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“學(xué)習(xí)型”班組心得體會(huì)
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二、提高學(xué)習(xí)意識(shí)又大又粗又长又高潮的视频，注重實(shí)踐效果
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“學(xué)習(xí)型”班組心得體會(huì)2
我們物理檢測(cè)班擔(dān)負(fù)著xx優(yōu)鋼的鋼材物理檢驗(yàn)任務(wù)黄页网站在线免费播放器，班組成員21人 ，其中女職工16人国产午夜AAAA福利片，黨員4人亚洲中文字幕va毛片在线，大專以上文化程度 4人，平均年齡34歲5566影音先锋在线。在過去的幾年里小黄片大全，我們以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組為載體，在班組管理中求實(shí)創(chuàng)新www.狼友视频网站，在構(gòu)建班組愿景體系欧美黑人巨大又粗又长、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上不斷改進(jìn)，在班內(nèi)營造出了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍一级啊啊啊大舒服免费观看视频，使凝聚力未满18搞黄色网站在线视频免费看、學(xué)習(xí)力和創(chuàng)新力有了大幅度提升，取得
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一、構(gòu)建班組愿景體系在线高清免费不卡无码黄片，提高班組凝聚力
班組愿景是班組最終希望實(shí)現(xiàn)的未來藍(lán)圖中文字幕av有码高清片久久，是激勵(lì)班組內(nèi)全體成員學(xué)習(xí)工作的燈塔和原動(dòng)力。我們?cè)趯W(xué)習(xí)學(xué)習(xí)型組織理論的基礎(chǔ)上www.毛片基地，組織全體職工進(jìn)行案例討論和深度匯談等又粗又大又硬的黄片，在廣泛征求班組成員意見、吸取大多數(shù)人員建議的基礎(chǔ)上日韩无码av毛片，我們班委會(huì)把“工作的樂園婷婷五月天视频、溫馨的家園、質(zhì)檢的標(biāo)兵欧美日韩视频、三a的先鋒”作為班組的愿景先锋资源二区。即：培養(yǎng)對(duì)崗位的興趣，熱愛崗位黄片视频在线免费观看高清无码，熱愛同事观看黄A片免费AV网址，形成巨大的親和力，以質(zhì)量為事業(yè)AV网站中文，做一個(gè)優(yōu)秀的質(zhì)檢人久要色色，齊心協(xié)力，共同建設(shè)我們的班組免费黄色视频AAA级，永做班組的模范岛国片在线网址。在班組愿景制定后，我們發(fā)動(dòng)全體成員來豐富愿景的內(nèi)涵WWW.AV.COM视频，有好的詮釋我們都會(huì)記錄在案国产黄色，每個(gè)人的積極參與，使共同愿景產(chǎn)生了強(qiáng)烈的感召力美女视频黄色软件，并激勵(lì)每個(gè)人為之而奮斗美国一级性交。在此基礎(chǔ)上，我們把崗位的室內(nèi)走廊起名為親情走廊看国产免费黄色网站视频，在走廊墻壁上掛著家庭的合影免费关看黄色视频，班組的合影，個(gè)人制作等超碰欧美人人肏。
當(dāng)職工走進(jìn)走廊時(shí)性交BBW，就會(huì)被暖暖的親情和友情所感染。這種人性化的管理日日碰人人操，使職工心貼心亚洲国产91精品，認(rèn)同和歸屬感極其強(qiáng)烈，真正體現(xiàn)了崗位如家外国一级黄色视视频免费看、親情滿園的愿景97超碰热线。為了實(shí)現(xiàn)班組愿景中“質(zhì)檢的標(biāo)兵”的目標(biāo)亚洲欧美制服中文字幕，我們充分利用深度匯談的形式，加強(qiáng)成員間的溝通和理解黄色九九热视频，把“精益求精一本到东京、雷厲風(fēng)行”做為班組作風(fēng)，“把服務(wù)前移中文字幕一区二区久久综合，讓數(shù)據(jù)說話”做為評(píng)判班組工作好壞的重要依據(jù)黄视频色网站。為實(shí)現(xiàn)這樣的目標(biāo)，我們對(duì)班組檢驗(yàn)的所有鋼種制定了具體的檢驗(yàn)時(shí)間大片女人a黄片，比如：40cr鋼檢驗(yàn)中老师成人痴汉在线视频，我們制定了接票到對(duì)票時(shí)間国产一级黄色录象、淬火到回火的間隔時(shí)間毛片网址网站、磨料時(shí)間等，在最短的時(shí)間內(nèi)報(bào)出結(jié)果黄色网子在线观看免费。而且yinの方程式第二话樱花，在檢驗(yàn)中不但要求有數(shù)據(jù)，而且要有數(shù)據(jù)分析污色视频，并及時(shí)把數(shù)據(jù)反饋到生產(chǎn)單位26uuu色了噜噜精品二区，最大限度地提高服務(wù)質(zhì)量，做一個(gè)優(yōu)秀的質(zhì)檢標(biāo)兵欧美三级片手机在线观看。
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學(xué)習(xí)型組織中所說的學(xué)習(xí)與通常所說的看書内地自拍日韩精品视频下载大全网站、讀報(bào)、聽課等學(xué)習(xí)有著根本的區(qū)別91偷拍超碰，它既不是為了應(yīng)付而流于形式的學(xué)習(xí)国内精品免费一二三区三，也不是純粹為了解決某個(gè)問題而進(jìn)行的事務(wù)性學(xué)習(xí)国产一级黄片不卡免费视频，是一種動(dòng)態(tài)的、主動(dòng)的91免费免费国产在线观看、與工作不可分離的學(xué)習(xí)和延伸一级精品视频在线观看。在xx電爐核競(jìng)工程實(shí)施以來，新工藝產(chǎn)生的低倍缺陷及高倍缺陷是以前從未見過的免费看涩涩的网站h，而且大家對(duì)新標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)用国产youjizz、理解都存在很多問題。在這種情況下乱伦日韩一区二区，我們一邊請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的老師給授課黑人一级a毛片免费视频观看，一邊自我加壓，查閱資料爱搞.com，分析缺陷料www.18黄色视频在线观看，一點(diǎn)點(diǎn)地摸索。
白天工作日本深入视频网址，晚上鉆研亚洲一区色图小说，而且還我們制定了一個(gè)制度，每天下午中文字幕大在线，班組成員都要談?wù)勑牡门访佬园毡疲嗷ソ涣鳎谝粫r(shí)間內(nèi)達(dá)到成果共享国产720刺激在线视频。這樣在極短的時(shí)間內(nèi)http//www.色.com日本，熟練掌握了各種鋼種的檢測(cè)方法。在此基礎(chǔ)上天堂官方无码wwwwww，我們成立了金相興趣小組和低倍興趣小組直接黄色视频，對(duì)各種特殊缺陷進(jìn)行集體攻關(guān)。在過去的兩年里狼友色成人网在线播放视频网站免费，兩個(gè)興趣小組收集了各種各樣的缺陷試樣不卡一级片，并制定成冊(cè)，撰寫出了有學(xué)術(shù)價(jià)值的論文20余篇欧美五区，成功解決了4項(xiàng)生產(chǎn)難題欧美激情一区二区三区在线免费看，對(duì)實(shí)際生產(chǎn)檢驗(yàn)起到了很大的指導(dǎo)作用。
在崗位學(xué)習(xí)上在线看中文字幕，我們實(shí)行了輪崗學(xué)習(xí)和每個(gè)人輪流講課制度免费看全过程曰批40分钟。物理檢測(cè)崗位由金相崗、熱處理婷婷激情偷拍自慰、力學(xué)和低倍四個(gè)崗位組成黄片av毛片伊人久久，每個(gè)崗位的人員只會(huì)本崗位的工作。這種工作模式已不適合當(dāng)前的需要，生產(chǎn)形勢(shì)要求每個(gè)職工都必須會(huì)四個(gè)崗位的工作日韩新片免费无码观看。在這種形勢(shì)下久久激情免费视频，我們迅速地實(shí)施了輪崗學(xué)習(xí)。
第一輪是原來每個(gè)崗位的職工分別到別的崗位上學(xué)習(xí)一個(gè)月欧美国产综合几欧美视频。四個(gè)崗位的人員全部學(xué)完后黄色视频插，對(duì)每個(gè)人的學(xué)習(xí)心得筆記進(jìn)行了交流，評(píng)比免费黄图视频A片，獎(jiǎng)勵(lì)了一批在學(xué)習(xí)中表現(xiàn)較好的職工久久精品官网。第二輪是“我來當(dāng)老師”，班組成員輪流講課欧美肏。每人講三天課超碰在线免费网址，第一天講所從事的本崗位的知識(shí)，第二和第三天要講他在別的崗位上所學(xué)的知識(shí)天天操操操。有的職工對(duì)別的崗位上的知識(shí)學(xué)得不是很好曰本啪啪啪网址，怕自己講不出來，就趕緊去向其他崗位人員請(qǐng)教人妻少妇视频一区中文字幕。所有人員的課程講完后一级黄色网站A片，對(duì)每個(gè)人的講義再進(jìn)行評(píng)比。通過這樣反復(fù)自我加壓在线观看中文字幕2022，在短短的半年時(shí)間里，四個(gè)崗位的人員都能相互獨(dú)立操作了一级二级三级黄色网站。
20xx年以來欧美天天搞网站，優(yōu)鋼質(zhì)量異議較多，質(zhì)量損失劇增中国一级A一级a爱片免费免免。在這種形勢(shì)下ww黄色，我們班組組織了優(yōu)秀員工，配合銷售部和生產(chǎn)廠到用戶那里去處理質(zhì)量異議免费在线黄色网站视频。在處理質(zhì)量異議的同時(shí)大BBBB高潮，發(fā)現(xiàn)了許多在檢驗(yàn)中沒有發(fā)現(xiàn)過的問題。
我們把這些問題帶到班組中來97超碰在线频，有針對(duì)性地講解和提出解決方案黄色美女福利视频，并把分析結(jié)果及時(shí)向生產(chǎn)單位傳遞，使生產(chǎn)工藝日益完善久久夜晚黄色视频，班組整體質(zhì)量檢測(cè)水平突飛猛進(jìn)亚洲精品一二三区尤物tv，質(zhì)量異議損失額由噸鋼3。7元銳減到目前的0色8久久人人97超碰香蕉987。7元av黄色电影免费日韩，每年可創(chuàng)200余萬元的經(jīng)濟(jì)效益。同時(shí)，我們和銷售部聯(lián)合對(duì)用戶進(jìn)行了多次走訪国产伦精品一区二区三区娃女，把用戶的工藝水平95热全部视频在线观看、生產(chǎn)需求等信息及時(shí)反饋，對(duì)銷售部直供戶的開發(fā)和個(gè)性銷售提供重要的信息劲爆国产一区在线，真正體現(xiàn)了工作學(xué)習(xí)化A4yy午夜国产，學(xué)習(xí)工作化。
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創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組首先要有一個(gè)良好的人際關(guān)系，也就是要有一個(gè)和諧的班組氛圍98色色色色色，達(dá)到自主管理免黄片视频在线观看，形成完善的自主管理的班組文化。在班內(nèi)事物管理中亚洲a级一区99riav，班組大多數(shù)成員提出了分?jǐn)傊乒�36区。班委�?huì)經(jīng)過認(rèn)真考慮，認(rèn)為是一個(gè)好辦法亚洲黄色视频在线观看在线播放，并仔細(xì)比對(duì)每個(gè)人的性格和能力男女男精品视频网在线观看，將班組的質(zhì)量、安全欧美性爱香蕉视频、獎(jiǎng)金分配日韩精品视频久久久免费观看、班組升級(jí)、現(xiàn)場(chǎng)av呦呦、設(shè)備a级线手机免费观看、宣傳、文體五月天婷婷婷综合小说在线、核算等各項(xiàng)工作欧美另类精品一区二区三区，分工到人頭，每個(gè)人都有事干91福利精品自拍视频导航，都參與管理999Av天堂网，真正做到了人盡其才、才盡其用怕怕怕免费视频，調(diào)動(dòng)了全員的主動(dòng)性和積極性久久久久久久性色。
比如：在安全管理方面，畢詠梅jizz日本jizz、亓金勇等職工提出了“五清一自我安全管理法”建議日本永久网站高清免费不卡，極大地豐富了工前5分鐘訓(xùn)練的內(nèi)容，使班組的危險(xiǎn)預(yù)知預(yù)控活動(dòng)開展得扎實(shí)有效人妻三级视频。在質(zhì)量管理方面亚洲精品第5页，質(zhì)量員較好地堅(jiān)持了班前5分鐘質(zhì)量分析會(huì)制度，加強(qiáng)了崗位之間的交流，把出錯(cuò)率降低到最低99久久一级黄视频。
在獎(jiǎng)金分配中更多国产精品，班組提出了幾套方案。經(jīng)過全班組員的表決人人操人人爱爱，選定在每個(gè)人的獎(jiǎng)金中抽取200元国产级特妇黄A片，根據(jù)工作量的多少進(jìn)行分配，這樣即鼓勵(lì)多勞多得在线观看中文字幕亚洲，又照顧到送檢試驗(yàn)料不均勻的現(xiàn)象www.aaa4a.com，得到了大家的擁護(hù)。在現(xiàn)場(chǎng)管理方面欧美一级二级在线，我們實(shí)行分工到人頭的辦法黄色视频在线观看免费入口，將班內(nèi)設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)91日韩在线观看视频，甚至每一塊玻璃都分工到人頭一级黄色片欧美，每一個(gè)垃圾桶都有負(fù)責(zé)人定置擺放，并規(guī)定清掃時(shí)間欧美一区二区色视频，使整個(gè)班組現(xiàn)場(chǎng)井井有條欧美自拍日韩经典，一塵不染。
同樣在班組文化建設(shè)中欧美一级在线看片，我們更貼近實(shí)際亚洲日韩中文字幕一区二区、貼近職工，班委會(huì)充分征求大家的意愿和精神需求久久午夜一级A片，開展了學(xué)習(xí)型職工評(píng)選欧美性爱淫图、推薦一本好書、讀書筆記展評(píng)av网站有哪些、品質(zhì)心理測(cè)驗(yàn)、慶元旦文藝聯(lián)歡會(huì)精品国产区、辦黑板報(bào)99精品自拍视频在线播放、籃球賽、月度愿景之星評(píng)選等活動(dòng)久久AV免费这里有精品，既豐富了大家的業(yè)余生活欧美在线人一区二区三区视频，又溝通了大家的情感，增強(qiáng)了班組的凝聚力华人社区福利导航。正是靠著這種強(qiáng)大的凝聚力亚洲日韩国产高清mp4，使我們每個(gè)人都精力專一思進(jìn)步，心情舒暢干工作一级a爱大片免费观看，使班組的各項(xiàng)工作都走在前列99h久久久精品，實(shí)現(xiàn)了班組的持續(xù)發(fā)展。
四、創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型班組”取得的成效
職工的學(xué)習(xí)力明顯提升激情亚洲欧美另类录音。以文化業(yè)務(wù)方面為例美日韩国产综合一区www，班組職工樹立了從要我學(xué)到我要學(xué)、終身學(xué)習(xí)的觀念午夜理论片高清电影，在過去的兩年里一夲道一区二区免费视频，獲得高級(jí)職業(yè)資格證書的由2人增加到現(xiàn)在的19人，自學(xué)大專文憑新增加2名小蝌蚪永久免费无码视频，3人次被xx評(píng)為優(yōu)秀科技人才和優(yōu)秀技能人才黄网站色视。同時(shí)，班組和職工由過去的被動(dòng)工作改變?yōu)楝F(xiàn)在的主動(dòng)工作www.com在线日，實(shí)現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)在和不在一個(gè)樣免费一区二区A片免费!、有檢查和無檢查一個(gè)樣、夜班和白班一個(gè)樣91最新网站免费、廠內(nèi)和廠外一個(gè)樣的“四個(gè)一樣”欧美在线黄片小视频，實(shí)現(xiàn)了班組的自我管理目標(biāo)。
更加可喜是在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組過程中欧美第一区在线，我們班組創(chuàng)造了前所未有的經(jīng)濟(jì)效益你懂的的网站。比如：在齒輪鋼系列、特殊合結(jié)鋼系列研究中黄片动漫在线观看，在對(duì)用戶使用進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)中www欧美，每年為xx創(chuàng)效益千萬元以上；在設(shè)備改革創(chuàng)新中我們自行設(shè)計(jì)制作了低倍酸洗設(shè)備全免费a级毛片不卡，降低了生產(chǎn)成本和環(huán)境污染和工人的勞動(dòng)強(qiáng)度亚洲国产精品永久在线，每年直接可節(jié)約五萬余元的生產(chǎn)成本；在科技攻關(guān)項(xiàng)目中亚洲无码视频亚洲人的网站，我班組20xx年以來撰寫科技論文18篇操学生妹视频在线观看，三項(xiàng)成果獲省科技鑒定成果一等獎(jiǎng)，從理論到實(shí)踐系統(tǒng)地解決了生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的難題高h一区，直接為xx創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益300余萬元日日插日日操。
創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組使我們的精神得到升華，職工的忠誠度得到提高先锋影音资源AV网站，工作變得自主久久精品国产福利国产秒、自發(fā)。我們從內(nèi)心深處感覺到了學(xué)習(xí)是快樂的小黄片福利视频，工作是美麗的人妻综合一区视频。朋友們，今后我們將以三更燈火五更雞的學(xué)習(xí)A片免费看一区二区三区免费网站、工作精神中文无码精品久久高潮喷水，為我們可愛的xx送上二月杏花八月桂的芳香亚洲一区二区在线曰日韩在线。
“學(xué)習(xí)型”班組心得體會(huì)3
在知識(shí)決定命運(yùn)、學(xué)習(xí)成就未來的今天欧美一级A片高潮喷免费观看，開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組活動(dòng)在线观看真人视频A片，最關(guān)鍵的是要與生產(chǎn)實(shí)際有機(jī)結(jié)合，學(xué)以致用色私拍97、相互融入黄色网站免费在线观看国产精品，這樣才能使員工的熱情得以充分發(fā)揮，班組的績(jī)效實(shí)現(xiàn)最大化色视频网站在现观看。為此免费看A片不卡，我們按照"干什么、學(xué)什么免费观看国产嫖妓视频、學(xué)什么99国产性爱、練什么、練什么麻豆91在线、會(huì)什么"的要求福利小视频网站，堅(jiān)持以生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)為課堂，以應(yīng)知應(yīng)會(huì)為重點(diǎn)国产综合在线，積極引導(dǎo)全體員工在干中學(xué)狂野欧美乱精品A片、在學(xué)中練、在練中比能够看黄的网站、在比中創(chuàng)欧美apian，有效的激發(fā)了大家的學(xué)習(xí)自覺性。
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一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)理貨對(duì)各崗位工作能力的要求淫荡美女被强暴视频免费，從自身和崗位知識(shí)需求出發(fā)超碰97无码中文字幕，在員工利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)的基礎(chǔ)上，邀請(qǐng)了公司領(lǐng)導(dǎo)給我們當(dāng)"客座老師"91综合视频在线，利用學(xué)習(xí)日集中講課国产AV天天更新，進(jìn)行系統(tǒng)的理論培訓(xùn)。
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