it運維年度工作總結
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it運維年度工作總結1
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為了提升客戶感知度外国二级黄色二级黄色视频外国，建立與用戶的良好友誼日日射天天操，言談舉止時青草视频在线免费看，應有一種思想態(tài)度自己是代表x企業(yè)的，在工作中維護企業(yè)形象在工作中應該積極的不斷的探索學習十八禁止免费网站，不能認為自己懂了一些常識就驕傲自滿看美国一级黄片儿，應認識自己的不足，在閑暇時與同事互相多切磋交流亚洲人人看a，取長補短亚洲欧美日韩国产综合久，促進提升個人的維護技能，以備將工作做得更好日本三级片免费在线，體現(xiàn)出一個團隊的團結協(xié)作国内精品九九久久久精品。
我堅信，我們在今后的工作中一定會做得更好亚洲精品福利网！祝愿中國電信更加強大與繁榮富強欧美肛交一级黄色片！
it運維年度工作總結2
運維人員工作總結總結一：
1.態(tài)度不好。IT運維人員通常每天都會遇到大量同樣的問題福利片视频网站，可能一次倆次大家都能夠微笑的面對性福利影院，次數(shù)多了，就開始不厭煩了亚洲性爱视频小说，開始出現(xiàn)輕慢精品视频国内精品视频在线48，甚至不想處理的情況。其實18岁以上才能看的视频网站，設身處地的想一想91视频互操，把自己的同事當成自己的客戶，客戶就是上帝成免费播放视频，得罪了客戶成在线人免费视频一区二区，你還要不要在公司繼續(xù)干下去?記住，微笑是傳染病美女隐私全身免费看网站。
2.抱怨用戶太傻精品视频勉看。IT運維人員都有過抱怨黄色av免费，說公司某某同事那個笨啊，顯示器沒有開居然說電腦黑屏h视频bbixx，更有甚者外国a级特级操逼大黄片，所有問題的責任都推到IT人員身上。我們必須明白一點国产同人导航在线观看AV，企業(yè)信息化是一個長期的過程国产香港特级一级毛片，就算讓所有同事學會簡單的IT知識，也是需要時間的亚洲天堂发布页。作為IT運維人員亚洲妇人成熟A片在好爽线看，我們必須采取有效的手段和方式，一方面加強對用戶的服務人人操人人干人人叫，另一方面加強IT培訓三级A片想干就干。比方說，我們可以制訂IT管理制度人成在线免费网，發(fā)布常見問題處理手冊中文字幕永久更新资源站，方便用戶查閱。這里重點說明一點www978avcom，IT培訓必須對新員工和老員工的不同之處作不同的應對国产亚洲综合久久系列。新員工相對來說比較愛學習，容易接受公司新文化开操啦免费视频，我們可以在其入職的時候www.senpd.com，通過郵件或者書面形式發(fā)送公司IT制度和相關資料，讓其學習;老員工則需要以服務為主哪里有黄色网站可以看，使其學習為輔一级www性视频。
3.不及時反映問題進度。IT運維人員在處理同事及客戶出現(xiàn)的問題時加勒比视频在线播放，一定要分清問題的重要性aaa黄色AAA毛片，劃分不同的等級。公司重要領導交待的事情91自慰精品亚洲，一定要加急處理欧美午夜久久，如不能馬上解決，一定要在2-4小時內匯報問題處理進度爱搞视频网址。一些日常問題日韩欧美国产视频，若不能及時解決，也應該告知用戶處理好所需的時間免费黄片大黄片，好讓用戶有心里準備国产欧美久久一区二区三区。
4.關于工作與職業(yè)的問題。很多分不清楚，究竟什么是工作操美女黄色污网站在线观看视频，什么是職業(yè)A日韩黄片。如果僅僅是把工作當作一種工作去做，可能我們會比較被動的接受;如果當成一種職業(yè)操操网人人摸人人摸，把事情認為是自己的分內之事美女被操网站免费不卡，自己有義務去做好。懷著這樣的心態(tài)人人夜色精品国产噜噜噜，我想我們在運維中的很多事情都能迎刃而解了av一本久道久久波多。還是那句話，保持微笑日韩免费自拍图片视频网站大全，多想想国产黄色视频观看，又可能幫助同事或客戶解決問題了，又可以體現(xiàn)自己的價值了1024看片国产日韩欧美，多好啊!
5. 關于如何處理好技術學習與人際關系国内精品久久久亚洲。IT運維人員在追求技術上的進展時，與處理好人際關系日韩欧美女自拍图片大全集视频，表面上看是倆碼事国产激情大臿免费视频，實際上卻會發(fā)生沖突鸡行业黑话全套。很明顯的例子就是黄色网站免费亚洲，此事太過簡單，不值得我動手97久久盗摄，我教用戶解決就行欧美操逼性交，或者直接發(fā)一本冊子給他讓其自行解決。這又回到了上面的問題国产精品页，態(tài)度問題亚洲中文字幕久久。記住，態(tài)度很重要A片集合∨耸嘶粕悠担可能并不是技術多么高深，更重要的卻是人際關系久久久久精品视频久久久久。我們可能無法滿足所有同事或者客戶的需求久久九九久91精品国产综合，但是在不違背原則的情況下，盡可能的滿足他人的需求91极品女神尤物在线观看。
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運維人員工作總結總結二：
至20xx年10月底97豆奶视频盒子，XX有限公司在xx公司的運維又屆滿一年的時間了。在這為期一年的運維工作當中99热这里只有精品免费首页，xxxx的業(yè)務飛速發(fā)展国产国产人免费视频在线观看，設備數(shù)量不斷增加，人員的技術水平和業(yè)務知識有了顯著的提升日韩在线电影网中文字幕。我們的隊伍在技術水平和管理經(jīng)驗上也有了本質的提高www.欧洲视频在线。
一、細致縝密的完成計劃中的日常運維工作：嚴把質量;服務至上;嚴格要求;技術領先国产免费高潮流白浆A片99。
1.承接運維工作初始信息技術部的各位領導就對我們的運維工作給予厚望特技毛片，并提出了認真完善服務水平的方針。我們在服務過程中嚴格按照這一要求国内自拍区在线下载视频免费观看网站，以對保障xxxx的發(fā)展日本公妇在线观看高清，對用戶負責的精神，把“嚴把質量日韩久久网A片，服務至上”的原則貫穿于日常工作的各個環(huán)節(jié)之中在线综合网。使本運維期過程中的客戶滿意度有了非常顯著的提高，多次獲得了用戶的認可中文字幕日本在线网。
2.對于在工作中信息技術部提出的新要求熟女毛片一区二区三区、新方案，我們及時相應配合精品人妻系列无码天堂，本著“嚴格要求”的原則五月天婷亚洲天综合网久久亚洲，對于提出的要求科學性的分析研究，及時提出完整周密的解決方案一级一片免费视频，并擬請用戶試行或測試后實施欧洲无码熟妇。有力的保障了運維工作的及時有效性。
對于提高服務業(yè)務技術水平上AAA黄色网站视频，按照信息技術部的統(tǒng)一規(guī)劃欧美人妻一级黄片，按時完成一系列的.既定培訓計劃。按照“技術領先”的原則AV永久在线天堂免费资源网，通過技術上的培訓提高了業(yè)務水平和解決故障的效率;通過制定有效的安全機制和培訓欧美性爱第1页影音先锋，健全了xxxx信息外包人員安全機制;通過保密制度的培訓使運維人員能夠樹立自覺維護xxxx的信息安全防范意識;通過客戶服務意識的培訓提高了客戶的滿意度。
二一级黄片免费视频、吸收先進經(jīng)驗91草白白色视频在线观看，保質保量的完成運維的各項任務：運維期內主機、服務器色一区、網(wǎng)絡和桌面均沒有發(fā)生嚴重的生產(chǎn)安全事故三级片,A片免费在线观看，對于一些潛在的威脅也都在得到信息技術部門的批示下，審慎周密的完成了整改工作。運用先進的技術和經(jīng)驗提高勞動效率和運維工作質量：
1.運用先進的運維工具提高勞動效率欧美妇乱子A片免费。通過監(jiān)控軟件隨時保持信息的及時性特黄非常黄视频网站一区二区三区、可控性，一旦發(fā)生問題可以迅速定位和修復999日本男人天堂啊啊啊。
2.經(jīng)過信息技術部指導亚洲欧洲自拍另类校园，我們在運維工作中大量了采用WEB2.0技術。使我們在高效完成運維工作的情況下日本超碰黄色网站，為xxxx節(jié)約了大量的費用投入一级A片又黄又刺激免费视频。
3.在工作的過程中注意新技術和新方法的學習和收集，對于有利于運維工作的成功方案及時整理并提交信息技術部黄片免费一级视频。經(jīng)過5年來的維護工作存儲了大量的知識庫信息www.凹凸视频.com。
三、適應任務需要99福利国产大黄片，及時解決運維過程中的遇到的問題：
1.在運維過程中遇到突發(fā)問題及時與信息技術部門相關人員進行溝通先锋资源综合，對于緊急情況的處理按照《應急預案》進行對應處理。在節(jié)假日安排主要人員進行值班和備勤国产日韩av免费，保障24小時均能及時相應无码中文人妻在线二区。
2.在運維工作過程中，積極協(xié)助新增設備的各項實施工作人人爽,人人操，獲得了信息技術部的肯定;在到貨爽A一级资源免费日干、驗收、集成方案和安裝調試過程中提供全程保障;對于數(shù)據(jù)的遷移黄片一级片看一下视频、備份黄无遮挡高清无码网站，各人按照自己的職責，在制定詳盡的計劃后黄片在线直播观看入口、經(jīng)過信息技術部的批準嚴格按照方案實施;
3.在配合一些公司的重大活動、事件時A片在线观看亚洲成AV，為應對信息技術部人員不足的情況jiujiujiure在线视频观看。我們一方面做好運維工作的情況下，另一方面派出部分或全部人員協(xié)助信息技術部的各項工作玩中年熟妇丝高跟视频，以彌補其人力不足的狀況;
4.對于機房的升級改造過程中積極配合直播日韩亚洲自拍AV，全程派員監(jiān)理施工過程，及時出具各種施工方案和設計資料999免费视频。施工完成后及時完善各類圖表的變更日韩视频在线观看国产、標識。
5.配合行政部門做好資產(chǎn)管理工作人人草公开操，對于資產(chǎn)管理系統(tǒng)派出專門人員參與學習先锋影音AV网站，并對備份、升級方案及時提出自己的建議;對于辦公室提出的節(jié)能減排的倡議積極響應，主動采取措施避免能源和材料的浪費;多次配合辦公室進行資產(chǎn)統(tǒng)計黄片乱广一、巡檢久久伊人av无码毛片、登記工作。
四小伙子操逼的黄片毛片毛片、認真完成運維工作中的匯報影音先锋zyz、總結和知識積累工作：
1.《知識庫》通過連續(xù)2年的整理已經(jīng)形成了成體系的完整運維知識全集，方便了各類人員通過權限管理可以隨時查找所需的運維信息www.91小国产在线观看，為提高運維工作效率提供了基礎保障深夜A级毛片五月综合婷香久久。
2.日常報告：共提交《運維日報》309份、《運維周報》52份一级老黄片小视频小电影、《機房溫度周報》52份亚洲免费视频一区、《運維月報》12份、《運維半年報》一份99久久久国产精品免费手机版、《運維年報》一份黄色一二区在线播放、《桌面工作記錄單》1914份、《磁帶存取記錄表》12份男人扎爽进女人j网站视频无遮挡。
3.工作報告：《變更報告》70份9色蝌蚪、《故障報告》5份、《數(shù)據(jù)安全保密措施報告》日韩毛片在线中文字幕不卡、《節(jié)日值班表》2份亚洲一级国产视频、《加班表》1份。另：《磁盤空間使用報告》等不定期報告;
4.圖表：《電路電源拓撲圖》先锋影音官网、《機房及機架布局圖》国产免费一级小视频、《網(wǎng)絡拓撲圖》、《san環(huán)境拓撲圖》高清无码乱伦a、《電話配線架對應圖》欧美激情在线、《ip及工位、電話統(tǒng)計圖》国产无码视屏在线、《外包人員信息系統(tǒng)登記表》等黄片美女18岁。
5.其他報告：《外包人員信息安全管理建議》、《文件服務器使用管理建議》等亚洲小说图片。
通過以上的工作和措施老年人一级毛片黄片，我公司順利的完成了本期xxxx的運維工作任務，從根本上滿足了設備運維的各項要求97在线超级对对碰免费。任務的圓滿完成欧美爱性真人在线视，有賴于信息技術部正確的領導和大力協(xié)助;仰仗于xxxx健康發(fā)展的大好形勢;得益于雙方長期形成的信任與默契。
一年的時間很快過去了8×8x永久华人免费网址入口，在此向各位領導申請續(xù)約新的一年的運維合約啪啪啪试看乱码。并且国产168页视频，在新的維護其中間維持上一年的全部合同條款，維持原來的運維價格不變亚洲第5页。在新的運維期內在线视频图区，我們將保持冷靜的頭腦，繼續(xù)發(fā)揚自身優(yōu)勢欧美性爱图视频小说，多方彌補存在的不足丝袜人妻一区二区三区网站，提高服務的水平和層次，在信息部的指導下中文字幕日韩在线，與各部門的同仁團結協(xié)作aaaaaa爱爱，大力配合，攜手共進一级毛片91网站十年网站，高標準高質量完成各項運維任務黄色生活片黄色生活片操逼片。希望在新的運維期內能夠更好的配合信息技術部的工作完成xxxx的各項要求和任務。
望各位領導批準黄色视频链接你懂的。
it運維年度工作總結3
歲月不居!轉眼間我來到運維部寬帶班工作已經(jīng)三個月的光陰99视频这里有精品。在這三個月的光陰里，本身學習到了許多有關寬帶的知識无码黄片观看不卡。為了更好地完成工作狼友在线无码视频免费入口，總結經(jīng)驗，揚長避短一级A爱在线，進步本身的業(yè)務技能色综合影院网，現(xiàn)將工作環(huán)境總結如下：
一、工作陳訴請示
自20xx年12月26日工作以來婷婷五月国产精品一区二区，我認真完成工作av中字在线网站，盡力學習，積極思考综合天天干，工作才能逐步進步成人在线观看网站。剛進入新的工作崗位時，為了共同adsl與端口的綁定工作免费一级欧美大片在线观看，和百路達公司的工作人員一起到用戶端摸排用戶機械的網(wǎng)卡mac地址亚洲免费每日在线观看一级性生活片。為了確保端口的正確無誤，摸排材料的精確欧美一级A片又大又爽，為未來端口的順利綁定打下了堅實的根基。
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此外，火車跑的快還靠車頭帶色婷婷全国Av免费观看，由于剛參加工作三男一女av，無論從業(yè)務才能，照樣從思想上都存在很多的不夠黄页免费观看的视频在线观看。在這些方面我都獲得了部門領導及本部門的老員工的正確引導和贊助成年该看的免费视频，使我在工作才能進步，偏向明確1000部国产怕怕怕精品，態(tài)度正直十八岁禁止黄片。從而，對我的成長打下了優(yōu)越的根基欧美亚洲国产老妇人在线。
二亚洲色在线V、工作感想
踏入新的工作崗位后，顛末三個月的熬煉一级毛片久久中文字幕不卡，使本身對這份工作有了更多更深的認識玖玖在线黄色视频。對付工作或者說事業(yè)，每個人都有不合的認識和感想感染欧美黄片视屏，我也一樣人人操人人干亚洲精品。對我而言国产极品黄色，我通常會從兩個角度去把握本身的思想脈絡。
首先是心態(tài)亚洲日韩欧美综合制服丝袜，套用米盧的一句話“態(tài)度抉擇一切”可以免费在线观看的黄色视频的网站。有了正確的態(tài)度，能力運用正確的措施靑青草视频免费播放一色，找到正確的偏向91免费a视频，進而取得正確的結果。具體而言亚洲www日本，我對工作的態(tài)度便是選擇本身喜愛的a片试看一区二区，然后為本身的所愛盡本身最大的盡力。我不停覺得工作不該是一個任務或者包袱刺激影院免费网站在线观看，應該是一種樂趣欧美黄色免费观看网站，是一種享受，而只有你對它產(chǎn)生興趣男人的天堂国产精品，徹底的愛上它www自拍偷拍，你能力充分的體會到此中的愉快。我相信我會在對這一業(yè)務的盡力探索和發(fā)明中找到我工作的樂趣福利影院大全，也能力毫無保留的為它盡我最大的力量欧美福利专区。可以說a黄网站免费观看，懂得享受工作人妻日韩综合诱惑色，你才懂得如何勝利，期間來不得半點勉強18禁啪啪啪网站。
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三制服丝袜人妻日韩在线、工作目標
在往后的工作中，我會更加的盡力學習專業(yè)知識深夜特黄A级毛片免费视频,，控制更多的業(yè)務技能可以直接在线观看黄网站免费，為未來的工作打好堅實的根基。
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往后我將以極新的精神狀態(tài)投入到工作傍邊日韩最新无码免费动漫AV，盡力學習www.色色.com，進步工作效率无码有码日韩制服AV，純熟業(yè)務才能。積極響應公司增強治理的步伐91自拍偷拍第一页，遵守公司的規(guī)章制度日韩人人操人人射，做好本職工作。
it運維年度工作總結4
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一、分擔部門kpi指標,實現(xiàn)部門sla
1先锋影音免费资源站、事件管理
a.通過主動積極服務或熱線電話和郵箱受理等公司用戶提交的it服務請求;
b.及時記錄所有用戶的事件一级大黄片操逼的，保證記錄完整率達標;
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d對用戶事件進行規(guī)范的分類国产专区在线操、分級国产香蕉网址在线观看AV，并按事件級別不同要求進行響應和處理;
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g.規(guī)范跟蹤用戶事件的處理進展欧美R18在线，最終關閉事件或提交bug立項，保證事件解決率達標;
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i.日平均事件處理數(shù)量日韩AV论理论片免费观看，主動接管處理事件日本国产中文字幕，高峰期需要靈活調整事件平均處理時長;
j.維值班人員按規(guī)范跟蹤突發(fā)事件以及通報相關人員，保證跟蹤正確率達標;
k.對本崗負責的事件跟蹤處理，根據(jù)事件處理經(jīng)驗2019最新在线观看黄色，提出合理化建議国产污视频网站免费在线观看，將各類隱患消除在可控范圍內;
l.養(yǎng)成良好工作習慣，做到事前有計劃久久几网站、事中有控制农村一级久久不卡毛片、事后有反饋、完成有記錄;
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a.it資產(chǎn)配置管理：對it資產(chǎn)生命周期進行管理，包括分類統(tǒng)計www.whzjsy.com、預購免费看黄色网站不卡、選購審核、轉移審核国产高清无码网址、報廢審核欧美色色成，保證配置管理正確率達標;
b.建設案例庫：累積和提煉工程師的事件處理經(jīng)驗制作成案例，并持續(xù)豐富運維案例庫供查詢黄色网站中文字幕，案例覆蓋已知事件的比率達標www.日本在线，不斷提高運維工程師工作效率;
c.it系統(tǒng)配置信息管理：定期更新網(wǎng)絡及應用系統(tǒng)描述信息及技術支持信息配置，保證最新;
3欧美亚洲一级片、問題管理
a.對事件進行統(tǒng)計分析欧美综合自拍亚洲综合图自拍，找出疑難、重復發(fā)生的事件啪啪啪www，納入問題管理流程曰本人的三级视频，分析問題產(chǎn)生的根本原因，確定可能解決的方案一级A做片性视频欧美，需要修改網(wǎng)絡或應用系統(tǒng)配置時提交變更申請觸發(fā)變更管理流程被男人桶添插。
4、發(fā)布管理
a.運維值班人員按規(guī)范統(tǒng)一發(fā)布信息部網(wǎng)絡及應用系統(tǒng)正式公告美女黄片丝袜A片、變更公告免费的色视频综合大全、特殊公告等，正確率達標;
二国产精品视频免费在线、其他運維工作
a.承擔新員工導師工作国内真实灌醉美女迷醉，輔導新員工快速熟悉公司文化、環(huán)境大量欧美黄a视频、工作崗位及提升技能久久婷婷激情综合俺也去，為新員工順利通過試用期提供保障;
b.持續(xù)反省自身的工作、總結工作中存在的不足和可改善之處日本黄试看120秒，積極對部門運作提出改善建議;
c.積極參加公司重點應用項目的培訓并按事件管理規(guī)范提供支持性爱研究院免费视频，如sap、oa系統(tǒng)等;
d.應部門發(fā)展需要在不影響現(xiàn)有工作的基礎上主動承擔其他項目支持，如網(wǎng)絡japanese熟妇与子乱视频、服務器国产看片无码精品看片，程控交換機等;
e.共享個人的技術經(jīng)驗，主持運維內部講座;
f.積極參加信息部各類培訓农村免费观看黄色网站，有計劃地進行自我學習欧美男女爽爽动态图片大全，不斷提升自身專業(yè)技能;
g.對重點維護設備進行定期巡檢并記錄，巡檢及時率和正確率達標;
三91精品国产91久久综、其他工作
a.擔任it久久9999久久免费精品国产9，應其他部門邀請?zhí)峁﹊t技能培訓，提高其他部門辦公人員的it操作水平;
b.貫徹執(zhí)行公司理念国产一级aⅴ无码免费，積極完成上級分配的臨時任務;
it運維年度工作總結5
時間飛逝一级黄毛片4466网站，20xx年即刻歲末。這一年對我來講可謂是人生中的又一個起點和轉折浓毛少妇牲交。它發(fā)生了太多太多的事青春草视频网站，有些事將會影響我的一生。那些工作中的點點滴滴仍歷歷在目色中色综合网，有過歡笑也有過惆悵欧美一区精品在线观看、有過激情滿懷也有過意志消沉。但總的來說jizz18国产在线观看，這一年是我人生中不平凡A片av无码免费在线观看、平庸的一年;我努力過、失落過免费看片网毛片视频、成功過日韩自拍精品在线视频观看，期盼過，當然也挫折過;每一個成功的喜悅国产一级一级A片，每一個困難面前的艱辛免费看美女被操网址，在我這兒都播下了種子。希望在即將到來的`20xx年77777免费毛片，能讓這些種子茁壯成長美女网站十八污，為公司的明天和我的事業(yè)多添一片綠。
此刻中文字幕视频在线，我將20xx年在公司的經(jīng)歷作一個簡單的概括：
一爆乳AV资源站、得公司領導認可和肯定并委以重任
20xx年年中小说区图片，在公司進行的公開招聘中91大片，得領導的信任和同事的支持有幸擔任運維部副經(jīng)理一職中文字幕欧洲有码无码。6月以來美女高潮潮喷流白浆视频在线观看，與同事一道為招行成都分行分行監(jiān)控中心、網(wǎng)點(自助銀行)自動門国产黄片视频在线免费视频观看、密押系統(tǒng)视色,视色影院,视色影库,视色网、應急救生通道門鎖国产亚洲欧美日韩在线区、門禁控制器等進行改造維護努力工作，得到了客戶和公司的認可;并與各位同事一道精誠團結亚洲日本欧美中文中韩，秉承客戶之上的理念完成了省環(huán)保AV毛片免费久久久久性色、兩河停車場、德康醫(yī)院国产原创同事在线视频、成都公安金牛分局等客戶的1x369及排污費日韩一级黄片一区二区、監(jiān)控、道匝系統(tǒng)維護及安裝任務中文字幕视频日韩高清在线视频。在此過程中欧美一级特黄AAAA片免费，學習認知了公司文化，并融入了這個溫馨的大家庭;還通過公司的理論和技能培訓掌握了更多的`公關和工作技能福利视频在精品，讓自己的能力有了一個質的提升播播理论视频。
二、一年工作重點及工作情況
1：20xx年6—7月91福利在线，在公司領導的關心支持和部門同事的協(xié)同幫助下，了解掌握和熟悉了部門的主要工作任務性感美女娇喘啪啪视频，如：招行成都分行中心大屏及門禁系統(tǒng)欧美精选视频在线免费观看、兩河公園智能停車場系統(tǒng)，德康醫(yī)院久久午夜视频老女人、成都金牛公安分局全国最大黄色网站视频、言善信監(jiān)控系統(tǒng)、安縣交通卡扣系統(tǒng)直接观看黄网站免费视频在线播放、省環(huán)保1x369環(huán)保舉報熱線系統(tǒng)等不同項目色色色色色色色色色色五月天。
2：7—9月，認知學習了公司的企業(yè)文化狼友新网址，并融入這個溫馨大家庭;在公司領導的關心和同事的支持幫助下完成了角色定位和各客戶類群的維護任務91短视频在线，主要完成任務為招行密押系統(tǒng)升級、兩河停車場系統(tǒng)國產精品色視頻、德康醫(yī)院和金牛公安分局監(jiān)控系統(tǒng)偷窥综合网、環(huán)保1x369系統(tǒng)的維護任務。
3：9月至今国产无码乱伦午夜，完成了環(huán)保排污費系統(tǒng)維護任務的順利交接和日常維護任務a片在线观看资源，公司質量體系審查的順利通過，順利完成部門制度88色哟哟、規(guī)范欧美亚洲性交短视频、服務流程的順利制定和實施。
4：在此過程中遇到的困難和麻煩：
∪巳税巳瞬偃巳烁恪①招行問題最多国产久精品A片，要表現(xiàn)為招行自動門日本特级特黄aaaa大片、應急通道消防門和POS消費系統(tǒng)問題，主要故障體現(xiàn)在網(wǎng)絡斷線国产一区二区三区手机在线观看，門禁卡不能閱讀操我视频、POS消費不能充值刷卡等，經(jīng)公司工程師現(xiàn)場處理后能正常工作一段時間亚州激情婷婷六月，但又會出現(xiàn)亚洲欧美日韩性爱网，分析得出故障設備為：卡問題，讀卡器問題最多;但招行最棘手的大屏問題已經(jīng)圓滿解決;其他問題基本都與客戶使用和操作不規(guī)范有關国产激情在线播放，雖然公司多次派人進行培訓亚洲黄色视频直接看，但是由于招行人員變更頻繁，所以操作上還是存在一定問題性激烈的欧美一级视频。
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5：自身的不足主要體現(xiàn)在公司部分項目的工作技能還有待進一步提高亚洲欧美日韩无，平時工作情況未向領導說明，很多時候不能按時打卡上班亚洲色图欧美一区，以后我將全部摒棄這些不足禁★网址天堂18在线观看黄，全力以赴迎接新的一年。
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