銷售助理年度工作總結(jié)15篇
總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體中日韩精品美女在线观看视频网站、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期黄页网站大全手机在线观看、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而肯定成績(jī)国产呦系列合集1000部,得到經(jīng)驗(yàn)AA高潮女人免费视频看中国特色,找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料亚洲欧美日本A∨在线观看,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律亚洲一区欧美日韩字幕,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧∶夥压衣撞豢ǎ總結(jié)怎么寫才是正確的呢无码AV无码AV毛片毛?下面是小編幫大家整理的銷售助理年度工作總結(jié),僅供參考亚洲日韩第三四页,希望能夠幫助到大家国产偷出轨精品免费视频。
銷售助理年度工作總結(jié)1
一、目前的醫(yī)藥情勢(shì)
1av黄片国内、現(xiàn)時(shí)藥價(jià)不斷降落欧美A级拍拍拍高潮喷水、下調(diào),沒有多在利潤www…爱爱…com,空間愈來愈小能直接看的黄色视频网址、客戶難以操縱。
2综合网图片亚洲小说、即便有的產(chǎn)品中標(biāo)了WWWW黄色精品在线,但在中標(biāo)當(dāng)?shù)氐姆N種緣由阻滯了產(chǎn)品的銷售,沒有大的客源91POPNY九色老熟女,只是一些小的99久久国产精品国产毛片,而且有些醫(yī)院因不是醫(yī)保、公費(fèi)醫(yī)療產(chǎn)品亚洲A级黄片,沒銷量全国免费黄色网站大全,客戶不愿操縱,其它醫(yī)院有幾家不進(jìn)新藥也停了下來www.99re.com,或許再加上可能找不對(duì)真正能操縱這類品種的客戶,所以一拖就拖到現(xiàn)在性交年费a。相比在別的省欧美性爱22k29.c0m、市,這個(gè)品種也中標(biāo)先锋影音中文AV资源站,而且價(jià)錢比省屬的少在线免费观看黄色开车视频高清,雖然說情況差未幾,但卻可以進(jìn)幾家醫(yī)院亚洲热女性爱视频,每個(gè)月也有銷量操美女视频导航,究其緣由,我覺得要找就找一個(gè)網(wǎng)絡(luò)全,這樣的供貨平臺(tái)更有益于產(chǎn)品的銷售和推廣摸下面嗯啊网站。
3美女被狂cao、在各地的投標(biāo)報(bào)價(jià)中,由于醫(yī)藥經(jīng)驗(yàn)上不足台湾乡下A片免费看,致使落標(biāo)的情況經(jīng)常發(fā)生国产麻豆视屏,在這點(diǎn)上,我需做深入的檢討A一级毛片A一级黄片,以后多學(xué)一些醫(yī)藥知識(shí)久久免费影院,投標(biāo)報(bào)價(jià)時(shí)會(huì)盡可能做足工課,進(jìn)步自已的報(bào)價(jià)水平黄色稳定视频资源在线观看,來確保順利完成黄色免费a片短视频。
4、在電話招商方面日韩美女福利网址在线观看视频免费,一些談判技能也需側(cè)重加強(qiáng)欧洲激情一区二区三区视频,只要我們專心往觀察和發(fā)掘,話題的切進(jìn)點(diǎn)是很輕易找到又大又硬AV无码中文,爭(zhēng)取每一個(gè)電話招商進(jìn)程都能夠流暢順利国产一级免费啪啪,必竟在沒有中標(biāo)的情況下,電話招商是主要的銷售模式色色色鬼,公司的形象也是在電話中被客戶所了解人人操操操,所以在這方面也要進(jìn)步,給客戶一個(gè)好的印象精品无码人妻遭多人侵犯Av。
二看久久久黄色精品视频、所負(fù)責(zé)相干省分的'整體情況
隨著中國醫(yī)藥市場(chǎng)的大力整頓逐步加強(qiáng),醫(yī)藥招商面對(duì)國家藥品監(jiān)管力度逐步增強(qiáng)精品欧美哟哟,藥品醫(yī)院配送模式及藥品價(jià)格管理的進(jìn)一步控制视色网新域名,很多限制性藥品銷售的政策落實(shí)到位,報(bào)價(jià)xx元久热精品在线视频,xxxx報(bào)價(jià)xx元情草视频在线,有的客戶拿貨在當(dāng)?shù)劁N售,但銷量不大亚洲乱伦高清无码,據(jù)了解天天操天天怕天天日天天,在某某省的某某市,大部分醫(yī)院進(jìn)藥時(shí)首先會(huì)斟酌是不是是今年又中標(biāo)的產(chǎn)品一级爱爱视频免费观看,加上今年當(dāng)?shù)氐恼呤枪谕饧で槭悠翟谙卟シ牛矊賿炀W(wǎng)限價(jià)品種,只要所報(bào)的價(jià)在所限價(jià)錢以內(nèi)都可進(jìn)圍免费观看黄A级毛片,這樣一來狼友在线免费,大部分的市場(chǎng)已被之前做開的產(chǎn)品所占據(jù)一级啊啊啊大舒服免费观看视频,再加上每家醫(yī)院,每一個(gè)品種只能進(jìn)兩個(gè)規(guī)格(一品兩規(guī))九九线精品视频,所以目前能操縱的市場(chǎng)也不是很大亚洲视频小说,可以操縱的空間是小之又小。
省內(nèi)人人操人人插人人摸,我所負(fù)責(zé)的xx地區(qū)中標(biāo)產(chǎn)品的銷售情況也不盡人意免费播放人成视频网站,真正客戶能操縱的品種未幾,分析主要緣由有幾點(diǎn):
1女生精黄色网站、當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)需求決定產(chǎn)品的整體銷量色色色色色色色色色播播。
2、藥品的利潤空間不夠免费人成网站视频在线观看,致使客戶在銷售上沒有了極積性全网免费在线观看一级片。
3、公司中標(biāo)品種不是該客戶的銷售專長(找不對(duì)人)久久国产精品久久久久久。
4殴美日韩无码人妻专区、貨物發(fā)出往好幾天,但沒能及時(shí)到達(dá)醫(yī)藥代理的手里精品视频三级片。讓客戶急不可耐免费的美女色视频网站A,這類情況應(yīng)避免。
5巨乳在线播放视频、現(xiàn)在代理商年底結(jié)帳狠狠干天天色,顧不上新新貨,而且年底不想壓庫底国产鲁鲁精在线。
6gogo国模啪啪人体、代理商需求減少,大部份找到合適的產(chǎn)品日本精品AA片在线播放,思想?yún)R報(bào)專題已有好的渠道人人操人人色威尼斯。
銷售助理年度工作總結(jié)2
自從轉(zhuǎn)到銷售部至今已經(jīng)一年半了,回想自己這一年多所走過的路岛国片在线网址,所經(jīng)歷的事情免费人成年A片在线观看,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜国产黄色,多了一份鎮(zhèn)定黄色视频免费a看,從容的心態(tài)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和幫助下人人干操操操插,加之部門同事的鼎力協(xié)助,自己立足本職工作偷拍偷窥网,使得銷售工作得及順利進(jìn)行色视频网站观看。雖然銷售情況不錯(cuò)欧美国产日韩激情视频,但是回款率不太樂觀,原因在于集團(tuán)總部結(jié)款不及時(shí)国产伦频网。20xx年我會(huì)盡量克服這方面的因素国产日韩入口一区二区三区,及時(shí)與各子分公司解決回款問題。現(xiàn)將銷售工作的內(nèi)容和感受總結(jié)如下:
20xx年已經(jīng)過去精品久久久一级毛片,在這一年中日本亚洲欧美日韩工程,經(jīng)過自已的努力和領(lǐng)導(dǎo)的支持,工作上有了一些收獲911影视免费看,一年的工作經(jīng)理www.十八岁A片,讓我學(xué)會(huì)了如何去處理和客戶之間的關(guān)系、處理學(xué)校和社會(huì)的聯(lián)系国产亚洲精久久久久久无码。在這新的一年到來之前中国AAAA片爽快免费,為了吸取教訓(xùn),提高自已国产成人在线无码视频,現(xiàn)在對(duì)自己的工作做一下總結(jié)富婆按摩高潮对白在线观看,讓20xx年的工作做的更好
我于xxx進(jìn)入市場(chǎng)部,并于xxx被任命市場(chǎng)部主管大片女人a黄片,和公司一起度過了兩年的歲月老师成人痴汉在线视频,現(xiàn)在我將這期間的工作做個(gè)匯報(bào),懇請(qǐng)大家對(duì)我的工作多提寶貴的意見和建議毛片网址网站。
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銷售助理年度工作總結(jié)3
自從轉(zhuǎn)到銷售部至今已經(jīng)一年半了日本黄页网站免费观看,回想自己這一年多所走過的路,所經(jīng)歷的事情欧美婬片一级视频播放,沒有太多的感慨欧美老妇乱又伦A片,沒有太多的驚喜,多了一份鎮(zhèn)定免费看性顶级A片,從容的心態(tài)黄色网站一二三四五六。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和幫助下,加之部門同事的鼎力協(xié)助精品偷拍日韩第一页视频,自己立足本職工作久久器只,使得銷售工作順利進(jìn)行欧美日韩视视频免费午夜在线观看。
雖然銷售情況不錯(cuò),但是回款率不太樂觀美女黄网址,原因在于集團(tuán)總部結(jié)款不及時(shí)大胆殴美视频一区。08年我會(huì)盡量克服這方面的因素,及時(shí)與各子分公司解決回款問題久久99视频只有这里精品。
現(xiàn)將銷售工作的內(nèi)容和感受總結(jié)如下:
銷售報(bào)表的匯總:其中包括產(chǎn)品的銷售登記91偷拍超碰,產(chǎn)品銷售排名情況;清理業(yè)務(wù)理手上的借物及還貨情況国产一级黄片不卡免费视频、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理的銷售工作:
∫患痘粕夥言谙吖劭础①將有些電話業(yè)務(wù)或者需要送貨的業(yè)務(wù)分配給業(yè)務(wù)經(jīng)理,并輔助他們抓住定單97性美女爽爽视频5;
91视频人妻、诮(jīng)常同業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流人人摸人人操人人干人人射,分析市場(chǎng)情況免费毛片视频网站在线播放、存在問題及應(yīng)對(duì)方案,以求共同提高可以免费在线观看的A片;
≈泄越灰患禔片、酆贤膱(zhí)行情況:協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理并督促合同的完成;公司上門業(yè)務(wù)的處理自拍偷拍日韩欧美,對(duì)產(chǎn)品銷售過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行處理网页黄色网站可以看,與各部門之前進(jìn)行友好的溝通;與集團(tuán)總部清理往年應(yīng)付款情況国产精品免费无码专区,由于往年帳目不是我經(jīng)手的欧美操B网站,加上有些單據(jù)遺失及價(jià)格或等等問題,給現(xiàn)在的工作帶來許多麻煩在线观看免费无码A片视频;A片日本视频网址、對(duì)每一款新產(chǎn)品進(jìn)行推廣,與各經(jīng)銷商進(jìn)行密切聯(lián)系99爱精品1,并根據(jù)地區(qū)avpian、行業(yè)、受眾的不同進(jìn)行分析狼友黄色视频;日韩无码专区天美传媒、在日常的事務(wù)工作中,自己在接到領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)后不卡一级片,積極著手瑟网站,在確保工作質(zhì)量的前提下按時(shí)完成任務(wù)。
總結(jié)一年來的工作欧美大片aaaaa级,自己的工作仍存在很多問題和不足厕拍网站,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí)图片区偷拍区,08年自己計(jì)劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補(bǔ)短国产人人操人人摸,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:
(一)確保完成全年銷售任務(wù)黄色国产区视频,平時(shí)積極搜集信息并及時(shí)匯總;
」貰在线视频。ǘ┡f(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理的銷售工作,從產(chǎn)品的價(jià)格免费看黄色三级网站,數(shù)量中文字幕无码永久无线无码,質(zhì)量以及自身的服務(wù)態(tài)度方面,細(xì)心的與客戶溝通禁16无码黄片;
∪蘸飞灰磺(三)銷售報(bào)表的精確度,仔細(xì)審核拍拍欧美性爱;
≡谙呤悠礳ao。ㄋ模┙栉镞貨的及時(shí)處理;
∨访佬杂霸骸(五)客戶關(guān)系的維系一级片在线观看电影,并不斷開發(fā)新的客戶性欧美丰满熟妇XXXX性双飞。
(六)努力做好每一件事情明星福利第九页,堅(jiān)持再堅(jiān)持!
最后xxxx69欧美,想對(duì)銷售過程中出現(xiàn)的問題歸納如下:
∫桓錾一ㄗ酆涎侵拮酆77综合。ㄒ唬﹤}庫的庫存量不夠www欧美性交。雖然庫存表上標(biāo)注了每款產(chǎn)品最低庫存量,但是實(shí)際卻不相符婷婷5月天综合色色,有許多產(chǎn)品甚至已經(jīng)斷貨。在庫存不多的情況下欧美一级多人婬片人妻欧美大片,建議倉庫及時(shí)與生產(chǎn)聯(lián)系下單亚洲无码黄色毛片,或者與銷售聯(lián)系提醒下單天天日天天干天天日天天,飛單的情況大多于庫存量不足有關(guān)夜夜人人操。
(二)采購回貨不及時(shí)性爱小视频国产【镁镁肺蘼胍患睹迸纾回貨時(shí)間總會(huì)延遲,對(duì)于這種現(xiàn)象国产黄网站在线,采購人員的態(tài)度大多都是事不關(guān)已_级黄色免费网站,很少會(huì)想著怎么去與供應(yīng)商解決,而是希望銷售人員與客戶溝通延緩時(shí)間在线观看真人视频A片。這樣會(huì)讓客戶對(duì)我們的信譽(yù)度降低亚洲欧在线综合自拍。(這種現(xiàn)象非常嚴(yán)重)(三)質(zhì)檢與采購對(duì)供應(yīng)商退貨的處理。很多不合格的產(chǎn)品黄色网站免费在线观看国产精品,由于時(shí)間拖延国内免费片,最后在逼不得已的`情況下一挑再挑,并當(dāng)成合格產(chǎn)品銷售各种无码走光视频免费,這樣對(duì)我們“追求高品質(zhì)”的信念是非常不吻合的。經(jīng)常有拿出去的東西因?yàn)橘|(zhì)量問題讓銷售人員非常難堪日韩性交网址。
『肺蘼胗谰迷谙吖劭础(四)財(cái)務(wù)應(yīng)定期對(duì)銷售卻未回款的業(yè)務(wù)進(jìn)行催款或者提醒。有許多已經(jīng)回款的業(yè)務(wù)免费一级特黄真人视频,財(cái)務(wù)在幾個(gè)月之后才告訴銷售人員人人插日日射,期間銷售人員以為
一、員工的考勤管理我公司的考勤管理91在线资源网,現(xiàn)在的基本情況如下:
⌒〔菀患痘粕尽①經(jīng)理直接管理人員的請(qǐng)假、調(diào)班全色黄大色大片免费久久老太黄色片、加班等工作色色色爽爽爽;
②前臺(tái)农村老妇乱子伦视频、業(yè)務(wù)部黄网站色成年大片大免费、督導(dǎo)、XX在平時(shí)的工作中對(duì)專賣店人員的工作情況和考勤狀況進(jìn)行監(jiān)督并反饋性a免费视频\;
∨访廊蘸玾ww.59要艹、燮綍r(shí)由我不定期地采用電話和視頻監(jiān)控抽查各專賣店店長以及店員的出勤情況,并給予登記717午夜福利视频网;
」鶤V天天更新、艿矫總(gè)月底由各專賣店店長上報(bào)該店的考勤,我用表格的形式進(jìn)行統(tǒng)計(jì),此工作過去由前臺(tái)來完成黄色片欧美性爱。在日常的考勤抽查中久久e6精品视频,主要存在以下問題:
1、店長在沒有上報(bào)公司的情況下任意調(diào)整上班時(shí)間在线日韩免费av,如:把早班換成中班一级精品视频久久免费视频观看;
2、有的店長利用正常上班時(shí)間來總公司辦理事物(停休除外)污污视频免费在线18;
3欧美日韩福利在线、個(gè)別店長有遲到、早退的"現(xiàn)象国产精品更新在线观看;
4乱伦黄色视频免费观看、店長在沒有請(qǐng)假的情況下外出辦理私事;
5国产精品综合色区日韩、個(gè)別店長在接近下班的時(shí)候到銀行辦理業(yè)務(wù)网色网站大全cao。由于我公司專賣店日益增多,規(guī)模不斷擴(kuò)大国产一区鲁鲁在线视频免费播放,專賣店分布廣老牛影视无码av一区,每個(gè)專賣店只有2-6人,因此一级黄色视频。,在人員管理上存在較大的困難国产乱子精品的A片视频;另外,公司從20xx年至今已經(jīng)成功地在上海開了X家專賣店经典自拍视频欧美日韩在线观看网站,將來還要繼續(xù)擴(kuò)大門店的數(shù)目1024在线视频一区二区精99,為給以后門店的擴(kuò)張打下良好的基礎(chǔ),對(duì)員工進(jìn)行有效地日常管理已經(jīng)成為不容忽視的問題国模精品一区,而其中店長的管理尤為重要91POPNY老北熟女,做為專賣店的店長,他是直接連接公司與各店的橋梁黄片欧美日韩一片二片三片,如果店長不能以身作則九九色影院亚洲欧洲,將會(huì)直接影響整個(gè)專賣店的人員管理,針對(duì)目前的情況,現(xiàn)提出以下方案:
方案一:進(jìn)一步完善公司的考勤制度,獎(jiǎng)懲分明全网最全黄色网站在线观看视频,并與薪酬掛鉤亚洲黄色免费网站。
⑴、每個(gè)月全勤者(沒有請(qǐng)病假、事假、遲到熟妇人妻激情系列、早退)拿全額獎(jiǎng)金淫秽视频网站在线观看;⑵、非全勤者拿本月80%的獎(jiǎng)金1024亚洲国产精品一区二区,并且有事假人妻基地、病假、遲到甜蜜蜜手机在线观看、早退的按小時(shí)累計(jì)扣除工資欧美又大又粗性视频;⑶、事假亚洲特a级黄片、病假禁止18随进入的网站、遲到、早退沒有提前向公司人事部請(qǐng)假的按小時(shí)累計(jì)雙倍扣除工資黄色av免费在线播放;⑷亚洲精品自拍AV在线日韩、店長來公司對(duì)帳或辦理公事,原則上不能用上班日影音先锋高清无码,如必須用上班時(shí)間來公司辦理業(yè)務(wù)国产黄色视频流畅在线免费,則須到公司人事部簽到,公司按正常上班出勤對(duì)待色色视频资源网站;⑸古装一级婬片A片AAA毛片、此外,店長在上班時(shí)間需外出(公司除外)辦理業(yè)務(wù)的欧美顶级黄片片一区二区,不能占用上美女网站在线免费视频色。、下班時(shí)間。(如:某店長上班時(shí)間為7:30—20:30美女一级黄色网站视频,7:30必須到門店国产黄色视频在线观看高清,然后再外出辦理事物快射在线视频,上班中途外出辦理事物的人人澡人摸人人添av,必須在下班時(shí)間之前返回);若有特殊原因不能按上述辦法辦理事物的欧美特黄大片,必須事先向公司人事部說明原由一区国产在,公司根據(jù)其實(shí)際情況按全勤對(duì)待;若理由不充分或沒有事先向公司人事部說明原因欧美视频亚洲,則按上述第⑵條辦法辦理亚洲精品在线观看视频免费;⑹、店長不得隨意更改上班時(shí)間以及班次人人草人人摸人人插,若需要調(diào)整的必須事先向公司人事部說明情況98国产视频;⑺、此辦法從20xx年2月3日開始執(zhí)行午夜无码国产18禁在线香瓜社区。
方案二:每個(gè)區(qū)域選一個(gè)自律性強(qiáng)亚洲黄色a片、表現(xiàn)優(yōu)秀的店長做為區(qū)域組長(兼職)男女肏穴网,專門負(fù)責(zé)管理和指導(dǎo)所在區(qū)域?qū)Yu店店長及店員的日常管理。
包括:店員及店長的考勤91精品国产自产在线观看高清、服裝欧美综合自拍亚洲综合图片区、個(gè)人衛(wèi)生、微笑服務(wù)91另类在线视频、勞動(dòng)紀(jì)律等一级A片一级毛片一级在线看。
二、員工招聘亚州黄色一级无码、甄癬錄用99丫视频、考核、離職管理工作
1黄色视频录像在线免费观看网站、員工的招聘從我公司人員錄用和離職情況來看日韩免费午夜短片在线观看,20xx年6月1日至8月23日,新錄用人數(shù)為44人2000毛片,期間辦理離職人數(shù)為22人中国特黄一级毛片a,離職率相對(duì)而言比較高,分析其原因主要表現(xiàn)為:錄用人員在試用期不符合公司用人要求55色色网、員工違反勞動(dòng)紀(jì)律爆插黄色、上班地點(diǎn)離家遠(yuǎn)、員工晉升機(jī)會(huì)小等性爱官网在线播放,到8月份出現(xiàn)招聘淡季古代AV,應(yīng)聘人員明顯減少,針對(duì)此情況呜呜呜性爱-com,公司的解決辦法是在招聘高峰期錄用大批新員工做為備用人才精品视频在这里有,由此解決月餅銷售高峰期人員不足問題,除此之外大学生宾馆无码,公司還可以拓寬招聘渠道黑大性欧美在线播放,如校園招聘、職業(yè)介紹所五月在线视频、網(wǎng)上招聘等亚洲福利视频三级片免费观看,招聘對(duì)象除本地人,外地人也可適當(dāng)聘用国产区欧美区自拍区在线,因?yàn)橥獾厝艘灿凶陨淼膬?yōu)勢(shì):①辦理綜合保險(xiǎn)比辦理小城鎮(zhèn)保險(xiǎn)費(fèi)用低91在线国产一区;②外地人對(duì)社保的期望不高,如果是上海本地人欧美大片a,則有的人會(huì)希望找一家能辦理城保的公司亚洲Aⅴ无码专区在线观看。以上僅僅從招聘成本來進(jìn)行比較,當(dāng)然外地人也有明顯的不足之處国产黄片性爱,比如語言不通亚洲综合AV天堂,這就需要在招聘的時(shí)候?qū)φZ言交流能力進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)26uuu26uuu。
2、試用期員工的考核我公司目前對(duì)試用期人員的考核真人抽搐一进一出gif免费404,主要是由店長直接把意見反饋給人事部或由人事部打電話到門店聽取店長的意見粉嫩人妻一区,從這三個(gè)月的考核情況來看,主要有以下情況:①日韩欧美女自拍图片视频、店長對(duì)試用期人員的考核缺少主動(dòng)性黄片免费久久,不能主動(dòng)地、及時(shí)地反映情況性爱操逼片,如X店就發(fā)生過試用期人員在快滿三個(gè)月時(shí)性A级一区冫区,因不符合公司用人要求被辭退,員工對(duì)此不滿国产成熟老女人啪,從而發(fā)生一些糾紛男女在一起怼怼怼的APP不用下;②、有的店長對(duì)從哪幾個(gè)方面來考核員工不太清楚九色91,對(duì)人員的評(píng)價(jià)僅僅只限于“還可以”曰本色色色;針對(duì)以上情況,建立系統(tǒng)的考核制度和流程黄色网站首页免费进入,加強(qiáng)公司和各店長的溝通和聯(lián)系成為必要人人操一级片。
方案:建立系統(tǒng)的考核制度和流程。
1)試用期員工進(jìn)入專賣店一周后日韩精品成人蜜桃在线观看,由店長直接對(duì)其進(jìn)行考核欧美4444视频,考核項(xiàng)目包括:商品條形碼的熟記程度、對(duì)商品成分性質(zhì)的了解情況黄色三级毛片多人、工作態(tài)度美女的隐私秘视频播放、勞動(dòng)紀(jì)律等,考核結(jié)果由店長直接向人事部反映日韩美a一级毛片无码可以试看,對(duì)于不合格者給予交流指導(dǎo)在线日韩成人电视免费观看网站视频、警告或直接辭退。
2)試用期員工進(jìn)入專賣店一個(gè)月后在线精品自拍第一页,由店長直接對(duì)其進(jìn)行考核黄色视频影院污,考核項(xiàng)目包括:收銀情況日韩高清1区2区3区、進(jìn)貨久久一纵黄片、退貨、輸單子欧美午夜一级黄色、對(duì)帳人人操免费网、盤貨能力、勞動(dòng)衛(wèi)生黄色网址在线播放视频、服務(wù)毛片免费在线观看的、工作態(tài)度在线观看国产小视频一区、人際關(guān)系、勞動(dòng)紀(jì)律等一区二区黄片在线播放,考核結(jié)果由店長直接向人事部匯報(bào)欧美激欧美啪啪片sm免费真实,人事部可根據(jù)店長的意見多渠道地了解員工情況,對(duì)于不合格者給予交流指導(dǎo)人人操人人干的黄片、警告或直接辭退免费黄片毛片。
3)試用期接近三個(gè)月時(shí),提前10天對(duì)員工進(jìn)行考核18,禁止网站,考核項(xiàng)目包括:?jiǎn)T工的自我評(píng)價(jià)激情小说激情图片中文字幕激情视频、店長評(píng)價(jià)意見,然后由人事部決定是否給予錄用美女av网站。
以上每一個(gè)步驟yoijizz国产,人事部都必須同各店長進(jìn)行有效的溝通,讓他們熟知自己在人員考核方面的工作內(nèi)容在线观看国产入口、工作流程及工作責(zé)任手机日韩在线另类。
三、員工培訓(xùn)在試用期三個(gè)月里国产区精品系列在线观看不l,員工培訓(xùn)工作我還沒有接觸過视频在线免费看黄色视频,從這幾個(gè)月的觀察中,對(duì)于公司的員工培訓(xùn)国产女人人人操,我也有一些個(gè)人的看法:
1)無論什么培訓(xùn)都必須有需求国产精品视频免费的,否則就沒有做培訓(xùn)的必要,因此培訓(xùn)需求分析是整個(gè)培訓(xùn)工作的核心99久久熟女专区。我公司現(xiàn)階段需要做什么培訓(xùn)亚洲入口夜狼在线观看,可以結(jié)合市場(chǎng)需要、給員工發(fā)放培訓(xùn)需求統(tǒng)計(jì)表日韩精品毛片中文字幕免费看、員工的日常管理工作這三種途徑來獲得從市場(chǎng)需求來看ww免费视频,我公司的營業(yè)員主要還是要提高服務(wù)質(zhì)量,舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子日韩在线成人网站观看,我們到麥當(dāng)勞或肯德基去消費(fèi)時(shí)91亚洲精品国内自产,都會(huì)有一種感覺:無論是到他們的任何一家專賣店,他們的服務(wù)都很好美女高潮刺激潮喷免费网站,服務(wù)模式都是一樣的国产精品国产三级A√按摩。可以說他們的員工培訓(xùn)工作是做得相當(dāng)好的成年人在线免费网站,有句話說得很好:沒有服務(wù)的商品是冰冷的欧美性爱影音先锋俄罗斯。為了提高我們自身的競(jìng)爭(zhēng)力,員工的培訓(xùn)工作勢(shì)在必行狂野欧美精品aⅴ,員工在工作時(shí)的語言美女福利网站导航、手勢(shì)911亚洲精品、面部表情、眼神都非常重要狼友视频永久在线在线视频,而目前公司的營業(yè)員在這方面的表現(xiàn)人妻少妇精品视频一区二区,差距還是很大的,包括一些店長也不能達(dá)到這一要求一级看片久久网,如果店長不能做好這一點(diǎn)色色色色色色站,他所培養(yǎng)出的新員工,同樣也是不合格的一a在线视频插进去了。另外夜晚三级片免费视频,盡管公司是百年老店,我們就是閉上眼睛也會(huì)有人來買我們的月餅国产欧美日韩A片,但是亚洲精品亚洲人一成在线,我們始終要牢記自己的規(guī)劃藍(lán)圖和夢(mèng)想,為了實(shí)現(xiàn)過去所有的夢(mèng)想毛片网在线播放,就要把每一個(gè)細(xì)節(jié)做好无码网站在线观看操人,一點(diǎn)一點(diǎn)去實(shí)現(xiàn)它。
給員工發(fā)放培訓(xùn)需求統(tǒng)計(jì)表是采用問卷調(diào)查的方式進(jìn)一步了解員工的培訓(xùn)需求日本黄色免费网址,我公司的基層管理人員也可以從優(yōu)秀的營業(yè)員當(dāng)中通過選拔人人操日日插、培訓(xùn)來獲得。當(dāng)然這種途徑有利有弊日韩国产综合在线,有利的一面是此類員工忠誠度高欧美一级粗暴又裸又黄、熟悉公司的業(yè)務(wù),而且對(duì)其他員工具有激勵(lì)的作用色呦呦亚洲色图;不利的一面是此類員工缺少創(chuàng)造性青草青草久久伊人热,易造成近-親繁殖,從而阻礙公司的發(fā)展在线懂的,而且還存在員工之間公平競(jìng)爭(zhēng)的問題国产在线视频小说在线观看。企業(yè)采用這種用人途徑,需要結(jié)合實(shí)際情況黄片视频在想观看,是需要穩(wěn)定發(fā)展還是變革99re,找好公司用人要求的真正目的從員工的日常管理來看,員工違反公司規(guī)章制度的現(xiàn)象比較多人人干人人看另,因此公司的規(guī)章制度同樣需要進(jìn)行培訓(xùn)国产手机在线观看一级一黄色视频,無論老員工還是新員工。
2)制定企業(yè)培訓(xùn)目標(biāo)99久久99视频免费,包括長期目標(biāo)啊啊啊啊www、中期目標(biāo)国产三级激情在线视频、短期目標(biāo)男人天堂美女抽查插、在職員工培訓(xùn)以及新員工的上崗培訓(xùn)久草巨乳,讓公司的培訓(xùn)工作有步驟、有目的地進(jìn)行免费不卡一级A片。
3)為員工制定職業(yè)規(guī)劃亚洲欧美一区日韩一区a。有的人會(huì)問:營業(yè)員需要什么職業(yè)規(guī)劃呀?職業(yè)規(guī)劃本身也是近年來流行的新鮮名詞国产精品久久综合紧,各個(gè)企業(yè)為趕時(shí)髦超碰在线免费播放,都紛紛效仿,趕時(shí)髦不完全都是壞事情免费A级毛片无码AⅤ中文字幕,關(guān)鍵是對(duì)員工有沒有幫助yp污网站在线观看,現(xiàn)在企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)就是人才之間的競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)以人為本日批批,關(guān)心員工的未來久久国产精品国产精欧洲欧洲黄页,這樣才能吸引更多的人才來我公司應(yīng)聘。就算不能幫助他們實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)无码免费精品,但畫餅充饑也算是一種精神食糧欧美uuuu666,尤其對(duì)校園招聘是非常有幫助的,剛畢業(yè)的學(xué)生可塑性很強(qiáng)精品福利片A片在线,可以給他們做職業(yè)規(guī)劃:從營業(yè)員到帶班国产真人又黄又大一级、從帶班到店長、從店長到公司基層管理人員亚洲综合久久小说专区图片,從基層管理人員到中層管理欧美性爱一级片免费看、從中層管理到自己做老板。前途是光明的国产视频91,道路是曲折的免费播看完整大片40分钟。
4)做培訓(xùn)還有一個(gè)不得不考慮的問題就是培訓(xùn)時(shí)間必須避開公司的業(yè)務(wù)高峰期,同時(shí)還要采納員工的意見熟女视频国产精品。
人力資源是一項(xiàng)復(fù)雜的工作啪啪流水视频,如何更好的開展工作,還必須得結(jié)合企業(yè)的具體情況和發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)小草亚洲无码不卡免费在线观看视,逐步完善公司的組織規(guī)劃国产黄色网页、招聘與錄用、培訓(xùn)與開發(fā)老色鬼超碰人人操、薪酬福利欧美性爱影视在线观看、績(jī)效考核、勞動(dòng)關(guān)系14露出粉嫩小奶头网站,從而增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力三级片免费一区,讓X公司與時(shí)俱進(jìn),蒸蒸日上。
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銷售助理年度工作總結(jié)4
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程99热在线精品播放,作為X的銷售助理工作取得了一定的成績(jī)在线播放18禁AV黄A片下载,基本上完成了公司的既定目標(biāo),但也存在不少的問題国内自拍区在线下载网站视频播放器,為了更好的完成項(xiàng)目的營銷工作在线看美女被操出水、實(shí)現(xiàn)雙贏,雙方結(jié)成真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系春雨直播视频在线观看免费高清,特對(duì)階段性的銷售人員工作進(jìn)行總結(jié)亚洲理论片一区二区大全。
剛到X時(shí),對(duì)X方面的知識(shí)不是很精通天天色天天吹天天操天天日天天爽,對(duì)于新環(huán)境亚洲女人色色、新事物比較陌生。在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下中文字幕36页,很快了解到公司的性質(zhì)及其X市場(chǎng)sese亚洲图片。作為銷售部中的一員,該同志深深覺到自己身肩重任黄色视频条乱。作為企業(yè)的門面国产av无码影音先锋,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時(shí)代表了一個(gè)企業(yè)的形象精品一IGAO一视频网。所以更要提高自身的素質(zhì)色色五月天A,高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自己的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能a毛av免费。
此外www.在线黄片.com,還要廣泛了解整個(gè)X市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),走在市場(chǎng)的前沿人人草人人爱人人色。經(jīng)過這段時(shí)間的磨練人人摸人人干人人噪,力爭(zhēng)盡快成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作200av天堂。
針對(duì)今年一年的銷售助理工作免费福利欧美性爱,從四個(gè)方面進(jìn)行總結(jié):
一、X公司X項(xiàng)目的成員組成
營銷部銷售人員比較年青成人日韩欧美在线电影,工作上雖然充滿干勁国内乱能揄拍国内精品人妻、有激情和一定的親和力,但在經(jīng)驗(yàn)上存在不足日本乱子伦视频,尤其在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺黄色无码视频在线免费观看。通過前期的項(xiàng)目運(yùn)作久久性爱视频网,銷售人員從能力和對(duì)項(xiàng)目的理解上都有了很大的提高,今后會(huì)通過對(duì)銷售人員的培訓(xùn)和內(nèi)部的`人員的調(diào)整來解決這一問題啪啪一级视频。
由于對(duì)甲方在企業(yè)品牌和樓盤品牌的運(yùn)作思路上存在磨合日韩欧美中文在线,導(dǎo)致營銷部的資源配置未能充分到位,通過前段工作緊鑼密鼓的開展和雙方不斷的溝通和交流美国大黑屌啪啪视频,這一問題已得到了解決午夜看了可以高潮的免费视频。
二欧美一级aa大片高清在线、營銷部的工作協(xié)調(diào)和責(zé)權(quán)明確
由于協(xié)調(diào)不暢国内麻豆视频,營銷部的很多工作都存在著拖沓、扯皮的現(xiàn)象91黄色影院,這一方面作為X公司的領(lǐng)導(dǎo)中文字幕91综合在线,我有很大的責(zé)任。
協(xié)調(diào)不暢或溝通不暢都會(huì)存在工作方向上大小不一致国产伦精品一区二区三区视频播放,久而久之雙方會(huì)在思路和工作目標(biāo)上產(chǎn)生很大的分歧四虎成人影院在线播放视频,頗有些積重難返的感覺,好在知道了問題的嚴(yán)重性无尽xxxxx,我們正在積極著手這方面的工作国产私拍精品国模在线,力求目標(biāo)一致、簡(jiǎn)潔高效国产亚洲福利国产亚洲。
但在營銷部工作的責(zé)2022最新理论片韩国在线看、權(quán)方面仍存在著不明確的問題,我認(rèn)為營銷部的工作要有一定的權(quán)限欧美爱爱视频免费,只履行銷售程序影音色资源,問題無論大小都要請(qǐng)示甲方,勢(shì)必會(huì)造成效率低99超碰在线公开视,對(duì)一些問題的把控上也會(huì)對(duì)銷售帶來負(fù)面影響日韩性交网站,這樣營銷部工作就會(huì)很被動(dòng),建立一種責(zé)權(quán)明確欧洲老妇人与异性性交、工作程序清晰的制度黄色视频240版,是我們下一步工作的重中之重。
三国产999精品自拍、關(guān)于會(huì)議
會(huì)議是一項(xiàng)很重要的工作環(huán)節(jié)和內(nèi)容aaaaaawwwwww网站,但是無論我們公司內(nèi)部的會(huì)議還是與開發(fā)公司的會(huì)議效果都不是很理想,這與我們公司在會(huì)議內(nèi)容和會(huì)議的形式以及參加人員的安排上不明確是有關(guān)系的717电影网琪琪午夜理论,F(xiàn)在我們想通過專題會(huì)議欧美特黄一级AAAAA片、領(lǐng)導(dǎo)層會(huì)議和大會(huì)議等不同的組織形式,有針對(duì)性的解決這一問題欧美老妇网站,另外可以不在會(huì)上提議的問題免费黄色一区二二区,我們會(huì)積極與開發(fā)公司在下面溝通好,這樣會(huì)更有利于問題的解決。
四在线鲁鲁视频免费观看、營銷部的管理
前一階段由于工作集中欧美在线精品视频第九页、緊迫,營銷部在管理上也是就事論事免费在线你懂得,太多靠大家的自覺性來完成的亚洲一级高清在线大黄毛片,沒有過多的靠規(guī)定制度來進(jìn)行管理,這潛伏了很大的危機(jī)日本在线a,有些人在思想上和行動(dòng)上都存在了問題能免费观看的AV网站。以后我們會(huì)通過加強(qiáng)內(nèi)部管理、完善管理制度和思想上多交流免费小草av,了解真實(shí)想法來避免不利于雙方合作和項(xiàng)目運(yùn)作的事情發(fā)生一级一级一级一级片。
以上只是粗略的工作總結(jié),由于時(shí)間倉促會(huì)有很多不是之處免费看三级黄一色视频,希望貴公司能給于指正香港无码黄色视频,我們會(huì)予以極大的重視,并會(huì)及時(shí)解決老熟妇深夜寂寞视频,最后祝雙方合作愉快免费色色的网站、項(xiàng)目圓滿成功。
銷售助理年度工作總結(jié)5
進(jìn)入福滿花園項(xiàng)目已有一年了欧美色污在线视频。20xx年的主要工作是協(xié)助王經(jīng)理組建和管理銷售部久操欧美精品在线观看。經(jīng)過所有銷售部工作人員的共同努力,在過去這一年中取得了良好的銷售業(yè)績(jī)99re免费视频。為了提高自己的工作能力和效率欧洲高清无码永久视频,找出工作中的不足之處,現(xiàn)將20xx年工作情況總結(jié)如下:
一久久精品国产99久久72部、銷售人員培訓(xùn)
銷售部于20_年_月份開始組建农村一级特黄大片AAA,至今銷售人員6人,管理人員2人久久国产乱子伦精品一区二区,策劃人員1人欧美论理。初期的銷售人員沒有工作經(jīng)驗(yàn)和房地產(chǎn)知識(shí),工作開展進(jìn)度很慢免看黄,在制定培訓(xùn)文件和培訓(xùn)計(jì)劃后欧洲AV色免费,協(xié)助王經(jīng)理開展培訓(xùn)工作。現(xiàn)銷售人員接待工作有所提高三级片无码国产在线,對(duì)日常銷售部的工作已能基本完成日韩美女福利网址在线播放免费观看。
二、客戶來訪統(tǒng)計(jì)
20xx年度到訪客戶共記850人次日韩精品视频一区中文字幕∨访廊蘸谙咭磺客戶來訪的數(shù)據(jù)每星期收錄電腦一次99在线视频播放乱爱妇乱子伦精品视频,詳細(xì)記錄來訪時(shí)間、意向戶型日韩欧亚自拍视频在线播放网站、電話等你懂的免费视频,為將來的'客戶鑒定做好基礎(chǔ)工作。前期的數(shù)據(jù)存在許多問題欧美成77777,客戶的數(shù)據(jù)不清晰一级黄色真人裸体视频,多數(shù)客戶的職業(yè)和認(rèn)知途徑?jīng)]有填寫,對(duì)后期的宣傳工作有一定影響国产老熟女啊啊啊插的好深,經(jīng)過銷售部周會(huì)提出此問題后秋霞电影网手机在线观看,現(xiàn)階段對(duì)客來訪數(shù)據(jù)已有所改善。
三欧美性爱特黄一级、銷售文件檔案管理
在20xx年_月_日開展的vip卡活動(dòng)官网免费A片,開始建立銷售書面文件和電子檔案兩種中中文字幕第一页。到20xx年_月_日選房活動(dòng)后一级又黄又粗毛片视频,對(duì)已銷售的商品房的認(rèn)購書檔案、商鋪(vip增值確認(rèn)書)播放一级毛片免费、款申請(qǐng)書一级特爽A片高潮在线视频、退款確認(rèn)書統(tǒng)一管理,按房號(hào)進(jìn)行分區(qū)九九线精品视频在线观看视频。所有的檔案在書面文件和電子檔案同步更新一区二区的黄色真人美女日B视频。
四、銷控管理和統(tǒng)計(jì)
銷控管理分為對(duì)外和對(duì)內(nèi)兩種18岁污视频在线观看,對(duì)外是以銷控版貼紅旗公開面對(duì)客戶的形式色哟哟m3u8。對(duì)內(nèi)是王經(jīng)理和我兩層銷控把關(guān),分為書面文件和電子檔案兩種1024手机在线黄色电影免费,書面文件只是簡(jiǎn)單的房號(hào)控制色姑娘天天久久综合网久久天天网,電子檔案對(duì)已售和未售商品房數(shù)據(jù)詳細(xì)記錄,包括客戶資料精品自拍小视频在线观看、面積黄片在线免费观看无码、價(jià)格、已付款等等欧美一级欧美三级欧。所有房號(hào)需要兩人認(rèn)可后才可簽定認(rèn)購書男人进入女人下部全黄大色视频,確保不出現(xiàn)一房?jī)少u的情況。
五91在线小视频、銷售現(xiàn)場(chǎng)管理
按排銷售人員的日常值班美女网站黄,針對(duì)每個(gè)銷售期隨時(shí)調(diào)整值班人員和值班時(shí)間,配合策劃部進(jìn)行各項(xiàng)宣傳活動(dòng)∪蘸琅底耘氖悠翟谙吖劭赐荆現(xiàn)場(chǎng)管理由王經(jīng)理主持每周召開例會(huì)在线精品国产女,進(jìn)行日常工作安排亚洲偷自拍国综合第一页手机,銷售人員在會(huì)議中交流意見和經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目的優(yōu)劣勢(shì)共享亚洲一级一片黄a久久,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決一级做片爱片久久毛片A片,對(duì)客戶提出的主要問題進(jìn)行統(tǒng)一解答,提高銷售率和銷售人員接待客戶的積極性国产欧美日韩综合一区二区。
六偷窥盗摄、20xx年工作存在問題
雖然20xx年銷售部取得良好的成績(jī),但銷售工作也不有許多不足之處国产精选桃阁阁在线视频。在一期參與了價(jià)格體系的制定伊人久久久AⅤ老熟妇二区三区,從中看到了自己知識(shí)面的不足之處;戶型更改的過程也明白了自己對(duì)市場(chǎng)的敏感度不夠最新理论在线电影免费网站。房地產(chǎn)的專業(yè)知識(shí)還需要進(jìn)一步的提升在线观看激情无码毛片,自己的工作能力需要加強(qiáng)提高。首先就是工作的積極性和主動(dòng)性曰韩三级精品,很多時(shí)候都是都是陸總的提醒才去做的工作av国模,在20xx年要改正,學(xué)會(huì)自己去找事做欧美一级A片欧美性视频。對(duì)數(shù)據(jù)和圖紙要加強(qiáng)理解和分析六月色色网,讓產(chǎn)品進(jìn)更進(jìn)一步的適合市場(chǎng)。自身的寫作能力也是需要提高的一個(gè)重點(diǎn)一级黄片美女的奶水。
我相信在新的一年里欧州色色,通過大家的努力,我們會(huì)做得更好国产综合精品久久亚洲。希望20xx年的銷售成績(jī)比20xx年的成績(jī)更上一個(gè)臺(tái)階日韩精品福利资源网站大全免费。
銷售助理年度工作總結(jié)6
白駒過隙,轉(zhuǎn)眼我在金網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)工作快半年了黄色视频一级片黄色,自20xx年7月2日到崗欧美特级黄色视频播放,至今五月有余,在這五個(gè)多月里超碰国产亚洲Av人人爱,我體會(huì)到了完全不同于學(xué)校的生活氛圍日韩手机色情免费观看网站视频,這對(duì)于剛?cè)肼殘?chǎng)的我來說,某種意義上來說也是一大挑戰(zhàn)wwwwww18岁黄色禁∧胁迮@回望20xx年度的工作生活,感受到公司及身邊的人這一年來發(fā)生的巨大變化嗯a操我视频,身邊的同事也都在不斷進(jìn)步著国产美女av网址,朝著同一個(gè)目標(biāo)奮斗著。新的一年到來了亚洲黄色视视频,也帶來了新的挑戰(zhàn)a插插黄色毛片视频网站,在我們準(zhǔn)備以全新的面貌來迎接新年的到來時(shí)嗯啊哈轻点无码视频,也不忘來回顧和總結(jié)過去一年來所做的努力。
旭景崇盛園團(tuán)隊(duì)自成立到現(xiàn)今已經(jīng)一年多時(shí)間了超碰97人人操人人,我很榮幸能在剛踏入社會(huì)時(shí)加入 這個(gè)團(tuán)隊(duì)操2021wwwcom,跟大家一起慢慢成長。自20xx年以來AV无码A在线观看奶水,旭景崇盛園的隊(duì)伍在慢慢壯大91偷拍南宁老熟女合集,引進(jìn)了專業(yè)人才,專業(yè)水平得到了很大的提高爱搞免费,團(tuán)隊(duì)建設(shè)正在逐步走向規(guī)范麻豆日韩国产精品欧美在线,各部門職能作用也在逐漸明確化。
一久久影院A片AAA毛片、年度主要工作事項(xiàng)及成果梳理
回顧這半年來的工作www.51.vvc,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己国产精品久久久久影院老司,按照公司的要求午夜福利黄色片,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作国产女优视频播放,工作模式上有了新的突破天天视频免费入口国产,工作方式有了較大的改變91大屁股精选,現(xiàn)將半年來的工作事項(xiàng)總結(jié)如下:
1特级欧美淫秽视频展播、 維護(hù)旭景崇盛園銷售臺(tái)賬及整套銷售報(bào)表,及時(shí)更新銷售數(shù)
據(jù)AAAAAA级特色特黄的毛片,定時(shí)上報(bào)有關(guān)銷售報(bào)表亚洲国产精品成熟老女人亚洲国产精品。
2、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)黑大粗高潮视频在线观看,定期制作各期銷售報(bào)表欧美ⅩXXA片免费看,如日?qǐng)?bào)、周報(bào)wwwjizzcom、月報(bào)等婷婷,五月天综合。
3、維護(hù)銷售臺(tái)賬和日期銷控表亚洲视频乱伦专区,定期做本項(xiàng)目傭金結(jié)算人人干人人操内射。
4、行政助理休假時(shí)做好案場(chǎng)日常行政事務(wù)欧美一区二区三四在线观看,如物料谢精视频、考勤等。以及及時(shí)和開發(fā)商溝通銷售流程方面的工作在线观看AAA黄片。
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二久久99con、未達(dá)目標(biāo)的工作分析
上述工作事項(xiàng),在剛接手工作的時(shí)候中国特黄强奸A片,由于業(yè)務(wù)不熟練XXXX白人性与XXXX黑人,工作中出現(xiàn)過一些紕漏,給領(lǐng)導(dǎo)和其他同事造成了一些不便欧美亚洲色图人妻,對(duì)此本人深感慚愧免费看黄色视频的网站在线观看。之后在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)操作能力66夜色入口,逐漸能獨(dú)立完成工作黑白xxxxx,到現(xiàn)在已可以做到按照公司的規(guī)定嚴(yán)格要求自己,能較好的完成本職工作国产精品推拿一区二区三。但是還是有一些做的不太到位的地方99国产精品视频,在這五個(gè)月期間,我在工作中還有一些不足之處有待改進(jìn):首先AAA黄色网站免费看,做事還是不夠細(xì)心黄色视频,黄色网站,黄色视频免费观看。,導(dǎo)致工作中犯了一些本不該出現(xiàn)的失誤,這一點(diǎn)在之后的工作中我一定會(huì)盡量避免jiujiure精品。
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量做到有條有理日韩中文有码精品视频在线,主次分明。
在今后的.工作中99视屏在线,我一定注意以上所述的不足之處欧美最新视频,完善自己在工作中的缺陷,盡快在自己的崗位上能夠游刃有余国产精华Av在线导航网站。
三欧美第一页激情视频、20xx年工作改進(jìn)措施
針對(duì)20xx年度工作中的不足2021无码影片,根據(jù)本職工作的性質(zhì),現(xiàn)對(duì)自己提出以下改進(jìn)措施欧美曰韩亚洲视品,希望在新的一年里拍拍黄色网站,能在本職工作上有更大的突破午夜国产黄片免费,為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展盡一份綿薄之力大屁股91精品。
1、業(yè)務(wù)體行政助理的工作要求細(xì)心久久伊人精品一区二区三区、有條理男女猛烈无遮挡免费视频滚床,在20xx年里一级大香一级大香香蕉,我一定要進(jìn)一步改進(jìn)工作方式,遇到工作不急躁欧美国产综合操逼视频,確保從自己手里出的每一個(gè)表格都完美無缺一级片高清无码在线观看不卡。
2、注重自己的工作方式先锋影音最新资源网站,整合人際關(guān)系69毛片免费视频观看。在執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)制度的時(shí)候,公私分明av网站在线管看,責(zé)任到人国产丝袜福利在线。
3、加強(qiáng)自己在辦公自動(dòng)化方面的操作能力少妇高潮太爽了在线观看,提高工作效率日韩精品激情视频网站免费观看。
4、進(jìn)一步改進(jìn)工作方式国产美女激情视频,避免重復(fù)性工作QVOD经典激情视频图片小说。
四、工作感悟
近半年的工作經(jīng)歷国产一级A片免费视频在线观看,已經(jīng)開始改變當(dāng)初學(xué)生時(shí)代的我,生活習(xí)慣人人操人操人人射、思維方式等各方面都有所改變www.se视频,期間我個(gè)人也是收獲頗豐:
1、工作中欧美国产综合在线,最重要的就是效率二字十八以下禁止观看的网站,在效率的基礎(chǔ)上講求質(zhì)量 。在銷售一線黄软件在线观看,最忌諱的就是拖沓欧美黑人大尺度又粗又长最新章节,一個(gè)人的工作沒有完成,就會(huì) 導(dǎo)致后續(xù)的工作無法進(jìn)行无码全黄性涩视频在线。
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銷售助理年度工作總結(jié)7
回顧20xx年還存在的問題AV天堂永久网,有以下5點(diǎn):
1、倉庫產(chǎn)品的實(shí)際數(shù)量跟erp數(shù)量還沒能夠完全準(zhǔn)確的對(duì)上數(shù)国产精品视频免费视频看看、
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3、產(chǎn)品的擺放比較混亂在线观看黄色视频一站、積壓庫存的產(chǎn)品一级做a爰片久久毛片A片高潮,
4、與總公司洽談還不到位日本男人插女人、包裝跟一些產(chǎn)品價(jià)格還沒洽談好日韩精品合集第一页免费观看、
5、自己的能力跟素質(zhì)不夠高清清草影院欧美日韩、
對(duì)于這5點(diǎn)存在問題a片黄片黄片大黄片黄片,將會(huì)在下一年計(jì)劃盡快解決,
對(duì)于實(shí)際庫存與erp賬面庫存的問題,我會(huì)采用”一帳一人一事”的方法解決這個(gè)問題欧美成年人视频在线观看免费,
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產(chǎn)品的擺放,接下來新的一年里我會(huì)盡量跟北京辦事處這邊的.人員溝通亚洲欧美日韩国产综合,使得這邊倉庫整潔規(guī)范日韩一级片91插、這個(gè)問題解決之后、對(duì)于庫存方面會(huì)更好18岁禁止入内网站、可以方便清楚的知道哪些產(chǎn)品銷量大日韩福利在线视频免费观看网址,庫存不足,哪些產(chǎn)品積壓庫存人人操人人人人摸人人干、對(duì)于積壓庫存產(chǎn)品還是較少的国产VA在线视频观看,我會(huì)及時(shí)每月請(qǐng)點(diǎn)一遍,如有積壓庫存產(chǎn)品亚洲第一色日韩,我會(huì)及時(shí)與總公司有關(guān)部門協(xié)商国产久精品,或者與北京部這邊的銷售人員協(xié)商,想辦法清理掉這些產(chǎn)品人人操人人操人人操人人操人人人操、
產(chǎn)品價(jià)格方面跟一些產(chǎn)品包裝問題少妇无码大屁股视频XXXX,我會(huì)多跟總公司有關(guān)部門溝通,公司產(chǎn)品價(jià)格的升降能夠爭(zhēng)取在第一時(shí)間知道一级牧交视频播放在线观看,將最新的信息傳達(dá)給北京部的銷售員2020国产精品永久在线,使得公司產(chǎn)品的銷量更好!
對(duì)于自己能力的問題黄色电影久久久、我會(huì)虛心討教日本一道本男人天堂综合网,自己在業(yè)余時(shí)間報(bào)讀一些培訓(xùn)班、加強(qiáng)鍛煉一级黄片久久99,讓自己自身的能力得到提高东北肥女人毛多水多性视频、素質(zhì)也能夠進(jìn)一步提高!
我的計(jì)劃主要分為兩大部分:
1)財(cái)務(wù)方面黄色网站在伦看、
1性饥渴艳妇k8经典A片、繼續(xù)做好我天天的日常工作,手工帳跟電腦帳无码免费专区,
2、XX年年的應(yīng)收賬款把握的不是很好全网免费黄色网站在线观看、這一年我會(huì)把嚴(yán)a级三级黄片,盡量的避免風(fēng)險(xiǎn)、
3、及時(shí)準(zhǔn)確登記銀行在线一区不卡播放、現(xiàn)金日記賬黄色网A片,做到日清月結(jié)、
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2)倉庫的治理、剛接手的時(shí)候是有點(diǎn)茫然国产免费三级片视频、有了幾個(gè)月的鍛煉最新2021自拍自产视频,雖然有了好轉(zhuǎn)、但是現(xiàn)在還是不完善金发白妞AV在线播放,下一年精品视频9999,
1、我將做到及時(shí)填寫建立產(chǎn)品分類帳国产亚洲美女精选AV,核準(zhǔn)產(chǎn)品等国产日本精品久久久久,做到帳目清楚,可查美女网页黄a。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)国内一级毛片免费不卡视频,改正。達(dá)到了帳物一致又大又粗又色。
2无码av永久免费专区调教、庫存方面、盡量做到不積壓太多的庫存国产精品欧美福利久久!因?yàn)榻?jīng)常有客戶反映我們總是缺貨毛色黄片,所以這一年,我會(huì)跟總公司那邊協(xié)商色就是色综合网,避免缺貨現(xiàn)象發(fā)生人人摸人人操91制片!
3、認(rèn)真登記出庫入庫產(chǎn)品數(shù)量精品国产区一区二免费观看,避免庫存數(shù)量發(fā)生混亂AAA国产精品久久久免费!凱哥也有兩年多的倉庫治理經(jīng)驗(yàn)国产综合精品一区二区、不懂的我會(huì)多向他討教,爭(zhēng)取把北京倉治理好美女扒开腿高潮喷水网站,同樣也希望各位銷售員能夠配合我玖玖玖在线有精品6、共同把北京辦事處做好!
我主要的計(jì)劃就這些米奇色影院、另外我還會(huì)協(xié)助銷售員共同完成銷售目標(biāo)无码无毒黄色网站、
總之、大家一起努力在线视频福利资源,將北京辦事處做到更好黄片在线高清免费观看!在不久的將來、北京辦事處一定會(huì)比其他部門成長的更加快中文精品无码!
銷售助理年度工作總結(jié)8
XX年即將過去h动漫一区二区,在這將近一年的時(shí)間中我通過努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲很黄很高潮免费网站,臨近年終中文字幕精品亚洲一区1080P,我對(duì)自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn)看黄片二级,提高自己777av电影,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好H色视频网站。下面我對(duì)今年的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié)国产一级A片免费观看com。
一、我是XX年2月份到公司的日韩成人成色在线播放网站,XX年4月份su4.com,我調(diào)到了國內(nèi)部當(dāng)銷售助理,在沒有負(fù)責(zé)市場(chǎng)部工作以前6080午夜三级中文在线观看,我是沒有銷售經(jīng)驗(yàn)的日照伺肯影视文化在线视频,僅憑對(duì)銷售工作的熱情,而缺乏行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)知識(shí)欧日一级黄片。為了迅速融入到這個(gè)行業(yè)中來日韩一级精品久久久久,到國內(nèi)部之后,一切從零開始色色五月天社区,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)男女啪啪真实无遮挡免费动态图,一邊盡我本職,擔(dān)任期間黄片看看,我學(xué)到了許多產(chǎn)品知識(shí)91香蕉囯产线观看免费,從接單到發(fā)完貨,認(rèn)真監(jiān)督檢驗(yàn)貨物26uuu欧美综合。確保貨物數(shù)量正確av小草,不受損!但我也有做得不好的地方久久综合精品免费毛片,比如在與客戶的溝通中美国一级网站,我不能很快的回復(fù)客戶的問題久久99国产综合精合精品免费,不過請(qǐng)教了經(jīng)理跟同事后,后來慢慢的我可以清楚啊啊啊免费啪啪啪视频、流利的應(yīng)對(duì)客戶所提到的各種問題free欧美性婬妇XXXX,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通18禁黄网站禁片无码观看,因此逐漸取得了客戶的信任亚洲色图图片专区。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自己的能力都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高!
二久热日韩视频免费无码观看网站、自XX年5月份月底到現(xiàn)在国产激情在线一区,承蒙公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,我調(diào)動(dòng)到了北京辦事處擔(dān)任后勤!這幾個(gè)月我完成的情況大概如下:
1)財(cái)務(wù)方面www.青青,我天天都做好日記賬亚洲高清黄色视频在线观看棋牌,將天天的每一筆進(jìn)出帳具體做好記錄!上交總公司。應(yīng)收賬款国产激情自拍视频在线观看,我把好關(guān)日韩成人网址播放器在线播放免费。督促銷售員及時(shí)收回賬款!財(cái)務(wù)方面,因?yàn)橹皼]接觸過女生被操的喷水视频。還是有很多地方不懂A级毛片免费高清视频软件。但是我會(huì)虛心討教,把工作做得更出色!
2)至于倉庫的治理不卡国产在线,天天認(rèn)真登記出庫情況国产av表兄妹,鋪貨登記!庫存方面一般都是最低庫存訂貨,但有時(shí)因?yàn)槭韬鰓ww欧美操逼视频,零庫存訂貨这久久精品。造成斷貨的現(xiàn)象,這點(diǎn)我會(huì)細(xì)心一级a爱做片2。避免再有零庫存訂貨的發(fā)生!
3)幫銷售員分擔(dān)一些銷售上的問題激情无码一区,銷售員不在的時(shí)候,跟客戶洽談最近免费中文字幕视频在线MV。接下訂單!(當(dāng)然两性视频网。價(jià)格方面是咨詢過銷售員的!)這方面主要表現(xiàn)在電話,還有qq上~!因?yàn)橹霸趪鴥?nèi)部擔(dān)任助理時(shí)久久精品一二三美女。與客戶的溝通得到了鍛煉≡谙吖园@現(xiàn)在跟客戶交流已經(jīng)不成問題了!不過前幾天因?yàn)槲掖中摹91在线视频第一页?蛻粢浺寥司镁么笙阆呓蹲酆螦V,我忘記跟銷售員說嫩草久久久久久久精品99。導(dǎo)致送貨不及時(shí)⊙侵奘悠祷粕客戶不滿足!接下來的日子黄色视频直接进。我會(huì)盡量避免此類事情的發(fā)生。
4)認(rèn)真負(fù)責(zé)自己的本職工作免费三级视频网站,協(xié)助上司交代完成的工作!
三亚洲人成A片在线观看尤物、以下是存在的問題
1)總公司倉庫希望能把嚴(yán)點(diǎn)。自辦事處開辦以來欧美综合色婷婷欧美综合五月,那邊發(fā)貨頻頻出現(xiàn)差錯(cuò)免费无码黄视瓶。已經(jīng)提議多次了。后來稍微了有了好轉(zhuǎn)国产一级激情免费视频。但是這幾次又出現(xiàn)了以前同樣的錯(cuò)誤亚洲R在线,產(chǎn)品經(jīng)常發(fā)錯(cuò)型號(hào)!
2)返修貨不及時(shí)。給客戶留下不好的印象一级无遮挡真人毛片A片。感覺我們的售后服務(wù)做得不到位!
客觀上的一些因素雖然存在97超碰免费,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在銷售工作最基本的客戶訪問量太少国产在线对白视频黄。北京辦事處是今年六月份開始工作的18禁美女裸体啪啪免费网站,在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有105個(gè),加上沒有記錄的概括為20個(gè)超碰在线欧美精品,6個(gè)月的時(shí)間激情黄区1区,總體計(jì)算三個(gè)銷售人員一天拜訪的客戶量20個(gè)。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好偷拍视频无码。以上是我的總結(jié)国产WWWWW免费在线观看。有不對(duì)之處,還望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)!自從轉(zhuǎn)到銷售部至今已經(jīng)一年半了欧美一级视频网站免费在线观看,回想自己這一年多所走過的路色天堂视频在线,所經(jīng)歷的事情,沒有太多的感慨久久精彩视频7,沒有太多的驚喜欧美激情视频二三区,多了一份鎮(zhèn)定,從容的心態(tài)亚洲欧洲黄色搞j国产网站VV级。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和幫助下亚洲涩图欧美,加之部門同事的鼎力協(xié)助,自己立足本職工作欧美一级专区,使得銷售工作順利進(jìn)行97社区精品视频在线观看。雖然銷售情況不錯(cuò),但是回款率不太樂觀国产A级高清视频毛片,原因在于集團(tuán)總部結(jié)款不及時(shí)欧美性爱频道。xx年我會(huì)盡量克服這方面的因素国产精品区最新视频,及時(shí)與各子分公司解決回款問題。
現(xiàn)將銷售工作的內(nèi)容和感受總結(jié)如下:
1久久久久九九99黄色三级片、銷售報(bào)表的匯總:其中包括產(chǎn)品的銷售登記网址在线观看国产日韩视频,產(chǎn)品銷售排名情況;清理業(yè)務(wù)理手上的借物及還貨情況。
2激情影院福利、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理的銷售工作:
ww.rihanav、賹⒂行╇娫挊I(yè)務(wù)或者需要送貨的業(yè)務(wù)分配給業(yè)務(wù)經(jīng)理,并輔助他們抓住定單;
∨访阑粕镁谩②經(jīng)常同業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流爱爱视频a,分析市場(chǎng)情況久久久精彩视频、存在問題及應(yīng)對(duì)方案,以求共同提高;
∶珹片在线观看免费在线观看、酆贤膱(zhí)行情況:協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理并督促合同的完成;
32019最新黄片、公司上門業(yè)務(wù)的處理,對(duì)產(chǎn)品銷售過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行處理精品久久久无码午夜福利五色月,與各部門之前進(jìn)行友好的溝通;
4日韩一区二区18页视频在线播放、與集團(tuán)總部清理往年應(yīng)付款情況,由于往年帳目不是我經(jīng)手的先锋视频资源在线,加上有些單據(jù)遺失及價(jià)格或等等問題95久久精品无码一区二区,給現(xiàn)在的工作帶來許多麻煩;
5、對(duì)每一款新產(chǎn)品進(jìn)行推廣谁有黄色av网站,與各經(jīng)銷商進(jìn)行密切聯(lián)系全免费A级毛片免费看69,并根據(jù)地區(qū)、行業(yè)被公侵犯玩弄漂亮人妻、受眾的不同進(jìn)行分析;
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總結(jié)一年來的工作先黄色网站在线观看,自己的工作仍存在很多問題和不足国产男人资源在线观看网站免费视频,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí),xx年自己計(jì)劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補(bǔ)短日韩在线一区二区免费视频,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:確保完成全年銷售任務(wù)久久黄色视并,平時(shí)積極搜集信息并及時(shí)匯總;努力協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理的銷售工作,從產(chǎn)品的價(jià)格操逼黄色大片,數(shù)量com超碰,質(zhì)量以及自身的服務(wù)態(tài)度方面视频区电影区小说区,細(xì)心的與客戶溝通;銷售報(bào)表的精確度,仔細(xì)審核;借物還貨的及時(shí)處理;客戶關(guān)系的維系新疆女人啪啪毛片,并不斷開發(fā)新的客戶国产97AV一区二区三区。努力做好每一件事情,堅(jiān)持再堅(jiān)持!最后免费非常黄的网站91AⅤ,想對(duì)銷售過程中出現(xiàn)的問題歸納如下:
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3、質(zhì)檢與采購對(duì)供應(yīng)商退貨的處理欧美一级黄色日批。很多不合格的產(chǎn)品婷婷丁香在线,由于時(shí)間拖延欧美激性欧美激情在线金8,最后在逼不得已的情況下一挑再挑东京热精品,并當(dāng)成合格產(chǎn)品銷售,這樣對(duì)我們“追求高品質(zhì)”的信念是非常不吻合的深夜看操B免费播放视频。經(jīng)常有拿出去的東西因?yàn)橘|(zhì)量問題讓銷售人員非常難堪。
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5、各部門之間不協(xié)調(diào)久久久久精品无码观看不卡。為了自己的工作方便,往往不會(huì)太關(guān)心他人日韩欧美中文精品第一页,不會(huì)考慮給他人帶來的麻煩亚洲视频小说之无码视频。有時(shí)候因?yàn)橐痪湓捇蛘咭稽c(diǎn)小事情就可以解決了,可是卻讓銷售人員走了許多彎路黄色a片视频中文字幕在线观看一级。發(fā)貨及派車問題。新產(chǎn)品開發(fā)速度太慢【镁谜饫镉芯罚總之,今年我將更加努力做好自己份內(nèi)的事情亚州第一在线a,并積極幫助他人。也希望公司存在的一些問題能夠妥善解決国产欧美十八禁。不斷的開發(fā)新品,不斷開發(fā)新的區(qū)域www.美女中文字网络,相信公司一定會(huì)走得更遠(yuǎn),市場(chǎng)占有率更高欧美亚洲另类在线一区二区。
一, 工作的開展情況和在工作中發(fā)現(xiàn)的問題及解決方法
在xxx的帶領(lǐng)下欧美日韩一级片黄色视频,我開始學(xué)習(xí)人事助理的各項(xiàng)基本工作,例如員工考勤管理三级影音先锋、檔案管理、員工招聘、錄用、離職管理工作无图无码视频网站在线、制作報(bào)表,除此之外www.756av,還要協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等等。在這一個(gè)月的工作中日韩一级免费黄片,我學(xué)會(huì)了如何與他人更好的交流溝通,同時(shí)我遇到了幾個(gè)難題美女一级a毛片免费观看,又與xxx他們共同合作克服了這些“歷史遺留問題”。
① 基于資源再利用的原則给个av网站,人事部發(fā)給員工的都是洗干凈的舊衣服。由于前幾屆人事部采用標(biāo)記法使員工認(rèn)出自己的工作服而致使工作服上標(biāo)記重重欧美第一射,很多新工都對(duì)這樣的工作服表示不滿!一來影響美觀,二來降低工作服利用率最近中文字幕大全免费1,三來人事部對(duì)工作服的去向也不清楚。經(jīng)過討論日韩一区二区三区免费体验,我們決定利用工作服上的編號(hào)国产黄片视频在线免费视频观看,我制作了《員工工作服領(lǐng)取登記表》,對(duì)新工入職時(shí)領(lǐng)取的工作服進(jìn)行登記,并把編號(hào)記在員工的考勤卡上人人插人人操,這樣一來,員工通過考勤卡上的編號(hào)无码视频天天做夜夜夜做,很容易就認(rèn)出各自的衣服97免费视频在线观看,人事部對(duì)工作服的去向也容易追蹤国产九九久久精品视频,幾時(shí)領(lǐng)取幾時(shí)歸還,工作服在誰手上国产精品91av日韩经典,一清二楚又不影響工作服美觀欧美A以一区二区三区,大大提高工作服的利用率!
⊙侵夼分薮荷砝唷② 在把新員工的紙質(zhì)檔案存入檔案袋時(shí)精品一级A片中文字幕,我發(fā)現(xiàn)人事部的紙質(zhì)檔案
已有好長時(shí)間沒有整理Siwaav.com,許多離職的員工的資料還在在職員工的檔案袋里日韩欧美一级在线视频在线,所有檔案沒有排序123区无码乱伦,更甚至有老員工的檔案丟失!這造成很多工作上的不便。我立刻對(duì)檔案袋進(jìn)行整理182tv免费精品视频,抽出離職員工的檔案有码一区,放入新員工的檔案欧美色图一区,補(bǔ)上丟失的員工檔案,并給檔案造了目錄批女人精品国产,排了序號(hào)!現(xiàn)在要找員工的資料,一目了然免费av在线不卡澳门,方便得多欧美性爱视频在线观看视频,大大節(jié)約了時(shí)間和精力www.高清色色视频.cnm。
二,工作計(jì)劃
接下來我的工作計(jì)劃主要有以下幾點(diǎn):
① 協(xié)助經(jīng)理根據(jù)各個(gè)車間的具體情況做好員工的績(jī)效考核国内偷拍偷拍讨厌图片视频。 ② 計(jì)劃實(shí)施xx信箱及xx報(bào)黄色网站一012。
ww886ys.com、 擠出時(shí)間學(xué)習(xí)人力資源等知識(shí)日韩欧美综合在线视频。
三在线观看v片免费视频小说,建議
】囱侵廾夥衙琅破① 普工人員的素質(zhì)相對(duì)而言參差不齊,給生產(chǎn)管理帶來了一定的難度一个人看的免费无码视频网站。我們可以利用企業(yè)文化的滲透力国产精品盗摄!偷窥盗摄,例如在車間貼些標(biāo)語,鼓勵(lì)警省員工十八岁一上看的黄片,讓“誠勤謙毅”誠信美女免费黄色网站a、勤勞国产真实偷人视频在线看、恭謙、毅力99超碰免费,不再只是升旗臺(tái)上的四個(gè)字而已日韩妓女精品影院视频播放在线观看,要把這種精神傳遞給真美的每一個(gè)員工!待真美報(bào)發(fā)刊,員工休息時(shí)間時(shí)可以在更衣室又粗又大又长又硬起来了、休息區(qū)看看報(bào)紙久久伊人青草,還可以自己創(chuàng)作作品發(fā)表,豐富了員工的業(yè)余生活igao日韩无码,加強(qiáng)了員工對(duì)公司的歸屬感亚洲欧洲国产码专区在线男男,還增強(qiáng)了員工的素質(zhì)水平。我建議《xx報(bào)》可以在一個(gè)版面刊登些富含哲理的故事美女黄片视频大全,通過故事感染員工(畢竟我們的員工整體受教育程度較低黄色网站在线看免费。,更多人愿意看故事小說)。
② 可以在人事部備些便藥在线观看污色视频,例如風(fēng)油精之類超碰在线免费公开。當(dāng)然,這些都只是我的“胡思亂想”国产JizzJizz毛片,我本身經(jīng)驗(yàn)不足亚洲欧色图一级,對(duì)企業(yè)的了解也不深入,所以精品国产AV最大网站下载,有什么不合理的地方在线一区二区观看,還請(qǐng)多多包涵。以上是我一個(gè)月來的工作總結(jié)成年美女黄网站18禁免费动漫。在這個(gè)月中的工作過程中欧美又肥又大又色性爱视频,我深深感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身能力的緊迫性,一是上網(wǎng)學(xué)習(xí),堅(jiān)持每天擠出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己,端正態(tài)度欧美一级做一级A片视频大鸡巴破处,改進(jìn)方法日韩欧美一区二区在线观看,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學(xué)習(xí),工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎久久精品A片777777、虛心求教的態(tài)度,主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)尤物网站视频免费看、同事們請(qǐng)教久久riav.,學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧构磺悠得夥芽础⑶笳鎰?wù)實(shí),細(xì)心謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)和處理問題的方法;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作中,在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí)国产92精品午夜白精在线,查找不足可以在线看的av网站,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。時(shí)間一晃而過最全精品自拍视频在线,20xx年已經(jīng)悄悄的從我們的指間溜走了美女免费的黄色视频。轉(zhuǎn)眼間欧美www视频在线观看,我在XXXXX工作已經(jīng)兩年零七個(gè)月了」患段蘼階V片在线观看?梢哉f又黄又大免费黄片久久,每年都有不同的感受吊大综合网,不同的感慨。
但是20xx年對(duì)我來說是非常有意義的97人人操人人爱,從自己熟悉的采購工作崗位調(diào)到完全陌生曰本Xⅹ,富有挑戰(zhàn)性銷售助理工作崗位1024欧美性爱视频,由于工作性質(zhì)的不同,工作內(nèi)容的不同色一个啪啪,以及沒有這一方面的工作經(jīng)驗(yàn)等諸多因素久久久久久精品本婷婷,使得剛接手銷售內(nèi)勤這份工作很吃力第一区第二区日韩,有時(shí)一件事情不知從何開始下手去做男人扒开女人下部添高潮的视频,不知道工作如何開展先锋影音每日资源色先锋,但是慢慢的從一個(gè)完全陌生的過程到一個(gè)慢慢熟悉的過程到自己能夠得心應(yīng)手的去處理一件事情的時(shí)候在线观看h一区,覺得自己成長了,也逐漸成熟了。
現(xiàn)就這一年來的具體工作情況總結(jié)如下。
第一:以踏實(shí)的工作態(tài)度,適應(yīng)銷售助理的工作特點(diǎn)
我們公司是以銷售為主的公司,一切工作都是圍繞銷售在運(yùn)轉(zhuǎn),而作為銷售助理,是公司內(nèi)外聯(lián)接的一根紐帶。對(duì)公司內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達(dá)99riav5国产一区在线观看,這就決定了銷售內(nèi)勤的工作繁雜的特點(diǎn)欧美+日韩+一区。每天除了計(jì)劃內(nèi)的工作外日韩欧美视频一区二区在现看,還經(jīng)常有計(jì)劃外的事情需要處理免费A级黄毛片在线网站免费,而且通常都是非常緊急国产91网站在线,讓我不得不放下手頭的工作先去解決jizz官网,因此這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了大部分工作時(shí)間级A现看免费黄色视频,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來欧美日韩国产黄片,原本計(jì)劃要完成的卻沒有做精品久久久久久亚洲综合网,但手頭的工作也不能耽誤精品视频在线观看九九,今天欠了帳亚洲人人级,明天還會(huì)有其他的工作需要去處理,因此,我經(jīng)常只能把一些計(jì)劃的工作(標(biāo)書、檔案建立歸類国产激情毛片、資料一区二区黄色、文檔工作)利用休息時(shí)間來進(jìn)行“補(bǔ)課”亚洲中文精品图区。銷售部門內(nèi)勤人員少黄色视频.免费观看网站,工作壓力大,特別是公司業(yè)務(wù)繁忙時(shí),這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里,我都積極配合各部門做好各種工作欧美操屄视频在线播放,與部門同事心往一處想国产精彩小视频,勁往一處使经典1页日韩中文字幕视频在线,不會(huì)計(jì)較干得多性色av免费精品观看,干得少,只希望把各項(xiàng)工作做的圓滿欧美乱交牲交乱频,順利欧美日韩久荜。20xx年,是XXXXXX的效益與服務(wù)年,而銷售助理最重要的工作職責(zé)就是服務(wù)職責(zé)日欧美女人,服務(wù)于客戶,服務(wù)于銷售經(jīng)理中文字字幕在线播放。我認(rèn)真做好服務(wù)工作,以保障工作的正常開展在线精品AⅤ视频一区二区,以一顆真誠的心去為大家服務(wù)高清国产黄片。
第二:完成本職工作
銷售助理是一個(gè)非常講究責(zé)任心的崗位。一筆銷售從報(bào)價(jià)到確認(rèn)簽合同到出貨91第四色国产在线视频,到貨款收回一系列程序8090精品无码久久久,都嚴(yán)格遵守公司制度。珍惜每一次與客戶接觸交流的機(jī)會(huì)一级国产欧美日产,認(rèn)真處理每一位客戶的來電亚洲欧美另类69XXXXX动漫,來函,積極配合銷售經(jīng)理工作欧美男女性爱视频中文免费,做到報(bào)價(jià)及時(shí)18未成禁片一级毛片喷水,發(fā)貨及時(shí),以最大程度保證公司的信譽(yù)欧美午夜性,在這一年中免费视频在线观看4444,完成200多份合同的制訂,800多筆貨物的銷售手續(xù)狠狠看香港澳门黄色片视频,盡最大能力沒有出現(xiàn)工作失誤日韩精品人妻系列视频在线。文檔的建立及制度的制訂;由于剛開始接手銷售助理這份工作igao为爱寻找激情,沒有做好交接手續(xù),銷售文檔資料及工作流程都是亂的亚洲日韩精品久久久久,經(jīng)過幾個(gè)月的工作實(shí)踐和熟悉gs0431.com,逐漸將客戶合同按年分類整理歸檔,電腦資料分門別類整理歸檔不满18岁进入黄色网站,銷售單據(jù)按單位歸檔日韩二区。協(xié)助副總經(jīng)理修訂完善公司制度及工作流程。
第三:一年來国产小视频你懂的在线观看百度,無論在思想認(rèn)識(shí)上還是工作能力上都有了很大的進(jìn)步看美女被操网站,但是自身的差距和不足還是有的。
1在线精品亚洲一区二区大神、工作總體思路不清晰2020国内精品久久久久精免费,不能積極主動(dòng)發(fā)揮自身特長,而是被動(dòng)適應(yīng)工作需要人人操人人爽黄色,公司交辦的事能夠完成欧美日韩在线95页,但自己不會(huì)主動(dòng)牽著工作走,缺乏認(rèn)真鉆研大鸡八网站,開拓進(jìn)取的精神99视频10精品视频在线,忙碌于日常工作,工作沒有上升到一定高度国产一级浮乱片视频,造成工作上的一些被動(dòng)狀態(tài)国产日本视频一区二区观看。
2、業(yè)務(wù)知識(shí)的貧乏A片在线播放观看中文字幕,給平時(shí)的工作帶來了很大的障礙欧美一级操b视。最后,非常感謝XXXXX在20xx年給了自己這么大的一個(gè)工作空間和發(fā)展平臺(tái)一级a爱大片免费视频免观看,感謝同事国产天天操、領(lǐng)導(dǎo)在過去一年工作中給予的支持與幫助。20xx年是我們公司“二五”計(jì)劃的最后一年亚洲欧洲国产精品久久久,是給我們要以扎實(shí)的腳步邁向“三五”計(jì)劃的最后一年草草影院欧美04一区二区三区,是讓我們每位員工邁向小康生活,實(shí)現(xiàn)價(jià)值的一年免费在线观看青春草。希望在20xx年大家更好的合作乱激情视频专区,以新的氣象,面對(duì)新的任務(wù)新的壓力黄大色大片免费久久,以新的面貌性av不卡在线,更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在工作崗位上發(fā)揮更大的作用亚州欧美乱综合图片,為公司的發(fā)展盡一份力av大全免费看。謝謝!一年的時(shí)間很快過去了美女裸体永久观看的网站,在一年里,我在院領(lǐng)導(dǎo)国产第82页、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作激情另类小说专区,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng):
1久久久久久久精品妇女、想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德人人干人人插吧高潮。
能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策让人操人人,通過報(bào)紙、雜志亚洲免费一级视频、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法最近最新中文字幕视频一页,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心国产三级手机在线观看,積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)www.黄色啊.com,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)国产精选视频一区。
2看国产一级性交电影免费在线、專業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作91在线视频免费看。
我是六月份來到學(xué)院工作婬乱A片欧美大片人,擔(dān)任學(xué)院行政秘書,協(xié)助辦公室主任做好工作老熟女人XX视频appr。行政工作瑣碎国产乱伦自拍视频,但為了搞好工作,我不怕麻煩黄色网站性无码在,向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教天天插,天天透,、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐国产精品狼人久久久久影院直播,在很短的時(shí)間內(nèi)便熟悉了學(xué)院的工作a片在线资源,明確了工作的程序、方向亚洲欧美一区二区欧美亚洲A,提高了工作能力日韩黄色视频品爱,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作免费av色色播放。
在這一年色五月天天,我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識(shí)一级特黄国产在线视频,積極圓滿的完成了以下本職工作:
(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記97AV视频在线观看、上報(bào)亚洲精品自拍第一页、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)国产午夜激情,給大家查閱文件提供了很大方便98自拍视频。
(2)做好了各類信件的收發(fā)工作,XX年底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了XX年報(bào)刊雜志的收訂工作黄色网站毛片儿。為了不耽誤學(xué)院午夜免费福利电影网、大家的工作,不怕辛苦每天按時(shí)取信取報(bào)日韩中文字幕在线92页,把公函国产美女免费作爱视频99,便函及時(shí)分發(fā)到部門及個(gè)人。
(3)協(xié)助好辦公室主任做好學(xué)院的財(cái)務(wù)工作久久9。財(cái)務(wù)工作是學(xué)院的一項(xiàng)重要工作国产黑丝足交视频,需要認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正欧美一级一二三、頭腦清晰黄色网站爱观赏。我認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校各類財(cái)務(wù)制度,理清思路欧美狂野在线观看视频,分類整理好各類帳務(wù)日韩不卡毛片午夜在线看片,,并認(rèn)真登記,年底以前完成了學(xué)院XX年辦公用品亚洲一级日毛免费观看、出差久久久久精品香蕉免费看、接待、會(huì)議欧美特黄特级作爱大片免费观看、教材激情小说激情图片激情视频、低值易耗等各類帳務(wù)的報(bào)銷工作。學(xué)院的財(cái)務(wù)工作正進(jìn)一步完善規(guī)范人人操人人爱人人插,我會(huì)在新的一年再接再厲把工作做的更好欧美精品无遮挡。
(4)做好公章的管理工作。公章使用做好詳細(xì)登記国产一级特黄AA级特黄裸毛片,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院公章管理規(guī)定国产一线在线观看,不濫用公章,不做違法的事情人人做人人操。
(5)做好辦公用品的管理工作人人摸福利。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā)日韩精品一区在线观看量,做到不浪費(fèi)www,欧美精品视频,com,按時(shí)清點(diǎn),以便能及時(shí)補(bǔ)充辦公用品91popn,滿足大家工作的需要www人人摸。
(6)認(rèn)真国产视频福利、按時(shí)、高效率地做好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其它工作国自产拍在线。為了學(xué)院工作的順利進(jìn)行及部門之間的工作協(xié)調(diào)特级性交毛片,除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作你懂的福利视频。
3精品自拍电影网、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的本職工作欧美性爱小说图,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作欧美稫利专区,工作投入,熱心為大家服務(wù)天堂不卡一区二区在线网站,認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律欧美视频免费一区,保證按時(shí)出勤深夜在线,出勤率高6080yy午夜福利无码,全年沒有請(qǐng)假現(xiàn)象,有效利用工作時(shí)間国产碰碰碰,堅(jiān)守崗位日韩六九视频无码中文,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成人人肏人人艹。
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銷售助理年度工作總結(jié)9
自從轉(zhuǎn)到銷售部至今已經(jīng)一年半了国产黄色A片在线观看,回想自己這一年多所走過的路,所經(jīng)歷的事情中文字幕丝袜综合第二页,沒有太多的感慨中文无码视频h,沒有太多的驚喜,多了一份鎮(zhèn)定人人入人人干人人爱爱爱爱爱,從容的心態(tài)美女自慰网页。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和助下,加之部門同事的鼎力協(xié)助我想看黄色一级中国男人操男人,自己立足本職工作午夜爱爱精品无码,使得銷售工作順利進(jìn)行。雖然銷售情況不錯(cuò)日韩午夜在线试看网站视频,但是回款率不太樂觀黄色毛片在线观看视频了,原因在于集團(tuán)總部結(jié)款不及時(shí)。20xx年我會(huì)盡量克服這方面的因素黄片一区二区三级,及時(shí)與各子分公司解決回款問題」磺現(xiàn)將銷售工作的內(nèi)容和感受總結(jié)如下:
一、與企業(yè)同呼吸www..com黄色电影、共命運(yùn)a级免费视频在线,堅(jiān)守職業(yè)天職與使命。
既然我們選擇了工作青草草影院,就沒有理由不把它做好久久/99视频。一個(gè)人一生中除去休息的時(shí)間以及不具備勞動(dòng)能力的時(shí)間,剩下的部分時(shí)間都是在勞動(dòng)中度過的乱子刺激对白在线播放,可以說97视频在线分类播放,工作等于一個(gè)人一生的價(jià)值。如果一個(gè)員工不能站在理想的高度上去看待自己的工作iGao中文视频网为爱搞点激情,不能滿腔熱情的去工作国产福利网在线,那么他成功的機(jī)會(huì)就非常渺茫。對(duì)于絕多數(shù)具有上進(jìn)心的員工來講久久久亚洲天堂,工作絕對(duì)不僅僅是為了生存gogo全球高清国模私拍,工作更應(yīng)該是天職,是神圣的使命。
然而强奸高潮视频,現(xiàn)實(shí)中欧美日韩性爱视频一区,常常聽到有人抱怨自己被人忽視、沒有被安排在好的工作崗位上黄色网站视频能看、沒有高工資免费A片在线观看线上、沒有得到高度的重視等怨言,一副很受屈的樣子日本色天堂在线。其實(shí)黄片免费不卡看,你有沒有認(rèn)真的審視過自己:你真的應(yīng)該被安排在那個(gè)你所認(rèn)為的重要位置、領(lǐng)到你所期望的工資国内av免费在线、得到別人的重視嗎?不勞無獲粉嫩国产剧情在线观看网站大全免费,一切都不是理所當(dāng)然的,沒有付出就沒有理由索取黄色可以大免费欢看久久的有,當(dāng)你伸手向企業(yè)a片强奸视频、向領(lǐng)導(dǎo)要這要那的時(shí)候,你有沒有認(rèn)真的審視過自己另类视频午夜,你為企業(yè)付出了什么人人超碰人人爽人人添。你把企業(yè)當(dāng)成自己的家、與企業(yè)同呼吸免费人人插人人操、共命運(yùn)免费人成在线观看网,全心全意的干好自己的本職工作了嗎?如果沒有国产在线网址,那就沒有資格埋怨別人日本巨乳中文字幕在线,要怪只能責(zé)怪你自己;如果沒有,你就應(yīng)該摒棄埋怨日本拍拍视频,積極進(jìn)取欧美黄网站网址,努力培養(yǎng)主人翁意識(shí),熱愛你所在的企業(yè)日韩人成精品视频免费播放在线,熱愛你所從事的工作欧美特级黄色片AAAAXXXX,盡你的努力,盡可能的發(fā)揮自己的才能6080午夜久草,為企業(yè)多做貢獻(xiàn)欧美三级视频免费,相信總有一天,家會(huì)看到你的努力欧美熟妇被草,你也會(huì)得到所期盼的一切能看欧美黄色网站能看。
二、堅(jiān)決服從安排人人操人人看人操,不折不扣地完成工作任務(wù)黄色不良网站十八岁以下禁止入内。
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六WWW人人操人人干、謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁久久综合迷奸片,勇于創(chuàng)新欧美亚洲韩国日本,敢于挑戰(zhàn)。
“謙虛使人進(jìn)步国产AⅤ精品久久久,驕傲使人落后”這是我們?cè)谛W(xué)就接受的教導(dǎo)午夜视频在线观看高清在线www。謙虛是美德,人類如果失去謙虛99ri视频一区二区三区,那么自信就會(huì)變成自欧洲熟妇XXXXX老妇。自就是自滿,自滿就會(huì)失敗欧美一级免费性爱」登樵谙撸或許因?yàn)槲覀冞年輕,沒有多少經(jīng)驗(yàn)国产欧美第一页,所以比較容易驕傲和急躁,辦事也總是急于求成日韩福利微拍在线播放视频网站大全。但是日本三级网站,要知道看av网址,沒有一個(gè)人有驕傲的資本,因?yàn)椴徽撨^去你取得了多少驕人的成績(jī)麻豆国产香蕉久久精品,即使是在某一方面的造詣很深谁有看毛片的网址,也不能說是已經(jīng)徹底精通,因?yàn)橹R(shí)是無窮的www.aa。誰也不能夠認(rèn)為自己已經(jīng)達(dá)到了境界而停步不前日本人人操人人摸在线,趾高氣揚(yáng)。如果是這樣的話女秘书的黄色大片,則必將很快就被同行趕上和超過观看A片的网址。所以,在實(shí)際的工作中摸摸日日,我們一定要謙虛謹(jǐn)慎无码毛片视频一区二区无码,戒驕戒躁,求真務(wù)實(shí)2021国产精品免费观看,腳踏實(shí)地的做好每一件事激情精品一区二区在线观看。
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銷售助理年度工作總結(jié)10
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1)財(cái)務(wù)方面看黄的网页,我天天都做好日記賬,將天天的每一筆進(jìn)出帳具體做好記錄九九99re热久久久久久精品!上交總公司久久久91精品国产一区传媒。應(yīng)收賬款人人爱人人操人人爽,我把好關(guān)黄色网站欧美A。督促銷售員及時(shí)收回賬款欧美日本韩国国产!財(cái)務(wù)方面,因?yàn)橹皼]接觸過av在线黄片免费观看。還是有很多地方不懂久久久www。但是我會(huì)虛心討教,把工作做得更出色国产大片午夜一级毛片!
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客觀上的一些因素雖然存在最黄欧美性爱黄图,在工作中其他的一些做法也有很的問題日韩美女自拍视频宅男,主要表現(xiàn)在銷售工作最基本的客戶問量太少。北京辦事處是今年六月份開始工作的www.的黄色网站,在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶問記錄有105個(gè)免费毛片A一级在线播放,加上沒有記錄的概括為20個(gè),6個(gè)月的時(shí)間无码日韩啪啪片高潮喷水,總體計(jì)算三個(gè)銷售人員一天拜的客戶量20個(gè)亚洲欧美激情小说。從上面的數(shù)字上看我們基本的問客戶工作沒有做好。
以上是我的總結(jié)很鲁很鲁欧美。有不對(duì)之處欧洲人成视频免费,還望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)!
銷售助理年度工作總結(jié)11
一黄毛片在线观看、員工的考勤管理
我公司的考勤管理日韩在线精品福利网页视频观看免费,現(xiàn)在的基本情況如下:
①經(jīng)理直接管理人員的請(qǐng)假久久亚洲精选、調(diào)班欧美性爱人人操天天干、加班等工作;
∨婵热媚猩啊②前臺(tái)欧美A级中文字幕乱片、業(yè)務(wù)部、督導(dǎo)欧美黑人巨大巨粗性XXXX、XX在平時(shí)的工作中對(duì)專賣店人員的工作情況和考勤狀況進(jìn)行監(jiān)督并反饋欧美另类69高清XXXXX;
③平時(shí)由我不定期地采用電話和視頻監(jiān)控抽查各專賣店店長以及店員的出勤情況看AV片网站,并給予登記在线视频A∨;
④到每個(gè)月底由各專賣店店長上報(bào)該店的考勤,我用表格的形式進(jìn)行統(tǒng)計(jì)欧美日韩www,此工作過去由前臺(tái)來完成A片在线观看免费的网站。在日常的考勤抽查中,主要存在以下問題:
1.店長在沒有上報(bào)公司的情況下任意調(diào)整上班時(shí)間国内永久第一免费福利视频,如:把早班換成中班亚洲精品愉拍偷拍网址;
2.有的店長利用正常上班時(shí)間來總公司辦理事物(停休除外);
3.個(gè)別店長有遲到亚洲欧美另类久久图片、早退的現(xiàn)象伊人黄色电影一级;
4.店長在沒有請(qǐng)假的情況下外出辦理私事日韩午夜在线资源精品视频观看网址;
5.個(gè)別店長在接近下班的時(shí)候到銀行辦理業(yè)務(wù)特级特黄视频。
由于我公司專賣店日益增多,規(guī)模不斷擴(kuò)大日本高清com,專賣店分布廣欧美视频,你懂的,每個(gè)專賣店只有2-6人,因此偷拍偷窥盗摄短视频专区,在人員管理上存在較大的困難天堂男人在线;另外,公司從20xx年至今已經(jīng)成功地在上海開了X家專賣店欧美人性黄片视频直播间,將來還要繼續(xù)擴(kuò)大門店的數(shù)目日韩欧美性爱视频,為給以后門店的擴(kuò)張打下良好的基礎(chǔ),對(duì)員工進(jìn)行有效地日常管理已經(jīng)成為不容忽視的問題https国产黄视免费,而其中店長的管理尤為重要久久夜色精品,做為專賣店的店長,他是直接連接公司與各店的橋梁亚洲天堂性爱,如果店長不能以身作則爱爱亚洲区女视频,將會(huì)直接影響整個(gè)專賣店的人員管理,針對(duì)目前的情況国产无遮挡18禁无码网站欲色,現(xiàn)提出以下方案:
案一:進(jìn)一步完善公司的考勤制度欧美一级高清黄片视频,獎(jiǎng)懲分明,并與薪酬掛鉤首页日韩精品无码AV。
∪蘸ň返缬霸谙吖劭础⑴、每個(gè)月全勤者(沒有請(qǐng)病假美女在线操、事假国产精品免费一区二区三区在线看、遲到、早退)拿全額獎(jiǎng)金禁止十八岁以下观看的黄色网站;
『谌薠xxxx高潮、啤⒎侨谡吣帽驹80%的獎(jiǎng)金,并且有事假毛片毛片黄色毛片网址、病假99福利人在线国产、遲到、早退的按小時(shí)累計(jì)扣除工資黄色免费网站欧美;
∩从赐计⑶、事假日韩欧美国产黄片群、病假国产精品无码嫩草免费下载、遲到、早退沒有提前向公司人事部請(qǐng)假的按小時(shí)累計(jì)雙倍扣除工資亚洲欧美在线图片区;
』破患镀蘼胧悠翟谙吖劭础⑷、店長來公司對(duì)帳或辦理公事国产精品一区二区色黄福利,原則上不能用上班日人人做人人干,如必須用上班時(shí)間來公司辦理業(yè)務(wù),則須到公司人事部簽到欧美老妇性爱图,公司按正常上班出勤對(duì)待少妇卖身全黄毛片;
⑸黄色一区二区三区网站、此外亚洲一区二区黄色视频,店長在上班時(shí)間需外出(公司除外)辦理業(yè)務(wù)的,不能占用上在线播放免费不卡视频、下班時(shí)間污黄色网站在线观看。(如:某店長上班時(shí)間為7:30-20:30,7:30必須到門店全色A一级A片,然后再外出辦理事物黄色国产区,上班中途外出辦理事物的`,必須在下班時(shí)間之前返回)天天插天天狠天天透;若有特殊原因不能按上述辦法辦理事物的国产精品初中视频,必須事先向公司人事部說明原由,公司根據(jù)其實(shí)際情況按全勤對(duì)待一级a在线;若理由不充分或沒有事先向公司人事部說明原因免费污视频一区在线,則按上述第⑵條辦法辦理;
≡谙呤悠稻谩⑹黄色电影你懂的、店長不得隨意更改上班時(shí)間以及班次,若需要調(diào)整的必須事先向公司人事部說明情況先锋自拍日韩视频;
wwww看亚洲、恕⒋宿k法從20xxXX年2月3日開始執(zhí)行。
案二:每個(gè)區(qū)域選一個(gè)自律性強(qiáng)福利片国产馆、表現(xiàn)優(yōu)秀的店長做為區(qū)域組長(兼職)在线观看国产精品第一区二区免费,專門負(fù)責(zé)管理和指導(dǎo)所在區(qū)域?qū)Yu店店長及店員的日常管理。包括:店員及店長的考勤国产aaa免费视频、服裝免费在线国产小电影一区、個(gè)人衛(wèi)生、微笑服務(wù)黄色视频亚洲一级A、勞動(dòng)紀(jì)律等在线一级不卡a毛片。
二、員工招聘国产一区免费、甄選jinv在线观看精品、錄用、考核无吗黄片免费视频、離職管理工作
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從我公司人員錄用和離職情況來看,20xx年6月1日至8月23日第一页国产屁屁影院,新錄用人數(shù)為44人,期間辦理離職人數(shù)為22人草久免费,離職率相對(duì)而言比較高91国在线精品视频,分析其原因主要表現(xiàn)為:錄用人員在試用期不符合公司用人要求、員工違*紀(jì)律老熟妇性交免费视频、上班地點(diǎn)離家遠(yuǎn)精品视频在线观看日韩AV、員工晉升機(jī)會(huì)小等,到8月份出現(xiàn)招聘淡季国产福利导航视频,應(yīng)聘人員明顯減少欧美国产日韩在线综合,針對(duì)此情況,公司的解決辦法是在招聘高峰期錄用大批新員工做為備用人才亚洲各国三级片网站,由此解決月餅銷售高峰期人員不足問題A片一A片一A片一a片,除此之外,公司還可以拓寬招聘渠道欧美性aa,如校園招聘插入阴道一出一入视频、職業(yè)介紹所、網(wǎng)上招聘等91精品国产9色,招聘對(duì)象除本地人色欲色欲天天天WWW亚洲伊,外地人也可適當(dāng)聘用,因?yàn)橥獾厝艘灿凶陨淼膬?yōu)勢(shì):①辦理綜合保險(xiǎn)比辦理小城鎮(zhèn)保險(xiǎn)費(fèi)用低三级美女黄贴;②外地人對(duì)社保的期望不高一道本在线综合,如果是上海本地人,則有的人會(huì)希望找一家能辦理城保的公司。以上僅僅從招聘成本來進(jìn)行比較AV无码一级A片在线播放免费,當(dāng)然外地人也有明顯的不足之處欧美二区在线视频,比如語言不通,這就需要在招聘的時(shí)候?qū)φZ言交流能力進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)6080午夜福利毛片。
218岁以下禁看的黄色网站、試用期員工的考核
我公司目前對(duì)試用期人員的考核,主要是由店長直接把意見反饋給人事部或由人事部打電話到門店聽取店長的意見深夜在线,從這三個(gè)月的考核情況來看亚洲区欧洲区视频,主要有以下情況:①、店長對(duì)試用期人員的考核缺少主動(dòng)性国际免费黄色网站,不能主動(dòng)地国产玩弄老太婆、及時(shí)地反映情況,如X店就發(fā)生過試用期人員在快滿三個(gè)月時(shí)欧美精品综合第一页,因不符合公司用人要求被辭退欧美日韩羞羞视频,員工對(duì)此不滿,從而發(fā)生一些糾紛91自产自拍国际;②2022www.黄色网、有的店長對(duì)從哪幾個(gè)方面來考核員工不太清楚,對(duì)人員的評(píng)價(jià)僅僅只限于"還可以"人人操国产在线;
針對(duì)以上情況日本黄色片AAAAAA,建立系統(tǒng)的考核制度和流程,加強(qiáng)公司和各店長的溝通和聯(lián)系成為必要欧美一级A片在线播放器。
案:建立系統(tǒng)的考核制度和流程国产第一页久久亚洲欧古代黄片。
1)試用期員工進(jìn)入專賣店一周后,由店長直接對(duì)其進(jìn)行考核99综合色,考核項(xiàng)目包括:商品條形碼的熟記程度一级一级一级一级XXXX、對(duì)商品成分性質(zhì)的了解情況、工作態(tài)度盗摄偷窥、勞動(dòng)紀(jì)律等免费小黄片无码,考核結(jié)果由店長直接向人事部反映,對(duì)于不合格者給予交流指導(dǎo)又色又污视频网站、警告或直接辭退YouJizz丰满熟妇短视频。
2)試用期員工進(jìn)入專賣店一個(gè)月后,由店長直接對(duì)其進(jìn)行考核www.欧美视频,考核項(xiàng)目包括:收銀情況人人操人人尻、進(jìn)貨、退貨另类日韩高清精品视频在线观看网站、輸單子91一级片观看、對(duì)帳国产丝袜一级a片免费视频、盤貨能力、勞動(dòng)衛(wèi)生啊啊啊无码网站在线观看、服務(wù)久久99国产综合精品第二页、工作態(tài)度、人際關(guān)系日本在线小视频、勞動(dòng)紀(jì)律等欧日XX片,考核結(jié)果由店長直接向人事部匯報(bào),人事部可根據(jù)店長的意見多渠道地了解員工情況国产手机小视频看片,對(duì)于不合格者給予交流指導(dǎo)真人在线视频一区、警告或直接辭退。
3)試用期接近三個(gè)月時(shí)天天爽天天日天天操,提前10天對(duì)員工進(jìn)行考核性欧美丰满XXXX性,考核項(xiàng)目包括:?jiǎn)T工的自我評(píng)價(jià)、店長評(píng)價(jià)意見国产九九九Av,然后由人事部決定是否給予錄用国产一级毛片不卡在线。
以上每一個(gè)步驟,人事部都必須同各店長進(jìn)行有效的溝通www,小视频.com,讓他們熟知自己在人員考核方面的工作內(nèi)容免费黄色网站88、工作流程及工作責(zé)任。
三日韩一级特黄大片本道、員工培訓(xùn)
在試用期三個(gè)月里在线免费观看日本y码视频网站,員工培訓(xùn)工作我還沒有接觸過,從這幾個(gè)月的觀察中国产高清一级黄色网站,對(duì)于公司的員工培訓(xùn),我也有一些個(gè)人的看法:
1)無論什么培訓(xùn)都必須有需求黄色视频hs,否則就沒有做培訓(xùn)的必要男女性爱一级生活黄色视频中文字幕国语,因此培訓(xùn)需求分析是整個(gè)培訓(xùn)工作的核心。我公司現(xiàn)階段需要做什么培訓(xùn)一级黄色网址,可以結(jié)合市場(chǎng)需要92婬黄看大片、給員工發(fā)放培訓(xùn)需求統(tǒng)計(jì)表、員工的日常管理工作這三種途徑來獲得.
從市場(chǎng)需求來看国产情侣作爱视频免费观看,我公司的營業(yè)員主要還是要提高服務(wù)質(zhì)量亚洲开心色,舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子,我們到麥當(dāng)勞或肯德基去消費(fèi)時(shí)国产口爆视频,都會(huì)有一種感覺:無論是到他們的任何一家專賣店日韩欧美一区中文字母视频,他們的服務(wù)都很好,服務(wù)模式都是一樣的免费网站看av片在线观看≡谙呖葱咝呤悠担可以說他們的員工培訓(xùn)工作是做得相當(dāng)好的A片免费视频在线观看大全,有句話說得很好:沒有服務(wù)的商品是冰冷的。為了提高我們自身的競(jìng)爭(zhēng)力久久久久久免费大片,員工的培訓(xùn)工作勢(shì)在必行欧美久久迷奸网站视频最新,員工在工作時(shí)的語言、手勢(shì)国内大量愉拍人妻精品视频、面部表情精品三级无码一区、眼神都非常重要,而目前公司的營業(yè)員在這方面的表現(xiàn)国产黄色网站在线看,差距還是很大的十八岁禁网站黄,包括一些店長也不能達(dá)到這一要求,如果店長不能做好這一點(diǎn)www.色色,他所培養(yǎng)出的新員工嗯啊慢点好疼,同樣也是不合格的。另外最新欧美爆乳日韩精品视频,盡管公司是百年老店一级黄片婬片在线观看视频,我們就是閉上眼睛也會(huì)有人來買我們的月餅,但是污色视频在线观看,我們始終要牢記自己的規(guī)劃藍(lán)圖和夢(mèng)想欧美黄色一、二区性交,為了實(shí)現(xiàn)過去所有的夢(mèng)想,就要把每一個(gè)細(xì)節(jié)做好一本在线香蕉高清在线,一點(diǎn)一點(diǎn)去實(shí)現(xiàn)它北京熟女大叫喊爽视频。
銷售助理年度工作總結(jié)12
時(shí)間一晃而過,20xx年已經(jīng)悄悄的從我們的指間溜走了欧美强奸网站。轉(zhuǎn)眼間91中文字幕国产,我在XXXXX工作已經(jīng)兩年零七個(gè)月了级黄色毛片免费看?梢哉f男女交性无遮挡在线观看,每年都有不同的感受,不同的感慨免费A级毛片无码免費视频。但是20xx年對(duì)我來說是非常有意義的精品国产欧美一区二区五十路,從自己熟悉的采購工作崗位調(diào)到完全陌生,富有挑戰(zhàn)性銷售助理工作崗位亚洲av一级二级三级免费观看,由于工作性質(zhì)的不同色诱久久av无码电影网站,工作內(nèi)容的不同,以及沒有這一方面的工作經(jīng)驗(yàn)等諸多因素欧美精品黑人性XXXXWWW,使得剛接手銷售內(nèi)勤這份工作很吃力91香蕉国产在线观看人员青,有時(shí)一件事情不知從何開始下手去做,不知道工作如何開展国产色网站农村,但是慢慢的從一個(gè)完全陌生的過程到一個(gè)慢慢熟悉的過程到自己能夠得心應(yīng)手的去處理一件事情的時(shí)候超碰人人免费人妻,覺得自己成長了大秀视频网,也逐漸成熟了。現(xiàn)就這一年來的具體工作情況總結(jié)如下在线A级网站。
第一:以踏實(shí)的工作態(tài)度国产极品一线天视频在线播放,適應(yīng)銷售助理的工作特點(diǎn)。
我公司是以銷售為主的公司一级欧美一级日韩α片,一切工作都是圍繞銷售在運(yùn)轉(zhuǎn)曰本色色片,而作為銷售助理,詩司內(nèi)外聯(lián)接的一根紐帶亚洲音影先锋在线。對(duì)公司內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)国产一级A片午夜无码免费视频、溝通,做到上情下達(dá)99re6,這就決定了銷售內(nèi)勤的工作繁雜的`特點(diǎn)丝袜脚交一区二区免费看。每天除了計(jì)劃內(nèi)的工作外,還經(jīng)常有計(jì)劃外的事情需要處理A片在线视频免费看,而且通常都是非常緊急www.日韩免费,讓我不得不放下手頭的工作先去解決,因此這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了部分工作時(shí)間无码毛片一区二区三区本码,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來欧美精品第五页,原本計(jì)劃要完成的卻沒有做,但手頭的工作也不能耽誤最近最新2019中文字幕免费看视频,今天欠了帳看一级免费的黄色网站,明天還會(huì)有其他的工作需要去處理,因此大黑吊日逼视频,我經(jīng)常只能把一些計(jì)劃的工作(標(biāo)書欧美www.、檔案建立歸類、資料日韩精品网站日韩在线播放视频免费、文檔工作)利用休息時(shí)間來進(jìn)行“補(bǔ)課”国产精品色哟哟无码。
銷售部門內(nèi)勤人員少,工作壓力看个毛片,特別詩司業(yè)務(wù)繁忙時(shí),這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作日本黄色视频亚洲。在這一年里欧美乱伦视频,我都積極配合各部門做好各種工作,與部門同事心往一處想亚洲综合另类图片久久,勁往一處使久热精品视频,不會(huì)計(jì)較干得多,干得少国产一线高清免费A片在线观看,只希望把各項(xiàng)工作做的圓滿国产熟女高潮免费视频,順利国产自偷自偷免费一区。
20xx年,是XXXXXX的效益與服務(wù)年国产亚洲午夜精品,而銷售助理最重要的工作職責(zé)就是服務(wù)職責(zé)无码aiai,服務(wù)于客戶,服務(wù)于銷售經(jīng)理国产迷奸在线观看。我認(rèn)真做好服務(wù)工作女人丨8毛片一级毛片,以保障工作的正常開展,以一顆真誠的心去為家服務(wù)啊用力插视频。
第二:完成本職工作大陆免费高清不卡黄色视频。
銷售助理是一個(gè)非常講究責(zé)任心的崗位。一筆銷售從報(bào)價(jià)到確認(rèn)簽合同到出貨国产毛片在线看线,到貨款收回一系列程序欧美日韩国产高清视频,都嚴(yán)格遵守公司制度。珍惜每一次與客戶接觸交流的機(jī)會(huì)色一区二区,認(rèn)真處理每一位客戶的來電国产偷窥2020在线观看,來函,積極配合銷售經(jīng)理工作AV网黄色网,做到報(bào)價(jià)及時(shí)99久久无色码中文字幕,發(fā)貨及時(shí),以程度保證公司的信譽(yù)色色五月天网,在這一年中国产很爽很舒服的视频,完成200多份合同的制訂,800多筆貨物的銷售手續(xù)视频一二区在线,盡能力沒有出現(xiàn)工作失誤国产成人影院在线观看。
文檔的建立及制度的制訂;由于剛開始接手銷售助理這份工作黄色A片三级三级三级免费看,沒有做好交接手續(xù)欧美三及片,銷售文檔資料及工作流程都是亂的,經(jīng)過幾個(gè)月的工作實(shí)踐和熟悉性无码高潮在线网站,逐漸將客戶合同按年分類整理歸檔日本久久黄色放视频,電腦資料分門別類整理歸檔,銷售單據(jù)按單位歸檔探花自拍日韩视频在线。協(xié)助副總經(jīng)理修訂完善公司制度及工作流程黄频美女裸体。
第三:一年來,無論在思想認(rèn)識(shí)上還勝作能力上都有了很的進(jìn)步初黄色视频在线免费观看,但是自身的差距和不足還是有的亚洲成a人v欧美综合天堂软件。
1、工作總體思路不清晰日韩欧美到亚洲,不能積極主動(dòng)發(fā)揮自身特長加勒比在线一区中文字幕无码,而是被動(dòng)適應(yīng)工作需要开心五月丁香激情av综合一区二区三区,公司交辦的事能夠完成,但自己不會(huì)主動(dòng)牽著工作走亚洲综合无码,缺乏認(rèn)真鉆研国产av网站飞,開拓進(jìn)取的精神,忙碌于日常工作91青娱国产盛宴麻豆精品,工作沒有上升到一定高度性欧美老妇60欧美中老年人性,造成工作上的一些被動(dòng)狀態(tài)。
27taV国产精品免费视频、業(yè)務(wù)知識(shí)的貧乏亚洲综合网友自拍14p,給平時(shí)的工作帶來了很的障礙。
最后人人人干人人人操干,非常感謝XXXXX在20xx年給了自己這么的一個(gè)工作空間和發(fā)展平臺(tái)国产精品精品三级,感謝同事、領(lǐng)導(dǎo)在過去一年工作中給予的支持與助国产乱码亚洲日韩欧美乱码。
20xx年是我公司“二五”計(jì)劃的最后一年中文国产一区在线,是給我們要以扎實(shí)的腳步邁向“三五”計(jì)劃的最后一年,是讓我們每位員工邁向小康生活精品乱伦视频免费播放,實(shí)現(xiàn)價(jià)值的一年欧美亚洲韩国视频一区。希望在20xx年家更好的合作,以新的氣象亚洲福利片网站,面對(duì)新的任務(wù)新的壓力.9x9x色福利骚网,以新的面貌,更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)黄网站在看视频在线,在工作崗位上發(fā)揮更的作用秋霞免费理论片在线观看最新电影,為公司的發(fā)展盡一份力。謝謝!
銷售助理年度工作總結(jié)13
20xx年的年末似乎隨著今年銷售工作的結(jié)束也隨之到來了国产精品视频7171,雖然在回顧以往工作的時(shí)候總覺得自己還是存在著一些值得改進(jìn)的地方久久一免费视频,但是從今年獲得的業(yè)績(jī)來看還是能夠發(fā)現(xiàn)這樣的結(jié)果是值得銷售部門所有人慶賀的,其實(shí)只要能夠在將來的工作中不因?yàn)檫^去的所作所為而感到后悔才是對(duì)目前最大的幫助国产精品视频馒头一线天,因此我打算在這個(gè)辭舊迎新的階段對(duì)銷售助理的工作進(jìn)行一個(gè)年度工作總結(jié)老熟妇BBWXXXXXTV。
回顧過去在銷售助理工作中取得的成就便能發(fā)現(xiàn)自己還是有著值得稱贊的地方,無論是平時(shí)輔助銷售經(jīng)理的工作還是協(xié)調(diào)好銷售員工的工作都沒有出現(xiàn)過任何的差錯(cuò)十八禁欧美日韩,尤其是自己在工作中收獲了許多關(guān)于部門管理工作方面的經(jīng)驗(yàn)最新无码专区视频在线观看,或許這中工作中的經(jīng)驗(yàn)對(duì)我來說才是今年收到的最為寶貴的財(cái)富。至于員工方面由于自己的傾力協(xié)助則是能夠很好地完成他們的銷售業(yè)績(jī)在线播放黄片精品,因?yàn)椴还茉趺凑f處于一線的他們都不可能因?yàn)橐恍┖?jiǎn)單的失誤而導(dǎo)致自己的業(yè)績(jī)受損,而且經(jīng)過這么長時(shí)間的培訓(xùn)也讓他們?cè)诠ぷ髦蝎@得了獨(dú)當(dāng)一面的能力了殴美性爱网。
即便是自己在工作中做到盡心盡力也難免存在著一些需要改進(jìn)的地方免费欧美三级片,其中首當(dāng)其沖的便是自己在客戶資料保密方面的工作做得不太好99精品久久久久久久,以至于在今年的銷售工作中出現(xiàn)過幾次自己銷售團(tuán)隊(duì)的訂單被其他團(tuán)隊(duì)搶走的事情,即便這樣的事情是對(duì)方出色的能力以及部門的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制所導(dǎo)致的也無法安撫自己愧疚的內(nèi)心黄色精品在线播放,或許我應(yīng)該要牢牢記住這個(gè)教訓(xùn)并爭(zhēng)取在明年的銷售工作中一雪前恥www久,只不過當(dāng)前對(duì)自己最為重要的還是認(rèn)清工作中出現(xiàn)錯(cuò)誤的本質(zhì)原因并找出解決的辦法。
其實(shí)關(guān)于明年的銷售工作我也有著一些小小的計(jì)劃希望能夠得以實(shí)現(xiàn)www.艹逼.com,因?yàn)椴还茉趺凑f我都希望自己能夠有著一個(gè)在職場(chǎng)中上升的`空間人成免费变态网站网址,而做到這一點(diǎn)的關(guān)鍵還是在于自己對(duì)于團(tuán)隊(duì)管理方面的工作是否能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的支持與信任,而且在銷售工作中我也應(yīng)該要明白出現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)是很正常的事情国产性爱短视频,即便是無法實(shí)現(xiàn)自己的工作目標(biāo)也應(yīng)該要及時(shí)調(diào)整好自己的情緒并投入到下一環(huán)節(jié)的工作中去黄网站直接观看,只有在不斷的磨礪之中獲得成長才能在銷售工作中取得屬于自己的輝煌成就。
其實(shí)總體上來看我還是對(duì)于現(xiàn)階段取得的銷售業(yè)績(jī)感到比較滿意的最新国外哟哟aⅴ网站,只不過如果可以的話我還是希望在將來的工作中不要留下任何的遺憾才比較好A一级特黄大片强奷全过程,而想要完成這樣一個(gè)目標(biāo)的話還需要通過自己的積極進(jìn)取才能夠得到一個(gè)機(jī)遇,至于明年究竟會(huì)是一個(gè)怎樣的局面我并不會(huì)有著任何可以擔(dān)心的地方小说区图片,因?yàn)楝F(xiàn)階段已經(jīng)做好準(zhǔn)備的我自信能夠迎接這場(chǎng)挑戰(zhàn)并完成制定好的銷售任務(wù)制服美女视频一区。
銷售助理年度工作總結(jié)14
初來__時(shí)很迷茫,不知道自己合適做什么樣的工作一级a爱做片无码免费手机在线。很幸運(yùn)進(jìn)入的第一家公司欧美三级电影视频网,從前臺(tái)做起,后來接觸到了銷售助理一職久久午夜精品A级毛片。從剛開始的手忙腳亂到順心應(yīng)手欧美日逼性交,漸漸的喜歡上了這份職業(yè),也覺得自己很適合這份有挑戰(zhàn)的工作成年人啪啪视频无码。從中學(xué)到了不少AA极黄片,也了解了很多,在不斷的累積經(jīng)驗(yàn)中成年妇女观看在线视频免费播放下载,也從中悟出了一些做事的心得』婆臼悠担現(xiàn)就今年上半年的工作做如下總結(jié):
一、萬事開頭難
每種行業(yè)對(duì)銷售助理的要求和工作性質(zhì)是一樣的久草无吗视频。所以當(dāng)接觸到新工作的時(shí)侯欧美亚洲视频网,一切都要重新來過。從熟悉環(huán)境到熟悉產(chǎn)品免费黄色网站污,工作程序都需要有個(gè)過程香蕉欧美,不過這個(gè)過程不會(huì)給你太多的時(shí)間,這都要靠自己本身的努力了黄片免费看A片。
二美美美女视频高清免费、溝通很重要
這么多年的工作讓我覺跟領(lǐng)導(dǎo),同事,各個(gè)部門之間的溝通是必不可少的女人跪下吃男人J8免费视频。溝通好了中文字幕无码观看,會(huì)讓大家的工作很順利的進(jìn)行,減少錯(cuò)誤的發(fā)生一级做a爱全过程视频。
三污污作文1000字男男、做事的條理性
助理工作其實(shí)需要做很多繁鎖的事,而且會(huì)遇到突發(fā)的事情国产免费强奸初女视频,這就需要對(duì)所做的每件事作出合理安排www.97av.com。輕重緩急要分清,不能將重要的事情遺忘和耽誤久久久免费视频日韩。我現(xiàn)在已經(jīng)養(yǎng)成了一種習(xí)慣A片观看,每天睡覺前都要將今天或明天所要做的事都在腦子里過濾一遍。
四射精啪啪黄片欧美、時(shí)間觀念要強(qiáng)
當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)和同事需要在規(guī)定的時(shí)間讓你把事情做完的時(shí)候亚洲一级黄色视频在线观看,一定要遵守這個(gè)時(shí)間概念,提前做好是最好的www.干com,如不能按時(shí)做好中文字幕亚洲激情,一定要跟別人溝通。
五在线免费观看中文字幕、超前意識(shí)
就是要把有些事想到前面去做好中国内地最新一级A毛片免费不卡视频,就比如當(dāng)你決定明天要喝茶時(shí),今天就提前把茶葉買好中国小帅全裸在线观看,這樣做不會(huì)手忙腳亂欧美日韩亚洲又粗又大A级视频。
六、與客戶打交道
做銷售助理有時(shí)是需要跟客戶打交道的人与动人物XXXX国产AAAA片,這時(shí)候不能因?yàn)槟愕姆⻊?wù)国产午夜羞羞视频在线观看,使客戶對(duì)公司的產(chǎn)品和形象不滿意,讓銷售員的前期工作白做了中字在线中文字幕,所以91精品丝袜国产高跟在线一区,對(duì)于處理與客戶之間的關(guān)系是非常重要的。
七欧美人视频、盡量把事情做得詳細(xì)一些
這樣對(duì)后續(xù)的工作也能起到一定的幫助亚欧无码真人永久在线。助理的工作其實(shí)不是一成不變的,有時(shí)能遇到一些突發(fā)的事情av成网站,這就需要有應(yīng)對(duì)能力和經(jīng)驗(yàn)了欧美一级高潮片黑人免费99。
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自己也還存在一些需要改進(jìn)之處:
一、有時(shí)缺乏耐心国产91色,對(duì)于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會(huì)針鋒相對(duì)欧美性三级网站。其實(shí),對(duì)于這種客戶可能采用迂回亚洲最大黄色网站免费、或以柔克剛的方式更加有效老妇女淫秽网站,所以,今后要收斂脾氣www.国产真实大,增加耐心大黄色片一区,使客戶感覺更加貼心,才會(huì)有更多信任365电影18禁天天影院。
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銷售助理年度工作總結(jié)15
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作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生欧美老人一级黄色视频,初來公司日韩在线观,以前很擔(dān)心不知該怎樣與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍a片在线视频免费、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化国产在线观看无码免费Aa,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。
現(xiàn)將這幾個(gè)月試用期間的工作和學(xué)習(xí)狀況總結(jié)如下:
一禁止18岁黄色网站、試用期期間工作
在實(shí)習(xí)期間最新先锋最新网址,我是在傳媒部門學(xué)習(xí)工作的。傳媒部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的欧美日韩你懂的,雖然和我的專業(yè)知識(shí)有聯(lián)系日韩综艺精品视频在线,可也有必須的差距;但是在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)下,使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境国内精品盗摄系列,也熟悉了公司和部門的整個(gè)操作流程亚洲黄色视频大全。在本部門的工作中,我一向嚴(yán)格要求自己最新最近毛片视频在线手机免费看不卡看,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù);專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教欧美AAAAAAAA片一级,不斷提高充實(shí)自己,期望能盡早獨(dú)擋一面免费一级A片高清毛片,為公司做出更大的貢獻(xiàn)免费观看亚洲黄片。當(dāng)然,初入職場(chǎng)久久精品喷水欧美黑白配,難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒国产精品一线二线毛片,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟美女扒开腿让男人桶爽动漫,在處理各種問題時(shí)學(xué)著思考得更全面欧美精品A片一区,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此人妻毛片,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫忙亚洲无码视频免费专区,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
業(yè)務(wù)方面的工作
1.子夜時(shí)段項(xiàng)目
在子夜時(shí)段準(zhǔn)備初期超碰97在线免费观看,資料由房產(chǎn)信息變?yōu)榛閼傩畔⒓で檠侵尬蘼胧悠担谡麄(gè)婚戀信息的產(chǎn)業(yè)鏈中,首先將夜間時(shí)段的切入點(diǎn)確定為婚介行業(yè)欧美在一区,我是主要負(fù)責(zé)線上的市場(chǎng)調(diào)研工作黄片av在线一级片。了解到x婚介行業(yè)的分布狀況,并匯總了各大婚介公司的相關(guān)資料wwwxx免费视频,同時(shí)對(duì)婚介行業(yè)的政策法規(guī)進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)研黄色人人操人人操,了解到國家對(duì)婚介行業(yè)的要求办公室啪啪嗯啊无码免费,對(duì)銷售組調(diào)研具有必須幫忙。除了針對(duì)婚介公司調(diào)研之外国产全程粗口对白,還對(duì)婚介產(chǎn)業(yè)鏈上的相關(guān)公司進(jìn)行了調(diào)研偷拍性爱网站,如婚紗影樓、婚慶禮儀91中文字字幕在线不卡、蜜月游等日韩在线视频艺,構(gòu)成了一些匯總資料。
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2.x項(xiàng)目
根據(jù)傳媒確定的調(diào)研目標(biāo),前期我主要負(fù)責(zé)針對(duì)x現(xiàn)狀和證券行業(yè)的調(diào)研工作艹艹网址。
3.印章媒體項(xiàng)目
經(jīng)過這幾個(gè)月在线视频国产福利不卡,我此刻已經(jīng)熟悉了公司的工作環(huán)境,從整體上能夠把握公司的運(yùn)作流程欧美一级A片视频在线看。雖然還不能夠獨(dú)立處理公司或部門的一些具體項(xiàng)目業(yè)務(wù)日韩av三级片,但是我相信這是一個(gè)需要積累的過程。所以鑒于這些不足之處黄片免费区,我在處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面還有待提高真人一进一出抽搐gif免费404,團(tuán)隊(duì)協(xié)作潛力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)潛力欧美美女在线看。
管理主要工作:
我作為銷售組的一名成員变态自拍日韩欧美在线观看视频网站,同時(shí)承擔(dān)了部門內(nèi)部的內(nèi)勤工作。
1.流程制定:配合x能看的黄色网站福利、x完成市場(chǎng)調(diào)研流程欧美也操也射视频、電話拜訪流程来部一级毛片、登門拜訪流程的制定。
2.年度計(jì)劃:參與傳媒年度計(jì)劃制定,,草草影院欧美视频。從為年度計(jì)劃制定框架開始全网男人的天堂网站,具體分為這幾塊:背景描述、傳媒x年目標(biāo)A片网站免费在线播放、現(xiàn)狀分析美女视频黄都是全免费的色欲、實(shí)施策略、實(shí)施步驟无码专区第一页中文字幕第一张、實(shí)施計(jì)劃888888.网站男人的天堂、財(cái)務(wù)分析、所需的資源與支持自拍日韩视频首页在线播放免费观看。明確各項(xiàng)目的運(yùn)作目的成年女人一级毛片免费看,對(duì)年度計(jì)劃進(jìn)行修改。從x公司的規(guī)劃和傳媒的規(guī)劃出發(fā)国产精品六区在线观看,明確傳媒在x公司的定位在线观看黄色网站大全。x年各項(xiàng)目的實(shí)施目標(biāo)。
3.部門會(huì)議會(huì)議紀(jì)要:前期完成了每次會(huì)議紀(jì)要的編寫午夜催催精免费福利视频。每次的會(huì)議紀(jì)要欧美黑人大战白妞,確定會(huì)議紀(jì)要的流程,能夠提高會(huì)議開展的效率99黄色视频在线观看高清资源在线观看,明確會(huì)議議題中文字幕第4页,能讓自己投入到會(huì)議的開展中去。在整理會(huì)議紀(jì)要的時(shí)候精品丝袜国产自在线拍Av,能提高自己的總結(jié)概括潛力可以看很黄的视频的网站。,對(duì)自己的工作任務(wù)、資料等也有較深的認(rèn)識(shí)男人天堂网站。
4.日?qǐng)?bào)匯總:前期完成了每一天日?qǐng)?bào)的匯總工作中文无码Av天天爽无码精品人妻。每一天的日?qǐng)?bào)匯總,在看其他同事的日?qǐng)?bào)的時(shí)候国产爽爽爽网,能夠更明確地了解日?qǐng)?bào)該怎樣寫青青青草网在线观看。同時(shí)整理發(fā)現(xiàn)的問題和學(xué)習(xí)的資料。
5.預(yù)算制定:前期完成每月辦公用品預(yù)算和財(cái)務(wù)預(yù)算的制定伊人久久综合一区。
6.每日出勤表:完成了每一天的出勤表的制定真人无码A级毛片免费久久。
7.值日檢查:完成每一天的值日檢查。
二久草久草视频、對(duì)x規(guī)劃和傳媒規(guī)劃的理解
對(duì)x規(guī)劃理解:
從公司的戰(zhàn)略定位特级黄色视频毛片,戰(zhàn)略目標(biāo)來講,x是一家以電子政務(wù)為切入點(diǎn)的信息運(yùn)營商日韩A级毛片久久。從事電子政務(wù)建設(shè)以獲取法人與自然人相關(guān)信息;透過信息運(yùn)營產(chǎn)生新的商業(yè)模式久久久久久久黄色网站,逐步進(jìn)入相關(guān)行業(yè)中介久久一区精品网站、物流、銷售欧美美女A片一级、生產(chǎn)等領(lǐng)域蜜月aⅴ。從政府角度而言,電子政務(wù)包含三個(gè)層次6080国产午夜精品,一是政府機(jī)關(guān)內(nèi)部的辦公自動(dòng)化66J836影院,二是政府上網(wǎng)工程,政務(wù)信息在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布免费乱操视频,三是政府對(duì)外管理服務(wù)工作電子化網(wǎng)絡(luò)化国产特黄A片AAA免费看。所以,戰(zhàn)略目標(biāo)是一個(gè)長遠(yuǎn)的過程国产免费黄色,需要不斷的努力創(chuàng)新欧美热精品视频在线播放,開拓進(jìn)取。
公司的目標(biāo)是在二十年內(nèi)成為世界一流的企業(yè)日韩在线观看精品亚洲专区一区二区,其營業(yè)指標(biāo)到達(dá)世界五百強(qiáng)之一亚洲色视频A片。公司的愿景是:建立公共信息平臺(tái),讓人們以最小的.代價(jià)滿足最大的需求国内外自拍偷拍视频。公共信息平臺(tái)能夠節(jié)約很多資源插女人网站,節(jié)省人力,物力碰人人人人人青草碱,財(cái)力99riav3vip,為企業(yè)或者個(gè)人謀取更多利益,滿足最大的需求91欧美热情在线播放。我們所要建立的公共信息平臺(tái)是公司進(jìn)行信息收集和運(yùn)營、以供人們進(jìn)行信息使用和匯總的平臺(tái)xinnin8.com。建成公共信息平臺(tái)本身不是戰(zhàn)略目的天天色色色色色色,是為了到達(dá)愿景的一個(gè)手段,其目的是為了有效滿足人們需求從而取得商業(yè)價(jià)值色色色婷。
公司的價(jià)值觀是要求每一個(gè)員工把工作當(dāng)事業(yè)18岁免费看黄片,擁有主人翁的心態(tài),有明確的目標(biāo)感和使命感国产老人性交黄片,盡自己最大的努力等等日本性交操穴欧美性交操B。我認(rèn)為一個(gè)有團(tuán)隊(duì)精神的團(tuán)隊(duì)才是真正成功的關(guān)鍵,不管遇到什么問題农村丰满饥渴老女人性视频,我們一齊解決精品无码国产污污污免费网站国产。自己的努力是務(wù)必的,但只有團(tuán)結(jié)一致亚洲系列在线,才有成功的可能性色羞羞在线。
對(duì)傳媒規(guī)劃理解:
x傳媒要做的不是傳統(tǒng)好處上的傳媒公司自拍日韩欧美激情视频在线观看,她不同于現(xiàn)存的廣告公司、制作公司一区二区爱爱免费看视频、公關(guān)公司或者是媒體国产乱弄视频。我們是要把上述的公司整合起來,整合出一流的傳媒公司一级做a爱片久人毛片A片。所以整合就是傳媒公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力黄色工厂在线视频。那我們拿什么去整合上述的公司呢x傳媒不生產(chǎn)產(chǎn)品,只有靠創(chuàng)意和概念无码18。我們生產(chǎn)創(chuàng)意99精品在线免费观看,然后透過創(chuàng)意去整合媒體、廣告公司xxxxxcom、制作公司等等717理论电影,最終獲取利潤,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)意的價(jià)值亚洲精品国产精品乱码不卡√。由此可見免费无遮挡禁18网站,策劃好的創(chuàng)意,再對(duì)好的創(chuàng)意進(jìn)行完美的包裝久久兔费黄色视频,是x傳媒的核心競(jìng)爭(zhēng)力国产精品一区二区哟哟视频,也是我們業(yè)務(wù)的關(guān)鍵點(diǎn)。傳媒的主要業(yè)務(wù)流程就是策劃出好的創(chuàng)意亚洲乱码一区二区在线欧美,拿下政府和媒體資源com国产,然后找合作方去實(shí)現(xiàn),我們?cè)谥虚g起到調(diào)節(jié)作用久久偷拍网。
雖然這個(gè)項(xiàng)目剛開始99视频这有这里有精品,但整體框架和目標(biāo)定位已經(jīng)很明確,并且有了具體的實(shí)施步驟99精品r视频在线观看,我對(duì)其的理解為在將來初步運(yùn)營過程中先做傳統(tǒng)媒體三级插入小视频在线观看,積累運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)積累運(yùn)作資金人人插人人摸人人色,再發(fā)展成新媒體并進(jìn)行專業(yè)化運(yùn)作视频黄页在线播放免费,直至創(chuàng)新若干新的商業(yè)模式,為x公司的總戰(zhàn)略方針服務(wù)女人大逼黄色网站。
三久草精品视频播放、自己的不足之處和需要改善的地方
幾個(gè)多月來,我在公司部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫忙及關(guān)愛下取得了必須的進(jìn)步欧美AAA,綜合看來在线免费观看黄色av,我覺得自己還有以下的不足之處:
1.思想上個(gè)人主義較強(qiáng),隨意性較大;
2.有時(shí)候辦事不夠干練;
3.工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對(duì)工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠;
4.業(yè)務(wù)知識(shí)方面?zhèn)性是與客戶接觸溝通方面沒有足夠的經(jīng)驗(yàn)九九鲁视频在线观看,所掌握的溝通技巧還不夠扎實(shí)等等最新免费黄网站。
四、轉(zhuǎn)正后
x傳媒此刻分為資料研究組国产性爱全露a级生片免费观看、媒體合作組ekwei.com、營銷策劃組和統(tǒng)籌管理組。我是被安排在媒體合作組和營銷策劃組里国产夜色快憣免费完整片,配合陳工作国产又长又大粗又硬无遮挡。媒體合作組的主要工作是媒體和政府的整合,以媒體為主黄色18禁网址,政府為輔三级片伊人影院十月色,包括電視、報(bào)紙男人天堂最新在线、雜志国产一级不卡毛片、廣播、網(wǎng)絡(luò)以及各種新媒體和廣告及制作分包公司无码国产精品一区二区v尺中国。政府資源公司有專門的部門整合美裸网站,媒體組起到配合作用。營銷策劃組的主要工作是研究商業(yè)模式日韩欧美综合精品,理解消化資料組的項(xiàng)目方案国产孕妇乱子伦精品免费观看,拿出行之有效的營銷方案,解決如何向合作方推銷項(xiàng)目產(chǎn)品黄色三级片免费看视频,包括政府黄色视频免费入口处在线观看、媒體、合作方等等亚洲人Jizz日本jiz人∫患痘粕悠得夥眩考核標(biāo)準(zhǔn):每年拿出多少有效的營銷方案。在接下來的時(shí)間里免费看成年人网站,近期工作主要是從x媒體著手进入黄网站有点击进入影院,制定計(jì)劃什么時(shí)間與什么樣的媒體建立合作關(guān)系以及制作適合職介欄目的有效營銷方案。
這是我的第一份工作最新在线你懂的,這幾個(gè)月雖然時(shí)間不長,但我還是學(xué)到了很多国产进出又黄又大又粗视频,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展久久有线视频,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作人人看人人靠,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)www.91zaixian,體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一齊成長。來到那里工作亚洲综合激情图,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神大尺寸的黄色视频、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)免费看一类A片、工作潛力上都得到了很大的進(jìn)步與提高男女猛烈啪啦啦无挡动态图,也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的完美明天要靠大家的努力去創(chuàng)造免费超碰在线免费在线观看,相信在全體員工的共同努力下免费看一级做a爰片久久毛片A片,企業(yè)的完美明天更輝煌。在今后的工作和學(xué)習(xí)中www.jjzz国产,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己久久久国产精品免费A片分,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)亚洲美女一级片视频,我相信憑著自己高度的職責(zé)心和自信心人人B人人操人人爽人人潻169网站,必須能夠改正自己的缺點(diǎn),爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步午夜福利网站在线入口。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)360天天色秋霞,期望能根據(jù)我的工作潛力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià)欧美成A人片免费观看久久,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工黄A色片,并根據(jù)公司的薪金福利狀況,在轉(zhuǎn)正之后国产免费乱在线观看,工資能有所調(diào)整十八岁以下禁止观看的黄。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)日本黄页网站免费大全在线观看。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作中文字幕日韩网址大全,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一齊展望完美的未來!
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