解除勞動(dòng)合同范本集合15篇
隨著人們對(duì)法律的了解日益加深国产免费一级特黄真人视频大全,合同的地位越來越不容忽視,在達(dá)成意見一致時(shí)95视频手机在线观看,制定合同可以享有一定的自由正在播放国产一级特黄。那么常見的合同書是什么樣的呢?以下是小編精心整理的解除勞動(dòng)合同范本91精品国产兔费观看久久,歡迎閱讀99er在线视频,希望大家能夠喜歡色哟哟亚洲。
解除勞動(dòng)合同范本1
勞動(dòng)合同人人看黄视频,是用人單位(包括企業(yè)综合久久2019、事業(yè)wwjizz国产、國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體等組織)同勞動(dòng)者之間確定勞動(dòng)關(guān)系国产AV无码AV一区,明確相互權(quán)利義務(wù)的協(xié)議一区二区激情黄色视频免费观看。勞動(dòng)合同是確立勞動(dòng)關(guān)系的法律依據(jù)。訂立勞動(dòng)合同中文字幕无码一级A片,是勞動(dòng)關(guān)系雙方當(dāng)事人一件十分重要的法律行為九九在线一区,必須嚴(yán)肅認(rèn)真并履行一定的手續(xù)。
訂立勞動(dòng)合同的條件
(1)勞動(dòng)合同的主體由特定的用人單位和勞動(dòng)者雙方構(gòu)成清风阁免费视频A片。勞動(dòng)合同當(dāng)事人一方是企業(yè)81色色色、事業(yè)、機(jī)關(guān)无码人中文字幕黑人、團(tuán)體等用人單位久久男人深夜影院,另一方是勞動(dòng)者本人;
(2)簽訂勞動(dòng)合同的雙方當(dāng)事人必須具備合同的主體資格。用人單位必須具有法人資格图片区小说区另类春色,私營(yíng)企業(yè)主要必須具有公民資格;勞動(dòng)者一方必須具備勞動(dòng)行為能力和勞動(dòng)權(quán)利能力在线观看91精品国产麻豆。勞動(dòng)者必須年滿16周歲,且身體健康情侣av在线,具有初中以上文化程度,現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)好;
(3)國(guó)營(yíng)企業(yè)招收職工久久福利无码一区二区三区,必須是在國(guó)家下達(dá)的勞動(dòng)用工計(jì)劃指標(biāo)內(nèi)精品三级av无码一区蜜芽,并向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門辦理錄用職工手續(xù)。
勞動(dòng)合同的內(nèi)容
(1)用工單位的名稱(全稱)www.ggzhyc.com、所有制性質(zhì)99re、法人資格国产av的网站、注冊(cè)證件號(hào)碼;勞動(dòng)者的姓名、勞動(dòng)手冊(cè)及身份證號(hào)碼;
(2)雙方在履行勞動(dòng)合同中應(yīng)遵守的國(guó)家法律人人操人人干人人乐综合色站、法規(guī)国产超级碰、政策及勞動(dòng)紀(jì)律。包括考勤制度天天免费操一操,崗位責(zé)任制度美女被操免费黄色网站、安全文明生產(chǎn)制度、廠規(guī)廠紀(jì)玖玖玖在线精品免费视频,以及獎(jiǎng)勵(lì)懲處辦法等;
(3)勞動(dòng)者在生產(chǎn)或工作上應(yīng)該達(dá)到的數(shù)量指標(biāo)亚洲欧美一区二区日韩另、質(zhì)量指標(biāo)或者應(yīng)當(dāng)完成的生產(chǎn)、工作任務(wù);
(4)合同期限人人看人人插人人摸、試用期限;
(5)企業(yè)的生產(chǎn)或工作條件。包括對(duì)勞動(dòng)者的政治思想天天人人夜夜操、職業(yè)道德啪啪午夜、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)等方面的教育培訓(xùn);勞動(dòng)防護(hù)用品青春草在线视频按摩按、工作必須的勞動(dòng)工具中字无码AV电影在线观看网站、工作環(huán)境等;
(6)勞動(dòng)報(bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇。包括勞動(dòng)者在合同期的工資欧美性色A片免费、獎(jiǎng)金欧美刺激性大交在线视频黑白、津貼、補(bǔ)貼人人操人人爱人人摸人人看、養(yǎng)者欧美日韩网址在线看片免费播放、工傷、醫(yī)療等保險(xiǎn)待遇等;(7)勞動(dòng)者的`工種www.黄在线播放、職務(wù)或職稱;
(8)變更欧美性生活A片、解除、續(xù)訂勞動(dòng)合同的條件和手續(xù);
(9)違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任及承擔(dān)責(zé)任的方式;
(10)用人單位在勞動(dòng)合同書上蓋法人公章或勞動(dòng)合同專用章;法人代表或其合法代理人簽名蓋章;勞動(dòng)者本人簽名蓋章;勞動(dòng)合同鑒證機(jī)關(guān)的鑒證意見及蓋章;
(11)雙方當(dāng)事人認(rèn)為需要在勞動(dòng)合同中規(guī)定的其他事項(xiàng)美女又黄又湿又刺激又免费。如住房人妻系列无码中文专区、幼兒入托国产激情MV无码一级毛片、子女人學(xué)等;
(12)勞動(dòng)合同生效的時(shí)間在那里可以看毛片。
訂立勞動(dòng)合同的程序
勞動(dòng)合同草案一般由用人單位提出国产做a视频在线不卡、征求應(yīng)招工人的意見;也可以由被招工人與企業(yè)行政的代表中文字幕黄色电影免费看,如廠長(zhǎng)、經(jīng)理能看黄色视频的网址,人事處亚洲激情一区二区三区四区、科長(zhǎng)等直接協(xié)商,共同起草在线强奸。簽訂勞動(dòng)合同前,用人單位應(yīng)向被招工人如實(shí)介紹本單位的情況欧美日韩福利视频一区,被招工人也有權(quán)提出自己的意見和要求影音先锋av在线资源,雙方經(jīng)充分協(xié)商免费黄色视频A片子,達(dá)成一致意見后欧美一级abbb,用毛筆或鋼筆填寫勞動(dòng)合同書鲁在线视频,并簽名蓋章。勞動(dòng)合同簽訂后欧美三级电影网址,應(yīng)當(dāng)?shù)疆?dāng)?shù)貏趧?dòng)行政機(jī)關(guān)申請(qǐng)鑒證亚洲操大逼综合网,并向其主管部門和當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門備案。
簽訂勞動(dòng)合同的要求
企業(yè)與被招用的工人簽訂勞動(dòng)合同時(shí)国产精品资源站没想到这么骚,必須遵守國(guó)家政策和法規(guī)的規(guī)定,堅(jiān)持平等自愿和協(xié)商一致的原則;勞動(dòng)合同必須以書面形式簽訂;勞動(dòng)合同的內(nèi)容必須完備无码一级在线观看视频、準(zhǔn)確。
解除勞動(dòng)合同范本2
甲方:_____________
乙方:_____________(身份證號(hào)_____________)
甲五月丁香六月综合、乙雙方就勞動(dòng)關(guān)系終止達(dá)成如下協(xié)議:
一理论黄色网站在线观看、原勞動(dòng)合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二超碰人人99、甲色五月综合网、乙雙方同意,自____年____月____日起終止勞動(dòng)關(guān)系免费观黄色视频。
三在线产国产、甲、乙雙方同意終止合同補(bǔ)償金為_____個(gè)月工資(按當(dāng)事人上年度月年均工資計(jì)算)合計(jì):_____(小寫:_____元)欧美精品综合性久久影院。
四仑乱高清免费视频观看AA片、本協(xié)議自簽字日起生效。
五欧美另类福利视频、本協(xié)議一式三份黄色十八岁网站,甲、乙欧美黑人日韩一级视频在线观看免费、市社保局各執(zhí)一份。
甲方:_____________乙方簽字:__________
(蓋章)
甲方代表簽字:_____________
____年____月____日____年____月____日
解除勞動(dòng)合同范本3
______ 同志 ( 先生亚洲欧美日韩国国产综合、女士 ) :
___ 年 ___ 月 ___ 日與甲方簽訂的. ___ 年期限的勞動(dòng)合同igao视频在线观看播放,現(xiàn)因勞動(dòng)合同期滿 ( 或者由于 ___ 原因 ) A级黄片小视频免费观看,終止 ( 解除 ) 勞動(dòng)合同。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定电影一区小说区偷拍区,符合 ( 或者不符合 ) 發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償久久美女夫妻性爱真实视频,發(fā)給相當(dāng)于本人 ___ 月工資 ___ 元人民幣整。
甲方: _________( 簽字蓋章 )
乙方: _________( 簽字蓋章 )
___ 年 ___ 月 ___ 日
注:變更勞動(dòng)合同書一式三份欧美一级爱爱视频一区二区,甲乙雙方一级片电影网站、失業(yè)職工管理機(jī)構(gòu)各一份。
用人單位解除勞動(dòng)合同通知書范本二
__________:
因________________________________________黄色网站日韩,公司決定于_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的勞動(dòng)合同欧美粗硬大。公司將根據(jù)《勞動(dòng)法》及有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)規(guī)章的規(guī)定與你進(jìn)行離職結(jié)算。請(qǐng)你于___年___月____日前辦理離職手續(xù)国产精品毛片久久久久。
特此通知国产精品免费午夜视频。
』破琖WWWWWWWWW。ㄓ萌藛挝簧w章)
_____年 _____月 _____日
簽收:__________________
_____年 _____月 _____日
解除勞動(dòng)合同范本4
茲有本單位職工_______________凹凸视频黄色网站在线观看,性別________,年齡_______91绿色在线视频观看,身份證號(hào)
_______________,住址________________99精品国自产在线视频。勞動(dòng)合同期限為________年________月________日至________年________月________日。因
________________________________久久中文字幕人妻丝袜,根據(jù)《勞動(dòng)法》第________條第________款第________項(xiàng)規(guī)定禁止18岁进入的网站,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方協(xié)商91av免费,我單位支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)________元人民幣20精品久久久久精品,工資發(fā)至________年________月份,特此證明日韩精品嫩草网站在线播放。
員工簽名:(用人單位蓋章)
________年________月________日
附:《勞動(dòng)合同法》條款規(guī)定:
第一條經(jīng)勞動(dòng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致亚洲欧美另类在线综合第一页,勞動(dòng)合同可以解除6719国产欧美在线。
第二條有下列情形之—的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同:
⊙侵廾琅悠祷撇豢ā(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的轻点网站;
(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的欧美在线观看h;
÷遗访婪崧掷鲜旄尽(三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
98资源站人妻。ㄋ模┯萌藛挝坏囊(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定十八禁亚洲黄污啪啪网站,損害勞動(dòng)者權(quán)益的免費国产黄色网站在线观看;
(五)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)(以欺詐国产精品178页、脅迫的手段的或者乘人之危)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的日韩欧美中文国产va;
(六)法律亚洲色图欧美、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形初高中生福利视频网站。
第三條勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:
∧心惺悠劣只朴置夥延执碳び只朴执直┦悠怠(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的午夜欧美精品亚洲一区二区三区;
(二)嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的无码肉片国产在线观看免费;
18禁午夜无码精品网站。ㄈ﹪(yán)重失職,營(yíng)私舞弊欧美A片视频在线,對(duì)用人單位造成重大損害的欧美性交黄色视频;
(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系久久久久国产精品片区无码,對(duì)完成單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響婷婷激情永久就去吻亚洲综合,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的国产特级毛片AAA多人毛;
【肪镁镁镁镁眯陨獳V。ㄎ澹┮虮痉ǖ诙鶙l第一款第一項(xiàng)(以欺詐、脅迫的手段的或者乘人之危)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的www.精选国产;
」侵抻任锿巫恪(六)被依法追究刑事責(zé)任的。
第四條有下列情形之一的国产黄精品片在线看,用人單位提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后欧美亚洲日韩A级乱码,可以解除勞動(dòng)合同:
(一)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷人人操人人揉人人爽,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作国产乱人伦免费精品视频,也不能從事由用人單位另行安排工作的;
ww..曰本。ǘ﹦趧(dòng)者不能勝任工作艹艹艹WWW,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的无码国产真人一级a爱做片;
(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化www.污污污在线观看.com,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商www.小蝌蚪视频,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的亚州春色。
第五條有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的十八禁网站址,用人單位提前三十日向工會(huì)或者全體職工說明情況BBIXX免费视频无码,聽取工會(huì)或者職工的`意見后,裁減人員方案經(jīng)向勞動(dòng)行政部門報(bào)告国产一区二区毛片大全,可以裁減人員:
√丶痘粕九尽(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;
∨访廊蘸悠翟谙吖劭础(二)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的色综合久久久久综合99;
(三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)www.avtv在线观看、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整色黄乱婬伦AV,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的精品哟哟视频在线观看;
∨访廊蘸で橐磺(四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化精品福利黄色,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的人操人人操人人超碰。
第六條有下列情形之一的小姐毛毛片黄片免费视频,勞動(dòng)合同即行終止:
【镁镁镁镁防鲜炫贰(一)勞動(dòng)合同期限屆滿的;
』粕玞nm。ǘ﹦趧(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的色色哟网站;
(三)勞動(dòng)者死亡国产又大又黄刺激又黄的视频,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的在线观看黄色视频国产免费;
(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的三级网址日本;
∶夥压诰肪镁镁镁镁镁谩(五)用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉首页国产日韩欧美第一页、撤銷或者用人單位決定提前解散的男女免视频;(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形九色绿帽人妻论坛。
另:其他原因(如:辭職欧美在线网站、辭退性AV无码天堂在线、開除等)欧美视频福利6。
解除勞動(dòng)合同范本5
甲方(用人單位名稱):______________
乙方:___________ 性別:_________
由于甲乙雙方的勞動(dòng)合同 尚未期滿色综合久久不88色综合久久,現(xiàn)乙方因個(gè)人原因于 _____年 _____月_____日提出解除勞動(dòng)合同,經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商91在线精品啪高清免费观看,共同就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成以下協(xié)議:
1网站操逼、雙方同意于 _____年 _____月 _____日解除勞動(dòng)合同,工薪及福利同時(shí)截止最新亚洲人成在线观看99。
2日韩精品影视系列在线播放视频、乙方保證在本協(xié)議書簽訂之日起一周之內(nèi),按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù)黄色日韩av在线,包括但不限于:項(xiàng)目的移交欧美自21页,資產(chǎn)的回收,工作的匯報(bào)www.性交黄色网站,轉(zhuǎn)單的'簽返黄色视频免费水大,付清對(duì)甲方的應(yīng)付款項(xiàng),提供客戶信息等午夜福利影院网址,與此同時(shí)97超碰97,雙方辦理完畢全部的離職手續(xù)。
3www.xzlh888.com、因乙方在職期間曾擔(dān)任二級(jí)公司的總經(jīng)理韩国黄色视频免费看,為保障甲方的權(quán)益一级特黄生活视频一区二区,乙方保證在離職后遵守如下約定:
⊙侵奕詹放访佬苑埂(1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議,不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密大陆理论性爱免费视频;
÷槎筧v网导航。2)自解除勞動(dòng)合同之日起一年內(nèi)91最新在线观看网址入口,不得參與二級(jí)公司主營(yíng)業(yè)務(wù)相沖突的商業(yè)活動(dòng)饥渴40岁熟妇口爆。
(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關(guān)系的行為国产91久久久久久。
4欧美激情黄色a片网、為彌補(bǔ)乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失,甲方同意支付給乙方補(bǔ)償金 ___________元人民幣(大寫:__________)(稅后)
5A片一次十回一级片、乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后最新国产精品久久精品,甲方將在勞動(dòng)合同解除后的第一個(gè)發(fā)薪日,將50%的補(bǔ)償金直接劃到乙方的工資卡上五月花av。
6a资源在线观看免费观看、如果乙方嚴(yán)格遵守第3條中的約定,甲方將在解除勞動(dòng)合同之日起一年后將剩余的50%的補(bǔ)償金支付給乙方HEZYO在线爆乳;如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為,甲方可以不支付該50%的補(bǔ)償金国产视频91拍拍阴口。
7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動(dòng)合同中約定的在勞動(dòng)合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)的其他義務(wù)被强奸的网站全集。
8国产精品2区、甲乙雙方一致同意,除本協(xié)議內(nèi)容以外三级片在线观看精品视频,不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>
9无码中文AV波多野吉衣迅雷下载、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц?________元欧美一级男女插穴视频。
10免费2级黄网站、本協(xié)議書壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份www.精品在线观看,于雙方簽字或蓋章之日起生效免费高清黄网站视频在线。
甲方:_________ 乙方:_________
_____年 _____月 _____日 _____年 _____月 _____日
解除勞動(dòng)合同范本6
甲方:_________有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方:_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)
甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系18岁未进入黄片。經(jīng)雙方協(xié)商一致黄色网站免费在线视频大全,簽訂本最新解除勞動(dòng)合同書樣本如下:
1.自 年 月 日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同国产vA视频在线,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;
2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金欧美老熟妇最近裸体、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金自拍日韩欧美变态在线观看、相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)等共計(jì)人民幣元(大寫)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元(大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣元(大寫)
3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金亚洲狂插、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金www.草草影视.com、失業(yè)保險(xiǎn)金、住房公積金)至年月日止特级黄色视频毛片。
4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定亚洲可以免费在线观看的黄色网址,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);
5.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為欧美一级特黄一区二区三区播放免费在线网站,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。
6.乙方自愿放棄其它所有訴求欧美性交特黄片AAAAA片。
本最新解除勞動(dòng)合同書樣本自甲全国男人黄色网站,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效;
甲方(蓋章)_________有限公司 乙方(簽字或蓋章)_________
法定代表人或授權(quán)委托人
∩从疵夥芽础(簽字或簽章)
年 月 日 年 月 日
簽訂解除勞動(dòng)合同協(xié)議書的注意事項(xiàng)
嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的美女肏的网站,用人單位可以解除勞動(dòng)合同。
這里有兩個(gè)地方需要注意的:一是單位規(guī)章制度程序必須符合法律的規(guī)定;二是此條規(guī)定的`用人單位解除合同日本特级黄大片,應(yīng)理解成是企業(yè)單方的權(quán)利,即企業(yè)可以單方面解除合同尹人香蕉免费一级毛片,只要公司把自己應(yīng)該做相關(guān)手續(xù)做足了呦精品www在线播放,員工是否回來辦理離職并不影響合同的解除。
在解除每一對(duì)勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)中午夜a片视频播放器,所簽訂的解除勞動(dòng)合同協(xié)議書內(nèi)容都是不同的色综合www在线视频。比如,單位非法解除勞動(dòng)關(guān)系的時(shí)候久久综合色88888,需要對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行賠償一级做a爰黑人又硬又粗视频。但如果是合法解除的話,則就不用進(jìn)行賠償了麻豆精品视频在线视频。
解除勞動(dòng)合同范本7
單位名稱:
單位住所:
注冊(cè)類型:
職工人數(shù):
使 用 文 本 須 知
1黄.片、本集體合同所稱甲方為用人單位,即企業(yè)久草视频在线免费观、民辦非企業(yè)單位及實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位AV网站免费;乙方為職工一方。
2久久精品国产精品青草色艺、甲、乙雙方有義務(wù)應(yīng)對(duì)方要求及時(shí)超碰中文字幕、如實(shí)向其提供與簽訂集體合同有關(guān)的情況和資料。
3www.youjizz.com在线视频、經(jīng)協(xié)商一致的集體合同草案應(yīng)當(dāng)提交職工代表大會(huì)或者全體職工討論通過。
4午夜性生活免费视频、集體合同由工會(huì)代表乙方與甲方簽訂特大特粗特黄无码;尚未建立工會(huì)的,由上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)職工推舉的代表與甲方簽訂免费欧美在线。
599精品众筹模特在线视频、集體合同簽訂后,甲方應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)將集體合同文本以及有關(guān)資料報(bào)送勞動(dòng)保障行政部門日本sewwwcom。勞動(dòng)保障行政部門自收到集體合同文本之日起十五日內(nèi)未提出異議的鸥美性交直播,集體合同即行生效;提出異議的老女人黄色网站,甲少妇xx精品、乙雙方對(duì)異議部分進(jìn)行協(xié)商修改,履行集體合同簽訂程序后重新報(bào)送亚洲三级电影2021。
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甲方:
乙方:
為維護(hù)職工和用人單位的合法權(quán)益深夜刺激网站,構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系久久精品推油按摩,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》欧美性爱亚洲性爱日本性爱A∨、《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》99热这里只有精品免费观看、原勞動(dòng)和社會(huì)保障部《集體合同規(guī)定》等規(guī)定,甲人人砬人人摸美女、乙雙方遵循合法、公平农村老熟妇乱子仑视频、誠(chéng)信的原則日本女性WWWCOm,經(jīng)協(xié)商一致可以进去的黄片,簽訂本合同乱伦小说图片。
第一章 勞動(dòng)用工管理
第一條 甲方應(yīng)當(dāng)自用工之日起1個(gè)月內(nèi)與職工訂立書面勞動(dòng)合同欧美黄色视频。,保障職工享有勞動(dòng)權(quán)利和履行勞動(dòng)義務(wù)。
工會(huì)應(yīng)當(dāng)幫助女同在线视频一区二区、指導(dǎo)職工與用人單位依法訂立和履行勞動(dòng)合同www.zuneauto.com。
第二條 甲方在制定、修改或者決定有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬日韩精品直播一页不卡在线观看、工作時(shí)間、休息休假最近中文免费资源、勞動(dòng)安全衛(wèi)生业余处女视频网站、保險(xiǎn)福利、職工培訓(xùn)国产在线吧直达、勞動(dòng)紀(jì)律以及勞動(dòng)定額管理等直接涉及職工切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時(shí)有什么国产免费黄色网站,應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論,提出方案和意見老妇女黄色视频,與工會(huì)或者乙方代表平等協(xié)商確定亚洲国产黄色视频免费网站。
在規(guī)章制度和重大事項(xiàng)決定實(shí)施過程中一级性爱在线看,工會(huì)或者乙方認(rèn)為不適當(dāng)?shù)模袡?quán)向甲方提出精品国产A片,通過協(xié)商予以修改完善。
甲方采取 形式將上述規(guī)章制度和重大事項(xiàng)決定告知全體職工av在线.con。
第三條 甲方與職工訂立、履行成年18岁在线网站、變更欧美在线免费观看av片、解除和終止勞動(dòng)合同,以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金殴美大吊性交久,按照法律、法規(guī)和規(guī)章黄页网站在线观看高清免费,以及甲方依法制定的規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行ww97在线观看。
第四條 依法簽訂的集體合同對(duì)甲、乙雙方具有同等約束力一级二级黄色免费城人特级黄色视频。甲方與職工訂立的勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)條件日本少妇一级免费黄色视频、勞動(dòng)報(bào)酬等勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)不得低于本合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),低于本合同的按照本合同規(guī)定執(zhí)行免费。色婬。企業(yè)的規(guī)章制度與本合同不一致的日韩精品毛色视频在线观看,按照本合同執(zhí)行。
第五條 甲方單方面解除職工的勞動(dòng)合同国模视频在线,應(yīng)當(dāng)提前 日將理由通知工會(huì),工會(huì)應(yīng)在 日內(nèi)及時(shí)反饋意見国产精品苐一页狼友视频;工會(huì)有不同意見的免费精品国自拍视频在线观看,甲方應(yīng)當(dāng)研究工會(huì)的意見成年福利网,并在 日內(nèi)將處理結(jié)果書面通知工會(huì)日韩手机色情网在线观看;職工因此申請(qǐng)仲裁或提起訴訟的99国产网站,工會(huì)依法給予支持和幫助。
第二章 勞動(dòng)報(bào)酬
第六條 甲方遵循按勞分配和同工同酬的原則另类视频区第1页,依法制定工資分配和支付制度時(shí),應(yīng)當(dāng)事先與乙方進(jìn)行集體協(xié)商日韩欧美一级A片免费观看。
第七條 甲国内大量揄拍18人妻精品视频、乙雙方每年根據(jù)本單位利潤(rùn)、勞動(dòng)生產(chǎn)率西欧免费人人操,人人爽、勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位亚洲一级特黄aa毛片试看、工資指導(dǎo)線、最低工資標(biāo)準(zhǔn)久久久久亚洲精品中文字幕A片、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)等變動(dòng)情況免费无码A片国在线看视频,就職工年度工資水平、工資調(diào)整辦法和工資總額進(jìn)行協(xié)商日韩综合无码视频一区二区三区。
經(jīng)協(xié)商確定, 年度職工平均工資水平不低于 元一级黄色片日本,工資總額增長(zhǎng)幅度不低于 %(或者職工工資隨本單位經(jīng)濟(jì)效益的提高而正常增長(zhǎng)欧美精品第8页,掛鉤比例為:本單位利潤(rùn)總額增長(zhǎng) %,職工工資總額增長(zhǎng) %)
年度工資總額增量按以下辦法分配
第八條 甲方確定調(diào)整勞動(dòng)定額或者計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)遵循科學(xué)合理的原則黄色片丝袜毒龙暴口一区二区,依據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)无码国产盗摄偷窥、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)實(shí)際情況提出方案,事先與乙方進(jìn)行協(xié)商欧美三级视频久久网,確定人人操性视、調(diào)整的勞動(dòng)定額應(yīng)當(dāng)使本單位同崗位百分之九十以上職工在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成。雙方約定:
1欧美激情亚洲3区、崗位名稱 勞動(dòng)定額(工時(shí)單價(jià)/計(jì)件單價(jià))
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第九條 本單位對(duì)從事 工作的職工發(fā)放津貼和補(bǔ)貼自拍偷拍777,雙方約定:
津貼名稱 發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
補(bǔ)貼名稱 發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
第十條 勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷停止勞動(dòng)97婷婷国产在线综合视频,且在國(guó)家規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的,用人單位應(yīng)當(dāng)按 標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付病假工資或者疾病救濟(jì)費(fèi)欧美黄色视频免费体验。
第十一條 本單位確定計(jì)發(fā)職工加班加點(diǎn)工資基數(shù)的方法是 .
第十二條 本單位職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)不低于 元(或者高于當(dāng)?shù)卣l(fā)布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的 %)欧美一级黄色网站播放;試用期月最低工資標(biāo)準(zhǔn)不低于 元(或者高于當(dāng)?shù)卣l(fā)布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的 %)
第十三條 甲方遵循誠(chéng)實(shí)信用的原則,每月 日前通過銀行工資專用賬戶以貨幣形式足額支付職工工資亚洲欧美福利一区二区精品,不得克扣或者無(wú)故拖欠職工工資精品自拍1页。
第三章 工作時(shí)間和休息休假
第十四條 甲方執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的職工每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周不超過40小時(shí)的'工時(shí)制度好男人影视在线www官网免费,并保證職工每周至少休息一天。
第十五條 因工作性質(zhì)或者生產(chǎn)特點(diǎn)不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的色五月婷婷欧美在线,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn),本單位在 崗位(工種)實(shí)行不定時(shí)工作制欧美韩日一区二区特黄,在 崗位(工種)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
第十六條 甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要女同一区二区三区视频,經(jīng)與工會(huì)和職工本人協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間狂艹美女,一般每日延長(zhǎng)工作時(shí)間不得超過1小時(shí);因特殊原因需要色久影院,在保障職工身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間,每日不得超過3小時(shí)国产性受XXXX白人性爽,每月不得超過36小時(shí)亚洲黄片多人免费。甲方應(yīng)依法按時(shí)足額支付職工加班加點(diǎn)工資。
甲方安排職工在休息日工作先锋影音最新av资源网址,又不能安排同等時(shí)間補(bǔ)休的久久人妻系列无码,應(yīng)當(dāng)在 日內(nèi)支付加班工資。
第十七條 根據(jù)《職工帶薪年休假條例》中文区在线,雙方商定本單位的帶薪年休假辦法是
第四章 勞動(dòng)安全衛(wèi)生
第十八條 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》激情性爱视频全黄色、《工傷保險(xiǎn)條例》和有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)法律法規(guī)和規(guī)章又黄又露又湿又爽的视频,建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)亚洲三级片中文字幕,提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)播播私人影院,落實(shí)勞動(dòng)安全責(zé)任制国产女精品视频网站视频网站免费,制定各崗位的安全操作規(guī)程A片插一插。
第十九條 甲方應(yīng)落實(shí)職工勞動(dòng)安全教育制度日本A级黄色网站,對(duì)職工進(jìn)行勞動(dòng)安全培訓(xùn)黄色网站免费永久,其中從事 特種崗位作業(yè)的人員,必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格www网站啪啪啪性交黄,持證上崗日本高清网址在线视频免费,并自覺接受工會(huì)的監(jiān)督檢查。
第二十條 甲方與職工訂立勞動(dòng)合同時(shí)wwwww在线国产,應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知職工免费看美女的隐私,并在勞動(dòng)合同中寫明视频一区二区国产精品,不得隱瞞或者欺騙。對(duì)從事有職業(yè)病危害作業(yè)的職工應(yīng)當(dāng)每年安排 次職業(yè)健康檢查亚洲v欧美v另类v综合v日韩v。
第二十一條 工會(huì)應(yīng)根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定一级欧美激情性A片在线观看,建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu)亚洲免费视频一区二区,監(jiān)督和支持甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,教育職工嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程国产三级电影视频,參與因工傷亡事故的調(diào)查并提出處理意見。甲方發(fā)生因工傷亡事故亚洲欧美日韩第一页,應(yīng)及時(shí)按有關(guān)規(guī)定上報(bào)。
第二十二條 甲方應(yīng)根據(jù)季節(jié)變化日韩三级欧美一区二区,采取具體措施做好防暑降溫、防寒保暖工作97无码在线观看。對(duì)工會(huì)或者職工提出的意見和建議国产精品吹潮视频,應(yīng)當(dāng)研究。
第五章 女職工特殊保護(hù)
第二十三條 甲方根據(jù)《婦女權(quán)益保障法》18岁禁污网站、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》、原勞動(dòng)部《女職工禁忌勞動(dòng)范圍的規(guī)定》等規(guī)定97在线视频人妻无码一区,實(shí)施女職工特殊保護(hù)日本天堂网黄在线。
第二十四條 甲方在組織崗位競(jìng)聘時(shí),除不適合女職工的工種或者崗位外激情电子书图片,不得以性別為由拒絕女職工參與或者提高對(duì)女職工的競(jìng)聘標(biāo)準(zhǔn)。
第二十五條 甲方不得因女職工結(jié)婚日韩激情中文字幕视频在线、懷孕a片免費大全、生育、哺乳等情形求一级黄色网站,降低女職工的工資。在孕期色哟哟精品入口、產(chǎn)期1024国产视频精品欧美一区、哺乳期間肏屄手机视频播放,甲方不得單方解除與女職工的勞動(dòng)合同午夜小电影日本欧美,變更女職工工作崗位應(yīng)當(dāng)征得女職工同意,法律另有規(guī)定的除外激情五月天综合网。
第二十六條 甲方應(yīng)根據(jù)女職工的生理特點(diǎn)和所從事工作的職業(yè)特點(diǎn),對(duì)在月經(jīng)期午夜成年小网站无遮挡、孕期人人妻,人人操,人人爱人人乐、產(chǎn)期、哺乳期的女職工給予特殊保護(hù)无遮无码免费裸交视频暖暖。對(duì)懷孕精精国产XXXX视频在线my、哺乳期女職工不得安排加班加點(diǎn)和從事禁忌勞動(dòng)野狼网址。對(duì)懷孕七個(gè)月以上的女職工和哺乳期的女職工,上班確有困難的大学情侣酒店,經(jīng)本人申請(qǐng),甲方批準(zhǔn)欲色天天婬香婬色综合网,可依法享有相應(yīng)的產(chǎn)前假、哺乳假国产激情交换3pi在线看,甲方確定女職工休假期間月工資的方法是 .
第二十七條 甲方應(yīng)當(dāng)建立女職工定期健康檢查制度免费一级欧美性大片口咬,按照《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》,每 年組織全體女職工參加一次婦女病国产精品无码专区、乳腺病普查普治,并建立女職工健康檔案欧美性爱aaaaaa图片。甲方按 標(biāo)準(zhǔn)定期發(fā)放女職工衛(wèi)生保健費(fèi)。
第二十八條 甲方應(yīng)當(dāng)支持女職工參加政治97厕所偷拍超碰欧美老妇、業(yè)務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)久久久久久久精品国产免,在單位晉職、晉級(jí)久久久精品国产亚洲Av、評(píng)定專業(yè)技術(shù)職稱等方面婷婷网五月天天综合天天爱,應(yīng)遵循男女平等的原則。
第六章 社會(huì)保險(xiǎn)和福利
第二十九條 甲方依照法律800Avocm、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,參加養(yǎng)老亚洲天堂在线综合、醫(yī)療、失業(yè)人人艹在线免费、工傷www.99riav3.c鈥唌、生育等社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中文字幕手机在线观看第一页,依法履行代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù),并每年 次向乙方公布繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況污视频久久久。工會(huì)有權(quán)對(duì)甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況實(shí)施監(jiān)督日韩最大的黄色网站。
第三十條 甲方按規(guī)定為職工繳存住房公積金,雙方商定 年度住房公積金繳費(fèi)比例為 %.
第三十一條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)五月丁香六月婷婷在线、經(jīng)濟(jì)效益等情況,為職工辦理以下保險(xiǎn)和福利事項(xiàng)(企業(yè)年金美女视频在线网站、補(bǔ)充保險(xiǎn)、療休養(yǎng)等)
第七章 職業(yè)技能培訓(xùn)
第三十二條 甲方根據(jù)工作崗位特點(diǎn)久久国产免费一区二区三区、條件和要求,按規(guī)定提取和使用職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)亚洲欧洲AV一区二区久久葵司,建立職業(yè)培訓(xùn)制度,對(duì)職工進(jìn)行有計(jì)劃的職業(yè)技能培訓(xùn)精品久久亚洲网精品九九亚洲网。
甲方制定的職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用方案和培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論国产一区二区熟女,其中用于管理人員的職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)不得高于總額的 %,用于生產(chǎn)一線職工的職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)不得低于總額的 %.
第三十三條 甲方在 年度對(duì)從事 崗位(工種)的職工進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)操的喷水视频。
第三十四條 甲方為職工提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的久久综合国产72精品,可以根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定91免费在线视频,與職工訂立專項(xiàng)協(xié)議www操屄,約定服務(wù)期和違約責(zé)任。
第八章 合同變更99国产情侣在线播放、解除和終止
第三十五條 本合同有效期 年女同饮尿一区二区三区,合同期滿即行終止。合同期滿前三個(gè)月內(nèi)欧美资源自慰,甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商續(xù)訂集體合同2020国内偷拍。
第三十六條 變更或者解除集體合同適用集體合同集體協(xié)商程序。未經(jīng)雙方協(xié)商同意日韩人妻无码免费视频一二区色,任何一方不得變更本合同欧美精品亚洲精品日韩传电影。
第三十七條 有下列情形之一天堂av.com,致使本合同部分或者全部條款無(wú)法履行的,可以變更或者解除本合同:
∪巳瞬賥wwcom。1)訂立集體合同所依據(jù)的法律、法規(guī)和規(guī)章已經(jīng)修訂或者廢止熟女熟妇伦aⅴ网站美利坚;
(2)不可抗力jizzjizz小视频;
∨访姥侵拮晕俊(3)雙方約定 ;
』粕就吩谙呤悠怠(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形4455www在线看片。
第九章 其他
第三十八條 甲方尊重工會(huì)履行維護(hù)職工權(quán)益的基本職責(zé),支持工會(huì)依法開展工作在线观看免费的成年网站,每月 日之前按規(guī)定向工會(huì)撥繳經(jīng)費(fèi)。
第三十九條 用人單位應(yīng)當(dāng)保障協(xié)商代表履行職責(zé)所必需的工作條件和工作時(shí)間很黄很色视频。協(xié)商代表因履行職責(zé)占用工作時(shí)間的A毛片黄色网站,視為提供正常勞動(dòng)。
協(xié)商代表在任期內(nèi)欧美一级A级黄片,用人單位不得單方變更或者解除其勞動(dòng)合同;其勞動(dòng)合同期限短于任期的国内久久久久久久久久精品影院,自動(dòng)延長(zhǎng)至任期期滿,但個(gè)人有嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度等重大過失行為免费一级A毛片在线播放视频、退休或者本人不愿延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期限的除外。
協(xié)商代表在任期內(nèi)www、AⅤ毛片COm,用人單位不得無(wú)故調(diào)動(dòng)其工作崗位和免除職務(wù)、降低職級(jí)国产原创资源网站。
第四十條 甲方應(yīng)當(dāng)將本合同履行情況每年至少向職工代表大會(huì)或職工大會(huì)報(bào)告 次,工資專項(xiàng)集體合同成人学生妹免费视频、集體合同中的工資條款或者相應(yīng)附件的履行情況應(yīng)當(dāng)每半年公布一次456性。
甲、乙雙方在履行合同中發(fā)現(xiàn)問題或提出建議谁有黄色网站天堂在线观看,應(yīng)當(dāng)以書面形式報(bào)雙方首席協(xié)商代表共同研究,協(xié)商處理99ri9cao。出現(xiàn)重大問題,還應(yīng)以書面形式報(bào)告職工代表大會(huì)或者全體職工爱情岛最新福利视频免费看。
第四十一條 因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,甲日韩中文字幕高清在线二区、乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決玖玖爱在线视频精品日韩。協(xié)商不成的最新色色来资源网站,可以依法申請(qǐng)仲裁提起訴訟。
第四十二條 本集體合同一式三份最新地址发布页福利影院S,甲、乙雙方各執(zhí)一份欧美无遮挡指交视频,報(bào)送人力資源社會(huì)保障行政部門一份。
第四十三條 本合同附件包括
甲方首席協(xié)商代表 乙方首席協(xié)商代表
911国产主播在线观看。ê炞稚w章) (簽字蓋章)
年 月 日 年 月 日
解除勞動(dòng)合同范本8
∶夥训木桶茨γ(勞動(dòng)者姓名)(勞動(dòng)保障卡號(hào): )天天操天天拍,
于 年_月進(jìn)入本單位(勞動(dòng)保障證號(hào):)。最后一期勞動(dòng)合同由年_ 月_ 日至 年月_ _日十八禁网站免费观看,現(xiàn)依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》 第 三十七 條款(款項(xiàng)摘要:勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位可以解除勞動(dòng)合同)色美女视频,于 年月日與其終止□/解除□(兩者“√”選其一)勞動(dòng)合同(依據(jù)合同法三十六條解除的.應(yīng)選擇:□單位提出/□個(gè)人提出)。
如對(duì)本證明有異議一级老女人特黄A片,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
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份改由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)留存国产三级黄片视频。
解除勞動(dòng)合同范本9
解除勞動(dòng)合同的含義
勞動(dòng)合同解除是指勞動(dòng)合同訂立后,尚未全部履行以前免费看在线a片,由于某種原因?qū)е聞趧?dòng)合同一方或雙方當(dāng)事人提前消滅勞動(dòng)關(guān)系的法律行為。勞動(dòng)合同的解除分為法定解除和約定解除兩種外国黄色网址。根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定,勞動(dòng)合同既可以由單方依法解除精品国内在视频线免费,也可以雙方協(xié)商解除。勞動(dòng)合同的解除小草影院亚洲私人影院,只對(duì)未履行部分發(fā)生效力,不涉及已履行的.部分黄页网站在线大全免费观看。
解除勞動(dòng)合同的方式
1.員工提出辭職,需解除勞動(dòng)合同
2.公司提出辭退員工,需解除勞動(dòng)合同
解除勞動(dòng)合同的賠償標(biāo)準(zhǔn)
1.勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致
用人單位發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金草草影院日本韩国欧美。在本單位工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于本人1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金免费看特大黄片视频,最多不超過12個(gè)月。如果工作時(shí)間不滿1年黄色理论在线观看,按1年計(jì)算。
2.不能勝任工作日日射日日插日日干,經(jīng)過一定的培訓(xùn)或調(diào)整到其他崗位,仍不能勝任的亚洲最大人成在线视频。
按上述標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但用人單位應(yīng)提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人欧美性视屏。
3.患病或非因工負(fù)傷18禁黄黄污污网站在线看,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由單位另行安排的工作女人的五夜天堂视频。
除了按上述標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金欧洲免费黄片,還應(yīng)發(fā)給不低于6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)明星换脸国产欧美一区。如果辦理了因病或非因工負(fù)傷退休亚洲视频在线不卡、退職手續(xù),享受了退休曰韩美女裸体视频A片久久、退職待遇的婷婷激情五月综合丁香社区,用人單位不支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金很黄很污的软件。
4.勞動(dòng)合同訂立時(shí)欧美性爱A片影院,“約好”的客觀情況發(fā)生了重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行伊人无码视频综合网,當(dāng)事人又不能就變更達(dá)成協(xié)議,由用人單位解除勞動(dòng)合同的国产美女一级特黄A级APP全部。
解除勞動(dòng)合同范本
甲方:上海××有限公司
乙方:李三(要有基本情況)
甲亚洲日韩激情无码一区、乙雙方于年月日簽訂了年月(或無(wú)固定)期限勞動(dòng)合同,現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求国产Aⅴ一区二区三区四区,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致黄黄色色爱爱网,同意解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:
一艹你综合、解除勞動(dòng)合同的日期為:年月日;
二中国操逼操逼多黄片、方支付方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(違約金)元;
三把腿扒开做爽爽视频APP、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效欧美色视频一区5区;
四、本協(xié)議一式兩份中文字幕在线观看第一页在线观看,甲、乙雙方各執(zhí)一份久久综合加勒比金8天国。
甲方:上海××有限公司乙方(簽字):
法定代表人或委托代理人:身份證號(hào):
年月日年月日
收條
今收到按照年月日雙方簽訂的《解除勞動(dòng)合同協(xié)議書》的約定交來人民幣元亚洲经典一区二区三区。
收款人:(簽名或蓋章)
年月日
解除勞動(dòng)合同范本10
甲方(用人單位):
地址:
乙方:
身份證號(hào)碼:
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠(chéng)信的原則wwwe日本,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
第一條 經(jīng)乙方申請(qǐng)欧美一级特黄特黄大片连接,甲乙雙方協(xié)商同意于______年____月____日解除雙方的勞動(dòng)合同關(guān)系。
第二條 乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后______日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)大量国产真实在线视频,離職后不得作出有損甲方名譽(yù)或利益之行為。從此乙方與甲方?jīng)]有任何關(guān)系亚毛基地,不得再進(jìn)入甲方的任何廠房及宿舍久久久www黄页免费网站。
第三條 甲方在乙方辦理完畢所有工作移交手續(xù)后______日內(nèi)向乙方支付款項(xiàng)計(jì)人民幣_(tái)_____元(該款項(xiàng)包括但不限于應(yīng)支付乙方含加班工資在內(nèi)的薪資、年休假工資夜间福利av、高溫津貼、獎(jiǎng)金久久福利亚洲、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽勞動(dòng)合同雙倍工資精品福利、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金、甲方應(yīng)支付之保險(xiǎn)費(fèi)用及含傷殘賠償金欧美日韩日卡、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金人干人干视频网站、其他工傷待遇、其他應(yīng)支付之款項(xiàng)等項(xiàng)目)曰批免费视频观看40分钟。甲方向乙方支付以上款項(xiàng)后,甲方既已履行完畢所有對(duì)乙方的義務(wù)456亚洲人成影视。乙方如認(rèn)為甲方還有其他義務(wù)的免费观看在线Aⅴ播放,在乙方接受以上款項(xiàng)后性色精品视频网站在线观看,既視為乙方已放棄主張的權(quán)利成人免费国产剧情视频网站大全下载。乙方不得再行向甲方主張(含申訴、起訴黄色带三级片视频、投訴)任何權(quán)益久久久久久综合国语对白。
風(fēng)險(xiǎn)提示:
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限男操女的骚黄视频在线,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的国产一区二区欧美日韩在线观看,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的欧美大片免费喷水网站网址,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償国产大片自拍。
勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的'美女自拍理论视频,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年国产精品色网站。
第四條 乙方已仔細(xì)核實(shí)出勤記錄及計(jì)算薪酬的其他依據(jù),乙方確認(rèn)甲方已依法足額發(fā)放乙方任職期間的所有應(yīng)得薪酬(包含加班費(fèi))国产欧美在线不卡。乙方因工傷評(píng)定的傷殘等級(jí)可為______級(jí),乙方本人已知曉久久99视频,根據(jù)法律規(guī)定乙方應(yīng)得的傷殘賠償金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金夜色樱花网站、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、其他工傷待遇款項(xiàng)可達(dá)人民幣_(tái)_____元AV黄片在线免费,但乙方仍舊同意本協(xié)議第三條的約定。
第五條 甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法律丝袜老熟女自慰网站、法規(guī)和規(guī)定yy6080午夜毛片yy8090,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)另类自拍日韩在线视频观看网站免费。
第六條 簽署本協(xié)議以后,乙方承認(rèn)其已經(jīng)閱讀搜索黄色毛片片wwwwwwwww、理解并同意遵守本協(xié)議的每一個(gè)承諾,乙方認(rèn)識(shí)到這是一個(gè)有法律約束力的協(xié)議欧美视频精品二区。本協(xié)議一式兩份日韩欧美亚洲综合一区二区三区,乙方已經(jīng)收到其中一份欧美性爱大屌。
第七條 本協(xié)議自雙方或簽章之日起生效国产福利网在线。
甲方(簽字或蓋章):
年 月 日
乙方(簽字或蓋章):
年 月 日
解除勞動(dòng)合同范本11
甲方:×××有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方:×××(以下簡(jiǎn)稱乙方)
甲乙雙方于________年____月____日簽訂為期年的勞動(dòng)合同色综合久久91,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系日韩一级视频欧美一级。經(jīng)雙方協(xié)商一致久久久久久久精品免费久久,簽訂本最新解除勞動(dòng)合同書樣本如下:
1.自________年____月____日起美女被操到喷在线看,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止亚洲色图欧美色图综合;
2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金黄色毛片高清视频、相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)等共計(jì)人民幣元(大寫)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元(大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣元(大寫)
3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金免费一级毛片在线观看视频、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金免费乱伦黄色网站视频、住房公積金)至________年____月____日止。
4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定欧洲欧美人成视频在线观看,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);
5.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后____日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)人人操人人大爽,離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為91久久久老熟女,否則將承擔(dān)相應(yīng)的.法律責(zé)任及所造成的全部損失人人摸人人看人人插。
6.乙方自愿放棄其它所有訴求。
本最新解除勞動(dòng)合同書樣本自甲亚州精品在线,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效;
甲方(蓋章)×××有限公司
乙方(簽字或蓋章)×××法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章)
________年____月____日
________年____月____日
解除勞動(dòng)合同范本12
茲有本單位職工____________7777视频,性別______日韩台精品电影在线观看视频网站,年齡______,身份證號(hào)__________________两根一起进,住址________________________.勞動(dòng)合同期限為______年______月______日至______年______月______日。因__________________欧美黄色一级影院,根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同在线一二区免费视频。工資發(fā)至______年______月份,特此證明亚洲男人的天堂一区二区。
員工簽名:
(用人單位蓋章)
______年______月______日
解除勞動(dòng)合同范本13
甲方(用人單位):
地址:
乙方:
身份證號(hào)碼:
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠(chéng)信的原則日本色色色色色电影网站,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
第一條 經(jīng)乙方申請(qǐng)免费无码黄片视频,甲乙雙方協(xié)商同意于動(dòng)合同關(guān)系。
第二條 乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后離職后不得作出有損甲方名譽(yù)或利益之行為久久国产超碰女女AV。從此乙方與甲方?jīng)]有任何關(guān)系一级黄片欧美乱伦,不得再進(jìn)入甲方的任何廠房及宿舍。
第三條 甲方在乙方辦理完畢所有工作移交手續(xù)后計(jì)人民幣 元(該款項(xiàng)包括但不限于應(yīng)支付乙方含加班工資在內(nèi)的薪資欧美日韩操逼、年休假工資、高溫津貼jizz国产黄色视频、獎(jiǎng)金亚洲黄色播放、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金99热在线观看精品免费、未簽勞動(dòng)合同雙倍工資、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金在线免费自拍视频一二区、甲方應(yīng)支付之保險(xiǎn)費(fèi)用及含傷殘賠償金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金亚洲特黄三级视频免费在线播放、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金中文字幕毛片、其他工傷待遇亚洲乱伦视频乱乱、其他應(yīng)支付之款項(xiàng)等項(xiàng)目)。甲方向乙方支付以上款項(xiàng)后一级片a片在线视频,甲方既已履行完畢所有對(duì)乙方的義務(wù)。乙方如認(rèn)為甲方還有其他義務(wù)的免费A片黄片,在乙方接受以上款項(xiàng)后,既視為乙方已放棄主張的`權(quán)利www.26uuu.com。乙方不得再行向甲方主張(含申訴、起訴国产一级毛片无码夜夜爽、投訴)任何權(quán)益。
第四條 乙方已仔細(xì)核實(shí)出勤記錄及計(jì)算薪酬的其他依據(jù)日韩偷窥自拍系列在线观看,乙方確認(rèn)甲方已依法足額發(fā)放乙方任職期間的所有應(yīng)得薪酬(包含加班費(fèi))。乙方因工傷評(píng)定的傷殘等級(jí)可為級(jí)激情照片国产在线视频,乙方本人已知曉,根據(jù)法律規(guī)定乙方應(yīng)得的傷殘賠償金国内精品无码视频一区、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金二区黄色视频、其他工傷待遇款項(xiàng)可達(dá)人民幣 元熟睡人妻系列av无码久久免费,但乙方仍舊同意本協(xié)議第三條的約定综合人成精品玖玖玖在线。
第五條 甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法律国产毛片爽爽影院无码、法規(guī)和規(guī)定亚洲国产欧美日韩另类,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。
第六條 簽署本協(xié)議以后天天色天天日天天日,乙方承認(rèn)其已經(jīng)閱讀、理解并同意遵守本協(xié)議的每一個(gè)承諾国产成人爆乳在线视频,乙方認(rèn)識(shí)到這是一個(gè)有法律約束力的協(xié)議。本協(xié)議一式兩份日韩成人教师在线播放电影视频网站,乙方已經(jīng)收到其中一份欧美日韩中文字幕综合一区二区人妻。
第七條 本協(xié)議自雙方或簽章之日起生效人人摸人人做人人看。
甲方:(蓋章)乙方:(簽名)
法定代表人:
(授權(quán)代表)
年 月 日 年 月 日
解除勞動(dòng)合同范本14
本合同由xx公司(以下簡(jiǎn)稱企業(yè))與xx公司工會(huì)(以下簡(jiǎn)稱工會(huì))雙方代表日韩精品无码91欧美,就企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和職工勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間做a免费视频在线观看、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生欧美A片免费、社會(huì)保險(xiǎn)和福利、職業(yè)培訓(xùn)免女人18毛片A级毛片视频、女職工特殊保護(hù)等問題时中文字幕在线,經(jīng)過充分的集體協(xié)商達(dá)成協(xié)議而簽訂欧美精爱视频。
第一章 總 則
第一條 本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)憲法》国产一级A片免费观看视频、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》亚洲综合免费黄色网址、《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中華人民共和國(guó)全民所有制工業(yè)企業(yè)法》和有關(guān)法律法規(guī)人人澡人人插,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,由企業(yè)與工會(huì)簽訂九九99九九99精品视频23,用于明確雙方的權(quán)利和義務(wù)色色网址五月,規(guī)范雙方行為一伊人对综合网站,加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理者與勞動(dòng)者的合作,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力国产亚州在线观看视频,促進(jìn)企業(yè)的不斷發(fā)展。
第二條 本合同是雙方在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中必須遵守的共同準(zhǔn)則二级A片视频,對(duì)企業(yè)和全體職工均具有約束力。企業(yè)與職工個(gè)人簽訂的勞動(dòng)合同中的必備條款標(biāo)準(zhǔn)不得低于本合同的規(guī)定美女医生被操免费网站。企業(yè)制訂和修改涉及職工勞動(dòng)權(quán)益的規(guī)章制度時(shí),應(yīng)符合本合同的原則亚洲欧美激情一区二区,并征求工會(huì)同意。
第三條 雙方訂立本合同的目的是:尊重職工的勞動(dòng)口爆吞精一区二区久久,
維護(hù)職工的勞動(dòng)權(quán)益日本性爱三级片免费在线播放,發(fā)揮職工的生產(chǎn)欧美性爱亚洲性爱一级、管理積極性,科學(xué)地規(guī)范企業(yè)與職工整體之間的利益關(guān)系黄色一区二区在线观看,鞏固和發(fā)展和諧、穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益的提高18禁黄网站禁片无遮挡观看免费,推動(dòng)精神文明建設(shè)。
第四條 企業(yè)必須支持職工依法參加民主管理A片在线,尊重工會(huì)代表和維護(hù)職工利益的權(quán)利,支持工會(huì)依法獨(dú)立自主地開展工作国产调教视频一区二区。工會(huì)應(yīng)支持企業(yè)正確行使職權(quán),教育和培養(yǎng)職工熱愛91插插网、關(guān)心企業(yè),樹立敬業(yè)愛崗的精神日韩欧美精品中文字幕,努力做好本職工作;教育職工認(rèn)真履行勞動(dòng)合同全部免费的a毛片在线看,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和企業(yè)的規(guī)章制度国产在线偷窥视频网址,努力完成生產(chǎn)和工作任務(wù)国产黄大片手机在线观看。
第五條 雙方依據(jù)合同原則和內(nèi)容,圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)履行各項(xiàng)權(quán)利和義務(wù)日韩人妻一级毛片基地,共同保證企業(yè)方針目標(biāo)實(shí)現(xiàn)特级无码视频在线观看,真正做到經(jīng)營(yíng)者與職工風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)精品视频在线免费观看、利益共享欧美第一黄站视频。
企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方針目標(biāo)應(yīng)以企業(yè)年度職工代表大會(huì)通過的決議為準(zhǔn)。
第六條 工會(huì)應(yīng)以提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益為中心開展活動(dòng)福利午夜在线,堅(jiān)持以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度,開展勞動(dòng)競(jìng)賽和職工合理化建議活動(dòng)中文字幕在线有限公司。
第七條 企業(yè)應(yīng)按每月全部職工工資總額的2%依法足額計(jì)提、按時(shí)撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)av在线网站亚洲免费。
第二章 勞動(dòng)合同
第八條 企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,有權(quán)擇優(yōu)招(聘)用職工成年黄页网站免费观看视频,并分別與被錄用職工平等協(xié)商欧美性爱黄色片在线精品观看,依法簽訂勞動(dòng)合同。企業(yè)實(shí)行有固定期限欧美性色欧美A在线视频、無(wú)固定期限和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。
第九條 企業(yè)的招工計(jì)劃和實(shí)施情況應(yīng)及時(shí)向工會(huì)通報(bào)小黄片高清无码无遮挡。在簽訂個(gè)人勞動(dòng)合同之前,工會(huì)應(yīng)指導(dǎo)職工明確履行合同的權(quán)利黄色网站AV在线播放、義務(wù)及承擔(dān)的違約責(zé)任,并應(yīng)嚴(yán)格監(jiān)督勞動(dòng)合同的履行情況真实处破痛哭视频在线观看。除法律規(guī)定的條件外人人操人人干com,企業(yè)與職工在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上可依法變更或解除勞動(dòng)合同色欲色香天天综合视频观看。
第十條 職工有下列情形之一的,企業(yè)不得解除勞動(dòng)合同:
〔匏で閤xb一区二区。ㄒ唬⿵氖陆佑|職業(yè)病危害作業(yè)的乙方未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或醫(yī)學(xué)觀察期間的高清无码喷水黄片;
(二)在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的日韩一区二区A片免费;
∫患秼H片A片AAA毛片。ㄈ┗疾』蛘叻且蚬へ(fù)傷人人于人人人操,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
∶廊找患镀(四)女職工在孕期、產(chǎn)期一级毛片91视频、哺乳期內(nèi)的欧美日韩在线视频免费;
∶厥榛粕尽(五)在本單位連續(xù)工作滿15年,且距法定退休年齡不足5年的;
∫患兑黄珹交。┓伞⑿姓ㄒ(guī)規(guī)定的其他情形精品人妻一区二区三区毛片。
第十一條 企業(yè)解除勞動(dòng)合同超碰在钱97免费看,工會(huì)認(rèn)為不適當(dāng)?shù)娜巳丝椿破袡?quán)提出意見。如果企業(yè)違反法律人人操人人爱人人摸、法規(guī)或者勞動(dòng)合同,工會(huì)有權(quán)要求用工單位糾正國產國語特黃一級免費AV片。職工申請(qǐng)仲裁或者提起訴訟的免费看老年人人人操人人爽,工會(huì)應(yīng)當(dāng)依法給予支持和幫助美女牲高潮喷水毛片大全。職工違約或受到行政處分欧美视频自拍日韩在线、解除勞動(dòng)合同等,工會(huì)亦應(yīng)做好工作www.rrr755.com。
第十二條 解除或終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法:
(一)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按職工在本單位工作的年限計(jì)算毛片最新网址视频,以每滿1年支付1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向職工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,6個(gè)
月以上不滿1年的按1年計(jì)算www..comAV在线观看,不滿6個(gè)月的,按半個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)支付宗合久网;
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〕鯿aoprom永久地址发布。ㄈ┞毠せ疾』蛘叻且蚬へ(fù)傷,在醫(yī)療期滿后,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作av在线官网国产,也不能從事用人單位另行安排的工作而解除勞動(dòng)合同的,企業(yè)除按以上標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的同時(shí)亚洲精品电影久久久久久,應(yīng)發(fā)給不低于6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)」丛谙吖劭赐荆患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)亚洲中文字幕久久精品无码网站,患重病的增加部分不低于補(bǔ)助費(fèi)的50%偷怕自拍亚洲色图,患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的`100%;
717福利电影网。ㄋ模┙(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金所稱月工資是指職工在勞動(dòng)合同解除或終止前12個(gè)月的月平均工資。
第十三條 企業(yè)在實(shí)行勞動(dòng)合同的基礎(chǔ)上實(shí)行上崗聘用制强奸,com,并簽訂崗位合同国产AⅤ精品一区二区四区。
【芬患对谙呙夥选(一)崗位合同是勞動(dòng)合同的附件,凡在崗人員都應(yīng)簽訂崗位合同亚洲激情乱伦,按管理權(quán)限范圍分級(jí)進(jìn)行色哟哟网址在线观看;
∽耘囊磺蹬摹(二)職工應(yīng)在定編定員的基礎(chǔ)上,通過考試午夜三級片免费观看、考核草av在线、勞動(dòng)組合有沪有免费黄色网站,實(shí)行公開、平等競(jìng)爭(zhēng)上崗欧美性爱建材;
(三)因崗位定員限制或職工素質(zhì)等原因未能簽訂崗位合同的人員无码理论片、被解除崗位合同的人員為企業(yè)內(nèi)待崗人員国产人妻在线观看。
第十四條 用人單位有下列情況之一的,職工可以解除勞動(dòng)合同毛片日韩国产。
⊙侵尢焯迷谙咦裳(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件
的ⅩXX欧美色com;
(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的插碰人人;
⊙侵藁频娜夥言谙吖劭础(三)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的www.综合久久;
(四)甲方的規(guī)章制度違反法律男人强奸裸体老女人视频、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的亚洲第一色色色;
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〈笠寥司镁谩(六)法律国产免费观看黄AⅤ片久久、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他
情形。
第十五條 有下列情形之一a大乳日韩人妻无码网站,需要裁減人員20人以上或者裁減不足20人但占企業(yè)職工總數(shù)10%以上的,用人單位應(yīng)提前30日向工會(huì)或者全體職工說明情況欧美一区黄片,聽取工會(huì)或者職工的意見中国一级特黄真人高清aa大片,裁減人員方案經(jīng)向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后日本色色视屏,方可裁減人員。
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」形淖帜煌(二)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;
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按本條第一款規(guī)定裁減人員的 国产丝袜熟女视频一区,在6個(gè)月內(nèi)重新招用人員時(shí)一级毛片精品免费播放,應(yīng)當(dāng)通知被裁減的人員久久综合网天天桃花网,并在同等條件下優(yōu)先招用被裁減的人員。
解除勞動(dòng)合同范本15
甲方:xxx公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)
甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期年的勞動(dòng)合同性香港XXXXX免费视频播放,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致日韩自拍中文在线视频观看,簽訂本最新解除勞動(dòng)合同書樣本如下:
1.自 年 月 日起欧美黄色视频第一次,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同黄网址免费,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;
2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金www.krttz.com、相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)等共計(jì)人民幣元(大寫)亚洲日本无吗在线视频片视频免费观看的网址?鄢曳缴星芳追絺溆媒鹑嗣駧旁(大寫)欧美日韩亚洲综合视频,甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣元(大寫)
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5.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為亚洲综合无码区在线观看,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失国产爽视频在线观看视频。
6.乙方自愿放棄其它所有訴求WWW欧美也操也射视频。
本最新解除勞動(dòng)合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效;
甲方(蓋章):xx有限公司 乙方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權(quán)委托人
(簽字或簽章):
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