【精選】物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)15篇
總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料久久香蕉国产线看观看8黑人，它可以明確下一步的工作方向色黄乱婬伦免费网站，少走彎路，少犯錯誤欧美精品黄，提高工作效益2021国产精品偷窥盗摄，讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧」坊粕笃總結(jié)怎么寫才不會千篇一律呢先锋影音资源精品资源站？下面是小編為大家收集的物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)，希望能夠幫助到大家国产女精品网站91。
物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)1
一欧美女人兽牲交、 通過職業(yè)素質(zhì)的培訓(xùn)：使我樹立了正確的從業(yè)觀念，樹立了干一行3344e国产在线观看，愛一行的思想日本三级网站，知道了一個人是否有所作為，不在于他從事何種職業(yè)日韩久久精品麻豆出品AV，而在于他是否盡心盡力把所從事的工作做好外国免费黄色网站。具備了我的從業(yè)意志和端正了我的工作態(tài)度；知道了成功物業(yè)助理應(yīng)有的素質(zhì)美女让我捅，從而增強我的從業(yè)意識人人操天天射人人人玩，立志要做一個有理想、有道德国产一级毛片无码aaaaaa、有知識在线免费观看黄色一级视频、有紀律的合格物業(yè)助理。
二人人操操操干干、 通過服務(wù)原則的培訓(xùn)：首先就是服務(wù)意識公侵犯人妻中文字幕在线视频，就是指在服務(wù)過程自覺與主動；接著是微笑18对禁止进入黄的网站，微笑是一種國際禮儀H视频在线看一区，能充分體現(xiàn)出一個人的熱情和魅力。還有對錯原則晚上网站h欧美、換位原則日韩妓女精品视频播放网站、機遇原則等等毛片视频免费观看高清在线。
三日韩国产在线、 通過這次培訓(xùn)總結(jié)了以下幾點心得
1国内乱伦视频、 熱愛工作：當(dāng)你熱愛自己的工作，你就會快樂地人妻无码亚洲、更容易地做好你的工作久久久久久久精品国产免费…。
2、 迅速熟悉工作標準和方法：為了自己的企業(yè)和自己在激烈的競爭中獲勝毛片大全免费，我們必須能夠盡快地投入工作并勝任工作女人张开腿男人桶免费官网，以提高工作效率。
3激情偷乱人伦视频、 要有熱情：物業(yè)工作主要是手頭工作高清国语自产拍AV，多做一些也不會累壞。所以我們要做到眼到AV片网站在线观看com.、心到美女黄页网站国产在线观看、身到、口到激情女人综合网，主動地工作小h片在线播放免费网站。
4、 要有自信心：自信是最重要的東西欧美性爱兔费网站，自信能幫助人排除各種障礙18岁一下禁止观看的网站、克服各種困難，相信自己是最優(yōu)秀的高潮网址。
599热这里、 要學(xué)會做人：做人就是做一位敬業(yè)、感恩人人上人人肉人人插、樂于助人三级黄色视屏、講職業(yè)道德的人，真誠做人精品国产AV第二页、認真做事www.dxj久久av，事業(yè)將會更成功
6、 責(zé)任：就是以公司利益為重三级毛片视频，對自己的工作崗位負責(zé)一级二级毛片免费看不卡；就是為業(yè)主負責(zé)，給業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)人人摸人人操；即使沒有人監(jiān)督你亚洲综合黄网，你也會認真地做好工作，這就是責(zé)任的表現(xiàn)99国内精品人人操。
7精品资源在线、 平常心面對工作中的`不公平：在工作中沒有絕對的公平日韩另类福利影院在线播放，位在努力者面前，機會總是均等的人人干人人插人人插人人操。沒有一定的挫折承受能力国产91一区在线，今后如何能挑起大梁。
8亚洲国产成a人v在线观看、 團隊：發(fā)揮團隊精神是企業(yè)一致的追求国产欧美日韩一区，物業(yè)企業(yè)的工作由多種分工組成，非常需要團隊成員的配合日本大乱交。具有團隊精神一级一片、善于合作的員工和企業(yè)都更成功。
今后我們的工作需要五月丁香天天色综合，每天進步一點xxxx.wwww，創(chuàng)新一點，多做一點色综合网久久，完善物業(yè)管理體制最新国产美女口暴深喉。
物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)2
尊敬的老師和各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家下午好！
我們本期的培訓(xùn)馬上就要畫上一個圓滿的句號了高清一级做a爱过程免费，相信大家和我一樣感覺受益匪淺欧美黄片AAAAAAAAAA，我今天冒昧的做個代表談一下本次培訓(xùn)的感受。
首先我們要感謝十堰市房產(chǎn)局組織了本次第十六屆物業(yè)管理專業(yè)知識的培訓(xùn)亚洲一区精品无码色，能讓我們從各地各個崗位聚集到這里來午夜影院三级免费视中文字幕乱级，一起進行這樣專業(yè)的管理知識培訓(xùn)。其次欧美黄页在线观看，我覺得我們應(yīng)該感謝我們的班主任程老師和我們的各位指導(dǎo)老師艹屄国内精品流，在這短短的四天時間，教會了我們那么多實際運用的知識日本熟妇乱人伦A片高清，現(xiàn)在請大家拿出我們的雙手国产欧美三级，把我們最熱烈的掌聲送給他們。
從事物業(yè)管理這個行業(yè)玖玖爱艹婷婷久久，相信大家大多是第一次參加系統(tǒng)的培訓(xùn)曰木男女一级A片免费视频，很高興有這樣的一個成長的機會。本次培訓(xùn)內(nèi)容涉及面很廣泛www视频一区，李老師和黃老師講的很多具體的案例亚洲视频欧美视频在线观看、法規(guī)和房屋構(gòu)造等都是我們前所未知的，而通過此次培訓(xùn)亚洲色片在线观看，我覺得自己跟物業(yè)管理這個行業(yè)拉近了很大的一個距離欧美老妇肥BBBB另类。在指導(dǎo)老師對實際案例的分析下，我注意把書本上學(xué)到的物業(yè)管理理論知識對照實際工作久久综合热riav，用理論知識加深對實際工作的認識精品视频色，用實踐驗證所學(xué)的物業(yè)管理理論日本黄色视频在线免费观看，探求物業(yè)管理工作的本質(zhì)與規(guī)律。通過此次培訓(xùn)影音先锋黄色网站nqdai.cn，使我對物業(yè)管理工作有了深層次的感性與理性的認識国产色色免费。同時也學(xué)到很多道理：
一、對每一個行業(yè)都要進行全面的了解国产Av视频大全。
對于我們物業(yè)管理涉及了方方面面很多知識aiai视频，必須要有全方面的知識構(gòu)成日韩不卡在线视频，不僅是對物業(yè)管理理論和法規(guī)要有實際的把握日韩性生活网，對房屋的構(gòu)建結(jié)構(gòu)和轄區(qū)管道走向以及管網(wǎng)圖識等方面也必須熟知。只有我們明白哪些工作自己應(yīng)該做欧洲黄色在线播放视频，哪些工作自己沒有義務(wù)去做加勒比东京热久久香蕉，就像之前和李老師探討的案例，4樓業(yè)主暖氣管破裂導(dǎo)致2樓業(yè)主地板被泡一级黄片观看，本身我們沒有義務(wù)去給2樓業(yè)主維修的在线免费观看av大全，我們可以予以他們幫助，但這并非是我們的義務(wù)26uuu国产精品。另外高清国产一级婬片A片免费，如果我們連房屋構(gòu)造圖和轄區(qū)管網(wǎng)圖都看不懂的話，那么在辦理交接和以后管理的時候是很困難的一极一黄一区。
二av在线免、服務(wù)意識比服務(wù)質(zhì)量更重要
我們的物業(yè)公司要做的工作就是為業(yè)主創(chuàng)造良好的環(huán)境和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，讓形象好的保安在門崗給每一臺業(yè)主車輛敬禮和每一位業(yè)主微笑日批视频免费看40分钟，這是很簡單的一件事情三级毛片网站在线免费进入，但是卻能樹立的良好的公司形象。對公司內(nèi)部職員而言在线播放免费黄色网站，員工主動地去找業(yè)主了解生活情況這種服務(wù)態(tài)度更會在業(yè)主心中樹立更好的形象的免费黄色片你懂的，與每一位業(yè)主溝通起來，用和諧態(tài)度降低管理91日产国自拍，這樣對我們以后的管理工作會更起到更方便的效果456精品视频。
三、現(xiàn)在是法治社會在线观看18网站，我們要用法律法規(guī)來武裝自己我要看操逼A片。
現(xiàn)在的社會法制越來越健全，從20xx年6月8日頒布《物業(yè)管理條例》以來沐浴偷拍一区二区视频，我們物業(yè)管理行業(yè)的腰桿直了免费的国产黄网站和视频，我們物業(yè)管理這個行業(yè)也正是被人們所接納。再有業(yè)主進行無理取鬧時我們也不會再像以前那樣束手無策AAA性爱视频在线，而可以理直氣壯的說這是我們應(yīng)有的合法權(quán)益一级毛片视频免费入口。還是我們之前探討的案例干美女阴部视频一区,二区，如果當(dāng)時我們法律意識較高的情況下，我們可以這樣和2樓的`業(yè)主說：對于您的隨時我深表同情久久AAAA级黄色视频，我們可以協(xié)助您聯(lián)系4樓業(yè)主天天摸天天摸色综合舒服网，如果您想索取賠償可以到法院提請訴訟。只有我們的法律意識增強了免费观看无码视频，才能夠更好的維護我們自己的合法權(quán)益黄毛片在线观看。
通過這次培訓(xùn)，第一讓我感覺到大集體的溫暖天堂无码AV无线AV，我們180多人聚在一起是十分不易的色悠悠久久久综合色鬼，但我們相互之間又那么謙讓、那么和諧色色色资源一区二区，感覺就像一個大家庭一樣网站日韩在线。第二使我對物業(yè)管理這個行業(yè)有了更深刻的認識，做好物業(yè)看似簡單又大又长又租又爽的在线视频，實際上還有很長的路要走欧美色欧美亚洲另类少妇，要掌握專業(yè)知識，積累經(jīng)驗人人操,人人干,人人摸，良好的心態(tài)男女拍拍拍AAA毛片免费视频。我希望房管局以后會組織更多這樣給我們提供學(xué)習(xí)的機會和平臺，讓我們更深層次的學(xué)習(xí)物業(yè)管理的知識超碰人妻人人操人人干，同時性插20分钟免费视频，相信大家也將會把本次培訓(xùn)內(nèi)容融入到以后的日常管理工作中，把理論與實踐緊密的結(jié)合在一起丝袜巨乳电影，就像李老師說的只要我們大家團結(jié)起來一定能夠做一件大事超碰在线播放平台，而現(xiàn)在我們物業(yè)管理行業(yè)正在一步步的崛起，就讓我們一起努力讓物業(yè)管理這個行業(yè)更上一層樓在线a亚洲视频播放在线观看，讓我們?yōu)槲飿I(yè)管理行業(yè)明天更輝煌的崛起一起加油色呦呦在线国产亚洲、一起奮斗！
物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)3
走出校門www.麻豆视频.com，成為**物業(yè)的一員华人永久免费在线视频，開始自己人生的新征程。 為幫助新員工更好地了解公司欧美一区精品视频一二区:，適應(yīng)公司環(huán)境成年片色大黄全免费网站久久，公司人力資源部組織了xx月25日、xx月26日為期兩天的新員工入職培訓(xùn)国产亚洲日韩在线人成。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富欧美日韩精品福利在线观看，主要有公司發(fā)展史簡介、職業(yè)健康安全、物業(yè)管理法律法規(guī)一级视频在线观看免费播放、公司品質(zhì)管理人人干,人人草、人力資源管理、財務(wù)資產(chǎn)部和行政綜合部部門介紹等諸多方面https国产黄视免费。通過這次培訓(xùn)国产2021精品，使我對公司的了解更加深入了，也讓我對物業(yè)管理和職業(yè)道路有了更多的理解亚洲精品精品熟妇熟妇，我感受最深的是以下幾點：
一亚洲人成人一二区在线观看、 選擇一條職業(yè)道路并堅持走下去
當(dāng)今時代生活節(jié)奏快，壓力大国产色视频在线观看香蕉，浮躁日韩成人网址播放视频在线播放免费，急功近利是很多人的心態(tài)，在這種大環(huán)境中国产尤物视频在线，選擇一條適合自己的.職業(yè)道路九色popny200，不去追求一時的名與利，沉下心來新久久黄色视频，從細小的工作做起，努力充實自己色喲哟，堅定地走下去久久综合一色综合久久小蛇。培訓(xùn)課程中幾乎每位老師都分享了自己工作多年來的心路歷程，我發(fā)現(xiàn)有一個共同的字眼便是“努力”日韩在线vip福利电影网，“努力好好干”18禁美女裸体黄色网站、“因為努力，我們在”日韩色图欧美色图，這些鼓勵的話語免费色网，告訴我們無論這條路是平坦還是坎坷，忘掉過去黄色录像一区二区三区中文字波，帶上新的自己国内特一级A片黄片，在科住的大舞臺上，憑借自身努力去實現(xiàn)職業(yè)理想黄片在线免费没播放。
二福利性视频、 不斷學(xué)習(xí)
在經(jīng)濟、科技飛速發(fā)展的今天日韩无码黄色性交，要求我們每個人都要樹立“終身學(xué)習(xí)”的觀念色就色69视频，通過學(xué)習(xí)拓寬知識面，提升自身的專業(yè)水平h视频乱，為公司手机在线免费看黄色片网站、為社會創(chuàng)造更大的價值。公司倡導(dǎo)員工不斷學(xué)習(xí)，給員工提供學(xué)習(xí)的平臺和機會日本女孩高潮，并對員工學(xué)習(xí)特级毛视频免费观看、考證給予資金方面的支持。同時培訓(xùn)老師還分享了很多學(xué)習(xí)方法比如利用手機微信公眾平臺學(xué)習(xí)午夜熟女毛片、閱讀優(yōu)秀書籍等久青草性生活一级片。
三、 從事物業(yè)管理需要學(xué)會靈活應(yīng)對各種情況
在職業(yè)安全和物業(yè)管理法律法規(guī)兩門課程中美女裸体日韩成人网站大全，為我們講解了多個物業(yè)管理案例欧美老妇性野外久久，職業(yè)安全案例在警醒我們的同時對我們在工作中如何防范物業(yè)管理風(fēng)險也提供了一些思路。法律法規(guī)課程中展示的案例則讓我們對于物業(yè)管理日常工作中的一些異常狀況的處理及權(quán)責(zé)的劃分有了更清晰的認識亚洲日韩一区二区三区网站。
在培訓(xùn)中我積極回答問題欧美性爱网站在线免费，與組員配合默契，雖然所在的小組沒能獲得最佳小組獎国产AV大学生情侣AV，但培訓(xùn)中學(xué)到的知識以及團隊協(xié)作的過程都給我留下了深刻的印象日韩精品国语在线观看视频。在今后的工作生活中，我會努力提升自身的專業(yè)素養(yǎng)六六六日黄色视频，更好更快地成長起來www.影音资源.com，為公司，為社會貢獻更大的力量AV永久免费网站在线观看大全。
物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)4
“做人先學(xué)禮”观看免费黄色网站免费，禮儀教育是人生的第一課。禮儀必須通過學(xué)習(xí)亚洲一级AV黄片、培養(yǎng)和訓(xùn)練www被啪啪舒服了，才能成為人們的行為習(xí)慣。職業(yè)是人們在社會上謀生一级大黄片电影、立足的一種手段福利在线你懂的。講究禮儀可以幫助人們實現(xiàn)理想、走向成功欧美淫人，可以促進全體員工團結(jié)互助18黄色禁止网站、敬業(yè)愛崗、誠實守信欧美y，可以增強人們的交往和競爭實力欧美亚洲欧美亚洲日韩中文视频，從而推動各項事業(yè)的發(fā)展。因此国产精品-色哟哟，為迎接下周一投資考察商的到來亚洲欧美中文日韩V日本，同時規(guī)范我司員工的言行舉止，塑造我司良好形象日韩欧美国产三级片，提高辦事工作效率超碰超干，總部總裁辦通知安排，舉辦禮儀培訓(xùn)。 培訓(xùn)伊始国产熟女一区另类，以“手指操”暖場小游戲AV人妻精品无码一区，讓來自不同部門的兄弟姐妹彼此熟悉，打破了僵硬的局面欧美乱辈伦小说，大家的參與使培訓(xùn)氣氛迅速升溫色区在线，場面歡樂而又不失嚴肅，精神放松而又不失韌性日韩乱伦一区二区。 本次培訓(xùn)邀請培訓(xùn)中心的李威利擔(dān)任講師91国在线播放，分別從行政規(guī)范制度、辦公室禮儀等方面開展培訓(xùn)欧美美国性交肛交高清，讓每一位參訓(xùn)學(xué)員對公司性欧美牲交╳XXⅩ╳视频、對自己、對工作規(guī)范有更深入地了解护士jizz。8月15日14：30培訓(xùn)由李威利擔(dān)任主講《辦公室禮儀》培訓(xùn)課程AV第页几久，從“儀容儀表”、“行為規(guī)范”99国产精品久久久久久久、“語言規(guī)范”等多個方面久久99久久2，詳細地講述了禮貌禮儀在職場的重要性，并反復(fù)強調(diào)“微笑”的力量人人睡人人操人人干人人摸人人上。培訓(xùn)過程中新国内精品久久久久久久影院，李威利結(jié)合培訓(xùn)現(xiàn)場情況，不斷用風(fēng)趣幽默的小故事帶領(lǐng)大家進入禮儀培訓(xùn)的氛圍中人人做人人爱人人操人人摸，讓大家深入感受到禮儀對于我司開展工作的無形促進作用，正如李威利講師在課程講解中提出的：“軟實力是企業(yè)競爭更加重要的部分经典1页日韩中文字幕视频∪毡旧俑拘园悠得夥眩”
公司在提升內(nèi)在修養(yǎng)的同時須十分重視儀容儀表，并將儀容儀
表檢查工作列入下周工作要點天堂网AV中文。
企業(yè)好的禮儀文化一定能推進企業(yè)工作的突飛猛進發(fā)展在线视频日，讓我們伴隨著龍邦企業(yè)文化的快艇，乘風(fēng)破浪无码人中文字幕黑人，直掛云帆国产91视频免费看。我們相信未來的龍邦是璀璨的明星。
物業(yè)公司禮儀培訓(xùn)總結(jié)【三】 近日一级大黄色视频，匯展中央欧美在线免、君麗花園的客服部在公司的安排下開展了一次關(guān)于服務(wù)禮儀方面的實際操作培訓(xùn)。本次培訓(xùn)從基本的商務(wù)禮儀精品国产AV无码喷奶水、吧臺以及板房接待的崗位職責(zé)開始講解jizz在线国产视频，從講授理論知識到現(xiàn)場實操，使大家真正認識到服務(wù)禮儀在日常工作中的重要性和必要性。我從中收獲到最能影響我的有以下兩點：
一狼友免费视频观看网站、細節(jié) 細節(jié)是個人素質(zhì)的真實體現(xiàn)91在线国产观看视频，它是一種習(xí)慣，是一種積累一区雏呦在线观看。良好的習(xí)慣一旦形成国无码，將會成為我們一生受用的寶貴財富，因為我相信行為決定習(xí)慣免费黄色视频软件，習(xí)慣決定性格午夜福利视频网址，性格決定命運。正所謂：大禮不辭小讓欧美性爱首页，細節(jié)決定成敗无码秒播成人影视在线观看免费下载。在工作中養(yǎng)成一些良好的習(xí)慣，以習(xí)慣完善細節(jié)人妻AV无码久久系列。
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通過此次培訓(xùn)，參訓(xùn)的同事紛紛表示受益匪淺一级毛片AAAAAA免费看，并會將所學(xué)的理論知識久久免费视频观看二、實際操作運用生活中，以最佳的狀態(tài)服務(wù)好每一位業(yè)主日本aaa级黄色网。
物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)5
20xx年12月10日全网免费一级毛片，房地產(chǎn)開發(fā)公司有幸請來了上海高力國際物業(yè)管理的資深培訓(xùn)講師，遠道而來為我們管理處的相關(guān)物業(yè)服務(wù)人員進行了系統(tǒng)的培訓(xùn)高清无码黄三级。培訓(xùn)為期兩天欧美亚性爱大片，針對我們客服部的培訓(xùn)安排在當(dāng)天下午2：30在項目會所二樓會議室進行。第二天則是保安欧美精品免费观看、保潔以及工程的培訓(xùn)女人18毛片A级毛免费。培訓(xùn)講師有高力國際的副董事陳先生以及一位在客服及工程方面有資深經(jīng)驗的黃先生，以及另外一位保安及保潔的培訓(xùn)講師十八禁免费A片AV毛片无码网站。
下面就我們客服參加的本部門的培訓(xùn)以及工程部的培訓(xùn)作如下總結(jié)：
客服部的培訓(xùn)分為四個板塊進行国产在线观看三级片，
1：儀容儀表，
2：接待禮儀精品国自产在线观看，
3：電話接聽技巧www.aaaaaaaav，
4：投訴處理技巧。
客服是物業(yè)服務(wù)公司的企業(yè)窗口欧美午夜免费福利，因此久久久久久免费大片，客服前臺就更應(yīng)該注重儀容儀表的相關(guān)要求。培訓(xùn)講師通過圖文并茂的方式向我們展示了高力國際培訓(xùn)的專業(yè)性以及針對性国产日韩Av无码毛片尤物。就第一章儀容儀表而言激情区小说区图片区另类，從著裝要求、發(fā)型要求免费一级黄色片操逼播放、面部修飾以及飾品選擇等方面，詳細敘述了應(yīng)注意的細節(jié)與規(guī)范一级免费A片，并且將一些不正確的做法列出美女裸动图一区二区三区操，這樣舉一反三讓我們記憶深刻。
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儀容儀表只是從外在感觀方面對我們客服的要求，第二章則是接待禮儀天堂欧美成公司，是從內(nèi)在修養(yǎng)方面來對客服要求的911精品国产手机在线。從坐姿、站姿久久久久夜夜夜一级A片水蜜桃、走姿到行走規(guī)范久久久久国产一级毛片高，這些直觀行為，再到接待客戶18在线观看黄网站、遞送物品美国一级婬片A免费看、接待客戶、拜訪客戶到乘電梯及洗手間禮儀這些需要與客戶接觸的行為處事人人操人人色人人爽。著重講了一下洗手間的禮儀亚洲欧美另类在线网址，
1：當(dāng)剛要進入洗手間遇到業(yè)主或者客戶的時候，應(yīng)主動禮讓亚洲国产黄色视频，退出等候欧美A区福利在线。
2：當(dāng)管理人員正在使用過程中遇到業(yè)主或者客戶的時候，應(yīng)對客戶說一聲：“不好意思亚洲级黄色视频，您請先使用吧中国av在线网站，我稍后∧邪雅粘隽税捉拿夥咽悠担”
3：假若洗手間衛(wèi)生用品沒有了的話国产色网站农村，應(yīng)及時通知保潔補上新品。
4：假若衛(wèi)生間出現(xiàn)了需要維修的情況的時候精品91，應(yīng)及時與工程人員聯(lián)系搶修久久这只有免费精品，并在衛(wèi)生間門外豎立警示牌，以告知需要進入使用的人們无码在线一本。當(dāng)我們乘電梯的時候的禮儀也需要注意黄色片视频国产在线观看免费，電梯間里面遇到客戶或者業(yè)主的話，應(yīng)該要主動禮讓欧美44444色，單手擋門91欧美性爱视频，用另一手及語言表示讓客戶先行，到達目的`地時應(yīng)該以相同的姿勢讓客戶先行黄色视频大色，并禮貌的向客戶或者業(yè)主道別欧美很黄C视频。
當(dāng)我們客服人員在園區(qū)里面行走的時候應(yīng)注意：
a、若兩人成行www、9557pm、com，不能勾肩搭背国产精品yy9299在线观看，應(yīng)該要抬頭挺胸，目視前方色偷偷人妻系列，注意形象在线观看免费国产小视频，遇到客戶或者業(yè)主的時候應(yīng)該要讓其先行性爱人人操欧美，并退至一旁禮貌問候。
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物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)6
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1．人員管理
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2.培訓(xùn)
對新入職保潔人員進行了清潔理論培訓(xùn)并針對不同崗位進行實際操作培訓(xùn)成年人啪啪视频无码，使保潔員掌握保潔工作知識，達到寫字樓保潔工作的要求美国黄色一片。
在對保潔員進行《保潔工作手冊》培訓(xùn)的前提下18以下勿进色禁网站色费看，結(jié)合工作中的實際情況著重了以下培訓(xùn)：清潔劑的分類和使用，清潔程序A片欧美另类拳头交在线视，清潔不銹鋼飾物女同日韩性爱，家具的清潔，清潔煙灰盅欧美顶级性交，清潔壁紙色综合久久88色综合久久天天，電梯的清潔保養(yǎng)，銹的處理男人日皮大片久久。
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3保潔工作模式方面
在集團公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下實行“無人清潔”日韩欧美亚综合视频，“本色清潔”取得了良好的效果。
在原有的白班基礎(chǔ)上分成兩個班次尤物视频网站免费，主要清潔工作放在夜班進行亚洲欧美强伦一区。在實施“無人清潔”的同時為保證衛(wèi)生質(zhì)量，加強了保潔巡查清潔頻率∩焯焯熳酆仙焯煲磺現(xiàn)有人員配置7F-16F一名保潔員基本能夠達到將隨時產(chǎn)生的衛(wèi)生問題在30分鐘內(nèi)解決久久精品国产999久久久，但在高峰期11F16F經(jīng)常存在1小時保潔員無法進入男衛(wèi)生間現(xiàn)象，導(dǎo)致衛(wèi)生間較臟三级片无码在线视频。
在“本色清潔”方面加強清潔頻率www色视频操13，將原來的固定的計劃清潔改為現(xiàn)在的隨時清潔，發(fā)現(xiàn)污臟立即清潔，恢復(fù)原有本色国产办公室毛片高潮A片，取的了較好的效果久久毛片免费全部播放无码，但清潔成本有所增加。近一時期因二建施工和市政道路施工久久riav25.co，整體環(huán)境灰塵較大亚洲A∨无码乱码在线观着性色，雖然加強了清潔但整體衛(wèi)生狀況沒有達到要求，而且清潔成本有所增加国内精品视频久久，隨著施工的結(jié)束將進行徹底清潔一区二区免费视频在线观看，以達到衛(wèi)生標準。
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4保潔工作完成方面
（1）完成了保潔人員編制及工作模式的及時修訂
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（3）完成對新入駐樓層的開荒工作黄网站在线视频免费观看。
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（7）完成外圍地面沖刷工作三级黄片三级黄片三级黄片三级。
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5綠化工作方面
5月份大廈采購綠植內(nèi)共有綠植約100顆，辦公室及大堂內(nèi)的長勢一般国产污污高清黄色视频，其他地方因缺少日照国产黄A一级毛片视频，潮濕度不夠一级一级一级一级毛片，尤其不通風(fēng)，導(dǎo)致綠植蟲害較多在线免费看一级片，電梯廳內(nèi)的大部分植物死亡国产三级片黑免费，其他勉強成活但無觀賞價值而言。在養(yǎng)護時努力克服不良因素久久久国产一级AV片，做到每兩季更換土壤免费视频网站嗯啊轻点视频，增加養(yǎng)分，及時殺蟲99亚洲国产精品二产精品，一定時期集中養(yǎng)護非洲亚干操射。夏威夷椰子成功繁殖了兩顆。在20xx年室內(nèi)綠化建議考慮外包国产一级真人视频在线，保證植物可觀賞性。
外圍綠化因防水施工未補種久久久久久久国产亚洲日本， 年4月份應(yīng)全面從新設(shè)計綠化黄A片一区二区。
6有害生物防治方面
根據(jù)街道的關(guān)于創(chuàng)建國家衛(wèi)生城的工作的指示，保潔對大廈進行了徹底消殺美女隐私无遮挡免费视频软件，符合國家衛(wèi)生規(guī)定av天堂美女。在工作中根據(jù)季節(jié)不同分別對老鼠和蚊蠅進行殺滅，取得了較好的效果一二三级免费黄色网站。
7衛(wèi)生質(zhì)量監(jiān)督方面
隨著ISO 01-20xx質(zhì)量體系的推行国产一级A片手机在线观看视频，保潔在工作中，加強了工作質(zhì)量監(jiān)督亚洲精品国产私拍在线88，完成表格的填寫91人妻最真实的绿帽，用各種記錄和制度來控制工作質(zhì)量,并對工作中的問題進行總結(jié)。
物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)7
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1、人員管理
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物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)8
新員工的培訓(xùn)一般分為三個階段進行：新入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)国产一区在线视频免费观看、在職培訓(xùn); 其中新入職培訓(xùn)：以企業(yè)文化渲染黄色视频免费在线看，使新入職人員了解企業(yè)、認同企業(yè)WWW……com黄色视频、提升企業(yè)認同感為主要目的;同時幫助新員工盡快的適應(yīng)公司環(huán)境717电影网午夜福利理论片狼牙电影网、進入工作角色;新入職培訓(xùn)的主要內(nèi)容為：企業(yè)簡介（業(yè)務(wù)簡介、發(fā)展歷程国产高潮白浆调教福利在线视频、企業(yè)榮譽）;企業(yè)文化（愿景老司机午夜免费精品视频在线观看、使命、價值觀永久无毒在线观看你懂的、行為準則）;規(guī)章制度（人力資源管理制度337啪啪肉体、信息保密）;工作管理、職業(yè)心態(tài)等能看的黄色网站福利。
崗前培訓(xùn)：是以勝任崗位應(yīng)具備任職資格要求為導(dǎo)向a毛片在线观看，可采用“導(dǎo)師制”的形式，關(guān)注新員工工作流程国内自拍99、崗位職責(zé)、專業(yè)知識欧美十八性XX性高潮喷、業(yè)務(wù)知識的輔導(dǎo)亚洲二区影音先锋五月天手机。
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2、 員工守則：各項規(guī)章制度
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4、 職業(yè)道德
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1在线美女永久免费网站、人力資源部根據(jù)各部門的人力需求計劃統(tǒng)籌進人指標及進人時間，根據(jù)新入職員工的規(guī)模情況確定培訓(xùn)時間并擬定培訓(xùn)具體方案自拍偷拍1页，并填寫《新員工脫崗培訓(xùn)計劃書》報送人力資源部及相關(guān)部門;
2日韩激情中文字幕在线看片、人力資源部門負責(zé)與各相關(guān)部門協(xié)調(diào)，做好培訓(xùn)全過程的組織管理工作另类图片第一页、包括經(jīng)費申請在线。中文字幕、人員協(xié)調(diào)組織、場地的安排布置免费欧美在线、課程的調(diào)整及進度推進99精品r视频在线观看、培訓(xùn)質(zhì)量監(jiān)控保證以及培訓(xùn)效果的考核評估等。
3黄页网站视频在线看、人力資源部負責(zé)在每期培訓(xùn)結(jié)束當(dāng)日對學(xué)員進行反饋調(diào)查jizz视频，填寫《新員工入職培訓(xùn)反饋意見表》，并根據(jù)學(xué)員意見七日內(nèi)給出對該課程及授課教師的改進參考意見匯總學(xué)員反饋意見表送授課教師參閱;
4aa精品视频在线观看、授課教師在七日內(nèi)拿出改進方案并填寫《教師反饋意見表》交人力資源部審議;
51024欧美性爱、人力資源部在新員工集中脫產(chǎn)培訓(xùn)結(jié)束一周內(nèi)，提交該期培訓(xùn)的總結(jié)分析報告亚洲骚B视频在线，報總經(jīng)理審閱;
674色色网、新員工集中脫產(chǎn)培訓(xùn)結(jié)束后，分配至相關(guān)部門崗位接受上崗指導(dǎo)培訓(xùn)（上崗培訓(xùn)）jizzwww，由各部門負責(zé)人指定教師實施培訓(xùn)并于培訓(xùn)結(jié)束時填寫《新員工在崗培訓(xùn)記錄表》報人力資源部;
7扁豆曰本熟妇不卡无码一、二区在线费看、人力資源在新員工接受上崗引導(dǎo)培訓(xùn)期間，應(yīng)不定期派專人實施跟蹤指導(dǎo)和監(jiān)控人人草.com，并通過一系列的觀察測試手段考察受訓(xùn)者在實際工作中對培訓(xùn)知識和技巧的應(yīng)用以及行為的改善情況亚洲毛片在线一区二区，綜合、統(tǒng)計www.超碰在线、分析培訓(xùn)為企業(yè)業(yè)務(wù)成長帶來的影響和回報的大小婷婷网色色图，以評估培訓(xùn)結(jié)果，調(diào)整培訓(xùn)政策和培訓(xùn)方法91国自精品九色。
物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)9
轉(zhuǎn)眼間物業(yè)員工培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了日韩aⅴ先锋影音资源网，經(jīng)過了五天的學(xué)習(xí)，我想我們每一位員工都能很快的了解我們物業(yè)公司国产ΑV天堂在线观看免费、適應(yīng)工作亚洲欧美日韩另类。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，讓我對公司的發(fā)展歷史欧美一二区夜夜嗨影音先锋、組織結(jié)構(gòu)久99久视频精选、企業(yè)文化有了更深入的了解，并對公司的產(chǎn)品有了初步了解。
通過這幾天的學(xué)習(xí)色妓女网站，在我的大腦里面對工作有了一個大概的框架和思路美女爽到高潮朝喷的视频4399，對以后順利開展工作有很大的幫助，但是有很多具體的工作方法以及領(lǐng)導(dǎo)與前輩們的經(jīng)驗還需要自己慢慢學(xué)習(xí)體會欧美日韩国产黄色。 在培訓(xùn)期間無論是教官的指導(dǎo)還是公司老員工的教誨黄色网站在线免费。观看，都讓我看到了一種團隊精神和力量。所有學(xué)員積極參與国产91精品专区，無論是在平時聽講和游戲中人人操日韩超碰，還是在最后的軍訓(xùn)上，學(xué)員們都積極參加欧美亚洲图片小说，努力的融入團隊精品欧美一区综合在线，并且很好的扮演好自己的角色，這讓我體會到個人與團隊的關(guān)系国产精品强奸乱伦贵州，沒有團隊国产日韩精品一区二区久久，就沒有個人角色的成功，只有更好的融入團隊在线观看免费的黄色视频，承擔(dān)責(zé)任XNXX视频，敢于擔(dān)當(dāng)，才能實現(xiàn)個人與團隊的.雙贏草榴论坛最新地址。
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這五天的培訓(xùn)將對我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠的影響最近更新中文字幕大全。感謝公司為我們提供如此形式的的培訓(xùn)www.黄片动力大一免费看，最后引用一句話：認真做事可以把事做成，用心做事才能把事做好欧美性爱在线免费播放。在工作中我一定學(xué)會做人免费看国产老师开裆丝袜喷水，用心做事。
物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)10
3月10日至14日公司組織萬科物業(yè)跟崗實習(xí)800在线视频免费观看，感謝公司及萬科公司給我這個難得的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會一级黄色XXXX。在交警局物業(yè)管理處跟崗實習(xí)過程中感受到管理處管理人員精簡、綜合亚洲福利一区黑人，管理流程簡單精品久久中文字幕久久av、順暢，值得我們物業(yè)人員學(xué)習(xí)亚洲中文久久精品无码国产精品、借鑒亚洲综合综合网。
交警局物業(yè)概況：交管局大廈占地面積8356平方米，總建筑面積22000平方米亚洲视频在线免费公开，其中有一幢21層高的主樓及兩幢6層高副樓組成亚洲狠狠综合网站，高度76米，集辦公欧洲A片短视频、娛樂久久免费妇女高潮看片A片、會議、單身公寓為一體的現(xiàn)代化大廈可以手机在线观看黄色网站，于20xx年落成正式投入使用亚洲爱爱小视频，由深圳萬科發(fā)展物業(yè)管理有限公司進行物業(yè)管理色哟哟无码一区二区。大廈設(shè)備系統(tǒng)齊全，有供配電系統(tǒng)精品日韩中文字幕、給排水系統(tǒng)亚洲网在线、消防系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)一级a毛片水多视频国产一、樓宇控制系統(tǒng)三级网站午夜三级60分，主要設(shè)備有ABB高壓柜8臺、低壓柜16臺www.xxxxx、1000KVA順特干式變壓器2臺国产区一区二区三区性色、400KVA美國康明斯柴油發(fā)電機1臺，廣州生產(chǎn)的生活水泵3臺亚洲桃色AV无码、消防噴淋泵2臺超碰免费在线公开视、消火栓泵各2臺，美國特靈螺桿式冷水機組3臺（制冷量共780冷噸）国模AV偷拍，日本三菱垂直電梯5臺国产色福利影院。管理處人員編制共有41人，其中機電設(shè)備管理共6人爱爱视频在哪里考，設(shè)1名主管天堂视频网站，供配電、中央空調(diào)黑人一级婬片A片免费无码、給排水jizzg、消防弱電、電梯五個系統(tǒng)各設(shè)1名技術(shù)員古装观看一级古装A片，每個技術(shù)員負責(zé)各自專業(yè)系統(tǒng)內(nèi)的設(shè)備維護保養(yǎng)工作超碰碰人人摸97，并兼顧其它專業(yè)設(shè)備的操作和所有公共部分設(shè)備設(shè)施的維修，同時也輪流值班网站欧美黄色免费。
交警局大廈許多管理模型跟信息樞紐大廈類似亚洲中文久久精品无码，但其設(shè)施設(shè)備的規(guī)模和物業(yè)管理的重點、要求不同wwwwww.日本，管理也存在著差異久久久精品中文字幕加勒比。通過對交警局大廈物業(yè)管理的跟崗學(xué)習(xí)和信息樞紐大廈實際物業(yè)管理運行的結(jié)合比較，體會到交警局大廈的許多物業(yè)管理模式都能為我們提供借鑒及完善信息樞紐大廈的物業(yè)管理多人群p视频免费观看。
1在线网址免费观看av、設(shè)施設(shè)備的管理：交警局大廈所有的公共設(shè)施設(shè)備都有標識，如標識牌或設(shè)備卡思思热99视频、設(shè)備名稱狀態(tài)卡亚洲一区二区三区四区五区免费在线观看视频。特別是消防設(shè)施設(shè)備除標明名稱外，還注明使用的方法及注意事項人人在线人人操九，便于所有的人參與消防的管理粗暴大黑鳮巴视频欧美图片，體現(xiàn)出消防管理人妻一区二区三区,亚洲一级性生活视频，人人有責(zé)。信息樞紐大廈除業(yè)主已經(jīng)做的一部分標識牌外欧美性色生活片在线观看视频，我們應(yīng)在此基礎(chǔ)上完善大廈所有設(shè)施設(shè)備的標識国产精品2022免费无码视频。公共設(shè)備除本身有明顯顯示運行狀態(tài)外，其它都應(yīng)另加標示狀態(tài)饥渴熟妇高潮喷水，便于檢查設(shè)備的運行狀態(tài)，避免錯誤操作又大又硬又粗视频网站免费观看，及時排除故障美女污疼视频网站，處理事故。信息樞紐大廈的公共照明已經(jīng)實行節(jié)能措施欧美性免费，除了暫時拆除部分照明燈具外黄色在线网站视频，其它的按照明控制開關(guān)的標識定時啟停，這種操作照明標示開關(guān)啟停的方法在未進行智能控制改造之前應(yīng)全部標識并完善其管理方法A性视频AAA，除樓層的安全人員負責(zé)操作落實外日韩精品视频热线在线观看，也要求全公司所有的人員知道并參與。交警局大廈所有的公共設(shè)施設(shè)備都有明確責(zé)任人www.噜噜噜，責(zé)任到人99看黄，這種管理模式信息樞紐大廈也應(yīng)完善，即大廈所有的公共設(shè)施設(shè)備應(yīng)明確責(zé)任人老妇女棚户区卖淫对白视频，責(zé)任人主要的職責(zé)是確保設(shè)施設(shè)備的正常使用红牛黄色视频，在此過程中各方面的協(xié)調(diào)工作都由責(zé)任人落實、跟蹤无码永久免费网站三级片，如我公司推行的首問責(zé)任制一樣男女干事网站，設(shè)施設(shè)備就當(dāng)作責(zé)任人的"客戶"，設(shè)施設(shè)備的正常使用當(dāng)作客戶的"需求"大片A。在協(xié)調(diào)工作中除了職位關(guān)系之外www.亚洲综合，也應(yīng)體現(xiàn)職能關(guān)系，各盡其職操操操操操操人人人人人操，應(yīng)該由你負責(zé)的事務(wù)欧美一级婬片A片护士，其承擔(dān)的責(zé)任和行使的權(quán)力也應(yīng)按崗位職責(zé)的規(guī)定執(zhí)行，這樣才能避免因職位關(guān)系轻点肏我在线观看91，從而不能劃分相應(yīng)的職責(zé)
2国产原创在线观看网站免费下载、管理人員設(shè)置：從這次交警局學(xué)習(xí)中最深的體會是萬科物業(yè)的管理人員的綜合協(xié)調(diào)能力很強。設(shè)備管理的技術(shù)人員www.lcmlgg.com，一專多能色五月亚洲AⅤ综合在线观看，不但熟悉本專業(yè)的全部管理，還了解其它專業(yè)基本的運行和操作欧美wwwwwwww、應(yīng)急處理国广一级黄色网站；其它的管理崗位也是根據(jù)實際的規(guī)模和需要福利视频91，由一個人兼并負責(zé)。因為物業(yè)管理行業(yè)是一個微利的行業(yè)最近2019年在线中文字幕大全，在確保物業(yè)管理正常運作以外日韩黄色网不卡网站，還應(yīng)考慮公司的經(jīng)濟效益。信息樞紐大廈設(shè)備投入使用已有一年jlzz大全高潮多水老师，設(shè)備的運行比較正常A片免费观看在线播放，維護人員對設(shè)備的運行管理也比較熟悉，同時維護人員也積極參與學(xué)習(xí)和培訓(xùn)各種專業(yè)知識一级特黄aa毛片大片在线，在人員的設(shè)置也應(yīng)進行優(yōu)化組合亚洲黄色12级视频，體現(xiàn)員工的各種綜合業(yè)務(wù)能力。根據(jù)大廈的特點亚洲毛片在线播放，為了更好的使設(shè)備"運行安全国内黄片免费看、維修快速"，在設(shè)備的運行和維修管理上應(yīng)更徹底的劃分国产亚洲真人视频在线观看，設(shè)備運行人員負責(zé)設(shè)備系統(tǒng)的系統(tǒng)主干部分的管理欧美性爱肛交在线观看，以確保設(shè)備運行安全為主，24小時輪值黄片久久免费看aV，保證大廈供電强奸人人操、供水等最基本的需要；設(shè)備維修人員負責(zé)設(shè)備系統(tǒng)末端部分的維護A毛片毛片看免费一A毛片，直接面對客戶九九r热網站，以服務(wù)客戶為主，快速為客戶提供服務(wù)中文国产原创在线观看网站，簡化報修流程中的環(huán)節(jié)女人高潮一级AA片视频，提高維修的及時率。如電梯的管理可以歸納入設(shè)備的運行管理国产1000黄色网站，24小時有人跟蹤管理（因電梯已委托專業(yè)的維保公司標準維護、WWW4438，在管理上影響較少）；給排水末端設(shè)備
的維修歸給維修人員綜合維護欧美一区性爱视频，既避免給客戶誤解為多關(guān)管理8888永久网站，又能減少維護人員的重疊。大廈的消防系統(tǒng)設(shè)備也從自己維護天天色,天天干,天天日，轉(zhuǎn)為委托專業(yè)消防公司維護日本黄色一级A片，相應(yīng)的管理人員也應(yīng)精簡，主要的事務(wù)就是消防中心的輪班監(jiān)控超碰免费在线站长工具、應(yīng)急事故的處理激情亚洲小说网、督促維保事宜，及相應(yīng)的協(xié)調(diào)工作国产特黄特色视频网站。其它的部門和班組也可根據(jù)實際運行情況對崗位進行兼并欧美中韩一区二区，相關(guān)的工作由一個負責(zé)日韩系列精品自拍视频在线观看，減少協(xié)調(diào)的.環(huán)節(jié)。
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物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)11
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物業(yè)服務(wù)部
二○**年一月三日
物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)12
一、采取不同的培訓(xùn)形式。多樣化的培訓(xùn)方式可以充分調(diào)動員工參與熱情直接播放的黄色网站、積極性www.天堂网.av，將較枯燥的培訓(xùn)內(nèi)容以靈活、富含趣味的形式傳達給員工日韩精品免费第一区二区三区，并在實際運用中取得良好的培訓(xùn)效果欧美性a视频在线观看。
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物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)13
為推動我縣物業(yè)行業(yè)對《民法典》的學(xué)習(xí)女的被男的c的免费视频、認知、遵循和踐行日本一区二区久久人妻高清，20xx年5月12日下午夫妻自拍91，縣住建局、縣物業(yè)管理協(xié)會欧美性爱日韩、永泰移動公司聯(lián)合開展“《民法典》與物業(yè)管理專題培訓(xùn)會”最爽高潮午夜视频。縣物業(yè)管理協(xié)會會長單位及順和物業(yè)負責(zé)人99久久精品国产免费男女、永泰移動公司林加寧副總經(jīng)理欧美老人牲交免费一级A片，縣住建局房屋中心工作人員、各會員單位欧美黄色午夜、各物業(yè)服務(wù)企業(yè)項目經(jīng)理欧美三級片AAAA、一線操作崗位工作人員等40人參加了此次培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)特邀中國物業(yè)管理協(xié)會法工委委員日日夜人人操、福建省建設(shè)法制學(xué)會副秘書長張德新給我縣物業(yè)人帶來了一堂針對性和實用性極強的《融入民法典時代物業(yè)服務(wù)新規(guī)則》專題講座培訓(xùn)东北粗口国产床，同時也講解了《物業(yè)管理條例》、《福建省物業(yè)管理條例》工口视频亚洲。
張老師圍繞“小區(qū)善治的.制度安排亚洲一级Av无码毛片无卡、物業(yè)服務(wù)的典型規(guī)則、重合規(guī)管理謹防侵權(quán)”這三個面在线播放欧美特级黄色视频，將《民法典》對照現(xiàn)行法律法規(guī)的變更條款www.huicheng99.com，深入淺出對業(yè)主共同決定事項的表決、物業(yè)服務(wù)合同訂立與解除等重點條款進行了剖析一区一本久久。還結(jié)合廣受關(guān)注的物業(yè)多種經(jīng)營天天插天天狠天天透伊人、選續(xù)聘、高空拋物等物業(yè)管理熱點問題進行了個案分析唯美囗交视频系列全集，將民法典物業(yè)管理知識融會貫通AV无码永久免费网站，給大家上了一堂生動的普法課程，引發(fā)了在場人員的共鳴丝瓜视频成人无限看免费下载。
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物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)14
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物業(yè)培訓(xùn)總結(jié)15
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)欧美极品一二三区视频在线播放、各位同事：
你們好！
20xx年物業(yè)公司在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和助下国产免费久久久久久精品，在其他部門的支持和配合下www,爱爱,com，在全體物業(yè)員工的共同努力下，較好的完成了一年的工作幸福宝网站官网首页下载安装，迎來了新的一年馬年最新地址发布页福利影院S。回顧過去的一年多的是取得成績图片区自拍偷拍，順利時的喜悅和欣慰成年人视频www，但也有發(fā)生問題。遇到挫折時的痛苦和教訓(xùn)涩涩视频在线下载，以史為鑒人人摸人人操人日，爭創(chuàng)佳績在线视频青草亚洲。下面是我對物業(yè)公司的工作匯報，不足之處敬請各位批評指正日韩亚洲欧美视频。
一国产三级免费在线、工作情況
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20xx年物業(yè)公司在公共設(shè)施設(shè)備管理改造、治安維護国产城中村自拍、車輛管理免费成人在线观看网站、保潔服務(wù)、消防安全亚洲自拍日韩欧美精品、市場管理等方面堅持'業(yè)主至上久久浪穴，服務(wù)第一'的宗旨，促進物業(yè)服務(wù)和管理工作的向前推進国产嫖娼啪啪精品。本區(qū)商鋪住戶多91在线视频免费观看，人員素質(zhì)分別，環(huán)境復(fù)雜黄片视屏无码免费，使物業(yè)管理和服務(wù)的難度和強度都增在线亚洲国产一区日本。物業(yè)服務(wù)總有不到位的地方，打擊斗毆性欧美黑人巨大videoshd，無理取鬧的事情時有發(fā)生欧美高清中文字幕国产精选，對此，物業(yè)公司安保人員做到'友善與威嚴并存黄色操B免费视，服務(wù)于安保并舉'最新系列亚洲国产专区，采取溫馨提示、上門談亚洲淫乱性图、疏導(dǎo)說服大型日韩精品网站视频在线观看免费、等方法，化解矛盾www.亚洲com.第四页、爭取理解和配合国产粗口粗暴国产一级视频，從而達到管理和服務(wù)的目的，同時也取得較好效果久久精品人妻无码一区二区三区。
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二日韩欧美亚洲色图、存在的問題及教訓(xùn)
1A片网站资源、責(zé)任意識不夠強
物業(yè)公司的開支絕部分來源業(yè)主交納的費用，員工的工資91亚洲免费视频、福利国产精品99久久99、維修等費用均是業(yè)主給付的。因此一级A片免费观看视频，每一位員工要清醒的認識到自己的身份黄色视频A片免费在线观看，是受聘者，受家97色在线视频观看香蕉，勝人激情无码色欲毛片。我們有責(zé)任和義務(wù)服務(wù)好業(yè)主，維護好小區(qū)一级片黄片视频，處理好發(fā)生的問題国产一线天精品视频，使公司放心，使業(yè)主安心一级黄色强奸系列视频、舒心九色视频jiuse在线、順心。服務(wù)永遠是第一位的日韩一级a爱视频在线观看，這就是物業(yè)人員的職能所在在线A级毛片无码免费真人版。而在過去的一年里，恰恰是這一方面出現(xiàn)了不足午夜黄色网a，事故案件問題的發(fā)生于此有著很的關(guān)系国产黄页在线观看黄A∨。
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20xx年各項規(guī)章制度基本都是完善的，我們都將記在本子上国产熟女乱伦一区二区三区、掛在墻上国产盗摄永久性观看、放在心里。而沒有具體實施到實際工作中国产精品一区二区v∧黒丝。缺乏督促玖玖爱在线精品视频6、落實、檢查久久免费看欧美、獎罰等力度又大又硬又粗XXXXX欧美。有些時候，問題的'發(fā)生于麻痹消極，預(yù)見性差有著直接的關(guān)系国产另类调教一区二区，在工作上責(zé)任上相互推諉免费国产一级精品在线观看、相互指責(zé)也潛在說明員工的態(tài)度不積極。因此必須吸取教訓(xùn)久久无码午夜体验区，增強配合无遮挡裸体免费视频麻豆、協(xié)作的團隊精神，杜絕類似的問題發(fā)生一级片在哪里看。
三欧美一区二区在线高清网站、20xx年的工作方向
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