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車間技術(shù)人員個人年終工作總結(jié)
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車間技術(shù)人員個人年終工作總結(jié)1
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一亚洲国产区中文在线观看www、發(fā)揚團隊合作精神
在平時的工作中，首先做好日常工作午夜三级亚洲，我與車間其他技術(shù)員既有分工又有合作外国性交网，堅持經(jīng)常和其他技術(shù)員進行工作交流，充分發(fā)揚民主欧美乱论电影，杜絕獨斷專行国产三级电影免费，統(tǒng)一思想統(tǒng)一步驟，從而圓滿完成車間的各項生產(chǎn)任務(wù)www.色一区二区。根據(jù)行業(yè)協(xié)會的精神欧美一级A片免弗看，我配合其他技術(shù)員做好停車期間的工藝處理和平時的串堿工作，并把在工作中遇到的問題及時向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報狼狼综合久久久久综合网，安排相關(guān)人員解決jizz污污视频免费看。做好開車前期的準備工作，做好工藝處理免费视频XNXX在线观看，提前將各項工藝參數(shù)調(diào)整到位激情小说在线视频观看，確保開車成功，保證產(chǎn)品質(zhì)量看免费黄视频。
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二、完成xx車間作業(yè)指導(dǎo)書的編寫和印刷工作
根據(jù)企管處的安排日韩精品理论片在线观看，要求各個車間完成作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作免费亚洲爱爱视频，新的作業(yè)要求按照三合一體系的要求編寫，我和其他技術(shù)員明確分工欧美黑人大屌视频，使新的作業(yè)指導(dǎo)書包含環(huán)境和職業(yè)健康方面的內(nèi)容韩国日本国产欧美一区二区，更適用于實際操作。3月份將作業(yè)指導(dǎo)書及時發(fā)放到了職工手中中日韩一级小片免费播放，圓滿完成了作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作啪啪啪啪网址。
三、安排好職工培訓(xùn)工作
搞好職工培訓(xùn)工作是我們車間一項長抓不懈的工作国产特黄特色AA片一级真人视频，為此我們車間特別制定了培訓(xùn)制度欧美AA级三级片，要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓(xùn)，開展形式多樣的職工培訓(xùn)99热这里只有在线观看精品9，對于新工轉(zhuǎn)崗工要求有師帶徒合同成人福利影院免费观看网站，由技術(shù)員鑒定合格后方可獨立上崗。組織職工做三合一體系知識答卷国产精品视频一区二区三区...，加強了職工對三合一體系知識的了解国产精品久久永二区二区。又利用業(yè)余時間組織職工進行三合一體系知識的學習，使職工對公司的'方針目標有更好理解等欧美一级片免费网，為公司內(nèi)審和外審打下良好基礎(chǔ)黄色性交网站性。
四、下一年工作計劃
加強政治理論學習不放松国产污视频在线免费看，努力提高自己的政治理論水平香蕉视频95。不斷的提高自身的綜合素質(zhì)，更好的適應(yīng)工作需要，更出色的完成各項任務(wù)大色妞基地在线视频观看。努力學習技術(shù)操欧美老女人的大肥逼，不斷的充實自己解決生產(chǎn)中遇到的問題，更好的完成公司和車間交給的各項工作任務(wù)优物美女在线观看。加強車間錠位管理工作，確保機臺錠位工藝的一致国产91精品片在线，嚴格工藝上車在线播放免费人成视频网站v片、規(guī)范操作，保質(zhì)保量的完成公司欧美4438、車間下達的各項生產(chǎn)任務(wù)免费看日本黄色视频。
車間技術(shù)人員個人年終工作總結(jié)2
回顧這一年的工作歷程，我對工作盡心盡職香蕉香蕉国产片一级一级毛片，按時保質(zhì)国产jiuse视频网站最新地址、保量完成車間交代的各項生產(chǎn)任務(wù)。帶頭遵守公司各項規(guī)章制度午夜啪啪啪大片，對班組嚴格管理亚洲午夜久久久久久69，班組建設(shè)表現(xiàn)較好，班組氛圍融洽AA无码久久久久久久，與其它班組關(guān)系也較和諧』仆费侵夼访廊蘸谙吖劭矗現(xiàn)將今年工作總結(jié)如下。
一云南一级黄色视频、做好交接班預(yù)檢
工作中異常突發(fā)事件處理及時到位www.777色综，處理中盡最大努力，為公司挽回經(jīng)濟損失国产伦精品一区二区三区视频女，杜絕環(huán)保事故發(fā)生精品第一在线。本人認真進行交接班前預(yù)檢，積極組織好班前班后會一级黄色片免费偷拍视频，總結(jié)當班生產(chǎn)情況A级毛片真人久久九九九。工作中認真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每項工作，主動為上級分憂日本wwws，督促組員遵守公司各項規(guī)章制度av在线不卡观看免费观看，自己起帶頭表率作用，并與組員一起搞好生產(chǎn)国产呦系列合集1000部，從而較好完成了由本班負責的工作任務(wù)AA高潮女人免费视频看中国特色。
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二欧美A级拍拍拍高潮喷水、學習方面
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三黄片免费看国产片美国、完成各項工作
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車間技術(shù)人員個人年終工作總結(jié)3
作為機電科供電車間的技術(shù)員情草视频在线，立足于本職崗位黄色网站啊啊是视频在线免费看，在做好全礦上下供電技術(shù)任務(wù)的同時，著重于自身供電系統(tǒng)業(yè)務(wù)的掌握和技術(shù)水平的提高天天操天天怕天天日天天，積極參加各種培訓(xùn)国产99r视频精品免费观看，不斷拓展自己的知識面，利用先進的技術(shù)国内外激情视频在线播放，結(jié)合自己的專業(yè)知識黑丝美女被强奸网站，將供電技術(shù)應(yīng)用于煤礦安全生產(chǎn)中。以下是我的工作總結(jié)狼友在线免费。
一一级啊啊啊大舒服免费观看视频、積極學習技術(shù)，努力提高自身業(yè)務(wù)水平
在有關(guān)部門的帶領(lǐng)下九九线精品视频，我隨隊到xx設(shè)備廠進行了考察和學習亚洲视频小说，掌握了新型設(shè)備的新技術(shù)、新工藝我把姪女日出水了在线看，并積極地和同行探討與交流免费播放人成视频网站。隨后邀請了該廠家與xx電氣的相關(guān)技術(shù)人員來到我礦，為供電職工進行電氣設(shè)備的應(yīng)用與維護培訓(xùn)，為我們相關(guān)技術(shù)人員現(xiàn)場進行技術(shù)指導(dǎo)色色色色色色色色色播播，解決了不少的技術(shù)難題亚洲福利小视频。我把平時工作中遇到的有關(guān)問題記錄下來，向供電車間老師傅們求教全网免费在线观看一级片，直至弄明白為止免费观看的美女视频网站。每當廠家相關(guān)技術(shù)人員來礦解決設(shè)備大的故障時，我更積極向他們進行請教殴美日韩无码人妻专区。在不斷地學習和實踐中人人看的三级黄色网站，我逐步的熟悉了井下供電系統(tǒng)和高低壓設(shè)備的應(yīng)用，提高了自己的業(yè)務(wù)水平免费的美女色视频网站A。
二观看免费毛片、合理供電系統(tǒng)設(shè)計，科學編制技術(shù)措施
在分管供電科長的指導(dǎo)下狠狠干天天色，我逐漸進行各采區(qū)工作面的.供電系統(tǒng)設(shè)計免费一级无码婬片AA片昌最新。由于對工作面及其機械設(shè)備不熟悉，為合理的布置高低壓電纜線路的走向gogo国模啪啪人体，我經(jīng)常跑現(xiàn)場三级三级久久三级久久6，測量距離，科學整定計算人人操人人色威尼斯，合理選擇電氣設(shè)備和電纜型號免费黄色视频AAA级，不僅滿足實際需要，還能節(jié)省不少人力物力免费人成年A片在线观看。除了固定每月兩次的高低壓電氣設(shè)備檢修WWW.AV.COM视频，還有敷設(shè)或回收高壓電纜、設(shè)備安裝黄色视频免费a看、標準化工作等工程免费观看黄色视频。
我都要提前編制施工安全技術(shù)措施，嚴謹組織免费在线看欧美三级片、科學編制偷拍偷窥网，使安全技術(shù)措施具有科學性和可操作性。經(jīng)過有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的審批后欧美国产日韩激情视频，在施工前傳達給每位施工人員并簽字成人无码秒播在线观看视频免费，嚴格措施的兌現(xiàn)，令措施真正地起到了防范在前国产日韩入口一区二区三区、全過程監(jiān)督指導(dǎo)的作用26uuu国产在线精品。另外，我還協(xié)助車間主任做好設(shè)備檢修計劃日本亚洲欧美日韩工程、材料計劃在线看国产三级在线看，并對出現(xiàn)的機電事故提出安全防范技術(shù)措施911影视免费看。
三、做好本職工作最新国语自产视频在线，提高職工技能水平
在日常工作中国产亚洲精久久久久久无码，我針對井上、下高低壓供電系統(tǒng)有變動的地方及時對供電系統(tǒng)圖進行修改欧美日韩AⅤ不卡在线，可以隨時了解各變電所所帶負荷国产成人在线无码视频，并負責對井下遠程監(jiān)控系統(tǒng)的維護。同時国内自拍视频在线播放A，我對礦井的高壓繼電保護裝置的整定參數(shù)進行了重新計算和對井下高低壓電纜統(tǒng)計大片女人a黄片。在系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，不定期地組織電工進行技能培訓(xùn)国产一级黄色录象，學習新技術(shù)毛片网址网站，提高理論文化水平和業(yè)務(wù)操作技能，并經(jīng)常組織各項技能比武黄色网子在线观看免费，通過這些培訓(xùn)活動yinの方程式第二话樱花，不斷提高車間電工的業(yè)務(wù)水平和處理開關(guān)故障的能力，大大縮短了處理事故的時間国产精品视频网站免丝袜，有力保障了全礦的安全供電999国产精品欧美久久久久久。
車間技術(shù)人員個人年終工作總結(jié)4
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一91在线精品免费一区欧美、積極學習技術(shù)，努力提高自身業(yè)務(wù)水平
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四、提高職工的理論水平和操作水平
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