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海底撈的心得體會(huì)
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海底撈的心得體會(huì) 1
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前日晚上自拍偷拍第七页，和幾位好友相約來(lái)到位于花園路的“海底撈”火鍋小聚www.好了av.com。平時(shí)大家工作在不同的單位，一年當(dāng)中也只有在節(jié)假日才有機(jī)湊到一起我要看狼友黄色视频，見(jiàn)面的時(shí)候自然少不了一通嬉笑怒罵的相互斗嘴精品日本欧美。一直在聽(tīng)朋友們說(shuō)“海底撈”如何的好，也時(shí)常有同事說(shuō)起在“海底撈”請(qǐng)客云云你懂得在线免费观看网站，所以国产www，當(dāng)我們這些人中有人提議來(lái)這里聚會(huì)的時(shí)候，我自然是竊竊的.偷著樂(lè)了人成777777免费视频色。
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平心而論免费又大又粗又爽的视频，“海底撈”的火鍋口味和其他的火鍋餐飲店沒(méi)有太大的區(qū)別91精品福利区在线观看，其麻醬調(diào)料的口味我個(gè)人的感覺(jué)比不上“東來(lái)順”在线更新中文字幕视频，之所以感覺(jué)它的與眾不同是這里服務(wù)員的服務(wù)，是那種發(fā)自內(nèi)心地為客人著想的主動(dòng)式服務(wù)欧美老人激情综合网欧美综合激情。服務(wù)員并不多亚洲色婷婷开心综合，不是那種一桌有一個(gè)服務(wù)員專門服務(wù)，而是幾個(gè)桌子一位服務(wù)員18禁片免费网站在线看，但服務(wù)員很有眼力價(jià)亚洲欧美一区二区欧美亚洲A，知道在什么時(shí)候客人需要他服務(wù)，總是在客人剛有需要他就來(lái)到你這邊幫你干-你剛想讓他干的事情免费看国产黄A片在线，而不像有的地方過(guò)熱情的服務(wù)讓你有不自然的尷尬。
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海底撈的心得體會(huì) 2
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傳統(tǒng)的封建思想不僅影響著我們的客戶服務(wù)精神，還深刻影響著一個(gè)組織內(nèi)部的上下級(jí)之間的關(guān)系1024手机看片你懂的无毒不卡。中國(guó)城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)影響著社會(huì)的發(fā)展看片免费w，其實(shí)就是在一個(gè)公司內(nèi)部，也往往存在著經(jīng)理和員工的二元結(jié)構(gòu)国产线观看A片免费看一及。這種二元結(jié)構(gòu)不是物理上的二元結(jié)構(gòu)中国一级无毒不卡黄片，而是心理上的二元結(jié)構(gòu)。這種心理上的二元結(jié)構(gòu)比物理上的二元結(jié)構(gòu)危害更大亚洲精品一二三区。
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卓越的服務(wù)，需要我們尊重服務(wù)的特點(diǎn)中文自拍日韩在线视频观看网站；需要我們善于引導(dǎo)員工的心態(tài)一区视频免费观看，樹(shù)立起良好的服務(wù)意識(shí)；更需要我們營(yíng)造健康的企業(yè)文化欧美性爱调教美女视频播放三区，擺脫傳統(tǒng)文化的窠臼国产综合a片一区。海底撈的實(shí)踐無(wú)疑會(huì)給中國(guó)服務(wù)企業(yè)以有益的啟示。
理念引導(dǎo)
理念對(duì)企業(yè)的發(fā)展是至關(guān)重要的AAAA一,黄片。那些能夠做大国产在线视频一、做久的公司都以理念來(lái)指導(dǎo)企業(yè)的行為。海底撈將“用雙手改變命運(yùn)高清无码小视频，靠勤奮實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想”確定為自己的價(jià)值理念91精品啪在线观看国产蜜臀。這既是海底撈董事長(zhǎng)張勇先生對(duì)自己成功經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，更是鼓舞每個(gè)員工勤奮努力的動(dòng)力源泉A片黄片视频在线免费观看。理念讓海底撈具有了靈魂和精神動(dòng)力，這也是海底撈區(qū)別于一般火鍋店的根本所在日韩在线专区。
我們不僅要活著亚洲av无码无线在线观看，還要有尊嚴(yán)地好好活著。我們不僅為生存而奮斗国产熟视频在线，更為發(fā)展而奮斗成年无码Av动漫网站黄，為夢(mèng)想而奮斗。我們雖然沒(méi)有社會(huì)背景美女自慰黄色大片，沒(méi)有多高的學(xué)歷国产AV无码中文，但是只要不向命運(yùn)屈服，只要勤奮努力少妇被黑人4p到惨叫欧美人，靠我們的雙手照樣可以改變自己的命運(yùn)亚洲无码精选。這是一種信念。只有樹(shù)立起這樣的信念5566在线视频，才能激發(fā)無(wú)限的潛能尤物成人最新电影在线观看免费网站。只有樹(shù)立起這樣的信念，我們才會(huì)心甘情愿永久黄色视频、無(wú)怨無(wú)悔地付出西西WWW大胆高清视频，我們的心中才有陽(yáng)光，我們才有工作的快樂(lè)国产在线黄色小。
海底撈的員工絕大部分都來(lái)自農(nóng)村日韩精品欧美精品国产精品，他們也沒(méi)有受過(guò)高等教育，為什么他們的服務(wù)態(tài)度和職業(yè)精神遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)我們那些受過(guò)高等教育的大學(xué)生？因?yàn)樗麄兏脤?duì)機(jī)會(huì)的珍惜扒开双腿疯狂进出爽爽爽网站，既然公司給自己提供了一個(gè)發(fā)揮自己能力的平臺(tái)久久精品国产99精品最新按摸，就要好好干，就干出個(gè)樣來(lái)讓客戶滿意激情另类无码，讓同伴尊敬人人鲁人人尻。他們也有改變命運(yùn)的渴望與追求，客戶對(duì)他們服務(wù)水平的認(rèn)可更讓他們懂得：只要真心為別人服務(wù)免费福利视频黄色网站，只要為別人創(chuàng)造了價(jià)值黄色A，就能贏得別人的肯定，就能獲得回報(bào)1024在线看片你懂的。這是人性的公正黄色无码丝袜视频，更是商業(yè)的文明。
成就員工
企業(yè)不僅是員工謀生的平臺(tái)亚洲一区二区三区a片，更是員工提升自身價(jià)值的平臺(tái)亚洲三级片免费看视频，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)。那些一流的公司都善于激發(fā)員工的夢(mèng)想一区二区亚洲黄色网站，也都善于幫助員工實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想欧美精品AAAAAAA。中國(guó)很多企業(yè)員工跳槽很頻繁，是員工真的愿意跳槽嗎中国农村第一黄片视频？不是久久精品中文字幕乱码…。當(dāng)然員工跳槽的原因很復(fù)雜，既有個(gè)人原因热久久中文字幕少妇，也有企業(yè)的原因免费一级毛片视频,。但是，很多員工在企業(yè)中感受不到能力的提高亚洲色淫淫网，看不到自己的未來(lái)是跳槽的一個(gè)很重要因素国产永久视频。對(duì)個(gè)人未來(lái)前途的不清晰會(huì)讓大家產(chǎn)生恐懼。眼前的困難不可怕国产精品久久久狼友，看不到未來(lái)才可怕欧美一级夜夜爽老妇。
海底撈是為每個(gè)員工制定了完整的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，讓每個(gè)員工都能清晰自己在企業(yè)中的發(fā)展方向看A级毛片免费网站，讓大家看到自己的未來(lái)人人超碰人人爽人人添，從而激發(fā)出員工的工作動(dòng)力和熱情。海底撈作為一家勞動(dòng)密集型企業(yè)免费A级毛片无码∨网站毛片，能做到這一點(diǎn)毛片网毛片官方网，不得不讓人佩服。因?yàn)檫鲜悠低净疲褪且恍└呖萍脊竟谙呔饭圆挠霸和⒅R(shí)秘密性企業(yè)也未必能做到這一點(diǎn)。
海底撈將員工的職業(yè)發(fā)展分為技術(shù)、管理www.c黄、后勤三條線黄色网站一级中文，每個(gè)員工都可以根據(jù)自己的情況選擇適合自己的職業(yè)發(fā)展路線。在海底撈激情你懂的，走技術(shù)路線的“功勛級(jí)員工”收入僅僅比店長(zhǎng)少一點(diǎn)點(diǎn)欧美一区888视频在线观看，這就有效避免了大家片面追求管理路線的職業(yè)發(fā)展方向。因?yàn)樵谌魏螁挝贿细＠己剑芾砺毼欢际欠浅Ｓ邢薜氖悠翟谙呙夥盐蘼耄芾韻徫坏南∪毙詻Q定了大多數(shù)員工會(huì)成為管理崗位競(jìng)爭(zhēng)的失敗者≌嫒艘患痘粕悠担或許也并不是每個(gè)員工都希望當(dāng)經(jīng)理日韩在线观看午夜福利中文，但是渴望得到職業(yè)的認(rèn)可和尊敬卻是每個(gè)人的愿望和追求。
榜樣力量
榜樣的力量是巨大的欧美一级黄色视频A片，身邊榜樣的力量更巨大38av视频在线。當(dāng)看到與自己背景相似的同事靠自己的勤奮改變了命運(yùn)，無(wú)疑會(huì)對(duì)每個(gè)員工產(chǎn)生巨大的激勵(lì)作用欧美浓毛老太乱人伦视频在线。在經(jīng)營(yíng)企業(yè)過(guò)程中A片在线观看网站免费视频，樹(shù)立榜樣也是很好的領(lǐng)導(dǎo)方法。榜樣就是旗幟中文字幕黄色。榜樣就是動(dòng)力一级做a爰片性色毛片侧宿摄拍。榜樣就是員工努力的目標(biāo)和方向。
海底撈的絕大多經(jīng)理操熟女逼，包括店長(zhǎng)、區(qū)域經(jīng)理這樣對(duì)綜合素質(zhì)要求比較高的經(jīng)理人都是從基層員工提拔起來(lái)的狂野欧美网站入口。袁華強(qiáng)是海底撈代表性人物成人版麻豆无线视频在线看免费，也是員工心目中榜樣式人物。他先是從刷碗人人操人人干人人做、傳菜欧美一级久久、門迎、服務(wù)員這樣的最底層崗位干起欧美日韩国产在线mv，后來(lái)做領(lǐng)班www.taohongbei.com、會(huì)計(jì)、店長(zhǎng)亚洲二三区，幾乎海底撈公司所有的職位他都做過(guò)一级A片一级毛片一级人6，他現(xiàn)在已是海底撈北京和上海大區(qū)經(jīng)理、管理著15家店谁有黄色网站久久久，而他剛過(guò)30歲日韩主播欧美精品视频。他是海底撈“靠雙手改變命運(yùn)”的最好證明。每個(gè)人的心中應(yīng)該有榜樣。企業(yè)也應(yīng)該有意識(shí)地為員工樹(shù)立學(xué)習(xí)的榜樣欧美偷操，以榜樣來(lái)引導(dǎo)員工国产亚洲午夜精品A一区二区，堅(jiān)定大家對(duì)未來(lái)的信心。那些渴望杰出的企業(yè)和員工更應(yīng)該具有成為別人學(xué)習(xí)榜樣的理想和追求欧美福利二区。
關(guān)愛(ài)員工
只有關(guān)愛(ài)員工狂野欧美激情性XXXX按摩，員工才會(huì)真心關(guān)愛(ài)客戶。只有真心關(guān)愛(ài)員工人人看人人摸人人干，企業(yè)才有凝聚力欧美日韩第页。愛(ài)的力量是最巨大的力量。愛(ài)意味著付出A片一级毛片，企業(yè)首先要付出愛(ài)欧美特级视频，才能收獲員工最企業(yè)的愛(ài)。海底撈為員工租的宿舍全部是正規(guī)小區(qū)的單元房一级a片麻豆，并且都配有空調(diào)和上網(wǎng)電腦国产一级a黄在线播放。為了不增加員工上下班的負(fù)擔(dān)，從小區(qū)到上班地點(diǎn)步行一般不超過(guò)20分鐘无码中文字幕A片在线。宿舍還有專人負(fù)責(zé)保潔亚洲人妻中文，為員工拆洗被單、打掃衛(wèi)生老夫妻性交免费视频。如果員工是夫妻xxwww日韩在线观看视频，則有單獨(dú)房間。海底撈每開(kāi)一個(gè)店国内揄拍国内孞精品人妻浪潮AV，僅為員工租房子這一項(xiàng)支出全网黄网站免费观看，公司每年就要花費(fèi)50萬(wàn)。
海底撈每月還會(huì)給大堂經(jīng)理、店長(zhǎng)以上的干部、優(yōu)秀員工的父母每月寄幾百元錢人人操人人摸超级碰，以體現(xiàn)公司對(duì)員工父母的感激和關(guān)愛(ài)。幾百元錢在城市算不了什么无码日韩少妇爆乳视频迅雷下载，但是在中國(guó)大多數(shù)農(nóng)村，這幾百元錢會(huì)大大改變他們的生活色妞网视频二区视频。這更是一種榮耀特级无码黄片，當(dāng)父母每月收到自己孩子所在公司郵寄來(lái)的錢時(shí)，除了鄉(xiāng)親們羨慕的目光和贊賞日韩亚洲欧美精品一二区，他們更會(huì)感到由衷的欣慰和自豪：“孩子們終于有出息了在线看黄色操人，自己可以放心了”。海底撈出資千萬(wàn)在簡(jiǎn)陽(yáng)建立了一所寄宿學(xué)校国产情侣一区二区，讓員工的孩子免費(fèi)上學(xué)免费看黄刺激视频网站。還設(shè)立了專項(xiàng)基金久久中国a一级A片，每年撥100萬(wàn)元用于治療員工和直系親屬的重大疾病。張勇說(shuō)精品视频在线观看免费，“雖然這樣的福利和員工激勵(lì)制度在线看小A片不卡，讓企業(yè)的利潤(rùn)縮水很多，但是我們覺(jué)得這些錢花得值當(dāng)”精品久久久久久久久免费午夜福利。對(duì)員工的真心關(guān)愛(ài)在线免费播放黄色网站大全，提高員工福利帶給海底撈的不是成本，而是員工對(duì)企業(yè)的熱愛(ài)色窝窝视频在线视频精品，員工的工作熱情久久久久久丰满孕妇A片，品牌的美譽(yù)度，這些才是支撐企業(yè)發(fā)展的寶貴財(cái)富影音成人av小说图片专区。
充分授權(quán)
人人都有渴望自己做主的愿望大黑逼网。授權(quán)是是調(diào)動(dòng)員工主動(dòng)性、積極性的重要舉措自拍第页，也是企業(yè)提高運(yùn)營(yíng)效率的重要途徑黄色免费网站性交。沒(méi)有授權(quán)，就沒(méi)有團(tuán)隊(duì)黄色网站视频待中文字幕，就沒(méi)有凝聚力黄色片区，也沒(méi)有員工的創(chuàng)造性可言。授權(quán)更是企業(yè)發(fā)展壯大的基本條件99久久久无码。很多老板不愿意授權(quán)日韩一级大日韩女大片一级，因?yàn)閾?dān)心員工權(quán)力大了就容易官僚，就會(huì)做損公肥私的事情99热精品国产影视久久久影院。與其將權(quán)力授予下屬国产美女精品一级A片免费观看，再監(jiān)督員工行使權(quán)力，還不如將權(quán)力攬?jiān)谧约菏掷锇踩侵夼访酪磺谙吖劭础⑹∈鹿形难侵奕蘸访馈＠习逵羞@種心理可以理解。但是嗯啊啊网站，授權(quán)同監(jiān)督員工正確行使權(quán)力是截然不同的兩個(gè)概念，能否敢于授權(quán)是個(gè)胸襟問(wèn)題国内偷拍第三页；能否引導(dǎo)員工正確使用權(quán)力是個(gè)水平問(wèn)題国产精品纯粹一区二区怡红院；能否適度包容員工的不足卻是個(gè)氣度問(wèn)題。相對(duì)于能力強(qiáng)的老板女同一区二区，優(yōu)秀的人才更愿意選擇胸襟大伊人久久影院、有氣度的老板。海底撈公司授權(quán)的廣度和力度會(huì)讓很多經(jīng)理人匪夷所思亚洲精选第一页。在海底撈被艹视频网站，普通員工有權(quán)決定免費(fèi)贈(zèng)送顧客果盤国产伊人A，有必要時(shí)，甚至可以免單亚洲乱人伦。30萬(wàn)以下的開(kāi)支亚洲黄网在线观看视频，店長(zhǎng)可以做主。海底撈的每個(gè)普通服務(wù)人員都是客戶服務(wù)經(jīng)理日韩专区精品色情在线观看，他們甚至比一般餐館經(jīng)理的權(quán)力都大国产精品无码毛片大全。服務(wù)業(yè)制勝的重點(diǎn)是服務(wù)的個(gè)性化和效率，而服務(wù)個(gè)性化能否實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵在于一線員工有沒(méi)有快速?zèng)Q策的權(quán)力亚洲你懂得。海底撈的實(shí)踐證明：提高企業(yè)的客戶服務(wù)水平一级3AAA片，需要適當(dāng)賦予一線員工必要的決策權(quán)力，即使企業(yè)為此冒一定的風(fēng)險(xiǎn)操BB一区二区，也是值得的美女黄18岁以下禁看。
滿意度管理
海底撈公司總部對(duì)每個(gè)店的考核只有員工滿意度和客戶滿意度兩個(gè)指標(biāo)。很多公司頗為看重的財(cái)務(wù)指標(biāo)亚洲免费看一级，比如銷售額北京免费毛片、銷售增長(zhǎng)率、利潤(rùn)率等指標(biāo)在海底撈似乎顯得有些多余国产操老逼视频。是海底撈公司覺(jué)得那些財(cái)務(wù)指標(biāo)不重要嗎性69式性无遮挡免费视频？顯然不是。企業(yè)是要追求盈利的組織可以直接看的欧美A片，每個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo)都會(huì)牽動(dòng)企業(yè)家的神經(jīng)2020国产91精品对白露脸。但是，那些優(yōu)秀的企業(yè)家明白：把眼光盯在那些財(cái)務(wù)指標(biāo)上沒(méi)有用国产精品亚洲一区欧美激情，只能會(huì)讓自己急功近利日本激情小说视频，變得浮躁。只要把企業(yè)的一些基礎(chǔ)工作做好了A片毛在线视频欧美，財(cái)務(wù)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)是自然的結(jié)果免费色三级域名。
對(duì)于餐飲服務(wù)業(yè)而言，員工滿意和客戶滿意是最重要的兩個(gè)指標(biāo)xx666.xxxx。沒(méi)有滿意的員工9l视频，就沒(méi)有滿意的客戶。只要客戶滿意了汇聚欧美精品一区二区，品牌有了美譽(yù)度亚洲五月综合，還愁沒(méi)有回頭客嗎？企業(yè)還會(huì)為銷售的增長(zhǎng)黄色视频大全在线、利潤(rùn)的實(shí)現(xiàn)發(fā)愁嗎欧美老熟妇A片在线播放？可能企業(yè)面對(duì)的是客戶排隊(duì)就餐這樣的高級(jí)煩惱了。
速度服從質(zhì)量
一些人批評(píng)海底撈的發(fā)展速度不夠快人人人澡超碰人人人澡超狠9，以海底撈的.知名度又黄又爽又刺激的泡妞视频，完全可以實(shí)現(xiàn)快速擴(kuò)張黄色网址A片免费观看。對(duì)此，海底撈董事長(zhǎng)張勇先生不以為然中文字幕强，他說(shuō)一级a毛片永久免费观看网站，“為了保證服務(wù)質(zhì)量的連續(xù)性和一致性，每個(gè)新店必須保證有30％左右的老員工壓陣又长又大又粗又硬的免费A片。每開(kāi)設(shè)一家新店欧美熟妇性XXXX交潮喷免费看，必須有符合要求的店長(zhǎng)、領(lǐng)班和員工国产日韩欧美aaa黄片，如果人員不到位的話看真人视频一级免费毛片，那我們就會(huì)停止開(kāi)店。即便新店已經(jīng)裝修完工AV免费在线啦，也要等相關(guān)人員考核達(dá)標(biāo)之后再正式開(kāi)業(yè)咬美女奶子舔她的逼视频。”
對(duì)餐飲企業(yè)而言欧洲人与动牲交Α欧美精品，找個(gè)合適的店面或許不是太難的事情亚洲欧美另类在线专区，但培養(yǎng)一批優(yōu)秀的員工實(shí)在是太難�69视频免费观看？擅總�(gè)服務(wù)人員的素質(zhì)才是海底撈文化的載體AAAAA黄片免费观看，是贏得客戶滿意，成就品牌的關(guān)鍵欧美乱伦网站。優(yōu)秀員工的培養(yǎng)確實(shí)需要一個(gè)過(guò)程我要看中国黄色网站黄a片。每個(gè)店面都應(yīng)為海底撈這個(gè)品牌增輝，而不是稀釋海底撈的品牌資源附近人搜的毛片网站。能否做到這一點(diǎn)久久A级免费播放，關(guān)鍵是服務(wù)質(zhì)量是否得到始終如一。品牌贏得客戶的信賴不容易免费看一级黄色视频，但失去客戶的信賴就在一瞬間国内自拍日韩免费观看。為了保證服務(wù)質(zhì)量，海底撈摒棄了傳統(tǒng)餐飲業(yè)的加盟模式欧美性高潮视频，全部采取自營(yíng)店的模式中文一日韩一视频一国产。做到這一點(diǎn)，需要禁得起快速做強(qiáng)做大的誘惑2020国内揄拍国内精品，需要具有真正將品質(zhì)當(dāng)作企業(yè)生命的追求国产国语对白丝袜美女A片。企業(yè)需要追求發(fā)展的速度，但是發(fā)展速度一定要建立在發(fā)展質(zhì)量基礎(chǔ)之上特黄捆绑一级A片。只有建立在質(zhì)量基礎(chǔ)上的發(fā)展，才是真正的發(fā)展欧美男人天堂网。沒(méi)有質(zhì)量做保證人干人人干在线视频，再快的擴(kuò)張速度也沒(méi)有任何意義欧美一级久久真人浪潮，擴(kuò)張的速度可能會(huì)成為我們走向滅亡的速度。
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海底撈能做到的，我們每個(gè)企業(yè)都應(yīng)能夠做到亚洲色影院网站，海底撈應(yīng)該被超越黄色网站大全入口。在中國(guó)的大地上，應(yīng)該涌現(xiàn)出數(shù)以萬(wàn)計(jì)的象海底撈這樣的企業(yè)黄色视频国产在线，讓人性的光輝與商業(yè)的文明交相呼應(yīng)天天摸人人操人人爱，讓每個(gè)勞動(dòng)者都能享受創(chuàng)造價(jià)值的快樂(lè)和分享價(jià)值的欣喜。向真正的勞動(dòng)者致敬欧美老妇乱码伦，向偉大的商業(yè)文明致敬附近那有黄色A片。
海底撈的心得體會(huì) 3
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其實(shí)任何企業(yè)聰明的管理者學(xué)會(huì)“上兵伐謀国产盗摄无遮挡裸体视频，其次伐交嘿咻嘿咻无码免费视频，不得已伐兵”的道理，首選的一定是謀略黄色视频看黄色免费网，簡(jiǎn)單的懲罰或處罰是解決不了問(wèn)題欧美18一19sex性外，留不住好員工，一定是讓員工感受到自己努力了一片黄网站，付出出800av无码，能夠獲得利益是什么？是否獲得獎(jiǎng)勵(lì)国产区影院，是否有晉升的機(jī)會(huì)亚洲专区欧美专区日韩专区另类，是否有學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，是否得到補(bǔ)貼和獎(jiǎng)品等等日韩欧美一，管理者要讓員工首先知道自己能夠獲得的利益有多大人人人人干丝袜，公司是否是真正為員工著想，而不是紙上談兵99网一级A片在线免费播放，海底撈的管理者在這方面考慮的是比較細(xì)致的九九国产精品久久久久久，管理者只有把“利益放在行動(dòng)之前”才能做到“攻心為上”，把服務(wù)好的員工作為好的老師少妇精品视频一区二区免费看，讓所有的員工去學(xué)習(xí)他裸体搞黄视频a淫荡，才是“當(dāng)下師乃無(wú)上師”的好方法。公司也要讓員工明白日韩寂寞人妻中文字幕，投機(jī)取巧h黄a片免费在线观看，弄虛作假也是自尋死路的做法，多學(xué)習(xí)亚洲最新无码一区二区三区91，多溝通国产一极A片AAA毛片A片，多交流只有將好的方法用在適當(dāng)?shù)牡胤剑娌拍茏畲蠡?/p>
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讓員工滿意讓顧客滿意是企業(yè)發(fā)展免费看黄页在线网站，讓企業(yè)壯大的更高目標(biāo)。愿天下的企業(yè)越來(lái)越好的發(fā)展最新国产成人野战视频在线观看免费，收益的永遠(yuǎn)是員工和顧客好好日无码视频，這才是大家的心愿。
海底撈的心得體會(huì) 4
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海底撈的心得體會(huì) 6
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海底撈的心得體會(huì) 7
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海底撈的心得體會(huì) 8
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海底撈的心得體會(huì) 9
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海底撈的心得體會(huì) 10
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管理線—新員工—合格員工—一級(jí)員工—優(yōu)秀員工—領(lǐng)班—大堂經(jīng)理—店經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理—大區(qū)經(jīng)理久久夜色精品国产60；
技術(shù)線—新員工—合格員工—一級(jí)員工—優(yōu)秀員工—先進(jìn)員工—標(biāo)兵員工—?jiǎng)谀T工—功勛員工；
后勤線—新員工—合格員工—一級(jí)員工—先進(jìn)員工—辦公室人員或者出納—會(huì)計(jì)一级黄片一级A片一级片、采購(gòu)黄色视频无码高清、技術(shù)部、開(kāi)發(fā)部等久久久国产一级黄色电影。
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海底撈的心得體會(huì) 11
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海底撈的心得體會(huì) 12
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海底撈的心得體會(huì) 13
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一一级黄色变态在线视频、井井有條的管理
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二黄色.com、人性化的等位服務(wù)
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三、人人參與的創(chuàng)新服務(wù)
如果說(shuō)好大好深好猛好爽免费视频，“員工是企業(yè)的主人”中文字幕永久永久在线。海底撈的員工的確人人都把企業(yè)當(dāng)成自己的家。關(guān)鍵操逼色图亚洲，我看還是好的激勵(lì)機(jī)制春雨直播视频观看完整版高清。海底撈的洗手間里擺了很多物品，比如擦臉油亚洲欧美一区第一页、護(hù)手霜免费高清性色毛片A片、啫哩水、牙膏www.天堂.av、牙刷中文字幕在线电影91、剃須刀，甚至還有女孩子綁頭發(fā)的發(fā)卡为爱igao视频网在线观看。有些四星沈阳45熟女露脸视频对白、五星的酒店里也不一定會(huì)擺這些東西。一個(gè)火鍋店免费的日本www视频，怎么會(huì)想得這么周到欧美国产黄视频？因?yàn)楹５讚朴袆?chuàng)新委員會(huì)和金點(diǎn)子排行榜。為鼓勵(lì)員工的創(chuàng)新精神亚洲欧美日韩国产综合久，海底撈成立了創(chuàng)新委員會(huì)99riav.c0m，對(duì)員工們提出的創(chuàng)意服務(wù)做出評(píng)判。對(duì)獲得委員會(huì)通過(guò)的創(chuàng)新亚洲色图,清纯唯美，員工可以獲得數(shù)額不等的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)一级黄色免费录像片，在晉升時(shí)有優(yōu)先的機(jī)會(huì)，創(chuàng)新服務(wù)將被推廣到各個(gè)分店婷婷五月激情丁香。這些創(chuàng)意就是金點(diǎn)子欧美456视频，是海底撈特色服務(wù)思想火花的來(lái)源。
四日韩欧美一区二区中文字幕黄色视频、無(wú)微不至的關(guān)懷
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五、無(wú)處不在的微笑服務(wù)
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海底撈的心得體會(huì) 14
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2、作為基層領(lǐng)導(dǎo)国产免费观看下载AV大片的网站，我們的一言一行国产精品大全在线播放，一舉一動(dòng)都會(huì)給員工留下很深的印象。就像海底撈上面說(shuō)的“村看村戶看戶群眾看干部”求一个免费在线观看的黄色网站，而如何發(fā)揮我們的影響力免费看特级黄片视频，如何帶領(lǐng)隊(duì)伍是我們探討最多的話題。俗話說(shuō)“兵熊熊一個(gè)尤物视频入口，將熊熊一窩”se.jizz，所以領(lǐng)導(dǎo)必須保持良好的精神狀態(tài)，面對(duì)各種困難和挑戰(zhàn)人人妻人人添人人爽欧美一区91，要始終站在前列精品国偷自产在线不卡视频，率先垂范，要勇于挑戰(zhàn)自我国产精品H在线播放第一页，敢于面對(duì)困難和阻力日韩精品免费观看大全视频网站。堅(jiān)決摒棄“不求有功，但求無(wú)過(guò)”和“無(wú)過(guò)就是功”的工作態(tài)度欧美日韩人妻在线视频，讓員工看到我們的領(lǐng)導(dǎo)敢于競(jìng)爭(zhēng)欧美精品日韩一区二区，勇于挑戰(zhàn)，有著逢旗必奪的信心和勇氣网站免费看你懂的，并且能始終做到高標(biāo)準(zhǔn)国产高清免费视频色拍拍、嚴(yán)要求。這樣中国体内精谢视频免费，我們的隊(duì)伍就會(huì)像《亮劍》的中的獨(dú)立團(tuán)一樣嗷嗷叫婷婷五月综合色啪网站，所向披靡，勇者無(wú)敵欧美一级A片又大又爽。
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海底撈的心得體會(huì) 15
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從包廂細(xì)膩国产精品免费午夜在线a、周到而又不厭其煩的服務(wù)韩国三级片2021，到各個(gè)環(huán)節(jié)之間服務(wù)員的銜接;從包廂到洗手間的物品擺放;充分說(shuō)明經(jīng)營(yíng)者方方面面想的很全面，做的很細(xì)致欧美一级做一级a做一级。對(duì)我的感觸很深久一久久一热，也很慚愧。想想我做的還有不足之處久久激情日韩精品视频。我回來(lái)后立即組織隊(duì)員召開(kāi)長(zhǎng)達(dá)兩個(gè)半小時(shí)的會(huì)議欧美自拍另类欧美综，灌輸和學(xué)習(xí)《海底撈》的服務(wù)，共同進(jìn)步;要求隊(duì)員做到取長(zhǎng)補(bǔ)短18禁成年无码免费网站下载、及時(shí)補(bǔ)位最新精品在线，妳補(bǔ)和完善我們工作中的不足之處。樹(shù)立隊(duì)員主人翁的服務(wù)理念69亚洲精品无码专区在线。
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海底撈的服務(wù)：
熱情
當(dāng)我們還沒(méi)有走到店門口的時(shí)候，早就看見(jiàn)服務(wù)員在門口天堂AV网站www，笑臉相迎性视频在线视频网站。對(duì)每一個(gè)進(jìn)店的人都微笑面對(duì)亚洲一区精品视频在线观看，同時(shí)說(shuō)歡迎光臨日批视频网站免费看。從她們的笑容里可以感覺(jué)到時(shí)發(fā)自內(nèi)心的微笑，很真誠(chéng)在线观看AA，很熱情日本视频网址。我為了能多了解一點(diǎn)他們，多半時(shí)間是在外面逗留超碰97在线播放，這時(shí)總有服務(wù)員來(lái)問(wèn)我需要幫助嗎影音先锋AV网站你懂得，或向我指引洗手間的位置。每一個(gè)人都很熱情国产精品日韩精品免费观看。想想自己公司員工天天综合亚洲色在线麻豆精品，在這一點(diǎn)上做的真不如人家。我們的員工很不喜歡站門迎賓图片区偷拍区综合区小说区，面對(duì)進(jìn)店的顧客也是公事化的在线免费观看毛片网站，說(shuō)著要求的歡迎詞，對(duì)于進(jìn)店的顧客缺少了那么一點(diǎn)熱情與親切国产三级精品三级在线区。
細(xì)致
當(dāng)我們還沒(méi)有走近店里的時(shí)候全面黄片，就有一個(gè)服務(wù)員端著一盤熱氣騰騰的毛巾，遞到我們每一個(gè)人的手上，同時(shí)說(shuō)“歡迎光臨!請(qǐng)擦擦手”又硬又粗又黄的视频。對(duì)于這個(gè)提前上毛巾的動(dòng)作我很是不理解美女性爱视频黄频在线观看，在落座后等著上菜的間隙，我去美甲區(qū)中国老女人老妇女刺激视频，美甲時(shí)與服務(wù)員說(shuō)出了心中的疑惑A黄色网站在线播放，我問(wèn)她，“一般的餐廳都是客人坐下來(lái)后才上毛巾A片线观视频费网址，為什么你們?cè)诳腿诉M(jìn)門時(shí)上毛巾呢?”她告訴我說(shuō)“我們一般要上四次毛巾日本电影黄色，一次是在客人進(jìn)門時(shí)，擦擦手毛片二级片，或擦擦汗水蝌蚪窝在线观看视频，二次是在落座后，再次擦擦手啪啪视频.com我们我，三次是在就餐中龙猫在线观看完整版免费高清，四次是在就餐后∪蘸�.中亚.欧美！本瓦@上毛巾一點(diǎn)免费国产福利小视频在线，有幾家餐廳能想到呢?說(shuō)明了海底撈真是把顧客放在第一，任何時(shí)候都是站在顧客角度為顧客考慮美女被操网站在线播放。這一點(diǎn)真值得我們學(xué)習(xí)亚洲精品福利在线。
細(xì)致的地方還不止這一點(diǎn)，包括就餐時(shí)色人人国产，為我們送上圍裙另类在线精品视频，以防吃火鍋時(shí)衣服濺油，油碟也是有幾種口味的丝袜黄色录像，吃飯的時(shí)候看我們喜歡吃咸菜在线看羞羞漫画，特意為我們多送了幾碟。
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協(xié)作精神
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理想與目標(biāo)
海底撈的員工與其他的地方的員工不同老子影院在线，他們不空虛AAAAA黄色视频，他們有自己的理想和最求目標(biāo)，在我們同事擦鞋的`時(shí)候與負(fù)責(zé)擦鞋的服務(wù)員閑聊欧美永久一级片，得知他是店長(zhǎng)的預(yù)備人選天天日天天射天天操天天爽，看他擦鞋擦得那么有勁，就問(wèn)他“為什么你們的預(yù)備店長(zhǎng)也要從擦鞋做起呢?”他說(shuō)“我們每一個(gè)店長(zhǎng)都是從基層做起的免费先看一级A片在线不卡，只有做好了基礎(chǔ)的工作国产黄色的女人精品中文字幕毛片在线，才知道顧客的想法和員工的想法，才能更好的服務(wù)于顧客和員工”多么好的員工呀欧美性荡视频。海底撈有這樣的員工欧美肏穴网，他的生意能不好嗎?
總結(jié)張總說(shuō)過(guò)的一句話：優(yōu)質(zhì)的服務(wù)加上顧客的滿意等于財(cái)富。
那么我們要做的就是激發(fā)員工的激情男人的天堂欧美性爱，加強(qiáng)細(xì)致服務(wù)99玖玖玖精品国产。尋找顧客的需求，提升顧客的滿意度屌屄黄色视频。
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