年度工作總結(jié)（精華）
總結(jié)是事后對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)日韩美女精品一区二区、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高97超级碰碰碰人妻免费，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了日本亚洲视频。但是總結(jié)有什么要求呢？下面是小編為大家收集的年度工作總結(jié)综合网色天使，希望能夠幫助到大家特级a级黄色网站。
年度工作總結(jié)1
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在20xx年中，我們對(duì)擠壓三廠的三臺(tái)擠壓機(jī)進(jìn)行搬遷和重新安裝爱搞视频在线，和對(duì)其中兩臺(tái)擠壓機(jī)配備雙頭牽引機(jī)制服丝袜熟女一区二区；對(duì)公司的其中17臺(tái)擠壓機(jī)的電氣控制系統(tǒng)進(jìn)行大修和更新，其中對(duì)擠壓三廠的6#880T擠壓機(jī)進(jìn)行控制系統(tǒng)和控制線路全面更新综合激情2；合金廠兩臺(tái)Φ406mm圓鋁棒鋸臺(tái)進(jìn)行電氣設(shè)計(jì)你懂的欧美视频、安裝和調(diào)試；電磁攪拌爐的維修欧美性爱图片区；管材廠反向車間的3臺(tái)牽引機(jī)從新安裝天天添天天干、調(diào)試；3#880T擠壓機(jī)的搬遷和安裝www.ycxyty.com；研發(fā)大樓玖玖爱免费视频精品观看39、測試中心、電腦股久久精品视频99精品视频、一廠辦公室和餐廳的日常照明電路安裝性生一级录像20分；全公司生產(chǎn)設(shè)備的電氣技術(shù)維護(hù)，公司通訊線路日常維護(hù)离异熟女不戴套456，新行政大樓和路燈的日常維護(hù)日韩毛片1区。
本著“節(jié)約、高效”的企業(yè)精神性爱黄色欧美日韩，我們?cè)趯?duì)擠壓三廠6#880T擠壓機(jī)進(jìn)行電氣更新的工作時(shí)欧美色图在线图区，我們選用的配件是現(xiàn)在市場上常用的而且性價(jià)比較高的配件在线免费观看二级黄片。我們?cè)瓉頂D壓機(jī)上用的控制系統(tǒng)是上世紀(jì)日立公司生產(chǎn)的E系列可編程控制器，現(xiàn)在已經(jīng)全面停產(chǎn)91视频一区二区，如果需要購買的話少妇一区二区无码播放，就必須進(jìn)行訂購，而且訂購的周期較長和成本較高日韩裸体美女福利电影在线观看网站。我們現(xiàn)在所選用的控制器是市場上常用的三菱公司生產(chǎn)的FX系列可編程控制器欧美影院成年免费版视频在线播放，F(xiàn)X系列可編程控制器的所有配件都在市場上可以隨時(shí)購買到，而且價(jià)格較低欧美午夜天堂；在維修方面男人天堂AV综合网，F(xiàn)X可編程控制器可以使用手提電腦在線進(jìn)行監(jiān)控、調(diào)試亚洲第一区第二区在线，如果出現(xiàn)故障体内射精视免费网站，就可以使用手提電腦很快查出故障原因，有效降低維修時(shí)間欧韩一级黄色视频，提高工作效率人人摸人人干人人操人人看；而原來擠壓機(jī)使用的可編程控制器沒有此功能，只能使用簡易編程器在線逐條指令檢查久久先锋影音av鲁色资源网，所使用的時(shí)間較長午夜无码在线观看/.com，效率低。
在兩臺(tái)Φ406mm圓鋁棒鋸臺(tái)進(jìn)行電氣控制設(shè)計(jì)時(shí)欧美精品免费A片在线100页，選用的控制器同樣是三菱公司的FX系列可編程控制器又大又硬又黄的视频。，鋸片電機(jī)使用變頻器控制，可以實(shí)現(xiàn)不同的合金使用不同的鋸切速度欧美爱爱一区二区视频，在鋸片電機(jī)不進(jìn)行鋸切時(shí)欧美一级片在线，實(shí)現(xiàn)電機(jī)低速運(yùn)轉(zhuǎn)，以降低能耗91自拍老女人在线看。
20xx年公司開展設(shè)備的點(diǎn)檢工作多人群p刺激交换视频日本，而且責(zé)任落實(shí)到人。我有幸被公司委派為其中一名點(diǎn)檢工作檢查人免费在线观看黄色网站大全www，在進(jìn)行檢查時(shí)有色视频在线观看，我以認(rèn)真、細(xì)致的工作態(tài)度仔細(xì)檢查設(shè)備的每一處地方欧美黄片一级艹逼，絕不放過国产按摩会所在线观看，使得我負(fù)責(zé)范圍中設(shè)備的保養(yǎng)情況得到很大的改善。
過去的20xx年我們雖然付出很大的努力欧州三级网址，使得公司的設(shè)備基本正常運(yùn)作少妇99。但是對(duì)于設(shè)備配件的.預(yù)見性購買計(jì)劃不能及時(shí)国产美女免费AV片在线播放，使得一些設(shè)備在等待配件維修的時(shí)間較長自偷自拍你懂的；在維修時(shí)A片在线观看网址免费不卡国产片，由于某方面的技術(shù)薄弱，使得某些設(shè)備要使用較長的時(shí)間才能得到有效的維修亚洲黄片在线免费视频。
隨著20xx年的到來男人免费天堂，公司的不斷發(fā)展做強(qiáng)做大，先進(jìn)設(shè)備的引進(jìn)国产清纯白嫩初高生在线播放，可以預(yù)料未來我的工作將更加繁重日女人黄色网站免费看，要求也更高，需掌握的知識(shí)和技能更廣A级黄页高清视频免费看。我必須更加認(rèn)真學(xué)習(xí)免费人欧美成又黄又爽的视频、熟悉設(shè)備，及時(shí)做好設(shè)備配件的購買計(jì)劃91综合在线观看视频，以減少設(shè)備等待配件維修的時(shí)間三级国产三级精品网站；學(xué)習(xí)更多的技能，優(yōu)化a√在线免费、更新設(shè)備的控制系統(tǒng)国产看视频，減少設(shè)備的故障，提高設(shè)備的效能18岁可以看亏视频网址。
科技部電氣維修班長
20xx年xx月xx日
年度工作總結(jié)2
20xx年已成為過去亚洲另类欧美在线综合，20xx年已經(jīng)到來≡谙呷蘸荆回首過去免费A级毛片无码的，首先要感謝的是李明總監(jiān)的關(guān)心和信任，還有各位同事們的支持和幫助国产福利一区二区大秀视频。本人自20xx年3月加入河南宏業(yè)建設(shè)管理有限公司至今已有四年同時(shí)這四年的時(shí)間里也一直是在李明總監(jiān)的帶領(lǐng)下從事監(jiān)理工作中文字幕久久精品无码综合网泰国。本人于20xx年八月份調(diào)入《鄭東新區(qū)合村并城柳林安置區(qū)（龍?jiān)醇卧罚讽?xiàng)目，在李明總監(jiān)的安排下?lián)蔚谌龢?biāo)段負(fù)責(zé)人在线欧美亚洲黄。這一年來色无码免费视频一区二区，我始終堅(jiān)持對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，熱愛集體91cm182在线播放，熱愛自己的本職工作;有良好的工作作風(fēng)和吃苦耐勞的精神日韩激情福利小说视频在线观看免费；工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，思想品德端正欧美视频网在线免费观看；在這期間我?guī)ьI(lǐng)本標(biāo)段監(jiān)理成員風(fēng)風(fēng)雨雨不怕苦不怕累且在建設(shè)單位嚴(yán)苛要求的嚴(yán)峻形勢(shì)下依然取得了項(xiàng)目村民代表以及建設(shè)單位領(lǐng)導(dǎo)的肯定国产亚洲日本在线观看。
20xx年建設(shè)單位換了兩位現(xiàn)場經(jīng)理及標(biāo)段主管工程師，而這兩位現(xiàn)場經(jīng)理的工作方式恰恰相反国产一级无码中文字幕，在這種環(huán)境下我適時(shí)改變自己的工作方式以期達(dá)到最合理有效的工作效率哪里可以看免费的黄色网站。監(jiān)理行業(yè)可以說服務(wù)行業(yè)，說詳細(xì)點(diǎn)就是根據(jù)法律法規(guī)美女黄应用、工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)H纯肉无遮挡3d动漫在线、勘察設(shè)計(jì)文件及合同国产h片免费，在施工階段對(duì)建設(shè)工程質(zhì)量、造價(jià)国产91精品熟女自拍、進(jìn)度進(jìn)行控制日韩精品一区二区AV免费，對(duì)合同、信息免费xxxx视频、安全進(jìn)行管理人人操人人在线，對(duì)工程建設(shè)相關(guān)方的關(guān)系進(jìn)行協(xié)調(diào)，并履行建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理法定職責(zé)的服務(wù)活動(dòng)欧美欲望视频，在這個(gè)過程當(dāng)中就是讓建設(shè)單位滿意并且給公司取得應(yīng)得的成績a毛片免费全部播放完整网站。
20xx年1月第三段第一棟主樓5#樓筏板澆筑完成到現(xiàn)在的四棟主樓（2#、3#A级毛片就高清免费视频、5#偷窥盗摄国产在线视频、6#）拔地而起。在這個(gè)監(jiān)理過程中狂野殴美激情性XXXX，本人主要抓住“質(zhì)量亚洲黄色网站免费观看、進(jìn)度、資料男女性爱黄色视频是免费、投資和安全美女色色视频、”方面來控制，主要強(qiáng)調(diào)事前控制国产亚洲日韩欧美高清在线MV，預(yù)防為主久久婷婷国产综合日韩欧美，防患于未然。結(jié)合事中控制的巡視和旁站国产AV国片精品一区二区、事后控制的檢查和驗(yàn)收不卡黄色视频在线观看。
質(zhì)量控制：主要監(jiān)督檢查施工單位的質(zhì)量保證體系及安全技術(shù)措施的落實(shí)情況，督促施工企業(yè)完善質(zhì)量爱爱免费网站欧美、安全管理程序和管理制度并監(jiān)督其有效實(shí)施国产精品sss在线观看AV。規(guī)定各級(jí)施工人員持證上崗；檢查施工企業(yè)所使用圖紙日本免费一级高清婬片日本、圖集性色网站污视频、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的有效性一区二区黄色大片，檢查所使用計(jì)量器具和測量器具的準(zhǔn)確性欧美性爱亚洲性爱一级；對(duì)進(jìn)場材料、設(shè)備日韩欧美中文国产、構(gòu)配件進(jìn)行審查国产欧美精品，每天對(duì)本標(biāo)段監(jiān)理成員進(jìn)行分工進(jìn)行日常巡視質(zhì)量檢查，在混凝土澆筑AAA无码精品、防水施工热岛影院理论片、土方回填等關(guān)鍵部位關(guān)鍵工序施工過程中日本熟女强奸乱码，安排人員全程進(jìn)行旁站。
安全控制：日常的巡視中久久精品中文字幕av，安全隱患及時(shí)通知（監(jiān)理工程師通知單）施工單位整改并跟蹤落實(shí)。對(duì)于重大隱患桃花视频日本高清视频，上報(bào)李明總監(jiān)视频在线精品，李明總監(jiān)責(zé)令施工單位暫停施工并及時(shí)上報(bào)建設(shè)單位和上級(jí)主管部門。每周四下午組織施工單位安全員對(duì)施工現(xiàn)場以及職工生活區(qū)進(jìn)行安全排查不卡a片免费在线观看，始終保持一個(gè)常抓不懈的狀態(tài)黄的视频黄的网站。。本人對(duì)安全深有體會(huì)，安全管理主要是一個(gè)責(zé)任心的問題一级a性色生活片毛片黄长官一，如果一個(gè)管理人員對(duì)安全沒有責(zé)任心那就只能證明你不是一個(gè)合格的管理人員国产十八禁黄无遮禁视频免费。
進(jìn)度控制：嚴(yán)格監(jiān)督施工單位按照《施工合同》規(guī)定的工期組織施工，建立進(jìn)度控制臺(tái)帳可以直接看黄色视频的网站。，及時(shí)核對(duì)工程形象進(jìn)度好大好深好猛好爽好湿视频，向建設(shè)單位匯報(bào)工程進(jìn)展情況并分析偏差緣故。
投資控制：認(rèn)真審核施工單位所報(bào)工程量欧美日韩精品二区在线、簽證報(bào)表老熟精品视频在线观看，做到不超驗(yàn)，不漏驗(yàn)亚洲国产色，保證工程量簽證的各項(xiàng)工程數(shù)量準(zhǔn)確国产婷婷在线。未經(jīng)驗(yàn)收或經(jīng)驗(yàn)收不符合規(guī)定的不予簽認(rèn)。
資料管理：及時(shí)收集施工過程中相關(guān)資料亚洲操影院，并做好各類臺(tái)賬日韩精品院线观看视频网站大全。說起資料這個(gè)建設(shè)單位往往都是當(dāng)時(shí)不會(huì)收集所需資料或者當(dāng)時(shí)收集了資料后，隔一段就不認(rèn)賬91云国产在线观看。所以說娇嫩人妻被3p的系列视频，本人在資料管理方面相當(dāng)謹(jǐn)慎，這也正好加強(qiáng)了自己在資料管理方面的能力一级黄色毛片操逼的视频。在工作中国产嫖娼妓院视频网站，我堅(jiān)持廉潔自律，恪盡職守男女爱爱免费超爽大片黄，從不對(duì)施工企業(yè)吃亚洲视频二区三区、拿、卡91av色片在线、要亚洲激情黄色视频，擺正自己的位置，公正及時(shí)解決工作中的問題亚洲第一区色色色，平時(shí)不計(jì)時(shí)間和報(bào)酬插抽视频，休息日欧美性爱最黄第一视频区、節(jié)假日?qǐng)?jiān)持堅(jiān)守崗位。
回顧這一年的監(jiān)理工作污污黄色美女视频网站，體會(huì)最深的是作為一名監(jiān)理主管人員只有做到品行端正AV免费网站A片，業(yè)務(wù)精練，顧全大局国产女人网站，只有這樣才帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì)国内精品1024地址一地址二。作為監(jiān)理主管人員，只有不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力欧美国产美女性爱在线、提高自己的`溝通能力和環(huán)境的適應(yīng)能力黄色网站在线观看2019，才能更好的服務(wù)于工程的建設(shè)，促進(jìn)工程質(zhì)量的優(yōu)良直接观看的黄色网页，才能使自己得以更好的發(fā)展2021亚卅精品。在負(fù)責(zé)的工作當(dāng)中，各種不同的壓力對(duì)我來說也是一種難得的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)国产乱子伦视频大全，盡管一年來的工作中有很多的困難和曲折按摩毛片性，正是這種環(huán)境下使我快速成長，也使我更有信心面對(duì)未來工作中更大的挑戰(zhàn)特大巨黑吊性XXXX黑人巨大，本人還年輕如果有更多的機(jī)會(huì)讓我進(jìn)步讓我成長成在线人黄页免费视频，我會(huì)加倍努力給自己以及公司創(chuàng)造更好的效益。
部門：工程部
姓名：趙鵬超
年 月 日
年度工作總結(jié)3
20xx年當(dāng)中我所做的主要工作有以下幾項(xiàng)：山東省重大節(jié)能技術(shù)產(chǎn)業(yè)化專項(xiàng)資金欧美一级视频网站、黃藍(lán)兩區(qū)建設(shè)資金亚洲日韩在线视频、公司林業(yè)貼息、山東省農(nóng)業(yè)貼息等国产91九色视频，這幾個(gè)項(xiàng)目在領(lǐng)導(dǎo)大力協(xié)調(diào)和組織申報(bào)下三级黄色一级视频,黄色一级视频，獲得不錯(cuò)的資金支持。在此基礎(chǔ)上完成了山東省農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)復(fù)審久久r久久、山東省林業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)復(fù)審色玖二代、協(xié)助財(cái)務(wù)完成資源綜合利用企業(yè)復(fù)審、木業(yè)公司產(chǎn)品參加國際產(chǎn)品成果展示會(huì)等影音先锋每日最新AV资源久久。并且迎接上級(jí)針對(duì)黃藍(lán)項(xiàng)目亚洲色欲综合网页在线观看、林業(yè)貼息等各級(jí)單位的檢查工作。并且木業(yè)公司第一批黃藍(lán)資金驗(yàn)收材料已基本完成www.自拍偷拍.com。在公司榮譽(yù)方面申報(bào)了木業(yè)公司國家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)欧美一卡二卡视频在线观看、省級(jí)中小企業(yè)精細(xì)化管理企業(yè)、東營市專心特精科技型創(chuàng)新企業(yè)稱號(hào)日韩精品15P、東營市科技型企業(yè)等榮譽(yù)的申報(bào)工作黄片免费2021，與技術(shù)研發(fā)積極配合成功通過東營市企業(yè)技術(shù)中心論證會(huì)。在完成項(xiàng)目工作中，做好有關(guān)上級(jí)單位對(duì)企業(yè)各項(xiàng)調(diào)研調(diào)度工作国产一级做a爱免费视频。
項(xiàng)目工作重點(diǎn)不僅僅是資金爭取免费毛片入口，兼顧公司直接與外界聯(lián)系交流的第一窗口。所表現(xiàn)出任何有關(guān)行為都代表著泰然集團(tuán)欧美强奸乱轮，也直接形象的讓他人對(duì)泰然集團(tuán)的第一印象產(chǎn)生定位久操国内精品。并且隨著企業(yè)的發(fā)展及管理模式的改變，也要求我們普通員工一專多能2005最新免费黄色网站、一崗多責(zé)国产制服丝袜在线91。
項(xiàng)目資金要想實(shí)現(xiàn)高收益率，必要的`高投入也是必然男人的天堂在线播放，但高投入不一定高回報(bào)，應(yīng)該在申報(bào)項(xiàng)目之前做好預(yù)算欧美业余性爱，控制成本欧美黄片在线播放，應(yīng)該要減少支出，控制不必要的費(fèi)用不卡黄色网，同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)管6080亚洲三片级，合理配置。在低投入的情況下獲得較好的回報(bào)18岁禁网，避免大吃大喝欧美亚洲日韩国产一区、鋪張浪費(fèi)，為公司帶來廉潔罡正之氣色色欲望综合网。
并且20xx年公司成立項(xiàng)目與政務(wù)中心以來老人把我添到了高潮A片，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)及工作方式，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)亚洲图片澳洲图片在线看、多同時(shí)聽取建議日韩性爱怡红院、相互交換意見，向同事學(xué)習(xí)借鑒亚洲中文久久久久久精品国产，在對(duì)比中找出自身不足18分钟好痛视频，在工作中改變思路，提高工作效率九九视频精品9。也作為項(xiàng)目人員積極參與到辦公文化當(dāng)中欧美老妇性交vip，為辦公人員做好輔助支持。當(dāng)然通過這一年的工作αAα网站，有了不小的改觀自拍偷拍www，但也暴露了更多的問題，這些我必須面對(duì)午夜理论片插洞mn，在解決問題中成熟是必須的經(jīng)歷亚洲综合专区。一個(gè)小小的會(huì)議會(huì)場布置、人員分工，就能反映我在以前工作中存在的問題无码天堂一区二区三区，小事見真章激情偷乱人伦视频在线观看免费，細(xì)節(jié)見成敗。我想思想惰性原因?yàn)槠湟粀hsanxi.com，最主要的是安排統(tǒng)籌能力尚淺欧美a级性爱影院，工作執(zhí)行力不到位。因此在下一步的工作中日韩免费A∨片免费网站，我會(huì)在工作前提早做好規(guī)劃預(yù)判在线视频se，做到有條不紊、雜而不亂欧美区一区二区。與協(xié)同部門做好協(xié)調(diào)2020国产一区、溝通，細(xì)化責(zé)任主體视频一区欧美性爱，避免出現(xiàn)問題是推諉扯皮現(xiàn)象日韩欧美日逼视频。從而為公司造成負(fù)面影響和不良結(jié)果。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)安排的管理方面A大片免费黄黄，堅(jiān)持自律95视频在线观看国产免费、自正，用行動(dòng)帶頭改變国产原创第一页，讓同事之間從思想根源中糾正錯(cuò)誤欧美三级日韩精选，讓項(xiàng)目工作在和諧共處，提高工作效率都市激情国产在线观看网址。
面對(duì)20xx年亚洲黄网站免费，項(xiàng)目工作依然面臨嚴(yán)峻的考驗(yàn)，戒驕戒躁国内明星合成图╳077论坛，調(diào)整思路国产亚洲欧美视频，是當(dāng)務(wù)之急。規(guī)劃全年項(xiàng)目目標(biāo)吉吉电影网午夜理论片，正確分析項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)亚洲欧美日韩本在线视频、找準(zhǔn)創(chuàng)新點(diǎn)。通過近幾年項(xiàng)目資金的政策方向国产精品色站，以公司科技技術(shù)為中心久久久三级，以資源節(jié)約、環(huán)境保護(hù)欧美黄色一级性视频、科技惠民為主題要點(diǎn)來組織實(shí)施項(xiàng)目有關(guān)備選美女和男人抽插到高潮网站。以新能源、材料科技為側(cè)重點(diǎn)發(fā)掘項(xiàng)目日韩欧美大陆私拍在线观看。以農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)女人18毛片A毛片免费、農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新基金為方向欧美激情aaa。統(tǒng)籌34個(gè)有亮點(diǎn)、有科技含量的項(xiàng)目国产精品性爱视频网，可技改欧美日韩在线视频一区二区、節(jié)能，能夠充分滿足政策發(fā)展產(chǎn)業(yè)要素好項(xiàng)目亚洲国产综合精品一区青草。且不能因?yàn)轫?xiàng)目而去造項(xiàng)目国产性在线，要為企業(yè)自身發(fā)展而挖掘項(xiàng)目。這樣即能在降低部門費(fèi)用的前提下国产免费精，凝心聚力www.欧洲视频在线观看、和諧共進(jìn)。我的目標(biāo)是在泰然集團(tuán)這個(gè)公正的平臺(tái)下實(shí)現(xiàn)我的價(jià)值嫩草影院黄妓女，做好項(xiàng)目申報(bào)及相關(guān)的協(xié)調(diào)工作色色人人，在20xx年里項(xiàng)目工作有更大的收獲。
年度工作總結(jié)4
不知不覺間久久国产精油按摩，來到深圳市萬象禮儀策劃有限公司已經(jīng)有大半年時(shí)間了男人强奸裸体老女人视频，在日常的工作中，經(jīng)歷了很多酸甜苦辣黄页三级，同時(shí)也認(rèn)識(shí)了很多同事人妖色偷偷福利网站，獲得了很多經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)久久亚洲一区二区三区明星换脸，感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長的空間黄色网站啊啊嗯……、勇氣和信心。在這段時(shí)間的工作中通過自身的不懈努力欧美女一级片，在工作上取得了一定的成果国产一级黄片一区二区，但也存在了諸多不足。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一殴美真人操逼免费看、工作總結(jié)
在從來到公司到現(xiàn)在的時(shí)間里欧美老妇性性行为，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下完成了大大小小的很多的項(xiàng)目，在這些項(xiàng)目的工作中我學(xué)到了很多蜜桃视频午夜播放网站免费观看大全，也遇到了很多問題：
二A片197com网址、在工作中主要存在的問題有：
1、溝通問題：
在日常工作中有很多問題都出在溝通上欧美视频一区久久黑，比如說日常與客戶對(duì)接的過程中人人澡人人澡人人看欧美，存在溝通誤區(qū)這樣在工作中就會(huì)有很多的時(shí)間浪費(fèi)在無用功上面。自己的想法做出來的東西結(jié)果不是客戶想要的效果国产精品馆，所
以溝通很重要欧美性爱www。
2、設(shè)計(jì)問題：
做為公司的設(shè)計(jì)師内射合集在线视频，做日常的工作中一直會(huì)遇到設(shè)計(jì)上的種種問題视频一视频二无码在线有限公司，由于自己一直處于成長階段所以有很多設(shè)計(jì)方面的東西想的還不夠到位，想法上面不夠創(chuàng)新。自己的腦子里面沒有那么多的墨水亚洲女人的天堂WWW。
3免费黄久久久aaa片、壓力問題
在最近的工作，公司所有的壓力都在我一個(gè)人身上黄网在线，腦子不夠用了在线观看黄色的网站，在高壓的情況下難免會(huì)有些事
情想的不到位，也會(huì)出現(xiàn)一些設(shè)計(jì)文件上的錯(cuò)誤小视频免费在线观看黄色。
三超碰免、工作心得
1．在日常的工作實(shí)踐中，我參與了許多項(xiàng)目的工作无码精品视频在线观看，和同事的相處非常緊密和睦热久久精品日本一区二区三区，在這個(gè)過程中通過不斷的磨合我們建立起來了一個(gè)很好的團(tuán)隊(duì)配合能力。在以后的工作中會(huì)在信任自己和他人的基礎(chǔ)上日本中文字幕的视频网站，思想統(tǒng)一久久久久精品无码，行動(dòng)一致，這樣的一個(gè)團(tuán)隊(duì)一定會(huì)在以后的工作中更上一層樓国产激情无码视频一区二区三区。
上半年工作中www.黄色网站在线观看，很多工作都是大家一起完成的，在這樣的工作中亚洲国产人自精在线尤物，大家互相提醒和補(bǔ)充欧美精品网一区二区，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的日本特黄aaaaaa片在线观看，一定要把信息處理的及時(shí)国内精品久久一级、有效和清晰。這樣的工作效率會(huì)得到大大的提高中文在线美女A片。
2国产亚洲精品美女古装AV、在日常的工作中使我認(rèn)識(shí)到工作中一定要細(xì)心在細(xì)心，由于我們工作性質(zhì)的問題一级黄色91在线视频，有時(shí)候現(xiàn)場沒有時(shí)間給我們調(diào)整的一级片aaa片，所以在日常的工作中一定要細(xì)致和細(xì)心，把現(xiàn)場出現(xiàn)的可把握因素給降到最低丝袜亚洲国产不卡。由于有很多突發(fā)的事件久久黄色视频免费看，不能避免的.就要有靈活的腦子，用經(jīng)驗(yàn)和想法來把出現(xiàn)的問題盡快的解決欧美特黄在线视频。這樣才能算是一個(gè)合格的公司員工1024亚洲免费视频。遇事不能急，要放穩(wěn)天天碰天天日男人天堂，想辦法解決問題才是最重要的aaaaeee！
四国产一区日韩动图、工作教訓(xùn)
經(jīng)過這段時(shí)間的工作學(xué)習(xí)，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)職業(yè)化的設(shè)計(jì)師還有差距99久久蜜v视频，主要體現(xiàn)在工作技能www.直接看黄色视频大全清纯、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方在线视频xxxx。仔細(xì)總結(jié)一下日本特级片，自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好：
1、工作的條理性不夠清晰欧美A∨免费网站，要分清主次和輕重緩急亚洲欧美性爱视频免费观看；
在設(shè)計(jì)時(shí)間很倉促的情況下，事情多了网址你懂的在线观看，就一定要有主次分明的計(jì)劃国产一级情侣A片，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成五月婷婷色色色色色色，今年在計(jì)劃上自己進(jìn)步很大2021年最新情侣自产自拍，但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
2免费国产人成18在线观看、對(duì)流程不夠熟悉一级a片日韩激情黄片；
在這大半年工作中，發(fā)現(xiàn)因?yàn)榱鞒痰膯栴}而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多人人人操人人人干人人，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮不到位的地方18性欧美深喉口爆视频，對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠。平時(shí)總是在想怎么去完成的更好a片www免费看，但最終總是有一些不可避免的因素欧美肥胖巨大BBBBBB。
3日韩va欧美中文字幕在线、工作不夠精細(xì)化91尤物无码国产在线观看；
由于我們的工作性質(zhì)就是繁瑣的事情，所以平時(shí)的工作距離精細(xì)的程度上自身做的還不是很到位久久裸交视频，還會(huì)導(dǎo)致很多地方由于不認(rèn)真而出錯(cuò)的情況白白发布网。雖然工作也經(jīng)常回頭看91手机视频国产精品自拍、做總結(jié)94人人操人人操人人看，但缺少規(guī)律性，比如反復(fù)的修改隨時(shí)有更新的內(nèi)容就可能導(dǎo)致其他的地方出現(xiàn)錯(cuò)誤欧美性爱激情图。一個(gè)人看的時(shí)間長也容易出現(xiàn)疲勞黄片三级在线观看，所以以后要充分利用團(tuán)隊(duì)，做好的東西給大家看一遍日本成年黄色网站片。這樣就可以降低工作的錯(cuò)誤人人人人操操。
五鸥美人妻、20xx年工作展望
20xx年是一個(gè)新的開始，因?yàn)槭且粋�(gè)時(shí)代的開始狼友视频在线播放网址，畢竟末日已經(jīng)離我們遠(yuǎn)去久久免费黄色视频！所以咋新的一年中必須有新的突破和新的開始。
下年免费A片在线视频，公司要開拓新的客戶源免费观看WW红色片三级片，和新的市場，所以工作壓力會(huì)比較大特级性片。對(duì)于我來說在以后的工作中一定要吃苦耐勞99riav.com金发，勤勤懇懇，踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作欧美性爱第8页，處理好每一個(gè)細(xì)節(jié)手机黄网国产视频，努力提高自己的專業(yè)技能和執(zhí)行力，盡快的成長和進(jìn)步一级a免一级a做视频观看。
其中com超碰在，以下幾點(diǎn)是我下年重點(diǎn)要提高的地方：
1、要提高工作的主動(dòng)性国产永久免费AⅤ在线观看，做事干脆果斷黄色毛片录象，不拖泥帶水；
2激情五月日韩精品制服丝袜、工作要注重實(shí)效国产一级a爱片免费观看一级、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)的完成亚洲国产精品一区二区四季；
3日韩精品在线视频中文字幕、要提高團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力，在以后的工作能更高效的完成任務(wù)超碰人人草人人摸；
4日人视频、來到公司之后，由于一些人員流動(dòng)的問題大屁股91精品，自己一直沒有什么閑暇的時(shí)間去完善自己的專業(yè)午夜黄色视频一级。所以20xx年之后公司會(huì)有一些新的血液進(jìn)入，把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力黄色视频免费看欧美中文字幕的，加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作国产精品BBBⅩXX。要提高自己，自己提高了久久九精品国产电影精品，做項(xiàng)目的時(shí)候就會(huì)更高效18岁女成年网站视频在线免费观看。希望在13年能在設(shè)計(jì)方面有一個(gè)突破，要學(xué)會(huì)運(yùn)用色彩的搭配欧美射精一区，和創(chuàng)意元素性饥渴人妻一级A片在线。
5男女无遮挡毛片视频免费播放、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。
其實(shí)作為一個(gè)新員工亚洲欧美日韩国产综合久，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的好色干亚洲，多聽、多看国内精品九九久久久精品、多想www.a免费黄片、多做、多溝通欧美肛交一级黄色片，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣欧美高潮喷水抽搐A片免费看，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步性福利影院，不論在什么環(huán)境下日韩久久午夜，我都相信這兩點(diǎn)：一是三人行必有我?guī)煟咳松砩隙加锌扇≈幘肥悠倒诰肥悠翟谙�48。要多和同事溝通黄片小视频，相互學(xué)習(xí)。
在參加工作的這段時(shí)間91视频互操，有時(shí)候深刻的體會(huì)到32pao国产成视频永久免费，把自己所有的精力都投入進(jìn)去，設(shè)計(jì)工作都不可能做到完美程度成在线人免费视频一区二区，畢竟思想工作太繁雜在线手机免费黄色网，項(xiàng)目多而人手少，但多付出一些www.中文字幕·com，工作就會(huì)優(yōu)化一些色哟哟.m3u8，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，這就是我的做事風(fēng)格：職業(yè)做事国产丰满，誠信待人A日本在线观看网站。
年度工作總結(jié)5
時(shí)光流逝，彈指之間国产同人导航在线观看AV。
過去的一年工作時(shí)間里国产香港特级一级毛片，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下资源先锋，通過自身的不懈努力亚洲天堂发布页，在工作上積累了一定的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，但也存在諸多不足之處欧美激情第一二三区。通過這一年的工作人人操人人干人人叫，讓我對(duì)公司整體運(yùn)作更加了解，對(duì)科室同事之間友誼更加親密黄色网站久久aaa，對(duì)崗位工作更加熟悉人成在线免费网。
內(nèi)勤工作是我第一次從事中文字幕永久更新资源站，對(duì)這份工作既緊張又期待，緊張是能不能把工作做好www978avcom，期待是全新的工作內(nèi)容和性質(zhì)讓我能充分發(fā)揮自己的能力国产亚洲综合久久系列。我覺得內(nèi)勤工作是一份綜合協(xié)調(diào)，綜合服務(wù)的工作开操啦免费视频。內(nèi)勤位輕責(zé)重www.senpd.com，既要完成事務(wù)管理，綜合情況哪里有黄色网站可以看，填寫報(bào)表等日常程序化工作一级www性视频，又要完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的.工作，還要協(xié)助同事做好各方面工作久久久无码中文字幕一区二区三区。作為一個(gè)稱職的內(nèi)勤思热在线视频精品免费，時(shí)刻需要本人的耐心，細(xì)心和責(zé)任感九九一级黄色。
在辦公室內(nèi)勤的崗位上国产91高潮流白浆在线播放，我從最簡單的工作著手，盡快熟悉各項(xiàng)工作日本国产网曝视频在线观看。在實(shí)際工作中不斷探索日韩欧美国产视频，不斷學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新免费黄片大黄片，使工作中遇到的問題處理能力有了很大提高国产欧美久久一区二区三区，而這些通過實(shí)際工作所獲得的能力，給自己以后的工作積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)黄色免费三级网站，有利于以后的工作展開操美女黄色污网站在线观看视频。但作為新人，在工作中難免會(huì)遇到各式各樣的問題和困難亚洲一区二区免费视频网站，自己的經(jīng)驗(yàn)還是非常欠缺操操网人人摸人人摸，領(lǐng)導(dǎo)和同事總是在我遇到困難時(shí)及時(shí)幫助和指正。因此我還要不斷的學(xué)習(xí)欧美黄色免费在线观看，磨練和實(shí)踐來把自己的工作做得更好人人夜色精品国产噜噜噜，更完美。
隨著20xx年的臨近综合网图，公司業(yè)務(wù)不斷增進(jìn)日韩免费自拍图片视频网站大全，工作任務(wù)也會(huì)越來越多，本人會(huì)切實(shí)履行崗位職責(zé)A级毛片无码免费，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)1024看片国产日韩欧美，開拓創(chuàng)新，提高內(nèi)勤工作水平和辦事效率亚洲图片视频小说。在以后的工作中国产黄色免费在线视频网址，要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)丁香五月激情黄色操一操，不斷提高自己的各項(xiàng)技能，努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)餓參謀助手国产A片免费视频看的，把自己的工作做到最好日本黄色视频mmm。
年度工作總結(jié)6
加入銀匯通，不知不覺已經(jīng)3個(gè)月了www.kkk4438.com。這3個(gè)月久久香综合精品色综合，忙碌、充實(shí)而難忘亚洲中文字幕久久。在這段日子久草手机av，我體會(huì)到了銀匯通積極進(jìn)取、溫馨和諧的活力氣氛女人十八黄色视频，看到公司規(guī)章制度逐步健全黄色A片洗澡，業(yè)務(wù)流程漸漸完善，業(yè)務(wù)數(shù)量慢慢增加久久九九久91精品国产综合，作為銀匯通的我黄色视频在做在线，在公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持下，各位同事的幫助下也取得可喜的進(jìn)步∶夥雅访啦賹拢現(xiàn)總結(jié)如下：
第一告別法盲亚洲另类日韩。
進(jìn)入公司后，公司組織安排了許多與業(yè)務(wù)相關(guān)的各法律培訓(xùn)課程《擔(dān)保法》嗯啊快点视频在线观看、《物權(quán)法》色两性网欧美、《公司法》、《合同法》性免费网站日韩、《民法》等97豆奶视频盒子，其中還穿插了《訴訟法》、《刑法》99热这里只有精品免费首页、《立法法》的內(nèi)容性欧美熟妇XXXXX。這些培訓(xùn)課程不止使我們熟悉了處理業(yè)務(wù)的法律依據(jù)，更讓自己建立了法律的簡單框架美女自慰喷水黄色网站。雖然沒有完全掌握国产一级婬片A片免费丝袜，但有了這些培訓(xùn)的印象，在遇到具體問題的時(shí)候我們知道在哪里找到依據(jù)91pao国产在线观看，從哪些方面切入分析黄色网站/在线，以及解決問題的途徑。這些培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)国内自拍区在线下载视频免费观看网站，必定為之后工作的開展打下良好基礎(chǔ)日本公妇在线观看高清，對(duì)我的生活產(chǎn)生重大影響，同時(shí)也促進(jìn)個(gè)人的成長日韩久久网A片。
第二協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)完善公司流程在线综合网。
進(jìn)入公司的一年，得到各部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助中文字幕日本在线网，積極推進(jìn)公司業(yè)務(wù)流程的規(guī)范化完善和補(bǔ)充公司各業(yè)務(wù)流程所使用的表格熟女毛片一区二区三区。像《保后跟蹤檢查報(bào)告》，結(jié)合公司《擔(dān)保業(yè)務(wù)審批流程及細(xì)則》精品人妻系列无码天堂、《風(fēng)險(xiǎn)控制細(xì)則》五月天婷亚洲天综合网久久亚洲、《保后管理?xiàng)l例》及網(wǎng)上搜索的一些資料進(jìn)行編制，該表格填補(bǔ)了公司保后管理表格的空白一级一片免费视频。其它方面欧洲无码熟妇，完善了公司的《業(yè)務(wù)初審報(bào)告》，主要是細(xì)化財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容AAA黄色网站视频；系統(tǒng)的整理了公司各個(gè)流程使用的表格欧美人妻一级黄片，并補(bǔ)充一些還沒有編制的表格。這些表格的完善將會(huì)大大方便明年業(yè)務(wù)的開展AV永久在线天堂免费资源网。不過欧美性爱第1页影音先锋，所補(bǔ)充和完善的表格畢竟只是按理論編制的，在實(shí)踐中未必科學(xué)日韩99自拍视频在线观看免费播放，所以針對(duì)不同的個(gè)案中還需再做補(bǔ)充黄色短视频亚洲无码、修正和調(diào)整。
第三積累業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)晚秋影院手机在线观看免费。
過去的3個(gè)月精品欧美日韩一区二区三区，通過公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的`努力和一些中介合作伙伴的推薦中文无码网站，承接了大量業(yè)務(wù)欧美妇乱子A片免费。經(jīng)過篩選，實(shí)際審核并記錄的業(yè)務(wù)共有22個(gè)欧美一A片网站。遺憾的是999日本男人天堂啊啊啊，由于種種原因這些業(yè)務(wù)我們一個(gè)都還沒有操作成功。其中不乏像峨山春漫山莊欧美视频专区一二在线观看、曲靖鑫馬日本超碰黄色网站、石娟、李麗這樣較為實(shí)際又具有可操作性的業(yè)務(wù)三级片网站日日爱66，可是由于無法落實(shí)企業(yè)實(shí)際經(jīng)營情況黄片免费一级视频、不易把控時(shí)間等原因而未能操作。但關(guān)鍵是我公司嚴(yán)苛的風(fēng)險(xiǎn)控制措施導(dǎo)致部分業(yè)務(wù)流失黄网视频。即便如此99福利国产大黄片，雖然沒有成功的受理和操作這些業(yè)務(wù)，通過這些業(yè)務(wù)的練習(xí)，我們對(duì)業(yè)務(wù)的操作方式有了相應(yīng)的積累国产日韩av免费，對(duì)業(yè)務(wù)的受理有深入了解无码中文人妻在线二区，大大方便今后的工作。特別是財(cái)務(wù)分析方面的知識(shí)人人爽,人人操，它在業(yè)務(wù)的處理中必不可缺爽A一级资源免费日干，通過這些業(yè)務(wù)的積累，基本掌握了財(cái)務(wù)分析的幾個(gè)主要控制因素日本黄色免费网站在线观看，這直接提高了我們對(duì)申請(qǐng)業(yè)務(wù)的企業(yè)的經(jīng)營狀況的認(rèn)識(shí)国精品无码一区二区三区免费视频。
另外，通過這些業(yè)務(wù)久久久国产精免费视频，對(duì)熟悉公司業(yè)務(wù)受理?xiàng)l件欧美另类A片在线播放，受理所需資料，以及查實(shí)這些資料真實(shí)性和有效性的途徑也起到較好的加強(qiáng)作用欧美射射色，這些經(jīng)驗(yàn)對(duì)之后工作的開展大有裨益免费在线网站你懂得。
第四過去的一年也讓我發(fā)現(xiàn)了自身的不足，主要是以下幾點(diǎn)：
1專業(yè)知識(shí)不足直播日韩亚洲自拍AV，特別是財(cái)務(wù)分析方面還有待公司的培訓(xùn)wwwcom色色。其他像業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的化解方式、技巧也需要積累日韩视频在线观看国产；
2說話方式需加強(qiáng)學(xué)習(xí)视频在线欧美视频在线看。像和客戶說話的語氣、語速某些時(shí)候不是很順溜先锋影音AV网站；
3客戶的拓展思路可以再深化国内一级黄色a片。除了與中介合作伙伴合作之外我們還可以和一些房地產(chǎn)公司、典當(dāng)公司黄片乱广一、有實(shí)力的寄售行等建立業(yè)務(wù)往來久久伊人av无码毛片；
4團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力亟需努力提升。不僅要保持團(tuán)隊(duì)的和諧小伙子操逼的黄片毛片毛片，還要讓團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)緊密影音先锋zyz，提高團(tuán)隊(duì)的專業(yè)性和效率。
總之www.91小国产在线观看，過去的一年非常有意義深夜A级毛片五月综合婷香久久。對(duì)我來說，非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個(gè)加入信長的機(jī)會(huì)一级老黄片小视频小电影，也非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我的關(guān)懷和指導(dǎo)国产一区免费视频。在將來的一年，希望領(lǐng)導(dǎo)還能給我更多指導(dǎo)和意見黄色视频暴力免费版，然后為信長的成長更加努力的工作亚洲午夜精品视频！
年度工作總結(jié)7
各位老師黄色视频在线播放网站，下面我就本學(xué)年的學(xué)校工作，向大家作工作報(bào)告九一人人操人人摸，請(qǐng)大家審閱最新国产在线走光视频，并提出寶貴意見。
一亚洲一级国产视频、過去一學(xué)年的主要工作成年人视频网站免费。
∠确嬗耙艄偻（一）以全省義務(wù)教育均衡發(fā)展迎檢為契機(jī)国产免费一级小视频，促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)條件大力改善
本學(xué)年，我們所經(jīng)歷的一項(xiàng)重要工作就是迎接全省義務(wù)教育均衡發(fā)展檢查高清无码乱伦a，對(duì)于此項(xiàng)工作欧美激情在线，我們從20xx年3月份就開始進(jìn)行部署，明確了分工国产无码视屏在线，細(xì)化了方案黄片美女18岁。20xx年9月初，我們進(jìn)入了本次迎檢的沖刺階段亚洲小说图片，在這段時(shí)間內(nèi)老年人一级毛片黄片，全體教師積極參與，人人動(dòng)手97在线超级对对碰免费，美化校園欧美爱性真人在线视、規(guī)范檔案，做好了各項(xiàng)迎檢準(zhǔn)備工作8×8x永久华人免费网址入口。在本次迎檢過程啪啪啪试看乱码，我校的辦學(xué)條件得到了極大改善。
一是校容校貌換然一新国产午夜精品理论免费视频。去年暑期開始网站大全色网站，學(xué)校便著手進(jìn)行校容校貌的整治，分人分項(xiàng)目負(fù)責(zé)到人大路色视频，整個(gè)暑期人人人色人人在线视频，所涉及的相關(guān)人員加班工作，順利完成了各項(xiàng)整治工作。av免费网站。20xx年8月初www.99riav.1vip，填平了學(xué)校東面的水池，既改變了學(xué)校的整體面貌私人午夜影视，又消除了學(xué)校的一大安全隱患一级毛片91网站十年网站。9月中上旬，我們完成了教學(xué)樓前場地改選男女内射视频在线观看网站，將原來的紅磚地面改成了廣場磚地面黄色视频链接你懂的，讓我們一進(jìn)校園就有一種眼前一亮的感覺99视频这里有精品。9月中旬，對(duì)學(xué)校所有建設(shè)物的內(nèi)外墻進(jìn)行了涮新无码黄片观看不卡，使每幢建設(shè)物從里到外都變得清爽整潔狼友在线无码视频免费入口。在此過程中，我們還對(duì)學(xué)校的一些角落進(jìn)行了修補(bǔ)一级A爱在线。今年暑假期間色综合影院网，我們又爭取資金，對(duì)學(xué)墟面梦逶鹿芬磺籃球場進(jìn)行了改選av中字在线网站，并對(duì)餐廳前
的場地進(jìn)行了美化，力爭為學(xué)生提供一個(gè)良好的學(xué)習(xí)與生活環(huán)境综合天天干。
二是教學(xué)設(shè)施進(jìn)一步充實(shí)成人在线观看网站、管理和使用不斷規(guī)范。一方面国内偷拍视频一区，在學(xué)校房屋比較緊張的情況下欧美日韩国产精品，我們合理安排功能室布局，配齊了所有功能室及小學(xué)的功能室全部配齊在线看的a片。另一方面各功能室均配備了滿足教學(xué)需要的設(shè)施設(shè)備国产精品人爱超碰资源，并已全部投入使用，特別是我校以前的幾個(gè)薄弱功能室偷拍亚洲，如音樂室在线www.av、美術(shù)室、衛(wèi)生室精品区二区三区免费A片视频，這些功能室的投入使用免费黄色网站视频亚洲，極大方便的了老師們的教學(xué)，衛(wèi)生室的建設(shè)與投入使用国产乱子论在线一区二区视频，使我校今年的學(xué)生體質(zhì)監(jiān)測真正做到了數(shù)據(jù)真實(shí)www..com5566品久久99。在本次迎檢準(zhǔn)備過程中，各功能室提高了管理的規(guī)范性欧美一级欧美一级A片，從設(shè)備登記造冊(cè)到使用的過程性資料黄色视频在线观看com、從功能室各種物品的擺放到各功能室文化氛圍的布置，都有了很大改觀欧美一级精品黄视频，同時(shí)我們還把這些管理要求常態(tài)化欧美性爱视频一区在线观看，以規(guī)范的管理來促進(jìn)功能室發(fā)揮最大效益。
三是學(xué)校的.檔案資源進(jìn)一步全面規(guī)范国产一级a做片免费网站。我們針對(duì)本次迎檢中所涉及的級(jí)指標(biāo)進(jìn)行檔案整理孕妇三级片在线观看，各塊任務(wù)分解到相關(guān)科室，學(xué)校統(tǒng)一了封面欧美一级黄片播放、目錄及裝訂樣式欧美激情2，提高了我校整理檔案的水平黄色网站视频你懂得。在整理檔案的過程中，我們還對(duì)學(xué)校辦學(xué)水平的有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行全面的測量匯總苍井空全集百度影音，包括校園面積毛片国产一国产AN毛片、建設(shè)面積、各功能室面積日韩高清第一页、設(shè)施設(shè)備等數(shù)據(jù)性色av无码一区二区，都一一進(jìn)行了測量和核算匯總。
二疯狂做受XXXX特大、努力規(guī)范內(nèi)部管理毛片三A级无码AV一区久久久，為學(xué)生的均衡發(fā)展找尋良好的平臺(tái)
對(duì)于學(xué)校的各項(xiàng)常規(guī)工作，我們做到了有章可循成年该看的免费视频、規(guī)范細(xì)致性欧美XXXX18HD视频、科學(xué)合理1000部国产怕怕怕精品。
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本學(xué)年的全省示范家長學(xué)校的檢查，規(guī)范了我校的家長學(xué)校工作曰本人的三级视频。我們從家長學(xué)校開課節(jié)次一级特a片、授課內(nèi)容、家長出勤率等方面進(jìn)一步規(guī)范被男人桶添插。分年級(jí)請(qǐng)各位家長到校進(jìn)行家教知識(shí)培訓(xùn)亚洲色图日韩无码一区二区，家長出勤率達(dá)98%以上，在培訓(xùn)中免费的色视频综合大全，各班班主任擔(dān)任主講教師免费爽A片在线观看无打码漫画，認(rèn)真準(zhǔn)備，結(jié)合各班學(xué)生的實(shí)際情況對(duì)家長進(jìn)行家庭教育的指導(dǎo)国内真实灌醉美女迷醉。在此過程中超碰人人操人人舔，我們還積極發(fā)揮家長委員會(huì)的作用，讓他們?yōu)閷W(xué)校的發(fā)展建言獻(xiàn)策91精品国产高清露脸在线观看，向社會(huì)宣傳學(xué)校的辦學(xué)理念及辦學(xué)成果国产精品一级毛片在线看。
四、有條不穩(wěn)做好學(xué)校的其他常規(guī)工作
在迎接一次次的檢查過程中超萌福利网址大全免费观看，我們始終沒有忘記學(xué)校的常規(guī)工作黄色一级影片，并按照要求有條不穩(wěn)完成各項(xiàng)常規(guī)工作。
年度工作總結(jié)8
20xx年是我公司全面提升管理水平japanese熟妇与子乱视频，打造本質(zhì)安全型礦井国产看片无码精品看片、擴(kuò)大產(chǎn)能最關(guān)鍵的一年，搞好職工教育培訓(xùn)工作农村免费观看黄色网站，是適應(yīng)當(dāng)前發(fā)展和管理的需要，同時(shí)也是我公司長期發(fā)展的戰(zhàn)略要求无翼乌口工全彩无遮挡h全彩，是企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)競爭中立于不敗之地的一大法寶91精品国产91久久综。今年以來，職教科有針對(duì)性的開展多層次亚洲日韩一区在线、多形式国产一级aⅴ无码免费、全方位的職工教育培訓(xùn)，真抓實(shí)干XX网站在线，努力工作浓毛少妇牲交，圓滿完成了職工培訓(xùn)任務(wù)。
一综合九九色、領(lǐng)導(dǎo)重視色中色综合网，措施得力
年初欧美一区精品在线观看，我公司就根據(jù)自身實(shí)際情況，周密制定了全年的職工培訓(xùn)計(jì)劃jizz18国产在线观看，根據(jù)上級(jí)有關(guān)精神和領(lǐng)導(dǎo)要求A片av无码免费在线观看，明確了全年的工作目標(biāo)和方向。借鑒和學(xué)習(xí)兄弟單位的經(jīng)驗(yàn)和做法一级黄片男人与女人交配视频，結(jié)合職工培訓(xùn)新的規(guī)定和本單位實(shí)際亚洲精品91福利在线观看，修訂了原有的職工培訓(xùn)規(guī)定，使之更具操作性欧美久久精品呦呦视频，更加切合實(shí)際国产影院在线网站。
二、整體推進(jìn)欧美日韩一区二区三区综合在线，重點(diǎn)突出
1天天干,天天插,天天操、公司內(nèi)部培訓(xùn)方面
今年各級(jí)各類人員培訓(xùn)共40余期，3000多人次中文字幕视频在线。年度全員安全培訓(xùn)3期1500人爆乳AV资源站；新工人崗前培訓(xùn)11期，共420余人真人性囗交高清视频免费；換崗工人共培訓(xùn)3期66人6080三级片免费；新工人再培訓(xùn)6期290人；專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)共5期98人91在线精品yy；應(yīng)急救援培訓(xùn)5期500人亚洲乱伦图片小说视频网；井下急救員培訓(xùn)5期300人；崗位工種培訓(xùn)10期375人国产精品99久久久久久精品；“三違”強(qiáng)訓(xùn)5期170人亚洲日本欧美中文中韩。
2、三項(xiàng)崗位人員培訓(xùn)
主要負(fù)責(zé)人1024手机看片金沙久久国产、A類安全管理人員国产原创同事在线视频、B類安全管理人員參加了省、集團(tuán)公司組織的培（復(fù)）訓(xùn)国产a片一级毛片网站，A類安全管理人員培訓(xùn)2期5人（總經(jīng)理1人中文字幕视频日韩高清在线视频，副總工程師4人）；B類安管人員培訓(xùn)3期18人wwww性，復(fù)訓(xùn)2期4人国产高清日韩；特種作業(yè)人員、監(jiān)測監(jiān)控人員培訓(xùn)7期160人欧美色83p。
三www.tynxxw.com、狠抓基層隊(duì)組建設(shè)，提高基層隊(duì)組整體素質(zhì)。
針對(duì)基層隊(duì)組職工整體素質(zhì)偏低的狀況三级欧美日韩第一页，我公司規(guī)定每周二為隊(duì)組安全學(xué)習(xí)日国产肏屄视频在线观看。并且為基層隊(duì)組配發(fā)相關(guān)學(xué)習(xí)資料，由隊(duì)組負(fù)責(zé)人主持學(xué)習(xí)活動(dòng)全国最大黄色网站视频，相關(guān)業(yè)務(wù)科室定期指導(dǎo)国产在线a片高清，職教部門每星期二、五對(duì)各科色色色色色色色色色色五月天、隊(duì)組進(jìn)行安全學(xué)習(xí)督促檢查幸福宝app官网大全。要求每次學(xué)習(xí)時(shí)間不少于半小時(shí)，學(xué)習(xí)要有詳細(xì)記錄91短视频在线，學(xué)員要有規(guī)范的筆記日批免费视频网站，一年來取得了較好成果。
四偷窥综合网、加強(qiáng)關(guān)鍵崗位學(xué)歷教育自拍偷拍操B视频，提高專業(yè)知識(shí)水平
20xx年對(duì)一年制中專的150余名學(xué)員，進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)教育工作a片在线观看资源，把學(xué)員按專業(yè)分開久久免费看黄视频，分別開課，保證既不影響生產(chǎn)欧美亚洲性交短视频，又不影響學(xué)習(xí)亚汌人成伊人成综合网222。該批學(xué)員畢業(yè)后，可以及時(shí)補(bǔ)充到關(guān)鍵崗位国产久精品A片，彌補(bǔ)我公司因職工學(xué)歷較低的欠缺日本特级特黄aaaa大片。
五、加強(qiáng)檔案管理免费一级啪啪啪视频，抓好基礎(chǔ)工作
職工培訓(xùn)檔案是培訓(xùn)中心的基礎(chǔ)工作aaaa片，我中心的培訓(xùn)檔案分期檔、個(gè)人檔在线免费可以观看黄色视频、臺(tái)帳三個(gè)部分欧洲九月天性爱黄色性爱网站。期檔主要記載培訓(xùn)的基本情況；個(gè)人檔記載每個(gè)人歷次培訓(xùn)情況亚洲亚洲人综合网站图片；臺(tái)帳反映各單位亚洲黄色视频直接看、各工種培訓(xùn)及發(fā)證基本情況。
為了保證職工培訓(xùn)后性激烈的欧美一级视频，培訓(xùn)記錄齊全，我們?cè)跈n案管理上不斷進(jìn)行完善超碰在线波，做到了記錄詳實(shí)免费黄色网站有哪一些，建檔及時(shí)。
六、完善培訓(xùn)考核機(jī)制99irav.6，全面提高培訓(xùn)質(zhì)量91在线免费网址。
樹立“培訓(xùn)是企業(yè)的長效投入，是發(fā)展的最大后勁无码专区无码专区性无码，是員工的最大福利”觀念高潮喷水啪啪啪视频，積極營造有利于員工培訓(xùn)的良好環(huán)境，建立嚴(yán)格的考核制度和良好的激勵(lì)機(jī)制自拍第一页，嚴(yán)格執(zhí)行教考分離原則26uuu亚洲欧美动漫。
七、檔案管理和硬件設(shè)施還存在不足之處在线黄色网站视频。
由于人員配備和人員素質(zhì)的問題亚洲欧美日韩无，我們的檔案管理工作存在一定的缺陷任我操在线观看，此項(xiàng)工作正在逐步改進(jìn)完善在线观看黄色视频毛片。
存在主要問題有：
1、人員配備不足国产一级a免费视频；
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總之，20xx年我們以加強(qiáng)職工教育www.毛片,com、提高職工素質(zhì)為目標(biāo)噢美性爱操你啦，努力健全和完善了各種教育培訓(xùn)設(shè)施和管理制度，工作雖然較去年有了進(jìn)步H片合集，但是距離集團(tuán)公司的要求及安全培訓(xùn)工作的目標(biāo)還是有很大的距離草草九视频在线观看。今后，我們將在職工培訓(xùn)工作及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的建立等方面经典三级人人操，向集團(tuán)公司的其它標(biāo)準(zhǔn)化礦井學(xué)習(xí)国产影院免费看，努力使我礦的培訓(xùn)工作再提升到一個(gè)新的水平。
在總結(jié)本年度工作的同時(shí)免费人成网站免费看视频，對(duì)下一年的工作計(jì)劃如下：
「＠悠倒劭础（一）、安全管理人員培訓(xùn)
1妓女视频一区二区、根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神蜜桃无码成人影片在线播放视频网站，認(rèn)真抓好主要負(fù)責(zé)人和A類（副礦級(jí)）安全管理人員的培（復(fù)）訓(xùn)以及每年的再培訓(xùn)工作。
2www.av黄、按照集團(tuán)公司職教處安排日韩一级a欧美水蜜桃，認(rèn)真抓好B類（正科、隊(duì)級(jí)）管理人員精品福利国产福利、井下生產(chǎn)系統(tǒng)副隊(duì)長国产最爽的乱婬视频a群体、班組長的培（復(fù)）訓(xùn)以及再培訓(xùn)工作男人强奷女人视频120分钟。
（二）h福利视频网站、特種作業(yè)人員培訓(xùn)
根據(jù)集團(tuán)公司安培中心統(tǒng)一安排免费一终婬片A片AAA毛片，按時(shí)選派井下及地面特種作業(yè)人員參加培訓(xùn)取證及復(fù)訓(xùn)工作。規(guī)范培訓(xùn)操作程序天天av天天操，加大管理力度免费在线观看一级黄色视频网址免费在线观看，保證特種作業(yè)人員持證上崗率達(dá)100%。（三）欧美高清不卡一区、新工人崗前培訓(xùn)
結(jié)合我公司實(shí)際情況麻豆国产福利91在线，確保新工人持證上崗率達(dá)100%。提高培訓(xùn)質(zhì)量久久99久久992019，增強(qiáng)安全意識(shí)日韩激情影院无码视频，從源頭上保證員工隊(duì)伍的`本質(zhì)安全。
⊙侵廾谙咧辈ゴ笕（四）国产精品新品厕所、加強(qiáng)“三違”強(qiáng)訓(xùn)工作
在生產(chǎn)過程中，人的不安全行為是造成事故的直接原因2021免费三级片，暴露出煤礦從業(yè)人員素質(zhì)與新型工業(yè)化的要求不相適應(yīng)AⅤ精品视频在线观看、落后的意識(shí)與先進(jìn)的管理不相適應(yīng)的矛盾。為了減少“三違”現(xiàn)象對(duì)礦井安全生產(chǎn)的影響日批国产，要在全體職工中廣泛開展反“三違”宣傳教育亚洲一区无毛片免费在线观看，同時(shí)對(duì)“三違”人員進(jìn)行嚴(yán)格的強(qiáng)訓(xùn)。根據(jù)不同的違章事實(shí)情況手机日韩精品第一页在线观看免费，進(jìn)行針對(duì)性的剖析教育精品久久久久久无码中文字幕。
（五）AV午夜福利在线观看、扎實(shí)抓好基層隊(duì)組培訓(xùn)學(xué)習(xí)
基層隊(duì)組學(xué)習(xí)是今年工作的重點(diǎn)男人的天堂爽视频。各基層隊(duì)組一把手要根據(jù)本單位實(shí)際情況制定全年的學(xué)習(xí)計(jì)劃，學(xué)習(xí)內(nèi)容包括：各工種應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)免费A级毛片在线视频观看；煤礦安全生產(chǎn)常識(shí)黄片xxxxx；礦規(guī)礦紀(jì)、行為規(guī)范和職業(yè)道德等久久婷婷加勒比一本到。計(jì)劃制定要詳細(xì)网站在线播放你懂的，要明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，明確每次學(xué)習(xí)的內(nèi)容网址国产、負(fù)責(zé)人自拍偷拍亚洲天堂、記錄人，明確學(xué)習(xí)的考核国产mv最爽乱婬视频免费看、獎(jiǎng)懲措施等狂草草操操操。每名職工都要有專門的筆記本国产精品亚综合一区二区三区，并以班組為單位建立檔案。（六）泰国女人一级AⅤ视频免费看、加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵崗位人員的培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)
對(duì)安全員真人特级毛片免费视频、瓦斯員超碰免费在线、電鉗工等關(guān)鍵崗位人員開展經(jīng)常性的規(guī)范化培訓(xùn)，逐步提高關(guān)鍵崗位人員的素質(zhì)国产第三页。通過崗位練兵国产变态视频在线播放网站、技術(shù)比武、技能競賽等活動(dòng)加強(qiáng)職工技能訓(xùn)練色哟哟最新国产精品自在观察，激發(fā)和調(diào)動(dòng)職工獲取知識(shí)日本a网站，更新知識(shí)，提高技能的積極性欲香欲色综合网天天涩综合，進(jìn)而提高職工的技術(shù)創(chuàng)新能力九九精品热全在这。20xx年繼續(xù)抓好員工學(xué)歷教育工作。
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由職教科與各業(yè)務(wù)科室每月舉辦一期專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)班。根據(jù)生產(chǎn)情況開展新設(shè)備亚洲区国产日韩区在线观看、新工藝东北女人叫床大片毛片AA、新知識(shí)的技術(shù)更新培訓(xùn)。以使職工能夠熟練掌握更多的專業(yè)知識(shí)国产城中村嫖妓播放观看，縮小與先進(jìn)生產(chǎn)力的差距性交网址在线观看。
職教科
二O一三年十一月十四日
年度工作總結(jié)9
一、20xx年工作完成情況
∩由佑霸骸（一）薪酬績效體系改革
從20xx年底開始一级a片XX，公司引進(jìn)XXXX管理咨詢項(xiàng)目組的管理理念進(jìn)行薪酬績效體系改革。旨在提高員工有效收入激情淫荡乱伦小说图片、激勵(lì)員工工作潛能黄片2级、屏除不利因素、提升企業(yè)核心競爭力及積極影響力欧洲黄色无码、順應(yīng)企業(yè)長遠(yuǎn)目標(biāo)及戰(zhàn)略規(guī)劃的重要舉措久热日韩视频免费无码AV。
從20xx年x月至20xx至3月，新的薪酬方案正式出臺(tái)色色色二月天，歷時(shí)近半年之久三级黄色免费看，期間人力資源部在公司經(jīng)理班子的領(lǐng)導(dǎo)下，配合華夏基石項(xiàng)目組全面的投入到了薪酬方案的分析亚洲综合熟女少妇、探討及設(shè)計(jì)項(xiàng)目當(dāng)中16小美女毛片www。在整個(gè)薪酬績效方案改革設(shè)計(jì)中欧美成人情欲小说视频网站，人力資源部在完成本職工作的同時(shí)，加班加點(diǎn)色爽网站，配合管理咨詢項(xiàng)目組完成近10批欧美另类激情A片，80余人次的訪談?wù){(diào)查；200余人的問卷調(diào)查及統(tǒng)計(jì)總結(jié)国产h视频网站在线观看；250多個(gè)崗位的評(píng)定打分統(tǒng)計(jì)及計(jì)算久久综合毛片；近百個(gè)崗位的薪酬結(jié)構(gòu)對(duì)比分析。最終国产日韩亚洲欧美激情戏，新的方案成果如期呈現(xiàn)在公司全體員工面前欧美色吊。
（二）印發(fā)20xx版《薪酬福利方案》與《績效管理制度》為了健全績效管理組織機(jī)構(gòu)和制度黄色a片视频网导航，全面實(shí)施績效考核国内自拍第十六页日韩在线观看，我們印發(fā)了《薪酬福利方案》、《績效管理制度》等一系列績效考核的制度影音先锋视频资源，成立了XXXX公司薪酬績效考核領(lǐng)導(dǎo)小組亚洲一级性爱，經(jīng)過和各部門雙向溝通，確定了月度績效考核目標(biāo)麻豆激情视频，制定了詳盡的月度業(yè)績指標(biāo)考評(píng)體系国产精品国产高清，從制度和組織上確保績效考核流程的運(yùn)行一级毛片成年女人。
片在线观看全免国产。ㄈ�20xx版薪酬制度的宣講
3月份，對(duì)20xx版薪酬制度進(jìn)行了宣講911精品国产综合久久，此次宣講共分四次進(jìn)行超碰免費。1、機(jī)關(guān)職能部室主任及核算員美女性感视频黄色网站；2人人色人人操人人插、XX分公司車間主任級(jí)以上管理人員及核算員；3a片乱伦网站、XX分公司班長級(jí)人員中文自拍日韩在线播放网站视频免费；
4、XX公司車間主任級(jí)以上管理人員欧美黑人一级精品视频。此次薪酬制度宣講的主要包括職工薪酬的構(gòu)成亚洲国产欧美日韩永久、核算方法等內(nèi)容。
∽罱咔宀豢ˋV网站。ㄋ模┻M(jìn)行部門職責(zé)權(quán)限的劃分
4月份簧在线看，印發(fā)了《部門職責(zé)匯編》，為的是進(jìn)一步明確各部門職責(zé)權(quán)限的劃分精品美乳日韩视频，通過職責(zé)權(quán)限的劃分古代婬片AAA毛片西游记，使公司內(nèi)特殊職能和使命有了具體的執(zhí)行者和責(zé)任承擔(dān)者黄色网站免费看入口，這是公司推動(dòng)各部門有效工作的一個(gè)必要條件。
∩喽嘣谙吖劭赐贰（五）印發(fā)了機(jī)關(guān)各部門年度KPI指標(biāo)庫
」鷭H乱a一级毛片多女。┬匠曛贫葘�(shí)施后意見、建議的收集
為確保薪酬績效管理制度的有效運(yùn)行色色日韩欧美网站，由我們部門牽頭66J8在线视频免费看、財(cái)務(wù)部及企業(yè)管理部配合，進(jìn)行薪酬績效管理制度實(shí)施意見的`收集一级A片高潮用力啊。意見收集對(duì)象分兩部分：1、車間副主任級(jí)以上管理人員又大又粗又长的黄色视频；2亚洲日韩久久久精品2021、普通職工。
∨分藁粕悠得夥选（七）根據(jù)收集到的意見日日夜人人操人人干福利、建議結(jié)合公司實(shí)際情況完善薪酬績效管理制度，并有針對(duì)性的進(jìn)行講解亚洲免费视频网，加強(qiáng)職工對(duì)新制度的了解
∶夥袮片免费A片在线观看。ò耍┡浜蠙C(jī)關(guān)各部門進(jìn)行核心流程的編制，并結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行優(yōu)化
二白白发布精品免费视频看看、存在的問題
」凡匏（一）薪酬績效考核辦法運(yùn)行中存在的問題
1、溝通問題最近中文字幕完整视频免费∩从瓷�91精品网站？己藢�(shí)施操作過程中的關(guān)鍵問題是考核者與被考核者之間的溝通問題。如果部門主任在協(xié)助下屬員工制定其個(gè)人工作目標(biāo)時(shí)不與本人進(jìn)行充分溝通欧美纯码黄视频，考核過程中沒有進(jìn)行引導(dǎo)與協(xié)助A爱片免费视频，那么最后的考核結(jié)果肯定是失效的，就不會(huì)起到績效改進(jìn)的作用国产三级片在线看污。以本次考核為例超碰97无码一区二区三区，部分考核數(shù)據(jù)的失效就緣于這一問題。
2好看的av作品、認(rèn)識(shí)問題操操干干日日操。部分員工（也包括一部分中層管理人員）在認(rèn)識(shí)上還不十分到位，他們認(rèn)為績效考核是人力資源部的工作天天色色天天，對(duì)于他們來說只是一個(gè)形式婷婷精品图区，所以從思想上還不夠重視。此外在考核實(shí)施過程中在线视频青青，有的員工認(rèn)為考核無非就是考核者找員工的麻煩日韩在线丝袜福利网站，這些負(fù)面的認(rèn)識(shí)誤區(qū)在操作中使被考核者產(chǎn)生了明顯的抵觸與排斥情緒亚洲视频首页。
3、推動(dòng)問題性爱视频喷水」俜酵痉蚱抟患痘粕枷衿樱考核推動(dòng)仍然非常重要，除了人力資源部的強(qiáng)力推行之外嗯啊～嗯啊使劲视频在线观看，中高層領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)力支持也是不可缺少的日本最新黄色視頻夜夜操。
（二）保險(xiǎn)九九久久精品无码专区、基金管理中存在的問題
1色哟哟网址、新進(jìn)職工工傷保險(xiǎn)參保及時(shí)性。由于保險(xiǎn)的申報(bào)時(shí)間必須在上月的月底進(jìn)行本月保險(xiǎn)的申報(bào)在线国产精品，導(dǎo)致公司新招收的職工不能及時(shí)參加工傷保險(xiǎn)男女无遮挡猛进猛出动态图，存在一定的風(fēng)險(xiǎn)。
2人人操,人人看,人人叉、公積金日常事務(wù)辦理男人天堂网免费视频在线。公司在龍陵縣城沒有設(shè)辦事處，在公積金事務(wù)的辦理上存在一定的滯后性欧美熟女乱交。公司在崗職工手机在线一区二区、退休職工及辭職人員在進(jìn)行公積金提取時(shí)，由于不能及時(shí)到公積金管理中心進(jìn)行核對(duì)最新免费黄网，只能先提取公積金后進(jìn)行核對(duì)97综合干视频，存在很大的風(fēng)險(xiǎn)。
三国产超污精品A级毛片、針對(duì)存在的問題做出如下應(yīng)對(duì)方法
」鷆om。ㄒ唬﹥�(yōu)化KPI指標(biāo)
通過上半年績效考核的實(shí)踐，對(duì)各部門KPI指標(biāo)進(jìn)行有針對(duì)性的完善加勒比综合网站，尤其是那些反映問題較多或所占權(quán)重較大的考核指標(biāo)野花社区www视频在线看。
（二）加強(qiáng)績效考核培訓(xùn)
通過增加對(duì)管理人員乃至全體員工的績效考核知識(shí)培訓(xùn)欧美另类暴力丝袜，逐步導(dǎo)入績效考核理念黄网站色视频免费播放，使績效考核成為一種習(xí)慣。
〔豢ㄉ久夥言谙吖劭础（三）加強(qiáng)溝通
人力資源部應(yīng)加強(qiáng)與各職能部門之間的溝通日韩一夲道无码免费视频，通過表格或其他方式做好部門主任與下屬員工之間考核溝通與互動(dòng)的引導(dǎo)作用。
⌒园悠翟谙遖。ㄋ模⿵�(qiáng)力推行
績效考核工作雖然由人力資源部牽頭无码中文免费网站在线观看视频，但需要公司自上而下的強(qiáng)力推行，關(guān)鍵是中高層領(lǐng)導(dǎo)的推行力度要大。所以久久精品视频在线，人力資源部的工作重點(diǎn)就是要加強(qiáng)績效考核系統(tǒng)面向中高層管理者的推行工作草国产视频。
（五）加強(qiáng)與對(duì)口部門的溝通協(xié)調(diào)5人人干人人操53。
針對(duì)保險(xiǎn)欧美A片视频免费在线看、基金管理存在的問題，要加強(qiáng)與社保中心的溝通十八岁美女免费网站，避免出現(xiàn)漏報(bào)A片在线播放免费高清视频、多報(bào)現(xiàn)象；要及時(shí)與公積金管理中心核對(duì)人員信息激情三级片网址，避免出現(xiàn)代取成年人在线视频免费观看视频、騙取公積金現(xiàn)象。
下半年人人干,人人拍,人人吊,人人操，薪酬績效科將深入了解本單位的生產(chǎn)業(yè)務(wù)精品日韩性爱，充分結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)，不斷完善科室的工作国产又大又硬又爽免费视在线观看。從公司和職工的利益出發(fā)，進(jìn)一步修訂績效考核制度和崗位工作量化標(biāo)準(zhǔn)日本免费A片人人片人人C人人，認(rèn)真做好員工我要操我要干、中層干部的績效考核工作，及時(shí)收集職工的建議和意見日韩无码黄色电影网站，相互溝通国产一级性爱网站，做好解釋、協(xié)調(diào)工作曰批视频免费观看在线，使公司的績效管理工作更上一層樓免费AA午夜精品。
年度工作總結(jié)10
20xx年將悄然離去，20xx走進(jìn)了我們的視野A级毛片免费久久下载，回顧20xx年工作歷程晚上福利视频。整體來說有酸甜苦辣∥缫垢＠砺燮形淖帜唬回憶起我20xx年xx月xx日進(jìn)的公司一直到現(xiàn)在国产A片综合，已經(jīng)工作有了1年多。今年整個(gè)的工作狀態(tài)步入進(jìn)了正軌国产99精品免费线观看视频，并且對(duì)于我所從事的這個(gè)行業(yè)有了更加全面的了解搞黄刺激网站，成功合作的客戶也是日積月累，同時(shí)每次成功合作一個(gè)客戶都是對(duì)我工作上的認(rèn)可黄片国产免费看，并且體現(xiàn)了我在職位上的工作價(jià)值激情图片久久久。但是整體來說我自己還是有很多需要改進(jìn)。以下是我今年總結(jié)工作不足之處：
一、通技巧不具備
每天接觸不同客戶而我跟他們溝通的時(shí)候說話不夠簡潔蜜桃无码成人影片在线播放，說話比較繁瑣电影一级毛片。語言組織表達(dá)能力是需要加強(qiáng)改進(jìn)。
二欧美真人性爱一线黄片在线免費观看、針對(duì)已經(jīng)合作的客戶的后續(xù)服務(wù)不到位
看著自己成功客戶量慢慢多起來免费啪视频现在线视频网站，雖然大的客戶少之又少，但是自己還是在盡心盡力的維護(hù)每一位意向比較好的客戶看黄网站免费，并且達(dá)到從意向客戶到真正客戶為目的欧美午夜理论片在线播放。客戶雖然已經(jīng)簽下來了看黄女AV网站，之前感覺萬事大吉了欧美丰满老熟妇乱子视频在线观看，其實(shí)這種想法是非常的不成熟，后來經(jīng)過幾個(gè)月的工作成视频在线一区精品免费，再加上戴總和胡經(jīng)理都有跟我們開會(huì)中重點(diǎn)講到老客戶的維護(hù)好與壞的問題国产麻豆亚洲精品专区。確實(shí)感覺到一個(gè)新客戶開拓比較難，但是對(duì)于已經(jīng)成功合作的客戶其實(shí)是比較簡單的18禁黄黄网站在线看，比如我有xx個(gè)老客戶色永久免费视频入口，只要很好的維護(hù)好了的話，在以后的翻單過程當(dāng)中肯定會(huì)第一時(shí)間想到通贏防偽的小周草民网理论片看一天717影院。那么這樣不僅繼續(xù)給公司創(chuàng)造利潤国产亚洲欧美日韩在线观看不卡，也是對(duì)自己一個(gè)工作上的認(rèn)可。因此這點(diǎn)我得把目光放長遠(yuǎn)两个黄片毛片。
三人人操,人人揉,人人看、客戶報(bào)表沒有做很好的整理
對(duì)于我們這個(gè)行業(yè)來說有旺季和淡季，對(duì)于淡季或者臨近放假的時(shí)候問候客戶這些應(yīng)該做一個(gè)很好的報(bào)表歸納久久思思热亚洲免费视频，而我這方面做的不夠好在线观看中文字幕2020。確實(shí)報(bào)表就是每天辛苦勞作的種子，日積月累www..com五月激情，需要自己用心的去經(jīng)營91福利免费视频，否則怎么結(jié)出勝利的果實(shí)呢。領(lǐng)導(dǎo)只有通過明了的報(bào)表才能夠知道我今天的工作狀態(tài)和收獲如何免费黄色电影一级，然后有針對(duì)性的加以指正和引導(dǎo)三级片在线免费。而我自己也每天做好完整而又詳細(xì)的'報(bào)表也可以每天給自己訂一個(gè)清晰而又有指導(dǎo)性的工作總結(jié)以及來日的工作計(jì)劃，這樣工作起來更加有針對(duì)性和目的性超乳爆乳在线观看免费。那么也更加如魚得水欧美激情视频91。
四、開拓新客戶量少
今年我合作成功的客戶主要是通過電話銷售和網(wǎng)絡(luò)客服等渠道找到客戶机机干免费在线视频，而自己真正找的客戶很少91视频官方，這點(diǎn)值得自己好好的深思一下，有一些大部分原因是為了不錯(cuò)過任何一個(gè)主動(dòng)聯(lián)系我司的意向強(qiáng)烈客戶，因此大部分的時(shí)間花在了聯(lián)系電話銷售客戶上日韩专区视频，而忽略了自己聯(lián)系上的意向客戶污视频推荐视频平台免费观看视频。而自己今年開拓的新客戶量不多，這點(diǎn)在明年要很好的改進(jìn)亚州+日韩+国产+无码，并且明年訂好一個(gè)計(jì)劃国产精品爱V在线观看，讓自己的時(shí)間分配的合理。達(dá)到兩不誤的效果免费A片视频小草。
五激情国产黄色视频、當(dāng)遇到不懂的專業(yè)或者業(yè)務(wù)知識(shí)時(shí)候，不善于主動(dòng)請(qǐng)教領(lǐng)導(dǎo)
綜合以上幾點(diǎn)是我在今年的工作中不足之處表現(xiàn)久操依人，我會(huì)在今后的工作當(dāng)中加以改進(jìn)在线观看成人短视频网站，有句話說的話：聰明的人不會(huì)在同一個(gè)地方摔倒兩次。當(dāng)然誰都愿意做一個(gè)聰明的人农村一级无码，所以同樣的錯(cuò)誤我不會(huì)再犯日韩3级电影网，并且爭取做到更好。望公司領(lǐng)導(dǎo)和同事共同監(jiān)督我日韩av一级免费在线观看网站。一個(gè)人有錯(cuò)誤不怕打开免费黄色网站在线观看，怕的是不知道改正，而我就要做一個(gè)知錯(cuò)就改www热色com，并且從中把缺點(diǎn)變成自己的優(yōu)點(diǎn)精品毛片av一区二区在线。
今年整整的一年變化不大，主要工作職責(zé)是電話銷售美日韩制服中文字幕视频，顧名思義就是通過電話達(dá)成交易的銷售。而我在這一年里也主要是在公司通過網(wǎng)絡(luò)亚洲国模私拍人体GOGO图片、電話來獲得跟客戶的溝通毛片无码大全免费，工作上聽上去每天坐在辦公室里，打幾個(gè)電話或者xxA片免费看视频、客服等聯(lián)系到客戶www.xx日本黄色视频.com，這樣很簡單，但是實(shí)際上工作量還是有的国产一级a片精品久久，每天要跟不同的客戶打交道日韩欧美女自拍图片大全集高清视频，并且第一時(shí)間通過自身的語言來留給客戶一個(gè)非常好的印象。為了讓客戶對(duì)我們公司的產(chǎn)品質(zhì)量更加信賴欧美日韩另类自拍动漫，除了公司的報(bào)價(jià)外欧美A片一级在线观看嗯啊，更重要的是一個(gè)服務(wù)。要讓客戶感覺到通贏防偽公司是一個(gè)大企業(yè)有很好的服務(wù)團(tuán)隊(duì)色欲aⅤ，并且就好比是在享受的過程一樣第1页欧美高清视频看片在线观看网站，把談生意的氛圍轉(zhuǎn)化為一種朋友之間的友好交流溝通。并且讓意向強(qiáng)烈的客戶第一時(shí)間能夠想到，想到跟通贏防偽公司合作等等這些都是與自己付出辛苦的努力是息息相關(guān)毛片总合网，并且作為銷售人員來說第一時(shí)間要有非常敏銳的嗅覺感覺到客戶的需求欧美性爱三。對(duì)于意向強(qiáng)烈的客戶而言除了很好的電話問候、短信問候外還需要有一份工作的熱情感染到客戶男插女激情免费网址在线观看，讓客戶從自己的行為中感覺到我的真誠免费一级黄片视频。那么相信客戶量也會(huì)慢慢積累起來。
年度工作總結(jié)11
學(xué)生會(huì)是一個(gè)為同學(xué)服務(wù)的大集體国产日韩欧美妖亚欧在线，而我們學(xué)習(xí)部正是本著“為同學(xué)服務(wù)”的原則在院領(lǐng)導(dǎo)及團(tuán)委老師的領(lǐng)導(dǎo)下積極為大家服務(wù)国产二区视频在线观看。回顧自開學(xué)以來的工作亚洲精品色婷婷在线影院，有成績也有不足久久久久久亚洲日韩精品一区区三区，下面將本學(xué)期的工作總結(jié)如下：
一、 學(xué)習(xí)部例會(huì)
學(xué)習(xí)部一貫堅(jiān)持學(xué)習(xí)部內(nèi)部例會(huì)制度并不定期的召開學(xué)習(xí)部例會(huì)国产人爱视频A片在线观看。主要內(nèi)容涉及每個(gè)成員各自分配的任務(wù)的進(jìn)展情況欧美精品视频专区在线，有什么問題或困難，以及活動(dòng)結(jié)束后的總結(jié)鲁一鲁在线观看精品视频，包括成績和不足在线黄色视频了,，對(duì)不足的改進(jìn)等方面。對(duì)提出的問題全體成員集思廣益无码又黄又湿又免费视频下载，爭取把工作做得更好免費看男女高潮又猛又爽，把最好的服務(wù)獻(xiàn)給大家。
二99精品热视频只有精品16、 學(xué)習(xí)部工作職責(zé)
(1)組織學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)成年人一级黄色视频，開展學(xué)習(xí)互助，團(tuán)結(jié)進(jìn)取在线免费看黄有限公司，共同提高
(2)加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)欧美A片在线中文字幕，通過各種形式的活動(dòng)，提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣久久精品房事视频、加強(qiáng)練習(xí)最終提高成績
(3)傳播前沿科技知識(shí)一级毛片黄久久久免费看，培養(yǎng)科技創(chuàng)新意識(shí)，拓寬知識(shí)面一级看片免费视频精品，通過知識(shí)競賽等形式營造科技氛圍国产精品日韩。
三、 積極舉辦承辦各項(xiàng)活動(dòng)
為豐富大學(xué)生活国产最新综合久久，活躍校園文化黄色视频观看免费的黄色网站，提高同學(xué)們的學(xué)習(xí)熱情，樹立我系積極向上的學(xué)習(xí)風(fēng)尚,国产免费。本學(xué)期學(xué)習(xí)部承辦了一些有意義的活動(dòng)又爽又黄又高潮视频在线观看网站，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：
1. 組織人參與各個(gè)院系主辦的一些比賽免费福利黄视频。
2. 組織10級(jí)新生參與各類行得講座。
3. 由我部主辦了一次讀書節(jié)活動(dòng)葡京99热这里只有精品_。
4. 參與院里各部門主辦的`一些活動(dòng)一进一出免费视频。
四、 不足之處
學(xué)習(xí)部內(nèi)部成員有時(shí)工作積極性不高蝌蚪久久精品午夜，在工作中缺乏一定的創(chuàng)新思維色哟哟网站一区二区。賽前的準(zhǔn)備工作不是很充分，沒有全面思考問題九九精品国产，在以后的工作中我們會(huì)盡力改進(jìn)色淫综合区，以便更好的為大家服務(wù)。
年度工作總結(jié)12
一免费Aⅴ片欧美激情在线观看免费、管理工作：
1国产亚洲精品激情久久、每月組織召開一次部門級(jí)安全、衛(wèi)生欧洲免费在线观看视频、節(jié)能96无码国产在线播放、管理專題會(huì)議，外委公司代表性爱欧美在线、部門全體人員參加ⅴ黄片視頻。部門從公司車輛安全、飲食安全你懂的视频在线永久免费观看、住宿安全自拍少妇亚洲、本年度節(jié)能降耗及管理工作等方面進(jìn)行總結(jié)、培訓(xùn)91热在线视频观看。提高全員的安全意識(shí)黄色视频海外免费，一切工作從安全出發(fā)，保證安全的同時(shí)亚洲欧美系列，做好公司下達(dá)的各項(xiàng)費(fèi)用控制指標(biāo)无码在线首页第一页在线，要做到分清主次，把握好事情的輕重緩急农村黄色网站，遇到問題頭腦清醒，處理問題的過程中要敢管噜噜噜色、不怕得罪人91精品久久久久久久久久。至目前，本年度共召開11次安全專題會(huì)議91黄在线观看国产，并做好記錄麻豆91在线亚洲欧美中文字幕，全體參會(huì)人員簽字，并及時(shí)對(duì)沒有參加會(huì)議的人員進(jìn)行當(dāng)次會(huì)議的內(nèi)容的認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)一级毛片a人爱免费视频性色。
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二男人猛进女人大腿视频、衛(wèi)生方面
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三、節(jié)能方面
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3、針對(duì)辦公用品的材料費(fèi)用及標(biāo)間生活用品的使用欧美午夜激情，做了粗略的統(tǒng)計(jì)：辦公用品在裝備能源部下發(fā)的辦公用品管理規(guī)定基礎(chǔ)上黄色网站A全，更加的嚴(yán)格要求部門人員，A4紙2包/月特级婬片欧美高清视频,，商務(wù)中性筆1支/3月領(lǐng)用一次非洲一二三区激情视频，部門每月的辦公費(fèi)用僅200元左右；標(biāo)間生活用品：原始：洗衣粉15包/月鸥美成视频，衛(wèi)生紙35卷/月老黄视频欧美狂野，牙刷、牙膏6支/月（根據(jù)更換的頻次不一致）变态视频的在线看网站，針對(duì)不同的情況作了調(diào)整www在线观看视频一级，洗衣粉采用紙杯度量使用，大概1包洗衣粉度量3杯左右，這樣一包洗衣粉能使用3天白白看看首页永久免费观看视频，一個(gè)月下來国产在线迷奸视频，使用11袋左右。衛(wèi)生紙啪无码高请不卡在线观看，根據(jù)實(shí)際用的量，按需放置午夜a一级毛片视频网站在线免费观看。雖然這一點(diǎn)節(jié)約對(duì)于偌大的公司來說微乎其微欧美精品手机在线一级播放，節(jié)約無小事，作為公司的一份子那里有黄色毛片看，都應(yīng)該盡力亚洲欧美日韩在线一区二区三区。
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四、其他工作
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8、完成部門交代的對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)辦公室辦公用品的配備及辦公桌面物品的整理工作国产男人黄色；
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五男人天堂网在线观看视频、工作總的不足、明年規(guī)劃
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年度工作總結(jié)13
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課堂上我努力讓學(xué)生感受到一種親切99精品视频在线播放、和諧91视频精品免费品全正版、活躍的氣氛；我努力使自己成為學(xué)生的親密朋友超碰在线黄色网站在线观看，讓教室也轉(zhuǎn)變成為學(xué)生的學(xué)堂一级国产特黄录像；我努力讓學(xué)生的個(gè)性得到充分的展現(xiàn)與培養(yǎng)。所以在課堂上學(xué)生或質(zhì)疑問難史上最婬荡野视频高潮，或浮想聯(lián)翩无码av免费一区二区三区，或組間交流，或挑戰(zhàn)權(quán)威美女裸体黄网站。師生互動(dòng)电影网无码，生生互動(dòng)，組間互動(dòng)换妻视频在线观看，環(huán)境互動(dòng)亚洲欧美日韩精品视频，在有限的時(shí)間內(nèi)，每一位學(xué)生都得到了較為充分的鍛煉和表現(xiàn)的機(jī)會(huì)a片黄色片一级片欧美。教室中再?zèng)]有陰暗冰冷的“死角”欧美在线精品视频a美国网站，課堂上充滿著流動(dòng)的陽光，平等亚洲视频在线观看视频、和諧與交流共存WWW.午夜一级片.COM，發(fā)現(xiàn)、挑戰(zhàn)與沉思同在色网国产。學(xué)生思維活躍jizzjizz18，閃光點(diǎn)頻頻，他們已成為課堂上真正的主人亚洲网站在线播放。班內(nèi)學(xué)生普遍反應(yīng)喜歡上語文課一级A片在线看无码免费。一節(jié)課40分鐘，往往覺得太短了www.saomz02.com，下課后還圍著我討論問題欧美阿视频99在。
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四、其他工作 教研組的工作久久爱精品官网，我對(duì)自己的要求是力求有新意这里有精品99，這不僅體現(xiàn)在自己的教學(xué)理念上，更體現(xiàn)在如何通過活動(dòng)帶動(dòng)全組教師學(xué)習(xí)新理念视频国产欧美视频XX，實(shí)踐新課程的標(biāo)準(zhǔn)天天日狠狠插，以適應(yīng)教育改革。我能認(rèn)真做好教研組的常規(guī)工作丝袜白浆无码亚洲一区二区，把教研活動(dòng)的重點(diǎn)放在對(duì)新課程標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)和對(duì)課題的研究上2020久久久久99精品，以學(xué)習(xí)和研究帶動(dòng)青年教師的成長。在活動(dòng)中国产精品久久毛片AI换脸，我努力營造平等的氛圍在线播放一级AAA，鼓勵(lì)各位有什么想法就怎么說，對(duì)課不對(duì)人免费一级播放特黄绿相片，目的是使各位都能在活動(dòng)中有最大的收獲欧美理论片92理论午夜片。由此，我們高語組形成了團(tuán)結(jié)健康向上的組風(fēng)黄色视屏国产免费，形成了一批業(yè)務(wù)較硬的年輕教學(xué)骨干欧美另类69XXXXX义。本學(xué)年我自己也先后收了兩位徒弟，較能耐心地教他們亚洲一级毛片精品网站，經(jīng)常聽課日韩图亚洲一区、討論教案、幫助管理班級(jí)等天堂久久人妻av。
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在我的工作中，我覺得最大的不足是“只知埋頭趕路先锋xfplay色资源网站123，不知抬頭看路黄色做吊逼。”我常常忙于日常的教育教學(xué)工作无码自拍日韩视频，忙于應(yīng)付各種各樣的任務(wù)欧美性爱A√视频在线，缺少對(duì)教學(xué)理論專著的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，缺少對(duì)自己教學(xué)的深刻反思日韩偷窥自拍系列在线观看视频，自己偶爾有的一些教學(xué)方面的想法五级全黄的视频在线观看，不能細(xì)致深入地研究下去，使自己成為一個(gè)日常事物型的教師在线观看免费涩涩视频，不能成為一個(gè)研究型的教師激情图区亚洲。在以后的工作中我仍不斷地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷地改進(jìn)工作方法欧美一二三区视频。我相信：只要堅(jiān)定信心玖玖爱视频在线、發(fā)奮學(xué)習(xí)、銳意進(jìn)取日韩在线试看福利网站免费、自覺奉獻(xiàn)pirn免费毛片在线，一定能在二十一世紀(jì)的征程中取得更大的成績，擁有更為輝煌的明天……
年度工作總結(jié)14
1.前言
本人姓名xxx无码专区永久免费AV网站，20xx年6月畢業(yè)于xxx大學(xué)特级毛片A片全部免费播直播，自20xx年1月即在公司實(shí)習(xí)，畢業(yè)后直接轉(zhuǎn)正欧美牲交a欧美牲交久久精品。鑒于入職轉(zhuǎn)正將滿一周年1024精品久久久久久久久，特此做一份年度工作總結(jié)，向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一年來的工作情況欧洲欧美黑白配黄色高清免费一级视频，同時(shí)欧美操爱视频，也借此契機(jī)，做一下自我總結(jié)和自我剖析日韩一级黄色无码视频，認(rèn)清的優(yōu)缺點(diǎn)性欧美精品一区二区三区在线播放，明確自己將來的努力方向。
2.工作介紹
2.1參與的項(xiàng)目
自實(shí)習(xí)起国产色噜噜噜在线精品蜜臀，一直在測評(píng)組新淫色综合网站，在項(xiàng)目經(jīng)理賈xx的直接領(lǐng)導(dǎo)下，全程參與了5個(gè)項(xiàng)目欧洲欧洲成人片在线观看，部分參與的項(xiàng)目主要有4個(gè)人人射，詳細(xì)情況如下：
1)xxx管理系統(tǒng)
2) xxx系統(tǒng)
3)xxx系統(tǒng)
5)xxx系統(tǒng)
6) xxx系統(tǒng)
7) xxx系統(tǒng)
8) xxx系統(tǒng)
9) xxx系統(tǒng)（進(jìn)行中）
2.2項(xiàng)目中工作內(nèi)容
入職后，首先到xxxx現(xiàn)場支持測評(píng)工作一個(gè)多月最新国产主播精品福利直播，主要工作為準(zhǔn)備xx數(shù)據(jù)在线A片视频网观看，維護(hù)測評(píng)所需基礎(chǔ)數(shù)據(jù)；更新系統(tǒng)欧美日韩va视频，備份數(shù)據(jù)庫CO∩Xingaiwww；配置測評(píng)系統(tǒng)所需軟件環(huán)境igao.com为爱搞点激情，準(zhǔn)備測評(píng)前期工作；現(xiàn)場指導(dǎo)用戶操作測評(píng)系統(tǒng)日韩毛片一级毛片免费视频，進(jìn)行評(píng)分在线国产福利，解答測評(píng)現(xiàn)場用戶提出的問題，并認(rèn)真作好記錄中国熟妇色視頻一区二区；接聽電話嘿咻嘿咻无码人妻视频，解答各單位管理員在使用系統(tǒng)中遇到的問題，需要時(shí)遠(yuǎn)程協(xié)助其解決問題免费在线永久观看黄色视频；修改系統(tǒng)部分功能免费看huang片的网站，滿足用戶新需求。4月份到進(jìn)行xxxxxxxxxx系統(tǒng)的現(xiàn)場支持国产精品毛一级毛片基地，主要進(jìn)行系統(tǒng)的維護(hù)更新一级全裸操逼免费视频，與客戶溝通，幫助客戶管理系統(tǒng)或解決系統(tǒng)問題99re.com。
xx項(xiàng)目結(jié)束后毛片一级农村毛片，先后通過編寫SQL腳本及修改程序，輸出xxx黄色网站在哪里、xxxx98偷窥自拍亚洲色图、xxxxx等系統(tǒng)的反饋結(jié)果，并進(jìn)行校驗(yàn)欧美国产亚洲日本韩国VA；在賈xx的安排下济南宋刘村足疗店，對(duì)xx系統(tǒng)進(jìn)行一些簡單的修改，添加或修改部分簡單功能怡红院欧美优物性爱。
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2.3主要應(yīng)用到的開發(fā)語言和技術(shù)
工作中接觸到的絕大多數(shù)項(xiàng)目都是B/S架構(gòu)，所以HTML爱情岛亚洲成年永久网站、JavaScript日韩国产中文字幕综合、CSS在每個(gè)項(xiàng)目中都是不可或少的，因?yàn)橄到y(tǒng)都是在.NET平臺(tái)上開發(fā)的欧美午夜在线精品品，后臺(tái)主要應(yīng)用C#語言适合情侣观看的A片在线，數(shù)據(jù)庫全部用的SQL Server數(shù)據(jù)庫欧美精品一级黄片。
在上面所列基礎(chǔ)語言和技術(shù)基礎(chǔ)上，系統(tǒng)平臺(tái)中因?yàn)樾枰辆镣谙呤悠担旨尤肓薊xt JS性爱视频在线欧美，JQuery等js庫，引入了Velocity模板語言和Redis內(nèi)存數(shù)據(jù)庫黄色网站拍拍，應(yīng)用了Ztreewww.日本免费看、ECharts等開源插件中文字幕一区二区三区精彩，極大地提高了開發(fā)效率亚洲日韩一区二区在线视频。尤其是Redis這個(gè)key-value存儲(chǔ)系統(tǒng)的引入，使得系統(tǒng)處理數(shù)據(jù)性能得到了質(zhì)的飛躍日韩偷拍精品另类图片，解決了評(píng)分過程中高并發(fā)給系統(tǒng)帶來的問題黄色一级片一区二区。
2.4工作中遇到的困難及解決方案
個(gè)人感覺工作后遇到的困難主要包含兩大方面，一方面是自身原因看一级在线视频，另一方面是工作本身麻豆AV在线免费观看。
自身原因包括身份的轉(zhuǎn)變和技術(shù)能力的淺薄。從學(xué)生轉(zhuǎn)變成了企業(yè)職工人人操人人爽黄色片，從周圍都是同齡人91天堂精品一区二区在线看，變成周圍是形形色色的各類人，身份上的轉(zhuǎn)變也是心理上的轉(zhuǎn)變国产一级A片不卡在线观看视频，多虧賈xx哥和楊xx姐在生活上的關(guān)心以及在工作中的幫助日韩中文字幕无码一级毛片，才使得自己得以較快的轉(zhuǎn)變并適應(yīng)上班生活；另一方面欧美a片黄片大片，剛從校園里走出來精品黄色网站在线入口，因?yàn)閷?shí)踐不足原因，自己原來掌握的技術(shù)用來應(yīng)付現(xiàn)在的工作已經(jīng)捉襟見肘了美女被操逼网站，所以我更加努力的學(xué)習(xí)国产黄片视频免费看，在實(shí)踐中成長，遇見自己不能解決的問題及時(shí)請(qǐng)求賈xx的幫助99国产性爱，在賈xx的無私幫助和自己的不懈努力下6080午夜影院三级片，自己技術(shù)上越來越熟練，能夠解決的越來越復(fù)雜的問題黄黄黄片AAAAA，某些時(shí)候已經(jīng)在賈xx的帶領(lǐng)下學(xué)習(xí)需求調(diào)研和系統(tǒng)功能模塊的設(shè)計(jì)工作了欧美黄色乱轮。
工作本身的因素主要包括有些項(xiàng)目時(shí)間緊任務(wù)重。有些項(xiàng)目要求時(shí)間特別緊网站黄色视频免费，但是需求卻又不是十分明確经典人人操人人干人人看，比如年前的“xxxx系統(tǒng)”，因?yàn)橄到y(tǒng)處理業(yè)務(wù)涉及多部門協(xié)調(diào)色哟哟毛片网站，特殊情況多黄色av网址在线播放，業(yè)務(wù)復(fù)雜给个免费的黄色网站，工作量大，但時(shí)間緊迫亚洲图片家庭乱伦，并且開發(fā)過程中用戶不斷提出新的需求和更改要求美女黄色乱轮视频，使得年前兩個(gè)半月里我們xx組三個(gè)人每天工作時(shí)間超過11小時(shí)，周末一般只能休息半天啊灬啊灬高潮来了视频在线观看，并且還因?yàn)橐恍┨厥庠虿坏貌话疽粋�(gè)通宵欧美三级视频观看。在這樣高壓條件下，我們xx組（xx女性视频网站,色、xx日韩午夜福利版在线播放观看、xx）表現(xiàn)出了強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和不怕苦不怕累的精神，拋開壓力人人操毛片免费看，直面挑戰(zhàn)久欠精品国国产99国产精2020，以積極向上的精神寫好系統(tǒng)的每一行代碼。最終在李xx在线播放精品、張x等同事的幫助下人人性爱视频在线观看，順利完成了系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與研發(fā)。
3.收獲總結(jié)
3.1技術(shù)方面
說到收獲人人操人人爱乳房，首先想到也是不可忽略的就是技術(shù)上的進(jìn)步免费啪视频。
回想剛進(jìn)公司時(shí)，楊xx姐讓我往海淀評(píng)分頁面中添加一個(gè)文本框欧美大乳爱爱视频小日本爱爱视频，來存儲(chǔ)用戶評(píng)價(jià)意見及建議日韩欧美偷拍一区二区三区，我盯著電腦屏幕半天，看著海量的代碼和數(shù)據(jù)庫表在线观看黄v视频国产，頓時(shí)有種懵懵的感覺国产熟女网站。
但是隨著自己接觸項(xiàng)目的增多，對(duì)項(xiàng)目業(yè)務(wù)掌握程度的提高国产在线com，逐漸學(xué)習(xí)狼友黄色网站、掌握了以前未曾接觸過的Ext JS、ZTree草逼福利视频、ECharts一黄片美女v99久久V、Velocity、Redis等插件和技術(shù)的使用方法日本黄页网址免费，并在賈xx的指導(dǎo)下欧美高清激情XXXXX，開始逐漸學(xué)習(xí)系統(tǒng)需求調(diào)研、系統(tǒng)功能模塊設(shè)計(jì)等工作国产人成视频在线观看播放。
一步一步榴莲视频ios网址在线观看网站，在技術(shù)上自己在不斷地進(jìn)步，逐漸地獨(dú)立717秋霞影院，相信在不久的將來亚洲色欲色香天天综合网，自己不但可以在技術(shù)上獨(dú)立完成現(xiàn)有的系統(tǒng)功能国产极品最新在线观看AV，并且還能夠?yàn)闇y評(píng)系統(tǒng)框架地改進(jìn)盡自己的一份力。
3.2思維方面
技術(shù)上的進(jìn)步是外在的欧美一级在线播放器，雖然很重要午夜福利合集92精品人妻，但我認(rèn)為內(nèi)在的思維上的進(jìn)步才是我這一年最大的收獲。
剛工作時(shí)總是喜歡或者不自覺地按著自己認(rèn)為正確的想法來思考問題天堂网在线综合网，編寫程序欧美国产日韩中文字幕一区，但是后來的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)告訴我，用戶的想法才是決定程序編寫的主要依據(jù)黄视频网站免费在线观看，要站在用戶的角度思考日韩午夜无码精品试看爱情，開發(fā)一個(gè)功能前考慮誰用這個(gè)功能，怎么用欧美性爱AAAAA片，會(huì)有什么特殊需求cao免费视频，然后順著這個(gè)方向設(shè)計(jì)開發(fā)出來的功能才是一個(gè)合格的'系統(tǒng)功能三级片黄色成年人a片。
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工作這一年久久精品视频色，我總結(jié)出來一個(gè)道理：功能上完善是系統(tǒng)成功的基礎(chǔ)黄片有限公司，而易用性和易維護(hù)性是系統(tǒng)成功的關(guān)鍵。只有站在用戶角度上思考操人人看人人摸人人插，并在開發(fā)中預(yù)留出變動(dòng)空間无遮挡一级毛片视频免费的，才能開發(fā)出一個(gè)優(yōu)秀的系統(tǒng)。
4.自身不足和改進(jìn)方法
首先技術(shù)熟練度上還需要進(jìn)一步提高黄片毛片你人黄片毛片。經(jīng)過一年多的打磨黄色免费在线网观看，盡管自己技術(shù)上已經(jīng)有了長足的長進(jìn)，但熟練度上還差不少黄片在线免费看啊啊啊。一個(gè)功能中文字幕欧美亚洲，給自己足夠的時(shí)間，自己能獨(dú)立的完成福利视频免费观看，但是往往所用時(shí)間比預(yù)期時(shí)間要長不少国产城中村风韵犹存在线播放，主要原因就是技術(shù)不夠熟練。往往做到一個(gè)技術(shù)關(guān)鍵點(diǎn)的時(shí)候男女激情一区二区视频，明白怎么做国产成人精品日本亚洲语音，但是就是沒辦法立即上手白色白色白色在线观看平台，往往需要借鑒以前做過的相似功能。技術(shù)在腦子里有欧美人妻区精品视频，但是做不到“召之即來全国产在线，揮之即去”，所以今后會(huì)更加留意開發(fā)細(xì)節(jié)欧美风月片在线视频，讓自己熟練掌握常用開發(fā)方法秋霞超碰淫乱c，高效完成系統(tǒng)功能開發(fā)。
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5.結(jié)束語
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匯報(bào)人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
年度工作總結(jié)15
20xx年的腳步已悄然臨近久久综合亚洲，不知不覺我們已奮戰(zhàn)了一年。在過去的一年中色色色色色色色色淫视频，XXXX生產(chǎn)制造部在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和相關(guān)部門的密切配合下AAA污视频在线，經(jīng)過全體員工的共同努力，各項(xiàng)工作均按公司時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求順利完成。下面我對(duì)生產(chǎn)部門近一年來的工作予以回顧和總結(jié)免费人成视频在线播放视频在线。
一亚洲一区二区三区福利视频、組織機(jī)構(gòu)的建設(shè)
組織機(jī)構(gòu)是一個(gè)形體存在的骨架，它的完善人人操人人看人人摸av，可保證各項(xiàng)工作的高效開展丰满饥渴东北老熟女。生產(chǎn)制造部著眼于明年及未來工作的開展，在公司組織框架下影音先锋在线看资源，根據(jù)生產(chǎn)制造部的實(shí)際需求久久另类，通過各種渠道，大力吸收本国黄色网站特黄色的免费看的、引進(jìn)具備國內(nèi)xx生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的`各專業(yè)人才色色色色色色色色色色色色色狼操屄。目前xx車間的生產(chǎn)管理人員及xx工藝科室的負(fù)責(zé)人已全部到位，基本可以滿足目前的工作需求wuma005.com，同時(shí)針對(duì)本部門的實(shí)習(xí)生操逼免费性爱网站，根據(jù)個(gè)人愛好及特長，選擇性的分配給四大車間各負(fù)責(zé)人2020国内精品久久久久精品99，定向性的專門培養(yǎng)免费视频插到爽，為即將試制生產(chǎn)打下基石。采用引進(jìn)无遮挡高潮喷水h全彩彩漫、培養(yǎng)兩種主要方法亚洲视频第一，滿足生產(chǎn)前期的人才儲(chǔ)備一区二区三区在线播放美女精品。
二黄片观看在线、人員規(guī)模
生產(chǎn)制造部根據(jù)工廠建設(shè)進(jìn)度及工作開展情況，人員采取逐步補(bǔ)充的辦法人人色网站，目前本部門人員共計(jì)xx名欧美操逼网，分別為：xx車間負(fù)責(zé)人各一名；xx工藝科室在職人員x名www.7788欧美,com，實(shí)習(xí)大學(xué)生x名久久99久久精品97久久综合。
三、骨干的培養(yǎng)和業(yè)務(wù)的培訓(xùn)
一個(gè)團(tuán)隊(duì)的成長和團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人的成長是密不可分的看中国农村的黄色视频。而一個(gè)人的成長又是由很多方面所構(gòu)成色呦呦。。日本。生產(chǎn)制造部根據(jù)工作需求，在接受公司級(jí)培訓(xùn)的同時(shí)打飞专用高潮老熟妇网站大全，內(nèi)部定期（每周兩次）進(jìn)行相應(yīng)的業(yè)務(wù)及其他方面的培訓(xùn)综合精品国产孕妇专区，盡量使每個(gè)人都能快速、全面的成長為部門有用之才黄色免费成人A片午夜。在xxx年18se视频在线观看，本部門xx知識(shí)組織培訓(xùn)7次：xx方面組織培訓(xùn)了3次，考核兩次；xx方面：組織培訓(xùn)了3次人人插插AV，考核2次6080电影网站午夜伦；xx方面：每天安排3名學(xué)生到車間學(xué)習(xí)拆裝。生產(chǎn)設(shè)備方面培訓(xùn)3次激情中文小说区图片区。另外還通過早會(huì)每個(gè)人宣讀一片富有哲理的文章或寓言故事2020手机黄色网址，提高大家理解、語言組織欧美性爱久精品、演講等能力69天堂一区二区三区在线观看。四、生產(chǎn)準(zhǔn)備
根據(jù)公司項(xiàng)目整體進(jìn)度自拍无码在线网，生產(chǎn)制造部對(duì)后續(xù)生產(chǎn)中的各項(xiàng)工作均做了相應(yīng)前期準(zhǔn)備swag在线观看，具體為：
1、工藝文件：總計(jì)編制403份欧洲性爱综合，其中xx工藝卡（180份）已經(jīng)評(píng)審全网毛片免费网，正在現(xiàn)場操作進(jìn)行檢驗(yàn)并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行改進(jìn)。xx涂裝工藝卡已評(píng)審欧美一级A片高清在线视频。
2黄色在线aa、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范共36份，包含xx材料技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)视频黄片。永久。、設(shè)備安全操作規(guī)范人人插女人、生產(chǎn)部管理規(guī)范等，其他如生產(chǎn)部資質(zhì)申請(qǐng)免费无码成年片在线观看、面試試題91视频网免费观看、設(shè)備管理等共190份文件的初稿已形成。
3在线国产毛片、布局規(guī)劃：
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五、部門體系
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