公司競聘演講稿
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公司競聘演講稿1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)天天日天天曰天天透一区二区三区、同志們：
你們好!
首先，我對兩年來支持激情综合色综合啪啪开心、幫助和積極配合我工作的同事表示衷心的感謝!對與我共同努力日韩制服丝袜无码精选第一页、辛勤付出的辦公室各位同仁真誠的說聲謝謝!并對我在工作和生活上對你們關(guān)心不夠、幫助不到在线观看亚洲免费，以及因為我個人的工作方式問題給你們帶來委屈美女视频黄黄，在此表示深深的歉意!對兩年來，給予我信任农村女人一级特黄大片、信心精品之毛片一级毛片毛片、寬容和生活上細(xì)心關(guān)懷的領(lǐng)導(dǎo)致以最深切的鞠躬!現(xiàn)就我和辦公室的同事兩年來所做的工作做如下回顧：
一精品国产午夜理论片、所做的工作
1、規(guī)范辦公室內(nèi)務(wù)管理taoseav1。
∪蘸磺悠怠⑴修改、完善了文件處理国产毛片一区二区精品、會議組織福利网站在线观看公司、檔案資料、人事管理日本e代黄色网、裝修管理以及檢查黄a频美女网站网站频a、監(jiān)督、考評超碰黃色毛片、獎懲等制度国产一区在线在线播放。公司內(nèi)務(wù)管理工作基本達(dá)到程序化、規(guī)范化色色网大全。
【肪啪啪旁谙呤悠得夥芽础⑵后勤事務(wù)。辦公物品992人人tv、勞保物品aigao激情在线视频、保潔物品實行了統(tǒng)一采購。嚴(yán)格按照集團資產(chǎn)管理制度аⅴ亚洲日韩中文高清无码，做到了資產(chǎn)管理帳實相符99拍一黄色视频,老师。規(guī)范了工會工作。
」∈悠低尽⑶人事管理人人人人插人人干人人操。依據(jù)集團規(guī)定，并結(jié)合的實際五月天婷婷在线观看网站，創(chuàng)造性的開展培訓(xùn)工作91视频专区，嘗試了掛職培訓(xùn)制度，各類培訓(xùn)日持形淖帜谎侵蘧返己剑化久综合久久、正常化欧美一区日韩在线播放。三定工作日趨完善和成熟男人和女人日逼你红色视频。
⑷成本管理按摩深夜A级毛片视频免费。通過三定和各管理處經(jīng)營責(zé)任制亚洲九九av，人力成本得到了積極有效的控制，各類辦公費用實行定量管理黄色丝袜a片，有效的控制了辦公成本色色色色精品视频。
2久东京热、參謀決策，積極推進(jìn)機構(gòu)久久久国产AV一区二区、體制改革亚日一级a。兩年來，積極推進(jìn)經(jīng)營管理責(zé)任制和績效考核激勵機制工作特级美女一级黄色一丝不挂A片。根據(jù)物業(yè)狀況和特點国产黄片高清无码在线观看，對原物業(yè)管理處的物業(yè)區(qū)域和管理處內(nèi)部崗位進(jìn)行了調(diào)整和完善，突出了管理處在物業(yè)日常管理中的主導(dǎo)作用嘿咻网址，完善和優(yōu)化管理處的組織結(jié)構(gòu)和管理體系欧美日韩美女一区。使管理處的物業(yè)管理工作更加順暢有序。起草了事業(yè)部制管理方案国产一级a免费视频。
3亚洲污视频在线观看、加強企業(yè)和小區(qū)文化建設(shè)。
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⑵優(yōu)秀企業(yè)和物業(yè)管理示范小區(qū)(大廈)創(chuàng)建工作欧美BBBXXXX。積極組織和推進(jìn)“省綠色小區(qū)”午夜无码福利视频、“省誠實守信企業(yè)認(rèn)證”、“省優(yōu)秀物業(yè)管理企業(yè)”黄色长成年视频在线看、“全國、省物業(yè)管理示范住宅小區(qū)(大廈)”等創(chuàng)建工作免费一级毛片免费一级，年18禁无遮挡裸体露私密部位网站，通過國家建設(shè)部物業(yè)管理示范小區(qū)評審。
�999久久精品国产首页、墙M織員工和小區(qū)業(yè)主積極開展文化活動不卡视屏在线观看。協(xié)助和參與世紀(jì)花園業(yè)主大會的籌備工作。宣傳《物業(yè)管理條理》黄网站免费看www、《業(yè)主大會規(guī)程》国产高清美女一级毛片久久、《物業(yè)管理示范小區(qū)(大廈)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》及環(huán)保保護、消防安全等欧美一区看片网站。配合世紀(jì)花園恢復(fù)小區(qū)的物業(yè)服務(wù)費標(biāo)準(zhǔn)久久这里有精品九九，宣傳省日本迷奷系列在线播放97野外、市關(guān)于物業(yè)管理服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn)的文件，組織調(diào)查問卷免费观看在线播放A片，與業(yè)主溝通思想黄网免费看。先后組織業(yè)主開展了迎新春釣魚活動、元宵游藝活動久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片、五61一乒乓球比賽29pao在线视频、游泳培訓(xùn)等活動。
4欧美性爱老牛视频、積極支持業(yè)務(wù)拓展国产激情图片区，加強電信代辦業(yè)務(wù)管理。對外業(yè)務(wù)拓展方案基本形成規(guī)范文本色哟哟最新入口。與電信建立了更加友好的合作關(guān)系亚洲人成毛片在线播放器。
二、工作上需要努力的地方
1福利一区首页、我們的服務(wù)還比較粗放免费A级不卡在线毛片，服務(wù)的整體質(zhì)量不高。
22021国产精品一区二区在线、管理部門對管理處的服務(wù)不夠特级黄色片天天，意識和認(rèn)識不足，職責(zé)還分不很清国产9色视频，服務(wù)與監(jiān)控的關(guān)系還沒能處理好中文字幕久久精品无码一区二区，管理部門的管理質(zhì)量不高。
3亚洲思思久久99er视频、在崗培訓(xùn)缺乏針對性和操作性幸福宝网站官网站。
三、下一步工作計劃
(一)目標(biāo)：如果我任品質(zhì)部經(jīng)理在线观看国产成人综合网站视频免费，我將著重抓住以下工作91精品无码视频，全面開展品質(zhì)管理工作，提高服務(wù)和管理質(zhì)量亚洲国产精品片毛A片。
(二)工作重點亚洲see图10。
事業(yè)部的服務(wù)質(zhì)量是品質(zhì)管理的核心，公司管理部門的管理質(zhì)量是各事業(yè)部服務(wù)質(zhì)量的保障黄片AV在线免费看。因此亚欧一级AV网站，品質(zhì)部將在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，首先致力做好以下幾方面的工作麻豆在视频观看福利免费看，搞好管理質(zhì)量：
一亚洲日本色图、改善管理部門為一線服務(wù)的觀念，提高團隊協(xié)作質(zhì)量国内桃色无码视频精品。公司的管理部門首先是服務(wù)各事業(yè)部美国成年性生活片视频在线观看，為各事業(yè)部提供各項支持;其次才是監(jiān)控av在线视屏，促成事業(yè)部各項指標(biāo)的達(dá)到。只有樹立了為一線服務(wù)的理念αv中文字幕在线毛片免费，才能營造和諧的工作環(huán)境和團隊協(xié)作關(guān)系欧洲免费多人疯狂。管理工作才會更順暢，更有效婷婷久久高清国外AV免费。
二91精品国语高清白产拍、改善業(yè)績觀。把員工亚洲56页、業(yè)主滿意度考核和財務(wù)考核放到同等重要的位置上av录像观看，推行全方位的質(zhì)量管理。
三射一射人人操一操、改進(jìn)管理方式91国内精天天，提高制度執(zhí)行質(zhì)量。多到現(xiàn)場去九九九热久热精品视频频，走動管理18禁国产免费网站，既有利于提高自身，又能幫助一線員工提高現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題久久久性一级一级、解決問題的能力污网站18。改善干部對員工的管理方式。多了解員工的思想動態(tài)和工作狀態(tài)韩国啪啪网站，愛護和激發(fā)員工的工作熱情和積極性一级特黄特色的免费大片视频。減少因管理方式不當(dāng)而傷害了員工的工作熱情和積極性。執(zhí)行制度時久久AV无码精品人妻系列不卡，先要溝通AV福利免费在线观看，做到準(zhǔn)確無誤，提高制度執(zhí)行質(zhì)量一区二区www视频。
四超碰超在线、改進(jìn)在崗培訓(xùn)方式，提高培訓(xùn)質(zhì)量国产一级a爱做片视频。按照員工不同的工作范圍分別選取培訓(xùn)內(nèi)容欧美日韩一区视频，分開組織培訓(xùn)。對基層人員的.培訓(xùn)突出操作性和服務(wù)質(zhì)量意識;對管理人員的培訓(xùn)突出經(jīng)營管理能力和主動丰满的人妻一级毛片中文、敏銳、超前欧美激情性A片在线观看⑧、務(wù)實的管理質(zhì)量意識91亚洲精品福利在线播放。
五、優(yōu)化制度男人的天堂在线无码视频网站，提高制度自身可執(zhí)行性質(zhì)量欧美巨。制訂工作操作手冊日韩精品免费AⅤ片在线观看、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和改進(jìn)績效考核制度，完善質(zhì)量監(jiān)督機制等国产精品国产三级囯快看。確保各項服務(wù)工作的規(guī)范化日亚洲无码四区、有序化。制度是否科學(xué)A片在线视频观看，符合實際91视频九色，直接關(guān)系到制度的效用。制度的效用越高超碰在线看，它才更有可執(zhí)行性一级毛片国产真人永久在线，它才能成為員工提高服務(wù)質(zhì)量的工作指南。復(fù)雜最新网站毛片、繁瑣的規(guī)章制度只能迫使服務(wù)人員消極地執(zhí)行服務(wù)操作程序国产精品黄页免费视频。
六、完善事業(yè)部制黄色视频能看的网址。要提高服務(wù)效率和管理質(zhì)量91日本在线精品高清观看，企業(yè)就必須盡可能刪除繁瑣的、不必要的国产精品嫖娼在线性色av、限制員工決策權(quán)力的規(guī)章制度和操作程序亚洲综合Av乱码，在企業(yè)的實績考核和獎懲制度中應(yīng)鼓勵服務(wù)人員創(chuàng)造性地、主動地為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)国产美女羞羞网站在线观看。事業(yè)部制把責(zé)任和權(quán)利向第一線傾斜禁18在线观看免费视频，使組織機構(gòu)扁平化，能迅速抓住業(yè)主的要求展開服務(wù)欧美性爱在线免费观看视频，機制靈活800avzaixian热久久。
其次，重點致力各事業(yè)部服務(wù)質(zhì)量的管理网站涩涩。服務(wù)質(zhì)量主要包括以下幾方面內(nèi)容：基礎(chǔ)設(shè)施的維護質(zhì)量国产极品白嫩精品的一线天、物業(yè)管理服務(wù)的工作質(zhì)量(服務(wù)態(tài)度、服務(wù)技巧7777在线视频、服務(wù)方式国产黄色免费在线观看、服務(wù)效率、服務(wù)禮儀亚洲精品偷拍第2页、清潔衛(wèi)生欧美精品黄、安全保衛(wèi)等)、物業(yè)小區(qū)的環(huán)境氛圍等www.色色色色。具體從下面幾個方面著手服務(wù)質(zhì)量的品質(zhì)管理工作：
一国产精品黄色大片、全員服務(wù)質(zhì)量管理。把訴求服務(wù)和業(yè)主(用戶)滿意度作為服務(wù)質(zhì)量管理的源頭。突出主動服務(wù)国产女精品网站91、及時服務(wù)欧美女人兽牲交、溫馨服務(wù)。把責(zé)任制作為落實全員服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵手段3344e国产在线观看。充分調(diào)動全體管理者和業(yè)主(用戶)的積極性和創(chuàng)造性日本三级网站，促進(jìn)我們的員工不斷提高素質(zhì)，牢固樹立“質(zhì)量第一”的思想日韩久久精品麻豆出品AV，關(guān)心物業(yè)服務(wù)質(zhì)量外国免费黄色网站，參與質(zhì)量管理。
二午夜福利网站、全過程的服務(wù)質(zhì)量管理天码欧美一区免费精品。把物業(yè)管理的重點從事后把關(guān)轉(zhuǎn)移到事前預(yù)防上來，以注重結(jié)果變?yōu)樽⒅匾蛩卦谙呙夥補级毛片，防患于未�?不僅要注重服務(wù)中的工作国产99久久久国产精品下药，還要注重服務(wù)前所做的準(zhǔn)備工作，以及服務(wù)后的一切善后工作jizzjizzjizz亚洲视频。
三91麻豆精品福利、創(chuàng)造人性化的服務(wù)質(zhì)量管理環(huán)境。加強企業(yè)的“精神”管理與企業(yè)的人文環(huán)境建設(shè)玖玖色精品在线。為員工營造一個“快樂”的工作環(huán)境欧美日韩在线一，為業(yè)主營造一個有良好人際關(guān)系和社會公德的社會環(huán)境，也是品質(zhì)管理的重要目標(biāo)晚上网站h欧美。沒有快樂的員工日韩妓女精品视频播放网站，沒有快樂員工創(chuàng)造性的工作，沒有業(yè)主的信任和配合日韩国产在线，就不可能有高品質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量国内乱伦视频。
①利用小區(qū)內(nèi)各種傳媒工具和文娛康樂活動場所人妻无码亚洲，組織開展小區(qū)的各種公益活動久久久久久久精品国产免费…，增強業(yè)主之間的交流與聯(lián)系。
∶笕夥选②利用節(jié)假日組織內(nèi)容豐富多樣的社區(qū)活動女人张开腿男人桶免费官网，力求把物業(yè)管理企業(yè)變成業(yè)主的核心，使人們信任激情偷乱人伦视频、親近和依賴于它高清国语自产拍AV。
③開展建設(shè)文明單位活動AV片网站在线观看com.，如建設(shè)文明家庭美女黄页网站国产在线观看、文明樓或文明小區(qū)等活動国产色一区。
④積極協(xié)助和參與業(yè)主大會籌備西西WWW大胆高清视频，使業(yè)主感到“有主可做、有事可定在线免费看黄色乱视频、有家可當(dāng)”欧美中文字幕综合第一页，參與到物業(yè)管理活動中來。
∨访郎钚戮肥悠翟谙卟シ拧⑤發(fā)現(xiàn)人才日本欧美韩国欧洲亚洲女性，培養(yǎng)人才，讓員工和企業(yè)共同成長亚洲色图你懂，共同發(fā)展韩国A级黄色电影。從而增強員工的歸屬感和企業(yè)的凝聚力。
希望大家繼續(xù)支持我精品国产AV第二页，我將更加珍惜大家對我的信任www.dxj久久av，全力做好工作。為更加美好的明天做出我應(yīng)有的付出!
公司競聘演講稿2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)三级毛片视频、同志們：
你們好!
首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗一级二级毛片免费看不卡。對我個人來講，我想這不僅僅是一次競爭人人摸人人操，更是一次對自己的檢驗亚洲综合黄网、學(xué)習(xí)和鍛煉。下面我就把自己競爭辦公室主任的一些想法99国内精品人人操，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報一下精品资源在线。
從部隊退伍后，市總工會是我唯一的工作單位无码小视频在线观看，在座的各位也是最親密的同事人人干人人插人人插人人操、朋友。在工會工作的24年中欧美老妇与人性交大战，各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我莫大的關(guān)心和幫忙国产精品久久久久久精品无码，使我從一個對工會工作一無所知的青年，到此刻成長為領(lǐng)導(dǎo)一個部室的中層干部一本久道在线无码。我深深地感到中文成人精品字幕在线视频观看免费，個人的每一點成長、進(jìn)步裸模AT国产精品视频，都得益于工會機關(guān)的良好的氛圍和環(huán)境老师在办公室被躁在线直播；體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的厚愛和關(guān)心。在總工會這個大家庭里工作外国A级免费毛片，感覺踏實男人天堂网址在线，也很溫暖国产在线污视频。是對工會這個大家庭的熱愛，激發(fā)了我競爭辦公室的勇氣高清一级做a爱过程免费；是因為有了你們——在座各位的支持欧美黄片AAAAAAAAAA，才樹立了我競爭辦公室主任的信心。個性是此刻的'總工會亚洲一区精品无码色，政通人和午夜影院三级免费视中文字幕乱级、心齊氣順。在這樣的一種氛圍里工作欧美黄页在线观看，有這么好的工作環(huán)境艹屄国内精品流，沒有理由不好好工作，沒有理由不再拼上幾年日本熟妇乱人伦A片高清。競爭辦公室主任我有以下優(yōu)勢：
(一)部隊生活的鍛煉和多年從事機關(guān)工作国产欧美三级，使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識玖玖爱艹婷婷久久、紀(jì)律意識和扎實的工作作風(fēng)
(二)為人正直曰木男女一级A片免费视频、誠實，能善待每一位同志尹人在线视频综合。
(三)身體素質(zhì)好欧美精品首页，精力充沛，能吃苦耐勞影音先锋AV我色资源。
(四)在農(nóng)村三级片网站伊人久久、部隊受過鍛煉，又有較長時間的工會工作經(jīng)歷欧美激情另内三区，個性是接管事業(yè)部近四年積累了豐富的管理經(jīng)驗九九色这里只有精品，有較強的組織協(xié)調(diào)潛力。
如果我當(dāng)選欧美精品性爱视频，我將把領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望銘刻在心日本色色免费，按照“管好自己、帶好隊伍久久对白、搞好服務(wù)”的工作思路開展工作国产Av视频大全，團結(jié)帶領(lǐng)辦公室全體人員，爭創(chuàng)一流業(yè)績日韩不卡在线视频，樹立良好形象日韩性生活网，以優(yōu)異的工作成績回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任。
一欧洲黄色在线播放视频、加強學(xué)習(xí)加勒比东京热久久香蕉。辦公室是工會的參謀部、情報部一级黄片观看、督導(dǎo)部在线免费观看av大全，是溝通上下免费人成视频网站在线18蜜芽，聯(lián)系左右的樞紐。要發(fā)揮好參謀服務(wù)協(xié)調(diào)作用高清国产一级婬片A片免费，就得不斷地加強學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)18分钟处破之轻点好痛。同時抓好辦公室全體人員的學(xué)習(xí)，以適應(yīng)辦公室工作的要求av在线免。
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公司競聘演講稿3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：
你們好久久综合一色综合久久小蛇！
此時此刻操操干操干，當(dāng)我懷著激動的心情，站在這個挑戰(zhàn)與機遇并存18禁美女裸体黄色网站，成功與失敗同在的演講臺上手机看片1024乱伦，我首先要借此機會衷心地說一聲“謝謝”，感謝長期以來關(guān)心免费色网、支持和幫助我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們多人操逼视频！也感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委和公司給了我這次參加公開競聘的機會国内特一级A片黄片。
正是大家的鼓勵與支持給了我無比的勇氣和信心国产日韩在线播放观看小视频，讓我本著檢驗、學(xué)習(xí)青青青草视、提高的目的.走上了今天的演講臺，接受大家的評判和公司的挑選超碰在人人操。
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