工商畢業(yè)實習報告合集7篇
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工商畢業(yè)實習報告 篇1
根據(jù)學校的要求亚洲一区精品劲爆儿视频，我于20xx年7月25日到9月30日期間在中國農(nóng)業(yè)銀行洱源縣支行進行了為期兩個月的實習。實習期間亚洲久怡红院，我在單位指導老師趙老師的指導和幫助下国产又爽又黄又湿的视频，熟悉了銀行的主要經(jīng)營業(yè)務(wù)活動，系統(tǒng)地學習并掌握了一定的銀行會計實務(wù)工作日AV网站，同時理論水平和實際工作能力也得到了一定的鍛煉和提高欧美区精品视频。雖然
這只是短短的一個實習，但對我來說精液射一嘴视频免费观看，是大學生涯中很重要的一部分積累国产日韩草bav在线播放，這在我以后的學習生活中都會發(fā)揮很重要的作用，特別是單位的領(lǐng)導和同事們給我的榜樣作用』粕悠翟谙卟ナ悠倒劭疵夥眩現(xiàn)將實習的具體情況以及體會作一些小結(jié)男女刺激床爽爽视频动态图。
一、實習的具體過程及感悟
首先久久综合国产一区二区，在趙老師的指導下欧美视频亚洲视频，我了解了單位的基本情況，熟悉了銀行日常業(yè)務(wù)的操作流程以及工作制度和規(guī)章制度等视频二区一区在线。同時男女怕怕视频，趙老師指導我學習了銀行工作必須的一些基本操作技能，但結(jié)果并不是令人很滿意国产激情高清视频，因為雖然經(jīng)過幾天的苦練在线观看播放国产日韩视频，還是沒能熟練的掌握銀行的基本操作技能，但也大致掌握了其中的技巧欧美大片免费久久精品三p，所謂熟能生巧欧美性爱视频黑白配，主要的還是得自己多練習。
其次亚洲日韩欧美精品，由于沒有經(jīng)驗精品视频二区，趙老師安排了2個星期的時間，讓我在大廳里跟著大堂經(jīng)理學習查找黄网站，一方面學習如何與不同的人溝通交流大黄片坐爱视频，并維持大廳的秩序，適時為客戶解答疑問與咨詢的問題欧美特黄性交片，幫助客戶正確填寫存款單性色av一区二区三区V视界影院、轉(zhuǎn)賬單和匯款單；另一方面中文日韩精品第56页在线观看视频，學習大廳的營銷技術(shù)wuma005.com。在大廳工作的這個過程中，最重要的是要注重禮儀福利视频网，成天與客戶打交道更得注重禮儀和形象2020国内精品久久久久精品99，因為這代表著銀行的形象和名譽免费视频插到爽，所以一切都要小心謹慎。經(jīng)理告訴我要做好大堂的禮儀工作久久久特黄大片，就必須要做到干練一级黄色片干女儿久久网站、穩(wěn)重、自信国产操逼视频免费观看、親和国产黄色精品视频免费看。這樣的“親民”實習讓我學習到了很多，收獲頗豐：要做好一份工作甚至一個業(yè)務(wù)欧美日韩有码A，要從顧客的角度切實為他們著想日韩精品在线不卡，要用誠心感動他們，尤其是銀行這樣一個公立的角色717秋霞理论电影网good，更要時時以認真嚴謹?shù)膽B(tài)度要求自己服務(wù)大眾亚洲国产日韩欧美。此外，在解答客戶問題時强奸乱伦免费视屏，就要求大堂經(jīng)理必須了解銀行的每一項業(yè)務(wù)以及操作流程中文字幕一级毛片在线，所以要做好一個大堂經(jīng)理，必須擁有豐富的知識面Jizz国产精品网站。在跟大堂經(jīng)理學習的過程中女子一级裸体毛片高清视频网站，我意識到自己在校園內(nèi)所學的知識是有限的，而且還得將理論與實際相結(jié)合并運用到工作中国产一区二区三区91免费播放；在與客戶接觸的過程中国产操网，由于有少數(shù)民族，如白族和彝族性感丝袜黄色网站免费在线A片，自己并不能及時的理解他們所表達的意思6080电影网站午夜伦，所以在接下來的時間里還得在民族語言方面下一定的功夫，盡自己所能理解地方方言激情中文小说区图片区。
此外，由于現(xiàn)在銀行主要實行柜員制国产免费一级A片免费网下，所以我沒有機會進行實時操作欧美性爱久精品，所以能做的就是結(jié)合學習過的基本技能，再通過與柜臺的業(yè)務(wù)人員接觸又污又色的视频网站在线观看，了解銀行的操作流程及儲蓄等方面的業(yè)務(wù)知識一级A一级a毛片爱片免费看免免；加之沒有經(jīng)驗，接下來的時間欧美三级黄色网站，趙老師安排我跟她學習會計業(yè)務(wù)一级又黄又粗毛片视频，主要負責打印相關(guān)的財務(wù)報表，整理資料等工作日本黄色视频在线免费，還了解了銀行會計核算方法久久伊人精品免费视频，科目設(shè)置與賬戶設(shè)置国产天天在线视频，記賬方法的確定等，區(qū)別與比較銀行會計科目賬戶與企業(yè)的異同最新福利一区。成性交免费视频。剛開始由于不熟練，沒有經(jīng)驗小蝌蚪视频破解软件下载安装，總是手忙腳亂的欧美一级性爰，期間還出過幾次錯誤，但沒多久也就慢慢熟練了在线播放免费黄色网页视频。在整理資料的過程中狼友视频首，由于各種賬單需要分類整理并歸檔，所以了解了各個行業(yè)各個工作都是相通的2区在线免费观看视频，在此過程中99久久久码国产精品性，我也有了一個心得：工作時要集中精力，要有條不紊国产男女猛烈无遮挡网站，還需謹慎毛片在线免费不卡播放黄片、仔細認真，切不能馬虎中文无码日韩欧毛久久，才不會造成不必要的麻煩日韩黄色视频a片免费看，也才能夠有效率的將各種資料分類，并熟悉各種資料的存放位置黄色网站成人在线观看涩爱。
二操人妻免费视频、實習中的收獲及感悟
這次實習，除了讓我對農(nóng)業(yè)銀行的基本業(yè)務(wù)有了一定了解国产-iGAO视频网，并且能進行基本操作外色网站免费视频在线观看视频，我覺得自己在其他方面的收獲也是挺大的。作為一名一直生活在單純的大學校園的我欧美另类视频一区，這次的實習無疑成為了我踏入社會前的一個平臺多毛多水XXXXX日本，為我今后踏入社會奠定了基礎(chǔ)。同時亚洲美女…黄色wWApp网站毛片，我對自己的專業(yè)有了更為詳盡而深刻的了解黄色网站视频无码，也是對這幾年大學里所學知識的鞏固與運用。從這次實習中最新理论在线电影免费网站，我體會到了實際的工作與書本上的知識是有一定差距的作爱三级A片，并且需要進一步的再學習。
首先岛国电影人人操，我覺得在學校和單位的很大一個不同就是進入社會以后必須要有很強的責任心亚洲欧美va在线播放69。在工作崗位上，我們必須要有強烈的責任感，要對自己的崗位負責欧美日韩国产在线观看，
要對自己辦理的業(yè)務(wù)負責91精品国产免费久久蜜月。如果沒有完成當天應(yīng)該完成的工作，那職員必須得加班国产人伦激情在线观看三级；如果不小心出現(xiàn)了錯誤www.aiman888.com，也必須負責糾正。如果是不小心弄錯了錢款日韩一级操逼黄片，而又無法追回的話国产专区第一页，那也必須由經(jīng)辦人負責賠償。
其次欧美老妇爱操，我覺得工作后每個人都必須要堅守自己的職業(yè)道德和努力提高自己的職業(yè)素養(yǎng)狠狠cao青青青视频。正所謂做一行就要懂一行的行規(guī)。在這一點上我從實習單位同事那里深有體會人人操人人干95。比如久久偷拍九九99热，有的業(yè)務(wù)辦理需要身份證件，雖然客戶可能是自己認識的人aa性欧美老妇人性交免费网站，他們也會要求對方出示證件无码一级午夜久久福利精品，而當對方有所微詞時，他們也總是耐心的解釋為什么必須得這么做�99久久无码午夜体验区，F(xiàn)在銀行已經(jīng)類似于服務(wù)行業(yè)久久久精品一区二，所以職員的工作態(tài)度問題尤為重要，這點我有親身感受91精品在线啪。在我實習快要結(jié)束時黄网毛片aaa黄网毛片，基本業(yè)務(wù)流程我也算是掌握的差不多了，所以偶爾在空閑時指導老師讓我上崗操作品爱网尤物视频。沒想到免费在线看a片网址，看似簡單的業(yè)務(wù)處理，當真正上崗時卻有這么多的細節(jié)需要注意久久综合激情综合五月丁香，比如：對待客戶的態(tài)度一级3AAA片，首先是要用敬語日韩美乳精品无码福利视频，如“您好欧美偷拍性爱小视频、請簽字女潮喷视频、請慢走”；其次與客戶傳遞資料時必須起立并且雙手接送日韩超清极品无码不卡视频，最后對于客戶的一些問題和咨詢必須要耐心的解答。這使我認識到在真正的工作當中要求的是我們嚴謹和細致的工作態(tài)度性交一级A片视频，這樣才能在自己的崗位上有所發(fā)展女人扒开腿让男人桶爽69视频。
再次，我覺得到了實際工作中以后，學歷并不顯得最重要www.色中射.com，主要看的是個人的業(yè)務(wù)能力和交際能力国产www视频在线观看。任何工作，做得時間久了是誰都會做的欧美影音先锋，在實際工作中動手能力更重要gogo人体艺术写真视频。“紙上得來終覺淺欧美性爱一级黄色网站，絕知此事要躬行亚洲无码免费。”在短暫的實習過程中91自拍视频精品，我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏色婷婷五月天激情四射，剛開始的.一段時間里，對一些工作感到無從下手香蕉视频久，茫然不知所措aⅴ天堂欧美日韩国产，這讓我感到非常的難過。在學性谙呋苹仆荆總以為自己學的不錯久久久久精品国产三级AL换脸，一旦接觸到實際，才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少www.sy897.com，這時才真正領(lǐng)悟到“學無止境”的含義午夜福利导航。因此，我體會到色综合久久久久久久久五月，如果將我們在大學里所學的知識與更多的實踐結(jié)合在一起色婷婷第一页，用實踐來檢驗真理，使一個本科生具備較強的處理基本實務(wù)的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識日本在线观看视频网站，這才是我們實習的真正目的一级啪啪啪免费视频。此外，實習是每個大學畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷真实国产激情在线观看网站视频，一方面實習能使我們在實踐中了解社會国产精品欧美在线极品，另一方面實習能幫助我們在實踐中鞏固知識，它既是對每位大學畢業(yè)生專業(yè)知識的一種校驗欧美日本高清在线不卡视频，能讓我們學到很多在課堂上亚洲色婷婷综合开心网、學校里學不到的知識，又能開闊視野黄片AAAAA超黄片，增長見識两性激情综合网，學會為人處事，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ)日老女人视频。在農(nóng)行的實習對我將來走向社會起到了一個橋梁的作用亚洲三级电影网站，是人生的一段重要的經(jīng)歷在线国产视频一区二区三区，也是一個重要步驟。向他人虛心求教免费无码又爽又刺激高潮男男，遵守組織紀律和單位規(guī)章制度欧美粗暴性交，與人文明交往等一些做人處世的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹，好的習慣也要在實際生活中不斷培養(yǎng)www18禁。在平時的工作和生活中成年女人vr免费视频播放，我們難免會遇到困難。這時我們必須要學會謙虛亚洲h成视频，要能夠積極聽取他人的建議小草A片。只有把自己的位置放低，才能夠飛得更高欧美最新精品视频在线、走得更遠久久精品79国产精品。要能夠積極汲取他人的長處彌補自己的短處，同時要學會和他人分享毛片最新网址，積極的融入到團隊當中欧美性交网址欧美。“一根火柴再亮欧美牲交A欧美牲交aⅴ一，也只有豆大的光A片黄色免费网站，但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒拍自拍亚洲手机黄色视频在线观看�96sao国产成视频永久免费！彼裕覀円嘈艌F隊的力量一定大于個人的力量欧美第一页激情视频。
最后亚洲日韩国产黄色片，實習過程中每一次細微的進步都離不開單位領(lǐng)導和同事以及指導老師給我的幫助，在這里要感謝他們在线亚洲中文一区，感謝他們給我無微不至的關(guān)懷和幫助日本黄色小视频在线观看，很感謝學校和實習單位給我這個這么好的實習機會，讓我在鍛煉自己的同時還學習了很多亚洲日韩午夜、成長很多在线观看黄视频国产亚洲、也收獲了很多，同時感謝父母一直以來對我默默的支持精品国产福利在线色图。在接下來一年的學習和生活中激情美女成人网站大全免费视频，我一定會扎實自己的學習基本功，始終保持一顆積極的心態(tài)去看待問題久久免费看少妇高潮A片农村，努力學習專業(yè)天堂AV天堂、理論知識，不斷提高自己職業(yè)素養(yǎng)国产手机视频在线观看你懂的，為畢業(yè)后進入社會打下堅實的基礎(chǔ)视频在线观看好爽好紧好舒服。
工商畢業(yè)實習報告 篇2
對即將畢業(yè)的我們來說69pao国产成永久免费视，實習是每一個畢業(yè)生必經(jīng)的一段經(jīng)歷，它使我們在實踐中了解社會欧美va国产va视频，鞏固知識，實習又是對每一位畢業(yè)生專業(yè)知識的一種檢驗中国农村野外性XX视频，它讓我們學到了很多在課堂上根本學不到的知識你懂得在线网站，既開闊了視野，又增長了見識国产黄色在线观看，運用所學習的專業(yè)知識來了解會計的工作流程和工作內(nèi)容国产拍线一区观看，加深對會計工作的認識，將理論聯(lián)系于實踐日韩AV无码一区二区三区，培養(yǎng)實際工作能力和分析解決問題的能力人人操人人草人人爱，達到學以致用的目的，為成功走向社會做準備日本精品一区。
一人人干人人插视频、實習目的
經(jīng)過大學四年關(guān)于工商管理理論知識的學習，我已經(jīng)初步掌握了關(guān)于工商管理的基本理論知識91亚洲精品，并逐步構(gòu)成了在平常生活中有意識的應(yīng)用所學知識解決平時所碰到的生活問題多人乱p欧美在线观看。對專業(yè)知識的'全面了解，使得我意識到工商管理專業(yè)的特點国产一级特黄妇女A片徽啪，優(yōu)勢以及劣勢影音先锋色文顶级一小说网站首页。也全面的了解到在社會主義市場經(jīng)濟的形勢下，以各企業(yè)要獲得良好的發(fā)展所要具備的基本素質(zhì)wwwA片。
但是這所有一切的感觸和認識女人被爽到高潮视频动态图，都僅僅停留在理論認識的表面上，如果要從實際生活中探尋真理国产精品亚洲黄色录像，把握規(guī)律操熟女屄视频，就不可避免的要從實踐中獲得經(jīng)驗，掌握一些基于理論又高于理論的實踐應(yīng)用色色色亚洲图，使自己的知識更上一層樓大乱婬交欧美视频一区。
二、實習相關(guān)
xx工藝品廠地處xx縣婷婷六月丁香综合，在實習期間操逼免费视频网址，我采用了看、問国产欧美日韩操逼视频、做等方式色区综合网。分別在生產(chǎn)一線，公司人事部色色色色色色女内，財務(wù)部亚洲大尺度视频无码专区，市場部A级毛片无码免费真人久久久，以及經(jīng)理辦公室進行過短暫的近一個月的畢業(yè)實習。
三超频碰97观看公开视频、實習經(jīng)歷
1亚洲日韩另类一区欧美、背景
我所實習的xx工藝品廠是福建的一家小型的工藝品廠，主要生產(chǎn)仿真類工藝品人人操人人莫人人vA、裝飾品91黄在线、工藝禮品、樹脂類工藝品等小商品国产高清自拍一区。產(chǎn)品選料精良九操在线亚洲，造型新穎獨特，形象華美玲瓏剔透91精品啪，頗有特色自慰一区二区，具有較高的欣賞價值。由于地處沿海一级做a爰片久久毛片A片高潮。其產(chǎn)品很大部分為出口產(chǎn)品欧美熟妇性爱A片在线A片视频。這家外向型獨資民營企業(yè)，建立于1998年91午夜在线观看免费，總廠占地面積2800平方米日韩欧美视频，建筑面積1800多平方米，擁有資產(chǎn)300萬元一级特黄无码黄片，年生產(chǎn)潛力500萬元无码A级毛片免费视频，年創(chuàng)匯60余萬美元，創(chuàng)稅20余萬元人民幣老色鬼A∨在线视频在线观看，全廠擁有職工130余人国产91精选在线看，其中管理人員和技術(shù)人員占據(jù)15%。
2亚洲色一色、實習過程
xx工藝品廠雖然只是一個小企業(yè)做a免费视频播放网站，但是“麻雀雖小，五官俱全11孩岁女被A片�91pao精品永远免费网站！币粋�公司所就應(yīng)具備的部門都有，但工藝品廠最主要的還是生產(chǎn)和銷售毛片无码免费视频一区二区三区，所以生產(chǎn)部門和市場部相對其他部門來說還是比較龐大些日韩无码超碰官网。我實習的第一站就在生產(chǎn)部門。
根據(jù)我在企業(yè)中實習期間的觀察和跟企業(yè)員工和管理人員的聊天所明白深夜十八禁，所感覺到的国产在线精品免费一区。企業(yè)的核心價值觀是負責，總結(jié)起來說就是：對產(chǎn)品負責日韩精品不卡一区二区三区中文，對企業(yè)負責无码免费黄色网，對自己負責人人操,人人摸黄色，對上級負責。這個負責也是保證產(chǎn)品質(zhì)量igao激情，維護工廠的正常運行的保證乱性交小说视频。其中辦公室的人員還有對工作環(huán)境負責，生產(chǎn)線和工人的這種管理制度日本黄色视频在线观看免费，這讓我想起了管理學上的6S欧美一级a一级a一级a视频。
這種方法在海爾的管理原則上也明確提出。雖然管理者可能不明白6S到底是什么成人人操，也不明白國際的大企業(yè)也正在用他為自己創(chuàng)造的管理方法。也可能在本企業(yè)運用這種方法也有不完善的地方四川美女大白屁股黄毛片观看。但是能夠確定的是看一级毛片一区二区三区免费，管理者正在運用這種方法管理自己的員工，這也三產(chǎn)品質(zhì)量的一個很好的保證色综合视频久久，尤其相對于工藝品來說欧洲精品欧美精品，也是客戶滿意的保證。
四人人摸人人交、實習心得體會
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工商畢業(yè)實習報告 篇3
一鲁鲁视频在线观看、單位介紹
蒙西礦業(yè)有限公司是一家煤炭公司黄色AA视频，主要經(jīng)營煤炭及其伴生資源開采；原煤洗選图片区小说区视频区；煤炭產(chǎn)品經(jīng)營和銷售黄片首页。公司庫里火沙免煤礦位于鄂爾多斯市鄂托克旗西北部距棋盤井鎮(zhèn)40公里，東鄰礦產(chǎn)資源富集的千里山和丹東—拉薩高速公路国产激情观看在线小视频；西距包蘭鐵路和110 國道1公里国产一区,二区。；南距烏海機場6公里人人澡人人舔，毗鄰西部煤城烏海市。公司堅持“服務(wù)為本99色色，顧客至上”的宗旨哪里能看毛片。擁有“勤奮、務(wù)實五月天天色图、誠信尤物网视频在线、創(chuàng)新”的企業(yè)精神和“勤業(yè)、敬業(yè)久久这里只有精品26、 精業(yè)欧美一级A片视频在线、創(chuàng)業(yè)”的員工精神，創(chuàng)造良好的企業(yè)環(huán)境被操免费视频观看网址，以全新的管理模式国产又大又粗又爽又黄网站，完善的技術(shù)，周到的服務(wù)狼友免费观看，卓越的品質(zhì)為生存根本97人人爽日日动。
二、實習過程與內(nèi)容
我在蒙西礦業(yè)公司進行了為期12月04號到3月20號共105天的實習午夜欧美黄大片。由于對公司有些許的了解贵在真实国产熟女露脸，這次實習我很快就進入了狀態(tài)，剛?cè)ス緩埥憔徒o我安排了工作欧美XXXX69HD，讓我跟著她一起做賬精品久久亚洲一区人人。閑時，也會給我講講實際會計工作中遇到的各種問題人人爽人人人人干人人，國家每年頒發(fā)的各項有關(guān)會計的新條文美国一级做a一级视频，新的稅收政策和這些政策的應(yīng)用等等。這次的實習讓我真正地進入了專業(yè)的會計領(lǐng)域欧美色日。
我主要負責的是公司的材料業(yè)務(wù)工作久久久久久久久久艹，這方面接觸的成本會計方面就很多。這就與我們在學校學習的成本會計有很大的關(guān)系欧美大尺度免费性交。于是我回到家又把會計基礎(chǔ)国外最大AV，成本會計的基礎(chǔ)知識粗略的看了一遍。我感覺理論和實際還有一定的差距国产wwwww视频，有些成本會計講到的成本計算方法和分析方法在實踐中也沒遇到福利影院地址。但是常規(guī)的會計分錄都遇到了。在月末的時候黄色网站免费入囗，遇到了月末整理庫存資料和結(jié)賬的好時候3Dh动漫很疼还往，這正是讓我好好加強會計實踐經(jīng)驗的好時候啊。剛?cè)ィ瑥埥憔妥屛覍⒔粋�月來的材料以及經(jīng)手人員91精品午夜福利在线看桃花岛、日期等有關(guān)的信息進行整理謄抄出來久久婷婷香蕉热狠狠综合，做好這項工作是很需要耐心、而且要細心国产一级A片免费观看com，不然很容易就可能輸入錯誤的信息国产乱伦视频免费观看。這一部分不僅涉及以后的產(chǎn)品銷售收入核算，也涉及工人工資的計算男插女的视频黄，影響成本的計算亚洲专区第一页。之前張姐還不敢讓我做，但學了一段時間后她說可以讓我試試一级啪啪免费视频，要讓我自己一個人獨立完成又大又硬视频。所以這一次在她的指導監(jiān)督下我在一個人做完了這份信息表。等整理完后這一部分的時候好爽好湿好硬好大视频免费，我雖然覺得比較枯燥偷拍照片网，但是也不敢懈怠，害怕出錯欧美人射精视频，體會到會計工作所需要的細心和耐心。
完成了有關(guān)產(chǎn)品資料的整理日日插人人插，接下來做的是審核原始憑證黄片亚洲一区、編制會計分錄、填制記帳憑證欧美黑人XXXX性高清视频，這是一項連續(xù)的工作黄色网站国产精品。由于之前的實習有手工做賬的經(jīng)歷，讓我對做賬不是那么無所適從www.99riav.m3u8，不知從何下手了毛片无限看，而且旁邊有張姐手把手教。剛開始是審核原始憑證国产白拍一国产专区，這部分比較得心應(yīng)手可以免费观看黄色视频的网站，因為在我審核之前，張姐已經(jīng)審核了一遍他說讓我在對著看一遍午夜不卡巨屌，以防萬一男女猛烈无遮挡免费视频网站。讓我不能像自己想象中的那樣只是需要核對一些信息而已，要我把一張張入庫單或出庫單上面的手續(xù)必須完整亚洲一区少妇视频。因為在日常的業(yè)務(wù)中因為不是每個人都了解在業(yè)務(wù)發(fā)生時應(yīng)該進行怎樣的填制手續(xù)日韩亚洲专区，才能進行會計的入賬。手續(xù)欠缺的不能登賬精品国产AV天天更新。如果發(fā)生這種情況国产又粗又大又湿又色，就必須與協(xié)調(diào)相關(guān)的部門補齊手續(xù)，這樣下來就比較麻煩了，所以在收到這些原始單據(jù)的時候一定要檢查清楚日韩成人网址播放器在线播放免费。
接下來是會計分錄的編制91国语露脸精品国产电话。在做會計分錄的時候?qū)W到的東西是最多的，在做一筆費用業(yè)務(wù)的時候WWW囯产播放，不知道是歸入制造費用還是管理費用欧美乱伦小视频，我就問問張姐，她跟我講了一下有關(guān)這筆業(yè)務(wù)的發(fā)生国自产拍精品自拍，我才明白過來色哟哟夜夜操。有些雖是生產(chǎn)部門發(fā)生的但他屬于管理費用的范疇，不屬于制造費用黄色在线三区。雖然之前在學校學過怎樣錄入這種分錄日本羞羞网站，但沒有實際運用掌握的就不牢靠。這讓我知道會計必須理論與實際相結(jié)合国产精品女人被喂j8。做完這筆業(yè)務(wù)在线免费观看你懂的，我發(fā)現(xiàn)能夠比較好地做好會計分錄必須對整個公司的生產(chǎn)運作有一定的了解，這樣才能夠處理好每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)久久精品国产亚AV香蕉。而且公司會計讓我填制記賬憑證摘要的時候讓我一定要填清楚日韩免费一级一欧美一级毛，不要害怕寫不下，上課老師教我們摘要一定要簡單達意久久精品无码一区二区国产盗。盡量寫少一點欧美性爱性交一区。但這位會計卻讓我一定要寫完整，她說這分錄久久久久久精品免费免费hd，還有明細賬主要是給內(nèi)部人看的口爆吞精视频，所以一定要看的人一目了然。能很快看出自己想要的人人操人人看人人摸人人干，也是為了便于自己后續(xù)檢查和處理問題国产一级在线电影在线。還有一些細節(jié)的問題：如，做涉及兩個以上帳戶的會計分錄的時候操嫖欧美日韩美女视频，我總是把它做成兩個簡單會計分錄日韩欧美精品视频一区二区在线看，雖然這不是原則性的錯誤，但是這明顯地是記帳手續(xù)復雜了成人无码视频直入观看免费网站大全，而且也不利于集中反映一項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的全面情況黄色网站传送门。還有就是一些實務(wù)的問題：收付款項經(jīng)常有零頭，零頭一般都是沒有支付或收取求在线视频你懂的，我在做分錄的時候老熟妇仓乱视频一区二区，把這一點也忽略了，也沒有認真再看一下這筆業(yè)務(wù)的款項到底是如何處理的日本黄色一级小视频，就直接地把款項做成銷售收入或是現(xiàn)金存款的減少97人人摸人人干，到最后去看他們原先已經(jīng)做好的記賬憑證，才知道零頭是這樣處理的：未收的零頭一般做成營業(yè)外支出，相應(yīng)地未支付的零頭做成營業(yè)外收入www.jjzzjjzz。這些都是最容易混淆的問題精品一区二区在线视频，一筆錯了，到最后做試算平衡的時候激情综合免费视频在线观看，就會總是做不平俄国精品一区二区在线观看。而我經(jīng)常因為不熟悉、老出錯有看a片的网址吗，做了很多無用之功AV最新免费不卡在线观看。會計說我用了她二個月才能用完的記賬憑證。說的我都不好意思了多人强伦姧在线观看。而且在做明細賬的時候張姐交給我如果賬目不平www99久久com，或是做錯后。怎樣快速找出問題的辦法WWW.久av久.COM，和最容易出錯的一些地方在线观看又色又污的网站。如，工作到月底的分配久久99久久久久久，費用的分配往往這些地方最容易出錯了曰本A级毛片免费视频不卡。后續(xù)登寫總賬和計算稅率都是由公司會計填寫，我在旁別跟著一起算算在线视频久草，所以這塊到現(xiàn)在也不是很熟練黄色在线观看xxxx。
等會計登完總賬，她讓我試著編制資產(chǎn)負債表和利潤表免费一级做a爱视频，這塊是我做的最順利的一塊了，張姐的賬目清晰Se九一片在喷色p，加上公司這月填制項目不是很多激情小说激情视频激情电影激情图片，所以我一個小時就完成了報表的編制。讓我十分自豪A片网站一区，終于有一塊是輕輕松松由自己獨立完成的了男女网站永久免费精彩视频。張姐也夸獎我有進步。我說這也是跟您學有所成的結(jié)果三级爆乳黄片在线看。以上就我在公司的實習過程日韩在线观看视频欧美在线一区二区。
三、實習心得
其實爱爱视频a，我發(fā)現(xiàn)會計是理論知識和實際操作相結(jié)合的一項工作偷拍自图。沒有理論知識的基礎(chǔ)，做起賬來就會一頭霧水色偷偷66，沒有條理性久久免费精彩视频。但是只有理論知識，就容易紙上談兵，只是實操之后才會發(fā)現(xiàn)很多實際的工作和自己以往想象的是有很多不同的欧美综合日韩精品一区福利，這需要重新學習给我找一个播放一个黄片儿。實際的操作等于幫我全面地復習了一下會計知識，它逼著我重新打開課本看久久这里才有精品，也逼著記住了很多專業(yè)知識欧美日韩AA在一二区，盡管這個過程是是相當辛苦。出了社會就知道性xxxx欧美20，對此日本特黄特级AA片免费观看，我深有體會。不過可以直接进入毛片的网站，隨著社會經(jīng)濟創(chuàng)新以及知識經(jīng)濟時代的逐步來臨无码视频一区二区三区无码，不斷地學習新的知識早已經(jīng)顯得十分重要。經(jīng)常會聽到公司里的老會計說要勤于學習国产精品拍在线天天更新，提高自身素質(zhì)小辣椒视频安卓版下载，對于還是學生但馬上要走出社會的自己來說，也是一樣的道理国产精品黄色视频哪里有。這兩年的就業(yè)環(huán)境不好毛片网址免费，很多大學生畢業(yè)后都找不到心儀的工作。尤其是學工商管理專業(yè)的.學生日韩可以在线观看的黄色网站。社會對財務(wù)工作者的要求也越來越高色色色色色色片。這就更需要我們提高自己的工作技能，因此盡管是小小會計一個无码国产网，需要掌握的知識也很多91日本黄色小视频。
通過這這些天的實習，我學到了很多知識拍拍黄色级影视尤物视频，同時也增長了自己的見識黄色视频区一级二级图片。走入工作崗位，需要有一顆盡職盡責的心亚洲自拍偷拍一级视频，需要有足夠的知識來應(yīng)用于工作之中www.欧美黄色网站，需要善于處理人際關(guān)系和同事們和睦相處，相互配合黄色a性视频，共同完成工作任務(wù)无码国产精品一区二区免费式视频。這次進入工作崗位的嘗試，更加讓我明白知識和理論的結(jié)合是非常重要的中日韩精品高清在线视频播放网站，這就需要我在接下來的學習生活中更加認真扎實的學習專業(yè)知識www.88888，才可能在未來的工作中熟練運用，踏入社會后黄色入口网址，工作忙碌間日本熟妇BBWHD，方才發(fā)現(xiàn)大學期間才可能學習更多的專業(yè)知識欧美激情乱人伦在线观看，我要更加珍惜這難得的學習時間，充分運用一级A片黄色毛片国产，多學些知識www.看黄片免费，這樣走入工作中才不會狼狽和捉襟見肘。并且身處會計之職AⅤ国产日韩欧美在线播放视色，需要有相當?shù)哪托暮筒粎捚錈┒啻魏瞬檠侵奘炫磺那⑴懦毠?jié)錯誤的認真態(tài)度。會計人員整天與錢物大交道乱色伦久久图片。稍有私心雜念欧美A片在线观看网站视频，就會陷入金錢的泥沼，走上貪贓的邪路免费黄色网站进入。所以在未來的職業(yè)生涯需要樹立愛崗敬業(yè)精品欧洲国产Av高潮，誠實守信，廉潔自律黄色a一片免费，客觀端正的正確職業(yè)觀www.jizz中国，努力做到熱愛會計工作，敬重會計職業(yè)五月六月婷婷色丁香进香。自覺自愿地執(zhí)行職業(yè)道德的各種規(guī)范成人特级毛片下载，不斷改進自己的工作，在平凡的崗位做出不平凡的業(yè)績女同性双双自自慰一级看片。會計工作是一項嚴肅細致的工作AV天堂无码一区二区三区，沒有嚴肅認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，就可能出偏差国产精品社长性爱网；要將嚴肅認真成年黄页网站视频全免费，一絲不茍的職業(yè)作風貫穿于會計工作的始終，對一些損失浪費性色欲情免费网站，違法亂紀的行為和一切不合法在线免费观看欧美插B视频、不合理的業(yè)務(wù)開支要以嚴肅認真的態(tài)度加以對待，做好把關(guān)守口的作用亚洲色精品一区二区三区四区。
這次實習經(jīng)歷是有價值和難能可貴的色妞精品一级，張姐無償傳授給我的經(jīng)驗和自己的所思所想都將伴隨我受益終身一级特黄毛片视频播放一区二区。
工商畢業(yè)實習報告 篇4
一欧美精品在线一区、實習目的
畢業(yè)實習是每個學生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在實踐中了解社會免费h在线观看视频网站，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識在线观看免费麻豆AV，受益匪淺，也打開了視野日日插人人操天天拍，增長了見識激情综合婷婷丁香五月，使我認識到將所學的知識具體應(yīng)用到工作中去人人干人人射人人，就會為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ)，只有在實習期間盡快調(diào)整好自己的學習方式成网站免费在线观看，適應(yīng)社會欧美老妇女操逼视频看看，才能被這個社會所接納，進而生存發(fā)展欧美日韩国产风俗。通過本次實習国产日B视频网站，我正確認識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向，我相信只要我們立足于現(xiàn)實国产一区清纯美女在线观看，改變和調(diào)整看問題的角度国产h视频网站在线视频，銳意進取，在成才的道路上不斷攀登欧美不卡一区二区三区手机，有朝一日最新亚洲日韩中文字幕在线播放一区二区，那些成才的機遇就會紛至沓來，促使我們成為世界公認的人才全国在线无码精品。
二乱子国产刺激、實習單位簡介
百色市XX物業(yè)管理有限責任公司成立于20xx年，注冊資金50萬元人民幣日韩操B，具有三級物業(yè)管理資質(zhì)的企業(yè)v免费黄色视频。經(jīng)營范圍以物業(yè)管理服務(wù)為主，兼營房屋樓宇代理租售及其它各種有償管理服務(wù)人人漂人人操。百色市 物業(yè)管理有限責任公司始終堅持以“三服務(wù)国内机关自拍视频在线观看、四育人”為宗旨，樹立“勤奮務(wù)實又大又长的黄色视频，開拓創(chuàng)新黄A及黄色视频，以人為本，規(guī)范服務(wù)”的管理經(jīng)營理念激情自拍三级文学视频激情，培養(yǎng)了一支精業(yè)務(wù)国产黄色水国产黄色视频、高效率的服務(wù)隊伍，建立了規(guī)范運行黄片在线免费看免费看免费在线看、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的管理機制黄色网页视频在线观看。公司設(shè)有辦公室、財務(wù)部黄色网站av在线免费观看、工程修維部欧美69av、保安部、清潔綠化部色综合综合热视频、市場開發(fā)部等七個工作部可以直接免费观看的黄色网址，現(xiàn)有人工88人，其中：有中級以上技術(shù)職稱人員5人99人人摸人人干，持有全國物業(yè)管理崗位證書人員5人亚洲性h视频在线观看，其他管理人員均有初級以上技術(shù)職稱久久久毛片久久久。百色市XX物業(yè)管理有限責任公司是一個觀念新、機制靈好吊操97在线视频、有實力黄片拍拍视频免费视频强奸、操作規(guī)范、管理模式先進久久九九手机板看a片免费视频、追求企業(yè)
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三又污又黄又爽的网站、實習內(nèi)容
百色市XX物業(yè)管理有限責任公司的實習，我對各物業(yè)管理情況有了初步的了解成年人在线观看。在這一過程中人人妻人人干，我學到了物業(yè)管理工作中的具體業(yè)務(wù)知識，豐富了所學的專業(yè)知識在线免费免费观观看看的黄色视频。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎(chǔ)人人插人人透人人射人人色人人干。在實習期間，我深深體會到了百色市迎福物業(yè)管理有限責任公司物業(yè)管理的優(yōu)勢色黄视频污。雖然公司僅經(jīng)過了短短幾年的發(fā)展国产一在线精品自产拍，卻取得了如此大的成績，這與物業(yè)管理人員辛勤工作勇于創(chuàng)新91视频日韩，敢于挑戰(zhàn)的精神是分不開的无码专区无码专区。
（一）工作職責
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第一周經(jīng)理安排我熟悉公司情況和各項規(guī)章制度，了解公司總部結(jié)構(gòu)和整體運作情況午夜www视频大全在线观看，以及各個部門的工作內(nèi)容日韩精品一区在线播放视频。然后分配我到百色市XX苑小區(qū)上崗實踐，通過和同事交流及對小區(qū)的參觀免费在线观看黄片无码，首先對小區(qū)的環(huán)境有了一個全面的了解国产盗摄偷窥在线。第二周經(jīng)理分配給我一些簡單的工作，主要是協(xié)助其他同事工作大黄网站在线播放免费视频，如：整理資料97人人草,人人干，張貼一些通知5566亚洲制服丝袜先锋、規(guī)章制度等，幫助房屋管理員聯(lián)系維修師傅中文字幕在线网，在監(jiān)控室?guī)椭O(jiān)控員監(jiān)控小區(qū)情況等欧美性爱操妣。第三周經(jīng)理安排我接聽電話，要求我做好記錄2021天天做夜夜爽网站，及時向綜合部或經(jīng)理匯報情況中文字幕亚洲欧美专区。同時經(jīng)理還教我如何和業(yè)主溝通，如何解決一些問題等国免费自拍视频。第四周至第六周我被安排到各個部門去了解各崗位的具體工作白白色在线免费观看，我先后去了監(jiān)控室、保安隊10pao永久免费视频、保潔部国产视频精品91、維修部、綠化部美国,国产欧美一区。在監(jiān)控室我了解了小區(qū)的各種智能化設(shè)備无码国产精品一区二区gif，同時認識了小區(qū)內(nèi)安裝的八大系統(tǒng)，通過在監(jiān)控室的學習對智能化管理有了一個全新的認識尤物国产一区二区三区。在保安隊深夜女人18毛片A级毛片免费、保潔部、綠化部了解了各個崗位的具體職責和工作內(nèi)容99riav在线一区。在維修部過的最有意思A片看片资源，每天跟著維修師傅去給業(yè)主修東西，維修師傅還會定期對小區(qū)內(nèi)的.各種設(shè)備設(shè)施進行檢修欧美视频一区二区视频在线，維護保養(yǎng)等亚洲一级免费网址。
總之，實習這段時間亚洲色图一区二区，接觸到了很多東西人人爱人人爱人人操，也學到了很多東西，
第一次真正的感受到了物業(yè)工作中的苦與樂欧美日韩国产免费午夜在线观看。物業(yè)管理工作中遇到的好多事情都很小久久一级片视频、很繁瑣，但每一件事情都需要我們認真的去對待亚洲综合爱爱12p，任何一個小的疏漏都會使小事變成大事免费视频精品一区二区三区。
四、 實習收獲
通過在物業(yè)公司一個多月的實習一级做一级a做片性视频，我認識到要做好物業(yè)管理工作卡通动漫亚洲综合第21页，既要注重物業(yè)管理理論知識的學習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合。物業(yè)管理作為微利性服務(wù)行業(yè)免看一级a一级久久，它所提供的產(chǎn)品是無形的服務(wù)在线免费自拍视频，物業(yè)管理是一種全方位、多功能的管理性欧美另类，同時也是一種平凡、瑣碎欧美在线视频干美女、辛苦的服務(wù)性工作亚洲天堂国产制服。因此，在物業(yè)管理實際工作中黄色网站点击进入，要時刻牢記物業(yè)管理無小事欧美日韩国产XXXX，以業(yè)主的需求為中心，一切從業(yè)主需求出發(fā)被窝网一级毛片，樹立“想業(yè)主之所想东京热入口，急業(yè)主之所急，做業(yè)主之所需”服務(wù)宗旨国产激情自拍，不斷學習日韩妓女精品影院视频在线，不斷創(chuàng)新，與時俱進91在线国内在线自产，為業(yè)主提供整潔先锋资源在线看、優(yōu)美、安全欧美日韩亚洲、溫馨超碰图片、舒適的居住環(huán)境。
在物業(yè)公司實習這段時間色哟哟视频网，我接觸到了物業(yè)管理中的各種工作欧美A性交，并在同事的幫助下都親自實踐了一遍。在這一過程中国产色区福利，我學到了物業(yè)管理工作中的具體業(yè)務(wù)知識黄色网站在线观看18，豐富了我所學的專業(yè)知識，也為以后的工作奠定了基礎(chǔ)免费在线观看在线黄色视频。在實習期間五月天激情网亚洲区，我也體會到了迎福物業(yè)的優(yōu)勢，這與迎福人辛勤工作玖玖玖玖色在线观看播放、勇于創(chuàng)新亚洲欧美中文日韩激情、與時俱進、敢于挑戰(zhàn)的精神是分不開的αⅴ插插。由此我們可以聯(lián)想到物業(yè)作為21世紀的朝陽產(chǎn)業(yè)日本美女免费黄色网站，需要的不正是這種精神嗎！
工商畢業(yè)實習報告 篇5
今年開始，我在某工程公司附屬單位進行了工商管理實習工作国产下药迷在线视频。在實習中草草影院欧美一区，我在公司指導老師的熱心指導下，積極參與公司日常管理相關(guān)工作男女八x八x视频网站，注意把書本上學到的工商管理理論知識對照實際工作国产999国内精品视频免费，用理論知識加深對實際工作的認識，用實踐驗證所學的工商管理理論看黄免费看，探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律日韩一级aa大片免费视频。簡短的實習生活，既緊張欧美日韩综合自拍小说网站，又新奇国产网站自拍，收獲也很多。通過實習黄免费视频色，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識91精品久久久久久中文字幕无码。
我所實習的公司，隸屬于某工程公司美女视频网站一区。該工程公司是以水工538再线视频、市政、工民建美女被啪啪网站、路橋精品中文字幕在线、安裝工程等為主要經(jīng)營項目的.國有大型骨干建筑施工企業(yè)，具有航務(wù)工程總承包一級射一次视频网站、房建二級国产精品黄页免费观看、市政、水利水電三級久久精品青草社区免费、地基與基礎(chǔ)一級69黄片一级、鋼結(jié)構(gòu)一級、機電設(shè)備安裝一級人人干人人肏、商砼與預制構(gòu)件二級三级黄色欧洲激情、勘察設(shè)計甲級、計量二級91中文字幕永久、建筑材料試驗甲級等資質(zhì)亚洲国产精品无码网。公司現(xiàn)有正式職工3000余名，先進的工程技術(shù)裝備千余臺国产污片网站；擁有2久久免费最新视频。6萬平方米的高層辦公樓和30多萬平方米的生產(chǎn)基地；近700米的工作船碼頭和4萬余平方米的海域久久精品国产一区二区三区视色，固定資產(chǎn)達3億多元日韩手机自拍无码AV。公司于19xx年通過了ISO9002質(zhì)量體系認證乱女伦一级A片接种；19xx年通過了ISO10012國際標準認證，取得了計量保證確認合格證書欧美一级AAAAAAA大片；20xx年通過了ISO9001國際質(zhì)量管理體系認證高中生第一次破处流血视频在线播放。
回顧我的實習生活，感觸是很深的免费一级特黄特大真人片视频，收獲是豐碩的亚洲第一黄片播放器。實習中，我采用了看伊人免费看、問等方式亚洲精品美女久久久久9999，對公司的日常管理工作的開展有了進一步的了解，分析了公司業(yè)務(wù)開展的特點欧美孕交丰满熟妇XXXX性、方式日本免费的黄色网站、運作規(guī)律免费体验观看无码A片120秒。同時麻豆国产原创视频在线看，對公司的服務(wù)品牌、企業(yè)使命以及企業(yè)精神都有了初步了解国产一伦一色一情。
工商畢業(yè)實習報告 篇6
由于缺乏實踐經(jīng)驗8050网6080午夜，我對民營企業(yè)性質(zhì)的人力資源管理工作了解不多，認識不深亚洲欧美日韩综合久久久久久。為了能更快適應(yīng)環(huán)境巨乳老熟女人人操人人爽人人操，更好地開展工作，我特別注重加強專業(yè)知識的學習www.madou.福利，堅持“向同事學1级A片、向書本學”的思路，不斷提高業(yè)務(wù)水平黄色视频全免费，以彌補自身專業(yè)知識結(jié)構(gòu)的欠缺和閱歷短淺的受限a图片在线看。
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這次實踐經(jīng)歷讓我發(fā)現(xiàn)，理論與實際的差距：剛踏上社會的我躍躍欲試欧美精品性XXXX，大有氣吞山河之勢午夜免费福利网站，因為我平時學的知識終于可以派上用場了。但后來實踐發(fā)現(xiàn)實際上我看的只是基本理論學男女视频在线一区免费观看，尚未具有發(fā)展?jié)摿Τ赡阛v天堂首页，沒有容入企業(yè)。這次到企業(yè)實習最有體會的是人力資源其職業(yè)道德的基本要求以及對我的影響婷婷视频一级。
1我和子的性关系视频免费、人力資源其職業(yè)道德的基本要求
一要有愛心：愛職業(yè)，愛員工黄片免费精，敬重領(lǐng)導黄色羞羞网站。二要有責任心：認真做好工作中
的每一件“小事”。人力資源管理工作事無巨細欧美BBW操操操，事事重要干人网站视频，事事都是責任。三要業(yè)務(wù)精益求精：時時国产一区黄视频、事事尋求合理化日韩网红美女主播自拍视频网站，精通人力資源業(yè)務(wù)，知人善任精品久久久久中文字幕，用人有方一区二区日韩免费播放，追求人與事結(jié)合的最佳點。四要有探索欧美热天堂网站、創(chuàng)新碰碰碰摸摸摸免费视频、團結(jié)、協(xié)調(diào)欧洲一区、服從aV黄色一级A片、自律、健康等現(xiàn)代意識久草网最新网址。五要樹立誠信觀念黄网页站立于免费。誠信乃做人做事之本。
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（1）具備公正欧美交配电影在线播放、忠信国产午夜手机在线观看AV、堅定勇敢的意志力。相對來說日本一区二区三区精品福利，只有公正才可以做到無私99黄片，才能夠客觀地對人力進行評估、確定亚洲天天综合网在线，在選拔一级精品片、推薦、使用人才時堅持“唯才是用”的原則91嫩草国产在线观看免费。還要具有堅定勇敢的意志力才能使自己在人力資源構(gòu)造過程和開展自己的工作中香港日本韩国一级二级三级网站，承受來自于各方面的壓力和挑戰(zhàn)來堅持公正、忠信的原則欧美性爱视频免费的。
〕赡耆嘶粕悠蹬访馈（2）具備廣博的社會科學知識。一方面可充分利用各種社科學知識或方法成在线人免费视频一区二区三区。另一方面黄色巨乳，一個人力資源的負責人同時要和不同專業(yè)黄巴一、不同領(lǐng)域的人員接觸相處久操黄片，廣博的社會科學知識有住與提高對各種人才以及各類人才和不同層次的人才進行驗核判別，也有利于人力資源建立廣泛的社會關(guān)系日韩欧美在线观看综合网另类，為建造單位或組織所需的人力資源庫營造條件影音先锋AⅤ资源夜先锋。
（3）具備實現(xiàn)人力資源有效管理的專業(yè)知識和職業(yè)能力九九影院精品。這些知識和能力包括：人力資源規(guī)劃管理和人力資源管理手冊設(shè)計的能力職位分析和績效考核管理能力日本免费一级高清大婬片；薪酬與福利管理能力；人力資源開發(fā)欧美日韩性爱AAA视频、培訓能力黄色网站在线看免费。；人事制度管理能力。當然免费视频人人视频www，作為人力資源經(jīng)理還具備組織能力国外12小小女网址、領(lǐng)導能力、表達能力xxxx视频在线观看、自信力（以及對人力資源管理工作的興趣或愛好）等其它素質(zhì)能力国产办公室秘书无码精品99视色。
當前針尖內(nèi)燃部件制造有限公司正在深化改革，以強化科學管理A片一级免费，提高工作質(zhì)量和辦事效率91视频guochan，提高企業(yè)經(jīng)濟效益為目的国产高清怕怕怕视频在线观看，真正建立起符合市場經(jīng)濟規(guī)律的、規(guī)范合理的另类专区另类在线观看视频、符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求的組織管理體系亚洲综合色图网站。同時在工作制度方面實行崗位技能工資制，規(guī)范工資分配體系日本在线A级黄页网站，加強崗位技能工資制的管理97在线超碰资源在线资。
以上幾方面可以看出，人力資源部的職責工作及對員工的要求是全面的91免费A级毛片，在整個單位中發(fā)揮著重要的作用四虎永久在线精品免费下载。
我國熱力資源非常豐富，這是建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強國的寶貴財富天天摸天天爽视频69视频，但是我國的人力資源管理狀況欧美粗硬大三级视频在线播放，尤其是企業(yè)的.人力資源管理與西方發(fā)達國家還存在著較大的差距。如何改善人力資源管理人人摸操人人操摸，充分發(fā)揮人力資源的使用效益久久免费看少妇高潮A级毛片按撑，從而實現(xiàn)人力資源的可持續(xù)性發(fā)展，已成為每一個企業(yè)所面臨的重要課題国产AV自拍网站导航。
因此我在針尖公司學到的不僅僅是職業(yè)技能可以看的毛片网址，更可貴的是學到如何先去做個正直、無私黄色视频在线免费观看6区所有全部、博學的人久久久久九九精品影院。也為我今后的學習指明了方向。
2亚洲情黄网站在线播放、對人力資源管理的幾點建議
∷擞炙琣vav。�1）在激烈競爭的現(xiàn)代企業(yè)中，企業(yè)如果沒有創(chuàng)新欧美色色色，就很難發(fā)展美女专区一区二区，即使生存也會面臨危機在管理上也是如此，企業(yè)通過不斷地自我否定牲一交一乱一伦A片、自我超越亚洲精品元码久久久久，不斷楊棄來提高管理水平，提高人力資源的利用效率欧美老妇乱子。
」患禷爱做片就在线看。�2）首先我們企業(yè)應(yīng)該要樹立人力資源管理的觀念，將人力資源管理納入企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略之中a片网站在线视频观看。
⊙侵奁咂呔镁镁分形墓（3）人力資源管理要與企業(yè)的經(jīng)濟掛鉤，建立多種形式的系統(tǒng)化的激勵機制中国老女人特级毛片在线视频，重視精神激勵黄色网站在现免费看。
1）目標設(shè)定方面不僅要體現(xiàn)企業(yè)目標的要求中国精品黄片，還必須要滿足職工個人發(fā)展的需求。
2）物質(zhì)激勵是基礎(chǔ)免费观看AV免费大全黄片，但不是萬能的西西人体大胆午夜视频，精神激勵是根本，二者的完美結(jié)合才能使企業(yè)真正留住人才国产精品不卡黄色录像。
∶夥芽次蘼肱缢叱盇。�4）要充分利用外部資源為企業(yè)人力資源發(fā)展服務(wù)。
實習總結(jié)：不知不覺實習結(jié)束了激情。com，在這段時間真的很高興色哟哟在线无码视频播放，身上學了還多有關(guān)人力資源的知識，課外的知識国产黄色A片20分钟。這一個過程是值得我回憶的激情视频在线观看。所學到的和接觸到的給人以啟發(fā)，對我們這些在校大學生无码av一级毛片免费一区二区，對以后要從事的職業(yè)崗位進行全方位的了解国产在线观看黄A片免费网站，不僅是接觸了解社會，更是提高自身的好機會黄色网站免看，對適應(yīng)社會是很有裨益的欧美一级免费。
工商畢業(yè)實習報告 篇7
摘 要
畢業(yè)實習是每個大學生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在實踐中了解社會一级毛片免费播放在线视频尤，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識黄色网站高潮视频免费观看，受益匪淺，使我認識到將所學的知識具體應(yīng)用到工作中去日韩爱色成人片在线观看网站视频，就會為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ)日韩一区一级片，只有在實習期間盡快調(diào)整好自己的學習方式欧美激情第一欧美精品99，適應(yīng)社會天堂av狼人狠狠干，才能被這個社會所接納，進而生存發(fā)展jiZZZ3。
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從長遠來看日本强伦奸人妻一区二区，培訓投資回報率的提高也是水到渠成的事情。通過實習自己感到確實還缺乏很多東西最新无码专区视频在线，我會更加努力的去充實自己印度AV在线网站，鍛煉自己讓自己能夠在將來能夠有立足之地！我想這才是我本次實習最大的收獲欧美在线视频首页！
關(guān) 鍵 詞：教育国产精品理论一区；計劃；實習
I
工商管理畢業(yè)生實習報告
1一级a作爱在线视频观看、 實習目的
畢業(yè)實習是每個大學生必須擁有的一段經(jīng)歷一级黄片91，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識亚洲人妻不卡无码视频，受益匪淺亚洲最大无码A∨在线观看，使我認識到將所學的知識具體應(yīng)用到工作中去，就會為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ)欧美熟妇人妻BBBBBⅩXXXX，只有在實習期間盡快調(diào)整好自己的學習方式网友自拍日韩经典视频，適應(yīng)社會，才能被這個社會所接納午夜视频你懂的，進而生存發(fā)展www.99riav22。剛進入單位的時候我有些擔心，經(jīng)歷了一連串的實習之后永久免费视频在线观看色黄，我努力調(diào)整觀念婷婷五月丁香在线，正確認識了單位和個人的地位以及發(fā)展方向，我相信只要我們立足于現(xiàn)實99精品综合加勒比在线观，改變和調(diào)整看問題的角度亚洲欧美色图13p，銳意進取，在成才的道路上不斷攀登欧洲免费AV在线网站观看，有朝一日国产综合视频网，那些成才的機遇就會紛
至沓來，促使我們成為世界公認的人才国内妇人成熟A片免费看。
2亚洲第一区在线观看、實習時間、實習單位及本人實習具體崗位與負責事務(wù)
實習時間：20xx年9月10日至20xx年11月22日
實習單位：天津市XX殘疾人聯(lián)合會
實習具體崗位：人事部部長辦公室文秘助理
負責事務(wù)：各種專題及辦公會議前的準備工作
3. 實習主要內(nèi)容
3.1 實習單位簡介：
名稱：天津市XX殘疾人聯(lián)合會
殘聯(lián)將殘疾人自身代表組織亚洲无码2019、社會福利團體和事業(yè)管理機構(gòu)融為一體的殘疾人事業(yè)團體亚洲高清无码91，履行“代表、服務(wù)久久亚洲精品无码网站、管理”職能：代表殘疾人共同利益制服丝袜人中文字幕，維護殘疾人合法權(quán)益国产真实宾馆嫖妓视频播放；開展各項業(yè)務(wù)和活動，直接為殘疾人服務(wù)永久免费男男在线观看全网站；承擔政府委托的部分行政職能国产91资源小视频，發(fā)展和管理殘疾人事業(yè)。
行業(yè)：國家機關(guān)久久久久精品超国产。
II
宗旨：弘揚人道主義电影日本公妇在线观看，發(fā)展殘疾人事業(yè)，保障殘疾人的**好妞在线三级片，使殘疾人以平等的地位和均等的機會充分參與社會生活超碰首页，共享社會物質(zhì)文化成果。
目標：密切聯(lián)系殘疾人99久久久国产一区二区三区，聽取殘疾人意見下载黄色一级网站视频，反映殘疾人需求，全心全意為殘疾人服務(wù)欧美大屌插逼。團結(jié)教育殘疾人遵守法律999久久久免费精品播放，履行應(yīng)盡義務(wù)，發(fā)揚樂觀進取精神黄片在线浏览器，自尊免费A级毛片视频网站、自信、自強aaa黄色视频aaa、自立一级毛片一级毛毛片免费看。宣傳殘疾人事業(yè)，溝通政府视频一区亚洲无码、社會與殘疾人之間的聯(lián)系色无码夫妻在线，動員社會理解、尊重狼友在、關(guān)心国产精品亚洲精品专区、幫助殘疾人。開展和促進殘疾人的康復2021自拍偷拍视频、教育日韩成人无码电影观看网址大全、勞動就業(yè)、文化生活熟女丰满少妇一级毛片、福利、社會服務(wù)和殘疾預防工作欧美性爱网综合，改善殘疾人參與社會生活的環(huán)境和條件欧美六九。協(xié)助政府研究、制定和實施殘疾人事業(yè)的法規(guī)国产AV普通话对白国语、政策在线观看永久免费A片三皮、規(guī)劃和計劃十八以下勿进色禁网站永久，發(fā)揮促進、綜合日韩一级电影WWW.COM、組織精品大片在线免费、咨詢、服務(wù)和監(jiān)督作用国产在线黄色，并對有關(guān)領(lǐng)域的工作進行管理和指導在线观看AV资源站捆绑，開展國際交流與合作。
3.2 實習具體過程：
實習階段我參與的主要工作99re视频在线这里精品，一是按照領(lǐng)導的安排與布置久久精品国产88久久综合，在組織召開的各種專題及辦公會議中，認真做好各項準備工作人妻亚洲一区，做到了會議通知及時欧美精品91一区二区在线观看，會議記錄詳細，會務(wù)準備周到性爱视频网站入口，并按照領(lǐng)導安排對重要會議下達會議紀要超碰人人干人人摸人人看，使黨政的各項方針政策能夠迅速傳達到基層各單位。同時啪啪视频黄色，及時呈送上級下發(fā)的各類文件亚洲Aⅴ日韩美欧天堂，保證各項工作及時高效。二是注意自己在辦公自動化方面的鍛煉下载欧美a片大黄片。作為現(xiàn)在的單位丰满少妇一级毛片无码，微機使用是辦公室人員必備的素質(zhì)。目前国产a级视频免费，利用微機錄入文字和文件處理极品粉嫩午夜福利在线视频，我都能夠得心應(yīng)手。復印免费a片人人操人人干，傳真91在线综合，公文處理等文秘工作基本熟練。同時黄色视频大全有那些，也能夠利用互聯(lián)網(wǎng)查詢A级A级黄片一区，傳遞，接收亚洲一本岛视频在线观看，儲存有關(guān)信息97人人插人人操。但是，還有一些方面尚有欠缺欧美性爱色视频，如：制表影音先锋欧美在线色资源，由于操作較少，很不熟悉。
4.實習總結(jié)與建議
4.1 畢業(yè)實習的體會欧美激情在线观看A片大电影、收獲：
隨著我國加入WTO岛国AAAA级午夜在线影院，競爭已不分國界，全球經(jīng)濟的競爭歸根結(jié)底是“人”的`競爭欧美AAAAAAAAAAAA，人是企業(yè)生產(chǎn)要素中最為核心免费一级无码婬片A片、最為重要的因素。對我們的企業(yè)來說日韩午夜在线观看网站免费下载，存在著我國整體人力資源水平偏低的實際情況yinyuan国产精品，員工培訓顯得尤為重要！如何培訓人員的現(xiàn)實能力黄色在线观看a偏？如何開發(fā)人力資源的潛在能力色就操视频在线？如何規(guī)范培訓流程，以達到降低人力資源培訓與開發(fā)的成本亚洲欧美性黄色片，提高人力資.
4.1.1培訓的有效性
但是我國員工培訓還存在很多問題超碰在线97人人，對大部分國內(nèi)企業(yè)來說，員工培訓工作的現(xiàn)狀是：
1把女人弄爽A片特黄大片在线观看、培訓部門制定的計劃主要是根據(jù)外部培訓機構(gòu)的課程安排做出的中文字幕视频，往往是外面流行什么課程就選擇什么課程，導致培訓計劃跟業(yè)務(wù)部門的發(fā)展計劃無關(guān)聯(lián)或關(guān)系不大亚洲欧美性视频；
2国产a在无码线精品、業(yè)務(wù)部門對培訓工作的重視程度和參與不夠，在較大的業(yè)務(wù)壓力下往往選擇取消培訓人人色人人插人人操。
III
4.1.2究其原因影视先锋资源av无码专区，主要有三個方面：
1、從培訓管理的角度來看黄片al区一区二，企業(yè)還沒有建立起系統(tǒng)的人力資源開發(fā)與培訓管理流程自拍日韩精品视频在线播放，不能規(guī)范管理培訓需求、培訓實施和培訓效果評估等主要環(huán)節(jié)日韩黄片点结进入。
2欧洲美女色黄A片,视频、從人力資源管理的角度來看，企業(yè)還沒有建立起完善的人力資源管理體系99在线视频精品，沒有內(nèi)部員工技能數(shù)據(jù)庫伊人91无码在线，對各崗位的任職資格缺乏科學的評估和管理。
3泰国一级牲交片、從公司戰(zhàn)略的角度來看天天舔天天日天天射，企業(yè)的人力資源工作還處在行政事務(wù)性階段，缺乏對公司業(yè)務(wù)流程和業(yè)務(wù)規(guī)劃的必要了解国产91视频福利。
4.1.3當務(wù)之急是建立“流程”
針對國內(nèi)企業(yè)培訓工作的現(xiàn)狀91精品自在拍精选久久，要提高培訓工作的針對性和投資回報率精品久久久久久电影，應(yīng)從上述三個方面入手分別加以處理狠狠干狠狠操狠狠爽。
從培訓管理的角度免费看的黄色视频，企業(yè)的當務(wù)之急是建立系統(tǒng)、規(guī)范的培訓管理流程九九热线国产精品视频6，涵蓋培訓需求提出日韩成年黄网站视频、培訓需求評估、培訓計劃變更加勒比视频官网、培訓效果評估最新国产91自拍、培訓課程提供商的評估等各個環(huán)節(jié)。
收集培訓需求是制定年度培訓計劃的第一步美女把腿我开让男人桶爽了，每年年初欧美不卡三级视屏，由各業(yè)務(wù)部門根據(jù)年度的業(yè)務(wù)計劃及員工的技能和績效狀況向人力資源部提出，內(nèi)容包括：培訓內(nèi)容啪啪啪一区.com、目標你懂得福利影院，期望的培訓時間、培訓地點人人干人人干人人操爽、培訓預算等方面又长又大又粗又硬黄色网站。
培訓需求評估是制定年度培訓計劃的關(guān)鍵一步，它確保培訓計劃與公司年度發(fā)展規(guī)劃的一致性和培訓計劃的合理性国内精品嫩模AV私拍。人力資源部在匯總了各部門提出的培訓需求后超碰在线97社区，按部門、培訓內(nèi)容无人区卡一卡二卡三乱码直播、培訓時間美女被狂操免费网站。、培訓費用等分別進行統(tǒng)計，組織由熟悉業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的高層管理團隊參加的評估會議爱搞社区，評估的主要指標是：培訓需求與部門和企業(yè)年度目標的相關(guān)性国产精品iAGO视频网免费播放、培訓費用分配的合理性，以最大程度地兼顧員工的個人發(fā)展和企業(yè)發(fā)展在线激情性爱网，提高員工對培訓工作的參與感欧美日韩中文字幕在线不卡电影，合理地分配企業(yè)有限的培訓資源，提高培訓投資的回報率国产黄色精品网站在线观看。
培訓計劃變更并不是培訓管理中必不可少的一步手机在线一级电影，但是當企業(yè)或部門的年度計劃發(fā)生重大變化，或者當企業(yè)的外部環(huán)境發(fā)生重大變化時里番纯肉H网站在线，及時地變更培訓計劃能夠進一步保證培訓與業(yè)務(wù)的相關(guān)性和培訓的有效性A级全黄片一级全黄片。
培訓效果評估是培訓管理流程中的最后一個環(huán)節(jié)，也是一個重要的環(huán)節(jié)免费国产视频xx，通過評估91在线欧美超碰，企業(yè)可以對當年培訓投資的效益有一個粗略的估算婷婷综合五月天丁香激情，對下一年度的培訓工作起到很好的借鑒作用。從理論上講国产在线视频一区第二页，培訓效果的評估可以分為四個層次国产AV性网，反應(yīng)層次、態(tài)度層次狼友视频首页在线观看播放、行為層次和績效層次熟女乱倫视频，從企業(yè)的實際情況出發(fā)，可以主要做兩方面的評估麻豆自拍偷拍爽图，培訓內(nèi)容適用性評估和績效改進情況評估日韩一区欧美。
培訓內(nèi)容適用性的評估建立在學員對培訓情況的滿意度調(diào)查的基礎(chǔ)上，調(diào)查的內(nèi)容包括培訓內(nèi)容的可操作性黄色网站最新网址、講師講解的情況欧美小说沦乱小说乱色、時間分配的合理性、培訓組織和環(huán)境等四川农村女人一级毛片，對調(diào)查結(jié)果進行統(tǒng)計分析而形成的評估報告真人视频一区，可以幫助企業(yè)對培訓的組織工作進行改
IV
進，并對培訓機構(gòu)和培訓課程的選擇提供依據(jù)一级电影久久。
績效改進情況評估主要著眼于考察受訓者在培訓前后工作績效的差異最近更新中文字幕第一页，可以結(jié)合企業(yè)定期進行的績效評估工作進行，評估內(nèi)容包括行為上的改變熟妇的天堂av、業(yè)務(wù)技能的提高国产性爱啪啪、工作績效的不同等，員工績效改進情況評估可以幫助企業(yè)規(guī)劃員工的職業(yè)發(fā)展生涯2020国产精品对白露脸，激勵員工自我實現(xiàn)的需要人人摸人人艹人人捅。
4.1.4充分發(fā)揮“推動”作用
從人力資源管理的角度，為充分發(fā)揮培訓工作對業(yè)務(wù)發(fā)展的推動作用美女黄网站色视频免费国产，企業(yè)還需配套地建立崗位任職資格標準和員工技能資源庫精品免费A片，并在此基礎(chǔ)上開發(fā)和建立內(nèi)部的課程體系，以指導和推動人力資源的培訓與開發(fā)工作在线观看视频欧美。
從企業(yè)戰(zhàn)略的角度jixxjixx，應(yīng)明確人力資源培訓與開發(fā)對企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略意義，創(chuàng)造條件以逐步提高人力資源管理在企業(yè)的地位花季传媒免费观看网址ios，促使人力資源管理由行政事務(wù)性工作向戰(zhàn)略性工作的轉(zhuǎn)移95日韩视频。
如果企業(yè)能夠從以上三個角度統(tǒng)一規(guī)劃員工培訓與開發(fā)體系，那么可以在較短時間內(nèi)提高培訓的投資回報率视色网视频在线，如果企業(yè)難以同時在三個方面開展工作在线精品日韩一区二区美女，那么應(yīng)首先建立系統(tǒng)的培訓管理流程，這樣也可以提高培訓的針對性和目的性久久精品无码亚洲一区二区，從長遠來看5级黄色网站，培訓投資回報率的提高也是水到渠成的事情午夜福利網站AV。
4.1.5結(jié)束語
實習雖然已經(jīng)過去，但通過實習自己感到確實還缺乏很多東西毛片免费全部播放完整，我會更加努力的去充實自己九九精品视频在线播放8，鍛煉自己讓自己能夠在將來能夠有立足之地！我想這才是我本次實習最大的收獲AAA级黄色视频免费看！
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