【優(yōu)秀】員工加薪申請書15篇
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員工加薪申請書1
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好播播私人影院!
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當然,加薪不是目的射欧美综合,只是希望自身的價值能夠被公司所認可激情五月天综合网,能夠達到行業(yè)中的較高水準。
字里行間文符頗陋欧美性天堂2019,言語拙頓久久综合九色综合久99,望領(lǐng)導(dǎo)海涵。
此致
敬禮一区二区亚洲!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工加薪申請書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是20xx年x月進入公司18紧网站,20xx年x月調(diào)到x公司財務(wù)部,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視欧美在线亚洲一区二区欧美,為我提供了這么好工作環(huán)境无遮无码免费裸交视频暖暖。自加入x公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習中,一直認認真真精精国产XXXX视频在线my、力求把工作做得盡善盡美美女下面网站,對公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責任,您是我的領(lǐng)導(dǎo)538免费精品视频,這些您應(yīng)該是了解国产一国产一级毛片视频在线,您甚至可以從同事們那里得到對我評價。我相信日日摸日日碰日日添夜夜爽,只要付出野外免费视频毛片,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求欲色天天婬香婬色综合网,希望領(lǐng)導(dǎo)對我申請能夠加以重視国产一级av片精品。我的理由如下:
我現(xiàn)在的崗位是x崗我的崗位工資是x元,按照公司的財務(wù)制度要求国产激情交换3pi在线看,x崗的工作范圍是x91视频蘑菇,本著加強業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔工作的'理念,我從20xx年x月份就已經(jīng)在做會計憑證黑人玩弄人妻一区二区三区、記賬亚洲另类网、國稅和地稅的納稅申報等工作,實際情況是我已經(jīng)在做會計崗位的工作了另类专区第一页。提出加薪要求可以看理论片的网站,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”欧美性爱aaaaaa图片,所以請不要誤會我的本意国产原创AV在线,我只是實話實說。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪要求97厕所偷拍超碰欧美老妇,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標黄流畅在线免费网站,在提升自己能力同時將工作做更好51国产精品视频,向更高目標邁進。
也請您放心人人澡人人看人人摸,如果公司不予考慮www.zipai,我仍然會像以前一樣,用積極欧美ay人人操人人爽,的天堂、認真負責態(tài)度去做好每一件事婷婷网五月天天综合天天爱,不會因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求人人收人人看人人摸人人操。
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
員工加薪申請書3
敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我是XX年X月進入公司的800Avocm,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去www.spdbyt.com,跟同事們打成一片亚洲天堂在线综合。
我自入職以來,在公司良好發(fā)展氛圍和優(yōu)秀企業(yè)文化的感召下一级黄色网站一,由一名剛?cè)胄械男率种饾u成長為一名合格的財務(wù)會計人人艹在线免费,從簡單的事務(wù)性工作的處理到逐漸接手和適應(yīng)復(fù)雜工作的應(yīng)對,順利為公司管理團隊所接受并成為其中一員www.99riav3.c鈥唌,并且在職業(yè)生涯規(guī)劃和成長的過程中體現(xiàn)我自身的價值91网址在线观看播放。
另一方面,盡心盡職中文字幕手机在线观看第一页,協(xié)助處長做好分管工作加勒比黄色网站,當好助手,協(xié)助處長主要做了以下工作:一是做好年終收入預(yù)算調(diào)整和收入組織工作免费看性爱,圓滿完成上半年的財政收入任務(wù)污视频久久久。
然而我們所處的城市是一個正以驚人的'速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅日韩最大的黄色网站。在這種形勢下日韩二区精品,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一五月丁香六月婷婷在线。
為了能跟好的為公司效力人人黄色网,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請免费观看国产线上视频。申請工資及福利向上提升XX%美女视频在线网站。
當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好无码在线第一页!
申請人:XX
時間:20xx年7月2日
員工加薪申請書4
您好
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基于此,我現(xiàn)向您提出加薪申請黄色网站网址在线视频,而且希望加薪幅度在1K以上亚洲欧美自拍日韩精品,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予考慮,謝謝4455www在线看片!
員工加薪申請書5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好日韩插插碰碰!
自公司成立以來,**部的每一位員工都以飽滿的情緒投入到工作中国产欧美日韩大片在线观看,一直認認真真在线观看免费的成年网站、兢兢業(yè)業(yè)地對待每項工作,力求把工作做得盡善盡美狼友视频首页入口,不敢有絲毫懈怠之心很黄很色视频,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責任,與公司共同進步A毛片黄色网站、共同發(fā)展91jiuse在线观看。這離不開公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的大力支持和信任,在此欧美一级A级黄片,**部所有員工向公司領(lǐng)導(dǎo)致以最誠摯的謝意222aaa男人的天堂免费网址。
20xx年,公司喜獲“**行業(yè)出口十強”的稱號亚洲影院在线观看播放,經(jīng)營業(yè)績相比往年有了很大的提升国内久久久久久久久久精品影院,老庫存消耗也有了明顯的增加,這離不開領(lǐng)導(dǎo)們的正確帶領(lǐng)自拍偷拍系列,更離不開大家的共同努力免费一级A毛片在线播放视频,我們相信,20xx年公司的發(fā)展將會更上一層樓欧美孕妇三级片。
隨著公司的.不斷發(fā)展www、AⅤ毛片COm,我們**部的工作范圍和工作量也在不斷增加、工作強度更是不斷加大:往來賬目的明晰化黑人巨大精品欧美黑白配亚洲、合同管理的制度化国产原创资源网站、費用的明細化、報表的多樣化等等免费三级黄片视频,均讓我們忙的焦頭爛額91精品婷婷国产综合久久8,很多時候,我們都犧牲自己的休息時間和周末在單位加班加點AV综com,不為別的456性,只為能夠保質(zhì)保量地完成工作。
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鑒于以上等綜合因素,為了能更好地為公司效力乱浴黄色一级视频,也為了使我們自身能得到更好的發(fā)展爱情岛最新福利视频免费看,特此向您提出加薪申請,人均加薪期望值為:在原工資的基礎(chǔ)上增加人民幣***整(¥****)人人舔人人干人人操。
誠懇的希望您能夠批準我們的申請午夜激情亚洲专区,讓我們能夠更加安心踏實地待在公司,繼續(xù)為公司效力玖玖爱在线视频精品日韩。殷切期待您的答復(fù)肏逼免费视频!
申請人:
20xx年6月23日
員工加薪申請書6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我于隨著時間的推移與閱歷的增加,現(xiàn)在的我可以說在公司做事更加得心應(yīng)手理伦无码在线观看,相對于以前來說有了更大的改變黄色一及亚洲。不僅可以做單一的開票工作,還能負責配送欧美三级片免费久久、話務(wù)工作日本三级性爱视频。以及發(fā)貨聯(lián)系、其它瑣碎事情(例如;送貨過程中出現(xiàn)的問題欧美日韩精品一区二区性色av,庫房裝貨問題等等)在去年的一年時間里人人操人人摸2018,更是間接做了公司所屬財務(wù)錄入工作(銷售日報表及費用支出等)我自認為對公司不能說是兢兢業(yè)業(yè),但也是勤勞肯干的欧美色精品视频在线观看9。
相信我的作為領(lǐng)導(dǎo)也是看在眼里的免费的精油按摩毛片。鑒于現(xiàn)在的工作量加大以及我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市(物價上漲,貨物膨脹)無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅天天操天天拍。在這種形勢下毛片在线视频网站,現(xiàn)有的.工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一欧美三级片手机在线看,這是其一十八禁网站免费观看,其二,在公司的幾年時間內(nèi)色美女视频,我一直希望可以得到更大的發(fā)展空間如何看毛片,對自己的能力可以有更深層入的提升,但公司都未予以理會一级老女人特黄A片,這點我很失望自拍视频网址观看。
對于一個老員工的我來說,如果她的工作量加大亚洲无码大黄片,而薪金卻和新員工的一樣第一页在线,這點是無法理解的。
鄭重說明一點的是公司領(lǐng)導(dǎo)的居然一直未兌現(xiàn)无码毛片区免费毛片,著實讓我有些憋屈黄色一级免费播放。作為一個一諾千金還是有必要的。也許我做的還不夠令公司領(lǐng)導(dǎo)滿意天天狠天天天天透在线二区,也許我還需要努力鍛煉大黑吊性交,但我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我肯定的回答和建議。另外一點需要說明的是我也不想在公司人員不具備的情況下提出這樣種要求A片AⅤ免费一级高清欧美特一,在此情況下提出實屬于無奈www.久久@.Com,望公司領(lǐng)導(dǎo)理解。
為了能更好的為公司效力有什么好看的在线看黄色网站,也為了我能夠安安心心的工作国内免费久久久久久久久久10,使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請国产粗口粗暴国产一级视频。申請工資為在原有工資的基礎(chǔ)上上升x%久久久九九九一精品,其它不變。
當然加薪不是目的自慰喷水一区二区三区,只是希望我做的工作與努力成正比99视频免费看。
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
員工加薪申請書7
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員工加薪申請書8
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基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任中文字幕在线观看第一页在线观看,鑒于此刻的工作職責和工作強度免费看毛视频,我期望公司能將我的工資提高8000元左右,至此公司的深情厚意久久综合加勒比金8天国,不敢厚藏色色色色综合网站,盡表現(xiàn)于工作之中。
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期盼您的答復(fù)!
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XX領(lǐng)導(dǎo):您好
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員工加薪申請書10
陳總:
您好jiujiu精品!
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通過這四五個月的栽培夜色樱花网站,我的教學(xué)經(jīng)驗逐漸豐富起來,個人的能力也在不斷的提升和進步国产亚洲欧美日韩久久图片。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助AV黄片在线免费。不想當將軍的士兵不是好士兵,不想升職加薪的員工不是好員工国产13页。有了追求丝袜老熟女自慰网站,員工的才力才能得到發(fā)展,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值国产一级一级一级污黄。請原諒我的冒昧国产三级视频在线,我想請問一下我們公司對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準?是按照員工的素質(zhì)高低工作表現(xiàn)還是按照員工的工作年限和社會閱歷進行考核热热无码?誠然欧洲不卡毛片无码视频在线播放,我進公司時間不是很久,工作經(jīng)驗也沒有其他老教師那么豐富深夜免费福利,但是我相信我的工作熱情电影天堂黄色,專業(yè)知識和對教育事業(yè)的熱愛能讓彌補這些方面的不足。在這里我就不說自己工作做的怎么樣久久机这里只有精品、工作態(tài)度怎么樣了a视频在线,因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些相信您非常了解亚洲欧洲精品国产亚洲区。
這次—總把學(xué)校這邊交給我管理黄片导航,讓我接替王老師的工作,這就是薛總對我工作表現(xiàn)的肯定,是對我工作能力的信任嘿咻嘿咻免费无码专区在线播放,我感到很高興久久久久久久精品免费久久。但是我目前的基本工資是1800+110午飯補貼—醫(yī)保社保,在福州這樣一個消費水平高的沿海城市美女被操到喷在线看,每個月工資用于食宿就所剩無幾了内射网站,所以經(jīng)濟上的困難對我來說確實是個很大的困難。通過這段時間的接觸亚洲色图欧美色图综合,我覺得—總是個直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望欧美有码中文高清视频观看,才敢在此冒昧地向公司提出加薪的要求,并不是“居功自傲”黄色毛片高清视频,我為公司所付出的談不上“功”www.XXXX黄色在线视频,所以請公司不要誤會我的`本意,我只是作為一名員工跟一個自己信任的領(lǐng)導(dǎo)進行溝通和交流免费一级毛片在线观看视频。因為—總使我相信www.sdfsx.com,只要付出,就會有回報免费乱伦黄色网站视频!如果公司認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求国产精品大屁股AⅤ在线,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標欧洲欧美人成视频在线观看,在提升自己能力的同時將工作做的更好色人人操,向更高的目標邁進。也請您放心人人操人人大爽,如果公司不予考慮真正欧美激情A片,我仍然會像以前一樣,用積極的先锋高清无码、認真負責的態(tài)度去做好每一件事人人摸人人看人人插,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的深夜在线观看网站。期待您的答復(fù)唐人呦一呦二在线播放。
此致
敬禮!
申請人:XX
XX年XX月XX日
員工加薪申請書11
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):
你們好特级a级黄色网站,我們被公司領(lǐng)導(dǎo)聘請于振邦實驗學(xué)校小學(xué)部任教7777视频。當時,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都一致認為我倆是具有一專多能的綜合素質(zhì)強的好老師,也愿意為我們提供和搭建一個施展自己教育才能的平臺,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)還當面我倆:應(yīng)屆畢業(yè)生(我倆)一年見習期滿后,學(xué)校立即同意轉(zhuǎn)正,協(xié)議工資相應(yīng)提高(至少)為2000元/月。于是,我倆滿懷著激情和希望在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),刻苦努力日韩台精品电影在线观看视频网站。
在這兩年里,我倆分別曾擔任過不同年級的語文日本啪啪网午夜啪啪网网站、數(shù)學(xué)主課教學(xué),學(xué)生成績的優(yōu)秀率幾乎每次都為100%;在每次的文藝活動和板報設(shè)計中两根一起进,我倆也是首當其沖一级欧美一级日韩片野外,主動承擔重任国产浮力网。在班主任工作中,我倆也是耐心細致地關(guān)心每個學(xué)生毛片全网站,起早貪黑地陪護和輔導(dǎo)學(xué)生中文色婷婷国产精品视频,任勞任怨,沒有半句怨言亚洲欧洲精品一区。我想:在小學(xué)部老師中勞動強度相同的情況下小说亚洲图片、我們的協(xié)議工資還是停留在1700元/月、跟其它教師的差距還是那么大日韩一级片中文字幕在线免费观看、原先領(lǐng)導(dǎo)的不能兌現(xiàn)的話人人超人人操人人操,我們心里真的會很難受、很傷心亚洲啪啪成年网,而且真擔心我倆會失去原有的`工作激情和繼續(xù)奮戰(zhàn)一線的勇氣黄色视频在线观看视频免费网站。其實,為了學(xué)生免费JJZZ4视频在线观看,我倆得繼續(xù)工作;為了學(xué)校国产一级a爱大片免费视频,我倆也愿意繼續(xù)努力。
基于以上的實際情況一级黄片欧美乱伦,望各位領(lǐng)導(dǎo)能批準我們的加薪請求操网址。我倆一定會加倍努力,為學(xué)校創(chuàng)造更輝煌的業(yè)績欧美日韩操逼,為學(xué)校的騰達和發(fā)展貢獻自己的所有光和熱。
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
員工加薪申請書12
領(lǐng)導(dǎo)您好!
本人從畢業(yè)后一向在XXX工作jizz国产黄色视频,至今已經(jīng)是第XXX個年頭過半了国产一乱一伦一情。經(jīng)過慎重的思考,特向您提出加薪請求在线黄色网站入口观看,理由如下:
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以XXX內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的薪水免费A片黄片,本人從事更多的'工作資料;或者相同的工作資料人妻偷拍有码中文,而本人獲得的卻偏低的薪水。
基于以上實際狀況www.26uuu.com,懇請領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水色站在线直播。
此致
敬禮
員工加薪申請書13
尊敬的xxX領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我于20xx年入職該公司至今已有四年多時間A片蜜月人人爽人人操,在這四年的時間里国产精品日产欧美久久久,讓我學(xué)到了很多的東西,首先我很感激公司給我鍛煉的機會日韩偷窥自拍系列在线观看,以及很多方面的幫忙一级一级A片。千言萬語化成一顆感恩的心,期望更好的報答公司激情照片国产在线视频。這是我的初衷欧美福利网站一区。隨著時間的推移與閱歷的增加,此刻的我能夠說在公司做事更加得心應(yīng)手国内精品无码视频一区,相對于以前來說有了更大的改變色污视频精品。不僅僅能夠做單一的`開票工作,還能負責配送二区黄色视频、話務(wù)工作熟睡人妻系列av无码久久免费。以及發(fā)貨聯(lián)系、其它瑣碎事情(例如3P视屏;送貨過程中出現(xiàn)的問題综合人成精品玖玖玖在线,庫房裝貨問題等等)在去年的一年時間里,更是間接做了公司所屬財務(wù)錄入工作(銷售日報表及費用支出等)我自認為對公司不能說是兢兢業(yè)業(yè)美女被操污黄视频,但也是勤勞肯干的亚洲国产欧美日韩另类。相信我的作為領(lǐng)導(dǎo)也是看在眼里的。鑒于此刻的工作量加大以及我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市(物價上漲福利免费视頻,貨物膨脹)無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅天天色天天日天天日。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄久久久噜噜噜久久三级,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一国产成人爆乳在线视频,這是其一,其二在线观看成人精品电影视频网站,在公司的幾年時間內(nèi)久久久精品国产免费观看一区二区,我一向期望能夠得到更大的發(fā)展空間,對自我的本事能夠有更深層入的提升思思热思思操免费AⅤ视频,但公司都未予以理會人人摸人人做人人看,這點我很失望人人操人人插人人玩。對于一個老員工的我來說,如果她的工作量加大免费一级A片国产在线观看牲奴,而薪金卻和新員工的一樣日韩免费视频网站,這點是無法理解的。鄭重說
明一點的是公司領(lǐng)導(dǎo)的承諾居然一向未兌現(xiàn)在线首页日韩精品视频网站,著實讓我有些憋屈日韩精品99密。作為一個領(lǐng)導(dǎo)者一諾千金還是有必要的。也許我做的還不夠令公司領(lǐng)導(dǎo)滿意一区视频网址,也許我還需要努力鍛煉人人摸人人操人人搞人人干,但我期望領(lǐng)導(dǎo)能給我肯定的回答和提議。另外一點需要說明的是我也不想在公司人員不具備的情景下提出這樣種要求时中文字幕在线,在此情景下提出實屬于無奈女人张开腿喷水高潮视频,望公司領(lǐng)導(dǎo)理解。
為了能更好的為公司效力欧美精爱视频,也為了我能夠安安心心的工作黄色观看在线视频网站免费,使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請一级片免费网。申請工資為在原有工資的基礎(chǔ)上上升3%激情视频永久在线,其它不變。
當然加薪不是目的国产免费性交片,只是期望我做的工作與努力成正比欧美日韩另类国产。
此致!
申請人:xxx
xx年xx月xx日
員工加薪申請書14
領(lǐng)導(dǎo)您好!
本人從畢業(yè)后一向在___工作给个黄色激情性爱网站,至今已經(jīng)是第___個年頭過半了偷拍视频三区。經(jīng)過慎重的思考,特向您提出加薪請求久久理论视频,理由如下:
目前我所負責的工作資料有:業(yè)務(wù)跟單助理,對外輔料操作員97超碰国产在线,輔助辦公室內(nèi)勤工作亚洲综合免费黄色网址。作為輔助跟單,哪里需要往哪上使劲啊哈视频,這個忙完幫另外一個人人澡人人插,眾多的工作資料造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時我不空,業(yè)務(wù)員忙時我更忙嫖娼在线观看。但至今本人的薪水為___(稅后___多點)九九99九九99精品视频23,遠低___平均月薪水平。而能給我?guī)眍~外收入的.外單越來越少日韩欧美亚洲中文乱码,今年至今的月均提成也只能到達¥___/月一伊人对综合网站。兩者相加美女黄18以下禁止观看黄频,仍然低于___平均月薪水平。
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此致
敬禮
員工加薪申請書15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好美女医生被操免费网站!
我自20xx年11月1日不卡欧av在线天堂,帶著熊總對新人的信任加入到萬家麗新怡園酒店這個大家庭。非常榮幸進入公司亚洲欧美激情一区二区,從酒店籌備到營業(yè)始終抱著“怡樂融融新怡園”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習中去又粗又长又硬的视频,一直認真負責地對待上級交給我的每份工作,努力配合各部門的需求時間野战露脸在线视频国产18,不敢有絲毫懈怠之心美女被c视频,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責任,在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時也能為添磚添瓦與公司共同進步共同發(fā)展欧美性爱亚洲性爱一级,我感到很榮幸91人妻互换。我所有的付出和領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)密不可分,都是因為領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和重視人才的培養(yǎng)黄色一区二区在线观看,我能為遇到這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸91色在线观看。是領(lǐng)導(dǎo)給我學(xué)習和進步的機會。這些都是與領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的91se亚洲国产综合在线,我為能遇到您這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸色综合网视视频一区二区三区,在我工作的時候能夠及時指點出我所犯的錯誤,能讓我及時改正精品妓女午夜福利视频。在這段共同成長的歲月里A片在线,我對公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,也希望能和大家一起學(xué)習同酒店一起成長性交欧美网。
公司因為是在前期發(fā)展階段国产调教视频一区二区,因我個人的能力有限同時對應(yīng)的工作量也比較大,在工作8小時內(nèi)合理安排時間做好工作久久综合精品视频7,如果是在餐飲客房新干線的工作同時集中起來的`時候您知道91插插网,當時我入職時是11.1日酒店計劃是12月1日開業(yè)的,所以一進入公司就不得不進入緊張繁重的工作當中特板人人操556,意味著是只有一個月的時間制作酒店所有的彩色印刷品并保證出品時間是在開業(yè)之前日韩欧美精品中文字幕。陳經(jīng)理反復(fù)的強調(diào)不能因為印刷品的原因而影響到酒店的正常開業(yè)所以常常使得我不得不犧牲休息時間加班加點到深夜甚至到凌晨二、三點花季传媒视频免费观看ios,為此事還掉了幾回淚全部免费的a毛片在线看,但是想了想咬咬牙決定不能就這樣放棄做逃亡之兵国产在线偷窥视频网址,對不起自己更對不起熊總的栽培,工作的反復(fù)調(diào)整口工漫画纯彩无遮挡H动态图、和各部門的溝通91在线视频看看,最終保證了印刷品的印制成功率沒有拖酒店開業(yè)的后腿。公司開業(yè)后立馬迎來了第一個節(jié)日——圣誕節(jié)日韩人妻一级毛片基地。圣誕物品的挑選AV天堂久久天堂色、和采購部同事進行采購,最后對整個酒店的安裝布置充分的展現(xiàn)節(jié)日的活動氛圍來吸引人流量精品视频在线免费观看。在工程部人員的協(xié)助下完成了新干線柱子金布的包置一级做a爰A片在线观看、門口圣誕樹的組裝和掛飾、新干線K吧大堂5m圣誕樹柵欄的布置中日欧美野外日一级黄色A片在线日、羅漢床氣球裝飾和圣誕老人掛置一级黄色毛片操逼的视频、酒店圣誕樹3m柵欄的圍置、餐飲部圣誕樹3m柵欄的圍置你懂的国产精品永久在线正确入口、電梯門頭藤條的布置男插女黄色视频免费网站。春節(jié)在即對春節(jié)物品的選購、布置久久支有精品。新干線門頭“馬年大吉”97在视频在线观看精品、酒店對聯(lián)、餐飲福喜廳對聯(lián)的設(shè)計制作和布置欧美特级黄A片、門頭大燈籠的掛置啊啊啊啊啊啊网站、新干線K吧和酒店大堂燈籠的裝飾、中國結(jié)和鞭炮的裝飾日女av网。在這些工作的進行中自己要在現(xiàn)場起到監(jiān)督的效果欧美性爱黄色片在线精品观看,和自己寫的方案布置是否一樣,其中很多工作在人員緊缺的情況下欧美性色欧美A在线视频,不得不自己親歷而為(在布置人人摸人人操台湾、拆卸現(xiàn)場的同時還有配合好各部門節(jié)日出校宣傳海報的設(shè)計制作),得“里外配合”跑上跑下小黄片高清无码无遮挡,其中這些節(jié)日的布置加上設(shè)計工作如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了A片在线观看作爱视频,在設(shè)計的同時還要和各個部門進行零距離的溝通,從選材到定尺寸到設(shè)計到調(diào)整到安裝積極配合各部門的上班營業(yè)時間jiZZ成熟丰满女人,常常得在八個小時之外的時間加班加點來完成我的工作在线不卡精品。畢競?cè)魏喂ぷ鞫紤?yīng)該在保證不影響身體建康的前提下進行哟色网站。相信這些情況您應(yīng)該很了解真实处破痛哭视频在线观看。在竭盡全力完成工作的同時我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率免费在线观看黄色级视频,降低了工作成本色欲色香天天综合视频观看。在這里從11月份不完全統(tǒng)共1 頁 第 1 頁
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薪酬是衡量工作價值的最佳標準。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質(zhì)量的高低有沪有免费黄色网站,以及工作心情的好壞亚洲精品无码午夜福利。從某種程度上說,一份好的薪資給員工帶來的是強大的激勵欧美性爱建材,也帶動了工作積極性毛片一级三级;反之增加怠工情緒,影響工作效率和收益无码理论片,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)国产人妻在线观看。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的欧美夜A级一级一级一级,使之能夠解除后顧之憂毛片日韩国产,安心為企服業(yè)務(wù)。
在這里我不用說自己工作做得怎么樣中文字幕第2中文字幕第二页、工作態(tài)度怎么樣久久久免费性交毛片,我相信:只要付出,就會有收獲女人阴道口被插视频! 如果您認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到這個薪金標準插碰人人,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標亚洲国产AV无码精品无广告,在提升自己能力的同時將工作做的更好www.综合久久,向更高的目標邁進。
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此致
敬禮
申請人:
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