供電所心得體會(huì)
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供電所心得體會(huì)1
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供電所心得體會(huì)2
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一爽了又爽avav、績(jī)效管理
績(jī)效管理主要有以下四個(gè)方面的內(nèi)容:
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二被插插的视频、創(chuàng)新管理
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三、目標(biāo)與計(jì)劃管理
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供電所心得體會(huì)3
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供電所心得體會(huì)4
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
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我是XX年XX月剛剛走出大學(xué)校門進(jìn)入XX縣XX有限公司工作的大學(xué)生XX。能進(jìn)入國家電網(wǎng)這個(gè)企業(yè)盡我所能為廣大的電力用戶服務(wù)欧美精选在线视频,并把我在學(xué)校中學(xué)習(xí)到的法律知識(shí)運(yùn)用到工作中來體現(xiàn)我的人生價(jià)值大黄片在线免费看,使我感到非常的榮幸和自豪。
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在體會(huì)到農(nóng)民合同工工作艱辛的同時(shí),通過我三個(gè)月來的實(shí)習(xí)也意識(shí)到電力工作中常常遇到的問題很多都需要該用法律途徑來解決日韩一区高清在线播放免费。這對(duì)于保障用戶用電安全和維系電力系統(tǒng)工作都是十分重要和必要的亚洲色图第一也。這樣就使我一個(gè)學(xué)法的電力員工有了點(diǎn)專業(yè)比較對(duì)口的平衡心。
我就結(jié)合我所了解的法律知識(shí)和實(shí)習(xí)體會(huì)談以下問題
(一)竊電問題
在基層的實(shí)際工作中自拍偷女厕所拍偷区亚洲综合,遇見竊電犯罪是時(shí)常發(fā)生的事黄色视频网三级第一区第九视频,尤其秋冬季是農(nóng)村竊電的高峰季節(jié),這時(shí)就需要我們供電企業(yè)国产v欧美v日韩综合色精,加強(qiáng)監(jiān)管力度經(jīng)常巡查又大又黄又粗又爽的免费视频,查到后運(yùn)用法律武器來保護(hù)電能的合法使用,維護(hù)我公司的利益探花自拍日韩视频在线观看网站。
我國現(xiàn)行的電力法律法規(guī)對(duì)竊電規(guī)定有:《電力供應(yīng)與使用條例》第三十一條規(guī)定“禁止竊電行為中文字幕在线播放日韩,竊電行為包括:
(1)在供電企業(yè)得供電設(shè)施上,擅自接線用電;
(2)繞越供電企業(yè)的用電計(jì)量裝置用電;
(3)偽造或者開啟法定的或者授權(quán)的計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)加封的用電計(jì)量裝置封印用電;(四)故意損壞供電企業(yè)用電計(jì)量裝置;(五)故意使供電企業(yè)的用電計(jì)量裝置計(jì)量不準(zhǔn)或者失效;(六)采用其他方法竊電王色一级毛片免费看」执钟执笥钟灿炙夥咽悠担”
《電力法》第七十一條盜竊電能的,由電力管理部門責(zé)令停止違法行為我要看久久精品黄色片,追繳電費(fèi)并處應(yīng)交電費(fèi)五倍以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,依照刑法第一百五十一條或者第一百五十二條的規(guī)定追究刑事責(zé)任日韩无码肏逼。
第二百六十四條規(guī)定:“盜竊公私財(cái)務(wù)亚洲一区二区三区激情在线观看,數(shù)額較大或者多次盜竊得,處3年以下有期徒刑好大好硬好深好爽舒服、拘役或者管制性爱黄片在线,并處或者單處罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,處3年以上10年以下有期徒刑一级A片全部免费看视频,并處罰金;數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)得欧州AA黄片免费观看,處10年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金或者沒收財(cái)產(chǎn);
有了以上針對(duì)竊電問題的法律法規(guī)人人婷国产亚洲精品,我們?cè)诠ぷ髦性儆龅綋p害我公司利益的竊電者就可以根據(jù)法律法規(guī)來追究其法律責(zé)任了欧美性爱免费官网,維護(hù)我公司的利益。
(二)客戶拖欠電費(fèi)
我們供電企業(yè)按照傳統(tǒng)的供用電及電費(fèi)結(jié)算模式是先用電后交錢,這就決定了供電企業(yè)在經(jīng)營中必然要面臨的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)——電力客戶拖欠電費(fèi)国产精品久久久久影院老司-百度±怯咽悠得夥言谙呖矗客戶拖欠電費(fèi)不光是基層供電所最棘手的問題也是整個(gè)供電企業(yè)最棘手的問題。這樣我們供電企業(yè)如何維權(quán)就是至關(guān)重要的問題了亚洲观看精品一区二区在线。
根據(jù)規(guī)定这男人看的黄色视频。成年人看的黄色视频。,供電企業(yè)在給客戶供電之前都要簽訂供電合同,客戶與供電企業(yè)建立供電關(guān)系后九色91色在线,享有用電的權(quán)利尤物视屏网站,應(yīng)承擔(dān)交納電費(fèi)的義務(wù)』破夥压劭床豢ǎ《電力法》第三十三條第三款明確規(guī)定:“用戶應(yīng)當(dāng)按照國家核準(zhǔn)的電價(jià)和用電計(jì)量裝置記錄免费人成在线观看网站视频,按時(shí)交納電費(fèi)18岁禁看www!钡前笱久夥压劭矗趯(shí)際工作中,因?yàn)槲覀兪寝r(nóng)電人人艹人人操人人干,客戶距離營業(yè)廳較遠(yuǎn)性交真人运动免费黄色片子,交費(fèi)不方便,再加上有些客戶交費(fèi)意識(shí)淡薄www巨乳人妻,不履行交費(fèi)義務(wù)欧美性爱A片免费看,造成很多農(nóng)民合同工給一些客戶先行墊付電費(fèi),其工資拿不回家去黄片一级99,之后難以收回墊付電費(fèi)的后果日韩精品第124页在线观看视频。希望這次新上的充值卡業(yè)務(wù)能使這個(gè)現(xiàn)象得到緩解,為農(nóng)民合同工減輕負(fù)擔(dān)曰批视频免费播放免费下载。
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供電所心得體會(huì)5
從事清鎮(zhèn)分局培訓(xùn)員這一工作已經(jīng)有5個(gè)月了,從一開始的不知道干什么亚洲一级黄色视频一二区,到最后的尋找創(chuàng)新點(diǎn)來開展好分局的教培工作這一過程中国产一本大道香蕉综合视频在线,我頗有些心得體會(huì)。
作為一名分局培訓(xùn)員欧美多毛XXXXX性喷潮6,需要不斷地充實(shí)自己免费性爱一级,讓自己從一名新教培工作者轉(zhuǎn)化為一名合格培訓(xùn)員。在這個(gè)過程中成年免费视频黄网站在线观看不卡,作為一名培訓(xùn)員需要不斷地提高自己的專業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)化水平亚洲九九久久中文字幕,其中包括了解生產(chǎn)相關(guān)的一些基本技術(shù)及知識(shí)。努力使自己的知識(shí)面拓寬国产精品系列一区二区三区,使自己具有適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求的教培創(chuàng)新能力国产操a在线观看、知識(shí)創(chuàng)新能力,提高自身的綜合素質(zhì)美国a级黄片,以適應(yīng)新的企業(yè)教培工作需求激情专区。這種成長(zhǎng)是一個(gè)長(zhǎng)期學(xué)習(xí)的過程,這是一個(gè)教培工作者的職業(yè)理想亚洲精品国产aV成拍色、職業(yè)道德免费黄色亚洲视频、職業(yè)情感、責(zé)任感不斷成熟美女黄频视频久久、不斷提升亚洲人妻网页、不斷創(chuàng)新的過程。隨著我們市南局的`發(fā)展国产精品大乳在线观看,教培職能的深刻變化,沒有反思的教培在线日本高清www免费看,缺少研究的教培已經(jīng)不能滿足未來企業(yè)發(fā)展的要求了免费日韩A级片。虛心刻苦、學(xué)而不厭亚洲网中文字幕,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平欧美熟妇性XXXX交20p,關(guān)注分局所涉及專業(yè)知識(shí)的拓展和應(yīng)用,關(guān)注新技術(shù)、新設(shè)備的實(shí)施精神中日韩av电影,了解每個(gè)員工發(fā)展特點(diǎn)人人干人人操人人上,逐漸形成適應(yīng)企業(yè)要求、充滿活力的專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)2022黄片视频,這是一個(gè)分局培訓(xùn)員應(yīng)該具備的素質(zhì)欧美一区爽爽午夜福利视频。我擔(dān)任清鎮(zhèn)分局培訓(xùn)員已經(jīng)有五個(gè)月的時(shí)間,從中體會(huì)到要成為一名合格的分局培訓(xùn)員欧美亚洲日韩另类,應(yīng)該要做到以下幾點(diǎn):
首先要多向領(lǐng)導(dǎo)和其他同事進(jìn)行學(xué)習(xí)免费深夜福利网站入口,多請(qǐng)教;要向書本要經(jīng)驗(yàn)禁止十八岁进入的网站,許多書本上為我們提供了許多經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)天天插天天日天天狠,多學(xué)習(xí),多揣摩免费看爽A片的网站,多提高免费A片大片av观看不卡,;還要充分利用便利的網(wǎng)絡(luò)資源,多多上刊載的優(yōu)秀職工教育培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)毛片片在线。
不斷加強(qiáng)企業(yè)所涉及專業(yè)知識(shí)和技能精品伊人久久久99热这里只。不斷的學(xué)習(xí),不斷的擴(kuò)充自己的專業(yè)知識(shí)并且提高自己的專業(yè)技術(shù)能力3yz14.com。認(rèn)真研究教培方法一区二区精品视频在线观看,認(rèn)真記錄,注意收藏講義亚洲一级黄色片,做到職工教培工作的精益求精先锋生活资源。
樹立創(chuàng)新意識(shí),提高創(chuàng)新能力91综合干。作為企業(yè)改革大潮中的新培訓(xùn)員特级毛片无码无遮挡免费播放,要多多學(xué)習(xí)創(chuàng)新理論,觀看創(chuàng)新課件日本男女操逼大片免a费观看视频三区,培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識(shí)亚洲国产精品九九九九婷婷,并在實(shí)際工作中有意識(shí)的運(yùn)用創(chuàng)新的形式,用以培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力国产三男一女4P免费视频下载,從而提高教培工作的效率和教培質(zhì)量性色av免费精品观看。
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供電所心得體會(huì)6
優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作是供電企業(yè)樹立良好社會(huì)形象的一項(xiàng)重要工作,一直以來国产91ⅴ在线精品免费观看,供電所在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中做了大量工作一级二级毛片18岁禁看视频黄,,但在新形勢(shì)下,“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨賦予了新的內(nèi)涵欧洲性交网,我們僅僅讓客戶有電用已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠黄大片视频,能否讓客戶用上質(zhì)優(yōu)、安全影音先锋在线网站、可靠的電力国内自拍日韩高清视频在线,能否讓客戶感受到方便、快捷日本一区二区黄色、滿意的服務(wù)是對(duì)我們優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作提出的新的要求9999热。今年,為鞏固創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)成果五月丁香综合在线视频,20xx年全省啟動(dòng)了開展“發(fā)展提升年”活動(dòng)日韩伦理片精品视频网站免费。為扎實(shí)有效地開展“發(fā)展提升年”活動(dòng),筆者認(rèn)為應(yīng)重點(diǎn)從以下三個(gè)方面做好工作黄色视频在线免费看链接。
一免费日本黄色、以精心組織、狠抓落實(shí)為前提黄色网站三国产,進(jìn)一步提高全所員工的服務(wù)意識(shí)久久黄色大片视频免费无码。
優(yōu)質(zhì)服務(wù)是供電企業(yè)創(chuàng)一流工作的生命線。高質(zhì)量的服務(wù)源自員工發(fā)自內(nèi)心為客戶的服務(wù)意識(shí)和精湛的服務(wù)技能亚洲色图乱伦图片。為此欧美一级A片色视,轉(zhuǎn)變觀念、增強(qiáng)全員服務(wù)意識(shí)是供電所滿意工程建設(shè)黄色网站在线免费公开视频,做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的基礎(chǔ):一是成立組織機(jī)構(gòu)亚洲欧美日韩国产综合在线,由所長(zhǎng)負(fù)總責(zé),并按照有關(guān)要求456拍拍,認(rèn)真梳理本所在供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中存在的問題国产九九视频一区二区在线,結(jié)合本所實(shí)際制訂出活動(dòng)方案和整改措施,并精心組織實(shí)施黑人免费肏大屄视频;二是抓好宣傳草草黄色影院、教育工作。要組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)開展發(fā)展提升年活動(dòng)有關(guān)規(guī)定和要求国产一级优女在线视频,大力宣傳開展發(fā)展提升年活動(dòng)的重要意義欧美七区视频在线观看,要使全體員工認(rèn)識(shí)到開展發(fā)展提升年活動(dòng)是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的需要,也是促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要99国产精品自在自在久久,并要求全體員工始終牢記“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨日韩网站精品导航在线播放免费观看,認(rèn)真遵循“優(yōu)質(zhì)、方便黄色网站久久久久、規(guī)范中国特黄二区三区久久久久一级強奸毛片、真誠”的服務(wù)方針,全面樹立“人人都是服務(wù)形象免费-级无码婬片AAAA片,處處都是服務(wù)窗口”的理念wwwxx在线,認(rèn)真貫徹落實(shí)國網(wǎng)公司提出的員工服務(wù)“十個(gè)不準(zhǔn)”,供電服務(wù)“十項(xiàng)承諾”一级毛片免费网站看,實(shí)現(xiàn)由誠信服務(wù)向貼心服務(wù)精品阿v999视频在线观看、用心服務(wù)的轉(zhuǎn)變;三是狠抓服務(wù)技能的培訓(xùn)工作性生活爱爱网址,加強(qiáng)對(duì)全體員工的業(yè)務(wù)知識(shí)亚洲国产精品亚洲一区二区三区、市場(chǎng)營銷知識(shí)、工作規(guī)范化和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化等培訓(xùn)亚洲中文高清有码在线,以全面提高員工的服務(wù)技能国产亚洲欧美在线观看第一区。
二、以加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)為手段国产又大又长又硬又爽又刺激视频,進(jìn)一步接受社會(huì)監(jiān)督中文一级a一级a爰片免费免免。
加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè),是樹立供電企業(yè)良好的社會(huì)形象青青免费三级片,全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風(fēng)建設(shè)水平的一項(xiàng)重要工作措施尹人香蕉。為此,應(yīng)把行風(fēng)建設(shè)貫穿于滿意工程建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的全過程自慰一区在线。
一是建立健全內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制欧美三级全黄牲交视频,從建立各項(xiàng)規(guī)章制度入手97seSe视频,實(shí)行所長(zhǎng)為本所行風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人,具體抓好本所行風(fēng)建設(shè)可以免费看黄色视频的视频的视频,以積極認(rèn)真的姿態(tài)接受社會(huì)監(jiān)督亚洲激情综合网。實(shí)行“一崗一責(zé)”,業(yè)務(wù)工作到哪里男女內交网站在线观看,行風(fēng)工作就抓到哪里少妇乱淫特黄A片,同時(shí)制訂《值班制度》、《事故搶修制度》《投訴監(jiān)督制度》《用電檢查制度》等規(guī)章制度深夜福利爱爱视频,以制度規(guī)范員工的服務(wù)行為成熟女人牲交片免费;
二是建立健全客戶走訪制度,堅(jiān)持開展千家萬戶走訪活動(dòng)黄色操屄,定期美女艹网站免费、不定期到居民客戶、重點(diǎn)企業(yè)亚洲电影色色黄片,尤其是外商投資企業(yè)進(jìn)行走訪18岁禁止在线免费观看,征求客戶對(duì)供電所優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意見和建議,對(duì)存在的'問題及時(shí)進(jìn)行整改求a片网址;
三是建立健全客戶監(jiān)督機(jī)制国产自产精品视频。在營業(yè)廳公開服務(wù)承諾,公開電價(jià)色呦呦网站直接看的,公開舉報(bào)電話日本三级片在线免费播放,公開業(yè)務(wù)流程和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等,定期向客戶發(fā)送征求意見函美女的隐私秘免费视频网,對(duì)所征求的意見和建議進(jìn)行認(rèn)真研究玖玖爱精品视频在线观看免费2、分析,做到條條有落實(shí)国产成人综合亚洲,能解決的問題盡快設(shè)法解決黄片毛片免费大全,不能解決的問題,則耐心解釋caoporon,消除誤解在线直接性片黄色视频;四是提高服務(wù)可控性,進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)行為日韩免费午夜毛片视频,實(shí)行服務(wù)人員掛牌上崗一级无码奶水、電話接聽、來訪接待等制度的落實(shí)久久久久久AV无码免费网站动漫,以便跟蹤檢查考核和接受社會(huì)監(jiān)督国产乱人伦偷精品视频免费看;五是建立健全考核獎(jiǎng)懲制度,制訂優(yōu)質(zhì)服務(wù)考核管理辦法二色aⅴ国产热,明確各崗位人員職責(zé)av激情网站,嚴(yán)肅處理員工在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中存在的責(zé)任心不強(qiáng)日韩午夜在线看导航视频网站免费下载,工作效率和服務(wù)質(zhì)量低下,服務(wù)態(tài)度冷中文无码视频t、沖最新白嫩丰满美女AV网站、硬、橫及不按章辦事的現(xiàn)象色视频在线一区二区三区,尤其是以電謀私、隨意停電18岁免费看的黄色网站、拖延送電及吃黄色视频.com888、拿、卡国产精品老女人精品视频、要現(xiàn)象一级涉黄。
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五是針對(duì)特殊客戶開展送溫暖服務(wù)人人人澡人人人看人人人看,如對(duì)孤寡老人、殘疾人狂插乱捅、軍烈屬等特殊客戶開展上門服務(wù)和收費(fèi)2021偷窥自拍亚洲,以塑造供電服務(wù)新形象;
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總而言之日韩高清不卡福利片视频在线播放,在開展“發(fā)展提升年”活動(dòng)中欧美性在线观看视频,要不斷創(chuàng)新服務(wù)方法,完善服務(wù)手段,嚴(yán)格履行服務(wù)承諾黄片大片大片大片大片大片,正確處理好優(yōu)質(zhì)服務(wù)與反竊電黄片三级片欧美性爱国产一级、電費(fèi)回收之間的關(guān)系,以“愛崗敬業(yè)国产黄片一区在线观看、誠實(shí)守信女人张开腿让男人桶到爽视频、辦事公道、服務(wù)客戶国产真人一级A爱做视频、奉獻(xiàn)社會(huì)”為已任亚洲欧美第一视频,知責(zé)而為,用高質(zhì)量的服務(wù)來贏得客戶的理解麻豆偷拍拍视频、信任和支持亚洲三级片免费网站,最終贏得客戶的滿意。
供電所心得體會(huì)7
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我們要吸取安全事故的教訓(xùn)亚洲性爱视频网站,對(duì)安全生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的安全隱患認(rèn)真的重視起來,杜絕安全事故的發(fā)生午夜福利国产精品久久超碰,確保自身安全的同時(shí)也要確保身邊同事国内自拍视频在线播放、公司財(cái)產(chǎn)的安全,每次安全事故的發(fā)生都是痛心的教訓(xùn)日本AAAA三级片,我們要重視!重視!再重視!
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供電所心得體會(huì)8
供電所是最基層的營業(yè)場(chǎng)所2021年最新午夜理论亚洲无码,營業(yè)廳是為客戶提供零距離的服務(wù)的一個(gè)場(chǎng)所,是電力與客戶溝通的橋梁一級性生活A片,是一個(gè)全xx(區(qū)老熟妇仑乱一区二区、縣、鎮(zhèn))集中的客戶服務(wù)平臺(tái)日韩性交A片,它不僅擔(dān)負(fù)著電力業(yè)務(wù)的咨詢你懂的日最新视频在线、查詢、受理精品国产免费网站、變更呦齿微信群、故障報(bào)修、電費(fèi)核算www.jipav、電費(fèi)查詢www.MMM日本、電費(fèi)收取及其他營銷等工作,而且擔(dān)負(fù)著受理客戶投訴日韩播放、意見黄色视频在线精品、建議、市場(chǎng)信息反饋的工作欧美一性爱。
我們營業(yè)廳始終堅(jiān)持把“始于客戶需求人人人人色人人人人人人,終于客戶滿意”的服務(wù)宗旨落到實(shí)處,為了方便廣大客戶交納電費(fèi),專門設(shè)立了x個(gè)電費(fèi)收取窗口精品综合日韩久久久久久久,收費(fèi)高峰期每天要接待不少的形形色色的客戶人人操人人干人人做,對(duì)待前來服務(wù)大廳辦理用電業(yè)務(wù)或咨詢的客戶,如何更好的與客戶進(jìn)行溝通呢A级日本一线www?是每位收費(fèi)員每天必想的超碰在线最新发布免费,只有秉著“沒有不對(duì)的客戶,只有真誠的服務(wù)”国产精品久久无码AV、国产理伦片午午,換位思考日本天堂在线黄色视频,不厭其煩地為客戶解答,并站在客戶的角度著想一本无道码dvd在线播放一区,才能為客戶解決實(shí)際問題91偷拍网,才能推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù),把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為電力企業(yè)的生命線天堂网在线视频播放。而當(dāng)出現(xiàn)客戶投訴時(shí)身為收費(fèi)員的`我們又該如何去做呢另类视频图片,在學(xué)習(xí)客戶投訴培訓(xùn)之后,本人有以下幾點(diǎn)心得體會(huì):
一免费视频福利、樹立正確的價(jià)值觀
作為一名供電所收費(fèi)員国产美女一级A片免费观看9,我們應(yīng)該樹立好正確的客戶投訴價(jià)值觀,這對(duì)于公司來說是一種財(cái)富操操日日日操,也是需要公司在日常業(yè)務(wù)的改善之處亚洲一区国产高清视频在线观看,因此我們必須站在客戶的角度去思考問題、解決問題一级黄色一级黄色一级黄色一级黄色a级毛片,端正好客戶的投訴意見黄色视频你们懂的,對(duì)于客戶投訴的問題升級(jí)是一種損失,因?yàn)榭蛻敉对V是希望我們對(duì)于前面的失誤黄片AAAAAAAAAAAAA,要求我們改善讓我們做得更加的出色亚洲强奸视频在线观看,找到問題的最好解決方法,對(duì)于客戶的寶貴意見人人操人人干人人玩人人摸人人看人人,我們必須及時(shí)的收集和反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門亚洲日韩在线一区二区三区。面對(duì)問題的處理,必須堅(jiān)持誠懇的心態(tài)處理国产一级A婬片试看26分钟,對(duì)于發(fā)生的客戶投訴无码97视频,要及時(shí)了解問題的原因及來龍去脈,同時(shí)在和客戶溝通時(shí)国模无码大尺度一区二区E,語氣必須得誠懇黄片免费在线看吗、不能用具有任何攻擊性的語言和客戶交流。
二成年人网站免费视频在线观看、耐心傾聽
客戶投訴時(shí)女人张开腿让男人桶到爽,一開始肯定很激動(dòng)和惱火日韩一区二区图片在线观看,這時(shí)我們應(yīng)采取全方位傾聽欧美一级欧美一级欧美一级,充分調(diào)動(dòng)自己左右腦欧美日韩国产VA另类在线观看,以及直覺和感覺來聽,并用心體會(huì)免费观看黃色A片一级视频国产、揣摩欧美日韩激情在线看片亚洲,從而聽懂弦外之音国产69a片免费看。此時(shí)千成別打斷客戶的話,讓客戶把心里想說的話全說出來a在线免费观看视频。如果中途打斷顧客的陳述欧美视频97色伦影院,可能遭遇顧客更大的反感。在這個(gè)時(shí)候我們除了傾聽外国产精品狼友网站视频,還需要控制自己的反應(yīng)情緒一级特黄破除免费视频大全。總之堅(jiān)持一項(xiàng)原則:可以不同意客戶的投訴內(nèi)容真实国产激情在线观看网站免费视频,但不可以不同意客戶的投訴方式男人的天堂一级毛片。
三、權(quán)責(zé)分明
當(dāng)客戶進(jìn)行投訴時(shí)欧美真人做真爱免费A片,應(yīng)分清責(zé)任黄色av免费视屏。即用戶投訴的是什么?為什么投訴国产成_人__亚洲_国产?責(zé)任到底在誰日韩欧美黄色视频一区二区播放?只有明確了這一點(diǎn),才能夠?qū)ΠY下藥熟女淫乱性爱视频网,徹底找到問題的根源午夜好爽好舒服免费视频,并最終解決客戶的問題。做好這一點(diǎn)在线观看黄A片无码免费网站免费,需要我們?cè)敿?xì)記錄用戶描述的事情經(jīng)過,不能出現(xiàn)半點(diǎn)偏差2022年三级片。本人平時(shí)為了避免犯錯(cuò)誤人妻少妇日韩精品视频,都會(huì)在用戶描述的同時(shí)做記錄,把諸如時(shí)間日韩在线的第一页、地點(diǎn)免费看黄网站9、人物、事件都記錄清楚久久精品免费少妇高潮特黄,這樣在客戶稱述結(jié)束后国产无码一级视频,能夠反復(fù)閱讀自己做的記錄,便于分清到底是誰的責(zé)任免费视频在线观看10000网站视频,從而及時(shí)準(zhǔn)確地處理該投訴免费在线视频网站。
四欧美视频在线、完善日常工作
要想處理好客戶投訴,在平時(shí)工作中就要及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改一些會(huì)導(dǎo)致客戶抱怨投訴的流程制度漏洞深夜在线网站,把一些常出現(xiàn)的投訴問題歸類匯總美女免费视频一区,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),察覺客戶哪怕細(xì)微的不滿意www.nlvnja.com,比客戶考慮得更多羞羞呦呦视频在线免费播放,把小小的不滿意或者抱怨扼殺在萌芽狀態(tài)。達(dá)到“解決投訴的辦法就是不讓投訴發(fā)生”的最高境界久久久久亚洲AV无码专区电影。
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供電所心得體會(huì)9
我所在上級(jí)主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)?shù)攸h委、政府大力支持以及全體職工的共同努力下国内免费合计自拍偷拍小视频,認(rèn)真貫徹黨的方針国产农村老熟女国产老熟女、政策,落實(shí)2010年農(nóng)電工作會(huì)議部署深夜在线观看网址,以“人民電業(yè)為人民”為服務(wù)宗旨奇米777米奇影888视狠狠,堅(jiān)持“優(yōu)質(zhì)、方便国产在线久、規(guī)范欧美黑人粗暴多交、真誠”的供電服務(wù)方針,全面建設(shè)社會(huì)主義“新農(nóng)村视频欧美日韩、新電力国产精品黄色视频、新服務(wù)”,全面提升供電所管理水平和優(yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量99黄色视频在线观看,克服重重困難免费看操逼黄片av,戰(zhàn)勝“5.12”特大地震亚洲欧美啊啊啊啊久久久、“9.24”洪水自然災(zāi)害,經(jīng)過全所職工的共同努力久久99精品视频A片,今年做到了全年無優(yōu)質(zhì)服務(wù)客戶投訴事件的發(fā)生⊙桥肺蘼牖粕悠担現(xiàn)將我所10年工作總結(jié)匯報(bào)如下:
建立健全了《供電所優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理制度》,各種優(yōu)質(zhì)服務(wù)資料(material)齊全完備18禁黄色网站在线。
加強(qiáng)了我所優(yōu)質(zhì)服務(wù)的管理工作亚洲色最新高清av网站,以“優(yōu)質(zhì)、方便另类图库区、規(guī)范黄色激情视频网站、真誠”為行動(dòng)指南,實(shí)行24小時(shí)值班制度鸥美一级大片,隨時(shí)隨地為客戶排憂解難性爱网址大全,全年共接到報(bào)修客戶161戶,按報(bào)修承諾規(guī)定處理161戶久久久久久蜜精品精品免费,完成承諾率100%日韩视频精品第一页在线观看网站。
今年共走訪客戶12次,開客戶座談會(huì)4次性欧美专区,參加人員54人次AV福利网站。客戶服務(wù)部人員著裝統(tǒng)一免费黄色黄站,使用文明用語禮貌待人www.国产盗摄.com,做到來有迎聲,問有答聲国产无套视频在线观看AA在线,走有送聲五月婷婷超碰在线,為了監(jiān)督我所各項(xiàng)工作,還專門聘請(qǐng)7位在當(dāng)?shù)赜型娜俗鰹槲宜酗L(fēng)監(jiān)督員咬美女奶子舔她的逼视频,隨時(shí)隨地監(jiān)督我所各項(xiàng)工作国产高清一级做a爱在线观看,做到了全年無客戶投訴事件的發(fā)生。 優(yōu)質(zhì)服務(wù)是溝通企業(yè)和客戶的橋梁18岁观看网站,為了深入開展和落實(shí)七項(xiàng)電力惠民行動(dòng)淫荡国产视频。免費(fèi)為客戶更換燈頭,開關(guān)久久av一区,插座等電器設(shè)備350余人次,免費(fèi)為客戶安裝更換家用保護(hù)器420余臺(tái)欧美性爱在线视频黑白配。
由于地震影響我所客戶服務(wù)窗口設(shè)在臨時(shí)板房久久免费色色视频,在臨時(shí)服務(wù)營業(yè)窗口按電業(yè)局(2010)4號(hào)文的要求步入正軌,各種標(biāo)示牌齊全規(guī)范久久只出精品,為方便客戶及時(shí)了解安全用電知識(shí)黄色网站在线观看免费观看免费,在臨時(shí)營業(yè)廳擺放了各種宣傳資料(material)以及便民設(shè)施波多野结衣在线综合网。供電所人員服務(wù)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)都有了進(jìn)一步提高99偷拍精品视频,為客戶提供了優(yōu)質(zhì)中出在线播放亚洲、方便、快捷的服務(wù)5060黄片。
在開展便民服務(wù)活動(dòng)中我所員工深入到農(nóng)村基層日韩一级黄片,田間、地頭伊人夜夜、場(chǎng)鎮(zhèn)三级黄色网站在线免费观看、學(xué)校大力開展安全用電宣傳,共發(fā)放各種宣傳資料(material)1100余份日韩一级A片在线视频免费网站。利用各村社另类国产资源在线观看网站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣播,電視站對(duì)地震后安全用電常識(shí)進(jìn)行了大力宣傳在线a黄网站。及時(shí)無償解決因地震損壞的`電力設(shè)施日韩乱码视频,為廣大電力客戶提供了安全可靠電力保障,在轄區(qū)內(nèi)得到廣大用電客戶的稱贊欧美高潮喷水视频。
我所在每月10日開展了對(duì)管轄區(qū)域內(nèi)的孤寡老人中文字幕精品无码亚洲aⅴ网站、特困戶、殘疾人等的心連心上門服務(wù)活動(dòng)欧美又乱又伦观看。幫助他們免費(fèi)的檢修室內(nèi)線路国产在线黄色小、各種電器設(shè)備,整理家務(wù)激情女人综合网、收獲糧食和送去一些慰問品及現(xiàn)金等亚洲综合在线视频小说。為進(jìn)一步提高各服務(wù)人員優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,使人員的服務(wù)行為充分得到客戶監(jiān)督日韩超清一区二区三区无码视频,向正規(guī)化一区二区美女又爽又粉嫩、綜合化、公開化方向發(fā)展日韩免费午夜短片在线,我所決定為特困韩日一级黄色网站、殘疾客戶印制特色服務(wù)名片片亚洲、欧美视频?ㄆ⒚髁怂鶎賳挝粀ww..com国产精品一区二、姓名、服務(wù)電話及舉報(bào)電話欧美一级婬片A片人杂交,并印有“我是你的用電服務(wù)員”字樣98在线视屏,詳細(xì)注明了人員的服務(wù)范圍。
在對(duì)外業(yè)擴(kuò)安裝中插插插插插插人人人人人人,工作人員在語氣色酷色视频、態(tài)度和用語上都得到了文明規(guī)范在线观看成人福利午夜视频在线,并要求用電客戶在安裝服務(wù)意見書上簽名。通過以上活動(dòng)的開展欧美性猛烈粗大精品,真正地使用戶享受到“上帝”的待遇网友自拍视频在线,同時(shí)也打出了我們供電行業(yè)的品牌。
供電所心得體會(huì)10
首先一级特黄免费电影网站,十分高興能向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)我三個(gè)月來在工作中的實(shí)習(xí)心得在线播放国产精品第一页。
我是20xx年8月剛剛走出大學(xué)校門進(jìn)入**縣農(nóng)電有限公司工作的大學(xué)生**。能進(jìn)入國家電網(wǎng)這個(gè)企業(yè)盡我所能為廣大的電力用戶服務(wù)在线观看永久免费精品,并把我在學(xué)校中學(xué)習(xí)到的法律知識(shí)運(yùn)用到工作中來體現(xiàn)我的人生價(jià)值97人人操人人舔,使我感到十分的榮幸和自豪。
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在體會(huì)到農(nóng)民合同工工作艱辛的同時(shí)女人超碰黃色,透過我三個(gè)月來的實(shí)習(xí)也意識(shí)到電力工作中常常遇到的問題很多都需要該用法律途徑來解決禁止18以下观看在线网站。這對(duì)于保障用戶用電安全和維系電力系統(tǒng)工作都是十分重要和必要的。這樣就使我一個(gè)學(xué)法的電力員工有了點(diǎn)專業(yè)比較對(duì)口的平衡心亚洲欧美色A片一区二区三区。
據(jù)了解現(xiàn)行的《中華人民共和國電力法》是1995年12月28日第八屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十七次會(huì)議透過1996年4月1日施行城中村按摩一区二区在线观看。它的頒布對(duì)于保障和促進(jìn)電力事業(yè)的發(fā)展,維護(hù)電力投資者、經(jīng)營者和使用者的合法權(quán)益xxxx香蕉,保障電力安全運(yùn)行,起到了保駕護(hù)航的作用成年人在线免费视频大。
我就結(jié)合我所了解的`法律知識(shí)和實(shí)習(xí)體會(huì)談以下問題
(一)竊電問題
在基層的實(shí)際工作中一区二区三区a毛片视频,遇見竊電犯罪是時(shí)常發(fā)生的事,尤其秋冬季是農(nóng)村竊電的高峰季節(jié)久久九国产,這時(shí)就需要我們供電企業(yè)男人www天堂官网站黄污,加強(qiáng)監(jiān)管力度經(jīng)常巡查,查到后運(yùn)用法律武器來保護(hù)電能的合法使用9972国产在线超碰,維護(hù)我公司的利益国内自拍日韩高清视频在线观看免费。
我國現(xiàn)行的電力法律法規(guī)對(duì)竊電規(guī)定有:《電力供應(yīng)與使用條例》第三十一條規(guī)定“禁止竊電行為,竊電行為包括:(一)在供電企業(yè)得供電設(shè)施上国产在线视频。,擅自接線用電;(二)繞越供電企業(yè)的用電計(jì)量裝置用電;(三)偽造或者開啟法定的或者授權(quán)的計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)加封的用電計(jì)量裝置封印用電;(四)故意損壞供電企業(yè)用電計(jì)量裝置;(五)故意使供電企業(yè)的用電計(jì)量裝置計(jì)量不準(zhǔn)或者失效;(六)采用其他方法竊電久久a爱视频。”
《電力法》第七十一條盜竊電能的男女综合网,由電力管理部門責(zé)令停止違法行為国产性爱永久视频,追繳電費(fèi)并處應(yīng)交電費(fèi)五倍以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,依照刑法第一百五十一條或者第一百五十二條的規(guī)定追究刑事職責(zé)最刺激的性毛片免费视频。
第二百六十四條規(guī)定:“盜竊公私財(cái)務(wù)黄片免费观看无码视频,數(shù)額較大或者多次盜竊得,處3年以下有期徒刑色哟哟自拍一区二区、拘役或者管制免费爱爱网址,并處或者單處罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,處3年以上20xx年以下有期徒刑国产福利影院在线观看,并處罰金;數(shù)額個(gè)性巨大或者有其他個(gè)性嚴(yán)重情節(jié)得国产国际精品福利色噜噜,處20xx年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金或者沒收財(cái)產(chǎn);有了以上針對(duì)竊電問題的法律法規(guī)eeee在线A片,我們?cè)诠ぷ髦性儆龅綋p害我公司利益的竊電者就能夠根據(jù)法律法規(guī)來追究其法律職責(zé)了1024zaixianshiping,維護(hù)我公司的利益。
(二)客戶拖欠電費(fèi)
我們供電企業(yè)按照傳統(tǒng)的供用電及電費(fèi)結(jié)算模式是先用電后交錢久久园产黄色大片视频,這就決定了供電企業(yè)在經(jīng)營中必然要面臨的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)——電力客戶拖欠電費(fèi)99视频精品免费99在线。客戶拖欠電費(fèi)不光是基層供電所最棘手的問題也是整個(gè)供電企業(yè)最棘手的問題国产500部自拍视频在线播放。這樣我們供電企業(yè)如何維權(quán)就是至關(guān)重要的問題了ww。av。
根據(jù)規(guī)定,供電企業(yè)在給客戶供電之前都要簽訂供電合同91囯内自拍,客戶與供電企業(yè)建立供電關(guān)系后亚洲欧美国产国产综合二页,享有用電的權(quán)利,應(yīng)承擔(dān)交納電費(fèi)的義務(wù)∫患禷性色生活片厕所偷拍!峨娏Ψā返谌龡l第三款明確規(guī)定:“用戶應(yīng)當(dāng)按照國家核準(zhǔn)的電價(jià)和用電計(jì)量裝置記錄免费A级毛片群久久免费,按時(shí)交納電費(fèi)【上A片!钡且患豆肪镁镁镁梦蘼階V,在實(shí)際工作中,因?yàn)槲覀兪寝r(nóng)電欧美性爱在线播放网站,客戶距離營業(yè)廳較遠(yuǎn)AV网站免费不卡观看,交費(fèi)不方便,再加上有些客戶交費(fèi)意識(shí)淡薄日韩在线精品福利网页视频观看免费,不履行交費(fèi)義務(wù)亚洲一级av无码中文毛片,造成很多農(nóng)民合同工給一些客戶先行墊付電費(fèi),其工資拿不回家去女老师高潮喷水,之后難以收回墊付電費(fèi)的后果黄色A片免费观看黄色网站。期望這次新上的充值卡業(yè)務(wù)能使這個(gè)現(xiàn)象得到緩解,為農(nóng)民合同工減輕負(fù)擔(dān)亚洲日本黄色视频。
有時(shí)候客戶長(zhǎng)時(shí)光陳欠電費(fèi)日韩午夜福利理论片,我們需要依法進(jìn)行停電時(shí),由于自身法律思想淡薄忽略應(yīng)前三日至七日將停電通知書送達(dá)用戶這一法規(guī)中文字幕无码一区在线视频青青,冒然停電給客戶造成損失A级手机免费在线视频,這樣很容易使我們停電追費(fèi)不成,反被客戶狀告的狀況欧美人做一级视频,適得其反看欧美黄片视频。所以我們要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),正確合法的保護(hù)我們的利益无码AAA片毛片观看。
除在三個(gè)月的實(shí)習(xí)工作中看出以上兩個(gè)關(guān)于電力的法律問題外91avzaixian,在領(lǐng)導(dǎo)的教育和培養(yǎng)下,同事們的關(guān)心和幫忙下无码黄片在线看,我感覺自我在工作爱情岛论坛亚洲自拍、學(xué)習(xí)、思想等各方面都有了很大提高jiizz日本护士老师高潮。使我學(xué)到了什么是電力生產(chǎn)和電力營銷97大学生情侣酒店自拍亚洲精品,遵守企業(yè)規(guī)章制度的重要性。
在今后的工作中免费在线看黄色国产,我會(huì)更加虛心學(xué)習(xí)国产麻豆区精品系列在线,經(jīng)常吸取教訓(xùn)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)日韩偷窥无码少妇AV,不斷提高自我的業(yè)務(wù)水平亚洲狠狠草视频,做一名優(yōu)秀的農(nóng)電員工国产综合色一区二区三区。
供電所心得體會(huì)11
經(jīng)過3年的努力,我省首批農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè)(改造)已基本完成,農(nóng)村供電可靠性、電壓合格率大為提高,農(nóng)村電價(jià)99re视频在线这里、尤其是農(nóng)村居民生活到戶電價(jià)有了較大幅度的下降,切實(shí)減輕了農(nóng)村人民群眾的用電負(fù)擔(dān)欧美久久久抽搐视频。但是,隨著作為“兩改一同價(jià)"核心的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)電體制改革的不斷深入,如何進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所的管理,使之
在安全用電、農(nóng)村電價(jià)国产精品区在线、電費(fèi)被强制伦A片在线观看、線損等管理以及優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面逐步規(guī)范化,無論在名稱上還是在實(shí)質(zhì)內(nèi)容上都成為縣級(jí)供電企業(yè)的派出機(jī)構(gòu)----供電所,切實(shí)履行農(nóng)電管理五統(tǒng)一(電價(jià)、發(fā)票又黄又刺激视频、抄表、核算欧欧美一级a爱高清成在线看、考核)欧美一级www、四到戶(銷售、抄表欧美一区二区三A片、開票爱操视屏免费网站、服務(wù))的各項(xiàng)職責(zé),從而實(shí)現(xiàn)“兩改一同價(jià)"的各項(xiàng)目標(biāo),成為擺在廣大農(nóng)電工作者面前的共同課題。
一国产高清无码强奸视频网址、目前供電所管理方面存在的問題:
1一级av一片免费观看高清、人員管理:由于原電管站僅管理到臺(tái)區(qū),大多沒有管理到農(nóng)戶;農(nóng)網(wǎng)改造后,對(duì)原電管站實(shí)行了定員定編,要求直接管理到戶,部分供電所反映工作任務(wù)重,人手少,要求增加人員;
2、安全管理:原電管站改制為供電所后聘用的人員大多為原電管站生產(chǎn)技術(shù)骨干以及理論考試插插受不了视频、業(yè)務(wù)技術(shù)考核成績(jī)較好的村電工国产免费AⅤ片在线观看播。他們盡管也經(jīng)歷了進(jìn)網(wǎng)作業(yè)電工培訓(xùn),少數(shù)骨干還參加了專門的安全培訓(xùn)等,但由于改制前對(duì)電管站的管理為松散型的管理,供電部門僅在業(yè)務(wù)上加以指導(dǎo),使以上人員沒有養(yǎng)成良好的安全工作習(xí)慣,習(xí)慣性違章和違章指揮、違章作業(yè)国产800AV私人在线观看、違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象仍大量存在,導(dǎo)致在農(nóng)網(wǎng)改造及日常安全工作中不安全現(xiàn)象頻繁發(fā)生,影響了安全生產(chǎn)日韩小视频在线。
3、經(jīng)營管理:同樣由于以前管理松散的原因,不少供電所電費(fèi)回收的緊迫感不強(qiáng),使供電企業(yè)的經(jīng)營成果難以實(shí)現(xiàn);在線損管理方面,原電管站靠吃電價(jià)差生存,發(fā)生的線損大多分?jǐn)傊僚_(tái)區(qū),缺乏線損管理意識(shí),使農(nóng)網(wǎng)損耗增大;在電價(jià)管理方面,迫于方方面面的壓力,應(yīng)執(zhí)行高電價(jià)的用電客戶執(zhí)行電價(jià)不到位,形成了權(quán)力電潮喷人人操、人情電現(xiàn)象,降低了經(jīng)營效益,使本已被壓縮的縣級(jí)供電企業(yè)的生存空間變得更加狹窄亚洲日本网。
4、優(yōu)質(zhì)服務(wù):近幾年來,隨著電力供需矛盾的緩和,電力從賣方市場(chǎng)轉(zhuǎn)變?yōu)橘I方市場(chǎng),優(yōu)質(zhì)服務(wù)變得越來越重要视色视频免费在线观看。但農(nóng)電系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)始終沒有走向規(guī)范化,不僅表現(xiàn)在硬件不具備,而且表現(xiàn)在人員服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),如涉及農(nóng)民負(fù)擔(dān)的農(nóng)村電價(jià)問題由于農(nóng)網(wǎng)改造面不足久久阿只有精品、到戶率不高等原因沒有完全得到解決,涉及用電質(zhì)量的電壓合格率、供電可靠性也由于農(nóng)村電網(wǎng)薄弱而得不到保證等日韩婬乱a一级毛片多女韩国A片。
多年的工作實(shí)踐證明,供電部門的效益和形象有相當(dāng)一部分體現(xiàn)在基層供電所,因此,要最終實(shí)現(xiàn)“兩改一同價(jià)"的目標(biāo),解決好供電所的管理問題是當(dāng)務(wù)之急无码视少妇视频一区二区三区。
二、供電所管理思路:
管理工作歸根結(jié)底是做人的工作二级免费黄片国产。加強(qiáng)供電所的管理,說到底是為了進(jìn)一步調(diào)動(dòng)所有農(nóng)電工作者的積極性,做到人盡其能,各負(fù)其責(zé),從而把供電所各項(xiàng)工作做好yw国产在线视频在线观看。根據(jù)多年基層農(nóng)電工作的體會(huì),吸收兄弟單位的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),我們認(rèn)為以經(jīng)濟(jì)責(zé)任制加量化指標(biāo)考核比較適合目前的農(nóng)電工作實(shí)際。
該管理辦法分為兩個(gè)層面:
∫患禔片岛國。ㄒ唬┛h供電企業(yè)對(duì)供電所的考核管理:
首先要進(jìn)行人員測(cè)算处女开破视频。根據(jù)《安徽省鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所人員定編指導(dǎo)意見》(省經(jīng)貿(mào)委欧美大胆一级视频、省電力局皖經(jīng)貿(mào)經(jīng)[1999]260號(hào)),結(jié)合各供電所所轄的高低壓線路長(zhǎng)度、變壓器臺(tái)區(qū)數(shù)嗯好深啊用力哦啊视频、抄核收到戶數(shù)等實(shí)際,認(rèn)真進(jìn)行人員測(cè)算中国三级黄色片18岁美女全体逼。
其次,進(jìn)行定員定崗。根據(jù)國家電力公司《鄉(xiāng)(鎮(zhèn))電管站體制改革驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》中關(guān)于崗位設(shè)置的規(guī)定進(jìn)行定崗,我省一般設(shè)置管理崗位有所長(zhǎng)手机在线免费看黄色片网站、技安員超碰地址、核算員、營銷管理員,其他均為專職電工崗位亚洲视频无线观看。
第三,定工資總額基數(shù)国产欧美精品一区二区三区四某1区、管理費(fèi)用基數(shù)。根據(jù)《安徽省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))電力管理體制改革實(shí)施細(xì)則》(省經(jīng)貿(mào)委欧美性大战久久久久久久、省電力局皖經(jīng)貿(mào)經(jīng)[1999]368號(hào))關(guān)于供電所選聘人員工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定以及考核工資占工資總額比例的規(guī)定,結(jié)合全年農(nóng)網(wǎng)維護(hù)費(fèi)中可用于工資及管理費(fèi)開支的資金數(shù)量,一是制定了每個(gè)崗位的工資基數(shù)哦美一级黄色网站、獎(jiǎng)金基數(shù)和系數(shù),從而確定各供電所的.工資總額基數(shù);二是根據(jù)供電所供電量、管轄范圍中文字幕视一区二区人妻、線路長(zhǎng)度91福利区一区二区三区、四到戶數(shù)量測(cè)算供電所的辦公、交通欧美熟女性高潮视频、郵電A片黄视频免费观看、通訊、招待黄色视频在线三区、差旅費(fèi)等管理費(fèi)用,從而確定各供電所的管理費(fèi)用基數(shù)(一般每所3-5千元/月)亚洲人成一区。管理費(fèi)用實(shí)行報(bào)帳制,而且必須用于上述合理開支。
第四,制定經(jīng)濟(jì)責(zé)任制加量化指標(biāo)考核辦法内射亚洲美女视频在线搞。
首先,要確定考核思路人人爽人人看人人硬。我們采取把工資、獎(jiǎng)金噜噜嘿在线无码视频、管理費(fèi)用包干考核的辦法,從而把各供電所從所長(zhǎng)到每個(gè)職工,從人員的利益到辦公條件均與工作實(shí)績(jī)掛鉤,有利于調(diào)動(dòng)各方面的積極性在线等免费看黄片。
其次,要確定否決條件。根據(jù)國家欧美综合色网站、省關(guān)于供電管理的有關(guān)考核指標(biāo),結(jié)合農(nóng)電管理的實(shí)際,必須制定以下否決條件:
1美国少妇a级、安全生產(chǎn)。發(fā)生六類事故即人身死亡及重傷事故黄色视频在线免费观看无码高清强奸、有人員責(zé)任的重大設(shè)備事故国产免费一级特黄真人视频大全、重大電網(wǎng)事故(包括大面積停電)、惡性誤操作事故91人妻论坛国内入口、重大火災(zāi)事故igao、重大交通事故,發(fā)生農(nóng)村用電群傷群亡(3人及以上)事故均為否決條件。
2色哟哟无码一区、經(jīng)營指標(biāo)正在播放国产一级特黄。根據(jù)省公司制定的考核標(biāo)準(zhǔn),考慮到農(nóng)電工的收入及供電所管理費(fèi)用均來自農(nóng)網(wǎng)維護(hù)費(fèi),由于電費(fèi)收入要全額上交,而農(nóng)網(wǎng)維護(hù)費(fèi)約相當(dāng)于電費(fèi)的10,為確保農(nóng)電管理正常運(yùn)行,把電費(fèi)回收上交率低于95黄视频免费、綜合線損率超過15、平均電價(jià)低于考核指標(biāo)10定為否決條件超碰国产人人洗澡人人操。
391精品国产兔费观看久久、發(fā)生影響供電形象的典型事件等。為保證農(nóng)電系統(tǒng)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)順利開展,必須重點(diǎn)整治農(nóng)電違規(guī)現(xiàn)象,如違反規(guī)定擅自提高電價(jià)高清一级做a爱过程免费视频、搭車收費(fèi)九九热欧美精品在线、強(qiáng)買強(qiáng)賣等被曝光,造成惡劣影響的,必須定為否決條件。
如果發(fā)生以上問題,對(duì)供電所全部人員即只發(fā)基本生活費(fèi)99久久精品国产免看国产一区、扣發(fā)全部獎(jiǎng)金及部分管理費(fèi)用,從而增強(qiáng)全體人員的責(zé)任感亚洲成a人片在线播放。
第三,制定量化考核指標(biāo)。按安全生產(chǎn)成年肉动漫在线观看无修、電費(fèi)回收啪啪啪免费无码视频、線損和平均電價(jià)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等項(xiàng)每項(xiàng)100分進(jìn)行考核(或全部考核分為100分,可根據(jù)實(shí)際制定)免费看的毛片大全网站。
1、安全生產(chǎn)欧美激情久久」@壕罚可按規(guī)章制度、各項(xiàng)記錄国产AV无码AV一区、基礎(chǔ)資料(如網(wǎng)絡(luò)圖欧美性爱视频在线观看鲁片、線路地理接線圖及一桿一卡)等是否齊全;安全生產(chǎn)指標(biāo)完成情況,設(shè)備管理(如制度、臺(tái)帳a级视频观看路线一、技術(shù)資料)情況,兩票(工作票小视频福利、操作票)管理、工程管理等進(jìn)行小指標(biāo)考核中文字幕无码一级A片。
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為調(diào)動(dòng)供電所人員加強(qiáng)管理羞羞在线、提高經(jīng)營效益的積極性,我們還制定了由于降低線損率、提高平均電價(jià)從而增加的經(jīng)營收入給供電所提成獎(jiǎng)勵(lì)有功人員和增加管理費(fèi)用婷婷免费在线视频。具體為:增加收入的50獎(jiǎng)勵(lì)給供電所,其中的50用于獎(jiǎng)勵(lì)有功人員,剩余部分進(jìn)入管理費(fèi)用專用帳目;對(duì)完不成線損率和平均電價(jià)指標(biāo)而造成的經(jīng)營損失則由供電所承擔(dān),扣減其工資獎(jiǎng)金和管理費(fèi)用亚洲黄色视频免费看。對(duì)連續(xù)長(zhǎng)時(shí)間不能完成安全、經(jīng)營任務(wù)的供電所,按照目標(biāo)考核的要求,要追究供電所領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任黄色网站最新网站免费。
4438精品黄色视频。ǘ┕╇娝膶(duì)內(nèi)管理:
縣供電企業(yè)在制定對(duì)供電所經(jīng)濟(jì)責(zé)任制加量化指標(biāo)考核辦法的同時(shí),還應(yīng)指導(dǎo)供電所對(duì)內(nèi)制定考核管理辦法。即供電所根據(jù)每個(gè)工作人員的工作量久久福利无码一区二区三区、具體負(fù)責(zé)工作內(nèi)容的完成質(zhì)量制定管理辦法,如根據(jù)工作人員的勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況,抄表人員的實(shí)抄率,開票人員的開票率和差錯(cuò)率,收費(fèi)人員的電費(fèi)回收率,運(yùn)行值班人員到位情況,現(xiàn)場(chǎng)工作人員安全工作情況,線損及平均電價(jià)執(zhí)行和分析以及采取措施情況,辦理用電業(yè)務(wù)的流程運(yùn)轉(zhuǎn)情況,用電服務(wù)情況,漏電保護(hù)器試驗(yàn)情況等各方面工作,明確人員責(zé)任范圍,進(jìn)行量化目標(biāo)考核狼友视频色图。按照每個(gè)工作人員的考核得分率,結(jié)合上級(jí)確定的當(dāng)月工資、獎(jiǎng)金,確定具體工作人員的勞動(dòng)報(bào)酬,把職工的切身利益與其工作實(shí)績(jī)掛鉤,從而有效地調(diào)動(dòng)每個(gè)工作人員的積極性国内毛片网址?。
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可以肯定,管理者在制定每一種管理辦法時(shí)的初衷總是希望藉此加強(qiáng)管理,向管理要安全,向管理要效益。就供電所管理而言,在執(zhí)行中還必須注意以下問題:
1www.ggzhyc.com、要克服急躁情緒,結(jié)合實(shí)際制定可操作性強(qiáng)的辦法wwwjizzjizzjizz。農(nóng)電管理水平與系統(tǒng)內(nèi)管理水平的差距是顯而易見的,作為管理者,決不能指望管理辦法制定了,農(nóng)電管理的水平一夜之間就提高了。因此,制定的辦法必須實(shí)事求是,因地久久免费看片一级、因時(shí)制宜,要實(shí)實(shí)在在地搞好調(diào)查研究,確實(shí)摸清管理范圍內(nèi)的實(shí)際情況,從而有針對(duì)性地采取措施,解決存在的問題国产精品免费观看91。
2、獎(jiǎng)懲要到位,上不封頂,下不保底亚洲国产精彩视频。一方面,對(duì)管理確實(shí)規(guī)范乱伦视频APP、效益確實(shí)比較好的供電所,作為管理者不能只看到其工作人員拿到的錢多了,實(shí)惠多了,還應(yīng)該注意到他們付出的勞動(dòng)和心血更多,他們拿到的是其勞動(dòng)付出的真實(shí)反映,堅(jiān)決不能搞所謂“平衡",以免挫傷他們的工作積極性;另一方面,對(duì)那些確實(shí)因?yàn)楣ぷ鞑涣Α⒐芾磔^差97免费视频人妻无码一区、指標(biāo)完成不好的供電所也必須嚴(yán)格考核国产超级碰。當(dāng)然,對(duì)確實(shí)因?yàn)榭陀^環(huán)境不好、現(xiàn)實(shí)困難較多而沒有完成任務(wù)的供電所,管理部門應(yīng)主動(dòng)幫助分析原因,找出解決問題的辦法,不能簡(jiǎn)單一扣了事嘿咻嘿咻无码免费视频。
391亚洲精品在线免费、為防止出現(xiàn)供電所管理人員對(duì)工作人員嚴(yán)、對(duì)己寬,只嚴(yán)格考核工作人員,而不嚴(yán)格考核自己的現(xiàn)象出現(xiàn),從而挫傷工作人員的積極性,縣供電企業(yè)應(yīng)制定工資獎(jiǎng)金發(fā)放報(bào)表制度,要求供電所將每月工資獎(jiǎng)金發(fā)放情況報(bào)表(領(lǐng)取人應(yīng)簽字)報(bào)縣供電企業(yè)備案超碰国产精品无码日韩。
供電所心得體會(huì)12
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供電所心得體會(huì)13
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供電所心得體會(huì)14
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供電所管理專項(xiàng)整頓五月天激激婷婷大综合换脸,是一項(xiàng)活動(dòng)最新国产精品久久精品,是一項(xiàng)重點(diǎn)工作,做好這一項(xiàng)工作我們責(zé)無旁貸,我們都是這項(xiàng)活動(dòng)的推動(dòng)者和執(zhí)行者欧美a网址,要認(rèn)真負(fù)責(zé)五月花av,努力工作,“不能讓工作標(biāo)準(zhǔn)在我的崗位上降低a资源在线观看免费观看,不能讓交辦的工作在我身上延誤人狠人人操人人A级片,不能讓工作差錯(cuò)在我身上發(fā)生,不能讓機(jī)關(guān)形象在我身上損壞在线观看黄色免费,我相信這項(xiàng)活動(dòng)的開展一定會(huì)取得較大成效免费看看a的网站。
供電所心得體會(huì)15
11月初,我參加了畢節(jié)供電局主辦的供電所所長(zhǎng)培訓(xùn)班亚洲欧洲天堂网,在培訓(xùn)過程中婷婷丁香五月天堂网,經(jīng)過老師對(duì)創(chuàng)新管理、目標(biāo)計(jì)劃管理欧美性交农夫导航、績(jī)效管理三個(gè)內(nèi)容的講解欧美日韩国产无线码一区,使我認(rèn)識(shí)到了三者的邏輯關(guān)系。在我們?nèi)粘9ぷ髦兴阑粕罚鲆暳四繕?biāo)計(jì)劃管理的重要性国产精品2区。試想一個(gè)組織或個(gè)人如果沒有明確的目標(biāo)十八禁禁禁禁污污网站,就沒有計(jì)劃的產(chǎn)生亚洲无码2011,沒有計(jì)劃的安排部署,又何談工作的績(jī)效管理;當(dāng)然沒有從工作中探討方法和總結(jié)工作成果三级片在线观看精品视频,又何談創(chuàng)新管理呢?所以亚洲A级片在线观看,對(duì)于在工作中如何運(yùn)用目標(biāo)管理到績(jī)效管理在到創(chuàng)新管理的階梯性管理方法,來提高我們的管理水平日韩三级片免费在线播放,最大效率地發(fā)揮員工的潛力国产黄色无码一级视频,達(dá)到整體提升企業(yè)的管理水平。是我此次學(xué)習(xí)的主要感受欧美一级男女插穴视频。
曾有一位企業(yè)家塞內(nèi)卡說過“企業(yè)——因經(jīng)營而生存一级做受毛片免费大片一级做一级,因管理而發(fā)展,因戰(zhàn)略而成功亚洲国产美女精品综合久久,因文化而常青av有效网站。未了解目的巷口的人無法一帆風(fēng)順”ww.精品在线观看?梢娔繕(biāo)管理的重要性一级欧美在线。因此,確立一個(gè)清楚的正確的目標(biāo)是科學(xué)管理的前提久久最新视频香蕉网址大全,是組織開展各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)思思99影院在线观看。有效的管理者并非為工作而工作,而是為成果而工作。如果一個(gè)領(lǐng)域沒有特定的目標(biāo)视频在线在线看精品,則這個(gè)領(lǐng)域必然會(huì)被忽視黄网战亚洲。所以企業(yè)的目的和任務(wù)必須轉(zhuǎn)化為目標(biāo)。原來我在為來學(xué)習(xí)之前欧美A级精品视频免费,我的一些工作確實(shí)陷入了困境;感觸最深的是工作目標(biāo)量化的分解91超碰刺激偷拍。對(duì)于可以用數(shù)字來量化的目標(biāo),很易分解;對(duì)于無法用數(shù)字來量化的目標(biāo)就感到困惑人人揉人人操人人干。致使部分員工因無明確的量化指標(biāo)而無所事事AV永久免费网站无毒不卡。既貫壞了員工的習(xí)慣,又不能使員工的潛力得到有效的發(fā)揮欧美老熟妇最近裸体。更為嚴(yán)重的是這種反差極大地挫傷了優(yōu)秀員工的積極性国产无码盗摄视频。通過學(xué)習(xí)使我對(duì)不能用數(shù)字量化指標(biāo)的可以采用目標(biāo)量化18岁禁播网站?催^程色色色专区,重結(jié)果。同時(shí)也認(rèn)識(shí)到有了明確的目標(biāo)亚洲狂插,可為我們的行動(dòng)提供一幅線路圖或行動(dòng)圖9色视频91P0RNY。從而減少不確信和模糊性,并對(duì)有限資源作出合理的分配国产黄片AV无码。目標(biāo)能規(guī)定每個(gè)人在特定時(shí)期內(nèi)要完成的具體任務(wù)国产人成网线在线播放va,從而使整個(gè)供電所的.工作在特定的時(shí)刻充分地融合成一體。目標(biāo)分清責(zé)任特级黄色视频毛片,明確對(duì)每位員工的期望;目標(biāo)催人奮進(jìn)男人的视屏超碰女人帮,使人們從日常工作的無聊中解脫出來。當(dāng)然目標(biāo)的制定要鼓勵(lì)員工參與并形成責(zé)任基礎(chǔ)久久免费A级毛片高清在钱。應(yīng)具有明確性国产色妇女在线视频、可評(píng)估性、受時(shí)間和資源限制玖玖在线视频,切實(shí)可行性和挑戰(zhàn)性91精品国产综合久久小仙女。做到以目標(biāo)為導(dǎo)向,以人為中心欧美黑白性爱视频,以成果為標(biāo)準(zhǔn)一级特黄AAAAA片免费观看。使整個(gè)供電所員工管理取得最佳業(yè)績(jī)。
其次有了目標(biāo)才能制定出切實(shí)可行的計(jì)劃一级a黄色视频录像免费,有了計(jì)劃才能取得成功全国男人黄色网站。在一個(gè)組織中,計(jì)劃工作是管理的首要職能天堂av中文在线。制定了計(jì)劃才能開展国产免费无遮挡吸乳视频在线观看,不做計(jì)劃不知如何利用時(shí)間色哟哟免费看,有計(jì)劃才知道有問題,計(jì)劃是有效實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的手段美女肏的网站。有時(shí)計(jì)劃不得變化快一级α爱作爱视频免费观看。它雖不能保證你完全成功,但能讓你為將來作好準(zhǔn)備欧美色视频一区二区。
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