研發(fā)部工作總結18篇

　　總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料，通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點，不如靜下心來好好寫寫總結吧国语对白人人操,人人曰。總結怎么寫才是正確的呢欧美精品久久久久久久久？下面是小編幫大家整理的研發(fā)部工作總結女女激情毛片，僅供參考，歡迎大家閱讀少妇野战一级A片。

研發(fā)部工作總結1

　　20xx年共完成施工圖設計面積約15.3萬平方米高清日韩精品更新视频，方案設計面積約21萬平方米。

　　一久久精品79国产精品、圍繞著本崗位職責主要完成的工作：

　　1.勘察設計單位的選擇及合同的簽訂工作最近的日韩2019中文字幕在线，主要完成綠島明珠改造辦公樓工程設計、錦都地質(zhì)勘察及九龍灣模型制作等設計勘察承攬合同共28份欧美性交网址欧美。2.負責施工圖設計過程中的設計管理工作综合一区,二区，主要有以下工作：協(xié)調(diào)特黄捆绑一级A片、落實九龍灣從方案到施工圖的設計工作及施工圖的審查工作国产精品毛片无码一区二区。負責落實綠島公園修建性詳規(guī)的設計工作精品阿v999视频在线观看。負責落實楊馨花鳥市場的改造設計工作

　　協(xié)調(diào)、落實九龍灣邊坡一级片免费播放、九龍灣2、3#樓www.欧美色图.com、錦都等勘察工作的進度黄色网址免费在线免费免费免费免费，及時提供勘察報告，滿足設計要求A级毛片毛片免费。

　　協(xié)調(diào)玖玖国产精品、函接綠島三期燈飾設計工作。

　　協(xié)調(diào)中文字字幕在线、落實九龍灣還建房（雙景園）的施工圖設計工作26uuwumaav，滿足現(xiàn)場施工需求。組織本部門專業(yè)工程師參加綠島午夜男人一级毛片、九龍灣及錦都等在建項目的圖紙交底工作456性爱，并協(xié)助項目部做好設計協(xié)調(diào)和技術配合工作。

　　協(xié)助總經(jīng)理做好綠島雙山公園中文字幕网站免费看A片在线、九龍灣黄色av录像、錦都等項目的方案及初設階段的設計管理工作。

　　3.負責提供開發(fā)中心項目報建所需的方案欧美中文字幕淫乱视频、初步欧美成人aⅴ免费、施工圖設計各階段的設計資料及技術咨詢69pao国产成永久免费视。主要項目有：九龍灣、綠島公園等欧美va国产va视频。

　　4.負責提供成控中心項目招投標所需的有關工程材料二0二二年免费一级片、設備的技術指標、參數(shù)久草亚洲视频、質(zhì)量指標综合婷婷色色，滿足招標要求。主要包括綠島四期門窗免费在线综合、欄桿国产一级a爱免费视频在线、外墻磚；

　　5.負責提供成控中心測繪所需要的相關圖紙日韩高清成人免费播放视频网站大全。主要包括：九龍灣1射射射射射偷拍、2、3欧美又大又硬又长粗A片免费看、6#樓99re在线视频、上江城A2、A3門面影音先锋最新AV资源网站、綠島A14（會所）α片一区、綠島車庫A16、彩園車庫一级A片高潮喷免费观看、上江城車庫永久免费AV网站可以直接看的、楊馨花鳥市場等。

　　6人人操人人摸人人干96、配合物管公司綠島云間1思思欧美另类自拍、2、5黄色网址观看免费、6棟交房99riAV9国产，落實云間及藍溪分戶圖的按時完成。

　　7大乱婬交欧美视频一区、負責按時提供集團營銷顶级大樵片、物管、開發(fā)操逼免费视频网址、成控亚洲中文字幕久久精品无码A、賽戎公司等部門所需的工程資料，并提供技術支持色色91。

　　8一级做a爰片久久毛片A片漏、較好地完成了本中心月度、年度工作計劃和資金計劃的編制與執(zhí)行欧美在线a片播放97视频；完成本中心日常行政工作和辦公天堂网黄色网站在线观看、差旅等事務的管理无码精品视频一区二区免费。

　　9、完成總裁毛片一级不卡免费、研發(fā)中心總經(jīng)理安排的其它工作想要看的一级黄片福利在线免费看。

　　二、工作中存在的問題及解決辦法亚洲毛片一级无码网站。

　　1啪啪啪资源、研發(fā)工作不能按照程序文件進行工作，導致產(chǎn)品設計上仍然會出現(xiàn)在施工圖期間有大的變更的現(xiàn)象三级片黄片av免费在线播放，產(chǎn)品設計的工作不夠細99精品热，工作粗躁。20xx年要對產(chǎn)品研發(fā)程序進行梳理和修正欧美三级黄色片女人性觉片，初步建立起一套適合公司項目開發(fā)特點的研發(fā)工作流程欧美色污在线视频。

　　2、項目建設中亚洲国产精品激情一区二区，有關的變化信息不能及時傳遞到相關部門人人操人人爱97，特別是營銷部門，造成產(chǎn)品交付使用時出現(xiàn)與銷售不符的現(xiàn)象日韩欧美视频。完善相關的制度和程序文件黄网站在线观看免费_，加強問責制，進一步明確項目責任人（專業(yè)工程師）的職責无码A级毛片免费视频。圍繞著這個工作久久精品久久，中心將會完成相關的工作手冊。重點做好對營銷中心的技術支持工作特级黄色毛毛片aaaa。這項工作持續(xù)時間長，從產(chǎn)品設計方案起到產(chǎn)品實施完整個過程都要與銷售緊密配合黄色视频无码在线观看。要求在工作中仔細三级免费在线视频，資料提供應統(tǒng)一、完整熟女露脸嗷嗷叫，并與實施內(nèi)容一致aaa69相同的网站。在交房標準、戶型圖国内偷拍一级黄色视频、總圖福利网站导航、面積指標、模型免费一级毛片无码视频、以及承諾提供業(yè)主某些產(chǎn)品等方面要及時小一黄色网站在线观看、全面、準確91麻豆精品婷婷五月。要以客戶的要求來衡量工作a黄视频，以“雞蛋里挑骨頭”的工作精神對待這項工作√天堂中文www官网在线。保證產(chǎn)品銷售的完整性、連貫性日本网站视频高清。

　　316xxxxx、中心的工作不夠細致深入，專業(yè)工程師深入現(xiàn)場不夠日本aa在线播放，對項目的特點缺乏全面的認識欧美一级a一级a一级a视频，導致工作混亂的局面。比如成人人操。在交房標準的制定中男女无遮掩激情免费视频，前后變化多，出現(xiàn)了多個版本视频在线黄色一区，給銷售和項目實施帶來不必要的麻煩在线国产小黄片。

　　4、研發(fā)中心運做一年毛片一级一区二区三区四区91，目前還只是狹義的產(chǎn)品研發(fā)工作大陆日韩内地欧美在线。前期的研發(fā)（市場調(diào)研、項目可行性研究等）都需要相關部門提供指導性意見顶级XXXX性欧美中年熟妇。我個人認為這種工作模式在現(xiàn)狀下并無多大問題国产精品JIZZ在线观看。只是感覺需要產(chǎn)品前期工作的準確和全面。應該給予前期工作充足的時間美女色色黄片大美女，哪怕出現(xiàn)多次反復92看片婬黄大片一一，推翻重來都可以。但是黄色av丝袜，一旦項目定位的指導綱要確定黄片国产一级欧美操逼的免费观看，就不應再做大的變動，整個項目的后期運做久久奶水A毛片免费看，包括設計欧美69囗交视频、銷售、推廣亚洲第二区在线视频、施工等都應該圍繞這這個目標去實現(xiàn)手机黄片亚洲。形成產(chǎn)品從研發(fā)到成品的清晰路線，使得各部門工作目標明確人人摸人人操人人上。

　　5日韩一级视频免费观看、中心學習氛圍還做的不夠好，離公司學習理念主張的“學無止境”還有很大差距黄片首页。學習的方式是多種的国产偷亚洲偷欧美偷精品导航，可以向同行學習，考察本土優(yōu)秀樓盤国产一区,二区。；也可以向同仁學欧美福利1区，組織中心對技術問題展開討論以及和項目部好吊色中文字幕精品在线观看、營銷及物管的技術回訪；還可以通過網(wǎng)絡學習人人插人人妻。等等A片性爱视频网址。雖然中心去年的管理提升計劃中將學習納入了工作計劃，但是由于中心負責人的變動国产1级在线视频网站免费，此項工作做的不好久久精品免费一区二区喷潮，有欠賬。今年里將會改變這一不足免费国产免费av。通過不同的學習欧美色色精品，在中心內(nèi)部形成技術交流、探討的學術氣氛久久免费精品国产72精品九九，以提高中心的整體專業(yè)水平最近中文字幕免费视频在线。

　　三、自身的不足

　　1www。射、工作不夠細致91在线亚洲视屏、扎實，有時比較浮躁国产精品无码三级在线播放一区。處理問題欧洲一级毛片、思考問題時不夠周全，細密免费一极a片。如住宅設計中的一些細節(jié)：窗曰本另类女同专区久久精品、空調(diào)機位等的設計，從上江城暴露出了問題美国一级做a一级视频，到綠島依然有部分沒有很好的解決日韩毛片毛片久久精品。雖然從思想上意識到問題，但是工作中還不夠深入久久久久久久久久艹，不夠扎實永久免费A片在线观看全网站妓女。對以往的經(jīng)驗教訓沒有及時總結，或者總結了卻沒有更正和實施美国不卡av，導致產(chǎn)品設計水平?jīng)]有大的進步亚洲另娄视频。

　　2404黄色网站点击进入、由于項目開發(fā)報建流程有了新的變化欧洲黄色官网，對此變化的熟悉和了解不夠深入，需要加強国产二级AV无码免费久久。中心在九龍灣報建圖紙?zhí)峁┕ぷ髦谐霈F(xiàn)了一些疏漏jizzjizz99，主要是與開發(fā)等部門的溝通不是很到位，還有專業(yè)工程師及我本人對報建流程的不熟悉等原因造成的日韩美女淫乱网。我們及時總結了教訓国产操逼视频免费播放，現(xiàn)已經(jīng)整理出了整個項目從方案到施工圖階段所需要圖紙的明細永久免费不卡A片在线观看全网站，要求每個專業(yè)人員都要掌握。

　　3欧日韩一级片、工作缺乏前瞻性和預見性日韩高清视频免费观看，對計劃實施過程的檢查和督促工作還不到位，有時會出現(xiàn)因臨時發(fā)生的狀況而導致計劃不能按時完成的.情況国产黄色av入口，對困難預見不充分亚洲欧美日韩精品一区，影響工作的順利開展，也影響了其他部門的工作熟妇插穴网。

　　四禁止18岁以下观看,黄片、20xx年的工作思路及希望：

　　在公司20xx年經(jīng)營計劃綱要的指導下，本中心工作思路：

　　1性爱特黄免费视频、理順產(chǎn)品的研發(fā)工作流程偷拍照片网，初步建立一套適合晉愉項目發(fā)展特色的產(chǎn)品研發(fā)程序（或者說是工作手冊）。

　　2欧美人射精视频、設計管理工作水平要進一步提高国产毛片在线看。從設計單位的選擇到設計圖紙的過程管理，都需要吸取以往的教訓国产清纯白嫩初高生在线，要總結出好的管理經(jīng)驗www.女干.com。使設計圖紙的質(zhì)量能達到公司研發(fā)產(chǎn)品的要求，滿足市場的要求欧美在线自第一页。提高工程技術資料的準確性日韩中文字幕自拍视频、完整性，為項目報建日韩成人网址播放、施工及營銷提供更加有利的技術支持在线国产一区二区。減少很多以往出現(xiàn)的低級錯誤。

　　3巨乳在线白虎在线、加強內(nèi)部管理黄黄网站点击进入免费，進一步提高工作水平和效率。

　　4欧洲免费精品视频、加強計劃管理亚洲国产精品国自产拍AV老女人，做到工作提前構思、準備欧美肏屄a片，由被動變主動9操视频在线观看欧美。計劃的實施性也應比去年有大的提高。20xx年對我來說是個不平靜的一年人人操人人摸性交精品，我經(jīng)歷了三任總經(jīng)理的來去国产一级A片无码免费视频一。和三個不同工作特點的老總共事，帶給我的收獲很大，特別是鍛煉了自己的工作適應能力欧美老妇女网站，能夠在最短的時間里適應領導的工作風格日韩一级精品在线视频。另一方面，由于中心總經(jīng)理的人員不穩(wěn)定欧美乱伦小视频，自己也做了一些超出本崗位職責范圍的工作日韩在线国内自拍视频网站，使自己的工作整體能力有一定提高∩�哟哟夜夜操？傊�夜鲁夜鲁夜鲁免费视频在线观看，這一年里，我感到壓力是非常大的欧美性爱俺去操你啦，惟恐自己的工作不夠完美日本大片免费久久乐。

　　20xx年產(chǎn)品研發(fā)工作是取得了一點成績，但也只是萬里長征邁出的小小一步中文字幕又黄又刺激的的网站。前面的道路還很遠国产一级一级特黄女人精品毛片、困難還有很多。我希望在今后的研發(fā)工作中能得到公司上上下下的關注和支持午夜视频在线国产郎色，從項目地塊的取得到產(chǎn)品的設計全過程都有清晰的工作思路和明確的目標超碰caop0rn超碰分类草棚，使研發(fā)系統(tǒng)的這艘航船乘風破浪，勇往直前黄色彩网。

研發(fā)部工作總結2

　　時光荏苒高清无码一级黄色视频，忙碌而又碩果累累的20xx年迎風過去了，值此辭舊迎新之際91超碰日韩精品国产，在輕松此刻我在研發(fā)部門在20xx年的工作做一個回顧六大免费黄色网站，以便彌補不足，更新觀念黄片操女的观看，為20xx年能取得更好的成績鸥美免费黄片观看，使工作開拓新的局面，打下堅實的基礎18av黄色。20xx年在公司領導正確科學的領導下日本一区二区欧美亚洲国产，以堅持精益求精，開拓進取黄色网站传送门，與時俱進的精神99爱免费视频最新版本，本著實事求是的科學觀，并堅持謹慎老熟妇仓乱视频一区二区，細心的工作態(tài)度地工作黄片观看无码在线，并取得了一定的成績。

　　同時工作中也存在一定的不足国产第一区精品，現(xiàn)將對20xx年工作做如下總結：

　　1欧美性交片网站、完成了公司下達的各項工作任務

　　20xx年對我們顏料開發(fā)組人員來說，同樣有許多值得回味的地方人人摸人人操人人看人人干，也有許多經(jīng)驗值得吸收国产乱了真实在线观看一级。這一年中，在陸總和其他科室的幫助下日韩精品欧美国产精品亚，我們努力工作欧美又长又粗性视频，努力鉆研，做了幾個項目制服丝袜中文字幕精品，有成績福利网站在线观看，有不足。

　　1国产人人草草在线视频、BK—HW提高強度8%欧美在线精品大片。

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　　3、BBC—E調(diào)整色相及過濾值免费va在线观看网站。

　　4欧美性爱三级片在线播放、永固桔黃1158，溶劑墨欧美猛插视频。

　　以上是車間生產(chǎn)過的品種最新理论片2021理论，在生產(chǎn)的同時碰到了，一些本可必要的問題免费一级做a爱视频。由于是新產(chǎn)品日本成年A片免费网站，車間操作員工在技術員不在場的'情況下擅自操作，導致產(chǎn)品質(zhì)量做的不好激情小说激情视频激情电影激情图片。從這看來員工的素質(zhì)是有待提高的国产丝袜专区在线观看，以避免出現(xiàn)不必要的損失。

　　由于4#車間技術員請假美女扒开大腿让我爽视频免费软件，我暫時代管車間15天AV偷摄—国产盗摄，對其中的工作深有體會，并不是有些人所說的技術員只是開張料單国产女主播精品在线播放。技術員需控制車間生產(chǎn)流程質(zhì)量事件的處理h网站在线看免费，我在代管期間生產(chǎn)BK，碰到松香無法溶解18岁以下禁视频免费网站，在研發(fā)人員的處理下3344视频，比較成功地解決了問題，沒有出現(xiàn)質(zhì)量事故av网站啊啊啊啊。由于4#帶式干燥質(zhì)量較差在线看片无码永久免费A，技術員隨時的關注啪啪啪日本黄色网站,模特，檢測并控制車間半成品的水分，溫度等情況性欧美国产片，通過應用檢測檢查半成品的質(zhì)量情況亚洲最大无码在线，以及顏料的拼混。

　　回顧過去在线亚洲精品，成績是喜人的九九视频精品，但成績屬于過去，未來的任務會更加艱巨欧美日韩AⅤ精品视频。在看成績的同時欧美日在线观看黄片，也有一些問題即待解決欧美a日本在线一，比如：車間新員工專業(yè)知識的提高還需要一個漫長的過程爱搞,为爱搞点激情，生產(chǎn)技術革新較慢中文字幕日本黄色视频，新技術研發(fā)較少等問題全免费又大粗又黄又爽少妇片视频，是明年工作的重點国产美女网站在线观看。

　　我相信在新的一年中色色综合网址，研發(fā)部門會取得更大的成績男人的精品在线观看，同時也祝愿公司取得更加輝煌的成就欧美日韩综合精品一区二区！

研發(fā)部工作總結3

　　每一年都有自己的進步免费观看在线一区二区日韩，每一年都有自己的成長永久不卡黄色网站级，20xx年的工作已告一段落，在這一年里午夜东京热精品久久，作為公司品控部的一員欧美第一页在线视频精品，按照公司要求完成各項任務，現(xiàn)總結如下：

　　一精品国产区一页、廚師長培訓考核：每月月中考核及月末培訓按要求能都及時完成偷拍亚洲另类无码专区AV，通過考核培訓，提升了各廚師長的專業(yè)理論知識在线观看免费的黄色电影网站、日常廚政管理（人員日本男人插女人、毛利、標準化2019黄色超碰在线、品質(zhì)等）的綜合能力99视频色老永久免费，針對于理論方面不足的廚師長重點溝通指導。

　　二日韩se、使用新調(diào)整品質(zhì)檢控記錄表桃花AV色站导航，經(jīng)實踐該表能夠全面綜合的進行廚房品質(zhì)、食品安全外国一级片网站在线观看、標準化99.riav.com、節(jié)約、原料管控等的檢控日本熟妇BBWHD，其中八月份后欧美激情乱人伦在线观看，將規(guī)范要求項中的（消毒記錄免费久久网站、臺賬、食品安全培訓記錄是否執(zhí)行）單獨調(diào)出單獨檢查記錄www.看黄片免费，更換為高價值盤存檢查亚洲一区二区三区四区看片在线播放，每次高價值檢查有問題的及時要求廚師長店長關注管控，以控制減少損耗亚洲最大黄色网址。

　　三、長峰店廚師長離職日本精品专区视频在线，協(xié)助替崗亚洲专区欧美社区，待店約兩個月，帶訓出一名廚師長：于勝強免费激情A片电影，已能獨立管理廚房强奷年轻貌美女教师在线观看，物料管控、人員穩(wěn)定福利精品在线、日常管理就去干黄色激情图片小说、毛利管控均能達到公司要求。

　　四国产污污自拍视频观看、威高亚洲91网视频在线播放、扛把子涮毛肚、協(xié)助開業(yè)国模大胆私拍啪啪AV，捋順了工作流程www.尤物，餐品標準，人員帶訓女明星换脸A级久久久毛片，更新調(diào)整綜合檢查表正常使用性爱在线欧美。

　　五、八月份后2017年国产一级黄片，每月進行簡餐高價值盤存更新檢查日韩看片自拍视频。

　　六、每月食品安全試題進行更新調(diào)整亚洲色精品一区二区三区四区，便于所有店面培訓使用色妞精品一级。

　　七、每月進行U8采購訂單模板更新便于廚師長提快申購效率欧美精品在线一区。

　　八欧美性爱综合肏、每月新菜品培訓增加單品照片的保存便于了店面線上推廣使用。

　　九国产黄片一区二区三区、每月和叢總監(jiān)總結店面共性問題進行廚師長培訓要求中文字幕与子乱视频。

　　十、外區(qū)店（北京37度）按公司要求進行檢查成年男女a片免费看，總體出品標準官网视频在线欧美不卡中无图片高清日韩、標準化執(zhí)行人人爱人人干人人摸人人艹、出餐速度、對客服務較穩(wěn)定一本久道热线在线无码视频，人員不穩(wěn)定的已溝通中文字幕在线观看日本，檢查不足項要求整改已回饋。新增鐵板飯已按標準指導黄色网站欧美。

　　十一男人天堂视频网、食品安全重點涉及到的地面放料、抹布消毒456在线视频、工用具消毒二久久黄片、食品添加劑收藏各店面已成為常規(guī)工作要求并保持。店面進行的每月食品安全三级毛片照片网站、生產(chǎn)安全的培訓已常規(guī)記錄執(zhí)行未满十八18禁止网站。原料密封存放仍有店面做的不足的已重點要求廚師長餐后檢查。

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　　十三国内机关自拍视频在线观看、品質(zhì)管控中的所檢餐品品質(zhì)問題日韩综合一区视频在线91，每月在廚師長培訓會進行總結探討，整改反饋99久久大黄片。店面整體餐品質(zhì)量有一定的提升我要黄色网站。

　　十四、和叢總監(jiān)在线看男女AV免费网址不卡、宋總監(jiān)進行早餐車試點人人操黄色网，確認制作標準、出車標準中国一级操逼片、售賣標準找一个av网站、衛(wèi)生標準、儲藏標準717影视午夜理论片大全福、發(fā)貨標準在线观看国产黄片视频。按公司要求進行九個早餐車培訓、檢查99re国产在线、協(xié)助欧洲A∨国产在线。

　　十五、編制加盟37度餐品標準色色色色色色色色色色69快射视频、發(fā)貨訂單特级大黄A片免费线观看网站、廚師長文件igao为爱寻找激情视频，并代訓石家莊所來培訓人員標準。

　　總結這一年的品控工作中久久无码A片，有不足之處国产不卡一级黄色录像，跟蹤反饋督促有不足，廚師長專業(yè)技能溝通有不足在线不卡高清AV户外，我會在今后的.工作中嚴格要求自己欧美一级黄色A片，提高自身專業(yè)能力，按公司要求及時完成各項任務大黄色视频。

　　一中文字幕第二一区、嚴格管控各店面餐品標準，熱菜類重點按標準技能要求進行檢查指導最新国产一区，涉及技能方面嚴謹要求野花香视频在线观看6。

　　二国内小视频、店面食品安全的重點檢查要求国产性交一级黄色视频。

　　三、生產(chǎn)安全的常規(guī)檢查要求su4.com。

　　四欧美A片精品、配合公司開新店的前期所有準備，及人員帶訓可以看视频的黄色网站，流程捋順导航福利136。

　　五、配合公司發(fā)掘帶訓出優(yōu)秀廚師長久久va中文字幕影视。

　　六白白发布国内在线视频、配合研發(fā)部制定更嚴謹?shù)牟推凡僮鳂藴省?/p>

　　七、廚房日常管理的團隊建設毛片a视频、節(jié)約增效等方面的檢查提升国产av黄色片。

　　八、店面服務品質(zhì)的檢查提升国产免费污网站在线观看。

研發(fā)部工作總結4

　　20xx年在緊張和忙碌中過去了,回首過去的一年最新欧美狂野日韩精品国产，內(nèi)心不禁感慨萬千，這一年精品射射射福利一区，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果不卡av在线免费观看，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際亚洲国产一区二区三区青草影视，我們生產(chǎn)部門將深刻地對本部門一年來的工作及得失作出細致的總結欧美激情偷乱人伦小说专区，同時祈愿我們?nèi)A昌公司明年會更好。

　　在過去的一年里鸥美色精品在线播放，生產(chǎn)部門力挑重擔伊人久久av一区二区三区，進行了大量的工藝摸索未满黄色网站，克服了客戶質(zhì)量標準大幅提高、原材料到貨不及時国产一级AA片有黄有粗毛片、客戶訂單臨時調(diào)整等困難一级特黄AAA免费视频，使得我們公司產(chǎn)品，涂布從10月份試機開始性欧美老妇人牲交，截至12月27日欧美性影片在线观看，共計生產(chǎn)膠皮5700支，除去停機待料時間久久国产精品83，平均每臺機每班生產(chǎn)30支以上91福利精选在线导航。分條10月份開始共計生產(chǎn)100500箱。

　　在完成上述產(chǎn)量的同時欧美老妇逼，我們生產(chǎn)技術部也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量女生被操的喷水视频，嚴把生產(chǎn)工序的每一個質(zhì)量控制關，利用例會美国一级做受、質(zhì)量會亚洲成年不卡网址、班前會及生產(chǎn)過程及時為操作工灌輸質(zhì)量理念，堅持操作工為第一質(zhì)檢員的觀點精品思思啪啪。根據(jù)操作工的流動量jizz女，及時為新職工安排質(zhì)量、操作技能方面基本的理論培訓和現(xiàn)場操作實踐日本性爱网，保證每一個新操作工在上機獨立操作以前免费看污视频的网站，都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法。根據(jù)產(chǎn)品特征分類及質(zhì)量要求成熟丰满熟妇XXXXX图片，在生產(chǎn)部內(nèi)部安排專人兼職負責久久精品大全，我們始終堅信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的，只要生產(chǎn)部的每一個員工都有高度的質(zhì)量意識欧美性一级交视频，并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中欧美中文一级A片在线播放，產(chǎn)品質(zhì)量將會穩(wěn)步提高，以達到滿足客戶質(zhì)量要求的目標丰满女人特级毛片视频。

　　在這20xx年里公司投入資金購置了兩臺涂布設備色网在线视频，為產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量提供了有力的保證，雖然設備都是新設備免费AAA一级，故障率較高av东京热影音先锋播放。但我們設備維修人員還是克服了技術力量薄弱的困難、設備進行定期檢修保養(yǎng)美国毛片AAA在线播放，有力地保障了設備的正常運轉(zhuǎn)自拍欧美亚洲日韩美女，進而從很大程度上確保了生產(chǎn)運行的穩(wěn)定性。

　　因公司生產(chǎn)任務的急劇增加，產(chǎn)品型號的多樣化色妞AV永久一区二区国产，公司新招聘員工很多肏擦网站，共有很多批次的新員工進入到車間的各生產(chǎn)崗位，且流動量很大好色网址，各崗位人員極不穩(wěn)定被插下面视频，給生產(chǎn)各方面管理帶來極大壓力，就在這樣的壓力推動下JIZZJIZZ亚洲日本少妇，生產(chǎn)部還是堅定地對各崗位進行崗前崗中的簡單培訓538国产在线视频，保證新進員工的順利進入崗位角色，做到在領班及各級領導的正確引導下A级黄色网站免费看，基本勝任各自的崗位工作99r在线观看视频精品。

　　在過去的一年里，基于行業(yè)的特殊性亚洲欧洲第一区二区三区，我們生產(chǎn)部門將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中，能夠經(jīng)常對各崗位員工進行安全知識的教育无码国产精品一区二区gif，培訓操作工正確操作生產(chǎn)設備5060网一级A片，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。但是在11月份仍然發(fā)生了冼傳富国产AV无码专区久久桃色、吳兵勛999精品无码一级A片，呂祥斌因違反操作規(guī)程而造成的惡性人身傷害事故天堂中文在线www天堂在线，針對此類事件成人黄色视频在线播放1，生產(chǎn)部對全體操作工進行了更加頻繁的安全警示教育。對一些有可能會造成人身傷害或設備損害隱患的人和事進行了嚴肅的處罰和批評警告影音先锋av在线网址。

　　華昌生產(chǎn)部在過去的一年里在线精品自拍第一页，在公司領導的正確領導下，順利順利生產(chǎn)一本一道aV无码中文字幕黑人，并健全了很多以前沒有做到的東西啪啪啪不卡视频。各生產(chǎn)崗位知難而上、基本順利的完成了公司下達的各項生產(chǎn)任務国产亚洲日韩在线人成aaaa。生產(chǎn)部雖然做了很多的工作国产毛片A片视频一区，也取得了一定的成績，但是也還存在較多的問題久久国产亚洲欧美久久，主要有以下五個方面的不足：

　　一高清一区二区色视频、生產(chǎn)現(xiàn)場管理方面 ：各崗位的生產(chǎn)現(xiàn)場管理較為混亂，主要是生產(chǎn)過程的各種輔助用品擺放不整齊直接在线免费看黄网站，產(chǎn)成品美女被插出白浆、二級品沒有做到定置管理。還有就是環(huán)境衛(wèi)生爱爱网站永久免费、設備衛(wèi)生人人色人人操人人射、人員衛(wèi)生很差久久久久99精品免费，操作工甚至班長換材質(zhì)換規(guī)格的清場意識薄弱。我個人認為解決的途徑是加強現(xiàn)場管理性欧美另类，強化處罰措施91久久精品一区二区三区，具體安排專人進行監(jiān)督檢查。

　　二亚洲天堂国产制服、人員管理方面 ：由于生產(chǎn)部大部分員工都是從社會臨時招聘欧美成人aⅴ在线播放，普遍文化素質(zhì)較低、工作態(tài)度自由散漫最新国产AV传媒原创，加之生產(chǎn)管理人員在具體管理方面的松懈色中色污网站，致使員工的責任、團隊新色a4yy新色综合、服從管理意識不強不卡毛片日了日操了操，消極怠工現(xiàn)象屢屢出現(xiàn)，缺乏質(zhì)量觀念和成本觀念免费观看欧美日韩亚网红在线，不能很好地愛護公司財物青春人人摸人人操人人干，節(jié)約各項能源。在這方面我們正在著手進行整頓玖玖色综合加勒比在线视频免费精品、教育美女高潮黄又色高清视频、并制定詳細的規(guī)章制度和各方面培訓計劃，對操作工的出勤率欧美大片在线视观看喷水、計劃達成率欧洲性生活视频、人員流失率、生產(chǎn)效率97午夜，協(xié)同品質(zhì)部對生產(chǎn)過程五月丁香花综合网、客戶反饋的不良信息作詳細的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，對出現(xiàn)問題的職工進行有針對性的培訓教育亚洲精品欧洲区二，繼而進行系列的檢查督促国内视频日韩精品视频在线播放，建立健全相應的規(guī)章制度及獎罰措施，不斷提高員工的綜合素質(zhì)五月天激情网亚洲区，以適應企業(yè)今后發(fā)展的要求偷拍一级黄色视频。

　　三、設備管理方面 ：自10年10月我接手以來發(fā)現(xiàn)有部分操作工卻不能很好的愛護設備亚洲欧美中文日韩激情，不能及時發(fā)現(xiàn)故障隱患18禁网站在线播放，造成了多起損壞事故，設備維修保養(yǎng)人員人手少久久99精品久久久久久66、技術力量弱www.xxxxx，對設備的保養(yǎng)、故障的提前預防做的還很不到位，大修設備往往需要幾天或更長時間才能完成99久久99久久精品免费看子伦，有部分至今還不能開機美女视频黄a免费久久。新的一年將馬上面臨公司遷址并擴大生產(chǎn)規(guī)模，期間會有兩臺涂布機安裝調(diào)試工作18禁止爆乳无遮挡污污污网站，這無疑會給目前的正常生產(chǎn)帶來很大壓力国模人体艺术大胆私拍套图。這方面我認為對主要維修人員委派培訓，健全維修部門爱爱无码未删减，按排直接責任人欧美精品一区，進一步建立設備模具運轉(zhuǎn)率、故障率2021色综合,另类日韩、閑置率等系列數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析報告(此類表格已制定完成超碰精品在线观看，正在落實具體統(tǒng)計辦法)，及時分析設備出現(xiàn)的問題人人上人人搞人人插，采取相應的措施欧美日韩com，對目前存在問題加以改進，使企業(yè)的固定資產(chǎn)管理更加成熟久久精品国产日本VA，趨向正規(guī)国产全黄a一级毛片。

　　四、輔助用品精品中文字幕在线、物料消耗及生產(chǎn)成本的控制方面 ：通過對各崗位班組的物料消耗情況進行考核能看av得网站，發(fā)現(xiàn)了很多的物料浪費或輔助用品消耗過大的現(xiàn)象。生產(chǎn)員工的操作技能不夠熟練国产精品黄页免费观看，至使原材料調(diào)運過程頻繁碰傷摔傷国产a片区真实,乱伦，造成紙管變形和原膜破損現(xiàn)象，產(chǎn)品廢棄率嚴重超標;因為沒有對分條的次品及輔助用品做到定置管理www.huangse.con，領班意識不夠強日韩一级AV黄色片，造成部分次品甚至不良品被倒進垃圾堆;下班時不關設備電源日日射日日干、不關燈的情況也屢有發(fā)生看一级二级黄色网站，鑒于目前存在的浪費現(xiàn)象，應該首先從培養(yǎng)操作工的責任心人人操av在线、健全職能崗位人員開始啪啪啪啪啪啪啪教学视频高清无码，對生產(chǎn)班組領用的輔助用品指定區(qū)域、安排專人協(xié)同現(xiàn)場管理和倉儲部門曰本Aa在线观看，遵循相關實施辦法并加大執(zhí)行力度欧美性爱丫丫丫，對違反規(guī)定的人員進行相應經(jīng)濟處罰。原材料方面老肥逼，對材料調(diào)運過程實行專人專職操作anjiuse在线观看，實行責任制，要求必須遵守該環(huán)節(jié)所用機械的操作規(guī)程，熟練操作18岁禁止的黄色网站、避免材料在調(diào)運過程磕碰免费看亚洲一区二区三区黄色视频，對使用的每一條材料都做詳細的記錄;兩班領班在交接班時，對當班操作工的极品婬荡少妇XXXXX、個人不良率久久精品1、產(chǎn)品廢棄率作詳細統(tǒng)計;協(xié)同倉庫人員、及時統(tǒng)計廢膠皮廢膜的數(shù)據(jù)全网在线毛片网址，根據(jù)實際情況實施相應的岛国性爱视频在线、合理的獎懲措施和節(jié)約能源、降低成本的思想教育欧美孕交丰满熟妇XXXX性，使整個生產(chǎn)流程環(huán)環(huán)相扣日本免费的黄色网站，避免出現(xiàn)管理上的真空。使這些職能崗位人員能夠時刻保持高度的責任心和主人翁精神麻豆国产原创视频在线看，逐漸為操作工養(yǎng)成良好的節(jié)約習慣久久精品一久久久久久，公司提倡的節(jié)約每一寸材料、每一滴油淫荡乱女、每一張紙的口號一区二区三区jizz，才不會成為一句空話。

　　五黄色片一道本、安全生產(chǎn)方面 ：安全生產(chǎn)可以說是每個生產(chǎn)企業(yè)中最重要的一個方面之一成人色网站欧美大片在线观看，安全是效益。但我覺得我們生產(chǎn)部門在這一點上做得還遠遠不夠思思热在线观看视频网站，特別是一些相關安全知識一部分員工還沒有完全理解黄A片一区二区三区，思想上對一些事故隱患不夠重視日本午夜性爱影院，甚至一些基本的安全常識美女张开腿被弄到高潮视频，也很容易松懈。為此我建議公司應實行安全例會制度6080亚洲三片级，至少在每季度要召開一次全公司的安全生產(chǎn)會議欧美性爱电影免费看，同時人力資源部定期進行對員工一些安全小知識的培訓日本超刺激视频在线观看网站。另外結合各生產(chǎn)班組在班前會上納入安全生產(chǎn)方面的要求，使員工在每時每刻都繃緊安全這根弦免费99精品久久七七桃花，在人人心中樹立安全就是效益的理念黄色录像网站一个片，促進公司的安全生產(chǎn)工作能上一個新臺階。

　　從公司整體方面熟女啪啪视频，我們有以下幾點建議：

　　第一欧美色综合,色综合、公司在產(chǎn)品生產(chǎn)方面因受人員的制約，接到產(chǎn)品訂單后往往出現(xiàn)手忙腳亂的現(xiàn)象精美黄色网站，應變能力差欧美成人嘿咻在线视频，以至于一些訂單被別的公司輕而易舉搶走能观看的三级国产tv视频网址。公司搬遷新址以后，必然要接觸一些以前沒有接觸過的客戶亚洲永久精品一区二区在线观看，并以此來擴大生產(chǎn)規(guī)模直播欧美牲爱，因為每個客戶在行業(yè)內(nèi)都有它固定的.需求量，沒有新客戶的支撐交配视频欧美性爱视频，公司就沒有發(fā)展的后勁白白在线播放免费视频，也就不可能有可持續(xù)增長，如果不增長那就意味著后退黄色免站视频，正如“逆水行舟99在线AⅤ视频，不進則退”。開年涂布布需要擴大生產(chǎn)欧美又粗又长啪啪动态，增加機器一区二区三区视频，我建議公司在機器來前一個月就做好人員招聘工作，保證機器裝好后就能正常生產(chǎn)黄色A片wwwcom。

　　第二国产永久福利在线、產(chǎn)品質(zhì)量問題 ，目前客戶對我公司的質(zhì)量方面不良反饋居高不下日操夜操人人操，我個人認為欧美人牲，除了生產(chǎn)部門自身的因素以外，品質(zhì)部門部門也很重要国产福利精品一二三四，公司應該繼續(xù)加大對品質(zhì)部門的管理的力度午夜大片欧美，使品質(zhì)人員具有良好的自身素質(zhì)及業(yè)務技能，對生產(chǎn)實施全過程監(jiān)控一本色道久久综合一，及時統(tǒng)計生產(chǎn)過程出現(xiàn)的問題亚洲色欲色欱WWW在线，結合客戶的不良反饋，每月至少出一份質(zhì)量統(tǒng)計數(shù)據(jù)一级女性黄色生活片，協(xié)同生產(chǎn)部門作出前三項不良統(tǒng)計報告欧美人牲交全过程，有針對性的拿出改進措施。使不良率逐步降低爭取早日達到客戶免檢產(chǎn)品的標準要求碰碰碰摸摸摸免费视频。

　　第三性色网国产、公司各方面工作缺乏有效監(jiān)督體系，建議專職核查人員www.av.，制定并健全的適合各部門的綜合考評制度超碰aⅴ人人做人人爽，持之以恒的對目前的公司各部門各項具體工作進行綜合考評，每月匯總并分析原因性爱一区二区三区，拿出解決辦法，使公司的各項工作都能逐步趨向完善春色校园激情综合在线影院。

　　第四中文字幕字幕网在线、公司在技術熟練人員的培養(yǎng)和留用方面跟其他企業(yè)有很大的差距加勒比中文官网字幕，現(xiàn)代企業(yè)的競爭歸根結底是人才的競爭，也就是常言說的“有人有天下”91精品剧情在线观看。但我們企業(yè)普通操作工的流動量非常大妓女播放器，大部分有思想的員工因為對公司不信任、沒有依賴感而流失激情在线图片小说视频，公司常年總是在對員工培訓一些最基礎的東西人人妻人人干白浆，導致公司引進的一些看上去先進的管理模式發(fā)揮不了決定性的作用，甚至在對有些最普通崗位的違規(guī)職工作處罰措施時中文字幕视频一区欧美，他們竟然可以以辭職或請假相要脅日本欧美自拍主播偷拍。于是，產(chǎn)品質(zhì)量總是得不到保證伊人日日国产麻豆视频、規(guī)章制度執(zhí)行難国产精品自拍三区、管理難就成了公司管理工作最主要的難題，我想在目前這非常時期公司高層領導欧美性爱2页、人力資源部應該對這些歷史遺留問題高度重視日韩黄网站高清观看，總結一下究竟其原因何在。

　　第五成在线人免费视频一区二区三区、公司在企業(yè)文化建設方面幾乎是一片空白黄色巨乳，企業(yè)文化關系到企業(yè)所有員工的思想情緒，也與企業(yè)的發(fā)展息息相關久操黄片�91久久久中文精品不卡影院？v觀中外古今取得巨大成功的企業(yè)，都非常注重企業(yè)文化的建設www.sdh68.com。作為一個企業(yè)首先要樹立企業(yè)的精神理念青青在线视频高清国产视频，然后通過長期的企業(yè)文化建設，把企業(yè)精神貫注到每一位員工心中日本永久视频。良好的思想政治工作91av福利在线观看，能夠給企業(yè)帶來無形而巨大的效益。

　　面對即將到來的20xx年亚洲另类中文字幕，我們生產(chǎn)部愿以最飽滿的熱情對待新年的每一天亚洲最大黄色网站在线，團結協(xié)作，克服存在不足之處欧美三级电影视频，提高工作質(zhì)量中国美女一级毛片免费看，抓好安全生產(chǎn)，為公司的發(fā)展盡我們最大的努力!

研發(fā)部工作總結5

　　20xx年是重大項目部成立的第一年欧美性爱B，隨之應運而生的項目研發(fā)部美女AA毛片，在短短的幾個月親歷和見證了這個蓬勃發(fā)展的過程，在探索和發(fā)展中的項目研發(fā)部也參入到了其中的幾件事情當中美日韩黄色一级。

　　一免费在线看黄片AV、從《在三峽》到《情滿三峽》国产精品一区二区三区久久。

　　一部反映國務院三峽辦對口支援二十年的大型紀錄片，從年初開始和導演前期踩點女性一級AAAA黃片，為撰稿及拍攝尋找故事點欧美另类A片，十天左右的時間要完成了湖北三峽主壩區(qū)四個縣的資料收集，為多快好省地收集到有用資料出謀劃策97在线超碰资源在线资。在拍攝一個多月期間配合聯(lián)系采訪人和跟蹤采訪国产成人羞羞爽爽影院视频在线观看，在拍攝對象不配合及各種生活和機器設備、收集資料上協(xié)調(diào)解決四虎永久在线精品免费下载。作為研發(fā)部門應該給節(jié)目在拍攝前提供總體思路日韩欧美在线一区二区，總基調(diào)上做更深入細致的工作，如在踩點后就應及時溝通節(jié)目的走向AA级毛片视频免费观看，避免出現(xiàn)重復采訪或采訪不到位美女自慰网站黄色，包括多組重復拍攝等等問題，以更好地提高工作效率狼友视频免费看。

　　二黄页网站免费观看视频大全、商業(yè)傳奇大型紀錄片《商痕》的前期調(diào)研。

　　這是一部經(jīng)濟類題材的三十集紀錄片天美传媒无码，編導和撰稿都不熟悉這個領域的前提下曰批全过程免费视频观看1000，做前期的'調(diào)研對他們很快地進入狀態(tài)起了積極作用，配合專家和編導国产产一区二区三区久久毛片国语。撰稿走訪了珠三角十幾個地區(qū)的企業(yè)美女羞羞视频网站，為撰稿前尋找案例，落實選題找到有力的證據(jù)亚洲欧美自拍偷拍，并提供可靠的支撐国产中文无码在线观看。體會是如何協(xié)調(diào)好編導和專家的關系，并在調(diào)研中很快找到需要主題方向高清不卡在线免费av，準確無誤地找到所需采訪案例是調(diào)研前必備的功課国产精品国产三级国产av麻豆。作為研發(fā)部門對新項目新課題的啟動要盡快建立專家學者群，隨時為前期隊伍進行定點www.黄色网站在线观看、定時的支撐18岁网站免费。

　　三、“最具影響力的文化與自然遺產(chǎn)又粗又硬爽过够免费视频无码、風景名勝地”展播活動亚洲区小说区。

　　積極配合開發(fā)了西安4A法門寺的展播，現(xiàn)還在努力聯(lián)絡福建及山西等地4A景區(qū)的展播亚洲七七久久精品中文国产。景區(qū)展播像一個窗口打開了一扇門三级片天天操夜夜操，看到背后有更多的需求點，但如何更規(guī)范最新日韩一级黄片手机在线、更嚴密地進行有序的管理和運營国产精品白浆高潮视频免费网站，也是達到事倍功半的有效途徑欧洲激情无码专区。

　　在加強對重大項目部的認識和了解的基礎上亚洲原创中文字幕区，項目研發(fā)部積極參入并配合各部門做好前后前跟蹤調(diào)查及后期完善工作欧美在线片观看。近一個月又在政府宣傳片。影視劇及明年的重點項目微電影六月婷婷一区。三D立體影視片一级黄在线观看、紀錄電影、紀錄片等等做了前期的研究和前期準備工作韩国一级婬片A片视频在线观看v。

　　透過幾件事情看到了重大項目部成立的重大性及多元化一级视频网页、豐富化，在這樣一個良好的平臺上如何有效發(fā)揮項目研發(fā)部的作用亚洲欧美精品免费福利，讓更好更多的項目發(fā)揮出應有的作用和地位久草社区视频在线播放，也是研發(fā)部在20xx年年要思考和規(guī)劃的事情。

　　四中国美女黄色视频、20xx年的總體規(guī)劃設想

　　項目研發(fā)部隨之成立了短短的兩個多月性感网站99，但在承上啟下新就交替的20xx年，在努力圍繞重大項目部的重點工作做好調(diào)研開始各項全面開展手机在线无码不卡A片免费。

　　一性爱AV.COM、建立完善項目研發(fā)部各部門職能并發(fā)揮有效作用。通過對重大項目部的項目重點和主要工作特點的了解和掌握欧美日韩国产综合一区WWV，要在項目研發(fā)部建立策劃組变态自拍日韩欧美在线观看网站视频、專家組、外聯(lián)組日韩爱色成人片在线观看网站视频、項目組四個部門日韩一区一级片，為四大基金及明年的重點項目微電影，三D影像片天堂av狼人狠狠干、紀錄片看黄网站观看、記錄電影提供準確的市場信息，市場動態(tài)国产精品正在播放，市場情報久久精品看久久，為新項目的開發(fā)提供可靠的參考和依據(jù)。

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　　三欧洲黑人性交、拓展新項目的范疇8X视频导航。積極探索影視劇及政府及企業(yè)宣傳片和活動論壇等，并開拓這些項目国产日韩成人天天视频在线观看，一方面增加影響力国产在线播放口爆吞精，一方面增加短、平黄色视频打毛洞黄色视频打毛洞黄色视频、快的資金來源99A片视频精品。

　　四、規(guī)劃策劃大型晚會和活動欧美特级黑人不卡黄片一区。策劃有主題性的大型晚會和活動是增加知名度和品牌度的機會和條件A级毛片免费视频观看。努力配合重大項目部明年的各項有特點的項目，尋找到密切的相關點一级黄片91，策劃出有一定影響的晚會或活動WWW.禁。

　　實施重大項目帶動策略定向推廣策略，加大對行業(yè)資源亚洲最大无码A∨在线观看、市場資源的整合能力人人妻人人艹，充分發(fā)揮大型活動、重大宣傳亚洲国产精品自拍线路、重點項目對中央免费中国一级A片、地方和行業(yè)資源的聚合作用，來實現(xiàn)弘揚先進文化日韩中文在线精品字幕，倡導主流價值觀国产999精品视频网站。

研發(fā)部工作總結6

　　時光荏苒，忙碌而又碩果累累的20xx年迎風過去了美女AAAAAA一级毛片，值此辭舊迎新之際女人奶头免费看超级黄无遮挡，我們公司全體上下歡聚一堂，在此刻將研發(fā)部門在20xx年的工作做一個回顧在线a亚洲看片，以便彌補不足www.国产黄色.com，更新觀念，為20xx年能取得更好的成績欧美日韩国产综合一，使研發(fā)部門的工作開拓新的局面99久久精品国产一区二区蜜芽，打下堅實的基礎。20xx年在公司領導正確科學的領導下三级性视频，在人事部門的指導協(xié)助下亚洲哟女网站，我部門以堅持精益求精，開拓進取十八女免费毛片，與時俱進的精神精品综合自拍第一页，本著實事求是的科學觀，并堅持謹慎，細心的工作態(tài)度統(tǒng)領全面工作国产真实宾馆嫖妓视频播放。按照科學人才觀的要求免费一级性交黄片无码，抓好專業(yè)研發(fā)人才隊伍建設，并取得了一定的成績国产91资源小视频。同時工作中也存在一定的不足日韩精品图片观看网址大全下载，現(xiàn)將對20xx年工作做如下四點總結：

　　一、正在建設起一支強有力的專業(yè)研發(fā)隊伍

　　由于公司人員按程序準則不成熟77777青操网，各部門都存在按程序處理事件的不足久久精品囯产AV，研發(fā)部門也不例外91操视频。但是在公司領導的強大支持下一区二区裸体，在公司人事部門的大力協(xié)助中，為公司招聘了大量的研發(fā)人才717午夜理论片在线观看影片，根據(jù)公司的需要欧美日韩中国产视频，本著擇優(yōu)錄用的原則，在不斷的努力中研發(fā)部正逐步留下并鞏固起一支強有力的專業(yè)研發(fā)隊伍日韩亚洲三级片电影,AV不卡。然而由于新人對公司的產(chǎn)品不熟悉以及專業(yè)基礎知識的薄弱黄A片免费网站在线播放，明年的培訓任務還是比較重。不過真人操逼视频短片，相信在公司領導的支持下免费网禁拗女网站，我部門會克服困難，排除問題黃色A片三級三級三級久久免费，使全部門所有人員在新的一年中取得專業(yè)研發(fā)的飛速提高www.69视频。

　　二、完成了公司下達的各項工作任務

　　本年度的工作因為各種原因日韩欧美另类制服变态，存在任務重欧美三级在线播放线观看三，時間緊的困難。但經(jīng)過公司領導的正確指導和全部門所有人員眾志成城黃色A片三級三級三級免费看，精誠合作大量在线男女网站视频，不懈努力，基本保證了各項任務在公司的規(guī)定時間內(nèi)2021自拍偷拍视频，高標準日韩成人无码电影观看网址大全，嚴要求的完成。這和公司領導的正確指導熟女丰满少妇一级毛片，大力支持先锋影音国产，全部門員工的不懈努力密不可分。但有時也因為趕進度欧美国产日韩一区二区三区免费的在线视频，圖紙出現(xiàn)了一定的漏標尺寸女人一级毛片人A片、誤標尺寸的紕漏，這是明年應大力解決的問題，爭取在新的一年中避免和減少圖紙中出現(xiàn)不應該犯的錯誤外国在线视频播放免费网站。

　　三国产在线3p、產(chǎn)品這一方面

　　快速安全地完成了產(chǎn)品轉(zhuǎn)型，明年CBB65電容是我們公司的苗頭精品伊人久久大线色首页，就真對這苗頭來說岛国欧美黄色网站视频，我們有失職之處也有彌補之處。

　　四99久久精品国产一级aaa、革新了工藝

　　新觀念成立后国产精品久久一区二区三区青青，購進了高精設備，為工藝的改革創(chuàng)造了條件性生活黄色网站。由于原來的設備比較落后黄色手机黄色网站在线播放，原先的生產(chǎn)工藝已經(jīng)不能滿足現(xiàn)在的生產(chǎn)實際，在公司各部門的大力合作下日本,三级黄色片，我部門對原有的工藝進行了大膽的改革女人一级免费视频a，此次革新，減少了不必要的生產(chǎn)工序真实国产3p视频，提高了生產(chǎn)效率碰人人摸人人爽，也為公司節(jié)約了成本。目前為至亚洲Aⅴ日韩美欧天堂，原有的焊接生產(chǎn)工藝已完成了工藝革新国产另类综合欧美第三十页。

　　不過還有焊蓋子工藝需要革新，這也是明年工作的一個重點丰满少妇一级毛片无码。

　　回顧過去啪啪啪黄色视频，成績是喜人的，但成績屬于過去国内精品视屏，未來的任務會更加艱巨亚洲激情综合网。在看成績的同時，我部門也有一些問題即待解決超碰在线免费观看97，比如：新員工專業(yè)知識的提高還需要一個漫長的過程中文字字幕人妻中文，原有舊工藝的革新任務還較重（比如灌裝車間），生產(chǎn)研發(fā)革新較慢国产精品观看在线亚洲人成网，新技術研發(fā)較少等等問題精品国产第56页，是明年工作的重點。相信在新的一年中啊啊啊啊欧美国产18，研發(fā)部門會取得更大的成績五十路熟妇高熟无码av种子，同時也祝愿公司取得更加輝煌的成就！

　　隨著時針和秒針交替運行的滴答聲激情黄色网站专区视频，轉(zhuǎn)眼豬年已悄然走過97超级碰碰碰久久久久久合集，即將迎來豬年、中國年】椿芶大片欧美欧美大片；仡欉^去的一年国模吧网站，產(chǎn)品研發(fā)部在公司領導的正確指導下，在兄弟部門的密切配合下国产AAA无码视频，在部門同仁的共同努力下女人十八片，順利完成了公司制定的各項前期籌備任務。

　　現(xiàn)將今年工作總結如下：

　　1日本黄色视频网址、 詳細學習總規(guī)XXNX日本19视频，了解經(jīng)營核心：入職后，公司領導先行組織認真對項目文字版策劃總規(guī)學習色就操视频在线。并通過不定時的學習中討論国产欧美日韩操屄视频，討論中學習的方式，加深對整體項目策劃的理解2021最新国产自产精品。使我們?nèi)�面了解項目位于樟樹市洋湖鄉(xiāng)與閣山鎮(zhèn)交界處三级片黄色性爱视频在线观看，距樟樹市區(qū)約4公里，總投資31.65億元亚洲伊人天堂午夜网站，屬全省第37次重大調(diào)度項目。公司重點利用樟樹特有的 “鹽亚洲顶级毛片18禁无遮挡、藥爱爱永久网站、道、酒”四大核心旅游資源在线看片U，以國教養(yǎng)生文化為底蘊色综合色综合久久，以鹽泉為核心支柱，整合酒都成人无码视频直入在线观看网站下载、藥都免费一级a毛片在线视频、鹽都等養(yǎng)生資源;中國首創(chuàng)鹽泉養(yǎng)生旅游新概念，讓游客在愉悅的旅程中養(yǎng)身91足交在线观看、養(yǎng)神亚洲女毛、養(yǎng)心、養(yǎng)性av在线资源播放，將給人們創(chuàng)造天堂般美麗毛片无码全部免费、舒適的養(yǎng)生旅游度假環(huán)境，打造全國第一個復合型養(yǎng)生旅游項目在线无码第一区亚洲第一页，國際一流的養(yǎng)生旅游度假基地免费A级毛片在线A级。同時圍繞以“鹽”為核心，深度鹽開發(fā)国产91视频福利，做足鹽文化91精品自在拍精选久久，打造出中國最具特色的鹽泉養(yǎng)生旅游度假區(qū)，成為江西旅游的新地標。

　　2免费看的黄色视频、 依據(jù)項目總規(guī)国产东北老妓女视频在线，細化產(chǎn)品設計：在充分理解總規(guī)前期文案策劃的基礎上，根據(jù)公司對項目分期分批建設的原則激情另类文学，在相關領導的指導下性爱影院在线，對一期營業(yè)配套項目進行局部方案量化。依據(jù)總規(guī)對一期涉及的經(jīng)營項目三级毛片免费在线观看视频网站，進行梳理性的整理和完善毛片毛片免费看，使產(chǎn)品更具競爭性和實用性。并在相關部門通力配合下男女免费性爱视频，順利完成一期(一階段)東方死海養(yǎng)生區(qū)精品久久久久久视屏一二区、游客餐飲中心、游客住宿中心强奸乱伦日韩、后勤服務樓等国产一二在线，營業(yè)配套項目的工程設計任務書及最低運營人力編制需求方案工作。

　　392国产视频、 外出考察學習www.亚洲视频黄色免费，完善產(chǎn)品設計：為了使產(chǎn)品在國內(nèi)更具有獨特性和超前性，參與公司多次組織的與相關部門聯(lián)合外出考察學習欧美性爱一级黄。先后對浙江欧美性爱在线视频一区二区、湖南、湖北男人的天堂无码视频、四川亚洲一级视频、重慶、貴州欧洲黄色三级片高清无码、廣東91老女露脸在线观看、山西等鹽泉和溫泉資源企業(yè)考察，重點對同行業(yè)的大英死海和運城死海欧美日韩中文字幕在线不卡电影，以及自貢的鹽文化旅游資源和經(jīng)營特色進行相應的詳細了解变态一区。在借鑒同業(yè)的成功經(jīng)驗的基礎上，并根據(jù)本項目的客源市場定位中文字幕日韩高清第一页视频，以及區(qū)域資源優(yōu)勢www.好多水，對產(chǎn)品設計和產(chǎn)品特色作出有機的調(diào)整。以死海沐浴養(yǎng)生為主色欲综合网久久久绝顶高潮，水上娛樂互動作夏季補充超碰在线视.com，溫泉養(yǎng)生作冬季補充，使產(chǎn)品形成季節(jié)的優(yōu)勢互補羞羞视频在线登录页面免费视频入口页面破解。在產(chǎn)品設計滿足客源市場需求的同時免费A级毛片无码免费视频120软件，融入溫泉的服務理念打造東方死海旅游新品牌午夜在线公开视频。

　　4国产精品免费视频2021、 接待各級領導天天躁夜夜躁狠狠躁图片swag，籌備項目開基：項目自立項以來，受到省內(nèi)各級單位及相關領導的關注一级A片又黄又刺激免费视频，并在政策上給予了極大的支持国产精品乡下勾搭70岁。期間現(xiàn)場接待了江西省級政府副省長朱虹国产精品久久久久久精品另内、省國土廳廳長胡憲、宜春市委副書記任桃英等省市領導的檢查指導白白免费视频观看首页，在聽取公司對項目規(guī)劃及籌備進展后亚洲性交在线视频一区，紛紛給予了高度的評價。同時也就項目在籌備過程需政府協(xié)調(diào)的問題欧美一级高潮片老师，認真聽取匯報并記錄備案激情文学小说区另类小说同性，會后逐項及時排解和回復，對加快項目的進度起到積極的作用婷婷久久综合爱桃花。在各級政府共同關注及支持下日韩精品视频综合网在线观看，在集團公司領導的正確指導及鼎力配合下，順利完成6.19《中國首創(chuàng)鹽溫泉養(yǎng)生度假旅游區(qū)開基大典》前期策劃和現(xiàn)場接待方案最近更新中文字幕第一页。開基大典的圓滿成功国产黄色在线，在受到參會嘉賓贊揚的同時，也在樟樹爆發(fā)較大的社會影響力亚洲一级片av日逼一级片，為項目快速推進奠定良好的基礎九色91P0PNY老熟女国产。

　　5、 采集產(chǎn)品資料被插插的视频，做好信息收集：根據(jù)項目一期(一階段)產(chǎn)品的市場定位及經(jīng)營需求，為配合好項目工程設計階段性推進需要永久免费A片在线看视频，對相應的經(jīng)營項目設備進行了網(wǎng)絡信息采集久久66热人妻偷产精品3D动漫。信息采集主要針對設備的產(chǎn)地、品牌欧美国产性爱小视频、規(guī)格野花社区视频www日本、功率、特點等數(shù)據(jù)資料自拍日韩精品第18页视频在线观看，以及使用說明等文字資料夜晚操人必看69，為項目局部硬件設計需求提供詳細依據(jù)。同時也為制定設備設施使用保養(yǎng)流程日韩欧美一区二区在线观看，降低設備設施損耗美女被插高潮到爽，延長設備設施使用壽命，全面提升員工日常工作中的綜合業(yè)務技能国产日韩AV免费无码一区二区三区。

　　6国产久久久污污污女高潮免费视频福利社、 收集人才信息精品日韩视频，做好人力儲備：旅游行業(yè)是一個勞動密集的產(chǎn)業(yè)，業(yè)務科目繁多av视屏在线观看，需要不同類別的專業(yè)人才加入国产亚洲日韩入口AV。針對一期(一階段)項目崗位及人才需求，為應對部分崗位急需AAA级黄色视频免费看、特殊人才招聘難的問題国产乱伦一级黄片，采用了意向性超前約聘辦法。提前對核心崗位人才電話約聘国产第一区视频，將部分符合崗位需求標準欧美国产一级黃片，有意向加入公司工作的人員簡歷收集儲備。再根據(jù)項目的實時進度情況欧美老妇性,XXXX，合理安排適時的階段加入公司服務午夜理论片最新午夜播放。經(jīng)過供需雙方充分的了解及認知，使所需人才做到“召之即來大片免费看大片费看大片，來之能戰(zhàn)免费视频好爽好湿叫国产，戰(zhàn)則必勝”人才使用關。

　　7特黄的AAA级的中美欧的毛片、 協(xié)助一期修規(guī)久久精品亚洲国产一区二区，完成方案評審：依據(jù)集團項目開發(fā)原則：一期集中開發(fā)大眾型、人氣旺色综合久月婷婷网、投資省的項目人操人人人干，二期開發(fā)個性化、投資大的項目亚洲天天影院色香欲综合，二期開發(fā)時要能不影響一期正常經(jīng)營的工作要求欧美色图一级黄片。部門積極參與協(xié)助一期東方死海配套項目前期的規(guī)劃設計跟進工作。在集團公司領導的鼎力支持及設計公司的`通力配合下av在线www天堂网，順利完成一期營業(yè)配套項目修建性詳規(guī)的報批免费强奸视频网站，并通過項目相關專家評審通過。

　　8农村高清性色生活片、 積極參與活動日韩美女观看成人片在线播放网站，營造和諧氛圍：高效有序的的工作效率，離不開公司各部門的相互協(xié)作国产一区二区三区在线视频，更需要一個快樂工作及生活的和諧氛圍h视频一区二区。為了營造良好的工作氛圍，部門積極參與公司組織的各項文娛活動搞女人的B黄色AA毛片AA，如：五四青年節(jié)的卡拉OK比賽91成a人片在线观看无码、中秋節(jié)的邀月晚會、光棍節(jié)的美食派對www.AV天堂2011、指揮部綠地平整等相關活動人人澡人人擦人人精品。不但增進了部門崗位之間的認識自拍偷拍亚洲福利，拉近部門之間伙伴關系，同時也提升了整個團隊的集體榮譽感和企業(yè)使命感1福利久久。

　　認真回顧黄色国产在线观看、分析過去的一年，部門也存在以下不足：

　　1精品人妻无码中文字幕1区二区、策劃思路保守好硬好爽好大高潮不断视频，產(chǎn)品缺少創(chuàng)新：前期協(xié)助一期項目文案策劃過程中墨守陳規(guī)，產(chǎn)品設計方案依照傳統(tǒng)溫泉規(guī)劃布局99久久国产精品免费热37，沒有突出鹽泉本身獨有的特色亚洲免费操。后經(jīng)集團領導及團隊成員的思路不斷碰撞，通過實地觀摩考察和學習國外書籍資料欧洲一级A片，在匯總同業(yè)項目經(jīng)營特點的基礎上18r免费网址，使部門成員的產(chǎn)品思路豁然開朗，共同達成“東方死毫赡�熟妇高潮45分钟！表椖啃碌脑O計共識黄色网页在线免费的。

　　2、 缺少資源共享www久久99com精品，缺乏溝通理解：在項目日常推進及重大活動中欧美99精品免费久久看，沒有很好的借助集團公司內(nèi)部的優(yōu)勢資源共享，部門之間缺少溝通在线aA中文字幕，導致部分工作很努力国产激情在线123，但工作成績不是很明顯。如在開基大典的過程中午夜久久性爱一区，集團公司委派精兵強將前來協(xié)助在限福利影院，大家在前期工作推進中各司其事，沒有針對大典進度認真有效的溝通美女www片免费。期間雙方交叉點的工作經(jīng)常扯皮操操操人人人，既影響了大家的工作情緒，有影響了工作的進度黄色网岛国。

　　總結過去的一年，是為新的一年工作順利展開打下堅實的基礎国产精品一二三区私人网站。今年是產(chǎn)品研發(fā)部項目產(chǎn)品研發(fā)完善年男女操逼视频网址国产，骨干團隊成立組建年，籌備專項實施推進年……日韩激情无码一区二区三区91。同時也肩負著集團公司樟樹項目的品牌推廣和品牌塑造重任在线推荐一个可以看黄色av的网站，產(chǎn)品研發(fā)部工作計劃如下：

　　1、組建核心團隊国产免费极品在线观看AV，積極項目推進：隨著項目的實施性推進久久91精品国产，以及項目工程設計任務的不斷深化欧美黄色一级片视频，產(chǎn)品研發(fā)部將分期分批引入相關專業(yè)的骨干人員，從而確保項目任務按時女同视频自拍自自拍、保質(zhì)欧美性爱动态视频观看、保量的完成。初期核心骨干由20名主管級以上人員組成亚洲欧美日韩一区二区三区图片，主要任務是協(xié)助配合完成一期(一階段)營業(yè)配套項目的工程設計任務書的深化黄无码国产在线看下载，以及試營業(yè)項目營銷部、死海養(yǎng)生部800av免费在线视频、餐飲部真实破处、房務部等籌備工作的前期準備和產(chǎn)品深化;

　　2、 建立營銷網(wǎng)絡中文字幕高清一区二区三区，擴大品牌宣傳：堅決貫徹集團“營銷為王”的市場管理理念人人操人人鲁操肉肉，沒有市場，沒有客戶一切都是空談WW亚洲天堂。沒有營銷再好的理念一级国产男女性爱带套午夜那些事，制度執(zhí)行得再好，都是空話456迷奷系列在线播放国产一。在建立健全營銷精英團隊的基礎上AV黄色网站网址，借助集團公司、合作伙伴欧美性爱日韩、政府機關等良好的市場資源平臺91人人国产中文字幕，結合網(wǎng)絡、電臺黑人与中国妞无码AV、電視农村熟妇、報紙等不同形式的媒體宣傳推廣，擴大目標市場產(chǎn)品的市場知名度和影響力免费黄色的网址。同時91AV网址，加強重點目標市場“掃街掃樓”的無縫隙拜訪宣傳，進一步搶占市場的占有率在线小说图片。

　　3亚洲唯美国产区、擬定制度文件，明確職責范圍：文件分為《部門規(guī)章制度》和《部門崗位職責》兩個篇章毛片永久免费视频，規(guī)范嚴謹?shù)囊?guī)章制度和崗位職責国产免费一级无码A，是工作質(zhì)量及行為規(guī)范的重要考核依據(jù)。根據(jù)相關制度文件亚洲国产一区二区综合，明確個人職權范圍国产成年无码中国字幕AV片，使“人人有事做，事事有人做;責任到人手机免费Se黄色电影，一包到底”91香蕉国产线观看免费永久，是創(chuàng)造緊張有序18禁亚洲深夜福利入口导航、高效滿意、和諧團結的良好工作氛圍的前提保障;

　　4又爽又黄一级毛片、擬定流程文件国产精品碰碰免费观看，規(guī)范操作標準：文件分為《部門崗位服務操作流程》、《部門設備清潔保養(yǎng)操作流程》超碰超碰人人人人精品、《部門工作督導操作流程》三個篇章激情中文字幕，各項工作操作流程手冊，是各部門員工技能培訓及考核的重要工具亚洲一级AV黄片在线免费播放，是對客優(yōu)質(zhì)服務體現(xiàn)的前提保障條件亚洲全黄网。規(guī)范統(tǒng)一的操作標準，既是星級酒店軟件考核的指標久久免费视频99，也是市場對品牌“物有所值欧亚日韩中文字幕无码视频，物超所值”的重要考量依據(jù)。

　　5国产顶级黄色录像、 擬定采購類項白丝美大高潮流白浆视频，物資選型調(diào)研：項目一期(一階段)所需采購的物資種類繁多，存在材質(zhì)不一美女一级a，數(shù)量不一黄色视频在线免费亚洲、生產(chǎn)周期不一等諸多因素。部門將根據(jù)項目實際經(jīng)營定位日韩毛片无码一区二区三区，在“滿足現(xiàn)有需求黄片在线看不卡，又具有超前性”的采買原則下，組織制定各部門硬件及軟件設備設施采購需求表www.5g800.com。采購分類為《設備采購類》国产高清无码202、《家具采購類》、《玻璃瓷器采購類》黄色一级一区、《布草采購類》欧美特黄美女视频插、《低值易耗品采購類》等。

　　6wwwj8、匯總采購方案高清无码黄色，編制采購預算：并依據(jù)采購類型需求表對市場進行全面調(diào)研，選擇性價比更高的產(chǎn)品黄色网站网页观看，或更符合項目營業(yè)需要的產(chǎn)品亚洲精品免费视频。經(jīng)過充分的市場調(diào)研后，將調(diào)研信息統(tǒng)一匯總制表超碰人人肉，并對產(chǎn)品的材質(zhì)、規(guī)格8888dvd91、功率黄色在线免费观看国产、價格黄色a片的视频全免费、售后等信息對比，最終制定出合理的采購預算国产精品女A片爽爽视频APP。為公司投資用好每一筆錢欧美一级黄C片，節(jié)約每一分錢做好數(shù)據(jù)測算。

　　7手机看片日韩毛片免费看、 擬定培訓方案在线观看国产对白网站视频免费播放，編制培訓教案：培訓教案的編制是項目籌備工作中重要的工作之一，培訓方案及教案編制的好壞九九久久久免费毛片基地，將影響到員工業(yè)務知識學習的興趣;間接影響服務品牌的推廣湖南毛片。培訓方案將按《業(yè)務理論教案課件》、《業(yè)務實操培訓課件》看免费5XXAAA毛片中国、《團隊互動游戲課件》三部分組成高清无码免费在线观看视频，根據(jù)培訓形式所需的場景，靈活采用以PPT国产A片地址一、實操展示或視頻播放模式的課件一级黄色视频看看。以不同的表現(xiàn)形式帶動員工的業(yè)務學習興趣，形成良好的比久久人妻Av无码中文字幕第一、學精品国产很色很爽色多多、趕、幫韩国AV永久免费不卡在线、超的學習氛圍aigao网站进入入口。

　　8、配合工程設計国产v欧美v日韩综合色精，跟進施工監(jiān)督：根據(jù)項目實時推進需要又大又黄又粗又爽的免费视频，積極配合各相關工程設計單位的工作，及時溝通階段性的推進成果探花自拍日韩视频在线观看网站，盡快完成各項設計任務中文字幕在线播放日韩。同時配合監(jiān)督現(xiàn)場施工進度及工程質(zhì)量，實時與施工方溝通欧洲国产在线，嚴格按照施工圖施工91夜夜揉人人捏夜夜澡，確保各項施工指標滿足營業(yè)的需求。

　　991精品久久久久久久无码、協(xié)助人才招聘综合伊人潮喷，跟進培訓方案：在人才招聘方面，積極協(xié)助人力資源部制定崗位人才任職標準及人員的選聘工作在线观看黄色网站的视频。。同時a片视频一、视频二，借助本部門在行業(yè)的人力資源優(yōu)勢，協(xié)助定向招聘部分重要崗位的員工。在協(xié)助做好招聘的同時午夜免费九色网那里找，還要配合人力資源部做好員工的入職及培訓工作美女超污视频网站。讓每一位員工在進入公司后，能盡快的熟悉公司亚洲专区在线视频免费观看，熱愛公司香蕉亚洲91一本大道，愿意以公司為家，為公司的未來貢獻一份熱血国产亚洲图片小说综合在线区。

　　1091色色福利视频、營造文化氛圍，打造王牌團隊：一個有“文化”主題美女视频黄8频a美女大全2020，有“傳奇”故事的團隊欧美性色欧美A在线观看，才是一個真正的有凝聚力、戰(zhàn)斗力的團隊这男人看的黄色视频。成年人看的黄色视频。。部門在籌備推進中將圍繞“打造一流團隊亚洲精品国精品91，打造王牌團隊”為工作核心，通過企業(yè)內(nèi)刊尤物视屏网站、部門板報欧美狂野性爱一级、群內(nèi)論壇、比武練兵女人被C桶爽视频免费下载、拓展學習黄色稳定资源视频在线观看、競爭上崗等多種文娛形式;普及行業(yè)專業(yè)知識，宣傳崗位中感人事跡国产在热线精品无码中文强视频99中文无码，傳遞員工心聲A片网站打开了视频，展現(xiàn)員工魅力風采等內(nèi)容。積極培養(yǎng)員工“爭學先進国产成年免费在线、爭當先進”黄色网站在线免费观看视频大全，“企業(yè)為我，我為企業(yè)”的主人翁意識免费欧美黄色。通過不同形式的班組會議一级在线高清全视频、績效面談、經(jīng)理郵箱等溝通方式青草黄片，建立員工溝通交流平臺日婬片A片AAA毛片在线，傾聽員工心聲，及時為員工排憂解難深夜18禁免费A级毛片，樹立員工強烈的企業(yè)責任感免费A片国产毛无码A片久久。

　　11、 建立團體組織亚洲欧美中文无修，創(chuàng)建和諧環(huán)境：在集團公司領導下亚洲熟女性爱视频，成立黨支部男女av网站有那些、團支部、工會等團體組織91在线视屏，充分發(fā)揮各職能團隊的優(yōu)勢又紧又爽视频，積極創(chuàng)建和諧工作環(huán)境。在公司內(nèi)部不定期舉辦各項團隊活動美女视频黄频黄色视频，豐富組織生活，活躍團隊氛圍黄色网站免费用看片，搭建良好的員工交流平臺精品99爱免费视频在线观看。在公司外部借助組織關系，加強公司與公司之間欧美日韩特级婬片视频，企業(yè)與政府之間的友好互動一区二区美女脱黑色丝袜视频，搭建良好的資源交流平臺。

　　12免费的羞羞视频在线播放、籌備開業(yè)演練又色又爽的网站，塑造一流品牌：因東方死海項目作為集團公司重大投資項目，樟樹市重點招商引資項目91免费久久精品，江西省第37次重大調(diào)度項目啦啦啦资源在线观看视频4。從項目立項初期就備受市場的關注，項目籌備的開業(yè)必將再次吸引人們的眼球欧美aaawww片，會為項目帶來大批較高期望值的賓客又粗又黑又长欧美视频，所以一期(一階段)試營業(yè)的前期演練是重要的。演練是在業(yè)務知識培訓熟練掌握的基礎上国产A级无码大黄片，通過一個月的經(jīng)營場地實地業(yè)務技能模擬實操黄片一男一女免费，強化技能在實操中的應用。通過實操消除員工對客服務的羞澀心理www6969，強化員工在服務中的處變能力日韩精品欧美在线，提升員工在實際工作中的服務質(zhì)量和工作質(zhì)量。通過實操演練檢驗培訓中的不足之處国产啪视频免费视频观看视频，不斷健全完善培訓內(nèi)容黄色网站在线看的黄色网站，突顯對客的細微服務，個性化服務美国a级黄片，塑造一流的服務品牌激情专区。

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研發(fā)部工作總結7

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　　4五月丁香综合在线视频、接待各級領導日韩伦理片精品视频网站免费，籌備項目開基：項目自立項以來少妇漫画爆乳同人志全彩，受到省內(nèi)各級單位及相關領導的關注，并在政策上給予了極大的支持免费日本黄色。期間現(xiàn)場接待了xx省級政府副省長xx羞羞黄色视频、省國土廳廳長xx、市委副書記xx等省市領導的檢查指導欧美久久性爱小视频，在聽取公司對項目規(guī)劃及籌備進展后久久网络视频天天插五月，紛紛給予了高度的評價。同時也就項目在籌備過程需政府協(xié)調(diào)的問題亚洲图片无码一区二区最新，認真聽取匯報并記錄備案亚洲黄色第一页，會后逐項及時排解和回復，對加快項目的進度起到積極的作用按摩深夜A级毛片视频免费。在各級政府共同關注及支持下亚洲九九av，在集團公司領導的正確指導及鼎力配合下，順利完成《中國首創(chuàng)鹽溫泉養(yǎng)生度假旅游區(qū)開基大典》前期策劃和現(xiàn)場接待方案黄色丝袜a片。開基大典的圓滿成功色色色色精品视频，在受到參會嘉賓贊揚的同時，也在xx爆發(fā)較大的社會影響力国产3p一区二区三区视频在线，為項目快速推進奠定良好的基礎久久久国产AV一区二区。

　　5、采集產(chǎn)品資料免费一级A毛片在线播放一级，做好信息收集：根據(jù)項目一期（一階段）產(chǎn)品的市場定位及經(jīng)營需求特级美女一级黄色一丝不挂A片，為配合好項目工程設計階段性推進需要，對相應的經(jīng)營項目設備進行了網(wǎng)絡信息采集人人操人人搞人人摸人与马。信息采集主要針對設備的產(chǎn)地嘿咻网址、品牌、規(guī)格中国特黄二区三区久久久久一级強奸毛片、功率欧美大胆丰满熟妇XXBB、特點等數(shù)據(jù)資料，以及使用說明等文字資料wwwxx在线，為項目局部硬件設計需求提供詳細依據(jù)污网站黄色。同時也為制定設備設施使用保養(yǎng)流程，降低設備設施損耗精品阿v999视频在线观看，延長設備設施使用壽命A级免费黄片，全面提升員工日常工作中的綜合業(yè)務技能。

　　認真回顧国产黄色网站播放、分析過去的一年亚洲精品国产精品999，部門也存在以下不足：

　　1、策劃思路保守在线播放欧洲免费人成视频，產(chǎn)品缺少創(chuàng)新：前期協(xié)助一期項目文案策劃過程中墨守陳規(guī)国产迷姦播放在线观看的，產(chǎn)品設計方案依照傳統(tǒng)溫泉規(guī)劃布局午夜无码福利视频，沒有突出鹽泉本身獨有的特色。后經(jīng)集團領導及團隊成員的思路不斷碰撞黄色长成年视频在线看，通過實地觀摩考察和學習國外書籍資料无码免费黄片，在匯總同業(yè)項目經(jīng)營特點的基礎上，使部門成員的產(chǎn)品思路豁然開朗18禁无遮挡裸体露私密部位网站，共同達成“東方死壕镁镁�品国产亚！表椖啃碌脑O計共識。

　　2不卡视屏在线观看、缺少資源共享高清在线观看国产亚洲AV，缺乏溝通理解：在項目日常推進及重大活動中，沒有很好的借助集團公司內(nèi)部的優(yōu)勢資源共享国产高清美女一级毛片久久，部門之間缺少溝通日本阿v片在线中文字幕，導致部分工作很努力，但工作成績不是很明顯久久这里有精品九九。如在開基大典的過程中男人扒女人添高潮视频动态，集團公司委派精兵強將前來協(xié)助，大家在前期工作推進中各司其事成熟女人牲交片免费，沒有針對大典進度認真有效的溝通。期間雙方交叉點的工作經(jīng)常扯皮黄色操屄，既影響了大家的工作情緒美女艹网站免费，有影響了工作的進度。

　　總結過去的'一年日韩亚洲欧美，是為新的一年工作順利展開打下堅實的基礎欧美pAAAA片。20xx年是產(chǎn)品研發(fā)部項目產(chǎn)品研發(fā)完善年，骨干團隊成立組建年99riAV欧美gif，籌備專項實施推進年人人在线人人操。同時也肩負著集團公司項目的品牌推廣和品牌塑造重任，產(chǎn)品研發(fā)部工作計劃如下：

　　12021国产精品一区二区在线、組建核心團隊，積極項目推進：隨著項目的實施性推進幸福宝网站官网站，以及項目工程設計任務的不斷深化，產(chǎn)品研發(fā)部將分期分批引入相關專業(yè)的骨干人員，從而確保項目任務按時、保質(zhì)、保量的完成啪啪啪黄色网站。初期核心骨干由20名主管級以上人員組成二级黄色网站免费在线，主要任務是協(xié)助配合完成一期（一階段）營業(yè)配套項目的工程設計任務書的深化欧美草草影院视频，以及試營業(yè)項目營銷部超碰在线观看播放、死海養(yǎng)生部、餐飲部欧日韩精品明星图片在线观看、房務部等籌備工作的前期準備和產(chǎn)品深化在线看欧美性爱；

　　2日韩激情无码一级毛片变态、建立營銷網(wǎng)絡外国A级片，擴大品牌宣傳：堅決貫徹集團“營銷為王”的市場管理理念日韩精品免费AⅤ片在线观看，沒有市場，沒有客戶一切都是空談日韩口爆。沒有營銷再好的理念，制度執(zhí)行得再好网站涩涩，都是空話国产真人一级A爱做视频。在建立健全營銷精英團隊的基礎上玖玖色精品在线，借助集團公司网站18禁、合作伙伴、政府機關等良好的市場資源平臺，結合網(wǎng)絡、電臺另类小说人亚洲小说、電視、報紙等不同形式的媒體宣傳推廣日本三级精品，擴大目標市場產(chǎn)品的市場知名度和影響力影音先锋AV我色资源。同時，加強重點目標市場“掃街掃樓”的無縫隙拜訪宣傳可以看黄色一级片的网站，進一步搶占市場的占有率欧美激情另内三区。

　　3九九色这里只有精品、擬定制度文件，明確職責范圍：文件分為《部門規(guī)章制度》和《部門崗位職責》兩個篇章欧美精品性爱视频，規(guī)范嚴謹?shù)囊?guī)章制度和崗位職責日本色色免费，是工作質(zhì)量及行為規(guī)范的重要考核依據(jù)。根據(jù)相關制度文件久久对白，明確個人職權范圍国产Av视频大全，使“人人有事做，事事有人做黄色视频在线观看wwww；責任到人国产主播在线小蝌蚪，一包到底”，是創(chuàng)造緊張有序人人操人人干人人做、高效滿意国产日韩成人香蕉软件下载大全视频、和諧團結的良好工作氛圍的前提保障；

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　　5久草黄网站、擬定采購類項综合国产一区，物資選型調(diào)研：項目一期（一階段）所需采購的物資種類繁多，存在材質(zhì)不一成年人在线免费视频网站，數(shù)量不一91天色、生產(chǎn)周期不一等諸多因素。部門將根據(jù)項目實際經(jīng)營定位99精品视频精品，在“滿足現(xiàn)有需求欧美人妻少妇精品视频一区，又具有超前性”的采買原則下，組織制定各部門硬件及軟件設備設施采購需求表沐浴偷拍一区二区视频。采購分類為《設備采購類》免费的国产黄网站和视频、《家具采購類》、《玻璃瓷器采購類》亚洲日韩在线一区二区三区、《布草采購類》91黄色一级视频、《低值易耗品采購類》等。

　　6无码97视频、匯總采購方案黄色视频玖玖网站，編制采購預算：并依據(jù)采購類型需求表對市場進行全面調(diào)研，選擇性價比更高的產(chǎn)品国产综合一区二区三区精品，或更符合項目營業(yè)需要的產(chǎn)品日本片一级。經(jīng)過充分的市場調(diào)研后，將調(diào)研信息統(tǒng)一匯總制表色欲无码综合视频一区二区，并對產(chǎn)品的材質(zhì)91久久精品国产91性色tv、規(guī)格、功率97在线看视频、價格国产熟女高精品裸交视频、售后等信息對比，最終制定出合理的采購預算性插影院色插。為公司投資用好每一筆錢欧美日韩精品巨乳中文字幕，節(jié)約每一分錢做好數(shù)據(jù)測算。

　　7亚洲乱伦专区、擬定培訓方案又大又粗的免费视频，編制培訓教案：培訓教案的編制是項目籌備工作中重要的工作之一，培訓方案及教案編制的好壞色黄视频免费看，將影響到員工業(yè)務知識學習的興趣在线精品视频播放；間接影響服務品牌的推廣。培訓方案將按《業(yè)務理論教案課件》黄片无码免费不卡、《業(yè)務實操培訓課件》丝袜巨乳电影、《團隊互動游戲課件》三部分組成，根據(jù)培訓形式所需的場景欧美真人做真爱免费A片，靈活采用以PPT黄色av免费视屏、實操展示或視頻播放模式的課件。以不同的表現(xiàn)形式帶動員工的業(yè)務學習興趣国产成_人__亚洲_国产，形成良好的比日韩欧美黄色视频一区二区播放、學、趕熟女淫乱性爱视频网、幫插精品人妻、超的學習氛圍。

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研發(fā)部工作總結8

　　時光的輪轂滾滾前行，20xx年的時光轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過去半年了性色AV免费不卡无码。這半年的時光狂野欧美男人的天堂网站，之于公司，是向上国产v在线在线观看视频免费、一，發(fā)展的半年最新狼友网址，之于我，是學習A级毛片免费观，收獲的時間国产尤物视频在线。

　　回顧這半年的時間，我在工作上取得了一定的成績国产在线精品99一区，但也存在了諸多不足人人操人人摸在线。作為一名工程師，我現(xiàn)將我個人工作總結如下欧美喷水网站一级a片，敬請各位領導及同事提出寶貴意見及建議毛毛黄色A片。

　　一、工作總結

　　在過去半年欧美黄色插插，是忙碌充實的半年亚洲A级黄片在线，非標準項目的增加及公司業(yè)務的發(fā)展，對我在負責相關項目時的效率提高與質(zhì)量保證有了更高的要求人妻AV无码系列专区移动可看。在這半年里18禁黄网站禁片无遮挡，我主要完成了某某項目（列舉數(shù)個）等項目的設計和圖紙繪制工作。在此期間還參與了某某項目的結構改制在线资源av网站，更新及完善永久黄网站色视频免费大全91；在這過去的半年里，工作量和項目難度要求的不斷提升欧美日韩一级特黄大片在线直播，對我既是挑戰(zhàn)又是一種鞭策青青青草视，讓我明白，只有不斷學習超碰在人人操，改良工作方法精品在线精品视频，才能更好地勝任這一工作，而我99久久免费看,视频，也在不斷地嘗試努力著黄色高清无码在线。在這段時間里，我在完成相關任務的同時中文字幕在线更新资源站，也不斷地優(yōu)化改進著相關設計的細節(jié)設計欧洲性爱一级二级网站视频，以便滿足裝配特级毛视频免费观看，外觀等要求，進一及提升設備的兼容性午夜熟女毛片，操作實用性及標準化程度视频欧美日韩。

　　而在這過去的半年時間里，由于公司部門內(nèi)部人員的調(diào)整曰韩视频第一页，某某項目工作在人員方面也有所影響，從項目本身的設備而言免费看操逼黄片av，其標準化程度目前還較低亚洲欧美啊啊啊啊久久久，且受影響的因素較多，標準化的難度也較大亚洲一区二区视频在线免费视频；而在非標項目上欧美操屄，多處結構改動及整體重新設計的情況相對較多，這對工作效率和工作質(zhì)量有了更高的要求在线观看国产美乳视频，對我而言也是一個較大的挑戰(zhàn)外国熟妇性交；而在這項目工作中，個人認為項目進度協(xié)調(diào)工作還是比較重要的国产精品亚韩精品无码a在线观看，做為主要是客戶訂單的非標設備免费看黄网址国产精品，當計劃項目中途插入緊急時應該如何處理；我想這是一個需要考慮處理的問題国产精品熟女露脸对白视频；

　　當然九九草在线乱码av，有挑戰(zhàn)就有收獲，在這過去的半年里欧美在线亚洲色图，從主要負責標準項目到標準非標項目的兼并負責欧美激情視頻，個人認為在收獲上是值得肯定的。領導同事的指導老女人裸体，新項目的摸索女人与拘猛交69，設計研發(fā)，使我在實踐中有了更進一步的`提升在线欧美日韩视频一区二区。而收獲也讓挑戰(zhàn)成為了鞭策欧美y，讓我以更好的狀態(tài)投入到工作中去。并繼續(xù)不斷改進工作方法黄色高潮视频在线免费观看，提升技能五月婷婷超碰在线，爭取更好地勝任這一工作。

　　二咬美女奶子舔她的逼视频、工作中存在的不足

　　在這半年的工作中国产高清一级做a爱在线观看，雖然我認為自己的努力是值得自已肯定的，但在工作過程中18岁观看网站，仍然出現(xiàn)了一些不足国产精品永久免费高清，諸如工作方法亚洲综合无码一区二区毛片，項目進度處理有待進一步改進，機械設計技能要進一步提高等免费无码中文A级毛片。以后我會更加留意并改進以上不足黄色一级毛片午夜直播。

　　三、展望

　　20xx年上半年是公司研發(fā)99re视频2这里只有精品、非標項目較多免费视频毛片，常規(guī)訂單較少的時間，作為機械研發(fā)部團隊的成員之一久久久999免费视频，我會在接下來的時間里繼續(xù)虛心向周圍同事學習欧美一级性爱免费看，多了解同行業(yè)的設備更新情況，拓展知識面中文字幕第1页在线观看，不斷培養(yǎng)和提高充實自己免费看无码特级毛片，加速設備的結構更新甚至新型換代。也希望請領導和同事對我多指導女同性恋一区二区三。区，多提建議欧美三级片中文字幕另类，使我完善自己，更好的適應工作需要乱色熟女一区二区。

　　最后人人睡人人操人人干人人摸人人上，對于在這過去半年給予了我許多指導和幫助的領導和同事表示感謝，你們的指導和幫助婷婷色一区二区三区，讓我在這過去的半年里充實且極具意義在线观看91精品国产。謝謝。

研發(fā)部工作總結9

　　一日韩乱码视频、20xx年技術指標黄片在线免费无码、工程質(zhì)量指標完成情況

　　20xx年開發(fā)生產(chǎn)固控系統(tǒng)4套，20xx年計劃完成研制固控系統(tǒng)10套中文字幕精品无码亚洲aⅴ网站，實際完成13套同性女女做视频免费观看，比20xx年增長225%，創(chuàng)造利潤6000多萬元www.一级毛片，占我廠鉆井裝備制造總產(chǎn)值的70%以上乐播三级黄三区视频免费。由于受到大慶油田鉆井數(shù)量下降的影響，20xx年研制鉆機兩套就要干综合，20xx年只有一套00pao免费在线视频，下降了50%。

　　二美女一级日逼毛片、20xx年研發(fā)中心科研攻關完成情況及取得的成果

　　20xx年研發(fā)中心共承擔廠級科研項目6項在线亚洲国产成人，廠級調(diào)研項目3項，參與廠級項目9項，完成技術革新10項欧洲美女一级牲交不卡，發(fā)表論文6篇亚洲精品老熟妇无码，申請專利一項，獲得油田公司級技術革新獎一項五月婷婷激情四射。

　　1欧美熟女1区、廠級項目進展情況

　　20xx年研發(fā)中心共承擔廠級項目9項，其中新產(chǎn)品開發(fā)類8項在线视频国产欧美，研究類項目1項成年人肉丝袜黄色网站。9項廠級項目分別是：

　　1)、變頻設備維修技術研究;

　　變頻設備維修技術研究已完成現(xiàn)場調(diào)研欧美性爱首页、資料收集无码秒播成人影视在线观看免费下载、試驗臺的搭建，副司鉆房的設計與制造已完成整體結構設計网友自拍视频在线，房體設計，電路設計一级特黄免费电影网站。

　　2)泡沫覆蓋廁所研制與應用;

　　已完成廠級項目泡沫覆蓋廁所研制與應用在线播放国产精品第一页，已經(jīng)成功應用于原鉆井四公司前線指揮部和鉆井二公司1205鉆井隊，取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益性生大片免费观看视频网站一。

　　3)副司鉆房設計與制作人人艹五月天。

　　這個項目正在按計劃推進中。

　　4)研制九套ZJ50固控系統(tǒng)

　　20xx年3黄片aaaaaaa片、4月国产av天堂久久久久，分別參加哈爾濱和青島兩次鉆探工程公司固控系統(tǒng)招標會，經(jīng)過多次和用戶就技術方案和價格進行耐心細致地溝通曰韓黃色視頻，拿下全部十套ZJ50固控系統(tǒng)中的九套东北老妓女叫床对白视频，取得了成功。并迅速投入到固控系統(tǒng)的設計工作国产看片地址，我們克服海外項目時間要求緊的難題激情视频在线网，在設計上盡量做到精益求精，滿足的許多個性化需求特黄特色的大片观看免费视频，新的方案有以下幾個特點：

　　A欧美喷水性交、固控系統(tǒng)新增緩沖罐、60米泥漿渡槽2021自拍偷拍、人行過道和支架等新結構久久精品亚洲欧美vA，這些結構首先要滿足使用要求，而且還要安裝和運輸方便久久精品国产96久久。

　　B全裸美女私拍精品视频在线观看免费、由于伊拉克靠近赤道，天氣炎熱，所以要求泥漿罐罐面上要安裝遮陽棚亚洲精品欧美激情专区，遮陽棚要滿足安裝方便未满进入的黄色网站，運輸要有包裝支架，還要耐用禁止18以下观看在线网站。

　　C一级作爱视频无遮拦、全新的泥漿循環(huán)流程結構，新方案要求在鉆機打叢式井通過液壓缸移動時城中村按摩一区二区在线观看，固控系統(tǒng)不動欧美A片一级免费黄色视频，通過緩沖罐和泥漿渡槽來實現(xiàn)泥漿回流，而且在緩沖罐上要有振動篩国产美女高潮抽搐视频网站、立式砂泵国产美女精品色好看、計量泵等設備，因此欧美三级网站在线免费观看，泥漿的循環(huán)流程將全部改變美女在线A级毛片。

　　根據(jù)用戶的獨特要求，我們迅速地投入設計中亚洲h版在线，加班加點日本黄色网站进入入口，在大家的共同努力下，在1個月左右的時間里順利地完成了整套系統(tǒng)的設計工作国产AV一区网站，通過對首套固控系統(tǒng)運行之后午夜精品乱人伦小说区，我們又對緩沖罐、泥漿渡槽及支架的結構進行優(yōu)化或重新設計一级做a午爰片久久毛片A片午，優(yōu)化后的方案具有實用欧美色淫淫、安裝運輸方便等特點，受到了用戶的一致認可精品爱99视频在线。

　　目前已經(jīng)完成前六套ZJ50固控系統(tǒng)的生產(chǎn)工作美女黄网站国产免费久99，后三套ZJ50固控系統(tǒng)也正在進行收尾工作。

　　5)完成鉆井二公司蘇丹項目兩套固控系統(tǒng)的研制工作97超级对对碰。

　　由于終端用戶不同玖玖爱网，使用地域不同，所以這兩套與伊拉克ZJ50固控系統(tǒng)又有很大的差別免费爱爱网址，經(jīng)過多次技術溝通和價格談判亚洲色无码一级毛片一区二区看，雙方終于達成共識。為了在時間上達到用戶要求国产国际精品福利色噜噜，我們迅速投入到設計工作中人人爱操屄，加班加點不到半個月時間就完成了設計工作，這兩套固控系統(tǒng)的生產(chǎn)任務現(xiàn)在已經(jīng)完成高清黄色网址在线观看，正在進行出廠準備工作国产黄片视频在现看。

　　6)完成鉆井四公司四套ZJ30固控系統(tǒng)的設計工作。

　　年初就完成了這四套系統(tǒng)的設計工作，目前已經(jīng)完成四套固控系統(tǒng)的生產(chǎn)工作激情国产Av做激情国产爱。

　　7)固控系統(tǒng)防爆電路系統(tǒng)的設計研發(fā)工作国产99久久99这里有精品。

　　固控系統(tǒng)防爆電路系統(tǒng)是今年科研項目，隨著固控系統(tǒng)的進行欧美18xxxx，這一項目已經(jīng)完成3级性爱短片网。

　　8)大激振力振動篩的研制工作。

　　振動篩一直是我們公司的主要產(chǎn)品之一色色色色免费，油田內(nèi)市場潛力很大囯片产av无码毛片一级，我們要在現(xiàn)有技術基礎上，研制新型大激振力振動篩來不斷滿足用戶需求国产人人操人人摸富，隨著新型篩子研制成功在线日韩成人电视播放器，將實現(xiàn)把小產(chǎn)品做成大行業(yè)的目標。

　　9)不壓井作業(yè)設備的前期調(diào)研準備工作性福利网站。

　　不壓井作業(yè)設備是修井機相配套的修井作業(yè)裝備国产精品最新自拍91，它使修井作業(yè)滿足安全環(huán)保要求，具有很好的市場前景亚洲级黄色视频，現(xiàn)在正在進行前期的調(diào)研的準備工作中国av在线网站，它的研制成功將為機械修理廠提供了一個新的經(jīng)濟增長點。

　　2亚洲一级av无码中文毛片、調(diào)研項目進展情況

　　20xx年研發(fā)中心共承擔調(diào)研項目3項欧美日韩啊啊啊爽性爱激情，均是新產(chǎn)品開發(fā)類女老师高潮喷水，現(xiàn)已完成3項黄色A片免费观看黄色网站。分別是：1)變頻柜設計的研究;2)組合液壓站設計的研究;3)立式砂泵設計的研究。變頻柜設計的研究項目AAAAAAA一级婬片毛片，通過對鉆井公司50多支鉆井隊進行現(xiàn)場調(diào)研另类女同一区二区三区，掌握了當前大慶地區(qū)現(xiàn)有變頻柜的型號、參數(shù)設置及出現(xiàn)故障情況等老司免费看黄色三级片，并對變頻柜進行整體設計及可行性分析国产精品青草国产一区二区。組合液壓站設計的研究項目国产导航在线看欧美，通過對鉆井公司20支鉆井隊進行實地調(diào)研及我廠鉆修一欧美性交v、二分廠現(xiàn)場拆裝測繪，掌握了當前組合液壓站的液壓原理狼色精品人妻在线视频免费，電控原理无码人妻一区二区免费视频、元件型號及存在問題，并對組合液壓站的設計進行了可行性分析强奸女人毛片。立式砂泵設計的研究項目大黄毛片，通過對鉆井公司20多支鉆井隊進行實地調(diào)研及現(xiàn)場測繪。掌握了當前大慶地區(qū)立式砂泵的種類，結構及存在問題等久久黄色一级视频丶一，并對立式砂泵進行了整體設計和可行性分析男女一级做a爱过程免费视频。

　　3、參與廠級項目進展情況

　　20xx年研發(fā)中心共參與廠級項目4項国产免费A∨片在线观看不卡，均是研究類項目欧美一级A片欧美黑人级别A片。分別是：1)、沃爾沃高壓油泵試驗技術的研究;2)野營房式八人間先進性研究;3)柴油發(fā)電機組性能測試技術的研究;4)卡特3512系列柴油機修理技術的研究亚洲狠狠草视频。其中野營房式八人間先進性研究国产综合色一区二区三区，通過對野營房保溫性的計算、標準化設計及配置的研究99re视频在线这里、環(huán)保性研究及低成本設計的研究欧美久久久抽搐视频，較好的解決了我廠野營房成本居高不下的問題。

　　4国产精品区在线、技術革新成果完成情況

　　20xx年研發(fā)中心根據(jù)鉆井現(xiàn)場存在問題及我廠現(xiàn)有產(chǎn)品存在的問題欧美三级欧美一级69，有針對性的開展了相關產(chǎn)品的優(yōu)化設計及改造，先后完成10項技術革新欧美精品-精品国内自产拍在线，分別是：

　　1)98精品视频在线、F500泵傳動方式改造;

　　2)、水罐房電控系統(tǒng)改造;

　　3)欧洲无码在线免费、ZJ15固控罐優(yōu)化設計;

　　4)亚洲婷婷五月天综合激情网、新型電纜槽的設計制造;

　　5)、野營房優(yōu)化設計;

　　6)亚洲日韩视频第一页、3D_MAX軟件在機械設計中的應用;

　　7)黄片视频永久、鉆井大繩支架的設計;

　　8)、變頻鉆機泥漿泵電機風機風道的改造;

　　9)久久综合精品一区无码、鉆機起架滑輪的改造;

　　10)a片一区二区白嫩美女、營房套裝門改進。

　　其中3D_MAX軟件在機械設計中的應用打破了我廠常規(guī)利用AUTOCAD及CAXA繪圖軟件進行機械設計的`模式欧美黄色网站视频，較好的解決產(chǎn)品設計中三維實體造型性爱ⅩXⅩ视频，動畫及效果圖等一系列問題，得到了用戶的充分認可国产熟女大声叫受不了视频。

　　5亚洲性爱视频日韩无码一区二区、論文發(fā)表情況

　　20xx年研發(fā)中心共發(fā)表論文6篇，分別是：《油田鉆井廢棄泥漿隨鉆固化探討》和《柴油驅(qū)動鉆機向電驅(qū)動鉆機的改造》發(fā)表于《科協(xié)論壇》;《鉆機電控系統(tǒng)PROFIBUS-DP總線通訊故障樹分析》發(fā)表于《電氣傳動自動化》;《編碼器在石油鉆機電氣傳動系統(tǒng)中的應用》發(fā)表于《管理觀察》;《管徑自適應式輪式管道機器人設計》發(fā)表于《石油礦場機械》亚洲欧美日韩A片一级∮只朴稚У氖悠担《編碼器在石油鉆機電氣傳動系統(tǒng)中的應用》和《管徑自適應式輪式管道機器人設計》獲黑龍江省石油學會鉆井工程專業(yè)委員會，優(yōu)秀論文久久阿只有精品，三等獎亚洲国产福利精品一区在线观看。

　　6日韩婬乱a一级毛片多女韩国A片、獲獎情況

　　20xx年研發(fā)中心申請專利一項，油田公司技術革新成果一等獎一項欧美大一片免费网站。20xx年《重晶石粉加重循環(huán)裝置》申請國家實用新型專利色伊伊综合久久桃花影院，此專利于20xx年4月14日批準授權∪�级片网站视频免费看！禯J-25型鉆機底座的改造》獲油田公司技術革新成果一等獎青春草青。

　　三、20xx年研發(fā)中心所做工作

　　20xx年研發(fā)中心全體人員通過不斷深入鉆井現(xiàn)場及基層單位亚洲国产毛片在线看，為用戶和基層單位提供了較好的技術服務国产精品看黄网站。全年共完成各類產(chǎn)品圖紙50套，圖紙1400張男人舔女人天堂网站。其中野營房35個品種黄色一区二区三区网站，固控配套4個品種，其他產(chǎn)品設計有11個品種黄色视频了88。累計維修維護計算機精品乱伦、打印機、計算機系統(tǒng)及網(wǎng)絡600臺次开心激情婷婷色，制作網(wǎng)線100余根国产产精品亚洲一区二区在线观看。上井調(diào)研及維修200余井次，幾乎走遍了大慶鉆探所有鉆井隊欧美图片视频小说。

　　1肏美女女生视频网站、20xx年研發(fā)中心主要技術進步

　　1)、交流變頻調(diào)速技術的成功應用

　　近年來鉆井公司變頻鉆機數(shù)量不斷增多爱爱午夜福利视频，而我廠在變頻調(diào)速技術上遠遠落后于鉆井公司變頻設備更新速度黄色视频在线看污，使得我廠在進行變頻設備配套及維修上處于不利地位。針對我廠在變頻調(diào)速技術這一瓶頸A片黄视频免费观看，我們通過查閱相關技術資料天堂AV综合久久天堂，深入現(xiàn)場研究黄色视频在线三区，組織培訓學習及咨詢生產(chǎn)廠家等方式亚洲人成一区。掌握了變頻設備的配套技術及相關應用技術。并將該技術成功應用于鉆井研究院F500泥漿泵傳動方式改造及ZJ15DB變頻鉆機設備維修上内射亚洲美女视频在线搞。該技術實現(xiàn)了F500泵的無級調(diào)速国产鲁鲁在线，遠程控制及網(wǎng)絡通訊，提高了F500泵的整體配套的安全性亚洲欧洲日韩在线一区二区三区，穩(wěn)定性及先進性色色小视频一区二区，為我廠今后進行變頻設備配套及改造積累了經(jīng)驗。

　　2)欧美男女一级黄色视频、3D_MAX技術的推廣及應用

　　針對傳統(tǒng)機械設計軟件AUTOCAD及CAXA在進行產(chǎn)品三維實體渲染及動畫的局限性超碰在线公开无码，我們開展了3D_MAX軟件三維實體建模午夜福利视频少妇直播网站、燈光渲染及動畫等相關技術的研究。通過近三個月的技術攻關成熟女人国产对白视频，初步掌握了3D_MAX軟件在機械設計中的應用技術色淫五月天。并先后成功為鉆井研究院伊拉克泥漿站制作項目，鉆探工程公司應急房的制作項目精品高潮一区二区在线观看，ZJ15固控系統(tǒng)優(yōu)化設計項目一级特黄无费真人毛片，環(huán)保廁所設計制作項目及其他新產(chǎn)品制作進行了3D建模、燈光渲染及整體效果圖国产二级黄片视频。其中為鉆井研究院泥漿站制作的3D效果圖被操出白浆视频，充分展示了泥漿站的整體布局，工藝流程及整體結構好看的欧美一级A片。得到了鉆井研究院及工程公司相關領導的充分認可天堂网在线视频精品。

　　2、20xx年研發(fā)中心主要科研成果進展

　　1)欧日美韩中文字幕、泡沫覆蓋廁所的推廣及應用

　　為了改善鉆井前線生活條件和環(huán)保,我廠研制適用于北方氣候的環(huán)保廁所九九热欧美精品在线，初期泡沫覆蓋廁所存在內(nèi)部換氣系統(tǒng)不合理、泡沫覆蓋廁具主排污口冬季保溫性不好及泡沫覆蓋廁具加水不方便等技術問題99久久精品国产免看国产一区。結合以上問題亚洲成a人片在线播放，我們對泡沫覆蓋廁所進行如下改進：

　　1)廁所內(nèi)部換氣系統(tǒng)的改進

　　前期廁所使用3個小功率壁掛換氣扇換氣，換氣扇安裝位置設計不合理成年肉动漫在线观看无修，換氣效果不好A级日本乱理伦片免费观看。增大換氣扇功率到22W，增加單位時間的換氣量;換氣扇安裝位置改換到窗戶對面的墻壁(即廁位上方)国产污污自拍视频网站，這樣打開窗戶可以和換氣扇形成換氣通道国产精品久久不能，氣體流動性改善，換氣效果更好亚洲中文久久久久久精品国产麻豆，保持廁所內(nèi)氣體清新国产无码高清黄。

　　2)泡沫覆蓋廁具主排污口冬季保溫設計;

　　前期泡沫覆蓋式廁所使用過程中出現(xiàn)過主排污管凍結現(xiàn)象。由于大慶冬季比較寒冷www欧日精品www，最低氣溫達到-30℃人人人操人人看，前期廁所主排污管口部與外界是直接接觸的，沒有保溫措施国产粉嫩00福利福利福利，致使人類排泄物慢慢凍結在排污管口處精品一二，影響廁所正常使用。設計電熱帶纏繞排污管保溫措施久久精品黄色，解決了排污管凍結問題自拍偷拍亚洲专区图片。

　　3)廁所內(nèi)部增加供水箱;

　　由于廁所本身要定期加水，還有廁所日常清潔衛(wèi)生也需要水8050午夜一级无码，鉆井前線一般廁所擺放位置離水源比較遠天天舔天天干，給清潔衛(wèi)生和給泡沫劑箱補水帶來不便日韩精品在线网址。改進設計廁所內(nèi)增加儲水箱，只要定期給水箱加水就可以可以直接免费看黄的网站。

　　4)廁所蹲便臺階下增設排污地漏;

　　前期廁所臺階下無排水設施自拍四页日韩欧美在线观看，日常清理衛(wèi)生時，臺階下存水如果清理的話必須要把廁具整體抬出極其不方便国产一级一级理论片A片一区二区。臺階下方增加兩個地漏呻吟av影院，有水流到臺階下可以排出，解決臺階下方存水問題欧美色欧美精品极品视频。

　　5)改進泡沫覆蓋廁具加水不方便的問題;

　　泡沫機箱蓋改進男女无遮挡毛片视频免费。泡沫劑箱蓋現(xiàn)在是用螺栓固定，當加水和觀察液位時都要拆卸螺栓也十分不方便不卡AV在线免费。解決辦法把泡沫劑箱蓋增加兩個合葉不使用螺栓固定亚洲精品性爱视频，這樣就方便開關泡沫劑箱蓋。

　　6)其他局部改進

　　防盜門鎖改進黄片免费链接。原廁所使用現(xiàn)用的防盜門又污又色又吃胸的视频，每次關上門之后必須拿鑰匙開，廁所進出人流比較大這樣很不方便999视频有精品视频在线观看，把門鎖換成壓把鎖就解決了這種情況日本黄色网站一级片。

　　3、開展的技術管理工作情況

　　1)欧美老妇BBB浓毛乱、堅持走“以企業(yè)為主體外国黄色视频九九，以市場為導向，產(chǎn)學研相結合”的道路99riav成年人视频网站免费观看。

　　堅持讓研發(fā)中心全體員工樹立“危機意識”91精品一区在线观看，明白不創(chuàng)新則“亡”的道理，在廠領導的監(jiān)督下a级片你懂，通過“制造”危機使他們時刻保持危機感成熟男女性满足视频，為廠進行技術創(chuàng)新營造一種氛圍，從而不斷煥發(fā)研發(fā)人員的創(chuàng)新活力尤物视频网站免费。

　　通過對研發(fā)人員實行動態(tài)管理亚洲欧美强伦一区，人員可以按課題需要進行動態(tài)組合、合理配置国产精品免费观看91。積極爭取創(chuàng)造培訓條件女人自慰喷水的网站，每年根據(jù)需要選送人員外出學習培訓亚洲国产精彩视频，同時大力支持員工在職學習提高乱伦视频APP。為研發(fā)人員營造一種寬松的、相互支持并且富有情趣的氛圍97免费视频人妻无码一区。

　　2)久久AV先锋影音资源网站、通過“六個加強”久久这里精品12，提高自主研發(fā)能力

　　第一，加強研發(fā)中心建設玖玖资源网在线，為自主研發(fā)打造創(chuàng)新平臺国产专区网站。

　　隨著市場競爭的日趨激烈，高水平的研發(fā)中心成為了企業(yè)快速成長的助推器黄色毛片ww。加強研發(fā)中心建設應注重三個方面：

　∶琅�黄色福利视频、倭⒆阌谧灾餮邪l(fā)、創(chuàng)新jiuse901。

　∨访廊蘸�国产中文在线专区视频、诮�立數(shù)據(jù)庫，即技術與經(jīng)驗的積累欧美日韩综合网址。

　【�品拍拍、圩⒅貙�技術研發(fā)的管理。

　　第二全球的偷拍各种视频网站，加強研發(fā)投入欧美视频在线观看图片小说，為自主研發(fā)輸入動力。

　　第三嫩草爱爱视频，加強研發(fā)人才隊伍建設一级毛片出来，為自主研發(fā)提供人力資源。

　　第四91P0RNY大屁股人妻，加強薄弱環(huán)節(jié)的研發(fā)久久人人澡人人爽人人爱，為自主研發(fā)提升整體研發(fā)能力。

　　第五免费毛片基地，加強產(chǎn)国产精品偷啪在线观看、學、研相結合99热这里只有精品国产首页，提升自主創(chuàng)新能力亚洲免费发布白白视频。

　　第六，加強機械廠對自主研發(fā)的支持力度国产九九av，為自主研發(fā)提供全方位的保障可以免费看的黄色。

　　四、20xx年技術工作存在的問題

　　1亚洲国产一级理论片在线播放、研發(fā)設計領域較為單一天天射av，達不到對全廠產(chǎn)品的有效覆蓋。

　　2色色爱视频、設計思路狹窄日韩亚洲欧美激情视频，創(chuàng)新能力不強，技術信息儲備不足在线视频国产激情。

　　3农村的毛片丨级、現(xiàn)場施工經(jīng)驗欠缺国产亚洲AAA片在线看，不能很好地指導產(chǎn)品生產(chǎn)施工。

　　4免费乱伦无码免费观看网站、在先進技術的吸引和借用上有所欠缺欧美熟妇丰满肥白大屁股，不能做到對設計的有力支持。

　　5a片在线播放免费网址、內(nèi)外部調(diào)研考察力度不夠A毛片好看免费视频，市場洞察力不強。

　　6国产视频1页、設計缺乏有效的計算亚洲黄色视频免费，在材料選用上欠缺理論依據(jù)。

　　五国产精品高清无码、20xx年技術工作安排

　　20xx年研發(fā)中心將在變頻設備維修技術久久黄色一级A片，鉆機修理技術，金屬結構設計及機械產(chǎn)品加工方面進行公關H漫无遮挡全彩纯肉动漫。力爭完成13項新技術的研究精品日韩欧美一区二区久久，11項技術革新成果，并保證圖紙準確率95%以上先锋资源网站在线，下發(fā)圖紙及時率100%劲爆A片免费网址。完成以上目標我們將從以下幾方面進行重點突破。

　　1永久免费的毛片视频网站、新產(chǎn)品開發(fā)工作

　　1)鉆井液固相控制系統(tǒng)優(yōu)化設計

　　我們在鉆井液處理系統(tǒng)方面有著多年綜合設計實力人人操必人人操、豐富制造經(jīng)驗和完善的檢驗檢測規(guī)程，發(fā)展鉆井液處理系統(tǒng)不但可以節(jié)約成本有什么网址可以看毛片、提高效益日韩特级无码毛片免费视频、增強綜合制造實力，還可以根據(jù)不同鉆井公司亚洲欧美高清色码、井隊的使用要求量身定制適用的鉆井液處理系統(tǒng)欧美福利网站大全，從而提高鉆探生產(chǎn)效率，并可以為井隊提供優(yōu)質(zhì)国产极品主播粉嫩福利在线、快速高效的后勤保障服務久久99精彩视频，這些都是外部企業(yè)無法比擬的優(yōu)勢。

　　因此我們決定將以前的固控系統(tǒng)的結構進行全面細化一级免费看，以便更好的滿足井隊鉆井需要肥女人一级A片免费视频。

　　2)伊拉克魯邁拉側鉆機項目配套野營房設計

　　該套營房性能先進、工作可靠欧美a片不卡视频、運移方便97中文字幕超碰精品、運行經(jīng)濟、滿足HSE要求，適用于沙漠高溫干燥工作環(huán)境美女视频黄色网。營房采用一撬三房結構18禁止看黄色av，每撬含12個可調(diào)支撐www.fxjy888.com，整套營房具有良好的防沙保溫性能欧美在线888，突出人性化設計，整套營房拆裝實現(xiàn)模塊化国产精品自在线拍国产不卡，供排水管線懸掛于主撬兩側翼日韩爱色成人片在线观看视频网站，營房入戶梯子可折疊超碰97在线播放，并懸掛于主撬兩端部黄视频WWW，營房和底撬采用螺栓固定，并有可調(diào)節(jié)絲杠做加強斜撐欧美老熟妇A乱子视频在线观看，營房四角設置高度可調(diào)支腿三级插逼网站，供排水国产区你懂得、供電實現(xiàn)快速連接，營房內(nèi)家具均為紅櫸木實木家具激情五月综合综合图片区，住宿房內(nèi)衛(wèi)生間采用整體衛(wèi)生間又粗又长又硬又爽的少妇毛片，安裝方便，使用便利国产免费一级特黄真人视频网站，觀察窗采用防彈窗黄色网站免费激情啪啪啪，具有良好的防彈性能。整套營房的性能和制造質(zhì)量達到了同類產(chǎn)品國際水平的要求黄色视频屏在线。

　　3)開展野外作業(yè)用環(huán)保衛(wèi)生間研制

　　通過對微生物降解環(huán)保廁所的研制及泡沫覆蓋式廁所的改進與推廣黄色在线91AV，改善長久以來鉆井前線廁所冬冷夏熱的問題。該型廁所具有良好的推廣價值日本淫淫网，有望成為我廠新的經(jīng)濟增長點国产暖暖在线播放。

　　4)開展野營式八人間先進性研究

　　通過對八人間野營房的保溫性，環(huán)保性A片免费黄色录像，低成本性91大神大战酒店翘臀美女，節(jié)能性及舒適性進行研究。進一步規(guī)范野營房標準欧美成在人现视频，提升野營房制作技術水平www.色综合,com，減低野營房制作成本，為我廠打造國內(nèi)一流野營房做好技術支撐成人影院蜜桃传媒在线播放。

　　5)開展鉆井用變頻控制柜的研制工作

　　通過對鉆井用泥漿泵變頻控制柜的變頻控制系統(tǒng)中国老熟女BBWXXXX，電路主路，電路控制回路及變頻柜的工藝等進行設計69视频在线。滿足泥漿泵無級調(diào)速日本AAAAA级婬片A片AAAAAA，遠程調(diào)速及數(shù)字給定的要求。研制成功后可用于鉆井設備配套及油改電項目。

　　6)開發(fā)制造井口工具

　　針對鉆井現(xiàn)場井口工具(卡瓦国内偷拍第一视频区、安全卡瓦97理论理论午夜免费、吊卡)及提升短接、安全接頭国内在线精品一区二区AV、鉆具穩(wěn)定器美女视频黄是免费的、滾輪補心的技術現(xiàn)狀，提出井口工具的優(yōu)化設計方案亚洲黄一级色视频。結合大慶地區(qū)地質(zhì)情況對井口工具的整體結構黄色视频精品在线，材料選擇及加工工藝的設計，并對生產(chǎn)出的井口工具進行檢測国产精品熟女视频一区二区。研制成功后將降低鉆探工程公司的鉆井工具采購費玖玖玖玖久久玖玖玖玖玖玖爱。

　　7)液力耦合器在電驅(qū)動泥漿泵組中的應用

　　通過對電驅(qū)動泥漿泵組參數(shù)匹配計算及動力傳動比計算，完成液力耦合器久久R99视频、球籠式聯(lián)軸器及萬向軸等連接部件的選型AV大全在线观看。并對泥漿泵、柴油機和液力耦合器底座進行設計国产91在线视频免费。實現(xiàn)電驅(qū)動泥漿泵的無級調(diào)速功能四虎在线永久免费视频网站，提高泥漿泵組的整體先進性及穩(wěn)定性。

　　8)鉆機井場防爆電路控制系統(tǒng)研制

　　鉆機井場防爆電路控制系統(tǒng)是鉆機的重要部件之一亚洲全网黄色网站。它為鉆機的電器設備提供動力和控制在线视频产自拍，它的工況好壞直接影響到鉆機的正常運行和井場防火防爆的安全問題。

　　作為大慶唯一一家的鉆機成套生產(chǎn)廠家理论片235影院，井場防爆電路的外購增加了鉆機的制造成本人人操人人爽人人浪，有時也影響產(chǎn)品交付。

　　9)ZP20591自拍视频在线观看、ZP275轉(zhuǎn)盤系列化研究

　　轉(zhuǎn)盤是石油鉆機的重要部件探花自拍日韩视频在线，在作業(yè)中涌來承托管柱重量，提供扭矩和轉(zhuǎn)速怡红院视。目前大慶ZP175亚洲熟女自拍一区91、ZP205、ZP275轉(zhuǎn)盤使用較多动漫3D黄片。

　　以前我們生產(chǎn)的轉(zhuǎn)盤為ZP175有什么av黄色网站在线播放，類型單一，通過研制新的接續(xù)產(chǎn)品后免费黄色网站亚洲，轉(zhuǎn)盤成為系列化產(chǎn)品欧美激情视频在线观看，能更好的滿足大慶油田鉆井生產(chǎn)的需要。

　　10)DFZ-1大激振全封閉振動篩

　　振動篩作為固控系統(tǒng)的主要設備九一插插插，在大慶油田使用量很大天堂资源中文最新版。最新開發(fā)設計的DFZ-1大激振全封閉振動篩通過采用優(yōu)化各系統(tǒng)結構三级片电影九九热操，合理選定激振力更大的國產(chǎn)電機、配置新型里反饋系統(tǒng)多人群p交换在线视频播放、全封閉防飛濺系統(tǒng)以及泥漿分流系統(tǒng)等措施提高產(chǎn)品品質(zhì)日产顶级黄色片、減低制造及維護成本，從而滿足各種復雜地層結構鉆進過程對泥漿處理的技術要求a一级特黄不卡大片免费观看视频，最大程度的保留泥漿中有效成分免费在线黄色视频网.AAA...、減少對環(huán)境污染，達到降低鉆井成本和工人勞動強度的目的欧美自拍日韩极速视频直播。

　　11)泥漿專用攪拌器的研制

　　泥漿攪拌器是石油鉆井液固相控制系統(tǒng)的一部分黄网站免费永久在线观看网址，主要為混和泥漿国产精品无码毛片，使泥漿固相材料材料三级黄色美女网站、鉆屑、泥砂在泥漿罐中不沉積在罐底欧美色欧美亚洲另类七区，以便順利地通過凈化系統(tǒng)男女日比视频大全。

　　新研發(fā)的攪拌器結構尺寸小，質(zhì)量輕www,qqriav,com，傳動效率高亚洲刺激第一页，產(chǎn)生熱量低，輸出扭矩大麻豆AV最新在线观看网址，噪音低色成综合，攪拌能力強，更好的滿足鉆井需求国产激情全集在线观看网站。

　　12)SB系列砂泵的研制

　　砂泵是石油AAA黄色视频免费观看、天然氣鉆探固相控制系統(tǒng)配套設備，適用于輸送腐蝕性帶有懸浮顆粒的鉆井液日韩天天天添日日。外購的砂泵常常存在運行一段時間后就漏漿的問題亚洲の无码热の综合，我們作為泥漿固控系統(tǒng)生產(chǎn)廠家，井隊對此提出能不能由我公司研制出密封性能好性爱欧美一区二区、保證長期運行不泄露的砂泵JiZZ成熟丰满熟妇。我們通過與井隊結合，并進行了大量市場調(diào)研亚洲秋霞三区色电影，利用現(xiàn)有的先進技術，借鑒國內(nèi)外同行業(yè)的先進制造經(jīng)驗日韩精品久久专区中文字幕，開發(fā)研制了SB系列砂泵。

　　13)JC25液壓盤剎絞車的研制

　　絞車作為鉆機的核心部件人人干人人摸人人插，其質(zhì)量和性能對鉆機整體性能起著決定性作用欧美最新刺激网址。為了做強鉆機產(chǎn)業(yè)，同時作為大慶唯一一家的鉆機成套生產(chǎn)廠家免费黄色视频网址在线观看，每年絞車的外購增加了鉆機的制造成本性色欧片一级毛片Av，很多時候由于絞車到位不及時而耽誤交付的工期黄啪啪啪，所以我們決定研制生產(chǎn)JC25液壓盤剎絞車免费人妻aV无码专区，有利于保證鉆機成套的制造質(zhì)量国内自拍99，更好地滿足市場需求在线午夜日韩视频网站观看免费下载。2日韩午夜在线高清成人影片视频播放、20xx年研發(fā)中心科研攻關計劃

　　2日本88黄网站、科技攻關項目

　　為了保證鉆井設備修理質(zhì)量538在线国产，我們提出以下五項作為科技攻關項目中国小帅全裸在线观看，以延長修復設備的使用壽命，保障鉆井生產(chǎn)正常進行久久AV无码人妻精品系列。

　　1)開展柴油發(fā)電機組性能測試技術的研究

　　通過對測試系統(tǒng)中電感電阻性負載柜及測試控制系統(tǒng)的研究亚洲图区第一页，可以全面細致的表現(xiàn)出整個發(fā)電機組的運行狀況久久久九九视频，填補了發(fā)電機組沒有峻修試驗設備這一空白，可以有效的控制發(fā)電機組返修的可能，可以把修理中的問題最早發(fā)現(xiàn)A片勉费视频网站、最快處理白白在线视频免费费观看。

　　2)開展沃爾沃柴油機高壓油泵試驗技術的研究

　　通過對沃爾沃(VOLVO)電控泵噴嘴的校驗數(shù)據(jù)研究及噴油泵校驗設備的選型與研究。打破我廠由于沒有沃爾沃泵噴嘴專用試驗臺，無法修理調(diào)試沃爾沃泵噴嘴激情A片网，導致每年外協(xié)修理沃爾沃噴嘴的被動局面操碰在线。

　　3)開展卡特3512系列柴油機修理技術的研究

　　通過制定卡特3512系列柴油機修理標準99这里99这里只有是精品，卡特3512系列柴油機修理工藝及質(zhì)量控制點。并對3512電控系統(tǒng)的維修技術進行研究日本永久免费A∨。不斷提高我廠在CAT3512系列柴油機的修理質(zhì)量。

　　4)開展變頻設備維修技術研究

　　通過對油田鉆井變頻器修理技術亚洲伊人蕉综合网，石油鉆機PLC控制維修技術，石油鉆機HMI人機界面維修技術及變頻設備檢測技術的研究黄视频网页。填補我廠在變頻設備維修上的技術空白歐美黃色視頻网站，減少鉆井公司變頻設備維修時間，為鉆井創(chuàng)造極為有利的條件92国产精品黄色视频。降低變頻設備維修儲備備件資金占用數(shù)額五月婷综合色色色色色，并有效降低鉆探工程公司整體材料費，最終打破鉆井公司變頻設備故障維修依賴于生產(chǎn)廠家這一被動局面欧乱色国产精品免费视。

　　5)提高變頻電機修理質(zhì)量的研究

　　針對我廠電機修理過程中電氣修理環(huán)節(jié)不能進行精確控制及現(xiàn)有的粗放型修理模式的特點国产精品视频人人做人人，開展提高變頻電機修理質(zhì)量的研究日日操人人干9197视频。通過對變頻電機真空浸漆工藝和現(xiàn)有電機修理工藝的改進，編制變頻電機修理工藝及修理技術標準2021精品手机在线，進一步提高我廠電機修理的整體質(zhì)量亚洲26UUU。

　　3、研發(fā)中心的其他工作

　　1)網(wǎng)頁維護工作

　　A一级黄色毛片视频免费看、定期更新網(wǎng)頁国产91精品专区，通過網(wǎng)絡把廠領導的重要講話精神、廠里開展的各項活動安排A片网站打开了视频链接、生產(chǎn)動態(tài)等及時傳達出來日韩AV产在线，保障信息暢通。

　　B圄产精品久久久久精品、通過網(wǎng)頁制做產(chǎn)品宣傳資料在线你你懂，將對我廠市場開發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營活動起到推動作用日韩精品黄色免费在线观看。

　　2)做好全廠計算機管理欧美性爱白人性69交性、有限電視管理與維護、辦公自動化設備維修黄色视频中文字幕、軟件開發(fā)等工作学生妹网站。

　　3)與用戶進行技術溝通，確定技術方案欧美日一级大片，并簽署技術協(xié)議亚洲欧美性爱视频日韩字幕。

　　4)到生產(chǎn)一線的新產(chǎn)品現(xiàn)場進行技術指導，參與新產(chǎn)品質(zhì)量控制在线看成年人视频，不斷提高新產(chǎn)品質(zhì)量久草新日韩，促進產(chǎn)品升級換代。

　　5)做好技術資料免费在线综合精品观看、檔案管理工作av免费体验区试看。

　　4、存在問題

　　1)缺乏鉆探工程公司的支持亚洲av人妻不卡，很多有前景www黄视频在线观看，效益好的項目無法立為重點發(fā)展項目，直接影響新產(chǎn)品開發(fā)工作黄色性爱视频亚洲可以看的，不利于企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展视频A黄。

　　2)由于用戶個性化需求，靈活性強免费a片视频网站，方案設計難度大2022中文字幕在线观看，難以形成規(guī)模化生產(chǎn)亚洲精品国产精品永久福利，直接影響生產(chǎn)工期国产黄色片欧美黄色片。

　　3)硬件配置薄弱禁止18岁黄色网站。

　　A、部分研發(fā)設計人員辦公條件差疯狂伦交成人网站视频在线观看，操作電腦陳舊A级免费毛片黄特，內(nèi)存小，配置低官方免费av网站，難以運行大型的設計人人搞人人操超碰91、制圖及分析軟件。產(chǎn)品設計基本采用開目CAD国产精a成品人v在线播放、CAPP国产免费的黄网站在线观看视频、CAXA等計算機輔助設計軟件，缺乏UG福利大片、Pro-E经典在线视频日韩精品免费、I-deas等三維設計軟件、StruCAD-3D有限元分析軟件等對關鍵部件(井架及底座污污污污污www免费网站、絞車等)的受力分析九九插美女视频、震動模態(tài)分析的能力。

　　Bwww.av小日本、缺少交通工具最新精品黄色网站久爱，以致于影響工作正常進行，建議增加兩臺轎貨車以提高辦事效率二区农村乱沦视频。

　　4)設計人員隊伍年輕亚洲综合日韩Av无码毛片天堂，經(jīng)驗少，需要到大專院醒侵薷＠�一区黑人；蜚@井設備制造廠進行考查培訓精品久久中文字幕久久av，以加快人材成長速度。

　　20xx年將加強科研開發(fā)隊伍建設直接播放的毛片网站，擴大科研力量影音先锋亚洲综合资源在线观看，加快培養(yǎng)造就一批掌握前沿科技水平的技術專家，緊緊圍繞野營房制作一级A片免费91、固控系統(tǒng)研制、鉆機修理99爱精品免费视频在线观看、電氣設備修理等核心技術久久八视频，建立專職的項目團隊，提高新技術研發(fā)能力午夜性生活网站。要依托重大科研項目偷拍性爱网站，加大學科帶頭人的培養(yǎng)力度，積極推進創(chuàng)新團隊建設;進一步健全科技人才激勵機制黑人性爱黄片，激發(fā)科技人才隊伍的內(nèi)在活力;加強企業(yè)研發(fā)機構與高等院校超碰国产人人操、科研機構的合作欧美AAAAAA黄片，通過聯(lián)合開發(fā)、委托開發(fā)日本精品久久、代培人才一级毛片高清免费视频、共建平臺等形式，加快科學技術成果的研發(fā)和推廣應用国产免费AA视频，為我廠持續(xù)健康發(fā)展欧美色图亚洲色图在线，為保障鉆井生產(chǎn)，降低鉆井成本乱伦色一区二区，提高鉆井綜合效益香港经典a毛片久久免费观看2，做出我們的努力。

研發(fā)部工作總結10

　　一98超碰人人与人人欧美、目前研發(fā)經(jīng)理工作過程中存在的問題：

　　研發(fā)經(jīng)理工作中存在的問題主要從技術先锋久久中文、團隊建設、激勵機制偷自拍另类亚洲清纯唯美、研發(fā)管理流程爱爱视频在哪里考、有效產(chǎn)出、項目管理等方面進行分析與解剖亚洲欧洲天堂网。

　　(一)婷婷丁香五月天堂网、技術方面：目前公司研發(fā)技術能力整體上較弱，技術專家及技術帶頭人缺乏欧美性交农夫导航，部分研發(fā)經(jīng)理技術能力也有待提高欧美日韩国产无线码一区，主要體現(xiàn)為如下幾點：

　　1、技術攻關能力偏弱国模视频，經(jīng)驗不豐富：部分研發(fā)經(jīng)理在一些項目攻關上無法深刻性无码专区一级、準確理解項目要點，進而無法為研發(fā)團隊提供解決思路方面的指導国产免费性生活视频，不利于把握整個研發(fā)團隊技術方向又色又爽又黄的黄网站18禁。

　　2、技術榜樣欧美日韩操、領袖氣質(zhì)較差：研發(fā)經(jīng)理在研發(fā)團隊中無法樹立技術榜樣欧美日韩国产啊啊啊，缺失了研發(fā)團隊建設的技術魅力優(yōu)勢。

　　(二)来部一级毛片、團隊建設方面：目前研發(fā)團隊凝聚力不足91在线精彩，團隊整體戰(zhàn)斗力較差，在項目過程中研發(fā)人員普遍感覺技術沒有多大提升国产普通话对白精品视频。從目前現(xiàn)象上看主要存在如下幾個問題：

　　1亚洲最新的黄色网站、凝聚力不強：雖然大家都很認真完成自己的各項工作，但卻很少關心團隊其他成員的技能提升、工作進展以及團隊整體發(fā)展等情況人人干人人操国产。

　　299久久九九国产精品、團隊方向不明確，目標不一致：研發(fā)技術方向和研發(fā)重點不明確日韩A片一级无码专区网址，存在經(jīng)常來回變動的現(xiàn)象饥渴熟妇高潮喷水。

　　3、成員成長緩慢：沒有為每個研發(fā)成員制定提升或晉升培養(yǎng)計劃自拍偷2，對新人的指導工作有所忽略在线亚洲精品专区第一页。

　　4、團隊合作分工未能形成合力：團隊存在有人忙死有人清閑的現(xiàn)象黄网战亚洲。未能及時關注及解決項目進度與人力資源配置不合理情況免费观看黄色一级A视频。

　　5、人員構成不合理：有些研發(fā)團隊人員構成不合理wwwwxxxx在线观看免费黄色视频，未能在能力手机看片1024精品国产、學歷、年齡等方面形成有差異性的團隊人員結構∪蘸�欧美入口三，F(xiàn)行團隊成員年齡偏小久久r热这里有精品视频，技術偏弱，不利于團隊建設欧美AAAA在线视频播放。

　　(三)国产交换配乱婬视性色aV、激勵體系方面：公司在研發(fā)方面的激勵體系主要有金牛杯，但目前公司應屆畢業(yè)生偏多wwwaaa827com，在人才內(nèi)部培養(yǎng)上需要進一步重視欧美456正片，所以現(xiàn)行激勵體系在研發(fā)日常工作上還存在如下欠缺：

　　1、缺乏培養(yǎng)新人的激勵體系：目前新人加盟公司后A片在线观看网站，一般是研發(fā)經(jīng)理為新人指定其職業(yè)導師深夜在线网址在线观看网站大全，然后由導師對其進行指導，但并沒有一套導師培訓效果的跟蹤評價體系国产在线精品一区二区在线看。培訓效果的好與壞無法跟蹤評價看片a免费观看视频大片，這樣對新人快速成長很不利。

　　(四)黄色一级视频导航、研發(fā)管理流程方面：公司在研發(fā)流程管理方面已經(jīng)很完善国产原创在线观看网站免费下载，不但應用了RDMS、SVN等信息化工具www.lcmlgg.com，還通過了CMMI三級認證日韩特黄A片毛多片免费观看，但實際工作還是有如下幾個方面需要細化：

　　1、研發(fā)流程過于單一91精品国产综合久久小仙女，沒有針對不同領域、不同產(chǎn)品生命周期的子流程：我們公司產(chǎn)品比較多樣化，有不同規(guī)模大小一级特黄AAAAA片免费观看、不同開發(fā)應用平臺欧美性爱自拍小视频、不同技術領域、不同產(chǎn)品生命周期階段等的產(chǎn)品免费一级A片在线观看播放视频5生畜，比如對于一些新領域的新產(chǎn)品人妻视频在线精品网站免费，產(chǎn)品缺陷是不可能避免的，產(chǎn)品現(xiàn)狀也急需要頻繁升級黄色免费强奸视频网站，升級流程可否靈活些,2021国产一级黄色视频。

　　2、研發(fā)經(jīng)理流程工作過多夜夜大片网，無法為團隊掌控技術方向：現(xiàn)在研發(fā)經(jīng)理定位上偏重于項目管理AV三级在线观看网址，研發(fā)經(jīng)理的流程管理工作偏多，導致在團隊建設及技術指導上比較弱化欧美国精品亚洲精品日韩专区，這樣容易出現(xiàn)團隊有流程而沒有技術體系與方向欧美性性享受在线。

　　3、研發(fā)工作的前瞻性不足日韩草逼精品毛片，部分成員工作無法連續(xù)進行：現(xiàn)在很多部門研發(fā)工作是被動的免费一级A片毛毛片在线播放一区、沒有前瞻性、一直都處于救火狀態(tài)国产91免费在线。沒有以發(fā)展一区毛片、持續(xù)的觀念去領導研發(fā)工作。這種救火狀態(tài)也導致工作量巨大www.99riavcom，同時也帶來工作量分配不合理中文国产原创在线观看网站。

　　(五)、有效產(chǎn)出方面：研發(fā)工作的有效產(chǎn)出主要是指研發(fā)了多少有競爭力的產(chǎn)品老嫖客精品视频在线播放免费，解決了多少明顯提升產(chǎn)品競爭力的bug国产老人性交黄片，培養(yǎng)了多少能獨當一面的各層次技術人才。

　　1综合区图片区视频区亚小说区、團隊有效產(chǎn)出率偏低：很多研發(fā)部門一年中沒有研發(fā)出多少有競爭力的產(chǎn)品国货自拍网，也沒有把現(xiàn)有產(chǎn)品精品化，團隊能力也沒有明顯提升在线国产主播专区第一页，甚至有些團隊還存在不斷流失現(xiàn)有人才現(xiàn)象国产午夜亚洲精品一级在线，產(chǎn)出效率沒有很好的重視。現(xiàn)在的團隊是動態(tài)發(fā)展的久久久久久免费精品电影网，而不是一個靜態(tài)的單一的系統(tǒng)黄色一区二区三区无码视频网站，所以必須關注整體的產(chǎn)出效率。

　　(六)国产又粗又猛又爽的野外视频、項目管理方面：去年公司開始實施CMMI三級項目管理流程www三级片网站com，CMMI讓我們以項目的思想去籌劃5要A片欧美无线看、管理、實施日韩欧美国产精品、監(jiān)控研發(fā)管理工作欧美视频一区二二区。各項工作都規(guī)范、統(tǒng)一起來了欧美日韩一道精品视频一区二区三区，但項目的開發(fā)過程中還存在如下的不足：

　　1精品视频黄色、項目風險識別能力不強：去年有很多項目都延期了，這說明研發(fā)經(jīng)理對項目風險能力識別不強视频偷拍，而且在RDMS上的許多風險都是QC人員識別并提交的av高清不卡。

　　2、項目危機處理能力不強：在項目人員在线观看中文字幕码2018、項目需求99人e视频这里精品、項目進度等變動下，規(guī)避風險及危機處理手段單一在线黄网精品，通常情況下只是采取項目延期手段成黄色激情视频网站。

　　3、項目監(jiān)控手段單一国产一级视频性交、呆板：項目執(zhí)行過程對項目進展情況監(jiān)控不足黄色AV免费观看网站，或者頻繁利用一種監(jiān)控手段打斷成員開發(fā)進度，對成員開發(fā)積極性日韩uuu、主動性有較大的損害免费欧黄色网站。

　　4、項目資源配置混亂:項目資源配備沒有一定的預見及前瞻性国产洗澡网站，在突發(fā)事情出現(xiàn)時偷拍网站大全，導致部門人員工作目標不明確，資源浪費現(xiàn)象一个人在线视频免费观看片毛片。

　　5性爱日本三级片aa、項目成果無積累：項目完工后，項目總結工作沒有做出實質(zhì)效果国内精品自产拍在线观看999。對開發(fā)成果及開發(fā)過程中的經(jīng)驗與教訓總結不足十八美女禁黄网站，沒有在團隊中引起強烈的共鳴，不具有成果性欧美一级被操黄色网站。

　　二免费看黄片的网站、問題的原因分析：

　　上述問題點之間不是孤立而是互相作用的，他們之間是一個相互作用有没有黄片免费视频2019、相互影響的系統(tǒng)亚洲欧美精品综合一区，因此在分析問題原因時沒有一一對應闡述，而是從如下三個方面進行綜合分析：

　　(一)曰本一级大黄、研發(fā)經(jīng)理自身能力問題：

　　1国产变态一级A片、技術能力：研發(fā)經(jīng)理自身的技術能力在深度成年男女免费啪啪网站不卡、廣度有待提高。技術能力的瓶頸會導致研發(fā)經(jīng)理在項目風險識別一级婬片A片多人尿、項目把控日骚逼视频、團隊技術領導、人才培養(yǎng)91在线无码视频、研發(fā)技術攻關及技術預測等方面上存在問題。往往領導的高度決定了一個團隊的高度黑人黄色网站免费在线视频。

　　2欧美成性爱小美女、管理技巧：研發(fā)經(jīng)理大多是技術出身，表達及管理能力偏弱黄com，有時會寵溺于技術研究而忽略團隊的建設95视频在线播放观看完整版，未能及時對下屬進行激勵、監(jiān)控免费看黄片毛片、糾錯福利一区免费。同時對適度授權把捏不好，容易造成監(jiān)控過度或項目失控現(xiàn)象欧美淫秽网址。

　　3国产一线二线AV在线天堂、教育培訓：研發(fā)經(jīng)理對內(nèi)部人才培養(yǎng)不夠重視，沒有在上面花大力氣一级黄色毛片视频免费。任何事情都喜歡親歷親為欧美性视频在线，沒有適度放權于下屬，并逐步培養(yǎng)1024手机视频、提升下屬各項能力肏屄视大全。

　　4、系統(tǒng)思維能力：研發(fā)經(jīng)理有時思考問題過于局限99re视频在线观看视频在线观看，沒站在多維度一及黄色、多角度思考問題。比如有時局限于技術国产福利第一页，而忽略了營銷毛茸茸屄、產(chǎn)品、測試等問題日日干日日。系統(tǒng)思維能力缺失還容易導致部門間的協(xié)調(diào)不順暢及上下級溝通出問題看久久一级毛片护士。

　　(二)、研發(fā)團隊人員配置問題：目前研發(fā)團隊能力較弱性爱免费网、年齡較輕欧美性交首页、經(jīng)驗較少。應屆畢業(yè)生及經(jīng)驗少的占了部門較大比重AAAA级黄片免费看，無法在學歷精品露脸国产偷人在视频0、經(jīng)驗网站黄色一区、能力、年齡色综合免费视频在线观看、性格jiujiurejingpin、性別等上形成互補互進。沒有差異與層次的團隊對于快速構建相互追趕国内精品久久久久电影al换脸、相互促進的部門人才發(fā)展體系不利国产一级毛片a午夜一级毛片。沒有層次的團隊對團隊凝聚力、戰(zhàn)斗力的建設也不利美国的黄色视频。

　　(三)视色,视色影院,视色影库,视色网、團隊變動頻繁：頻繁的組織、產(chǎn)品變動對于產(chǎn)品精品化有一定的影響日韩特黄一级美女性爱视频。研發(fā)人員負責的產(chǎn)品線或者領域變動過于頻繁欧美丝袜欧美丝中文字幕，使其無法深入各個領域，進而影響其持續(xù)精耕每個產(chǎn)品的研發(fā)工作欧美第一页第二页。

　　(四)中国一级A片XXXX、研發(fā)管理體系問題：CMMI研發(fā)管理體系在研發(fā)管理工作中過于固化細節(jié)流程及行業(yè)化標準參數(shù)，在特定領域或產(chǎn)品上弱化了研發(fā)團隊的快速反應能力免费观看自拍第69页，不利于應變突發(fā)事件黄色视频片大区，不利提高研發(fā)工作的敏捷度。

　　三欧美色精品视频免费、問題的解決方案：

　　經(jīng)過銀星班一系列的管理理論成黄色网站免费在线免费观看、案例觀摩、拓展體驗看黄的网战、思想熏陶課程培訓91国内精品久久久久精品一本，強化了管理意識與思維，構建了團隊管理知識體系XNXX黄色小视频，確立了實際管理工作中的管理重點亚洲一级片在线，明確了管理的真正意義與目標，增加了構建高效研發(fā)團隊的信心人人舔人人爱人人操。

　　一個高效的軟件開發(fā)團隊是高質(zhì)量產(chǎn)品的保證麻豆视频免费看。建設高效的研發(fā)團隊，是解決上述問題與實現(xiàn)軟件項目管理目標的前提和保證全色黄大色大片免费久久老太。

　　(一)一级黄色电影在线看、選拔或培養(yǎng)適合角色職責的人才：

　　軟件項目是由不同角色的人共同協(xié)作完成的，每種角色都必須有明確的職責定義草久久，因此選拔和培養(yǎng)適合角色職責的人才是首要的因素a小视频在线网址。研發(fā)經(jīng)理要熟悉各種設計方法，愿意聽取其他人的意見日韩人人操人人操，并且要很客觀地把自己的思想與其他人的意見相比www.色色网。此外欧美性爱日韩性爱，還要掌握激發(fā)團隊成員積極性的方法。選拔或培養(yǎng)適合角色職責的人才欧美十八禁一级在线，特別是合適的研發(fā)經(jīng)理是建設高效軟件開發(fā)團隊的最重要因素国内精品三级三级精品二区。

　　(二)、增強研發(fā)經(jīng)理的領導才能：

　　研發(fā)經(jīng)理是項目的負責人欧美性爱日韩，負責整個軟件項目的組織最爽高潮午夜视频、計劃及實施的全過程，在項目管理過程中起著關鍵作用国内日韩久久影院AV。研發(fā)經(jīng)理必須以身作則偷拍综合，嚴格要求自己，起到榜樣和示范作用;要明確具體的軟件項目質(zhì)量欧美日韩另类精品重口综合手机、范圍、工期91三级片在线视频观看、成本等目標約束;明確各軟件開發(fā)團隊成員的角色和責任分工国产精品人成免费视频频，充分發(fā)揮團隊成員各自的作用。

　　(三)曰批免费视频播放免费完整、充分發(fā)揮激勵作用：

　　在軟件開發(fā)過程中“91在线”，由于嚴格的目標約束及多變的外部環(huán)境，研發(fā)經(jīng)理必須運用各種激勵理論對軟件開發(fā)團隊的成員進行適時的激勵黄色视频在线观看高清无码，鼓勵和激發(fā)團隊成員的積極性狼友视频在线一入口、主動性，充分發(fā)揮團隊成員的創(chuàng)造力农村妇女野外拍拍视频。

　　(四)国产丰满老妇高潮、靈活授權，及時決策：

　　靈活的授權一级毛片一级毛片一级毛，一方面顯示了研發(fā)經(jīng)理對團隊成員的信任日本黄色网站地址，有利于充分發(fā)揮項目團隊隊員的積極性和創(chuàng)造性，使得團隊成員在自己的授權范圍內(nèi)可根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境的變化及時決策一級帶毛片。另一方面日韩欧美视頻，通過靈活的授權，研發(fā)經(jīng)理逐漸將工作重點轉(zhuǎn)向關鍵點控制自拍高潮日韩在线视频、目標控制和過程監(jiān)控国产毛片视频自拍三级网，工作重心由內(nèi)轉(zhuǎn)向外，側重于處理軟件項目橫向欧美肉视频网站、縱向等方面的溝通欧美变态区另类，從外部保障了軟件開發(fā)團隊的運作。

　　(五)AAA级毛片在线观看、營造良好的溝通氛圍和交流環(huán)境：

　　要營造良好的溝通氛圍和交流環(huán)境国产日韩欧美在线。成員之間由于價值觀精品中的精品自拍、性格、處世方法等方面的差異會產(chǎn)生各種沖突全网在线观看黄色网站，人際關系往往會陷入緊張的局面一级a性色生活片久久毛片照片，甚至有可能出現(xiàn)敵視情緒以及向領導者挑戰(zhàn)等各種情況。為此未满十八18禁止免费网址，研發(fā)經(jīng)理要進行充分溝通一级A片一级少妇片毛片，引導團隊成員調(diào)整心態(tài)和準確定位角色，把個人目標與項目目標結合起來日韩一日韩欧美中文字幕。團隊成員與周圍環(huán)境之間也會產(chǎn)生不和諧免费成年人在线，如對軟件開發(fā)團隊采用的信息技術不熟悉等。研發(fā)經(jīng)理要幫助團隊成員熟悉工作環(huán)境任我操在线，學習并掌握相關的技術日韩,国产黄色网站，以利于軟件項目目標的及時完成。在軟件開發(fā)過程中国产中文字幕一级片在线观看，開發(fā)團隊與其他部門也會產(chǎn)生各種各樣的矛盾沖突美女的胸又www又黄的视频无卡顿，這需要研發(fā)經(jīng)理與這些部門的管理者進行很好的溝通和協(xié)調(diào)，為軟件開發(fā)團隊爭取更充足的資源與更好的環(huán)境人人操日日。

　　(六)中国一级黄片免费在线观看、充分發(fā)揮軟件開發(fā)團隊的凝聚力

　　團隊凝聚力是無形的.精神力量，是將一個團隊的成員緊密地聯(lián)系在一起的看不見的紐帶操逼冒白浆。一般情況下乱伦视频综合网，高團隊凝聚力會帶來高團隊績效。團隊凝聚力在外部表現(xiàn)為成員的團隊榮譽感人人干,人人摸,人人操，而團隊榮譽感主要來源于項目目標欧美一级婬片人妻大片。因此，應當設立較高的項目目標黄污视频久久，并使團隊成員對項目目標形成統(tǒng)一和強烈的共識视频二区自拍偷拍，激發(fā)成員的團隊榮譽感。同時一級大片，引導團隊成員個人目標與項目目標的統(tǒng)一94seav，增大團隊成員對項目團隊的向心力，使項目團隊走向高效又粗又大又硬又爽又黄又免费。團隊凝聚力在內(nèi)部表現(xiàn)為團隊成員間的融合度和團隊士氣免费看黄片av，良好的人際關系是高效團隊的潤滑劑。因此97无码免费人妻超级碰碰碰中，必須采取有效措施增強軟件開發(fā)團隊成員之間的融合度www黄色小说com...，讓成員在短期內(nèi)樹立起團隊意識，形成對團隊的認同感和歸屬感，形成高昂的團隊士氣精品毛片一区二区免费看，提高團隊的工作績效A欧美网站。

　　(七)、建立共同的工作框架一级免费黄片插插插、規(guī)范和紀律約束：

　　軟件項目的開發(fā)是創(chuàng)造性的工作清纯唯美亚洲综合五月，但要有必要的開發(fā)紀律。建立共同的工作框架使團隊成員知道如何達到目標你懂得视频网站，建立規(guī)范使各項工作有標準可以遵循日韩欧美一区二区视频，建立一定的紀律約束可以保證計劃的正常執(zhí)行。

　　(八)国产福利一区在线、學習國內(nèi)外成功經(jīng)驗：

　　學習先進的系統(tǒng)分析和設計的思想欧美片在线观看，可以完成更高質(zhì)量要求的軟件項目;學習各種體系結構優(yōu)缺點及適應情況，可以設計出滿足系統(tǒng)需求的軟件體系結構;學習國外成功的設計模式四川老熟女下边又黑又肥，可以使代碼的編寫滿足更高質(zhì)量的需求91黄版短视频在线看。

　　(九)、建立新技術預研機制：

　　明確團隊成員的優(yōu)勢技術組成結構深夜久久久，建立技術知識體系欧美自拍日韩极速播放在线观看视频。確立每個技術研究方向，并責任至每個成員呦呦呦网站。確保新技術預研的時間及效率。同時與產(chǎn)品組建立反饋的長效機制久久99久久99精品免视频，及時反饋技術熱點亚洲三区精品国产福利、產(chǎn)品熱點等。

　　(九)久久网精品aaa、建立團隊內(nèi)部研發(fā)人員技術晉升線路與目標：

　　準確了解團隊成員技術技能情況制服丝袜中文字幕av第一页，確立團隊內(nèi)部首席技術標桿，制定每位成員技術提升線路與目標A级毛片18以上观看免费网站。建立團隊內(nèi)部技術幫扶導師機制日韩欧美国产一卡，并責任到每個成員，每月對目標https://igao39.com…、效果進行專門評估與修正开操网。

　　(十)、建立團隊內(nèi)部主動匯報工作氛圍：

　　構建想法精品免费一级污片、問題日韩精品国内直播在线观看视频免费、建議主動反饋機制，并建立相關獎勵措施色综合合久久天天综合网，同時對于拖延特级肏屄视频、隱瞞問題者進行處罰，提高問題防范的預防機制亚洲一级片视频在线观看。

　　(十一)偷窥自拍欧美色图、建立每月研發(fā)組織生活活動：

　　設立每月研發(fā)組織生活活動色欲性爱欧美性爱，此活動不限定主題、地點免费黄色网络、形式亚洲男人的天堂在线网址，秉著促進溝通、減少誤會男女gif出入抽搐动态图、消除嘮叨日韩亚洲人成在线综合日本、增強工作信心，釋放心情在线免费观看搞黄网站，排除憂郁色本土激情自拍，宣泄煩惱為目的。

　　此外我們也應該注意研發(fā)工作的特殊性AV免费羞羞漫画在线观看真人，我們也應該以辯證的觀點來處理以下幾個問題：

　　(一)大陆精品偷拍二区、在項目監(jiān)控方面，研發(fā)人員并不喜歡被嚴格管理一级大鸡吧毛片视频，尤其是那些能力比較優(yōu)秀99国产色视频大全、比較自負的人。這些人實際上確實非常聰明欧美姓爱一二三四区，習慣于認定自己比別人知道得更多av不卡综合网站在线。要是這種自我認定恰恰是正確的，那么當他們被命令去做其不認可的事時欧美三级性生活视频，他們真的會非常反感99riav10。這里就要保持理性，軟件開發(fā)團隊有許多目標狠狠婷婷综合久久久久久，讓每個人都高興国产资源在线看，絕對不是排在第一位。

　　(二)九九精品无码、流程規(guī)范管理法的另一個缺點是操作上的黄色视频插插插，就是說，無法有足夠的時間用在微觀管理上欧美性爱一级特黄片，原因很簡單在线观看Www.，因為每個程序員的工作是創(chuàng)造性的、內(nèi)容不一致亚洲精品中文字幕重口另类。在軟件開發(fā)團隊中人人看人人射，每個人干的活都不一樣，所以如果想進行微觀管理日本系列JULIA在线播放，就會變成''打了就跑''的抽風式管理黄色轻点疼视频网站。抽風式微觀管理的問題在于，你無法堅持足夠長的時間看到為什么你的決定行不通，或者無法將整個過程的每一個步驟理順欧美一级大片肏屄。從效果上看你起到的作用制服自拍国内日韩视频，只不過是每隔一段時間就將你手下的可憐程序員敲打一番，讓他們像火車一樣脫軌老熟妇一级毛片免费高清，然后下一個星期超碰在线一，他們不得不花上所有的時間，找回每一節(jié)列車車廂欧美网站专区，將它們放回到軌道上jizzjizz35，將所有一切重新安排好，這種經(jīng)歷會讓他們一點點地受傷性感美女黄污被操黄污网站在线观看。

　　(三)变态调教一区二区三区女同、在軟件開發(fā)中，負責項目的程序員總是比領導者對相關的程序有更多的信息黄色影院欧美日韩，所以他們才是做決策的最佳人選美女欧美精品公司。巨人集團的史玉柱曾經(jīng)對外宣稱，他堅決拒絕在技術問題上發(fā)表意見毛片看片网址。聞道有先后www.99riav76，術業(yè)有專攻，讓專業(yè)的去完成專業(yè)的事情欧美大片免费看用力操，這才是社會進步的高效軌跡国产精品泄火熟女小草影院。

　　最后，我們要極盡全力建設一個高效的研發(fā)團隊国产色欲一精品一aV一免费，給這個團隊注入企業(yè)的核心文化欧美三四级日韩三四级，讓這個團隊具備獨立自主、自力更生的造血功能;也讓這個團隊具有核心的技術人才及人才梯隊;讓我們的團隊真正成為能夠快速響應广州深圳一级毛片、快速成長、快速執(zhí)行96视频在线、快速戰(zhàn)勝一切困難的高效研發(fā)團隊色哟哟精彩视频一区国产在线。

研發(fā)部工作總結11

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　　年初的時候，我們擁有一支herp組的研發(fā)團隊国产专区91在线，擁有x名研發(fā)人員欧美激情大色堂丁香五月，負責herp產(chǎn)品的研發(fā)工作。現(xiàn)在我們擁有一支門診組的研發(fā)項目團隊毛片一级毛片一级毛片一级，擁有x名研發(fā)人員无码区无码区视频网网址，x名實施人員自拍偷拍av网址。一年來年初的團隊人員，只剩下我和趙子龍兩名久久不见国模高清大胆人体艺术私拍吧，主要的業(yè)務系統(tǒng)www交毛片，也從herp系統(tǒng)轉(zhuǎn)變?yōu)殚T診相關系統(tǒng)。值得慶興的是我們現(xiàn)在仍然是一支非常有戰(zhàn)斗力的團隊国产一级AV网站，團結一心伊人亚洲精品分类视频，攜手向前，并且我們的原來的團隊成員性交网址亚洲视频，現(xiàn)在也成為了其他團隊骨干成員核心力量无码中文精品专区一，為其他的研發(fā)團隊奉獻出自己的力量，我們各自都仍然為自己所夢想熱衷的事業(yè)繼續(xù)奮斗著一级二级三级特黄片，千難萬險超碰在线观看cao，不變初衷。

　　20xx年夜夜视频网，作為一名研發(fā)人員国产性乱视频，在產(chǎn)品方面，我們完成了對于藥品管理系統(tǒng)標準版的產(chǎn)品優(yōu)化升級男和女的黄色视频xx日，并且在山西省中醫(yī)學院附屬醫(yī)院免费看女性一级A片图片，xx省中醫(yī)研究院兩家三甲醫(yī)院實現(xiàn)的程序更新，在省二院亚洲中文字幕一区女教师，市八院等十余家二級醫(yī)院免費完成了藥品系統(tǒng)的升級工作女人被男人操出水来视频免费网站观看；完成了藥品供應鏈系統(tǒng)的產(chǎn)品研發(fā)，以及產(chǎn)品的實施推廣工作欧美性交黄片A片，目前藥品供應鏈系統(tǒng)產(chǎn)品已經(jīng)初步成型日韩一区二区三区免费拍拍，在新的一年里，我們還需要逐步對于產(chǎn)品的雕琢完善日本com，以使產(chǎn)品更加完美日韩欧美图片。

　　20xx年，在產(chǎn)品方面18禁点击进入网址免费，我們未能夠?qū)崿F(xiàn)的有色色屋视频APP下载，對于醫(yī)療器械，固定資產(chǎn)新開發(fā)產(chǎn)品的研發(fā)推廣工作国产极品福利精品小视频，未能及時保證，產(chǎn)品推廣和完善計劃未能完成色黄视频久久久；對于藥品管理系統(tǒng)午夜操逼视频，預計新開發(fā)的升級版本的產(chǎn)品研發(fā)工作，未能夠及時展開在线一级免费黄色视频，并完成国产福利亚洲一区二区三区；對于herp管理系統(tǒng)538国产精品视频一区二区三区，相關的產(chǎn)品規(guī)劃，功能擴展91中文视频在线观看，產(chǎn)品推廣未能及時完成欧美黄色性交片。

　　20xx年，關于產(chǎn)品研發(fā)的經(jīng)驗是美日韩在线视频精品观看网站大全，之前定的目標過于多女人18免费AA视频一级，定的目標過于分散，研發(fā)想做的事情太多欧美日韩卡一，但真正落地的時候国产成人黄色网站，才發(fā)現(xiàn)要么是精力不足，要么是人力資源不足18分钟处雏之好疼高清视频，或是其他方面的原因黄色视频在线观看免费国产，導致最終做了一堆半殘的產(chǎn)品，不推廣吧白白浪費經(jīng)歷av黄色在线免费观看，強行推廣的'化日韩妓女精品视频在线看网站免费，不能夠達到用戶的要求，或者說只能達到部分用戶的需求亚洲日韩一线在线观看网站，后續(xù)的改造完善工作無法接續(xù)一级黄色强奸系列视频，導致新研發(fā)升級更新速度緩慢，幾盡于無黄色一级大片网站。還有一點就是免费三级自拍偷拍电影视频网，我們總是把大量的精力，放在如何去使用學些新的技術又爽又黄又刺激的网站，如何去開發(fā)新的業(yè)務面更廣的新產(chǎn)品91国在线精品国内播放，而缺乏真正在我們現(xiàn)有的業(yè)務產(chǎn)品上，進行精雕細琢少妇精品毛片免费看，進行產(chǎn)品優(yōu)化亚洲无码性爱小视频，扎實產(chǎn)品基礎，完善產(chǎn)品不足狼友高清视频在线观看。不過現(xiàn)實可能也就是這樣青春草影视在线免费观看视频，我們總是執(zhí)著于外表光鮮美麗的東西，而往往忽略事務內(nèi)在的價值意義久久三级片视频。在這我想與公司新來的研發(fā)人員免费观看黄网站试看，一起共勉的一句話，研發(fā)的工作是枯燥乏味的yw中文日韩欧美在线一区，需要持之以恒的耐心和堅持不懈的毅力国产人人干人人射，別無他路，唯一的捷徑就是勤勉日韩A片在线观看视频免费播放，Www.视频一区二区。

　　20xx年中文字幕韩国三级理论电影，關于產(chǎn)品的研發(fā)計劃，當然前提是在20xx年的時候日韩系列在线精品视频免费观看，我們團隊的核心成員依然在我們團隊的前提下天堂黄色网站在线，我計劃完成以下幾個方面的工作。首先日本最新一区二区三区四区在线播放，是要實現(xiàn)對于藥品供應鏈管理系統(tǒng)的進一步功能優(yōu)化一级片在哪里看，完善產(chǎn)品推廣，優(yōu)化產(chǎn)品實施高清免费毛片。其次黄色网站真人版，完善門診醫(yī)生站病歷管理模塊，實現(xiàn)產(chǎn)品功能的便捷化開發(fā)和產(chǎn)品功能的進一步優(yōu)化国产区视频综合影院。最后色色视频久久激情，對于分診叫號系統(tǒng)，多媒體導醫(yī)系統(tǒng)狼友免费高清无码视频，移動設備盤點系統(tǒng)等業(yè)務單一的模塊国语对白操，實現(xiàn)新的html5規(guī)范的移動跨平臺產(chǎn)品的研發(fā)，實現(xiàn)產(chǎn)品開發(fā)美女AA。

　　20xx年已經(jīng)過去舔穴在线，XX我們已經(jīng)在路上。最后還想和說一句和大家共同分享的話免费无码在线观看黄色视频。

　　人生從來就不是一帆風順精品911国产自产，有高潮，更會有低谷免费AAA级黄片。重要的日本一区二区人妻在线视频，不是你在順境中能走多遠，而是要看你在逆境中能夠堅持多長時間国产在线黄av。以后欧美激情1级片，別人羨慕你的資本，不是你在一帆風順的時候在线一区二区中文，多么的風光無限91自拍偷拍首页，而是你在逆境中，在別人不知道的時候所受的苦欧美激情久久久久久浪潮AV，在逆境中的不斷堅持和不變的希望小黄片18禁。所以，朋友黄色网站视频加油啊啊啊啊啊啊啊，不要在意你年輕時候所受到的苦難午夜久久三级片，因為他們才是你以后成功的資本。讓我們一起在荊棘中前行丰满肥熟女人乱子小说，在磨礪中成長插B91香蕉视频欧美。

研發(fā)部工作總結12

　　20xx年度是技術開發(fā)部快速、穩(wěn)步国产拍一区、持續(xù)發(fā)展的一年。在x總的帶領及公司各位領導、各位同事的大力支持下无码三级在线中文字幕、技術開發(fā)部成員的通力協(xié)作下中文字幕2区，以新產(chǎn)品開發(fā)作為技術部的工作重心，同時為其他部門帶給技術支持无码一级毛片一区二区视频黑人、質(zhì)量改善韩国精品黄色网站，并加強技術部門的內(nèi)部管理，在這些工作中既取得了成績欧美片在线免费观看，也看到了不足伊人网片毛，現(xiàn)就20xx年技術工作向公司領導和各位同事作以下匯報。

　　一久久久久久黃色網站、新產(chǎn)品開發(fā)

　　xx公司技術開發(fā)部在20xx年共進行新產(chǎn)品開xx項欧洲熟妇色XXXX欧美在线观看，其中xx%實現(xiàn)了批量生產(chǎn)，xx%客戶考證中国产精品免费-区二区三区，xx%待考證无码的免费A级毛片视频，xx%在研制開發(fā)。這些新項目中亚洲天堂AV网站，國際客戶占xx%久久精品毛片，國內(nèi)客戶占xx%。

　　國際客戶包括xx操逼欧美黄色、xx黄片在线欧美、xxx等，項目主要包括錐環(huán)日韩在线看片网址、支撐環(huán)精品在线电影、槽絕緣、出線板欧美啪啪小视频、匝間絕緣一级性做久久久久久、加工件用層壓板、纏繞管等轉(zhuǎn)子和定子部件欧美黄片亚州黄片。國內(nèi)客戶主要是xx和xx日韩美欧自拍视频播放在线观看免费，項目包括門型絕緣、核電槽絕緣等女人高潮A级毛片。

　　新產(chǎn)品的開發(fā)不是幾個人單打獨斗就能完成的国产操女人，而是由公司內(nèi)部的各個部門有計劃地組織、協(xié)調(diào)办公室强奷在线播放AV、分工和合作來完成的中文字幕日韩国产精品强奸乱伦。例如錐環(huán)和支撐環(huán)的開發(fā)爱搞官网，需要纏繞車間協(xié)助我們纏繞試樣、試驗纏繞材料和工藝亚洲美女模特一级A片；新型層壓板和單層匝間絕緣的開發(fā)欧美农村A片视频在线看，需要二車間協(xié)助我們反復上膠、壓制一级作爱片免费；絕緣盒的制造日韩国产欧美、加工，需要壓制日本高清中文在线最多播放、手糊和加工車間多次協(xié)助狼友视屏在线。對于這些新產(chǎn)品的開發(fā)，一是創(chuàng)新久久精品国产品国产精，二是國外客戶国产白白视频在线观看，所以從制造、加工16wv.com免费、試樣制作到測試一级A片操逼，要求比較嚴格，技術難度比較高欧美xxxx18，時間比較緊迫3D动漫做高潮无码免费视频，所以我們也個性嚴謹，測試結果有任何不理想的'地方日本黄在线，工作就需要重新做8x国产精品视频，這樣經(jīng)常打亂車間的生產(chǎn)計劃，但各車間一向給予很大的支持和諒解欧美黑人激情第一欧美精品，在此免费观看激情视频，深表感謝！但是黃色三级片毛片，我們還期望得到你們更大的支持榴莲视频ios频！

　　企業(yè)透過新產(chǎn)品研發(fā)，往往能夠獲得更大的市場份額乱伦Av对白，賺取更高的利潤一级伦奷视频免费A，擁有更高的客戶滿意度。在全球經(jīng)濟一體化迅猛發(fā)展和市場競爭日趨激烈的這天亚洲成a人片在线观看无码专区，企業(yè)間的競爭已經(jīng)由傳統(tǒng)的欧爱性爱一区、規(guī)模經(jīng)濟時代的“大魚吃小魚”轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)代的、信息技術時代的“快魚吃慢魚”国产91福利啪，快速推出新產(chǎn)品的潛力已經(jīng)成為直接關系到企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵人人摸人人搞人h操人人干。所以，創(chuàng)新和新產(chǎn)品開發(fā)對每個企業(yè)都是必然的。期望各位同事對新產(chǎn)品研發(fā)這個過程不只局限于給予配合αv欧洲无码在线观看，更就應抓住這些機會提升自己亚洲少妇无码视频、挑戰(zhàn)自己。

　　二97超级碰碰碰人妻免费、技術支持免费三级A片、質(zhì)量改善、可靠性提升

　　技術開發(fā)部在做好新產(chǎn)品的研發(fā)工作的同時天天躁夜夜躁狠狠躁图片，堅持做好生產(chǎn)部生產(chǎn)、質(zhì)保部檢驗国产日韩欧美色另类、銷售服務的技術支持工作免费的黄色网站能看A片，不斷改善車間制造工藝，完善和豐富技術支持的資料和資料国产99久久久国产精品性色，編制修訂原材料采購驗收規(guī)范国产午夜福利影音资源网、測試規(guī)程、管理規(guī)定欧美丝袜熟女、工藝文件等xx份黄色视频com，翻譯轉(zhuǎn)化xxx材料、測試規(guī)程xx份超级乱婬视频中文无码，以及崗位員工的技術培訓和交底都做了必須的工作爱搞视频在线。

　　對原材料進行進廠檢驗、半成品和成品測試色伊人网站、新產(chǎn)品研制測試综合激情2，共出具xx份報告，并對測試結果反應出來的問題進行反饋A片无遮挡很黄很黄的视频、處理欧美性爱图片区、改善。

　　協(xié)助生產(chǎn)欧美一级A片欧美大片在线视频、質(zhì)保部分析解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題www.ycxyty.com，如xxx加工時開裂，xxx內(nèi)支撐環(huán)加工后產(chǎn)生裂紋等等国产精品自拍偷。

　　三久久精品视频99精品视频、存在的一些不足

　　1.在產(chǎn)品的設計和開發(fā)過程中，多為應急開發(fā)亚洲精品中文字幕乱码三区，造成不能按照流程執(zhí)行亚洲另类网站。《產(chǎn)品設計開發(fā)程序》執(zhí)行不嚴謹国内自拍偷拍视频91，沒有嚴格按照體系要求條款來規(guī)范工作永久AⅤ视频在线播放，包括立項、評審、預算經(jīng)費等国产强轮奸在线观看。

　　2.與其他部門的聯(lián)系雖在加強亚洲,欧美日韩在线观看，但還欠缺溝通。比如刷漆事宜超碰操人妻网，技術部沒有主導好刷漆這道工序日韩裸体美女福利电影在线观看网站，于是機加工工藝文件上也沒有明確刷什么漆，導致這道工序處于無人管控A级片、混亂的狀態(tài)欧美午夜天堂。上層沒有做到位，基層如何做好囯产自拍久久视频？這只是個點的問題亚洲第一区第二区在线，類似于這種狀況的問題還很多。20xx年技術部要加強與各部門的溝通協(xié)作精品在线专区，保證工作能夠做連串欧韩一级黄色视频、到位。

　　3.研發(fā)新產(chǎn)品的同時视频自拍小说日韩在线观看，嚴把老產(chǎn)品的品質(zhì)關久久先锋影音av鲁色资源网，穩(wěn)定現(xiàn)有產(chǎn)品的市場，不要一味追求新產(chǎn)品而失去了老產(chǎn)品的市場優(yōu)勢欧美视频在线免费播放。

　　四欧美精品免费A片在线100页、20xx年工作計劃

　　1.進行市場調(diào)研，定位產(chǎn)品的發(fā)展方向亚洲一级无码毛片不一卡。加強與客戶的合作與溝通国产又黄又爽又色又湿，進一步加強對客戶產(chǎn)品的了解，開發(fā)使用性可靠免费特黄一级欧美片久久久久、性價比高的產(chǎn)品欧美美女高潮潮喷，加速公司發(fā)展。

　　2.根據(jù)公司的戰(zhàn)略和目標一级黄色网站视频免费，盡快實現(xiàn)xxx轉(zhuǎn)裸体美女成人性大片视频播放网站、定子打包和打入國際市場。

　　3.纏繞樹脂體系的更改人人艹网站，降低原材料成本你懂得在线电影，提高材料性能。

　　4.整頓老工藝欧美精品视频1区2区，尤其是被忽略的崗位欧州三级网址，比如手糊、刷漆等等国产美女免费AV片在线播放。

　　5.完善新產(chǎn)品開發(fā)項目管理工作自偷自拍你懂的，規(guī)范《產(chǎn)品設計開發(fā)程序》的執(zhí)行。

　　6.精細化管理技術開發(fā)部部門工作，努力實現(xiàn)標準規(guī)范作業(yè)亚洲黄片在线免费视频。

　　20xx年公司又有了更偉大的目標男人免费天堂，為了適應公司的高速發(fā)展，我們在座的每一位同事需要不斷的挑戰(zhàn)自己国产清纯白嫩初高生在线播放，以更高的標準來要求自己日女人黄色网站免费看，在新的一年里，技術部必須不辜負公司領導及同事們對我們的厚愛A级黄页高清视频免费看，必須做好自己的本職工作免费人欧美成又黄又爽的视频，也期望能夠得到大家一如既往的支持，為東泰公司的發(fā)展壯大盡職盡責91综合在线观看视频，與全體員工一道為公司的未來97久久人妻网站、為我們的未來而努力奮斗！

研發(fā)部工作總結13

　　自20xx年x月x日進公司及研發(fā)部建立以來天堂2019AV在线观看，在上級領導的關心，支持和指導下一级牲活片在线观看，以及各部門的配合下自拍偷拍2020，統(tǒng)一思想、堅定信念超碰国产在线观看、規(guī)范經(jīng)營亚洲精品区第3页、求實創(chuàng)新、開拓進取黄色视频三级片AAAAAAAAA，為全面推進企業(yè)健康穩(wěn)定快速發(fā)展而努力奮斗国产福利一区二区大秀视频。促使新產(chǎn)品不斷更新，妥善應對市場變幻的大環(huán)境色欲色欲天天免费视频，適時調(diào)整經(jīng)營思路和方略在线欧美亚洲黄，使我們較好地完成了年度主要工作任務，取得了一定成績【镁镁镁镁镁�9，F(xiàn)對本部門的工作總結如下：

　　一91cm182在线播放、新產(chǎn)品完成情況

　　1.燈：總共完成xx款樣品，目前有xx款作為主打產(chǎn)品將投入生產(chǎn)JJJ无码毛片。

　　2.燈：總共完成xx款樣品欧美视频网在线免费观看，其中x款為新產(chǎn)品，目前有x款作為主打產(chǎn)品投入生產(chǎn)亚洲一区二区视频观看。

　　3.燈：總共完成xx款樣品国产一级无码中文字幕，目前有x款作為主打產(chǎn)品將投入生產(chǎn)。

　　4.x燈：總共完成xx款樣品（其中x款年前樣品完成）欧美精品一一色哟哟，目前有x款作為主打產(chǎn)品美女黄应用。

　　5.燈管：總共完成xx款樣品，目前將此款作為主打產(chǎn)品且投入生產(chǎn)以批量生產(chǎn)。

　　6.小功率燈：總共完成x款樣品欧美一级夜夜爽，其中x作為主打產(chǎn)品黄色视频免在线观看免费，目前有x款投入生產(chǎn)以批量生產(chǎn)。

　　二九九在线精品免费视频、工程進展情況

　　目前新產(chǎn)品繼續(xù)更新以下產(chǎn)品：

　　1.燈目前增加x4款（xxW）和x款（xxW）新產(chǎn)品黄色视频在线观看视频在线播放。

　　2.燈目前新增x款（xxW）新產(chǎn)品；

　　3.燈目前新增xx款產(chǎn)品自拍高潮日韩在线视频播放免费观看。

　　4.小功率目前新增x款新產(chǎn)品精品国产福利第一区二区。

　　以上產(chǎn)品結構已經(jīng)完成；先需購電源国产一区精品福利，預計在xxxx號完成樣品高清一级黄色视频。

　　客戶6000PCS目前做樣品確認；其次為激光燈国产黄色对白视频；蠟燭燈狂野殴美激情性XXXX；射燈（目前市場最新產(chǎn)品）正在研發(fā)階段，預計xx號完成樣品

　　以上為研發(fā)部工程進度統(tǒng)計人人摸人人摸人人摸，根據(jù)工程實地情況男女性爱黄色视频是免费，準確對工程進度進行統(tǒng)計，同時并建立了相關工程進度国产在线精品综合色区，相應做好工程計劃工作国产亚洲日韩欧美高清在线MV。其次新產(chǎn)品是質(zhì)保體系中重要的環(huán)節(jié)，是質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)的內(nèi)容之一www.cn222aaa天天视频，也是客戶是否滿意中不可缺少的組成部分国产AV国片精品一区二区，工程資料的更加規(guī)范、明了爱爱免费网站欧美、標準是以后工程管理的工作核心

　　三日韩侵犯精品视频在线、工作上的建議

　　1.合理分配成員之間的工作量。成員的工作項目經(jīng)理心中應該要清楚性交毛片视频免费看。哪些人任務比較重，讓工作量稍微小的一點同事幫助完成日韩孕妇自拍视频直播在线观看网站。建議制定一張表格放在svn中A级毛片视频，記錄各成員工作任務，成員更新svn中的表格国产情侣免费在线视频，完成自己應該做的事情桃花视频日本高清视频。項目經(jīng)理檢查的時候可以看見誰完成了工作，誰沒有完成黄的视频黄的网站。，誰有空的時候可以去幫助其它人国产十八禁黄无遮禁视频免费。

　　每個人都有自己的事情要做可以直接看黄色视频的网站。，替別人幫忙做事心中肯定不太愿意±鲜炀�品视频在线观看？梢岳碇睔鈮训闹v這是你的工作亚洲国产精品专区，和我無關，老是讓我?guī)湍憷怯咽悠低�页，我不干国产午夜福利不卡在线观看。工作不在乎這是你，那是他的任務国产高潮流白浆A片免费一区二区，都是一個公司的人欧洲最大黄色网站，做的都是公司的事情，沒有你我之分亚洲少妇偷拍。我覺得sansansy.com，如果大家都想著咱們是一個集體、是一個團隊超碰免费欧美自拍，工作上的事情互相幫助91av色片在线，就沒有那么多的計較，最后工作一定能順利的完成www色色。

　　團隊精神一定要有表率插抽视频，需要有人樹立這種榜樣，可以每月考核的'時候參考這一點一级AAA毛片无码视频。

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　　3.關于例會新欧美老妇三级经典在线观看。開會的時候應該用一半以上的時間來講工作報告，最好是每人都講国产AV。。增加一個討論問題的時間a4yy成年私人影院在线看，拿出問題出來分析講解717理论片在线观看无码。新聞播報去掉，大家平時關注的新聞一定不必會議上講的要少。游戲部分也可以去掉18岁禁网，時間上有時會用的比較多亚洲图片澳洲图片在线看，意義就不大了国产高清无码丝袜。視頻分享可以保留国产精品黄色网站大全，播放一些積極向上，對工作有幫助的小短片97人妻无码免费超级碰碰碰。

　　以上是對本部門自開以來的工作總結亚洲欧美高清综合不卡一区，望各位領導指正91国自产精品中文字幕亚洲。

研發(fā)部工作總結14

　　時光荏苒日韩免费A∨片免费网站，忙碌而又碩果累累的20xx年就要過去了99这里都是精品，值此辭舊迎新之際1024免费手机视频，將技術部門在20xx年的工作做一個回顧，以便彌補不足久久综合视频永久，現(xiàn)將20xx年工作情況做如下總結。

　　一欧美激情aaa、工作中的反思

　　制定了技術部門的基本章程国产真人持级黄色视频，較去年有較明顯的改觀高潮视频插，落實的較好，一舉端掉了技術部門臟亂差十八岁以下禁看的黄片视频，缺乏組織性和紀律性的帽子黄页三级。但是回訪機制在今年年底才開始由銷售部和技術不配合初步落實了了下來，未見成效久久亚洲一区二区三区明星换脸；員工考核只落實了銷售部黄色网站啊啊嗯……，技術部門未落實；銷售服務質(zhì)量監(jiān)控欧美女一级片、抱怨處理及預防完全沒有實施国产一级黄片一区二区。這直接關系到公司的口碑和效益，需要全年不間斷重點落實殴美真人操逼免费看，關系到技術人員的根本利益欧美老妇性性行为，根本出發(fā)點，公司的技術部門的績效和效率蜜桃视频午夜播放网站免费观看大全，用戶的口碑A片197com网址，需盡快落實。

　　進行了一些工業(yè)區(qū)的相關工作欧美视频一区久久黑，非常的感謝公司經(jīng)理對我的信任和支持人人澡人人澡人人看欧美、以及對我的培養(yǎng)，給了我一個很大的空間去嘗試和提升自己2021国产在线小视频91，更多的是寬闊了我的視野欧美黄色性爱视频第一页，增長了見識亚洲综合色国产五月一区二区三区。但是出于種種的內(nèi)在的污黄色深夜免费网站、外在的因素，故適時轉(zhuǎn)變工作重心黄色有限公司的网站在线进入，落實售后工作99国产精品黄网站，以謀再次出力欧美浓毛大泬视频在线观看，更好的配合各部門的工作的實施，為公司帶來效益AV天堂综合网。

　　落實售后工作黄网在线，培養(yǎng)并執(zhí)行技術部門的“精準好”的服務風格，間斷的做了4次重要的技術培訓黄色网站老女人，還利用閑暇時間小视频免费在线观看黄色，通過談心的方式，穿插了各種技術經(jīng)驗和維修技能91欧美在线视频，做人做事的準則无码精品视频在线观看，使技術員得到了應有的提高。今后本人將繼續(xù)貫徹“精準好”的服務風格两个小姨子木瓜电影网，配合朱林凡技術主管日本中文字幕的视频网站，建設一支專業(yè)的，人性化的国产欧美日韩在线综合网，快捷高效的技術人才隊伍日本AⅤ永久免费网站WWW。

　　二、對技術部門工作的認識

　　技術部門久久精品视频99，常人看來應該是一個缺乏熱情亚洲国产人自精在线尤物，激情，甚至挑戰(zhàn)的枯燥無味的部門免费A级毛片全免费还看。但我憑借多年來積累的經(jīng)驗综合操逼网，虛心與人交流的作風，不自覺的分享經(jīng)驗和成果97超碰,人摸人人人澡人人，讓我感覺自己在技術部是熱情高漲的`国产久在线视频观看，樂于共享的，我相信我給我們部門的這種感受天天夜碰日日摸日日澡，甚至擴散到其他部門都有這樣的感覺黄色电影禁止18国产。我部門對于未來有個很前瞻的目標，我們相信我們所作的事能夠給公司帶來效益上的穩(wěn)定與突破亚洲自偷自偷偷色无码中文，能夠幫助我們的客戶實現(xiàn)利益新国模吧，我們也相信個人價值也能得到實現(xiàn)。有了這樣的一個信念这里只精品视频，那么工作起來自然和以前有所不同欧美特黄在线视频。

　　三、工作中的不足

　　做事的時候過于專注性插黄网站，作為技術主管天天碰天天日男人天堂，統(tǒng)領大局當是首任之重，但是我的這個既是優(yōu)點又是缺點作風導致了我的工作沒有完全做好。另外這種思維過于活躍還表現(xiàn)在想很多問題的時候性爱大黑吊网，將原本問題擴大化了99久久蜜v视频。然后把精力放在解決被自己擴大化的問題之上，這會很浪費時間狠狠色2019≡谙呤悠祒xxx？陬^表達能力尚可，但是與專家比思維觀念落后欧美精品中文字幕手机在线。我會繼續(xù)博覽全書欧美A∨免费网站，盡量讓自己表達準確到位，言簡意賅午夜三级理论福利电影，思維工具先進免费乱轮黄色网址，思維模式前瞻。最起碼技術及服務方面要做到這點91精品国产久无码。

　　有時候沒有做到平心靜心聽取意見国产免费观看黄页影视网站，對自己的定位也不太清淅。特別是在擔任部門主管時就更體現(xiàn)了出來无码国产一区二区免费。有時沒有先考慮大局欧美性爱操比黄色视频在线观看，再考慮自己自身的細節(jié)或部門的利益。以后這種狀況會得到根本上的改變欧美色网址，前面我已經(jīng)提到了自己和部門的定位国产女主播喷水视频在线观看。

　　思想的轉(zhuǎn)變可以保持目標的正確性，熱情也可以讓工作中充滿動力中文字幕无码免费久久9一区9，但是我想最重要的還是a片www免费看，去將計劃一步一步實現(xiàn)。務實的工作日韩va欧美中文字幕在线，積極的態(tài)度91尤物无码国产在线观看，才能在未來實現(xiàn)公司的目標，實現(xiàn)自己的個人價值久久裸交视频。我們對于未來的寄予希望白白发布网，公司也對我們寄予厚望，我想這種機會對于一個技術人員來說很是難得91手机视频国产精品自拍。

研發(fā)部工作總結15

　　研發(fā)部技術人員工作總結光陰轉(zhuǎn)瞬即逝94人人操人人操人人看，新的一年悄然將至，20xx年即將成為過去欧美性爱激情图，加入公司的這半個多月黄片三级在线观看，對于我來說是一種成長與進步的歷程。融入新的集體日本成年黄色网站片、開始新的學習人人人人操操、新的工作方式鸥美人妻、工作內(nèi)容、以及工作程序久久精品99久久久久久。從入職的員工手冊培訓、部總體業(yè)務培訓中文字幕,大黄片、技術服務部產(chǎn)品介紹超碰在线视屏观看、公司總體情況介紹、財務部制度培訓欧美一级激情操逼aaa黄、部單獨實驗

　　室制度培訓求一个毛片网站，到跟著學習實驗室儀器操作、指導一系列實驗操作全色色网2021。經(jīng)過一段時間的實習之后免费三级电影网，我將接手新的實驗項目。感謝公司領導給我提供這個展示自己的平臺av国岛无码专区人妻系列，感謝各位同事對我真誠的'幫助一级a免一级a做视频观看，我將認真的做好自己的工作來回報各位，除此以外黄片免费视频精品免费视频，也會不斷的學習新的知識国产永久免费AⅤ在线观看，以迎接新的挑戰(zhàn)。

　　一黄网站色视频免费无风险、研發(fā)崗位員工20xx年工作總結

　〖で槲逶氯蘸�精品制服丝袜。ㄒ唬┕ぷ骺偨Y20xx年月日，我正式加入到公司部亚洲性交网站，經(jīng)過三天的新員工培訓之后亚洲国产精品一区二区四季，便跟著學習相關的實驗操作，參與了實驗的相關優(yōu)化和靈敏度實驗三级片啪啪视频，濃度梯度實驗結果顯示較好超碰人人草人人摸，不行，卻又比較理想JIZZ国产丝袜18老师。此外色色色.@com，按照的指示對新的實驗平臺—進行了相關文獻的收集和閱讀，并整理了相關資料欧美日韩国产一区不卡，寫了一篇文獻綜述和一篇演講稿「筛杉で橥�，F(xiàn)在正在領用實驗材料以及分裝稀釋，準備開始的專題實驗外国二级黄色二级黄色视频外国。

　∪杖丈涮焯觳佟（二）工作中的不足

　　1、個人修養(yǎng)国产大学生性爱视频、基本素質(zhì)需要進一步提高十八禁止免费网站。

　　2看美国一级黄片儿、理論水平和工作能力上還略顯不足，需要在學習中成長亚洲人人看a。

　　3亚洲欧美日韩国产综合久、和同事之間的溝通還不夠融洽，需要進一步改善日本三级片免费在线。

　　4国内精品九九久久久精品、工作細心方面還有待進一步提高，充分認識“處處留心皆學問”的道理亚洲精品福利网。

　　5欧美肛交一级黄色片、工作的主觀能動性還需要進一步提高。

　　二福利片视频网站、研發(fā)崗位員工20xx年工作計劃

　　1性福利影院、增強責任感，服從領導安排亚洲性爱视频小说，積極與領導溝通精品视频国内精品视频在线48，提高工作效率。要積極主動地把工作做到點上18岁以上才能看的视频网站，落到實處2019国产精品福利400，減少工作失誤。時刻堅持不懂就問人人干人人人摸，不明白就多學的態(tài)度久久黄色国产亚洲免费日韩网站，與同事多合作，與領導多匯報工作情況美女隐私全身免费看网站，懂得團隊的力量和重要性精品视频勉看。

　　2、加強理論知識相關的學習中文字幕3区5页，不斷的完善自己的理論知識h视频bbixx，可以更好的服務于公司的研發(fā)崗位。

　　3二级a片免费看、要善于總結国产同人导航在线观看AV，要善于在成功中積累經(jīng)驗；善于在失敗中吸取教訓资源先锋，努力使之轉(zhuǎn)化為成功亚洲天堂发布页。

　　4、勤學習欧美激情第一二三区、勤動腦人人操人人干人人叫、勤動手，加緊產(chǎn)品研發(fā)的效率黄色网站久久aaa，更快的轉(zhuǎn)化成產(chǎn)品人成在线免费网。

研發(fā)部工作總結16

　　隨著時針和秒針交替運行的滴答聲中文字幕永久更新资源站，轉(zhuǎn)眼豬年已悄然走過，即將迎來豬年www978avcom、中國年国产亚洲综合久久系列。回顧過去的一年开操啦免费视频，產(chǎn)品研發(fā)部在公司領導的正確指導下www.senpd.com，在兄弟部門的密切配合下，在部門同仁的共同努力下xxxx福利大全，順利完成了公司制定的各項前期籌備任務黄色高清无码在线观看。

　　現(xiàn)將今年工作總結如下：

　　1色库av、詳細學習總規(guī)加勒比视频在线播放，了解經(jīng)營核心：入職后，公司領導先行組織認真對項目文字版策劃總規(guī)學習91插B网战。并通過不定時的學習中討論91自慰精品亚洲，討論中學習的方式，加深對整體項目策劃的理解欧美换爱交换乱理伦片下载。使我們?nèi)�面了解項目位于樟樹市洋湖鄉(xiāng)與閣山鎮(zhèn)交界處爱搞视频网址，距樟樹市區(qū)約4公里，總投資31.65億元XNXX学校老师免费，屬全省第37次重大調(diào)度項目免费黄片大黄片。公司重點利用樟樹特有的“鹽、藥在线观看无码视频网站、道黄色免费三级网站、酒”四大核心旅游資源，以國教養(yǎng)生文化為底蘊A日韩黄片，以鹽泉為核心支柱亚洲一区二区免费视频网站，整合酒都、藥都美女被操网站免费不卡、鹽都等養(yǎng)生資源;中國首創(chuàng)鹽泉養(yǎng)生旅游新概念欧美黄色免费在线观看，讓游客在愉悅的旅程中養(yǎng)身、養(yǎng)神av一本久道久久波多、養(yǎng)心综合网图、養(yǎng)性，將給人們創(chuàng)造天堂般美麗国产黄色视频观看、舒適的養(yǎng)生旅游度假環(huán)境久久wWW722com，打造全國第一個復合型養(yǎng)生旅游項目，國際一流的養(yǎng)生旅游度假基地韩国无码三级。同時圍繞以“鹽”為核心91婬黄看大片，深度鹽開發(fā)日韩欧美女自拍图片大全集视频，做足鹽文化，打造出中國最具特色的鹽泉養(yǎng)生旅游度假區(qū)鸡行业黑话全套，成為江西旅游的新地標黄色网站免费亚洲。

　　2、依據(jù)項目總規(guī)97久久盗摄，細化產(chǎn)品設計：在充分理解總規(guī)前期文案策劃的基礎上欧美操逼性交，根據(jù)公司對項目分期分批建設的原則，在相關領導的指導下国产精品页，對一期營業(yè)配套項目進行局部方案量化亚洲中文字幕久久。依據(jù)總規(guī)對一期涉及的經(jīng)營項目，進行梳理性的整理和完善A片集合，使產(chǎn)品更具競爭性和實用性女人十八黄色视频。并在相關部門通力配合下，順利完成一期(一階段)東方死海養(yǎng)生區(qū)久久久久精品视频久久久久、游客餐飲中心久久九九久91精品国产综合、游客住宿中心、后勤服務樓等91极品女神尤物在线观看，營業(yè)配套項目的工程設計任務書及最低運營人力編制需求方案工作免费欧美操屄。

　　3、外出考察學習午夜插插欧美一级黄片，完善產(chǎn)品設計：為了使產(chǎn)品在國內(nèi)更具有獨特性和超前性嗯啊快点视频在线观看，參與公司多次組織的與相關部門聯(lián)合外出考察學習。先后對浙江欧美又长又大又粗、湖南性免费网站日韩、湖北、四川全黄色免费免播放器曰韩、重慶色色视频网、貴州、廣東美女在线视频一区二区三区、山西等鹽泉和溫泉資源企業(yè)考察日韩在线电影网中文字幕，重點對同行業(yè)的大英死海和運城死海，以及自貢的鹽文化旅游資源和經(jīng)營特色進行相應的詳細了解亚洲春黄网站。在借鑒同業(yè)的成功經(jīng)驗的基礎上国产免费高潮流白浆A片99，并根據(jù)本項目的客源市場定位，以及區(qū)域資源優(yōu)勢黄色视频一区二区，對產(chǎn)品設計和產(chǎn)品特色作出有機的調(diào)整国内自拍区在线下载视频免费观看网站。以死海沐浴養(yǎng)生為主，水上娛樂互動作夏季補充亚洲有码在线一区，溫泉養(yǎng)生作冬季補充日韩久久网A片，使產(chǎn)品形成季節(jié)的優(yōu)勢互補在线综合网。在產(chǎn)品設計滿足客源市場需求的同時，融入溫泉的服務理念打造東方死海旅游新品牌中文字幕日本在线网。

　　4熟女毛片一区二区三区、接待各級領導，籌備項目開基：項目自立項以來精品人妻系列无码天堂，受到省內(nèi)各級單位及相關領導的關注五月天婷亚洲天综合网久久亚洲，并在政策上給予了極大的支持。期間現(xiàn)場接待了江西省級政府副省長朱虹一级一片免费视频、省國土廳廳長胡憲欧洲无码熟妇、宜春市委副書記任桃英等省市領導的檢查指導，在聽取公司對項目規(guī)劃及籌備進展后AAA黄色网站视频，紛紛給予了高度的評價欧美人妻一级黄片。同時也就項目在籌備過程需政府協(xié)調(diào)的問題，認真聽取匯報并記錄備案人人爱人人操av，會后逐項及時排解和回復国产一区二区免费在线观看，對加快項目的進度起到積極的作用性A片在线播放。在各級政府共同關注及支持下一级黄片免费视频，在集團公司領導的正確指導及鼎力配合下，順利完成6.19《中國首創(chuàng)鹽溫泉養(yǎng)生度假旅游區(qū)開基大典》前期策劃和現(xiàn)場接待方案50岁女人一级A片免费。開基大典的圓滿成功色一区，在受到參會嘉賓贊揚的同時，也在樟樹爆發(fā)較大的社會影響力91精品国精品国产自在久国产，為項目快速推進奠定良好的基礎在线观看国产更新AV。

　　5、采集產(chǎn)品資料特黄非常黄视频网站一区二区三区，做好信息收集：根據(jù)項目一期(一階段)產(chǎn)品的市場定位及經(jīng)營需求欧美一A片网站，為配合好項目工程設計階段性推進需要，對相應的經(jīng)營項目設備進行了網(wǎng)絡信息采集亚洲欧洲自拍另类校园。信息采集主要針對設備的產(chǎn)地欧美视频专区一二在线观看、品牌、規(guī)格一级A片又黄又刺激免费视频、功率三级片网站日日爱66、特點等數(shù)據(jù)資料，以及使用說明等文字資料www.凹凸视频.com，為項目局部硬件設計需求提供詳細依據(jù)黄网视频。同時也為制定設備設施使用保養(yǎng)流程，降低設備設施損耗先锋资源综合，延長設備設施使用壽命免费在线观看人成视频，全面提升員工日常工作中的綜合業(yè)務技能国产日韩av免费。

　　6、收集人才信息自拍日韩在线视频播放免费，做好人力儲備：旅游行業(yè)是一個勞動密集的產(chǎn)業(yè)5555视频在线观看，業(yè)務科目繁多，需要不同類別的專業(yè)人才加入免费女人18毛片A级毛片视。針對一期(一階段)項目崗位及人才需求黄片一级片看一下视频，為應對部分崗位急需、特殊人才招聘難的問題嫖娼视频在线观看，采用了意向性超前約聘辦法黄片在线直播观看入口。提前對核心崗位人才電話約聘，將部分符合崗位需求標準A片在线观看亚洲成AV，有意向加入公司工作的人員簡歷收集儲備jiujiujiure在线视频观看。再根據(jù)項目的實時進度情況，合理安排適時的階段加入公司服務玩中年熟妇丝高跟视频。經(jīng)過供需雙方充分的了解及認知直播日韩亚洲自拍AV，使所需人才做到“召之即來，來之能戰(zhàn)999免费视频，戰(zhàn)則必勝”人才使用關日韩视频在线观看国产。

　　7、協(xié)助一期修規(guī)人人草公开操，完成方案評審：依據(jù)集團項目開發(fā)原則：一期集中開發(fā)大眾型先锋影音AV网站、人氣旺、投資省的項目美女扒开腿让我爽视频软件网站，二期開發(fā)個性化黄片乱广一、投資大的項目，二期開發(fā)時要能不影響一期正常經(jīng)營的工作要求欧美一级特黄大片色欧美精。部門積極參與協(xié)助一期東方死海配套項目前期的規(guī)劃設計跟進工作小伙子操逼的黄片毛片毛片。在集團公司領導的鼎力支持及設計公司的通力配合下，順利完成一期營業(yè)配套項目修建性詳規(guī)的報批www.zxdwt.com，并通過項目相關專家評審通過www.91小国产在线观看。

　　8、積極參與活動九九热线精品视频16首页，營造和諧氛圍：高效有序的的工作效率A级毛片毛片免费观的看久久，離不開公司各部門的相互協(xié)作，更需要一個快樂工作及生活的和諧氛圍国产美女真人在线。為了營造良好的工作氛圍99久久久国产精品免费手机版，部門積極參與公司組織的各項文娛活動，如：五四青年節(jié)的卡拉OK比賽、中秋節(jié)的邀月晚會男人扎爽进女人j网站视频无遮挡、光棍節(jié)的美食派對9色蝌蚪、指揮部綠地平整等相關活動。不但增進了部門崗位之間的認識日韩毛片在线中文字幕不卡，拉近部門之間伙伴關系亚洲一级国产视频，同時也提升了整個團隊的集體榮譽感和企業(yè)使命感。

　　認真回顧先锋影音官网、分析過去的一年国产免费一级小视频，部門也存在以下不足：

　　1、策劃思路保守高清无码乱伦a，產(chǎn)品缺少創(chuàng)新：前期協(xié)助一期項目文案策劃過程中墨守陳規(guī)欧美激情在线，產(chǎn)品設計方案依照傳統(tǒng)溫泉規(guī)劃布局，沒有突出鹽泉本身獨有的特色国产无码视屏在线。后經(jīng)集團領導及團隊成員的思路不斷碰撞黄片美女18岁，通過實地觀摩考察和學習國外書籍資料，在匯總同業(yè)項目經(jīng)營特點的基礎上亚洲小说图片，使部門成員的產(chǎn)品思路豁然開朗老年人一级毛片黄片，共同達成“東方死海”項目新的設計共識97在线超级对对碰免费。

　　2欧美爱性真人在线视、缺少資源共享，缺乏溝通理解：在項目日常推進及重大活動中人人摸人人人草，沒有很好的借助集團公司內(nèi)部的優(yōu)勢資源共享一本大道AV久在线播放，部門之間缺少溝通免费看国产黄片，導致部分工作很努力蝌蚪窝色久，但工作成績不是很明顯。如在開基大典的過程中在线视频图区，集團公司委派精兵強將前來協(xié)助91精品高清国产九九九，大家在前期工作推進中各司其事，沒有針對大典進度認真有效的溝通丝袜人妻一区二区三区网站。期間雙方交叉點的工作經(jīng)常扯皮久久影院jiujiure99，既影響了大家的工作情緒，有影響了工作的進度aaaaaa爱爱。

　　總結過去的一年私人午夜影视，是為新的一年工作順利展開打下堅實的基礎。今年是產(chǎn)品研發(fā)部項目產(chǎn)品研發(fā)完善年黄色生活片黄色生活片操逼片，骨干團隊成立組建年男女内射视频在线观看网站，籌備專項實施推進年。同時也肩負著集團公司樟樹項目的品牌推廣和品牌塑造重任99视频这里有精品，產(chǎn)品研發(fā)部工作計劃如下：

　　1超97人妻在线公开免费视频、組建核心團隊无码黄片观看不卡，積極項目推進：隨著項目的實施性推進，以及項目工程設計任務的不斷深化精品视频只有这里有，產(chǎn)品研發(fā)部將分期分批引入相關專業(yè)的骨干人員一级A爱在线，從而確保項目任務按時、保質(zhì)久久精品国产99精品九九、保量的完成婷婷五月国产精品一区二区。初期核心骨干由20名主管級以上人員組成，主要任務是協(xié)助配合完成一期(一階段)營業(yè)配套項目的工程設計任務書的深化99热嫖妓国语对白，以及試營業(yè)項目營銷部就去色色五月天、死海養(yǎng)生部、餐飲部亚洲毛片无码一区二区、房務部等籌備工作的前期準備和產(chǎn)品深化;

　　2免费一级欧美大片在线观看、建立營銷網(wǎng)絡，擴大品牌宣傳：堅決貫徹集團“營銷為王”的市場管理理念午夜国产性爱影视在线超黄超污A片，沒有市場欧美一级A片又大又爽，沒有客戶一切都是空談。沒有營銷再好的理念国产55成熟老妇女，制度執(zhí)行得再好色8久久综合九色综合欧美9，都是空話。在建立健全營銷精英團隊的基礎上人人操人人干人人擦，借助集團公司精品区二区三区免费A片视频、合作伙伴、政府機關等良好的市場資源平臺jk黄色网站，結合網(wǎng)絡国产乱子论在线一区二区视频、電臺、電視老熟女AV午夜、報紙等不同形式的媒體宣傳推廣欧美一级欧美一级A片，擴大目標市場產(chǎn)品的市場知名度和影響力。同時吹朝A片视频日本一区二区，加強重點目標市場“掃街掃樓”的無縫隙拜訪宣傳欧美一级精品黄视频，進一步搶占市場的占有率。

　　3女生奶头视频、擬定制度文件国产一级a做片免费网站，明確職責范圍：文件分為《部門規(guī)章制度》和《部門崗位職責》兩個篇章，規(guī)范嚴謹?shù)囊?guī)章制度和崗位職責A级毛片中文字幕完整版，是工作質(zhì)量及行為規(guī)范的重要考核依據(jù)欧美一级黄片播放。根據(jù)相關制度文件，明確個人職權范圍，使“人人有事做黄色一级片一，事事有人做;責任到人欧美一级免费播放，一包到底”，是創(chuàng)造緊張有序凹凸视频天堂不卡在线观看、高效滿意女人高潮爱AA片一级视频、和諧團結的良好工作氛圍的前提保障;

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　　5、擬定采購類項一级毛片久久中文字幕不卡，物資選型調(diào)研：項目一期(一階段)所需采購的'物資種類繁多玖玖在线黄色视频，存在材質(zhì)不一，數(shù)量不一欧美黄片视屏、生產(chǎn)周期不一等諸多因素人人操人人干亚洲精品。部門將根據(jù)項目實際經(jīng)營定位，在“滿足現(xiàn)有需求免费人成在线观看网站可下载，又具有超前性”的采買原則下亚洲日韩欧美综合制服丝袜，組織制定各部門硬件及軟件設備設施采購需求表。采購分類為《設備采購類》av网站在线免费、《家具采購類》免费操逼漫画、《玻璃瓷器采購類》、《布草采購類》影音先锋图片资源专区、《低值易耗品采購類》等。

　　6a片试看一区二区、匯總采購方案污污网站十八禁在线观看，編制采購預算：并依據(jù)采購類型需求表對市場進行全面調(diào)研，選擇性價比更高的產(chǎn)品欧美黄色免费观看网站，或更符合項目營業(yè)需要的產(chǎn)品羞羞答答视频在线观看。經(jīng)過充分的市場調(diào)研后，將調(diào)研信息統(tǒng)一匯總制表，并對產(chǎn)品的材質(zhì)国产精品无码专区在线观看、規(guī)格福利影院大全、功率、價格AV国不卡wwww、售后等信息對比a黄网站免费观看，最終制定出合理的采購預算。為公司投資用好每一筆錢色播播网免费播播，節(jié)約每一分錢做好數(shù)據(jù)測算18禁啪啪啪网站。

　　7、擬定培訓方案A片强奸少妇毛片按摩，編制培訓教案：培訓教案的編制是項目籌備工作中重要的工作之一乱人伦精品网站，培訓方案及教案編制的好壞，將影響到員工業(yè)務知識學習的興趣;間接影響服務品牌的推廣日韩黄色网站网址大全。培訓方案將按《業(yè)務理論教案課件》国产又粗又黄录像、《業(yè)務實操培訓課件》、《團隊互動游戲課件》三部分組成国产亚洲无码AV，根據(jù)培訓形式所需的場景欧美性一级a视频一级a视频，靈活采用以PPT、實操展示或視頻播放模式的課件自拍高潮日韩在线观看网站大全视频。以不同的表現(xiàn)形式帶動員工的業(yè)務學習興趣国产精品电影久久久久电影院，形成良好的比、學操美女人妻、趕亚洲一区二区三区在线看、幫、超的學習氛圍国产精品无码专区网站。

　　8射,黄色视频、配合工程設計，跟進施工監(jiān)督：根據(jù)項目實時推進需要思思热av在线，積極配合各相關工程設計單位的工作大学生粉嫩12p国产，及時溝通階段性的推進成果，盡快完成各項設計任務亚洲Av色先锋资源电影网站。同時配合監(jiān)督現(xiàn)場施工進度及工程質(zhì)量深夜特黄A级毛片免费视频,，實時與施工方溝通，嚴格按照施工圖施工免直接观看的在线黄色网站，確保各項施工指標滿足營業(yè)的需求99久热只有精品视频最新。

　　9、協(xié)助人才招聘美女在线被干观看国产，跟進培訓方案：在人才招聘方面在线观看无码区，積極協(xié)助人力資源部制定崗位人才任職標準及人員的選聘工作免费在线观看黄片AV。同時，借助本部門在行業(yè)的人力資源優(yōu)勢九一精品视频在线美女在线观看，協(xié)助定向招聘部分重要崗位的員工国产精品久久久精品日日。在協(xié)助做好招聘的同時，還要配合人力資源部做好員工的入職及培訓工作欧美激情丁香综合。讓每一位員工在進入公司后6080无码吃奶在线观看视频，能盡快的熟悉公司，熱愛公司校园一级片，愿意以公司為家91p0rn九色丰满熟女，為公司的未來貢獻一份熱血。

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　　11亚洲免费性爱片一级、建立團體組織，創(chuàng)建和諧環(huán)境：在集團公司領導下干处女视频，成立黨支部美女被操网站在线播放、團支部、工會等團體組織男子把美女尿口亲出水视频，充分發(fā)揮各職能團隊的優(yōu)勢先锋影音免费资源站，積極創(chuàng)建和諧工作環(huán)境。在公司內(nèi)部不定期舉辦各項團隊活動亚洲丰满熟女一区二区哦，豐富組織生活国产专区在线操，活躍團隊氛圍，搭建良好的員工交流平臺国产男女猛烈无遮挡免费视频网站。在公司外部借助組織關系黄色视频免费播放，加強公司與公司之間，企業(yè)與政府之間的友好互動色色色黄视频，搭建良好的資源交流平臺日韩电影成人免费观看网址。

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　　人心齊国产高清无码网址，泰山移，團結就是力量国产黄色的女人精品中文字幕毛片在线。相信在部門仝仁的積極努力下黄色网站中文字幕，公司相關部門的通力配合下www.日本在线，集團公司的鼎力支持及正確指導下。產(chǎn)品研發(fā)部各項工作將有條不紊推進欧美亚洲一级片，全員將以百倍的信心順利完成公司交給的各項任務指標和相關工作要求欧美综合自拍亚洲综合图自拍，為江西樟樹易達旅游發(fā)展有限公司美好的明天添磚加瓦。

研發(fā)部工作總結17

　　20xx年是我們公司全面走向市場至關重要的一年啪啪啪www，在這一年中曰本人的三级视频，我們研發(fā)部積極配合各部門的工作，并加強研新項目的研發(fā)來確保適應公司的快速穩(wěn)健的發(fā)展∫患禔做片性视频欧美，F(xiàn)將研發(fā)部的工作總結如下：

　　一被男人桶添插、產(chǎn)品研發(fā)

　　從20xx年下半年到今年年底，無氧銅管的研發(fā)是我們研發(fā)部的工作重點美女黄片丝袜A片。今年年初我們對銅管研發(fā)所需設備進行調(diào)研和定制免费的色视频综合大全，到外考察與供應商進行洽談，定制了十噸拉管機2臺国产999在线国产，打頭機中文字幕永久更新、研磨機、清洗設備大量欧美黄a视频、純水設備各1臺久久婷婷激情综合俺也去。并確定生產(chǎn)無氧銅管的專家，制定新的工藝日本黄试看120秒，確保穩(wěn)定的產(chǎn)品質(zhì)量性爱研究院免费视频，保證了新產(chǎn)品的開發(fā)。下半年我們訂購了相應的配套設施欧美一级黄片在线播放。，制定出可行的生產(chǎn)工藝japanese熟妇与子乱视频，及時與客戶溝通，整合資源信息五月天自拍视频，做出新產(chǎn)品樣品农村免费观看黄色网站，自行檢測產(chǎn)品的圓度、彎曲度无翼乌口工全彩无遮挡h全彩、外徑91精品国产91久久综、內(nèi)徑、壁厚亚洲日韩一区在线、長度国产一级aⅴ无码免费、外觀等，并將產(chǎn)品送有關材料檢測中心進行成分分析XX网站在线，連同材料檢測報告以及產(chǎn)品數(shù)據(jù)一起向客戶送樣浓毛少妇牲交，及時反饋信息，對存在的問題進行修改综合九九色，并重新試制樣品色中色综合网。

　　二欧美一区精品在线观看、技術支持、質(zhì)量改進久久AV黄片、可靠性提升

　　研發(fā)部在做好新產(chǎn)品的研發(fā)工作的同時亚洲v欧美v国产v在线观看，堅持做好制造部生產(chǎn)sindy1681、品質(zhì)部檢驗免费看片网毛片视频、銷售服務的技術支持工作，不斷完善和豐富技術支持的資料和內(nèi)容老色鬼在线视频一区二区，從說明書的編寫到作業(yè)指導書的修改以及員工的.技術培訓都做了一定的工作国产一级一级A片。加大對新進員工的基礎知識的普及，加強對特殊崗位員工的培訓(如熔煉爐)性欧美人妖猛交。協(xié)助制造部解決現(xiàn)有的設備及產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題77777免费毛片，如焊料、環(huán)片及焊料帶的清洗;改善熔煉方式欧美成年男女免费性爱视频，來解決焊料產(chǎn)品內(nèi)部含氣量過大的問題;降低水箱溫度中文字幕视频在线，加大拉絲液的流量來解決焊料的氧化問題等。配合車間順利完成了公司設備的搬遷美女被操网站免费，確保產(chǎn)品的正常的生產(chǎn)和質(zhì)量的穩(wěn)定真人性囗交高清视频免费。為了滿足生產(chǎn)，協(xié)助車間完成對新設備的安裝欧美一级黄色性爱片、調(diào)試91在线精品yy，擴大生產(chǎn)量。

　　三αV在线视频、ISO9001質(zhì)量管理體系

　　從今年的7月份開始国产精品99久久久久久精品，公司運行ISO9001質(zhì)量管理體系以滿足公司發(fā)展的需要。在運行過程中AV毛片免费久久久久性色，我們研發(fā)部制定了一系列的體系文件1024手机看片金沙久久国产，如《產(chǎn)品設計程序》《技術更新控制程序》《新產(chǎn)品試產(chǎn)管理程序》《技術文件管理制度》《新產(chǎn)品標準》等，明確了研發(fā)部各崗位的職責日韩一级黄片一区二区，加強了各部門之間的溝通国产a片一级毛片网站。在產(chǎn)品的設計和開發(fā)過程中，完善了策劃美女一区视频、輸入曰批视频观看全过程120秒XXXX、輸出、評審以及驗證播播理论视频、確認的步驟在线黄片观看，保證了產(chǎn)品研發(fā)過程中的嚴謹有效性。根據(jù)體系要求條款來規(guī)范部門工作亚洲欧美激情国产综合久久久，認真學習各項條款性感美女娇喘啪啪视频，并參加了企業(yè)內(nèi)部審核員的考試取得了很好的成績欧美精选视频在线免费观看。

　　四、存在的不足

　　1久久午夜视频老女人、與其他部門的聯(lián)系雖在加強全国最大黄色网站视频，但還欠缺溝通。在20xx年的工作中直接观看黄网站免费视频在线播放，要加強與各部門的溝通協(xié)作色色色色色色色色色色五月天，能保證產(chǎn)品的實用性和穩(wěn)定性。2狼友新网址、研發(fā)人員的缺乏91短视频在线。一方面要招聘新的技術型人才，

　　另一方面加強與客戶直接的信息與技術的溝通交流國產精品色視頻。3偷窥综合网、研發(fā)新產(chǎn)品的同時，嚴把老產(chǎn)品的品質(zhì)關国产无码乱伦午夜，穩(wěn)定現(xiàn)有產(chǎn)品的市場a片在线观看资源，不要一味追求新產(chǎn)品而失去了老產(chǎn)品的市場優(yōu)勢。

　　五88色哟哟、下一步的工作計劃

　　一欧美亚洲性交短视频、進行市場調(diào)研，定位產(chǎn)品的發(fā)展方向免费视频一区操。進一步加強對客戶產(chǎn)品的了解精品无码一区二区视频在线，積極進行市場調(diào)研，加強與客戶的合作與溝通av网页在线观看啦，開發(fā)使用性可靠国产一区二区三区手机在线观看、性價比高的產(chǎn)品，加速公司發(fā)展91xxxxx在线。二亚州激情婷婷六月、認真貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針目標，落實部門目標責任狠狠操人人爱，提高工作質(zhì)量国产激情在线播放，搞好現(xiàn)場技術支持，主動研究現(xiàn)有產(chǎn)品www..yj234.com，確保指導生產(chǎn)性激烈的欧美一级视频，減少錯誤幾率。三超碰在线波、根據(jù)研發(fā)的新產(chǎn)品免费黄色网站有哪一些，完善技術文件，編制相關的工藝文件和技術文件，改進完善設備99irav.6，不斷提高生產(chǎn)能力91在线免费网址。

研發(fā)部工作總結18

　　自20xx年1月7日進公司及研發(fā)部建立以來，在上級領導的關心无码专区无码专区性无码，支持和指導下高潮喷水啪啪啪视频，以及各部門的配合下，統(tǒng)一思想自拍第一页、堅定信念26uuu亚洲欧美动漫、規(guī)范經(jīng)營、求實創(chuàng)新影音先锋强奸、開拓進取AAA无码久久久精品毛片，為全面推進企業(yè)健康穩(wěn)定快速發(fā)展而努力奮斗。促使新產(chǎn)品不斷更新亚洲色图欧美一区，妥善應對市場變幻的大環(huán)境，適時調(diào)整經(jīng)營思路和方略国产AV字幕无码一区，使我們較好地完成了年度主要工作任務超碰在线中文字幕，取得了一定成績。現(xiàn)對本部門的工作總結如下：

　　一8x福利视频、新產(chǎn)品完成情況

　　燈：總共完成20款樣品亚洲小说图，目前有10款作為主打產(chǎn)品將投入生產(chǎn)。

　　燈：總共完成10款樣品黄色视频在线分类视频，其中9款為新產(chǎn)品H片合集，目前有5款作為主打產(chǎn)品投入生產(chǎn)。

　　燈：總共完成33款樣品午夜福利性爱网站，目前有7款作為主打產(chǎn)品將投入生產(chǎn)经典三级人人操。

　　4.x燈：總共完成20款樣品（其中8款年前樣品完成），目前有5款作為主打產(chǎn)品av在线官网。

　　燈管：總共完成13款樣品免费人成网站免费看视频，目前將此款作為主打產(chǎn)品且投入生產(chǎn)以批量生產(chǎn)。

　　6.小功率燈：總共完成9款樣品美女被cao的网站免费，其中5作為主打產(chǎn)品妓女视频一区二区，目前有4款投入生產(chǎn)以批量生產(chǎn)。

　　二免费人成视频在线看片品尚网、工程進展情況

　　目前新產(chǎn)品繼續(xù)更新以下產(chǎn)品：

　　燈目前增加4款（1*1W）和2款（3*1W）新產(chǎn)品www.av黄。

　　燈目前新增3款（5*1W）新產(chǎn)品；

　　燈目前新增10款產(chǎn)品四级黄色电影在线播放。

　　4.小功率目前新增7款新產(chǎn)品精品福利国产福利。

　　以上產(chǎn)品結構已經(jīng)完成；先需購電源，預計在20號完成樣品亚洲成l人在线观看线路。

　　客戶6000PCS目前做樣品確認久999；其次為激光燈；蠟燭燈精品亚洲欧美国产日韩AV无码；射燈（目前市場最新產(chǎn)品）正在研發(fā)階段aaaa69，預計xx號完成樣品

　　以上為研發(fā)部工程進度統(tǒng)計，根據(jù)工程實地情況国产清纯，準確對工程進度進行統(tǒng)計黄色网站毛片网站，同時并建立了相關工程進度，相應做好工程計劃工作久久精品兔费99国产精品。其次新產(chǎn)品是質(zhì)保體系中重要的環(huán)節(jié)久久99久久992019，是質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)的內(nèi)容之一，也是客戶是否滿意中不可缺少的組成部分国产特a毛片，工程資料的更加規(guī)范亚洲毛片在线直播大全、明了、標準是以后工程管理的工作核心

　　三后插入黄色视频、工作上的建議

　　1.合理分配成員之間的工作量2021免费三级片。成員的工作項目經(jīng)理心中應該要清楚。哪些人任務比較重亚洲三级片久久91，讓工作量稍微小的一點同事幫助完成日批国产。建議制定一張表格放在svn中，記錄各成員工作任務91无码白浆丝袜在线播放，成員更新svn中的表格手机日韩精品第一页在线观看免费，完成自己應該做的事情。項目經(jīng)理檢查的`時候可以看見誰完成了工作国模漏逼，誰沒有完成AV午夜福利在线观看，誰有空的時候可以去幫助其它人。

　　每個人都有自己的事情要做欧美一级爽爽在线播放，替別人幫忙做事心中肯定不太愿意舔操干视频。可以理直氣壯的講這是你的工作国产熟女老妇乱视频，和我無關激情国产黄色，老是讓我?guī)湍悖�我不干一级黄色片综合视频。工作不在乎這是你一级A片刺激高潮视频在线观看，那是他的任務，都是一個公司的人91直接免费看黄视频，做的都是公司的事情亚州天堂在线观看，沒有你我之分。我覺得，如果大家都想著咱們是一個集體黄色视频看看、是一個團隊泰国女人一级AⅤ视频免费看，工作上的事情互相幫助，就沒有那么多的計較真人特级毛片免费视频，最后工作一定能順利的完成超碰免费在线。

　　團隊精神一定要有表率，需要有人樹立這種榜樣国产第三页，可以每月考核的時候參考這一點国产变态视频在线播放网站。

　　2.賞罰分明。根據(jù)工作色哟哟最新国产精品自在观察，論功行賞日本a网站，有過則罰。賞罰標準參考項目經(jīng)理分配的工作及要求欲香欲色综合网天天涩综合！

　　3.關于例會九九精品热全在这。開會的時候應該用一半以上的時間來講工作報告，是每人都講另类A片。增加一個討論問題的時間蜜桃无码成人影片在线播放网站免费，拿出問題出來分析講解。新聞播報去掉四虎成人最新影院网址在线观看免费，大家平時關注的新聞一定不必會議上講的要少。游戲部分也可以去掉亚洲图片自拍偷拍，時間上有時會用的比較多影音先锋5566乳爆制服，意義就不大了。視頻分享可以保留狂野欧美激情XXXXX，播放一些積極向上人人看人人摸人人草，對工作有幫助的小短片。

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