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提前轉(zhuǎn)正申請書
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此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年x月x日
提前轉(zhuǎn)正申請書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
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此致
敬禮
申請人:
提前轉(zhuǎn)正申請書3
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
本人xxxwwwxxxxcon在线国产观看,20xx年6月進入公司www.AV天堂2011,被分配到公司綜合事務(wù)部法律事務(wù)崗人人澡人人擦人人精品。
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91绿帽人妻精品。ㄈ┕痉墒聞(wù)工作亚洲日韩欧美福利区一久。包括:接手了公司與武漢華通昌之間的案件;參加了公司向集團外重點工程承包單位提起法律訴訟的工作A片免费网站在线播放;參加了xx公司注銷的工作久久这里的视频都是精品;開展了公司的普法工作等。
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作為一個剛踏入社會的畢業(yè)生,尤其是非本地的畢業(yè)生国产乱子伦视频在线播放,面對的各種壓力特別大A片高清视频观察看免费真人,特別需要精神的鼓勵和心靈的慰藉。懇請公司領(lǐng)導(dǎo)本著一顆關(guān)愛員工的心黑人粗进入欧美视频,充分結(jié)合以上因素免费观看人成视频网,認真考慮本人的申請。
特此申請
申請人:xxx
提前轉(zhuǎn)正申請書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好456迷奷系列在线播放国产一!
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此致
敬禮!
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日期:20xx年xx月xx日
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申請期:xx年x月x日
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尊敬的各位公司領(lǐng)導(dǎo):
自入公司,至此已三月有余日韩欧美综合亚洲欧美。因所接職位交接時間頗短青草黄片,所在部門變數(shù)頗大;但正惟此好大好爽要高潮了视频,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力深夜18禁免费A级毛片,二來上下和睦,了無成見欧美老熟妇色XXXXX;經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)傾力扶持免费无码久久影视精品,一周左右工作流程已基本熟悉。
今基于以下幾條原因,申請轉(zhuǎn)正:
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此致
申請人:XXX
日期:20xx年X月XX日
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我于xxxx年8月4日開始到公司上班正品毛片黄片,成為公司的試用員工。從來公司的第一天開始成人漫画在线,我就把自己全身心地投入到公司的這個團隊中国产精品三区视频,不知不覺已經(jīng)三個多月了,試用期已滿国产A及黄色视频,根據(jù)公司的規(guī)章制度国外黄片免费视频,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
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轉(zhuǎn)正申請人:XXX
XX年9月26日
提前轉(zhuǎn)正申請書8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
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此致
敬禮!
申請人:xxx
年月日
提前轉(zhuǎn)正申請書9
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
非常感謝您在百忙之中翻閱我的轉(zhuǎn)正申請啪啪啪黄色网站,我對我的唐突向您表現(xiàn)歉意二级黄色网站免费在线,請您諒解。
我自從參加公司以來欧美草草影院视频,倍感公司的和諧氛圍αv中文字幕在线毛片免费,良好的人際關(guān)系,覺得這里是個大家庭超碰在线观看播放,充斥著溫馨和快活婷婷久久高清国外AV免费。這里每一個員工都積極努力,無私貢獻欧日韩精品明星图片在线观看,我也無時無刻不被他們沾染著亚洲56页。
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在這里我感謝領(lǐng)導(dǎo)對我信賴和支持国产A片视频。
今天我特向領(lǐng)導(dǎo)提出正式轉(zhuǎn)正,請領(lǐng)導(dǎo)審核户外露出网站,希望考慮批示欧美一级婬片A片免天堂。
此致
敬禮!
申請人:
時間:20xx年**月**日
提前轉(zhuǎn)正申請書10
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
本人到xx有限公司培訓(xùn)中心工作已經(jīng)快3個月了,在此亚洲巨制av剧情在线,我提出我的轉(zhuǎn)正申請丰满的人妻一级毛片中文,望各位領(lǐng)導(dǎo)批準。
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此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年x月x日
提前轉(zhuǎn)正申請書11
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好超碰人人操人日人人!
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申請人:xx
日期:20xx年xx月xx日
提前轉(zhuǎn)正申請書12
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我于xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天xx月試用期將滿精品综合日韩久久久久久久,根據(jù)公司的規(guī)章制度人人操人人干人人做,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
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申請人:xx
日期:20xx年xx月xx日
提前轉(zhuǎn)正申請書13
我于7月25日進入公司插精品人妻,擔(dān)任品保儲運處副主任一職,至今已滿一個月欧美99。首先非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任国产2021三级片,給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會www.91超碰。
感謝單位領(lǐng)導(dǎo)和周圍同事在工作上對我的指引和幫助激情乱小说在线观看。單位寬松融洽的工作氛圍国产黄特级视频A片,團結(jié)務(wù)實的文化底蘊,使我融入公司這個大家庭免费黄色视频不用下载在线观看,進人工作角色起了很大的幫助作用99久久久无码。能夠加入這個對企業(yè)發(fā)展長期負責(zé)的團隊,是我莫大的榮幸性色AV免费不卡无码。我自1999年工作以來一直從事品質(zhì)管理工作狂野欧美男人的天堂网站,已有十幾年的品管經(jīng)驗因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟国产v在线在线观看视频免费、一,并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況国产+黄视频,馬上進入工作。
一美女免费视频一区、現(xiàn)將目前工作存在問題總結(jié)如下:
1、成檢人員對品質(zhì)拿捏不準及異常處理流程不熟因為我們公司目前成檢人員都是新進同仁www.nlvnja.com,對公司生產(chǎn)產(chǎn)品羞羞呦呦视频在线免费播放,生產(chǎn)過程不熟悉,對品保管管制流程和管制方法不是很具體久久久久亚洲AV无码专区电影,不具備一定的專業(yè)性欧美喷水网站一级a片。對公司產(chǎn)品的品質(zhì)無管控經(jīng)驗,特別是在外觀方面拿捏不準www,高潮,c0m,容易造成品質(zhì)漏失欧美黄色插插。出現(xiàn)異常時處理流程不了解造成不良沒辦法及時攔截。
2天天舔、人員品質(zhì)意識薄弱公司同仁對品質(zhì)意識很弱人妻AV无码系列专区移动可看,通常沒有很強的品質(zhì)意識,不能及時發(fā)現(xiàn)不良超碰人人爆乳人人熟女超碰。即使發(fā)現(xiàn)不良同仁也覺得沒什么大問題在线资源av网站,第一時間不是想著怎么改善不良,而是先拿到業(yè)務(wù)確認行不行国产日韩在线播放观看小视频。對客訴沒覺得是一件很嚴重的問題欧美日韩一级特黄大片在线直播,而以平常心態(tài)看待客訴問題。長此以往交給客戶的產(chǎn)品質(zhì)量都不是最好的大黄网站在线观看免费,可能造成客戶流失隱患超碰在人人操。
3、公司沒有抽檢機制抽檢是品質(zhì)管理的重要手段免费无遮挡黄色网站,也是發(fā)現(xiàn)問題的重要途徑99久久免费看,视频。目前公司只有成品檢驗流程,未設(shè)抽檢流程特级欧美婬片免费高直播播放。
4奇米777米奇影888视狠狠、首片檢驗不成熟公司目前沒有對首片檢驗有正規(guī)的文件進行規(guī)范国产操老逼视频,讓人員沒有規(guī)范可依循,也不符iso規(guī)定欧美黑人粗暴多交。
二黄片免费看3区、針對以上問題以下為目前改善方案
1、成檢人員對品質(zhì)拿捏不準及異常處理流程不熟
1)新進同仁培訓(xùn)除每天早會宣導(dǎo)国产精品黄色视频,將每次生產(chǎn)出來的不良樣片讓所有人員傳閱曰韩视频第一页。
2)每次有客訴及時傳達給檢查人員,讓其了解自己在檢驗的'過程中還存在哪些不足免费看操逼黄片av。并傳閱簽名亚洲欧美啊啊啊啊久久久,以備后查,爭取同樣不良不再發(fā)生亚洲一区二区视频在线免费视频。
3)出現(xiàn)不良時欧美操屄,讓人員了解異常時處理流程應(yīng)該是怎么樣,怎么處理才會更加好在线观看国产美乳视频,讓人員了解以5w1h來處理問題外国熟妇性交。讓品管人員逐漸建立異常處理流程。
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20xx年3月27日
提前轉(zhuǎn)正申請書14
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特此申請
申請人:xxx
二〇20xx年x月日
提前轉(zhuǎn)正申請書15
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我于XXX年XX月XX日成為公司的試用員工,,,亚洲视频在线观看,到今天XX月試用期將滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度黄网站直接看,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工亚洲精品欧美激情专区。
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此致
敬禮
申請人:
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