優(yōu)秀員工申請書

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優(yōu)秀員工申請書1

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　　申請人：xxX

　　xx月xx日

優(yōu)秀員工申請書2

尊敬的x總超污国产黄网站在线观看、x經(jīng)理国产一级A片免费视频在线观看、x經(jīng)理：

　　時間過得很快，來到企業(yè)工作人人操人操人人射，轉眼已一年有余www.se视频。親眼看著我們 公司這一年一步步走過的腳印，看到這一年的變化和發(fā)展欧美国产综合在线，真的非常高興十八以下禁止观看的网站。

　　作為工作的企業(yè)，這一年中α片一区，公司各方面的工作有了一個整體的提升欧美日韩一区二区三区妖精，培訓部的工作走上正軌，行政部的工作不斷系統(tǒng)化91亚洲高清视频在线、科學化可以看偷拍视频的网站，營銷部的業(yè)績有增無減，制作部的工作持續(xù)規(guī)范化国产在线视频欧美，都是在朝良性方向發(fā)展黄色免网站，這一切真是一個令人欣慰的成績。

　　作為個人欧美一级黄色黑人操黑人，自入職 公司以來不卡视频在线一区二区，感受到公司對職員最真誠的關懷和培養(yǎng)，受到幾位領導的器重欧美亚洲愉拍自拍激情另类、關懷和幫助国产黄美女视频网站，都銘記于心，也會在未來的工作中再接再勵努力進取AVwww在线观看，不斷發(fā)展自己在线观看韩国免费A∨网站，為企業(yè)作出更大的貢獻。

　　目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段久章草在线精品视频欧美九狼，有很多需要完善的地方国产原创激情在线观看网站免费下载。人最重要的是思維一级毛片无码不卡直接观看，是意識，在這點上對本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識台湾特级黄片，本員工應該算是積極的久艹自拍偷拍、特別要求進步的同志，也隨時隨地在向各位同事宣揚貫徹各種進步思想黄色十黄片，期望他們可以同樣進步AV天堂永久网，以廠為家，有主人翁精神最色A片视频，為我們 企業(yè)的發(fā)展擴大潛力91黄色片免费看。其實最重要是大家的思想觀念中應該拋棄那種落后的觀念和工作方法精品久久久久一级毛片，以先進的久久久久久精品、科學的現(xiàn)代理論和方法指導工作并運用，這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競爭中立足并發(fā)展97无码免费人妻超级碰碰碰，而這正是一年中我為之努力的重要工作欧美激情A片在线播放。

　　部門事務是我的主要工作之一，致力于企業(yè) 的建立與完善工作亚洲国产精品激情一区二区，目前已完成 體系和 體系女生小穴自慰网站， 體系正在建立中，并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進亚韩色欧另类欧美在线影院。對于企業(yè)的規(guī)范化最新男女一级性爱视频在线、程序化和科學化，這些都是具有長遠意義和價值的工作日韩午夜Aⅴ。營運方面長期協(xié)助領導管理思想的體現(xiàn)九一高潮视频国产在线，設計各項工作表格，跟進各項規(guī)定的實施日韩一级AV不卡毛片完整版，加大執(zhí)行力度激情与图片小说。進行申請生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制，完成整套文件體系国产精品网站在线。本員工在文筆方面略有心得欧美日韩国产综合在线一区，對公司里文筆起草擬制作了很多工作，同時也設計了較多簡單廣告牌宣傳單等日韩一级片91插，省去公司這些方面的一些麻煩中文字幕人妻偷伦在线视频。而在下階段，企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強及培訓部日韩福利在线视频免费观看网址、營運部工作是工作的重點亚洲国产AⅤ精品一区二区观看，這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關的。 在這一年中雖然不敢說個人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動作用国产精选自啪，但絕對積極主動出謀劃策欧美丰满熟妇性XXXX、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁国产美女人人操。非常高興在企業(yè)的運營中能夠發(fā)揮自己的作用，為企業(yè)的進步和發(fā)展盡到自己的力量麻豆高中生第一次破处，而這同時也是我個人價值的重要體現(xiàn)免费在线中文字幕。

　　薪酬是衡量工作價值的最佳標準，我們員工也非常理解在追求利潤最大化的情況下色区综合色区视频无码系列，公司會需要降低各種成本亚洲天堂在线视频www。不過企業(yè)經(jīng)營本身的目的是為了獲取經(jīng)營利益，工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源天堂在线欧美WWW、最終提升企業(yè)的'經(jīng)營效益天堂毛片网。對于企業(yè)外部而言，薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力(如知名度一级中文AV日韩在线观看、美譽度四川美女大白屁股黄毛片观看、優(yōu)秀員工等)，進而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對企業(yè)內(nèi)部而言天天久久国产精品电影网，薪情的高低直接決定了員工工作的績效黄色网站在伦看、心情的好壞。從某種程度上說a片一及毛片手机在线免费观看网络，好薪情給員工帶來強大的激勵无码免费专区，帶動工作積極性;反之增加怠工情緒，最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)全网免费黄色网站在线观看。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工a级三级黄片，老板是不會吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂日韩网站免费观看，安心為企業(yè)服務在线一区不卡播放。

　　就目前市場行情和所知道的情況、朋友同行亚洲色第一页，根據(jù) 亚洲综合在线综合、 類的行業(yè)、崗位和工作內(nèi)容人人色人人偷′`、工作年限的不同黄片强奸大全，一般薪酬在 ~ 左右。 因為我們企業(yè)在目前各方面體系正處于完善階段456亚洲人成影视在线观看，客觀說国产99社区，薪酬福利體系有所欠缺暫時沒有定期加薪也是能夠理解的，所以特提出加薪申請久久九九国产精品久久，以期得到領導對本人工作成績的肯定和鼓勵毛片一区二区三区免费观看18P，更是對未來工作積極性的激勵。如果本員工工作中尚有有待改進的部分美女视频黄免费，也敬請領導批評指正男女免费交性视，我一定謹記于心fc2免费黄色视频、樂于修正進步。望幾位領導給予批準為感!

　　衷心祝愿幾位領導事業(yè)如日中天久草美女、 公司蒸蒸日上財源廣進!

　　申請人：XXXX

　　日期：XX年XX月XX日

優(yōu)秀員工申請書3

尊敬的公司領導:

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申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工申請書4

尊敬的公司領導:

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此致

敬禮!

　　申請人：xx

　　xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工申請書5

XX主管：

　　您好!

　　隨著我公司的持續(xù)發(fā)展狀大啪啪啪啊啊黄色免费网站，我個人的水平也在持續(xù)的提升和進步caopo免费公开视频公开。我感謝公司領導對我的栽培和協(xié)助，我非常的信任你們中文字幕亚洲日韩。基于對公司的熱愛和對領導的信任视色视色网，鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度国产精品11页，我希望通過調薪月薪達到xxxx元(在原基礎上增加xx元)。

　　如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準99re6精品视频在线最新地址，員工的素質高低免费永久黄色网站、做多做少、做好做壞都僅僅拿基本工資在线观看日本黄色片，那對他們來說一级黄色毛片网站，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的一区一区黄色网。

　　提出這樣的調薪申請黄片观看无码在线，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”A4yy午夜一级，所以請不要誤會我的本意欧美日韩口爆吞精一二区，我僅僅實話實說国产在线对白视频黄。我相信，只要付出理论日韩中文，就會有收獲!

　　如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質量還未能達到xxxx元月薪的要求超碰在线欧美精品，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標欧美又大又粗一区二区，在提升自己水平的.同時將工作做的更好偷拍视频无码，向更高的目標邁進。

　　也請您放心亚洲色欲综合网在线观看A，如果公司不予考慮欧美一级视频网站免费在线观看，我仍然會像以前一樣，用積極的日韩无码另类、認真負責的態(tài)度去做好每一件事男人操女的亚洲国产视频，不會所以怠慢工作，這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的激情欧美老妇视频。

　　期待您的答復97无码精品一区二区。

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工申請書6

尊敬的領導：

　　您好!

　　我想時間已經(jīng)給了我答案了，我在公司已經(jīng)工作了有x年了日高清在线亚洲专区黄片，x年前我是公司的一名普通員工欧美亚洲视频图片小说，x年后的今天，我依舊是公司的普通員工永久免费观看的毛片一区，這不得不讓我去問自己自拍偷拍综合一区，今年真的還要繼續(xù)留下來嗎?我每一年都這么問過一次自己，因為我每一年都沒有得到領導的賞識free性欧美性xxxx，我在公司透明的跟不存在似的黄片在线看1，領導您也是從來都沒有對我有過夸贊，x年了一次都沒有安也去97人人操，更別提升職加薪了肉片在线播放视频网站，很抱歉，我不能再這么軸了www.rihanav，我要離職黄色一级片大相焦，這份工作我也該放棄了。

　　x年了沒有任何的動靜中文字幕制服丝袜第57页，升職加薪的事情遲遲都輪不到我爱爱视频a，一方面我是對公司失望了，另一方面我也知道了精品日本一区二区三区免费，我不適合這份工作毛片A片在线观看免费在线观看。我承認我的工作能力是不出色，在公司頂多是每天本本分分的把自己分內(nèi)的'工作做好而已，根本不會有什么特別出色的表現(xiàn)美国又黑又粗A片，所以領導想給我升職91欧美激情，那也是連理由都沒有，不要說什么工作時間综合久久网，在公司工作x年算的了什么亚洲欧美淫秽性生活视频免费看，我們公司是做生意的，自然看重的就是利益黄色无码免费v，誰能給公司創(chuàng)造利益谁有最新日韩黄色网，誰就有話語權，這個道理我能理解日本三级电影网址。每次有同事受到嘉獎了一级片,，我也會在心里暗自羨慕，然后問自己也可以做到他那種地步嗎?答案是否定的美女激情在线网址，所以我也不會去說公司做的不對什么的黄色网站欧美内射，是我自己能力弱，我沒什么好說的18岁禁止免费网站色秀视频。

　　這x年的時間国产免费黄色网站在线观看，我在職場也不是白混的，雖然工作能力并沒有得到什么鍛煉日韩在线一区二区免费视频，但是至少我是學會了在職場的相處之道久久黄色视并，現(xiàn)在回想起來我都覺得自己可笑，我想著也是導致我升不了職的一個原因之一吧操逼黄色大片，去年公司年會的時候com超碰，領導給我們部門的這一桌子人敬酒，我因為不會喝酒亚洲黄色视频一区入口，就連站都沒站起來新疆女人啪啪毛片，說我不會喝酒，直接就是掃了領導您的雅興最黄的网站。第一次我跟著您去吃飯應酬的時候亚洲人成三级黄片观看，我從來都不會去幫您擋酒，后來您就再也沒帶我應酬見客戶男女免费视频在线观看网址。

　　我真的是有太多不懂事的地方了，現(xiàn)在看來欧美一级A片免费网站，如果我是領導国产三级伦吃奶在线播放，我也不會給這種不懂人情世故的員工升職，這些我還是在跟老婆的聊天當中国产A片一区二区三区视频网站导航，她給我分析出來的婷婷综合热，說我真的太耿直了，不適合做這種跟人打交道的工作，做生意還是不適合我国产一区二区三级片网站，在得到老婆的建議后国产高清无码自拍，我就決定了辭職。我知道我在公司的地位相當于是沒有的国产操逼视频免费看，一個普通員工而已亚洲日韩国产欧美性，公司想要多少有多少，根本不會在意我是否離職18岁以下禁止看网站，所以對于我的這份辭職信您還是盡快的簽字蓋章吧污污视频啊啊快操我高潮了鸡巴好硬。

　　最后我也是要對自己這些年給公司、給您帶來的麻煩日本视频网站黄色，跟您道個歉成年人免费视频a片，對不起。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工申請書7

尊敬的x總：

　　您好!感謝您抽出時間閱覽我的辭職報告色偷偷色偷偷少妇水真多，為此我深感歉意!承蒙您的信任一级做a爰片久久毛片A片手机，給了我到本添企業(yè)工作的機會，非常感激企業(yè)給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境中工作和學習欧美人体十八禁柔术视频，讓我在幾個崗位上都得到了非常大的鍛煉欧美一级黄色日批，不止是我自己很多人都看在眼里，企業(yè)給予我太多太多的無形財富了欧美一级做一级a做视频。在這里成年人拍拍软件视频黄色片网站拍舒服，我有我的認真負責，也有我的消極任性AV免费在线观看福利网址。一路走來91高清在线亚洲一区二区三区，點點滴滴烙入腦海深處。因為要感激很多人日批网站视频，感激我的領導成a免费视频大全、感激那些與我朝夕相處患難與共的同事。是他們一直用一顆寬容的心国产欧美日韩精品一卡，開導我黄黄网站在线观看、鼓勵我、培養(yǎng)我欧美人群三人交视频免费。真的很感激這里所有的人容忍了沖動而暴躁的我!提出辭職我想了很久很久日韩特黄性爱毛片免费视频，這么好的機會我都這樣放棄，我自己內(nèi)心都很惱火：我真是一個不懂珍惜的人高清日韩精品更新AV。其實沈阳熟女露脸对白视频，選擇離開真的.是非常不舍，因為一些個人原因啊啊啊嗯爽网站，個人的工作能力有限外国性交狂操视频，而企業(yè)就像高速列車不斷向前進欧美激情高潮老外a一级，我卻停滯不前。俗話說“學無止境”黄色片黄色网站黄色片，人是需要不斷發(fā)展色天堂综合、進步、完善的一级高清理论片免费大全。我也一直在努力改變在线免费观看黄片日，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用在线黄片av播放。但是我覺得自己一直沒什么突破国产xxxx在线播放，而且重復性的工作讓我產(chǎn)生了一些惰性∥缫骨樯钜患洞蠡破�视频？紤]了很久午夜免费性爱视频，我想我是需要去充充電，在有限的生命里盡量多學點知識91最新国产，不讓若干年后白發(fā)蒼蒼的自己后悔年輕時的無知无码99riav片。

　　在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責九九99视频网，做好應該做的事国产免费观看试看免费AV。最后，希望企業(yè)的業(yè)績一如既往一路飆升满18周岁看的黄片，越走越順!領導及各位同仁工作順利手机免费色网址，幸福快樂!此致

此致

敬禮男人的天堂网最新网址！

申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工申請書8

尊敬的領導：

　　我是xxx又大又长的黄色视频，是公司的一名員工。今天我寫這封信是為了向您申請給予優(yōu)秀員工獎勵亚洲无码久久第一页。

　　在公司工作期間www.18岁禁止网页，我有幸和一位優(yōu)秀員工共事，他就是我的同事xxx蜜臀AV性色A片。在工作中aaa视频色，他總是盡心盡力地工作，嚴格要求自己亚洲综合18，對待工作認真負責久久久久A级毛片免费看，也時常幫助他人，是一位非常優(yōu)秀的員工日韩免费小视频。

　　他在工作中表現(xiàn)出色国产精品色三级在线观看，不僅完成了自己的工作任務，還積極與其他同事合作黄色网站免下载，共同完成了許多重要的項目。他的工作態(tài)度非常認真，對待每一個細節(jié)都非常仔細www.屌，準確性和效率都非常高看黄色录像一级片国产的。。

　　除此之外，他還具有非常優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調能力免费一级操逼毛片，經(jīng)常與其他部門的同事溝通協(xié)調国产精品影院在线，使得工作更加順暢。他的工作態(tài)度和工作能力得到了其他同事的認可和贊揚A片黄色视频免费。

　　基于他的工作表現(xiàn)和貢獻久久免费五月黄片，我認為他應該得到公司的獎勵和表彰。我建議公司可以給予他一份獎金或者其他形式的.獎勵不卡免费A片观看在线播放，以表彰他的優(yōu)秀工作表現(xiàn)和貢獻有A片网站吗?。

　　我相信，這樣的獎勵不僅可以激勵他更加努力工作禁止理伦18，也可以激勵其他員工爭取更好的工作表現(xiàn)和成績成人精品视频在线日韩免费观看网址。

　　最后，感謝您抽出寶貴的時間閱讀我的申請信欧美一区黄片视频，期待公司能夠給予優(yōu)秀員工適當?shù)莫剟詈捅碚谩?/p>

　　謝謝国产又粗又猛又爽在线观看！

此致

敬禮！

　　申請人：xx

　　20xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工申請書9

尊敬的公司領導:

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20xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工申請書10

尊敬的公司領導：

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　　申請人：xx

　　xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工申請書11

尊敬的領導： 您好！

　　XXX員工XXX国产在线视频一区二区，于XXXX年XX月XX日加入公司aigao在线，根據(jù)公司的需要av网址在线播放，目前擔任XXX一職，主要負責XXXX工作黄片成人片免费。本人做事具有較強的責任心和進取心日本高清视，對人熱情，熱愛現(xiàn)從事的人事工作欧美人人做人人爱。從我參加工作到現(xiàn)在视频毛片，已有將近七個年頭，因此欧美一区二区激情，在之前的工作中老乱女中文字幕熟女熟妇，鍛煉了我不懼怕困難與團隊合作的精神。但來到XXXXwww.1025毛片永久免费基地，這里的工作與環(huán)境又是一個新的開始免费激情网址，在領導的嚴格要求下，我的工作得到了提升国产精品91av日韩经典，在同事的幫助下中国精品Jizz免费看，我的工作得以順利開展。 現(xiàn)將這段時間的工作情況簡要總結如下：

　　1国产免费观看黄页影视网站在线观看、初到公司時欧美A以一区二区三区，本人只是從公司簡介以及同事們的口述中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話亚洲精品在线视频，那么隨著時間的推移国产高清无码视频在线播放，我對公司也有了更為深刻的了解。從一開始對工作的沒有壓力欧美视频日，到逐漸的感到肩上的責任性亚洲图片无码，在這其中，我不斷的學習與請教日韩毛片色哟哟一区二区三区四区五区，就好比一輛新車性色av不卡无码中文字幕，在與公司的不斷的進行磨合。到目前為止伊人av导航，這項工作我基本上可以掌握又粗又长黄片，但是我知道還有許多地方需要改善，還可以做得更好欧美性色视频，我相信口爆在线，我也有那個信心，隨意時間的.推移91自啪，我會從這份工作中得到成長一级一级一片在线观看，同時我也會把這份工作做得更加完善。

　　2、在本部門的工作中亚洲男人女人视频，我勤奮工作123区无码乱伦，獲得了本部門領導和同事的認同。當然麻豆国产原创福利，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題男女八x八x视频网站，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性欧美三级电影限制黄色福利视频。跟本部門的同事相處中也非常融洽182tv免费精品视频，有什么問題大家也都能夠齊心協(xié)心，相互協(xié)助女同性恋一区二区，因此在线观看网站人成，來到這

　　里，讓我有種賓至如歸的感覺欧美精品你懂的在线观看，我相信，在一個團結協(xié)作的團隊黄色av站在线观看，一定會是個強大的團隊国产91免费在线播放，因此，我為自己能加入這個團隊感到榮幸與驕傲91国内在线播放。

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　　申請人：XXX

　　XXXX年XX月XX日

優(yōu)秀員工申請書12

xx主管：

　　您好!

　　隨著我公司的不斷發(fā)展狀大人人干97精品，我個人的能力也在不斷的提升和進步717理伦午影院无码。我感謝公司領導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們18进禁男女爱免费网站】梢钥吹幕粕�性爱视频网站；�于對公司的熱愛和對領導的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度XXXXX欧洲熟妇XXXX，我希望通過調薪月薪達到xxx_元(在原基礎上增加xx元)中文人妻一区二区三区四区。

　　如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準，員工的素質高低欧美中文二区、做多做少国产xxxx69、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來說一级绝黄A片AAA片，為工作付出的滿腔熱情蜜桃视频午夜播放在线观看免费、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

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　　如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質量還未能達到xxx_元月薪的要求99久久精品国产首页免费，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標欧美亚洲免费二区，在提升自己能力的'同時將工作做的更好香蕉五月天在线精品，向更高的目標邁進。

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申請人：

　　20xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工申請書13

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此致

敬禮!

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優(yōu)秀員工申請書14

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　　申請人：xx

　　xx年x月x號

優(yōu)秀員工申請書15

敬愛的x醫(yī)院：

　　在此亚洲欧色图一级，我首先祝我們x醫(yī)院一切順利国产作爱视频免费播放，萬事如意；其次我祝各位院領導身體健康99久久com，全家幸福亚洲无码色色色，快活，安康又爽又黄又舒服的网站视频！

　　我感謝兩年多來醫(yī)院給我這個學習進步的機會欧美少妇A片，也非常感謝院長對我的關心以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧国产中文无码在线观看，在此我非常衷心腸感謝大家！

　　經(jīng)過沉思熟慮狼友网在线观看，我現(xiàn)在決定辭職污色视频网站免费进，重要理由有以下幾點：

　　首先，我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表現(xiàn)歉意少妇裸婬交视频，但我盼望領導們在我們手下工作過程中給予更多地懂得人人操人人看免费，在平時的工作中，不要因為病人有什么一點點地不滿去你那里告狀999精品免费看国产，就不會青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓最新国内真实迷奷在线播放，因為雖然在病人看來你是大公無私的`，但你知道嗎国产福利小视频在线观看资源网站？病人有很多時候也是無理取鬧欧美a小视频在线观看，而你呢人人操97caop？在沒有任何調查的情況下就這樣全盤否定地批評我們，大大損害了我們的自尊亚洲人成人成在线播放，也打擊了我們的積性人人干人人97。

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