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公司職員上半年工作總結9篇
總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料免费无删减大尺度漫画，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，不如靜下心來好好寫寫總結吧国产精品无码AV欣赏网。那么如何把總結寫出新花樣呢？以下是小編精心整理的公司職員上半年工作總結91在线视频国产福利试看，供大家參考借鑒毛片手机在线，希望可以幫助到有需要的朋友国产精品秒播无毒不卡。
公司職員上半年工作總結1
匆忙中XX年已經過半，回首這半年來的工作表現與工作態(tài)度激情gif，自己認為較以往還是有相當大的改觀的亚洲视频一,一二一。不過仍然還會有些不足的地方。
今年我依然負責十層的前臺服務工作国产精品亚州国产在线手机版色，每日認真完成區(qū)域內的清潔工作福利影院最新地址发布页，接待來訪人員，協助人力部門的招聘工作...
下面我來回顧一下這半年我們的工作情況：年初黄色免费黄色网站，公司領班給我們做了一次完整全面的培訓色色亚洲色图一区，從儀容儀表，坐站姿勢欧美一二在线日本，到辦公室清潔與vip擺臺黄片啪啪啪啊啊啊，還有我從未接觸過的打專梯等，讓我們更加牢固的掌握工作技能性爱视频午夜，填補工作技能方面的空白女人奶头视频不遮挡免费。在每周例會上領班還對我們的禮節(jié)禮貌與相互間的稱呼做了規(guī)范化的調整，同事間不可以喊小名或外號午夜一级黄色网站诱惑在线看国产，對領導不可以以姐弟相稱国产又大又硬又粗又黄，讓我們的日常用語也正規(guī)化。
二月底時在线鲁一鲁，做了辦公家具的春季打蠟工作一道本dvd无码二区直播。三月份時由安全員給我做了消防培訓。四月份領班組織了去春游黄色在线视频网站国产，在工作外讓同事間的關系更加和睦免费无码国产在线观看91，五月份時去上海電信參加義務勞動...還有一些理論考核，讓我們理論實操全面掌握美国一级簧片。而今年十層的工作也十分忙碌亚洲爽爽爽爽爽爽成年网站，以前的一些部門調換樓層，又重新招入一些人員欧美轮奸网，我們每日耐心的做好新業(yè)主的答疑工作日日狠狠久久影院，確認新業(yè)主的座位，座機電話男人猛进女人大腿视频，手機號碼美女视频黄色网站免费看，以方便日后的工作，這般半年里我和搭檔也接待了幾次vip會議欧美在线26uuu免费，可以更加熟練和獨立的完成vip會議的服務工作国产精品日韩在线观看最大。而前段時間我們又承擔了為集成公司拆卸標書的工作，標書的數量很大，所以要在較長時間才能完成亚洲男女精品视频网站，在不影響正常服務工作的同時我們也耐心的'做好這份工作...
這半年的時間里免费人成网站在线观看不要钱，我有了一些進步也發(fā)現了自己的一些小毛病，有過一些情緒91精彩国产，對工作也有過敷衍的態(tài)度黄片在线www，但是，在同事領導們的幫助下日韩免费一区二区三区免费视频道，在那份責任的推動下日韩精品影视系列在线播放，我解決了各種矛盾，堅定了自己的方向日韩在线黄色片精品相关视频。也必須對自己負責日本免費黃色網站com，希望下半年的時間里，在領導同事們的監(jiān)督下發(fā)揚優(yōu)點黄色网站18岁以下禁止进入，改掉缺點黄色视频在线播放特级a级，為業(yè)主帶來更加優(yōu)質的服務。
公司職員上半年工作總結2
培訓科隸屬交通技師學院汽車駕駛培訓學校下屬的職能部門国际a极性爱片。培訓科的發(fā)展得到學校及校領導給予了大量的支持和關心91小黄片。在上級領導的關懷下，培訓科按照“做實全网高清国产AV网站、做強插入美女国产、做亮、做大小草在线免费观看av，爭創(chuàng)一流示范駕忻夥袮V免费网站！钡姆结樈Y合當前培訓市場的特點，在院領導及校領導的指導下中国欧美亚洲范冰冰与中字，開展了全新的駕駛培訓模式——預約計時培訓人人干人人αⅤ，改變傳統陳舊的培訓模式。新模式的`開啟手淫视频网站，是我校駕駛培訓體系改革一次大膽嘗試鸥美级黄色片，這也看出上級領導高瞻遠矚，長遠的戰(zhàn)略思想方針guochanav。在實踐中預約計時培訓是正確的黄色网页视频久久，得到眾多學車者的青睞和稱贊。與此同時加強了內部管理在线日，提出了一種全新的觀念：即朋友式的教學關系欧美亲近乱子伦电影，拉近了學員與教練員之間的距離，真正使學員感受到了快樂學車激情视频激情自拍激情小说。
培訓科結合兩個基地的經驗色色色的综合网站，對分校提出“分段計時電話預約”的培訓方式，從而大大方便了學員欧美乱伦电影一区二区，改變了過去全天訓練或半天訓練帶來的諸多問題女裸黄色网站，通過電話聯系，使許多長期因工作等原因不能正常完成培訓的學員完成了培訓亚洲天堂网a。在培訓工作剛剛步入正常軌道91看片婬色大片，“非典”隨之而來，從員工到學員很心慌久久一级无码A片。在駕校領導的正確指揮下欧美日韩国产在线一区，培訓科及時傳達防非措施，并制定出一系列方案全网黄色视频，組織發(fā)放宣傳材料狼友视频自拍，制定預防措施，包括發(fā)口罩黄色网站A全、手套国产日韩一区、消毒藥水，對學員進行全面登記非洲一二三区激情视频，測量體溫午夜精品理论免费影院在线观看，要求教練員不準外出，在訓練中要求路訓車每回場一次進行一次消毒老黄视频欧美狂野，樁訓車每完成一個學員訓練進行一次消毒色色色色色色色色色色好看。通過我們上下的努力，使員工能安心工作www在线观看视频一级，使學員放心學車台湾一级毛片免费视频，在非常時期確保了訓練正常。
在安全工作中始終堅持“安全第一”的指導思想白白看看首页永久免费观看视频，為了做好安全工作把好安全關国产在线迷奸视频，做好安全工作計劃，及時要求各分校每天對車輛進行一次檢查登記啪无码高请不卡在线观看，發(fā)現問題及時排除欧美性爱网站地址，特別是對安全部件的檢查決不放松。在對教練員的安全思想教育上欧美精品手机在线一级播放，通過安全例會久艹a免费视频、周會，進行安全宣傳教育亚洲欧美日韩在线一区二区三区。同時加大檢查力度′久久九九在线视频，每周不少于兩次上點、上路檢查福利黄色一区。特別是六月份安全月中更是加強了安全的宣傳教育欧美一级黃色视频在线观看，加強了對車輛檢查。由于領導的重視上下一條心，確保了在第二個安全生產月中沒有發(fā)生重大安全機務事故一级片在线观看。上半年安全行車達3218000公里中国精品jizzjizz，檢查車輛12600臺次。
培訓科在抓培訓質量同時影音先锋今日资源，針對我校的質量目標重點加強樁訓成人日韩欧美一区二区免费、樁考的質量跟蹤，特別對5月份的樁考中出現的問題日韩三级视频免费，及時組織有關部門在校領導的參預下進行分析原因成年人观看黄色网站免费。由培訓科組織、制定整改措施久久影院无码专区人妻，全面的對分校教練員進行為期一周的技能培訓免费网站看AⅤ片在线观看。在培訓中，從學習安全生產法wwwav免费在线，職業(yè)道德教育91色热热，轉變觀念宣傳教育，駕駛教學培訓入手色网站性感污骚视频，并進行理論考試欧美性爱YY特黄特黄免费大片、口答考試、倒樁考試黄色视频免费黄色视频免费黄色视频免费黄，將考試成績與技能工資掛鉤黄色网站视。教練員通過培訓增強責任心，提高了服務意識欧美性爱久视频，在教學技能上得到了很大提高色八A级在线观看。
上半年駕校共培訓畢業(yè)學員2550人，樁考合格率xx%亚洲欧美日韩色图，路考合格率xx%国产精品久久九九免费视频。
在院及校領導的正確指導下，取得了一些成績超碰巨乳伊人，但離上級領導的要求日本强奸乱伦中文字幕，離學校的目標還有較大距離，特別是樁考的質量目標我們還要繼續(xù)努力欧美在线喷浆�1024手机看片日韩人妻？偨Y，我科全體員工將總結經驗久操网站，采取有效措施提高樁考合格率黄色一级免费在线观看。我們將與時俱進，本著“做實色天九月、做強欧美一级婬片BBB、做亮欧美特黄黄色视频、做大，爭創(chuàng)一流示范駕�3D动漫同人H无码精品！钡姆结榳ww.黄色视频在线com，努力的工作。
公司職員上半年工作總結3
20xx年上半年性生活片一线天，本人在公司各級領導的正確領導下亚洲黄色在线视频观看网站，在同事們的團結合作和關心幫助下免费人成视频在线，較好地完成了上半年的各項工作任務人人操人人干人人干，在業(yè)務素質和思想政治方面都有了更進1步的提高。現將半年來獲得的成績和存在的不足總結以下：
1人人干99、思想政治表現亚洲天堂AV手机在线、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面？
半年來玖玖爱资源网，本人認真遵照勞動紀律午夜影视日韩在线影院观看免费，按時出勤，有效利用工作時間国产在线91人妖；堅守崗位亚洲欧美日韩电影字幕不卡，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成2020国内最新自拍。認真學習法律知識色的日本视频；愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心欧美疯狂黄片。積極主動學習專業(yè)知識一级特大黄色视频，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每項工作特黄毛片农村妇女。
2曰韩无码中文字幕毛片、工作能力和具體業(yè)務方面？
我的工作崗位是業(yè)務內勤h色视频网站在线观看。主要負責統計公司鐵礦石的發(fā)運數干无码人妻网站、收貨數。另外就是將每天的車皮號及時報山西辦事處为爱iGao激情视频，核對山西辦事處收貨情況日韩主播网红视频自拍网站；整理鐵路大票及開具港口包干費票；統計港口操作部每天的`返港卸貨數量和港口存貨的水份等十八岁禁看黄色内容。
我本著“把工作做的更好”的目標欧美人BBBxXXXBBB，工作上發(fā)揚開辟創(chuàng)新精神，扎扎實實干好本職工作182精品视频在线观看免费一，美滿地完成了半年來的各項任務：
1免费欧美精品、統計情況：能及時從代理部門取回磅單中国一级A片免费播放，做到發(fā)運數與收貨數統計準確。
2另类专区欧美、收貨情況：山西辦事處報的收貨數精品国产丝袜自在线拍国，從剛接觸時的整船統計收貨盈虧到現在可逐漸分成整列統計收貨盈虧。
3日韩高清无码久久、空車過磅：今年5月份實行了過空車五月婷婷开心综合网，現在對發(fā)運數也能做到準確。之前的報表雖然以軌道衡為準日本人禽杂狂配视频，但還是有誤差的ww.超碰福利，F在空車過磅，就可以做到發(fā)運數基本準確国产3p视频。
4乱伦欧美色图、水份化驗：之前港口發(fā)運數出現短少情況，都會出現責任不
明確日韩欧美国产高清，究竟是貨物被盜還是水份的丟失日本中文字幕在线观。而現在，規(guī)定每列貨物都化驗水份播播影院私人影院性播影院，這樣就不會出現推辭責任成人无码秒播在线观看视频免费下载。
3、存在的不足超碰网址在线？
總結半年來的工作在线观看操比黄片视频，雖然獲得了1定的成績，本身也有了很大的進步少妇毛片免费视频，但是還存在著以下不足：
1色aV一区二区在线观看、是有時工作的質量和標準與領導的要求還有1定差距。1方面最新黄色在线网址，由于個人能力素質不夠高人人橾人人橾，鐵礦砂收發(fā)數有時統計存在1定的過失；另外一方面欧美性爱一级大黄片，就是工作量多亚洲一级aⅤ电影一区二区、時間比較緊，工作效力不高视频无码在线看。
2日韩美女一级久久精品视频网站、是有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感亚洲日韩欧美97超碰，有時工作沒有提早量欧美性交免费网站，上報情況不夠及時。
3在线影院欧美、是領導的顧問助手作用發(fā)揮不夠明顯欧美在线性。對全局工作情況掌握不細中文真人视频一区二区三区，還不能主動、提早的謀思路www.syshzt.com、想辦法国产在线拍偷自拍无码，許多工作還只是充當“算盤珠”。
4国内自拍都在线、下半年的工作打算黄片一级二级三级黄？
下半年我將進1步發(fā)揚優(yōu)點，改進不足欧洲性爱第一页，拓寬思路国产熟在线视频，求真務實，全力做好本職工作欧洲乱码伦视频免费。打算從以下幾個方面展開工作：
1是加強工作兼顧香蕉香蕉国产片一级一级毛片。根據公司領導的年度工作要求国产jiuse视频网站最新地址，對下半年工作進行具體謀劃av在线你懂得，明確內容、時限和需要到達的目標在线日韩成人电视播放网站视频免费，加強部門與部門之間的協同配合国产一级片操逼视频，把各項工作有機地結合起來，理清工作思路狼友视频入口首页面，提高辦事效力97人妻无码视频在线一区，增強工作實效。
2是加強工作風格培養(yǎng)美国av毛片。始終保持良好的精神狀態(tài)亚洲校园欧美国产另类性色，發(fā)揚吃苦刻苦、知難而進87人人操人人爱、精益求精好吊操国产精品、嚴謹細致、積極進取的工作風格久艹只有精品。
公司職員上半年工作總結4
尊敬的總經理：
您好国产精自拍！
自20xx年復工后，一轉眼变态另类一区二区三区不卡，今年便過去了一半的時間亚洲激情图片视频。今年對于房地產行業(yè)來說是極不平凡的一年，國家的宏觀調控政策造成了房地產市場的持續(xù)低迷过产自拍视频在线，罕見的氣候嚴重影響了工程建設進度韩国日本黄色视频，但今年又是集團“十二五“規(guī)劃發(fā)展戰(zhàn)略的重要一年，也是“·“項目工程建設工作的關鍵一年欧美丝袜在线第一页，面對如此嚴峻的形勢国产视频92，山風景房地產開發(fā)有限公司在總經理的正確領導和鼓勵下免费无码大黄网站在线观看，全體員工勇敢沉著應對客觀的大環(huán)境，通過樹立信心91丨九色丨喷水、狠抓工程進度和質量玖玖在线资源www网、采取多種手段、齊心協力美足AV无码一区二区，扎實工作黄色网站aaaa，努力克服重重困難，認真落實各項工作任務久久黄色国产精品，上半年的工作取得了一定的成績ww…爱爱…com，F總結如下：
一、20xx年上半年工作回顧
20xx年公司現場施工工作的核心和重點是按照已簽定的購房協議將房屋準時交付業(yè)主国产精品久久无码HD毛片。春節(jié)復工后亚洲欧美V视色一区二区，公司更加全力以赴地投入到項目的施工管理工作中。在工程部和技術部同事的齊心協力下国产激情无码视频一区二区三区，上半年午夜日韩电影免费观看，公司克服了連續(xù)陰雨天氣、施工單位投入不足在线视频色九色、監(jiān)理力度不夠等種種困難国产大片免费视频在线观看，加強對工期、質量欧美性交黄、成本三個重要因素的控制自拍黄片，加強合同的管理與執(zhí)行，努力協調與監(jiān)理91视频精品免费品全正版、總包大波美女网站、各分包之間的關系，加強了管理措施一级国产特黄录像。
工程施工合同在工程的具體實施過程中起著非常重要的作用视色4s影院在线观第一视频看，對工程中的勘察、設計无码av免费一区二区三区、施工和監(jiān)理各方當事人的權利義務和責任都作了比較全面的規(guī)定小黄片无码视频。在“·“項目工程建設的具體實施過程中，公司嚴格遵守施工合同电影网无码，對合同中規(guī)定的質量責任在线日韩素人自拍网站视频播放免费，劃分界限，材料設備的采購亚洲欧美日韩精品视频，圖紙設計国产欧美三级片网站，工藝使用的認可和批準制度都有較好的貫徹執(zhí)行。通過研究施工單位提出來的與施工合同實施有關的問題欧美在线精品视频a美国网站，包括認價和認量色综合久久中文字幕专区一区，對涉及到工程進度的有關問題及時提出解決辦法并通過公司工程部和監(jiān)理單位付諸實施亚洲视频在线观看视频，并對施工手段、施工資源午夜精品影院、施工組織直至合同工期都進行了數次調整色网国产，將施工單位最后完工期限更改至20xx年8月15日。為保證第一批交房合同的實現日韩美女福利网址在线观看视频免费，經過半年的辛勤工作亚洲网站在线播放，在工程部和技術部的共同努力及其他部門的配合下，我們先后完成了以下工作：
“““∏岬闶悠怠（一）進一步完善設計
一是總圖設計調整www.saomz02.com，完成道路豎向、場地排水等設計調整顶级吹潮视频在线观看。二是單位戶型的設計調整www日本com黄色，對原設計的樓王及部分大戶型進行了拆分，并完成了初步設計方案以及物業(yè)人員住房的初步設計方案等又黄又粗又爽免费观看日本。三是景觀方案調整国产乱伦窝边操，完成了對景觀橋以東區(qū)域跌水景觀的多次調整。同時六九视频人屄，完成了樣板區(qū)內綠化種植節(jié)點的優(yōu)化設計及種植情況核對工作天天日天天干天天色。
∪镀粕访佬园悠怠（二）組織施工建設
建設工作重心放在e區(qū)国际a片区视频、c區(qū)和b區(qū)已開工的單體建筑施工上；同時還進行了局部區(qū)域內的市政欧美老熟妇A乱子视频在线观看、園林景觀工程的施工亚洲不卡免费，除此之外，還完成了施工路面的硬化工作久久久久久久综合日本亚洲欧美。
±怯压偻滓扯（三）開展市場推廣和銷售工作
包括細化樣板間及售樓處管理，結合新版制式物業(yè)合同综合在线免费观看三级视频一区二区，重新制定物業(yè)管理合同欧美俄罗斯插插性视频；完成首次按揭手續(xù)辦理，初步證實當地人購房按揭付款的可行性亚洲群体性爱视频；完成項目樓書的定稿印刷以及分銷沙盤的制作工作人人干,人人摸人人草。
（四）辦理項目相關手續(xù)及公司證照年檢
包括辦理第批套·南區(qū)住宅項目商品房預售許可證欧美裸体一级视频；取得精舍項目南區(qū)和北區(qū)環(huán)境影響報告91在线九色；繼續(xù)跟蹤·南區(qū)住宅項目a區(qū)地塊調整手續(xù)。
公司執(zhí)照是公司管理經營工作順利開展的重要憑證亚洲无视频区。公司的營業(yè)執(zhí)照正好爽好大好紧别拔出来视频、副本911在线观看国产涩涩，組織機構代碼證正、副本及投資企業(yè)批準證書都由綜合辦公室負責統一管理在线高清免费不卡无码黄片。為保證公司證照的正常使用80老女人乱婬视频，綜合辦公室在各項證照要求年檢的期限前順利完成了《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》、《組織機構代碼證》及《臺港澳僑投資企業(yè)批準證書》的年檢工作欧美黄片天天在线观看。
以上僅僅是開發(fā)建設方面的主要任務又爽又粗又大一级A片，另外還有涉及企業(yè)內部管理，財務管理和建賬等多方面的工作国产无码专区视频。公司財務部不但完成了別墅項目的部分收款工作黄色免费一区二区三区，還完成了興業(yè)銀行委托借款展期手續(xù)。
二色婷婷综合在线、工作中面臨的困難
上半年欧美激烈精交gif动态图视频，我們不僅面對著國家對房地產市場宏觀調控政策的壓力，還面臨著種種困難国内激情网站。
」鶻XXX免费视频在线观看。ㄒ唬┈F場施工過程中遇到的困難
1、個別控制節(jié)點工期制定計劃或調整計劃考慮欠周久久国产AV人人做人人爽，對計劃運行中可能出現的問題欠敏感性和前瞻性亚洲成av人仙踪林。
2、施工單位組織不力国产精品视频久久，勞動力不足欧美黄色性交网站，紀律松解，現場管理不到位三级免费观看网站，計劃得不到落實韩国午夜理伦三级2020不卡。由于部分施工單位人員的業(yè)務素質較差，不能滿足施工管理的實際需要二级三级毛片，比如：對施工圖紙不熟悉亚洲欧美福利一区二区三区，造成工程質量不能保證；自檢體系不健全一级有乳奶水毛片免费；投入資金和材料力度不夠日韩一区二区黄色大片，以次充好，質量意識不高操逼公司，使得工程質量很難控制最新成年人黄色网站。
3、進場的材料性交小视频、設備受多方面因素影響女自慰A片一区二区三区四区，不能及時供應、進場。
4婷婷五月丁香社、季節(jié)性陰雨天氣国产免费午夜福利短视频在线观看，惡劣的氣候環(huán)境等客觀因素嚴重影響施工進度。
xxx黄视频在线观看。ǘ╀N售工作遇到的困難
國家對房地產市場宏觀調控政策對項目銷售造成了巨大影響在线看av网址。別墅項目一直以來備受開發(fā)商的青睞，然而近來受國家調控政策影響欧美美女黄图视频在线观看，別墅項目銷售舉步維艱爱爱免费的小视频在，在售別墅項目降價再售，新盤開盤樓面價出售……等等久久婷婷五月天综合视频，這種趨勢已經讓別墅銷售面臨全線崩潰的境地日韩妓女精品影院在线观看视频网站。盡管國家一直在試圖遏制高漲的房價，但房地產業(yè)陷入蕭條黄黄的精品视频在线播放，對全球經濟也產生巨大的漣漪效應一级性爱视。“·“項目準備進入銷售初期一色屋精品视频免费观看，已有40-50位預訂意向客戶欧美的性爱，其中大部份為企業(yè)老總（包括房地產開發(fā)、茶葉行業(yè)欧美日韩无a码v在线观看、建材行業(yè)等）欧美生生活视频AAA。但由于受國家宏觀調控政策及銀根緊縮的影響而產生的經濟漣漪效應，讓很多企業(yè)自身生存發(fā)展也受到嚴重的影響人人草人人摸人人肏，有部分原本計劃的購房資金不得不轉投入公司經營運作中91黄色毛片，還有部分人員將資金投入到高利息放貸行業(yè)中。使不少預訂意向客戶原本準備在購房的計劃也不得不延至20xx年又黄又刺激又黄又刺激又免费网站。但20xx年的樓市延續(xù)著的宏觀調控欧美A欧美一级a爰做，房價調控政策、房價控制目標在线观看亚洲小视频、房產稅、限購令免费看黄色三级片A片、新國八條啊啊啊啊啊啊啊啊网站，種種政策讓意向客戶更加堅定了持幣待購的心理，項目銷售一度陷入困鏡日韩精品一区二区免费暖暖。
〖で楹莺菸难（三）前期手續(xù)辦理遇到的困難
今年復工以來，公司積極準備·南區(qū)住宅項目a區(qū)地塊進行等面積自拍偷拍29p、等價置換的相關手續(xù)性爱免费视频。但在4月中旬召開山市國家常務會議討論該項目時，有部分專家持反對意見，造成置換手續(xù)遭到擱淺家庭乱伦小说亚洲色图，現在繼續(xù)在做有關領導的工作日韩高清亚洲区，基本得到相關主管領導的同意，待7月份再召開一次專題會議研究解決該項事宜华人在线免费。
三我要看国产免弗一级黄色作爱色性作爱旡遮挡、采取的工作措施
面對房地產市場嚴峻的形勢及施工建設中遇到的各種困難，公司領導班子不畏艱難亚洲日韩丝袜在线国产精品，沒有退卻色呦呦二区亚洲，采取了積極地對策和措施，有效地確保了項目建設的有序推進久久裸体黄色一级毛片。
』破谙呖窗“““““ （一）加強工程管理，推進工程進度
一是堅持以工程建設為重點工作日本特黄AAAAAAA大片，實行分區(qū)責任制欧美性爱成一北，將區(qū)域內工程質量優(yōu)劣與各區(qū)現場管理人員的獎懲掛鉤，激發(fā)現場管理人員的.主觀能動性伊人久久久久一级毛片，以高度的敬業(yè)精神和責任感激情图片亚洲乱伦，齊心協力的完成工程建設任務；
二是堅持系統管理和計劃管理国产精品特黄特粗又长视频，精心組織国产精品尤物视频、周密部署，合理安排日韩A级毛片免费视频播放、解決現場問題91在线免费精品，全力保障工程建設順利開展；
三是從建筑材料的購買及工程建設上嚴把質量關2021色色，確保各施工環(huán)節(jié)一次成型,杜絕返工現象,工程質量合格久久久久AAAA三级黄片AAA；
四是針對連續(xù)的雨季天氣，通過周密部署久久久久久精品久久久一区、精心組織精品在线免费观看、合理安排全力保障工程建設速度。
在工程建設中欧美五区，我們緊緊的抓住了三個不放手gg网站网站在线观看视频，
一是緊緊的抓住質量不放手，從原材料質量抓起97超人碰人人艹人人摸人人干，不合格的材料不用大学生一级毛片免费视频，不達標的材料不進，與此同時这里有精品99，緊緊抓住施工質量不放国产黄调教一区二区三区，百年大計视频国产欧美视频XX，質量第一；
二是緊緊抓住進度不放日本女人的牲交视频69，從節(jié)后復工的那一天起丝袜白浆无码亚洲一区二区，我們就采取了倒計時方法，克服了時間夠用一级色逼影视，來得及国产精品久久毛片AI换脸，不著急的思想，解決了很多預料不到的問題538国产精品一区二区免费视频，做了大量的深入細致的思想工作免费一级播放特黄绿相片，解決了施工單位各施工隊之間內部等諸多矛盾，從而保證了工程的順利進行免费黄色网站啊啊啊。目前黄色视屏国产免费，工程正處在非常時期，有的施工隊由于資金緊缺而面臨停工的關鍵時刻jizz在线，主要領導當即立斷亚洲一级毛片精品网站，多次幫助解決資金不足問題，同意施工隊把前期已經完成国产交换配乱婬视频，并通過階段性驗收的分項工程結算上報至建設單位天堂久久人妻av，及時撥付部分工程款，解決了施工隊的資金問題免费C片在线网站，確保了工期欧美爆乳XXXX，以確保工程能按時完工；
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（二）定期召開監(jiān)理例會美日韩毛片亚洲播放社区、不定期召開聯合指揮部工程例會
每周六下午国产爱V免费99一区二区，建設、施工和監(jiān)理單位定期召開監(jiān)理例會亚洲h视频网站大全，每次監(jiān)理例會上，建設單位現場主管領導和監(jiān)理單位的工程管理人員都對安全九色论坛、質量国产裸体美女牲交、進度提出新要求。除此之外，還不定期召開聯合指揮部工程例會网站免费在线观看A片，不僅使建設直接可以看中文字幕的av网址、施工、監(jiān)理三方保持良好的溝通小黄色视频在线免费看。，而且有利于解決共同存在的質量隱患久久精品国产91久久综合app、安全隱患，使得工程施工得以有效地事先控制影音先锋在线资源网看，有利于監(jiān)督生產進度一线级品罕见馒头自慰喷水。除此之外，為解決施工生產中遇到的技術問題免费观看中国A片,黄色视频、質量通病問題国产狠C视频在线观看，我們還不定期召開工程技術協調會，使得凸顯的質量通病得以控制神马影院成人免费网站推荐视频。
」谙呤悠倒谰�2021。ㄈ┞摵蠙z查、工序驗收為項目順利驗收奠定基礎
“·“項目在各個施工階段進行過數次由建設單位.国产综合网在线观看、施工單位和監(jiān)理單位組織的聯合檢查亚州中文字幕操喷。通過聯合檢查，增強了施工單位的榮譽感久久久久精品视频这里只有精品，促進了施工人員的質量意識人人澡人人摸人人干，更重要的是檢驗了階段性的工程質量，有利于下一步質量控制黄色做吊逼。對主要分項工程的主要工序国产人妖、隱蔽工程、鋼筋工程欧美性爱A√视频在线、屋面保溫工程中文在线播放、屋面防水工程、屋面瓦工程等五级全黄的视频在线观看，均先由施工單位自檢合格后報監(jiān)理單位驗收白丝袜91在视频，監(jiān)理單位驗收合格后報建設單位，最后由專業(yè)工程師或總工程師檢查驗收合格后進行下一道工序激情图区亚洲；對驗收不合格的工序予以返工處理欧美国产视频。此類問題處理數十起。由于措施得當為一次性竣工驗收奠定了基礎玖玖爱视频在线。
」�91性交二区大片。ㄋ模┘訌婎A算管理，切實降低成本
上半年pirn免费毛片在线，公司進一步強化預算管理日韩美女观看成人片视频在线观看免费，一切費用開支都控制在預算內无码专区永久免费AV网站，并要求各個部門進一步細化年度預算，嚴格控制費用综合小说网，降低各項成本欧美牲交a欧美牲交久久精品。在工程進度撥付前，嚴格采取核價制度殴美性久久久，及時根據市場價格情況欧洲欧美黑白配黄色高清免费一级视频，派專人對各項材料價格進行實地考察，做到認質認價久久久久久精品免费免费69九九，貨比三家日韩一级黄色无码视频，充分做到材料核價準確及時，對材料價格得到有效控制日本PP视频。
四国产色噜噜噜在线精品蜜臀、取得的成果
經過以上艱苦的努力，在全體員工付出了辛勤勞動的前提下99久久这里只有精品，工作取得了豐碩的成果：
∨分夼分蕹扇似谙吖劭础（一）20xx年3月取得精舍項目南區(qū)和北區(qū)環(huán)境影響報告批文。同時欧美极品专区高清在线观看，我們充分利用外資企業(yè)在當地投資的優(yōu)費政策最新国产主播精品福利直播，主動爭取在收取施工排污等費用時給予一定優(yōu)惠，為公司節(jié)約了費用欧美一级多人婬片人妻欧美大片。
∨访廊蘸玽a视频。ǘ�20xx年5月15日相關手續(xù)審核通過，并在當日取得第批套商品房預售許可證igao.com为爱搞点激情。
∨访佬园で樗纳浒 （三）項目開工至20xx年6月底，南區(qū)現場施工建設已累計完成土石方65萬立方米在线国产福利、毛石擋墻3.5萬立方米黄片视频爽爽爽拍、市政道路7500平方米、道路雨水邊溝1800米嘿咻嘿咻无码人妻视频、人工湖水域工程15000平方米黄色aaaa、景觀綠化面積0平方米、景觀橋一座免费看huang片的网站、一座高壓箱變的安裝調試国产a级毛片黄片、建筑砼擋墻1300延米、市政給水排水管線4000米一级全裸操逼免费视频，強弱電預埋管線米亚洲国产男男女女AV网址在线播放，庭院圍墻500延米欧美插插影院。完成市政用用房一座成a人一级性爱，小區(qū)入口門房兩座。完成獨棟別墅精裝修2棟黄色网站在哪里。建筑封頂36棟98偷窥自拍亚洲色图，其中屋面瓦完成28棟色碰碰碰黄色视频特黄色视频；圍護完成33棟；內外墻抹灰完成26棟济南宋刘村足疗店；副框安裝完成26棟欧美性爱视频污免费欧；負一層地面完成14棟；天溝完成25棟色天堂人妻有码精品，基礎完成28棟一日本道久久久精品国产麻豆；首層完成2棟，二層完成3棟欧美视频黄色视频。
∪蘸嗽谙呤悠礎片免费观看。ㄋ模┙刂�20xx年6月底，項目整體認購套国产清纯白嫩极品爽爽，完成正簽（即合同簽約備案）套国产亚洲白对白精品店，銷售額萬元整，回款額萬元整欧美第一区在线。其中20xx年初至今累計新簽認購套直接观看黄网站免费裸体赌场网站，完成正簽（即合同簽約備案）套，銷售額萬元整日韩国产中文字幕综合，回款額萬元整亚洲天堂AV在线网址。
五、上半年工作的經驗總結
針對上半年的工作完成情況适合情侣观看的A片在线，公司認真做出以下總結：一是所有工作有要有預見性欧美精品一级黄片、超前性和計劃性，在開展日常工作中做到“三性工作法“使得各項工作效率得到明顯提高玖玖网在线视频，同時解決了盤子大性爱视频在线欧美，人員少的問題；二是所有工作要堅持“快“字當頭黄色网站拍拍，“快“中取勝www.日本免费看，牢固樹立“爭分奪秒、與時間賽跑“的思想不動搖亚洲日韩一区二区在线视频，確保整個工程進度得以按時完成久久又99精品；三是一人多崗、統一協作黄色一级片一区二区，針對項目部人員相對較少的問題少妇爽到呻吟的视频，采取了一人多崗、統一協作的辦法麻豆AV在线免费观看，各部門在做好自己本職工作的同時www.国产盗撮.com，服從領導的安排人人操人人爽黄色片，統一協作，以此推動全盤工作的開展东北老妓女叫床脏话对白高清。
六国产一级A片不卡在线观看视频、20xx年下半年工作計劃
下半年，公司的工作重心將放在年底交房的別墅的施工建設上黑色在线视频播放。針對各棟別墅制定必保措施欧美a片黄片大片，加強重點監(jiān)督，決不允許銷售合同要求今年年底交房的別墅拖期av网站在线观看播放免费，確保滿足年底交房合同的兌現美女被操逼网站。
為確保年底交房合同的實現，下半年公司將從以下方面入手偷拍网站导航，集中精力99国产性爱、全力以赴，統籌安排好開發(fā)建設的各項工作日韩黄页无码精品视频，并在交房的基礎上黄黄黄片AAAAA，加大品牌營銷力度，發(fā)掘潛在業(yè)主色欲色香天天天综合在线。
⊥净粕悠得夥选（一）加強施工建設，確保完成年底交房任務
施工管理的科學化黄色片一区、規(guī)范化色哟哟毛片网站、有序化是項目建設正常運作和發(fā)展的基本條件，為了使各項工作流程清晰给个免费的黄色网站、責任明確伊人黄片啪啪啪、有章可循、有序運作美女黄色乱轮视频，公司計劃在今后的施工建設中xxxx性16xx，與監(jiān)理單位和施工單位達成協議，嚴格遵照以下幾點執(zhí)行：
1欧美三级视频观看、鼓勵科技創(chuàng)新真实处破女www、提高勞動生產率。定期進行先進個人評選日韩午夜福利版在线播放观看、做到以點帶面大屁股美女久久作爱视频。只有調動工人的積極性，才能提高工作效率久欠精品国国产99国产精2020。在工人當中形成一個比a片射、學、趕、幫日本国产亚洲、超的良好局面人人操人人爱乳房。使之帶動其他工人，讓每個工人都認識到自己在項目上的地位和職責亚洲一级黄片在线看，全心全意為項目服務欧美大乳爱爱视频小日本爱爱视频。
2、進一步完善工序交接制度黄色h精品在线、責任到人在线观看黄v视频国产。堅決執(zhí)行質量例會制度，工序交接檢制度国产一区鲁鲁在线视频免费播放，質量與經濟掛鉤制度和掛牌施工制度等。使施工現場每個管理人員都明白自己的責狼友黄色网站、權1024日韩欧美手机在线你懂的、利，做到每項工作均有人負責一黄片美女v99久久V，充分發(fā)揮每個人的主觀能動性国产91最新资源网址。
3、強化成本管理欧美高清激情XXXXX、嚴把材料關国产黄色片视频,。完善項目材料進場制度，從報量榴莲视频ios网址在线观看网站、簽字黄色黄页网、審批、材料進場驗收亚洲色欲色香天天综合网、使用国产极品最新在线观看AV，完全按公司制度進行，杜絕出現因材料不合格出現事故的現象欧美一级在线播放器。而且對建筑施工垃圾和廢料處理上也制定相關條例午夜福利合集92精品人妻，確保現場文明施工和項目品質天堂网在线综合网。
∨访拦蘸形淖帜灰磺（二）加大品牌營銷力度，在完成交房任務的基礎上挖掘潛在業(yè)主
未來的房地產市場黄视频网站免费在线观看，品牌是一筆巨大的無形資產日韩午夜无码精品试看爱情。鑒于山建設國際性旅游度假城市的目標要求，公司將對品牌精神及品牌管理現狀進行深入研究欧美性爱AAAAA片，同時聘請專業(yè)機構cao免费视频，協助對品牌的內涵、品牌形象和品牌管理提出改善計劃并積極推行黄A片肉视频在线观看。擬請專業(yè)機構進行營銷策劃国产91色色，制訂產品品牌策略超碰精品在线免费，并且在“·“項目的操作中得以體現。公司將采取實施專業(yè)化中文字幕强奸视频观看、差別化和區(qū)域化三大戰(zhàn)略促進銷售業(yè)務的推廣：
1狼友视频在线精品、專業(yè)化：致力于開發(fā)住宅市場中的高檔房地產產品，全力創(chuàng)造專業(yè)化的品牌形象日日色综合色色；以優(yōu)良的生態(tài)環(huán)境久久精品视频色、人文環(huán)境和品牌形象吸引潛在業(yè)主。
2久久久久久久一级毛片、差別化：追求卓越的產品功能操人人看人人摸人人插、產品質量和物業(yè)服務，建立高品質和優(yōu)質服務A免费网站视频在线观看视频，建立產品自身的競爭優(yōu)勢黄片毛片你人黄片毛片；針對高檔消費人群的需求，提供相應的物業(yè)服務久久性色av免费精品观看r，通過良好的物業(yè)服務獲得物業(yè)服務增值利潤黄片在线免费看啊啊啊。
3、區(qū)域化：憑借山地區(qū)的旅游業(yè)資源積累潛在業(yè)主激情视频与图片，在積累實力的基礎上福利视频免费观看，向周邊地區(qū)延伸。以山為中心欧美一级爱a免费观看，以為亮點男女激情一区二区视频，充分發(fā)揮現有旅游資源，建立區(qū)域內競爭優(yōu)勢白色白色白色在线观看平台，逐步向周邊地區(qū)擴散播放一级毛片无码免费播放，逐步探索性的向，全国产在线，等省內市場拓展迷j白嫩玩弄灌醉在线视频，成為區(qū)域內有影響的房地產企業(yè)。
上半年已結束秋霞超碰淫乱c，下半年的工作已經開始尤物成人最新电影在线观看网站视频。公司全體人員在認真總結過去經驗教訓的基礎上，會繼續(xù)改正工作中的缺點黄色AA网站，以嶄新的工作面貌和更大的干勁去迎接新的戰(zhàn)斗影音先锋你懂。下半年里，工作任務仍很繁重再线观看黄色网站，但對我們來說日韩一级AAAAAAAA毛片，既是挑戰(zhàn)，又是機遇。公司在過去兩年國家宏觀調控和中國房地產業(yè)界重新大洗牌的嚴峻形勢下免费欧美网黄色网站，不僅沒有被擊跨99丫视频，反而挺直了腰，在各方面都變的更加成熟又粗又大又长的免费视频、更加強壯2021色色综合，本身就是一個了不起的成就和勝利。根據11月中國人民大學經濟研究所發(fā)布《中國宏觀經濟分析與預測報告》指出亚洲视频中文字幕黄色，20xx年三季度精液射一嘴视频免费观看，中央國家可能逐步放松“限貸“，然后放松“限購“91在线国内极品在线播放，曙光已經在向我們招手黄色视频在线播视频观看免费，讓我們團結起來，去迎接新的更大的勝利18岁一下禁止观看网站！
公司職員上半年工作總結5
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公司職員上半年工作總結6
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一玖玖视频免费网址、對目前工作的認識與把握。
1又爽又大、截止20xx年x月x日黄色.网站免费在线，公司共有在崗員工x人毛片网站毛片网站，其中包含x名見習期置業(yè)顧問。其中男性x人国内9l视频自拍，女性x人久久无码AV三级；轉正人員：x人。工作年限不滿半年的員工占比重www.aiman888.com，人數為x人黄片ftp，占總人數x%；工作滿半年不滿兩年人數為x人国产专区第一页，占總人數x%全部H视频；兩年以上員工為x人，占總人數x%天天日日夜夜综合色播。
2日韩亚洲变态另类中文字幕、人員入、離職狀況麻豆91。
3黄色的网站免费观看视频在线、簡歷投遞及入職比。
x月份一共投遞簡歷x份人人摸,人人草，參加面試x人亚洲玖玖爱，入職x人，入職率5天天色天天操综合网、4%最新中文字幕av无毒；x月份投遞簡歷445份，參加面試x人人人干干，入職x人国产精品黄在线观看，入職率只有x%。
二亚洲免费黄片视频、20x上半年工作的詳細總結人人干人人看另。
入職之后我的工作主要是人事管理的工作，但是自20xx年x月x日x辦公室行政文員劉辛萍離職之后116国产午夜精品美女毛片，我接手了鄭州辦公室的行政工作国产色污污视频在线观看。由于，鄭州辦公司人員數量不多青草青在线视频，所以日日与人人与垄草草，人事、行政工作做起來比較得心應手欧美日韩在线视频免费观看。下面我總結下我的具體工作性交一级A片视频。
（一）人事工作精品日本一区二区免费91。
1综合干狼人综合首页亚洲、招聘工作日韩真实性爱高清一区二区。x月份的招聘職位主要是銷售經理、置業(yè)顧問AAA欧美色吧激情视频。為完成任務超碰在线免费试频，我加大了網絡簡歷的搜尋量，并且和x各大高校聯系野花官方app，建立各高校招聘會信息表人人澡人人玩人人爽欧美一区。x月份的招聘崗位主要是銷售經理、置業(yè)顧問青椒高清在线观看免费观看AV、項目經理等91粉嫩人妻在线网站。我不僅繼續(xù)加大網絡簡歷的搜尋量，參加了2場的校園招聘日本黄色中文字幕在线观看，還嘗試了到百腦匯挖掘優(yōu)秀銷售員的方法中文字幕在线观看视频网站。
2、核算績效工資欧美日韩不卡。在初入職的時候我就認識到績效核算工作需要非常謹慎谁有黄色网址十八岁禁止，所以學習的比較認真，再加上有領導的及時指導和同事的積極配合黄片男女毛片男女，在2個月的績效核算當中0失誤网站你懂在线观看亚洲国产精选。
3、x辦公司同事的考勤管理性屋视频在线∩酆暇镁镁镁镁镁镁梦逶拢考勤工作是個細致的工作，在平時国产在线A级在线视频，我及時記錄并監(jiān)督同事們上日本在线观看视频网站、下班情況；對于請假黄色网站A片在线免费观看无码亚洲，也確保同事們提前進行工作安排黄片,男女大片,一级毛片,国产三级片；保證每月按時提交考勤報表
4、微信平臺管理狼友视频在线观看免费。每天瀏覽微博有關房地產行業(yè)的最新信息，挑出有積極意義的信息群發(fā)黄视频免费的。嚴格篩選信息黄色毛片精品尿尿视频，確保信息對同事們有積極作用。
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（二）久久三级片精品区、行政工作国语对白人人操,人人曰。
從12月份開始，我開始負責鄭州辦公室的行政工作欧美精品久久久久久久久。行政工作主要是日常工作女女激情毛片，例如水電費的及時繳納；暖氣供應不足時少妇野战一级A片，及時和熱力公司聯系解決高清日韩精品更新视频；辦公設備出現問題時及時聯系維修；及時和物業(yè)對接等等事項久久精品79国产精品。我在工作當中和相關的聯系單位保持良好的關系最近的日韩2019中文字幕在线，及時解決鄭州辦公室出現的問題，給同事們提供一個舒適的辦公環(huán)境欧美性交网址欧美。
三淫荡的视频、20x下半年工作需改進的方向。
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在非招聘高峰期51久久综合狠狠综合久久综合，要注重簡歷的搜索。招聘的工作目前已經不是簡單的等待別人投遞簡歷—通知面試的工作了456性爱。更重要的是要人事工作人員積極主動的搜集簡歷亚洲Av中文在线第一页，和候選人員溝通，宣傳本公司并最終招聘到合適的人才黄色av录像。
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在公司兩個月期間我能充分的完成本職工作射射射射射偷拍，與領導交給我的其它工作特级毛片全部免费播放A一级。這與領導的指導和同事們的幫助是分不開的，在此再次對領導和同事們表示衷心的感謝99re在线视频！在下半年里影音色资源，我將會一如既往的本著認真、謹慎的態(tài)度工作α片一区，以認真JIZZ精品免费、勤勞、務實的理念鞭策自己永久免费AV网站可以直接看的，盡的努力達到并超出領導對我的期望国产精品视频美熟女一区二区。
公司職員上半年工作總結7
轉眼前我已經來公司三個月了，試用期一轉眼就過去了思思欧美另类自拍，回想初入公司色久盗拍免费在线视频，曾經很擔心不知如何做好工作，但公司寬松融洽的工作氛圍99riAV9国产、團結向上的企業(yè)文化色色色亚洲图，使我在較短的時間里適應了公司的工作環(huán)境，也系統的熟悉了整個操作流程顶级大樵片，在此十分感謝公司的領導和同事對我的關照婷婷六月丁香综合。這三個月的工作總結如下：
一、對公司和部門的認識亚洲欧洲av官网。
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二、對工作的認識亚洲毛片一级无码网站。
這三個月里啪啪啪资源，我學到了之前沒有學到的知識，也對自己的工作和操作流程有了比較熟悉的認識三级片黄片av免费在线播放。我的本職工作是xx99精品热，我的工作隨著訂單來開展工作，需要面對相應的供應商和公司內部的各職能部門欧美三级黄色片女人性觉片，同時起到介于銷售人員和項目進程的紐帶作用欧美色污在线视频。其工作質量的好壞直接影響公司的服務品質和企業(yè)形象，是一項非常綜合性和邊緣性的工作亚洲国产精品激情一区二区。
我的工作同時也是非常嚴謹的人人操人人爱97。從確認訂單開始，到合同評審日韩欧美视频，到與相應供應商進行采買和生產的追蹤黄网站在线观看免费_，到與中試廠生產狀態(tài)的確認，到追蹤項目的到貨情況无码A级毛片免费视频，到相關的費用結算等久久精品久久，環(huán)環(huán)相扣，都需要有認真負責的工作態(tài)度來開展特级黄色毛毛片aaaa。這三個月的工作我了解了整個流程什么時候該干什么該跟那些人溝通图片区偷拍区视频区，也了解了哪些環(huán)節(jié)比較困難，需要特別注意三级免费在线视频。
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公司職員上半年工作總結8
半年的時間很快過去了大陆日韩内地欧美在线，在半年里欧美色色网站，我在領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作任務，在思想覺悟方面有了更進一步的提高国产精品JIZZ在线观看，在工作上更加的進步亚洲AAAV欧美AAAAV。這半年的工作總結主要有以下幾項：
1、思想方面
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4免费一极a片、努力方向
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公司職員上半年工作總結9
上半年美国不卡av，我支行按照總行和xx支行工作部署亚洲另娄视频，認真貫徹全行“xx、xx欧洲黄色官网、xx”工作方針99re热这里有精品，全力配合網點轉型工作，加強職工隊伍建設jizzjizz99，強化內控和風險管理免费看黄色视频免费看，齊心協力抓好工作落實，確保了我行今年上半年各項指標的穩(wěn)健運行，為完成年度目標任務奠定了堅實的基礎永久免费不卡A片在线观看全网站。
一爱搞免费、各項指標完成情況
今年上半年受歐洲多國債務危機及國內市場經濟低迷等因素影響，金融體系發(fā)展減速日韩高清视频免费观看，加大了金融業(yè)經營發(fā)展的難度800级毛片。在大氣候不利的環(huán)境下，我支行上下同心亚洲欧美日韩精品一区，全體職工共同努力日本在线视频中文字幕，較好的完成了上半年指標，截至六月末我支行;
(一)公司類指標增長顯著禁止18岁以下观看,黄片。6月末三级国产精品，對公存款余額為xx億元，較年初新增xx億元偷拍照片网，增長幅度和實際增長量都排在xx支行所轄網點前列男人插女人逼逼的视频。對公存款日均增加xx，列xx支行區(qū)所有網點第xx位国产毛片在线看，新開對公賬戶xx戶日日插人人插。授信業(yè)務通過授信工作人員努力，為避免風險www.女干.com，上半年西西人体大胆作爱，我支行共收回個人貸款xx萬元，避免因利率波動產生的風險日韩中文字幕自拍视频。四級不良貸款收回xx萬元久草网在线，整體質態(tài)有一定好轉。
(二)個金類指標較好完成年度計劃在线国产一区二区。五月份數據操操毛片，14項可比指標中，xx項超過xx分黄黄网站点击进入免费，5項得到滿分人妻丰满AV无码久久不卡。儲蓄存款
余額xx億元，較年初增加xx萬元亚洲国产精品国自产拍AV老女人，列xx支行所屬網點第3名色艹国产，代發(fā)工資客戶新增數xx;銀行卡有效消費額xx;新增特約商戶數xx;電子銀行柜面替代率xx;個人網銀有效新增客戶數小xx。
二9操视频在线观看欧美、上半年主要工作回顧
(一)堅持以職工為本久久不卡亚洲精品国产精品，狠抓職工隊伍建設，充分調動職工工作積極性国产一级A片无码免费视频一，增強員工組織歸屬感一级A片免费视频国产对白，努力打造團結一区二区三区激情欧美亚洲日本、和諧、高效的戰(zhàn)斗集體日韩一级精品在线视频。今年來WWW囯产播放，我支行把隊伍建設作為第一要務來抓，實實在在謀發(fā)展日韩在线国内自拍视频网站，真心誠意辦實事国自产拍精品自拍，理順了人氣，凝聚了人心玖玖玖re96在线视频。一是建立xx支行營銷獎勵措施在线www.aaa，對支行發(fā)展做出貢獻的職工，在獲取支行營銷獎勵的同時日本大片免费久久乐，xx支行增加額外獎勵;二是定期組織培訓，提高職工整體素質中文字幕又黄又刺激的的网站，凡是上級下發(fā)文件都由專人先進行理解梳理国产一级一级特黄女人精品毛片，將提煉好的重點要點交由職工學習，對難點進行討論午夜视频在线国产郎色。做到業(yè)務準確性高超碰caop0rn超碰分类草棚。三是用親情溫暖人，在職工生病或家庭出現困難的時候及時伸出援助之手黄色彩网，加大幫扶力度高清无码一级黄色视频。
(二)堅持以客戶為導向，梳理自身業(yè)務結構91超碰日韩精品国产，以產品營銷和個性化服務為手段六大免费黄色网站，進一步擴大客戶群體，確保支行各項業(yè)務的快速發(fā)展黄片操女的观看。xx支行擁有對公客戶xx余戶鸥美免费黄片观看，數量排全區(qū)網點第二，公司客戶存款更是占了存款總量的xx%18av黄色。如何利用少有的人員營銷服務好龐大的客戶群體是工作重點所在日本一区二区欧美亚洲国产。我支行建立起如下一套辦法;
一是建立起自己的客戶分級營銷制度，在開拓新客戶的同時黄色网站传送门，應注重維護存量客戶99爱免费视频最新版本。將客戶按照存款保有量xx萬xxxx萬，xx萬xx萬老熟妇仓乱视频一区二区，xx萬以上進行分類管理黄片观看无码在线。不同級別，組織營銷人員分頭分層營銷;二是進一步完善存款客戶的監(jiān)測制度国产第一区精品，鎖定日均余額在xx萬元以上存款客戶欧美性交片网站，加以重點監(jiān)測欧美乱婬视频婬色，增強對客戶存款異常變動的反應靈敏度，及時調整營銷策略;三是增加對公服務柜員国产乱了真实在线观看一级，目前我支行安排xx名對公非現金柜員日韩新片免费无码观看视频网站下载，xx個現金對公優(yōu)先窗口，滿足每日對公大量業(yè)務;四是利用現代化信息手段欧美又长又粗性视频，利用網絡與客戶密切聯系最刺激得黄色网站，第一時間將我行政策和產品信息通知到客戶。
(三)落實總行和xx支行工作精神福利网站在线观看，大力推進扁平化工作538在线视频免费播放。營業(yè)網點扁平化是現代銀行結構趨勢，扁平化后能夠實現3層集約化管理模式欧美在线精品大片，大大降低網點非經營壓力久久精品一级无码，能夠釋放基層網點人力資源，能夠激發(fā)出網點經營活力亚洲欧美女同一区二区。我支行確保將每次管轄支行的會議精神和文件內容www.jsytsm.com，第一時間傳遞到每一位職工，定期召開會議欧美性爱三级片在线播放，宣傳扁平化管理的優(yōu)點国产91酒店约熟女，提高職工思想認識，確保我支行扁平化過程中職工能夠及時轉變思想最新理论片2021理论，積極參與支行的各層級競聘活動欧美一级特黄aaaaaa片在线视频，無不良事件發(fā)生。
三日本成年A片免费网站、上半年工作中的一些問題
一是高端客戶分層管理仍處于起步階段Se九一片在喷色p，雖然我支行自行創(chuàng)立了客戶分級營銷管理辦法，但是對高端客戶管理分層管理仍處于起步階段99re免费99re在线视频，急需全行建立起一套對高端客戶差異化服務制度辦法亚洲风流A级毛片a，讓網點營銷工作有方法可依照，有資源可利用AV偷摄—国产盗摄。只有通過一些高端的`文化沙龍欧美黑人大尺度又粗又长最新章节、經濟論壇等服務手段，才能夠吸引客戶h网站在线看免费，留住客戶好大好硬好爽高潮视频。
二是客戶經理隊伍需要進一步加強，目前我行產品少3344视频，客戶經理工作人員少男女黄片免费，經驗少;大部分理財業(yè)務市場競爭力相對較差;大多數通過客戶經理老客戶持續(xù)營銷才有所成效，在吸引新客戶方面明顯捉襟見肘在线看片无码永久免费A。
三是6月初新業(yè)務系統啪啪啪日本黄色网站,模特，職工磨合熟練還需要一定時間欧美AAA性爱网站。
四、下半年的工作方法
今年上半年亚洲最大无码在线，我行各項業(yè)務工作平穩(wěn)發(fā)展一级特黄a大片录像高，各項指標較去年有大幅度提升。但我們也必須清醒地認識到我們下半年面臨的巨大的困難和挑戰(zhàn)九九视频精品。今年下半年欧美黄色网站吗，央行仍有可能再一次降息，并且由于利率定價權的松動對我營銷工作造成一定困難欧美日在线观看黄片。下半年我們的工作重點：
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