(nóng)民就業(yè)亚洲综合在线五月婷婷，支持被征地農(nóng)民自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)无码亚洲成a人片在线观看无码。將未就業(yè)的被征地農(nóng)民納入統(tǒng)一的失業(yè)登記制度国产,日韩,欧美一区在线，提供就業(yè)服務(wù)，促進勞動年齡段內(nèi)有就業(yè)愿望的被征地農(nóng)民盡快實現(xiàn)就業(yè)在线视频A片免费关看。在勞動年齡段內(nèi)尚未就業(yè)且有就業(yè)愿望的花蝴蝶免费高清在线视频观看，可按規(guī)定享受就業(yè)再就業(yè)扶持政策；將勞動年齡段內(nèi)有勞動能力、未就業(yè)且有就業(yè)愿望的被征地農(nóng)民作為“農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)工程”的重點對象国产原创中文在线，優(yōu)先安排就業(yè)服務(wù)和培訓(xùn)天堂精品视频www在线，積極發(fā)揮公共就業(yè)服務(wù)平臺作用，組織被征地農(nóng)民實現(xiàn)就業(yè)美女www片免费。
⊙侵蘼吃谑悠翟谙吖劭础（二）落實被征地農(nóng)民就業(yè)安置責(zé)任。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府和縣有關(guān)單位要積極開發(fā)公益性崗位A片大全啊啊啊www，安置就業(yè)困難的被征地農(nóng)民就業(yè)精品国产国语对白A…V，督促指導(dǎo)用地單位優(yōu)先安置被征地農(nóng)民就業(yè)。用地單位在同等條件下要優(yōu)先安置被征地農(nóng)民就業(yè)国产交换配乱婬视频a1024。勞動保障部門要采取有效措施特黄把女人弄爽又粗又大A片，多渠道、多形式促進被征地農(nóng)民就業(yè)久草女人爽爆在线播放。
」墒炫诵月闶悠怠（三）加強對被征地農(nóng)民的培訓(xùn)工作。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府和縣勞動保障等有關(guān)部門應(yīng)對所有的被征地農(nóng)民在勞動年齡段內(nèi)有勞動能力日韩美女靠逼一区二区精品视频、未就業(yè)且有就業(yè)愿望的被征地農(nóng)民予以免費培訓(xùn)欧美A∨视频一中文字幕。凡參加政府部門指定的社會培訓(xùn)機構(gòu)舉辦的職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的被征地農(nóng)民，可享受政府規(guī)定的職業(yè)技能培訓(xùn)補助和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補助婬片A片AAA毛片AV。被征地農(nóng)戶人均家庭剩余耕地面積低于上年度全縣農(nóng)業(yè)人口人均耕地面積的30%的被征地農(nóng)民優(yōu)先安排培訓(xùn)天天日日日干。
五、做好社會保障工作
被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障分為老年養(yǎng)老保障和老年養(yǎng)老補助兩種形式久久性爱小说。以被征地農(nóng)民自愿參保為原則国产精品999视频，被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老保障采取個人賬戶積累模式，籌資規(guī)模為18000元操黑人逼；老年養(yǎng)老補助采取統(tǒng)籌模式中文字幕乱伦91。
（一）被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老保障
1．16～34周歲的被征地農(nóng)民国产iGAO在线，重點實施就業(yè)培訓(xùn)保障日本.www，也可參加被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老保障。
2．35～59周歲的被征地農(nóng)民WW亚洲天堂，重點組織引導(dǎo)參加被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老保障一级国产男女性爱带套午夜那些事，也可以申請到齡時直接納入老年養(yǎng)老補助。（二）被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老補助
年滿60周歲的`被征地農(nóng)民毛片免费精品99，個人不繳費wdi5.com，直接納入老年養(yǎng)老補助范圍，按月發(fā)放老年養(yǎng)老補助金欧美性爱免费三级片视频，直至身故欧洲性交一极毛片。也可申請參加被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老保障黄片一级无码视频在线，但不再享受老年養(yǎng)老補助待遇。
【镁镁锰丶痘泼夥芽础（三）養(yǎng)老保障對象確認(rèn)
1．保障對象年齡的確認(rèn)欧美午夜艳。本文下發(fā)前被征地的保障對象，按本文執(zhí)行時間確認(rèn)在线一区精品；今后征地的保障對象羞羞漫画免费观看网站，以批準(zhǔn)征地的省政府批文時間確認(rèn)。
2．被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障和養(yǎng)老補助對象的具體名單在线观看AV地址，經(jīng)村民代表大會討論通過并公示一周后人人人人干人人摸人人，由村委會報鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府審查，經(jīng)縣農(nóng)業(yè)免费在线a片视频、人口計生无码一区一区、民政、殘聯(lián)91免费在线免费、國土資源等部門審核后黄黄黄视频网站，由縣勞動和社會保障局所屬的農(nóng)村社會保險管理中心辦理參保登記手續(xù)。
』粕悠低吩谙摺（四）老年養(yǎng)老保障金的計發(fā)
參加被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老保障的人員全免费A级毛片手机免费看，不分男女，年滿60周歲后按月領(lǐng)取老年養(yǎng)老保障金久久久考逼特黄中文字幕视频，直至身故国产精品碰碰免费观看。計發(fā)辦法為個人賬戶存儲額除以計發(fā)系數(shù)（160）。
∪蘸＠谙摺（五）老年養(yǎng)老補助金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
老年養(yǎng)老補助金標(biāo)準(zhǔn)不低于全縣上年度農(nóng)村最低生活保障平均補差標(biāo)準(zhǔn)。
∮耙粝确嫱纷试丛谙卟シ拧（六）建立被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老保障和老年養(yǎng)老補助待遇調(diào)整機制
根據(jù)我縣經(jīng)濟發(fā)展水平和農(nóng)村最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)及物價指數(shù)變化久久香综合精品久久伊人，建立被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老保障和老年養(yǎng)老補助待遇調(diào)整機制。
≡慌夥咽悠挡シ拧（七）被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老保障的轉(zhuǎn)移和退保
1．參加老年養(yǎng)老保障的被征地農(nóng)民戶籍遷出我縣的欧美一区二欧美欧美，按規(guī)定辦理被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老保障關(guān)系和個人賬戶資金轉(zhuǎn)移手續(xù)。遷入縣如未建立被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障制度的国内自拍日韩在线观看网站视频，可以保留關(guān)系国产一二级理论片在线观看；參保人也可以申請退保，一次性退還個人賬戶中個人繳費和村集體補助的本息激情小说激情图片乱伦电影，并終止老年養(yǎng)老保障關(guān)系色呦呦一区二区三区。
2．參加老年養(yǎng)老保障的被征地農(nóng)民出國（出境）定居的、錄用為國家機關(guān)公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的中日韩十逼高清无码视频，一次性退還個人賬戶中個人繳費和村集體補助的本息igao为爱寻找激情，并終止老年養(yǎng)老保障關(guān)系。
3．參加老年養(yǎng)老保障的被征地農(nóng)民身故后，個人賬戶中個人繳費和村集體補助的本息余額老牛影视国产在线，根據(jù)本人參保時的約定或生前意愿由指定受益人依法繼承九九爱综合；未指定受益人的由法定繼承人繼承；沒有繼承人的免费人成毛片在线视频，其個人賬戶本息余額轉(zhuǎn)入被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障專項資金国产精品久久久久精品二级。
六、資金保障
」患睹伺缢悠怠（一）資金籌措
1．被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)所需資金從財政安排的農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費中統(tǒng)籌安排久久久久毛片免费观看。
2．被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障對象所需資金由政府、村集體和個人共同籌集黄色网站网页观看，合理負(fù)擔(dān)国产精品熟女的刺激视频，政府補助比例為70%，個人和村集體出資30%一级毛片AB片高清毛片。被征地農(nóng)民中的低保對象国产3p一区二区三区视频、已辦理獨生子女證的獨生子女戶、二女結(jié)扎戶国产迷奷系列在线视频播放a、持有二級以上殘疾證的殘疾人參加老年養(yǎng)老保障的成,人免费视频播放，政府補助比例提高到80%，個人和村集體出資20%亚洲狼友视频在线播放。特殊人群優(yōu)惠待遇不能重復(fù)享受青青超碰。其中低保戶、獨生子女戶和二女結(jié)扎戶按年度實行滾動管理国产一级媱片A片免费。
3．被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老補助所需資金由縣政府出資午夜操B。
4．建立被征地農(nóng)民社會保障專項資金。按項目征用耕地每畝3萬元收取国产99视频精品免费时看古装，并從每年土地出讓總收入中提取5%作為養(yǎng)老保障專項資金黄片毛片在线观看，用于被征地農(nóng)民社會保障金的調(diào)整和風(fēng)險支出需要，不足部分從新增財政收入中統(tǒng)籌安排久草视频综合在线。
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1．建立被征地農(nóng)民社會保障基金財政專戶。政府承擔(dān)的被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障資金應(yīng)在征地補償安置方案批準(zhǔn)之日起3個月內(nèi)www.无码在线，由縣財政局會同縣國土資源局美女的隐私秘免费视频网、勞動和社會保障局籌集到位，并一次性轉(zhuǎn)入被征地農(nóng)民社會保障基金財政專戶性av不卡在线。
2．村集體補助和個人繳費800AV在线免费观看，一次性直接繳入被征地農(nóng)民社會保障基金收入戶，并定期轉(zhuǎn)入財政專戶韩国AV永久免费不卡在线。被征地農(nóng)民應(yīng)自收到參保通知之日起一個月內(nèi)辦理繳費手續(xù)aigao网站进入入口，否則視為自動放棄享受被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老保障待遇處理自拍偷拍欧美日本。
個人繳費原則上一次性繳清，確有困難的可以申請分次繳費日韩一级AAAA免费视频。經(jīng)同意分次繳費的精品免费一区，應(yīng)與縣農(nóng)村社會保險管理中心簽訂分次繳費協(xié)議，原則上在5年內(nèi)且年滿60周歲之前繳清影音先锋男人看片Av资源网。60周歲前未繳清的喷射97人人操，一次性退還個人已繳費部分，待遇改為享受老年養(yǎng)老補助黄色视频在线观看免费阅读。
3．要嚴(yán)格執(zhí)行各項財務(wù)管理規(guī)定欧美在线看视频，加強資金監(jiān)督和管理，確保資金安全和增值欧美黄色网站在线观看。被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障資金要尩汗缬巴荆款專用，實行“收支兩條線”管理黄色高清无码视频，任何部門久久久久精品免费网播放、單位和個人都不得擠占、截留或挪用一级特黄AA级毛片免费看。
4．建立被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障個人賬戶毛片三级片网站小视频。政府補貼、集體補助和個人繳費全部記入個人賬戶黑人三级片免费看。個人賬戶計息標(biāo)準(zhǔn)按照中國人民銀行公布的金融機構(gòu)一年期定期存款利率執(zhí)行黄片免费观看无码，當(dāng)年繳納的資金，按活期存款利率計息人人爽人人澡人人。
5．被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障業(yè)務(wù)實行計算機管理国产一级AA片免费视频，由縣農(nóng)村社會保險管理中心建立被征地農(nóng)民社會保障信息數(shù)據(jù)庫，為政府有關(guān)部門国产福利自、參保人提供被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障相關(guān)信息欧美性色欧美A在线观看。被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障業(yè)務(wù)經(jīng)費、系統(tǒng)建設(shè)費用納入財政預(yù)算色色肉肉视频。
七、加強工作領(lǐng)導(dǎo)
【镁妹夥淹贰（一）成立縣被征地農(nóng)民社會保障工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組国产精品久久永久免费。為加強對被征地農(nóng)民社會保障工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立縣被征地農(nóng)民社會保障工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組最新中文字幕在线视频网站，縣長任組長日韩美女精品中文字幕在线，分管副縣長任副組長，成員單位由縣政府辦在线观看中文字幕网、勞動和社會保障局免费一级毛片在线播放女同、財政局日韩女神精品自拍视频、公安局、國土資源局欧美日韩国产精品第页、農(nóng)業(yè)局欧美性爱大屌、人口和計劃生育局、民政局51国产黄色视频、審計局轻点好疼好大好爽视频网站、農(nóng)辦、統(tǒng)計局国产va精产、殘聯(lián)等組成影音先锋最新AV网站。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，縣勞動和社會保障局局長任辦公室主任日韩成人国语在线视频观看免费播放，辦公地點設(shè)在縣勞動和社會保障局无码一级淫片免费观看。
（二）按照“統(tǒng)一協(xié)調(diào)15yc午夜福利在线视频、統(tǒng)一管理操美女视频网站、分工負(fù)責(zé)、分步實施怎么能看aAA片、分批解決一级片免费视频精品、逐步到位”的原則，扎實穩(wěn)妥地推進我縣被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會保障工作精品色站。
』粕久夥岩患豆陨钇拼φ嫒税妗（三）各部門要各負(fù)其職，積極協(xié)調(diào)配合国产精品第37页，共同做好被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會保障工作性激慰在线网站观看。各成員單位要按各自職責(zé)，將被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會保障工作列入重要議事日程欧美精品无遮挡。
1．縣勞動和社會保障局負(fù)責(zé)被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會保障政策的制定和組織實施日本高清www在线观看视频，編制被征地農(nóng)民老年養(yǎng)老保障和補助基金預(yù)算，對基金的收繳亚洲精品成人AV观看青青、待遇發(fā)放和基金的營運進行監(jiān)督檢查永久精品在线观看视频。縣農(nóng)村社會保險管理中心負(fù)責(zé)被征地農(nóng)民社會保障業(yè)務(wù)經(jīng)辦工作超碰在线艹。
2．縣農(nóng)辦可以看的免费黄色网站、農(nóng)業(yè)局負(fù)責(zé)對戶別、姓名最新午夜国内自拍视频、在冊農(nóng)業(yè)人口數(shù)黄色超碰在线观看、原有耕地面積、家庭人均剩余耕地面積等情況的審查工作91在线视频网站首页。
3．縣國土資源局負(fù)責(zé)上年度全縣耕地面積和對被征收土地的權(quán)屬在线a视频48saocom、被征耕地面積国产视频自拍你懂的、地類、戶別精品伊人久久大线蕉色首页、姓名情況的審查丁香六月激情久久。
4．縣財政局負(fù)責(zé)做好被征地農(nóng)民社會保障基金的監(jiān)督以及政府出資部份、專項資金的籌集和管理黄色网站在线看的黄色网站，91精品国产综合久久精品图片，負(fù)責(zé)政府補助資金預(yù)算審核工作和被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障基金保值增值。
5．縣公安局負(fù)責(zé)對被征地農(nóng)民的戶口性質(zhì)中文字幕无码片丝袜美腿、姓名人人操乱搞、年齡及家庭成員關(guān)系情況的審核工作。
6．縣民政局負(fù)責(zé)提供農(nóng)村居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整和最低生活保障平均補差標(biāo)準(zhǔn)情況av片在线观看无码黄片，負(fù)責(zé)被征地農(nóng)民中的低保對象審核確認(rèn)工作日韩AⅤ大全网址。
7．縣人口和計劃生育局負(fù)責(zé)做好被征地農(nóng)民保障對象中已辦理獨生子女父母光榮證的獨女戶、二女結(jié)扎戶的審核確認(rèn)工作久久www人成免费产片。
8．縣殘疾人聯(lián)合會負(fù)責(zé)做好被征地農(nóng)民保障對象中持有二代二級以上殘疾證的殘疾人員的審核確認(rèn)工作欧美曰韩视频在线一区。
9．縣審計局依法對被征地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)和社會保障資金進行審計監(jiān)督。
10．縣統(tǒng)計局負(fù)責(zé)提供上年度全縣農(nóng)業(yè)人口數(shù)亚洲国产精品无码久久，農(nóng)民人均年純收入情況中国jizzz。
11．各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府負(fù)責(zé)收集、核查和匯總村委會的申報材料一级毛片无码不卡免费，并對各村委會被征地農(nóng)民保障對象的確定欧美黄色视频抽抽、公示、村集體出資補助比例等情況進行督查狼友无码。
12．村委會負(fù)責(zé)實施被征地農(nóng)民參保對象的公示工作亚洲精品综合福利，組織填寫《被征地農(nóng)民參保申請表》、《被征地農(nóng)民匯總表》和經(jīng)公示確認(rèn)的《被征地農(nóng)民參毖侵夼分蘧镁镁肪镁茫花名冊》形成申報意見亚洲中文字幕5，報鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府。
八日韩亚洲免费、本方案由縣勞動和社會保障局負(fù)責(zé)解釋一级大黄色电影，自1月1日起試行。
工作方案 篇8
為貫徹落實衛(wèi)生部欧美日韩精品视频一区二区在线播放、國家食品藥品監(jiān)督管理局頒布的《藥品不良反應(yīng)報告和監(jiān)測管理辦法》18岁以下禁止看的黄色视频、《藥品不良反應(yīng)病例報告質(zhì)量評估指導(dǎo)意見（試行）》、《醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測工作指南（試行）》国产美熟女乱又伦免费视频，推動我市藥品不良反應(yīng)（以下稱ADR）、醫(yī)療器械不良事件（以下稱MDR）及藥物濫用監(jiān)測工作亚洲国产欧美日韩久久，建立并完善藥品不良反應(yīng)和可疑醫(yī)療器械不良事件報告制度www.黄在线观看，保障全市人民用藥用械安全国产精品视频二区第二页，制定本方案。
一6080新觉伦午夜视频免费、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強我市ADR美女被叉、MDR及藥物濫用監(jiān)測工作，提高監(jiān)測工作水平和應(yīng)急處理能力色色色色色色色资源，成立市ADR91超碰·在线观看、MDR及藥物濫用監(jiān)測工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
二日韩乱伦第一页、職責(zé)范圍
市食品藥品監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)組織實施ADR空军男同GAy男男A片、MDR及藥物濫用報告的監(jiān)測、審核久久精品国产美女AV、應(yīng)急處理和上報工作国产精选自拍AV。市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)與實施ADR、MDR及藥物濫用報告制度有關(guān)的管理工作操逼视频日本，督促醫(yī)療機構(gòu)及時上報藥品不良反應(yīng)和醫(yī)療器械不良事件可以免费看欧美搞黄视频的视频网站，與市食品藥品監(jiān)督管理局聯(lián)合組織開展本市內(nèi)發(fā)生的藥品群體不良事件的調(diào)查，并采取必要控制措施夜夜狠狠青草伊人中文字幕。
三偷拍精品一区、工作目標(biāo)、任務(wù)要求
∑ǖ缬霸何缫孤滋焯谩（一）目標(biāo)
各相關(guān)單位要加強本轄區(qū)內(nèi)ADR欧美偷拍性爱小视频、MDR及藥物濫用監(jiān)測工作組織領(lǐng)導(dǎo)和宣傳，可確定幾個重點監(jiān)測藥品和醫(yī)療器械激情综合色综合啪啪开心，對使用面廣日韩制服丝袜无码精选第一页，用量大的幾個基本藥物實行重點監(jiān)測，并形成年度分析報告在线观看亚洲免费；在器械方面重點為三類醫(yī)療器械美女视频黄黄，可關(guān)注嬰兒培養(yǎng)箱、宮腔鏡农村女人一级特黄大片、重癥監(jiān)護用心電動態(tài)監(jiān)測儀精品之毛片一级毛片毛片、植（介）入材料、高質(zhì)耗材等日韩专区欧美专区亚洲福利，對儀器使用過程出現(xiàn)無法恒溫taoseav1、黑屏等異象時均要上報。
⊙侵藜で樾∷低计悠怠（二）任務(wù)
1.各相關(guān)單位要明確專人負(fù)責(zé)ADR国产毛片一区二区精品、MDR及藥物濫用監(jiān)測的收集、整理美国A片一级片、上報及報告質(zhì)量的審核免费大片又粗又大在线播放，確保報告的真實性影音先锋a片导航、完整性和規(guī)范性。
2.20xx年全市完成ADR監(jiān)測報告數(shù)不少于250份久久XX久久免费视频，其中嚴(yán)重的50份（任務(wù)數(shù)見附件1）av免费网页、完成MDR監(jiān)測報告數(shù)不少于60份（任務(wù)數(shù)見附件2）、完成藥物濫用報告數(shù)不少于50份黄色人成影院一级。ADR和MDR報告合格率要求達到95%以上精品福利99。新的、嚴(yán)重的上報數(shù)量要占各上報單位報告總數(shù)的20%5月婷婷综合网。
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不得有虛報、瞞報аⅴ亚洲日韩中文高清无码、漏報99拍一黄色视频,老师。各單位在完成任務(wù)數(shù)的基礎(chǔ)上，務(wù)必做到報表規(guī)范国产小视频网站、真實人人人人插人人干人人操、有效，重點抓好新的五月天婷婷在线观看网站、嚴(yán)重的91视频专区、群發(fā)性的`、死亡的ADR和三類中文字幕亚洲精品导航、嚴(yán)重的久综合久久、死亡的MDR的監(jiān)測和收集上報工作。死亡病例在發(fā)生或知悉之日起必須及時報告欧美一区日韩在线播放，不得瞞報男人和女人日逼你红色视频、遲報，否則按《藥品不良反應(yīng)報告和監(jiān)測管理辦法》和《醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測和再評價管理辦法（試行）》等法律法規(guī)予以追究相關(guān)人員責(zé)任欧美成a×人片在线观看。
四999精彩视频、建立考評獎懲制度
考評主要內(nèi)容是人員、機構(gòu)色综合Aⅴ在线、制度×××www视频、專項資金、宣傳在线播放黄、培訓(xùn)是否到位嘿咻国产二区，查閱病歷是否有漏報、虛報現(xiàn)象亚洲无码视频专区。
獎懲辦法：各單位要設(shè)立專項資金用于本單位開展監(jiān)測和報告工作人員的獎勵国产在线日韩一区，比照其他縣市區(qū)做法，一般ADR和MDR監(jiān)測報告獎勵標(biāo)準(zhǔn)每份不高于50元，新的大乳喷奶水www、嚴(yán)重ADR監(jiān)測報告每份不高于100元欧美日韩美女一区。
市食品藥品監(jiān)督管理局將各單位完成ADR、MDR任務(wù)數(shù)和ADR嚴(yán)重報告完成比例作為評先的依據(jù)国产一级a免费视频，同時對于上報死亡病例的單位給予每例200元的獎勵。
市衛(wèi)生局將ADR和MDR監(jiān)測工作目標(biāo)任務(wù)列入對各醫(yī)療衛(wèi)生單位年終考核項目99riav113，對瞞報日本比美女黄色网站、漏報或造成不良后果的，一經(jīng)查實將按有關(guān)法律法規(guī)進行處罰欧美激情A∨在线观看。
工作方案 篇9
為深入貫徹落實十八大三中全會和中紀(jì)委會議精神在线观看国产精品色，本著“標(biāo)本兼治、綜合治理日韩精品网站日韩在线观看视频免费、懲防并舉免费一级欧美大片视频在线、注重預(yù)防”的工作方針，結(jié)合本行實際久久国产黄色视频免费观看，特制訂本年度案防工作計劃欧美BBBXXXX。
一、 總體工作目標(biāo)
一是預(yù)防為主最新购买91，查防結(jié)合日韩A级网站，確保全行無重大經(jīng)濟案件和重大責(zé)任事故發(fā)生；
二是標(biāo)本兼治白白在线发布，著力構(gòu)建集信貸99精品无码午夜福利理论片、會計、財務(wù)国产视频黄、科技黄色的网站免费直接进入、電子銀行、安全保衛(wèi)等制度為一體的案件防控長效機制在线视频激情；
三是糾正行業(yè)不正之風(fēng)欧美黄色网站哪里有，著力提升高效、清正廉潔的行業(yè)形象欧美一区看片网站；
四是強化職能部門監(jiān)督檢查和內(nèi)控管理力度久久这里有精品九九，力爭把風(fēng)險隱患消滅于萌芽狀態(tài)；
五是不斷完善成年片精品视频网站在线观看网址、健全制度建設(shè)免费观看在线播放A片，落實責(zé)任追究制度，盡快實現(xiàn)案防工作規(guī)范化和制度化欧美18禁网站。
二久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片、具體工作目標(biāo)任務(wù)分解和細(xì)化
（一）各單位、職能部門月度工作計劃欧美性爱老牛视频。
1国产激情图片区、審計稽核部及其他相關(guān)職能部門、每月開展不低于一次的“飛行檢查”和定期合規(guī)檢查色哟哟最新入口，并將結(jié)果進行匯總和通報整改亚洲人成毛片在线播放器。
2、相關(guān)職能部門成年人网站免费视频在线观看、每月開展不少于一次的相關(guān)條線的
風(fēng)險提示活動综合激情区小说区图片区。
3、各單位日日摸夜夜爽毛片免费视频、職能部門每月對本單位在线看的欧美中文免费网站、部門的所有員工進行“九種人”排查和跟蹤監(jiān)控記錄；并對本單位的借国产亚洲精品AA片在线、假加勒比在线精品视频在线观看、冒名貸款進行認(rèn)定、清理和催收99ritv，在每月10日前完成不良貸款的認(rèn)定工作九色91。
4、安全保衛(wèi)部門每月組織實施不低于一次的安全保衛(wèi)檢查和防突發(fā)事件預(yù)案演練活動在线观看国产成人综合网站视频免费。
�91精品无码视频。ǘ└鲉挝弧⒙毮懿块T季度案防工作計劃亚洲国产精品片毛A片。
1亚洲see图10、各單位兼職合規(guī)管路員、按季對本單位業(yè)務(wù)經(jīng)營及安全保衛(wèi)等狀況進行案防工作自查黄片AV在线免费看，并于季后15日內(nèi)上報合規(guī)風(fēng)險部亚欧一级AV网站；
2、各單位合規(guī)代表麻豆在视频观看福利免费看、風(fēng)險管理員亚洲日本色图、委派會計、安全員国内桃色无码视频精品、兼職審計員按季進行履職報告美国成年性生活片视频在线观看，并于每季后15日內(nèi)上報合規(guī)風(fēng)險部；
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491精品在线观、相關(guān)職能部門欧美中文字幕第一页、每季度組織開展不低于一次的合規(guī)、制度培訓(xùn)活動特级一级黄片；
5好男人社区WWW资源、人事監(jiān)察部、審計稽核部精品无码一级毛片、每季度組織開展一次“員工日常行為排查和員工賬戶排查”活動少妇人妻无码专区免费视频。
6、每季度三级片91、行領(lǐng)導(dǎo)親自組織開展不低于一次的'案件防控通報和分析會議活動18禁国产免费网站。
7、運營管理部和計財部久久久性一级一级、每季度組織開展不低于一次的柜面業(yè)務(wù)風(fēng)險排查和員工賬戶管理排查活動。
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9久久AV无码精品人妻系列不卡、審計稽核部和合規(guī)風(fēng)險部、每個季度組織開展不低于一次的跟蹤檢查和督查問題整改活動91精品在线观看国产福利。
10一区二区www视频、辦公室每個季度組織開展不低于一次的聲譽風(fēng)險排查活動。
11最新国产95自拍视频专区、合規(guī)風(fēng)險部門負(fù)責(zé)在一季度內(nèi)完成全行的案防工作制度制定工作国产一级a爱做片视频。
（三）各單位亚洲就干、職能部門年度工作計劃图片区视频区另类。
1、董事辦精品无码大片AV在线播放、監(jiān)事辦及其下設(shè)委員會欧洲性爱视频视频一区、每年進行不低于一次的專題履職報告活動；
2A黄色毛片、信貸av爽在线看、會計、電子銀行免费毛片观看网站在线、安全保衛(wèi)等部門国产青榴视频A片在线观看，根據(jù)各自條線的業(yè)務(wù)經(jīng)營、安全狀況等无码黄色视频大全，定期在全行發(fā)布風(fēng)險預(yù)警報告A片在线视频观看；
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6、人事監(jiān)察部制訂了“行風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)察”制度久久黄色网址，負(fù)責(zé)監(jiān)督嗯不要视频、規(guī)范全行的行風(fēng)廉政制度執(zhí)行。
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8欧美黑粗大视频、各相關(guān)職能部門不定期開展“重點業(yè)務(wù)與環(huán)節(jié)風(fēng)險排查”活動欧美爱爱片。
9、各相關(guān)職能部門福利在線、定期組織開展各業(yè)務(wù)條線的操作風(fēng)險有效性評價活動久久香蕉国产线看观看8黑人。
三、目標(biāo)任務(wù)完成考核激勵措施
1艹屄视频在线观看、行總部成立“督查辦”欧美精品黄，根據(jù)全行工作計劃、按月或按季度公布“任務(wù)交辦單”www.色色色色，然后專門負(fù)責(zé)跟蹤国产精品黄色大片、督查并不定期發(fā)布“督查督辦專報”、通報各單位66J8影院在线观看、部門各項目標(biāo)任務(wù)完成情況国产女精品网站91。
2、行總部結(jié)合實際制訂了科學(xué)而細(xì)致的合規(guī)人人看人人爱人人操人人做、風(fēng)險100分制考核辦法3344e国产在线观看，各單位、部門每月看av网址、每季度的各項任務(wù)完成情況日韩久久精品麻豆出品AV，均被細(xì)化為每一分值外国免费黄色网站，并按季度進行公布。
3美女让我捅、行總部制訂了科學(xué)有效的“員工積分管理辦法”人人操天天射人人人玩，每一位員工的每一項違規(guī)行為，都將備案記錄国产一级毛片无码aaaaaa、以負(fù)分的形式進行處罰和警示在线免费观看黄色一级视频，此項制度措施對全員的合規(guī)、合法行事起到了積極而有效的作用人人操操操干干。
工作方案 篇10
一公侵犯人妻中文字幕在线视频、工作規(guī)劃 指導(dǎo)思想
在教育教學(xué)改革中，堅持以人為本的價值取向和因材施教的教育原則18对禁止进入黄的网站，樹立人人成才H视频在线看一区、全面發(fā)展、系統(tǒng)培養(yǎng)的觀念亚洲欧美一区二区，立足我校學(xué)科優(yōu)勢與特色日韩妓女精品视频播放网站，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，強化學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)日韩国产在线，鼓勵學(xué)生個性化發(fā)展，不斷提高辦學(xué)水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量一木高清dvd，努力培養(yǎng)適應(yīng)社會需求的“知識人妻无码亚洲、能力、品格”協(xié)調(diào)發(fā)展的高素質(zhì)應(yīng)用型創(chuàng)新人才无吗不卡强奸轮奸视频，創(chuàng)建本科教育品牌毛片大全免费。
建設(shè)目標(biāo)
1．獲批1~2個校級特色專業(yè)；
2．建設(shè)3~5門精品課程欧美日韩性爱视屏一；
3．建設(shè)5門左右高水平的公開視頻選修課程激情偷乱人伦视频；
4．編撰3部左右的精品教材；
5．力爭獲得1~2項省部級教學(xué)建設(shè)項目午夜一级黄片；
6．力爭獲得1~2項省部級高等教育研究課題AV片网站在线观看com.；
7．創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。
保障措施
提高教學(xué)質(zhì)量不僅僅是教師和教學(xué)人員的工作国产成人男女在线观看网站视频免费，而且是學(xué)院的根本任務(wù)和中心工作激情女人综合网，是全院師生員工共同的任務(wù)。因此久久免费美女黄片视频，全院上下都要積極為人才培養(yǎng)營造良好的環(huán)境欧美性爱兔费网站，提供有效的保障。具體而言著重建立四個機制：
1．建立兩級管理三級保障機制
學(xué)院實行院亚洲国产高清一区二区三区不卡、系兩級教學(xué)管理體制高潮网址，確立學(xué)院教學(xué)管理工作的主導(dǎo)地位和學(xué)院教學(xué)管理工作的主體地位99热这里，充分發(fā)揮教學(xué)基層組織的重要作用，真正實現(xiàn)教學(xué)管理工作重心下移人人上人人肉人人插。三級保障就是校三级黄色视屏、院、系三級教學(xué)質(zhì)量保障機制精品国产AV第二页，要明確三級保障的權(quán)責(zé)關(guān)系www.dxj久久av。學(xué)院黨政一把手進一步強化教學(xué)質(zhì)量“第一責(zé)任人”意識，切實把主要精力真正聚焦到教學(xué)工作上來三级毛片视频，把質(zhì)量意識落實到具體工作之中一级二级毛片免费看不卡。
2．建立教學(xué)經(jīng)費投入保證機制
學(xué)院要根據(jù)人才培養(yǎng)的需要，逐步加大對教學(xué)實驗室人人摸人人操、圖書資料亚洲综合黄网、學(xué)生文化的投入，通過努力和向?qū)W校積極爭取99国内精品人人操，不斷加強學(xué)院教學(xué)基本條件建設(shè)精品资源在线，改善教學(xué)運行環(huán)境。完善以開課數(shù)量无码小视频在线观看、學(xué)生人數(shù)人人干人人插人人插人人操、師資結(jié)構(gòu)和資源使用效率為主要依據(jù)的獎勵性分配機制。
3．建立教學(xué)激勵機制
落實教學(xué)團隊負(fù)責(zé)人與學(xué)科方向帶頭人26uuu色噜噜在线播放、教學(xué)研究項目與科學(xué)研究項目亚洲国产成a人v在线观看、教學(xué)研究成果與科學(xué)研究成果“三個一視同仁”，引導(dǎo)學(xué)院教師傾心人才培養(yǎng)日本体内she精3汇编，著力提高質(zhì)量日本大乱交。打通教學(xué)科研工作量，為教師更好地開展教學(xué)科研工作創(chuàng)造良好的政策環(huán)境在线观看AV麻豆。進一步加強師德建設(shè)五月丁香天天色综合，大力表彰在教學(xué)和人才培養(yǎng)領(lǐng)域做出突出貢獻的教師。學(xué)院逐步探索制訂教學(xué)“質(zhì)”和“量”相結(jié)合的教學(xué)業(yè)績考核辦法和分配激勵辦法在线看片免费人成视频久网不卡，在教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘的標(biāo)準(zhǔn)和條件中色综合网久久，進一步加大教育教學(xué)業(yè)績的比重。
4．建立教學(xué)質(zhì)量保障機制
自覺遵循高等教育的發(fā)展規(guī)律和人才培養(yǎng)的客觀規(guī)律人人操天天操老太大逼人人操，優(yōu)先考慮提升質(zhì)量的建設(shè)措施高清一级做a爱过程免费，努力形成領(lǐng)導(dǎo)重視教學(xué)、教師投入教學(xué)永久免费精品影视网站播放器、學(xué)科支撐教學(xué)亚洲一区精品无码色、科研促進教學(xué)、管理服務(wù)教學(xué)影音先锋av综合资源、后勤保障教學(xué)的良好氛圍欧美黄页在线观看。人才培養(yǎng)質(zhì)量是學(xué)院的生命線艹屄国内精品流，為了在激烈的競爭中立穩(wěn)腳跟，學(xué)院努力構(gòu)建“五評”教學(xué)質(zhì)量保障體系日本熟妇乱人伦A片高清，積極推動“評教国产欧美三级、評學(xué)、評課程玖玖爱艹婷婷久久、評專業(yè)曰木男女一级A片免费视频、評管理工作”，形成教學(xué)工作齊抓共管立體化www视频一区、多層次的運轉(zhuǎn)機制亚洲视频欧美视频在线观看。
具體內(nèi)容
一個中心：教學(xué)工作為中心
今后五年，牢固樹立教學(xué)和人才培養(yǎng)工作的中心地位亚洲色片在线观看，始終堅持把人才培養(yǎng)作為學(xué)院的根本任務(wù)欧美老妇肥BBBB另类，把人才培養(yǎng)質(zhì)量作為學(xué)院的生命線，把教學(xué)工作作為學(xué)院的.中心工作久久综合热riav，以本科生教育為主體精品视频色，以教育碩士生培養(yǎng)為輔助，以書院教育為特色激情开心网站国产，全面推行人文素質(zhì)教育影音先锋黄色网站nqdai.cn，培養(yǎng)一批優(yōu)秀高素質(zhì)專門人才和創(chuàng)新人才。
今后五年91色噜噜狠狠狠狠色综合，學(xué)院要始終堅持把教學(xué)工作作為實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)的主要手段国产极品粉嫩的馒头一线天，全面落實教學(xué)工作的基礎(chǔ)地位、教學(xué)改革的核心地位和教學(xué)建設(shè)的優(yōu)先地位日韩不卡在线视频，力爭在全院上下形成全員重視教學(xué)、決策突出教學(xué)女生啪啪视频、制度規(guī)范教學(xué)欧洲黄色在线播放视频、經(jīng)費優(yōu)先教學(xué)、教師潛心教學(xué)精品视频网址、管理服務(wù)教學(xué)一级黄片观看、科研促進教學(xué)、輿論宣傳教學(xué)的良好氛圍免费人成视频网站在线18蜜芽。
建設(shè)目標(biāo)
今后五年要明確特色專業(yè)建設(shè)的理念26uuu国产精品、目標(biāo)、思路18分钟处破之轻点好痛。優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)一极一黄一区，規(guī)劃建設(shè)1～2個校級特色專業(yè)，從建設(shè)院級特色專業(yè)開始欧美多人操逼，使這些專業(yè)在辦學(xué)思想日批视频免费看40分钟、辦學(xué)條件三级毛片网站在线免费进入、教學(xué)改革、人才培養(yǎng)模式在线播放免费黄色网站、人才培養(yǎng)質(zhì)量等方面具有顯著優(yōu)勢和特色免费黄色片你懂的。其中，中文專業(yè)成為校重點專業(yè)91日产国自拍，秘書學(xué)456精品视频、旅游管理兩個專業(yè)達到校內(nèi)一流水平，成為校內(nèi)外具有影響力和知名度的校級品牌專業(yè)和特色專業(yè)在线观看18网站。
建設(shè)舉措
1．校企合作我要看操逼A片，推進人才培養(yǎng)模式改革，實現(xiàn)校內(nèi)課堂與校外頂崗一體化沐浴偷拍一区二区视频；
2．研討人才培養(yǎng)方案免费的国产黄网站和视频，深化課程體系與教學(xué)內(nèi)容改革；
建設(shè)專兼結(jié)合的“雙師型”教學(xué)團隊AAA性爱视频在线；
3．根據(jù)“共建一级毛片视频免费入口、共管、共享”原則www.操操操,com，建好校內(nèi)外實訓(xùn)實習(xí)基地久久AAAA级黄色视频；
4．強化教學(xué)質(zhì)量保障與監(jiān)控體系建設(shè)。
二一级特黄AAA免费看直播、創(chuàng)新人才培養(yǎng)計劃
建設(shè)目標(biāo)
建立科學(xué)多樣的成才評價標(biāo)準(zhǔn)免费观看无码视频，注重學(xué)思結(jié)合、知行統(tǒng)一天堂久久久AV网站、因材施教天堂无码AV无线AV，積極改革以課堂教學(xué)和教師為中心的傳統(tǒng)教學(xué)組織形式，樹立“知識亚洲色图日韩欧美、能力色色色资源一区二区、品格”協(xié)調(diào)發(fā)展的人才發(fā)展觀，將理論學(xué)習(xí)国产永久精品91在线、實踐能力培養(yǎng)又大又长又租又爽的在线视频、綜合素質(zhì)提高三者緊密結(jié)合起來，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量jizzz色多多。實施人文素質(zhì)拓展計劃人人操,人人干,人人摸，大力推進素質(zhì)教育，促進學(xué)生全面發(fā)展www.一区二区三区.com；樹立“人人成才超碰人妻人人操人人干，多元發(fā)展”的人才質(zhì)量觀，實施個性化培養(yǎng)計劃，大力推進創(chuàng)新教育丝袜巨乳电影，滿足學(xué)生個性化發(fā)展需要超碰在线播放平台；設(shè)立以書院制為載體，地方文化課程為核心內(nèi)容的人才培養(yǎng)模式改革創(chuàng)新試驗區(qū)在线a亚洲视频播放在线观看，探索拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)的新模式色呦呦在线国产亚洲。
建設(shè)舉措
1．個性化培養(yǎng)目標(biāo)。構(gòu)建個性化人才培養(yǎng)方案www.麻豆视频.com。學(xué)院將采取放開專業(yè)選修課华人永久免费在线视频、增加專業(yè)選擇機會等措施，統(tǒng)籌好基本培養(yǎng)規(guī)格與個性發(fā)展欧美一区精品视频一二区:、通識教育與專業(yè)教育成年片色大黄全免费网站久久、基本實踐能力訓(xùn)練和創(chuàng)新教育的關(guān)系，建設(shè)集學(xué)生選課国产亚洲日韩在线人成、創(chuàng)新教育項目欧美日韩精品福利在线观看、素質(zhì)學(xué)分登記、家長跟蹤国产成人无码调教AV、社會評價一级视频在线观看免费播放、交互指導(dǎo)與微信、騰訊QQ欧美亚洲另类专区、博客等交流功能于一體的本科生個性化培養(yǎng)方案管理平臺https国产黄视免费。
2．人文素質(zhì)拓展課程。通過書院制建設(shè)日韩AV毛片精品簧片无码，將素質(zhì)學(xué)分納入學(xué)分體系亚洲精品精品熟妇熟妇，注重知識結(jié)構(gòu)的科學(xué)性與合理性，引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)少妇熟妇亚洲综合网站，注重培養(yǎng)學(xué)生的自我約束和自我管理能力国产色视频在线观看香蕉。以開發(fā)大學(xué)生綜合素質(zhì)為著力點，通過構(gòu)建素質(zhì)學(xué)分超市5区av在线播放，鼓勵學(xué)生積極參加各種社會公益活動和社會實踐活動日韩在线观看自拍111页，實現(xiàn)素質(zhì)教育與思想道德教育、專業(yè)教育国产在线精品99一区、創(chuàng)新教育的有機融合新久久黄色视频，形成具有我校特色的素質(zhì)教育體系国产在线精选免费，創(chuàng)建素質(zhì)教育活動品牌色喲哟。
3．?dāng)?shù)字化教學(xué)資源建設(shè)。利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段操操干操干，搭建公共服務(wù)平臺日韩在线vip福利电影网，以學(xué)校公共選修課程為載體，建設(shè)共享優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源手机看片1024乱伦，開發(fā)共享型教學(xué)資源庫日韩色图欧美色图，如慕客免费色网、微課程、視頻課等黄色录像一区二区三区中文字波，重點建設(shè)5門左右的人文国内特一级A片黄片、藝術(shù)類選修視頻課程，提升大學(xué)生的人文和科學(xué)素養(yǎng)黄片在线免费没播放。同時優(yōu)化教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生培養(yǎng)評價體系福利性视频，推動教學(xué)手段和評價機制的創(chuàng)新。
三日韩无码黄色性交、教學(xué)成果培育計劃
建設(shè)目標(biāo)
學(xué)院依托校級教改項目和教改成果進行培育色就色69视频，加強教學(xué)改革成果的推廣應(yīng)用，不斷擴大改革成果應(yīng)用范圍與應(yīng)用成效h视频乱。今后五年手机在线免费看黄色片网站，學(xué)院擬立項培育3-5個已有初步成效的教學(xué)改革項目，或應(yīng)用已有的教學(xué)成果并創(chuàng)新發(fā)展的項目少妇卖身全黄毛片；從中推選參評省級教學(xué)成果培育建設(shè)項目日本女孩高潮。力爭獲得1~2項省部級教學(xué)建設(shè)項目；1~2項省部級高等教育研究課題人人操人人草色。
建設(shè)舉措
以培養(yǎng)適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要的午夜熟女毛片，具有創(chuàng)新精神、實踐能力和創(chuàng)業(yè)精神的高素質(zhì)專門人才為宗旨黄av在线日韩，以對辦學(xué)模式美女裸体日韩成人网站大全、人才培養(yǎng)機制與途徑、教學(xué)內(nèi)容一级AAAAAA大黄片、課程體系亚洲日韩一区二区三区网站、教學(xué)方法、教學(xué)手段等進行綜合改革研究與實踐為主要內(nèi)容国产醉酒迷奷系列在线观看，突出人才培養(yǎng)和教學(xué)工作的整體性国产AV大学生情侣AV、綜合性和實際運用。具體建設(shè)舉措如下：
1．針對教育對象的特點和人才培養(yǎng)的要求中文,不卡,AV，運用現(xiàn)代教育思想和教學(xué)手段六六六日黄色视频，在開展專業(yè)建設(shè)、課程免费在线色、教材AV永久免费网站在线观看大全、實驗、實習(xí)基地建設(shè)等方面久久精品国产99久久，探索教學(xué)規(guī)律亚洲一级AV黄片，更新教學(xué)內(nèi)容，改進教學(xué)方法，提高教學(xué)水平和教育質(zhì)量的項目一级大黄片电影；
2．根據(jù)教育目的福利在线你懂的、教育環(huán)境和教育教學(xué)規(guī)律，組織教學(xué)工作欧美淫人，推動教學(xué)改革18黄色禁止网站，通過開展教學(xué)審核評估工作，加強學(xué)科專業(yè)午夜日韩、教師隊伍和學(xué)風(fēng)建設(shè)欧美亚洲欧美亚洲日韩中文视频，促進產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合，實現(xiàn)教學(xué)管理現(xiàn)代化等方面的項目国产精品-色哟哟；
3．結(jié)合學(xué)院自身特點亚洲欧美中文日韩V日本，推廣、應(yīng)用已有的教學(xué)成果日韩欧美国产三级片，并在實踐中進一步創(chuàng)新和發(fā)展超碰超干，對提高教學(xué)水平和教育質(zhì)量有顯著效果的項目，如中文系人文素質(zhì)教育模式的構(gòu)建項目囯产免费看黄色视频，旅游系學(xué)生實踐能力創(chuàng)新項目等国产熟女一区另类。
四、教學(xué)團隊構(gòu)建計劃
建設(shè)目標(biāo)
各系部先按專業(yè)組建教學(xué)團隊美国无码在线，進一步打造專業(yè)方向欧美乱辈伦小说、學(xué)科基礎(chǔ)課程等教學(xué)團隊，鼓勵跨院系組建教學(xué)團隊男士免费黄网。今后五年日韩乱伦一区二区，學(xué)院從系級教學(xué)團隊中擇優(yōu)選出2～3個作為院級教學(xué)團隊進行重點建設(shè)，為申請校級教學(xué)團隊做準(zhǔn)備老司机欧美一级在线视频。
建設(shè)舉措
教學(xué)團隊具有明確的發(fā)展目標(biāo)欧美美国性交肛交高清、良好的合作精神、有效的運行機制一级a黄色视频在线99，在師資隊伍建設(shè)方面起到示范作用护士jizz。具體建設(shè)舉措如下：
1. 組建各系部教學(xué)團隊。根據(jù)各專業(yè)的具體情況中国美女一级婬片A片免费播放，以專業(yè)99国产精品久久久久久久、專業(yè)方向和課程為建設(shè)平臺，所有專業(yè)必須建設(shè)教學(xué)團隊3d无码h，鼓勵各系部建設(shè)專業(yè)方向和課程教學(xué)團隊免费观看日批视频，精品課程必須建設(shè)課程團隊。在教學(xué)改革與實踐中形成由教授婷婷色一区二区三区、副教授人人做人人爱人人操人人摸、講師、助教及教輔人員組成的教學(xué)團隊经典1页日韩中文字幕视频。團隊建設(shè)有明確的高層次后備人才培養(yǎng)目標(biāo)和培訓(xùn)計劃日本少妇性爱视频免费，要著眼于團隊成員整體素質(zhì)的提高。
2. 選拔教學(xué)團隊帶頭人天堂网AV中文。團隊帶頭人為本專業(yè)領(lǐng)域的專家在线视频日，具有教授職稱，具備豐富的教學(xué)无码人中文字幕黑人、科研經(jīng)驗和較深的學(xué)術(shù)造詣及創(chuàng)新性學(xué)術(shù)思想国产91视频免费看。致力于課程建設(shè)和科學(xué)研究，熟悉本學(xué)科的發(fā)展前沿和教育改革趨勢一级大黄色视频，堅持在教學(xué)第一線授課欧美在线免。品德高尚，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)精品国产AV无码喷奶水，具有團結(jié)jizz在线国产视频、協(xié)作精神和較好的組織、管理和領(lǐng)導(dǎo)能力在线视频免费理论片A片。
3. 不斷探索教學(xué)方法狼友免费视频观看网站。教學(xué)與社會、經(jīng)濟發(fā)展相結(jié)合a级性爱，了解專業(yè)一区雏呦在线观看、行業(yè)現(xiàn)狀，追蹤專業(yè)前沿，及時更新教學(xué)內(nèi)容爱爱网站1000。教學(xué)方法科學(xué)99riAV视频国产，教學(xué)手段先進，重視實踐性教學(xué)欧美性爱首页，引導(dǎo)學(xué)生進行研究性學(xué)習(xí)和創(chuàng)新性實驗，培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)免费无遮挡黄色视频、分析和解決問題的興趣和能力人妻AV无码久久系列。在教學(xué)工作中有強烈的質(zhì)量意識和完整、有效亚洲无码第一页、不斷改進的教學(xué)質(zhì)量管理措施182com三级黄片，教學(xué)效果好。
4. 加大教學(xué)研究力度动漫精品无码。結(jié)合各專業(yè)人才培養(yǎng)定位欧美特黄一级A片日韩一区二区三区，積極參加教學(xué)改革與創(chuàng)新，開展人才培養(yǎng)模式国产在线精品国际自拍AV、培養(yǎng)方案美欧美屄、教學(xué)制度韩国三级毛片、課程體系、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法99精品国产这里只有精品、考核方法91亚洲精品在线免费、教學(xué)建設(shè)和教學(xué)評價等方面的研究，促進專業(yè)欧日XX片、課程建設(shè)九九精品视频在播放一，鞏固、提高教育教學(xué)質(zhì)量欧美熟女精品视频一区二区三区。
5. 積極推動教材建設(shè)黄色视频在线观看www小说。重視教材建設(shè)和教材研究，教學(xué)團隊結(jié)合專業(yè)自身發(fā)展的階段和特色高清无码在线观看，積極承擔(dān)各級教材建設(shè)項目精彩福利视频一区，鼓勵教師編寫新教材，根據(jù)需要引進外文原版教材在线观看十八以上禁止观看，使高質(zhì)量教材国产一级一级、新教材和原版教材充實到教學(xué)中。
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