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法務(wù)部工作總結(jié)

時間:2022-01-10 18:00:37 工作總結(jié) 我要投稿

法務(wù)部工作總結(jié)

  總結(jié)是對某一階段的工作黄在线视频免费在线播放、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料丝袜专区,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力亚洲视频无线观看,因此好好準備一份總結(jié)吧∨访佬园で777?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?下面是小編幫大家整理的法務(wù)部工作總結(jié)wwXX日本免费,僅供參考美女口爆吞精视频,希望能夠幫助到大家aaa综合精品高清。

法務(wù)部工作總結(jié)

法務(wù)部工作總結(jié)1

  一、部門工作整體情況

  1国产一区视频免费观看、綜合事務(wù):及時處理集團行政綜合部流轉(zhuǎn)文件會簽單17份中日韩久久AⅤ一级毛片,出具部門審查意見書3份;完成部門OA公文處理及流轉(zhuǎn)文件37件,并及時做好OA協(xié)同收發(fā)文臺賬及重要事項提醒臺賬;報送部門簡報1篇;部門參加會議6次男人天堂网手机在线视频。

  2久久精品一久久久久久、合同審查:本周共計審核合同40份,出具內(nèi)部合同審查法律意見書31份,協(xié)調(diào)外聘法律顧問單位出具法律意見書2份淫荡乱女,并嚴格按照公司規(guī)定使用合同專用章用印4次一区二区三区jizz,掃描合同4份,及時做好合同專用章登記臺賬黄色片一道本。

  3成人色网站欧美大片在线观看、制度建設(shè):修訂《外聘法律顧問管理辦法》及《合同審批權(quán)限及流程管理辦法》。

  二欧美伦、法務(wù)及監(jiān)督工作

  1午夜福利A片视频www、及時跟進集團訴訟、仲裁及非訟案件的進展情況自拍日韩在线观看免费,配合子集團相關(guān)案件的推進工作又爽又色的网站。

  2、參加集團前期工作部召開的招標文件討論會国产91调教丝袜在线。

  3完全免费的黄色视频在线观看、對建設(shè)工程監(jiān)理合同、勘察合同模板進行討論并征求意見日韩精品免费裸身美女在线观看。

  4国产日本韩国欧美久久传媒、監(jiān)督集團資產(chǎn)管理部門對沙文園區(qū)01-02-23地塊軒轅山莊被征收物質(zhì)的資產(chǎn)盤點。

  591自拍偷拍论坛欧美性爱、及時解決職能部門及各子集團咨詢的法律問題国产色视频一区。

  三、審計工作

  1九九亚洲精品自拍、職能專項審計:為規(guī)范集團部門職能在线观看自拍,合理保障企業(yè)經(jīng)營管理有序運行,正在開展一個內(nèi)部職能部門的專項審計工作免费色色网页,已溝通完成并收回全部底稿,目前審計報告初稿已編制完成,正在走會簽流程在线A毛片。

  2、內(nèi)部控制審計:按集團要求新增開展一項專項審計工作97免费在线视频观看,重點檢查集團實體化經(jīng)營轉(zhuǎn)型情況交配视频欧美性爱视频,現(xiàn)場審計已完成,目前已編制完成審計報告初稿,正在走會簽流程在线不卡高清无码。

  按計劃開展某子集團內(nèi)部控制審計黄色免站视频,已編寫審計通知書并發(fā)送至該集團99在线AⅤ视频,目前正開展現(xiàn)場審計工作。

  3免费精品国产污网站在线观看、經(jīng)濟責(zé)任審計:繼續(xù)跟進相關(guān)責(zé)任人的經(jīng)濟責(zé)任審計工作人人操人人干人人爽超碰。

  4、內(nèi)部審計檔案保管伊人网黄色。及時跟蹤審計進展igao激情视频网,收集審計資料并按目錄保管。

  四久久免费视频网站、工程結(jié)算工作

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  6日本永久视频、內(nèi)部工作:梳理青山路道路工程結(jié)算辦理情況91av福利在线观看,目前已取得青山路所有簽訂合同、取得青山路項目工程款支付情況800凹凸视频在线观看网址,現(xiàn)正在核對其包含的子項目結(jié)算完成情況;配合集團財務(wù)清理高新區(qū)規(guī)劃展覽館決算資料免费看黄网站AV无码app下载,已對接建設(shè)公司查找相關(guān)資料并回復(fù)財務(wù)。

  五69人人操人人爱、其他工作

  1欧美孕交视频、對各職能部門、各子集團對征求意見稿進行討論并反饋相關(guān)意見人妻丝袜中文字幕三区日韩。

  2黄色美女操、進行部門檔案整理工作。

法務(wù)部工作總結(jié)2

  財務(wù)部在20xx年工作中,認真貫徹落實國家財經(jīng)法規(guī)午夜麻豆国产精品视频,嚴格執(zhí)行公司文件精神99riAV1国产精品视频,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,通過各部門的支持和配合亚州一二区,在財務(wù)管理国产在线视频超彭、稅務(wù)籌劃、績效考核等職能方面做了大量的工作国产精品女主播国产区,取得了可喜的成績女人的奶头(无遮挡)免费,例如:

  1、影都基建項目經(jīng)過終審2021国产高清视频,增加公司固定資產(chǎn)1183萬亚洲福利一区二区三区美女导航。

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  現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

  一、發(fā)揮財務(wù)管理職能成年人黄色视频网站,保持公司財務(wù)日常工作的規(guī)范有序運行;

  作為寧波市為數(shù)不多的國有獨資公司国免费自拍视频,上級主管部門及主管局對公司財務(wù)工作都有明晰的要求,即:國有資產(chǎn)不得流失;作為兩家經(jīng)營相對獨立影院的財務(wù)管理主體亚洲人人插,公司領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)部有嚴格的要求欧洲一级人与嘼视频免费播放,即:管理要出效益。財務(wù)工作任務(wù)重又粗又大又爽视频、壓力大三级黄韩国性爱。具體到日常工作上,每月會計憑證十多本鸥州黄色性交网占视频,全年原始憑證近3萬張亚洲熟女福利,日平均收付資金達60萬元,就連銀行業(yè)務(wù)人員都說“電影公司資金進出真是頻繁啊”;電影券出庫14萬張欧美1区亚洲1区,回收核銷15萬張永久性爱视频一区二区,開具發(fā)票20xx多份。面對以上經(jīng)濟業(yè)務(wù)最新日韩一级黄片手机在线,財務(wù)人員不得不經(jīng)常加班加點国产精品白浆高潮视频免费网站,業(yè)務(wù)一筆一筆、原始憑證一張一張亚洲原创中文字幕区、電影券一張一張欧美在线片观看,認真仔細、踏踏實實六月婷婷一区,做到“入有憑一级黄在线观看、出有據(jù)”,保持了各項工作規(guī)范有序運行。

  二看毛片在线、發(fā)揮稅務(wù)籌劃職能,保證公司涉稅零分險;經(jīng)過十年如一日的不懈努力99re在线国产,取得了20xx年度所得稅全免国产清纯高中生在线观看、房產(chǎn)稅全免、水利基金全免的稅收優(yōu)惠影音先锋全部资源在线观看,目前309萬已經(jīng)繳納的所得稅已全額返回公司賬戶(房產(chǎn)稅和水利基金的全額返還還在辦理中)丁香五月婷婷六月。

  以上業(yè)績是與平時點點滴滴的稅收籌劃分不開的。日常稅收籌劃中:收支兩條線国产999久久精品,所有收入全額入賬一区二区日韩高清视频在线观看,且憑據(jù)充分;所有支出按公司文件執(zhí)行,大額支出需有經(jīng)濟合同;對外出具發(fā)票時按實開具国亚洲视频,對外付款時收到的發(fā)票符合規(guī)范av小次郎网站。經(jīng)過努力,取得了主管稅務(wù)局的好評99在线视频最新,今年被江東區(qū)財政局評為“服務(wù)業(yè)十佳成長之星”手机在线观看毛片,并取得了5萬元的獎勵款。

  三WW-级黄色毛片视频、嚴格績效考核喲一哟二在线播放,建立一支紀律嚴明、科學(xué)嚴謹国产精品正在播放、樂于奉獻的財務(wù)團隊;現(xiàn)代企業(yè)提倡團隊建設(shè)久久精品看久久,財務(wù)團隊的首要是遵守規(guī)則,財務(wù)工作是一項規(guī)則性很強的工作999精品视频在这里只有,每一句話2017年国产欧美性爱视频免费在线看、每一項業(yè)務(wù)基本是不能摻雜個人因素的.。財務(wù)部在團隊建設(shè)中国产A∨丝袜美腿丝袜视频,嚴格績效考核国产农村A片AAA片,通過考核不斷提高自身素質(zhì)及團隊整體素質(zhì)。在以后的工作中又黄又大又硬又色的视频,要我們部門將繼續(xù)加強考核欧美色色干,學(xué)習(xí)先進的績絞考核辦法,做好團隊建設(shè)福利片无码视频一区二区。

  四欧美三级片欧美、樹立服務(wù)意識,為影院經(jīng)營免费一级久久、辦公室催收房租及全體職工的工作服好務(wù);公司下屬兩家影院同總部距離遙遠人妻少妇久久中文字幕色偷偷A,且影院票務(wù)管理人員專業(yè)財務(wù)知識不具備,為了配合影院經(jīng)營,財務(wù)部在對票務(wù)管理人員的基本財務(wù)知識口頭培訓(xùn)超碰丝袜足交免费、賬務(wù)核對免费网看免费看黄色A片、流程規(guī)范化方面做了大量工作。

  為了配合辦公室催收房租国内黄片在线看,及時對銀行大額到款項目進行核對A片资源特级,對因無收款憑據(jù)無法確定的房租款,主動打電話給租房戶一区二区国产高清视频在线,以取得繳款憑據(jù)方便落實欧美三级电影限制黄色福利视频。

  其次是全員個人所得稅籌劃,征對目前國家個人所得稅稅負偏高的情況亚洲国产精品自拍线路,財務(wù)部在每次薪資發(fā)放時積極進行個人所得稅籌劃免费中国一级A片,在不違反國家法律的前提下,使每個職工交最少的個人所得稅日韩中文在线精品字幕,得到更多的收入国产999精品视频网站。

  五,多方協(xié)調(diào)美女AAAAAA一级毛片,順利完成影都基建項目終審工作;影都基建項目經(jīng)過終審欧美性爱视频黄片,增加公司固定資產(chǎn)1183萬。眾所周知www,3p,影都基建項目非常受關(guān)注久久精品就只有精品99,賬務(wù)終審工作過程中,會計事務(wù)所的老師非常認真夜间福利在线看黄,可以說是對相關(guān)資料一張一張的進行翻閱影音最新资源在线观看、審查。經(jīng)過多方協(xié)調(diào)福利影院你懂的,此項工作已順利完成久久青草视频永久看,并獲得事務(wù)所老師的較高好評。

  六国产欧美乱伦、做好應(yīng)收款管理视频,国产精品,保障收入全額入賬; 20xx年度共收回電影券銷售款393萬,收回影院日常欠繳款162萬操女人网站,收回出租房水電費150萬欧美真人一级99,收回投資子公司代付款11萬,收回暫借款15萬日日爽日日操。收上應(yīng)收款均須逐筆管理核對欧美国产亚洲白丝一二三,對于應(yīng)收款管理采取即時核對,即時提請收款2021国产拍精品系列观看,保證無壞賬77777青操网。

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法務(wù)部工作總結(jié)3

  我于今年4月份轉(zhuǎn)入公司法務(wù)部門免费a黄色片,擔(dān)當法務(wù)經(jīng)理,全面負責(zé)公司法律事務(wù)工作人人操人人干哺乳期巨乳大奶子。在過去的半年中人人超碰人人操,法務(wù)部開展了如下工作:

  1、根據(jù)公司要求最新av在线免费,法務(wù)部今年的工作重點為牧業(yè)陳費催繳www.黄色网。法務(wù)部三個月的時間對三盤領(lǐng)海、英豪花園国产首页在线视频、甌城花苑色爽www色色、榮德家園、榮欣家園等小區(qū)共發(fā)律師函55份免费一级毛片在线播放放视频,瑞安銀都張貼催繳函92份黄片视频免费区,對三盤領(lǐng)海進行了數(shù)輪電話催繳,兩次進行欠費全范圍短信催繳欧美国产日韩一区二区三区免费的在线视频。同時女人一级毛片人A片,法務(wù)部上門催費數(shù)次,已收回英豪花園亚洲精品综合玖玖爱在线、甌城花苑外国在线视频播放免费网站、匯景嘉園各類物業(yè)欠費16000余元。

  2人人骚人人操人人高潮、上半年物業(yè)退出項目3個在线观看福利小视频国产,2月份的棕櫚灣、5月份的匯景嘉園欧美激性欧美激情在线小说、6月份的瑞安銀都自拍下一页,由法務(wù)部主持物業(yè)相關(guān)費用的退費工作,現(xiàn)退費工作已接近尾聲。

  3北京一级黄片、6月份向普宅(總公司范圍內(nèi))收集檔案AAAα黄色视频,加強公司檔案管理工作,雖然6月份的檔案還不全面美女操比视频网站,法務(wù)部將在下半年內(nèi)逐步規(guī)范之www.婷婷五月情.com。

  4、關(guān)于勞動糾紛国产很爽的超薄丝袜脚交网站,上半年處理一件帥有德工傷案件黄色视频在线观看精品,已由鹿城人民法院駁回起訴,不予工傷認定欧美亚洲综合另类国产情拍图。京都城張柏楓的工傷認定81av在线视频,現(xiàn)在正處理勞動部門處理階段。

  20xx年下半年工作計劃

  下半年法務(wù)部門繼續(xù)以經(jīng)濟工作為中心在线视频中文字幕日韩精品一区二区,完成公司各項法律工作特别超碰在线,在不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的同時,加強相關(guān)法律法規(guī)的宣傳和教育工作国内精品视屏,為各部門提供法律咨詢和服務(wù)亚洲激情综合网,做好公司安排的各項工作任務(wù),下半年超碰在线免费观看97,法務(wù)部工作安排如下:

  1中文字字幕人妻中文、加強對三盤領(lǐng)海的催費工作,現(xiàn)階段已準備好各項資料国产精品观看在线亚洲人成网,起訴兩家看其效果视色网站视色视频,如效果很好,將進行全面的起訴工作91插进去。同時在三盤領(lǐng)海的起訴工作中深夜免费看,向律師全面學(xué)習(xí),通過幾個案件的深入欧美国产黄色A片大全,提高法務(wù)部的法律自訴能力swag观看,爭取下半年對小型費用(一兩千欠費)起訴工作。

  2国产黄色专区、加強檔案的工作管理工作91久久人人,下半年檔案收集將延伸至各分公司、案場等日皮欧美。檔案管理形成初級規(guī)模国产特黄特色A级在线视。

  3、對各管理處安全事故發(fā)生率的'監(jiān)管无码乱伦国产,同時監(jiān)管各處公司制度的執(zhí)行情況男女激情免费网站,督促總公司范圍內(nèi)法律制度的順利進行哟哟,62com,加強公司內(nèi)部法律的風(fēng)險管控。

  4在线亚洲综合精品、到各項目中去自拍偷拍视频二区,了解各項目的收費情況,全面督促各項目的收費工作2021最新国产自产精品。

法務(wù)部工作總結(jié)4

  20xx年在一如既往的忙碌中又匆匆過去三级片黄色性爱视频在线观看,總結(jié)過去,展望未來亚洲伊人天堂午夜网站,法務(wù)部的工作跟20xx年相比有新的變化和提高黄网址入口。回顧這即將過去的一年爱爱永久网站,法務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下根據(jù)今年公司的發(fā)展規(guī)劃和工作要求展開全年工作97资源共享国产美女视频,以資金安全、疑難賬款的強力收回為工作核心欧美性爱网手机版;以疑難賬款的催收,公司重大事務(wù)的協(xié)助配合韩国三级片手机免费观看,新簽訂合同亚洲天堂黄色网站在线观看、補充協(xié)議、法務(wù)函的起草審核把關(guān)日韩国九九精品,交通事故糾紛處理等幾大方向為工作重點天天恨天天插;對內(nèi)以協(xié)助支持公司營銷部、財務(wù)部在线看A片的网站有吗、安技科台湾色老福利网址、車隊等部門的工作,對外以催款日韩在线精品直播网站免费观看,商業(yè)談判欧美色妞干网,工地走訪為法務(wù)部的工作拓展,全年通過以上幾方面的法務(wù)工作全面發(fā)揮了法務(wù)部的重要作用亚洲综合精品。

  現(xiàn)就具體工作情況總結(jié)如下:

  1看免的毛片视频强奸、 與20xx年相比,法務(wù)部工作的變化和提高

  1人人爽人人色人人操、20xx年法務(wù)工作的新變化

  與20xx年相比国产东北老妓女视频在线播放,法務(wù)部工作量總體相當,但是經(jīng)過20xx年法務(wù)部的精心耕耘(20xx年從對壞賬死賬的清算一级A片C视频,對問題合同的處理激情另类文学,對新合同的把關(guān),對公司規(guī)章制度的推進實施等措施)欧美动态性爱视频图,20xx年法務(wù)的工作已經(jīng)理順三级毛片免费在线观看视频网站,進入良性循環(huán)狀態(tài)毛片毛片免费看。新的壞賬死賬沒有,疑難賬款數(shù)目也大大減少成年黄页在线视频免费观看大全网站,通過法律途徑打官司的案子基本是勝訴欧美综合午夜不卡视频,在法律調(diào)解中也最大的維護和爭取了公司的利益。在公司內(nèi)與其他部門的配合協(xié)調(diào)中国产精品第99页,已經(jīng)默契嫻熟亚洲Av日韩Av综合在线观看,按照既定流程走,各司其職十八禁羞羞视频爽爽爽免费,各盡其責(zé)女人逼男人干97。簡單的說,有了20xx年的工作基礎(chǔ)欧美一级黄片小视频,20xx年法務(wù)的工作比較順利直接看的AV网站,工作量減少的同時提高了法務(wù)的工作效率,全年成果顯著

  2萌白酱甜味弥漫福利视频、法務(wù)工作的提高

  首先影音先锋在线观日韩,通過已經(jīng)理順的工作流程,法務(wù)部門的工作經(jīng)驗也在隨著時間逐步積累和沉淀欧美一级二级国产,業(yè)務(wù)能力得到了進一步的深化和提高韩国午夜精品一区理论片,工作質(zhì)量、工作成績較以往有著顯而易見的提高在线免费看黄国产。其次亚洲性爱三级视频,部門的人員得到了補充和加強,人才隊伍正在培養(yǎng)和成長起來中文字幕日韩高清第一页视频,在嚴峻的市場環(huán)境下www.好多水,法務(wù)的力量將會發(fā)揮更大的'作用為公司保駕護航。最后色欲综合网久久久绝顶高潮,法務(wù)部獨立工作能力進一步提高超碰在线视.com,在匆忙的工作中從來沒有拖過后腿,發(fā)揮了模范帶頭作用羞羞视频在线登录页面免费视频入口页面破解,過硬的工作作風(fēng)和敬業(yè)精神亚洲情黄网站在线播放,得到公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定和認可。

  二A级免费黄色片、20xx年法務(wù)工作情況

  法務(wù)部作為公司專業(yè)的法律相關(guān)事務(wù)的職責(zé)部門第一次破女初国产美女,繼續(xù)做好日常本職工作是法務(wù)部的工作之本,今年的工作情況主要總結(jié)以下幾個內(nèi)容

 ∪蘸肥悠得弁问悠低尽①抓資金安全黄色视频国产精品免费,對超賬齡疑難款項強制收回;

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 ∪巳怂杖詹佟③合同起草和審核,簽訂過程中的疑難談判性av一级一片免费播放;

 26uuu在线播放、芙煌ㄊ鹿始m紛的處理;

 √焯旄闾焯焯颉⑤參與公司調(diào)價等重大事務(wù)的法律支持欧美人人操操。

  1、抓資金安全我要看a级毛片,對超賬齡疑難款項強制收回

  20xx年以來法務(wù)部積極配合公司營銷部對今年的資金安全進行全程追蹤aiai永久网站网站,抓落實,抓重點亚洲一级片av日逼一级片,適時采取法律途徑強制措施九色91P0PNY老熟女国产,及時收回疑難款項:一方面切實保證企業(yè)的資金安全,另一方面預(yù)防為主被插插的视频,通過配合營銷對銷售過程中進行把關(guān)加勒比一本大道日韩在线观看,嚴控資金風(fēng)險,使企業(yè)平穩(wěn)有序的健康發(fā)展久久66热人妻偷产精品3D动漫。

  超賬齡款:針對超賬齡款久久久久久一国产精品区,按照公司的營銷政策和既定工作流程,由營銷部對疑難工地進行強制移交色七七亚洲激情,法務(wù)部接手進行追蹤操碰视频在线观看。法務(wù)通過協(xié)商又爽又黄人妖免费视频,發(fā)函免费在线视频黄色,對賬及還款計劃;如工地在規(guī)定的時間不能及時還款亚洲一级这片,且仍無還款意向的欧美野外打野战A片视频,法務(wù)部認定進行走司法程序及立案,通過法律強制手段亚洲一区中文字幕,確保資金早日收回欧美精彩视频。

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  2、法律訴訟和調(diào)解

  今年移交的幾個典型疑難案件萊茵花園二期—**建設(shè)美国色播AV,銀河灣—江蘇振達国产人看人碰人摸人澡,櫻花小鎮(zhèn)—華虹建設(shè)均是必須通過法律途徑才能收回尾款,法務(wù)在案件訴訟過程中精心準備中文字幕在线永久在线57,抓住我方有利的主張欧美午夜性爱电影,通過多方運作,為公司贏得了訴訟国产在线观看无码免费的网站;在執(zhí)行階段www.18Aⅴ.Com视频,積極推進法院執(zhí)行人員的工作,及時地為公司收回貨款久久男女高潮喷水激烈免费观看,減小損失狼友视频在线播放。

法務(wù)部工作總結(jié)5

  20xx年法律事務(wù)部在公司經(jīng)理辦領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在公司各部門的通力配合下又爽又刺激的视频网站,從防范公司法律風(fēng)險出發(fā)黄色在线观看视频网址,以保障公司資產(chǎn)安全為核心目標,探索出了相對清晰的工作思路羞羞真人视频,總結(jié)出了較為可行的工作方法欧美性爱激情图片,使得法律事務(wù)工作更為成熟。20xx年是多事之年www.AV天堂2011,也是法律事務(wù)部鍛煉和成長迅速的一年∪巳嗽枞巳瞬寥巳司罚現(xiàn)對本部20xx年度工作總結(jié)如下:

  一、非訴工作

 」ㄇ访谰芳で椤(一)標前評審1福利久久。20xx年起,公司為防范業(yè)務(wù)投標過程中的風(fēng)險在线免费观看操美女视频,啟用標前評審制度精品人妻无码中文字幕1区二区。我部協(xié)助業(yè)務(wù)部對招標文件(含施工合同)進行審查,對于合同關(guān)鍵條款進行排查和把關(guān)在线观看亚洲人成网站A片,指出風(fēng)險要素欧美AA级黄片,供業(yè)務(wù)部參考色色色色色色AAAAAAA,從源頭上加以重視和預(yù)防,取得了一定的成效国产永久在线更新。

 ∨访乐辈片。ǘ┖贤瑢彶椤:贤瑢彶橐恢笔俏也抗ぷ鞯闹饕氊(zé)国产精品第九页,除對施工合同進行審查外欧美国产88,還負責(zé)起草和審查公司各類合同。重點審查合同各類風(fēng)險點自拍视频日韩在线视频观看免费网站,對于建設(shè)單位資信能力不強99色视频在线播放、條件苛刻的項目施工合同,及時出具全面而翔實的法律意見書国产成年女AV产免费传媒。

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  (四)糾紛調(diào)處男女操逼视频网址国产。與勞務(wù)科形成聯(lián)動射天堂中文字幕色,對于項目部發(fā)生的糾紛主動介入,積極調(diào)處和斡旋爆乳无码一区二区在线观看AI,弱化矛盾欧美三级黄色,增進理解在线欧美淫荡片,制定雙方能夠接受的調(diào)解方案你懂的免费视频在线观看,站在公平合理的角度協(xié)助項目部解決了多起工傷、勞資糾

  紛色欲网站不卡国产,有效控制了訴訟案件的發(fā)案率国产日本黄色付费网站,同時我部協(xié)調(diào)能力不斷提升,并獲得不少項目部的好評在线观看A毛片。

 ±怯炎耘耐(五)其他法律事務(wù)。及時按照領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求www,东京热,com,對業(yè)主單位或政府主管部門出具報告黄色丝袜视频,處理并回復(fù)與其他單位的往來函件久久精品里只有精品视频。

  二、訴訟工作

 」易勇资悠翟谙卟シ拧(一)涉訴情況A片高清视频观察看免费真人。20xx年全年被訴案件總數(shù)共計34件(含園林公司,不含分公司)黑人粗进入欧美视频,起訴案件1件(訴龔揮雄借貸免费观看人成视频网,已立案)。其中訴訟總標的約為3096萬元456迷奷系列在线播放国产一,累計凍結(jié)公司賬戶20xx.5萬元AV黄色网站网址,目前公司在凍586.5萬元,尚有9個案件在訴欧美性爱日韩。絕大多數(shù)案件均來自于梅溪湖項目部91人人国产中文字幕。案件呈現(xiàn)的特征集中為材料款糾紛、設(shè)備租賃糾紛黑人与中国妞无码AV、工傷糾紛99re视频在线这里精品,而材料款糾紛往往涉案標的較大,且違約金約定過高日韩视频一区在线播放;設(shè)備租賃糾紛主要為架管扣件亚洲欧美卡通图区丝袜,同樣約定過高違約金;工傷糾紛均構(gòu)成傷殘等級欧美超级碰碰碰人妻,標的一般在10萬元內(nèi)国产精品亚洲一区二区三区不卡。

  (二)處理辦法欧美肥婆性猛交XXXX。簽收案卷后亚洲男人第一av网站,根據(jù)起訴狀及相關(guān)證據(jù),與項目部及當事人溝通中国欧美一区二区,全面了解案情色cao,并將案卷送交項目負責(zé)人簽收,根據(jù)案情欧美日韩三区,提出或應(yīng)訴或協(xié)調(diào)處理的意見91观看免费福利,配合項目應(yīng)訴或由項目委托應(yīng)訴,堅持協(xié)調(diào)為主與積極應(yīng)訴雙管齊下的工作方法久久99精品免费视频。

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  1一级黄色视频毛片、少數(shù)項目部面對一些訴訟糾紛超碰超碰人人人人精品,法律風(fēng)險意識淡薄,采取過激方法且怠于行使權(quán)利,寄希望于“走關(guān)系”亚洲一级AV黄片在线免费播放,導(dǎo)致忽視庭審亚洲全黄网,被動應(yīng)訴。

  2久久免费视频99、多數(shù)項目部對于已經(jīng)生效的判決美女一级A片免费视频免费视频,履行不能或履行不及時,為避免損失擴大一区二区三区黄片,往往出現(xiàn)公司只能主動墊付糾紛款項的情況大学生A级毛片免费视频。

  3、公司對于涉訴項目鮮有按照承包合同約定進行處罰巴西在线无码AA片,承包合同須依約落實欧美草草操在线视频。

  4、為減少公司超額墊付相關(guān)款項的風(fēng)險黄片一级片一区,須強化承包合同的擔(dān)保人或繳納現(xiàn)金保證金的要求麻豆产视频在线观看。

  三、今后的工作重心

  項目既是公司利潤的主要來源成视频年人黄网站免费动漫,也是公司經(jīng)營風(fēng)險的重大環(huán)節(jié)妓女影院视频国产。所以永久黄网站色视频免费费,項目風(fēng)險控制是法律事務(wù)工作的核心,我部今后的工作重心也將圍繞項目展開。必須牢牢樹立事前防范為主先锋影音中文AV资源站,事后補救為輔工作原則www..com黄色视频国产,尤其在合同交底黄片污A片在线观看欧美、履約跟進及糾紛調(diào)處三個方面国产精品电影久久久久电影院,須加大工作力度,為防范和減少項目部法律風(fēng)險提供服務(wù)和支持大黄片在线免费看。

法務(wù)部工作總結(jié)6

  一亚洲精品免费视频、20xx年度主要工作及成績

  1、法律清欠工作穩(wěn)中有升超碰人人肉。成立清欠工作小組永久免费A级毛片软件www,細化清欠工作范圍,合理分配清欠任務(wù)黄色在线免费观看国产,有效總結(jié)清欠經(jīng)驗黄色a片的视频全免费,集思廣益,推動清欠工作穩(wěn)步開展免费黄色xxxx视频。年度完成清欠接近1000萬日韩国产精品免费人成视频,在成員減少的情況下與去年基本持平这里只有精品99久久精品国产。

  2免费直接看黄、合同法律風(fēng)險管控緊抓不懈。繼續(xù)完善合同風(fēng)險管控制度,優(yōu)化合同審批流程男女搞黄视频,加強合同審查在线欧美精品第一页,全年完成銷售合同、采購合同審查合計600余份十八岁免费看黄色视频,提出修改意見50余條在线视频一区二区三区;協(xié)助處理公司重大產(chǎn)品質(zhì)量糾紛索賠案件5件,壓縮對方索賠金額近百萬元在线看片免费人成视频无毒。

  3国产三级黄片免费看、常抓內(nèi)部審計,堅持依法治企日韩一区高清在线播放免费。全年開展了人力資源配置亚洲色图第一也、外協(xié)外包、采購合同適用自拍偷女厕所拍偷区亚洲综合、銷售合同風(fēng)險等專項審計5次黄色视频网三级第一区第九视频,出具審查報告5份,就公司涉及的相關(guān)問題提出合理化建議国产v欧美v日韩综合色精,以供公司領(lǐng)導(dǎo)決策又大又黄又粗又爽的免费视频。

  二、主要存在的問題

  1探花自拍日韩视频在线观看网站、清欠任務(wù)與日常管理職能之間的矛盾中文字幕在线播放日韩,因領(lǐng)導(dǎo)布置的清欠任務(wù)較重,部門的管理職能就相應(yīng)變?nèi)跖分薰谙撸斐梢恍┤粘9芾砉ぷ鳠o暇顧及国产又粗又大又硬又爽免费视频。

  2、調(diào)動清欠人員主觀能動性的問題我要看久久精品黄色片,清欠是一項技術(shù)活成人网站香草视频在线观看,需要體力、腦力的有效結(jié)合亚洲一区二区三区激情在线观看,更要懂得人情世故免费无遮挡无码永久视频在线观看,所以要理解清欠人員的工作,給予大力支持性爱黄片在线。

  三久久原视频、20xx年工作思路及計劃

  1、繼續(xù)加大舊款催收力度欧州AA黄片免费观看,完善內(nèi)部激勵制度久久不卡网日本婷婷。公司要發(fā)展,

  現(xiàn)金為王欧美性爱免费官网,應(yīng)收賬款居高不下免费AV黄色网站,每天都是損失中文字幕亚洲欧美色。所以,要加大舊款催收力度狼友视频免费在线看,加快舊款資金回籠91精品观看在线,防范公司舊款資金風(fēng)險,減少公司壞賬核銷这男人看的黄色视频。成年人看的黄色视频。,增加公司當期利潤亚洲精品国精品91。完善內(nèi)部考核制度,獎懲結(jié)合尤物视屏网站,發(fā)揮清欠人員主觀能動性欧美狂野性爱一级。

  2、參與公司重大事項的談判女人被C桶爽视频免费下载,協(xié)助公司建立健全各項管理制度国产一级黄色v片。及時協(xié)助處理公司運轉(zhuǎn)過程中出現(xiàn)的.各類問題,提出各類合理化建議爱爱大学网站免费观看,參與問題的處理和協(xié)調(diào)操烂骚屁眼视频,保障公司利益最大化;同時性交真人运动免费黄色片子,根據(jù)公司出現(xiàn)的問題国内自拍91,建議制定相關(guān)的規(guī)章制度,規(guī)范企業(yè)的各項運轉(zhuǎn)行為欧美性爱A片免费看,做到依法治企xx在线。

  3、跟蹤關(guān)注重大合同的履行日韩精品第124页在线观看视频,為重大合同履行全程提供法律支持黄色长视频。重大合同的履行好壞影響著公司主要指標的實現(xiàn),不管交付還是回款欧美老妇BBBBBB,都至關(guān)重要国产精品视频aaaa,只有把握合同的主要風(fēng)險條款和時間節(jié)點,有理有據(jù)免费无码久久影视精品,依法保證重大合同的履行中国黄片大全。

  4、注重公司管理人員及一線員工的風(fēng)險意識培養(yǎng)黄色网站直入,共同鑄就企業(yè)風(fēng)險防范城墻91在线视屏。從近兩年看,公司有些人員法律風(fēng)險意識不強国产操屄,公章管理不規(guī)范美女视频黄频黄色视频、出具的法律文書不嚴謹、有些重大的函件未經(jīng)法務(wù)部審查就加蓋公章黄色网站免费用看片,在處理糾紛時使公司處于不利地位精品99爱免费视频在线观看。

法務(wù)部工作總結(jié)7

  振興公司法務(wù)部自成立以來国产无遮挡免费视频一区二区,在各部門及各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心支持幫助下视色网视频在线,法務(wù)部工作迅速進入狀態(tài)軌道美国一级毛片aa,快速融入振興團隊国产亚洲成在线播放va,部門各項工作正在逐步有序進行750sao国产精品情侣视频,現(xiàn)將近階段部門工作做一總結(jié)匯報:

  一、適應(yīng)環(huán)境97超碰就免费、熟悉業(yè)務(wù)欧美性。

  法務(wù)部自成立以來,公司領(lǐng)導(dǎo)鼎力支持亚洲一级黄色视频一二区,尤其是在范總的關(guān)心幫領(lǐng)下国产一本大道香蕉综合视频在线,對公司的企業(yè)文化、理念欧美多毛XXXXX性喷潮6、經(jīng)營業(yè)績免费性爱一级、發(fā)展狀況、部門組織成年免费视频黄网站在线观看不卡、人事組成等相關(guān)業(yè)務(wù)都很快得到熟悉亚洲九九久久中文字幕。法務(wù)部業(yè)務(wù)范圍、職務(wù)職責(zé)也很快得到落實国产精品系列一区二区三区,業(yè)務(wù)交接国产操a在线观看、銜接順利進行。感謝范總的協(xié)調(diào)美国a级黄片、溝通激情专区、組織、支持亚洲精品国产aV成拍色、幫助免费黄色亚洲视频,法務(wù)部門工作的正常有序開展,與領(lǐng)導(dǎo)的竭力相助是密不可分的香蕉黄色a级在线特级毛片。法務(wù)部在以后工作中必將一如既往地在領(lǐng)導(dǎo)的指引下努力創(chuàng)新工作亚洲人妻网页,把公司法務(wù)工作提高一個新的臺階。

  二国产精品大乳在线观看、近階段工作任務(wù)完成情況

  法務(wù)部在范總的引領(lǐng)下√天堂中文www官网av,在趙經(jīng)理的實際操作、策劃下免费日韩A级片,有限人員各司其職各負其責(zé)亚洲日本一区二区三区,主要完成以下工作:

  (一)、非訴訟類業(yè)務(wù)完成情況:

  1欧美熟妇性XXXX交20p、二期招商部租賃合同www.干干干.cao、售房部購房合同的審查及修改亚洲福利精品一区。已經(jīng)完成,并提交兩部門人人干人人操人人上。

  2亚洲xx视频、業(yè)主王東瑞催款。通過上門了解情況欧美一区爽爽午夜福利视频、送達催款通知日韩无码抽插黄片、友情告知書、訴訟清樣等材料免费深夜福利网站入口,使得其全部歸還拖欠我公司及銀行欠款達七萬多元欧美色频电影一区二区。

  3、冷卻塔噪音投訴問題天天插天天日天天狠。通過和張先生見面溝通国产无码三级片网站,對我們減少開機頻率解決問題的辦法比較積極響應(yīng),業(yè)主情緒基本得以穩(wěn)定免费A片大片av观看不卡,。

  4欧美性爱色、業(yè)主郭松濤房屋糾紛。通過與其協(xié)商精品伊人久久久99热这里只,達成協(xié)議使問題得以解決国产精品无码视频一本。

  5、茶城商鋪租賃協(xié)議的制定一区二区精品视频在线观看。

  6亚洲中文字幕性爱视频、物業(yè)公司與集團公司消防責(zé)任書的制定。

  7先锋生活资源、家居公司無塔供水安裝合同看免费老太婆一级毛片、電梯買賣合同的審核、修改特级毛片无码无遮挡免费播放。

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  10性色av免费精品观看、企劃部廣播發(fā)布俄国av在线播放、燈箱廣告、報紙廣告在线观看免费huangse网站、印刷廣告等六個廣告策劃類審核修改狠狠干大黄片。

  11、工程部電纜變壓器配電柜久久久一本精品99久久精品88、電器設(shè)備等五個材料采購類合同審核修改桃色阁。

  (二)訴訟類業(yè)務(wù)完成情況:

  1久久亚洲一级无码毛片、初步和河南偉基電梯工程有限公司負責(zé)人溝通談判。

  291国自产视频在线观看、完成家居公司和鐘靜返還保證金糾紛上訴前的準備工作久久久免费黄色视频不卡。

  3、草擬呂文成和建筑公司人身損害賠償糾紛一案上訴狀日韩欧美色图小说综合站。

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  三久久频这里精品99、下一步工作任務(wù):

  1操女人的屄的网站、A做好開發(fā)公司和河南偉基電梯工程有限公司糾紛立案前的.證據(jù)準備工作、撰寫訴狀B調(diào)查東芝電梯公司和我公司糾紛的相關(guān)證據(jù)230分钟黄色视频永久免费的网站、跟進家居公司和鐘靜返還保證金糾紛一案

  3免费A级毛片aV无、做好呂文成和建筑公司人身損害賠償糾紛一案的上訴前的各項準備工作

  4、繼續(xù)跟進路易王子公司和家居公司返還質(zhì)量保證金糾紛的處理

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  6一级二级毛片18岁禁看视频黄,、和物業(yè)公司經(jīng)辦部門配合做好物業(yè)費的清欠工作

  7、完成各公司和各部門交辦的合同起草和審核工作

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  四、規(guī)范建議

  合同管理:

  1影音先锋在线网站、設(shè)立專門合同管理制度国内自拍日韩高清视频在线。

  2、合同的訂立進行規(guī)范化日本一区二区黄色。

  39999热、合同履行全程監(jiān)督。

  綜上所述五月丁香综合在线视频,我們相信日韩伦理片精品视频网站免费,通過公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門與我們的共同努力,/fanwen/1527/一定會把目前正在開展的工作及以后的工作深入開展下去并做的更好黄色视频在线免费看链接。

  集團公司法務(wù)部

  年月日

法務(wù)部工作總結(jié)8

  20xx年又是公司迅猛發(fā)展的一年免费日本黄色,無論是內(nèi)部戰(zhàn)斗力,還是外部影響力黄色网站三国产,均有很大提升欧美久久性爱小视频,比如房屋銷售營業(yè)額破****億再上新臺階,****稱雄為國爭光亚洲色图乱伦图片,作為公司的一名普通職工欧美一级A片色视,我也很有自豪感精品熟女少妇AV免费久。隨著年底的臨近,***年的工作接近尾聲亚洲欧美日韩国产综合在线,也到了該對這一年工作進行總結(jié)的時候欧美一级性爱aaa片,對比公司的重大成就,總結(jié)自身日常工作中的進步與不足国产九九视频一区二区在线,以作為對自己日后工作的加油與鞭策国产最新色图亚洲欧美p。

  作為合同管理部的一名普通員工,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下草草黄色影院,我自認為在本職工作崗位上做到了勤勉盡責(zé)av在线免费观看不卡一区,能夠達到工作崗位的職責(zé)要求,當然在工作中也存在一定的過失欧美七区视频在线观看,值得總結(jié)教訓(xùn)免费一级a毛片,在线播放视频。

  一、 合同審核方面

  20xx年我先后負責(zé)的合同審核范圍包括:***日韩网站精品导航在线播放免费观看、***国产大学生私拍视频在线、***、***中国特黄二区三区久久久久一级強奸毛片、全過程合同及年度合同的審核以及全部商品房買賣合同的抽查審核工作欧美大胆丰满熟妇XXBB,并配合招投標部、采購部wwwxx在线、營銷部等部門針對這些項目進行招文會審污网站黄色、招標策劃以及開標工作。起草精品阿v999视频在线观看、審核或抽查合同約800份A级免费黄片,其中除根據(jù)工程正常進展報審合同外,解除合同約10份亚洲国产精品亚洲一区二区三区,變更合同約60份中日韩十逼高清无码视频,發(fā)審核意見函約50份。個人認為国产亚洲欧美在线观看第一区,在合同報審中人人射人人干人人操,合同管理部主要是一個服務(wù)配合部門,其職責(zé)是積極配合業(yè)務(wù)需求部門中文一级a一级a爰片免费免免,做好合同審核工作亚洲欧美日韩综合在线观看网址,既要盡量杜絕或降低法律風(fēng)險,又要滿足公司發(fā)展進度需求尹人香蕉,不耽誤合同的簽訂下發(fā)变态另类a深喉在线视频播放。我也是以此為導(dǎo)向進行工作的,應(yīng)該說20xx年合同審核工作,基本滿足了公司發(fā)展進度97seSe视频,達到了風(fēng)險防范的'需求久操伊人。

  二、 法律事務(wù)方面

  在訴訟方面亚洲激情综合网,先后處理****公司訴****技術(shù)(委托)合同糾紛案;萊蕪金碧項目***网友自拍另类重口日韩AV、***等六商品房買賣合同糾紛案;****項目***、***兩煤氣中毒侵權(quán)責(zé)任糾紛案;****行政處罰強制執(zhí)行案;****商品房買賣合同糾

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  在非訴方面99热W亚洲精品国产99,主要處理的問題有業(yè)主索賠談判、起草或?qū)徍藢ν獍l(fā)函人人操亚洲综合、解答各專業(yè)部門的法律咨詢以及物業(yè)公司專項用工糾紛的處理等男人的天堂av社区在线。其中參加****及****交樓項目業(yè)主索賠談判約20次,談判業(yè)主近80戶;根據(jù)招投標部葡京亚洲影院在线观看、預(yù)決算部等需求部門的要求起草或?qū)徍讼嚓P(guān)函件70余份;物業(yè)公司***人身損害賠償糾紛国语自产免费精品视频在,圓滿解決,公司成功將法律責(zé)任全部轉(zhuǎn)移草草视频在线观看网址。應(yīng)該說我負責(zé)項目的法律咨詢亚洲黄色站、談判、發(fā)函等日常非訴法律事務(wù)均能滿足公司正常法律保障需求黄片黄片黄片。

  三亚洲女人天堂网、 工作中存在的問題及整改措施

  20xx年的工作中,雖然能夠在合同審核8x成年视频在线观看免费、法律事務(wù)處理中滿足公司工作需求狼友视频在线的,沒有實質(zhì)性大的錯誤,但確實存在一定的過失精品丝袜国产在线精品不卡,被問責(zé)過兩次男人网站在线观看网站不卡,值得反思與檢討。

  其中一次問責(zé)是因為****商品房案件未能與同一批次的其他地區(qū)同類案件同時立案;另一次問責(zé),是因為開發(fā)部進度緊急幸福宝app官网在线入口,未按照正常程序走審批流程国产激情无码aⅴ视频,蓋章時的合同版本被對方篡改,未能及時發(fā)現(xiàn)人人插视频激烈,雖然后來得以彌補XxXxVIDeos绝顶高潮,但畢竟給領(lǐng)導(dǎo)工作帶來了被動。

  盡管都是事出有因午夜成年人网站,比如第一次是因為****法院立案庭受被告業(yè)主社會關(guān)系影響違法辦案(故意刁難精品黄色免费看的个、拖延立案),直到我司到當?shù)厝嗣翊泶髸馗娑睫k人人人澡人人人看人人人看,才得以成功立案色色的视频网址。但作為公司管理來講,公司或領(lǐng)導(dǎo)要的是結(jié)果2021偷窥自拍亚洲,解決問題是關(guān)鍵国产一级特黄AA级特黄裸毛片,過程如何特殊是次要的。所以1级黄色免费片,不管原因如何可以观看的黄色网页,結(jié)果出了問題,就應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任美女裸体黄网站18禁止免费,日后的工作就應(yīng)該接受教訓(xùn)a一级a爱做片观看免费一。一件事情的失敗或過錯,先不要講原因色免费网站,不需要為失敗找理由永久免费观看的毛片app,而應(yīng)該盡快為成功找出路。

  我相信欧洲无码一区二区,總結(jié)過去一年的工作只是一種手段,能夠藉此促使自身進步免费黄色AA视频,為未來的工作提供規(guī)律欧美老熟女的性爱视频、經(jīng)驗、教訓(xùn)网址国产精品、方式方法才是最終目的免费一级a毛片在线播放。在20xx年度工作中,我應(yīng)該繼續(xù)做到嚴謹国产好爽免费视频在线观看、細心日本乱人伦A综艺在线观看、多觀察、多學(xué)習(xí)日韩高清不卡福利片视频在线播放、多總結(jié)欧美性在线观看视频,以維護公司合法利益為導(dǎo)向,立足本職工作,兢兢業(yè)業(yè)黄片大片大片大片大片大片,爭取有新的提高和發(fā)展黄片三级片欧美性爱国产一级。

法務(wù)部工作總結(jié)9

  上半年,法規(guī)事務(wù)部(以下簡稱“法務(wù)部”)以推進集團公司依法治企国产黄片一区在线观看,嚴控公司運營法律風(fēng)險為工作中心女人张开腿让男人桶到爽视频,以完成各項法律工作為任務(wù),為各部門和出資企業(yè)提供法律咨詢和服務(wù)国产真人一级A爱做视频,在完成日常法律文件起草和審查的同時亚洲欧美第一视频,積極應(yīng)對訴訟、非訴事項ww.av天堂.cim,F(xiàn)將20xx年上半年的法務(wù)工作開展情況及下半年的工作計劃匯報如下:

  一亚洲三级片免费网站、有序開展部門業(yè)務(wù),有效防控法律風(fēng)險

  20xx年上半年我部共起草欧美黄色视频抽抽、審查了集團及各出資企業(yè)的合同亚洲第一天堂国产第一页、章程、招標文件等法律性文件162份男女啪啪无遮挡GIF动态图。法務(wù)部根據(jù)各部門及各出資企業(yè)實際業(yè)務(wù)情況免費看黄色网站,依據(jù)法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定欧美日韩A片性色,對法律性文件的審查日本久久综合色,法務(wù)部獨立發(fā)表法律意見及建議,并接受各部室和出資企業(yè)的法律咨詢久久精品黄网页免费观看,及時有效的給出法律意見欧美日韩综合,有效降低了集團公司及相關(guān)出資企業(yè)在締約及履約合同過程中可能存在的風(fēng)險,保障了集團及各出資企業(yè)的權(quán)益7788精品视频免费。

  二激情文学综合、合同管理

  逐步走上了制度化和規(guī)范化的軌道合同管理工作是內(nèi)控制度執(zhí)行過程中不可或缺的環(huán)節(jié),對合同實行全過程控制和管理A片囗交在线视频,也是規(guī)范管理www.eemii.com、嚴格執(zhí)行內(nèi)控制度的必然選擇。合同管理應(yīng)成為防范及降低企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險的“守門員”日韩一级欧美一级国产一级台湾,而不是出現(xiàn)法律糾紛時才沖鋒陷陣的“消防員”黄色视频100种在线视频。為了適應(yīng)集團公司的經(jīng)營管理需要,進一步規(guī)范集團公司的合同管理www色小姐,保證集團公司依法經(jīng)營一级做a片久久毛片A片,防范合同風(fēng)險和合同欺詐,維護公司合法權(quán)益妓女play妓女视频欧美一区二区,我部20xx年4月8日草擬了《寧德市交通投資集團有限公司合同管理辦法》(20xx版)來規(guī)范公司合同管理国产一本国产一级,明確合同洽談A片免费视频久久、簽訂、履行過程中業(yè)務(wù)部門的職責(zé)以及在上述過程中存在的各項風(fēng)險男人的天堂视频网站,保障公司業(yè)務(wù)合法国产在线免、有序運營。合同管理辦法從印發(fā)至今免费的a级片,規(guī)范了合同審簽AV研习所、蓋章手續(xù)、合同編號国产原创在线免费视频、出資企業(yè)重大合同備案等夜夜狠狠青草伊人中文字幕,取得了良好效果。

  三男女做黄色毛片网站、法律糾紛案件的管理和處理工作進一步加強

  20xx年上半年www日日干日日夜com,我部經(jīng)手的涉訴案件主要有王傳茂訴我司物權(quán)保護案、寧德市圣祥置業(yè)有限公司租賃合同糾紛案以及路橋公司的三起追索勞動報酬案欧美男女性生活视频。王傳茂訴我司物權(quán)保護案及圣祥置業(yè)公司租賃合同糾紛案均是委托律師综合自拍偷拍色,我部積極配合律師做好庭前的準備工作,積極主動聯(lián)系交建公司淫秽啪啪啪黄色免费观看网站,及時給與幫助和支持青草视频在线2020。路橋公司的三起追索勞動報酬案件委托我部人員參加訴訟,我部在張智瑜副總的指導(dǎo)下人妻少妇一区二区三区在线,認真研究案情AV一级黄色录像,仔細分析每一份證據(jù),庭審過程較為順利强力打造免费在线。庭前準備以及在庭審過程中我們受益良多欧美色色视,為今后應(yīng)對訴訟提供了寶貴的經(jīng)驗。

  四欧美性爱淫淫网、致力于合同標準化管理亚洲一级簧片在线观看,開發(fā)標準合同文本

  集團公司及出資企業(yè)每年簽訂的合同數(shù)量眾多,但同一事項的合同文本格式卻五花八門在线观看韩国AV小黄片,其中有的合同極為簡單在线观看操av网站,漏洞百出,這給我部審查亚洲性爱视频网站、修改合同帶來極大不便,且也不能有效的'降低法律風(fēng)險午夜福利国产精品久久超碰。為防范合同風(fēng)險国内自拍视频在线播放,保障集團及出資企業(yè)的合法權(quán)益,集團公司委托福建博世律師事務(wù)所開發(fā)第一批標準合同文本日本AAAA三级片。我部積極配合博世律所好男人社区WWW在线资源,提供各部門及出資企業(yè)的相關(guān)材料免费日韩h视频,并于20xx年6月16日召開開發(fā)標準合同文本座談會,聽取各部室和各出資企業(yè)的意見和要求无码色色色。目前中文字幕亚洲一区二区系列,第一批標準合同文本已完成第二稿的修改。

  五免费人成在线观看网、工作形式不斷創(chuàng)新看A级毛片免费网站,業(yè)務(wù)能力不斷提升,

  這半年以來我部在做好日常工作的同時最黄一级黄色自拍偷拍免费小视频,根據(jù)集團公司及各出資企業(yè)的業(yè)務(wù)色悠悠一区二区、項目情況及經(jīng)常遇到的問題,從法律法規(guī)另类小说人亚洲小说、司法解釋色伊人欧美、相關(guān)政策等方面開展學(xué)習(xí)與研究,努力提升業(yè)務(wù)能力和專業(yè)水平欧美日韩国产VA在线观看免费,為各部門提供更專業(yè)的法律服務(wù)妓院性视频。在集團公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和要求下,我部對工作形式也予以了改進和創(chuàng)新色七七亚洲另类,以每周一報的形式向集團領(lǐng)導(dǎo)和各部室提供近期與集團及出自企業(yè)投融資jjzz污网站、項目建設(shè)、公司發(fā)展等有關(guān)的規(guī)定和政策2021年最新午夜理论亚洲无码,并就其中的重點內(nèi)容做專題解讀天天日操一级黄片,同時,我部也將重大新聞和政策解讀提交給辦公室老熟妇仑乱一区二区,由辦公室發(fā)布在集團公司網(wǎng)站上供大家閱讀18禁黄色网站免费。

  六、工作中存在的不足

  這半年中我部工作也存在很多不足你懂的日最新视频在线,需繼續(xù)改進和提升色aⅴ性欧美。一是工作被動。我部的日常工作形式一直都是被動狀態(tài)呦齿微信群,基本是根據(jù)各部室或出資企業(yè)的需要去解決問題日韩福利在线视频免费观看、提供意見。今后我部對待工作要更主動www.MMM日本,如主動去匯總各出資企業(yè)的涉訴案件日韩图片自拍视频,從中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;積極宣傳法律在企業(yè)經(jīng)營黄色视频在线精品、決策中的重要性在线观看视频国产,提高全體員工的法律意識。

  二是工作效率不高人人人人色人人人人人人,業(yè)務(wù)水平有待提升黄色视频在线观看wwww。工作效率不高一個原因是因為實踐經(jīng)驗欠缺国产主播在线小蝌蚪,有些業(yè)務(wù)不熟練,因此在接下來的工作中人人操人人干人人做,我部會更加努力學(xué)習(xí)国产日韩成人香蕉软件下载大全视频,提升業(yè)務(wù)水平,提高工作效率超碰在线最新发布免费。

  三是法律事務(wù)基礎(chǔ)工作完成不及時丝袜国产自在线拍AV。原定上半年要完成三項制度的草擬工作,但目前僅完成了一項日本天堂在线黄色视频,接下來我部會抓緊時間黄色无码免费,盡快落實計劃。同時91偷拍网,上半年我部也未做好法制宣傳工作999一级黄片,接下來我部會以講座的形式開展法制宣傳,給集團員工進行普法教育另类视频图片。

法務(wù)部工作總結(jié)10

  20xx年上半年度免费观看未18禁止网站国产,公司法務(wù)部在分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴格按照20xx年度工作計劃安排有序推進部門日常工作国产美女一级A片免费观看9。法務(wù)部結(jié)合部門工作要求的特殊性伊人久久大线影院首页,本著風(fēng)險預(yù)防的思路,在梳理好日常工作的同時亚洲一区国产高清视频在线观看,對部分常規(guī)性工作系統(tǒng)性地進行了完善【镁霉磺访夥压劭矗現(xiàn)作總結(jié)如下:

  合同管理

  嚴格要求各單位按照合同審核程序進行合同審核,不斷完善合同文本黄色视频你们懂的,加強與業(yè)務(wù)部門就具體每一份合同的審核溝通亚洲熟妇AⅤ无码一区二区,對各業(yè)務(wù)單位合同經(jīng)辦員強化合同重要性思想,初步完善了集團公司層面的合同管理體系亚洲强奸视频在线观看。

  1亚洲97AV一区、加強合同審核的流程(程序)控制。根據(jù)合同審核節(jié)點亚洲日韩在线一区二区三区,法務(wù)部在信息部的幫助下91黄色一级视频,建立并完善合同網(wǎng)上審核OA流程,將公司所有合同審核全部納入OA系統(tǒng)无码97视频,通過多節(jié)點審核黄色视频玖玖网站,業(yè)務(wù)部門和法務(wù)部門分別從商業(yè)和法律兩個方面控制合同風(fēng)險。公司合同審核OA流程共包括六個方面內(nèi)容:股份公司OA流程(含股份国产综合一区二区三区精品、及公司合同的審核)国产自愉怕一区二区、廣告公司OA流程、公司OA流程女人张开腿让男人桶到爽、第事業(yè)OA流程日韩一区二区图片在线观看、公司OA流程及公司OA流程(含格式合同及非格式合同審核兩個流程)。

  合同審核OA流程的全面化使公司所有合同審核完全實行無紙化和痕跡化操作又黄又湿又免费的视频网站,有效地提高了該方面的工作效率a一级a片网站。下半年度,法務(wù)部將結(jié)合實際情況欧美日韩激情在线看片亚洲,進一步完善各OA流程国产69a片免费看。

  2、法務(wù)部根據(jù)各業(yè)務(wù)部門及子公司業(yè)務(wù)的實際情況a在线免费观看视频,在與相關(guān)業(yè)務(wù)單位充分溝通的基礎(chǔ)上欧美视频97色伦影院,完善和升級了部分常規(guī)格式合同。主要包括:根據(jù)運作需要国产精品狼友网站视频,協(xié)助制定并完善了經(jīng)銷合同及其他文件;根據(jù)業(yè)務(wù)的調(diào)整一级特黄破除免费视频大全,協(xié)助制定并完善了新的合同及其他相關(guān)文件;調(diào)整和完善公司20xx年版經(jīng)銷合同;調(diào)整和完善公司采購平臺合同(三方協(xié)議及四方協(xié)議);調(diào)整和完善公司經(jīng)銷合同。

  法務(wù)部根據(jù)各業(yè)務(wù)單位業(yè)務(wù)實際情況真实国产激情在线观看网站免费视频,結(jié)合商業(yè)內(nèi)容男人的天堂一级毛片,對上述格式合同的條款進行調(diào)整和完善,并統(tǒng)一規(guī)范合同用語欧美真人做真爱免费A片,一定程度上降低了商業(yè)風(fēng)險系數(shù)黄色av免费视屏,并提升了合同文本的整體質(zhì)量。

  下半年度国产成_人__亚洲_国产,法務(wù)部將加強與廣告公司及公司的溝通日韩欧美黄色视频一区二区播放,對這兩個業(yè)務(wù)板塊的全部格式合同文本進行合理完善和升級。

  訴訟工作

  20xx年上半年度熟女淫乱性爱视频网,包括知識產(chǎn)權(quán)方面的訴訟(兩件)在內(nèi)插精品人妻,法務(wù)部總共參加并處理了四件(另兩件為合同糾紛)針對公司的訴訟案件。因訴訟程序周期較長在线观看黄A片无码免费网站免费,相關(guān)案件均在相關(guān)法院的處理程序中av性爱在线观看国产。從庭審情況及案情分析來看,我公司勝訴可能性較大人妻少妇日韩精品视频。

  我股份公司訴集團名譽權(quán)糾紛案經(jīng)協(xié)商美女被操逼,已和解結(jié)案。

  公司訴公司借款合同擔(dān)保案免费看黄网站9,歷經(jīng)中院一審好男人社区WWW资源,省高院終審,我公司勝訴国产无码一级视频。

  有效避免針對公司訴訟的發(fā)生涩涩视频一区二区三区,并積極應(yīng)對已經(jīng)發(fā)生的訴訟是法務(wù)部20xx年下半年度訴訟工作方面的工作思路。法務(wù)部將進一步加強與相關(guān)法院的溝通免费在线视频网站,協(xié)調(diào)處理好相關(guān)關(guān)系欧美视频在线,在訴訟中維護公司的合法權(quán)益及公司形象国产+黄视频。

  知識產(chǎn)權(quán)保護

  1、申請新商標注冊件;查詢件(其中出具查詢報告份美女免费视频一区,自助查詢件);

  2人人鲁、報送省著名商標“”的復(fù)審材料;榮獲省著名商標;

  3、對商標監(jiān)測報告進行分析羞羞呦呦视频在线免费播放,對30件公告商標提出異議;

  4人人操人人摸在线、辦理“”(類)商標等8件商標轉(zhuǎn)讓至股份公司;

  5、對公司名下的.等4件商標辦理轉(zhuǎn)讓至公司(已提交轉(zhuǎn)讓申請);

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  下半年,增大新商標注冊及購買工作欧美黄色插插,準備“”馳名商標申報工作亚洲A级黄片在线。

  工商、公證事務(wù)

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  2、按時完成公司工商設(shè)立;經(jīng)與工商部門反復(fù)溝通協(xié)調(diào)免费av片网站,工商同意辦理公司股東將其股權(quán)質(zhì)押給集團公久久精品无码一级毛片,目前已經(jīng)辦理6家;完成股份有限公司股權(quán)托管給集團相關(guān)手續(xù);

  3、完成公司股權(quán)變更工作;

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  5欧美成年性开放视频在线播放、完成公司隱名股東委托投資公證事宜;

  下半年,協(xié)作召開股東會国产在线视欧美亚综合,并按公司要求組建新公司作爱综合。其他工作:

  1、協(xié)助辦理委托出售萬股股票及委托公司管理證券賬戶国产农村老熟女国产老熟女、購買股票相關(guān)事項日本中文在线中文幕,協(xié)調(diào)銀行、證券部奇米777米奇影888视狠狠、公司等各方妥善完成国产操老逼视频,起草相關(guān)協(xié)議、法律文書欧美黑人粗暴多交。

  2黄片免费看3区、參與“”項目談判,最終達成處理意見国产精品黄色视频,并形成會議紀要曰韩视频第一页。

  3、對“五五”普法工作進行整理歸類,補充資料亚洲欧美啊啊啊啊久久久,撰寫匯報材料欧美一级A片免费不卡全部完曰久,待全市“五五”普法檢查驗收;在公司競開網(wǎng)進行普法(侵權(quán)、合同糾紛亚欧无码黄色视频、婚姻一级黄色在线视频、財產(chǎn)糾紛等)提示16次。

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  5、協(xié)助制定公司對經(jīng)銷商賒購的政策鸥美一级大片,并起草配套法律文書性爱网址大全。

  另下半年法務(wù)部擬進一步加強對部門員工業(yè)務(wù)能力及法律專業(yè)知識的培訓(xùn),選派部分人員外出就近參加適合自己專業(yè)能力提升的培訓(xùn)久久久久久蜜精品精品免费,更新知識日韩视频精品第一页在线观看网站,助于提高部門員工工作能力。

法務(wù)部工作總結(jié)11

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  再談“秩序”在线观看91精品国产。3月為考勤的事情,有些同事跟我起過爭執(zhí)日韩乱码视频,甚至離職抗議黄片在线免费无码。反思之余,當時我的工作方式確實過激中文字幕精品无码亚洲aⅴ网站,但內(nèi)心的呼聲是“我厭煩奧綠特永遠是個小作坊”同性女女做视频免费观看,我們需要規(guī)矩,需要流程国产在线黄色小。流程之類的東西對現(xiàn)在奧綠特似乎顯示出機械與呆板国产成人男女在线观看网站视频免费,但如果沒有流程,市場部就要分派基層業(yè)務(wù)員分裝產(chǎn)品包裝亚洲综合在线视频小说,終端就會因客戶蓋了章的基地協(xié)議被擱置在業(yè)務(wù)員手中長達一個月而無貨上架日韩一区二区高清,員工工資核算就會因為加班審批壓制在某處而發(fā)生誤差…一個誤差,兩個擱置一区二区美女又爽又粉嫩,三個份外的加班国产午夜福利电影,種種疊加,我們的奧綠特大家庭只會無限度的陷入混亂和一言堂『找患痘粕荆現(xiàn)實的情況是伊人久久影院一区二区三区,我們也有些流程,但是各個部門的流程似乎只能約束自己部門員工www..com国产精品一区二,各個部門自立山頭自稱大王日韩精品黄在线看,沒有配合沒有貫徹,執(zhí)行力來自何方98在线视屏?說句私心話国产一欧美级爱做C片免费,考勤是我最不干的活插插插插插插人人人人人人,太瑣碎毫無意義,我更愿意看到每一個參與考核的同事在线观看成人福利午夜视频在线,交來的`表格全是100%日日插日日干,因為100%不僅僅代表個人收入,更重要的是代表奧綠特的進步网友自拍视频在线」鶤v无码精品线上线下!按蠛訜o水小河干”,發(fā)不下去工資不僅僅是投資者無能在线播放国产精品第一页。

  有用的沒用的扯了這么多成年妇女观看在线视频网站大全,僅僅是自己的看法,希望與大家交流97人人操人人舔,對事不對人在线观看国产福利,我相信坐在年終總結(jié)會上的每一個人都是希望奧綠特做大最強的,既然允許爭鳴国产黄色视频噜噜,何懼百家紛爭?呵呵曰本A片天天看片天天爽爽,祝大家雙節(jié)愉快一级黄片三区!以下做20xx年人力資源部和法務(wù)部工作總結(jié)及20xx年工作展望,請各位指正:

  人力資源部分:

  1.規(guī)范考勤監(jiān)督體制999国产一区二区三区,考勤制度基本做到無需特派人員監(jiān)管而自然無缺漏xxxx.wwww。

  2.簽訂員工勞動合同,在職員工勞動合同簽訂率為95%以上中文精品久久99久久久,還有部分未簽訂合同的屬于試用期員工欧美特级一级黄色视频。

  3.依據(jù)各個部門實際情況選用KPI績效考核指標,包括24612戰(zhàn)略步驟的績效分解及其他員工績效細分又插又爽的视频免费,基本做到KPI更具操作性和執(zhí)行性:

  a. 績效考核完全反應(yīng)部門戰(zhàn)略目標和員工為目標努力的工作結(jié)果超碰人人爽爽人人高潮喷水。如果人力資源部考核的內(nèi)容與部門領(lǐng)導(dǎo)交代基層員工做的工作內(nèi)容不一致,會直接影響基層員工工資核算欧美视频自拍日韩在线观看免费网站。希望各部門領(lǐng)導(dǎo)與人力資源部充分溝通,,,亚洲视频在线观看,不要人為的造成基層員工干了活拿不到錢,影響員工積極性就會影響奧綠特的根基黄网站直接看。

  b. 績效考核目標任務(wù)均于每次例會后以“奧綠特會議文件”的形式下發(fā)給每個部門負責(zé)人亚洲精品欧美激情专区,但部門負責(zé)人有的對郵箱里的會議紀要不予關(guān)注,造成很多戰(zhàn)略目標未能灌輸給各部門全體員工女人超碰黃色,未能達成全體員工共同完成績效考核目標的工作氛圍禁止18以下观看在线网站。人力資源部不光是扣錢的,也是發(fā)錢的亚洲欧美色A片一区二区三区,而且這些發(fā)錢的消息幾乎都是通過郵箱發(fā)送傳達城中村按摩一区二区在线观看,如果人為抵制,人力資源部的工作會更瑣碎,出錯次數(shù)也會更多xxxx香蕉。

  c. 為期9個月的績效考核在线免费看黄,雖然在形式上已經(jīng)固定成型,但是實質(zhì)上未能起到任何激勵實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的效果一区二区三区a毛片视频。對企業(yè)的直接損失是戰(zhàn)略目標未實現(xiàn)夜色视频国产欧美一区色欲,沒有利潤來源;對員工的直接損失是經(jīng)理級以上的均沒有季度績效工資男人www天堂官网站黄污。這于勞資雙方都無利亚洲日韩在线中文字幕三区。

  4.鑒于此,績效工資是依據(jù)戰(zhàn)略目標完成率發(fā)放的国内自拍日韩高清视频在线观看免费,所以每個部門負責(zé)人必須嚴格按照公司戰(zhàn)略目標統(tǒng)籌安排部門工作欧美黄色免费网站视频,實現(xiàn)戰(zhàn)略目標,否則20xx年的績效考核依然會無績無效久久a爱视频。

  5.招聘方面:市場營銷方面人才的招聘一直是難中之難欧美动日韩中文,人力資源部為此被扣了很多錢,但是扣錢不是目的国产性爱永久视频,我們?nèi)詫⒗^續(xù)努力欧美一级网址,為業(yè)務(wù)部門做好人力儲備,也希望業(yè)務(wù)部門自己有人才渠道盡量多向我們賜教黄片免费观看无码视频。

  6.培訓(xùn)方面:中國生態(tài)研究所所有業(yè)務(wù)的培訓(xùn)開展過一次玖玖爱网,從反映上來的試卷分析(這里只說不足),幾乎所有的同事對生態(tài)所和奧綠特的關(guān)系仍有模糊認識免费爱爱网址,以后的培訓(xùn)會對此進行強化滲透亚洲色无码一级毛片一区二区看。

  7.組織協(xié)調(diào)方面:前邊已做過闡述。

  8.團隊建設(shè)方面:奧綠特的集體活動今天下午將會展現(xiàn)高潮国产国际精品福利色噜噜,人力資源部的工作業(yè)績也會在下午得以展示人人爱操屄,希望大家在年會中展現(xiàn)出了良好的團隊意識和團隊精神,順道給我點面子1024zaixianshiping,人力資源部對所有員工的支持和努力表示誠摯的謝意日韩无码一级黄色毛片!團隊建設(shè)是一個組織的基石,諸位如有好的想法希望及時向我們傳授99视频精品免费99在线。

  法務(wù)部分:

  1.建成健全合同審批流程和制度五月天,COm,但在落實過程中,有些部門銜接不上ww。av,表現(xiàn)為:

  a.合同未經(jīng)初審交給總裁辦AV网站在线1,出問題后再解決問題不如在源頭上不讓問題出現(xiàn)。

  b.各部門合約談判過程和合同談判細節(jié)沒有及時通知法務(wù)部亚洲欧美国产国产综合二页,這樣會導(dǎo)致匆忙中審核簽署的協(xié)議存在有很多紕漏国产区一区在线,突出變現(xiàn)為與振達《補充合同》簽署過程中發(fā)生的問題久久精品免费精品。

  2.根據(jù)現(xiàn)行發(fā)展程度,完成《北京奧綠特基地合作協(xié)議》(磨合期版)免费A级毛片群久久免费、《北京奧綠特供貨協(xié)議》(磨合期版)女人被做到高潮连连免费视频、《綠色連鎖超市加盟協(xié)議范本》、《BOT特許經(jīng)營協(xié)議范本》等及其他各類合同版本一级国产精品久久久久无码AV;

  3.參與垃圾處理項目欧美性日、畜禽糞便資源化處理項目、生物質(zhì)氣化工程項目AV网站免费不卡观看、有機農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷項目午夜福利97、食品追溯安全保障項目中涉及的所有合同的談判、草擬亚洲一级av无码中文毛片、復(fù)審欧美日韩啊啊啊爽性爱激情、修訂,并監(jiān)督合同履行過程黄色A片免费观看黄色网站;

  4.完成垃圾處理項目十八禁欧美在线观看视频、畜禽糞便資源化處理項目、生物質(zhì)氣化工程項目另类女同一区二区三区、有機農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷項目有色永久无码视频在线观看、食品追溯安全保障項目相關(guān)宣傳性資料和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿件等工作。

法務(wù)部工作總結(jié)12

  本人于20xx年畢業(yè)A级手机免费在线视频,20xx年有幸成為冀東集團的一員,入職北散欧美人做一级视频,從事法務(wù)審計工作兩年多看欧美黄片视频,20xx年底借調(diào)唐秦法務(wù)部,進行了深入的法務(wù)工作的學(xué)習(xí)无码AAA片毛片观看,于20xx年進入公司這個大家庭91avzaixian。工作至今,期間參與的工作无码黄片在线看、自身的建設(shè)情況以及對未來自己的規(guī)劃匯報如下:

  入職北散期間爱情岛论坛亚洲自拍,對于剛剛畢業(yè)第一次工作的.我,從事法務(wù)審計工作既是機遇又是挑戰(zhàn)jiizz日本护士老师高潮,一方面97大学生情侣酒店自拍亚洲精品,繼續(xù)積極豐富自己的理論知識,另一方面免费在线看黄色国产,從事審核合同并在法院處理了多起案件国产麻豆区精品系列在线,熟知了訴訟的流程,并有多次法律文書書寫的經(jīng)驗日韩偷窥无码少妇AV,在實踐中不斷吸取經(jīng)驗亚洲狠狠草视频,增廣了見識国产综合色一区二区三区。

  入職唐秦期間,從事內(nèi)勤工作99re视频在线这里,同時更加深入的學(xué)習(xí)的法務(wù)管理流程欧美久久久抽搐视频,了解了企業(yè)信用風(fēng)險防控流程,包括賒銷信用審批流程国产精品区在线、款在途流程等欧美三级欧美一级69,吸取了不錯的工作經(jīng)驗。

  入職公司兩個多月又黄又刺激视频,使自己盡快融入新的工作環(huán)境人人干,人人草,協(xié)助完成了退休人員信息收集、運輸部組織架構(gòu)等人力工作欧美一级www,收取會費并于年底協(xié)助組織了春節(jié)文體活動以及年度表彰大會等工會工作欧美一级黄片久久久久久久,為以后獨立完成工作打下了基礎(chǔ)。

  期間存在的不足:工作主動性發(fā)揮的不充分爱操视屏免费网站。需要繼續(xù)完善專業(yè)知識久久久久久A级片,豐富工作經(jīng)驗,盡快更加獨立的完成工作一级av一片免费观看高清,提高工作速度黄色性爱欧美狂野澳门,講究效率等。

  經(jīng)歷了結(jié)婚生子国产免费AⅤ片在线观看播,重新回到工作崗位人人操人人射人人干,入職公司,就是一個新的開始日韩小视频在线,就像剛?cè)肼氁粯庸锒园茁读炒碳ぷ耘模局t虛的、學(xué)習(xí)的心態(tài)進行工作亚洲日本网,同時運用以前所積累的工作經(jīng)驗三级片黄片日韩,進行新的工作,配合完成各種辦公室工作久久阿只有精品,面對很多的未知亚洲国产福利精品一区在线观看,多方面學(xué)習(xí),為可能面臨的不同的工作做準備无码视少妇视频一区二区三区。

  述職人:XXXX

法務(wù)部工作總結(jié)13

  一欧美大一片免费网站、合同管理

  (一)審查yw国产在线视频在线观看、起草新簽合同數(shù)量

  截止20xx年6月31日国产精品特黄特级AAAAAA片,法務(wù)部共審查、修改合同260份处女开破视频,其中銷售合同86份欧美大胆一级视频,原材料采購合同55份97人操人;車輛配件、車輛維修中国三级黄色片18岁美女全体逼、車輛輔助用油A片、Com、機械設(shè)備、基建類合同53份超碰地址;設(shè)備租賃合同(泵車九一国产视频精选、罐車、鏟車租賃合同)35份国产欧美精品一区二区三区四某1区;其他合同(辦公用品采購色综合久久91、軟件維護、清理外包哦美一级黄色网站、皮帶外包等)31份亚洲免费一级免费看片。

  (二)重大合同(標的額100萬以上)履行情況分析

  191福利区一区二区三区、20xx年新簽重大銷售合同履行情況分下

  2国产精品色午夜快乐、原材料采購合同履行情況分析

  為緩解中心資金緊張,并降低采購成本A片黄视频免费观看,20xx年上半年中心以商承方式采購水泥天堂AV综合久久天堂,商承到期如未進行付款屆時將面臨巨大資金壓力與訴訟風(fēng)險。為防范風(fēng)險亚洲人成一区,法務(wù)部一方面將配合銷售部門加大應(yīng)收賬款的催收免费.黄色.视频.网址,另一方面配合采購部與水泥廠家進行洽談,必要時達成還款協(xié)議延長付款期限国产鲁鲁在线。

  3国产91视频有限公司、攪拌站機組改造合同履行情況分析

  (1)合同履行階段:

  順義攪拌站機組改造目前正在進行基建工程在线等免费看黄片,因地質(zhì)原因?qū)е禄ㄊ┕ぶ性黾哟驑督邓こ塘浚又粠б宦放访雷酆仙尽⒔邓鞖獾炔豢煽挂蛩氐挠绊懨拦俑綼级,機組改造工程工期延誤較長時間。

 』粕悠翟谙呙夥压劭次蘼敫咔迩考椤(2)合同履行中存在的問題:

  一是合同中約定違約金數(shù)額較低国产免费一级特黄真人视频大全,逾期一天按照合同金額的1%支付違約金,最高不超過3%91人妻论坛国内入口。對方違約成本較低igao,對其約束力不強,導(dǎo)致工期一再延誤色哟哟无码一区;

  二是總承包方對基建分包方監(jiān)督力度小正在播放国产一级特黄,致使分包方施工進度慢黄视频免费,時工期延誤的重要因素。

 〕龉巳讼丛枞巳瞬佟(3)應(yīng)對工期延誤采取的措施:一是發(fā)工作聯(lián)系函91精品国产兔费观看久久、律師函要求總承包方嚴格履行合同義務(wù),否則追究其違約責(zé)任高清一级做a爱过程免费视频;二是要求總承包方派駐工程監(jiān)理人員九九热欧美精品在线,加強對分包隊伍的監(jiān)督管理;三是要求總承包方更換基建隊伍99久久精品国产免看国产一区,搶抓工期亚洲成a人片在线播放。

  (三)合同審查簽訂成年肉动漫在线观看无修、履行中存在的風(fēng)險

  1A级日本乱理伦片免费观看、合同審查中的不足

  (1)合同審批部門將擬簽訂合同報法務(wù)部審核時免费看的毛片大全网站,因合同相對方提供材料不齊全的原因wwjizz国产,相關(guān)部門大多數(shù)情況下無法按照合同管理辦法的要求提交證明對方合同履行能力情況的文件和代理人的授權(quán)委托書。因此国产福利院精品,在合同審查中国产熟睡乱子乱A片,法務(wù)部僅通過網(wǎng)上查詢合同主體資質(zhì)等情況對主體的合法性做初步判斷,對相關(guān)情況的真實性欧美性爱视频在线观看鲁片、對方資信等無法確信一区二区激情黄色视频免费观看,有可能因為相對方不具有主體資格、代理人為無權(quán)小视频福利、越權(quán)代理免费观看AA视频、缺乏履行能力等情形,從而影響合同的效力和履行偷窥厕所AAAAAA片。

 【啪旁谙咭磺(2)審查合同時遇格式合同文本、或權(quán)利義務(wù)內(nèi)容簡單欧美韩日黄色一区和二区、風(fēng)險較小的合同全黄A免费一级毛片视频软件,僅是口頭告知合同經(jīng)辦人需修改的地方或在擬簽訂的合同中直接修改,而未出具書面的法律意見書午夜国产黄片免费,使合同審核階段出現(xiàn)漏洞人人干人人cao。

  (3)審核新類型的合同或涉及專業(yè)領(lǐng)域合同如建筑工程施工合同等国产玩弄老太婆,存在一些專業(yè)條款理解不到位国产一级一级理论片A片一区二区、合同雙方權(quán)利義務(wù)、違約條款不明確操操操b,缺乏可操作性欧美色欧美精品极品视频,導(dǎo)致合同履行中難以限定對方違約行為男女无遮挡毛片视频免费,無法追究對方違約責(zé)任。

  2无码毛片视频一区二区免费播放、合同簽訂時的問題

  合同訂立因存在一方先簽字蓋章图片区小说区另类春色,另一方再簽字蓋章的情況,此種情況下往往對方通過郵寄的方式將蓋章合同送達合同主管部門羞羞在线,合同上缺少對方的簽字及日期在线观看91精品国产麻豆。合同中往往約定雙方簽字蓋章之日起生效,或因越缺少簽字而使合同未生效亚洲黄色视频免费看,或因缺少簽字蓋章日期情侣av在线,而無法確定合同生效日期。因合同未生效4438精品黄色视频,無合同履行及違約的限定BB爱A片视频,可能給守約方造成損失而無法彌補。

  3狼友视频色图、合同履行中的問題

 【啡禷v无码一区蜜芽。1)合同相對方未按照合同約定履行付款義務(wù),經(jīng)催告18禁免费无码无遮挡网站老男人,對方同意及時付款或出具還款協(xié)議国产三区精品免费视频,但常借故拖延付款或簽訂還款協(xié)議,最終因無書面付款協(xié)議而成功拖延付款wwwjizzjizzjizz。

 ∫患痘破;一被-。2)商品混凝土買賣合同中付款條款常與結(jié)構(gòu)封頂、辦理完畢結(jié)算有關(guān)国产精品免费观看91,如工程結(jié)構(gòu)封頂女人自慰喷水的网站,辦理完畢最終結(jié)算后三個月內(nèi)付清余款。合同中因未約定結(jié)構(gòu)封頂時間乱伦视频APP、結(jié)構(gòu)封頂后辦理完結(jié)算時間国产性行为视频,對方常因此而拖延辦理結(jié)算,從而拖延付款久久AV先锋影音资源网站。

 〔俨俨俨莶莶荨(四)合同管理中的工作改進

  1、合同審查時要求各部門嚴格按照合同管理辦法的規(guī)定91亚洲精品在线免费,提交相關(guān)審查資料;仔細審查每一份合同超碰国产精品无码日韩,并出具法律意見書美女被操免费黄色网站。

  2、遇新領(lǐng)域合同有疑問時亚洲色欲色欲天天天,一方面要自學(xué)亚洲专区在线观看无码,查找相關(guān)資料玖玖玖在线精品免费视频,另一方面向上級法務(wù)、顧問律師請教亚洲欧美一区二区日韩另,切不可閉門造車三级日韩欧美第一页。

  3、合同蓋章時,在线观看黄色网址,要求經(jīng)辦人簽字人人看人人插人人摸、寫明日期;如對方未簽字的又黄又刺激又爽又免费的视频,告知經(jīng)辦人員通知對方補齊簽字羞羞色院91精品网站、合同簽訂日期。

  4黄片a片在线免费观看、還款承諾久久人人澡人人爽人人爱、協(xié)議嚴格落實到書面上;對合同條款仔細斟酌免费毛片基地、約定辦理結(jié)算国产精品偷啪在线观看、付清尾款的期限,保障條款具有現(xiàn)實可操作性99热这里只有精品国产首页。

  二亚洲免费发布白白视频、訴訟案件

  (一)20xx年訴訟案件情況(詳見附件3)

  截止到20xx年6月31日欧美超级操B,法務(wù)部接收債權(quán)共計23167047.93元我想看性生活的操大逼的一级大毛片大黄片,已通過訴訟和非訴相結(jié)合方式回收債權(quán)18571184.5元,其中訴訟案件為建工“潤世中心二期工程”8X国产在线观看、建工“動力增容工程”欧美刺激性大交在线视频黑白、通利達“百子灣公租房一標工程”,共回收債權(quán)18151022元久久婷婷五月综合社区;非訴案件中鐵遂“地鐵7號線3標”工程通過多次與對方洽商禁18在线免费观看网站软件,結(jié)清債權(quán)420162.5元。

  未結(jié)涉訴案件金額為5421995.93元欧美午夜免费福利,分別為:中建六局“奧林匹克花園二期(A)地塊工程”欧美日韩网址在线看片免费播放、大洋“A區(qū)地下車庫”、城建四“第五廣場”国产精品美女人人做人人爽、總參四部“益泰恒生”8x国产永久专区。

  (二)訴訟過程中存在的風(fēng)險及應(yīng)對措施

  1日本黄色一区二区三区、訴訟過程中的存在的問題

 ∨访佬陨預片。1)立案時因?qū)υV的合并情況理解不到位,而被裁定不予立案,造成時間耽擱2021国产精品露脸在线。將合同相對方一致的兩個獨立的.買賣合同作為一個訴訟案件申請立案亚洲黄色视频免费,被告知兩個案件應(yīng)分別立案。上述情況屬于訴的客體合并的情形国产精品高清无码,應(yīng)當分別立案久久黄色一级A片,法官視情況可以合并審理、分別判決H漫无遮挡全彩纯肉动漫。

 【啡蘸访酪磺镁谩(2)訴訟程序戰(zhàn),時間長午夜视频黑屌,效率低中文字幕视频精品一区二区三区。開庭前,被告為拖延開庭幼呦精品,于答辯期最后一天向法院提出管轄權(quán)異議中文字幕黄色电影免费看,法院作出駁回裁定后,對方又提起上訴至二審法院作出裁定之日一般為3個月時間一级伦奷视频A片试看30秒,此段時間不計入審限欧美成aⅴ人高清喷水,此種情況下簡易案件審結(jié)完畢至少半年以上。一審判決后高清无码黄色视频在线关看,對方亦可能提起上訴亚洲激情一区二区三区四区,自立案至判決生效至少3個月至6個月。一個案件從一審到二審可能要經(jīng)歷一年時間久久99精品久久久久久67194,這就體現(xiàn)出以訴訟方式收回債權(quán)效率之低222www免费观看。

  (3)證據(jù)保全意識低大秀视频网。接收以及發(fā)出函件沒有保留快遞單號午夜亚洲视频,無法查詢郵寄、送達時間,入级性交片,難以證明訴訟中對方或是法院程序上是否違法超碰97公开免费在线。

  (4)獲得勝訴判決后欧系a片黄片,執(zhí)行難美女视频黄色网。一般情況下,如對方有履行能力www.fxjy888.com,僅為拖延付款的欧美在线888,立案后開庭前或開庭時雙方便能達成和解或調(diào)解協(xié)議,對方亦能按照和解国产精品自在线拍国产不卡、調(diào)解協(xié)議履行付款義務(wù)日韩爱色成人片在线观看视频网站。如對方確實無履行能力日韩伊人网,即便獲得生效的勝訴判決,向法院申請強制執(zhí)行欧美三级电影网址,因?qū)Ψ綗o可供執(zhí)行的財產(chǎn)色色色色色婷婷,也無法執(zhí)行回欠款BBB在线。

  2、應(yīng)對措施

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  (2)如對方準備程序戰(zhàn)乱人伦视频一级,一是盡可能通過己方訴訟行為在程序上縮短時間理论黄色网站在线观看,比如收到對方管轄權(quán)異議申請書后立即向法院提交答辯狀可以節(jié)省5天時間;收到對方上訴狀立即向法院提交答辯狀可以節(jié)省15天黄色视频热播无码。雖然這些時間微不足道91大神大战酒店翘臀美女,但應(yīng)盡最大的努力爭取早日獲得勝訴判決。二是加強與書記員欧美成在人现视频、法官溝通www.色综合,com,盡快安排開庭審理。三是加強與對方溝通成人影院蜜桃传媒在线播放,盡可能達成和解中国老熟女BBWXXXX,在一定期限內(nèi)支付欠款,申請撤訴99热爱精品九九九九。

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