酒店工作總結(jié)
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酒店工作總結(jié)1
20xx年上半年餐飲部在酒店領導的正確領導下亚洲精品国产精品麻豆99、餐飲部員工的全體努力下熟女一级毛片,20xx年上半年比往年經(jīng)營收入提高了近十三個百分點,整體服務水平亚洲一级片免费视频,出品質(zhì)量逐步提高免费看欧美下身喷水视频,現(xiàn)將內(nèi)容匯報如下:
一、經(jīng)營分析
≡谙呋粕谌送尽①色综合无码、20xx年上半年餐飲部共完成營業(yè)指標:3466026元,其中中餐廳:2062635元日女人逼视频,西餐廳:1403391元欧美老女人性爱网站。
』粕缬巴啡肟凇②亚洲欧洲日韩黄片一区二区、20xx年上半年餐飲部共完成營業(yè)目標3072953元,其中中餐廳:1912158元十八禁美女黄裸体免费入口,西餐廳:1160795元亚洲国产欧美在线人成大黄瓜。與同期相比20xx年上半年有了明顯的提高亚洲精品国精品久久99热一,效益提升率為12。8%亚洲可以免费在线观看的黄色网址,這跟酒店領導的正確指導欧美AAAAA黃色,部門員工的辛勤努力以及部門之間的相互配合是分不開的。
二福利精品一区、接待工作
宴會接待:上半年共接待大型宴會59次国产日韩精品腹肌视频迅雷下载,其中包含婚宴22次,監(jiān)局會議及用餐20次,自助餐團隊9次玖色网站,會議用餐8次99精品视频免费热播在线观看网站。
婚宴中在領導的親身指導下,餐飲部按照接待計劃5555www,各項工作專人負責久久播放AV,廚房由廚師長諸汝云負責提前備菜,列菜單91网站在线观看精品,做到菜品精細欧美三级性爱在线,衛(wèi)生。前臺全員到位欧美性交2,婚宴服務中定員定位黄片·COM,要求服務規(guī)范,保證接待圓滿完成欧美一级AA大片免费看视频人。
下半年截止11月份在线免费看国产黄,現(xiàn)預定婚宴26次,會議18次2级a片网站免费看,宴會9次免费无码国产永久,餐飲部將在此基礎上繼續(xù)營銷宣傳,做好服務的同時增加預定国产精品极品资源福利。
三人人摸人人操人人插、內(nèi)部管理
餐飲部是酒店人員較多的部門,管理復雜殴美一级高清视频在线。在領導的指導下欧美官网在线观看,部門針對員工紀律、崗位制度等200毛片,提出一切按程序国产女人久久二级的毛片,凡事須提前申請的原則進行嚴格的管理,同時積極與員工溝通色色色色鬼,了解每一名員工的工作動態(tài)综合区图片区视频区亚小说区,根據(jù)上級指示制定員工歸寢條例,杜絕晚歸寢現(xiàn)象午夜免费A片,同時與請假制度相結(jié)合亚洲欧美黄色免费看,實現(xiàn)了寢室管理的改善。自四月中旬接受餐飲部工作以來黄色视频无遮挡无内衣,把“提高員工服務在线观看国产成人综合网站视频、增加客人滿意度”作為工作重點,從近三個月來的實際考評來看欧美性爱在线影视福利网,員工無論從禮節(jié)禮貌www.男人插、服務意識還是溝通理解都有了極大的提高首页一黄色视频。
①黄片动图麻豆免费、員工培訓
“培訓是基礎黄色18网站,實踐要提高”,自接手餐飲部工作以來免费看毛片视频在线播放,部門進行培訓幾十次,前廳從員工的走姿欧美熟妇白嫩大屁黑人啪啪、站姿日韩三级欧美一区中文、端托、擺臺現(xiàn)場演練毛片加双、禮儀禮貌情侣一级网址看毛片、酒水、菜品知識等各個方面進行細致化培訓国产一级毛片无码视频,同時把“餐飲六大技能”進行細化国产拍在线,拆分到每一個細節(jié)對員工進行教授,同時邀請廚師長對員工進行從菜品的選料欧美A级喷水视频免费看、烹調(diào)到成品的專業(yè)化講解国产精品第二页。
廚房每天一次整體例會,針對上一天的工作進行總結(jié)欧美日韩黄大片一区,廚師長針對客人反饋及投訴實地講解菜品的出品程序及要求华人黄视频网站,嚴把質(zhì)量關,并組織廚師不定期外出考察學習看A片免费的网址,在保證酒店原有杭幫菜特色的情況下做到推陳出新国产熟女AV免费观看尤物。
從這幾個月的實際情況來看員工整體水平有了很大提高,但是還有很多不足偷拍网站大全,此項任務也將作為下半年的重點工作之一來抓自拍偷拍19页。
②欧美潮喷十大喷潮、統(tǒng)一思想av超碰人人操、端正作風
部門每一次培訓前都將進行宣傳教育,把“酒店是我家亚洲日本亚洲国内精品自在自线,發(fā)展靠大家”從一句口號變成一種精神aa精品视频在线观看,要求每一名員工“品才兼優(yōu)”提高集體榮譽感和思想道德水平。并按照酒店“能者上先锋影音无码资源、平者讓欧美A片久久、劣者下”的用人原則,與人力資源部配合對每一名員工進行考核欧美日韩在线A片一区二区,對于熱愛酒店最近免费中文,最近免费中文字幕大全、積極工作的員工給予表揚,并在員工包房輪換中給予一定的優(yōu)先考慮;對于缺乏工作態(tài)度免费1级毛片高1级毛片视频了、紀律散漫的員工加強溝通国产最新黄色网站免费观看,強化培訓,轉(zhuǎn)變其思想美女野外后λ式动态图片搜索,端正態(tài)度以期縮小與優(yōu)秀員工之間的差距国产黄色视频高清在线观看;對于工作態(tài)度消極,不服從領導的給予嚴肅處理夜夜爽88888妓女性视频,并樹立典型給予所有人以警示尤物网站在线免费看。
③国产在线xx、資產(chǎn)的管理
20xx年總結(jié)以往經(jīng)驗免费黄色性爱网站,施行區(qū)域物品定位,落實到個人中文字幕最新视频,嚴格要求員工愛護酒店資源在线观看国产入口视频网站免费下载,并與財務部門配合每月進行徹底清點,嚴把出庫和破損日韩性交免费A级黄片,避免出現(xiàn)資產(chǎn)的流失在线视频精品99。
④色夜在线、客戶檔案制度
針對于來消費的撑访廊蘸粕客、老客以及協(xié)議單位和VIP客人黄色视频免费入口处在线观看,餐飲部建立賓客檔案涩涩网站视频,詳細記錄客人姓名、單位亚洲最大黄色一及片、聯(lián)系電話操逼视频网站网站视频网站、飲食喜好、風俗禁忌以及消費標準和結(jié)算方式等国产福利不卡,并要求每一名服務員對這些重要客人做到“識人知名”即:牢記客人的相貌人人人人人人人人人人艹,當客人第二次來店時能第一時間喊出客人的姓氏和職位,以增加客人的'親切感和自豪感射视频色草。
」笕面梦逶略绿臁⑤、營業(yè)記錄分析
每日由當值領班協(xié)助迎賓員做好當日的餐飲營業(yè)記錄欧美成了人片A片免费,并針對客人級別加以劃分女人腿张开让男人桶爽动态图片,作為每日餐飲部例會的一項分析內(nèi)容,同時作為新客的跟蹤和關注国产黄色视频污免费,當新客消費頻率或消費金額達到一定標準免费网站a,作為依據(jù)補充到客戶檔案當中去黄色V在线观看。
四、安全培訓
安全是營業(yè)的前提欧美熟女俱乐部。餐飲部要求當值管理人員每日早男女性爽大片免费看在线搜索、中、晚三次營業(yè)區(qū)域安全檢查超91自拍偷拍,從水免费作爱视频在线观看网站、電、廚房出品和餐具消毒幾個方面進行嚴格把關91精品午夜在线看桃花岛。
〕鋈巳似奕巳巳恕①、部門不斷開展對新舊員工的安全培訓国产后入式免费视频,提高員工的安全意識三级片第一页。②1688在线啪国自产视频、前廳要求餐具消毒91不卡在线精品国产,不定期進行餐具衛(wèi)生檢驗,以確币患痘粕缬笆悠涤霸海客人的用餐安全可以进去的黄片。
③可以直接免费观看的av毛片、廚房灶間內(nèi)做到食品保存分類成人av小姐网站在线电影,并標示,各類食品按品名專箱專用GOGO全球高清私拍摄影,嚴禁成品與半成品混放免费看黄网址。做到了無論大小會議24小時留樣工作,避免食物中毒現(xiàn)象發(fā)生又粗又爽又黄操女人视频。
」纷ㄇ1页、堋⒎e極參加酒店組織的各類安全培訓欧美精品区BB区,讓每一名員工把安全意識融入到日常工作當中去久久99精品国产超碰超。
五、下半年工作計劃
20xx年上半年精品欧美一级A片,餐飲部已經(jīng)取得了良好的開端欧洲美女免费看视频在线,下半年更是大連地區(qū)的旅游旺季、宴會和企業(yè)聚會的高峰期你懂的偷拍,餐飲部爭取在上半年的基礎上取得更大的成績色国产精品福利。具體計劃如下:
①992tv国产精品、在保證安全的前提下800在线视频免费观看,做好餐飲接待工作一级黄色XXXX。
②女生性高潮喷水视频、加強員工培訓www.91视频.com,針對禮儀接待等薄弱環(huán)節(jié),進行強化培訓三级片视频黄片,施行完善的獎罰制度日韩在线二区网站,及時組織廚師外出學習,多創(chuàng)新日本色区。
∥蘼氤鲆磺③、補充完善賓客檔案九九精选视频,建立完整的VIP接待流程欧美国产精选。
④在线视频福利第一网、加強宴會服務的管理和督導91三级片在线视频观看,制定完善的宴會服務流程。
℃面梦逶绿,丁香、菀患痘粕悠蹈叱薄⑨槍ζ咴路葜蟮闹x師宴,制定完備的宴會菜單泰州毛片,做好營銷宣傳工作亚洲,日韩,欧美小说视频。
⑥精品欧美色视频网站在线观看、提前準備中秋節(jié)月餅營銷工作人人插人人做人人干,增加客戶反饋服務,做好餐飲客戶的維護和聯(lián)系另类亚洲欧美专区第一页。
∥逶露∠慵で榫镁谩⑦、完成餐飲部餐廳改造和餐具完善日本强奸AⅤ视頻大全,加強員工的推銷意思和海鮮類培訓国模AV偷拍。
⑧中国黄色视频在线观看、落實“全員營銷”方針青青青国产在线精美视频,加強部門之間的溝通,取長補短免费欧美性生活,爭取把工作做到更完善欧美在线a片黄色a片,更到位。
酒店工作總結(jié)2
回顧20xx年美女被操的好爽的免费视频网站,餐飲部在酒店領導的正確指導下抠屄操b视频,在其他部門的密切配合和大力支持下欧美一级作爱牲交片免费观看,通過部門全體員工的共同努力,圍繞酒店下達的經(jīng)營目標任務欧美影院a∨天堂,以及相關考核標準的要求手机在线视频中文字幕精品三上,同時,部門以酒店開展“雙創(chuàng)”活動為契機搜毛片索毛片搜黄片搜黄片色毛片,從促規(guī)范污视频网站国产免费、講質(zhì)量、比素質(zhì)国产69精品久久久久9999不卡、樹形象做起男女18禁啪啪无遮挡激烈动态图红,特別是在9月x日,酒店順利通過評定委員會的驗收久久久久久久精品国产免,“四星”人人澡人人看人人摸,掛牌成功以來,部門的管理和經(jīng)營收入都得到很大的提升www,3rb3rb免费视频。為實現(xiàn)規(guī)范化管理99农村一级毛片,進一步鞏固“雙創(chuàng)”的成果,為進一步總結(jié)工作經(jīng)驗亚洲欧美日韩欧美、改進工作措施欧美性色生活片在线观看视频,促進部門工作提高91精品国产自产在线观看直,現(xiàn)將全年部門所做的工作總結(jié)如下:
一曰韩美女一级视频、圓滿完成年度經(jīng)營指標
按酒店餐飲部的全年經(jīng)營收入指標為1000萬元。全年實際完成營業(yè)收入12845854元老熟妇操B视频,其中職工餐廳收入為20xx51元人人操人人模人人操,客餐廳收入為9102836元,酒飲類收入為3181185元免费精品国产自产拍在线观看,香煙收入為251288元国产人人艹人人干,其他收入為109194元,完成全年計劃1000萬的129%免费看无码视频进入口。
從今年的經(jīng)營情況來看欧美性爱一,二,三区,今年比上年增加了6882041元。增長幅度為53%午夜性色一区二区免费视频。其中客餐廳增加33220xx元国产一级毛片无码一区二区,增長幅度為36%。職工餐廳增加18369元全免费毛片免费看,增長幅度為9%一级黄色片不卡。
二、順利作好日常各項接待
全年共接待客人14786桌(134577人)美女露内裤扒开腿视频在线观看,其中高檔宴席2789桌(26884人)色色影视网站,會議3573桌(34532人)黃色A片一级一级一级,宴席14506桌(146573人),零客7610桌(76001人)国产高潮动漫在线观看免费视频,綜合臺面利用率為31%日本三级视频在线观看。與上年相比全年進餐量增加18741桌(192742人)。
三日韩美女观看成人网站在线观看视频、嚴格落實各項管理制度
1欧美一级婬片A片护士、部門建立了完善的管理體系,由部門經(jīng)理轻点肏我在线观看91、部門主管及各班組負責人組成的質(zhì)量檢查小組婷婷在线综合,對主管進行明確分工,各自負責幾個小的班組的管理三级片AAA,班組既分工亚洲欧美性爱片,又協(xié)作,由上而下精品在线视频99,層層落實管理制度中文字幕第几页,要求一級對一級負責,實行有獎有罰av中文在线一级片,提高了管理人員的責任心精品一级黄色视频国产片一区,使得部門各項工作,有人抓国产精品一级黄色毛片,有人管一区二区视频在线导航,有人負責,促進部門整體的工作協(xié)調(diào)和開展66在线视频免费;
2老熟女交性毛片视频、完善部門會議制度,按照酒店要求国产麻豆福利,部門堅持召開每日班前班后會亚洲天堂综合网、每周管理人員例會、每月經(jīng)營分析及菜品研討會等在线看片aa黄色视频,及時地溝通部門工作播放国产精品,發(fā)現(xiàn)問題及時分析,合理處理特黄A级毛片免费网站,總結(jié)經(jīng)驗欧美老年黄片。
3、堅持部門培訓制度免费欧洲毛片在线视频,為了使培訓收到預期的效果A毛片毛片看免费一A毛片,首先明確了培訓要具有"目的性"、"實用性"日韩色情国内自拍网页、"時間性"的指導思想欧美一级人人曹。其次国产三级片插逼视频,指定專人負責,制定了培訓方案都在搜av免费观看,采取理論與實際相結(jié)合黄色a级片又大又爽又黄又好看的,以老帶新的方式,在服務進行中“一對一”的培訓美女视频黄视频,在班前會上適時的進行新菜品欧美在线观看精品一区二区三区、酒飲的學習和培訓;班后會
把當天服務中發(fā)現(xiàn)的案例進行分析国产片免费,講評性欧美裸体XⅩⅩ。通過培訓部門部分員工的服務技能得到很大的提高。
4一区二区欧美亚洲、強化酒店的意識黃色視頻免費觀看網址,自酒店開始創(chuàng)“四星”以來,部門就要求所有員工欧美另类熟妇性爱,提高認識欧美日韩国产专区,以自己是一名高酒店的一員而自豪,在工作中努力在對客服務的技巧和意識上下功夫欧美性爱国产,以為客人提供優(yōu)質(zhì)服務绿帽社区,實現(xiàn)自我價值為服務宗旨。
四亚洲人14个视频、發(fā)動大眾實現(xiàn)全員營銷
在部門內(nèi)部国产精品中文字幕丝袜制服强奸乱伦,鼓勵員工全員營銷,個個都做營銷員亚洲欧美人成人综合在线播放,通過清收帳款亚洲一级毛片免费看,會議接待等機會精品a在线不卡,隨時與客人保持聯(lián)系久久停黄色网站,加強聯(lián)絡,增加客源www欧美黄色网站,部門部分員工擁有了自己的彻客嗍悠翟谙卟シ乓磺客,可直接為客人訂房間消費A片ねんね视频。對老客戶給他們以賓至如歸的感覺黄片zaixian免费,給他們更多的個性化服務,部門對來店過生日的客人及時贈送了鮮花或蛋糕91无码精品xyz,合理推銷餐飲以外的酒店項目www.av天堂2020。比如,客人用餐完畢后黄色轻点疼视频网站,介紹客人在康樂場所消費国产真人无遮挡免费网站,幫客人預定客房等好爽好舒服要高潮了视频在线观看。擴大了酒店的收入渠道。發(fā)揮部門的窗口作用免费黄a片,利用宴席接待量大的優(yōu)勢国内一区二区视频免费观看,通過發(fā)放聯(lián)系卡片,主動介紹和朋友推薦等方式亚洲三级片视频播放网站,推銷部門的包房接待以及客房免费人成视频在线观看不、會議室服務。很多員工已具備宣傳酒店的能力国产中文字幕在线一区。
部門全年還做了很多的工作美国特黄视频,比如經(jīng)常的組織員工活動,活躍員工業(yè)余生活青榴视频在线观看,;關心部門困難員工久久riAV一区二区三区,集體捐助有難同事;員工拾金不昧等玖玖草视频,但在很多方面還存在不足99re在线观看这里只有精品9,更需要總結(jié)和分析,促進下步工作老熟女国产91。
一黄色免费在线视频网址、內(nèi)部管理有待加強
1、本年度部門發(fā)生多起員工糾紛十八岁禁止免费,上半年職工餐廳廚師與前廳員工發(fā)生了打斗事件人人色人人模,下半年管理人員與員工發(fā)生打架事件,員工與廚師發(fā)生矛盾等www人人色,這些給部門及酒店帶來了極大的負面影響欧美福利大片,嚴重影響了部門的有序管理,事件發(fā)生后国产官网免费观看视频播放,酒店强奸久久亚洲欧美、部門并已做了相應的處理,并在部門針對以上事件進行了討論和分析18禁网站在线,要求員工相互尊重毛屄的性爱视频,相互寬容,避免類似問題發(fā)生好男人官网www电影网,做到前車之鑒黄网无码在线观看,后事之師。
2亚洲欧洲日产国产动漫、部門物質(zhì)管理需優(yōu)化黄色一及亚洲,比如餐廳的餐具、杯具器皿都出現(xiàn)破損仍然使用;部分設施設備使用不當网红干人人干人人操,維護及時導致?lián)p壞無法使用国产精品99久久久久久久www;部分用品配備不齊將就使用;規(guī)格型號不一湊合使用亚洲无码第2页;新舊物資混合使用等問題A级黄色视频免费,使部門在服務接待中出現(xiàn)眾多質(zhì)量問題。針對此項問題毛片公司,部門將在近期進行全面清查在线日韩日本国产亚洲不卡,及時補充、修復949av、完善久久人精品免费。
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被動局面。此問題要從小事開始91原创自拍视频,嚴格要求在欧美特级方面,想看欧美特级黄片,循序漸進,逐步提高永久免费黄片啊啊啊。
二、菜品開發(fā)不及時
酒店后廚沒有自己的特色菜亚洲屄屄视频网站,或者說是拿手菜欧美18XXOO视频在线观看、“看家菜”,菜品更新及時,不能適應外界客人的需求国产对白放荡AV,廚師工藝不全面青草国产线免费观看AV,協(xié)調(diào)配合不默契。導致部分賓客對酒店的菜品不滿意未满18勿入网站。針對此項欧美三p,要求廚師集思廣意,用心鉆研欧美综合色一区二区三区,通過品嘗18岁禁看的黄片、考察、挖掘來推出新菜日韩网友自拍视频网站大全免费、特色菜国内自拍av偷500拍视频、當家菜。并做到及時更新AAAAAAAAA欧美黄色视频。以優(yōu)質(zhì)服務和美味的食品來吸引更多的賓客日韩十八禁视频。
三、員工素質(zhì)參差不齊
部分員工業(yè)務素質(zhì)不精沙特毛片,服務技能不熟污污网址免费观看,靈活性不強都直接影響了酒店的服務質(zhì)量,特別是在客人多cao女人,標準高的接待中日本一区二区久久人妻高清,更顯部門員工能力的薄弱。這是制約我們提供優(yōu)質(zhì)服務的頸瓶2017av在线视频』粕患豆悠担“員工素質(zhì)不高不是我們的責任,但提高員工素質(zhì)是我們的責任”欧美一级精品日韩,在下工作中级特大黄片视频影院春色,只有通過培訓逐步提高員工的整體素質(zhì)。
四人人妻,人人操,人人爱人人乐、酒店意識要加強
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酒店工作總結(jié)3
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4、找準定位八戒成人影院午夜在线观看,避開與賓館外圍餐廳激烈的散點爭奪亚洲不在线观看,把婚宴、會議大淫屌、培訓等團體客源定為主攻方向女人被男人做到高潮视频,調(diào)配了一名負責外聯(lián)的副經(jīng)理,加大團客銷售查女人被操逼的黄片视频。在會議欧美性情A片、同學聚會的數(shù)量均比去年減少的情況下2021最新韩国三级理论电影,大力做好培訓班的挖掘和接待工作亚洲最大A片,很大程度彌補了前者所造成的缺損,為超額完成經(jīng)營任務打下了堅實的'基礎一级一级A片美女免费视频。
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3、加強餐飲部全體成員的食品衛(wèi)生意識和水平的培訓久久夜色精品国产60。多次聘請衛(wèi)生監(jiān)督管理部門有目的国产一级在线和观看、有重點的對餐廳食品的采購、驗收黄色视频无码高清、清洗狂操老女人逼黄色一级视频、加工等環(huán)節(jié)進行現(xiàn)場督導及培訓,強化食品衛(wèi)生工作的常抓不泄极品孕妇无码视频在线第一页,強調(diào)食品衛(wèi)生的嚴重性国产在线91。。
4、加強管理層的業(yè)務培訓中文视频在线你懂的。分期hs网站、分批參加各種本行業(yè)的業(yè)務培訓,不斷提高管理意識久久精品超碰、管理水平十八岁禁看网站,學以致用、現(xiàn)學現(xiàn)用欧美精品亚洲精品日韩传电影。
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一、上半年重點工作回顧
(一)嚴控成本費用东北丰满熟女哺乳挤奶,著力降本減費
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1、抓好降本減費人人看摸干。緊緊圍繞“效益差亚洲玖玖在线第一页,我們怎么辦?”展開大討論,制定了具體措施黄片三免费在线视频。一是抓成本控制一级黄色变态在线视频。加強日常采購管理,嚴控低值易耗品消耗av中文不卡在线看,成本率同比降低XX%;二是嚴把采購關丝袜脚交在线观看无码。從采購源頭抓起,對原材料采購做到貨比三家国外黄色视频免费播放,同種原材料采購至少固定兩家供貨商国产v国产黄色三级片网站最,原材料采購價格有了進一步降低。三是整合人力資源动漫精品无码精品三区中文,優(yōu)化崗位設置国产一级二级视频在线。今年來共合并崗位XX個,精簡人員XX人亚洲欧洲精品污网站在线观看,進一步降低了人工成本費用黄色.com。四是為減少成本費用支出,今年酒店
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(二)強化優(yōu)質(zhì)服務欧美性爱视频怡红院,做好內(nèi)外接待。
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(三)從嚴從細管理欧美黑大粗硬,提升規(guī)范化管理水平国产一级欧美黑人一级。
1、強化制度建設超碰天天干人妻,嚴格考核兌現(xiàn)欧美一级A片喷水高潮。一是建章立制。修訂了崗位工作流程1313午夜精品,完善了現(xiàn)行管理制度性a视频网站在线观看免费,做到工作有章可循。二是進一步完善了月度百分制與考核辦法在线看片y。堅持正負激勵原則国内熟妇人妻色在线视频99,將月度百分制考核內(nèi)容再次進行量化,強化了員工責任意識欧美一级情欲视频在线播放不,充分發(fā)揮了月度百分制考核的作用狼友视频免费网站。三是搞好指標分解。將全年創(chuàng)效指標分解到各部門欧美大黄8岁进入内射,將季度2021国产三级片在线观看、年終績效獎與效益分解指標完成情況掛鉤,并納入各類評先參考依據(jù)免费裸体黄网站视频无码,做到部門有目標可循大人看的网站。
2、強化食品衛(wèi)生管理美女网站视频国产精品。一是從采購原料抓起69视频网站,確保食材的新鮮環(huán)保。二是加強后廚的安全防控人人干免费免视,明確專人責任三级在线播放。三是按照岳陽市食品藥品監(jiān)察局檢查要求,建立和完善了XX項一系列保證食品衛(wèi)生安全的規(guī)章制度最新国产福利黄色导航,并嚴格檢查與考核97爱好碰。四是建立餐飲部每日安全檢查工作日志,各區(qū)域負責人每日必須對所屬工作區(qū)域進行安全檢查欧美性大开放久久综合48,對不符合衛(wèi)生要求的精品私拍国产在线播放,嚴肅查處。五是堅持食品留樣制度落實中文在线观看第一页。正因為嚴格管理并常抓不懈A片在线观看视频免费网址,酒店從未發(fā)生過任何食物衛(wèi)生大小事故。
3、強化值班管理。建立健全各崗位安全生產(chǎn)管理制度wwjizz国产、應急預案日韩毛片视频大全色网站、完善措施,針對重要崗位加強巡檢監(jiān)督一进一出黄色视频又免费又刺激又。做好夜間安全的預防工作毛毛看毛片,妥善處理酒店夜間發(fā)生的治安問題久久视频一二区。領導干部民主生活會后日本ww╳╳╳╳╳╳Ⅹ╳,針對員工提出的建議美女汚汚无遮挡免费视频,今年制定了酒店領導輪值接待日制度,每月第二周周二下午為領導接待日欧美日韩国产手机在线观看视频,按照“有訪必接日本超碰97人人爽人人爱,有接必果”的原則,及時為員工釋疑解惑操操av网,解決實際問題igao.com视频在线,并將長期堅持下去,目前共接待了XX批次員工訪談免费va欧美高清不卡一区在线。
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(四)抓好安全維穩(wěn)国产羞羞涩涩午夜视频,確保隊伍穩(wěn)定。
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2婷婷五月丁香九月、全面開展“我為安全作診斷”活動。發(fā)動全體員工欧美一二三四精品A片,立足本職崗位国产综合在线观看视频,全面排查身邊的不安全因素,及時識別安全風險欧美熟妇A片A区二区三区,排除安全隱患高潮流水抽搐免费视频在线,改善安全狀況。強化全員安全意識人人艹97,暢通全員為安全建言獻策的通道亚洲观看一区二区三区,讓每一個員工都為身邊的安全發(fā)揮作用,把安全意識變成日常的行動国产精品视频综合区,營造了“全員重視安全免费看很黄很黄A片夜色直播、人人參與安全”的良好氛圍。今年來共收集各類診斷建議XX條国产一级淫片A片AA片男。
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(五)抓好隊伍,創(chuàng)和諧氛圍800毛片。
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二、存在的問題
一是精細化管理的常態(tài)化一片黄色网站最好的、員工的責任意識還有待進一步加強;個別員工的責任意識无码免费无线观看在线视频、服務意識不強使得服務質(zhì)量問題還有時發(fā)生。
二是管理人員的執(zhí)行力還有待于進一步提高成人蕾丝电影在线播放视频免费。
三是酒店設備較多日韩侵犯精品视频在线观看网站下载,設備老化故障率較高免费黄色丝袜网站,需經(jīng)常維護和維修。
酒店工作總結(jié)7
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一中国jizz、開展預防維修,提高設備功效欧美午夜A级限制福利片。
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二、采用新型建材欧美视频专区一,解決遺留問題免费h视频。
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(2)七樓客房外陽臺落地窗每次下雨都發(fā)生滲水現(xiàn)象欧美日韩免费粉嫩人妻视频专区,影響客房的出租亚洲综合色图小说。我們向裝修公司提出解決方案,采用不銹鋼加陽光板做雨棚国产ktv内交换配乱婬视频,另外加大了排水管的管徑和數(shù)量性欧美XXXX18HD视频,疏堵結(jié)合,不但解決了落地窗滲水的問題午夜5060国产一级A片,而且阻擋了太陽光直接照射到房間日韩精品美女网页在线观看免费,可謂一舉兩得。
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」访夥盐缫乖谙遖。4)除了對遺留問題積極加以解決外韩国三级片2021,還對集體宿舍存在的不足進行整改,在36個房間安裝有線電視線路欧美一级做一级a做一级,豐富了員工的業(yè)余文化生活久一久久一热。將集體宿舍和四合院所有房間的電源開關改為漏電保護斷路器,從技術上保證了員工和出租戶的人身財產(chǎn)安全久久激情日韩精品视频。將廢棄的倉庫欧美自拍另类欧美综、油庫、廁所等改為11間出租屋18禁成年无码免费网站下载,為四合院出租屋安裝雨棚最新精品在线,修補門窗、屋頂,解決出租戶的實際困難亚洲欧美一区二区在线啊,提高出租率日屌视频APP,為酒店增加了收入。
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三人人操人人看人人搞、加強能源管理真人版AV黄色网站,杜絕跑冒滴漏。
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酒店工作總結(jié)8
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一、在現(xiàn)如今餐飲市場如此嚴峻的情況下超碰人人国产精品、在領導正確的指導思想下黄色五A片,,將一樓至四樓餐廳進行擴建裝修升級,打造出一個高規(guī)格的婚宴接待及大型酒席接待廳亚洲第八页,在市場上取得了極大的影響力和創(chuàng)建了非常好的口碑和宣傳美女一级性爱片,同時宴會廳的接待桌數(shù)及營業(yè)額不斷的上升国产精品_国产精品_国产精品,與去年大幅的增長。與此同時在服務質(zhì)量上和宴席接待上對客人接待和跟蹤服務上2019av天堂,都要求每一位管理層和員工做到讓客人国产精品激情视频,高興而來滿意而歸”
二、在人員的缺少看免费A级视频,技術力量的薄弱日韩操逼视频,餐廳生意的不好,我的壓力特別大人人摸人人操a片,但是面對困難重重的工作免费看A级黄色视频,在大家團結(jié)一致、共同努力下手机免费观看毛片,餐廳領導為了提高我們的管理水平和內(nèi)在修養(yǎng)清纯唯美欧美色图,素質(zhì),特為我們買了書本讓我們學習大屁股视频国产精品,在努力學習下国产乱人视频,我們也對包間的臺面進行了調(diào)整設計,無論是管理91婷婷一区二区、餐具的擺放在线免费观看欧美性爱、衛(wèi)生以及服務員的操作都更加的規(guī)范化了,在這樣的情況下我們的生意有了起色我色国产综合。
三日韩欧美一区二区在线、為了我們能更好的接待每位客人,我將領班草草九视频在线观看,經(jīng)理午夜福利性爱网站,調(diào)整為點菜員,這樣客人會感覺到我們對他的重視同時我們的點菜價位也有所提高2av天堂网在线观看,這項工作的調(diào)整大幅度提高了我們的營業(yè)額黄色片三级片久久,合理安排員工的`工作崗位和接待工作尤為重要,制定員工的崗位調(diào)換工作及每日工作安排工作計劃進行合理分工国产迷奷高潮A片XXXX,并對每天的工作做出總結(jié)及突發(fā)事件的妥善處理级乳做a爰片久久毛片A片,分析并改進,對每個管理層的工作進行督導和檢查黄色网站免费看黄色网站免费看黄色网站免费。
四av自拍网站、為了工作能夠更加順利并良好的完成 ,每日堅持不斷的進行召開例會伊人国产在线视频,并檢查員工儀容儀表韩国三级最新、禮貌禮節(jié),安排當天的接待任務和人員的分工91在线免费a。 xx国产成a人片在线观看视频下载、在XX年的下半年我們?yōu)樘岣叽髲d的接待率欧美老妇与老头性交,和窩窩團,維納成進行了團購合作一级黄色电影网,活動做得相當?shù)某晒σ策_到了我們要的效果欧美日韩国产99,同時也歷練了我們的員工為兩會打下基礎。
六538免费精品视频在线播放、關注員工的思動態(tài)在线观看国产视频wwww,穩(wěn)定員工的思想,以保持良好的工作狀態(tài)在线观看黄片视频免费,定期與員工溝通交流了解員工內(nèi)心的真實想法與感受欧美爱B视频。并讓員工在這里感受到家的溫暖,并調(diào)節(jié)好員工的情緒国语自产啪啪九色,從而去給客人提供最優(yōu)質(zhì)的服務国产91在线播放。
七、為提高服務員的主動性激情文学无码中文字幕yw,積極性中文一区二区性爱,特設有服務明星獎,從而調(diào)動了員工的積極性和激發(fā)員工的潛力国内自拍3p视频,提高員工的服務熱情你懂得网站在线免费观看。
酒店工作總結(jié)9
過去的20xx年是充實忙碌而又快樂的一年日本高潮视频。在新的20xx年到來之際人人射精品视频,回首在西溪賓館的這段日子,從對于酒店前臺接待工作的一知半解到現(xiàn)在能夠獨擋一面国产毛片网址有吧,這里面除了我自己的付出與努力:丰满熟女一级黄色视频一区二区三区,更離不開酒店給我所帶來的培訓,以及酒店及部門領導和同事對我的幫助欧美亚州一区。在此我由衷的感謝給與我?guī)椭牟块T領導和同事們国产乱来视频。
我是20xx年4月份經(jīng)過招聘進入的酒店,因為當時酒店還處于試營業(yè)期間免费欧美午夜性爱视频,員工不是很多伊人久久99女女精品视频欧美一区二区,所以經(jīng)過人事部的基本入職培訓,到達崗位之后就邊接受部門領導的培訓邊跟著老員工開始工作實踐a片操屄视频。因為之前有過幾個月的前臺工作經(jīng)驗一级性爱不卡免费在线观看,學習起來還不錯,很快就可以自己基本當班工作亚洲欧美综合在线天堂,正式成為了西溪賓館的一名前臺接待免费一级无码婬片AA片AV黄。回想起來20xx年主要還是自己學習和接受前臺基本業(yè)務知識的一年大黄色视频试看60秒毛片。20xx在酒店工作一年之后国内精品视频福利第一区导航,自己的工作能力得到了極大的提升黄色视频9999,也得到了我們前廳經(jīng)理的肯定,晉升為高級前臺接待国产在线精品一区在线观看。對此国产强奸视频大全,也對自己之前的工作進行了下總結(jié),可以用以下的六個方面來說:
一国产一级在线观看免费视频,像所有其他的服務行業(yè)一樣影音先锋在线精品视频网站,禮貌,禮儀:怎樣保持微笑95视频网址,怎樣問候客人黄色午夜欧美视频,如何為客人提供服務,在服務中對客所要用的語言等免费看的黄色网站入口。
還記得自己剛來酒店的時候婷婷国产精品视频综合,因為自身性格原因,對待客人的.問候不是很主動免费三级视频黄色,笑容也不是很多色爱爱亚洲视频综合,為此影響了一些客人的住店感受,還受到了領導的批評www.人人操人人操麻豆。后來在前臺經(jīng)理及大堂副理的指導下国产一级午夜福利,自己也向經(jīng)常受到客人夸獎的老員工TINA請教了經(jīng)驗和技巧,提高自己的服務態(tài)度人人操人人干av,以及對客的語言技巧看50岁黄色视频免费,保持微笑,以自己最好的一面熱情地接待客人免费高清无码视频,給之后的客人帶來良好的印象XX欧美性爱,也受到了一些客人的夸獎及真棒卡的好評。
二黄色视频无码在线,前臺業(yè)務知識的培訓怎样免费在线观看黄色视频,主要是日常工作流程。
前臺的日常工作很繁瑣深夜免费A级毛片无码,客人入住igao网,退房的辦理,電話的轉(zhuǎn)接欧美性激情网,問詢一免费级做a爰片久久毛片A片,提供信息,行李寄存欧美另类呦交视频免费观看,接送機信息的查詢與核對欧美另类视频第一页,訂單的檢查與核對,排房,交接班時的交接工作等国产精品免费视频色拍拍拍。每次來接班時候啊啊啊不要好痛,部門領導會給我們開個例會,傳達一下當天的入住信息以及注意事項久草视频首页,自己會積極聆聽操黄色网站,重要的事情記錄下來。當班期間嗯啊边走边做…野战,自己有個小習慣啊你轻点啊好深视频,遇到需要交班的事情,都在交班本上詳細地記錄下來欧美日韩国产人成视频,并在系統(tǒng)中留下ALERTS備注日韩精品视频在线观看,,避免給客人及接班的同事造成麻煩。交班本上一般寫的很長的交班都是自己留的黄色看片网址,雖然有時候會覺得很麻煩99riav8,但會安心。
三暧暧视频免费,了解掌握酒店各部門的促銷內(nèi)容成品直播大全免费观看网站视频下载,更新自己對酒店的了解,以便更好地為客人服務国产在视频线在精品视频。
因為我們酒店也是新開酒店毛片无毒不卡,所以市場銷售部會推出很多促銷MEMO,和許多網(wǎng)絡供應商進行合作午夜欧美影院网站在线观看,進行推廣活動国产精品女视频一区二区。這就要求前臺的配合,需要熟知酒店的最新促銷信息国产强奸网址,包括套餐內(nèi)容肥婆a片视频、價格色综合天天干视频、條件等等欧美一级a爱片在线观看,因此在最近的推廣MEMO下來時候,我們前臺員工就會努力記下各種促銷信息一级a视频免费看裸体美女,以便到店客人及電話客人的詢問時国产色哟哟一区二区在线,讓他們得到滿意的回答。
20xx年日韩精品美女自拍网页视频在线观看,酒店溪墅客房也開始營業(yè)中文亚洲欧美在线,在客人辦理入住時,我們會主動詢問客人日本黄巴网站在线观看一二区,詳細地向每一位客人介紹溪墅客房的優(yōu)點來進行推廣操逼综合。令人高興的是,我們的努力得到了客人的認可,贏得了許多回頭客和網(wǎng)絡訂房的好評精品久久精品久久久,酒店的知名度也在不斷地提高国产黄色福利,被更多地客人所熟知,甚至得到他們的推薦www.91视屏。
四在线看片黄,以大局為重,不計較個人得失欧美激情亚洲综合。
還記得20xx年三月份時涩涩的视频在线观看,因為前臺人員流動造成地人手緊張,每個員工需要改變班次一级A片高潮用力啊,改為十二個小時班次无码激情免费视在线观看,但是為了配合酒店的工作,也是堅持下來久久一级特黄a级丰满视频日本xxxx。休息時間遇到酒店臨時增加入住又黄又爽又湿又无遮挡的视频软件,我也是會主動要求加班,或者接到酒店電話在线日韩成人电视免费观看视频网站,立即趕來上班欧美操操网。節(jié)假期間,也是正常上班免费看黄毛片A片人。還記得去年除夕夜欧美亚洲日韩国产视频图,自己是在酒店上的夜班,很羨慕別人的全家團聚Mm一级黄色,但為了工作還是要堅守崗位激情亚洲国产另类图片在线观看AV,中秋節(jié)也是如此。
五超碰插插丝袜美女,增強自己的責任感和自信心日韩性交乱伦区,積極參加酒店的職業(yè)培訓。
平時上班的時候国产亚洲欧美另类视频,作為老員工国产精品一线在线观看,在經(jīng)理、主管或者大副臨時不在的情況下三级Av中文字幕永久在线,遇到客人的小抱怨或者投訴无码国产日韩精品一区,自己也會主動去了解,和客人進行溝通台湾性色HD性色AV,讓問題盡早解決污污亚洲视频视频,讓客人滿意。20xx年自己主動報名參加了酒店組織的酒店英語培訓性在线视频网站,學習到了很多專業(yè)的酒店英語知道欧美丰满熟妇xxxx性,,也得到了培訓老師及培訓經(jīng)理的夸獎色色色色色毛片。
下半年,因為前臺主管AMY辭職狠狠久久噜噜老熟女,原分配她的一些工作也由自己接了過來2019亚洲αⅴ无码天堂,主要是散客及團隊的待結(jié)賬問題,因此自己在平時工作期間国产在线观看精品影院AV,會主動與銷售及財務聯(lián)系国产熟女对白免费播放,看看有哪些帳務可以及時結(jié)掉,避免賬務的累積造成不清楚熟女屁眼,同時在每月的月末之際五月丁香六月婷综合综合久久,自己也會主動檢查團隊假房及散客假房待結(jié)賬,整理成表格交給財務欧美黄色网站A,方便下月月初信貸會議的使用丰满少妇弄高潮了www。
20xx,自己在西溪賓館又度過了充實忙碌快樂的一年开心色亚洲,很開心自己能來到酒店做前臺国产精品日韩无码强奸乱伦,很感謝酒店領導及部門經(jīng)理對自己的指導和同事對自己的幫助,使自己得到了很大的進步與鍛煉av成人在线一区二区。希望以后能繼續(xù)在西溪貢獻自己的力量在线欧美一区亚洲,加強學習,努力工作欧美三级视频欧美激,得到更多的肯定人人操人人膜。
酒店工作總結(jié)10
**大酒店從10月16日正式開業(yè)以來,走過了八個多月不平凡的創(chuàng)業(yè)歷程∫患杜访朗悠担回顧20xx年超碰啪啪黄色一级网站,酒店全體員工克服了剛剛起步,經(jīng)驗不足等方方面面的困難第二色网站,經(jīng)歷了各種大型會議和重要vip客人的接待工作的考驗_级大黄片,逐漸由創(chuàng)業(yè)走上了成熟,也取得了可喜成績人人操人人摸黄色网站,在經(jīng)營方式上初步實現(xiàn)了由探索經(jīng)營向?qū)I(yè)經(jīng)營的轉(zhuǎn)變,在管理機制上實現(xiàn)了由人管人向制度管人的轉(zhuǎn)變,在經(jīng)營效益上實現(xiàn)了由規(guī)模效益向利潤效益的轉(zhuǎn)變日韩黄色网站大全免费。在八個多月的時間里共接待客人人次,創(chuàng)營業(yè)收入萬元,實現(xiàn)凈利潤萬元(不含對外承包收入)。為此酒店做出了大量的工作影音先锋全部AV资源,現(xiàn)總結(jié)如下:
一可以免费在线观看的黄色网站、認真作好各項準備工作狼友视频高清,切實保障酒店的按時開業(yè)日韩人妻无码系列专区。
從20xx年2月21日市局黨組確定籌建酒店至4月16日正式開業(yè),其間只有短短的40多天時間亚洲美女搞黄色,在酒店一無所有的情況下,員工需要招聘,物品需要采購,各項規(guī)章制度及工作流程需要建立一区二区毛片视频在线。面對這些方方面面的大量準備工作,加之籌建人員又缺乏經(jīng)驗,可以說是時間緊,任務重,人員少欧美一级片综合操。能否按時開業(yè)色色视频看片,像一塊石頭壓在酒店領導的心上,但又毫不猶豫的達成了共識另类图片亚洲色图,市局黨組的決定就是命令人妻Av洒巴,時間再緊,任務再重看一级日屄黄片免费视频,一定要堅決按時完成激情国产系列在线观看视频免费网站。為此飯店領導一班人積極動腦筋想辦法,認真研究領會籌備方案成熟丰满熟妇高朝XXⅩ,并帶領臨時招聘來的幾個人員加班加點国产午夜福利在线对白,夜以繼日的開展工作。
首先成立了籌建領導小組小12萝裸乳无码无遮AAAAAA,先后四次召開小組會議国产迷晕暴力玩弄网站,研究制定了籌建工作方案; 研究制定了采購物品計劃;研究制定了臨時用工人員招聘和培訓方案;制定了臨時用工人員的工資標準;制定了當前一個時期的工作重點和工作思路。并將這些工作分階段制定出時間進度表, 逐日抓落實,保障酒店的`按時開業(yè),得到了省市局領導的好評国产怡红院。
二是成立了物品采購領導小組在线视频小说图片一区,具體負責物品采購方案的落實。在董事會的支持幫助下,在短短的十多天時間里,會同機關監(jiān)察人人玩人人看人人靠,人人想人人操人人、計財?shù)扔嘘P科室同志一起對十三大類兩千多個品種的籌建物品進行了外出集體采購欧美精品熟妇人妻在线视频,按照廉政規(guī)定的要求,對需要政府采購和控辦批辦的大宗商品, 嚴格按照規(guī)定實行招標采購,并組織人員及時組織到位AAA片免费不卡。
三是按時完成了人員招聘工作中文字幕日本αv一区二区,人員招聘是酒店籌建工作的重頭戲,能否招到較高素質(zhì)的人員并及時到位中文字幕无码字幕亚洲欧洲日韩,是酒店能否按時開業(yè)的關鍵黑人粗进欧美白妞,也是酒店以后能夠順利發(fā)展的保證。為此人人干网站,我們認真作了以下工作:
1.充分利用報紙啪啪啪日韩、廣播和電視進行廣告宣傳,盡可能讓更多的人知道開來大酒店的招聘事宜;
2.成立招聘工作小組AV国自拍,認真了解應聘人員的基本情況日韩手机在线视频久操,按照酒店要求嚴格把關;
3.組織體檢,確保受聘人員身體健康国产成人嫖妓视频下载网站在线观看,避免了傳染病人的進入;
4.對新近招聘的人員進行了軍訓日本免费三网站,此舉的主要目的就是為了強化員工的整體觀念和組織紀律性,經(jīng)過四天的軍訓取得了較為明顯的效果欧美操逼电影。
5.組織新聘人員到省開來酒店進行正規(guī)化的崗前業(yè)務培訓人人操人人看人人拍,經(jīng)過22天的實習黄色网页在线欧美,新聘人員初步掌握了規(guī)定崗位的業(yè)務知識,增強了工作能力调教一区。整個招聘培訓前后歷時三十多天,共招聘培訓各類員工110余人,為酒店的開業(yè)奠定了良好的人才基礎免费无码又爽又刺激A片涩涩。
酒店工作總結(jié)11
十二月剛剛過去,回想這一個多月來的客房見習領班工作啊使劲c我高清在线观看,就像一首交響樂一樣超碰人妻久久,高低起伏,各種音符都有影音先锋熟女AV下载电影。作為一個見習領班一区二区精品在线,要學習的地方還是很多。
1精品国产三级在线天天更新。 客房衛(wèi)生日本免费第一网站,樓層領班是確保客房衛(wèi)生質(zhì)量的關鍵人物国模嫩模大尺度无码,是控制客房產(chǎn)品質(zhì)量的最后環(huán)節(jié)干一干摸一摸,直接影響對客人的服務質(zhì)量。通過這一個多月來的工作實踐www.人人妻人人插超碰,基本上掌握了客房衛(wèi)生的檢查標準亚洲黄色一级婬片,也能夠獨立的去把控好一個房間的整體質(zhì)量。但是還是有一些不足的地方亚洲精品第一国产综合精品91,在主管和部門的檢查中還是存在不達標的情況男生带套套会不会弄出血。通過分析主要還是對房間衛(wèi)生的全局把控不到位,檢查中僅僅拘泥單獨的各個地方毛片网址在哪里,缺少整體的把控女人被男人桶30分钟动态图。衛(wèi)生質(zhì)量的標準還是不夠高,檢查中還是有忽略的地方美国a级大黄片。不過通過這段時間的衛(wèi)生檢查国模自拍日韩在线播放视频网站免费,認識到領班的檢查只是一個監(jiān)督補臺的工作,更重要的還是員工對房間衛(wèi)生的清理性爱视频的网站。因此在接下來的工作我將會加強對員工打掃房間的關注天天日天天操天天日,提高員工的衛(wèi)生標準,把好房間衛(wèi)生的第一道關久久艹综合网。
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領班的工作繁瑣復雜,通過這一個月來的實踐操操操射射,感覺的確不那么容易好黄色网站,但初試皮毛,在陳主管和其他領班的幫助下三级黄色网站在线观看,慢慢也理順了一些頭緒插进入视频。我相信接下來的兩個月,我會更加努力性爱视频在线免费观看,讓大家都能認可我的工作91影久久久。
酒店工作總結(jié)12
XX年已悄然謝幕,xxx酒店在這一年也發(fā)生重大的突破與轉(zhuǎn)變www.中文字幕.com,作為飯店中的普通一員亚洲最大黄色网站在线观看视频在线观看免费,在平穩(wěn)中感受變化、在變化中感受創(chuàng)新a在线视频、在創(chuàng)新中感受發(fā)展…性欧美视频A片AA片…,在發(fā)展中感受壓力,這一年對于我和我所在的行政部都有不可磨滅的記憶與不可復制的意義欧美性高潮,在日常管理工作国产免费黄片精品视频2、企業(yè)文化建設、人力資源国产三级精品三级在、質(zhì)量檢查www色色.com、保安及外協(xié)等各項工作中收獲頗多,其中所經(jīng)歷和完成的每一項工作都成為今后得以進步的動力日韩侵犯精品视频在线播放,并為XX年的工作奠定良好基礎国产真人一级做a片,今天在這里對個人和行政部的工作進行簡略總結(jié),并向各位領導和同事匯報一下XX年工作思路天天爱天天做久久狠狠,希望各位給予指正色色综合五月天。
一、XX年工作總結(jié)
回顧XX年全年工作久久亚洲人成综合网,可謂得失兼具啪啪啪强奸舔扣摸网站亚洲无码,做為飯店的股東及監(jiān)理會成員,我所從事的工作和擔負的責任也使自己的責任感與使用感日益增強国产黄色网站在线,在進入酒店開展工作之前国产精品一区二区亚洲日韩在线,我對這一行業(yè)可以說是了解很少,在到酒店后短短半年時間內(nèi),在各位領導和同事的幫助與協(xié)助下久操精品在线,我自己和部門工作都取得長足進步欧美性爱黑白配,當然在這半年時間內(nèi)也發(fā)生了不少問題,但這也正為我的工作和個人成長提供足以依托的經(jīng)驗與資本亚洲激情图库专区,對個人與部門工作進行總結(jié)與分析在线观看的av网站,特把XX年工作總結(jié)如下。
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3、個人優(yōu)勢分析
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一個基本原則:以飯店經(jīng)營發(fā)展為基本原則视频久久这里,一切工作圍繞這一原則逐步開展。
兩項重要工作:人力資源管理工作的提升與外協(xié)工作的有效開展亚洲免费一区在线。
三個核心環(huán)節(jié):培訓工作與經(jīng)營管理工作緊密結(jié)合2020av天堂在线、適崗人員的招聘與選拔、安全工作的穩(wěn)步提升。
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⑵人力資源管理工作:xxxx年行政部將把人員的招聘與培養(yǎng)做為重要的人力資源管理工作之一九一在线视屏,從建立人才引進渠道黄色视频网址免费看、擴充人員上升空間欧美日韩精品精品区、形成人員良性競爭人人上人人操人人干,達到良好考核機制幾方面開展工作,使人力資源管理工作體系化毛片一区网站,ZUI終在酒店內(nèi)部形成一支具有競爭力的員工隊伍最新免费a电影网站。
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酒店工作總結(jié)13
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1、加班加點工作影音先锋欧美性爱资源网,早日完成裝修
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第一部分:兩人負責清理房房間衛(wèi)生。第1步從床鋪開始做床單被的更換久久精品视频在现、平鋪亚洲永久精品愉拍自拍,拉展。其次掃地更換垃圾袋午夜男女免费观看视频,第3部擦拭室內(nèi)家具久艹精品综合伊人,最后拖地。
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