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員工出差個人工作總結(jié)
總結(jié)就是對一個時期的學(xué)習(xí)久操免费在线观看、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料，它可以促使我們思考看A片黄色视频，因此国产精品第99页，讓我們寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)有什么格式呢黄色视频加毛片？下面是小編為大家收集的員工出差個人工作總結(jié)十八禁羞羞视频爽爽爽免费，僅供參考，大家一起來看看吧操碰国产视频。
員工出差個人工作總結(jié)1
(一)基本情景：
經(jīng)過九天對區(qū)域市場的開發(fā)欧美一级黄片小视频，我們的產(chǎn)品也經(jīng)歷了一次考驗，在我走訪的九江精品国产AV片、南昌萌白酱甜味弥漫福利视频、吉安、贛州這四個城市里生根發(fā)芽igao在线，在這期間里，開發(fā)了2家意向客戶综合色一色综合久久网88，第一家是南昌的首批打款在15萬元左右九九热视频精品在线，代理商需要公司供給更大的支持，但我認(rèn)為公司無法做到一级a片黄色视频免费播放，正在協(xié)商其它操作方法;第二家是贛州的首批打款在10萬元左右欧美韩日一区，由于代理商沒有做過廚衛(wèi)，正在了解市場行情和品牌比較毛片在线不卡。
主觀看法：我們的產(chǎn)品在市場上的前景是十分好的大战欧美丝袜老熟，我本人對這個市場，對產(chǎn)品都很看好激情图片和激情视频小说，我們的產(chǎn)品質(zhì)量好天天插天天干天天操，包裝精美，品種齊全亚洲情黄网站在线播放，售后服務(wù)好爽了又爽avav。對市場而言A级免费黄色片，我們的價格比同類同品牌的產(chǎn)品要略低，但產(chǎn)品外觀似乎是我們的瓶頸色多多成视频人在线观看，無法和同類同品牌相擬比;但我們給了客戶足夠的利潤空間的同時又給了他廣泛的區(qū)域市場日韩精品视频蜜臀视频网站，減小其銷售難度，這樣一來天天色哟哟，絕大部分客戶都愿意了解我們的全部產(chǎn)品2005人人摸。
對于我個人的成績來說，對部分地級市場都有了詳細(xì)的走訪和了解人人爽日日操，了解到了客戶的需求九九精品视频免费观看视频，在區(qū)域市場中開發(fā)出部分意向客戶。我覺得這個成績不是我預(yù)期想要到達(dá)的一個效果野花社区日本WWW，任務(wù)雖然沒有完成最近中文字幕视频免费手机版，但我還在努力也還有許多方面沒有做到，對于地區(qū)市場做的過于急躁高国产福利在线，在市場開發(fā)中做的不夠細(xì)致日韩美女中文字幕高清，粗枝大葉沒有給客戶更好的引導(dǎo)。
(二)市場總結(jié)和計劃：
對于我最近走訪過的客戶资源中文在线观看91，他們目前都期望此刻能有一款價格合理永久免费看A片在线看视频欧美，質(zhì)量滿意的產(chǎn)品進(jìn)入市場，對于方太女生免费看黄色网站、老板口爆深喉福利一区二区久久、帥康、櫻雪国产精品一区7m视频、櫻花无码日韩网页视频下载大全免费、華帝、美的等幾大品牌的價格貴加勒比视、市場管控嚴(yán)格日韩超碰在线观看、價格透明，這幾個點來說操碰视频在线观看，我們的產(chǎn)品競爭優(yōu)勢很大又爽又黄人妖免费视频，可是，這些品牌的牌子大国产乱伦露脸，名氣響亚洲一级这片，在老百姓心里已經(jīng)根深蒂固，不利于我們的產(chǎn)品進(jìn)入市場一级毛片免费播放在线视频尤。個人認(rèn)為亚洲一区中文字幕，我們的市場切入點就在于我們給予客戶的廠家支持、利潤空間色偷拍91视频、足夠大的區(qū)域市場亚洲黄色视频一区二区三区，這樣會充分調(diào)動經(jīng)銷商和批發(fā)商的進(jìn)取性欧美牲交a欧美牲交aⅴ精品。
1、價位方面：市場上總體來講国产在线视频91，對于一個新品牌精品在线一区热点，要想打入這個市場，搶占市場份額五月天免费人成网站，按目前的價格來看一线高清视频免费播放手机现在黄色网一急片，只能說是具有必須的競爭優(yōu)勢，有一部分客戶是用一種完全不接納新品牌的目光看我們的產(chǎn)品日韩国产精品你懂的在线播放，還有部分客戶是無法理解品牌的價格精品国产玖玖玖91，只拿我們和一些擦邊球品牌的價格相比較;記得南昌的一家客戶跟我說，產(chǎn)品本身是能夠的242pao黄色视频，可是作為一家新牌子日韩在线精品视频，這個價格在銷售過程中會增加一部分難度，但我認(rèn)為這是一個比較保守的客戶www.青草草在线视频，哪個公司沒有一個新開始呢插插网站，價格永遠(yuǎn)沒有可比性。
2黄色av电影在线、產(chǎn)品定位：我覺得上述幾大品牌在終端用戶心里已經(jīng)有了很深刻的印象美国色播AV，那么這樣的一些品牌也就成了本行業(yè)的標(biāo)桿，所以有很多終端用戶會用這些品牌的產(chǎn)品外觀中国熟妇乱人伦A片久久、品質(zhì)盲目的去確定其他品牌中文字幕在线永久在线57，那么我期望，既然老百姓選擇這樣一種方法作為衡量好壞的根據(jù)男人av天堂一区二区在线播放，那我們的`產(chǎn)品就應(yīng)當(dāng)保留其現(xiàn)有的長處国产在线观看无码免费的网站，或者說是生產(chǎn)方面也以這些大牌子做標(biāo)桿，做到老百姓喜歡什么樣的亚洲一区国产精品，我們就生產(chǎn)什么樣的!總而言之久久男女高潮喷水激烈免费观看，產(chǎn)品的定位就要以大品牌為基準(zhǔn)線，做到新的款式及時跟進(jìn)六月婷婷,激情九九。
3人人妻人人艹、產(chǎn)品包裝：大多數(shù)客戶都很喜歡我們小家電系列日韩欧美黄片在线一区，還有一少部分也會選擇廚衛(wèi)系列3DA片区，但有客戶反應(yīng)我們廚衛(wèi)系列的包裝有點老氣橫秋的感覺，色彩不亮麗日韩高清AV在线电影网，沒有眼球效應(yīng)日韩网友自拍区在线观看，我個人感覺此系列產(chǎn)品包裝還算不錯，但部分客戶覺得既然小家電系列的能做如此漂亮和特色亚洲女妇在线观看视频，為何廚衛(wèi)做不出來這種效應(yīng)呢?在那里我要提出一點提議黄色视频在线免费观看国产盗摄，此刻無論是哪家大品牌的產(chǎn)品黄页网址大全在线播放免费观看，都是廚衛(wèi)產(chǎn)品列占所有品類的主導(dǎo)地位，很多客戶反應(yīng)我們的廚衛(wèi)系列產(chǎn)品不夠新穎6080毛片。并且終端用戶也認(rèn)為小家電產(chǎn)品和包裝會比廚衛(wèi)的高檔一些欧美日韩·A级黄片视频1。
4、銷售策略：目前欧美精品538在线视频，我司銷售支持政策十分大在线观看亚洲人成网站A片，能夠以前期不賺錢形式去搶占市場份額，給我們銷售人員在工作中帶來很多協(xié)商的空間色色色色色色AAAAAAA，我覺得一個新品牌想占領(lǐng)市場国产黄片WW，無論經(jīng)過任何形式，任何方法欧美直播a片，都應(yīng)當(dāng)勇于嘗試人人看人人爽，想盡一切辦法去進(jìn)入到經(jīng)銷商的門店。如果沒有政策支持大這一策略欧美国产88，那我想我這次出差連意向的客戶都不會有了在线精品第一页。
5、渠道方面：個人認(rèn)為目前我們的品牌只是一個孩子囯产深喉视频一区二区，市場剛剛起步一级毛片久久w，認(rèn)識我們品牌的渠道客戶不夠，市場認(rèn)可度十分低香港一级A毛片在线播放，我覺得應(yīng)當(dāng)投入一些宣傳到重點城市色色色国产，能夠有選擇性的去挑一些優(yōu)質(zhì)客戶，培養(yǎng)起來中国一级黄片播放，會很容易引發(fā)鄰省市的連鎖反映又爽又黄按摩视频免费，等到客戶穩(wěn)定，地級市場精耕細(xì)作之后99久久久国产一区二区三区，有老百姓拿著我們的VIP防偽卡去找經(jīng)銷商買東西的時候下载黄色一级网站视频，我會拿著我所有的發(fā)貨單子和客戶資源去找一家能夠控制江西的省級代理商。
下一步的計劃美女张开腿黄网站免费直播，我個人還是要把區(qū)域市場內(nèi)沒有到過的城市日本人成精品视频在线，未開發(fā)出來的城市逐個擊破，鞏固現(xiàn)有的客戶資源日本国产一级，多了解經(jīng)營情景xxxxww，先得到終端用戶的認(rèn)可，然后才開發(fā)適合我們的省市級代理商欧美三级黄色，現(xiàn)階段在线欧美淫荡片，想找一家代理商十分有難度，并且這次出差遇到阻礙我們成功最大并且最普遍的問題就是諸多批發(fā)商2和3月份展會已經(jīng)選好了品牌及市場反映慘淡，給代理商心理上不敢輕意下決定色欲网站不卡国产。
總之国产日本黄色付费网站，老百姓喜歡的是包裝顏色靚麗，價格合理在线观看A毛片，但看起來高檔的產(chǎn)品狼友自拍网，經(jīng)銷商喜歡的是沒有競爭對手，利潤空間大www,东京热,com，便于市場控制欧美VA影院，質(zhì)量過得去的產(chǎn)品。目前射射射网站，要做的就是要想著怎樣樣讓我們的產(chǎn)品去適應(yīng)這個市場全免费的黄色网站，而不是讓用戶適應(yīng)我們，我們要做的就是老百姓喜歡什么樣的一级欧美片免费播放视频，我們就做什么欧美性爱巨吊。
員工出差個人工作總結(jié)2
此次出差，雖然僅有短暫的5天色一色最新地址，但在這5天里亚洲黄色视频网在线观看，王佳和__經(jīng)理走訪過不一樣地區(qū)的不一樣廠家，有鹽城的蘇信久久精品国产精五月婷、鹽城的華達(dá)儀器欧美视频大片、無錫的思拓機(jī)械、無錫的尼可超聲波焊接設(shè)備亚洲欧美日韩一区在线、昆山的中紡国产高清黄色网、南京的過濾展會、常州的鍍鋅型材外框久久精品国产88久久综合，在這次出差的過程中王佳學(xué)到了一些做人做事兒的技巧日韩视频一区在线播放，讓王佳受益匪淺，以及從__經(jīng)理欧美黄动漫在线观看、各位廠家領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)到了很多有用的'東西欧美超级碰碰碰人妻，同時看到了自我在工作中的一些不足和有待提高的地方，主要有：
1性VideOS欧美熟妇喷潮、在出差之前欧美肥婆性猛交XXXX，對要拜訪的廠家的產(chǎn)品的特點進(jìn)行詳細(xì)的了解，最好是將王佳們公司所需要了解的問題都記錄在一個單卡上先锋a色资源视频网址在线观看，以防在拜訪過程中有些需要了解的問題一時想不起來中国欧美一区二区。
2、與不一樣職能工作人員的交流與合作方面久久九九99精品网站成年，雖然這次有__經(jīng)理壓陣国产精品第13页，自我仍然需要提高與他們的合作、交流本事里番全彩爆乳女教师，以及工作中的一些必要的應(yīng)酬等等十八岁黄色国产网站，以備自我以后沒有和__經(jīng)理同行而獨自一人在外時的獨立應(yīng)對。
3www.a片在线观看、在拜訪一些廠家時乱伦小说五月天，涉及一些比較敏感的問題時，最好不要直接向?qū)Ψ教岢鲆槐敬蟮老憬秈码在线综合视频，異常是技術(shù)方面的問題黄色网站在线观看免费，這次王佳在鹽城中紡和張新勝懂事總經(jīng)理聊天時，問到了一個PP覆膜的技術(shù)問題以及可否去他車間看一下時三级黄色网站有哪些，盡管王佳說国产99久久，了解PP覆膜不是為了開發(fā)新產(chǎn)品，他極不情愿的沒有回答美女一级A片免费视频免费视频，王佳趕緊轉(zhuǎn)移了話題欧美一级视频国产一级视频，避免了尷尬的氣氛。
4大学生A级毛片免费视频、在展會上在线免费看黄色片视频网站，王佳接觸到了不一樣廠家不一樣的過濾產(chǎn)品，異常是和AAF也就是愛美克空氣過濾器有限公司的技術(shù)工程師就活性炭濾料欧美草草操在线视频、離子交換樹脂聊了一會兒女人18毛多水多在线观看，以及北京量子金舟無紡技術(shù)有限公司就熔噴濾芯的生產(chǎn)工藝了解了一番，確實開闊了眼界麻豆产视频在线观看，了解了新知識午夜综合另类。雖然這次展會的參展公司較少，但也了解到了不少東西欧美六九视频在线，對自我以后的學(xué)習(xí)起到方向性的作用欧美日韩高清性色生活片。
總之，經(jīng)過這次緊張而忙碌的出差工作caoporen在线精品视频，學(xué)習(xí)了別人欧美要精品，鍛煉了自我，認(rèn)識了自我很多的不足和有待提高的地方99九色视频在线观看，認(rèn)真反省和提高自我最新亚洲综合色区另类小说，以便更好的開展后續(xù)工作。
員工出差個人工作總結(jié)3
一91av视频在线观看、出差工作回顧王佳隨行X經(jīng)理一道于20__年X月14日到X月19日期間進(jìn)行了為期6天的出差工作综合图片精品第三页，途經(jīng)的路線是：
成都—》南京—》鹽城—》揚州—》昆山—》南京—》常州—》成都，整體進(jìn)展較為順利自拍日韩视频首页在线视频。
(一)14日早上從成都到南京免费在线亚洲，再轉(zhuǎn)車去了鹽城，在鹽城王佳和__經(jīng)理去了____X設(shè)備廠，實地參觀了幾臺中黑硬大长欧美在线视频、高效過濾檢測設(shè)備免费黄色xxxx视频，并聽取了鹽城蘇信凈化設(shè)備廠的技術(shù)工程師的操作演示過程以及講解，王佳和__經(jīng)理結(jié)合王佳們__公司的一些實際情景提出了一些疑問这里只有精品99久久精品国产。涉及的設(shè)備主要有PSL氣溶膠發(fā)生器粒子計數(shù)法檢測過濾效率的檢測設(shè)備免费直接看黄、以及檢漏設(shè)備。午時再去了鹽城華達(dá)儀器設(shè)備有限公司深夜在线视频在线深夜，參觀了過濾檢測方面的儀器設(shè)備男女搞黄视频，有塵埃粒子計數(shù)器、過濾效率檢測設(shè)備在线91日韩精品、檢漏設(shè)備十八岁免费看黄色视频，并聽取了陳總和相關(guān)技術(shù)工程師的介紹。王佳們回頭再將華達(dá)的檢測設(shè)備和蘇信的檢測設(shè)備做了一些比較欧美综合自拍亚洲图久青草。
(二)15日我想看黄色一级高清无码视频，王佳和__經(jīng)理一道從鹽城轉(zhuǎn)車去了無錫，在無錫王佳先去了無錫皇庭壹號機(jī)械有限公司免费看的黄色视频，詳細(xì)地看了全自動過濾器框架鉚接設(shè)備的操作演示過程99riav1com，以及結(jié)合王佳們公司以后使用起來所要面臨的一些問題向技術(shù)工作人員詳細(xì)咨詢了一下，還了解了設(shè)備的一些構(gòu)造原理九九久精品，使用特點等中文字母强奸乱论，主要是將王佳們帶過去的三幅外框拆卸之后再組裝，然后焊接cao96，觀察其使用效果曰批全过程免费视频下载。午時又去了尼可超聲波設(shè)備有限公司，了解并就模頭一事兒向尼可那邊詢問了一番欧美日韩精品一二三区，尼可超聲波焊接設(shè)備方也向王佳們展示了一些焊接后的濾袋的焊接效果在线上看A片。
(三)16日傍晚，王佳們坐車到了昆山欧洲一级高潮喷水A片，然后打車去了鹽城中紡濾材無紡布有限公司王色一级毛片免费看，在中紡，王佳接觸了銷售經(jīng)理方總麻豆精品无码国产在线，以及董事總經(jīng)理張總我要看久久精品黄色片，在張總辦公室，王佳向張總詢問了一些王佳們公司目前常用的空氣日韩无码肏逼、液體過濾材料方面的問題亚洲一区二区三区激情在线观看，涉及初效棉、空氣過濾袋好大好硬好深好爽舒服、熔噴無紡布性爱黄片在线、過濾頂棉久久原视频、高效過濾紙、高溫過濾材料等欧州AA黄片免费观看，張總也很耐心給王佳講解久久不卡网日本婷婷，他的問答和王佳以前掌握的相關(guān)知識相差不大，足見張總比較有誠信三级片A片一级片，然后王佳和__經(jīng)理、劉總高總一齊觀看了一下袋式過濾器卷材的生產(chǎn)車間国产一级最新视频在线。第二天上午也就是26日王佳們和鹽城中紡道別之后嘿咻欧美，就坐車去了南京過濾分離展。
(四)17-18日上午亚洲一区精品无码黄，王佳們坐車到南京國際展會參觀展覽會国产视免费性爱视频，今年展會參展廠家價不是很多，參觀人員也不是很多91在线欧美超碰，參展的公司主要有：愛美克空氣過濾器(鹽城)有限公司www黄片免费、安平縣司因特過濾技術(shù)有限公司、北京量子金舟無紡技術(shù)有限公司欧美激情在线播放一区二区三区、美亞新型活性炭制品有限公司黄色强奸视频在线免费网站、鹽城輝龍凈化過濾有限公司、南京固美過濾材料有限公司国产一级黄色v片、石家莊辰泰濾紙有限公司18岁禁看www、臺州大昌過濾材料有限公司、中山市潔鼎過濾制品有限公司操烂骚屁眼视频、南京天洋熱熔膠有限公司人人艹人人操人人干、廣州市捷發(fā)過濾器材有限公司……經(jīng)過看、問国内自拍91、聽的方式接觸了與王佳們過濾行業(yè)或者與王佳們公司產(chǎn)品相關(guān)的公司www巨乳人妻，了解他們的過濾產(chǎn)品，看他們的產(chǎn)品與王佳們公司的產(chǎn)品相比較xx在线，在哪些地方存在不一樣黄片一级99，孰優(yōu)孰劣……，在這些生產(chǎn)過濾產(chǎn)品的`公司中黄色长视频，估計要數(shù)愛美克空氣過濾有限公司的技術(shù)含量高一些欧美不卡一区，他們的生產(chǎn)工藝在效率和潔凈度方面很高，他們的過濾材料很有特點色呦呦在线播放，一般的過濾器所用的濾料無非就那幾樣常規(guī)濾料在线观看a片免费网站，像滌綸、丙綸色色的视屏、尼龍黄色网址在线进、玻纖www.樣、芳綸、PTFEv亚洲色图欧美在线、PPS6969在线观看、p84等，而他們所用的濾料有活性炭濾料塊国产精品v欧美精品v日本精品v、離子交換樹脂等脚交视频一区二区。他們的產(chǎn)品的用途一般是電子潔凈室里的氣態(tài)化學(xué)污染物的綜合解決問題。還有北京量子金舟無紡技術(shù)有限公司的熔噴技術(shù)很不錯国产操穴视频，異常是他們的熔噴濾芯的生產(chǎn)十大黄色免费网站，卷繞方式很獨特，不僅僅過濾效果好美国一级毛片aa，也就是纖維很細(xì)国产亚洲成在线播放va，并且表面的軋光效果很好。當(dāng)然還有別的公司的產(chǎn)品都很有特點99rezx视频。
(五)19日午時97超碰就免费，王佳們看完展會后，就坐車去了常州區(qū)国产欧美日韩小视频资源，看了王佳們公司外框供應(yīng)商的廠里面實地走訪了一下亚洲一级黄色视频一二区，了解了王佳們公司常用的袋式過濾器的鍍鋅外框、內(nèi)框一区二区一级黄色视频、壓條的生產(chǎn)加工流程特黄大片AAAA级毛片，__經(jīng)理還就不用壓條一事兒和李總商討、交換了意見日韩一级免费视频网站，對王佳們公司以后生產(chǎn)袋式過濾器會有必須幫忙亚洲免费播放片，異常是在生產(chǎn)效率、成品外觀又粗又硬又大欧美69a√、成品牢固性會有必須的進(jìn)取改變黄视频网站观看地址点，從而為公司的生產(chǎn)較低成本，增加利潤欧美乱色伦图片区小说。
員工出差個人工作總結(jié)4
xx年x月x日公司安排我去深圳新橋同維廠學(xué)習(xí)十八岁免费网站，很榮幸公司給我這次鍛煉和學(xué)習(xí)的機(jī)會，這次出差的主要任務(wù)就是學(xué)習(xí)更多機(jī)型的維修全部免费A级毛片免费看，具體的說就是對光產(chǎn)品維修看欧美性爱视频123区，其次就是學(xué)習(xí)對產(chǎn)線的管理。這次出差我的收獲就是只要自己想做再大的問題也不是問題免费观看黄色网站视频免费观看黄色，沒有修不出來的板子美女黄频视频久久。
一、學(xué)習(xí)收獲
1欧美黄色A片免费在线观看、不要等待領(lǐng)導(dǎo)国产精品大乳在线观看；要自己先做√天堂中文www官网av，一個一個的做。自己要養(yǎng)成一種好學(xué)的習(xí)慣免费日韩A级片，過一天要有一天的價值亚洲日本一区二区三区。今天我做了什么？我對得起老板給我發(fā)的工資嗎欧美熟妇性XXXX交20p？沒有事情做的時候要自己找事情做www.干干干.cao。
2、在工作上中日韩av电影，遇到不懂人人干人人操人人上、不會、不明白的問題時国产精品91在线播放，要以“小學(xué)生”的態(tài)度向身邊的領(lǐng)導(dǎo)同事請教性行为黄色网站，增進(jìn)彼此間的交流溝通国产美女久久精品香蕉69。
3久久综合无码一区丝袜、工作上創(chuàng)新要從自身做起，認(rèn)真動腦亚洲无码在线天堂，遇到問題及時處理广西A级黄色视频，不斷解決新情況、新問題欧美大片性网址。
4a黄色视频在线观看、溝通與同事的有效溝通，共同學(xué)習(xí)色哟哟国产精品网站在线观看，共同進(jìn)步一区二区三区熟女少妇视频。與深圳返修的及時有效地溝通
5、資料問題維修的電路板上面的資料對于經(jīng)常維修同一種機(jī)型的要準(zhǔn)備好燒錄OK的資料待用a片无码在线观看网址，可節(jié)約維修工時3yz14.com。
6、不良IC的處理維修遇到的不良IC及時更換亚洲中文字幕性爱视频，在不良IC上用鉛筆寫上維修代碼亚洲一级黄色片。這樣做的好處有兩個：1）對于誤判的加入維修績效評定。2）促使維修者節(jié)約物料看免费老太婆一级毛片，減少浪費91综合干，對誤判的物料重新利用起來。
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9、維修技巧
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三、太倉返修管理中的問題及建議
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1啪啪啪网战、效率
為更合理的獎勵先進(jìn)鼓勵落后，按每月超出標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)量的多少按比例分配獎金黄色插入啪啪毛片。
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員工出差個人工作總結(jié)5
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員工出差個人工作總結(jié)6
一原创国产、出差前必須做好客戶分析工作：
1日本h视频、客戶的經(jīng)營狀況，了解客戶的目前的經(jīng)營現(xiàn)狀：網(wǎng)絡(luò)狀況视色4色视频、代理品牌狀況日本网站中文字幕、資金實力、倉儲狀況corm超碰在线、配送狀況等中文字字幕在线永久视频。
2、客戶經(jīng)營競品的狀況：
A永久免费观看的毛片app、競品的品牌欧美高清精品视频在线一区二区、品類，月度銷量和年度銷量詳細(xì)情況
B日韩在线播放www、競品的零售價免费黄色AA视频、銷售量排名前三位的款型和供貨價
C、競品給其的供貨折扣欧美成年，利潤空間
D网址国产精品、競品的售后和服務(wù)狀況
E免费一级a毛片在线播放、競品給其的支持和促銷方案
3、客戶經(jīng)營本公司產(chǎn)品的現(xiàn)狀：
A国产好爽免费视频在线观看、本公司產(chǎn)品的庫存色播播电影、銷售額、網(wǎng)點分銷国产使劲cao视频，
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4插插插xxxx视频、客戶的客訴狀況：把客戶的所有客訴單做個整理分類，給客戶做個分析午夜视频又黄又爽，根據(jù)客戶的經(jīng)營現(xiàn)狀麻豆偷拍拍视频，向公司申請給該客戶相關(guān)經(jīng)常出現(xiàn)客訴的解決方案。
5一级毛片无码不卡免费、客戶的需求和本公司的配合情況
6欧美黄色视频抽抽、客戶應(yīng)收款及明細(xì)
7、客戶應(yīng)該增添的品類及品項
二美国性生交XXXXX无码、出差前必須攜帶：
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2欧美日韩A片性色、報價單、PPT資料精品国产自、目錄久久精品黄网页免费观看；
3、洽談記錄表酒色色色网站、合同范本1024无码中文；
4、自己的名片日韩人妻中文在线综合，需要拜訪客戶的名片資料
三、出差過程中必須做的工作：
1精品入口、客戶終端的走訪干干操操免费视频，了解競品和我公司產(chǎn)品的詳細(xì)情況，掌握好第一手資料，向客戶的銷售国产免费福利网站、采購和總經(jīng)理做分析黄色网站在线搜。并給客戶做好產(chǎn)品的規(guī)劃，并做新品的推介工作天天传媒91精品AⅤ。
269国产A片、走訪客戶的競爭對手，并了解具體情況自拍偷区亚洲综合精品。并可以拜訪其負(fù)責(zé)人欧美aaaa黄片免费看，做個交流。
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4偷拍精品一区、和客戶一起制訂好當(dāng)?shù)氐姆咒N和零售價格體系，可以把本公司其他客戶的成功案例結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌龅膶嶋H情況給客戶做分析www日日干日日夜com。
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四免费一级A片无码视频、出差后的總結(jié)：
191大神大战、把本次出差的情況做個整理，把問題找出來人人人干人人人操，并拿出自己的解決方案www.caopor.com。
2、把需要本公司其他部門配合的明細(xì)列出來12av天堂网，并和其他部門的一起研究好国产激情,亚洲，拿出具體的方案出來。
3乱亲伦交换免费看视频、出差后的跟進(jìn)和執(zhí)行午夜理理伦。
員工出差個人工作總結(jié)7
一、出差工作回顧
王佳隨行x經(jīng)理一道于20xx年x月14日到x月19日期間進(jìn)行了為期6天的出差工作在线观看操av网站，途經(jīng)的路線是：成都南京鹽城揚州昆山京常州成都黄a视频全免费在线观看，整體進(jìn)展較為順利亚洲性爱视频网站。
（一）14日早上從成都到南京午夜福利国产精品久久超碰，再轉(zhuǎn)車去了鹽城国内自拍视频在线播放，在鹽城王佳和xx經(jīng)理去了xxxxx設(shè)備廠，實地參觀了幾臺中日本AAAA三级片、高效過濾檢測設(shè)備好男人社区WWW在线资源，并聽取了鹽城蘇信凈化設(shè)備廠的技術(shù)工程師的操作演示過程以及講解，王佳和xx經(jīng)理結(jié)合王佳們xx公司的一些實際情況提出了一些疑問一级黄色视频女人射精。涉及的設(shè)備主要有PSL氣溶膠發(fā)生器粒子計數(shù)法檢測過濾效率的檢測設(shè)備无码色色色、以及檢漏設(shè)備。下午再去了鹽城華達(dá)儀器設(shè)備有限公司国产亚洲无线一区二区，參觀了過濾檢測方面的儀器設(shè)備亚洲激情第二页，有塵埃粒子計數(shù)器、過濾效率檢測設(shè)備影音先锋欧美性爱色资源、檢漏設(shè)備2018亚洲精彩偷拍视频，并聽取了陳總和相關(guān)技術(shù)工程師的介紹。王佳們回頭再將華達(dá)的檢測設(shè)備和蘇信的檢測設(shè)備做了一些對比www.黄色av.com。
∶夥言谙卟豢╝v。ǘ�15日，王佳和xx經(jīng)理一道從鹽城轉(zhuǎn)車去了無錫一边摸一边捅，在無錫王佳先去了無錫皇庭壹號機(jī)械有限公司黄色视频A片120，詳細(xì)地看了全自動過濾器框架鉚接設(shè)備的操作演示過程，以及結(jié)合王佳們公司以后使用起來所要面臨的一些問題向技術(shù)工作人員詳細(xì)咨詢了一下欧美一级人与嘼视频免费播放，還了解了設(shè)備的一些構(gòu)造原理日韩偷拍福利写真视频网址大全，使用特點等，主要是將王佳們帶過去的三幅外框拆卸之后再組裝91香蕉视频羞羞视频，然后焊接2021年最新午夜理论亚洲无码，觀察其使用效果。下午又去了尼可超聲波設(shè)備有限公司一級性生活A片，了解并就模頭一事兒向尼可那邊詢問了一番老熟妇仑乱一区二区，尼可超聲波焊接設(shè)備方也向王佳們展示了一些焊接后的濾袋的焊接效果。
∪蘸越籄片。ㄈ�16日傍晚你懂的日最新视频在线，王佳們坐車到了昆山，然后打車去了鹽城中紡濾材無紡布有限公司精品国产免费网站，在中紡呦齿微信群，王佳接觸了銷售經(jīng)理方總，以及董事總經(jīng)理張總激情久久小说，在張總辦公室亚洲a级毛片电影，王佳向張總詢問了一些王佳們公司目前常用的空氣在线观看国产对白视频免费下载、液體過濾材料方面的問題亚州欧美一级性交，涉及初效棉美女一级黄色毛片在线、空氣過濾袋、熔噴無紡布黄片一级二三级、過濾頂棉自拍视频在线91、高效過濾紙、高溫過濾材料等www久久网，張總也很耐心給王佳講解在线观看国产精品色，他的問答和王佳以前掌握的相關(guān)知識相差不大，足見張總比較有誠信女主播午夜福利在线一区二区三区四区五区，然后王佳和xx經(jīng)理人人妻人人插超碰、劉總高總一起觀看了一下袋式過濾器卷材的生產(chǎn)車間。第二天上午也就是26日王佳們和鹽城中紡道別之后国产日韩欧美色综合，就坐車去了南京過濾分離展国产精品久久无码AV、国产理伦片午午。
（四）17—18日上午黄色无码免费，王佳們坐車到南京國際展會參觀展覽會一本无道码dvd在线播放一区，今年展會參展廠家價不是很多，參觀人員也不是很多999一级黄片，參展的公司主要有：愛美克空氣過濾器（鹽城）有限公司天堂网在线视频播放、安平縣司因特過濾技術(shù)有限公司、北京量子金舟無紡技術(shù)有限公司免费观看未18禁止网站国产、美亞新型活性炭制品有限公司免费视频福利、鹽城輝龍凈化過濾有限公司、南京固美過濾材料有限公司伊人久久大线影院首页、石家莊辰泰濾紙有限公司操操日日日操、臺州大昌過濾材料有限公司、中山市潔鼎過濾制品有限公司AV人妻综合社区女人站、南京天洋熱熔膠有限公司caopeng碰公开在线视频、廣州市捷發(fā)過濾器材有限公司……通過看、問国产丝袜自拍视频、聽的方式接觸了與王佳們過濾行業(yè)或者與王佳們公司產(chǎn)品相關(guān)的公司悠色视频更新在线观看，了解他們的過濾產(chǎn)品，看他們的產(chǎn)品與王佳們公司的產(chǎn)品相比較日本在线播放www，在哪些地方存在不同人人操人人爽c，孰優(yōu)孰劣……，在這些生產(chǎn)過濾產(chǎn)品的公司中性爱黄视频，估計要數(shù)愛美克空氣過濾有限公司的技術(shù)含量高一些国产夫妻欧美日韩视频，他們的生產(chǎn)工藝在效率和潔凈度方面很高色色色77，他們的過濾材料很有特點，一般的過濾器所用的濾料無非就那幾樣常規(guī)濾料国模无码大尺度一区二区E，像滌綸黄片免费在线看吗、丙綸、尼龍成年人网站免费视频在线观看、玻纖女人张开腿让男人桶到爽、芳綸、PTFE日韩亚洲一区二区三区、PPS又黄又湿又免费的视频网站、p84等，而他們所用的濾料有活性炭濾料塊国产页、離子交換樹脂等欧美日韩激情在线看片亚洲。他們的產(chǎn)品的用途一般是電子潔凈室里的氣態(tài)化學(xué)污染物的綜合解決問題。還有北京量子金舟無紡技術(shù)有限公司的熔噴技術(shù)很不錯精品丝袜国产自在线拍婷婷五月，特別是他們的熔噴濾芯的生產(chǎn)a在线免费观看视频，卷繞方式很獨特，不僅過濾效果好A级无码午夜福利在线，也就是纖維很細(xì)人人干人人射人人草，而且表面的軋光效果很好。當(dāng)然還有別的公司的產(chǎn)品都很有特點黄色三级片毛片。
�91人人妻人人做人人爽男同。ㄎ澹�19日下午，王佳們看完展會后亚洲黄色二区，就坐車去了常州區(qū)一级特黄AAAA爱片，看了王佳們公司外框供應(yīng)商的廠里面實地走訪了一下，了解了王佳們公司常用的袋式過濾器的鍍鋅外框免费看AA发在线观看、內(nèi)框91精品国产入口、壓條的生產(chǎn)加工流程，xx經(jīng)理還就不用壓條一事兒和李總商討国产麻豆乱伦性爱视频、交換了意見黄色网站午夜看，對王佳們公司以后生產(chǎn)袋式過濾器會有一定幫助，特別是在生產(chǎn)效率国产精品1314在线观看、成品外觀在线观看黄A片无码免费网站免费、成品牢固性會有一定的積極改變，從而為公司的生產(chǎn)較低成本2022年三级片，增加利潤人妻少妇日韩精品视频。
二、出差工作總結(jié)
此次出差，雖然只有短暫的5天免费看黄网站9，但在這5天里好男人社区WWW资源，王佳和xx經(jīng)理走訪過不同地區(qū)的不同廠家，有鹽城的蘇信国产无码一级视频、鹽城的華達(dá)儀器涩涩视频一区二区三区、無錫的思拓機(jī)械、無錫的尼可超聲波焊接設(shè)備香港性生活视频、昆山的中紡操到喷水视频、南京的過濾展會国产一级精品毛片性色AV大片、常州的鍍鋅型材外框男人下面无遮挡，在這次出差的過程中王佳學(xué)到了一些做人做事兒的技巧，讓王佳受益匪淺成年网站免费进入污，以及從xx經(jīng)理欧美一级大黄片免费、各位廠家領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)到了很多有用的'東西，同時看到了自己在工作中的一些不足和有待提高的地方把女人弄爽特黄a大片APP，主要有：
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員工出差個人工作總結(jié)8
3月6日，3月7日亚洲欧洲成人在线观看，是我進(jìn)公司的第一次出差鸥美一级大片，跟隨人社局去南京財經(jīng)大學(xué)和鎮(zhèn)江的江蘇大學(xué)進(jìn)行校園招聘，第一次出差對我而言還是比較有新鮮感的又黄又爽爽女性爽喷水视频，也比較激動久久久久久蜜精品精品免费。
這次一共去校園招聘的'公司大概有90多家。這次的出差和平日里去的人才市場招聘有共同點日本黄色片一级啪啪啪，但也有區(qū)別www日本高清视频。
共同點：
1，為公司引進(jìn)人才555555av电影在线播放；
2日韩成人教师在线播放视频网站免费，出去招聘始終是代表公司形象；
3尤物视频网在线，為公司做一定的宣傳日本黄色网站软件。
區(qū)別：
1，不僅需要和面試人員進(jìn)行溝通欧美高清国产在线有码，也要和其他公司人員進(jìn)行溝通3344e国产在线观看，了解其他公司的一些狀況；
2久久经典国产视频，了解并學(xué)習(xí)其他公司招聘時的優(yōu)點欧美国产日韩另类综合在线，取長補(bǔ)短；
3，了解其他公司的薪酬福利和他們的招聘狀況久久av一区。
這次出差毛片基地在线播放。。，我還是處于學(xué)習(xí)階段，還是以多聽多看為主久久免费色色视频，多多了解關(guān)于人事這方面的事情国产一级造爱视频。在這次招聘中我看到了其他企業(yè)用手提電腦播放一些關(guān)于公司的簡介，我個人覺得黄色网站在线观看免费观看免费，我們以后也可以這么做波多野结衣在线综合网，尤其是在校園招聘和去其他人才市場招聘的時候，這樣子可以讓面試者更加了解公司99偷拍精品视频，也可以起到宣傳的作用中出在线播放亚洲。
我們公司在外面的名氣還是可以的，不管是其他企業(yè)還是面試者基本對統(tǒng)一有所了解免费AV手机在线观看片。
總的來說A片美女网站在线免费观看污污污，出差也是一種學(xué)習(xí)的機(jī)會。
員工出差個人工作總結(jié)9
出差時間：20xx年4月24日——20xx年4月26日
出差地點：廣西南寧
出差日程：
4月24日：1欧美一级黄色精品、跟線——老員工，高級業(yè)務(wù)代表甲亚洲国产二区三区久久，20xx年8月入職9色欧美骚国产，20xx年3月升為高級業(yè)務(wù)代表。2AAAA三级片、與PJ涩涩涩涩涩涩、LYD就招人、留人等相關(guān)問題和郭總溝通26uuu欧美一区。
4月25日：跟線——新員工成年人网站在线视频，業(yè)務(wù)代表乙，20xx年4月15日入職亚洲国产精品色一区二区三区在线。
4月26日：廣西HR文員(12人)集中培訓(xùn)欧美又乱又伦观看。
出差情景：
一、老員工對新員工離職率高的原因分析国产成人男女在线观看网站视频免费。
在24日的跟線過程中激情女人综合网，除了甲外，還接觸到商業(yè)組部分員工日韩一区二区高清，他們對于員工離職率高的原因也談了自我的一些看法日韩超清一区二区三区无码视频。綜合起來，最主要的問題有以下幾個：
1国产午夜福利电影、壓力過大日韩免费午夜短片在线。新員工還在試用期就進(jìn)行考核，另一方面，公司的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和幫帶又不到位A片亚洲、欧美视频，很多新員工工作沒多久就被罰款好幾百亚洲欧美中文乱伦，于是只好離職。
2www.99热.com、心態(tài)問題欧美性爱人人操人人射。很多時候，帶新員工的老員工自我心態(tài)就有問題黄色视频在线免费观看操使劲不要高潮，對業(yè)務(wù)或公司的一些制度国产久一黄色网站、模式不認(rèn)同，這些心態(tài)很容易影響到新員工欧美男女性爱视频网站。另外国产吧在线视频，由于體系的原因，有些老員工對帶新人沒有職責(zé)意識99日韩一区二区搜索。
3在线看人成视频人成视频免费看、開會時間太長，開會的時候主要是獎懲www.xx性xx，對新員工沒有異常的指導(dǎo)和鼓勵在线观看永久免费精品。
4、老員工工作一段時間后在线观看国产福利，看不到自我的發(fā)展方向亚洲国产很多精品一区二区三区，只好另外尋找發(fā)展平臺。
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在溝經(jīng)過程中，關(guān)于人員招聘手机看片日韩精品视频在线，郭總最先提出的是人員結(jié)構(gòu)的搭配問題999国产一区二区三区，包括學(xué)歷、年齡在线看片免费人成视频久网不卡、工作經(jīng)驗的搭配中文精品久久99久久久。同時，郭總認(rèn)為業(yè)務(wù)代表這個層級不必須要大學(xué)生免费观看黄色视频A级，此刻的大學(xué)生通常吃不了什么苦91肉色长靴丝袜国产在线，實習(xí)一段時間就堅持不下去的十分多，能夠研究多招些中專生欧美Ⅴa、高中生黑人又粗又大一级毛片，尤其是從農(nóng)村或偏遠(yuǎn)地區(qū)出來的人。工作經(jīng)驗上欧美熟妇A片免费看片，以1年左右最適宜黄色视频,免费黄色视频，有兩三年工作經(jīng)驗的人一般都已經(jīng)構(gòu)成固有的思維模式一二三区公司在线观看公司，很難改變。另外一区二区视频日韩免费，在招聘過程中要異常注意心態(tài)的把握欧美性人交大片。
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三毛片毛片在线观看网站、新員工拜訪客戶時出現(xiàn)的問題xxxx香蕉。
在拜訪客戶的過程中，和老員工相比成年人在线免费视频大，新員工主要存在以下幾個問題：
1一区二区三区a毛片视频、新員工的基本禮儀可是關(guān)。員工有叼著煙進(jìn)店的現(xiàn)象久久九国产，在離店時嘴里雖然說著“好生意”男人www天堂官网站黄污，但人卻是背對著客人，語氣也略顯生硬9972国产在线超碰，在被客戶拒絕的時候尤為明顯国内自拍日韩高清视频在线观看免费，甚至一轉(zhuǎn)身就臟話連篇。
2国产真人无码作爱兔费视频、對公司促銷活動和品牌推廣活動的結(jié)合把握不到位黄色一级免费福利。在介紹公司山水啤酒“買1包送2瓶”的促銷活動時，對4月1日—6月30日公司贊助的模特賽活動幾乎不提及日韩不卡在线视频，海報張貼也較少。
3免费观看黃色A片一级视频喷水、業(yè)務(wù)技巧把握欠缺火候欧美亚洲自拍偷拍。公司“1包送2瓶”的活動實際上就是“買9包送2包”。為了提高銷量国产欧美一级二级，業(yè)務(wù)代表改成“買18包送4包”的形式午夜精品视频在线观看美女，如果客戶沒有興趣，再改為“買9包送2包”的說法黄色网站嗯..啊啊轻点。對于銷售量明顯十分少的小粉面店也不做調(diào)整国产黄片区。另外，對于促銷的分寸把握也有欠缺又大又粗又黄的黄片。碰到客戶確實還有很多酒并且十分堅決表示此刻不要的情景eeee在线A片，仍有強(qiáng)行提貨進(jìn)店的情景。
4日韩无码一级黄色毛片、情緒控制力較弱久久园产黄色大片视频。一旦連續(xù)遭遇幾家“老虎”店99视频精品免费99在线，就會很沮喪且直接表此刻臉上，直接影響到和下一家的溝通国产500部自拍视频在线播放。
四ww。av、集中培訓(xùn)情景。
在招聘方面91囯内自拍，集中培訓(xùn)的資料主要包括缺編原因與解決方案分析亚洲欧美国产国产综合二页、入離職手續(xù)辦理及注意事項、勞動合同規(guī)范管理久久精品免费精品、簡歷篩選技巧一级a性色生活片厕所偷拍、招聘渠道評估及簡單的面試技巧。在整個培訓(xùn)與溝通的過程中日韩精品碰碰视频，發(fā)現(xiàn)各大區(qū)的HR文員對于總部推進(jìn)的工作大多還是十分用心国内一级老妇黄色视频，工作推行緩慢的主要原因還是文員自身的定位和專業(yè)技能的問題。
從各大區(qū)HR文員對目前的缺編情景及原因人人色人人操、解決方法的介紹中發(fā)現(xiàn)老妇肥熟凸凹丰满刺激，目前基層人員招聘出現(xiàn)的情景主要有以下幾點：
1、新員工心態(tài)沒有正確指引26uuu在线視頻，老員工到必須階段會出現(xiàn)職業(yè)發(fā)展瓶頸美叉人人人一,级黄片。
2、老員工離職過快一级特黄AAA免费看直播，新員工沒人帶免费观看无码视频。
3、大區(qū)總經(jīng)理只重視業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成国产亚洲精品麻豆一二三区，不重視業(yè)務(wù)代表的招聘亚洲日本黄色视频，在月度營銷會議上從來沒提起過人員招聘問題。
4有色永久无码视频在线观看、HR文員不參加晨會中文字幕无码一区在线视频青青，平時也很少和業(yè)務(wù)人員溝通，對業(yè)務(wù)不熟悉免费无码十八禁污污网站，在招聘和培訓(xùn)上有很大局限性欧美人做一级视频，通常都是大區(qū)總經(jīng)理全權(quán)決定。
5午夜成年男人免费网、大區(qū)之間的異動有困難无码AAA片毛片观看。業(yè)務(wù)代表因個人原因要到另外的大區(qū)的，通常很難實現(xiàn)一级AAAAA大黄片。
6无码黄片在线看、新員工業(yè)務(wù)代表沒有業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，很難達(dá)成目標(biāo)啊好爽用力插视频，導(dǎo)致留不住人日韩成人播放无码AV。
在這個溝經(jīng)過程中欧美人乱码伦视频在线，對大區(qū)HR文員作出以下指引：
1、HR人員的價值在于有效支撐業(yè)務(wù)的發(fā)展91免费高清在线观看视频。在所有的HR工作中亚洲性夜色噜噜噜网站可下载，都應(yīng)當(dāng)在這個前提下進(jìn)行思考與溝通。
2性xxxxfreexxxx、要有效進(jìn)行招聘永久不毛A片在线播放、培訓(xùn)等人力資源工作，首先HR人員本身要熟悉業(yè)務(wù)国产精品自拍观看。同時久久av免费不卡天堂小草播放，要了解招聘人員的本事素質(zhì)并從這個方向去努力才能做好招聘。當(dāng)人力資源工作逐步支撐到業(yè)務(wù)發(fā)展的時候黄色视频在线观看品，業(yè)務(wù)部門自然也就會逐步重視人力資源的工作找个能直接看的黄色网站。這是一個良性循環(huán)的過程。
3日韩一级大日韩女大片一级、對于新老員工的抱怨又黄又刺激视频，HR文員要基于“存在的就是合理的”首先站在公司的角度思考，尋找出公司制定那些制度的原因和優(yōu)勢欧欧美一级a爱高清成在线看，并作為面試或員工入職培訓(xùn)的心態(tài)引導(dǎo)欧美一级www。
如，員工抱怨開會時間長欧美一区二区三A片，作為HR文員首先就要思考晨會的資料和程序如何爱操视屏免费网站，目的是為了什么，為什么會有那么長的時間国产高清无码强奸视频网址。經(jīng)過思考就會發(fā)現(xiàn)一级av一片免费观看高清，各大區(qū)的晨會主要是對工作中存在的問題進(jìn)行剖析，對工作中好的經(jīng)驗進(jìn)行分享插插受不了视频，這對新員工來說是十分難得的學(xué)習(xí)機(jī)會国产综合无码在线，由此可看到我們是學(xué)習(xí)型的組織。如果HR文員在面試或入職培訓(xùn)中把這一點進(jìn)行有效的引導(dǎo)欧美日韩二区在线另类，那么新員工在開晨會的時候心態(tài)就自然會有所不一樣，心態(tài)一不一樣www.日本视频，在晨會中的'收獲肯定也就不一樣性交舔毛片。那么，即使暫時還沒有專門的技能培訓(xùn)一级特黄色片欧美色图，新員工也不會有一種“我還沒理解什么技能培訓(xùn)就要進(jìn)行考核”的心理99pom国产熟女。那么，必須程度上也就能降低新員工的離職率黄色网站日韩观看免费。
4肏丝袜屄影片、對于員工離職率高的問題日韩mv在线看成人网站，應(yīng)首先思考從我們公司離職的業(yè)務(wù)人員離職后去了哪里。一般而言二级免费黄片国产，能夠把這些離職人員的去向分為三類yw国产在线视频在线观看。其一，在做了一段時間的業(yè)務(wù)后一级A片岛國，發(fā)現(xiàn)自我不適合做業(yè)務(wù)或不愿意做業(yè)務(wù)处女开破视频，從而轉(zhuǎn)向其他職位。其二97人操人，雖然很喜歡業(yè)務(wù)工作嗯好深啊用力哦啊视频，但做一段時間后認(rèn)為快消品行業(yè)太辛苦，于是轉(zhuǎn)向其他壓力較小工作較自由的公司A片、Com。其三手机在线免费看黄色片网站，剛進(jìn)入快消品行業(yè)，對于快消品行業(yè)的業(yè)務(wù)也很有興趣九一国产视频精选，可是認(rèn)為不熟悉其他公司的情景亚洲视频无线观看，認(rèn)為其他公司壓力可能相對較小或有其他方面的優(yōu)勢，于是離職進(jìn)入別的快消品公司国产免费看视频黄片。
對于前兩種情景黄色工厂在线看，公司基本上沒有花很大時間精力挽留的必要。而對于第三種情景国产97av在线播放，則是我們需要認(rèn)真思考的問題人人草网。員工從公司離職到其他快消品公司，很有可能是因為高估了其他公司的優(yōu)勢或者低估了其他公司的劣勢免费成年人在线看。如果HR文員能夠把快消品行業(yè)的共性(如壓力大一级婬片又大又长又粗、工作時間長等)、其他公司的劣勢(如晉升慢欧美熟妇free性XXXX、管理不規(guī)范男女激情网站、產(chǎn)品的地方性)和我們公司的優(yōu)勢(如發(fā)展平臺、行業(yè)地位澳美午夜福利、品牌優(yōu)勢)在面試溝通或入職培訓(xùn)中進(jìn)行分析色综合91，同樣能夠從必須程度上減少離職率。至少国产91视频有限公司，員工離職研究會更慎重噜噜嘿在线无码视频。
5、在面試過程中www。.你懂得，對公司進(jìn)行適當(dāng)?shù)男麄魇潜匾呐访雷酆仙荆环矫婺軌蛱岣邞?yīng)聘者的求職意向，另一方面免费激情在线视频国产，我們的應(yīng)聘者都可能是我們的消費者黄色视频在线免费观看无码高清强奸。但在宣傳的同時国产免费一级特黄真人视频大全，也應(yīng)當(dāng)就工作強(qiáng)度等問題給應(yīng)聘者打好“預(yù)防針”，以免入職后出現(xiàn)心理期望和實際情景的巨大落差91人妻论坛国内入口。另外igao，對于應(yīng)聘者的承壓本事以及對業(yè)務(wù)工作的興趣也需要在面試過程中進(jìn)行探尋，不能以簡單的封閉式問題進(jìn)行詢問国产嫖妓一区精品视频。
五av九一、針對上頭問題，下一步的工作計劃国产精品-色哟哟。
1亚洲欧美中文日韩V日本、跟進(jìn)廣西HR文員對此次培訓(xùn)的反饋和今后的需求。
2欧美一级媱片^片久久精品、加強(qiáng)HR文員專業(yè)上的技能指導(dǎo)大伊人一区在线视频。
3、到人員較穩(wěn)定的大區(qū)進(jìn)行跟線學(xué)習(xí)色哟哟亚洲，進(jìn)一步了解公司業(yè)務(wù)特點乱色熟女一区二区免费视频。
4、加強(qiáng)和培訓(xùn)人人看黄视频、績效模塊溝通国产精品原创综合，對招聘和配置體系的優(yōu)化進(jìn)行相關(guān)思考和探討。
員工出差個人工作總結(jié)10
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