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銷售經(jīng)理年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃
總結(jié)是對(duì)某一階段的工作色哟哟最新国产精品自在观察、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究的書面材料特级肏屄视频，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律一级A片无遮挡无,码高清，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧欧美三级黄色片女人性觉片。那么你知道總結(jié)如何寫嗎？下面是小編為大家收集的銷售經(jīng)理年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃91最新国精品自产拍，歡迎大家借鑒與參考亚洲国产精品激情一区二区，希望對(duì)大家有所幫助。
銷售經(jīng)理年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃1
一91午夜在线观看免费、銷售目標(biāo)：
初步設(shè)想20xx年在上一年的基礎(chǔ)上增長(zhǎng)40%左右日韩欧美视频，其中一車間xx為1700萬左右，球閥2800萬左右一级特黄无码黄片，其他2500萬左右无码A级毛片免费视频。這一具體目標(biāo)的制定希望公司老板能結(jié)合實(shí)際，綜合各方面條件和意見制定老色鬼A∨在线视频在线观看，并在銷售人員中大張旗鼓的提出国产91精选在线看。為什么要明確的提出銷售任務(wù)呢?因?yàn)槊鞔_的銷售目標(biāo)既是公司的階段性?shī)^斗方向，且又能給銷售人員增加壓力產(chǎn)生動(dòng)力亚洲色一色。
二做a免费视频播放网站、銷售策略：
思路決定出路，思想決定行動(dòng)11孩岁女被A片，正確的銷售策略指導(dǎo)下才能產(chǎn)生正確的銷售手段aaa69相同的网站，完成既定目標(biāo)。銷售策略不是一成不變的国内偷拍一级黄色视频，在執(zhí)行一定時(shí)間后，可以檢查是否達(dá)到了預(yù)期目的欧美性爱色爱，方向是否正確免费一级毛片无码视频，可以做階段性的調(diào)整，
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2亚洲AAAV欧美AAAAV、 售部安排專人負(fù)責(zé)辦事處和大客戶溝通美女色色黄片大美女，了解他們的需求，了解他們的銷售情況欧美性色爱图，特別對(duì)待黄色av丝袜，多開綠燈，讓客戶覺得xx很重視他們黄色网站在线看免费版，而且服務(wù)也很好久久奶水A毛片免费看。定期安排區(qū)域經(jīng)理走訪，加深了解增加信任免费看视频一级片日本中文字幕。
3亚洲第二区在线视频、 擴(kuò)展銷售途徑，嘗試直銷免费一级片免费一级片。閥門行業(yè)的進(jìn)入門檻很低人人摸人人操人人上，通用閥門價(jià)格戰(zhàn)已進(jìn)入白熱化，微利時(shí)代已經(jīng)來臨图片区小说区视频区。公司可以選擇某些資信比較好的黄片首页，貨款支付合理的工程嘗試直銷。這條路資金上或許有風(fēng)險(xiǎn)国产激情观看在线小视频，但相對(duì)較高的利潤(rùn)可以消除這種風(fēng)險(xiǎn)国产一区,二区。，況且如果某一天競(jìng)爭(zhēng)激烈到公司必須做直銷時(shí)那我們就沒有選擇了。
4一区二区三区四区欧美日韩、 強(qiáng)化服務(wù)理念99色色，服務(wù)思想深入每一位員工心中。為客戶服務(wù)不僅是直接面對(duì)客戶的銷售人員和市場(chǎng)人員国产在线视频国产在线，發(fā)貨人員五月天天色图、生產(chǎn)人員、技術(shù)人員、財(cái)務(wù)人員等都息息相關(guān)
5欧美处破精品视频免费看、 收縮銷售產(chǎn)品線免费国产免费av。銷售線太長(zhǎng)，容易讓客戶感覺公司產(chǎn)品不夠?qū)I(yè)欧美精品免费网页，而且一旦發(fā)現(xiàn)實(shí)情可能失去對(duì)公司的信任【镁妹夥丫饭�72精品九九，F(xiàn)在的大公司采購(gòu)都分得非常仔細(xì)，太多產(chǎn)品線可能會(huì)失去公司特色最新在线外国a。(這里是指不要外協(xié)太雜的產(chǎn)品如減壓閥www。射、煤氣閥、軟密封閘閥等)
銷售部管理：
1在线免费观看av毛片、 人員安排
a) 一人負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)安排国产精品无码三级在线播放一区，車間貨物跟單，發(fā)貨日日夜夜操屄，并做好銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表
b) 一人負(fù)責(zé)對(duì)外采購(gòu)免费一极a片，外協(xié)催貨及銷售流水賬、財(cái)務(wù)對(duì)賬www69炮，并作好區(qū)域經(jīng)理業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)美国一级做a一级视频，第一時(shí)間明確應(yīng)收賬款
c) 一人負(fù)責(zé)重要客戶聯(lián)絡(luò)和跟蹤，第一時(shí)間將客戶貨物數(shù)量欧美色日、重量久久久久久久久久艹、運(yùn)費(fèi)及到達(dá)時(shí)間告知，了解客戶需求和傳遞公司政策信息等
d) 一人負(fù)責(zé)外貿(mào)跟單欧美大尺度免费性交、報(bào)檢国外最大AV、出貨并和外貿(mào)公司溝通，包括包裝尺寸国产wwwww视频、嘜頭等問題
e) 專人負(fù)責(zé)客戶接待福利影院地址，帶領(lǐng)客戶車間參觀并溝通
f) 所有人員都應(yīng)積極參預(yù)客戶報(bào)價(jià)，處理銷售中產(chǎn)生的問題
2黄色网站免费入囗、 績(jī)效考核 銷售部是一支團(tuán)隊(duì)jizzjizz99，每一筆銷售的完成都是銷售部成員共同完成，因此不能單以業(yè)績(jī)來考核成員日韩美女淫乱网，要綜合各方面的表現(xiàn)加以評(píng)定;同樣公司對(duì)銷售部的考核也不能單一以業(yè)績(jī)?yōu)槌叨龋驗(yàn)槲覀冞�要負(fù)責(zé)銷售前永久免费不卡A片在线观看全网站、銷售中爱搞免费、銷售后的.方方面面事務(wù)。銷售成員的績(jī)效考核分以下幾個(gè)方面：
a) 出勤率 銷售部是公司的對(duì)外窗口日韩高清视频免费观看，它既是公司的對(duì)外形象又是內(nèi)部的風(fēng)標(biāo)800级毛片，公司在此方面要堅(jiān)決，絕不能因人而異，姑息養(yǎng)奸日本在线视频中文字幕，助長(zhǎng)這種陋習(xí)熟妇插穴网。
b) 業(yè)務(wù)熟練程度及完成業(yè)務(wù)情況 業(yè)務(wù)熟練程度能夠反映出銷售人員業(yè)務(wù)知識(shí)水平，以此作為考核內(nèi)容三级国产精品，可以促進(jìn)員工學(xué)習(xí)性爱特黄免费视频、創(chuàng)新，把銷售部打造成一支學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)男人插女人逼逼的视频。
c) 工作態(tài)度 服務(wù)領(lǐng)域中有一句話叫做“態(tài)度決定一切”欧美人射精视频，沒有積極的工作態(tài)度，熱情的服務(wù)意識(shí)日日插人人插，再有多大的能耐也不會(huì)對(duì)公司產(chǎn)生效益黄片亚洲一区，相反會(huì)成為害群之馬。
3欧美黑人XXXX性高清视频、 培訓(xùn) 培訓(xùn)是員工成長(zhǎng)的助推劑黄色网站国产精品，也是公司財(cái)富增值的一種方式。一是銷售部不定期內(nèi)部培訓(xùn)www.99riav.m3u8，二是請(qǐng)技術(shù)部人員為銷售部做培訓(xùn)毛片无限看。培訓(xùn)內(nèi)容包括銷售技巧、禮儀操操毛片、技術(shù)等方面巨乳在线白虎在线。
4、 安裝專業(yè)報(bào)價(jià)軟件人妻丰满AV无码久久不卡，提高報(bào)價(jià)效率欧洲免费精品视频，儲(chǔ)存報(bào)價(jià)結(jié)果，方便以后查找色艹国产。
以上只是對(duì)來年銷售部的初步設(shè)想欧美肏屄a片，不夠完整，也不夠成熟久久不卡亚洲精品国产精品，最終方案還請(qǐng)各位老總們考慮人人操人人摸性交精品、定奪。
銷售經(jīng)理年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃2
一一级A片免费视频国产对白、本年度工作總結(jié)
XX年即將過去一区二区三区激情欧美亚洲日本，在這將近一年的時(shí)間中我通過努力的工作，也有了一點(diǎn)收獲日韩一级精品在线视频，臨近年終WWW囯产播放，我感覺有必要對(duì)自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn)日韩在线国内自拍视频网站，提高自己国自产拍精品自拍，以至于把工作做的更好，自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對(duì)一年的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié)黄色在线三区。
我是今年十月份到公司工作的日本羞羞网站，同時(shí)開始組建銷售部，進(jìn)入公司之后我通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)国产精品女人被喂j8，收取同行業(yè)之間的信息和積累市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)在线免费观看你懂的，現(xiàn)在對(duì)預(yù)付費(fèi)儲(chǔ)值卡市場(chǎng)有了一個(gè)深入的認(rèn)識(shí)和了解≌媸荡ζ圃谙卟シ牛可以清晰午夜视频在线国产郎色、流利的應(yīng)對(duì)客戶所提到的各種問題，準(zhǔn)確的把握客戶的需要国外女网址www女，良好的與客戶溝通黄色彩网，逐漸取得客戶的信任。所以經(jīng)過努力一区二区三区无码日韩久久，也取得了幾個(gè)成功的客戶資源91超碰日韩精品国产，一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度，對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)也有一個(gè)比較透明的掌握国产真实破苞在线无码师生。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)黄片操女的观看，自己的能力，業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高超碰在干。
雖然之前一直在從事銷售的相關(guān)工作18av黄色，有一定的銷售知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，但比較優(yōu)秀的成功的銷售管理人才国产亚洲高清喷水AV，還是有一定距離的黄色网站传送门。本職的工作做得不好，感覺自己還停留在一個(gè)銷售人員的位置上求在线视频你懂的，對(duì)銷售人員的培訓(xùn)老熟妇仓乱视频一区二区，指導(dǎo)力度不夠，影響銷售部的銷售業(yè)績(jī)日本黄色一级小视频。
二．部門工作總結(jié)
在將近三個(gè)月的時(shí)間中97人人摸人人干，經(jīng)過銷售部全體員工共同的努力，討論制定銷售各環(huán)節(jié)話術(shù)激情在线播放，公司產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)www.jjzzjjzz，公司宣傳資料《至客戶的一封信》，為各媒體廣告出謀劃策操干网在线，提出“萬事無憂德行天下”的核心語(yǔ)句日韩精品欧美国产精品亚，使我們公司的`產(chǎn)品知名度在xx市場(chǎng)上漸漸被客戶所認(rèn)識(shí)。部門全體員工累計(jì)整理黃頁(yè)資料五千余條最刺激得黄色网站，寄出公司宣傳資料三千余封，不畏嚴(yán)寒，在稅務(wù)大廳538在线视频免费播放，高新區(qū)各個(gè)寫字樓進(jìn)行陌生拜訪国产人人草草在线视频，為即將到來的瘋狂銷售旺季打好了基礎(chǔ)做好了準(zhǔn)備。團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面久久精品一级无码，制定了詳細(xì)的銷售人員考核標(biāo)準(zhǔn)可以免费看黄的网站，與銷售部運(yùn)行制度，工作流程www.jsytsm.com，團(tuán)隊(duì)文化等免费va在线观看网站。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方面，但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題国产91酒店约熟女。
從銷售部門銷售業(yè)績(jī)上看欧美猛插视频，我們的工作做的是不好的，可以說是銷售做的十分的失敗欧美一级特黄aaaaaa片在线视频。
客觀上的一些因素雖然存在免费一级做a爱视频，在工作中其他的一些做法也有很大的問題，主要表現(xiàn)在
1）銷售工作最基本的客戶訪問量太少Se九一片在喷色p。銷售部是今年十月中旬開始工作的激情小说激情视频激情电影激情图片，在開始工作到現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有210個(gè)，加上沒有記錄的概括為230個(gè)A片网站一区，一個(gè)月的時(shí)間男女网站永久免费精彩视频，總體計(jì)算五個(gè)銷售人員一天拜訪的客戶量2個(gè)。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好三级爆乳黄片在线看。
2）溝通不夠深入日韩在线观看视频欧美在线一区二区。銷售人員在與客戶溝通的過程中，不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶好大好硬好爽高潮视频，了解客戶的真正想法和意圖18岁以下禁视频免费网站；對(duì)客戶提出的某項(xiàng)建議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達(dá)產(chǎn)品信息時(shí)不知道客戶對(duì)我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度男女黄片免费，在被拒絕之后沒有二次追蹤是一個(gè)致命的失誤av网站啊啊啊啊。
3）工作沒有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一個(gè)寫工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣啪啪啪日本黄色网站,模特，銷售工作處于放任自流的狀態(tài)欧美AAA性爱网站，從而引發(fā)銷售工作沒有一個(gè)統(tǒng)一的管理，工作時(shí)間沒有合理的分配亚洲最大无码在线，工作局面混亂等各種不良的后果一级特黄a大片录像高。
4）新業(yè)務(wù)的開拓不夠，業(yè)務(wù)增長(zhǎng)小九九视频精品，個(gè)別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不強(qiáng)欧美黄色网站吗，業(yè)務(wù)能力還有待提高欧美日韩AⅤ精品视频。
三．市場(chǎng)分析
現(xiàn)在xx消費(fèi)卡市場(chǎng)品牌很多，但主要也就是那幾家公司可以直接进入毛片的网站，現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量无码视频一区二区三区无码，功能上屬于上等的產(chǎn)品。表面上各家公司之間競(jìng)爭(zhēng)是激烈的国产精品拍在线天天更新，我公司的出現(xiàn)更是加劇了這一場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)小辣椒视频安卓版下载。但冷靜下來仔細(xì)分析，我公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力国产精品黄色视频哪里有，例如發(fā)卡資金的監(jiān)管毛片网址免费，山西省境外商戶的數(shù)量與質(zhì)量，以及我公司雄厚的資金實(shí)力與優(yōu)質(zhì)的客戶資源日韩可以在线观看的黄色网站，都是其他公司無法比擬的色色色色色色片。
在xx市場(chǎng)上，消費(fèi)卡產(chǎn)品品牌眾多免费无码视频在线观看我网站，但以我公司雄厚的實(shí)力為平臺(tái)精品国产区一页，加以鋪天蓋地的宣傳態(tài)勢(shì)，以及員工鍥而不舍的工作勁頭精品日韩看片在线观看网站，在明年的消費(fèi)卡市場(chǎng)取得大比例的市場(chǎng)占有率已成定局在线观看免费的黄色电影网站，打造山西省業(yè)內(nèi)的第一品牌指日可待。
市場(chǎng)是良好的日韩精品合集第一页免费观看，形勢(shì)是嚴(yán)峻的2019黄色超碰在线。在xx消費(fèi)卡市場(chǎng)可以用這一句話來概括，在技術(shù)發(fā)展飛快地今天95精品视频，明年是大有作為的一年日韩se，假如在明年一年內(nèi)沒有把銷售做好，沒有抓住這個(gè)機(jī)遇麻豆国产AV无码精品一区二区，我們很可能失去這個(gè)蓬勃發(fā)展的機(jī)會(huì)外国一级片网站在线观看。
四．XX年工作計(jì)劃
在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來做：
1）建立一支熟悉業(yè)務(wù)，而相對(duì)穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì)婬片A片AAA毛片啊。
人才是企業(yè)最寶貴的資源日本熟妇BBWHD，一切銷售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷售人員，建立一支具有凝聚力免费久久网站，合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本一级A片黄色毛片国产。在明年的工作中建立一個(gè)和諧，具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來抓亚洲一区二区三区四区看片在线播放。團(tuán)隊(duì)擴(kuò)大建設(shè)方面AⅤ国产日韩欧美在线播放视色，初步預(yù)計(jì)明年的銷售人力達(dá)到十五人。組建兩支銷售小組欧美黑人巨物XXXX猛交，分別利用不同渠道開展銷售工作乱色伦久久图片。
2）完善銷售制度欧美A片在线观看网站视频，建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。
銷售管理是企業(yè)的老大難問題免费黄色网站进入，銷售人員出勤强奷年轻貌美女教师在线观看，見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性福利精品在线，對(duì)工作有高度的責(zé)任心，提高銷售人員的主人翁意識(shí)国产69AV视频。強(qiáng)化銷售人員的執(zhí)行力国产污污自拍视频观看，從而提高工作效率。
3）培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題亚洲最大天堂在线观看视频，總結(jié)問題国模大胆私拍啪啪AV，不斷自我提高的習(xí)慣。
培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題性爽交刺激视频在线，總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì)女明星换脸A级久久久毛片，在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次成a免费视频大全。
4）建立新的銷售模式與渠道2017年国产一级黄片。
把握好現(xiàn)有的保險(xiǎn)公司與證券公司這一金融行業(yè)渠道，做好完善的計(jì)劃欧美一级二级三级网站大全。同時(shí)開拓新的銷售渠道亚洲色精品一区二区三区四区，利用好公司現(xiàn)有資源做好電話銷售與行銷之間的配合。
5）銷售目標(biāo)
今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月都有進(jìn)帳的單子一级特黄毛片视频播放一区二区。根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù)欧美精品在线一区，把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月，每周免费h在线观看视频网站，每日在线观看免费麻豆AV；以每月，每周日日插人人操天天拍，每日的銷售目標(biāo)分解到各個(gè)銷售人員身上激情综合婷婷丁香五月，完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績(jī)人人爱人人干人人摸人人艹。銷售部?jī)?nèi)部擬定20xx年全年業(yè)績(jī)指標(biāo)一千五百萬被爆操精品网站。我將帶領(lǐng)銷售部全體同仁竭盡全力完成目標(biāo)。
今后中文字幕在线观看日本，在做出一項(xiàng)決定前小草无码视频，應(yīng)先更多的考慮公司領(lǐng)導(dǎo)的看法和決策，遵守領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的處理決斷男人天堂视频网。工作中出現(xiàn)分歧時(shí)美女屁股喷白水视频网站，要靜下心來互相協(xié)商解決456在线视频，以達(dá)到一致的處理意見而后開展工作。今后老人黄色视频，只要我能經(jīng)橙睹掌荆總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、發(fā)揮特長(zhǎng)凹凸在线导航AV网站、改正缺點(diǎn)日韩美女精品一区二区，自覺把自己置于公司組織和客戶的監(jiān)督之下，勤奮工作日韩操B，以身作則v免费黄色视频。我相信，就一定能有一個(gè)更高人人漂人人操、更新的開始国内机关自拍视频在线观看，也一定能做一名合格的管理人員。
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銷售經(jīng)理年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃3
不知不覺717影视午夜理论片大全福，20xx年已悄然離去。時(shí)間的步伐帶走了這一年的忙碌国产资源水嫩视频在线播放、煩惱99re国产在线、郁悶、掙扎国外呦女网站、沉淀在心底的那份執(zhí)著令我依然堅(jiān)守崗位色色色色色色色色色色69快射视频。20xx年項(xiàng)目業(yè)績(jī)20xx年工作小結(jié)元月份忙于年度總結(jié)、年度報(bào)表的核算工作;
2月份接到公司新年度工作安排igao为爱寻找激情视频，做工作計(jì)劃并準(zhǔn)備9號(hào)樓的交房工作;3久久久精品久久久久、4、5月份進(jìn)行9號(hào)国产不卡一级黄色录像、12號(hào)樓的交房工作九九性爱，并與策劃部劉老師溝通項(xiàng)目尾房的銷售方案，針對(duì)錦繡江南的尾房及未售出的車庫(kù)欧美一级黄色A片、儲(chǔ)藏間我也提出過自己的一些想法欧美日韩区国产区，在取得開發(fā)商同意后大黄色视频，6、7月份錦繡江南分別舉辦了“南昌縣小學(xué)生書畫比賽”和“南昌縣中學(xué)生作文大賽”人人干人人操人人舔人人摸，
在縣教育局的協(xié)助下玖玖色热在线，希望通過開展各項(xiàng)活動(dòng)提高中磊房產(chǎn)的美譽(yù)度，充實(shí)錦繡江南的文化內(nèi)涵国内美女精品人AV在线播放，當(dāng)然最終目的還是為銷售起推波助瀾的`作用欧州免费AV午夜福利，遺憾的是在銷售方面并沒有實(shí)現(xiàn)預(yù)想中的效果，但值得欣慰的是活動(dòng)本身還是受到了業(yè)主及社會(huì)各界的肯定99精品视频在线看。
20xx年工作中存在的問題：
1欧美A片精品、錦繡江南一期產(chǎn)權(quán)證辦理時(shí)間過長(zhǎng)，延遲發(fā)放可以看视频的黄色网站，致使業(yè)主不滿;
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20xx年工作計(jì)劃：
1、希望錦繡江南能順利收盤并結(jié)清賬目亚洲综合久久综合激情久久。
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銷售經(jīng)理年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃4
從上面的銷售業(yè)績(jī)上看美国一级做受，我們的工作做的是不好的，可以說是銷售做的十分的失敗视色视色视频在线观看。Xx產(chǎn)品價(jià)格混亂精品思思啪啪，這對(duì)于我們開展市場(chǎng)造成很大的壓力。
客觀上的一些因素雖然存在国模吧首页，在工作中其他的一些做法也有很大的問題日本性爱网，主要表現(xiàn)在銷售工作最基本的客戶訪問量太少。市場(chǎng)部是今年四月中旬開始工作的久久99久久久久久精品，在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有xx個(gè)成熟丰满熟妇XXXXX图片，加上沒有記錄的概括為xx個(gè)，八個(gè)月xx天的時(shí)間国产黑丝无码，總體計(jì)算三個(gè)銷售人員一天拜訪的客戶量xx個(gè)欧美性一级交视频。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。
溝通不夠深入1024手机在线看电影你懂得。銷售人員在與客戶溝通的過程中强奷漂亮的护士中文字幕，不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶，了解客戶的真正想法和意圖午夜www视频大全在线观看；對(duì)客戶提出的某項(xiàng)建議不能做出迅速的反應(yīng)日韩精品一区在线播放视频。在傳達(dá)產(chǎn)品信息時(shí)不知道客戶對(duì)我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度，洛陽(yáng)迅及汽車運(yùn)輸有限公司就是一個(gè)明顯的例子免费在线观看黄片无码。
工作沒有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃美国毛片AAA在线播放。銷售人員沒有養(yǎng)成一個(gè)寫工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣，銷售工作處于放任自流的`狀態(tài)国产精品久久久精品一级，從而引發(fā)銷售工作沒有一個(gè)統(tǒng)一的管理国产精品视频男人的天堂，工作時(shí)間沒有合理的分配，工作局面混亂等各種不良的后果肏擦网站。
新業(yè)務(wù)的開拓不夠国产黃色A片视频1，業(yè)務(wù)增長(zhǎng)小，個(gè)別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不強(qiáng)被插下面视频，業(yè)務(wù)能力還有待提高：
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從銷售業(yè)績(jī)上看，我們的銷售量較去年有了下滑美国,国产欧美一区，這不僅是市場(chǎng)大環(huán)境的影響无码国产精品一区二区gif，更有我們工作做得不好的多種因素，銷售工作在20xx年我們還是有很多失敗的地方尤物国产一区二区三区，有待我們大家一起努力深夜女人18毛片A级毛片免费，去改進(jìn)去完善。
客觀上的因素雖然存在99riav在线一区，但是工作中還是存在的一些問題A片看片资源，主要有以下幾方面：
1、我本身以及部門銷售人員在公司客戶拜訪量上比較少欧美视频一区二区视频在线，以至于客戶潛力開發(fā)工作停滯不前在线精品自拍第一页，客戶拜訪工作總體來說做的不好，這是銷量沒有提升的一個(gè)重要原因一本一道aV无码中文字幕黑人，也是我們需要改進(jìn)的方面之一。
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市場(chǎng)形勢(shì)是嚴(yán)峻的欧美日韩国产XXXX。技術(shù)發(fā)展飛快地今天，假如沒有把銷售做好被窝网一级毛片，沒有抓住這個(gè)機(jī)遇东京热入口，我們很可能失去這個(gè)蓬勃發(fā)展的機(jī)會(huì)。
因此我們要積極做好銷售工作的調(diào)整超碰在线综合网，以積極的心態(tài)迎接來年的工作：
1、建立一支熟悉業(yè)務(wù)，穩(wěn)扎穩(wěn)打的銷售團(tuán)隊(duì)免費看毛片視頻。
人才是企業(yè)最寶貴的資源狼色精品人妻在线视频免费，一切銷售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷售人員，建立一支具有凝聚力欧美大片在线视观看喷水，合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個(gè)和諧被cao的美女，具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來抓97午夜，分別利用不同渠道開展銷售工作。
2最新3D动漫H福利在线观看、完善銷售制度亚洲精品欧洲区二，建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。
銷售管理是企業(yè)的老大難問題久99久精品免费视频12，銷售人員出勤五月天激情网亚洲区，見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性玖玖玖玖色在线观看播放，對(duì)工作有高度的責(zé)任心亚洲欧美中文日韩激情，提高銷售人員的主人翁意識(shí)。強(qiáng)化銷售人員的執(zhí)行力αⅴ插插，從而提高工作效率日本美女免费黄色网站。
3、培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題夜晚av网站，總結(jié)問題国产下药迷在线视频，不斷自我提高的習(xí)慣。
培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題不卡免费黄色小视频，總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì)欧美一区观看，在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次国模人体艺术大胆私拍套图。
4www.好吊操、建立新的銷售模式與渠道爱爱无码未删减。
把握好現(xiàn)有的石油、石化銷售渠道操操综合，做好完善的計(jì)劃2021色综合,另类日韩。同時(shí)開拓新的銷售渠道，利用好公司現(xiàn)有資源做好電話銷售與行銷之間的配合人人妻人人操97。
5人人上人人搞人人插、銷售目標(biāo)
今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月都有進(jìn)帳的單子。根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù)欧美xxxxx又大又粗，把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月久久精品国产日本VA，每周，每日18禁毛片免费无遮挡无风险；以每月精品中文字幕在线，每周，每日的銷售目標(biāo)分解到各個(gè)銷售人員身上射一次视频网站，完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù)国产精品黄页免费观看。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績(jī)，我將帶領(lǐng)銷售部全體同仁竭盡全力完成目標(biāo)久久精品青草社区免费。
今后69黄片一级，在做出一項(xiàng)決定前，應(yīng)先更多的考慮公司領(lǐng)導(dǎo)的看法和決策人人干人人肏，遵守領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的處理決斷三级黄色欧洲激情。工作中出現(xiàn)分歧時(shí)，要靜下心來互相協(xié)商解決91中文字幕永久，以達(dá)到一致的處理意見而后開展工作亚洲国产精品无码网。今后，只要我能經(jīng)吃槐続a在线观看？偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、發(fā)揮特長(zhǎng)台湾农村寡妇特级A毛片、改正缺點(diǎn)老肥逼，自覺把自己臵于公司組織和客戶的監(jiān)督之下，勤奮工作可以直接进入的黄色网站，以身作則老妇操B网。我相信，就一定能有一個(gè)更高免费看亚洲一区二区三区黄色视频、更新的開始亚洲国产一二三在线观看无码唯美，也一定能做一名合格的管理人員。
20xx年我部門工作重心主要放在開拓市場(chǎng)久久精品1，選取渠道和團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面乱伦激情熟女网。當(dāng)下打好20xx年公司銷售開門紅的任務(wù)迫在眉睫，我們一定全力以赴。
我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì)欧美18XXOO视频在线喷水，公司的指導(dǎo)方針欧美孕交丰满熟妇XXXX性，團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，個(gè)人的努力是分不開的免费体验观看无码A片120秒。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn)麻豆国产原创视频在线看，建立一個(gè)良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作習(xí)慣是我們工作的關(guān)鍵。
銷售經(jīng)理年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃5
轉(zhuǎn)眼間国产一伦一色一情，20xx年已成為過去成為歷史8050网6080午夜，但我們?nèi)匀挥浀萌ツ暌徽甑募ち腋?jìng)爭(zhēng)。本行業(yè)天氣雖不是特別嚴(yán)寒亚洲欧美日韩综合久久久久久，但大街上四處飄著的招聘條幅足以讓人體會(huì)到20xx年閥門行業(yè)將會(huì)是一個(gè)大的競(jìng)技場(chǎng),競(jìng)爭(zhēng)也將更加的白熱化巨乳老熟女人人操人人爽人人操。市場(chǎng)總監(jiān)、銷售經(jīng)理欧美精品videosseⅹ少妇、區(qū)域經(jīng)理思思热在线观看视频网站，大大小小上千家企業(yè)都在搶人才，搶市場(chǎng)无码黄色毛片，大家切身的感受到了市場(chǎng)的殘酷成都亚洲日韩欧美在线视频播放，坐以只能待毖【镁萌巳瞬偃巳怂總結(jié)是為了來年揚(yáng)長(zhǎng)避短,對(duì)自己有個(gè)全面的認(rèn)識(shí)欧美性爱电影免费看。作為銷售經(jīng)理的我現(xiàn)將對(duì)20xx的工作進(jìn)行總結(jié)以及對(duì)20xx年的工作進(jìn)行計(jì)劃如下：
一、任務(wù)完成情況
今年實(shí)際完成銷售量為5100萬一级绝黄A片AAA，其中一車間xx2100萬免费99精品久久七七桃花，xx1200萬,其他1800萬，基本完成了今年初既定的目標(biāo)啪啪免费特级黄片。球閥常規(guī)產(chǎn)品比去年有所下降熟女啪啪视频，偏心半球增長(zhǎng)較快，鍛鋼xx相比去年有少量增長(zhǎng);但xx銷售不夠理想(計(jì)劃是在1500萬左右)你懂网站在线观看，大口徑xx(DN1000以上)銷售量很少精美黄色网站，軟密封xx有少量增幅。
總的說來是銷售量正常能观看的三级国产tv视频网址，OEM增長(zhǎng)較快免费人成a大片在线观看日本，但公司自身產(chǎn)品增長(zhǎng)不夠理想，“xx”品牌增長(zhǎng)也不理想亚洲色无码一级毛片一区二区野外。
二在线青草香蕉在线播放网站视频、客戶反映較多的情況
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2日操夜操人人操、 細(xì)節(jié)注意不夠：如大塊焊疤、表面不光潔久久久久精，油漆顏色出錯(cuò)国产福利精品一二三四，發(fā)貨時(shí)手輪落下等等。雖然是小問題卻影響了整個(gè)產(chǎn)品的質(zhì)量在线播放国产高潮流白浆视频，并給客戶造成很壞的印象一本色道久久综合一。
3、 交貨不及時(shí)：生產(chǎn)周期計(jì)劃不準(zhǔn)色色网站全裸大全视频，生產(chǎn)調(diào)度不當(dāng)常造成貨期拖延一级女性黄色生活片，也有發(fā)貨人員人為因素造成的交期延遲。
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6、 報(bào)價(jià)問題：因公司內(nèi)部?jī)r(jià)格體系不完整人人妻人人干白浆，所以不同的客戶等級(jí)無法體現(xiàn)淫秽网站在线看，老客戶中文字幕视频一区欧美、大客戶體會(huì)不到公司的照顧與優(yōu)惠。
三一区二区毛片网站、銷售中的問題
經(jīng)過近兩年的磨合伊人日日国产麻豆视频，銷售部已經(jīng)融合成一支精干、團(tuán)結(jié)在线亚洲综合日本、上進(jìn)的隊(duì)伍欧美性爱2页。團(tuán)隊(duì)有分工，有合作1024在线看片你懂得金沙人妻，人員之間溝通順利成在线人免费视频一区二区三区，相處融洽;銷售人員已掌握了一定的銷售技巧，并增強(qiáng)了為客戶服務(wù)的思想;業(yè)務(wù)比較熟練黄巴一，都能獨(dú)當(dāng)一面久操黄片，而且工作中的'問題善于總結(jié)、歸納日韩欧美在线观看综合网另类，找到合理的解決方法影音先锋AⅤ资源夜先锋，XXX在這方面做得尤其突出。各相關(guān)部門的配合也日趨順利九九影院精品，能相互理解和支持日本免费一级高清大婬片。好的方面需要再接再勵(lì)，發(fā)揚(yáng)光大18禁黄无遮挡网站免费-百度，但問題方面也不少亚洲另类中文字幕。
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四、關(guān)于公司管理的想法
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過程決定結(jié)果人体摄影一区，細(xì)節(jié)決定成敗 。 公司的目標(biāo)或者一個(gè)計(jì)劃之所以最后出現(xiàn)偏差8X视频导航，往往是在執(zhí)行的過程中爱干视频在线，某些細(xì)節(jié)執(zhí)行的不到位所造成。老板們有很多好的想法国产在线播放口爆吞精、方案欧美性爱A片毛茸茸，有很宏偉的計(jì)劃，為什么到了最后都沒有帶來明顯的效果?比如說公司年初訂的倉(cāng)庫(kù)報(bào)表99A片视频精品，成本核算等2012在线看片免费黄色毛片，開會(huì)時(shí)一遍又一遍的說欧美特级黑人不卡黄片一区，可就是沒有結(jié)果，為什么?這就是政令不通国产韩国精品福利小视频，執(zhí)行力度不夠啊一级黄片91。這就是為什么國(guó)內(nèi)企業(yè)最近幾年都很關(guān)注“執(zhí)行力”的一個(gè)重要原因，執(zhí)行力從那里來?過程控制就是一個(gè)關(guān)鍵!完整的過程控制分以下四個(gè)方面：
1)工作報(bào)告 相關(guān)人員和部門定期或不定期向總經(jīng)理或相關(guān)負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作亚洲人妻不卡无码视频，報(bào)告進(jìn)展?fàn)顩r亚洲最大无码A∨在线观看，領(lǐng)導(dǎo)也抽出時(shí)間主動(dòng)了解進(jìn)展?fàn)顩r，給予工作上指導(dǎo)
2)例會(huì) 定期的例會(huì)可以了解各部門協(xié)作情況欧美熟妇人妻BBBBBⅩXXXX，可以共同獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策网友自拍日韩经典视频，并相互溝通。公司的例會(huì)太少午夜视频你懂的，尤其是縱向的溝通太少www.99riav22，員工不了解老總們對(duì)工作的計(jì)劃，對(duì)自己工作的看法永久免费视频在线观看色黄，而老板們也不了解員工的想法美女AAAAAA一级毛片，不了解員工的需要。
3)定期檢查 計(jì)劃或方案執(zhí)行一段時(shí)期后国产最新自拍网，公司定期檢查其執(zhí)行情況在线a亚洲看片，是否偏離計(jì)劃，要否調(diào)整亚洲日韩精品A∨片无码毛片，并布置下一段時(shí)期的工作任務(wù)
4)公平激勵(lì) 建立一只和諧的團(tuán)隊(duì)欧美日韩国产综合一，調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性都需要有一個(gè)公平的激勵(lì)機(jī)制国产A∨爱情动作片免费观看。否則會(huì)造成員工之間產(chǎn)生矛盾三级性视频，工作之間不配合，上班沒有積極性久久久久精品久久久久免费。就我的個(gè)人看法十八女免费毛片，我認(rèn)為銷售部的工資偏低，大環(huán)境比較行業(yè)內(nèi)各個(gè)閥門廠銷售人員的待遇人人干97，小環(huán)境比較公司內(nèi)各部門的待遇一级毛片特黄久久免费看按磨站。雖然銷售部各員工做得都很敬業(yè)，實(shí)際上大家內(nèi)心都有一些意見免费一级性交黄片无码。如果公司認(rèn)為銷售部是一個(gè)重要的部門永久免费男男在线观看全网站，認(rèn)可銷售部員工的辛苦，希望能留住那些能給公司帶來利潤(rùn)的銷售人員日韩精品图片观看网址大全下载，那么我建議工資還是要有相應(yīng)調(diào)整久久久久精品超国产，畢竟失去一位員工的損失太大了。
另外一個(gè)方面就是公司管理結(jié)構(gòu)和用人問題。由于公司自身結(jié)構(gòu)的特殊性好妞在线三级片，人事管理上容易出現(xiàn)越級(jí)管理超碰首页、多頭管理和過度管理等現(xiàn)象。越級(jí)管理容易造成部門經(jīng)理威信喪失99久久久国产一区二区三区，積極性喪失下载黄色一级网站视频，最后是部門內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)與員工不融洽，遇事沒人擔(dān)當(dāng)責(zé)任;多頭管理則容易讓員工工作無法適從日韩亚洲三级片电影,AV不卡，擔(dān)心工作失誤;過度管理可能造成員工失去創(chuàng)造性，員工對(duì)自己不自信138福利导航，難以培養(yǎng)出獨(dú)當(dāng)一面的人才真人操逼视频短片。
以上只是個(gè)人之見，不一定都對(duì)乡村妇女毛多水多下口，但我是真心實(shí)意想著公司未來的發(fā)展黃色A片三級三級三級久久免费，一心一意想把銷售部搞好，為公司也為自己爭(zhēng)些體面爱爱噜噜噜爱爱亚洲，請(qǐng)各位老總們斟灼日韩欧美另类制服变态。
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