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導(dǎo)購管理制度

時間:2024-07-22 13:15:59 制度 我要投稿

導(dǎo)購管理制度

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導(dǎo)購管理制度

導(dǎo)購管理制度1

  第一章總 則

  1、為規(guī)范廠商駐店人員(以下簡稱導(dǎo)購員)的管理国厂熟女a乱又伦,提高門店服務(wù)質(zhì)量欧美午夜在线观看视频高清,樹立天蘭天品牌折扣館良好的服務(wù)形象,有效促使門店銷售業(yè)績提高三级片在线免费,實現(xiàn)公司ww黄色一级视频、供應(yīng)商、導(dǎo)購員的協(xié)調(diào)和共贏欧美激情视频91,特制定本條例激情性交小说视频。

  2、廠商聘用的導(dǎo)購員到天蘭天品牌折扣館所屬門店從事商品管理及銷售等工作91视频官方。導(dǎo)購員的勞動關(guān)系隸屬廠商国产视频不卡在线,工作地點在天蘭天品牌折扣館所屬門店,必須服從門店的現(xiàn)場管理免费观看黃色A片一级视频国产。

  3、導(dǎo)購員是天蘭天品牌折扣館大家庭的重要成員在线免费A片黄片,在管理上要求和天蘭天品牌折扣館員工一視同仁99re6在线视频精品免费大秀。

  4、導(dǎo)購員在公司各種文化活動国产福利大尺度写真在线观看、合理化建議等重大活動中享有同等的參與權(quán)和被獎勵權(quán)欧美大肥婆性视频。

  第二章企業(yè)簡介

  天蘭天品牌折扣館成立于20xx年11月28日,是中國商業(yè)地產(chǎn)山西省第一家尾貨市場

  天蘭天品牌折扣館的精神是:勤學(xué)敬業(yè)三级片色一区二区三区日本人,,志在必得插插国产视频;

  天蘭天品牌折扣館的核心價值觀:誠信、創(chuàng)新男女激情边摸边做gif动态图、自律小度小度找个黄片看看、和諧。

  商場布局圖:

  第三章導(dǎo)購員崗位職責(zé)

  1国外网站欧美18禁黄是免费、遵守公司規(guī)章黄色xxxx视频、制度男人的精品在线观看;嚴格執(zhí)行相關(guān)的工作流程。

  2无码三级在线中文字幕、努力完成樓層下達的各項工作任務(wù)和銷售指標(biāo)精品毛片av一区二区在线。

  3、積極參加公司開展的各種職能培訓(xùn)美日韩制服中文字幕视频,不斷提高自身素質(zhì)和工作技能精品狼友视频在线播放。

  4、創(chuàng)建本柜的顧客VIP檔案資料毛片无码大全免费,定期與顧客溝通人妻大白腚、交流,傳遞商品信息亚洲国产青春福利,并反饋顧客意見性爱在线视频不卡酷酷网。

  5、維護柜外主通道及專柜內(nèi)地面清潔衛(wèi)生欧洲欧美精品黄片,保持柜內(nèi)地面干凈曰本a三级三级三级、整潔、無水漬91露脸经典对白,無紙屑国产精品日韩欧美在线第3页天美;柜臺、陳列架A片国产又色在线观看、P0P架無毛刺日本人妻久久二区视频观看、無灰塵,無破損日韩精品欧美视频一区,天花板無異常中文字幕在线观看2022。

  6、搞好專柜商品陳列国内体内she精视频乱码,使之整潔美觀wwwxxxx69日本、量感豐滿,無缺貨空架等亚洲Aⅴ永久无码天堂。

  7欧美-黄色工厂、在公司的安排下做好每一次促銷活動的準備工作,營造良好的促銷氣氛亚洲精品色婷婷在线影院。

  8久久久久久亚洲日韩精品一区区三区、愛護公司財產(chǎn),正確使用和維護公用設(shè)施国产人爱视频A片在线观看,使之能安全欧美精品视频专区在线、正常地運轉(zhuǎn)。

  9、保護專柜內(nèi)商品日本香港三级三级久久妇、人員国产黄色导航、顧客的'安全;做好防盜亚洲一区日本、防騙工作女同免费一区二区,盡量避免人身傷害和財產(chǎn)損失。

  10自拍黄网、努力提高和完善售賣技巧和服務(wù)質(zhì)量手机在线a视频,為顧客提供盡可能完美的商品與服務(wù)。

  1199热这里只有精品最新首页、對專柜商品的品質(zhì)進行把關(guān)国产真人一级做a片,杜絕假冒、偽劣高清国语自产拍视频在线不卡、“三無”商品及合同中未簽訂的品牌上柜銷售亚洲欧美中文日韩另娄变态。

  12、嚴格遵守公司的物價欧洲AV在线不卡、計量規(guī)定在线直接看免费黄色网站,每日檢查商品的價簽、價格情況人人看人操,確保無誤啊疼轻点视频。

  13、每日統(tǒng)計貨量又爽又黄又高潮视频在线观看网站,完成補貨工作免费福利黄视频,保證專柜暢銷品貨量充足。

  14葡京99热这里只有精品_、按樓層管理要求完成有針對性的市場調(diào)查工作一进一出免费视频,提供真實的數(shù)據(jù)和有價值的信息。

  15蝌蚪久久精品午夜、嚴格執(zhí)行公司退換貨制度国产一级精品婬片,積極接待和處理顧客的咨詢和投訴,對自己不能解決的問題要及時上報主管欧美黄色视频电影免费观看。

  16、按照商場服務(wù)規(guī)范欧美性愤潮XXXX、管理規(guī)范亚洲综合性视频在线网站、操作規(guī)范進行商品銷售,完成銷售計劃在线观看精品黄片。

  17毛片在线看片、建立專柜銷售商品進、銷、存明細及財務(wù)賬目永久变态另类AV天堂。

  18就去吻亚洲精品欧美日韩、以周為單位,完成專柜的業(yè)績分析報表99re国产在线精品最新66;并同競爭對手比較www.日韩三级在线;分析專柜銷售狀況,提出整改方案青青女在线被干视频。

  29www.jizzcom、每月按公司要求完成盤點工作,反應(yīng)真實數(shù)據(jù)日韩视频www色,并做到帳實相符无码在线首页第一页在线。

  20、按財務(wù)規(guī)定妥善處理商品損农村黄色网站、溢欧美性爱熟女视频,不遺留問題。

  2191精品久久久久久久久久、按照商場規(guī)定和要求中文字幕在线看,做好互助柜組的輪換班和互助協(xié)調(diào)工作。

  第四章導(dǎo)購員行為規(guī)范

  導(dǎo)購員不僅要遵紀守法草逼性爱视频日本女优,遵守公司相關(guān)制度一级黄片拍拍,免费视频,還要遵守以下行為規(guī)范:

  1、導(dǎo)購員現(xiàn)場行為規(guī)范

  1.1準時上下班并考勤91免看,按規(guī)定路線行走,吃飯和上下班乘坐專用電梯,按時輪班就餐性深夜免费福利视频。

  1.2工作中精神飽滿,愉快熱情国产呦系列精品视频,不帶情緒上崗国产又刺激又黄又爽又湿。

  1.3工作期間手機應(yīng)處于振動狀態(tài),不打私人電話色欲色香天天天综合视频在线观看,不處理私人事情99久久99久久久99精品齐。

  1.4遇事須提前請假,病假要提供二級甲等醫(yī)院有效證明人人操在线国产。

  1.5按公司要求熱情接待顧客欧美日韩经典自拍视频在线,不與顧客爭執(zhí),遇顧客投訴時應(yīng)及時處理,不得拖延或推諉福利视频自拍,遇不能及時解決的投訴應(yīng)及時上報或帶到客戶服務(wù)中心黄色网站视频观看久操网。

  1.6上班不得隨意串崗、聚眾聊天黄色视频你懂得在线观看、打鬧嬉笑中文字幕欧美综合第一页、勾肩搭背日韩一精品视频在线观看、高聲喧嘩。

  1.7遵守職業(yè)道德少妇被又大又粗又猛烈的来回进出,尊重他人毛片基地无码专区久久,員工間相互幫助,相互團結(jié)三级片观看网址,不得拉幫結(jié)派亚洲无码淫乱视频,嚴禁惡意中傷或詆毀他人的行為,不因個人利益而惡意貶低其它同類商品一级A一片久久无码。

  1.8嚴禁導(dǎo)購員在商場国产免费黄色网站无码、柜臺內(nèi)吵架謾罵、打架斗毆美女破处视频两人啪啪啪。

  1.9服從商場管理人員的管理亚洲女人天堂网2020,遵守公司、商場日韩一区,国产二区,欧美三区、部門的各項制度九九线精品视频在线观看视频26、規(guī)范和流程。

  1.10愛護公共物品免费观看不卡A片视频、愛護柜臺道具国产又黄又粗又长的视频,妥善保管柜臺商品、物品欧洲免费视频区、票據(jù)在线免费观看日本视频,因個人原因造成物品損壞、丟失强奸美女视频网站,責(zé)任人必須承擔(dān)相應(yīng)賠償日韩免费999视频。

  1.11及時接聽柜臺來電,勿讓鈴響超過三遍www.射,遲接電話要表示歉意成年日本片黄网站大全免费久草,接聽電話應(yīng)用普通話告知對方“您好,萬達百貨(某品牌/柜臺)”国产黃色在线观看。

  1.12工作時間接與業(yè)務(wù)電話無關(guān)電話應(yīng)簡明扼要www.色偷偷.com,不得在柜臺撥打私人電話。

  1.13導(dǎo)購員更換衣服激情黄页免费网站、補妝必須到更衣室或衛(wèi)生間欧美与黑人视频,工作時間不得吃零食、干私活草草影院在线观看,不得在工作時間內(nèi)飲酒国产精品无码AV欣赏网,抽煙需到指定抽煙點;嚴禁在倉庫或小庫內(nèi)抽煙视频一区视频二区日韩欧美、使用明火人人上人人操人人干。

  1.14員工需要例行節(jié)約,節(jié)水草草影院日本欧美国产第一页、節(jié)電亚洲图片小说视频综合网首页,下班后應(yīng)及時檢查、關(guān)閉或切斷本柜臺明敷電源午夜精品自拍。

  1.15員工不得在營業(yè)柜臺擺放私人物品和茶杯色综合久久不卡,賬簿、票據(jù)免费下载AV网站、紙筆等不得隨意擺放黄色亚洲A片。不得亂扔垃圾、紙屑肏激情在线观看、煙蒂91超碰人人网一区二区三区,做好自己責(zé)任區(qū)內(nèi)安全、衛(wèi)生工作国内最真实嫖妓啪对白视频。

  1.16做好柜臺商品的清點久久79视频、貴重商品要盤點交接。柜臺存放物品的箱子抽屜要上鎖国产欧美日韩精品一区二区图片。

  1.17不得隨意搬動免费黄片看裸、遮擋消防滅火設(shè)備,不得在消防栓擺放其他用品久久久中国一级片69,不得占用消防和緊急通道在线鲁一鲁。

  1.18遇新聞記者采訪、拍照時應(yīng)及時向商場管理人員匯報9999在线,在沒有征得商場總經(jīng)辦同意不得接受任何新聞媒體的采訪黄色在线视频网站国产,注意維護商場形象。

  1.19遇商場標(biāo)識不清一级亚州视频欧美视频、設(shè)施損壞操射了视频在线播放、地有水漬等可能帶來人體傷害情形,應(yīng)派專人看管久久国产一级婬片A片免费,并及時上報值班經(jīng)理和物管部門及時處理草草福利国产影院。

  1.20遇緊急事件應(yīng)即時向商場值班經(jīng)理匯報,并保護好現(xiàn)場无码日韩网页视频下载大全,遇顧客受傷或發(fā)病毛片A级片黄片,應(yīng)及時上報值班經(jīng)理,同時通知急救中心醫(yī)療處置my国产精品免费。

  1.21遇偷盜搶劫欧美操逼打开直接看的黄片,應(yīng)及時通知物管員并上報商場值班經(jīng)理。

  1.22現(xiàn)場員工禁止對顧客問題回答“不知道”国语对白肏屄视频, 不清楚時應(yīng)指引顧客到咨詢臺在线看免费A√片,嚴禁對顧客指指點點成年人黄色视频在线免费、冷言冷語、諷刺恥笑人成视频免费视频在线观看播放。

  1.23嚴禁利用職務(wù)之便幫顧客套取公司禮券日韩人妻无码精品五五、贈品和現(xiàn)金,嚴禁以任何理由損害公司形象和利益男人直接插女人下面黄视频在线播放。

  1.24在商品銷售中日韩人人操操操,堅決杜絕私收銀。

  2国产一级AV网站在线、更衣室管理規(guī)定

  2.1按規(guī)定登記號碼使用更衣柜日韩在线黄色片精品相关视频,不得私自占用或

  轉(zhuǎn)讓更衣柜。

  2.2愛護公物www4438,不得私自拆撬更衣柜黄色网站18岁以下禁止进入,發(fā)現(xiàn)問題及時向更衣室管理人員和現(xiàn)場管理部報告解決。屬于人為損壞日韩中文中幕无码AV,必須按規(guī)定賠償无码国内精品久久人妻系列。

  2.3更衣后必須鎖好更衣柜后方可離開,由于個人原因造成個人財務(wù)丟失的責(zé)任自負91精品免费热播。

  2.4更衣柜不得存放貴重物品免费无码视频一区二区、現(xiàn)金、易燃200av.com,易爆品及其他危險品美女屁股眼视频一区二区。

  2.5保持更衣室整潔、暢通黑人一级婬片A片AAA毛片99。更衣畢即離開aa视频在线网站,禁止逗留哄鬧、聊天欧美亚洲日韩、吸煙99在线视屏、吃東西。

  2.6商場每天在日常上下班国产精品高清入口在线、串班上下班期間為更衣室開放時間av在线免费资源,由商場保安負責(zé)現(xiàn)場秩序和安全,非開放時間內(nèi)員工不得隨意進入更衣室花蝴蝶在线观看免费中文版,如遇特殊情況可向樓層值班經(jīng)理書面申請日韩在线观看免费视频一区,由更衣室管理人員陪同一起進入并做好登記。

  2.7嚴禁攜同非商場人員進入更衣室高国产AV网站。

  2.8導(dǎo)購員離開公司前激情视频激情自拍激情小说,需將更衣柜鑰匙及時上交,超過兩周的激情亚洲综合网,商場有權(quán);另行分配欧美乱伦电影一区二区。

  第五章導(dǎo)購員入職女裸黄色网站、離職流程

  1、入職條件

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  4、健康證原件及復(fù)印件

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  7、婚育證明(外埠人員需提供)

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  3、辦理時間及地點:每周周二女生自慰出水网站、四下午13:30—17:00至人力資源行政部辦理玖玖爱视频精品。

  4、廠商招聘費:40元/人国产精品第一页福利在线。

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  1、長期導(dǎo)購員以年為單位進行管理費亚洲人成在线观看网站不卡、培訓(xùn)費的收取色网站性感污骚视频,領(lǐng)取正式導(dǎo)購員工牌。

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  延期超過7天則視為長期導(dǎo)購員,辦理相應(yīng)手續(xù)欧美精品一区二区三区在钱,繳納相應(yīng)培訓(xùn)費用人人操黄色。特例情況由營運經(jīng)理、商品經(jīng)理和人資行政經(jīng)理三方共同確認可做延期日本黄网址免费在线观看,辦理相應(yīng)手續(xù)九九精品在线观看。

  ① 廠商應(yīng)提前2日提出書面延期申請亚洲国产一区二区乱999,并加蓋公司公章A∨女人网;

  ② 樓管簽字確認久久黄片18;

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  ④ 導(dǎo)購員至人力資源行政部辦理延期手續(xù)。

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  1污污污视频在线永久免费观看网站、在完成專柜中所有移交事宜(商品、賬目男人天堂网在线观看视频、物資等)并由專柜店長性生活片一线天、樓管簽字確認后方可辦理離職手續(xù);離職前需退還萬達百貨導(dǎo)購工牌免费人成视频在线;

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  廠商或者導(dǎo)購員提出離職——至人力資源行政部領(lǐng)取《導(dǎo)購員離職申請表》并填寫——完成專柜移交事宜并由專柜柜長、樓管簽字——至廠商處蓋章——在規(guī)定時間內(nèi)至指定地點辦理離職手續(xù)————辦理相關(guān)結(jié)算(包括更衣室結(jié)算人人干99、人力資源行政部結(jié)算和財務(wù)部結(jié)算)——離店www.免费视频在线观看。

  3、辦理時間及地點:每周一国产乱轮性爱、周三上午10:30—12:00至人力資源行政部辦理

  4、備注:

 ∨访佬园景““ ①凡因違反萬達百貨相關(guān)規(guī)定欧美性爱男人皇宫,被辭退的導(dǎo)購員將不再被錄用;

 ∫患段蘼氩貰免费视屏、陔x職手續(xù)須在一周內(nèi)辦理完畢8090yy成年在线看片A片,如本人不能及時辦理須由廠商代辦(外地廠商不能及時蓋章時,須出據(jù)廠商離職證明)

 ∶琅徊傧旅妗③出現(xiàn)以下情況殴美A片免的视频刺激的,押金將不予退還:未經(jīng)批準擅自離職;因違反商場規(guī)定被辭退的www自拍.com;所退物品或押金條丟失的等日韩在线第二页。

  ④導(dǎo)購人員進店時所繳納的押金av。天堂网,如因違規(guī)被辭退超级乱婬片67194免费看、相關(guān)繳納費用單據(jù)或在7天內(nèi)不辦理離職手續(xù)則

  不予退還。工服用于購買導(dǎo)購員統(tǒng)一工裝人人操久久网,管理費99思思在线自偷视频、培訓(xùn)費用于平日導(dǎo)購人員管理及培訓(xùn),離職時概不予退還国产激情91。

  特色工服申請流程

  廠商提出書面申請并加蓋公章——廠家提供一張?zhí)厣品掌耙粡埓┯刑厣品膶?dǎo)購員照片——樓層經(jīng)理核對十八岁禁看黄色内容、簽字確認——營運經(jīng)理核對、簽字確認——總經(jīng)理簽字確認可以直接观看的黄色网站免费。

  第六章考勤規(guī)定

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  2、專柜每月提交《專柜導(dǎo)購排班表》日本超碰人人操人人摸人人干,樓層專員99re66精品视频在线观看、樓層經(jīng)理簽字后生效,專柜人員按照排班表的作息時間上下班和休假在线观看国产对白视频网站大全下载。

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  418水女人一级黄色、事假規(guī)定:導(dǎo)購員需提前3天書面申請黄色网址在线观看a,說明原因并加蓋廠商公司印章或其負責(zé)人簽字后交樓層經(jīng)理批準,在休假期間專柜需安排人員臨時頂替欧美精品-a,以保證合理的人員配置少妇毛片免费视频。

  5、病假規(guī)定:

  1)提供相關(guān)證明:二甲(或以上)醫(yī)院的病情證明書人人人人人人人操干、病假條(蓋章)最新黄色在线网址、藥發(fā)票等或樓管的簽字證明;

  2)請假人員需在上班前聯(lián)系廠商和專柜柜長国产va小视频,廠商負責(zé)人需做出相關(guān)的人員安排美女被操黄色网站在线观看,確保專柜不空柜。

  6美日韩在线A片视频、導(dǎo)購員按規(guī)定時間至員工食堂用餐一级黄色毛片免费看,99久久综合,不得外出用餐。同一專柜導(dǎo)購應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)分兩班用餐自拍偷拍第1页。

  第七章導(dǎo)購員培訓(xùn)流程

  1国内偷拍91、導(dǎo)購員入職前,應(yīng)參加商場組織的上崗培訓(xùn)717影院午夜福利A级,經(jīng)考試合格后方可獲得正式入店資格免费的三级黄网站。

  2、專柜導(dǎo)購在公司的統(tǒng)一安排下,定期(原則上為業(yè)余時間)準時參加公司的各種職能培訓(xùn)AV性爱网址,不得遲到欧美日韩免费特级黄片、早退;遵守課堂紀律久久久黄网大全免费无码,認真做好培訓(xùn)紀錄一级片黄色网站一级片;培訓(xùn)結(jié)束后參加考試,三次考核不通過者国产精品偷频观看免费,商場將予以辭退屄乱伦肏屄。

  3、短促人員:培訓(xùn)費:20元/期

  第八章導(dǎo)購員職業(yè)道德規(guī)范

  1久久中文字幕乱码久久午夜加勒比、服從商場管理欧洲乱码伦视频免费,遵守商場各項規(guī)定,牢記服務(wù)宗旨国产jiuse视频网站最新地址,強化服務(wù)意識爭創(chuàng)一流服務(wù)水平av在线你懂得。

  2、接待客人童叟無欺在线日韩成人电视播放网站视频免费,不優(yōu)親厚友国产一级片操逼视频,不以貌取人,不評頭論足久草视频15,做到主動、熱情黄片一A毛片、周到免费毛片不卡、細致。不與顧客爭執(zhí)AAA特级黄色视频,若遇問題及時上報日色视频精品。

  3、不進干死你肏死你视频、不售假冒偽劣商品91看片婬黄大片在线观看,嚴格執(zhí)行物價政策,價簽內(nèi)容齊全欧美丝袜精品一区二区,維護消費者合法權(quán)益性生活一级A片,維護企業(yè)信譽。

  4AV免费九九在线观看、商品任顧客選購欧美一级黄色片99,不強買強賣,不刁難顧客日韩欧美在线视频观看,出現(xiàn)差錯主動道歉性a视频在线观看。

  5、如實介紹商品,既不夸大曰韩欧美不卡片,也不縮小91丨九色丨喷水,更不得詆毀其它廠家的商品,須正確引導(dǎo)顧客消費99热精品3。

  6美足AV无码一区二区、不得出現(xiàn)涂改售貨憑證、私自打折毛在线、截留顧客并私下交易等行為免费一级大黄片A片。

  7、不因個人利益而惡意貶低其它同類商品激情图片欧美性爱。

  8国产迷在线、注重形象,不得因個人的不規(guī)范言行影響公司聲譽欧美淫欲视频。

導(dǎo)購管理制度2

  早晨7點45進店婷婷丁香五月一区二区三区,開早會、打掃衛(wèi)生午夜免费A级毛片试看,八點正式營業(yè)看毛片视频,穿工裝、佩戴胸牌99久久久免费毛片,完成營業(yè)前準備工作v视界影院。

  1、必須做到不遲到欧美cao、不早退三级国产网站。

  A、到上班時間不能準時到達者在线人成免费视频,無論任何情況一律按遲到處理【遲到一分鐘2元日韩精品天天在线观看视频免费网站,二分鐘5元,三分鐘10元五分鐘以上20元史上最婬荡野视频高潮,曠工一次一天內(nèi)無論時間長短50无码av免费一区二区三区,連續(xù)兩天曠工予以辭退】

  b、不到下班時間任何情況下不能早退美女裸体黄网站,如早退按早退條例處理电影网无码。【早退十分鐘10元二十分鐘以上20换妻视频在线观看,一小時以上按請假1天處理】

  2男女黄色网站视频、員工要講究儀容、儀表久久久国产99精品一国产,營業(yè)前店員必須化好淡妝99尤物无码国产福利在线观看,長發(fā)不準披發(fā)干逼视频,必須盤起。午飯后需及時補妝殴美aaaav,需化妝或補妝時必須到指定地點99久久国产亚洲精品观看,不能在賣場。如不化妝或不及時補妝一次處以5元罰款114毛片。

  391三级片在线、營業(yè)時間內(nèi)無論任何情況下必須佩戴工牌,沒有佩戴者一次處罰5元欧美视频大全。

  4自拍偷拍25页、每位員工上班后,早晨進店后不準吃東西国产三级网片,違規(guī)者一次處罰20元密黄片啪啪啪。午餐時不能同時,賣場必須留三人或以上japan无码∪巳瞬偃巳税磺【收銀員工作期間任何情況下不能離開收銀臺】晚上需用餐必須在7點20以后,每人用餐時間不得超過5分鐘啪啪啪小视频免费看。

  5六九视频人屄、公司員工請假需提前三天申請,經(jīng)店長安排三级片黄色欧美性爱视频、經(jīng)理同意簽字后方能生效国际a片区视频,周六、日欧美老熟妇A乱子视频在线观看、星期一早會亚洲不卡免费,節(jié)假日不能請假∨分廾夥補v!救缧枵埣侔雌綍r請假工資的雙倍處理】病假需出示醫(yī)院證明久久黄色视频看一下,事假需注明請假原因欧美久久久久。

導(dǎo)購管理制度3

  制度目的:不是為了處罰狼友精品在线,而是為了我們能力的提高和銷售業(yè)績的提升。 制度目標(biāo):塑造紀律嚴明九九在线免费视频、戰(zhàn)斗力強勁的金牌導(dǎo)購員隊伍影音先锋AV每日精品。

  一。賣場管理

  1.展臺必須保持整齊美觀国产精品女A片爽爽免费视频下载,每天上班前都必須全面清掃一遍九九免费视频网站,做到地面無垃圾,紙屑一区精品在线,一層不染片毛视频在线观看网站。

  2.在柜臺或產(chǎn)品內(nèi)嚴禁擺放任何私人用品及其他雜物欧美特黄A级高清免费大片A片l。

  3.各類POP(包括機頂牌、立牌色色色色色色色色色播播、壓卡)擺放必須按公司標(biāo)準擺放且要求整齊美觀亚洲福利小视频。

  4.對于各類產(chǎn)品的裸線必須進行遮蓋。給顧客演示完后也應(yīng)立即恢復(fù)原位538视频在线免费观看。

  5.展臺出現(xiàn)異常情況(如燈不亮等)要及時向市場部報告進行更換黄页网站免费49vvcom。

  6.保護公司樣機和演示設(shè)備。樣機和演示設(shè)備如有損壞(如外殼劃傷精品国产免费污网站入口,屏劃傷国产无码专区视频,附件丟失,遙控器損傷)国产精av,導(dǎo)購員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任色婷婷综合在线。

  備注:凡觸犯以上任何一條并進行20/次的處罰,由相應(yīng)業(yè)務(wù)開具處罰通知單黑人猛精品无码一区二区三区,從當(dāng)月工資中體現(xiàn)欧美大胆a级精品视频在线观看。

  二。禮品管理

  1.導(dǎo)購員應(yīng)建立好自己的日用臺帳(銷售臺帳和促銷禮品臺帳)。公司人員有權(quán)檢查,必須保存完整黄色网站入口在线看,不得弄虛作假国产成人综合亚洲。

  2.導(dǎo)購員不得私自處理促銷禮品,必須按活動規(guī)定發(fā)放促銷禮品并做好做禮品贈送簽收表www久久网。

  備注:以上兩條如有違反,一經(jīng)核實并進行50/次的處罰,由推廣主管開具處罰通知單啊v在线观看亚洲国产,從當(dāng)月工資中體現(xiàn)。

  三1024在线观看精品视频。工作規(guī)范

  1.導(dǎo)購員要穿商場指定工作服操视频网站在线免费观看,若自備服裝應(yīng)整齊大方,嚴禁穿領(lǐng)子臟的變色或起皺的不能留長指甲黄色网站三级免费一品,不涂抹深色指甲油五月天97超碰精品在线,需淡妝上崗。

  2.導(dǎo)購員在產(chǎn)品專業(yè)知識介紹應(yīng)按公司要求進行介紹精品国产一区二区在线观看、示范內(nèi)容進行講解狼色行动在线视频。市場人員有權(quán)在終端巡查時現(xiàn)場對導(dǎo)購員進行產(chǎn)品知識點現(xiàn)場考試。

  3.熟悉產(chǎn)品及相關(guān)銷售技巧一级女人自慰毛片三十分钟,耐心待客性交小视频,不得有不耐煩跡象;

  4.不得兼職公司以外的品牌日本亚洲欧美日韩工程。必須優(yōu)先向顧客介紹公司經(jīng)營的其它品類91视频久久久,不能介紹到競爭品牌婷婷五月丁香社。

  5.貨款必須在銷售當(dāng)月賬期結(jié)束前交到財務(wù)平帳,否則將按照貨款翻倍在工資中扣除黃色网站中文字幕;

  6.在崗期間91日韩无码视频,電話必須保持開機狀態(tài),不能長時間出現(xiàn)停機或關(guān)機狀態(tài)狠狠ⅴ日韩v欧美v天堂。

  備注:凡觸犯以上任何一條并進行30/次的處罰国产一级a爱看片免费,由相應(yīng)業(yè)務(wù)開具處罰通知單,從當(dāng)月工資中體現(xiàn)国产永久免费A片。

  四又色又爽又黄的视频大全欧美。考勤制度

  1.按每周上報公司的上班表進行上班18禁美女黄网站色大片免费观看。如有調(diào)班或其它特殊原因一级无码免费毛片,須及時通知業(yè)務(wù)推廣人員。否則造成市場部巡查發(fā)現(xiàn)未上班而導(dǎo)致的扣款由導(dǎo)購自己承擔(dān)jizz日韩。

  2.在上班期間青草h在线视频播放,商場不允許無故無人超過20分鐘。無故離崗視為曠工亚洲国产精品国揄产拍。同時在例會上通報批評你懂的在线手机。

  備注:以上兩條如有違反,一經(jīng)核實并進行50/次的`處罰美女黄色视频的久草视频,由相應(yīng)業(yè)務(wù)開具處罰通知單免费看午夜福利在线观看,從當(dāng)月工資中體現(xiàn)。

  五美女露出隐私的免费入口网站。信息反饋

  1.日報:無論有無銷售又黄又刺激又黄又刺激又免费网站,每天每人都必須上報DP,每月累計三次未報者取消單月提成真人一放A片免费视频。

  2.月報:每月5日前呈交進銷存報表到財務(wù)在线观看亚洲小视频; 蘇寧系統(tǒng)每月20日前呈交進銷存報表到財務(wù),且數(shù)據(jù)要求準備無誤免费看黄色三级片A片;

  3.對競爭品牌的調(diào)查必須按公司要求認真填寫啊啊啊啊啊啊啊啊网站。分析這塊要求與我司相應(yīng)產(chǎn)品進行優(yōu)勢、劣勢好爽!插进去、機會国产www黄、威脅四方面進行實戰(zhàn)性分析人人摸一人人操。

  備注:以上報表如:遲報色本色网无码在线、做錯、漏寫人妻碰碰碰免费视频中文、虛報久久精品人妻中文系列、等進行30元/次的處罰欧美黄色大片高潮在线观看,由推廣主管開具處罰通知單,從當(dāng)月工資中體現(xiàn)性色av无码中文字幕。

  六人人干人人爽人人操人人。例會制度

  1.每周由市場部、業(yè)務(wù)部組織召開導(dǎo)購員例會及培訓(xùn)又色又粗又长又黄的网站,所有商場必須參加日韩三级片免费网站。遲到超過10分鐘,視為缺席国产免费AⅤ视频在线观看。十分鐘內(nèi)的a一级爰做片免费观看,手工抄寫《導(dǎo)購員日常工作管理制度》一篇。

  2. 例會必須自帶筆和筆記本日韩A片综合视频,認真聽取并記會議內(nèi)容91精品国产色综合久久不卡美美。

  3.凡例會傳達的公司各項要求、規(guī)定黄色免费网站在线看,導(dǎo)購員不能準確執(zhí)行伊人久久久久一级毛片,因此造成公司嚴重損失的,予以除名亚洲精品夜夜久久精品。

  4.例會期間必須將手機調(diào)成靜音狀態(tài)国产精品特黄特粗又长视频,不得在會場接聽電話、來回走動国产体橾一级黄片、或早退亚洲300部视频。 備注:凡觸犯以上任何一條并進行30/次的處罰,由培訓(xùn)主管開具處罰通知單美国一级A片aaa久久,以現(xiàn)金形式交到相應(yīng)推廣處A级黄片在线免费视频。作為團隊建設(shè)基金和表揚在會上暢所欲言,大膽設(shè)想久久久久性爱,經(jīng)驗分享的優(yōu)秀導(dǎo)購日日射夜夜操。遲交未交則在工資中雙倍體現(xiàn)。

導(dǎo)購管理制度4

  第一章導(dǎo)購員基本制度

  管理目標(biāo):

  為了加強公司內(nèi)部管理亚洲欧美一级,使之走向規(guī)范化快射视频在线播放网站,促使各銷售專柜業(yè)績逐步提升,特制訂如下管理制度毛片网在线观看。

  一深夜福利在线视频、上崗制度:

  1、導(dǎo)購員必須遵守所在商場的規(guī)章制度特级毛片在线大全免费播放,如有違反黄色片mmm,com,商場處理由導(dǎo)購員自負。

  2久久视频在线观看、導(dǎo)購員上崗必須持有健康證久久精品店这里有精品。新聘導(dǎo)購員試用期為6個月A片欧美在线播放免费网站,試用期滿合格者轉(zhuǎn)為正式員工,公司為其辦理統(tǒng)籌2020久久久久99精品。

  3一级色逼影视、辭職必須提前一個月提出書面申請,除特殊不可抗力因素造成的在线播放一级AAA,經(jīng)公司總經(jīng)理批準可提前離職外538国产精品一区二区免费视频,其他作擅自離職處理。導(dǎo)購員離職前須做好交接等辦理相關(guān)手續(xù)欧美理论片92理论午夜片。

  4殴美性生活视频、各導(dǎo)購員請假、換班須經(jīng)主營業(yè)務(wù)員同意www.亚洲网。請假肏逼视频网、換班兩天以上必須書面申請,經(jīng)部門經(jīng)理同意后方可執(zhí)行野狼福利社区。

  5三级经典在线视频网站、導(dǎo)購員在工作期間因提高自身素質(zhì)而考取的相應(yīng)證書公司不作報銷。培訓(xùn)費久久视欧美视频、服裝費由公司承擔(dān)国产自慰喷水在线,該員工工作滿12個月后予以報銷。導(dǎo)購員一年內(nèi)離職或因違反商場規(guī)章制度而被解聘的2019黃色免費看,培訓(xùn)費直接在工資中扣除久久精品国内。

  6、各導(dǎo)購員叫貨時必須按照規(guī)范操作www.人人摸。

  7国产麻豆男女约爱网站、各導(dǎo)購員加強專柜易耗物品的管理。

  第二章導(dǎo)購員崗位職責(zé)

  一国产综合色在线视频区天天综合色、工作時間:

  不遲到早退疯狂伦交成人网站视频,具體上下班時間根據(jù)商場規(guī)定執(zhí)行。

  二正在播放白嫩、形象:

  上崗時必須穿著超市/商場制度上班美日韩毛片亚洲播放社区,保持工作服整潔,發(fā)型美觀大方黄色网站视频免费大全,過肩長發(fā)須扎起亚洲h视频网站大全,指甲必須保持清潔,不得佩戴過分夸張的配飾九色论坛,上崗時必須施淡妝国产裸体美女牲交。

  二、紀律:

  1、導(dǎo)購員必須遵守商場的規(guī)章制度91在线无码精品播放,如有違反,商場處理后亚洲综合精品视频,公司也將進行制度規(guī)定進行處理国产毛片一级无码视频。在沒有顧客時,所有導(dǎo)購員應(yīng)該定崗定位羞羞网站在线观看,不與其他專柜人員扎堆聊天欧美日韩中文字幕精品高清免费视频。

  2、每天交接班時丝袜美女人人干,每班必須交流雖遇到的事宜欧美性交免费在线看,確定上一班同事或公司有無最新信息并負責(zé)跟進各種事項,交接內(nèi)容請?zhí)顚懪c交接本上欧美一区黄片免费看。

  3色色手机视频、員工不得擅自更換上班時間,特殊情況可在部門經(jīng)理批準后黄色大片最新网址品尚j8,安排好替班人員后方可進行換班大陆三级片99免费视频。

  4、員工如有特殊情況需要請假AAAAA欧美一级黄色片,必須提前3天向部門經(jīng)理提出書面申請qvod激情图片,得到批準后方可請假,如果是病假必須在上班前2小時通知部門經(jīng)理先锋xfplay色资源网站123,并在事后提交正規(guī)醫(yī)院開具的有效病假單黄色做吊逼,無病假單的作為普通事假處理。

  5无码自拍日韩视频、業(yè)務(wù)員留有暫時更改導(dǎo)購員工作時間的權(quán)利欧美性爱A√视频在线,以配合專柜營業(yè)工作(如每月導(dǎo)購員理會或促銷)。

  6日韩偷窥自拍系列在线观看视频、導(dǎo)購員上崗必須持有健康證及商場上崗證激情国产另类图片,兩項費用均由導(dǎo)購員自行承擔(dān)。

  四一级黄色毛片在线A视频免费播丶放、銷售:

  1精品国产的一区二区A丨换脸、每日清楚記錄每一筆銷售,將產(chǎn)品型號免费在线黄网站视频、數(shù)量国产精品久久久久精品18沈嶣、金額登記在日報表上。

  2www.A片16、盡可能留下客人正確詳細的聯(lián)系資料又粗又大又有硬的黄色短视频,,看湿下面,以便日后的客戶服務(wù)工作。

  3、顧客要求退換貨妓女在线观看网站,必須及時同時業(yè)務(wù)主管確定后方可進行相關(guān)處理搜欧美性爱黄色网站,不得擅自處理,如發(fā)生上述情況的女子被男子操的视频,導(dǎo)購員須進行賠償这里只精品视屏。

  4、導(dǎo)購員需保持專柜(道具在线观看黄片儿。、貨品日韩另类综合福利网站在线播放视频、柜臺、燈箱性欧美精品一区二区三区在线播放、pop等)的清潔日本PP视频,柜內(nèi)外無灰塵,玻璃上無指紋新淫色综合网站,柜臺在正常使用中如有損壞應(yīng)及時向公司有關(guān)人員聯(lián)系99久久这里只有精品,以便及時進行維修。

  5人人射、導(dǎo)購員必須按照公司的要求正確成列道具及貨品免费版观看无毒黄片视频。

  6、在營業(yè)過程中遇到某些顧客有過激行為pp.94在线免费,無論何種情況均不能與顧客發(fā)生爭吵三级色网站在线,必須先聽顧客陳述再進行解釋。無能處理的問題及時與部門負責(zé)人聯(lián)系猛操视频。

  7www.cn.com黄色视频、每日下班后向公司業(yè)務(wù)主管以短信方式匯報銷售額。

  五产国69囗交视频国产、貨品管理:

  1免看一级a一片—综合另类、借調(diào)貨:不允許柜臺之間互相借調(diào)貨品,取得到業(yè)務(wù)主管批準日韩美女偷自拍视频网站在线观看免费,方可執(zhí)行借調(diào)貨久久99国产免费观看99一区,并進行詳細記錄。

  2A级毛片误无码免费真人久久、包裝材料:專柜導(dǎo)購員必須保持柜臺內(nèi)有充足包裝材料中文痉挛视频在线播放,如套件袋、禮品盒等干操美女。包裝材料同樣是公司財產(chǎn)日本操逼视频不卡,導(dǎo)購員必須按銷售貨品正確使用,不得浪費和損壞无码日韩免费专区迅雷下载。如有上述情況發(fā)生專柜人員須做出相應(yīng)的賠償毛片一级农村毛片。

  3国产av日韩、每次有貨品到柜時先清點貨品數(shù)量、型號98偷窥自拍亚洲色图、價格和進貨單是否相符色碰碰碰黄色视频特黄色视频,登記庫存帳簿及簽收進貨單,并第一時間將新到貨品上柜济南宋刘村足疗店,確保每一件商品都有標(biāo)簽及價格牌欧美性爱视频污免费欧,本著誰收貨誰上賬、誰上柜的原則進行操作国产一级在视频。

  4毛片.com、公司所有促銷活動的禮品由市場部人員統(tǒng)一填寫禮品登記單美女福利操一操,發(fā)放到專柜并請導(dǎo)購員簽收亚洲天堂你懂得,活動結(jié)束后統(tǒng)一清點確認,按銷售數(shù)進行禮品收回禮品日韩AV无码久久一区二区,如有差的異国产黄片一区二区在线观看,按禮品原價進行賠償(誰遺失誰賠償)。

  5人人人人人人爱、各商場導(dǎo)購員每次補貨必須使用標(biāo)準貨品代碼日本wwwwwwwwww。

  6、導(dǎo)購員遺失或損壞產(chǎn)品18岁禁看网站在线看,按公司制度規(guī)定進行賠償免费18岁网站。

  六、報表管理:

  每月/日必須按照公司要求填寫各種報表AV在线免费观看那。每月需盤貨一次看真人性爱视频,并把盤點記錄表交給業(yè)務(wù)主管進行確認,便于公司財務(wù)部進行核對操一操网站。

  具體報表內(nèi)容如下:

  1精品日韩妖精视频网站在线观看免费、日銷售小票、日銷售報表饥渴老熟妇女人乱伦视频、月盤存報表黄色网站拍拍、竟品調(diào)查表、月銷售分析表中文字幕一区二区三区精彩、加班登記表亚洲日韩一区二区在线视频。(于當(dāng)月截止日7天之內(nèi)寄到公司)

  2、貨品賬冊(放于專柜日韩偷拍精品另类图片,以便于公司核查)

  3久要色色、調(diào)撥單(放于專柜,便于公司核查)

  4日韩经典自拍电影院在线播放网站、交接留言本(放于專柜精品久久人人玩人人操,以便于公司檢查)

  5、禮品登記本(放于專柜,以便公司核查)

  七美女黄的视频全免费一区二区、其它事項:

  191偷拍福利网、為了本公司人事檔案精確完整,請你在下述情況發(fā)生更改時蜜桃无码成人影片在线观看网站免费,立即通知人事部進行備案登記黑葡萄五月天,內(nèi)容包括:住址、聯(lián)系電話免费一级在线欧美视频网站、其它有效聯(lián)系人姓名小蝌蚪视频成人影院免费观看下载、聯(lián)系人電話、婚姻狀況等国产精品福利导航。

  2亚洲日韩专区网站、公司店鋪對個人財產(chǎn)不負責(zé)任,在上班時間我們建議不要攜帶貴重物品以及大量現(xiàn)金亚洲中文字幕精品久久HD。

  3操逼亚洲色、向業(yè)務(wù)主管及時反映客戶對公司的銷售產(chǎn)品的意見和建議。

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  5黄色片一区、不可向其他同類產(chǎn)品銷售人員透露我司情況或?qū)9皲N售資料等。

  第三章導(dǎo)購員做帳制度

  管理目標(biāo):公司對于導(dǎo)購員做日報表和月盤存表有一定的規(guī)范要求黄色av网址在线播放,需要嚴格執(zhí)行给个免费的黄色网站。并且建立好收、付一级欧美一级日韩一级二级、存帳性爱无码视频专区,隨時核對帳實相符情況。

  一欧美熟妇全黄A片、日報表要求:

  1看欧洲黄色视频、日報表做到準確、規(guī)范與書寫清楚爱看AV网站,不允許涂改免费无码不卡视频在线观看。并且在兩日之內(nèi)上交公司,以便及時核查登記插插爽视频。

  2天天搞天天日天天操、日報表的構(gòu)成要素:貨號、單位国产偷自区、數(shù)量久久久久免费视频a片、單價在线观看黄A片免费网站在线观看、金額、折扣額性爱网址在线观看、每天累計銷售及累計折扣自拍偷拍色,商場活動及贈送情況都要齊全。

  3全彩H漫无遮挡全彩3D、日報表上的單價要與發(fā)貨單的單價一致黄色h精品在线,并且有折扣的商品在備注欄上注明折扣金額。

  4国产熟女网站、有串號情況的国产一区鲁鲁在线视频免费播放,金額相同可在日報表上一正一負(一紅一藍)調(diào)整,金額不相同的狼友黄色网站,不允許調(diào)整1024日韩欧美手机在线你懂的,要找出原因,匯報銷售主管亚洲色天堂网,差額部分按照公司規(guī)定賠償午夜理论一级。

  50464信息网、公司有贈送活動的欧美一级欧美,要寫明因銷售何產(chǎn)品贈送某產(chǎn)品的明細,并把贈送產(chǎn)品的金額計入當(dāng)天的折扣精品久久黄色视频。并且在銷售小票上注明贈送情況在线观看一级视频免费,做到小票與日報表安全一致。

  6福利视频八区、如果日報表發(fā)現(xiàn)有錯需要改正時玖玖视屏免费在线观看,重寫一張有效的日報表,換回作廢的報表亚洲一区视频。

  7niuav25.com、日報表上必須有做帳人員的簽字,如有讓利金額不在公司的允許范圍內(nèi)的欧美A片网A,需要得到公司的同意亚洲性爱视频网,并且需要經(jīng)手業(yè)務(wù)員在日報表上簽字方為有效。

  8日韩国产不卡在线、如有商場辦公室銷售的1级在线,不計入專柜的營業(yè)額,銷售金額必須在日報表上單獨登記免费进入的黄色网站,提成另外按規(guī)定計算欧美性爱AAAAA片。

  二、月盤存表要求:

  1三级片黄色成年人a片、月盤存表于當(dāng)月截止日7天之內(nèi)交于公司黄A片肉视频在线观看,超出7日的只發(fā)基本工資国产91色色,獎金暫緩發(fā)放。

  299久久99这里只有免费精品01、月盤存表要做到準確無誤国产免费三级片AAAA,本月存必須與實物相符,如有出入美女视频黄频a美女,獎金暫緩發(fā)放(僅指報表數(shù)據(jù)成人免费黄色视频观看在线,如實物缺少,按規(guī)定賠償)一级少妇视频。

  3欧美日韩高清、月盤存表上進貨欄反映進貨和退貨,銷售欄只反映銷售和顧客退回的.數(shù)據(jù)国产一级A片嘿咻嘿咻。如盤存表錯誤較多av在线免费看污片,則退回重做,獎金暫緩發(fā)放人人干人人艹超碰。

  4黄色日、月盤存表上銷售金額按實際銷售額登記,差價欄中注明折扣黄片污A片在线观看欧美。上月存第一页自拍偷拍、進貨、銷售无码免费婬AA片在线视、本月存美女人人操人人射人人干、折扣五欄全部需要有金額合計。月盤存表上的銷售總金額必須和商場的拉單額一致国产精品久久久久久久三级。

  5白色白色白色在线观看平台、當(dāng)月中有調(diào)價產(chǎn)品的,分別在報表上反映欧美人妻区精品视频。

  6全国产在线、月盤存表上一定要有做帳人員在制表人欄中簽字,專柜導(dǎo)購員全部在盤存人欄中簽字確認欧美风月片在线视频,否則月盤存表視作無效秋霞超碰淫乱c。

  7、商場辦公室的團購在盤存表上單獨反映免费看在线黄网。而專柜上的團購如商場收款的與零售相同国产日本三级视频,如公司收款的需要在月盤存表上單獨反映。

  8一级毛片无码视频在线播放、月盤存表上交時九九精品在线视频在线观看,連同當(dāng)月的全部銷售小票一起上交,以便財務(wù)核查a级毛片200禁在线观看。

  第四章導(dǎo)購員獎懲制度管理目標(biāo):

  為了各位同事在公司有所收益而少受損失及規(guī)范公司制度美国黄色视频免费观看、提高公司企業(yè)文化精品黄色福利x,現(xiàn)特別制度此制度,以便于同事掌握公司有關(guān)的規(guī)定99久久精品无码专区。

  一查询黄色网站、懲罰制度:

  1、上班遲到早退(以商場上下班時間為標(biāo)準)或違反商場制度国内外黄片二级,接到商場有關(guān)人員投訴黄色免费网站在线观看,除商場處罰外,公司在扣發(fā)2天工資亚洲日韩毛片一级无码。

  2欧美精品在线看、專柜遺失貨品,遺失率超過0.1%日韩午夜软件在线观看视频网站大全,無論何種原因18岁一下禁止观看网站,導(dǎo)購員必須進行賠償,賠償金額為產(chǎn)品零售價的7折日韩午夜福利片免费观看一区。

  3进网站看黃色A片、專柜內(nèi)的禮品、禮品盒久久综合亚洲、貨品袋啊啊啊啊用力插视频、道具、玩具等皆為公司財產(chǎn)欧美日韩国产一级婬片,導(dǎo)購員不能遺失及挪為私有欧洲特级黄色网站,如有惡意損壞人人操人人干人人插久久、遺失欧美一级片手机免费观看,必須按照公司成本價進行賠償,并處于扣發(fā)一天工資的懲罰人妻无码久久精品人妻性色AV,市場部發(fā)放的禮品登記單必須嚴格填寫国产人A片视频在线播放,導(dǎo)購員在交接班時必須交接清楚。

  4黄色精品视频一区二区、所有報表必須按時制作并上交公司精品国产一级在线观看,內(nèi)容必須真實、準確91性爱视频在线观看。如按時未交者国产一区在线视频,少一份報表或報表發(fā)生一個錯誤的則罰10元,在當(dāng)月工資中扣除此罰款一道本在线无码视频。

  5欧美洲综合视频、各專柜產(chǎn)品臟污率為當(dāng)月銷售額的0.1%,超出額定率日韩欧美女自拍图片视频,導(dǎo)購員將進行賠償一级黄色影片免费看,賠償金為零售價的7折A片视频特黄不卡免费视频中文字幕在线,每月臟污率不作累計,當(dāng)月處理結(jié)算无遮挡高潮喷水h全彩彩漫。

  6亚洲视频第一、對于弄虛作假、虛報銷售黄片观看在线、盜竊公司財物91精品国产91久久无码、向外界透露公司事宜的導(dǎo)購員,一經(jīng)公司發(fā)現(xiàn)立即予以除名處理欧美操逼网,并保留追究相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利国产精品全网在线观看。

  7、按照公司規(guī)章制度成人av免费观看,每天沒有報銷售給相關(guān)業(yè)務(wù)主管的營業(yè)員国产综合第二页,每次將扣10元進行處罰,超過3次者人妻系列少妇人妻AV无码,公司將作辭退處理欧洲免费精国产在线观看。此罰款在當(dāng)月工資中扣除。

  8国产真实露脸乱子伦对白、沒有執(zhí)行公司下達的促銷方案及產(chǎn)品調(diào)價要球91综合在线视频,出現(xiàn)的差額,導(dǎo)購員將按原額補足差額乱伦网址,發(fā)生2次者资阳豪谙信用担保有限公司,公司將再進行扣發(fā)3天工資的處罰。發(fā)生3次者欧美色婬冈站免费观看,除賠償外欧美性爱插b,公司將辭退該導(dǎo)購員。此罰款在當(dāng)月工作中扣除99riav8。

  二亚洲国产精品国产自在在线、獎勵制度:

  工資的組成

  基本工資+月加班費+福利統(tǒng)籌

導(dǎo)購管理制度5

  第一章 總則

  第一條 目的

  為了規(guī)范導(dǎo)購員管理,提升導(dǎo)購員團隊凝聚力與歸屬感95视频A片在线观看免费,特制定本管理制度69天堂一区二区三区在线观看。 第二條 原則

  長效機制 愿景管理適才適用 績效增值

  第三條 規(guī)范范圍

  包括導(dǎo)購員的招聘,培訓(xùn),薪酬,晉級,資源使用及日常行為規(guī)范管理等。

  第四條 管理模式

  逐步建立以武漢xxxxxx有限公司管理思想為核心的勞務(wù)關(guān)系主體自拍无码在线网,構(gòu)建以銷售管理部為導(dǎo)購員事務(wù)管理第一責(zé)任人swag在线观看,輔以部門業(yè)務(wù)對導(dǎo)購員日常行為規(guī)范監(jiān)督稽核為支持的導(dǎo)購員管理模式。

  第五條 特別說明

  導(dǎo)購員是終端市場銷售主體欧洲性爱综合,是公司績效價值的載體全网毛片免费网;優(yōu)秀的導(dǎo)購員的成長亦是公司長效機制投入的結(jié)果,因此亚洲激情图片小说视频区,任何涉及導(dǎo)購員資源的異動與承接應(yīng)視作xxxxxx公司的核心利益加以考量免费一国产一级A片户外。

  第二章 導(dǎo)購員的職責(zé)定位

  派駐商場的導(dǎo)購員免费A片在线观看,,不僅肩負著銷售xxxxxx公司產(chǎn)品的任務(wù),還必須維護好終端以及商場的客情關(guān)系午夜18。

  從定位方面而言国内毛片,我司導(dǎo)購員肩負者業(yè)務(wù)和推廣的雙重任務(wù)。在賣場伦理天堂百度影音观看,導(dǎo)購員就是xxxxxx公司及其代理產(chǎn)品的代言人日韩三级AV网站,具備權(quán)限范圍以內(nèi)的自主權(quán)。 更為直觀的看美国a级黄色视频,各賣場就是導(dǎo)購員自身經(jīng)營的店面一级精品久久久久,而且沒有任何資金等風(fēng)險存在。那么一级毛片AAAAAAA免费视频,對于如何管理涩涩网站地址、經(jīng)營好該店面,導(dǎo)購員負有全面責(zé)任黄色网站免费看视频免费看,包括基本零售亚洲一级女性黄色生活、商品上樣的合理性、商品的合理進銷存跟蹤等任務(wù)精品欧美一区二区在线观看视频。 第一條 產(chǎn)品銷售:

  利用各種銷售和服務(wù)技巧xxxx9999电影网,提高消費者的消費欲望,引導(dǎo)消費者消費人人揉人人操,實現(xiàn)所轄單店銷售量最大化性生一级录像20分钟免费。

  第二條 價格、資源維護:

  導(dǎo)購員有責(zé)任和義務(wù)維護終端的價格A片www.、贈品_西西人体国产精品、樣機、物料等各項資源免费一区二区A片免费!,確保公司資產(chǎn)及代理產(chǎn)品資源不受損失性爱毛片无码在线观看。 第三條 品牌宣傳:

  作為銷售系統(tǒng)最前沿的工作人員,導(dǎo)購員需維護xxxxxx公司及代理產(chǎn)品終端形象黄色不卡视频观看、體現(xiàn)品牌形象; 第四條 促銷活動:

  貫徹推進階段性區(qū)域內(nèi)的促銷活動的開展国产一级牲交大片,并能提出有建設(shè)性久九热精品、有針對性的個性化促銷建議。

  第五條 信息收集:

  針對市場格局林立的現(xiàn)象操五十岁肥熟好多水,商場成為同業(yè)信息最集中的地方国内自拍2022,也是競品信息收集最直接的地方。導(dǎo)購員必須時刻關(guān)注競品的動向啦啦啦免费观看www,為我司銷售一国产区视频、推廣政策的制定提供準確依據(jù)人人操人人操人人操人人操人人操人人操。 第六條 庫存管理:

  及時合理的'調(diào)配庫存結(jié)構(gòu),杜絕出現(xiàn)人為斷貨現(xiàn)象亚州Aⅴ天堂综合在线,維護貨源正常毛片在线观看av,做好臺帳。 第七條 吸收人才:

  一個優(yōu)秀的導(dǎo)購員性爱视频在线三级片,能夠做好一個商場的銷售欧美专区一页,壓制競品的銷售。因此欧美久久综合网资源站,在平時工作中天天日日夜夜综合色播,我司導(dǎo)購員在做好本職工作的同時,還應(yīng)該留意周邊其他品牌的優(yōu)秀導(dǎo)購員A片免费视频无码毛片,爭取將其為我所用麻豆91,一方面提升我司導(dǎo)購員隊伍的整體實力,另一方面也是對競品的有力打擊ww69视频免费观看,從側(cè)面提高我司及代理產(chǎn)品的競爭力度亚洲一区二区在线曰日韩在线。 第八條 客情關(guān)系:

  導(dǎo)購員在商場直接代表xxxxxx公司及代理品牌形象,有責(zé)任和義務(wù)維護好與消費者爱爱无码免费视频、與商場管理人員的關(guān)系www色色色色色色com,方便各項工作的開展及商場的支持。 第九條 售后服務(wù):

  高度的責(zé)任心亚洲区视频,不斷提升服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量被操到喷水视频。有技巧的解決突發(fā)事件,解決不了的問題及時與客服人員或網(wǎng)點聯(lián)系强奸伦乱中文字幕。最大化避免銷售退貨亚洲欧美一级a。

  第三章 導(dǎo)購員派駐標(biāo)準

  第一條 導(dǎo)購員分類

  專職導(dǎo)購員系由我司全額支付薪酬且享有相關(guān)國家規(guī)定之福利待遇及勞務(wù)關(guān)系的員工編制。 外部兼職導(dǎo)購系由我司支付相關(guān)約定提成及激勵獎懲政策的非勞務(wù)關(guān)系的合作人員韩国日本在线精品网站。

  聯(lián)營導(dǎo)購員系由我司支付全額或部分底薪或提成欧美三级在线在线播放,與二級經(jīng)銷商發(fā)生勞務(wù)關(guān)系的合作人員,此類性質(zhì)導(dǎo)購員將逐步以支付銷售獎勵的方式取代插女人逼视频,僅規(guī)范二級商行為而不與導(dǎo)購員產(chǎn)生任何關(guān)聯(lián)亚洲日韩欧美精品爱一区,相關(guān)合作僅限于二級商的委培及銷售輔導(dǎo)需求。

  臨時導(dǎo)購員系由我司支付相關(guān)約定按天/次計酬的非勞務(wù)關(guān)系的合作人員火辣福利视频。 機動導(dǎo)購員系由我司支付原有薪酬外按天/次/標(biāo)準計酬的專職導(dǎo)購員亚洲啪啪天堂色欲网。

  實習(xí)導(dǎo)購員系由我司支付相關(guān)約定薪酬而尚處入職考核期未簽訂勞務(wù)合同的合作人員,此類人員考核期最長不得超過三個月模特屄视频,逾時將作解除考核約定或聘用裁決精品日本一区二区免费91。

  第二條 終端分類及導(dǎo)購員派駐標(biāo)準

  終端按照終端的生存價值分為常規(guī)終端與戰(zhàn)略終端。終端導(dǎo)購的派駐導(dǎo)入成本核算機制,按照單店核算伊人无码视频,系統(tǒng)統(tǒng)籌的原則AAA欧美色吧激情视频,以預(yù)期銷售額必須大于(導(dǎo)購底薪統(tǒng)籌+賣場固定費用)/(1-變動費用/預(yù)期銷售額)的計算標(biāo)準派駐導(dǎo)購員。

 』粕啪旁谙呤悠怠(一)常規(guī)終端及導(dǎo)購員派駐

  銷售達到如下標(biāo)準的定義為常規(guī)終端野花官方app,并允許派駐專職導(dǎo)購員一人。

  以上未涉及品類產(chǎn)品或新引進品類產(chǎn)品需派駐賣場導(dǎo)購員十八岁在线观看的黄片,其標(biāo)準亦應(yīng)嚴格按照預(yù)期銷售核算方式核算考量準予派駐與否可以免费看的av网站。

  (二)戰(zhàn)略終端及導(dǎo)購員派駐

  未能達到常規(guī)終端派駐標(biāo)準以外的所有可控終端1024手机看片啪爱爱,定義為戰(zhàn)略終端欧美野外激情人成视频在线观看;戰(zhàn)略終端原則上只允許由內(nèi)部兼職或派駐外部兼職導(dǎo)購員。

  戰(zhàn)略終端如因特殊原因需派駐專職導(dǎo)購免费一级片精品不卡,相關(guān)部門需以書面形式報請公司人事部并由總經(jīng)理核批后責(zé)成銷售管理部備檔派駐專職導(dǎo)購国产精品爱舒服。書面報告必須闡明特殊事由,預(yù)期時間并確保該期間所轄系統(tǒng)或客戶整體經(jīng)營數(shù)據(jù)達到公司最低經(jīng)營指標(biāo)要求一级a性色生活片毛片裸体美女,否則不予派駐在线视频一区色。

  (三)新開賣場導(dǎo)購員派駐

  對于新開發(fā)終端欧美老年性爱,在公司經(jīng)營分析會確定可進駐后亚洲图区视频网,可先派駐專職或內(nèi)部兼職導(dǎo)購 員,三個月內(nèi)根據(jù)實際銷售按照導(dǎo)購員派駐標(biāo)準調(diào)整久久精品日本3级视频。

 ⌒〔菅侵尬蘼氩豢夥言谙吖劭词印(四)臨時導(dǎo)購員或機動導(dǎo)購的派駐

  臨時導(dǎo)購員或機動導(dǎo)購的派駐以活動方案中的預(yù)算及人員安排預(yù)案為依據(jù)由銷售管理部備案并派駐。其費用不計入薪酬體系BBB在线,而以促銷費用體現(xiàn)99久久影院亚洲精品图片。其派駐標(biāo)準應(yīng)以當(dāng)期銷售核心目標(biāo)為基準,以成本預(yù)案原則合理派駐www.99碰.com。

  第四章 導(dǎo)購員招聘狼友视频在线观看免费、異動管理

  招聘原則

  ⒈ 公正黄视频免费的、公平黄色毛片精品尿尿视频、公開原則;

 “貯V、 適崗適用激情男女AA欧美,寧缺勿亂,確保導(dǎo)購團隊基本素質(zhì)在线视频福利;

  ⒊ 回避原則:業(yè)務(wù)親屬回避本系統(tǒng),賣場主要負責(zé)人親屬回避本賣場亚洲国产一区在线视频。 招聘標(biāo)準

  1. 認同日韩AV黄色网址,服從;基本性格測試達標(biāo)黄页视频免费看网站。 2. 忠于職守一级毛片免费视频色欲,敬業(yè)愛崗,有進取心 色妞一区二区三区视频在线。

  3. 性格開朗亚洲人人一区二区三区,語言表達能力強,具備一定的親和力啪啪视频一区。 4. 高中及同等學(xué)歷以上學(xué)歷(特殊情況經(jīng)理可以特批)2828一区二区欧美。 5. 年齡35周歲以下優(yōu)先,性別不限www.毛片。

  6. 具備同行業(yè)導(dǎo)購員經(jīng)驗者優(yōu)先美日韩一区二区毛片,具備相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

  第一條 導(dǎo)購員招聘流程

  1国产在线精品免费、上崗試用流程:

  2九九久久精品无码免费一区、崗前培訓(xùn),由銷售管理部組織學(xué)習(xí)基本工作職責(zé)www.在线黄片.com,產(chǎn)品基礎(chǔ)知識一级片免费播放,賣場操作流程等售點實習(xí),在崗前培訓(xùn)后www.欧美色图.com,新聘導(dǎo)購員應(yīng)到實習(xí)售點進行為期一周的實際操作流程見習(xí)黄色网址免费在线免费免费免费免费,以老帶新,熟悉賣場的環(huán)境aigao视频在线、銷售方式和銷售實戰(zhàn)訓(xùn)練超碰在线伊人网。售點實習(xí)分為商品見習(xí)(三天)與操作事務(wù)見習(xí)兩個階段(三天)及考核(一天),分別派駐至公司形象賣場與預(yù)期同系統(tǒng)強勢賣場見習(xí)中文字幕av免费专区久久,見習(xí)期間由所在賣場導(dǎo)購填寫考勤及見習(xí)評價人人超碰人人超碰人人。實習(xí)考核由銷售管理部會同業(yè)務(wù)部門在所在賣場現(xiàn)場考核并最終裁決是否進入試用

  流程。

  試用流程国产麻豆日韩在线观看网站免费,在確定入職試用后黄页网站免费观看的视频高清,由導(dǎo)購員填寫入職登記表,并上交人事建檔資料47pao强力打造免费视频。確定進駐賣場后由銷售管理部開具相應(yīng)進場函啊啊啊作爱免费视频暴,業(yè)務(wù)部門協(xié)同辦理相關(guān)賣場進場上崗手續(xù)進駐賣場試用。此期間原則上應(yīng)辦理臨時上崗手續(xù)台湾AV国片精品偷拍,不購買新的賣場服裝而暫用原導(dǎo)購員相應(yīng)預(yù)期交接物品日韩一区美女在线观看。

  試用導(dǎo)購員在試用期間至少應(yīng)參加三次由銷售管理部主導(dǎo)的業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)并考核农村老熟妇乱子伧视频。 導(dǎo)購員試用期最長不宜超過三個月,預(yù)期必須裁決相應(yīng)去留免费乱伦av。且因?qū)з徆ぷ鞯牟淮_定性四川一级毛片美女,試用導(dǎo)購員在試用期間一旦確定符合公司優(yōu)秀人才使用標(biāo)準及本人確有長期發(fā)展意向,銷售管理部應(yīng)盡快與之達成共識并簽訂勞動合同辦理意外保險久草亚洲视频。 3综合婷婷色色、人事資料建檔:由銷售管理部導(dǎo)購主管收集試用導(dǎo)購員入職登記表(見附件),身份證免费在线综合、學(xué)歷證国产一级a爱免费视频在线、工資帳戶存折(銀行卡)復(fù)本登錄至導(dǎo)購員管理系統(tǒng)建立導(dǎo)購員檔案資料,并備檔相關(guān)資料至公司人事部日韩高清成人免费播放视频网站大全。 4射射射射射偷拍、試用期工資標(biāo)準:

  崗前培訓(xùn)及實習(xí)期均無薪金及補貼。

  第三條 導(dǎo)購員轉(zhuǎn)正

  導(dǎo)購員轉(zhuǎn)正流程最長期限為六個月(包含導(dǎo)購試用期與轉(zhuǎn)正申請的合同雙選期)亚洲三级网站,預(yù)期必須裁定是否轉(zhuǎn)正及簽訂相關(guān)勞動合同與社保男人插进女人阴部的黄色视频。

  導(dǎo)購員轉(zhuǎn)正申請雙選期是指試用導(dǎo)購員期滿,公司與導(dǎo)購在合同簽訂前的協(xié)商男人天堂网址网站,身份考證亚洲久怡红院,意向條款確定的過渡期,此間導(dǎo)購員依然享有試用合作福利中文字幕日韩欧美在线。 導(dǎo)購員轉(zhuǎn)正必須填寫轉(zhuǎn)正申請五月天丁香六月激情综合在线,及合同意向聲明。(見附件)

  導(dǎo)購員入職期滿六個月后亚洲欧美日韩久久综合,不接受公司勞動合同及相關(guān)社保聲明條款而有意愿繼續(xù)工

導(dǎo)購管理制度6

  為了加強本鋪位經(jīng)營管理人妻无码伊人,提高全體員工綜合素質(zhì),特制定如下管理制度:

  一欧美综合亚洲日韩精品别内、不遲到AAA免费黄色视频、不早退、不曠工欧美一区1080P、少請假一级做a爰片久久毛片首页,國家法定節(jié)假日不允許歇班。凡有事必須提前打招呼日韩无码黄片,否則一律按曠工處理(曠工一次50亚洲中文字幕久久精品无码A,二次100,三次按自動離職處理)色色91。

  二一级做a爰片久久毛片A片漏、員工不得與店長發(fā)生正面沖突,上班時間不能說臟話欧美在线a片播放97视频,不能嬉戲天堂网黄色网站在线观看、打鬧无码精品视频一区二区免费,同事之間杜絕發(fā)生矛盾,如有問題可找店長解決先锋影音一区二区。

  三亚洲男人天堂av无码、未經(jīng)店長同意久久公开免费视频观szs,不得隨意將商品賒欠欧美老妇老熟妇性性性,不得私自將商品拿出賣場,如有發(fā)現(xiàn)當(dāng)即辭退并受罰亚洲一级精品A片免费视频。

  四正在播放国产一区二区中文、員工在上班期間一律以普通話為準,接待顧客時一级A片免费天天噜,要面帶微笑使用敬語色色五月黄片免费看,不得有厭惡的表情和不敬的言語,舉止要文雅欧美亚洲日韩国产精品第6页,行為得體日韩精品短片影院在线播放视频免费,不得與客戶發(fā)生爭執(zhí),做到來有迎聲日夲一级片,去有別聲你懂得手机在线播放,問有回聲。

  五国产成长精品视频、上班時間必須穿工服在线儿播放你懂的,著裝干凈整潔,佩戴工牌欧美行做久久久久久久,女員工化淡妝長發(fā)挽于后腦特级黄色毛毛片aaaa,不得披發(fā),不準拖拉鞋黄色视频无码在线观看,不能穿短褲三级免费在线视频。

  六、上班時間不允許吃零食熟女露脸嗷嗷叫,如口香糖等等aaa69相同的网站。不允許吃生蔥、辣蒜在线观看视频黄页、韭菜等帶有刺激性氣味的食物欧洲视频一区二区三区。

  七、如在銷售過程中因個人疏忽給鋪位造成的`經(jīng)濟損失自行承擔(dān)(如拿錯只国产精品亚洲日韩欧美第一页、賣錯價一级a毛片免灵靠看久久精品、拿錯色等)。

  八国产原创自拍、工作期間不得擅自離職黄色视频一区二区观看,有事離開賣場必須簽到激情小说套图。

  九、發(fā)揚團隊精神欧美精品黄一区,員工之間互相尊重久久99精品久久久久久nb,密切配合,團結(jié)協(xié)作很在线视频无码一二三四区,努力提升業(yè)務(wù)水平和銷售技巧黄色A级毛片网站网址,嚴格遵守賣場的各項規(guī)章制度,維護本鋪位的形象和利益91精品国产福利下线。

  十播放一级毛片免费、以上如有違規(guī)者一次罰款10元,第二次20元视频在线黄色一区,以此類推在线国产小黄片。希望各位員工嚴格遵守本鋪位的規(guī)章制度!

導(dǎo)購管理制度7

  1.目的和適用范圍

  對從事影響產(chǎn)品質(zhì)量工作的人員進行教育培訓(xùn)毛片一级一区二区三区四区91,使之能夠勝任相應(yīng)工作大陆日韩内地欧美在线。

  適用于對公司從事影響產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)人員能力的確定和人力資源的管理。

  2.職責(zé)

  2.1.技術(shù)部是員工培訓(xùn)的.歸口管理部門顶级XXXX性欧美中年熟妇,負責(zé)各類人員資格能力及員工培訓(xùn)的綜合管理国产精品JIZZ在线观看。

  2.2.相關(guān)部門負責(zé)根據(jù)本部門的實際情況提出培訓(xùn)需求。

  2.3.技術(shù)部根據(jù)各相關(guān)部門提出的培訓(xùn)需求亚洲一级性交大片,制定公司年度培訓(xùn)計劃2020人人操人人摸,報主管經(jīng)理批準。

  3.工作程序

  3.1.人員任職資格

  3.1.1.技術(shù)部負責(zé)對公司管理崗位人員進行考核日韩偷窥自拍系列视频在线,并填寫考核記錄多人作爱一级黄片,合格及以上者準許上崗。

  3.1.2.與質(zhì)量管理體系運行有關(guān)的其他人員如特殊工種人員色哟哟哟、質(zhì)量檢驗員等在线观看很黄很水的视频网站,應(yīng)持有與之崗位相符合的操作證書。

  3.2.培訓(xùn)

  3.2.1.培訓(xùn)的對象包括:公司各級領(lǐng)導(dǎo)欧美一级做一级A、管理人員姐姐直播App、技術(shù)人員、操作人員日韩最新无码资源站AV、新上崗人員和轉(zhuǎn)崗人員羞羞漫画官方网站在线观看、相關(guān)方人員。

  3.2.2.相關(guān)部門在每年12月填報《培訓(xùn)計劃申請表》上交公司技術(shù)部免费一看一毛片,技術(shù)部根據(jù)上級和公司對培訓(xùn)工作要求以及《培訓(xùn)計劃申請表》提出的培訓(xùn)需求极品欧美,制定公司年度培訓(xùn)計劃,并報主管經(jīng)理審批1024你懂的金沙人妻片。

  3.2.3.技術(shù)部依據(jù)培訓(xùn)計劃的安排有組織地實施培訓(xùn)欧美福利1区,并在對整個培訓(xùn)過程進行有效管理的同時做好培訓(xùn)記錄好吊色中文字幕精品在线观看。

  3.2.4.臨時追加的培訓(xùn),由培訓(xùn)部門人員提出申請人人插人人妻,填寫《培訓(xùn)計劃申請表》A片性爱视频网址,經(jīng)總經(jīng)理批準后實施培訓(xùn)。

  3.3.培訓(xùn)形式

  3.3.1.培訓(xùn)以內(nèi)部培訓(xùn)為主国产1级在线视频网站免费,培訓(xùn)方式可靈活多樣久久精品免费一区二区喷潮,包括辦培訓(xùn)班、操作訓(xùn)練九九九九人妻一区精品色、專業(yè)指導(dǎo)又黄又硬又爽又舒服视频、資格評定、考試考核等色在线视频导航。

  3.3.2.技術(shù)等級培訓(xùn)、特殊工種培訓(xùn)等102av视频在线,由技術(shù)部對外聯(lián)系培訓(xùn)單位在线黄色观看,并組織培訓(xùn)取得相應(yīng)資格證書。

  3.4.培訓(xùn)效果評價和證書管理

  3.4.1.培訓(xùn)結(jié)束后培訓(xùn)部門應(yīng)對接受培訓(xùn)人員的培訓(xùn)效果進行評價热热热热热热热热热热热热色色色色色色,經(jīng)培訓(xùn)不合格的人員不得進行相應(yīng)崗位的工作欧美高清午夜免费一级A片。

  3.4.2.崗位資格證書,特殊工種操作證原件由員工本人持有国产美女免费自拍视频网站,技術(shù)部保存證書復(fù)印件一级毛片免费无码播放,并將各類人員持證情況填入《持證人員登記表》。

導(dǎo)購管理制度8

  一:規(guī)范紀律

  (一)營業(yè)前準備

  1又大又黄又粗高潮免费、按規(guī)定時間上班打卡国产经典99久久不卡中国情侣,立即進入工作崗位;

  2seyoyo在线观看、營業(yè)正式開始前15分鐘做有召開晨會国产一级a一片免费视频,記錄晨會內(nèi)容并執(zhí)行;

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  (二)儀容儀表規(guī)范

  1、衣著整齊日韩第一区第二区免费,講究衛(wèi)生91popny丨九色国产;

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 〉辽阕酆贤(三)店內(nèi)紀律

  1、不準在店內(nèi)吃東西亚洲第一小电影免费网站,看報紙16萝粉嫩自慰喷水;

  2、不準嬉戲打鬧免费高清一区二区不卡片,竄柜聊天一道本天堂在线视频;

  3、不得擅自離崗欧关一级A片欧美黑人一级A片;

  4一级黄色片在线观看视频、不得與顧客起沖突;

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  6、未經(jīng)許可不得外出辦事欧美在线自第一页;

  7日韩中文字幕自拍视频、不準無故曠工、遲到日韩成人网址播放;

 ≡谙吖磺(四)營業(yè)后清理工作

  1、接待好最后一位顧客国产国产成人久久精品,熱情服務(wù)久久播天天翘天天综合网;

  2、清點貨品国产高清wwwwwwwww色视频,小票黄网站色视频网站免费观看,做好一天的賬目;

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  5、打卡下班;

  (五)考勤制度

  1欧美日本高清、所有員工指紋打卡欧美性猛交XXXX三人,不得無故曠工、遲到草草欧美视频在线播放二区、早退特黄把又大又粗一级A片;

  2、管理層做好員工考勤記錄黄粗暴高潮小说视频;

  3夜鲁夜鲁夜鲁免费视频在线观看、請假需提前通知商場,找好帶班員工欧美性爱俺去操你啦,不得空柜日本大片免费久久乐,并做好交接工作。

  二:營業(yè)員管理技巧

  1中文字幕又黄又刺激的的网站、控制流失率

  任何商場都會面臨營業(yè)員流失的問題国产一级一级特黄女人精品毛片,從業(yè)人員的工作性質(zhì)、加之對年齡的一些限制一级黄色视频性交,是營業(yè)員流失的客硯現(xiàn)實羞羞操电影视频,但是營業(yè)員流失率過高會對銷售產(chǎn)生很大影響。作為一個商場管理者啊片免费看,要從根本上提高營業(yè)員的素質(zhì)并改善其工作心態(tài),為其傳達商場的企業(yè)文化激情久久综合精品久久久久,使其對商場產(chǎn)生信心和信任日韩精品芒果视频下载,真正讓其感覺自己是企業(yè)的一員,從而保證營業(yè)員的穩(wěn)定性亚洲日韩高清AⅤ在线观看。

  2人人操人人干47、因人定崗

  商場的經(jīng)營性調(diào)整不可避免,這時人員也會適當(dāng)變動黄色一级片一级片,調(diào)整時要穩(wěn)定營業(yè)員的心態(tài)www,bbb国产,推薦到新的專柜,避免營業(yè)員有后顧之憂男人女人插动态,在安置的同時進行有效的人員組合亚洲国产欧美日韩A片在线观看,使一個專柜在管理上、銷售上進行人員合理配備亚洲国产欧美日韩AⅤ,注意在保證銷售的同時便于日后工作的管理2021无码影片,這也是一個不斷調(diào)整的過程。

  3九九视频精品38在线播放、實行人性化管理

  商場對營業(yè)員制定的服務(wù)規(guī)范是必須遵守的国产第一区精品,原則問題上堅持嚴肅、嚴格欧美乱婬视频婬色,這樣才能使整個隊伍有序規(guī)范人人摸人人操人人看人人干,如日常的考勤国产乱了真实在线观看一级、各項報表的提交、現(xiàn)場勞動紀律等日韩精品欧美国产精品亚,一定要遵照員工管理制度執(zhí)行欧美又长又粗性视频,對該處罰的不可手軟;但另一方面处破女免费观看,營業(yè)員也是常人深夜免费在线观看网站,要對其思想動態(tài)加以關(guān)注,營業(yè)員情緒的好壞直接影響到銷售熱情操逼操,對生活中有困難的營業(yè)員要加以幫助和關(guān)心91绿帽人妻国内最大,體現(xiàn)管理人性化。

  4美韩日色图、適當(dāng)?shù)剡\用激勵

  營業(yè)員每天站的時間在六個小時以上先锋影音在线,工作做得好,也會讓其產(chǎn)生成就感色哟哟在线看,沒有哪個人希望自己是落后的伊人精品视频中文字幕,如果一個賣場管理人員只會用處罰手段,那無疑是監(jiān)工≡级毛片,適當(dāng)?shù)募顣屓藦男牡桌锝邮懿⒆龅母冒““〔偎滥91视频。比如早會上,批評時可以只說現(xiàn)象亚洲毛片在线看,不提人名国产精品性爱小视频,犯錯誤者一定知道說的是自己而有所觸動,而表揚的時候国产日韩欧美一区二区在线播放,最好點名国产丝袜专区在线观看,這樣的效果會很好。

  5美女扒开大腿让我爽视频免费软件、劃區(qū)管理AV偷摄—国产盗摄、充分授權(quán)

  作為一個樓層的賣場管理人員來講,要管的營業(yè)員有幾十人或上百人国产女主播精品在线播放,劃

  區(qū)管理會提高工作效率h网站在线看免费,做法是可按一個樓層不同的品類進行劃區(qū):皮鞋區(qū)、箱包區(qū)等一级黄片视频大全在那看。一個區(qū)選出一個義務(wù)區(qū)長亚洲毛毛片,由該區(qū)域的優(yōu)秀店員擔(dān)任,她主要負責(zé)早會之外的一些臨時事務(wù)的傳達4444亚洲片、報表的收集一本大道香蕉中文在线网站、活動的組織工作,義務(wù)區(qū)長的擔(dān)任是在本人及廠家自愿的情況下選出的,還要不對她的本職工作造成影響国模人体美女专业网站,要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力日韩在线你懂的中文字幕。這樣有些工作是樓層管理人員授權(quán)區(qū)長、區(qū)長帶領(lǐng)店員激情视频小说理论,形成了一種細化管理欧美特一级AAAAA禁片,同時也為商場儲備可提拔的管理人員。

  7肏屄视频免费观看、發(fā)揮晨會的作用

  進行樓層管理黄色网站aaaaawwwwwwww,每天的早晚會非常重要,管理實際是管一些瑣碎的事黄色欧美一区、重復(fù)的事综合精品21p,但要避免早會變成千篇一律的說教式,使?fàn)I業(yè)員麻木且膩煩cao国产∥蘼階V动图天堂18国产?偨Y(jié)前一天的問題,安排新一天的.工作免费观看在线一区二区日韩,這是早會的一個基本內(nèi)容永久不卡黄色网站级,但早會還要起到培訓(xùn)的作用,這個培訓(xùn)除了管理人員來做之外午夜东京热精品久久,可以充分調(diào)動營業(yè)員的參與欧美第一页在线视频精品,如可以事先或臨時安排銷售模擬演練、可以進行2分鐘品牌介紹等精品国产区一页,讓營業(yè)員成為早會的主角欧美一区二区中出视频,在互動中實現(xiàn)培訓(xùn)目的。

  晨會注意事項:

  1日韩乱子伦免费视频、晨會時間要因事而宜,不可過短或過長丝袜日韩无码激情视频;

  2国产图片大全综合视频、樓層主管人員早會前要有充分準備,從而讓營業(yè)員感覺到你的重視美女做a;

  3欧美精品观看视频免费、注意隊列管理,主管要先到場日日干日日射日日操,在站隊時培養(yǎng)紀律性時間性樱桃视频iosapp,養(yǎng)成良好習(xí)慣;

  4经典在线视频日韩精品免费播放、安排演講或模擬演練91国在线视屏,要事先溝通;

  晨會的最終目的是提升服務(wù)水平,提升銷售一本大道香蕉8中文在线视频,可適當(dāng)以銷售為主題cao视频,公布銷售排名前后,以便激勵女人的屄无遮挡;

  8亚洲最大黄色网址、堅持不懈地培訓(xùn)

  單單晨會培訓(xùn)是不夠的,除參加商場統(tǒng)一組織的定期培訓(xùn)之外日本精品专区视频在线,樓層管理者還要組織有針對性的培訓(xùn)亚洲专区欧美社区,堅持每周進行一次,培訓(xùn)時間不要太長免费激情A片电影,一個小時以下强奷年轻貌美女教师在线观看,安排不同的培訓(xùn)主題,日積月累的培訓(xùn)會對營業(yè)員的素質(zhì)有所提高日韩男女你懂的在线观看。

  94444色视频在线、劃定銷售任務(wù),激發(fā)銷售熱情

  在進行以上的所有管理活動中黄色网站指引九九,最核心的目標(biāo)是——銷售网站黄a片国产。賣場管理的方式可以因人、因地治宜久久熟伦,靈活運用欧美性爱8,但對營業(yè)員的銷售業(yè)績考核不能有任何放松,畢竟這是她的職責(zé)所在午夜在线精品视频,對其制定合理銷售任務(wù)天天久久国产精品电影网,月、日加以細分国产迷系列视频在线观看应用,完成的好壞

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  10、組織集體活動国产黄片一区二区三区,增進團隊精神

  適當(dāng)?shù)碾A段中文字幕与子乱视频,商場或樓層可以組織集體活動,商場的運動會成年男女a片免费看、節(jié)日聯(lián)歡官网视频在线欧美不卡中无图片高清日韩、文藝匯演等的參與人人爱人人干人人摸人人艹,都可以激發(fā)這個年輕團隊的熱情,為緩解其工作壓力www.性爱小视频。

  11天堂男人在线视频、評選優(yōu)秀員工

  有些激勵是不能單單放在口頭上的,如前面講到的義務(wù)區(qū)長女同性互吃奶头视频免费看,為樓層做了大量的工作美女免费黄网,甚至?xí)幌ЩㄙM自己的休息時間,年終聯(lián)歡時国产白浆视频一区二区三区,可以以自己樓層為單位買點小禮物欧美打性爱在线,在大家的掌聲中感謝對大家所做的服務(wù),商場也要評選優(yōu)秀員工黄片观看六十秒,樹立典型色综合五月天,使其他人有可學(xué)習(xí)的榜樣。

導(dǎo)購管理制度9

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