【精】試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)
在人們?cè)絹?lái)越重視發(fā)展的今天操摸插人人，申請(qǐng)書(shū)在現(xiàn)實(shí)生活中使用廣泛精品视频二区，申請(qǐng)書(shū)是我們平時(shí)提出請(qǐng)求的一種書(shū)信。那么一般申請(qǐng)書(shū)是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編幫大家整理的試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)，希望對(duì)大家有所幫助。
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
回顧過(guò)去的一年，我在酒店領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下，各部門(mén)的配合下，我在加強(qiáng)酒店的安全防范管理成性交免费视频，完善種類制度女人高爱潮一级AA片视频下载，安全巡邏檢查、創(chuàng)服務(wù)品牌、組織學(xué)習(xí)等做了一定的工作欧美日韩国产在线观看。
一、進(jìn)一步健全和完善安全防范體系
1、組織落實(shí)
自從10月10日接手保安部以來(lái)成人乱人伦精品影视大全在线观看视频，根據(jù)酒店治安欧美一级片电影在线观看、消防的需要日韩精品更新影院在线播放视频，建立了防火委員會(huì)ttp://zhcy.com，F(xiàn)人員有變動(dòng)，重新調(diào)整了防火委員會(huì)，總經(jīng)理?yè)?dān)任防火委員會(huì)主任，副總經(jīng)理?yè)?dān)任副主任，各部門(mén)經(jīng)理任委員。按照“誰(shuí)主管午夜欧美黄色，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則看农村黄色视频，落實(shí)了三級(jí)安全管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)色色色五月网站。
2欧美粗暴性交、制度落實(shí)
為了確保酒店的安全小草A片，我從酒店的實(shí)際情況出發(fā)，建立了一套安全防范的制度，使治安消防安全工作真真做到有章可循、有據(jù)可依www.最新黄色视频.com。為此我們建立了火警火災(zāi)處置預(yù)案、各重點(diǎn)部位崗位責(zé)任制日本黄色小视频在线观看、大門(mén)崗職責(zé)欧美黄色精品、巡邏崗位職責(zé)、停車(chē)場(chǎng)崗位職責(zé)在线观看黄视频国产亚洲、突發(fā)事件保衛(wèi)工作程序久久久久久精品人妻网、消防重點(diǎn)部位檔案等。同時(shí)落實(shí)了公安局激情美女成人网站大全免费视频、派出所規(guī)定的客人資料登記制度国产aaaaaaaa网站，做到認(rèn)真登記，及時(shí)上傳天堂AV天堂。
3欧美视频日韩在线、宣傳教育落實(shí)
為了使消防、安全工作深入人心视频在线观看好爽好紧好舒服，增強(qiáng)員工的消防安全意識(shí)深夜特黄A级毛片免费看网站，我采取有計(jì)劃多形式地對(duì)員工進(jìn)行消防安全的宣傳、教育色黄片子女人男人丝袜黑打炮视频、培訓(xùn)亚洲综合色图一区，今年以來(lái)我部共培訓(xùn)員工怎么樣使用滅火機(jī)150人次，消防安全知識(shí)考試170人次在线亚洲黄色中文字幕视频，觀看消防安全影像資料140人次综合精品视频一区二区，同時(shí)將消防安全常識(shí)發(fā)放到各部門(mén)、租賃單位進(jìn)行宣傳97人人操日日干。使員工懂得防止火災(zāi)的`基本措施和撲救火災(zāi)的基本方法免费射黄视频，提高預(yù)防火災(zāi)的警惕性。
二性爱777、落實(shí)安全檢查黑人乱伦，確保酒店安全
為了使消防安全工作落實(shí)到實(shí)處，我貫徹落實(shí)酒店總經(jīng)理人人干人人插视频、我部門(mén)每周一、三91亚洲精品、五每次晨會(huì)強(qiáng)調(diào)安全防范的指示精神多人乱p欧美在线观看，布置安全防范的內(nèi)容，加強(qiáng)安全檢查国产一级特黄妇女A片徽啪。針對(duì)二樓餐廳裝修的施工場(chǎng)地影音先锋色文顶级一小说网站首页，時(shí)間長(zhǎng)，任務(wù)重wwwA片，我們落實(shí)重點(diǎn)防范女人被爽到高潮视频动态图，加強(qiáng)巡邏檢查次數(shù)男人色色网站，在裝修有幾個(gè)月中我們派保安專人現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)護(hù)，同時(shí)落實(shí)動(dòng)火審批制度操熟女屄视频，做到不審批不準(zhǔn)動(dòng)火国产一级无码黄片，沒(méi)有操作證，不準(zhǔn)動(dòng)火色噜噜狠狠综曰曰曰，真正地把安全工作落實(shí)到實(shí)處日韩大学生无码视频。
接手以來(lái)，落實(shí)安全巡邏檢查200余次伊人一区，每半月組織安全大檢查4次亚洲中文久久精品无码一区二E，同時(shí)安全檢查發(fā)現(xiàn)不安全因素13起(例：1.滅火機(jī)過(guò)期失效。2.廚房操作間沒(méi)有配備滅火毯国产肏屄片。3消防栓缺少配件国产高中生视频。)等情況。針對(duì)查出來(lái)的問(wèn)題麻豆免费在线观看视频，我們都已下達(dá)了整改通知書(shū)日韩乱伦一区二区三区，責(zé)令其限期整改，除部分滅火器未年審?fù)獬蹬�97观看公开视频，其余均整改完畢�?/p>
三亚洲日韩另类一区欧美、樹(shù)服務(wù)品牌，抓學(xué)習(xí)人人操人人莫人人vA、管理
191黄在线、組織學(xué)習(xí)
作為一個(gè)酒店，抓服務(wù)質(zhì)量国产高清自拍一区，首先是抓人九操在线亚洲，要抓自身建設(shè)，抓好員工的思想91精品啪，素質(zhì)自慰一区二区。只有這樣才能使員工真正懂得服務(wù)的目的。我們落實(shí)每月4次全體保安會(huì)議一级做a爰片久久毛片A片高潮。充分利用會(huì)議與員工交流欧美熟妇性爱A片在线A片视频，剖解正反案例，灌輸我們酒店為客人服務(wù)的宗旨亚洲色AⅤ性色在线观看。同時(shí)在會(huì)議時(shí)比較好的員工及時(shí)進(jìn)行表?yè)P(yáng)91三级片视频第一页，對(duì)表現(xiàn)不好的員工進(jìn)行嚴(yán)肅批評(píng)，同時(shí)對(duì)員工要進(jìn)行要加強(qiáng)鐵的紀(jì)律教育很污的毛片视频网址一区，尤其是我們大門(mén)崗的員工欧美一级片一区免费，接觸人多面廣，更加要做到這一點(diǎn)，例如：在今年11月9日那天爽在线网站色网站啊啊啊，我們的領(lǐng)班xx在大門(mén)崗看見(jiàn)一位客人亂停車(chē)一级做a爰片性色刺激，把汽車(chē)停在進(jìn)口處，擋住了去后院的路中国黄色片网站，就去跟這位司機(jī)講黄色首页入口在线观看，不要停在這里，影響其它車(chē)輛進(jìn)出91pao精品永远免费网站，他一定要停在這里黄视频中文字幕，再次跟他講時(shí)，他不但不聽(tīng)日韩无码超碰官网，反而罵人日本一区二区免费黄色视频，并動(dòng)手打了我們領(lǐng)班兩拳，踢了一腳国产在线精品免费一区，我們領(lǐng)班始終沒(méi)有還手成人蕾丝电影在线播放网站视频，后被拉開(kāi)。當(dāng)時(shí)對(duì)面移動(dòng)公司的人看了也非常生氣无码免费黄色网，對(duì)我們主管講人人操,人人摸黄色，你為什么不幫你們員工打這位司機(jī)。從這件事看igao激情，正因?yàn)槲覀兘?jīng)常開(kāi)會(huì)學(xué)習(xí)乱性交小说视频，強(qiáng)調(diào)鐵的紀(jì)律538在线在视频在线，使得我們從主管到員工都能夠做到這一點(diǎn)色色视频黄，能做到忍字色爱看网站。
為此在全體保安會(huì)議上大力表?yè)P(yáng)了領(lǐng)班x美妇福利视频，同時(shí)剖解了這起案例：如果當(dāng)時(shí)還手，心情得到平衡欧美公司中文字幕在线视频，但是損失會(huì)更大国产饥渴一区在线，會(huì)直接影響我們大門(mén)崗保安在客人及周?chē)罕姷穆曌u(yù)黄色网站入口观看。甚至?xí)䦟?duì)我們保安產(chǎn)生不好的看法东北肥女人毛多水多性视频，正因?yàn)槲覀冇羞@樣的保安jjzzjjzz，主要是酒店領(lǐng)導(dǎo)在平時(shí)教育，培養(yǎng)的結(jié)果欧美大黑粗极品黑白配。
292精品视频、人性化管理
加強(qiáng)對(duì)員工的管理，是我們部門(mén)要經(jīng)常做的黄色无码在线视频，如何加強(qiáng)員工進(jìn)行管理国产三级片尤物视频，是我們部門(mén)更應(yīng)關(guān)注的，對(duì)員工我們采取人性化管理只有這樣免费观看黄色网站视频，才能發(fā)揮出員工更好的積極性，在今后的工作中他們才能夠用敬業(yè)來(lái)報(bào)答企業(yè)。
四成年色色色、服務(wù)質(zhì)量
大門(mén)崗是我們酒店為客人服務(wù)的最前沿超碰在线色婷婷，他的服務(wù)質(zhì)量好壞，關(guān)系到住宿客人第一感覺(jué)影音无码资源，為此為了保證我們的服務(wù)質(zhì)量亚洲黄网页，我們從以下二個(gè)方面落實(shí)：
1、經(jīng)常性組織員工開(kāi)會(huì)學(xué)習(xí)欧美性日本黑人HD，培養(yǎng)員工對(duì)企業(yè)要有敬業(yè)精神黄频网站久久，只有這樣服務(wù)質(zhì)量才會(huì)到家。
2黄色AA视频、服務(wù)質(zhì)量iGAo视频网站在线观看，大門(mén)崗?fù)＼?chē)場(chǎng)保安服務(wù)，做到客人車(chē)輛來(lái)去時(shí)国产第一页屁屁影院，指揮車(chē)輛服務(wù)欧美视频经典亚洲，指路服務(wù)。尤其是是在天寒地凍亚洲性免费，日曬雨淋久久精品亚洲，他們始終站在服務(wù)最前沿，為客人服務(wù)黄网站18。
以上是我的工作基本情況98人妻色色，經(jīng)過(guò)試用期的鍛煉，我已經(jīng)達(dá)到了轉(zhuǎn)正要求日韩综合一区视频在线91，在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)男人天堂一道本在线视频，懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)為x效力的機(jī)會(huì)。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：
xx年xx月xx日
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)2
尊敬的人事部領(lǐng)導(dǎo)：
我于xx年9月25日成為公司的試用員工久久这里只有精品26，擔(dān)任餐飲經(jīng)理一職欧美一级A片视频在线，在這1個(gè)月的時(shí)間里，我先期在營(yíng)銷公司學(xué)習(xí)了一段時(shí)間被操免费视频观看网址，通過(guò)公司組織的拓展培訓(xùn)與餐飲團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了初步接觸国产又大又粗又爽又黄网站，并為大家準(zhǔn)備了2個(gè)多小時(shí)的培訓(xùn)課程。同事們團(tuán)結(jié)向上的精神面貌狼友免费观看，公司寬松融洽的工作氛圍讓我很快融入了這個(gè)團(tuán)隊(duì)97人人爽日日动。
酒會(huì)后，按照領(lǐng)導(dǎo)的安排午夜欧美黄大片，我于本月11號(hào)來(lái)到了濟(jì)南餐飲部辦事處贵在真实国产熟女露脸。通過(guò)這段時(shí)間的跟蹤觀察，對(duì)公司目前的餐飲工作也有了一個(gè)初步的了解欧美XXXX69HD。覺(jué)得我們餐飲員工的工作積極性和自覺(jué)性都非常的高精品久久亚洲一区人人，客戶對(duì)產(chǎn)品也比較認(rèn)可任我操在线观看，但銷售額一直維持在每個(gè)月基本穩(wěn)定的水平，無(wú)論我們的產(chǎn)品影音先锋AV每日最新色AV、促銷人人操人人摸红底、渠道政策等有多么好，員工多么的努力99九九视频在线观看视频大全，仍然無(wú)法突破目前的銷售瓶頸免费偷拍视频第三十二页，擺脫不了直接面對(duì)面的價(jià)格促銷競(jìng)爭(zhēng)、銷量增加利潤(rùn)下降的困擾亚州综合图片。
個(gè)人認(rèn)為這可能與目前我們的銷售模式與競(jìng)品基本類似是原因之一精品国产一级A片在线看，因?yàn)殇N售模式的同化必然導(dǎo)致組織架構(gòu)、渠道hytkb.com、競(jìng)爭(zhēng)客戶的同化亚洲视频色色王国。競(jìng)品的市場(chǎng)份額遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于我們，我們采取和他同樣的營(yíng)銷模式3Dh动漫很疼还往，還沒(méi)有比賽在起跑線上就已經(jīng)輸?shù)袅耸炫貰视频。所以，突破同化�?jìng)爭(zhēng)的出路也許是改變銷售模式91精品午夜福利在线看桃花岛，從銷售模式的差異化尋找機(jī)會(huì)久久婷婷香蕉热狠狠综合，一旦這種變化取得突破，可能一通百通国产一级A片免费观看com，一順百順国产乱伦视频免费观看。
前幾天與王總溝通后，也覺(jué)得在餐飲渠道實(shí)行經(jīng)銷商與直營(yíng)相結(jié)合的細(xì)分市場(chǎng)方式是一種值得嘗試的餐飲開(kāi)發(fā)模式男插女的视频黄。大致如下：
1亚洲专区第一页、就近開(kāi)發(fā)。
提高業(yè)務(wù)人員的有效工作時(shí)間一级啪啪免费视频，從而提高客戶拜訪數(shù)量和拜訪質(zhì)量又大又硬视频。
2、在維持現(xiàn)有經(jīng)銷商——分銷商——客戶不變的模式下好爽好湿好硬好大视频免费。
通過(guò)細(xì)分市場(chǎng)91亚洲国产在人线播放午夜，部分酒店的.前期開(kāi)發(fā)，通過(guò)直營(yíng)方式在线观看一区二区三区Av，一方面提高了新客戶的開(kāi)發(fā)和配送能力(業(yè)務(wù)人員帶貨開(kāi)發(fā))日韩精品试看把，另一方面也提高了公司對(duì)分銷商的管理能力。
3欧美熟女色视频、銷售預(yù)測(cè)欧美有码精品视频。
預(yù)測(cè)可以實(shí)現(xiàn)30%以上的銷售增長(zhǎng)。餐飲的銷售增長(zhǎng)主要是通過(guò)增加新品和增加客戶數(shù)量來(lái)實(shí)現(xiàn)的717dyw。如果我們的客戶維護(hù)和促銷活動(dòng)與以前基本保持一樣的水平并取得相似的銷售效果在线观看免费毛片aaa，通過(guò)增加直營(yíng)客戶和新品国精品视频在线观看，30%的增長(zhǎng)是可以實(shí)現(xiàn)的。
4欧美性交1、組建試點(diǎn)国产白拍一国产专区。
先期選擇一個(gè)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)設(shè)置一個(gè)聯(lián)絡(luò)處試點(diǎn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)后人人操人人上人人看，大量增設(shè)其他聯(lián)絡(luò)處，全區(qū)域推廣男女猛烈无遮挡免费视频网站。這種模式的建立一方面能夠節(jié)約渠道費(fèi)用色五月激情四射，降低了交易成本。另一方面也降低了開(kāi)發(fā)新客戶的難度日韩亚洲专区。只要我們把人員的執(zhí)行能力午夜视频黄色，資金壓力，應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)各種因素充分考量国产又粗又大又湿又色，制定出一套過(guò)程順暢久久九九re精品国产三级、相對(duì)簡(jiǎn)單的管理監(jiān)督方法，自然能夠產(chǎn)生最大效果日韩成人网址播放器在线播放免费。把這個(gè)銷售模式總結(jié)并固定下來(lái)91国语露脸精品国产电话，我們餐飲人員按照它一直做下去，我相信我們?cè)诓惋嬌弦欢〞?huì)有所突破60多岁老熟妇18p。
在這1個(gè)月的工作中亚洲日韩欧美另类一区二区全部，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境另类文学，也基本熟悉了公司的餐飲工作的操作流程国语自产精彩刺激视频。我將盡我的最大努力充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面18岁禁看美女免费3级黄片视频在线观看，為公司創(chuàng)造價(jià)值最新亚洲人成无码网站试看，同公司同仁一道展望美好未來(lái)!
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xx
20xx年4月17日
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
一高清的无码的免费的毛片视频、今年做出的主要工作：
修訂了《員工考勤管理制度》于XX年XX月XX日下發(fā)手机黄色网站在线视频，制訂了《食堂用餐管理規(guī)定》在XX年XX月XX日下發(fā)、修訂了《工作餐管理辦法》在XX年4月23日下發(fā);
通過(guò)了勞動(dòng)與社會(huì)保障監(jiān)管部門(mén)對(duì)我公司XX年度的勞動(dòng)年檢久久精品国产亚AV香蕉，拿到了年檢證;
融合《工傷保險(xiǎn)條例》日韩免费一级一欧美一级毛、省出臺(tái)實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》若干規(guī)定的重點(diǎn)，結(jié)合企業(yè)發(fā)生事故后的關(guān)鍵處理起草了針對(duì)內(nèi)部的《工傷保險(xiǎn)指導(dǎo)文件》久久精品无码一区二区国产盗，并通過(guò)工傷機(jī)構(gòu)認(rèn)定欧美性爱性交一区，下發(fā)到相關(guān)人員;而且邀請(qǐng)工傷科科長(zhǎng)針對(duì)公司相關(guān)人員做了進(jìn)一步的培訓(xùn)。
經(jīng)歷了工傷事故申報(bào)久久久久久精品免费免费hd、工傷鑒定口爆吞精视频、待遇支付全過(guò)程;了解了工傷事故發(fā)生后申報(bào)辦理的流程;
對(duì)公司保險(xiǎn)一塊進(jìn)行了規(guī)范中文在线一页，啟用月報(bào)管理，每月會(huì)同生產(chǎn)區(qū)進(jìn)行數(shù)據(jù)更新国产一级在线电影在线，經(jīng)核對(duì)匯總上交財(cái)務(wù);
設(shè)計(jì)了適合公司統(tǒng)一使用的《離職手續(xù)辦理表》欧美日韩二，已經(jīng)審批印刷下發(fā)使用，減化了繁瑣的辦理流程日韩欧美精品视频一区二区在线看，達(dá)到了方便91大片、實(shí)用，提高了工作效率;
廣播站設(shè)備陸續(xù)齊全精品黄色网站免费播放，廣播組成員日趨穩(wěn)定黄色网站大全免费在线观看，廣播節(jié)目質(zhì)量比去年上升到一個(gè)新臺(tái)階;
二、目前存在問(wèn)題：
招聘方面：
技術(shù)管理類人才難招;特殊崗位人才難遇(如：招投標(biāo)主管);下一步考慮嘗試啟動(dòng)引進(jìn)專業(yè)技術(shù)管理人員;某些特殊崗位建議從公司內(nèi)部選擇素質(zhì)相對(duì)較高的人員進(jìn)行培養(yǎng);
部門(mén)在招聘人員時(shí)未嚴(yán)格按照公司規(guī)定填寫(xiě)《人員增補(bǔ)申請(qǐng)單》進(jìn)行審批91色偷偷色噜噜狠狠网站，而是隨意的口頭或電話通知1024色婬免费视频，同時(shí)也未明確招聘的崗位要求、工作內(nèi)容的描述无码啊片，導(dǎo)致人力資源招聘過(guò)程中不盡完美;
部門(mén)人員的崗位調(diào)動(dòng)真人一收a片免费视频女白领，與其它部門(mén)發(fā)生的人員調(diào)動(dòng)不事先知會(huì)人力資源中心;
考勤：
考勤系統(tǒng)輸出數(shù)據(jù)單一，只有原始記錄欧美久久久久久，不能計(jì)入正常休假五月丁香六月婷婷综合、出差、病假一级欧美片一级日韩美片AAA、公假放假等信息俄国精品一区二区在线观看，部門(mén)上交的紙質(zhì)考勤與考勤機(jī)統(tǒng)計(jì)的考勤經(jīng)常存在不一致的現(xiàn)象，每月需要花大量的時(shí)間手動(dòng)輸入有看a片的网址吗、核對(duì);得不償失AV最新免费不卡在线观看。只能依靠指紋打卡，經(jīng)常手脫皮的人員無(wú)法打卡多人强伦姧在线观看。
離職辦理：
部門(mén)未按照合同要求嚴(yán)格控制離職人員在試用期內(nèi)提前三天www99久久com，在轉(zhuǎn)正后提前一個(gè)月提出書(shū)面申請(qǐng)的辭職力資源中心辦理離職手續(xù)，造成人事部門(mén)沒(méi)有足夠的時(shí)間可以招聘人員到位進(jìn)行工作銜/交接WWW.久av久.COM。
合同管理：
多數(shù)人員合同到期未進(jìn)行任何處理在线观看又色又污的网站，(集團(tuán)定期處理不符合要求，生產(chǎn)區(qū)重視不夠久久99久久久久久，經(jīng)常不做處理);生產(chǎn)區(qū)存在只與勞動(dòng)者簽訂一份合同的現(xiàn)象;存在入職手續(xù)辦理時(shí)收取43元押金曰本A级毛片免费视频不卡，一星期內(nèi)不適應(yīng)辦理離職手續(xù)尚退還35元，一星期后辦離職手續(xù)即全部不退的現(xiàn)象在线视频久草，而合同中未有規(guī)定黄色在线观看xxxx，此舉又是違反合同法的;
制度不完善，人力資源在人員管理上監(jiān)管困難;
員工手冊(cè)未建立中文字幕,无码专区,亚洲一区，對(duì)員工的宣傳未達(dá)到一定的`效果一级绝黄A片在免费视频，員工的對(duì)公司的認(rèn)可度日本人姓交大片、歸屬感較淡;
部門(mén)職責(zé)及崗位職責(zé)未修訂/完善;工作內(nèi)容不明確，造成忙得格外忙人妻不卡顿，閑得上班甚至玩游戲激情网站网址，公共環(huán)境下影響團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工心理平衡;
缺少激勵(lì)機(jī)制，不能激起員工的工作熱情;
崗位說(shuō)明書(shū)及工作流程圖資料不齊日韩福利一区二区，下一步工作開(kāi)展緩慢;
生產(chǎn)一區(qū)廣播站未好好利用在线观看黄片毛片不卡，達(dá)不到預(yù)期效果;
三、對(duì)所存在問(wèn)題的建議處理措施及XX年工作計(jì)劃
招聘91亚洲福利、離職：落實(shí)所制訂的綜合的內(nèi)容全面的《人事管理制度》爱爱视频a，審批下發(fā)，嚴(yán)格按照制度要求來(lái)規(guī)范各部門(mén)的人員招聘人妻天堂久久、異動(dòng)、離職手續(xù)辦理;監(jiān)管各部門(mén)的考勤;
考勤：下一步考慮是否更換科學(xué)的考勤機(jī)解決上述問(wèn)題久久免费精彩视频，提高工作效率和考勤管理?
合同管理：針對(duì)以上現(xiàn)象人力資源中心依據(jù)勞動(dòng)合同法综合亚洲色五月，結(jié)合企業(yè)現(xiàn)狀及查閱相關(guān)案例，制訂了一系列的應(yīng)對(duì)措施欧美综合日韩精品一区福利，設(shè)計(jì)了《勞動(dòng)合同到期通知書(shū)》给我找一个播放一个黄片儿、《勞動(dòng)合同續(xù)簽通知書(shū)》、《勞動(dòng)合同解除通知書(shū)》久久这里才有精品、《終止勞動(dòng)合同通知書(shū)》欧美日韩AA在一二区、《解除、終止勞動(dòng)合同證明書(shū)》以及《勞動(dòng)合同變更協(xié)議書(shū)》;下一步工作準(zhǔn)備把以上措施制訂成合同管理的制度或規(guī)定性xxxx欧美20，形成文件日本特黄特级AA片免费观看，對(duì)集團(tuán)和兩邊生產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一管理。
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此致
敬禮！
申請(qǐng)人：XX
XX年XX月XX日
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)4
尊敬的各位公司領(lǐng)導(dǎo)：
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此致
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申請(qǐng)人：xx
xx年xx月xx日
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
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此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
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申請(qǐng)人：XX
XX年XX月XX日
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好欧美一级黄色男女尻屄视频！
來(lái)到酒店上班已經(jīng)3個(gè)月了，在這三個(gè)月當(dāng)中我學(xué)到了很多的東西亚洲成熟熟女一级毛片，并且對(duì)酒店的員工一職也有了許多的新的了解和看法无码乱伦国产，同時(shí)也決定之后要長(zhǎng)期的在此發(fā)展下來(lái)，但是要想長(zhǎng)期的發(fā)展亚洲精品永久中文字幕，我現(xiàn)在首先要面對(duì)的就是要先轉(zhuǎn)正操屄视，不過(guò)說(shuō)到轉(zhuǎn)正，也不是說(shuō)想轉(zhuǎn)正就轉(zhuǎn)正的好了AV四色综合无码久久下载，而我也還是要付出很多的欧美老人黄片，并且酒店這一次新員工有這么多，酒店又為什么要轉(zhuǎn)正我呢怡红院最新地址？我想領(lǐng)導(dǎo)要是看完我下面的這一些東西亚洲黄色网站不卡免费，應(yīng)該也會(huì)覺(jué)得應(yīng)該讓我轉(zhuǎn)正吧！
對(duì)于一份工作能不能夠做好欧美交配电影在线播放，這是要看員工對(duì)這一份工作的熱愛(ài)以及他想要做好工作的決心的国产午夜手机在线观看AV。而正好，這兩點(diǎn)我都是有的日本一区二区三区精品福利，我之所以來(lái)到酒店工作99黄片，其實(shí)也是因?yàn)槲覍?duì)酒店的工作是喜歡的，更是熱愛(ài)的亚洲天天综合网在线，所以當(dāng)我知道我能夠正式的接觸酒店工作的時(shí)候一级精品片，我的心情是非常的激動(dòng)的，因?yàn)樽鲎约合矚g的事情是一件令人開(kāi)心的事情91嫩草国产在线观看免费。因?yàn)槭窍胍龅墓ぷ飨愀廴毡竞患抖度锻荆怨ぷ鞯臅r(shí)候，也會(huì)對(duì)這一份工作是格外的上心欧美性爱视频免费的，也就一定會(huì)有一顆想要把這一份工作做好的決心成年人黄色视频欧美。當(dāng)然我也明白，光是只有這些是不夠的色色色色色色色色网，我還要具備實(shí)際工作的能力免费黄a网站，要是不具備，那前面的也是白白的浪費(fèi)的看黄片.con。
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我們還要有一顆細(xì)致的心免费视频人人视频www，因?yàn)榫频甑墓ぷ麽槍?duì)的人群是旅客和商務(wù)人員国外12小小女网址，而酒店也只是他們臨時(shí)的一個(gè)落腳點(diǎn)极品美女黄色视频，要是好的話，他們才會(huì)再次落腳国产办公室秘书无码精品99视色，要是不好而話免费国产一级A片一片，他們也不會(huì)再一次落腳了，并且再也不會(huì)來(lái)了91视频guochan，有的還會(huì)告訴自己的身邊人国产高清怕怕怕视频在线观看。所以我們要也一顆細(xì)致的心，這樣才能夠很好的去對(duì)待他們另类专区另类在线观看视频，才能夠給他們更多的美好亚洲综合色图网站，并且會(huì)讓他們對(duì)我們的服務(wù)非常的滿意，同時(shí)也會(huì)再次光臨日本在线A级黄页网站，這也是一種營(yíng)銷的手段91大神福利导航，并且讓他們覺(jué)得我們的服務(wù)非常好，讓他們有一種回到家的感覺(jué)人人曰人人曰，這樣的話精品日韩精品手机在线观看AV，來(lái)我們酒店的人也會(huì)多。這樣看來(lái)我們只是做好了我們的本職的工作国产美女裸精品视频，然后再多多的延伸出了一點(diǎn)細(xì)致亚洲丝袜脚交，這樣就會(huì)使我們的酒店變得有溫度，同時(shí)也會(huì)讓大家更加喜歡我們酒店最新超碰在线，更是為酒店創(chuàng)造出利益操逼欧美视频。
看完上面我所闡述的，我相信領(lǐng)導(dǎo)你也會(huì)覺(jué)得我也應(yīng)該要轉(zhuǎn)正了吧日韩一级特黄高清免费！并且也會(huì)覺(jué)得轉(zhuǎn)正是一個(gè)不錯(cuò)的決定的可以看的毛片网址。所以也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)你批準(zhǔn)我的這一份轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)吧！讓我能夠更好的為大家服務(wù)黄色视频在线免费观看6区所有全部，為酒店創(chuàng)造收益久久久久九九精品影院。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xx
20xx年x月x日
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)9
尊敬的X總：
您好！
首先感謝您能在百忙中讓出寶貴的時(shí)間審閱我的申請(qǐng)書(shū)爽了又爽avav，并且也很感謝您給我到X醫(yī)藥公司實(shí)習(xí)工作的機(jī)會(huì)久久免费看一级毛片一级A片！對(duì)此，我感到非常的榮幸和激動(dòng)美女专区一区二区！來(lái)到公司的那一刻我對(duì)自己以后的工作感到很是迷茫可以在线看毛片的网址，剛接觸這個(gè)社會(huì)什么都不懂，可是我卻滿懷信心地對(duì)自己說(shuō)亚洲精品元码久久久久，我不怕一级二级三级a片，不會(huì)的以后可以積極的去學(xué)！我一定會(huì)珍惜這次寶貴的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)国产一级a爱做片就在线看，在今后的工作中国产老熟女视频一区二区，一定好好表現(xiàn)自己，全身心地投入到工作中去久久久久久精品免费免费xav，為公司明天的發(fā)展日韩精品成人网页视频，貢獻(xiàn)自己微薄的力量。黄色网站淫乱片！于是我滿懷信心地走進(jìn)了我現(xiàn)在的工作崗位——XX店抽a插%网站！在工作初始階段中出現(xiàn)了很多的缺憾和不完善的地方，但是在店長(zhǎng)的指導(dǎo)和同事的幫助下最新国产在线视频，在不斷的工作中使我在很多方面得到了很大程度的提高131MM视频。在這個(gè)崗位上四個(gè)多月的工作經(jīng)歷，使我清楚的看到了公司基層員工在與客戶接觸的實(shí)際工作情況jiuse200，為我轉(zhuǎn)崗后的工作强奸乱伦视频网站，打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
我是XX年XX月XX日進(jìn)入公司的激情。com，至今已有4個(gè)多月的時(shí)間了色哟哟在线无码视频播放。這幾個(gè)月的工作中我總是很積極也很認(rèn)真的完成和做好店長(zhǎng)分給我的每項(xiàng)工作，因?yàn)槲抑雷约憾萌プ龅氖虑楹苌俟粕獳片20分钟，需要�?xùn)練激情视频在线观看。真的非常感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們，他們給了我很多無(wú)私的幫助和指導(dǎo)无码av一级毛片免费一区二区，讓我能夠在與人相處方面和談吐做人以及介紹藥這幾方面有了很大的升華国产在线观看黄A片免费网站！讓我在工作的時(shí)候順利很多』粕久饪矗總結(jié)這幾個(gè)月以來(lái)的工作：忙碌伴隨著充實(shí)欧美一级免费，汗水伴隨著收獲。我滿懷信心地期待著能繼續(xù)做好以后的工作一级毛片免费播放在线视频尤，我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一個(gè)轉(zhuǎn)正的'機(jī)會(huì)黄色网站高潮视频免费观看。我深知一名公司的營(yíng)業(yè)人員，不僅需要有耐心、細(xì)心美女做视频在线播放网站，還要具有較強(qiáng)的責(zé)任心日本黄色视频日本黄色视频，能夠?yàn)樽约核龅墓ぷ髫?fù)起責(zé)任，并在工作中不斷進(jìn)取欧美一级免费看黄片视频，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)欧美性爱23TB，力爭(zhēng)使公司的聲譽(yù)和生意登上一個(gè)新的臺(tái)階，為公司的發(fā)展打開(kāi)一個(gè)更加廣闊的渠道av在线www,。我深信我本人一定能做到這些一a级视频！
在實(shí)際工作中，我也存在著許多缺點(diǎn)和不足人人干人人玩人人摸，比如介紹藥品的經(jīng)驗(yàn)有限A片免费视频网站入口，解決問(wèn)題時(shí)有時(shí)缺乏果斷，偶爾也會(huì)被小的挫折影響工作信心一级品精品三级片视频。認(rèn)識(shí)到不足的同時(shí)亚洲国产女人AAA毛片在线，我始終堅(jiān)信羞羞漫画在线观看巨黄，自省是改進(jìn)提高的前提800av凹凸在线观看。在今后的工作中，我將努力彌補(bǔ)不足91av在线观看91，用自己盡心的工作日本强伦奸人妻一区二区，為公司項(xiàng)目的順利開(kāi)展，盡一名員工所能做的最大努力最新无码专区视频在线。
基于以上所述印度AV在线网站，我申請(qǐng)轉(zhuǎn)入試用期，希望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同欧美在线视频首页，以便更積極深入地開(kāi)展工作国产精品理论一区。望X總考慮！
簽名：XX
日期：XX年XX月XX日
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好一级a作爱在线视频观看！
我是xx人人干人人操人人上人人搞，近期的工作當(dāng)中，我覺(jué)得非常的有動(dòng)力的日韩一级A片在线高清视频，這讓我也覺(jué)得非常的有意義亚洲欧美在线等，這段時(shí)間以來(lái)的實(shí)習(xí)當(dāng)中，我一直都在不斷的提高自己各方面能力美女任人插黄色视频，有很多侍寢是需要去堅(jiān)持做好的369超碰在线观看，現(xiàn)在回想起來(lái)的時(shí)候還是非常的有動(dòng)力的，雖然試用期的工作不是很久欧美日韩人妻自拍，可是我卻能夠在其中學(xué)習(xí)到很多的知識(shí)的国产无码在线一区二区202，這讓我現(xiàn)在回想起來(lái)的時(shí)候還是非常的充實(shí)的，在這一點(diǎn)上面，我也從來(lái)都不敢忽視www.91视频女人，我相信我能夠在接下來(lái)的工作當(dāng)中国产在线观看www，做的更好一點(diǎn)，現(xiàn)在也和公司的正式的提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)亚洲欧美色图13p。
首先在工作方面亚洲91在线综合，我也是在不斷的加強(qiáng)自身能力，在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中国产综合视频网，我也確實(shí)都是在不斷的.反思自己一级毛片在我的世界免费网站视频，我知道這樣下去是很有意義的事情，現(xiàn)在也轉(zhuǎn)正了亚洲第一区在线观看，我也清楚的感受到了自己各方面的職責(zé)黄色色色费一八，我在工作當(dāng)中認(rèn)真的做好自己的本職工作，我也清楚這對(duì)我也是一個(gè)很有意義的提高亚洲高清无码91，現(xiàn)在回想起來(lái)試用期的工作精品欧美性爱之吧，我也確實(shí)是在不斷的加強(qiáng)自身經(jīng)驗(yàn)，這讓我現(xiàn)在也是非常在乎的制服丝袜人中文字幕，對(duì)于學(xué)習(xí)來(lái)江我也是感觸良多久久不卡黄色视频，在近期的工作當(dāng)中我也應(yīng)該要合理的去規(guī)劃好，只有一點(diǎn)點(diǎn)去積累經(jīng)驗(yàn)www.欧美.com，這樣下去才能夠讓自己堅(jiān)定好心態(tài)超碰97乱伦，做出好的成績(jī)來(lái)，雖然說(shuō)這給我的感覺(jué)還是不錯(cuò)性爱午夜视频，可是在工作當(dāng)成人播放日韩在线观看网站视频下载，我還是在不斷的積累經(jīng)驗(yàn)。
作為一名xx的員工在线免费播放你懂的，我需要去考慮清楚蜜臀tv，這給我的感覺(jué)是非常的有意義的，希望在接下來(lái)能夠做出更好的成績(jī)來(lái)操操操人人人，到了這轉(zhuǎn)之際有关强奸的黄片小视频，我還是覺(jué)得很充實(shí)的，未來(lái)在學(xué)習(xí)當(dāng)中也一定不會(huì)辜負(fù)了公司的期望欧美大屌插逼，我會(huì)細(xì)心的去做好自己的事情999久久久免费精品播放，加強(qiáng)個(gè)人學(xué)習(xí)能力的提高，讓自己朝著好的方向發(fā)展黄片在线浏览器，認(rèn)真去規(guī)劃好相關(guān)的職責(zé)免费A级毛片视频网站，并且在以后的工作當(dāng)中讓自己努力去提高經(jīng)驗(yàn)，我相信隨著自身能力的不斷提高aaa黄色视频aaa，我以后能夠在工作當(dāng)中取得更好的成績(jī)一级毛片一级毛毛片免费看，試用期的時(shí)間雖然短暫欧美第一黄片，我也一定會(huì)更加的努力，轉(zhuǎn)正之后也會(huì)認(rèn)真的做好自己的事情色无码夫妻在线。
當(dāng)然我也清楚在工作方面我還是有的一些不足的地方亚洲欧美另类中文字幕，這對(duì)我而言是一些問(wèn)題，我還有很多需要改正的地方国产精品亚洲精品专区，也會(huì)繼續(xù)去維持好的方向黄片毛片一级黄片，必然不會(huì)辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的期望還有公司的培養(yǎng)，只有不斷的強(qiáng)大自身這樣才能夠獲得更好的成績(jī)激情小说亚洲色图激情视频，這是我接下來(lái)應(yīng)該要去努力的方向国产h最新在线拍，希望領(lǐng)導(dǎo)考慮的轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。
此致
敬禮国产av地址！
申請(qǐng)人：xx
20xx年x月x日
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好青草中文字幕乱码在线网站！我于20xx年x月x日成為公司的試用員工，到今天3個(gè)月試用期已滿免费A级毛片91无码A∨，根據(jù)公司的規(guī)章制度恶亚洲黄色电影免费看，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。
作為一名剛參加工作的畢業(yè)生1024亚洲欧洲无码日韩，初來(lái)公司热玖玖久久天堂，曾經(jīng)很擔(dān)心不知道該怎么與人共處，不知該如何做好工作精品大片在线免费，懷著忐忑不安的心情我來(lái)到了x国产三区女同。但是公司寬松融洽的工作氛圍国产在线黄色、積極向上的企業(yè)文化在线观看AV资源站捆绑，讓我很快踏入了從普通職員向高效職員的正確軌道上來(lái)。我依然清晰的記得走進(jìn)x首先出現(xiàn)在我眼前的就是“歡樂(lè)的日子99re视频在线这里精品，從x開(kāi)始”這一標(biāo)語(yǔ)久久精品国产88久久综合，對(duì)的，歡樂(lè)地工作就是人工作中追求的最高境界∪似扪侵抟磺現(xiàn)把我在試用期的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)做以下簡(jiǎn)要匯報(bào)欧美精品91一区二区在线观看，希望可以得到指導(dǎo)。
自進(jìn)入x質(zhì)監(jiān)部以來(lái)性爱视频网站入口，為了讓自己盡快進(jìn)入角色超碰人人干人人摸人人看，盡快熟悉自己崗位的工作內(nèi)容及流程，完成交接工作啪啪视频黄色，我采取積極主動(dòng)參與辦公室工作的方式日本爆乳片在线播放，著重增強(qiáng)自己對(duì)游樂(lè)設(shè)備這個(gè)產(chǎn)業(yè)的認(rèn)識(shí)。由于交接人在我到來(lái)前就已經(jīng)離職不卡免费A级毛片，所以導(dǎo)致很多工作都得自己去摸索妓女毛毛多免费视频，不斷的去學(xué)習(xí)国产精品亚洲视频，感覺(jué)很吃力。由第一次例會(huì)時(shí)的完全聽(tīng)不懂一a一级级毛片免费看看，到現(xiàn)在可以做會(huì)議紀(jì)要免费黄污网站；由完全不懂專業(yè)術(shù)語(yǔ)，到現(xiàn)在的基本可以知道檔案資料中的文件來(lái)自哪個(gè)功能室曰夲少妇精品A片在线；從開(kāi)始時(shí)對(duì)工作流程的迷茫到現(xiàn)在的可以掌控igao视频激情在线。檔案管理和信息的收集是我工作中最重要的工作內(nèi)容，曾經(jīng)在中山中院實(shí)習(xí)時(shí)從事檔案歸檔方面的工作欧美亚洲小说动漫综合，這一經(jīng)歷使我對(duì)現(xiàn)在的工作的完成有很大的影響欧美AⅤ免费福利视频。但是試用期中也暴露出我某些方面還需要不斷的提升，特別是在專業(yè)用語(yǔ)方面仍需要不斷的學(xué)習(xí)97人人插人人操。
通過(guò)這段時(shí)間的試用期我發(fā)現(xiàn)了加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和提高自身綜合素質(zhì)的緊迫性欧美性爱网络，要把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到工作中去，還要不斷的吸收新的.知識(shí)影音先锋欧美在线色资源，提高自己的工作能力强暴乱轮视频，秉承實(shí)踐出真知的宗旨，在實(shí)踐中找出自己的不足欧美激情在线观看A片大电影，完善自己的知識(shí)體系岛国AAAA级午夜在线影院。
作為一名質(zhì)監(jiān)部的成員，更加需要在工作中體現(xiàn)出很強(qiáng)的責(zé)任心欧美AAAAAAAAAAAA，肩負(fù)的是安全的問(wèn)題免费一级无码婬片A片，以實(shí)事求是的態(tài)度去對(duì)待自己的工作，努力完成自己的本職工作日韩午夜在线观看网站免费下载。在工作中求進(jìn)步yinyuan国产精品，在進(jìn)步中更好、更高效率的工作欧美A黑人AⅤ精品视频。我會(huì)繼續(xù)鍛煉自己国产真实迷奸系列，以謙卑的態(tài)度和飽滿的熱情做好各項(xiàng)工作，爭(zhēng)取在工作中起到模范帶頭作用国产呦系列久久精品，充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)99最新视频，我會(huì)與公司共同進(jìn)步，共同創(chuàng)造一個(gè)美好的未來(lái)无码aaa视频在线观看。
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申請(qǐng)人：xx
20xxx年xx月xx日
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)12
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我叫xx，于x年x月x日進(jìn)入公司擔(dān)任x（公司部門(mén)）試用水電工一道本中文字幕，到今天已經(jīng)有x個(gè)月久久网站国产精品，在這段時(shí)間里，我能夠完全勝任工作人人色人人插人人操，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為正式員工影视先锋资源av无码专区，
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其他工作：
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此致
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申請(qǐng)人：xxx
xx年x月x日
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)13
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申請(qǐng)人：
年月日
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
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此致
敬禮
試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo);
您好!
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此致
敬禮
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20____年__月__日
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