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文員類(lèi)實(shí)習(xí)報(bào)告

時(shí)間:2022-03-08 08:18:53 實(shí)習(xí)報(bào)告 我要投稿

文員類(lèi)實(shí)習(xí)報(bào)告六篇

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文員類(lèi)實(shí)習(xí)報(bào)告六篇

文員類(lèi)實(shí)習(xí)報(bào)告 篇1

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文員類(lèi)實(shí)習(xí)報(bào)告 篇2

  一、前言

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  二、實(shí)習(xí)單位簡(jiǎn)介

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  三一区在线亚洲、實(shí)習(xí)工作內(nèi)容

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  2欧美A∨免费网站、開(kāi)試工單通知復(fù)試通過(guò)者試工淫AV片,并做好登記;

  3、協(xié)助做好新員工入職培訓(xùn)欧洲熟妇色XXXX欧美老妇继续搜索搜索、階段性培訓(xùn)等培訓(xùn)工作;

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  四黄色视频在线免费、實(shí)習(xí)收獲及體會(huì)

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  五美女在线视频一区二区三区、單位及自己存在的問(wèn)題

  也許是我剛步入社會(huì)涉世不深的'緣故,可能有時(shí)候無(wú)法理解和認(rèn)同公司的一些作為爱操在线视频精品。

  例如:1中国xxxx6、新員工工入住集體宿舍時(shí)要求員工自己配鑰匙,離職時(shí)卻要交鑰匙狼友网址永久入口,不交鑰匙者要從工資中扣除40元高清Av在线中文字幕不卡。離職交鑰匙這一點(diǎn)我認(rèn)同,但是為什么入住時(shí)要員工自己配美女十八黄,公司一個(gè)房間準(zhǔn)備4把鑰匙困難嗎?這樣弄的每個(gè)員工都有意見(jiàn)也有損公司形象国产亚洲精品va高清91妓院。這個(gè)問(wèn)題在我結(jié)束實(shí)習(xí)前向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映過(guò),不知道能否得到解決欧美在线中文字幕日韩精品。

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  在實(shí)習(xí)的這段時(shí)間發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題還有很多,也跟同事討論過(guò)欧洲视频无区无码免费,同事只是勸我一级黄色站,這里不是學(xué)校,是私企久久久久久精品免费福利,公司這樣規(guī)定,你照做就是了老妇性交,多余的抱怨與牢騷是沒(méi)有用的啪啪精品。在我看來(lái)是提意見(jiàn)、是反映情況人人看人人干人人午夜,在他們看來(lái)卻是抱怨欧美妇乱子A片免费、是牢騷特黄非常黄视频网站一区二区三区,這就是學(xué)校與社會(huì)的差別。我的沖動(dòng)新午夜影院,我的看不慣黄网站免费观看,我的凡事都講求個(gè)所以然,我的凡事都以自己?jiǎn)渭兊难酃庠u(píng)價(jià)日韩久久无码视频,也許并不適應(yīng)這個(gè)物質(zhì)紛繁的社會(huì)香蕉视频,依依五月天,也許我現(xiàn)在的各種棱角在經(jīng)過(guò)一年兩年的歷練后也會(huì)被磨得像鵝卵石一樣光滑。

  六久久一级a级高清片、實(shí)習(xí)總結(jié)

  在結(jié)束實(shí)習(xí)時(shí)色欲影院www色欲影院,辦公室主任對(duì)我的工作表現(xiàn)給予了肯定,最大的優(yōu)點(diǎn)就是能將領(lǐng)導(dǎo)交代的工作跟蹤到底自拍偷拍一页,不管多長(zhǎng)時(shí)間yw最新,直到完成為止。還表示將來(lái)只要是辦公室性質(zhì)的工作我都能勝任亚洲中文字幕第一网站。這使我了解了自己的長(zhǎng)處天堂在线免费视频,給了我很大的信心。

  畢業(yè)實(shí)習(xí)是每個(gè)大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷福利偷拍,它使我在實(shí)踐中了解社會(huì)2012免费观看在线播放,讓我學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí),受益匪淺中国AV黄色网站在线看,也打開(kāi)了視野在线免费播放麻豆,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),體驗(yàn)到社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷精品国产欧美日韩综合一区,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗(yàn)久久国产免费中文,在今后的學(xué)習(xí)中更加努力地豐富自己的頭腦,為自己以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)黄色网站视频床上插进去。

文員類(lèi)實(shí)習(xí)報(bào)告 篇3

  我以“善用專(zhuān)業(yè)知識(shí)视频二区日韩,增加社會(huì)經(jīng)驗(yàn),提高實(shí)踐能力一本大道香蕉久在线,豐富暑假生活”為宗旨中国人免费的视频大全在线,利用假期參加有意義的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),接觸社會(huì)日韩免费A级二区三区,了解社會(huì)高清一区二区三区视频,從社會(huì)實(shí)踐中檢驗(yàn)自我。這次的社會(huì)實(shí)踐收獲不少先锋影音AV网站。

  一国内一级黄色a片、在社會(huì)上要善于與別人溝通。

  經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的尋找工作讓我認(rèn)識(shí)更多的人。如何與別人溝通好2020免费黄色视频,這門(mén)技術(shù)是需要長(zhǎng)期的練習(xí)18岁禁看黄色网站。以前工作的機(jī)會(huì)不多,使我與別人對(duì)話時(shí)不會(huì)應(yīng)變538午夜视频,會(huì)使談話時(shí)有冷場(chǎng)瑟瑟的网址,這是很尷尬的。工作實(shí)踐后才知道與同事的溝通也同等重要影音先锋啪啪啪。人在社會(huì)中都會(huì)融入社會(huì)這個(gè)團(tuán)體中女生自慰喷水在线观看,人與人之間合力去做事,使其做事的過(guò)程中更加融洽亚洲国产欧美日本,更事半功倍日本成a人v网站在线观看。別人給你的意見(jiàn),你要聽(tīng)取中文字慕亚洲精品无码久久、耐心99r网在线免费观看视频、虛心地接受。

  二黄色a级、在社會(huì)中要有自信亚洲欧美性交图片。

  自信不是麻木的自夸,而是對(duì)自己的能力做出肯定日韩wuma。在多次的面試中欧美在线公开视频,明白了自信的重要性。你沒(méi)有社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有關(guān)系强奸视频的网站。重要的是你的能力不比別人差99riAV国产裸体。社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)也是積累出來(lái)的,沒(méi)有第一次又何來(lái)第二天堂啊啊啊爽爽、第三次呢欧美最淫色最黄的网站?有自信使你更有活力更有精神。

  三www.淫荡.com、在社會(huì)中要克服自己膽怯的心態(tài)国内自拍AV。

  開(kāi)始放假的時(shí)候,知道要打暑期工時(shí)免费Ⅴa在线观看,自己就害怕了一级做α爱过程免费视频。自己覺(jué)得困難挺多的,自己的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)缺乏一级一级性爱视频,學(xué)歷不足等種種原因使自己覺(jué)得很渺小日韩se片,自己懦弱就這樣表露出來(lái)。幾次的嘗試就是為克服自己內(nèi)心的恐懼欧美tV。其實(shí)有誰(shuí)一生下來(lái)就什么都會(huì)的国产永久免费无码观看,小時(shí)候天不怕地不怕黄A毛A片,嘗試過(guò)吃了虧就害怕,當(dāng)你克服心理的障礙色色色視頻,那一切都變得容易解決了。戰(zhàn)勝自我国产第一页视频,只有征服自己才能征服世界一级A片老司机黄色毛片。有勇氣面對(duì)是關(guān)鍵,如某個(gè)名人所說(shuō):“勇氣通往天堂欧美乱色伦的图片区,怯懦通往地獄野狼精品无码视频在线。”

  四国产多人操逼视频、工作中不斷地豐富知識(shí)久久网亚洲精品。

  知識(shí)猶如人體血液。人缺少了血液欧美淫秽视频,身體就會(huì)衰弱免费一级特黄A毛大片看看,人缺少了知識(shí),頭腦就要枯竭亚洲精品白色在线发布。以上是我自己覺(jué)得在這次暑假社會(huì)實(shí)踐學(xué)到了自己覺(jué)得在社會(huì)立足必不可少的項(xiàng)目91popny丨丝袜。7月4號(hào),就在這個(gè)烈日炎炎L免费毛片,驕陽(yáng)似火的伏天一区免费精品视频,我隨同姐姐來(lái)到她的單位,我們本地的一家龍頭企業(yè)神火集團(tuán)国产真人A片免费看。我興致勃勃地跟著姐姐來(lái)到她的辦公室男女XX00动态图视频gif。在這1個(gè)多月里,我主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容是辦公室文員色01永久视频。在這個(gè)過(guò)程里麻豆一级毛片无码视频,我采用了看、問(wèn)免费观看的午夜成年网站、學(xué)等方式亚洲免费每日在线观看一级性生活片,初步了解了公司文員工作中的具體業(yè)務(wù)知識(shí),拓展了所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)亚洲日韩在线综合一区视频。為以后正常工作的展開(kāi)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)91精品啪在线观看国产麻豆免费,從個(gè)人發(fā)展方面說(shuō),對(duì)我影響最大的應(yīng)該是作為一個(gè)社會(huì)人工作作風(fēng)以及在工作過(guò)程中專(zhuān)業(yè)知識(shí)對(duì)工作的重要作用日韩老司机深夜无码影院视频,因?yàn)檫@些都是我在校學(xué)習(xí)中不曾接觸過(guò)的方面人人干日日爱,所以我將在報(bào)告中首先講述我在實(shí)習(xí)期間積累的這方面的認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。

  文員管理的準(zhǔn)確性是指正確體現(xiàn)政策永久黄网色视频免费观看,正確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖免费能看黄的网站,正確地辦文辦事自拍偷国产三级片2020,言行有分寸,文字能達(dá)意亚洲中文字幕欧美国产。它在一定程度上保證領(lǐng)導(dǎo)工作的準(zhǔn)備性日韩欧美中文字幕二区不卡。文秘管理的準(zhǔn)確性,涉及的方面很多毛片无码在线看,簡(jiǎn)要地說(shuō)亚洲综合无码一区二区APP,就是:辦文要準(zhǔn),辦事要穩(wěn)亚洲网站精品,情況要實(shí)日韩欧美深夜精品福利视频,主意要慎。而要做到這些裸体女人毛片,必須態(tài)度認(rèn)真99激情视频,作風(fēng)過(guò)細(xì),不能疏忽大意欧美城色色,不能馬虎潦草男女无遮挡高清性视频APP。比如說(shuō)每天都要記一些銷(xiāo)售,顧客打來(lái)電話需要的貨物国产公开免费视频,記下這些東西時(shí)一特级黄片视频,用詞要準(zhǔn)確,抄寫(xiě)要認(rèn)真免费性爱黄色视频,校對(duì)要仔細(xì)免费观看黄网站国产,力求每一個(gè)環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯(cuò)。否則就會(huì)貽誤工作操x网站,甚至釀成難以彌補(bǔ)的損失强伦姧人妻一区二区。“在大學(xué)里學(xué)的不是知識(shí)成年该看的免费视频,而是一種叫做自學(xué)的能力”日韩福利看片不卡在线观看免费视频。在工作的這一個(gè)月中,既有收獲的喜悅欧美xxxx.com,也有一些遺憾亚洲h视频免费观看。也許是實(shí)習(xí)日子短和我并非文員專(zhuān)業(yè)的關(guān)系,對(duì)文員有些工作的認(rèn)識(shí)僅僅停留在表面99re99精品精品免费,只是在看人做国产美女一级性大黄片,聽(tīng)人講如何做,未能夠親身感受A片免费看小视频、具體處理一些工作久久免费无码Av级毛片,所以未能領(lǐng)會(huì)其精髓。但時(shí)通過(guò)實(shí)習(xí)日本黄页网站大全,加深了我對(duì)文員基本知識(shí)的理解欧美综合性爱视频,豐富了我的.實(shí)際管理知識(shí)人人人做人人爽欧美人,使我對(duì)日常文員管理工作有了一定的感性和理性認(rèn)識(shí)。認(rèn)識(shí)到要做好日常企業(yè)文員管理工作黑人与人妻无码中文字幕,既要注重管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí)免费又粗又长又爽又黄,更重要的是要把實(shí)踐與理論兩者緊密相結(jié)合。在這一過(guò)程中入室迷奷系列视频国产,我認(rèn)真的觀察和認(rèn)真的學(xué)習(xí)在线视频插,初步了解了辦公室文員工作中的具體業(yè)務(wù)知識(shí),拓展了所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)免费国产在线看,為以后正常工作的展開(kāi)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),從個(gè)人發(fā)展方面說(shuō)少妇激情一区二区免费视频,對(duì)我影響最大的應(yīng)該是作為一個(gè)社會(huì)人工作作風(fēng)以及在工作過(guò)程中專(zhuān)業(yè)知識(shí)對(duì)工作的重要作用欧美自拍另类综激情亚洲,因?yàn)檫@些都是我在校學(xué)習(xí)中不曾接觸過(guò)的方面,所以我將在報(bào)告中首先講述我在實(shí)習(xí)期間積累的這方面的認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)一级性生活久久无码。

  通過(guò)在職的一個(gè)多月里97资源共享夫妻福利视频,我深感自己的不足,我會(huì)在以后的工作學(xué)習(xí)中更加努力国产精品欧美久久让激情,取長(zhǎng)補(bǔ)短国产午夜免费A片完整版视频网站,需心求教。相信自己會(huì)在以后的工作中更加得心應(yīng)手黄片短视频久久,表現(xiàn)更加出色伊人影院在线操在线干影院!不管是在什么地方任職,都會(huì)努力18禁啪啪啪网站!

文員類(lèi)實(shí)習(xí)報(bào)告 篇4

  以下是我?guī)讉(gè)月來(lái)的行政文員實(shí)習(xí)報(bào)告caopo超碰地址发布页用户登录,望指正:

  我每天的主要工作內(nèi)容.因?yàn)檎衅腹ぷ骱娃k理離職手續(xù)都是在下午,所以上午得把一些鎖事給做好了.下午一點(diǎn)半上班,進(jìn)公司時(shí)到門(mén)口保安室拿到當(dāng)天的報(bào)紙.報(bào)紙有兩份,清遠(yuǎn)日?qǐng)?bào)和,清遠(yuǎn)日?qǐng)?bào)放房董辦公室,放接待室,把新報(bào)紙換上,舊報(bào)紙放倉(cāng)庫(kù).然后開(kāi)始準(zhǔn)備招聘工作.兩點(diǎn)半,打電話給保安室,看看有沒(méi)有要面試和辦理入職離職手續(xù)的人,讓保安放進(jìn)來(lái).然后到樓梯口等他們,防止他們不知道地方到處亂跑.讓所有來(lái)辦手續(xù)的人進(jìn)培訓(xùn)室,然后分不同情況辦理.

  1.面試.來(lái)面試的人員先看其身份證,確定是已成年的人方可進(jìn)行下一步面試工作.合格的話,讓面試人員填入職檔案,填完收齊.當(dāng)這些工作都完成后,根據(jù)需求,通知需要招人的部門(mén)文員及經(jīng)理過(guò)來(lái)面試.面試完后,將公司的相關(guān)規(guī)定及福利等告知面試者,解答面試者的疑問(wèn).如果面試合格,則通知他們?nèi)ンw檢,第二天下午兩點(diǎn)半到公司門(mén)口等.同時(shí)讓其攜帶身份證復(fù)印件兩份和四張照片.如果面試不合格,則婉言拒絕,讓其離開(kāi).

  2.入職.來(lái)辦理入職手續(xù)的都是前一天來(lái)過(guò)面試且合格的人員.首先查看他們的體檢報(bào)告,如果體檢合格,則將他們的體檢報(bào)告、身份證復(fù)印件日韩AV一级毛片久久久、照片及相關(guān)證書(shū)復(fù)印件收上來(lái),訂在一起拿去前臺(tái)辦廠牌.體檢不合格者,公司不予錄用.其次每人發(fā)一本員工手冊(cè)和一張入職須知,在看完入職須知后須簽字寫(xiě)上日期,到時(shí)和檔案放一起.讓他們大概看一個(gè)小時(shí),然后發(fā)一份培訓(xùn)試題,讓其做完了上交,不合格者不予錄用.當(dāng)所有的都做好了之后,去前臺(tái)領(lǐng)廠牌和ID卡,然后給廠牌上蓋行政部的章.員工一律只發(fā)廠牌不發(fā)ID卡,于第二天來(lái)上班的時(shí)候再發(fā)放.這樣可以知道哪些人是沒(méi)有來(lái)報(bào)到的,而且也減小了卡損失的幾率.進(jìn)來(lái)做職員的可以把ID卡發(fā)放.這些工作都做好以后,跟他們講明情況:公司可以安排住宿,但每月扣房租55元,水電等宿舍人平攤.他們都了解后,給需要住宿的人員安排宿舍.一二樓是男性普工宿舍,三樓是主管及工程師宿舍,四樓是經(jīng)理宿舍,五樓是女性普工宿舍,六樓是女職員(經(jīng)理成人免费黄网站、主管和文員)的宿舍.安排好宿舍后,開(kāi)一張入住申請(qǐng)單,讓員工帶給宿舍樓下保安,以便領(lǐng)取宿舍鑰匙.這些都做完后,通知他們第二天早上7:50廠門(mén)口等,同時(shí)通知他們帶100元工衣工鞋的押金, 過(guò)了試用期退回.當(dāng)然,如果沒(méi)過(guò)試用期就想辭職的`,把衣服鞋子還回來(lái),把收據(jù)帶來(lái)就可以退錢(qián).這樣,入職手續(xù)算是辦完了.

  3.上班.第二天早上吃完早餐去上班,在廠門(mén)口把ID卡發(fā)給他們,讓他們打卡進(jìn)去,算是正式上班了.同樣讓他們進(jìn)培訓(xùn)室先等候,一個(gè)個(gè)來(lái).我把鞋柜分配好,鑰匙交給他們,發(fā)工衣工鞋.小白姐收取押金,開(kāi)好收據(jù).收據(jù)一式三份,自己留一份,給員工一份,把另外一份和錢(qián)給溫助理.都辦好后,通知其部門(mén)文員來(lái)領(lǐng)去車(chē)間工作.

  至此,招聘入職的工作算是基本完成.

  4.離職.辦理離職手續(xù)時(shí),先從離職文件夾中找出此人的離職申請(qǐng)單,確認(rèn)一下溫助理(董事長(zhǎng)助理,也是行政部經(jīng)理)有沒(méi)有簽字.若未簽字,先讓溫助簽字批準(zhǔn)才能辦理.然后找到離職清單,收工衣工鞋及鞋柜鑰匙,廠牌及磁卡等該收回的物品,收銀行卡復(fù)印件,讓其填寫(xiě)工資代領(lǐng)委托書(shū),都寫(xiě)好后,訂一起,讓其找部門(mén)主管及物控部主管在離職清單上簽字,再帶回來(lái).

  招聘及入職手續(xù)是在周一至周五辦理,周末不招聘.周六上午八點(diǎn)到十點(diǎn)統(tǒng)一換工衣工鞋.更換工衣工鞋也得看情況,不是所有破損的衣服和鞋子都可以無(wú)條件地?fù)Q,如未過(guò)試用期者不給換.這也是為了讓員工們多愛(ài)惜工衣工鞋,減少浪費(fèi).此外,在周六,將一周以來(lái)入職的員工檔案都拿出來(lái),將已自離的人員檔案挑出, 其余的給溫助簽字.還得說(shuō)明一點(diǎn),主管級(jí)以上的人員檔案得交由溫助保管.

  這就是我主要負(fù)責(zé)的工作了,平時(shí)也會(huì)有點(diǎn)瑣碎的事情需要做,有空時(shí)還會(huì)去幫助其他比較忙的部門(mén)工作,在此不一一陳述.下面談一點(diǎn)心得體會(huì).

  在企業(yè)做事,一要有本事,二要會(huì)做人.不會(huì)做事,上司交代的工作做得不能令人滿(mǎn)意,很難得到上司的贊賞,同樣,同事也不會(huì)服你.如有位同事做事雖很勤懇,但是效率不高,經(jīng)常拖沓.因此久了同事們也會(huì)有些不太滿(mǎn)意她的工作,影響自己的工作進(jìn)度.二是要會(huì)做人,該謙讓的時(shí)候謙讓,該拿出魄力的時(shí)候也不能含糊.對(duì)人當(dāng)然不能整天兇巴巴的,好像全世界都欠了你一樣.在那里實(shí)習(xí)半個(gè)多月以來(lái),我觀察到有同事就是這樣,似乎做這樣的工作多了,有點(diǎn)厭煩吧,整天對(duì)人都不笑的,也沒(méi)什么禮貌.當(dāng)然,在同事中的口碑和印象就不好了.不過(guò)也不能對(duì)什么人,什么事都笑瞇瞇的,都那么的溫婉有禮.像我一實(shí)習(xí)生,剛來(lái)對(duì)任何人都和和氣氣的.有一主管,比我早兩天進(jìn)來(lái),三天兩頭要這要那,頤指氣使,本不屬我們管的也來(lái)找我.還有些老員工來(lái)?yè)Q工衣工鞋,就欺負(fù)我一新來(lái)的實(shí)習(xí)生.還好有小白姐姐在,他們不會(huì)太過(guò)分.后來(lái)一同事跟我說(shuō),做行政這方面的工作,不能老是那么客氣,得拿出點(diǎn)魄力,不然別人不聽(tīng)你的,管不住他們.于是我虛心受教,也感覺(jué)到有時(shí)候你對(duì)人客氣,別人未必會(huì)領(lǐng)情,會(huì)把你的客氣當(dāng)成理所當(dāng)然,得寸進(jìn)尺.實(shí)習(xí)期間有這么件事:有兩同事相處不洽,經(jīng)理讓我把挑事那文員調(diào)到別的宿舍.我查看了住宿匯總表后,給她安排了一間宿舍,通知她搬過(guò)去.晚上吃飯時(shí)她跟我說(shuō)能不能換一間,那間宿舍東西太多,都放滿(mǎn)了.我想了想,答應(yīng)給她再看看.后來(lái)給她安排了一間只有三個(gè)人住的宿舍,下鋪還有空位.我想這回應(yīng)該沒(méi)什么問(wèn)題了.誰(shuí)知晚上小白姐姐說(shuō)那女生莫名其妙地把東西都搬到她們宿舍,說(shuō)她要在那住上鋪.她是事先把五樓的宿舍都看了一遍,最后才挑的這間.我覺(jué)得我已經(jīng)做到我的了,她也不能太過(guò)分,要是每個(gè)人都這么挑法,我還用干活了?本來(lái)就該是給她安排那間就搬,都給她換一次了,這回還是直接就搬到別的宿舍,也不事先通知我一聲.我想,我雖然是個(gè)實(shí)習(xí)生,但是做人不要太過(guò)分了吧,沒(méi)點(diǎn)禮貌的.想好之后我給她去了個(gè)電話,她自覺(jué)理虧無(wú)言以對(duì),最終服從安排搬去指定的宿舍.這事算是告一段落.

文員類(lèi)實(shí)習(xí)報(bào)告 篇5

  實(shí)習(xí)所學(xué)到的知識(shí),是一種特殊的知識(shí)自拍偷拍唯,是學(xué)校里無(wú)法學(xué)習(xí)到的知識(shí)影音先锋天堂最新少妇av。

  一、實(shí)習(xí)概述

  經(jīng)過(guò)三年半的專(zhuān)業(yè)課學(xué)習(xí)欧洲一级爆干,在掌握一定的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)的前提下91原创国产在线,為進(jìn)一步鞏固理論知識(shí),將理論與實(shí)踐有機(jī)地結(jié)合起來(lái)18黄片日韩在线观看,三月初本人在北京世紀(jì)合興起重有限公司開(kāi)始工作實(shí)習(xí)手机可以免费在线看av的网站。沐浴著春天的與風(fēng),已不知不覺(jué)半個(gè)多月過(guò)去∨访廊蘸迹現(xiàn)在超碰在线免费网站,已經(jīng)迎來(lái)春天AA成年人网站,而在過(guò)去的這些日子里,自己在北京世紀(jì)合興起重科技有限公司的工作實(shí)習(xí)也是經(jīng)歷由陌生到熟悉是過(guò)程日本AA视频。所以色九九在线视频精品9999,也是一個(gè)不斷成長(zhǎng)的過(guò)程。

  我工作實(shí)習(xí)的地方是xx的辦公室文員91麻豆精品福利在线观看,在這樣的一種大環(huán)境里鍛煉充實(shí)自我亚洲一级网站,使自己學(xué)到很多的新知識(shí),這些都是在學(xué)校與教材中沒(méi)有接觸到的東西国产免费av网站网址。自己所工作的部門(mén)是企管部国产操逼视频免费,主要由經(jīng)理給安排。企管部在自己來(lái)到以后剛好達(dá)到四個(gè)人中文字幕十二页,而且世紀(jì)合興的大部分日常工作借助于網(wǎng)絡(luò)辦公深夜在线观看免费,即辦公自動(dòng)化系統(tǒng)。經(jīng)理沒(méi)有給自己也配置一臺(tái)電腦午夜性爱av在线,所以能做的工作也是一些簡(jiǎn)單的工作变态另类专区av无码,如幫助經(jīng)理打印材料,填寫(xiě)產(chǎn)量表在线观看AA,接聽(tīng)電話欧美黄色网站的网址,收發(fā)傳真、快遞等色7788。

  辦公室文員工作多涉及文秘專(zhuān)業(yè)又黄又硬又爽的网站,文秘管理的準(zhǔn)確性是指正確體現(xiàn)政策,正確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖少妇人妻综合久久中文,正確地辦文辦事性爱AV大吊一线,言行有分寸,文字能達(dá)意欧美性爱一级视频C。它在一定程度上保證領(lǐng)導(dǎo)工作的準(zhǔn)備性男人添女人高潮免费视频网站。文秘管理的準(zhǔn)確性,涉及的方面很多一级A片女人高叫高潮免费下载,簡(jiǎn)要地說(shuō)欧美黄色老女人,就是:辦文要準(zhǔn),辦事要穩(wěn)国产老师开裆喷水视频,情況要實(shí)久久99精品九九九久久,主意要慎。而要做到這些国产在线国产,必須態(tài)度認(rèn)真国产AAAAAAAaA极黄片,作風(fēng)過(guò)細(xì),不能疏忽大意国产亚洲视频在线免费观看,不能馬虎潦草欧美一级a免费高清视频在线观看。比如說(shuō)辦理公文91性爱自拍,就要保證文件的質(zhì)量,用詞要準(zhǔn)確五月丁香婷婷综合网站,材料要真實(shí)激情无码一区二区,抄寫(xiě)要認(rèn)真,校對(duì)要仔細(xì)国内揄拍国内,精品人妻,力求每一個(gè)環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯(cuò)丝袜小黄片。否則就會(huì)貽誤工作,甚至釀成難以彌補(bǔ)的損失重口味人人操人人摸。不過(guò)一级免费视频网站在线观看视频,我每天很固定的一份工作就是,清晨自己在上班之前先是把辦公室的衛(wèi)生打掃干凈wwwavv,茶水備好日韩三级亚洲三级,之后再將經(jīng)理與同事辦公桌上的文件收拾整齊。有時(shí)亚洲a级黄片免费观看,也會(huì)跟隨經(jīng)理進(jìn)車(chē)間查看工人的生產(chǎn)情況」谙呤悠底耘模看到那些工人們忙碌的身影91精品固产在线自产拍,不禁使自己對(duì)今后生活而計(jì)劃,現(xiàn)在必須努力加油色久韩国无码色视频在线看。

  二99黄视频、實(shí)習(xí)所見(jiàn)所感

  辦公室文員的日常工作多需要文秘專(zhuān)業(yè)的知識(shí),但經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)也是不可或缺的日韩高清无码黄色视频。尤其在日常文件處理中多用到會(huì)計(jì)與金融方面的知識(shí)最新日韩中文字幕国产。當(dāng)然還有其他經(jīng)濟(jì)學(xué)方面的知識(shí)。通過(guò)這段時(shí)間的實(shí)習(xí)工作我和子的性关系免费观看,我發(fā)現(xiàn)所有的事情都是需要百分百的認(rèn)真與努力AV大全在线观看麻豆。我在實(shí)習(xí)的過(guò)程中,既有收獲的喜悅一本大道久久加勒比香蕉,也有一些遺憾看美女免费操逼逼视频。也許是與我并非文秘專(zhuān)業(yè)的關(guān)系,對(duì)文秘有些工作的認(rèn)識(shí)僅僅停留在表面自慰福利在线,只是在看人做德国三级片网站,聽(tīng)人講如何做,未能夠親身感受日本天堂网2019、具體處理一些工作欧美老熟妇性交杂,所以未能領(lǐng)會(huì)其精髓。但時(shí)通過(guò)實(shí)習(xí)国产黄色网站A,加深我對(duì)文秘基本知識(shí)的理解欧洲自拍,豐富我的實(shí)際經(jīng)濟(jì)學(xué)與管理知識(shí)亚洲中文字幕超碰97,使我對(duì)日常文秘管理工作有一定的感性與理性認(rèn)識(shí)。認(rèn)識(shí)到要做好日常企業(yè)文秘管理工作精品在线观看播放AV免费,既要注重管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí)91性感视频在线,更重要的是要把實(shí)踐與理論兩者緊密相結(jié)合。

  在過(guò)去的一段工作實(shí)習(xí)時(shí)間里欧美女人性生活视频,不僅較快地融入組織的工作生活中,而且培養(yǎng)實(shí)際的動(dòng)手能力黄片AAAA,增加對(duì)實(shí)際辦公工作的解狠狠亚洲超碰狼人久久老人,充分認(rèn)識(shí)到自己的不足,受益匪淺欧美色色成,為以后踏入社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)91无码视频一区,是大學(xué)生涯中最重要的里程碑。并且還在工作期間對(duì)組織的各種功能的發(fā)揮有一定的認(rèn)識(shí)與感想26uuu亚洲欧美日韩在线。同時(shí)www.肏屄,對(duì)組織中的各成員的工作表現(xiàn)也有一些切實(shí)的'體會(huì)。這些也可以作為自己對(duì)我們公司的幾點(diǎn)建議午夜性交影视。

  1鸥美作爱视频、在管理制度、模式與組織結(jié)構(gòu)要適應(yīng)組織的良好發(fā)展

  一個(gè)企業(yè)或組織的各項(xiàng)活動(dòng)能夠正常而有序地運(yùn)行黑人国产在线,來(lái)源于其自身各種規(guī)章制度一本色道久久综合网加勒比、自身企業(yè)文化與組織成員的積極工作。當(dāng)企業(yè)的發(fā)展規(guī)模相對(duì)較小時(shí)黄业网站在线免费观看,它可以采用直線型的組織結(jié)構(gòu)形式柚木在线无码视频精品。所謂企業(yè)組織結(jié)構(gòu)是指企業(yè)組織內(nèi)部各個(gè)有機(jī)構(gòu)成要素相互作用的聯(lián)系方式或形式,以求有效日韩视频05、合理地把組織成員組織起來(lái)精品人人,為實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)而協(xié)同努力。隨著企業(yè)規(guī)模與實(shí)力的日漸擴(kuò)大與增強(qiáng)yy6080新觉伦AA午夜视频伊人,成長(zhǎng)為一家中大型的企業(yè)時(shí)欧美黑人做嫒在线视频,組織就需要把組織結(jié)構(gòu)形式調(diào)整為直線職能型。直線職能型是目前企業(yè)中應(yīng)用最廣泛的一種組織結(jié)構(gòu)形式青青操在线视频。企業(yè)總經(jīng)理通過(guò)各職能業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)各下屬單位進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)欧美日本男女性爱视频,各職能業(yè)務(wù)部門(mén)輔助總經(jīng)理對(duì)各屬單位的工作進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)與專(zhuān)業(yè)性指導(dǎo)。在北京世紀(jì)合興起重科技有限公司的現(xiàn)有組織結(jié)構(gòu)形式采用的便是直線職能型久久久国产带黄Av,公司設(shè)立董事會(huì)91最新视频网址,其下設(shè)立總經(jīng)理辦公室。總經(jīng)理負(fù)責(zé)管理指導(dǎo)其下各個(gè)部門(mén)A片高清网页,例如生產(chǎn)部宾馆色哟哟、銷(xiāo)售部、科技研發(fā)部AV毛片自慰免费看、人力資源部的日常管理事務(wù)插逼视频免费黄片。各車(chē)間中的廠長(zhǎng)主任則對(duì)其所隸屬的部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé)。矩陣型與事業(yè)部制是企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的另外兩種基本形式国产哟一区二区三区视频在线看,它們的采用要根據(jù)組織的自身情形作出選擇亚洲日韩一区在线。矩陣型是將按職能劃分的部門(mén)與按產(chǎn)品或按項(xiàng)目劃分的小組(項(xiàng)目組)結(jié)合成矩陣型的一種組織結(jié)構(gòu)形式。這種組織結(jié)構(gòu)形式多用于項(xiàng)目管理亚洲性爱在线精品观看。事業(yè)部制是一種最新的組織形式国产a视频精品免费观看,也是一種集權(quán)、分權(quán)結(jié)合較好的組織形式美女被操网站AV。這種組織結(jié)構(gòu)形式適用于大型的跨國(guó)集團(tuán)色阁视频一区在线视频。

  2、企業(yè)文化作為企業(yè)的軟實(shí)力需培養(yǎng)與深化

  一個(gè)企業(yè)或組織的健康而良好的發(fā)展国产黄色视频在线看二区,不僅僅需要制度規(guī)章的完善以及相關(guān)硬件設(shè)施的齊全插的爽视频,而且還要培養(yǎng)自己企業(yè)組織的文化,對(duì)組織的各成員形成正確指導(dǎo)規(guī)范與良好激勵(lì)在线一级毛片免费完。企業(yè)文化是指企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中形成的經(jīng)營(yíng)理念又粗又黑欧美硬大视频、經(jīng)營(yíng)目的、經(jīng)營(yíng)方針国产免费看又污又爽又黄的网站、價(jià)值觀念、經(jīng)營(yíng)行為色男人天堂网址、社會(huì)責(zé)任欧美丰满大乳大屁股流白浆爽、經(jīng)營(yíng)形象等的總與。是企業(yè)個(gè)性化的根本體現(xiàn)国产福利最新,它是企業(yè)生存先锋每日资源涩涩、競(jìng)爭(zhēng)、發(fā)展的靈魂欧美淫秽。企業(yè)文化對(duì)組織具有導(dǎo)向功能久操视视频一区二区,具有約束功能,具有凝聚功能AV无码精品久久久久精品免费,具有激勵(lì)功能以及調(diào)適功能新港集團(tuán)的企業(yè)文化開(kāi)展多種多樣亚洲A级黄片免费看,并通過(guò)這些形式不斷深化企業(yè)文化,提升企業(yè)的形象亚洲成年人在线免费。公司在堅(jiān)持“以人為本操逼A片,發(fā)展創(chuàng)新”指導(dǎo)思想的前提下,努力做到為員工創(chuàng)作一個(gè)溫馨、舒適igao国产、與諧的工作環(huán)境在线欧美一级片,使員工感到有家的溫暖,找到組織歸屬感国产原创同事在线视频,并把新港作為自己的第二個(gè)家日韩一级黄片一区二区,從而為新港更加積極工作,帶來(lái)公司的更加強(qiáng)大黄网页观看。首先在线国内在线播放av,公司定期開(kāi)展的內(nèi)部職工體育比賽,不僅放松心情国内一级婬片A片免费99ira,緩解工作壓力欧美一级全黄的免费视录像,而且還使員工內(nèi)部關(guān)系更加融洽與睦,從而為組織帶來(lái)更大的績(jī)效被操的网站。其次日本在线观看www,公司的各個(gè)宣傳欄及時(shí)把公司的重大活動(dòng)議程、新實(shí)施的公司規(guī)章條例張貼公布AAAWWW,使職工能夠看到公司的發(fā)展與變化91欧美精品激情在线观看量。再次,公司對(duì)職工的工作表現(xiàn)有明確的獎(jiǎng)懲規(guī)定永久av免费网站,保證做到獎(jiǎng)罰分明色性久久久久性爱久电影女性爱,是非分明,使職工能夠各盡其責(zé)一级特黄牲交大片免费频,兢兢業(yè)業(yè)亚洲精品综合欧美二区变态。對(duì)職工的獎(jiǎng)懲的通知、通報(bào)在线亚洲欧美网站首页,及時(shí)下發(fā)通知到職工www.啪啪免费,使其他職工引以為鑒,學(xué)習(xí)榜樣日韩精品少妇寂寞视频在线观看网站,自覺(jué)糾正不良行為男女高潮无遮挡在线观看动漫,端正工作態(tài)度。對(duì)個(gè)別員工的批評(píng)国产精品免费你懂的,本著充分尊重人的前提亚洲免线视频,向其做細(xì)心開(kāi)導(dǎo)指正,使其在心理上更加感到公司大家庭對(duì)他的理解與關(guān)愛(ài)偷拍妹子综合网。另外综合图片亚洲,公司每周召開(kāi)一次的管理者會(huì)議,也對(duì)企業(yè)運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行討論與總結(jié)看黄色AAAB级视频,各抒己見(jiàn)杭州最疯狂一级毛片视频,暢所欲言,并形成解決意見(jiàn),充分發(fā)揚(yáng)民主操我视频,使各個(gè)部門(mén)能夠做到良好的溝通與協(xié)調(diào)久.com,從而更有利于企業(yè)各項(xiàng)決策開(kāi)展與執(zhí)行。各個(gè)車(chē)間所進(jìn)行的班組成員會(huì)與廠間全體成員會(huì)對(duì)近一段時(shí)間內(nèi)出現(xiàn)的生產(chǎn)問(wèn)題又大又湿免费视频,員工在公開(kāi)的場(chǎng)合提出自己的看法與見(jiàn)解影音先锋新男人av资源站,使員工感受到自己的主人翁地位在公司得到保障與認(rèn)可,更加對(duì)組織充滿(mǎn)信心性黑人大战欧美视频免费看,更加安心投入地為組織工作欧美无吗不卡高清视频。

  3、對(duì)于日常工作與生活中出現(xiàn)的問(wèn)題的處理解決方法

  一個(gè)企業(yè)或組織的生產(chǎn)與管理不可能完美無(wú)缺狠狠干天天碰天天色,毫無(wú)問(wèn)題出現(xiàn)99riav.6。企業(yè)或組織它們都是在不斷地改進(jìn)與探索中逐步成長(zhǎng)起來(lái)的,針對(duì)日常工作與生活中出現(xiàn)的問(wèn)題與突發(fā)事件无卡无码无免费播放毛片,作出有效地處理與解決日韩福利短片在线观看视频免费。而對(duì)突發(fā)事件的解決與處理,可以建立預(yù)警機(jī)制手机在线黄色视频,做好事先預(yù)防與防范性淫国产真人高清无码一级黄色网站,保證組織各項(xiàng)活動(dòng)正常有序的進(jìn)行。在新港集團(tuán)的日常工作與生活中忍住就让你无套精品国产,同樣會(huì)有一些問(wèn)題與特殊情形出現(xiàn)日韩毛片视频网站中文字幕。因此,公司的管理人員就有必要采取積極有利的措施未满十八禁止进入,將出現(xiàn)的問(wèn)題解決與處理好99riav在线。同時(shí),要對(duì)解決問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)與方法進(jìn)行歸類(lèi)總結(jié)人人区人人爽人人澡欧美一区,以避免日后再次發(fā)生相類(lèi)似的問(wèn)題禁止观看的黄色视频,或者為再次出現(xiàn)的類(lèi)似問(wèn)題提供處理依據(jù)與解決機(jī)制。

  三日韩欧美精品视频在线观看_、實(shí)習(xí)對(duì)今后道路的影響

  通過(guò)在職的一個(gè)多月工作實(shí)習(xí)黄色网址免,我深感自己的不足国产黄色网站在现免费观看,比如容易被挫折絆倒免费黄色免费,情緒容易受波動(dòng),工作耐心度還差于自己的同事欧美精品强奸视频。因此www.youjizz.com.日本,我會(huì)在以后的工作學(xué)習(xí)中更加努力,取長(zhǎng)補(bǔ)短H片合集,需心求教免费一级在线视频播放。相信自己會(huì)在以后的工作中更加得心應(yīng)手,表現(xiàn)更加出色!不管是在什么地方任職国产va在线精品播放,都會(huì)努力69不卡欧美!

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  這次工作實(shí)習(xí)的鍛煉日本免费网站视频,讓自己對(duì)待工作的態(tài)度有更深刻的認(rèn)識(shí):以后為公司工作都要敬業(yè)奉獻(xiàn)亚日韩黄色网,兢兢業(yè)業(yè),熱情忠誠(chéng)把女人弄爽A片免费视频。并且国产精品九一精品免费视频,也讓自己學(xué)會(huì)更好地溝通協(xié)調(diào)人際關(guān)系,增強(qiáng)自己的語(yǔ)言表達(dá)能力免费网站一区二区,人際溝通能力與協(xié)調(diào)能力很很操很很爆操爆视视。這些都為自己以后工作更好更快地融入到組織及與同事間建立與諧的人際關(guān)系奠定堅(jiān)實(shí)而有力的基礎(chǔ)。同時(shí)免费人成视频在线观看完整版,也有利于更好地實(shí)現(xiàn)由學(xué)校向社會(huì)的轉(zhuǎn)變黄片四区。

文員類(lèi)實(shí)習(xí)報(bào)告 篇6

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  畢業(yè)實(shí)習(xí)是每個(gè)大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷99r国产在线,它使我們?cè)趯?shí)踐中了解社會(huì)99XXOO视频在线永久免费观看,讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí),受益匪淺先峰资源网,也打開(kāi)了視野另类小说另类图片视频一区,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)wwwwxxxx.公共厕所,為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。由于我所在的公司是北京駐烏的一個(gè)辦事處午夜在线视频,是一家私企操日色,所以我剛開(kāi)始的工作并不忙,沒(méi)有感覺(jué)到很累一女被多少做做免费在线观看。只是每天都要守在電話和傳真機(jī)旁视频日韩午夜在线播放网站免费。很耗時(shí)間,第一天就因?yàn)樽艘惶煅岜惩吹摹?/p>

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