有關(guān)企業(yè)實習(xí)報告模板8篇
隨著個人的素質(zhì)不斷提高，報告使用的頻率越來越高五月婷婷c，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么報告應(yīng)該怎么寫才合適呢国产午夜福利在线观看禁？下面是小編為大家整理的企業(yè)實習(xí)報告8篇，歡迎閱讀AV剧情麻豆国产在线观看，希望大家能夠喜歡干鲁鲁鲁鲁鲁鲁。
企業(yè)實習(xí)報告 篇1
本月11日至于18日，經(jīng)分廠安排我到x鋼進(jìn)行為期一周的參觀學(xué)習(xí)久久网性爱!。我通過本次學(xué)習(xí)偷拍综合2区，開拓了視野，看到了x鋼的先進(jìn)設(shè)備欧美色色超碰，和先進(jìn)的操作技術(shù)二级免费黄片国产播放久久久,噜噜噜，對比差距，更增加了努力工作的決心美女被插高潮到爽。
從大的方面來看国产成年无码久久久久电影，整個鋼廠就像是一部運(yùn)轉(zhuǎn)的龐大機(jī)器九九视频这里有精品视频，每個工序，每個崗位欧美性爱A片一级，每位職工都有條不紊的做著自己的工作欧美A片激情日，沒有一絲一毫的偏差。因為每一個要求都不變的干操a毛片，所以每個職工和崗位都看不到慌亂狼友综合，原創(chuàng)：只能感到一切都在按照程序來運(yùn)行五月丁香久久久。
此次x鋼的學(xué)習(xí)給我印象最深的不是先進(jìn)的設(shè)備欧美一级片黄色黄片，和復(fù)雜的工藝程序视频色色色人妻，而是x鋼對于制度的嚴(yán)肅性和工人們一絲不茍的執(zhí)行力。在x鋼的工作現(xiàn)場里沒有什么監(jiān)督工人人干人人操美女，也沒有領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)場盯著看插进成年女性的下体视频，可是x鋼的職工在工作時都是認(rèn)真的完成自己的工作免费让看的黄视频，沒有因為其它別的原因而減少要求和降低標(biāo)準(zhǔn)国内精品极品美女在线AAAA。真正的.做到了生產(chǎn)以產(chǎn)品質(zhì)量和安全為主。
而相比我們的現(xiàn)場相對x鋼來說就多了很多慌亂电影小说二区激情图片区欧美性爱。我們的裝入量老是在變女被男啪出水免费的网站，有時最多時一個班就變了三次，這對操作工穩(wěn)定操作加大了很大的難度可以免费看黄色网站。x鋼的溫度相比我們控制的要好很多亚洲区欧美区综合区自拍区免，因為他們是每一爐裝鐵時就把這一爐的鐵水成分報到爐前，而且廢鋼的配比也相對合理人人爽人人爽人人COm，鐵水成分能提前知道欧美操屄视频在线播放，可以通過計算加入量來控制溫度，另外亚洲中文人妻，x鋼的鋼包烘烤也相當(dāng)好，原創(chuàng)：鋼包溫度一般都達(dá)到了七八百度鋼水降溫很少欧美又粗又大精品视频，所以x鋼的出鋼溫度比我們要低二三十度美女b网站，這對爐齡和鋼包使用壽命也很有好處。
x鋼的增碳是靠碳粉來增碳的jjzzwww，每一爐都在出鋼前期一次性加入91色色视屏，然后才加合金。這樣可以增加成分吸收的穩(wěn)定性性色av免费精品观看。x鋼的供氧制度一级免费SV黄片，他們的氧槍工作壓力相對我們來說要小，據(jù)他們的技術(shù)員介紹欧美熟女精品视频，x鋼為了減少噴濺和煙塵而降低了氧壓人人上人人操超碰，所以x鋼氧槍是欠壓工作的。而我們的氧壓則是根據(jù)任務(wù)的多少而變化的直接看av网址，任務(wù)緊了氧壓就高了JULIA视频一区，不用趕產(chǎn)量的時候氧壓就調(diào)了下來www.jizzjizzjizz，這樣對操作工的穩(wěn)定操作也很不好。
x鋼的很多小的細(xì)節(jié)也給了我很大的感觸成年男人深夜在线视频播放，那就是從小見大欧美黄色性爱综合网A片，在好多的操作臺上都有提示smag在线观看，小心操作97免费人人干人人操人人摸，不要戴手套操作黄页网站免视频9，防止水流到操作臺上等等小提示。還有在現(xiàn)場好多地方都有標(biāo)示此地方的照明或設(shè)備歸誰管久久久特级黄毛片免费看，如果有問題白天打什么電話五月丁香综合在线视频，晚上打什么電話。在一些大型設(shè)備上還貼著此設(shè)備價值多少錢69黄色视频在线播放，操作時要注意xxxxx欧美性爱。給人的感覺好像很人性化黄色一级片网址免费。
x鋼與x鋼的差距還是很大的，通過學(xué)習(xí)我們能學(xué)到很多知識性爱三级黄色，也開擴(kuò)了我們的眼界久热伊人网。知不足而奮起性多多视频，在工作中我一定要加倍努力，為x鋼的發(fā)展欧美wwwxx，為企業(yè)的昌盛做出自己的貢獻(xiàn)一级国产欧美日产！
企業(yè)實習(xí)報告 篇2
20xx年1月，我進(jìn)入XX有限公司擔(dān)任法務(wù)助理職務(wù)18未成禁片一级毛片喷水，在以后的幾個月中跟著公司的法務(wù)一起學(xué)習(xí)處理公司業(yè)務(wù)交往和勞資糾紛等相關(guān)法律問題。
首先免费视频在线观看4444，我想向所有為我的實習(xí)提供幫助和指導(dǎo)的XX有限公司的工作人員及我跟隨的公司法務(wù)致謝,感謝你們?yōu)槲业捻樌麑嵙?xí)所作的幫助和努力国产一级A片免费视频性开放。
通過實習(xí)，我在我的專業(yè)領(lǐng)域獲得了實際的工作經(jīng)驗欧美黄片视频免费观看，鞏固并檢驗了自己四年來本科學(xué)習(xí)的知識水平特a黄色网站。實習(xí)期間，我協(xié)助健全XX有限公司的法律事務(wù)管理制度久久免费看黄A级毛片高清孕妇，持續(xù)改進(jìn)完善;協(xié)助XX有限公司在預(yù)上市過程中涉及法務(wù)方面的內(nèi)容欧美午夜视频免费，提出法律建議，并協(xié)調(diào)做好申報工作和糾紛處理;負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)欧美日韩在线95页、協(xié)調(diào)律師事務(wù)所和相關(guān)方大鸡八网站，配合處理XX有限公司重大法律事務(wù)、為XX有限公司重大決策提供法律意見国产日本视频一区二区观看，維護(hù)XX有限公司合法權(quán)益;收集A片在线播放观看中文字幕、整理、公布與XX有限公司有關(guān)的法律法規(guī)及相關(guān)信息等等欧美一区二区A片在线看。在此期間黄色视频一区视频，我進(jìn)一步學(xué)習(xí)了相關(guān)法律知識，對法律的重要性有了更深的理解,同時注意在此過程中將自己所學(xué)理論與實習(xí)實踐有機(jī)結(jié)合起來欧美色图亚州色图乱伦小说。實習(xí)結(jié)束時久久人妻Av无码中文字幕第一，我的工作得到了實習(xí)單位充分的肯定和較高的評價。
實習(xí)期間A片视频在线免费观看网址入口，跟隨公司法務(wù)和公司外聘彭城律師事務(wù)所法律顧問一起亚洲你懂的黄色网站，就企業(yè)制度完善、業(yè)務(wù)合同審核精品自拍偷拍、重大案件解決让人操人人、勞資糾紛等法律事務(wù)進(jìn)行實習(xí)和處理，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一yw193.com、實習(xí)期間的主要工作：
(一)參與日e色视频在线观看、協(xié)助了公司工會的建設(shè)和完善，
參與公司相關(guān)規(guī)章制度和章程等文件的起草和出臺，結(jié)合XX有限公司的實際情況欧美曰屁视频，深入開展了依法治理工作日韓美女一級黃片免費，充分調(diào)動公司內(nèi)外各種資源，力求使公司在法治范圍內(nèi)做到規(guī)范運(yùn)作黄片一级域名，努力達(dá)到依法治企的目的欧美性爱,亚洲。XX有限公司建立時間比較晚，于20xx年開始運(yùn)作日韩黄色视频品爱，公司規(guī)模比較大，有1500多名員工无码看片网址，匯聚了行政類和生產(chǎn)類的各色人群97AV视频在线观看，人員組合比較復(fù)雜，由于公司發(fā)展比較迅速黄色网站在线可免费播放国产的，而相關(guān)制度午夜理论在线、規(guī)章及工會建設(shè)沒有相應(yīng)的跟上公司發(fā)展的步伐，在處理員工關(guān)系方面存在很多問題最新黄色免费网站，公司人力資源部及法務(wù)在意識到這個問題后積極的進(jìn)行改進(jìn)和完善国产精品久久久久精品三一级，先后出臺了《XX有限公司工會規(guī)程》《XX有限公司員工違紀(jì)處理辦法》《XX有限公司基本法》等文件手机在线视频日韩一区，在規(guī)范企業(yè)管理等方面邁出了重大的一步，使公司員工有自己維權(quán)的途徑人人摸人人操人人搞不卡不断，也使公司有規(guī)范員工行為的準(zhǔn)則久久免费视频精神品。
(二)夯實基礎(chǔ)，加大了合同管理力度激情小说激情图片激情视频。
合同管理是企業(yè)法律事務(wù)的基礎(chǔ)工作人人操人人爱人人插，根據(jù)XX有限公司合同管理辦法，并在實際執(zhí)行過程中不斷完善了管理辦法和制度国产一线在线观看，加大了合同管理力度。按照目前XX有限公司合同是以各部門自行管理為主的實際情況国产女人A片免费视频，XX有限公司嚴(yán)格按照公司合同管理的規(guī)定美女操逼特级黄片，建立了合同的簽約授權(quán)、合同專用章高清无码巨乳人妻、合同招標(biāo)呦呦资源在线、合同文檔管理等項制度亚洲动漫精品一区，進(jìn)一步優(yōu)化了工作流程和崗位職責(zé)，使合同管理更具可操作性黄片a片在线免费看。在年初以來天堂不卡一区二区在线网站，在合同管理工作上所做的改進(jìn)主要有：
1、夯實基礎(chǔ)日韩性色自拍视频网站，對合同基礎(chǔ)資料日韩六九视频无码中文、合同專用章的管理得到加強(qiáng)。建立合同管理臺帳国产三级视，實行分類狼狠亚洲综合狼狼久久、分期管理;建立合同動態(tài)統(tǒng)計分析制度精品日韩精品手机在线观看，定期分析合同履行情況性爱交视频国产，及時發(fā)現(xiàn)合同管理和雜志社經(jīng)營管理中存在的問題，提出改進(jìn)意見和建議;
2黄片视频不卡、建立XX有限公司合同合同科，專門負(fù)責(zé)公司合同專用章的蓋章保管人人人爽人人做人人看视频、使用91天天在线精品国产，合同的簽訂要嚴(yán)格執(zhí)行三項審查制度，用章必須要有主管領(lǐng)導(dǎo)的簽字一级做a爰片久久毛片A片app。
3XXXx欧美老妇、狠抓制度的落實，避免有令不行的情況中文无码视频h。XX有限公司建立了比較符合現(xiàn)狀的管理制度欧美性爱4，但是制度如果得不到落實，那就會使現(xiàn)在這種合同分散管理的情況完全得不到制約在线观看美女网站瑟瑟。XX有限公司明確韩国三级片网址，各類合同須經(jīng)審查和批準(zhǔn)18禁无遮挡啪啪无码网站免费看，未經(jīng)審查和批準(zhǔn)的合同，合同科不予蓋章日韩欧美亚洲综合一区二区三区，財務(wù)部門不予結(jié)算付款在线欧美看片免费人成视频，合同的訂立、審查乱子刺激对白在线播放、結(jié)算等必須按規(guī)定執(zhí)行91香蕉嫩草国产在线观看。
4看免费的黄a视频、除了各種經(jīng)濟(jì)合同之外gogo全球高清国模私拍，把員工保密協(xié)議合同、勞動合同等也納入到XX有限公司合同管理工作的范圍之內(nèi)日韩欧美女自拍图片视频网站大全，使合同管理更加恰當(dāng)?shù)臑閄X有限公司服務(wù)亚洲一级特大黄色小视频。
(三)消除陳年舊賬久久www.98riav.com，搞好糾紛處理工作。
XX有限公司以往經(jīng)濟(jì)糾紛較多免费专区-iGAO视频网_为爱搞点激情，今年以來公司積極妥善的處理了部分歷年轉(zhuǎn)接的糾紛国产中日韩久久久噜噜久久，挽回了公司的損失。如2月份在徐州中院二次開庭的我公司和春暉貿(mào)易公司的煤炭買賣糾紛案件国产小视频网站，涉案標(biāo)的達(dá)1000多萬元免费人人插人人操，一開始時對方起訴我公司未按期支付貨款而我公司反訴對方未按期發(fā)貨，是我們在行使不安抗辯權(quán)riAv.viP网站，此案從20xx年中期一直打到現(xiàn)在欧美黄网站网址，在中院的協(xié)調(diào)下進(jìn)行處理。
二国产AV真人一区二区凹凸、通過實習(xí)亚洲视频精品一区，我鞏固并檢驗了自己四年來本科學(xué)習(xí)的知識水平，就目前XX有限公司法律工作中存在的主要問題超碰97在线网，大膽的提出以下幾點：
(一)法律工作參與XX有限公司管理的深度和廣度都不夠大逼视频。
作為在法治國家中的一個現(xiàn)代企業(yè)來講，法律工作的重要性是不言而喻的中文字幕不卡毛片网址，在XX有限公司的中心工作中亚洲熟妇天堂久久，可以說隨時隨地都要與法律打交道，特別是在知識產(chǎn)權(quán)和版權(quán)中體現(xiàn)得非常明顯超碰人人妻人人妻。但是按照XX有限公司目前法律工作開展 的情況來看免费看国产黄色A片精品，法律工作范圍僅僅局限于在合同管理、糾紛處理及少數(shù)事務(wù)性工作;從深度來看日韩精品网站日韩在线观看视频免费，也僅僅是做一些簡單的程序性工作国产一级a免费无码视频，很難從實質(zhì)上起到維護(hù)XX有限公司權(quán)益的目的美女销魂国产一级A片。
(二)法律工作人員的'數(shù)量和質(zhì)量還需加強(qiáng)。
今年XX有限公司業(yè)務(wù)量的增加国产天美精品VA在线观看，借調(diào)了法律工作人員參加91午夜在线视频，由于時間和精力實在有限，在很大程度上影響了法律工作的深入開展国产免费特大黄色网站。另外一方面XX有限公司法律工作人員尚未取得法律資格證書搜索欧美黄片，實際工作經(jīng)驗還顯不足亚洲欧美另类激情综合区183，對于工作也有一定的影響国产精品黄黄久久久免费看视频。
三A片网站在线免费观看、經(jīng)過實習(xí)，我對今后XX有限公司法律工作提幾點思路及建議：
(一)強(qiáng)化法治意識超碰免费公开人妻人人，加大法律工作的力度一级毛片一级毛片AAAA级。
XX有限公司領(lǐng)導(dǎo)十分支持法律事務(wù)工作色亚洲插插，在今后的工作中，要加大法律工作的力度黄片免费在线看吗，通過深入開展普法活動国产一级无码AV片在线看，使全體員工逐漸培養(yǎng)起自覺學(xué)法守法用法的意識。法律事務(wù)工作要更積極地參與到XX有限公司的日常經(jīng)營管理活動中日本一本亚洲免费区，配合各部門浮力国产在线、各下屬單位在合同簽訂與履行、投資項目等工作中嚴(yán)格把好法律關(guān)九九成色视频在线观看，完善工作的各個環(huán)節(jié)和流程狼友首页，使法律工作能從實質(zhì)上維護(hù)XX有限公司的合法權(quán)益。
(二)通過各種手段提高法律工作人員的綜合素質(zhì)亚洲小说图片综合在线专区。
通過自學(xué)日韩高清在线精品观看网站免费、參與培訓(xùn)及交流等手段午夜视频久久久久一区免费，提高法律工作人員的綜合素質(zhì)特別是實際經(jīng)驗方面的能力免费国产自在线拍，取得法律資格證書强奷乱码中文字幕精品，這樣才能搞好的維護(hù)XX的權(quán)益在线更新中文字幕视频。建議上級集團(tuán)能多組織相關(guān)的培訓(xùn)和交流欧美老人激情综合网欧美综合激情，學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的做法和經(jīng)驗，并進(jìn)行交流推廣免费看黄网站9，以其之長igao网为爱搞点激情，補(bǔ)己之短。
在實習(xí)過程中還在公司運(yùn)營heyzo一区、管理久久久久精彩视频、其它具體操作等方面也讓我學(xué)到了很多東西。在實習(xí)期間里黄片av免费，我基本上掌握了公司法律制度完善全免费的一级毛片、合同管理、糾紛處理等工作具體操作細(xì)節(jié);在實踐鞏固了一些司法文書如合同文書jjzz精品视频、保密協(xié)議等的書寫;進(jìn)一步鞏固了一些具體的法律知識av日韩无码爱爱，和強(qiáng)化了自己的法律意識免费www你懂的网站视频。 這次實習(xí)是我大學(xué)生活中不可缺少的重要經(jīng)歷91资源总站，其收獲和意義可見一斑欧洲免费黄色网站。雖然不是在法院等機(jī)構(gòu)實習(xí)欧洲精品色在线，但我也學(xué)到了法院里學(xué)不到的東西。通過實習(xí)超碰在线看，我將自己所學(xué)的知識應(yīng)用于實際的工作中深夜在线观看网址。理論和實際是不可分的，在實踐中我的知識得到了鞏固WWWjiujiZZC0m，解決問題的能力也受到了鍛煉;本次實習(xí)開闊了我的視野成熟yin荡美妞A片视频，使我對法律在現(xiàn)實中的運(yùn)作有所了解，也對專業(yè)用語有了進(jìn)一步的掌握;此外美女久久黄色的网站，我還結(jié)交了許多律師国产91免费资源在线观看手机、法律顧問及多個行業(yè)的朋友，我們在一起相互交流影音先锋影院精品资源站，相互促進(jìn)黄色网站三级片要爱网，從他們身上我學(xué)到很多為人處世的方法国产做a爱一级毛片久久潮，這些都是在書上學(xué)不到的。
最后国产精品一级毛片国语一级A片，我想借此機(jī)會，再一次向為我的實習(xí)提供幫助和指導(dǎo)的XX有限公司的工作人員及我的老師性交黄色视频，在實習(xí)過程中幫助我的朋友日韩美女福利禁止观看网站视频免费、我的同學(xué)致以衷心的感謝。
企業(yè)實習(xí)報告 篇3
尊敬的圖書館各位老師：
大家好五月婷婷超碰在线！請允許我以這樣的形式向你們表達(dá)最深的敬意和謝意3P视频国产，并申請辭職，辭職完全是由于我個人的原因，我覺得該為我3個月的圖書館實習(xí)生活劃上完整的句號了欧美性爱调教美女视频播放三区。
截止到昨天的最后一班，我順利地完成了自己的職責(zé)国产在线视频一，并在心中默默地向圖書館惜別国产第一页亚洲。當(dāng)然98欧美精品系列一区二区，這種離別只是一種工作關(guān)系的改變而已，我的心依然深深地維系著圖書館黄色网站上毛片子上黄。今后毛片免费新网站，圖書館出現(xiàn)更多的將是我學(xué)習(xí)和求索的身影，我以同樣的執(zhí)著與熱情期待我們的圖書館越建越好欧美中文字幕版，能為學(xué)生們提供越來越多的服務(wù)小蝌蚪视频国产成年网站。
在此，我深深地感謝圖書館為我提供了這份工作免费观看黄色视频的网址，并感激閱覽部老師3個月來對我的關(guān)懷與照顧」谙呋粕。可以說一级香蕉黄片，圖書館在我最困難的時候給了我恰到好處的幫助，使我漸漸地在惠大適應(yīng)過來性xxxx淫乱，并不斷地學(xué)習(xí)成長福利视频黄。圖書館簡直就是我的衣食父母，這不僅是生活上的一级A片无码性区，還有學(xué)習(xí)上和精神上的www、αV、COm。最后，無論多么不舍得色色视频网页大全，孩子長大了終究是要離開父母的，他必須學(xué)會獨立地面對生活成年黄页网站大全免费无码。而我成年片精品视频网站在线观看网址大全，也終究要學(xué)會面對離別免费一级毛片视频,。各位老師，可能有點辜負(fù)你們的期待了97视频在线公开，你們都希望我能做完這個學(xué)期欧美一级夜夜爽老妇，但我卻在此時退出男人天堂网址在线，為此我深感歉意999国产一区二区三区。實因一張張新的面孔的出現(xiàn)，一張張熟悉的'面孔離開性插进去啪啪视频呢，圖書館實習(xí)工作已經(jīng)順利地實現(xiàn)了級際替換人人爱人人操人人爽，我也應(yīng)該把機(jī)會留給更需要的人欧美日本韩国国产。
如果因為我的離開而給各位老師帶來什么不便的話，也只好敬請各位老師的原諒思思热尤物在线视频最新地址，我只能抱歉地說一聲老師辛苦了在线看的免费网站黄2019！我會在心中一直感謝你們的，感謝你們在我的人生旅途中，送給了我那么多欧美一级黄色视频A片。我暫時無以為報，只能祝福各位：好人一生平安A片在线观看网站免费视频！謝謝中文字幕黄色！
此致
敬禮！
企業(yè)實習(xí)報告 篇4
“紙上得來終覺淺亚洲综合AⅤ一区二区三区导航，要知此事必躬行”国产狼友精品免费视频一二三四区。這是一次理論與實踐相結(jié)合的實習(xí)，把理論應(yīng)用到實踐當(dāng)中并在實踐中積累更加豐富的理論知識欧美一级鲁片一区二区三区。在公司領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)老師的幫助下我圓滿的結(jié)束了本次實習(xí)欧美亚黄色大片。就實習(xí)體會，我總結(jié)了如下幾點：
1欧美成人h版在线观看、心態(tài)轉(zhuǎn)變從只要學(xué)習(xí)跟得上就可以到實踐與執(zhí)行達(dá)成成果的過目標(biāo)轉(zhuǎn)變免费变态视频网站网地址，工作中，我們要考慮如何提高工作效率AV网在线www观看，及時的轉(zhuǎn)變心態(tài)跟上企業(yè)的步伐是重中之重狂野欧美激情性XXXX按摩。
2、計劃做事欧美日韩xxxx。有了明確的計劃精品黄色在线观看，目標(biāo)才清晰，以至于在工作中不會茫然欧美一级网页。在采購部實習(xí)的三個多月中无码日韩啪啪片高潮喷水，我每天都寫工作日志，記錄下我要做的事情欧洲人成视频免费，然后再總結(jié)一下完成狀況黄毛片在线观看，日志看似平常，但在無形中提高你做事的效率和工作的有序程度直接免费观看的黄色网站。
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以上是我在實習(xí)中的一些體會伊人黄色电影一级，同時在實習(xí)的過程中我也發(fā)現(xiàn)自己還存在一些缺點特级特黄视频，如：性子急、愿意推托等毛病欧美视频,你懂的，正確的對待自己的缺點和錯誤天堂男人在线，才會使自己的能力提升的更快。
在采購部實習(xí)的幾個月中，我對學(xué)校的教學(xué)也有幾點建議：
199久久久无码、專業(yè)過于籠統(tǒng)。學(xué)校所設(shè)專業(yè)太過于“宏觀”国产美女精品一级A片免费观看，學(xué)習(xí)的課程沒有針對性亚洲欧美一区二区在线观看， 對于采購部，一開始并不是很了解一区色色色，甚至僅僅膚淺的`認(rèn)為只是對于公司所需物品的購買和置辦。后來91AV综合，慢慢接觸了解下來，才發(fā)現(xiàn)原來采購部擁有一系列規(guī)范的體系和流程成年人在线看的视频。采購是個繁瑣又復(fù)雜的合作過程99福利人在线国产，涉及到生產(chǎn)部黄色免费网站欧美、市場部、品質(zhì)部等多個部門的多個環(huán)節(jié)
在理論與實踐的磨合中我們顯得比來時更加成熟和穩(wěn)重欧美黄色性爱视频网站，我們又多了一些實踐經(jīng)驗一级3AAA片。在一個競爭激烈，就業(yè)困難的環(huán)境中影音先锋不卡成人资源在线观看，我們先行的這一步已經(jīng)為我們奠定了一定的基礎(chǔ)北京免费毛片，在以后的職業(yè)實戰(zhàn)中，我們會打的更響wwwav在线观看、更漂亮男生女生的www！
在此我們也對公司領(lǐng)導(dǎo)和老師表示衷心的感謝全色A一级A片！
企業(yè)實習(xí)報告 篇5
風(fēng)塵仆仆從廣州趕來珠海參加了學(xué)校為期一周的心理培訓(xùn)后，稍作停留国产精品初中视频。7月19日一级a在线，包括我在內(nèi)的汽車專業(yè)的4位新老師就安排去參加了上崗前的企業(yè)實習(xí)www·com啪啪啪。其中黄色视频大全在线，石也言老師和趙燦明老師被分配至珠光汽車有限公司日韩一区观看视频，而李有良老師和我則被分配到了景田汽車有限公司，而在景田之下国产一区日韩欧美黑人，我被分配到了騰達(dá)汽車的一汽豐田店的噴漆車間一级a毛片永久免费观看网站。
在見過大偉主管之后，行政人員給我發(fā)了兩套車間作業(yè)的專業(yè)服裝日本xx，在飯卡體檢表等瑣碎流程完成之后3A级黄片，我正式開始了我為期25天的車間生活无吗黄片免费视频。
此次實習(xí)的目的是學(xué)習(xí)汽車噴漆的相關(guān)技術(shù)，了解其的相關(guān)流程www.jcwmining.com，以及對我們學(xué)生以后的工作進(jìn)行零距離的接觸91国在线精品视频。這樣既能做到專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，也能有針對性地對學(xué)生進(jìn)行技能的教育欧美巨大黑人精品videos。因此久久A级免费播放，為了深刻了解這一門技藝国内自拍日韩免费观看，這一個職業(yè)欧美性高潮视频，黃部長要求我們要動手去實踐男生女生黄色网站视频，不能只看不做亚洲欧美大码a在线观看。
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剛來車間又色又污视频网站，我第一個工作是濕磨前后鋼免费的黄黄网站。濕磨是中途打磨工位的一個作業(yè)環(huán)節(jié)黄页网站网址在线观看，該環(huán)節(jié)在涂原子灰與底漆之后国产丝袜一级a片免费视频，在噴面漆之前日韩视频在线免费播放，是關(guān)系到面漆是否能噴涂平整與噴漆后油漆持久程度的重要環(huán)節(jié)。在眾多環(huán)節(jié)中激情视频在线网，這一環(huán)節(jié)比較容易學(xué)習(xí)和上手嘿咻嘿咻无码免费视频，因此主管先安排我磨鋼。剛開始的時候我也以為這個東西是非常簡單的一级axi视频免费，認(rèn)為只要用砂紙簡單磨過一遍就可以了cao免费在线视频官网。但是連續(xù)磨了兩條前鋼，都返工了91网站最新网址。在師傅的指導(dǎo)之下在线免费观看日本y码视频网站，我終于漸漸的知道磨鋼的簡單之中的技巧国产高清一级黄色网站。比如說前后鋼有尖銳過渡到地方因為不能受力，很容易磨穿4455vw永久在线，因而此時用力必須適當(dāng)輕一些;評價一條鋼是否磨得透92婬黄看大片，可以通過用手感覺其光滑度，同時觀察前后鋼表面是否還有魚鱗狀的泛白反光物另类小说激情亚洲国产，如果表面都很光滑并且沒有魚鱗狀反光物在线播放专区，則表明這條鋼已經(jīng)磨好了;同時在磨鋼的時候應(yīng)該朝手指方向用力国产真实精品录音区，這樣才能高效。持續(xù)一周的濕摩歲月讓我知道精品爱99视频在线，一些看似簡單的東西如果沒有通過實踐去學(xué)習(xí)AA在线免费视频，我們也不能做好欧洲一站免费视频，盡管我們受過了高等教育。因而在日后的工作中我們還需鍛煉我們的實際操作能力嗯啊慢点好疼，為自己的人生補(bǔ)課最新欧美爆乳日韩精品视频。
一周之后，我開始可以接觸干磨欧美黄色一、二区性交。干磨與濕摩其實是同一環(huán)節(jié)又爽又免费网站，只是干磨的效率高一點，因此損傷面積大的地方適合用干磨国产网站观看，但其磨的效果稍差一點天天干天天碰小视频免费观看。有了濕磨的基礎(chǔ)，我用了三天黄色视频入，通過觀察與自己的實踐日韩性爱视频中文字幕，我掌握了干磨的一些基本的技巧。
鑒于實習(xí)生的身份黄色视频免费看在线网站，想要在所有工位上進(jìn)行實際操作是不現(xiàn)實的超碰人人免费人妻。因為要做好噴漆的工作并非是一朝一夕的事情，而企業(yè)也是以營利為首要目的的国产极品一线天视频在线播放，在噴漆等關(guān)鍵部位要返工相當(dāng)于白做了曰本色色片，因此有些流程我們只能通過問與看來學(xué)習(xí)黄色视频精品在线观看网站。在此后的實習(xí)日子里，我主要是從鈑金工位開始在每個工位上待兩到三天丁香五月综合四月，從旁做一些輔助的`工作久久国产老熟女俱乐部，同時認(rèn)真觀察研究他們的流程，并且用隨身帶的筆記本做好了記錄A区手机在线看黄色视频。騰達(dá)豐田的鈑噴車間由鈑金工位(車身附件拆裝正在播放近国产乱伦，大梁校正工位，拉介子工位)亚洲综合色区中文字幕，打磨房婷婷精品国产精品亚洲，中途打磨工位，噴漆房日韩A片网站，以及打蠟工位等組成。我的筆錄的內(nèi)容包括每個工位的工作任務(wù)亚洲综合另类图片久久，注意事項等欧美成在人现视频，因為比較多就不一一在此列敘了。在此處只寫一下騰達(dá)豐田的鈑噴車間的流程：1鈑金;2 車身清潔、檢查国产一区视频在线看、遮蔽;3 打磨及修飾斜邊;4 填補(bǔ)打磨原子灰;5除塵、清潔真实迷奸在线观看、遮蔽;6 噴涂底漆;7 噴涂中涂底漆;8 打磨中途底漆;9清潔人人夷人人插人人摸、除塵、遮蔽;10 噴涂2～3層293/295色漆;11 噴涂清漆;12 清潔干燥;13 拋光A片免费网址在线观看麻豆，打蠟国产欧美日韩一区二区。鈑噴的工序應(yīng)該在任何4s都是大同小異的AV网黄色网，區(qū)別可能在一些細(xì)節(jié)的地方，但是對于一個第一次接觸鈑噴的人來說国产很爽很舒服的视频，能這樣零距離地學(xué)習(xí)這項技能视频一二区在线，收獲是挺大的www.av天堂.cn。
二十五天的實習(xí)時光說長不長，說短不短人人摸人人操589。在這里，我不僅學(xué)習(xí)到了一些技術(shù)电影一区小说区偷拍区，學(xué)到了做人的道理，也與實習(xí)的學(xué)生建立了深厚的友誼欧美性爱爆操。8月15日99爱99，實習(xí)正式結(jié)束了午夜免费福利在线。我辦了離職手續(xù)，與公司里的員工告別性欧美老妇60欧美中老年人性，心里有說不出的總的來說，在騰達(dá)豐田我達(dá)到了實習(xí)的基本目的7taV国产精品免费视频，學(xué)習(xí)到了鈑噴的技術(shù)流程以及了解了學(xué)生以后工作的情況亚洲综合网友自拍14p，也感受到鈑噴工作的艱辛和企業(yè)的氛圍;同時也發(fā)現(xiàn)了自己實際動手能力的欠缺，在日后的工作中希望自己能夠在各位前輩的幫助下彌補(bǔ)回來人人人干人人人操干。
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企業(yè)實習(xí)報告 篇6
通過對水廠的參觀研究，**對以下三個方面進(jìn)行了研究：
一国产乱码亚洲日韩欧美乱码、行政管理結(jié)構(gòu)
二欧美视频黄色、倉庫管理
三、廠址的選取與施布局
由圖可知該公司是由董事長和總公司所指定的人來管理的日本精品成年在线观看视频网站，可以看出管理結(jié)構(gòu)比較扁平和簡單精品国产Ⅴ无码大片在线观看81，據(jù)了解該公司是采取“部分家族式”管理的，公司的主要部門的管理者都是親屬關(guān)系亚洲视频在线免费视频，由此就會產(chǎn)生關(guān)于家族式管理的問題免费午夜毛片，企業(yè)參觀實習(xí)報告。以下是**對家族式管理的看法www.男人天堂.com。
1操白浆视频、 家族式管理模式的優(yōu)點。
第一国产精品口爆一区二区，企業(yè)主及其家族成員具有以感情為紐帶的“向心力”，企業(yè)上下團(tuán)結(jié)一致A片一级做二级做免费观看，能圍繞著企業(yè)制定的戰(zhàn)略目標(biāo)共同奮斗。第二最新无码专区视频在线观看，企業(yè)主及其家族成員之間的信任關(guān)系降低了企業(yè)內(nèi)部的管理交易成本和監(jiān)督—代理成本。第三殴美性爱网，企業(yè)創(chuàng)建之初99精品久久久久久久，當(dāng)資金不足時，企業(yè)主家族內(nèi)部的集資可以解決企業(yè)發(fā)展資金不足的問題在线免费网站。第四色哟综合啪啪，企業(yè)的產(chǎn)權(quán)乱子无码伦A∨在线A、經(jīng)營管理權(quán)天天色天天射天天干、決策權(quán)高度集中在企業(yè)主及其家族成員手中日本黄色视频免费网站精品，集中決策比較靈活的特點可以使企業(yè)抓住發(fā)展的機(jī)會。第五国产131在线视频免费观看，企業(yè)主及其家族成員之間存在有共同的利益黄色视频高清免费在线观看视频，家族式民營企業(yè)內(nèi)部的信息封閉有利于企業(yè)行動的保密性不給競爭對手有機(jī)可乘成年人啪啪视频无码。
2、 家族式管理模式的弊端黄啪视频。
第一久草无吗视频，企業(yè)發(fā)展到一定階段時企業(yè)主思想意識不到位美女扒开尿口给男人桶的动态图，存在有“小富即安”的思想欧美A片视频网站?，極大程度上限制了企業(yè)的發(fā)展操人人操人人爽爽爽操操操。第二，企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大后需要有一批高級人才去管理企業(yè)野狼社区永久入口www55ys66，這時企業(yè)經(jīng)營者選擇面比較狹隘巨胸喷奶水视频www漫画，無法滿足企業(yè)對更高級人才的需求加勒比在线网站，很顯然會影響到企業(yè)的經(jīng)營效率。第三一人人看性，企業(yè)主想進(jìn)一步擴(kuò)大企業(yè)的規(guī)模需要大量的資金射精啪啪黄片欧美，由于企業(yè)主害怕外來資本加入后會分走一部分自己的利益和降低自己的權(quán)利www.干com，因而企業(yè)發(fā)展資金不足又不愿意引進(jìn)外來資本，增加了融資的難度中国内地最新一级A毛片免费不卡视频。第四中国小帅全裸在线观看，企業(yè)內(nèi)部重要崗位均是三親六戚，任人為親的做法可能使企業(yè)出現(xiàn)以人情代替制度国产超级碰AV，以倫理規(guī)范代替制度規(guī)范的`現(xiàn)象在线欧美性色妞AⅤ高清视频，企業(yè)的管理規(guī)章制度形同虛設(shè)欧美日韩在线一区不卡二区，無法發(fā)揮效用性无码专区无码视频在线观看。第五日韩一级免费网站，隨著企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)張日韩在线精品福利网页观看视频，市場競爭條件的變化，企業(yè)主自身素質(zhì)跟不上形式發(fā)展需要一本大道在线一本久道少妇，容易導(dǎo)致企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)決策失誤99re在线精品视频免费。第六久久国产片，企業(yè)主憑著主觀的經(jīng)驗常識和。簡單的信任和親情去約束人国产孕妇和黑人在线观看，不能建立起科學(xué)合理的激勵約束機(jī)制日韩A片视频免费观看，對家族以外的人員缺乏凝聚力在线视频国产激情，容易出現(xiàn)人心向背的現(xiàn)象国产一级毛片AAA高清。第七又粗又硬又黄的淫秽视频，企業(yè)產(chǎn)權(quán)不明晰，容易出現(xiàn)內(nèi)部紛爭欧美精品一区二区三区视频在线播放，可能導(dǎo)致企業(yè)被人為的肢解免费无码日韩A级毛片。
其他管理問題：
1、沒有明確的工作制度操一操插。
2、員工內(nèi)部競爭不存在国产黑人视频精品区。
3、企業(yè)運(yùn)用古老的管理模式射黄免费，把員工當(dāng)成會說話的“工具”国产zipai。
4九一国产精品网站、管理高層沒有對企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)計劃。
企業(yè)實習(xí)報告 篇7
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……
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這次的實習(xí),使我體驗到了在校大學(xué)生與公司職員不同的地方,在校大學(xué)生做事追求完美,公司職員做事追求效益;在校大學(xué)生想法天真,公司職員注重實際.作為一個在校大學(xué)生,我覺得我們要懂得虛心學(xué)習(xí),能夠吃苦耐勞,才可以成為一個出色的人.
企業(yè)實習(xí)報告 篇8
實習(xí)背景：
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收獲與感想
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