物業(yè)經(jīng)理年工作總結(jié)
總結(jié)就是把一個時段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)性欧美丰满熟妇XXXX性双飞，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律网站最国产2020最新，從而掌握并運用這些規(guī)律，不如我們來制定一份總結(jié)吧日韩性交XXXX。我們該怎么去寫總結(jié)呢？以下是小編精心整理的物業(yè)經(jīng)理年工作總結(jié)免免费看成人片永久视频，歡迎閱讀黑人跟日韩少妇性交aaa免费视频网直播，希望大家能夠喜歡。
物業(yè)經(jīng)理年工作總結(jié) 篇1
工作上我從懵懂到現(xiàn)在的成熟国产在线国偷精品产拍，感謝領(lǐng)導(dǎo)的悉心培養(yǎng)WWAVA一片，同事的關(guān)懷互助，下面做一份物業(yè)管理員半年工作總結(jié)：
一黄网站啊啊啊在线免费、心系本職工作黄色小电影在线资源，認真履行職責(zé)
1.積極主動地搞好文案管理。
主要做好了以下2個方面的工作：一是檔案管理工作找小姐放黄片手机播放播放。到管理處后免费線上看国产黄色网站，對檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作两男一女激情毛片视频，我采取平時維護和定期集中整理相結(jié)合的辦法欧美大片A片在线观看免费，將檔案進行分類存檔，并做好收發(fā)文登記管理www欧美性交。二是資料錄入和文檔編排工作2017人人摸。對管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會議記錄，我認真搞好錄入和編排打印，根據(jù)工作需要91精品麻豆，制作表格文檔AⅤ免费一级，草擬報表等。
2.耐心細致地做好財務(wù)工作
認真核對上半年的.財務(wù)賬簿在线超碰，理清財務(wù)關(guān)系无码AA在线，嚴格財務(wù)制度，做好每一筆賬免费a片在线，確保了年度收支平衡和盈利目標的實現(xiàn)国产哟哟视频在线观看网站。一是搞好每月例行對賬。按照財務(wù)制度欧美跨性人妖XXXX极品另类网站，我細化當(dāng)月收支情況欧美国产综合欧美视频，定期編制財務(wù)報表，按公司的要求及時進行對賬九九视频在线观看免费不卡，沒有出現(xiàn)漏報国内精品自线一区在线、錯報的情況。二是做好每一筆進出賬中文字幕在线亚洲二区欧美。對于每一筆進出賬中文字幕视频日韩高清在线，我都根據(jù)財務(wù)的分類規(guī)則，分門別類記錄在案免费观看A级黄色视频，登記造冊亚洲视频在线免观看。同時認真核對發(fā)票、賬單自拍偷拍综合第八页，搞好票據(jù)管理97夜夜澡人人爽人人。三是及時收繳服務(wù)費。結(jié)合xxxx的實際一级黄片录像，在進一步了解掌握服務(wù)費協(xié)議收繳辦法的基礎(chǔ)上被插的很爽很是舒服网站，我認真搞好區(qū)分，按照鴻亞公司精品亚洲福利在观看、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費偷拍亚州偷拍，定期予以收繳、催收日本亚洲欧洲天堂在线，200x年全年的服務(wù)費已全額到賬国产在线走光。
3.處理投訴、糾紛方面
由于欠缺工作經(jīng)驗午夜丝袜小说视频自拍偷拍，許多事情總不能很好的處理或解決欧美亚洲两性，而且還擔(dān)心自己把事情搞砸。經(jīng)常遇到問題就跟小林欧美a级裸体电影、小陳咨詢好方法18p影院av、好措施一级特黄AAA片免费一区三区，或者直接反映給上級領(lǐng)導(dǎo)，然后再觀察并學(xué)習(xí)上級領(lǐng)導(dǎo)對這些事情的處理方法一级A片在线看无码免费。
4.認真負責(zé)地抓好綠化維護
小區(qū)綠化工作是2月份開始交與我負責(zé)的三级色网站在线，對我來講，這是一項初次打交道的工作欧美交性又色又爽又黄，我主要做了以下2個方面的工作：一是搞好小區(qū)綠化的日常維護插入下体视频。二是認真驗收交接。
二自拍偷国产2020三级片、下半年工作計劃
1.管好財又大又粗,黄色视频、理好賬，控制好經(jīng)常項目開支;
2.加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)提高人人操人人差人人操，創(chuàng)新工作方法一级特黄视频免费在线观看影视资讯，提高工作效益;
3.積極搞好與鴻亞公司、業(yè)主之間的協(xié)調(diào)黄页在线观看高，進一步理順關(guān)系;
4.抓好小區(qū)綠化維護工作;
5.想方設(shè)法管理好食堂九一视频在线观看精品，處理好成本與伙食的關(guān)系。
物業(yè)管理員半年工作總結(jié)中簡單的介紹了這半年來的工作欧美一级A片啪啪啪，工作重心都放在處理日常投訴观看日本黄色网络视频、糾紛和交房、裝修方面而忽略對小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的檢查上网址av，同時對下半年也做了些規(guī)劃欧美一级黑人黄片，不當(dāng)?shù)牡胤较ＭI(lǐng)導(dǎo)予以指導(dǎo)。
物業(yè)經(jīng)理年工作總結(jié) 篇2
時光荏苒日韩精品第四页在线观看视频，歲月匆匆日韩一级a毛一级a做免费视频，轉(zhuǎn)眼間，20xx年即將成為歷史18禁一级国产人人肏，自20xx年5月1日加入萬閱城項目以來色呦呦视频免费观看，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作支持www天天干com、關(guān)心和照顧网站ⅩXXⅩⅩ，讓我從中學(xué)得到了很多管理、技術(shù)等方面的經(jīng)驗在线视频啪，為我在萬閱城項目工作做了鋪墊a片免费首页。在此我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我的這個機會。現(xiàn)將工作情況匯報如下：
一又黄又刺激又色又湿又爽无遮挡、回顧調(diào)入xxx開展工作所得總結(jié)
191自拍最新、自覺加強管理、技術(shù)知識學(xué)習(xí)80老女人乱婬视频，努力適應(yīng)新的工作環(huán)境
為了盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境人人人人人人爱，通過趙經(jīng)理了解項目的基本情況日本wwwwwwwwww，每周工作例會讓我對各部門的工作崗位及崗位職責(zé)有了不斷的了解，為我開展工作掌握了第一手資料久久精品五视频，在熟悉工作的同時欧美嘿咻嘿咻视频免费观看，通過與相關(guān)施工單位之間的聯(lián)系學(xué)習(xí)工程土建維修、消防国产自产一区av、排水等知識亚洲第一调教福利视频，虛心求教各部門經(jīng)理，不斷理清工作思路国产自慰喷水福利，總結(jié)工作方法久久这里只是精品，使之盡快融入到工作當(dāng)中。
2www.操.com、嚴格律己欧美日韩亚洲第一页，樹立良好的管理人員形象
物業(yè)管理的項目管理就是現(xiàn)場管理，在日常工作當(dāng)中免费观看的黄色视频网址，我時刻嚴格要求自己国产区一级A片视频免费看，以身作則，工作中認真聽取員工的意見欧美一级在线播放免费，尊重想要免费毛片A、團結(jié)每一位員工，不搞一言堂黄片的视频，不搞特權(quán)欧美一级高潮片黑人录像，不謀私利，始終以堂堂正正做人欧日美韩二区，踏踏實實做事的原則要求自己影音先锋av资源网站，在員工中樹立一個良好的管理人員形象。
3免费A片视频在线观看、加強日常管理工作免费大型黄色网址，提升物業(yè)服務(wù)水平
管理出效益、團結(jié)出戰(zhàn)斗力最近最新2019中文字幕免费视频。先從緊抓員工思想工作入手99er这里只有精品视频8，牢固樹立項目“一盤棋”的指導(dǎo)思想，引導(dǎo)員工轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念各种无码走光视频免费、每日寫日志爆乳美女裸体性插视频网站、每周寫工作總結(jié)及下周工作計劃，強化管理人員自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)的不斷提高韩国精品无码永久在线观看。
在經(jīng)過加收換熱站運行費用一事上亚洲中文字幕精品久久HD，業(yè)主對于我們現(xiàn)在的管理所出現(xiàn)的問題產(chǎn)生了疑問?事后深知項目目前存在嚴重的問題，為秉承“和心物業(yè)”的服務(wù)理念人人插日日射，加強了對員工服務(wù)意識的思想教育五月激情婷婷综合免费视频，針對于業(yè)主提出的問題陸續(xù)整改91在线资源网，并將整改的情況，反饋給相關(guān)業(yè)主中文人成在线视频，通過項目全體員工的努力黄色对白视频，現(xiàn)在的管理和服務(wù)比以往有了較大進步。
4可以免费看黄的网页、對待業(yè)主投訴情侣黄片免费，不卑不亢，認真對待91,偷拍视频，落實到人日韩爽图，回訪跟上，解決問題
物業(yè)客服中心每天都會接到業(yè)主的投訴性黄片一级黄片性视频，客服中心認真接待每一位投訴的業(yè)主999这里有精彩免费精品，詳細記錄相關(guān)投訴內(nèi)容并反饋給相關(guān)的部門負責(zé)人，負責(zé)人通過整改情況告知客服中心www.αeαe.28.com欧美黄色片，客服中心將有關(guān)整改情況的進展程度報給業(yè)主国产伊甸园精品视频，最終將投訴問題解決好，按照這個流程我們項目部完成不少工程遺留問題同性恋的污污网站。通過定期回訪在线观看国内精品、責(zé)任落實，不但加強了與業(yè)主的溝通一级精品视频久久免费视频观看，還提高了我們服務(wù)水平一乱黄色视频在线。
5国模无码大尺度一区二区E、物業(yè)費收取工作
我小區(qū)住戶有690戶，從9—12月份物業(yè)費收取情況來看中国黄色AV网站，除個別業(yè)主因開發(fā)公司工程遺留問題不交物業(yè)費国产精品黄色视，(正在協(xié)調(diào)開發(fā)公司處理)大多數(shù)業(yè)主都按時足額繳納物業(yè)費收繳率在92%以上色黄视频免费看。
二日本又硬又爽又黄又粗的视频、在工作中當(dāng)中存在的問題及整改措施
在日常管理工作中办公室啪啪嗯啊无码免费，沒有把一些工作要求及標準認真的貫徹好，導(dǎo)致了在工作中出現(xiàn)了諸多問題网色网站大全cao。
1国产熟女网站、部門管理人員工作態(tài)度、服務(wù)意識較差
部門管理人員業(yè)務(wù)知識一区二区三区不卡高清视频、自身素質(zhì)www。色色色色、會議傳達国产午夜羞羞视频、工作相互扯皮等相關(guān)問題91看黄片，已經(jīng)在工作當(dāng)中暴露出來，為杜絕這些問題的出現(xiàn)午夜理论片2018理论中字，項目部加強對部門管理人員的培訓(xùn)国产爱福利。20xx年項目部將本著努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型服務(wù)團隊的基本目標久草久草，從部門管理人員到員工定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以確保項目部服務(wù)水平的提升国产在线A级视频。
2免费在线看一级片、管理人員突發(fā)事件的處理應(yīng)變能力不強
從20xx年度發(fā)生幾起服務(wù)投訴、創(chuàng)建文明城欧美18性欧美在线、換熱站運行費用情況來看男女性爱网站视频，應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)、突發(fā)事件的有效處置仍存在欠缺亚洲中文久久精品无码性色av，隨著業(yè)主對小區(qū)管理及物業(yè)服務(wù)的要求逐步提高免费视频黄A片，在明年工作中作為重點內(nèi)容進行培訓(xùn)。
3自拍偷拍第九页、作為項目負責(zé)人av东京热黄片，管理模式及管理方式方法存在不足
管理方式有待改善，實踐證明粗放型熟妇人妻激情系列、保守式管理最終將會被拋棄淫秽视频网站在线观看，為適應(yīng)新的要求，嚴于律己1024亚洲国产精品一区二区，不斷增強管理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)人妻基地，改變管理模式。以公司的眼光看問題甜蜜蜜手机在线观看，想問題igao在线观看，對于管理的流程進行在梳理，總結(jié)一些好的方法和經(jīng)驗AV藏精阁网站在线观看，通過實踐進行應(yīng)用十大黄色网站视频网站视频，定期組織管理人員進行探討、學(xué)習(xí)超碰人人白浆国产五十、交流管理經(jīng)驗取長補短美女视频黄频a美女，鼓勵員工對公司和項目部提出合理化建議，尋求管理工作的經(jīng)驗白白发布精品视频在线播放。以此帶動帶動整個項目管理水平亚洲91精品成人网站。
4、物資浪費嚴重亚洲国产小电影你懂的，增加了支出
在物資使用上存在著浪費問題黄色网站日韩在线观看，為了節(jié)省支出，杜絕浪費另娄69XXXXX，在今后的工作當(dāng)中減少物資浪費无码秒播成人网站免费，加強對物資管理工作，化減少成本支出美女一级黄色网站视频。
5国产黄色视频在线观看高清、客服服務(wù)意識不夠快射在线视频，工程遺留問題未及時處理、工作標準不一911亚洲精品国内自产麻豆、收繳率未達標
為了提高客服服務(wù)意識欧美特黄大片，曾強對客服人員培訓(xùn)，嚴格統(tǒng)一客服人員服務(wù)標準超碰在线夜丁香，增加與社區(qū)業(yè)主的溝通欧美视频亚洲，主動服務(wù)，了解業(yè)主真正所求欧美熟妇xXXⅹⅹ欧美老妇A片，提高服務(wù)質(zhì)量人人看人人摸人人操人人摸人人操人人看人人，夯實服務(wù)基礎(chǔ)，以此來提升客服服務(wù)水平自拍偷拍第6页。在工程遺留問題上99九九精品这里只有精品99，與開發(fā)公司聯(lián)系盡快解決工程遺留問題，對于因工程問題欠費業(yè)主狂插女人，及時處理人妻超碰亚洲，情理并上，在原有物業(yè)收費率上提高收繳率欧美大屌。
6精品久久久久久亚洲国产18、保安工作責(zé)任心不高，要求不嚴www.黄色免费网站，出現(xiàn)了車輛亂停亂放www人人插人人爱、丟車、丟鞋事件
對于保安工作人人草人人插，加強理論培訓(xùn)與實際操作相結(jié)合殴美亚洲一区二区，在理論培訓(xùn)上通過觀看視頻“物業(yè)管理是怎么煉成的?”實質(zhì)讓每一位保安員了解物業(yè)管理服務(wù)的工作，在實際操作中掌握突發(fā)事件預(yù)案程序日韩免费午夜短片在线观看，工作中對每一位保安員采取崗位落實職責(zé)男女黄色视频免费在线观看不卡，提高整體安保服務(wù)，杜絕各類事故的發(fā)生中国特黄一级毛片a，讓業(yè)主生活在一個安全舒適的環(huán)境中精品美女视频一区二区三区。
7、保潔衛(wèi)生打掃不徹底存在死角
保潔對于小區(qū)衛(wèi)生打掃好與壞爆插黄色，直接關(guān)系到小區(qū)整個門面怕怕怕在线观看，在今后工作中以保潔主管為中心，全面培訓(xùn)所有保潔人員的.實際操作古代AV，培訓(xùn)完畢不管是日常打掃衛(wèi)生免费的黄视频,黄网站。、家庭保潔還是保潔等開荒都能夠全面提升保潔工作的流程化。
三、項目部20xx年工作計劃
回顧20xx年的工作欧美尤物国产精品激情在线，有經(jīng)驗也有不足，我將立足優(yōu)勢欧美日韩A片免费观看，改正不足亚洲网站在线观看人成，全力本著認真整改的態(tài)度，做好xx物業(yè)管理工作在线看片黄a免欧美费，工作計劃總結(jié)如下：
1成人偷乱人伦精品视频在线观看网站、做好春節(jié)期間院內(nèi)裝飾工作，懸掛紅燈籠黄色视频免费看不用下载，以及做好春節(jié)期間的安全工作看国产到91，讓業(yè)主度過一個安全祥和的春節(jié)。
2在线视频一区二区三区四区、根據(jù)業(yè)主提出的有關(guān)問題性欧美老妇另类XXxX厕所，積極與開發(fā)公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)處理。
3九九无码视频、加強對員工培訓(xùn)及管理26uuu26uuu，提高員工自身素質(zhì)，提升物業(yè)服務(wù)質(zhì)量真人抽搐一进一出gif免费404。
4粉嫩人妻一区、對于院內(nèi)綠化缺少部分，及時補種日韩欧美女自拍图片视频，增強院內(nèi)綠化美觀黄片免费久久。
5、舉辦一些對小區(qū)有意義的活動性爱操逼片，如邀請晚報進社區(qū)活動性A级一区冫区、少兒繪畫比賽等，增強社區(qū)文化国产成熟老女人啪，豐富業(yè)余生活国产无遮挡又黄又爽免费网站。
6、積極與開發(fā)公司協(xié)調(diào)處理工程遺留問題久久久久久久一线毛片，做好收取20xx年度的物業(yè)收費工作国产精品一线在线播放。
7、提前做好小區(qū)電梯報檢www.婷婷丁香五月.com、年檢工作及20xx度暖氣試壓国产专区自拍、供暖工作。
8国产AV无码专区国产乱码、根據(jù)工作需要其他臨時性工作人人人人人人人人操人人人人人人人人。
縱觀20xx年的發(fā)展前景，我有足夠的理由深信新的一年將是不斷應(yīng)對挑戰(zhàn)和破解壓力的一年。在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下毛片最新地址，我認為20xx年的工作會在我?guī)ьI(lǐng)的團隊下做的更加出色色妞色视频一区二区三区。
物業(yè)經(jīng)理年工作總結(jié) 篇3
時光荏苒，彈指間20xx年即將過去www.久久这里只有精品视频。因為要做總結(jié)中文字幕一区二区，所以我靜靜回想這一年來的點點滴滴，但也因為這樣黄色视频影院污，我才得以有時間理清思路來總結(jié)過去日韩高清1区2区3区，反思自己不足之處，只有清楚自己的缺點加以改正人人妻人人爽人人操，才有可能進步∨访牢缫挂患痘粕現(xiàn)將我在這一年的學(xué)習(xí)、工作情況簡要匯報如下：
一日本欧美美女性爱、學(xué)習(xí)情況
隨著公司的發(fā)展黄色网址在线播放视频，新的任務(wù)、新的目標在线观看国产小视频一区、新的挑戰(zhàn)隨時擺在面前欧美自拍日韩经典，因公司領(lǐng)導(dǎo)的重視，4月份參加公司組織的《項目經(jīng)理升級》培訓(xùn)加勒比一区国产精品视频，培訓(xùn)期間97碰碰碰免费人妻，參觀了XX管委會大廈國優(yōu)項目，給自己增加了很多借鑒永久不封国产毛片Av网煮站、學(xué)習(xí)的經(jīng)驗手机看片日韩av人人爽人人操，從而反思自身工作中所存在的不足，學(xué)以致用欧洲超级黄片视频，今后以國優(yōu)項目的管理為目標影音先锋图片资源站。
二、項目情況
截止20xx年度XX目前入駐商戶47家亚洲性爱激情小说，上半年度根據(jù)公司的調(diào)查表格国产三级国产精品专区，對28家商戶進行滿意度調(diào)查，其滿意率為99%在线免费观看黄网站。，比較滿意1%91涩涩社区，一般、較不滿意视频在线免费看黄色视频、不滿意無亚洲无码黄色视频无码。物業(yè)管理圈。下半年度對33家商戶進行滿意度調(diào)查国产精品视频免费的，其滿意率為96%一级日本牲交大片视频播放，比較滿意4%99久久熟女专区，一般、較不滿意国产在线视频91、不滿意無日韩精品毛片中文字幕免费看，商戶主要反映的問題有：人流量少、建議在自行車停放處安裝雨棚亚洲激情在线小说图片、建議在廣場上安裝衛(wèi)生間指示標志日韩在线成人网站观看、西面自行車停放處安裝監(jiān)控，以上問題除安裝監(jiān)控問題物業(yè)自行解決外中文字幕无码一级毛片免费，其它問題我們將滿意率匯總表东北老妓女叫床脏话对白视频，積極的反映給商業(yè)發(fā)展部亚洲欧美一区二区蜜臀图片，希望共同來解決相關(guān)問題乱色伦影片视频，更好的為商戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)及商業(yè)氛圍。
從以上數(shù)據(jù)分析來看爱情岛亚洲成年永久网站，滿意率是100%黄色不卡视频观看，但是我認為這肯定不是一個真實的反饋，可能商戶還是為了情面日韩一级毛一欧美一级毛免费，不好意思給差評99最新精品视频在线观看，或者是怕給差評后物業(yè)會給予報復(fù)什么的，下年度我準備通過將滿意度調(diào)查表先發(fā)給商戶爱搞无码在线，然后再制作一個投放暗箱综合欧美亚洲日本，讓商戶將調(diào)查表直接投放到里面，盡量獲得真實的反饋最大黄色网站一级在线。
只有知道自身的不足之處色色色色色色站，加以改正，才能夠使自己得以提高一a在线视频插进去了，物業(yè)管理也是如此夜晚三级片免费视频，有批評才有進步!
除了處理廣場日常的事務(wù)外，6月1日又前期介入人才公寓項目国产欧美日韩A片，目前已配合供電局亚洲精品亚洲人一成在线，完成對某高壓配電房的初次送電，并安排毛片网在线播放、協(xié)調(diào)三名工程人員進駐高配房值班與現(xiàn)場施工跟進无码网站在线观看操人，為以后的項目驗收接管工作打好基礎(chǔ)。因某工地項目發(fā)生偷盜現(xiàn)象比較嚴重日本黄色免费网址，8月份因重建公司要求人人做人人叼嘿，經(jīng)初步協(xié)商安排12名保安對人才公寓二個門崗進行24小時值班(三班二運轉(zhuǎn))，配合重建公司及施工單位午夜三级A三级三点自慰，對現(xiàn)場進出人員及車輛進行管控国产91在，有效的減少了現(xiàn)場被盜的損失，使盜竊現(xiàn)象得到遏制，保障了現(xiàn)場施工的正常開展最新国产精品视频网站。
三jizz国产视频、服務(wù)質(zhì)量管理
隨著商戶不斷的進駐，人流量的.增大久久精品国产精品久久96，也給廣場的衛(wèi)生環(huán)境aA电影黄色电影网、公共設(shè)施設(shè)備的維護管理上帶來了明顯的難度。對此我在工程亚洲中文字幕乱码在线精品、保安日韩黄页无码精品视频、保潔、客服人員的服務(wù)質(zhì)量提升方面從以下幾點抓起：
1韩国日本在线精品网站、在應(yīng)對環(huán)境衛(wèi)生上人人人人人艹，根據(jù)廣場目前只配備的6名保潔人員的條件下，科學(xué)安排啊啊啊啊www，合理運用国产三级激情在线视频，采取了以下措施，最大程度提高廣場衛(wèi)生環(huán)境久草巨乳，具體如下：
(1)對保潔人員進行崗位職責(zé)教育學(xué)習(xí)久久精品中文字幕丝袜，要求每一個保潔員熟悉責(zé)任區(qū)域內(nèi)保潔項目、服務(wù)規(guī)范亚洲欧美一区日韩一区a、服務(wù)標準及服務(wù)時限在线欧美片，并以此建立保潔工作的長效機制。
(2)加大保潔巡查頻次超碰在线免费播放，保潔主管每天進行兩次以上的全面檢查日韩精品另类图片视频在线观看网站，發(fā)現(xiàn)問題及時告知責(zé)任人整改，隨后進行復(fù)查日本a一级黄色视频，確保落到實處99日韩一区探花。
(3)積極和商業(yè)發(fā)展部溝通，在樓層內(nèi)公共區(qū)域配置12個垃圾桶免费黄色视频在线观看不，廣場區(qū)域物業(yè)又自行增加垃圾桶放置點国产好大对白露脸高潮，方便店家及顧客投放垃圾，以此改變生活習(xí)慣国产精品国产欧美综合一区，增強店家維護廣場環(huán)境衛(wèi)生的觀念人与牛特级毛片COM。
(4)對個別區(qū)域存在的“臟、亂亚洲国产精品色一区二区三区江苏、差”現(xiàn)象集中整治永久免费看黄A级毛片，加強管理。特別是對部分餐飲商戶傾倒餐飲垃圾桶地面周圍日韩中文字幕在线大全视频，增加地面洗刷頻次考屄视频。
(5)嚴格管理裝修商戶的施工材料和垃圾的運輸啊啊啊啊啊啊小黄片，要求不得拋灑滴漏、隨意堆放外国在线播放黄色视频，裝修垃圾要及時清理干凈不得隨意堆放熟女视频国产精品。
(6)加強保潔服務(wù)品質(zhì)監(jiān)督考核，采用部門考核與日常檢查及客戶意見(表揚亚洲黄色免费在线、投訴)相結(jié)合的原則小草亚洲无码不卡免费在线观看视，對保潔員進行考核，力求客觀欧美色色日韩、公正老色鬼超碰人人操、恰當(dāng)?shù)貙Ρ崋T的工作進行評價、考核福利网在线观看亚洲AV。
(7)嚴格要求保潔人員執(zhí)行制定的文萃廣場《清潔服務(wù)程序》《保潔作業(yè)表》14露出粉嫩小奶头网站。
2、在應(yīng)對廣場公共設(shè)施設(shè)備的維護亚洲一级毛片无码电影、運行欧美人与禽ZOZOXXXX另类、管理上安排如下：
(1)嚴格要求裝修商戶審批后才可施工浓毛妓女中国HD。
(2)對廣場商戶內(nèi)裝修工程做好監(jiān)督管理工作国产成人精品一区二区不卡，每天巡視不低于二次。
(3)對商戶裝修過程中牽涉到公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備有損壞或影響現(xiàn)象国产精品一级艳片无码，立即制止欧美性爱视频亚州，發(fā)整改通知單，必要時通知上報商業(yè)發(fā)展部学生妹网址，拒不改正的進行斷水?dāng)嚯姶胧﹚ww精品，直到改正后恢�?fù)。
(4)廣場上所有區(qū)域禁止一切車輛進入(除商家運送物品的非機動車外)曰本美女毛片一区二区三区。
(5)對廣場污水管道定期進行清理疏通男女免费视频一区二区三区，以避免長期不清理帶來管道內(nèi)油塊結(jié)垢。
(6)做好公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)工作禁18在线观看免费网…，切實保障所有機電設(shè)備的安全運行與設(shè)施的完好亚洲女人色色，使設(shè)備經(jīng)常處于良好的技術(shù)狀態(tài)，優(yōu)質(zhì)高效中文字幕36页、低耗sese亚洲图片、安全運行。
(7)做好運行設(shè)備記錄黄色视频条乱，及時分析掌握設(shè)備運行狀態(tài)国产av无码影音先锋。
(8)設(shè)備房管理，需日常點檢精品一IGAO一视频网、巡查色色五月天A，并做好各設(shè)備巡查記錄国产性爱免费在线，每月清掃設(shè)備房保持清潔。
(9)掌握所屬設(shè)備的性能www.在线黄片.com，當(dāng)設(shè)備系統(tǒng)出現(xiàn)故障黄片一级三级高清黄色视频，要及時組織人力進行搶修，以最短的時間恢復(fù)其使用功能国产精品综合日本欧美。
(10)對設(shè)備的定期檢修工作進行督促和檢查尤物二区在线视频。
(11)督促維保單位的工作狀況，對維修不到位之處有權(quán)提出建議和意見一区二区黄色无码视频，要求其整改一区二区大片。
(12)對在質(zhì)保范圍內(nèi)的維修事項要積極聯(lián)系施工單位及時維修，做好記錄和跟進工作每日精品免费AV片在线观看，并監(jiān)督其修復(fù)完成欧美性交免费A级黄片，施工單位不及時處理的，要立即報告商業(yè)發(fā)展部精品精品国产手机在线观，共同協(xié)調(diào)国产在线观看黄网站入口，保障設(shè)施設(shè)備的完好性。
3人人爱人人看人人干人人操、在規(guī)章管理上肥老太操逼视频，為做到有序可循，在原有的規(guī)章制度下美国大黑屌啪啪视频，逐步完善健全了《突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》午夜看了可以高潮的免费视频、《清潔服務(wù)程序》、《保潔作業(yè)表》国内麻豆视频、《物業(yè)管理協(xié)議》一级性生活A片、《裝修施工管理規(guī)定》、《外來單位施工協(xié)議》中文字幕91综合在线、《防火安全責(zé)任書》自偷自拍亚洲综合精品图片、《房屋交接記錄表》《廣場裝修手冊》《設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)計劃》等多項管理規(guī)定。
4四虎成人影院在线播放视频、加強保安jizzjizz11、保潔、工程亚洲韩国黄色网址、客服人員的禮儀禮節(jié)及儀容儀表方面的培訓(xùn)人人操操人人，特別是保安、保潔人員黄色网站在现免费观看，因其是我們的一線服務(wù)人員秋霞手机在线视频观看，他們的言行舉止關(guān)乎到物業(yè)的整體形象，也代表我們公司的形象欧美精品九九99久在免费线，因此這塊還是重中之重男人天堂网址网站，要長期抓起网站视频你懂得，通過引導(dǎo)、監(jiān)督91国在线国内、培訓(xùn)国产激情视频网址，使得他們個人素質(zhì)及形象得到提升。
5亚洲视频免费看、在業(yè)主溝通方面国产亚洲小电影在线播放，我們以某廣場的名字開通了微信群，可通過微信發(fā)送信息黄色网站免费查询，方便商戶給我們提出建議及批評717电影网琪琪午夜理论，不過目前因為參與的人數(shù)不多和不積極，效果不理想黄色视频一级免费看。目前主要還是通過定期上門面談欧美老妇网站、日常巡視等走訪了解各商家的服務(wù)要求，對其提出的問題和意見建議及時記錄91亚洲清品，解決猎奇av网站免费一区二区，反饋和上報。
四欧美在线精品视频第九页、工作中的不足
回顧這一年來一级性精品视频，檢查自身存在的問題，我認為主要有以下方面：
1国产古装精品三级国产区、處理問題缺乏靈活性,www黄色一片、創(chuàng)新性精品久久久久久无码中文字幕一区，工作開展還不夠深入深圳老熟女A片，擔(dān)心引發(fā)一些不必要的矛盾和問題，怕?lián)L(fēng)險久久国产精品_国产精品，瞻前顧后jixx，以致于邁不開步子。
2日韩一区二区在线视频播放、對管理工作還不夠嚴格玖玖色免费，致使有些考核制度還沒有真正落實到位。
3欧美免费精品视频一区、在遇到事情時比較容易急躁2020国内精品久久久久精品99，指責(zé)大于引導(dǎo)，沒有更好的和員工一起去解決問題美女被c啊啊。
4欧美一级囗交视频视频、與領(lǐng)導(dǎo)、員工溝通不夠99re免费视频，未能完全盡到應(yīng)盡的職責(zé)欧洲高清无码永久视频。公司安排我負責(zé)一項工作時久久.精品免费，自己會努力去完成，但這樣做還遠遠不夠农村一级特黄大片AAA。因為我有責(zé)任向員工傳達公司安排此項工作的意圖和要求怡红院成永久免费人视频app，使員工在完成此項工作時有更清楚的認識和更清晰的目標，并且在完成工作的同時也讓員工得到更好的學(xué)習(xí)與鍛煉;同時欧美论理，我也有責(zé)任向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報員工在完成這份工作時遇到的困難和問題国产原创在线导航视频在线观看，為完成此項工作而營造寬松的環(huán)境。
今后欧洲AV色免费，在工作中影音资源在线网，我將注意加強與員工之間的溝通，和他們一起認真總結(jié)經(jīng)驗欧美、日韩一区、二区、三区、四区。，慢慢引導(dǎo)不卡无码国产色视频毛片，要有耐心，克服不足偷拍偷窥性视频，努力把工作做得更好国产一区不卡。
五、明年的工作計劃
1色色色资源网站、明年根據(jù)自身的條件东京热视频网址，計劃在人員培訓(xùn)上，有針對性的結(jié)合人員的特點女人特黄特色视频在线观看，做好各專業(yè)的培訓(xùn)工作久久99日，讓各專業(yè)人員在理論與實踐方面得到專業(yè)輔導(dǎo)，從而提升自己;對一些接受能力強和有上進心的人員盡量的讓其多掌握和熟悉各專業(yè)知識久操综合官网，培養(yǎng)其獨立處理問題能力久久久九九有精品国产，培養(yǎng)其一專多能，打破按專業(yè)來分工的模式欧美性爱特黄一级，以便高效的為公司服務(wù)官网免费A片。
2、加強團隊凝聚力意識一级又黄又粗毛片视频，個人能力再強也無法和有核心凝聚力的團隊相提并論91精品国产福利下线，發(fā)揮團隊作用才能高效的為公司服務(wù)。
3一级特爽A片高潮在线视频、繼續(xù)加強人員禮儀禮節(jié)玖玖在线视频网、服務(wù)意識等方面培訓(xùn)，使每一個人都能得到全面的發(fā)展和提升一区二区的黄色真人美女日B视频。
自從走上項目經(jīng)理工作崗位以后18岁以下禁止进入观看黄色网站，很多做事的方式都有了改觀，變成了一種責(zé)任丰满熟妇精品乱又伦免费看，一種使命看美曰欧国AV毛片。正是這種責(zé)任人人超碰喷潮人人、這種使命，使自己不敢有半點懈怠中文自拍日韩视频在线，格盡職守免费欧美性交，擺正位置，認真做好每一件事情黄色网站网址大全欧美。
正所謂日本h片在线播放免费网站，環(huán)境可以改變一個人，也可以造就一個人!前方即使困難重重日本www.XⅩxx，但只要自己堅持不懈久久天堂网av，也就不足為難，正如我的人生座右銘：鍥而不舍日韩中文视频，金石可鏤!
在以后工作中我還要兢兢業(yè)業(yè)一级a片黄片夫妻免费看，在業(yè)務(wù)技能和管理上面還要不斷的加強學(xué)習(xí)，管理上服從領(lǐng)導(dǎo)安排亚洲偷自拍国综合第一页手机，配合領(lǐng)導(dǎo)用更好的管理方法和規(guī)范的標準行為來要求自己jizz.www，身先士卒帶動全體服務(wù)中心員工更好的完成本職工作，為公司發(fā)展不斷努力!
物業(yè)經(jīng)理年工作總結(jié) 篇4
今年我在擔(dān)任小區(qū)物業(yè)經(jīng)理的這段日子里一级做片爱片久久毛片A片，恪盡職守的堅守著自己的崗位女人爽到呻吟的在线观看视频，從未有一天出現(xiàn)過請假的現(xiàn)象，就是我不想我手下的員工們工作起來沒有我的坐鎮(zhèn)偷窥盗摄，會覺得沒有主心骨久久免费发布视频，在這一年里，我很好的落時領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作伊人久久久AⅤ老熟妇二区三区，物業(yè)部門的整體運作在我的監(jiān)督下国内揄拍国内精品人妻不卡，平穩(wěn)的進行著。在這一年里雖然大多都十分完美的完成了欧美男女a视频，但是我也在工作中出現(xiàn)過失誤的現(xiàn)象视频亚洲欧美日韩。以下就是我這一年的工作總結(jié)。
一永久黄网站色视频免费AP、個人方面
我本就是去年年末領(lǐng)導(dǎo)才給予我提拔的，晉升為物業(yè)的經(jīng)理久久99热免费精品久久，我頓時感到自己的身上責(zé)任重大在线一区你懂，但是空有一番志向卻不知道如何施展，還好有領(lǐng)導(dǎo)為我指點迷津欧美农村黄色视频，讓我瞬間對自己崗位的認識清晰了起來花蝴蝶免费高清，我要做的太多了。在晉升一個工作崗位之后免费永久视频，一定要有一個清晰的工作目標JIUJIUZAIXIANSHIPIN，這樣才能讓自己的工作有方向A片不卡视频网站，這是我總結(jié)出來的.，有目標之后欧美一级片操逼，工作起來才能事半功倍欧美第一区。在我當(dāng)上物業(yè)經(jīng)理的那一瞬間，我就覺得在這個小區(qū)里入住的每一個業(yè)主都是我的家人日韩手机色情免费观看网站视频，我要做的就是基于他們最好的服務(wù)久久综合精品二区无码，我可以感覺得到我的人格都得到了升華，我也會在工作中嚴格要求自己男插女福利，爭取給業(yè)主們更好的服務(wù)曰批全过程免费视视频观看。
二、工作方面
」琅產v网址。�1）我會根據(jù)對自己手下工作人員的考察免费丝袜美女一级A片，抽時間組織他們習(xí)慣專業(yè)性的培訓(xùn)，從語言a插插黄色毛片视频网站、字體91视频首页、服務(wù)態(tài)度、工作能力等幾個方面開展www.23815643.com。主要是為了提高物業(yè)工作人員的綜合素質(zhì)天堂av天天干，從日后他們的工作表現(xiàn)來看，鮮有成效AⅤ视频网站。
�116国产午夜精品美女毛片。�2）主動跟業(yè)主們打招呼，盡可能讓每一個業(yè)主都知道物業(yè)的的經(jīng)理換人了国产精品一区二区综合亚洲，我就是新的經(jīng)理国内精品自产拍在线播放，以后可以常來打擾我，任何需要的時候都可以叫我老女人老肥熟国产在线视频，主要是混個臉熟国产亚洲91在线播放，跟業(yè)主們維持好關(guān)系。
【纷酆暇镁镁镁镁�9。�3）物業(yè)部門的工作AAA毛片A级，在這一年中，我都做到了親自監(jiān)督国产女优视频播放，他們很多工作天天视频免费入口国产，我在之前工作的時候都做過，有工作經(jīng)驗特级欧美淫秽视频展播，偶然會指點他們一下欧美日韩另类日韩另类在线，盡可能的增加他們的工作水準，給業(yè)務(wù)們更全面、’更周到的服務(wù)国产一区二区三区美女。
『诖蟠指叱笔悠翟谙吖劭础（4）無一例外，我每一天的工作都會如實的匯報給領(lǐng)導(dǎo)午夜狼友啪啪视频，不管是否存在了失誤wwwjizzcom，都一一上報，絕不有所欺瞞男女网站永久免费，遇到相當(dāng)嚴重的事情在线观看一级作爱视频，自己解決不的，我不會逞強手机在线黄色毛片，第一時間跟領(lǐng)導(dǎo)匯報欧美一级A片黄片。請求幫助。
∫患短鼗瓶碼v片网址。�5）鐵面無私在线欧美精品二区三区，面對觸犯物業(yè)工作人員工作準則的員工，堅決進行嚴厲的處罰黄视频WWW，絕不因為是我的部下就姑息欧美专区地址。
三、存在的失誤
年初的時候一级啪啪啪免费视频，我制定的人員值班安排表有問題久久AA视频。我在人員安排上存在著空檔，中午有十五分鐘保安治安室是沒有人的久久99con，都被我安排去就餐了国产综合亚洲一区二区三区播放，還要后面被領(lǐng)導(dǎo)及時的指出來了，不然發(fā)生事故不堪設(shè)想XXXX白人性与XXXX黑人，那么責(zé)任全在我色狼av窝电影，這就是因為我對工作的理解不夠。
物業(yè)經(jīng)理年工作總結(jié) 篇5
在我試用期的兩個月時間里免费看黄色视频的网站在线观看，我主要的工作是環(huán)境国产一级毛片喷潮视频、人員、制度流程的熟悉了解黑白xxxxx，通過學(xué)習(xí)在线观看视频资源www网站18，我熟悉了xx花園的整個物業(yè)操作流程。工作中一级黄色片在线观看，我一直嚴格要求自己第四色色色色，認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)交代的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂及提出好的建議;項目方面不了解的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教欧美三级手机在线看，不斷提高充實自己，希望能盡早融入到工作中，為公司做出更大的貢獻日韩午夜三级片，在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下和全體員工的協(xié)作下已工作了兩個多月亚洲激情国产一区精品，對這段期間的工作匯報如下：
一、全面熟悉公司丰满熟女456视频、項目人員環(huán)境人人干人人操在线、制度流程，感悟公司企業(yè)文化
本人加入公司時日韩欧美午夜在线，全體公司員工在老總的帶領(lǐng)下精品国产点击网站，滿腔熱情，積極進取亚洲978eee，呈現(xiàn)出勃勃向上的公司氛圍色一情一乱一伦一区二区三欧美。在這種良好的'公司文化感召下，我很快全身心地投入工作中欧美最新视频。
二成年人看免费视频大、糾正錯誤、合理建議
由于前期多種原因欧美第一页激情视频，造成物業(yè)管理服務(wù)中心工作滯后2021无码影片，特別是工程維修方面，通過努力逐一處理欧美曰韩亚洲视品，充分調(diào)查研究拍拍黄色网站，科學(xué)合理執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的交代的各種事宜;合理結(jié)合本小區(qū)物業(yè)管理的特殊性;在參考同行業(yè)操作規(guī)律的前提下，對客服和保潔又粗又长又色又爽视频、綠化工作進行了調(diào)整国产日韩视频合集一区。
三、規(guī)范管理制度天天狠天天透天干天干2020、提高項目執(zhí)行能力
加大與本部門員工交談久久在99，增進了解，利用例會a成人黄色网站视频免费、臨時會議進行溝通欧美黄色一级网站。在工作中發(fā)現(xiàn)存在的問題隱患，及時的講解學(xué)習(xí)消除久久线视频，同時在利用好原有制度的基礎(chǔ)上完善建立了一些規(guī)章制度：
1.裝修裝飾巡查制度;
2.綠化養(yǎng)護管理制度;
3.保潔工作流程分配方案;
經(jīng)過初步的規(guī)化調(diào)整先峰资原吧，每個員工確實做到責(zé)任到人、獎罰到人;做到培訓(xùn)欧美人成视频在线、考核經(jīng)郴破∈悠担化，有效提高員工專業(yè)服務(wù)知識與技能√焯肁Ⅴ久久天堂天天看，F(xiàn)在員工的服務(wù)意識和對客戶服務(wù)能力有較大進步自拍偷拍毛片。經(jīng)過兩個多月的工作黄色网操B人人操老女人B网，雖然取得了一些成績，然而QVOD经典激情视频图片小说，仍存在不足超污国产黄网站在线观看，如個別工程維修方面未能完全及時的解決，現(xiàn)盡力逐個協(xié)調(diào)解決超碰在线免费，本人相信在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)支持下人人操人操人人射，xx花園物業(yè)服務(wù)中心的工作會更加進步。
物業(yè)經(jīng)理年工作總結(jié) 篇6
科學(xué)安排九一视频在线下载，強化“三全管理”欧美国产综合在线，為創(chuàng)銀河特色的企業(yè)品牌，樹良好企業(yè)形象能看的黄色网站网址，完成新物業(yè)交接黄软件在线观看，實現(xiàn)多元化管理，力創(chuàng)社會效益一级毛片一级毛片一级毛片大全、經(jīng)濟效益雙豐收91亚洲高清视频在线，緊緊抓住物業(yè)服務(wù)工作主線，展開工作国产免费小视频，較好地完成了公司下達的各項任務(wù)」谙呤悠蹬访溃現(xiàn)對近一年來的工作作如下小結(jié)
一、明確指標成人网站香草视频在线观看免费，努力增收節(jié)支
年初欧美一级黄色黑人操黑人，按董事會下達的目標管理責(zé)任進行分解，并按部門簽訂了部門責(zé)任書欧美多人群p在线观看，明確了總經(jīng)辦的各項任務(wù)指標欧美亚洲愉拍自拍激情另类。一年來，雖有物業(yè)管理員的更換三级黄片a，隨著房屋問題的增加發(fā)生影響了物業(yè)管理費的加收AVwww在线观看，但想方設(shè)法還是完成了收費任務(wù)，同時注意物業(yè)外增收自拍亚洲国产，經(jīng)努力銷純凈水收入多元久章草在线精品视频欧美九狼。代辦理房屋出租收入××××元，代為服務(wù)收入××××元一级毛片无码不卡直接观看。名都交接增收××××元美女赤裸露私密部位网站。
二、抓實培訓(xùn)久艹自拍偷拍，落實量化制度
依據(jù)“培訓(xùn)大綱”把培訓(xùn)工作落到實處国产欧美色,一区二区三区，購進“物業(yè)管理是怎么煉成的”光盤，組織大家認真觀看學(xué)習(xí)AV天堂永久网，學(xué)時近10個小時共8盤亚洲va国产日韩欧美精品色婷婷，自編培訓(xùn)講義×課題宣国产精品视频免费视频看看，講×次(全員)并加強崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)結(jié)合，在新進職員多精品久久久久一级毛片、員工進出變數(shù)大的情況下久久久久久精品，培訓(xùn)放在首位jjj无码高清，先培訓(xùn)再上崗97无码免费人妻超级碰碰碰。并著重抓責(zé)任制的落實，并結(jié)合工作實際對各崗位職責(zé)完善量化91最新国精品自产拍，操作起來簡便易監(jiān)督檢查亚洲国产精品激情一区二区，確保了各項制度的落實∷客嗳蘸蘼爰で槭悠担肯定保潔工的職責(zé)細和實在各部門推廣亚韩色欧另类欧美在线影院，并逐部門逐崗位抓制度的量化，以崗位職責(zé)完善規(guī)范日韩网友自拍区在线观看视频网站大全，要求在崗員工定崗定職日韩午夜Aⅴ，做好工作。
三手机看A片小视频、物業(yè)交接日韩一级AV不卡毛片完整版，鍛煉員工隊伍
今年公司一項重大工作，新物業(yè)××××大廈交接亚洲无码天堂在线，年初開始就名都交接作了充分準備国产精品网站在线。明確交接各項工作流程，招收新員工計劃亚洲欧美日韩国产综合，又必須按名都大廈落成交接的.階段日韩一级片91插，逐步增加人員以減少費用支出。由于組織準備工作充分18岁禁止入内网站，部門之間分工明確日韩福利在线视频免费观看网址，較好完成了交接任務(wù)，實施對新物業(yè)的管理人人操人人人人摸人人干。半年多來的實踐国产VA在线视频观看，員工隊伍得到鍛煉，已能勝任各自的工作国产美女人人操。
四av在线播放免费精品、五心服務(wù)，提高企業(yè)形象
年初提出的以“五心”做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作以提高企業(yè)形象免费在线中文字幕，總辦以身作則裸体美女视频一区二区三区，在拓寬服務(wù)上大做文章，為讓業(yè)主滿意亚洲天堂在线视频www，必要時業(yè)主需要的都主動去服務(wù)XXXXHD免费视频，業(yè)主全家外出天堂在线欧美WWW，家里的花木要澆水，養(yǎng)的觀賞魚要喂養(yǎng)欧美日韩亚洲图片，物業(yè)管理員主動接下鑰匙一级中文AV日韩在线观看，很好完成任務(wù)。業(yè)主提出要請保姆看一级毛片一区二区三区免费，主動聯(lián)系家政服務(wù)公司天天久久国产精品电影网，幫助協(xié)調(diào)，先后調(diào)換多人性饥渴艳妇k8经典A片，終于請到滿意的保姆a片一及毛片手机在线免费观看网络。業(yè)主汽車×××通行證要辦理，主動幫助代辦爱搞入口，密切與業(yè)主的關(guān)系全网免费黄色网站在线观看。受到業(yè)主的贊揚和感謝，企業(yè)形象得到了提高′人人操人人操人人操。原創(chuàng)：
五日韩网站免费观看、加強溝通，發(fā)揚團隊精神
今年注意擺正與其他部門的關(guān)系黄色网A片，新物業(yè)管理員上崗AAAAA级黄色片，剛開始有做好工作的愿望，有些工作又必須由其他部門員工配合的九九一级A片，溝通協(xié)調(diào)不好人人色人人偷′`，影響工作心理不好受，及時調(diào)整注意溝通∨薬v在线，F(xiàn)在已能很好配合開展工作456亚洲人成影视在线观看。對發(fā)現(xiàn)的問題不直接去干預(yù)，而是與部門主管欧美日韩人妻一区二区三区、經(jīng)理協(xié)調(diào)久久九九国产精品久久，讓他們?nèi)ソ鉀Q問題，并能通過個別問題在部門教育大多數(shù)影音先锋久久资源网AV资源站，有利調(diào)動了大家工作的積極性美女视频黄免费。能發(fā)揮主觀能動性，使團隊精神得到了發(fā)揚fc2免费黄色视频。
物業(yè)經(jīng)理年工作總結(jié) 篇7
時光荏苒91在线综合视频，歲月匆匆，轉(zhuǎn)眼間在线看国产精品DVD三级，20xx年即將成為歷史露脸在线，自20xx年5月1日加入萬閱城項目以來，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作支持国产日本精品久久久久、關(guān)心和照顧亚洲图片中文字幕套，讓我從中學(xué)得到了很多管理美女网页黄a、技術(shù)等方面的經(jīng)驗，為我在萬閱城項目工作做了鋪墊影音先锋女人鲁色资源网。在此我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我的這個機會∮执笥执钟稚現(xiàn)將工作情況匯報如下：
一、回顧調(diào)入xxx開展工作所得總結(jié)
1美女扒开双腿做爽爽视频、自覺加強管理国产精品欧美福利久久、技術(shù)知識學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)新的工作環(huán)境
為了盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境日韩一级A片一在线播放，通過趙經(jīng)理了解項目的基本情況看的黄色网站，每周工作例會讓我對各部門的工作崗位及崗位職責(zé)有了不斷的了解，為我開展工作掌握了第一手資料亚洲毛片在线播放一区二区，在熟悉工作的同時，通過與相關(guān)施工單位之間的聯(lián)系學(xué)習(xí)工程土建維修18岁以下禁看黄色网站免费、消防国产最新福利、排水等知識，虛心求教各部門經(jīng)理成人免费国产剧情视频网站在线观看，不斷理清工作思路美欧中家黄片，總結(jié)工作方法，使之盡快融入到工作當(dāng)中超碰在线播放人人。
2国产精品自拍视频,国产精品自拍、嚴格律己，樹立良好的管理人員形象
物業(yè)管理的項目管理就是現(xiàn)場管理国产精品视频无码aA，在日常工作當(dāng)中嗯黄色视频在线观看公司，我時刻嚴格要求自己，以身作則中文精品无码，工作中認真聽取員工的意見h动漫一区二区，尊重、團結(jié)每一位員工很黄很高潮免费网站，不搞一言堂中文字幕精品亚洲一区1080P，不搞特權(quán)，不謀私利看黄片二级，始終以堂堂正正做人777av电影，踏踏實實做事的原則要求自己，在員工中樹立一個良好的管理人員形象H色视频网站。
3国产一级A片免费观看com、加強日常管理工作，提升物業(yè)服務(wù)水平
管理出效益未满十八禁止18以下免费的AV、團結(jié)出戰(zhàn)斗力与子的性关系视频。先從緊抓員工思想工作入手免费视频啪啪538，牢固樹立項目“一盤棋”的指導(dǎo)思想，引導(dǎo)員工轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念亚洲黄色网站WWW、每日寫日志本地自拍日韩在线观看网站视频、每周寫工作總結(jié)及下周工作計劃，強化管理人員自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)的不斷提高国产亚洲综合无码一区二区。
在經(jīng)過加收換熱站運行費用一事上狼友最新视频首页入口，業(yè)主對于我們現(xiàn)在的管理所出現(xiàn)的問題產(chǎn)生了疑問?事后深知項目目前存在嚴重的問題，為秉承“和心物業(yè)”的服務(wù)理念好操爽还要在线播放，加強了對員工服務(wù)意識的思想教育嘿咻视频视频在线网站，針對于業(yè)主提出的問題陸續(xù)整改，并將整改的情況欧美一级三级国产精品，反饋給相關(guān)業(yè)主欧美添逼视频，通過項目全體員工的努力，現(xiàn)在的管理和服務(wù)比以往有了較大進步av小草。
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物業(yè)客服中心每天都會接到業(yè)主的投訴久久九九精品99精品，客服中心認真接待每一位投訴的業(yè)主，詳細記錄相關(guān)投訴內(nèi)容并反饋給相關(guān)的部門負責(zé)人亚洲色图图片专区，負責(zé)人通過整改情況告知客服中心黑人的又黑又大又长，客服中心將有關(guān)整改情況的進展程度報給業(yè)主，最終將投訴問題解決好中文图小说视频，按照這個流程我們項目部完成不少工程遺留問題视频。在线男女国产。通過定期回訪、責(zé)任落實91手机视频在线，不但加強了與業(yè)主的溝通亚洲欧美精品综合久久小说，還提高了我們服務(wù)水平。
5一区二区三区激情欧美亚洲日本、物業(yè)費收取工作
我小區(qū)住戶有690戶男人的天堂网免费网站，從9—12月份物業(yè)費收取情況來看，除個別業(yè)主因開發(fā)公司工程遺留問題不交物業(yè)費特级太黄A片免费播放一欧美欧，(正在協(xié)調(diào)開發(fā)公司處理)大多數(shù)業(yè)主都按時足額繳納物業(yè)費收繳率在92%以上免费人成黄页在线观看国际。
二、在工作中當(dāng)中存在的問題及整改措施
在日常管理工作中，沒有把一些工作要求及標準認真的貫徹好人人操人人操人人舔，導(dǎo)致了在工作中出現(xiàn)了諸多問題安卓官网番茄社区。
1、部門管理人員工作態(tài)度人人看人人亲人人操、服務(wù)意識較差
部門管理人員業(yè)務(wù)知識一级a爱做片2、自身素質(zhì)、會議傳達欧美三级片国产免费性爱视频、工作相互扯皮等相關(guān)問題最近免费中文字幕视频在线MV，已經(jīng)在工作當(dāng)中暴露出來，為杜絕這些問題的出現(xiàn)久久国国产免费999，項目部加強對部門管理人員的培訓(xùn)久久精品一二三美女。20xx年項目部將本著努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型服務(wù)團隊的基本目標，從部門管理人員到員工定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)可以永久免费观看的一级视频，以確保項目部服務(wù)水平的提升91在线视频第一页。
2、管理人員突發(fā)事件的處理應(yīng)變能力不強
從20xx年度發(fā)生幾起服務(wù)投訴国产精品日韩色无码中出、創(chuàng)建文明城中文字幕亚洲日韩、換熱站運行費用情況來看，應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)视色视色网、突發(fā)事件的有效處置仍存在欠缺，隨著業(yè)主對小區(qū)管理及物業(yè)服務(wù)的要求逐步提高女人自慰喷潮A片免费观看网站，在明年工作中作為重點內(nèi)容進行培訓(xùn)99re6精品视频在线最新地址。
3、作為項目負責(zé)人91精品欧美综合1区，管理模式及管理方式方法存在不足
管理方式有待改善在线观看日本黄色片，實踐證明粗放型、保守式管理最終將會被拋棄污污视频三级片，為適應(yīng)新的要求一区一区黄色网，嚴于律己，不斷增強管理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日本黄色一级小视频，改變管理模式A4yy午夜一级。以公司的.眼光看問題，想問題国产在线对白视频黄，對于管理的流程進行在梳理18禁美女裸体啪啪免费网站，總結(jié)一些好的方法和經(jīng)驗，通過實踐進行應(yīng)用超碰在线欧美精品，定期組織管理人員進行探討激情黄区1区、學(xué)習(xí)、交流管理經(jīng)驗取長補短偷拍视频无码，鼓勵員工對公司和項目部提出合理化建議国产WWWWW免费在线观看，尋求管理工作的經(jīng)驗亚洲色欲综合网在线观看A。以此帶動帶動整個項目管理水平。
4色天堂视频在线、物資浪費嚴重成年无码av网站天堂网，增加了支出
在物資使用上存在著浪費問題，為了節(jié)省支出色色色色色色色色色色网，杜絕浪費激情欧美老妇视频，在今后的工作當(dāng)中減少物資浪費，加強對物資管理工作三级片黄色网站视频真人，最大化減少成本支出日高清在线亚洲专区黄片。
5、客服服務(wù)意識不夠亚洲精品黄色视频,在线观看，工程遺留問題未及時處理永久免费观看的毛片一区、工作標準不一、收繳率未達標
為了提高客服服務(wù)意識亚洲干批视频在线观看，曾強對客服人員培訓(xùn)free性欧美性xxxx，嚴格統(tǒng)一客服人員服務(wù)標準，增加與社區(qū)業(yè)主的溝通欧美操人网站，主動服務(wù)安也去97人人操，了解業(yè)主真正所求，提高服務(wù)質(zhì)量激情影院福利，夯實服務(wù)基礎(chǔ)，以此來提升客服服務(wù)水平欧美黄色片久久。在工程遺留問題上中文字幕制服丝袜第57页，與開發(fā)公司聯(lián)系盡快解決工程遺留問題，對于因工程問題欠費業(yè)主精品日本一区二区三区免费，及時處理，情理并上2019最新黄片，在原有物業(yè)收費率上提高收繳率操bbw。
691欧美激情、保安工作責(zé)任心不高久久国产久视频，要求不嚴亚洲欧美淫秽性生活视频免费看，出現(xiàn)了車輛亂停亂放野狼社区在线、丟車、丟鞋事件
對于保安工作好男人视频社区www影院，加強理論培訓(xùn)與實際操作相結(jié)合，在理論培訓(xùn)上通過觀看視頻“物業(yè)管理是怎么煉成的?”實質(zhì)讓每一位保安員了解物業(yè)管理服務(wù)的工作www.在线三级.com，在實際操作中掌握突發(fā)事件預(yù)案程序美女激情在线网址，工作中對每一位保安員采取崗位落實職責(zé)，提高整體安保服務(wù)18岁禁止免费网站色秀视频，杜絕各類事故的發(fā)生，讓業(yè)主生活在一個安全舒適的環(huán)境中家庭乱伦欧美亚洲。
7日韩在线一区二区免费视频、保潔衛(wèi)生打掃不徹底存在死角
保潔對于小區(qū)衛(wèi)生打掃好與壞真人无遮挡猛进猛出视频，直接關(guān)系到小區(qū)整個門面操逼黄色大片，在今后工作中以保潔主管為中心，全面培訓(xùn)所有保潔人員的實際操作视频区电影区小说区，培訓(xùn)完畢不管是日常打掃衛(wèi)生亚洲黄色视频一区入口、家庭保潔還是保潔等開荒都能夠全面提升保潔工作的流程化。
三国产97AV一区二区三区、項目部20xx年工作計劃
回顧20xx年的工作最黄的网站，有經(jīng)驗也有不足，我將立足優(yōu)勢www.欧美黄色网站，改正不足男女免费视频在线观看网址，全力本著認真整改的態(tài)度，做好xxxx物業(yè)管理工作欧美一级A片免费网站，工作計劃總結(jié)如下：
1、做好春節(jié)期間院內(nèi)裝飾工作狠狠久久精品伊人，懸掛紅燈籠国产A片一区二区三区视频网站导航，以及做好春節(jié)期間的安全工作，讓業(yè)主度過一個安全祥和的春節(jié)伊人久久大香线蕉Aⅴ。
2狠狠插时时拍、根據(jù)業(yè)主提出的有關(guān)問題，積極與開發(fā)公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)處理www,AV视频,。
3、加強對員工培訓(xùn)及管理亚洲日韩国产欧美性，提高員工自身素質(zhì)看了下面会湿的视频，提升物業(yè)服務(wù)質(zhì)量。
4可以直接观看的av网址、對于院內(nèi)綠化缺少部分，及時補種97黄色A级，增強院內(nèi)綠化美觀色偷偷色偷偷少妇水真多。
5、舉辦一些對小區(qū)有意義的活動欧美人体十八禁柔术视频，如邀請晚報進社區(qū)活動、少兒繪畫比賽等婷婷丁香在线，增強社區(qū)文化黄色网站视频网，豐富業(yè)余生活国产热线99视频在线。
6、積極與開發(fā)公司協(xié)調(diào)處理工程遺留問題日韩免费网址，做好收取20xx年度的物業(yè)收費工作日批网站视频。
7、提前做好小區(qū)電梯報檢2017年国产一级黄片、年檢工作及20xx度暖氣試壓、供暖工作18人人黄色视频在线观看。
8欧美人群三人交视频免费、根據(jù)工作需要其他臨時性工作538无码视频在线观看免费。
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物業(yè)經(jīng)理年工作總結(jié) 篇8
由于客服部經(jīng)理調(diào)動，我受公司領(lǐng)導(dǎo)指派色天堂综合，負責(zé)客服部近一時期的全面工作黄色网络视频在线播放，根據(jù)我們公司客服工作的工作重點，結(jié)合我多年從事物業(yè)客服管理工作的經(jīng)驗www.91免费视频，現(xiàn)把07年上半年尤其是這段時間所做的工作及下一步工作工作安排及設(shè)想總結(jié)如下：
一国产精品无码AA不卡视频、強化部門制度建設(shè)
1、由于部門人員變動老女老肥熟国产在线视频，結(jié)合實際情況，對本部門工作分工進行調(diào)整日韩美图精品自拍视频在线观看，加強管理91最新国产，提高工作效率。
2九九99视频网、針對客服部管理制度空白的實際情況，對制度進行起草和修訂91福利在线播放。制度建設(shè)共七則：例會制度满18周岁看的黄片、投訴處理規(guī)定亚洲人午夜视频、物業(yè)服務(wù)收費管理制度男人的天堂网最新网址、維修處理規(guī)定91自拍偷拍论坛欧美性爱、資料檔案管理制度亚洲无码久久第一页、巡樓制度亚洲视频小说之无码视频、前臺管理制度。并將應(yīng)用表格重新按照統(tǒng)一標準制作97热在线视频免费播放器，并下發(fā)使用亚洲综合18。
3、加強員工精神風(fēng)貌建設(shè)黄色a片视频中文字幕在线观看一级，實行每日晨會制度，及時傳達公司相關(guān)文件精神最新91地址永久入口，把工作落實到到實處黄色网站免下载。
4、定期召開客服部全體人員會議，對現(xiàn)階段存在的問題進行總結(jié)并及時整改看黄色录像一级片国产的。，完善和提高部門員工素質(zhì)操女生在线免费看，改進工作作風(fēng)，提高服務(wù)意識免费看国产曰批40分钟视频。
5A片黄色视频免费、有針對性地開展部門培訓(xùn)工作，組織學(xué)習(xí)《物業(yè)管理條例》www.久久,com、《物權(quán)法》等相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，使各項制度得到落實在线69。
6禁止理伦18、對b區(qū)新進員工的招聘培訓(xùn)工作。
二国产欧美十八禁、收費管理
1、對前期因房屋質(zhì)量問題而要求物業(yè)公司賠償?shù)?2戶進行溝通国产真实偷乱视频老人，經(jīng)過客服部管理員日韩国产欧美精品、主管www.美女中文字网络、經(jīng)理直至物業(yè)總經(jīng)理的多次艱難協(xié)商溝通精品日韩手机版视频在线观看，現(xiàn)已經(jīng)集團批準同意已妥善解決35戶人人揉人人操人人爽。
2毛片网址视频在线观看、對20xx年上半年到期物業(yè)費進行為期一個月的清繳工作狼人av在线，收繳率達92%操人人操操，收繳金額為370,214.65元.不含前期因賠償未成而拒交物業(yè)費的17戶www.xxxxx欧美，并將物業(yè)費干人网国内在线视频观看、采暖費收取及賠償金額進行統(tǒng)計整理上報欧美在线激情丁香，明細附后欧美精品免费专区在线观看。
3人人摸人人做人人操、家政創(chuàng)收收入07年計劃為10萬元免费午夜福利理论电影，截止至7月末共收入7410元国产欧美日韩综合视频在线，于計劃相距很大,主要原因首先為物業(yè)公司今年準備開展一些創(chuàng)收項目，如配送迷奸视频456，為業(yè)戶接送小孩等欧美日韩国产高清视频二区，但上半年一直未實行;其次是保潔人員數(shù)量精減一半，調(diào)整流動性比較大超碰97青青久久人人澡，造成計劃完成率比較低黄色在线观看www。下半年由于二期開始交屋也是家政服務(wù)開展的時機，力爭創(chuàng)收達2萬元在线观看黄色免费av。
4国产精品最新高清网址、下半年收費分三部分91九色熟女大屁股，一是對07年6月30日到期因各種原因遲遲不交的21戶進
行清繳;二是進行07年7月末到期物業(yè)費的收取工作精品91在线，針對公寓多為出租戶的特點美国一级做受，主要以電話通知輔以書面的形式進行催繳;三是對前期索賠未達成協(xié)議的16戶進行跟進在线网址你懂，尤其是重點解決一直未來協(xié)商的5戶中文字幕欧美三区在线观看，力爭07年底前將此項遺留問題妥善解決精品国产三级在线看。物業(yè)費收繳率力爭達99%以上亚洲色图你懂的，采暖費收繳率達100%日日人人狠狠澡碰。
三影音先锋每日资源网、服務(wù)管理
1色网你懂的、對前期物業(yè)檔案和資料進行整理婬过年系列新春下药在线观看，并規(guī)范檔案借用制度又粗又长又硬又爽免费视频，安排專人管理西西人体久久，實行借用登記制大陆精大陆国产国语精品图片。
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「鯽v网站、趯I(yè)主及各外協(xié)單位的聯(lián)系方式進行更新整理;
③對維保廠家資料進行統(tǒng)計整理最新A片永久免费观看，聯(lián)系地產(chǎn)辦公室確定驗收合格日期日韩丰满自拍视频在线观看网站大全，為客戶維修提供有利依據(jù);
④將前期信報箱鑰匙2014Av天堂网旧版、電磁爐、門禁卡領(lǐng)用情況逐一進行情況統(tǒng)計色综合色欲色综合色综合色综合，核實剩余數(shù)量国产福利免费在，查找缺損原因，為今后工作的開展做好準備;
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4、加強走動式管理五月天亚洲综合在线电影，規(guī)范日常大堂崗位及巡樓工作，組織多次集體巡樓精品欧美视频在线观看视频，發(fā)現(xiàn)問題国产免费观看黄页影视网站在线观看、及時處理。并將近期未能解決的問題進行拍照統(tǒng)一整理以書面的形式女人一级A片免费视频，轉(zhuǎn)相關(guān)部門處理，并進行回訪跟進在线日本免费黄色视频。
5欧美视频日、管理小區(qū)內(nèi)養(yǎng)犬問題，一是下發(fā)“小區(qū)內(nèi)加強管理養(yǎng)犬規(guī)定”的通知日韩毛片色哟哟一区二区三区四区五区，并公示舉報電話;二是請民主廣場派出所配合，清理整頓違反養(yǎng)犬規(guī)定的業(yè)主并下發(fā)清理通知;三是專門設(shè)一部電梯绿色私人午夜，通知引導(dǎo)攜帶寵物者乘坐貨梯并做電梯指示伊人av导航，以免人国产一级性交高潮片、犬沖突等問題的'發(fā)生欧美性色视频。
6、針對前期管理方面存在的一些問題国产精品自拍网，強調(diào)并加大檢查公寓業(yè)主二次裝修情況91自啪，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按相關(guān)規(guī)定要求業(yè)主停工并到物業(yè)公司辦理相關(guān)裝修手續(xù)婷婷色五月开心综合先锋影音，方可開工www777miqi，同時請安管部在班后及夜間按公司對裝修業(yè)戶的規(guī)定實行嚴格的監(jiān)督和管理123区无码乱伦。
四亚洲不卡无码精品一区二区、 b區(qū)工作準備
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五、保潔管理
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