精選工商實習報告4篇
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工商實習報告 篇1
一国产熟女精品视频500、實習目的
畢業(yè)實習是每個學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在實踐中了解社會国产欧美性爱大黄片，讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識影音先锋AV资源网日韩在，受益匪淺，也打開了視野在线精品AⅤ视频一区二区，增長了見識高清国产黄片，使我認識到將所學(xué)的知識具體應(yīng)用到工作中去，就會為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ)91第四色国产在线视频，只有在實習期間盡快調(diào)整好自己的學(xué)習方式性动态图免费视频专区，適應(yīng)社會，才能被這個社會所接納亚洲无码乱伦精品，進而生存發(fā)展黄色视频特级a视频免费看。通過本次實習，我正確認識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向亚洲a级毛片电影，我相信只要我們立足于現(xiàn)實在线观看国产对白视频免费下载，改變和調(diào)整看問題的角度，銳意進取美女一级黄色毛片在线，在成才的道路上不斷攀登黄色网站天天天，有朝一日，那些成才的機遇就會紛至沓來自拍视频在线91，促使我們成為世界公認的人才欧美激情欧美激情欧美。
二www久久网、實習單位簡介
ｘｘ市ｘｘ物業(yè)管理有限責任公司成立于20xx年午夜免费福利视频，注冊資金50萬元人民幣女主播午夜福利在线一区二区三区四区五区，具有三級物業(yè)管理資質(zhì)的企業(yè)。經(jīng)營范圍以物業(yè)管理服務(wù)為主欧美精品C0m，兼營房屋樓宇代理租售及其它各種有償管理服務(wù)日韩二区。ｘｘ市物業(yè)管理有限責任公司始終堅持以“三服務(wù)、四育人”為宗旨国产小视频你懂的在线观看百度，樹立“勤奮務(wù)實看美女被操网站，開拓創(chuàng)新，以人為本在线精品亚洲一区二区大神，規(guī)范服務(wù)”的管理經(jīng)營理念2020国内精品久久久久精免费，培養(yǎng)了一支精業(yè)務(wù)、高效率的服務(wù)隊伍人人操人人爽黄色，建立了規(guī)范運行黄色网站快操我、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的管理機制。公司設(shè)有辦公室男人女人猛烈无遮挡免费视频、財務(wù)部av黄色在线网站、工程修維部、保安部久久99精品久久久久久久旧本、清潔綠化部AV人妻综合社区女人站、市場開發(fā)部等七個工作部，現(xiàn)有人工88人囯产精品免费久久久精品，其中：有中級以上技術(shù)職稱人員5人国产丝袜自拍视频，持有全國物業(yè)管理崗位證書人員5人，其他管理人員均有初級以上技術(shù)職稱免费看18禁止观看黄网站湖南。ｘｘ市ｘｘ物業(yè)管理有限責任公司是一個觀念新日本在线播放www、機制靈、有實力干中文字幕、操作規(guī)范性爱黄视频、管理模式先進、追求企業(yè)文化內(nèi)涵的現(xiàn)代化物業(yè)管理公司色色色77，公司著重塑造時代精神纯黄三级片尤物，培養(yǎng)和造就一個團結(jié)、自律黄大色大片免费久久、向上性av不卡在线、富有戰(zhàn)斗力的一流員工隊伍福利一区首页。公司現(xiàn)已管理服務(wù)ｘｘ市內(nèi)十幾個小區(qū)：迎龍廣場亚州欧美乱综合图片、福興苑av大全免费看、桃源苑、金鼎世家小區(qū)等免费在线性爱视频，管理面積達二十余萬平方米国产第82页，經(jīng)過不斷的摸索形成了一套行之有效物業(yè)管理規(guī)模式。公司現(xiàn)正在努力開發(fā)新市場国产精品2020孕妇，延伸服務(wù)廣西各縣市小區(qū)的物業(yè)管理一级做a爰片性色毛片。公司宗旨：開發(fā)商的好幫手，業(yè)主的好管家人人摸人人操人人插超碰。質(zhì)量方針：優(yōu)質(zhì)服務(wù)国产黄网大全在线视频、規(guī)范管理、開拓創(chuàng)新人人干人人射人人草、樹立品牌婷婷色图区。公司理念：貼心服務(wù)每一天。
公司目標：191人人妻人人做人人爽男同、管轄區(qū)內(nèi)不發(fā)生重大安全責任事故（失職或玩忽職守引發(fā)火災(zāi)国产激情综合小说、水浸、員工工作中的傷亡事故）一级特黄AAAA爱片；2国产jizzzxxxx、管理人員持證上崗率達到100%；391精品国产入口、員工上崗培訓(xùn)合格率達100%成人无码视频直入网站免费；4、住戶報修處理（24小時內(nèi)）及時率達到98%以上黄色网站午夜看；5国产乱伦自拍视频、住戶對物業(yè)服務(wù)的滿意率達95%以上。
三黄色网站性无码在、實習內(nèi)容
√焯觳�,天天透,。校飿I(yè)管理有限責任公司的實習，我對各物業(yè)管理情況有了初步的了解国产精品狼人久久久久影院直播。在這一過程中a片在线资源，我學(xué)到了物業(yè)管理工作中的具體業(yè)務(wù)知識，豐富了所學(xué)的專業(yè)知識亚洲欧美一区二区欧美亚洲A。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎(chǔ)av录像观看。在實習期間，我深深體會到了ｘｘ市ｘｘ物業(yè)管理有限責任公司物業(yè)管理的優(yōu)勢超鹏一级黄色视频。雖然公司僅經(jīng)過了短短幾年的發(fā)展国产人成精品午夜在线观看，卻取得了如此大的成績，這與物業(yè)管理人員辛勤工作勇于創(chuàng)新香港性生活视频，敢于挑戰(zhàn)的精神是分不開的操到喷水视频。
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1、負責小區(qū)的水一级二级片、電成年网站免费进入污、氣供應(yīng)以及水電設(shè)施、設(shè)備維修人人干人操。
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∨访揽褚霸谙吖劭词悠怠（二）工作實踐
第一周經(jīng)理安排我熟悉公司情況和各項規(guī)章制度日韩不卡毛片午夜在线看片,，了解公司總部結(jié)構(gòu)和整體運作情況，以及各個部門的工作內(nèi)容亚洲一级日毛免费观看。然后分配我到ｘｘ市ｘｘ苑小區(qū)上崗實踐免费黄a片在线观看，通過和同事交流及對小區(qū)的參觀，首先對小區(qū)的環(huán)境有了一個全面的了解中国黄色毛片免费网站。第二周經(jīng)理分配給我一些簡單的工作男人插女人之男人的天堂，主要是協(xié)助其他同事工作，如：整理資料亚洲日韩性交，張貼一些通知99这里只有精品首页、規(guī)章制度等，幫助房屋管理員聯(lián)系維修師傅91视频九色，在監(jiān)控室?guī)椭O(jiān)控員監(jiān)控小區(qū)情況等亚洲中文字幕无码乱线。第三周經(jīng)理安排我接聽電話，要求我做好記錄欧美作爱网址，及時向綜合部或經(jīng)理匯報情況澳门欧美性爱aⅤ视频。同時經(jīng)理還教我如何和業(yè)主溝通，如何解決一些問題等www.色网址.com。第四周至第六周我被安排到各個部門去了解各崗位的具體工作亚洲先锋色资源在线观看，我先后去了監(jiān)控室、保安隊国产一级黄片欧美一级、保潔部人人人插人人干、維修部亚洲无码啪啪啪视频、綠化部。在監(jiān)控室我了解了小區(qū)的各種智能化設(shè)備国自产拍在线，同時認識了小區(qū)內(nèi)安裝的八大系統(tǒng)特级性交毛片，通過在監(jiān)控室的學(xué)習對智能化管理有了一個全新的認識亚洲国产鲁鲁鲁。在保安隊你懂的福利视频、保潔部、綠化部了解了各個崗位的具體職責和工作內(nèi)容免费精品欧美黄在线。在維修部過的最有意思欧美性爱小说图，每天跟著維修師傅去給業(yè)主修東西，維修師傅還會定期對小區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備設(shè)施進行檢修真人在线A片免费播放，維護保養(yǎng)等免费黄片的洗澡。
總之，實習這段時間黄片地址，接觸到了很多東西黄色片日韩一区二区，也學(xué)到了很多東西，第一次真正的感受到了物業(yè)工作中的苦與樂www日本高清视频。物業(yè)管理工作中遇到的好多事情都很小jjzz在线播放、很繁瑣，但每一件事情都需要我們認真的去對待日韩成人教师在线播放视频网站免费，任何一個小的疏漏都會使小事變成大事三级中文字幕在线视频。
三、實習收獲
通過在物業(yè)公司一個多月的實習日本黄色网站软件，我認識到要做好物業(yè)管理工作淫淫黄色一片，既要注重物業(yè)管理理論知識的學(xué)習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合3344e国产在线观看。物業(yè)管理作為微利性服務(wù)行業(yè)亚洲激情小说图片，它所提供的產(chǎn)品是無形的服務(wù)，物業(yè)管理是一種全方位欧美国产日韩另类综合在线、多功能的管理国产AV一区二区三区天堂，同時也是一種平凡、瑣碎有可以看的黄色网站、辛苦的服務(wù)性工作一区偷窥视频。因此，在物業(yè)管理實際工作中试看专区啪啪啪啪啪，要時刻牢記物業(yè)管理無小事毛片A级视频在线播放，以業(yè)主的需求為中心，一切從業(yè)主需求出發(fā)97超碰公开在线，樹立“想業(yè)主之所想有色视频永久无码，急業(yè)主之所急动漫精品一级毛片动漫，做業(yè)主之所需”服務(wù)宗旨，不斷學(xué)習，不斷創(chuàng)新在线超碰，與時俱進影音先锋色网站，為業(yè)主提供整潔、優(yōu)美久草九九视频、安全、溫馨免费一级A片男女爱爱片、舒適的居住環(huán)境亚洲国产二区三区久久。
在物業(yè)公司實習這段時間，我接觸到了物業(yè)管理中的各種工作欧美国产另类日韩，并在同事的幫助下都親自實踐了一遍AAAA三级片。在這一過程中，我學(xué)到了物業(yè)管理工作中的具體業(yè)務(wù)知識秋霞在线观看视频，豐富了我所學(xué)的專業(yè)知識26uuu欧美一区，也為以后的工作奠定了基礎(chǔ)。在實習期間想看一级片在哪里看，我也體會到了ｘｘ物業(yè)的優(yōu)勢亚洲国产精品色一区二区三区在线，這與ｘｘ人辛勤工作、勇于創(chuàng)新黄片一区二区三级、與時俱進国产色一区、敢于挑戰(zhàn)的精神是分不開的。由此我們可以聯(lián)想到物業(yè)作為21世紀的朝陽產(chǎn)業(yè)www..com黄色电影，需要的不正是這種精神嗎a级免费视频在线！
四、實習體會及建議
∏嗖莶萦霸骸（一）實習體會
1久久/99视频、通過實習，我認識到物業(yè)服務(wù)公司要通過不斷培育自身核心專長稀缺资源网禁美女，創(chuàng)特色服務(wù)日韩超清一区二区不卡，以此來提升其核心競爭力。
物業(yè)服務(wù)企業(yè)可以利用網(wǎng)絡(luò)亚洲欧美中文乱伦、電子商務(wù)国产91第三页、科技手段來提高物業(yè)管理水平和服務(wù)質(zhì)量，有效地開發(fā)欧美性爱人人操人人射、整合精品精油按摩毛片、利用客戶資源的資迅系統(tǒng)。管理處全面提倡“一站式服務(wù)”、“最佳保安”的特色管理服務(wù)二级婬片高清视频一。從而欧美男女性爱视频网站，實現(xiàn)了高效的管理運作，解決了學(xué)院各個部門教職工的奔波之苦国产最新免费视频在线网站，創(chuàng)造了一種無微不至99日韩一区二区搜索、無所不在的服務(wù)，提升了服務(wù)效率www.日本特级，提高了師生滿意度www.xx性xx，提升了物業(yè)管理服務(wù)的水平和服務(wù)質(zhì)量，最終提升了公司在激烈的市場競爭中的核心競爭力国内av免费在线。
2粉嫩国产剧情在线观看网站大全免费、物業(yè)服務(wù)企業(yè)要重視對設(shè)備的日常管理麻豆精品久久精品色综合。
對于設(shè)備管理黄色可以大免费欢看久久的有，要建立設(shè)備卡片，做好設(shè)備的日常檢查巡視日向雏田爆乳无码羞羞漫画，定期進行檢查另类视频午夜、保養(yǎng)、維修免费看乱伦毛片、清潔日韩毛片一区二区免费，并認真作好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時解決在线视频欧美专区。
3久久Se精品一区二区影院、物業(yè)服務(wù)企業(yè)要建立完善的安保隊伍。
安全管理處的保安管理設(shè)巡邏崗91肉色长靴丝袜国产在线、監(jiān)控崗欧美激情A片在线、指揮崗，崗與崗之間密切聯(lián)系黑人又粗又大一级毛片，對校區(qū)實行24小時的安全保衛(wèi)美女裸体视频A级毛片。建立并完善各項治安管理規(guī)章制度，對新招聘的安保員進行上崗前崗位的基本知識和操作技能培訓(xùn)黄色视频,免费黄色视频，注重崗位形象一二三区公司在线观看公司、禮節(jié)禮貌、應(yīng)急處理能力等一区二区视频日韩免费。強化其服務(wù)意識欧美性人交大片，樹立“友善與威嚴共存、服務(wù)與警衛(wèi)并在”的服務(wù)職責欧美视频一区二区三区，安保人員在做好治安管理工作外日日夜夜2017，還應(yīng)為師生提供各種服務(wù)。
（二）物業(yè)管理工作中存在的問題及建議
1黄大片一级、物業(yè)管理中存在的問題
∨哪陶�(黄片)。ㄒ唬﹥�(nèi)部管理不規(guī)范。首先操你视频，本公司受整個物業(yè)管理發(fā)展的影響看无码国产毛片视频直播，幾處的物業(yè)管理差不多都沿襲了舊有的管理模式。部門分工不夠明確一级在线视频了，制度不健全人人操,人人弄，少有程序化、規(guī)范化的工作流程18无码AAA片免费看，大部分進行著簡單粗放的管理五月婷婷丁香综合网。其次，由于物業(yè)管理牽扯到的問題眾多黄色一级免费福利，各處體制不健全欧美一级久久，各種關(guān)系錯綜復(fù)雜，需要協(xié)調(diào)日韩性生活网、處理的關(guān)系眾多免费观看黃色A片一级视频喷水，使得各物業(yè)處把大量的精力放在處理各種關(guān)系上，包括處理物業(yè)處與集團公司之間的關(guān)系欧美一级A片免费，物業(yè)與行政部門的關(guān)系国产欧美一级二级，與有關(guān)業(yè)主之間的關(guān)系。處理好這些關(guān)系當然有利與物業(yè)管理的發(fā)展又大又粗国产视频，但因此而忽視了內(nèi)部管理與對外服務(wù)時黄色网站嗯..啊啊轻点，就難免本末倒置了。這樣就影響了物業(yè)管理的健康發(fā)展国产清纯初高生在线观看视频。
∮执笥执钟只频幕破（二）責權(quán)利不明。責權(quán)利不明试看120秒免费体验区真人，是影響企業(yè)發(fā)展的主要障礙国产黄片精品在线。這包括兩個方面，一方面是各物業(yè)處與總公司之間99热门精品一区二区三区无码。由于我公司物業(yè)管理的特殊性www.人妻一级黄四色AV日韩AV，各處的物業(yè)管理，均是由作為開發(fā)商的總公司籌備建立的国产自慰喷水网站，物業(yè)管理人員国产综合久偷自，大部分是由集團公司從各崗位調(diào)配的人員，這就導(dǎo)致了建設(shè)與管理不分的局面啊啊啊啊啊啊好爽，無形之中增加了物業(yè)管理的難度亚洲精品免费线视频观看视频。雖然黄色精品国产，這種建管一家的局面，也曾給物業(yè)管理帶來過一定的好處色综合久久一区二区观看，例如日韩精品碰碰视频，一些房屋維修問題、設(shè)備設(shè)施配備問題国产一区二区青草久久，都可以較好的協(xié)商解決人人色人人操。但更多的卻是使物業(yè)管理工作無法獨立開展。許多問題都需要層層審批亚洲免费高清视频，造成了多頭管理26uuu在线視頻，影響了物業(yè)管理的服務(wù)質(zhì)量的提高和物業(yè)管理企業(yè)的健康發(fā)展。另一方面影音先锋av下载，是各物業(yè)管理處內(nèi)部一级特黄AAA免费看直播、各崗位之間權(quán)責不明，崗位職責分工不合理超碰在线91av，人員配備不科學(xué)国产亚洲精品麻豆一二三区，造成了工作效率低下，人員富余色婷婷五月亚洲一区二区91，工作鏈斷檔亚洲欧美视频网站，工作流程不順暢操欧美亚洲美女，使一些工作不能正常十八禁无码、快捷有效的完成，大大影響了服務(wù)水平的提高欧美菠萝在线。
∽酆闲蕴焯迷谙摺（三）基礎(chǔ)薄弱，正常運行困難94自拍视频。首先由于部分物業(yè)開發(fā)較早日本中文字在线，設(shè)備、設(shè)施老化日本mmm，使維修難度加大99干欧美，維修成本高，給各方面工作帶來了很大壓力日韩成人播放无码AV。其次欧美人乱码伦视频在线，前期遺留問題較多，物業(yè)管理僅憑自己的力量難以解決91免费高清在线观看视频。物業(yè)管理與開發(fā)商之間亚洲性夜色噜噜噜网站可下载，與建設(shè)單位之間，與業(yè)主之間矛盾重重性xxxxfreexxxx，物業(yè)管理收入微薄永久不毛A片在线播放，使物業(yè)管理收入不抵支出難以正常運行，企業(yè)舉步維艱。這就使得物業(yè)管理難以改進設(shè)備久久av免费不卡天堂小草播放，改善服務(wù)激情一级a片在线播放，導(dǎo)致了服務(wù)水平低，業(yè)主投訴率居高不下找个能直接看的黄色网站，對服務(wù)不滿意午夜精品无码高清在线，進而導(dǎo)致部分業(yè)主拒交物業(yè)管理費。這樣就使得物業(yè)管理陷入了惡性循環(huán)之中少妇人妻无码专区免费视频。
〖で樾园谙吖劭础（四）缺乏專業(yè)的管理人員。由于企業(yè)從業(yè)人員爱操屄，相對缺少專業(yè)知識国产精品不卡无毒在线观看，大部分是中途搞物業(yè)管理，盡管經(jīng)驗相對豐富日韩人成视频区国产日韩区，但缺乏系統(tǒng)的理論知識精品国偷自产在线视频500。并且由于觀念、資金等問題a级黄色一区二区三区免费，企業(yè)很少引進專業(yè)的管理人員为工室特级黄色A片，這就導(dǎo)致了，服務(wù)意識較差国产综合无码在线，觀念創(chuàng)新匱乏人人上人人干人人操，使得物業(yè)管理難以進入良性發(fā)展的軌道。
2.對改善物業(yè)公司現(xiàn)狀的建議
ww.95。�1）明晰權(quán)力和責任www.日本视频。一個物業(yè)服務(wù)企業(yè)欲走品牌之路，就必須獨立發(fā)展www.玖玖玖，明確與總公司之間的關(guān)系一级特黄色片欧美色图，分清責任界限，享受獨立開展各項工作的權(quán)利很色很黄很污的网站在线看，承擔其作為物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)負的責任黄色网站日韩观看免费。此外，各物業(yè)處也應(yīng)加強自身的.管理日韩mv在线看成人网站，合理劃分部門日韩ww频在线免费观看，科學(xué)安排崗位，規(guī)范各部門的職責www.xxxxx电影网.com，做到“人人有事做火福利导航，事事有人管”，明確各部門員工的職責與權(quán)利国产高清在线精品一区导航。
⊥净粕玜。�2）建立黄色网站免费观看视频国产、健全規(guī)章制度。一個成功的企業(yè)一定要有一套科學(xué)人妻系列无码专区系列、合理性69式性无遮挡免费视频、適合本公司特點的規(guī)章制度，來規(guī)范員工的行為特级欧美婬片免费高直播播放。要樹立自己的物業(yè)品牌免费的黄色av，必須要以健全規(guī)章制度作為保障。這包括制訂質(zhì)量保證制度欧美黄色成年网站视频、收費管理制度国产免费看视频黄片、財務(wù)制度、崗位考核制度等一整套必備的制度麻豆A片在线观看，還應(yīng)包括物業(yè)管理服務(wù)工作流程国产97av在线播放、投訴受理程序、報修維修程序视频一区二区久久91、緊急事故處理程序等一系列程序化的規(guī)范免费成年人在线看。只有健全這些規(guī)章制度，并積極落實Ⅴ片视频免费在线观看，才能打造一個成功的企業(yè)欧美熟妇free性XXXX，才能樹立自己的物業(yè)品牌。
」纷试赐谙吖劭础（3）改善物業(yè)管理環(huán)境澳美午夜福利。改善管理環(huán)境，就要理順各方面的關(guān)系久久综合迷奸片，使得各部門可以協(xié)調(diào)配合欧美亚洲韩国日本。減少在不必要環(huán)節(jié)上的開支，將其用于改善設(shè)備国产AⅤ精品久久久、設(shè)施。在資金有限的情況下最新亚洲亚黄色，最大限度的提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)99ri视频一区二区三区，盡最大努力滿足學(xué)院各部門和師生的合理要求，以提高收費率五月天六月缴情婷婷婷天天天，增加公司收入亚洲第一视频网，使企業(yè)走上良性循環(huán)的道路，能夠獨立正常的運作www.tzbeta.com。
∫寥司镁米酆暇酚谰猛计（4）提高員工素質(zhì)。只有提高員工整體素質(zhì)国产嫖妓一区精品视频，才能形成優(yōu)秀的團隊av九一，才能打造成功的企業(yè)欧洲人与动牲交Α欧美精品，才可以樹立物業(yè)服務(wù)企業(yè)自己的品牌。提高員工素質(zhì)可以從以下兩點入手亚洲欧美中文日韩V日本，一是引進人才日韩性色生活免费观看；二是內(nèi)部培訓(xùn)。
〈笠寥艘磺谙呤悠怠（5）建立公司文化99er在线视频。物業(yè)公司的服務(wù)特性決定了其必須從文化層面上去提高員工素質(zhì)，只有建立起適合本公司特點的公司文化乱色熟女一区二区免费视频，從文化的高度和層面來突出企業(yè)價值觀欧美一级A片直播，以此規(guī)范員工的服務(wù)水平、服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識国产精品原创综合。這樣才能促進公司的正常運行无码毛片视频一区二区无码、高速發(fā)展。
總之2021国产精品免费观看，一個優(yōu)秀的物業(yè)服務(wù)公司其管理要“寓管理于服務(wù)”之中激情精品一区二区在线观看，以專業(yè)化管理方式向業(yè)主、使用人提供全方位配套服務(wù)色色网页免费看。物業(yè)服務(wù)企業(yè)在關(guān)注自己的服務(wù)是否能讓業(yè)戶更滿意的同時加勤比视频，應(yīng)以有效的現(xiàn)場管理降低公共能源的消耗，從而減輕業(yè)主我想看免费一级黄片、使用人的經(jīng)濟負擔最新国产小视频，以達到自我完善、自我運轉(zhuǎn)色99色网站、自我發(fā)展的目的a∨在线视频。
工商實習報告 篇2
20xx年X月開始，我在**物業(yè)經(jīng)營有限公司綜合管理辦公室進行實習工作A片视频网站在线免费观看。在實習過程中日韩精品导航大全视频在线播放免费，我在單位領(lǐng)導(dǎo)的熱心指導(dǎo)和同事的大力幫助下，積極參加與日常業(yè)務(wù)相關(guān)的各項工作精品浮力影院一区二区，并且注意把書本上學(xué)到的工商管理理論知識與實際工作相聯(lián)系嗯一毛片黄片操逼片，力求在實踐中提升自己的能力，升華自己的理論水平中国黄色网站在线播放。簡短的實習生活81色色色，使我對日常行政管理工作有了深層次的感性與理性的認識，讓我體會到了作為一個社會人和學(xué)生的區(qū)別日本三级欧美三级人妇视频，收獲頗多国家aaaa级黄片。
我所實習的**物業(yè)經(jīng)營有限公司，成立于一九九八年久久精品国产只有精品2021，隸屬于**集團總部久久男人深夜影院，是**省首批榮獲國家一級資質(zhì)的專業(yè)物業(yè)管理企業(yè)又黑又粗又长的欧美一区，中國物業(yè)管理協(xié)會常務(wù)理事單位、**省物業(yè)管理專家委員會副主任單位131美女爱做视频在线观看，AAA質(zhì)量信譽企業(yè)欧美性爱播出曰韩性爱播出，**省唯一榮獲“**省服務(wù)名牌”的物業(yè)企業(yè)。公司下設(shè)綜合辦公室日韩色色图片、品牌推廣部毛茸茸性XXXX、計劃財務(wù)部、企業(yè)管理部乱伦视频网站、質(zhì)量推進部可以免费观看一级毛片黄a、人力資源部、培訓(xùn)中心无码黄色网、經(jīng)營開發(fā)部视频一区在线看、餐飲部、設(shè)備部九一香蕉国产在线观看AV、安保部十一個職能部門和各個分公司91POPNY老熟女国产，主要服務(wù)項目涵蓋高檔寫字樓、大型工業(yè)園區(qū)av黄色网址、住宅小區(qū)人人看人人草人人搞人人鲁人人插、高層公寓、商場欧美日本亚洲国产另类、別墅99re、城市廣場、公園国产av的网站、醫(yī)院大战黑人AV无码、機場海關(guān)等多種類型，項目總數(shù)55個亚洲大吊，總面積400余萬平方米人人操人人干人人乐综合色站。公司現(xiàn)有員工2300余人，專業(yè)管理日本三级片久久久久久久、技術(shù)人員500余人免费看黄动漫，持證上崗率達到100%∥缫笰级性交；仡檶嵙暽睿杏|是深刻的国产乱伦露脸无码，收獲是豐碩的加勒比一本久道综合在线无码。
實習中，我采用了看A片黑白配一级福利久久、問操肥熟大屁股字幕一区、學(xué)等方式毛片1毛片2毛片3毛片4，對公司管理工作的開展有了進一步了解。主要實習情況報告如下：不同的職能辦公室具有不同的工作及職責范圍2020无码，作為公司的綜合管理辦公室国产一级a毛一级a看免费视频,附近约爱，其崗位使命是實施管理推進，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系国产一区午夜福利在线播放，強化品牌宣傳福利精品最新视频查看，為公司實現(xiàn)長期發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營管理目標服務(wù)的綜合性部門，工作范圍大人人摸人人舔人人爽，任務(wù)也比較繁雜国产理伦免费视频。綜合管理工作是辦公室的主體工作，領(lǐng)導(dǎo)要做到?jīng)Q策科學(xué)化欧美激情一区二区3区视频，離不開各個管理人員的協(xié)助啪啪午夜。綜合管理人員處理著大量的日常事務(wù)工作，使得領(lǐng)導(dǎo)能集中精力考慮大問題;另外欧美黑粗硬A片，還能發(fā)揮他們了解全面情況www.欧美激情69，掌握多方面信息的優(yōu)勢，輔助領(lǐng)導(dǎo)決策十八以下静止观看的网站，提供合理的建議中字无码AV电影在线观看网站。綜合辦公室工作頭緒多，任務(wù)重18禁裸露啪啪网站免费网站，必須抓好以下幾個方面：
第一91国内精品久久久久网站，主動做好領(lǐng)導(dǎo)之間、部門之間的協(xié)調(diào)工作日韩毛片在线观看，幫助領(lǐng)導(dǎo)有計劃色欲影视国产精品、有步驟、有重點的抓好各項工作18禁在线永久免费观看不卡，做到忙而不亂日韩在线最新专区。并從過去偏重辦文辦事，轉(zhuǎn)變到既辦文辦事欧美色淫淫，又出謀劃策日韩精品导航大全视频在线播放。
第二、開展調(diào)查研究欧美va在线视频品，了解基層職工的學(xué)習日韩制服丝袜无码网站视频、思想、工作噜噜色噜噜网色妞网av、生活情況黄色A片区全部免费，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映，并提出合理的建議亚洲小说在线综合专区。對一些急需解決的問題免费a片小视频网站，應(yīng)及時與有關(guān)部門協(xié)商解決美女又黄又湿又刺激又免费。
第三、檢查督促各種行政法規(guī)和本單位的各項決議日本最新黄色网站、制度人妻系列无码中文专区、辦法、規(guī)定的執(zhí)行国产激情MV无码一级毛片，驗證決策是否科學(xué)合理WWW.日本黄色，是否符合實際。發(fā)現(xiàn)問題要及時向領(lǐng)導(dǎo)反映成年人的视频在线观看，防止并糾正偏差影音先锋综合网站。
第四、組織起草本單位的工作計劃最黄欧美性爱黄图、報告日韩美女自拍视频宅男、總結(jié)、規(guī)劃www.的黄色网站、決議和規(guī)章制度免费毛片A一级在线播放，對需上報、下發(fā)的文稿進行政策国产黄色网站免费在现观看、文字上的把關(guān)国内一级婬片A片免费久久免费。 第五、對上級機關(guān)的.來文和下設(shè)部門的報告欧美一级特黄大片做受在线观看s，要及時轉(zhuǎn)給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)日韩美女久久久无吗，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的批示，具體落實承辦單位和負責人婷婷操操b，并負責催辦疯狂欧美黑粗硬大插进去了，如期上報辦理結(jié)果。
第六激情另类小说、日常工作一级黄色片美国，如：公司工商執(zhí)照年審;公司各類上報、外發(fā)文件的起草;公司文件最新热播无码视频。、資料的整理免费黄色视频A片子、歸檔工作;組織各類重要文件、合同的會簽;辦公區(qū)日常管理;公司工作人員儀容儀表管理;部門員工考勤管理;年度報刊国产初高中精品网、雜志訂閱欧美一级abbb，日常管理、上架鲁在线视频、入庫;公司各類會議的通知在线视频A∨，會議決定的督辦、反饋等国内自拍无码日韩经典视频。 第七欧美日韩www、進行企業(yè)品牌管理。負責新聞宣傳稿件的撰寫;各類公司級的評獎活動;各類重大活動的策劃国产精品无码AV在毛片、組織国内永久第一免费福利视频、實施; 第八、負責相關(guān)法律工作97re精品视频在线观看。公司各類民事訴訟案件的處理色战五月天天天天天。 綜合管理人員除了需要具備以上工作人員的基本條件外，還應(yīng)有自己特殊的知識修養(yǎng)www.国产无码、技能修養(yǎng)欧美人牲交免费黄色一级片爱情就爱、品德修養(yǎng)、作風修養(yǎng)中文字幕网站在线观看。因此国产一级婬片A片免费无码，綜合管理人員要自覺、全面地加強這四個方面的修養(yǎng)日韩午夜在线试看网站免费视频，努力把自己造就成為德才兼?zhèn)淅纤净蘸仿桌砥群细裼址Q職的工作人員，并注重掌握以下原則好痛好爽高潮来了视频在线观看。
199ri视频精品这里精品、要有充分的政策依據(jù)和事實依據(jù)。
辦事是要針對現(xiàn)實狀況国产免费午夜福利天堂AV，或是為了解決某個問題色五月综合网，或是指導(dǎo)某項工作。因此性爱五月，必須以黨和國家的政策公司的規(guī)章制度和客觀事實為依據(jù)欧美乱伦视频二区，堅持實事求是的原則。
2国产无遮挡18禁无码网站欲色、要有準確性欧美一级高清黄片视频。
準確，是對工作質(zhì)量的要求首页日韩精品无码AV。綜合管理人員的準確是指正確體現(xiàn)政策日韩台精品电影在线观看，正確表達領(lǐng)導(dǎo)意圖，正確地辦文辦事美女在线操，言行有分寸国产精品免费一区二区三区在线看，文字能達意。它在一定程度上保證領(lǐng)導(dǎo)工作的準確性全黄a一级毛片。其涉及的方面很多国产宅男精品，簡要地說，就是：辦文要準，辦事要穩(wěn)久一精品，情況要實A级毛片高清免费网站不卡，主意要慎。而要做到這些AAAAA西欧黄片，必須態(tài)度認真私人玩物一区二区，作風過細，不能疏忽大意男女自拍视频网站，不能馬虎潦草特黄毛片A片免费网站。比如說辦理公文，就要保證文件的質(zhì)量67194熟妇人妻欧美日韩，用詞要準確超碰91欧美，材料要真實，抄寫要認真欧美一级精品影院，校對要仔細A级黄片小视频免费观看，力求每一個環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯。否則就會貽誤工作欧美老妇性爱图，甚至釀成難以彌補的損失少妇卖身全黄毛片。
3、要雷厲風行黄色一区二区三区网站。這是對工作效率的要求亚洲一区二区黄色视频。
任何目標的實現(xiàn)，都離不開兩個因素在线播放免费不卡视频，一是準確污黄色网站在线观看，二是時限。其中任何一個失誤国外真实呦女酱网址，都會使事情
工商實習報告 篇3
實習目的
畢業(yè)實習是我們工商管理類專業(yè)知識結(jié)構(gòu)中不可缺少的組成部分亚洲手机Av，并作為一個獨立的項目列入專業(yè)教學(xué)計劃中的。其目的在于通過實習使學(xué)生獲得各專業(yè)的感 性知識人人操人人人，理論聯(lián)系實際字幕中文在线观看，擴大知識面;使得學(xué)生較為全面地了解企業(yè)經(jīng)營管理，學(xué)習企業(yè)成功的管理經(jīng)驗;培養(yǎng)學(xué)生將理論聯(lián)系實際AAA国产的免费视频，深入接觸工商管理實際工作av付费在线网站， 運用工商管理專業(yè)知識分析和解決現(xiàn)實中的工商管理問題;加深對社會和工作的認識，端正工作態(tài)度免费能可以看黄的网站，學(xué)習工作方法一区二区欧美黄色，鍛煉管理技能，為今后順利踏上工作崗位打下基礎(chǔ)在线视频免费观看欧洲。
實習單位簡介
平頂山工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院后勤服務(wù)總公司物業(yè)公司始終堅持以 三服務(wù)国产精品免费午夜视频、四育人 為宗旨2021日本免费在线小视频自拍，樹立 勤奮務(wù)實，開拓創(chuàng)新黄片WWWWWWWWWW，以人為本轻点嗯…啊视频在线无码，規(guī)范服務(wù) 的管理經(jīng)營理念，培養(yǎng)了一支精業(yè)務(wù)国产aaa免费视频、高效率的服務(wù)隊伍免费在线国产小电影一区，建立了規(guī)范運行、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的管理機制黄色视频亚洲一级A，為平頂山工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的建設(shè)發(fā)展提供了堅實可靠的后勤保障。公司成立于20xx年欧美性爱交视频，負責學(xué)院的后勤服務(wù)工作国产一区免费，現(xiàn)有員工275人，其中干部7人美女露出奶头无遮挡免费视频，全民工56人久久亚洲国产精，集體工20人，外聘員工192人被操出白浆视频。物業(yè)公司下轄公寓管理中心在线露脸、保潔隊、水電隊最新一级精品、維修隊毛片观看网址、綠化隊、供熱中心亚太,欧美,港澳,国产,艳情,性爱,视频、招待所www射com、衛(wèi)生所、工貿(mào)校區(qū)物業(yè)隊美国欧洲黄色电影网站网址导航、北校區(qū)物業(yè)隊10個服務(wù)實體黄色免费无码网知，公司黨支部、工會組織健全醉酒迷奷系列在线播放96。公司要求全體干部職工服務(wù)態(tài)度以 四心 (誠心免费无码漫画、熱心、細心久久综合伊人噜噜色，耐心);服務(wù)行為以 四勤 (腿勤6719国产欧美在线、眼勤、嘴勤91精品国产9色、手勤)色欲色欲天天天WWW亚洲伊，為服務(wù)指導(dǎo)原則，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)20xx年工商管理專業(yè)畢業(yè)實習報告（3篇）20xx年工商管理專業(yè)畢業(yè)實習報告（3篇）三级美女黄贴。
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20xx年工商管理專業(yè)畢業(yè)實習報告（3篇）
實習內(nèi)容
通過在平頂山工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院物業(yè)公司各處的實習日本美女黄色免费一级视频，我對各物業(yè)管理情況有了初步的了解。在這一過程中天天日天天爽天天要Av，我學(xué)到了物業(yè)管理工作中的具體業(yè)務(wù)知識日日操天天干天天，豐富了所學(xué)的專業(yè)知識。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎(chǔ)
在實習期間可以进的黄网站，我深深體會到了平職學(xué)院物業(yè)管理的.優(yōu)勢免费一级黄色操B网站，以及在日照的影響地位
20xx年工商管理專業(yè)畢業(yè)實習報告（3篇）實習報告
雖然平職學(xué)院物業(yè)公司僅經(jīng)過了短短幾年的發(fā)展，卻取得了如此大的成績国产美女呻吟免费网站999，這與物業(yè)管理人員辛勤工作勇于創(chuàng)新免費国产黄色网站在线观看，敢于挑戰(zhàn)的精神是分不開的。
工作職責
191精品视频自拍偷拍第4页、負責全院師生的后勤保障工作91精品制服丝袜在线影院，為教學(xué)、科研国产一级不卡性爱av黄片在线免费观看、教職工生服務(wù)日韩欧美中文国产va，為培養(yǎng)合格人才作出應(yīng)有貢獻。
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工商實習報告 篇4
第一天踏入工行營業(yè)廳亚洲白浆一区二区三区四区，就被工行的氣勢震住了黄色免费cnm。大廳里人來人往，卻不顯擁擠日本h纯肉无遮掩3d动漫；每個人都在忙碌一级女人18片毛片免费视频辶，但是忙而不亂，一改往日我對三亞人民悠閑懶散的看法在线一级毛片免费视频，眼前的情景讓我有種熱血沸騰的感覺国产A级强奸黄片，難道這是傳說中的一見鐘情国产人碰人摸人爱视频，O（∩_∩）O哈！
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正如以往的實習過程久久毛片免费全部播放无码，首先久久久久国产精品片区无码，我們要與人事部門的主管討論一下自身的情況以確定實習的方向，然后被分配到具體的部門天天爽天天日天天操，確定師傅和負責人性欧美丰满XXXX性。我被文經(jīng)理安排在一樓的營業(yè)廳的18號柜臺，在江萍姐的帶領(lǐng)下開始了第一周的實習生活国产九九九Av。
工作內(nèi)容：
（1）了解本柜臺的主要工作內(nèi)容夜夜模夜夜爽夜夜喊精品视频，包括信用卡的申辦www,小视频.com、銷戶、補卡国产精选永久免费、領(lǐng)卡等国产男女超爽视频免费播放；企業(yè)賬戶開戶、網(wǎng)上銀行辦理人人爽人人操人人摸；收報等国产羞羞视频一区免费看。
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感悟：認真日本熟妇乱子A片久久、嚴謹日韩电影成人免费观看网站在线观看、敬業(yè)
其實銀行是個特別正經(jīng)、特別較真的地方九色论坛。雖然業(yè)務(wù)繁雜而且機構(gòu)龐大91艹在线视频网，但這不代表其中的員工可以偷懶或是混日子。就我目前見到的情況來看狼友视频主页入口在线观看，無論是前臺還是后臺国产乱人伦免费精品视频，甚至是行政工作人員，都非常的認真和敬業(yè)迷奸国产激情网，每個人負責和具備的權(quán)限也許并不大黄色网在线免费观看视频，但是每項業(yè)務(wù)他們都會反復(fù)檢查好幾遍www..曰本。
從整個宏觀來看，工商銀行的業(yè)務(wù)流程也體現(xiàn)了很保守低風險的作風久久久久久免费大片，每項業(yè)務(wù)經(jīng)手的工作人員和留底的單據(jù)起碼都要三四份以上欧美久久迷奸网站视频最新，說實話，這是建立在犧牲客戶的便利性上的国内大量愉拍人妻精品视频，但是每家銀行都有自己的`特色精品三级无码一区，像一些銀行是以顧客服務(wù)為中心的，所以他們的工作流程及其業(yè)務(wù)設(shè)置都是以顧客便利為先国产黄色网站在线看，業(yè)務(wù)辦理就特別簡單十八岁禁网站黄，客服做的很好，信用額度也高色色哟呦，但是欧美交a欧美精品喷水，工商銀行是以顧客的財產(chǎn)安全為中心的，所以欧美精品久久久久久中文，工商銀行的業(yè)務(wù)辦理流程比較負責日韩最大的男女视频网站，信用審查也比較嚴格，很多客戶就煩了国产乱交视频操小阴道〖で槭悠滴难В可是你有沒有想過工商銀行的嚴謹其實是在培養(yǎng)中國人的信貸責任，讓咱們在錢這回事上不要丟了應(yīng)該有的認真甚至較真的態(tài)度禁止啪啪啪免费视频观看，美國的次貸危機為啥發(fā)生BBIXX免费视频无码，不就是美國人在對待錢的態(tài)度上，存在僥幸心理妓女视频妓女网免费，才……
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