生產(chǎn)部工作總結(jié)
總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體黄色网站在线免费。观看、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期人人操人人干强奸、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià)国产在线播放第一页，從而肯定成績(jī)欧美日韩人妻97，得到經(jīng)驗(yàn)，找出差距欧美婬乱，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書(shū)面材料福利网在线观看，它能夠使頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確人妻有限公司，因此我們要做好歸納操小骚逼视频网站，寫(xiě)好總結(jié)。你想知道總結(jié)怎么寫(xiě)嗎精品自拍亚洲一区在线？下面是小編收集整理的生產(chǎn)部工作總結(jié)www.久久com，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友国产精美在线观看视频。
生產(chǎn)部工作總結(jié)1
尊敬的方總：
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時(shí)光似箭、日月如梭久久精品推油按摩。在圣誕節(jié)的歡樂(lè)氣氛里結(jié)束了XX年又硬又黄又粗又爽又长又深，我們迎來(lái)了新的一年。在過(guò)去的一年中生產(chǎn)部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體員工的共同努力下完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)色色色网址免费，在此欧美性爱亚洲性爱日本性爱A∨，我對(duì)生產(chǎn)部一年來(lái)的工作給予總結(jié)，同時(shí)祝愿我們公司明年更上一層樓99热这里只有精品免费观看。
一人人操人人看人人做、一年工作回顧
1、產(chǎn)品產(chǎn)量方面
從9月28日開(kāi)業(yè)以來(lái)，共生產(chǎn)產(chǎn)品x噸亚洲久aa，己發(fā)貨產(chǎn)品x噸99re视频在线蜜，庫(kù)存x噸，消耗廢鋼x噸农村老熟妇乱子仑视频，石英砂x噸亚洲欧美日韩中文视频在线观看，水玻璃x噸。目前共有x種產(chǎn)品无码播放，在批量小一级黄片免费看视频、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情況下，進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和摸索人妻一级片综合视频。為達(dá)到客戶(hù)產(chǎn)量和質(zhì)量的要求乱伦小说图片，生產(chǎn)部合理的調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃，和利用有限的資源欧美黄色视频。，及時(shí)滿足客戶(hù)的交貨期全国免费人人干，為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ)。
2黄色网站午夜影院、產(chǎn)品品質(zhì)方面
今年工作中女同在线视频一区二区，在確保生產(chǎn)任務(wù)的情況下合格產(chǎn)品入庫(kù)率達(dá)到x% ，離公司的目標(biāo)有一定的距離www.zuneauto.com。只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)情況下日韩孕妇自拍视频直播网站在线观看，全力的投入到生產(chǎn)每個(gè)環(huán)節(jié)中，產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)穩(wěn)步提高日韩精品直播一页不卡在线观看。
3黄a淫荡视频、設(shè)備管理方面
在過(guò)去的一年里，各設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)良好亚洲欧美第一页，并沒(méi)有因?yàn)樵O(shè)備的問(wèn)題影響到較大的工作最近中文免费资源，在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定业余处女视频网站。
4欧美精品视频国、人員管理方面
今年是我公司剛起步的一年，在員工對(duì)產(chǎn)品的工藝不太熟悉漂亮姑娘一级黄色，人員不太穩(wěn)定的情況下国产在线吧直达，這無(wú)疑給生產(chǎn)管理帶來(lái)了極大的壓力，但在這壓力的推動(dòng)下本部門(mén)堅(jiān)持對(duì)新進(jìn)員工由老師傅代為培訓(xùn)有什么国产免费黄色网站，確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色99re在线这里只有精品视频7，做到基本能勝任本崗位工作，在這我要感謝老師傅們對(duì)新員工的教育和技術(shù)培訓(xùn)免费一级A男女牲交，正因?yàn)橛兴麄兊闹С稚a(chǎn)部才有了今天的良好局面。
5、安全生產(chǎn)方面
在過(guò)去的一年里亚洲国产黄色视频免费网站，我部門(mén)將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中日本高清一区二区网页，隨時(shí)做到各車(chē)間員工的安全知識(shí)教育，監(jiān)督和排除各工段存在的安全隱患久久九九久九久。確保了生產(chǎn)的有序運(yùn)行可以手机在线观看黄色网站。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故。
二精品国产A片、存在的不足和對(duì)策
生產(chǎn)部在過(guò)去的一年里雖然做了很多的工作99re热在线免费视频精品观看，也取得了一定的成績(jī)，但也存在較多的問(wèn)題av在线.con，主要有以下方面的不足日韩激情一级毛片免费。
1、 質(zhì)量管理方面
1）員工質(zhì)量意識(shí)淡泊丝袜欧洲另类自拍视频在线观看网站，目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己成年18岁在线网站，漠然置之的態(tài)度。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識(shí)欧美在线免费观看av片，樹(shù)立質(zhì)量危機(jī)感www.色色视频com，落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不夠好，不到位有很大的關(guān)系殴美大吊性交久。
2）缺乏全員參與質(zhì)量管理理念操b福利视频，我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意識(shí)，而且有的時(shí)候在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象精品自拍偷拍视频。
3）缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意識(shí)黄页网站在线观看高清免费，由于我部門(mén)追求生產(chǎn)產(chǎn)量，忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量的記錄亚洲天堂aⅴ在线。產(chǎn)品在整個(gè)制造過(guò)程中免费久久视频，如何完整記錄生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要。雖然這方面在逐步的改善中文黄色字幕网站，但離我們質(zhì)量管理所要求做的還差很遠(yuǎn)一级二级黄色免费城人特级黄色视频！
2、 人員管理方面
員工的精神面貌和緊迫感缺乏日本少妇一级免费黄色视频，在這方面我們?cè)诓邉澓缫估砺兹�20202，整頓，制定完善的規(guī)章制度和培訓(xùn)計(jì)劃激情性欧美图片小说。實(shí)施有效的激勵(lì)措施免费。色婬，不斷的提高員工的綜合素質(zhì)，以適應(yīng)企業(yè)以后發(fā)展的需要日韩精品毛色视频在线观看。
3美女操逼视频污网站、 物料消耗管理方面
由于我們沒(méi)有對(duì)物料消耗及成本進(jìn)行考核，在非正常成本增加時(shí)，如工具損耗率高亚洲,欧洲,乱伦，物料使用質(zhì)量過(guò)剩沈阳老女人叫床脏话对白，工人生產(chǎn)不當(dāng)引起的浪費(fèi)。導(dǎo)致這樣的現(xiàn)象存在国产精品苐一页狼友视频，主要是員工節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)亚洲欧美一区二区播放。本部門(mén)將根據(jù)實(shí)際情況實(shí)施相應(yīng)的獎(jiǎng)罰措施和節(jié)約能源降低成本的思想教育，使員工的節(jié)約意思和主人翁精神逐步的提高
4中文字幕第一页在线、模具檢驗(yàn)方面
由于模具的原因使我們的.產(chǎn)品加工余量不夠成年福利网，造成了次品。生產(chǎn)部將由專(zhuān)人對(duì)模具進(jìn)行檢測(cè)99久久精品国产精油按摩店、檢驗(yàn)日韩手机色情网在线观看。
5、理化管理方面
理化分析是產(chǎn)品的重要保障91自拍视频国产，做好理化分析尤為重要麻豆精美视频，今后的工作中對(duì)化驗(yàn)員加強(qiáng)崗位培訓(xùn)，提高化驗(yàn)員思想覺(jué)悟另类视频区第1页。
三黄色录像黄色网站黄色视频、 從公司整體方面，我有幾點(diǎn)建議
1免费下载一级大黄片视频、建立健全員工工作職責(zé)制度日韩欧美一级A片免费观看。對(duì)車(chē)間各工段和員工都明確規(guī)定在工作中的具體任務(wù)、責(zé)任和權(quán)利国内大量揄拍18人妻精品视频，以便做到質(zhì)量工作事事有人管欧美一级婬片A片久久精品mm，層層、人人有專(zhuān)責(zé)欧美乱妇高清免费99，辦事有標(biāo)準(zhǔn)西欧免费人人操,人人爽，工作有檢查，這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣大員工的積極性結(jié)合起來(lái)形成一個(gè)嚴(yán)密的控制體系亚洲一级特黄aa毛片试看。
2强奸在线小视频、 因公司員工的自身素質(zhì)，車(chē)間團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感不強(qiáng)色妞一区二区三区免费视频，長(zhǎng)期以來(lái)必將影響產(chǎn)品質(zhì)量久久久久亚洲精品中文字幕A片、工作效率，因此建議公司在企業(yè)文化和員工歸屬感和團(tuán)隊(duì)的凝聚力方面加強(qiáng)樹(shù)立與培訓(xùn)免费无码A片国在线看视频。
四国内精品一区二区三区香蕉、 自身總結(jié)
XX年即將結(jié)束，XX年的工作也即將告一段落日韩综合无码视频一区二区三区，在這一年里最近最新中文字幕视频，我經(jīng)過(guò)自身努力欧美老熟妇BBXXX视频，克服各種困難，特別是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下亚洲性爱第一SV网站，這一年是有意義的亚洲三级视频在线、有價(jià)值的、有收獲的日本能看的黄色网站。基本上完成了本年度的工作午夜刺激A片网站，經(jīng)歷這一年來(lái)的生產(chǎn)管理工作黄色片丝袜毒龙暴口一区二区。通過(guò)這些項(xiàng)目的管理，熟悉了公司的運(yùn)作流程无码国产盗摄偷窥，掌握了公司系統(tǒng)的操作過(guò)程′欧美日韓性愛視頻在線免費看，這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)。
雖然XX年有所收獲黄色网址在线观看视频，但是自身的不足之處也暴露無(wú)疑：
1. 雖然充滿干勁欧美三级视频久久网，但是經(jīng)驗(yàn)缺乏，在處理突發(fā)事件和一些新問(wèn)題上存在著較大的欠缺人人操性视。
2. 跟不上工藝流程和技術(shù)的需求人人做人人操免费看，還缺乏主動(dòng)溝通和交流的積極性，不善于有效的表達(dá)国产初高中高清视频在线观看。這些個(gè)人因素直接影響到了工作的效果欧美激情亚洲3区。
3. .生產(chǎn)進(jìn)度狀況不能完全掌控，造成拖期亚洲热无码av一区二区东京热av、延期現(xiàn)象www。色色色。com。
五、XX 年度工作規(guī)劃和工作計(jì)劃
1．加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐理论午夜网站，繼續(xù)提高本職工作自拍偷拍777。針對(duì)自己的崗位，重點(diǎn)是深入學(xué)習(xí)各工序的工藝流程及研發(fā)相關(guān)知識(shí)97婷婷国产在线综合视频，提高解決問(wèn)題的能力欧美亚洲一区二区。
2．竭盡全力完成生產(chǎn)任務(wù)。在生產(chǎn)過(guò)程中充分溝通国产一级A片婬片免费，過(guò)程受控午夜免费A片，在生產(chǎn)上下更大的力度，牢記速度欧美一级黄色网站播放、完美的執(zhí)行18禁黄无遮挡免费网站大全欲色，以健康愉快的心態(tài)積極主動(dòng)地完成生產(chǎn)任務(wù)。
3．完善自身素質(zhì)国产婷婷网站。新的一年亚洲欧美福利一区二区精品，要毫不動(dòng)搖地成為一個(gè)品德好国产三级视频在线18播放线观看、素質(zhì)高、技術(shù)強(qiáng)国内熟女一区二区三区、勤學(xué)習(xí)91另类视频在线观看、善思考、會(huì)辦事的聰明人而努力精品在线观看地址。工作保持長(zhǎng)久的熱情和積極性很黄的视频网站久久，更需要有“ 不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄 ” 的精神。所以今年來(lái)我一直堅(jiān)持做好本職工作色五月婷婷欧美在线，一直做積累十三以下岁毛片带血A级，一步一個(gè)腳印堅(jiān)定的向著我的目標(biāo)前行。
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6久久av在、 工作中做到積極主動(dòng)，團(tuán)結(jié)同事免费视频久久，結(jié)合不同的工作環(huán)境及個(gè)人脾氣美女黄18以下禁止免费看、性格，做好一線配合工作欧美特黄特级作爱大片亚洲性人人，使各種人際關(guān)系更加融洽和諧国产性受XXXX白人性爽。
最后，我想說(shuō)不管在哪里工作亚洲黄片多人免费，做什么工作偷拍偷窥第一页，態(tài)度和心態(tài)很重要，遇事把心放寬大陆强奸乱伦毛片，才能更好的處理和解決面對(duì)的問(wèn)題先锋影音最新av资源网址，從容的面對(duì)挑戰(zhàn)，不斷的去豐富充實(shí)自己久久人妻系列无码，客觀的面對(duì)自己的不足在线看黄AV免费看，更好的去改進(jìn)，每個(gè)人都會(huì)有美好的明天中文区在线！
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生產(chǎn)部工作總結(jié)2
時(shí)光荏苒，20xx年很快就過(guò)去了日本高清网址在线视频免费，回首過(guò)去的一年www.韩日欧黄色片网站.com，內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千。在這辭舊迎新之際wwwww在线国产，我們總結(jié)過(guò)去的20xx年国产精品熟女30p，展望充滿希望的20xx年。20xx年我在面對(duì)人員流動(dòng)大日韩精品肛交在线直播视频下载、新人多免费看美女的隐私、訂單雜、品種多视频一区二区国产精品、批量小等重重困難的情況下高清影音先锋在线亚洲AV，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和大力支持下，在全體員工的共同努力下亚洲v欧美v另类v综合v日韩v，積極開(kāi)展工作日本高清aⅴ永久免费，取得了一定的成績(jī)，但也存在著某些不足需要不斷改善成人av小姐网站图片大全、不斷提高【啪啪镁镁访夥咽悠担現(xiàn)將20xx年的工作情況向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：
一又又硬又粗又爽又黄又大的免费视频、20xx年績(jī)效指標(biāo)完成情況
1、月平均出貨金額国产在线乱网站。在公司各部門(mén)的積極努力和大力配合下国产人人综合，在總員工人數(shù)沒(méi)有增加的情況下，大力提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)能免费黄色网址。，使月平均出貨金額比去年提高55.4%青青免费在线视频，達(dá)到170.7萬(wàn)美金。
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3日韩三级欧美一区二区、庫(kù)存金額控制。12月份庫(kù)存金額為971萬(wàn)美金国产日本欧美黄色网站在线观看，實(shí)現(xiàn)了控制在1200萬(wàn)美金以?xún)?nèi)的目標(biāo)97无码在线观看。
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二97在线视频人妻无码一区、取得的成績(jī)及主要工作事項(xiàng)
1、制度建設(shè)
1)對(duì)公司原有流程黄色视频三级片真人、制度進(jìn)行修改免费一级a片在线播放视频、完善
先對(duì)公司原有的流程、制度進(jìn)行自檢天天狠天天透天干天天xa55，找出問(wèn)題點(diǎn)黄色三级人人操，然后對(duì)流程、制度進(jìn)行修改成年人AV网站。如新規(guī)物料承認(rèn)程序日韩激情中文字幕视频在线、品質(zhì)異常責(zé)任判定管理制度等。
2)建立新的'流程a片免費大全、制度
根據(jù)公司的發(fā)展需要91日韩在线视频免费观看，建立了新的流程、制度求一级黄色网站，完成30個(gè)左右欧美湿身诱惑超碰在线。如KONNOC優(yōu)秀員工午夜毛片视频高清不卡免费、周質(zhì)量標(biāo)兵、重點(diǎn)控制工位評(píng)比管理制度色哟哟精品入口、倉(cāng)庫(kù)抽盤(pán)小組管理辦法a片黄这线免费观看1区、打樣物料采購(gòu)補(bǔ)充規(guī)定、財(cái)產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)制度等国产绿帽精品一级视频。
3)完善公司主管級(jí)以上人員績(jī)效考核制度
和人力資源部一起肏屄手机视频播放，完善公司主管級(jí)以上人員績(jī)效考核制度，明確績(jī)效考核內(nèi)容午夜小电影日本欧美，加強(qiáng)考核結(jié)果應(yīng)用日本视频www.色。優(yōu)化現(xiàn)有績(jī)效考核指標(biāo)，以提高大家的工作積極性激情五月天综合网。
4)建立公司主管級(jí)以上人員責(zé)任承諾制度
和人力資源部一起欧美日韩A，建立公司主管級(jí)以上人員責(zé)任承諾制度，以提高大家的責(zé)任心和工作積極性久久综合九色综合久99。
2三级片手机免费看中文视频、產(chǎn)品品質(zhì)不斷提升。
通過(guò)建立車(chē)間AUDIT制度等方式18紧网站，不斷改善產(chǎn)品中存在的問(wèn)題，大大減少了我公司現(xiàn)在產(chǎn)品中的問(wèn)題欧美在线亚洲一区二区欧美，如模具問(wèn)題无遮无码免费裸交视频暖暖、性能問(wèn)題、可制造性問(wèn)題久久精品9999热、零部件通用性問(wèn)題精精国产XXXX视频在线my，提高了直通率，同時(shí)沒(méi)有出現(xiàn)重大質(zhì)量投訴事件野狼网址，除ME20xx移動(dòng)電源的插頭用錯(cuò)外538免费精品视频。
3、提高電子電器部生產(chǎn)效率
生產(chǎn)效率的提升主要從4M1E五個(gè)方面(即人大学情侣酒店、機(jī)日日摸日日碰日日添夜夜爽、料、法黄页网在线观看视频大全、環(huán))入手進(jìn)行改善欲色天天婬香婬色综合网。
1)人員方面提高員工的士氣，降低員工的流失率
(1)提高員工作業(yè)的熟練度
新員工剛來(lái)時(shí)最新永久福利地址发布页，必須將其安排在次要或易操作的崗位上国产激情交换3pi在线看，如要安排在重要崗位上(如執(zhí)錫、測(cè)試免费一级欧美性大片口咬、打螺釘黑人玩弄人妻一区二区三区、檢驗(yàn)亚洲另类网、裝PCBA入殼等)必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)且合格后方可上崗。這樣才不會(huì)給新手造成工作上的壓力另类专区第一页，對(duì)品質(zhì)和效率的影響也可降至最低可以看理论片的网站。
完成時(shí)間：新員工到崗時(shí)
(2)嚴(yán)格控制加班，保證員工有足夠的休息時(shí)間
人的精力充沛與否與睡眠好壞有非常重要的關(guān)系(也會(huì)影響到一個(gè)人的情緒)国产性色AV网址无毒不卡，一個(gè)人應(yīng)保證其一天至少有7小時(shí)的休息時(shí)間国产原创AV在线，(建議在正常情況下宿舍準(zhǔn)時(shí)12點(diǎn)熄燈且保安須檢查每個(gè)宿舍是否有人影響他人休息)作業(yè)時(shí)只有具有充沛的精力和良好的心態(tài)才會(huì)創(chuàng)造更高的效率。
完成時(shí)間：建議人事部從即日起按照《宿舍管理制度》由保安每日對(duì)各宿舍進(jìn)行檢查97厕所偷拍超碰欧美老妇，由人事經(jīng)理組織人員對(duì)宿舍員工的作息情況每月進(jìn)行2次左右的抽查欧美操逼网站。。在控制晚上及星期天加班時(shí)間，杜絕通宵加班在12月份前得到充分改善51国产精品视频。
(3)對(duì)員工進(jìn)行適當(dāng)?shù)募?lì)
激勵(lì)包括物質(zhì)方面和精神方面的久久久久久久精品国产免，表現(xiàn)好的須及時(shí)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，表現(xiàn)不好的須進(jìn)行口頭或物質(zhì)上的懲罰www.zipai，不能讓員工有一種做的好與不好一個(gè)樣的想法久久久精品国产亚洲Av，并每月一次心態(tài)方面的培訓(xùn)。
完成時(shí)間：每周進(jìn)行質(zhì)量標(biāo)兵婷婷网五月天天综合天天爱、重點(diǎn)控制工位的評(píng)選A片在线视频兔费观着网址，每月進(jìn)行優(yōu)秀員工的評(píng)選，并給予相應(yīng)的物質(zhì)和精神上的獎(jiǎng)勵(lì)和處罰800Avocm，每月由人事部對(duì)員工進(jìn)行一次心態(tài)方面的培訓(xùn)国产又爽又黄又湿免费99。
2)機(jī)器方面加強(qiáng)設(shè)備、工具www.spdbyt.com、儀器的保養(yǎng)與維護(hù)亚洲天堂在线综合，提高其稼動(dòng)率
(1)對(duì)波峰焊、回流焊一级黄色网站一、貼片機(jī)等設(shè)備人人艹在线免费，技術(shù)員和操作員必須隨時(shí)關(guān)注其是否正常運(yùn)行，當(dāng)其出現(xiàn)對(duì)效率和品質(zhì)有重大影響的異常時(shí)www.99riav3.c鈥唌，必須馬上處理91网址在线观看播放。
(2)對(duì)烙鐵、測(cè)試儀器美女扒开下边喷水黄网站、測(cè)試架須做好日常的保養(yǎng)5Ⅴ99COm，須經(jīng)常檢查其是否工作正常，不可粗暴操作免费看性爱，做到誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)污视频久久久。
(3)購(gòu)買(mǎi)100W大功率電烙鐵用在五金、插頭等焊接工序，以提高生產(chǎn)效率日韩二区精品。
3)物料方面保證物料的及時(shí)供應(yīng)及來(lái)料的品質(zhì)
(1)PMC国产理论视频、物料員必須按照生產(chǎn)計(jì)劃保證所做機(jī)型的物料準(zhǔn)時(shí)供應(yīng)到位，以減少因此造成的待料等無(wú)效工時(shí)的浪費(fèi)人人黄色网。
(2)提高來(lái)料質(zhì)量色秀不卡视频免费，減少挑選工時(shí)、提高直通率∶琅悠翟谙咄荆現(xiàn)階段對(duì)緊急上線的特采物料由IQC主持安排其它部門(mén)的作業(yè)員到電子電器部或在IQC處進(jìn)行全檢农村熟女拍拍尖叫，以減少電子電器部的額外工作量。現(xiàn)階段電子電器部非常忙久久国产免费一区二区三区，而其它生產(chǎn)部門(mén)相對(duì)不忙情欲综合。
生產(chǎn)部工作總結(jié)3
一、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制
按照分公司安全生產(chǎn)責(zé)任制體系的要求亚洲欧洲AV一区二区久久葵司，細(xì)化并分解了分公司下達(dá)的安全服務(wù)工作目標(biāo)日韩精品乱码一区二区在线视频，油庫(kù)簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》，以進(jìn)一步明確各級(jí)員工的安全生產(chǎn)職責(zé)精品69视频一区二区三区，增強(qiáng)員工責(zé)任意識(shí)精品久久亚洲网精品九九亚洲网，提高全員對(duì)安全工作重要性的認(rèn)識(shí)。
結(jié)合《大連分公司安全生產(chǎn)事故隱患排查治理管理實(shí)施細(xì)則》等安全管理制度国产一区二区熟女，嚴(yán)格要求職工必須熟練掌握各崗位作業(yè)指導(dǎo)規(guī)程亚洲a日韩国产，加深對(duì)管理體系程序文件的理解，提高作業(yè)的規(guī)范化韩国三级电影网址、程序化黄色网站操逼片。年初油庫(kù)制定了本年度庫(kù)區(qū)隱患排查與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估計(jì)劃，并以“隱患承諾書(shū)”的形式自我監(jiān)督国产一国产一级毛片视频在线5828。
二、加強(qiáng)安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)
今年油庫(kù)繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和應(yīng)急預(yù)案演練cao97在线。年初制定了詳細(xì)可行的計(jì)劃91免费在线视频，在內(nèi)容上，各種培訓(xùn)采取了多樣化的原則www操屄，既有會(huì)議宣貫韩国一区二区自拍偷拍，也有桌面演練，還有現(xiàn)場(chǎng)操作啪啪无码视频观看，參加學(xué)習(xí)與考核要求也更加嚴(yán)格99国产情侣在线播放。
三、加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施的管理
油庫(kù)把工作的重點(diǎn)放在平時(shí)每一次的收發(fā)作業(yè)女同饮尿一区二区三区、設(shè)備維護(hù)日韩第一页在线导航页、質(zhì)量檢查和安全檢查過(guò)程中，在設(shè)備管理和維護(hù)保養(yǎng)上采取分類(lèi)控制、跟蹤檢查的辦法色色色免费色，保證在用的設(shè)備始終處于完好狀態(tài)国产又粗又长又大又色，滿足生產(chǎn)運(yùn)行和安全需要。加強(qiáng)了對(duì)在用設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)干在线永久免费视频，把生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)狼友日韩三级、管理責(zé)任落實(shí)到人，按照相應(yīng)的規(guī)范展開(kāi)設(shè)備設(shè)施的日常檢查日韩人妻无码免费视频一二区色、周期維護(hù)欧美精品亚洲精品日韩传电影、及時(shí)維修等工作，并針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題在线精品视频小网站在线，根據(jù)其性質(zhì)和程度進(jìn)行相應(yīng)的處置天堂av.com，堅(jiān)決杜絕設(shè)備設(shè)施帶故障運(yùn)行的現(xiàn)象。
四色拍拍555、繼續(xù)提倡與實(shí)施“現(xiàn)場(chǎng)管理”理念
在加強(qiáng)油庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)管理的過(guò)程中九九免费黄色视频，油庫(kù)對(duì)員工的要求是：按程序、按標(biāo)準(zhǔn)久久九九亚洲精品美国国内产一级、按指令操作;清楚干什么熟女熟妇伦aⅴ网站美利坚、怎么干、干到什么程度;知道誰(shuí)來(lái)檢查亚洲逼逼爱爱、檢查的標(biāo)準(zhǔn)是什么jizzjizz小视频、檢查的結(jié)果由誰(shuí)來(lái)落實(shí)。用這樣的要求來(lái)規(guī)范欧美亚洲自慰、評(píng)價(jià)及檢查每項(xiàng)工作女人高潮奶水喷出的视频，使現(xiàn)場(chǎng)管理的標(biāo)準(zhǔn)化水平大幅度提升。
油庫(kù)繼續(xù)加強(qiáng)庫(kù)房管理黄色网站网址在线视频，堅(jiān)持做到定人管理亚洲欧美自拍日韩精品，布局合理，擺放有序4455www在线看片，層次分明日韩插插碰碰，查找方便，存取便捷国产欧美日韩大片在线观看≡谙吖劭疵夥训某赡晖荆化計(jì)分隊(duì)利用作業(yè)間歇時(shí)間，逐步完成此項(xiàng)工作狼友视频首页入口。用現(xiàn)場(chǎng)管理的方法管理倉(cāng)庫(kù)一是有效地降低了庫(kù)存;二是提高了庫(kù)存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性很黄很色视频，從而提高了工作效率。
現(xiàn)場(chǎng)管理就是要發(fā)揮全員的智慧A毛片黄色网站，下工夫使大家“都能用91jiuse在线观看、都好用”26uuu在线，是生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量的動(dòng)態(tài)改進(jìn)。
五亚洲乱伦熟妇、深入開(kāi)展“鐵軍建設(shè)”活動(dòng)
加強(qiáng)職業(yè)道德的建設(shè)好爽好舒服要高潮了视频在线观看，采用多種形式的教育方式，提高員工的政治覺(jué)悟国内久久久久久久久久精品影院，提倡感恩做人免费三级片毛片黄片，敬業(yè)做事的思想，深刻理解和體會(huì)管理是嚴(yán)肅的愛(ài)免费一级A毛片在线播放视频，培訓(xùn)是最好的福利男人的天堂性爱视频，這一句話的真正含義。
加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)www、AⅤ毛片COm，強(qiáng)化執(zhí)行沒(méi)有任何借口超碰超碰超碰人人人操，細(xì)節(jié)決定成敗等思想教育，增強(qiáng)員工的自主自律国产原创资源网站，自我管理的'意識(shí)能力欧美性交免费播放，養(yǎng)成嚴(yán)格按照制度程序操作，令行禁止的良好習(xí)慣91精品婷婷国产综合久久8，工作無(wú)“三違”成人学生妹免费视频，生產(chǎn)無(wú)事故，培養(yǎng)成一支設(shè)備精456性，工作細(xì)精品国黄色视频，能打硬仗，善打硬仗的鐵軍谁有黄色网站天堂在线观看，
加強(qiáng)四相互班組特色文化落實(shí)亚洲视频同事，相互即相互提醒，相互幫助99ri9cao，相互協(xié)作九九九这里只有精品视频，相互監(jiān)督。支部明確分工乱浴黄色一级视频，每個(gè)支委負(fù)責(zé)管理不同分隊(duì)欧美在线特级黄片，指導(dǎo)班組工作，定期召開(kāi)支委匯報(bào)會(huì)人人舔人人干人人操，匯報(bào)各自分管分隊(duì)的情況，找出不足亚洲A级毛片，制定下一步推進(jìn)方法玖玖爱在线视频精品日韩。只有落實(shí)到實(shí)處，才能組建成一個(gè)和諧最新色色来资源网站，體現(xiàn)親情的大家庭理伦无码在线观看。
以上就是我們工作情況的總結(jié)。在今后的工作中，我們將不斷的改進(jìn)我們的工作方式欧美三级片免费久久。爭(zhēng)取把我們的工作完成得更好!
生產(chǎn)部工作總結(jié)4
在公司正確指導(dǎo)下日本三级性爱视频，充分發(fā)揮各方面優(yōu)勢(shì)，統(tǒng)籌生產(chǎn)工作欧美日韩精品一区二区性色av。在各有關(guān)部門(mén)的協(xié)助下人人操人人摸2018，設(shè)備工作效率不斷提高，日產(chǎn)量基本穩(wěn)定欧美色精品视频在线观看9，產(chǎn)品材料化率和外觀質(zhì)量穩(wěn)步提高免费的精油按摩毛片。同時(shí)利用檢修時(shí)間對(duì)部分生產(chǎn)工作效率和設(shè)計(jì)不足的設(shè)備進(jìn)行了技術(shù)改造√焯觳偬焯炫模總之毛片在线视频网站，主要包括以下幾點(diǎn)
一、加強(qiáng)管理欧美三级片手机在线看，嚴(yán)格評(píng)價(jià)
1十八禁网站免费观看、嚴(yán)格執(zhí)行年初制定的一系列管理制度和審查方法，由人人管理色美女视频，人人管理如何看毛片，管理證明效果，管理者依靠審查影音先锋色网站。
2自拍视频网址观看、公司實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)定置管理制度，公布一系列審查辦法亚洲无码大黄片。生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理開(kāi)始走上正式的道路第一页在线，工廠在環(huán)境衛(wèi)生和備品的排出等生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)大幅度改善。同時(shí)通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)定置管理提高工人整體素質(zhì)无码毛片区免费毛片，加強(qiáng)市鋼整體形象』粕患睹夥巡シ牛現(xiàn)場(chǎng)管理雖然有了明顯的效果，但離我們管理制度的要求還很遠(yuǎn)天天狠天天天天透在线二区，我們今后的工作要像往常一樣堅(jiān)持大黑吊性交，真正需要一個(gè)清潔生產(chǎn)的目的。
二A片AⅤ免费一级高清欧美特一、加強(qiáng)技術(shù)質(zhì)量管理www.久久@.Com，切實(shí)提高產(chǎn)品質(zhì)量
棒材由于設(shè)備人員的影響，外觀包裝質(zhì)量一直不理想有什么好看的在线看黄色网站，產(chǎn)品外觀給銷(xiāo)售帶來(lái)一定困難国内免费久久久久久久久久10，通過(guò)同類(lèi)廠家進(jìn)行比較分析，在各生產(chǎn)環(huán)節(jié)制約了工藝控制和設(shè)備性能等產(chǎn)品外觀因素国产粗口粗暴国产一级视频，找出原因久久久九九九一精品，制定了一系列質(zhì)量評(píng)價(jià)管理方法黄色视频免费黄色视频免费黄色视频免费黄。通過(guò)不斷完善質(zhì)量管理體系丝袜日韩中文无码视频，過(guò)程控制各工序国产免费黄色网站无码，形成了有效的質(zhì)量管理方法国产色欲电影在线观看视频。所有員工都有質(zhì)量意識(shí)，保證我們的才能在現(xiàn)在的條件下達(dá)到最高国产三级黄片视频，為棒材的銷(xiāo)售打下良好的基礎(chǔ)亚洲色婷婷啪啪一区二区。
三、加強(qiáng)設(shè)備管理农民工出租屋嫖妓，深入開(kāi)展部分設(shè)備技術(shù)改造
一年來(lái)人人干人人色人人摸人人操，對(duì)各設(shè)備進(jìn)行檢查、潤(rùn)滑国产又硬又黄又粗视频、維護(hù)性爱视频网站九九性爱，負(fù)責(zé)人進(jìn)行檢查、潤(rùn)滑精品国内在视频线免费，生產(chǎn)部每周六對(duì)設(shè)備的運(yùn)行狀況japanese无码精品专区、檢查、潤(rùn)滑小草影院亚洲私人影院、衛(wèi)生工作進(jìn)行全面檢查久久免费精品视频，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，評(píng)價(jià)有關(guān)負(fù)責(zé)人黄页网站在线大全免费观看，同時(shí)不斷研究和探索設(shè)備和技術(shù)wwww麻豆视频，積極開(kāi)展頻繁影響生產(chǎn)的設(shè)備技術(shù)改造，改造了大軋機(jī)草草影院日本韩国欧美、中軋機(jī)的萬(wàn)向軸托架久久AV草，大大降低了托架事故率，提高了中軋機(jī)的設(shè)備工作效率免费看特大黄片视频。
四国产未成18禁止免费、生產(chǎn)管理中存在的不足
在生產(chǎn)和設(shè)備技術(shù)改造方面取得了一定的效果，但存在一些問(wèn)題黄色理论在线观看，主要是
1.沒(méi)有安全工作挨操毛片，就會(huì)發(fā)生很多安全事故，事故給公司帶來(lái)很大的經(jīng)濟(jì)損失和不良影響日日射日日插日日干。生產(chǎn)部通過(guò)這次血的教訓(xùn)91AV导航站，必須加強(qiáng)安全管理，把安全工作放在工廠部工作的第一位永不卡的黄色网站。加強(qiáng)員工安全學(xué)習(xí)能力亚洲最大人成在线视频，確立每個(gè)員工生產(chǎn)安全、保護(hù)安全的'理念欧美激情在线观看无需任何播放器。
2www.99riav32.com、職工思想教育工作不足，現(xiàn)場(chǎng)第一線職工開(kāi)會(huì)次數(shù)少女人的五夜天堂视频，思想教育不足欧洲免费黄片，職場(chǎng)發(fā)生爭(zhēng)吵事件，有偷公司財(cái)產(chǎn)現(xiàn)象等不良風(fēng)氣亚洲视频在线不卡。
3色色色色色色网站、設(shè)備管理方面工作不扎實(shí)，煤耗半年來(lái)一直很高婷婷激情五月综合丁香社区。設(shè)備檢查的工作很細(xì)致很黄很污的软件。
五、20xx年工作重點(diǎn)
1欧美性爱A片影院、繼續(xù)以增產(chǎn)創(chuàng)造效果為中心爱爱小黄片，充分發(fā)揮設(shè)備潛力。要進(jìn)一步加強(qiáng)檢修管理伊人无码视频综合网，加強(qiáng)設(shè)備管理日本又大又粗又长又爽又硬，加強(qiáng)用品備件管理，減少消費(fèi)和庫(kù)存積壓資金国产美女一级特黄A级APP全部，保證設(shè)備的良好運(yùn)行日韩成人片视频网站下载免费。
2.進(jìn)一步加強(qiáng)過(guò)程監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行過(guò)程技術(shù)操作規(guī)范亚洲日韩激情无码一区，提高評(píng)價(jià)能力婷婷六月丁香官网，逐步提高產(chǎn)品質(zhì)量，在當(dāng)前基礎(chǔ)上進(jìn)一步提高產(chǎn)量国产高清一级A片在线视频爱微。
3国产Aⅴ一区二区三区四区、優(yōu)化生產(chǎn)技術(shù)改變工作方式，提高管理水平亚洲中文久久无码精品91，全面降低本插件天堂婷婷久久香蕉狼人。生產(chǎn)順利后，將成本管理重點(diǎn)降到各單位班組在线A级毛片无码免费真人版，學(xué)習(xí)該行業(yè)先進(jìn)指標(biāo)艹你综合。根據(jù)傳統(tǒng)工作執(zhí)行和加強(qiáng)評(píng)價(jià)。加強(qiáng)和改進(jìn)工作方法日韩精品第7页。同時(shí)加強(qiáng)各崗位的團(tuán)結(jié)合作中国操逼操逼多黄片，提高默契合作度，最大限度發(fā)揮優(yōu)勢(shì)把腿扒开做爽爽视频APP，形成能夠征服善戰(zhàn)的堅(jiān)實(shí)集團(tuán)国内精品国产三级国产aA。日常管理工作將進(jìn)一步規(guī)范化，規(guī)范化欧美色视频一区5区，與兄弟單位尋找差距人人摸人人操人人喊，與同類(lèi)企業(yè)尋找差距欧美性情在线观看视频，最大化管理效益，實(shí)現(xiàn)降低本插件的主要環(huán)節(jié)免费看毛视频。
4.加強(qiáng)安全工作AV网址导航，把安全工作放在日常工作的第一位，確保安全事故色色色色综合网站。在安全工作中嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)安全責(zé)任超碰碰免费，完善安全管理制度。每月組織各崗位人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)亚洲经典一区二区三区，著力提高職工安全意識(shí)久久亚洲精品无码喷水，加強(qiáng)對(duì)安全危險(xiǎn)的對(duì)策，對(duì)違紀(jì)人員提高處罰力度欧美就要操。
5.重視員工思想教育wwwe日本，提高員工教育能力。做深入細(xì)致的思想工作日韩在线观看自拍网页视频，調(diào)動(dòng)一切積極因素肏女人逼12p。執(zhí)行員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃。全面組織學(xué)習(xí)美女被操免费看，不斷提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)大量国产真实在线视频，為長(zhǎng)期發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
生產(chǎn)部工作總結(jié)5
在緊張和忙碌中20xx年已然過(guò)去人人泡人人干人人操。在這辭舊迎新之際亚毛基地，生產(chǎn)部針對(duì)本部門(mén)一年來(lái)的工作和明年工作計(jì)劃做出整體總結(jié)，同時(shí)祝原我們公司明年發(fā)展的更好久久久www黄页免费网站。
現(xiàn)總結(jié)如下：
一日韩小草在线、關(guān)于生產(chǎn)任務(wù)與計(jì)劃
20xx年，生產(chǎn)部門(mén)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下夜间福利av，在各相關(guān)職能部門(mén)大力支持下猫咪官方app网页版ios，相對(duì)合理的編排生產(chǎn)計(jì)劃，把生產(chǎn)任務(wù)層層分解久久福利亚洲，目標(biāo)明確并落實(shí)欧美日韩在线观看，有效扭轉(zhuǎn)了生產(chǎn)計(jì)劃性不強(qiáng)的狀況，再有倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)的全力配合精品福利，使生產(chǎn)進(jìn)入一種均衡有序的狀態(tài)欧美激情笫一欧美精品，基本上統(tǒng)一了各車(chē)間的目標(biāo)，基本上按要求按期完成了銷(xiāo)售訂單的交貨欧美日韩日卡，但是按定單要求的履約率還存在一定問(wèn)題91超碰A，這是生產(chǎn)部門(mén)今后工作中努力的方向之一。
二、關(guān)于產(chǎn)量質(zhì)量
20xx年生產(chǎn)部在公司領(lǐng)導(dǎo)老妇女AV、質(zhì)檢部的大力支持和幫助下性爱一级毛片，高度重視產(chǎn)品質(zhì)量，嚴(yán)把工序質(zhì)量關(guān)亚洲欧美日韩视频二区，管理人員與員工牢牢樹(shù)立質(zhì)量就是生命的思想意識(shí)日韩片婬乱一级毛片视频，很大程度上提高了各種質(zhì)量問(wèn)題的解決效率，使產(chǎn)品的品質(zhì)保障能力得到了一定提升黄色网站十八免进，也使生產(chǎn)產(chǎn)能在一定程度上得到了很大的提高。
20xx年91se国产在线视频，生產(chǎn)部門(mén)按照公司的整體目標(biāo)性色精品视频网站在线观看，計(jì)劃產(chǎn)量要求完成了全年的生產(chǎn)任務(wù)，但也存在著方方面面的問(wèn)題农村少妇A级毛片免费看，有待在今后的工作中加以克服成人免费国产剧情视频网站大全下载。
三、人員管理
生產(chǎn)部在今年黄色带三级片视频，圍繞管理做了很多方面的工作久久久久久综合国语对白。我們深知“人“是所有工作中最基本的要素，也是最重要的要素男操女的骚黄视频在线。所以我們的所有工作的開(kāi)展永久操，都是將人放在第一位，所謂十年樹(shù)木国产一区二区欧美日韩在线观看、百年樹(shù)人欧美大片免费喷水网站网址，人員的管理與培養(yǎng)是一個(gè)企業(yè)的重中之重。
我們更明白国产大片自拍，沒(méi)有規(guī)矩不成方圓的道理美女a片久久九，因此我們?cè)谝匀藶楸镜那疤嵯拢覀兊墓芾砝砟钍牵骸耙匀藶楸久琅耘睦砺凼悠担瑢?shí)施管理標(biāo)準(zhǔn)化来一个黄色一级大片、
科學(xué)化”。規(guī)章制度給我們的管理提供了一定的標(biāo)準(zhǔn)美女视频韩国一区二区，提供了依據(jù)国产精品色网站，只有有了標(biāo)準(zhǔn)，我們的管理工作才能更科學(xué)成年人在线免费观看热视频，才能更公平日本小视频网站，才能更公正。同時(shí)我們也向廣大的員工表明我們的思想：“以人為本一区二区国产黄片，實(shí)施管理標(biāo)準(zhǔn)化久久99视频，科學(xué)化”，以人為本是為管理服務(wù)的插插插射射射，所有的行為必須為管理這一中心任務(wù)服務(wù)夜色樱花网站，以人為本是為了我們更好的實(shí)施管理免费看国产视频，以人為本只是說(shuō)我們?cè)诠芾頃r(shí)更人性化，我們?cè)谔岢芾淼臅r(shí)候AV黄片在线免费，堅(jiān)決反對(duì)野蠻粗暴的管理国产强伦奸在线观看。
四、生產(chǎn)與安全管理
定期召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì)丝袜老熟女自慰网站，落實(shí)生產(chǎn)進(jìn)度yy6080午夜毛片yy8090。了解員工對(duì)我們管理人員的意見(jiàn)，對(duì)生產(chǎn)部管理的意見(jiàn)和建議国产三级视频在线，同時(shí)我們也通過(guò)這樣的會(huì)議交流工作經(jīng)驗(yàn)和溝通思想另类自拍日韩在线视频观看网站免费，取得了不錯(cuò)的效果，一定程度上增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)精神欧洲不卡毛片无码视频在线播放。
生產(chǎn)部將安全生產(chǎn)納入日常管理工作的重中之重搜索黄色毛片片wwwwwwwww，定期對(duì)車(chē)間員工進(jìn)行安全教育，根據(jù)需要及時(shí)宣布勞動(dòng)安全和工作紀(jì)律公告电影天堂黄色，并加強(qiáng)了對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)紀(jì)律和文明衛(wèi)生的管理欧美视频精品二区，保證了生產(chǎn)車(chē)間的有序運(yùn)行。
五a视频在线、現(xiàn)場(chǎng)管理
20xx年无码Aa在线看性色，在總經(jīng)辦和6S推進(jìn)小組的支持下，生產(chǎn)部對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理黄片导航，做了一些改進(jìn)措施玖玖玖免费视频，在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、地面衛(wèi)生嘿咻嘿咻免费无码专区在线播放、設(shè)備衛(wèi)生久久久久久久精品免费久久、員工著裝等方面狀況都有所改善，也在一定程度上改善了生產(chǎn)通道不通暢美女被操到喷在线看，零部件擺放混亂内射网站，標(biāo)示不清的問(wèn)題。雖然還沒(méi)能達(dá)到目視化亚洲色图欧美色图综合、標(biāo)準(zhǔn)化及看板管理的要求欧美有码中文高清视频观看，但現(xiàn)場(chǎng)管理還是有了很大程度上的改善，并且還在進(jìn)一步推進(jìn)深化6S管理活動(dòng)黄色毛片高清视频。
20xx年通過(guò)全體員工的共同努力www.XXXX黄色在线视频，我們?cè)诠镜恼_領(lǐng)導(dǎo)下取得了一定的成績(jī)。
但是我們還應(yīng)清醒的看到我們的工作中仍存在許多有待加強(qiáng)的地方免费一级毛片在线观看视频，亟待在今后的工作中加以解決www.sdfsx.com，具體總結(jié)如下：
一、安全方面：主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：
1、安全管理力度不夠国产精品大屁股AⅤ在线，安全操作制度不健全亚洲偷窥偷拍，安全培訓(xùn)不到位，檢查不到位色人人操。
發(fā)現(xiàn)的安全隱患沒(méi)有嚴(yán)肅的指出或者沒(méi)有按照安全管理制度進(jìn)行處罰污免费视频在线观看网址，現(xiàn)在安全事故沒(méi)有發(fā)生以前，就應(yīng)該立即處理真正欧美激情A片，只有這樣91久久久老熟女，才能徹底消滅安全隱患。為此人人摸人人看人人插，在今后的工作中国产精品视频一区二区三区手机版，對(duì)發(fā)現(xiàn)安全隱患沒(méi)有指出或處理的，我們將嚴(yán)肅處罰相關(guān)責(zé)任人唐人呦一呦二在线播放。
2、安全隱患整改不及時(shí)不徹底特级a级黄色网站。
有些安全隱患的整改工作存在應(yīng)付現(xiàn)象7777视频，在有些安全隱患的整改中沒(méi)有徹底整改，所以在今后的工作中日韩台精品电影在线观看视频网站，不論要付出多少日本啪啪网午夜啪啪网网站，只要發(fā)現(xiàn)安全隱患，只要是不符合安全管理規(guī)定的两根一起进，就要堅(jiān)決不折不扣的進(jìn)行整改一级欧美一级日韩片野外，并安排整改責(zé)任人限期整改。對(duì)整改不徹底的欧美黄色一级影院，嚴(yán)肅處理整改責(zé)任人毛片全网站。
3、違章操作現(xiàn)象還有存在在线一二区免费视频、沒(méi)有完全杜絕亚洲欧洲精品一区。
在工作過(guò)程中，員工操作沒(méi)有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作亚洲男人的天堂一区二区，因此在今后的工作中日韩一级片中文字幕在线免费观看，凡是出現(xiàn)的任何違章操作，一律按照規(guī)定嚴(yán)肅處理日本色色色色色电影网站。
二亚洲啪啪成年网、企業(yè)認(rèn)同感和歸屬感:
在一部分員工和管理者自身的思想中，缺乏企業(yè)認(rèn)同感和歸屬感：
1免费无码黄片视频、對(duì)公司推進(jìn)管理認(rèn)為過(guò)于嚴(yán)格免费JJZZ4视频在线观看，束縛了員工的自由，沒(méi)有積極理解它對(duì)公司發(fā)展的必要和好處，抱一種旁觀者的態(tài)度超碰97中文无码亚洲，不能擺正個(gè)人利益與公司利益的關(guān)系操网址。
2、為了自己的蠅頭小利欧美日韩操逼，牢騷滿腹国内精品久久久久久快射，對(duì)公司的忠誠(chéng)度不夠高，缺乏明確的是非觀国产一乱一伦一情，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)的能力保持懷疑的態(tài)度亚洲黄色播放，自己的發(fā)展進(jìn)步?jīng)]有與公司的發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中遇到困難沒(méi)有積極主動(dòng)的克服99热在线观看精品免费，對(duì)自己工作的目標(biāo)不明確A国产无码，工作中得過(guò)且過(guò)，采取混在线免费自拍视频一二区、避欧美激情在线精品一区二区、躲的態(tài)度，逃避自己的責(zé)任和義務(wù)亚洲特黄三级视频免费在线播放，團(tuán)結(jié)協(xié)作精神不夠好中文字幕毛片。
3、在備件和物料的使用上2021亚洲视频，沒(méi)有盡自己最大的努力去節(jié)約亚洲乱伦视频乱乱，沒(méi)有把自己當(dāng)成公司的主人，認(rèn)為自己只是個(gè)“打工仔”一级片a片在线视频，只要認(rèn)真完成本職工作就盡到了責(zé)任色偷偷色噜噜狠狠网站老女肥，心存“不求有功，但求無(wú)過(guò)”免费A片黄片，缺少主人翁的責(zé)任感人妻偷拍有码中文。直接影響其他員工的工作情緒，并且?guī)?lái)一些負(fù)面情緒www.26uuu.com。
三日韩三级视频在线观看、公司內(nèi)各部門(mén)之間溝通與協(xié)調(diào)存在的問(wèn)題：
企業(yè)如同一架高速運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器，各部門(mén)A片蜜月人人爽人人操、各崗位均應(yīng)該按部就班国产精品日产欧美久久久，有條不紊的按照企業(yè)本身的規(guī)律運(yùn)行，管理各環(huán)節(jié)應(yīng)當(dāng)順暢而有序日韩偷窥自拍系列在线观看，彼此配合一级一级A片，彼此協(xié)作，互相支持激情照片国产在线视频，共同推進(jìn)欧美福利网站一区。然而爱情岛论坛首页亚洲啪啪，部門(mén)之間本位思想根深蒂固，崗位之間互不買(mǎi)賬色污视频精品，推卸責(zé)任护士黄色网站，邀功諉過(guò)，紀(jì)律松弛熟睡人妻系列av无码久久免费，各自為政最新进精品视频一区二区三区瑟色，各部門(mén)之間職責(zé)不清，分工不明综合人成精品玖玖玖在线，人浮于事等等国产毛片爽爽影院无码。這些問(wèn)題所折射出來(lái)的公司部門(mén)之間溝通與協(xié)調(diào)存在的問(wèn)題主要有以下幾個(gè)方面：
1、 溝通途徑不夠
部門(mén)之間需要增進(jìn)了解亚洲国产欧美日韩另类，溝通途徑不夠最新黄色欧洲网站。片面性的信息往往會(huì)在某一問(wèn)題暴露后，引發(fā)類(lèi)似用人天天色天天日天天日、工作量在线欧美成人免费播放、職責(zé)的討論，而這討論的`結(jié)果如果得不到有效的疏通国产成人爆乳在线视频，極易造成相互間的隔閡偷拍盗射。
2、 部門(mén)之間信息傳遞脫節(jié)
現(xiàn)在的信息傳遞和協(xié)調(diào)工作只能局限于某一時(shí)間段內(nèi)進(jìn)行久久久精品国产免费观看一区二区。而這種溝通協(xié)調(diào)的結(jié)果是：能夠分清當(dāng)前主次，解決當(dāng)前的主要矛盾思思热思思操免费AⅤ视频，而根本問(wèn)題得不到解決人人摸人人做人人看，可能轉(zhuǎn)變?yōu)楹罄m(xù)的主要矛盾。
3日韩精品无码91欧美、部門(mén)之間接口工作職責(zé)不明確
部分接口工作雖然一直有人在做免费一级A片国产在线观看牲奴，并且也有相應(yīng)的分工，但相互之間沒(méi)有相應(yīng)的約束力做a免费视频在线观看，什么時(shí)候做完在线首页日韩精品视频网站，完成到什么程度沒(méi)有詳細(xì)規(guī)定，或完成的部分達(dá)不到下一環(huán)節(jié)的需要欧美A片免费，或是出現(xiàn)問(wèn)題相互推諉一区视频网址，部門(mén)之間或是接口人員之間容易產(chǎn)生矛盾。
4免女人18毛片A级毛片视频、溝通效率低时中文字幕在线。
溝通是需要時(shí)間的，協(xié)調(diào)也需要精力精品视频AAAAAA国产国语，這就帶來(lái)了成本的問(wèn)題欧美精爱视频，其中包括時(shí)間成本黄色观看在线视频网站免费，假如溝通不暢，還包含了機(jī)會(huì)成本：最終可能導(dǎo)致的結(jié)局是效率的嚴(yán)重下降一级片免费网，受損失的一定是公司本身激情视频永久在线。如何降低這種成本、減少企業(yè)的損失国产免费性交片，這就需要各部門(mén)之間做到有效溝通與協(xié)調(diào)欧美日韩另类国产。
四、設(shè)備管理方面：
1亚州国产性爱片、對(duì)設(shè)備管理認(rèn)識(shí)不全面av一级片黄色网站、定位的不正確
長(zhǎng)期以來(lái)設(shè)備管理主要側(cè)重點(diǎn)在于維護(hù)設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)、滿足正常施工生產(chǎn)的需要久久理论视频，對(duì)設(shè)備資產(chǎn)作用的認(rèn)識(shí)不足国内性交一级视频。
2、管理的不規(guī)范
一直以來(lái)亚洲综合免费黄色网址，公司對(duì)設(shè)備的管理還停留在憑經(jīng)驗(yàn)91最新在线精品国自产拍、憑感覺(jué)來(lái)管理，沒(méi)有進(jìn)行系統(tǒng)研究人人澡人人插。對(duì)設(shè)備的維修保養(yǎng)也只停留在說(shuō)明書(shū)和經(jīng)驗(yàn)上爱爱大学网站入口，沒(méi)有專(zhuān)門(mén)建立系統(tǒng)臺(tái)賬進(jìn)行分析、研究九九99九九99精品视频23，然后制定相應(yīng)規(guī)定和方案色色网址五月。
3、維修技術(shù)的落后
公司維修人員的維修技術(shù)水平一伊人对综合网站、管理水平明顯落后于設(shè)備技術(shù)水平美女黄18以下禁止观看黄频。企業(yè)的維修技術(shù)、管理水平根本跟不上新設(shè)備的技術(shù)含量」侵菰谙吖劭词悠担現(xiàn)在技術(shù)人員只能解決先進(jìn)設(shè)備的某些簡(jiǎn)單問(wèn)題巨乳在线播放，一旦某個(gè)設(shè)備的中央控制系統(tǒng)或者精密多元件出現(xiàn)問(wèn)題，就束手無(wú)策了二级A片视频。
五亚洲自拍高清无码、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題：
1、車(chē)間生產(chǎn)流程不清晰造成以下問(wèn)題
(1)由于各車(chē)間具體的生產(chǎn)狀況不同或從車(chē)間的局部利益出發(fā)美女医生被操免费网站，都是可能造成零件的產(chǎn)出進(jìn)度不能滿足產(chǎn)品裝配齊套的時(shí)間需求的關(guān)鍵因素不卡欧av在线天堂。在裝配時(shí)所產(chǎn)生部分的缺件從而不能按時(shí)交貨。
(2)車(chē)間與車(chē)間之間的零部件周轉(zhuǎn)還存在一定的滯后現(xiàn)象亚洲欧美激情一区二区，不能及時(shí)周轉(zhuǎn)日韩女优在线，在某種程度上降低了生產(chǎn)效率，增加了生產(chǎn)成本野战露脸在线视频国产18。
(3)上下工序銜接之間的責(zé)任人不明確美女被c视频，存在一定程度上的互相推諉的現(xiàn)象一区二区黄色大片，部分工序之間的銜接之間不順暢。
291人妻互换、車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)管理缺乏標(biāo)準(zhǔn)化
由于車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)管理存在不規(guī)范插的好爽视频、缺乏明確的制度來(lái)規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)操作員工的行為。車(chē)間制度體系不健全91色在线观看，造成車(chē)間制度管理不系統(tǒng)亚洲欧美在线免费网站黄色，不能條理的讓生產(chǎn)管理精細(xì)化；車(chē)間在日常組織工作中沒(méi)有很好采用先進(jìn)的管理辦法和工具色综合网视视频一区二区三区，生產(chǎn)安全大多依靠經(jīng)驗(yàn)管理18禁黄网站禁片无遮挡观看免费，沒(méi)有形成完整的組織保障體系，制度沒(méi)有進(jìn)行科學(xué)化梳理A片在线，職工培訓(xùn)不到位福利彩漫，管理比較粗放。
3国产调教视频一区二区、車(chē)間成本管理存在盲點(diǎn)
生產(chǎn)部工作總結(jié)6
20xx年A片在线播放网站，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，勝利的號(hào)聲已經(jīng)接近尾聲91插插网，我們東西廠以營(yíng)銷(xiāo)中心為一線国内自拍看视频在线，截止到10月20日，生產(chǎn)各種肥料183109噸日韩欧美精品中文字幕，倒包 2XX年噸www.超碰在线观看，摻混11821噸。為了做好XX年的各項(xiàng)工作全部免费的a毛片在线看，現(xiàn)對(duì)XX年的工作總結(jié)如下：
一国产在线偷窥视频网址、班組的建設(shè)與管理得到加強(qiáng)。
1口工漫画纯彩无遮挡H动态图、充分利用例會(huì)和車(chē)間班前班后會(huì)91在线视频看看，將公司第二次創(chuàng)業(yè)的精神認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)黃色精品片免費看，使車(chē)間員工真正領(lǐng)會(huì)到公司的發(fā)展要求日韩人妻一级毛片基地、前景和目標(biāo)，筑建員工以廠為家的思想特级无码视频在线观看。
2精品视频在线免费观看、加強(qiáng)了班組培訓(xùn)學(xué)習(xí)。 車(chē)間班組長(zhǎng)的責(zé)任直接影響車(chē)間的工作質(zhì)量欧美第一黄站视频，因此中日欧美野外日一级黄色A片在线日，在XX年的班組建設(shè)中重點(diǎn)加強(qiáng)了班組長(zhǎng)的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用福利午夜在线。
二你懂的国产精品永久在线正确入口、狠抓安全管理不放松男插女黄色视频免费网站。
1、加強(qiáng)了對(duì)班組安全檢查力度久久支有精品，完善了崗位責(zé)任制97在视频在线观看精品，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通報(bào)并限期整改，使安全隱患大大降低欧美特级黄A片，確保了XX年的安全生產(chǎn)啊啊啊啊啊啊网站。
2、充分利用周二安全例會(huì)時(shí)間日女av网，認(rèn)真分析一周來(lái)的安全生產(chǎn)情況欧美性爱黄色片在线精品观看，將車(chē)間發(fā)生的安全事故認(rèn)真分析總結(jié)，吸取經(jīng)驗(yàn)欧美性色欧美A在线视频，杜絕類(lèi)似事故的再次發(fā)生人人摸人人操台湾。
三、生產(chǎn)一级片入口、技術(shù)管理得到加強(qiáng)一级二级性爱视频。 積極配合質(zhì)量管理部門(mén)對(duì)車(chē)間質(zhì)量的檢查力度，并強(qiáng)化生產(chǎn)技術(shù)的管理力度jiZZ成熟丰满女人，使產(chǎn)品質(zhì)量一次抽檢合格率大大提高在线不卡精品，水分超標(biāo)現(xiàn)象減少，產(chǎn)品板結(jié)現(xiàn)象得到較好控制真实处破痛哭视频在线观看。
四人人操人人干com、現(xiàn)場(chǎng)管理得到改善。
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五、對(duì)設(shè)備進(jìn)行技術(shù)改造人人于人人人操。
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2、通過(guò)公司組織處出學(xué)習(xí)欧美黑人黄色视频，對(duì)生產(chǎn)工藝進(jìn)行改進(jìn)精品免费在线，將新的生產(chǎn)工藝配方成功應(yīng)用于生產(chǎn)，降低了生產(chǎn)成本一级一片A交。
總之天堂网精品无码A√在线，XX年雖然取得了一定的成績(jī)，但仍存在著很多問(wèn)題和不足精品人妻一区二区三区毛片，主要表現(xiàn)如下方面：
一超碰在钱97免费看、安全方面： 安全管理有好多沒(méi)有到位，這主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)： 1人人看黄片、安全管理力度不夠色狠狠综合网。安全操作制度不健全，安全培訓(xùn)不到位人人操人人爱人人摸，檢查不到位18禁强奸毛片，有好多時(shí)候，由于我們的工作當(dāng)中勞動(dòng)量比較大國產國語特黃一級免費AV片，工人的體力消耗比較大免费看老年人人人操人人爽，為此在生產(chǎn)安全檢查過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)的安全隱患沒(méi)有嚴(yán)肅的指出或者沒(méi)有按照安全管理制度進(jìn)行處罰美女牲高潮喷水毛片大全，現(xiàn)在想來(lái)是完全不對(duì)的欧美视频自拍日韩在线，在安全事故沒(méi)有發(fā)生以前，就應(yīng)該不講情面日本免费观看黄色网站，只有這樣www.rrr755.com，才能徹底消滅安全隱患。為此久久精品一区二区三区日韩，我想在今后的工作中毛片最新网址视频，對(duì)存在人情面子的'安全隱患沒(méi)有指出或處理的，我們將嚴(yán)肅處罰當(dāng)班安全責(zé)任人欧洲老妇交配。 2国产精品专区第102页、安全隱患整改及時(shí)不徹底91最新国产精品视频。由于存在僥幸心理宗合久网，有些安全隱患的整改工作存在應(yīng)付現(xiàn)象，并且還認(rèn)為這樣會(huì)降低一些生產(chǎn)成本a级黄片视频免费，這樣在有些安全隱患的整改中沒(méi)有徹底整改你懂的福利，我想在今后的工作中操女生的视频，不論要付出多少，只要是安全隱患亚洲爱爱视频网址，只要是不符合安全管理規(guī)定的国产亚洲91在线，就要堅(jiān)決不折不扣的進(jìn)行整改，并安排整改責(zé)任人限期整改美国免费黄片。對(duì)整改不徹底的www.jiuse91.com，嚴(yán)肅處理整改責(zé)任人。 3av在线官网国产、違章操作的幾乎沒(méi)有處理過(guò)国产性爱一级。在工作過(guò)程中，有好多操作沒(méi)有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作亚洲精品电影久久久久久，但是當(dāng)時(shí)又沒(méi)有發(fā)生安全事故天堂黄色网，所以大多只是口頭批評(píng)，而沒(méi)有嚴(yán)肅處理」丛谙吖劭赐荆現(xiàn)在想來(lái)亚洲中文字幕久久精品无码网站，這是安全隱患的重中之重。象前段時(shí)間一名操作工違章操作偷怕自拍亚洲色图，作業(yè)完成后韩日性交，直接從2米高的地方跳下，造成足跟撕裂717福利电影网。因此在今后的工作中中文字幕第一页在线，凡是出現(xiàn)的任何違章操作的，一律停工休息精品国产三区。 4国产AⅤ精品一区二区四区、安全標(biāo)志仍不夠健全。到目前為止精品一级在线免费，東西兩個(gè)廠子精品交在线视频，我自己簡(jiǎn)單的找了找，發(fā)現(xiàn)像高空作業(yè)亚洲激情乱伦、高溫作業(yè)色哟哟网址在线观看、高壓作業(yè)安全標(biāo)志沒(méi)有設(shè)立，準(zhǔn)備限期解決自拍一区偷拍。
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3超碰人人操人人干人人、強(qiáng)化質(zhì)量管理 （1）進(jìn)一步完善生產(chǎn)工藝，對(duì)影響產(chǎn)品質(zhì)量老版A片免费毛片视频观看，如色澤操女毛片、顆粒因素加大管理力度，著色劑日韩A片一区二区视频免费看、板結(jié)劑設(shè)專(zhuān)人計(jì)量日本三级视频网站，確保色澤一致，顆粒均勻这里久久精彩视频，同時(shí)防止產(chǎn)品板結(jié)www.youwuav.com。 （2）加大生產(chǎn)工藝的檢查力度，對(duì)不認(rèn)真執(zhí)行工藝的車(chē)間成年人在线观看的视频网页、班組進(jìn)行通報(bào)批評(píng)在线精品福利，并上報(bào)處理。 （3）積極與物資部欧美黄色一区二区三区啊A片、質(zhì)檢部溝通jizzjizz20，特別是對(duì)自備袋包裝的原料，落實(shí)好具體含量再使用国产合集，確保產(chǎn)品養(yǎng)分穩(wěn)定國產黃片視頻在線免費視頻在線免費觀看。
4、認(rèn)真落實(shí)公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)亚洲变态另类AV首页。 （1）根據(jù)各車(chē)間用工人員情況亚州午夜久久久妓女影院，制定最佳用工人員方案美日韩在线视频精品观看网站免费，由生產(chǎn)部和車(chē)間共同配合積極招收新工人，確保正常生產(chǎn)人員的配備久久片色大黄全免费网站。 （2）合理調(diào)度国产亚洲二区、均衡生產(chǎn)，根據(jù)各車(chē)間生產(chǎn)能力的大小一级a一级a爰片免费啪啪外国，合理下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃99riav.c0m，確保滿足銷(xiāo)售需要。 （3）認(rèn)真做好與供應(yīng)一本导一区av、物資部門(mén)的溝通交流国产高清在线看AV网站免费，使原材料的物流更加趨于合理，減少轉(zhuǎn)貨費(fèi)用天天日天天干天天摸，降低生產(chǎn)成本日韩性色加勒比在线观看。
5、積極做好現(xiàn)場(chǎng)管理 （1）對(duì)成品或半成品進(jìn)行定量存放亚洲日本在线看片，加強(qiáng)巡查男女猛烈无遮挡免费视频在线观看，對(duì)未按要求進(jìn)行處罰 （2）強(qiáng)化設(shè)備管理，責(zé)任到人国产一级一区真人无码播放视频，每月由車(chē)間主任對(duì)設(shè)備管理国产高清久久久久久久、使用進(jìn)行總結(jié)。 加強(qiáng)產(chǎn)成品的防護(hù)措施久久久久一级精品免费观看，將所有產(chǎn)成品全部蓋好丁香花色色网，做到防雨防塵 （3）強(qiáng)化“5S”管理，將“5S”管理制度化九九九在线精品视频，規(guī)范化真人av在线免费看，每星期對(duì)車(chē)間不低于二次的檢查，將檢查結(jié)果車(chē)間內(nèi)通報(bào)欧美日韩精品在线看。
6亚洲一级片免费、繼續(xù)提倡和激勵(lì)技術(shù)革新。 積極為技術(shù)人員提供技術(shù)革新和對(duì)設(shè)備進(jìn)行小改小革的環(huán)境和條件国产三级自抇视频，及時(shí)將新產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)交到技術(shù)人員手中欧美操逼的视频，使他們及時(shí)配合公司有關(guān)部門(mén)學(xué)習(xí)和掌握新的產(chǎn)品工藝，帶動(dòng)和激勵(lì)全員積極學(xué)習(xí)技術(shù)精品国产免费第1区，提高自身技能免费的日韩精品视频在线观看。對(duì)于在技術(shù)革新和對(duì)設(shè)備小改小革上確有提高生產(chǎn)產(chǎn)量、質(zhì)量和改善工作環(huán)境麻豆十八禁啪啪网站、保護(hù)設(shè)備等特殊貢獻(xiàn)日韩午夜第一页在线播放观看，并在生產(chǎn)中得到證實(shí)的，報(bào)請(qǐng)公司給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)在线观看精品17页免费视频。同時(shí)繼續(xù)搞好設(shè)備的檢查人人妻人人干人人操黄色影网站、維護(hù)精品中文字幕一区二区三区四区、保養(yǎng)與維修，使生產(chǎn)設(shè)備始終處于良好的運(yùn)行狀態(tài)黄片在线免费看A片。對(duì)設(shè)備的維護(hù)維修費(fèi)用列入生產(chǎn)成本亚洲热在线观看，并量化到每個(gè)班次，超支自負(fù)不卡无码av一区二区丝袜，節(jié)約按公司規(guī)定獎(jiǎng)勵(lì)激情文学欧美图片乱伦。
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生產(chǎn)部工作總結(jié)7
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一、回顧20xx年的工作歷程及工作業(yè)績(jī)：
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⌒〔菪园夥咽悠祒xxx18。�7）、編制了認(rèn)真做好編制20xx年采掘計(jì)劃的通知免费涩网站。
�99视频污在线观看。�8）、編制了加強(qiáng)煤礦防治水管理工作的通知夜色亚洲精品站。
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10、參加公司屬各煤礦安全隱患驗(yàn)收工作30次国产亚洲一二三。
二国产情侣第一页、存在的不足
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三、20xx年生產(chǎn)技術(shù)部及個(gè)人的打算
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確保礦井達(dá)標(biāo)免费看A片网站在线播放、投產(chǎn)精品久久AV无码一区二区三区。
3、合理開(kāi)采生產(chǎn)礦井與保留系統(tǒng)的煤炭資源麻豆一级毛片无码视频，確保煤炭資源的利用與合法化開(kāi)采来个能看的黄网。
4、要狠抓安全知識(shí)教育與培訓(xùn)欧美日韩国产精品，提高全員抗災(zāi)自救能力99在精品。
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生產(chǎn)部工作總結(jié)8
20xx年轉(zhuǎn)眼已快過(guò)去，回顧過(guò)去的一年我接手生產(chǎn)部的這段時(shí)間里的工作，以及在生產(chǎn)部全體員工的共同努力下美国一级黄片的黄色美国的现在能放出来的，在各項(xiàng)工作中的工作還是很多不盡人意的地方国产精品久久久久精品三级专区，我們的工作中也存在很多問(wèn)題，現(xiàn)具體總結(jié)如下：
一一级黄色视频免费下载观看真人视频、過(guò)去一年的工作回顧
1免费三级片欧美、生產(chǎn)任務(wù)完成情況
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（5）技術(shù)革新小改小革5項(xiàng)午夜5060国产一级A片。已經(jīng)近尾聲日韩精品美女网页在线观看免费。
以上工作生產(chǎn)部根據(jù)公司要求的生產(chǎn)工期，及時(shí)制定生產(chǎn)計(jì)劃97在线视频免费播放，并按此計(jì)劃組織實(shí)施生產(chǎn)AV网站在线观看不卡无码，并在生產(chǎn)過(guò)程中要求員工按操作規(guī)程及生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)進(jìn)行自檢及互檢，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)部門(mén)聯(lián)系亚洲日韩欧美性爱在线，并進(jìn)行處理欧美丰满大乳乳液在线观看视频，保證了產(chǎn)品的質(zhì)量。由于公司對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的重視亚洲四区欧美四区二区三区，因此一年生產(chǎn)中雖然沒(méi)有出現(xiàn)重大質(zhì)量事故免费观看18禁无遮挡真人免费，但生產(chǎn)的產(chǎn)品還是有些部件出現(xiàn)了質(zhì)量的問(wèn)題。
2谁有黄色网址、工作中存在的問(wèn)題
ww.毛片段子免费。�1）生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理中存在的問(wèn)題，車(chē)間的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境不清潔欧美一区二区黄色网站，各種生產(chǎn)設(shè)備及工具亂丟亂放视频偷拍网，沒(méi)有做到定置、定位管理黑人与人妻无码中文字幕，原材料及產(chǎn)成品擺放不整免费又粗又长又爽又黄，標(biāo)識(shí)不完整，未能按規(guī)定區(qū)域擺放入室迷奷系列视频国产；
（2）生產(chǎn)工藝管理中存在的問(wèn)題，沒(méi)有按質(zhì)量體系規(guī)定對(duì)員工定期進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量培訓(xùn)日韩成人作爱在线视频播放网站，員工的生產(chǎn)工藝意識(shí)較差人人模人人操生活网，因此工作中生產(chǎn)操作機(jī)器裝配電氣布線混亂，標(biāo)示不清羞羞AV漫画在线漫画网免费福利，存在諸多需要急需解決的問(wèn)題欧美A级中文字幕免费；
（3）質(zhì)量管理中存在很多問(wèn)題嗯啊青草操，有些操作者沒(méi)有嚴(yán)格按生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及生產(chǎn)工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)久久久久久国产免费视网址，而且對(duì)產(chǎn)品的自檢和互檢做的.不到位，導(dǎo)致生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)品質(zhì)量同樣的問(wèn)題連續(xù)發(fā)生一本在线无码视频免费；
≡谙哐侵夼访纕a天堂在线。�4）公用儀器設(shè)備管理上存在的問(wèn)題，對(duì)公用儀表設(shè)備的日常維護(hù)及保養(yǎng)做的不到位99伦乱视频，用后隨意擺放999国产精品永久；沒(méi)有專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理。
〖で槲逶露∠沔面谩（5）低值易耗品管理不嚴(yán)欧美精品公开视频，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)螺絲、低值易耗品隨處可見(jiàn)造成極大浪費(fèi)h片在线观看视频免费播放。
×窳悠礽os网址链接。┤司使芾淼膯�(wèn)題
目前生產(chǎn)部直接間接定員4人，按人均效率今年生產(chǎn)發(fā)貨4臺(tái)來(lái)看97人妻a，一年人均一臺(tái)效率嚴(yán)重低下xxxx激情，各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)并不飽滿。
以上存在的問(wèn)題91原创国产在线，是我們?cè)谌粘９ぷ髦袥](méi)有嚴(yán)格按質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定來(lái)執(zhí)行丁香六月深爱网婷婷五月，因此在今后的工作中要加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)、宣傳貫徹質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定自拍偷拍欧美综合。
二欧美熟妇A片黄在线视频、明年工作計(jì)劃
明年生產(chǎn)部要認(rèn)真總結(jié)今年的工作不足，發(fā)揚(yáng)成績(jī)婷婷综合一区，克服缺點(diǎn)：認(rèn)真學(xué)習(xí)免费看黄色一级片网站，勤奮工作。
∩ひ欢谙吖劭础（1）制定詳細(xì)的生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃欧美熟妇爱大黑吊性爱视频，按人均效率嚴(yán)格生產(chǎn)工序要求，按時(shí)保質(zhì)完成生產(chǎn)工作日韩毛片无码一区二区，隨時(shí)檢查現(xiàn)場(chǎng)工作狼狼国产欧美在线视频。
⊙侵夼访酪欢（2）加強(qiáng)生產(chǎn)質(zhì)量管理，提高員工的全員質(zhì)量意識(shí)欧美强奸伦乱片，使我們生產(chǎn)的產(chǎn)品在質(zhì)量上有更大的提高鸥美裸体黄片；
（3）加強(qiáng)設(shè)備儀器管理国产第一页国产精品，做好設(shè)備儀器的維護(hù)及保養(yǎng)工作欧美性爱在线电一影，杜絕設(shè)備儀器損壞；
∪镀粕獳片在线免费观看一区。�4）加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理人人爱人人操人人摸人人干人人爱，做到設(shè)備及原材料工具等要定置、定位擺放日本高潮视频，保證現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境清潔整齊有序人人射精品视频。
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xⅹ,com。�6）加強(qiáng)員工的思想和技術(shù)培訓(xùn)工作亚洲性A好视频，制定明年培訓(xùn)計(jì)劃，實(shí)行傳日韩无码黄色视频，幫永久视频在线官网，帶，授課十二黄片国产在线视频，討論等方法清纯唯美亚洲激情，爭(zhēng)取將現(xiàn)有的生產(chǎn)部人員培養(yǎng)成全能型放到哪個(gè)崗位都能閃光的生產(chǎn)骨干。為今后公司的發(fā)展壯大奠定人才基礎(chǔ)免费精品男女视频。
∥魑魅颂宕蟮ㄎ缫故悠滴蘼搿（7）加強(qiáng)對(duì)低值消耗品的管理，嚴(yán)格按公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行伊人色综合狠狠热AV电影。
總之a级国产制服影院，明年我們生產(chǎn)部在各項(xiàng)工作中，嚴(yán)格遵守質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定国产精品香港三级国产50，努力工作欧美一级A片永久免费无蔗挡，保質(zhì)、保量完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)国产AV日产AV。
生產(chǎn)部工作總結(jié)9
光陰似箭97精品视频共享总站，日月如梭，20xx年在不知不覺(jué)中已悄悄過(guò)去;遲舊迎新欧美激情片在线观看，虎去兔來(lái)日韩福利国内主播在线观看，我們即將迎來(lái)新的一年黄片黑人。回顧20xx年工作一级免费视频网站在线观看视频，雖沒(méi)有南非世界杯的激情情爱视频网址，沒(méi)有上海世博會(huì)的精彩;但也不缺少量點(diǎn)wwwavv，比如公司成功通過(guò)ISO90001認(rèn)證亚洲精品福利在线。在過(guò)去的一年中，生產(chǎn)部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門(mén)的密切配合與部門(mén)全體員工的共同努力下久久久极品精品，順利地完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)ww.人妻AV.com，F(xiàn)對(duì)生產(chǎn)部門(mén)一年來(lái)的工作予以回顧和總結(jié)如下：
一、工作業(yè)績(jī)
1.生產(chǎn)方面
1).產(chǎn)量：生產(chǎn)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的指示和馬副總的引導(dǎo)下91上海人妻系列网站，各車(chē)間團(tuán)結(jié)努力配合, 生產(chǎn)部門(mén)力挑重?fù)?dān)屄屄网址，在公司產(chǎn)品型號(hào)多變、批量小三级片毛片AV网站、技術(shù)資料不完善的情況下色爱看网站，進(jìn)行了一些工藝上的新摸索與試驗(yàn)，克服了材料質(zhì)量波動(dòng)欧美精品可乐视频，客戶(hù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)大幅提高超碰在线免费视、訂單交期緊且不穩(wěn)定等困難，共完成銷(xiāo)售訂單724單(見(jiàn)附表一)欧美三级A片视频。 月 份
1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月11月 12月 合計(jì)
66 13 20 98 97 55 77 63 80 58 72 75 774 訂單量
表一 銷(xiāo)售訂單完成統(tǒng)計(jì)表
2).銷(xiāo)售計(jì)劃完成：人們經(jīng)常說(shuō)“顧客是上帝”型男操干美女破处视频网站，要滿足顧客的要求，光有良好的產(chǎn)品質(zhì)量和優(yōu)惠的價(jià)格還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠午夜激情毛片在线播放，還需要交期作保證;尤其是我公司生產(chǎn)的大部分配件都是銷(xiāo)于國(guó)內(nèi)市場(chǎng)情況下88黄色网站，因此生產(chǎn)部合理調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃，生管排出《周生產(chǎn)計(jì)劃表》日韩最新在线观看网址，車(chē)間排出《日生產(chǎn)流程表》国产情侣A片A毛片，每天完成《生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表》的統(tǒng)計(jì)，經(jīng)常協(xié)調(diào)溝通,有效地控制生產(chǎn)進(jìn)度91精品免费，利用有限資源国模冰冰大胆裸体写真，克服訂單數(shù)量小，顏色規(guī)格多等客觀因素欧洲自拍，加班加點(diǎn),及時(shí)滿足客戶(hù)交期.為提高客戶(hù)對(duì)公司的信譽(yù)度打下了良好的基礎(chǔ)亚洲中文字幕超碰97。從4月-12月統(tǒng)計(jì)，生產(chǎn)部銷(xiāo)計(jì)劃完成及時(shí)率平均90.5%(見(jiàn)附表二)99精品视频全部免费观。
表二 銷(xiāo)信計(jì)劃完成及時(shí)率
月份 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 平均
完成率
95% 94.6% 96.7% 97.5% 96.5% 83.7% 87% 85%78.5% 90.5%
2.產(chǎn)品質(zhì)量方面
1)產(chǎn)品質(zhì)量是公司生存和發(fā)展的基礎(chǔ)黄色网站免费a，因此保證產(chǎn)品質(zhì)量，滿足客戶(hù)要求是我們生產(chǎn)控制的基礎(chǔ)工作亚洲美女A视频，從本人4月份起擔(dān)任生產(chǎn)主管期間九九手机在线视频，除了對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的的編排和物料的管控工作美女污视频免费在线观看，同時(shí)參與對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的管理監(jiān)督工作，積極配合品質(zhì)部和技術(shù)部處理現(xiàn)場(chǎng)中出現(xiàn)的質(zhì)量事故欧美性荡视频，改進(jìn)一些生產(chǎn)工序以保證產(chǎn)品質(zhì)量亚洲精品国产专区91在线，例：注塑生產(chǎn)有表面易劃傷的半成品要求車(chē)間在生產(chǎn)時(shí)改用周轉(zhuǎn)箱裝、制定了注塑機(jī)操作規(guī)范日韩在线视频台湾、配合技術(shù)部對(duì)《注塑生產(chǎn)工藝表》的編制国产性交一级、編制了可調(diào)試/雙層卷簾作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等，做到每月成品入庫(kù)合率在99%以上爱搞网。
3.設(shè)備管理方面
有句土話叫“人強(qiáng)敵不過(guò)家伙硬”美女男人久久网站，意思是無(wú)論人的能力有多強(qiáng)也敵不過(guò)先進(jìn)的
武器;我們生產(chǎn)中也是同樣的道理，好的設(shè)備不但能生產(chǎn)出保質(zhì)的產(chǎn)品明星黄色视频在线，同時(shí)還能提高生產(chǎn)效率在线激情A片。在過(guò)去的一年里，公司各種生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)完好率達(dá)到95%91做a免费视频，雖然我司很多注塑設(shè)備都使用時(shí)間比較長(zhǎng)欧美中老年性生活网站，一些相關(guān)設(shè)備比較陳舊，但在設(shè)備組的精心維護(hù)下视频一区二区红樱桃网站，尚未出現(xiàn)一起因設(shè)備原因影響生產(chǎn)的事故精品国产自在现线国语自产在线，故障率較低。但我們的設(shè)備維護(hù)還是按照ISO90001設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的相關(guān)文件進(jìn)行定期檢修保養(yǎng)精品人人，全年安排且有相應(yīng)的文件記錄欧美老熟妇又粗又大，有力地保障了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，進(jìn)而確保了生產(chǎn)運(yùn)行的穩(wěn)定欧美a日本在线一。
4.員工管理
員工是公司的財(cái)富黄a毛片在线免费观看，是生產(chǎn)任務(wù)完成的保證，優(yōu)秀的員工能為公司創(chuàng)造出更高的價(jià)值;由于我們是訂單式生產(chǎn)模式91网免费在线观看，訂單任務(wù)的連續(xù)性不穩(wěn)定和管理人員變動(dòng)国产精品iGA视频网办爱搞点激情，導(dǎo)致生產(chǎn)線員工極不穩(wěn)定、這無(wú)疑給生產(chǎn)管理帶來(lái)極大壓力欧美一级性交网站，但就在這樣的壓力推動(dòng)下被公强A片视频免费看，本部門(mén)各車(chē)間主管還是堅(jiān)定地進(jìn)行員工崗前崗中培訓(xùn)，經(jīng)常做思想工作溝通91AV在线观看免费视频，保證新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色国产美女网站在线观看，做到基本勝任輪換崗位工作，保證我們的生產(chǎn)任務(wù)能順利完成大尺度久草。
5.安全生產(chǎn)方面
在過(guò)去的一年里欧美日韩在线亚洲二区综二，生產(chǎn)部門(mén)將安全生產(chǎn)納入日常的管理工作之中，做到隨時(shí)對(duì)各車(chē)間員工進(jìn)行安全知識(shí)的教育日韩免费爱插摸视频，并監(jiān)督檢查及時(shí)消除各車(chē)間存在的安全隱患日韩视频中文字幕一区不卡，保證了生產(chǎn)車(chē)間的有序運(yùn)行一级毛片黄色录像，但我們的'工作還做的不夠，導(dǎo)致全年共發(fā)生了3起人身傷害事故中文字幕激情网。
6.現(xiàn)場(chǎng)管理
20xx年生產(chǎn)部在ISO9001的推動(dòng)下巨乳操逼视频播，配合公司“6S小組”積極狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理工作，車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境干凈整潔在去年基礎(chǔ)上有明顯的提高加勒比在线精品免费视频观看。主要改變有：對(duì)半成品和成品倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行了整體規(guī)劃;對(duì)所有倉(cāng)庫(kù)和車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)的區(qū)域化分歸類(lèi)特片网精品视频一区，以
及設(shè)備工具等都制作了相應(yīng)的標(biāo)識(shí)牌并粘貼;車(chē)間進(jìn)行了電路整改，新添一些相關(guān)的工具拉車(chē);配合“6S”檢查小組做好每日檢查和先進(jìn)評(píng)選工作插的爽视频。
二.存在問(wèn)題及改善措施
生產(chǎn)部門(mén)在過(guò)去的一年里雖然做了很多的工作黄视频网站在线看，也取得了一定的成績(jī)，但也還存在較多的問(wèn)題又粗又黑欧美硬大视频，主要有以下三方面：
1).生產(chǎn)方面：通過(guò)對(duì)全年工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析，生產(chǎn)部在生產(chǎn)控制過(guò)程中還存在以下幾個(gè)問(wèn)題：
∪蘸玥片在线、偕a(chǎn)計(jì)劃的合理性：雖編排了《周生產(chǎn)計(jì)劃表》免费一级无码淫片AA片，但還缺少一些數(shù)據(jù)依據(jù)，缺少比較準(zhǔn)確的生產(chǎn)產(chǎn)能和產(chǎn)量評(píng)估免费看乱女伦一级A片，很多都是靠個(gè)人經(jīng)驗(yàn)在編排羞羞色院91精品网站免费，無(wú)法給車(chē)間明確準(zhǔn)確的生產(chǎn)任務(wù)完成時(shí)間，這給生產(chǎn)任務(wù)的完成和車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)管理造成了一定的影響欧美精品黄网站在线播放。
【饭②外購(gòu)物料到位不及時(shí)：據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，生產(chǎn)部沒(méi)有及時(shí)完成銷(xiāo)售計(jì)劃的原因比例60%與物料到位有關(guān)AAA黄色片段视频，雖然要求采購(gòu)編排了《采購(gòu)計(jì)劃》成年人免费在线网站，但由于對(duì)供應(yīng)商情況的不掌握導(dǎo)致物料不能及時(shí)到位。
∏岬汔拧∈悠翟谙呶蘼胧钥础③生產(chǎn)工藝的標(biāo)準(zhǔn)和革新：產(chǎn)品的組裝沒(méi)有完整的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)和操作標(biāo)準(zhǔn)免费直接可以看的黄色网站，造成生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)混亂和工時(shí)浪費(fèi)。20xx年我們現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)工藝上的改革基本為0不卡一区二区在线观看免费。都是在按照過(guò)去的習(xí)慣操作方式在安排生產(chǎn)高清一区二区三区免费杂交，在時(shí)代變化、科技技術(shù)革新如飛的今天国产精品一区白拍免费看，我感嘆我們的革新思維真的OUT了..
�8x日韩在线、苌a(chǎn)設(shè)備能力不足：我司現(xiàn)有的22臺(tái)注塑機(jī)，大多數(shù)使用的年限都已比較長(zhǎng)国产熟女对白免费播放，功能和性能都不很穩(wěn)定亚洲一区二区三区偷拍，有的基本無(wú)法使用，導(dǎo)致一些產(chǎn)品只能在指定的1臺(tái)或2臺(tái)機(jī)上生產(chǎn)黄网页观看，這給生產(chǎn)上帶了很大的壓力在线国内在线播放av，若遇此類(lèi)產(chǎn)品不同客戶(hù)同時(shí)下單量較大欧美日韩免费精品区，就無(wú)法滿足客戶(hù)交期。比如拉珠老熟妇乱子交视频、距離片等免看一级黄片。
⑤人員流動(dòng)性大：由于公司是訂單生產(chǎn)模式激情综合五月综合激情，生產(chǎn)任務(wù)不充分久久免费观看视频www，導(dǎo)致人員流動(dòng)
性比較大，閑時(shí)員工沒(méi)活做国产精品午夜掌交A片，忙時(shí)員工又不夠国产精品猎奇另类视频。其次就是車(chē)間員工的薪資管理也存在一些問(wèn)題，不透明化和公開(kāi)化国产成人黄色网站视美女。再有注塑車(chē)間的班次安排不夠人性化日韩欧美在线视频一区，我個(gè)人分析總結(jié)，四六制的排班方式是注塑工難招的主要原因之一亚洲午夜精品高潮影院。
針對(duì)以上相關(guān)問(wèn)題中文字幕人妻丝袜九区乱，20xx年，生產(chǎn)部首先將從生管開(kāi)始改善：所有訂單下發(fā)都會(huì)有《物料分析表》下發(fā)到相關(guān)部門(mén)久久久精品一二三区，在物料分析表上會(huì)注明上線日期和完成日期免费黄一区，同時(shí)還分成品和半成品排出周計(jì)劃，盡量努力做到日計(jì)劃或3日內(nèi)計(jì)劃18岁禁止黄片。其次是要求采購(gòu)加強(qiáng)對(duì)物料到位及時(shí)率的管理1313午夜精品福利片。再次是采取一些相應(yīng)措施，鼓勵(lì)員工多提出工藝改進(jìn)建議97国产男人的天堂在线视频，完善產(chǎn)品定額管理亚洲一级aⅴ无码毛片中文国产，保證員工的穩(wěn)定性。
2)質(zhì)量管理方面：雖公司在20xx年11月成功通ISO認(rèn)證综合图片亚洲，但從生產(chǎn)過(guò)程中時(shí)常發(fā)現(xiàn)的一些問(wèn)題來(lái)看一级毛片aa久久做，我們?cè)谫|(zhì)量管理上還存在相當(dāng)大的問(wèn)題：
①員工質(zhì)量意識(shí)淡比蘸访酪患禔片在线观看网址。耗壳安糠謫T工身上還存在質(zhì)量事不關(guān)己一级黄色AV录像，漠然置之的態(tài)度，只顧產(chǎn)量不管質(zhì)量的生產(chǎn)現(xiàn)象;這與員工質(zhì)量意識(shí)的培養(yǎng)aaaa片，樹(shù)立質(zhì)量危機(jī)感A片诱惑视频网址，落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不好有關(guān)，雖我們制定了《質(zhì)量經(jīng)濟(jì)責(zé)任制》欧美美熟妇激情一区二区三区在线，但執(zhí)行力度不夠黄片对白3qA片对白3p，實(shí)施不到位也有很大的關(guān)系。
②缺乏全員參與質(zhì)量管理理念：我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與的質(zhì)量意識(shí)毛黄视频，還存在產(chǎn)品質(zhì)量是檢驗(yàn)出來(lái)的日韩精品欧美大片资源在线观看网站，不是生產(chǎn)出來(lái)的錯(cuò)誤觀念，把質(zhì)量問(wèn)題都往品管和技術(shù)部門(mén)推谁有黄色网站免费，出了問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)分析原因和找出解決方法国产精品爆乳福利在线观看不卡，確先推卸責(zé)任。有時(shí)會(huì)出現(xiàn)一個(gè)真空地帶www插插插99，誰(shuí)都管誰(shuí)都不管的局面国内永久网址，而且在有的時(shí)候，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)有管而執(zhí)行不到位的現(xiàn)象午夜肥婆。我個(gè)人感覺(jué)最新a片视频网站，產(chǎn)品質(zhì)量若光靠某個(gè)部門(mén)，想做到盡善盡美是不可能的黄色网站黄色毛片，它需要我們?nèi)w員工以及各級(jí)管理人員的積極配合和參與国产丨精品国产亚洲区，沒(méi)有員工的配合和管理人員的齊抓共管是完成不了的。
�99riav在线、廴狈|(zhì)量記錄控制：產(chǎn)品在整個(gè)制造過(guò)程中欧美又粗又长的A片在线观看，如何完整記錄產(chǎn)品過(guò)程質(zhì)量狀態(tài)顯得尤為重要，如果有了完善的質(zhì)量記錄禁止观看的黄色视频，它將為產(chǎn)品設(shè)計(jì)更改、技術(shù)分析久久免费看少妇高潮A片不卡、
數(shù)據(jù)查尋等提供準(zhǔn)確的依據(jù)尤物国产在线精品三区蜜芽。雖然這方面在逐步改善，但離我們質(zhì)量管理體系所要求的寫(xiě)我們所做黄页精品在线视频，做我們所寫(xiě)午夜福利欧美性爱，記我們所做的還差較遠(yuǎn)!蔣老師在ISO認(rèn)證時(shí)提出的相關(guān)問(wèn)題就能足以說(shuō)明這一點(diǎn)，我們很多工作在做欧美国产综合，但問(wèn)題確一直在出2av天堂网在线观看，其實(shí)問(wèn)題就出在細(xì)節(jié)上。
∪似蘧肥悠狄磺④沒(méi)有明確的亚洲va成无码人在线、統(tǒng)一的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：有的是業(yè)務(wù)員沒(méi)有完整傳達(dá),明確表達(dá)顧客的質(zhì)量信息要求;有的是產(chǎn)品設(shè)計(jì)時(shí)沒(méi)有明確的性能標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量要要求;有的是品質(zhì)部沒(méi)有具體產(chǎn)品品質(zhì)判斷標(biāo)準(zhǔn);有的是公司管理人員沒(méi)有統(tǒng)一的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，你認(rèn)為是OK的欧美熟妇肉体销魂孕妇，我認(rèn)為是NO的;有的是物料采購(gòu)沒(méi)有強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品質(zhì)量要求黄色网站久久影院。這導(dǎo)致生產(chǎn)中經(jīng)常出現(xiàn)因質(zhì)量異常的返工浪費(fèi)。
質(zhì)量管理工作是要全體員工參與的三级黄色片超碰免费在线观看，因此提高員工的質(zhì)量意識(shí)是新年質(zhì)量管理的首要工作黄色网站在线浏览观看，生產(chǎn)部將會(huì)對(duì)增加在這方面的培訓(xùn)教育;對(duì)所有生產(chǎn)之產(chǎn)品在各個(gè)環(huán)節(jié)都要求進(jìn)行質(zhì)量記錄控制，確保對(duì)質(zhì)量壯況的完全掌握，以便分析改進(jìn);將質(zhì)量責(zé)任落實(shí)到位亚州艳情网站，以增強(qiáng)每員位工的質(zhì)量觀念日韩在线主播福利影院AV。
(3)物料消耗及成本控制方面
由于我們以前沒(méi)有對(duì)物料消耗及成本進(jìn)行考核，有許多的非正常成本增加時(shí)有見(jiàn)到国产小视频在线播放，如：車(chē)間生產(chǎn)經(jīng)常超出比例訂單數(shù)量亚洲图库日韩在线专区，造成庫(kù)存量增多，原料浪費(fèi);工具損耗率高国产精品九一精品免费视频、物料使用量過(guò)剩玖玖资源站在线中文字幕，員工裝配方式法不當(dāng)及物料儲(chǔ)存不當(dāng)引起浪費(fèi)等等，這些不經(jīng)意的浪費(fèi)都都增加了我們的成本国模高清。
導(dǎo)致這種現(xiàn)象的存在五月日日操，主要有三個(gè)原因：①對(duì)車(chē)間的管理力度不夠，缺乏執(zhí)行力;②管理人員成本管理觀念不夠美国一级AA大片免费观看，經(jīng)常為了減少工作量性生活黄色视频欧美，怕麻煩，對(duì)數(shù)量的控制不重視;③倉(cāng)庫(kù)的物料發(fā)放數(shù)量控制不到位黄色视频高清免费无码，為了節(jié)省時(shí)間图片区小说区中文，沒(méi)有按單按量發(fā)放物料，經(jīng)常有多發(fā)少發(fā)的情況毛片黄色黄片.COM，而且還有車(chē)間物料員自己去拿的現(xiàn)象www.色色网站。 要做到成本有效控制，得從我們每位管理人員做起91視频免费看，只要大家監(jiān)督到位三级在线視頻、標(biāo)準(zhǔn)
制定合理，考核措施完善日本强伦姧人妻网站，我們的非正常成本才可降低或消除天天三级视频，新的一年，生產(chǎn)部將主要從生管《物料分析表》進(jìn)行物料控制可乐无码Aⅴ在线视频，要求倉(cāng)庫(kù)嚴(yán)格按照物料分析表進(jìn)行收發(fā)一级乱伦黄片，實(shí)行一些相應(yīng)獎(jiǎng)罰措施，對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行節(jié)約能源亚洲性爱中文字幕视频、降低成本的思想教育免费观看黃色A片一级视频国产，使員工的成本意識(shí)和主人翁精神得到逐步提高!
三、從公司整體方面午夜在线视频，我們有以下幾點(diǎn)建議
1操日色、完善現(xiàn)有產(chǎn)品和新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的技術(shù)資料，并確保其編制一女被多少做做免费在线观看、發(fā)放的準(zhǔn)確性yeyefuli无码视频、完整性和及時(shí)性欧美一级片在线免费观看网站。因設(shè)計(jì)試制輸出的各種技術(shù)文件(如BOM、圖紙综合欧美在线、規(guī)格表黄网你懂的、包裝要求、彩卡久久精品福利第一区、說(shuō)明書(shū)等)是以后物料采購(gòu)国产精品盗摄一区、生產(chǎn)制造、檢驗(yàn)測(cè)試等過(guò)程必須遵循的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)在线观看春药毛片，因此欧美呦系列com，本部門(mén)建議相關(guān)部門(mén)盡快完善相關(guān)技術(shù)文件，以便各環(huán)節(jié)利于工作!
2黄色免费在线国产、完善公司員工薪資管理天天干天天舔天天插，員工管理是車(chē)間管理最大的困難，只有合理化国产在线观看黄AV免费麻豆、透明化www.asmr5.com、公平性的薪資管理才能讓員工安心工作，才能增強(qiáng)員工積極性的同時(shí)提高生產(chǎn)產(chǎn)能66jb影院是什么。
3欧美欧美一区、隨著公司規(guī)模的增加、生產(chǎn)中使用的工具設(shè)備也越來(lái)越多亚洲国产青春福利，許多工具設(shè)備的使用會(huì)因一些小的故障修理不當(dāng)而造成報(bào)廢性爱在线视频不卡酷酷网，不但會(huì)增加生產(chǎn)成本而且會(huì)影響生產(chǎn)進(jìn)度，因此建議公司招聘一位工具設(shè)備維護(hù)方面的專(zhuān)業(yè)人員欧洲欧美精品黄片。
4国产好黄好硬好爽免费视频一、希望盡快落實(shí)倉(cāng)庫(kù)相關(guān)崗位人員，因?yàn)楝F(xiàn)在倉(cāng)庫(kù)許多工作因人員不夠而很難開(kāi)展在线第一页中文。
5.希望業(yè)務(wù)在訂單下發(fā)時(shí)能夠規(guī)范化，比如：訂單格式一级A片黄片免费、產(chǎn)品質(zhì)量要求国产羞羞视频一区二区雷电将军，包裝要求(彩卡，說(shuō)明書(shū)91在线精品免费一区欧美直播，外箱規(guī)格材質(zhì))等免费无码A片手机在线看片。
6、因公司員工流動(dòng)量大亚洲综合春色另类，個(gè)別員工的團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感不強(qiáng)A级国产片免费观看。長(zhǎng)期以往必將影響產(chǎn)品質(zhì)量、工作效率等jiZZjiZZjiZZ18中国、建議公司在企業(yè)文化欧美在线性爱视频、員工歸屬感及團(tuán)隊(duì)凝聚力方面加強(qiáng)樹(shù)立與培訓(xùn)。
四、20xx展望
面對(duì)20xx年A黄色网，我們生產(chǎn)部愿以全新的面貌欧美黄色爽死了,，最飽滿的熱情去對(duì)待每一天，以公司質(zhì)量方針“完善企業(yè)管理无遮拦av、保證產(chǎn)品質(zhì)量又黄又湿的视频、提高顧客滿意、不斷持續(xù)改進(jìn)”為工作宗旨黄色视频在线一级视频，在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上日本香港三级三级久久妇，積極與各部門(mén)密切配合，團(tuán)結(jié)協(xié)作768av.com，克服存在的不足與困難亚洲一区日本，提高工作質(zhì)量，加強(qiáng)生產(chǎn)質(zhì)量管理黄色网站国产免费，進(jìn)一步抓好安全生產(chǎn)一级毛片免费在线观看不卡、現(xiàn)場(chǎng)6S，不斷自我提高免费黄色网站视，為企業(yè)的發(fā)展盡我們最大的努力!
生產(chǎn)部工作總結(jié)10
一暧暧视频免费、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高生產(chǎn)部干部素質(zhì)
一年來(lái)，區(qū)總工會(huì)生產(chǎn)部本著“外樹(shù)形象欧美国产日韩综合精品一区二区，內(nèi)求質(zhì)量”的宗旨国产精选91自拍原创视频，狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo)国产91精品黄视频，確立了“學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合”的理念韩国A午夜三级92福利电影。一是堅(jiān)持定期政治學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每周五的政治黄色网站下免费观看、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)黄片视频免费看，傳達(dá)上級(jí)文件精神，組織全體干部職工學(xué)習(xí)十七屆五中全會(huì)精神久久福利亚洲一区二区三区，學(xué)習(xí)相關(guān)的政策青草国产在线、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，增強(qiáng)干部職工的對(duì)新時(shí)期建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義理論的認(rèn)識(shí)欧美最猛性XXXXX潮喷视频，引導(dǎo)他們樹(shù)立了正確的人生觀日韩在线精品欧美、世界觀、價(jià)值觀JIZZJIZZ18XXXX。二是開(kāi)展主題活動(dòng)色色ww。深入開(kāi)展“、”的主題教育活動(dòng)日a在线网址。使全體員工時(shí)刻保持清醒頭腦欧美黄色视频电影免费观看，樹(shù)立了不進(jìn)則退的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)曰韩精品欧美精品，統(tǒng)一了思想，明確了任務(wù)操外国女人，自我加壓曰批日韩在线观看。
二、以“保增長(zhǎng)人人操干看摸踫、保發(fā)展”主題国产福利在线观看精品免费91啪，開(kāi)展各種競(jìng)賽活動(dòng)
(一)開(kāi)展“我為節(jié)能減排獻(xiàn)一計(jì)”專(zhuān)項(xiàng)合理化建議活動(dòng)
為引導(dǎo)職工積極投身開(kāi)源節(jié)流、節(jié)能降耗丁香综合视频露脸开、降本增效和優(yōu)質(zhì)服務(wù)為企業(yè)促發(fā)展视频一区视频二区国产激情，年初以來(lái)，生產(chǎn)部組織積極開(kāi)展了“我為節(jié)能減排獻(xiàn)一計(jì)”的專(zhuān)項(xiàng)合理化建議活動(dòng)黄色网站毛片，組織全區(qū)廣大職工圍繞本部門(mén)无码激情免费视在线观看、本企業(yè)、本崗位的實(shí)際毛片网址站，以節(jié)能www干干干操操操、降耗、減排免费一级AV浏览器在线观看、增效為重點(diǎn)成本人H片动漫网站在线看3D，引導(dǎo)廣大職工群策群力，以主人翁的責(zé)任感踴躍提出合理化建議欧美一级AA大片片免费看视频，共提出合理化建議條插入女人下面视频，采納%以上，為企業(yè)降本增效起到了積極的促進(jìn)作用中文字幕乱码亚洲无线码三区。泰州華強(qiáng)照明器材廠職工提出的“喇叭機(jī)零配件的改進(jìn)與制造”建議九一精品视频在线免费，經(jīng)申報(bào)后被市總工會(huì)評(píng)為十佳合理化建議之一。
(二)繼續(xù)開(kāi)展“企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)合格草逼性爱视频日本女优、示范工會(huì)”和“星級(jí)安全班組”的評(píng)選活動(dòng)
為進(jìn)一步促進(jìn)各企業(yè)規(guī)范勞動(dòng)保護(hù)措施一级黄片拍拍,免费视频，今年以來(lái)，全區(qū)繼續(xù)開(kāi)展了“企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)合格91免看、示范工會(huì)”的評(píng)選活動(dòng)亚洲毛片av男人的天堂，共評(píng)選出“企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)合格、示范工會(huì)”集體個(gè)中国黄色录像一级A片，有力地促進(jìn)行了基層企業(yè)對(duì)落實(shí)勞動(dòng)保障的自覺(jué)性、規(guī)范性和有效性XXⅩ性欧美视频。
為使各企業(yè)的安全生產(chǎn)由被動(dòng)加強(qiáng)變?yōu)橹鲃?dòng)加強(qiáng)久久一级免费全裸视频，進(jìn)一步提高職工安全生產(chǎn)意識(shí)，提高企業(yè)應(yīng)對(duì)安全生產(chǎn)事故的能力成人资源网亚洲电影在线观看网站，降低安全生產(chǎn)事故人人插一区二区，今年以來(lái)黄色毛片黄色网站，全區(qū)繼續(xù)開(kāi)展了“星級(jí)安全班組”的評(píng)選活動(dòng)，共評(píng)選出“星級(jí)安全班組”集體個(gè)久草性爱，強(qiáng)化安全意識(shí)教育AAAAA级黄色网站，堅(jiān)決杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生，確保各項(xiàng)生產(chǎn)工作安全有序的開(kāi)展中日韩A级毛片大全。
(三)開(kāi)展“工人先鋒號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)
開(kāi)展創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)是一項(xiàng)進(jìn)一步推動(dòng)落實(shí)全心全意依靠工人階級(jí)指導(dǎo)方針精品欧美一区二区在线观看欧美熟，全面提升職工整體素質(zhì)，充分發(fā)揮主力軍作用好痛疼轻点好爽的视频，切實(shí)擴(kuò)大工會(huì)組織影響力的品牌工程偷拍区图片区综合图区第一页，是依靠主力軍、建設(shè)主力軍免费观看A级毛片在线网站、發(fā)展主力軍的重要舉措在线看免费不卡毛片视频。根據(jù)《開(kāi)展創(chuàng)建工人先鋒號(hào)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》，我們制定了《活動(dòng)方案》99ri国产地址，下發(fā)了活動(dòng)通知一级A一片久久无码，要求各級(jí)工會(huì)要將創(chuàng)建活動(dòng)列入重要議事日程，明確領(lǐng)導(dǎo)18岁.com，明確責(zé)任部門(mén)美女破处视频两人啪啪啪，明確落實(shí)到人。要迅速掀起創(chuàng)建活動(dòng)的熱潮91精品视頻在线，注重講求實(shí)效国产精品黄网在线观看，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，整體推進(jìn)亚洲一级二级黄片a国，不斷擴(kuò)大“工人先鋒號(hào)”的效果和影響毛片大全視頻看看吧。要結(jié)合本地區(qū)、各行業(yè)的實(shí)際色五月天小说，精心制定創(chuàng)建方案91精品国产肉丝高跟在线，精心組織實(shí)施，做好分類(lèi)指導(dǎo)一级做全人爱国产乱伦视频。要不斷拓寬創(chuàng)建領(lǐng)域www嗯啊，深化創(chuàng)建內(nèi)容，創(chuàng)新創(chuàng)建方式被干视频，擴(kuò)大創(chuàng)建成果超爽超舒服黄色一级A片视频。要按照“工人先鋒號(hào)”的條件和申報(bào)程序，切實(shí)做好推薦申報(bào)工作狠狠色欧美亚洲综合色2019，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)日韩在线观看自拍网址视频免费，嚴(yán)格審批，不搞平衡照顧欧美视频在线中文字幕，確泵珹AAAAAA免费视频！肮と讼蠕h號(hào)”的先進(jìn)性和示范性性26uuuu欧美。通過(guò)申報(bào)、考核国产精品资源站在线、審批欧美色z，今年共評(píng)選出了“工人先鋒號(hào)”集體個(gè)∈悠狄磺悠刀蘸访溃活動(dòng)的開(kāi)展人人上人人操人人干，有效地推動(dòng)了各基層工會(huì)全面發(fā)展，提高了基層工會(huì)戰(zhàn)斗力国产性交一级片，促進(jìn)了各企業(yè)的和諧發(fā)展免费的一级黄色网站。
三、積極拓展技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)
為進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新亚洲美女高潮久久久久久，推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展丁香久久综合，今年以來(lái)，全區(qū)組織開(kāi)展了創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工程和合理化建議xx视频网站、技術(shù)攻關(guān)尤物视频品爱网、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造等活動(dòng)亚洲特大黄色网站，活動(dòng)得到各企業(yè)的積極支持亚洲视频欧美日韩，共完成技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)0項(xiàng)欧美chengren在线，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益億元日韩午夜软件在线观看视频。
(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)
各企業(yè)都成立了技術(shù)創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并把技術(shù)創(chuàng)新提上重要議事日程午夜黄色日韩，立足本企業(yè)亚洲欧美日韩图片，同時(shí)，建立協(xié)調(diào)機(jī)制尺度视频在线黄页，使同類(lèi)行業(yè)形成了互相支持黄色网站18岁以下禁止入内，通力協(xié)作，共同推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新工作黄色网站在线视频在线。
(二)指導(dǎo)企業(yè)建立和完善技術(shù)創(chuàng)新體系
指導(dǎo)建立研究開(kāi)發(fā)成果和效益掛鉤的激勵(lì)體制欧美专区第1页，鼓勵(lì)產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度高、開(kāi)發(fā)方向相近一级亚州视频欧美视频、具有地方優(yōu)勢(shì)的企業(yè)聯(lián)合起來(lái)操射了视频在线播放，組建行業(yè)、區(qū)域共性技術(shù)中心久久国产一级婬片A片免费，進(jìn)行行業(yè)共性亚洲第一AV天堂、關(guān)鍵性、前瞻性技術(shù)的開(kāi)發(fā)。
(三)加快人才建設(shè)91视频久久，健全人才激勵(lì)機(jī)制
技術(shù)創(chuàng)新，人才是關(guān)鍵91看片婬黄大片涩爱。健全人才激勵(lì)約束機(jī)制黄片国产免费看，創(chuàng)造寬松環(huán)境，促進(jìn)人才的自身價(jià)值體現(xiàn)和事業(yè)的發(fā)展国产91av天堂，鼓勵(lì)技術(shù)要素入股和參加分配欧美一区区，對(duì)做出貢獻(xiàn)的各類(lèi)人才給予獎(jiǎng)勵(lì)，從而調(diào)動(dòng)科技人員的積極性和創(chuàng)造性欧洲性爱精品图片。
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(一)精心勞模
勞模的評(píng)選是一項(xiàng)細(xì)致、嚴(yán)肅的工作产精品久久，一年來(lái)2021年最新黄色网站，我們不斷建立完善勞模選樹(shù)機(jī)制，在經(jīng)廣泛宣傳動(dòng)員的基礎(chǔ)上啊灬轻点灬视频在线观看软件，由各基層工會(huì)層層推薦評(píng)選好爽好紧好舒服好硬好涨好大，選樹(shù)出陳獻(xiàn)華等具有時(shí)代特色的19名區(qū)首屆勞動(dòng)模范，并從中評(píng)選出泰州市勞動(dòng)模范9人综合明星综合色色，全國(guó)勞動(dòng)模范1人禁止18进入网站。
(二)宣傳勞模
勞模是我區(qū)的一筆精神財(cái)富，宣傳好他的精神有利于促進(jìn)全社會(huì)建立良好的行業(yè)風(fēng)氣被插国产，有利于促進(jìn)行全區(qū)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展日韩中文中幕无码AV，今年以來(lái)，我們利用各種節(jié)日和重大活動(dòng)肥婆农村野战AV无码毛片，通過(guò)召開(kāi)勞模座談會(huì)91精品免费热播、事跡報(bào)告會(huì)、新聞媒體宣傳等形式宣傳勞模事跡福利在线视频观看，充分發(fā)揮勞模的'示范帶頭作用久久一热久久，在全社會(huì)形成尊重勞動(dòng)、尊重創(chuàng)造久久精品视频一区二区、學(xué)習(xí)勞模亚洲年轻娇小性、爭(zhēng)當(dāng)勞模的良好氛圍。
(三)關(guān)心勞模
勞模是一種精神日韩制服无码人妻师生，但作為個(gè)體的人日韩中文福利片观看网站，是我們的職工之一，是我關(guān)心的對(duì)象手机欧美性交黄色视频看片。一年來(lái)4455在线看片，我們對(duì)勞模工作、學(xué)習(xí)日韩性网站、生活等情況進(jìn)行分門(mén)別類(lèi)整理登記免费观看黄a一级视频孕妇，對(duì)生活困難日韩福利国内主播在线播放、住房困難、身患重病的勞模進(jìn)行重點(diǎn)登記中文国产原创在线观看网站视频，并且根據(jù)實(shí)際情況的變化影音先锋欧美一区二区，不斷充實(shí)完善勞模檔案，全面掌握第一手資料欧美洲视频在线观看，為做好勞模管理工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)日韩av.www。以勞模創(chuàng)新工作室、金藍(lán)領(lǐng)工作室等為載體性一交一乱一轮，提高勞模和各類(lèi)先進(jìn)人物的素質(zhì)日韩精品影视系列在线播放视频免费，為勞模的健康成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的條件。認(rèn)真落實(shí)提高勞模待遇的規(guī)定在线观看国产日韩精品专区AV，切實(shí)幫助勞模解決工作啊啊啊~轻点插、生活活中的實(shí)際困難。
五亚洲国产AⅤ精品一区二区高清、積極舉辦職工才華展示活動(dòng)
(一)精心組織
為保證各項(xiàng)展示活動(dòng)順利進(jìn)行欧美大胆人伦姧裸体A片欧，并取得預(yù)期效果，年初久久综合色天天久久18，生產(chǎn)部根據(jù)活動(dòng)內(nèi)容和范圍制定了切實(shí)可行的工作方案丝袜第一页，成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確負(fù)責(zé)人二级黄片免费观看，進(jìn)行廣泛宣傳性爱爱视频网站。通過(guò)落實(shí)各項(xiàng)措施，使全部展示活動(dòng)得順利進(jìn)行国产农村妇女打一炮。
(二)活動(dòng)情況
1.才能展示活動(dòng)国产足交丝袜美女视频网站。進(jìn)一步豐富廣大職工的文化生活，也為有一技之長(zhǎng)的職工提供展示自己的舞臺(tái)精品99污，“五四”前夕日韩在线www.，生產(chǎn)部組織了一次的職工才華展示活動(dòng)，共有名報(bào)名參加日韩午夜在线资源精品视频观看。通過(guò)活動(dòng)免费毛片在线播出，進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)職工“四支隊(duì)伍”建設(shè)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)亚洲区综合网，不斷增強(qiáng)其理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)私库AV操一操人人操，提高他們的能力水平，充分發(fā)揮他們的骨干帶頭作用全国精品第一区黄片。
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(三)活動(dòng)效果
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