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公司市場(chǎng)部管理制度8篇
在當(dāng)今社會(huì)生活中igao视频，制度對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要91AV综合，制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則欧美性色精品视频二区。想學(xué)習(xí)擬定制度卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？下面是小編整理的公司市場(chǎng)部管理制度黑人Xxxxx高潮，僅供參考成年人在线看的视频，希望能夠幫助到大家。
公司市場(chǎng)部管理制度1
業(yè)務(wù)是公司的先驅(qū)力量毛片毛片黄色毛片网址。大力開(kāi)展業(yè)務(wù)工作99福利人在线国产，是保障公司利益的前提。公司本著“以人為本黄色免费网站欧美，多勞多得”的原則色哟哟图片，使每位業(yè)務(wù)人員能夠借助公司這一有力的平臺(tái)，盡情發(fā)揮自己之所長(zhǎng)日韩欧美国产黄片群，為公司更為自己謀得更大的利益」肺蘼肽鄄菝夥严略兀現(xiàn)為了更好的開(kāi)展落實(shí)業(yè)務(wù)工作，特?cái)M訂《市場(chǎng)部管理制度》亚洲欧美在线图片区，以期各位業(yè)務(wù)人員遵守黄片一级片无码视频在线观看。
一、考勤：業(yè)務(wù)人員遵守公司統(tǒng)一作息時(shí)間外国产精品一区二区色黄福利，只需早晚簽到即可人人做人人干。
二、用人：公司更注重業(yè)務(wù)人員的德行品質(zhì)北京免费毛片，之后是業(yè)務(wù)人員的才干學(xué)識(shí)中文字幕在线更新资源站。并給業(yè)務(wù)人員最大的發(fā)展空間，使其發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)A片、Com。
三wwwav在线观看、要求：因業(yè)務(wù)工作具有特殊性，公司要求業(yè)務(wù)人員能夠吃苦耐勞男生女生的www、富有自信黄免费视频、勤奮果敢、勇于挑戰(zhàn)自我全色A一级A片。
四黄色国产区、培訓(xùn)：業(yè)務(wù)人員上崗后都要經(jīng)過(guò)公司系統(tǒng)的培訓(xùn)，使其熟知公司的經(jīng)營(yíng)理念天天插天天狠天天透，同時(shí)對(duì)公司的業(yè)務(wù)能夠做出準(zhǔn)確的市場(chǎng)定位国产精品初中视频，以此為基礎(chǔ)更好的開(kāi)展業(yè)務(wù)工作。
五一级a在线、試用：業(yè)務(wù)人員試用期為一個(gè)月免费污视频一区在线，主要考察其自身的德行www·com啪啪啪，看其是否具備業(yè)務(wù)人員的基本素質(zhì)，是否有能力承擔(dān)起所負(fù)工作職責(zé)黄色电影你懂的。
六图片专区亚洲欧美另类、儀表：業(yè)務(wù)人員出外拜訪(fǎng)客戶(hù)是代表公司形象，自身的衣著打扮必須要做到wwwww看亚洲，著裝整潔超碰黄色网站99、舉止大方、談吐富有邏輯福利片国产馆，客戶(hù)留下良好的印象在线观看国产精品第一区二区免费。
七、態(tài)度：業(yè)務(wù)人員每天都應(yīng)以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)和積極向上的心態(tài)開(kāi)展工作国产aaa免费视频，不可把生活中的情緒帶到工作中來(lái)一本到在线DVD国产日韩欧美，阻礙了自己也影響了他人，公司將對(duì)其嚴(yán)懲久久久久国产99久久国产。同時(shí)日本xx，工作期間內(nèi)業(yè)務(wù)人員手機(jī)必須開(kāi)機(jī)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)無(wú)法接通狀態(tài)亚洲国产福利精品网站，罰款20元3A级黄片。
八、工作明確：業(yè)務(wù)人員在開(kāi)展工作之前无吗黄片免费视频，必須明確公司業(yè)務(wù)的具體項(xiàng)目正在播放国产一级特黄，通過(guò)對(duì)市場(chǎng)的分析，將其進(jìn)行有效的`結(jié)合第一页国产屁屁影院，才能做到有的放矢www.jcwmining.com，切不可盲目的開(kāi)展工作。
九91国在线精品视频、工作計(jì)劃：業(yè)務(wù)人員在工作時(shí)无码无毒小视频在线播放，應(yīng)做到年有年計(jì)劃、月有月計(jì)劃精品视频在线观看日韩AV、周有周計(jì)劃亚洲哟哟在线网站在线观看、日有日計(jì)劃，只有先計(jì)劃再實(shí)施欧美国产日韩在线综合，才能有效的開(kāi)展工作禁止18岁以下观看的网站，借此提高工作效率。
十A片一A片一A片一a片、出門(mén)登記：業(yè)務(wù)人員在出外拜訪(fǎng)客戶(hù)時(shí)91青春娱乐国产盛宴精品，應(yīng)依《規(guī)章制度》親自如實(shí)的詳細(xì)的填寫(xiě)出門(mén)登記。
十一、業(yè)務(wù)報(bào)表
1亚洲人成中文无码毛片茄子、業(yè)務(wù)報(bào)表是考核業(yè)務(wù)人員工作的重要途徑2020国内揄拍国内精品，每個(gè)工作日下班前業(yè)務(wù)人員應(yīng)填寫(xiě)日?qǐng)?bào)表，將一天的工作情況如實(shí)的詳細(xì)的填寫(xiě)亚洲欧美大码a在线观看，并上報(bào)至部門(mén)經(jīng)理或行政部經(jīng)理備案；周報(bào)和月報(bào)亦如此免费一级在线。
2免费无码日韩一级A片视频、報(bào)表要求字跡工整、認(rèn)真人成国产免费网站，不工整欧美二区在线视频、不仔細(xì)的視為未交報(bào)表，一次罰款20元6080午夜福利毛片。
十二18岁以下禁看的黄色网站、會(huì)議制度：業(yè)務(wù)部門(mén)設(shè)早晚例會(huì)，業(yè)務(wù)人員將一天的工作計(jì)劃和總結(jié)匯報(bào)給經(jīng)理深夜在线，（如：拜訪(fǎng)客戶(hù)情況）將工作中的疑難問(wèn)題提出亚洲区欧洲区视频，以待即使解決。早會(huì)不超過(guò)15分鐘国际免费黄色网站，晚會(huì)不超過(guò)30分鐘国产玩弄老太婆。（特殊情況除外）
十三、客戶(hù)資料：在公司提供的客戶(hù)資料的基礎(chǔ)上欧美精品综合第一页，業(yè)務(wù)人員應(yīng)積極搜集整理客戶(hù)資料欧美日韩羞羞视频，并將意向客戶(hù)及時(shí)上報(bào)部門(mén)經(jīng)理，使公司在最短時(shí)間內(nèi)拿出一套可行性方案91自产自拍国际，以大力配合業(yè)務(wù)人員工作開(kāi)展2022www.黄色网。
十四、客戶(hù)洽談：作為一名稱(chēng)職的業(yè)務(wù)人員應(yīng)深知人人操国产在线，業(yè)務(wù)技巧在洽談客戶(hù)時(shí)的重要性日本黄色片AAAAAA，在日常開(kāi)展業(yè)務(wù)工作時(shí)，應(yīng)總結(jié)歸納出一套適合自身的業(yè)務(wù)技巧欧美一级A片在线播放器。
十五美女视频色网站国产、客戶(hù)維護(hù)：維護(hù)客戶(hù)關(guān)系是業(yè)務(wù)工作開(kāi)展中必不可少的一部分，業(yè)務(wù)人員在開(kāi)展工作時(shí)應(yīng)以各種恰當(dāng)?shù)姆绞骄S護(hù)好與客戶(hù)之間的關(guān)系色污网站免费在线观看，以此促進(jìn)與客戶(hù)的關(guān)系特级婬片欧美国语高清视频一。
十六、業(yè)務(wù)申報(bào)：業(yè)務(wù)人員簽單時(shí)應(yīng)遵照公司的業(yè)務(wù)流程：填寫(xiě)業(yè)務(wù)申報(bào)表—報(bào)部門(mén)經(jīng)理——設(shè)計(jì)部經(jīng)理——報(bào)總經(jīng)理審批——批準(zhǔn)后方可設(shè)計(jì)發(fā)布国产在线精品永久网址。
十七五月婷婷久久久、業(yè)務(wù)合同：業(yè)務(wù)人員在同客戶(hù)簽署合同時(shí)，應(yīng)在乙方法定代表人處簽其身份證的名字，一式兩份客戶(hù)自留一份YouJizz丰满熟妇短视频，公司備擋一份免费的黄黄网站。
十八、出差：業(yè)務(wù)需要出差時(shí)人人操人人尻，應(yīng)先報(bào)知部門(mén)經(jīng)理黄页网站网址在线观看，批準(zhǔn)后填寫(xiě)《出差申報(bào)表》。（詳情見(jiàn)《規(guī)章制度》）
十九91一级片观看、考核：業(yè)務(wù)考核是業(yè)務(wù)管理制度重要的一部分国产丝袜一级a片免费视频，主要依據(jù)業(yè)務(wù)人員的考勤情況、業(yè)績(jī)情況及日常的工作努力情況啊啊啊无码网站在线观看，對(duì)其進(jìn)行公平的公正的審核久久99国产综合精品第二页。
二十、薪酬：
1日本在线小视频、業(yè)務(wù)經(jīng)理的薪金結(jié)構(gòu)：底薪+提成+部門(mén)月純利潤(rùn)的2%+補(bǔ)助+年終獎(jiǎng)
2欧日XX片、業(yè)務(wù)人員的薪金結(jié)構(gòu)：底薪+提成+獎(jiǎng)金+補(bǔ)助+年終獎(jiǎng)
注：詳情請(qǐng)見(jiàn)《公司章程》
二十一、福利：業(yè)務(wù)人員享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日国产手机小视频看片，如有業(yè)務(wù)需要可選擇串休真人在线视频一区。
（詳情請(qǐng)見(jiàn)《規(guī)章制度》）
二十二天天爽天天日天天操、補(bǔ)助：由于業(yè)務(wù)工作的特殊性一级axi视频免费，業(yè)務(wù)人員享受公司各項(xiàng)補(bǔ)助共50元。
二十三cao免费在线视频官网、激勵(lì)：公司為了激勵(lì)業(yè)務(wù)人員欧美精品哟哟，每個(gè)月特設(shè)立了“效冠獎(jiǎng)”最底50元，可依據(jù)上月業(yè)績(jī)總額上調(diào)国产三级片自拍，每個(gè)月業(yè)績(jī)最高者91网站最新网址，可榮獲此獎(jiǎng)。
二十四日韩一级特黄大片本道、懲罰：因?yàn)闃I(yè)務(wù)工作的自由性在线免费观看日本y码视频网站，有些業(yè)務(wù)人員自制力太差，總心存僥幸国产高清一级黄色网站，借機(jī)回家或做些與工作無(wú)關(guān)的事情国产综合调教视频高清在线播放，此類(lèi)人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，處以200元罰款男女性爱一级生活黄色视频中文字幕国语，情節(jié)嚴(yán)重者將予以辭退4455vw永久在线，不予結(jié)算任何薪金。
二十五92婬黄看大片、建議：由于業(yè)務(wù)人員處于市場(chǎng)一線(xiàn)人人开人人操，對(duì)于市場(chǎng)有很深刻的見(jiàn)解，所以在月總結(jié)會(huì)議上，業(yè)務(wù)人員應(yīng)主動(dòng)反映當(dāng)前的市場(chǎng)情況偷偷自拍最新地址。
二十六国产口爆视频、兼職：公司業(yè)務(wù)人員在工作期間不可在外兼職，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)超碰人人操干，立刻開(kāi)除免费网站看av片在线观看，不予結(jié)算任何薪金。
二十七A片免费视频在线观看大全、保密：業(yè)務(wù)人員在同公司以外人員談話(huà)時(shí)欧美xxxx极品第一视角，不可透漏公司業(yè)務(wù)實(shí)情，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款200元公司精品爱99视频在线。
總之，嚴(yán)明的管理制度只是業(yè)務(wù)工作開(kāi)展的基礎(chǔ)人人操人人爱人人摸人人看，緊抓嚴(yán)抓才是行之有效的保障AA在线免费视频。各部門(mén)都將積極配合業(yè)務(wù)人員的工作開(kāi)展，以此大力提高公司整體效益欧洲一站免费视频。
公司市場(chǎng)部管理制度2
一91尤物国产线观看免费、總則
為了全面了解、評(píng)估部門(mén)員工的工作績(jī)效www.色色，培養(yǎng)優(yōu)秀人才嗯啊慢点好疼，提高工作績(jī)效，并使每位員工始終都朝同一個(gè)目標(biāo)努力最新欧美爆乳日韩精品视频，特制定本制度一级黄片婬片在线观看视频。
二、考核范圍
凡本部門(mén)員工均需考核污色视频在线观看，試用期員工適用于本辦法欧美黄色一、二区性交。
三、考核原則
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3A级黄色毛片免费看、市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)市場(chǎng)部員工進(jìn)行考核并輔導(dǎo)男女交性无遮挡在线观看，使其按既定的目標(biāo)計(jì)劃有效地開(kāi)展工作。
四免费A级毛片无码免費视频、考核目的
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5大秀视频网、獲得員工降職、降薪直至被公司淘汰的依據(jù)在线A级网站。
五国产极品一线天视频在线播放、考核時(shí)間
1、考核分為試用（轉(zhuǎn)正）考核一级欧美一级日韩α片、季度考核曰本色色片、年度考核及專(zhuān)項(xiàng)考核。
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六、考核內(nèi)容
考核內(nèi)容具體可分為工作績(jī)效指標(biāo)考核和行為指標(biāo)考核兩種99re6。
1丝袜脚交一区二区免费看、工作績(jī)效指標(biāo)考核：占考核總分的80％。根據(jù)月度銷(xiāo)售任務(wù)完成情況進(jìn)行打分A片在线视频免费看。計(jì)算方法：月度實(shí)際完成業(yè)績(jī)／月度計(jì)劃銷(xiāo)售任務(wù)×80％＝月度業(yè)績(jī)考核得分www.日韩免费。市場(chǎng)部人員每月初必須做工作總結(jié)和工作計(jì)劃，并與工作績(jī)效考核指標(biāo)的計(jì)算方法掛鉤无码毛片一区二区三区本码。
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八亚洲综合另类图片久久、考核程序
1、按照考核辦法欧美成在人现视频，市場(chǎng)部員工參加績(jī)效考核国产一线高清免费A片在线观看，并提交書(shū)面總結(jié)和評(píng)定。
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九欧美一级做一级a做片性、考核結(jié)果與考核工資
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1）決定員工職位A片免费网址在线观看麻豆、或薪酬升降的依據(jù)。
2）決定對(duì)員工的獎(jiǎng)懲狼色在线tom、解聘国产欧美日韩一区二区、續(xù)約和晉升。
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十一黄频美女裸体、考核申訴
對(duì)考核結(jié)果存有異議者色色色789，可在考核結(jié)果公布一周內(nèi)提交書(shū)面報(bào)告至行政部，由行政部審核后會(huì)同部門(mén)負(fù)責(zé)人給予合理答復(fù)黄色片-级片。
公司市場(chǎng)部管理制度3
第一節(jié) 總則
為加強(qiáng)市場(chǎng)部的管理欧美性爱爆操，維護(hù)和建立公司與客戶(hù)的良好關(guān)系，使其他部門(mén)各項(xiàng)工作得以順利開(kāi)展99爱99，特制訂本制度欧美毛多,另类在线，公司制度之 -- 市場(chǎng)部管理制度。
第二節(jié) 市場(chǎng)部職責(zé)
第一條· 嚴(yán)格遵守商業(yè)道德午夜免费福利在线，保守商業(yè)秘密一级黄色,平台。
第二條· 負(fù)責(zé)公司配送范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)。
第三條· 負(fù)責(zé)客戶(hù)的維護(hù)工作91青娱国产盛宴麻豆精品。
第四條· 負(fù)責(zé)所管轄客戶(hù)應(yīng)收款項(xiàng)的.回籠性欧美老妇60欧美中老年人性。
第五條· 負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)客戶(hù)的訂單整理與核對(duì)工作。
第六條· 負(fù)責(zé)與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作7taV国产精品免费视频。
第三節(jié) 市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé)
第一條· 主持市場(chǎng)部全面工作亚洲综合网友自拍14p。負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)不同時(shí)期工作目標(biāo)、工作計(jì)劃的組織實(shí)施人人人干人人人操干、指導(dǎo)国产精品精品三级、協(xié)調(diào)、檢查国产乱码亚洲日韩欧美乱码、監(jiān)督及控制中文国产一区在线，不斷提高部門(mén)服務(wù)水平，管理制度《公司制度之 -- 市場(chǎng)部管理制度》精品乱伦视频免费播放。
第二條 負(fù)責(zé)部門(mén)制度及工作流程的擬定欧美亚洲韩国视频一区、上報(bào)及監(jiān)督實(shí)施。
第三條 要求部門(mén)人員按照公司規(guī)定進(jìn)行操作亚洲福利片网站，做好部門(mén)各工種的業(yè)務(wù)指導(dǎo).9x9x色福利骚网、培訓(xùn)工作，并對(duì)其工作定期檢查黄网站在看视频在线、考核和評(píng)比秋霞免费理论片在线观看最新电影。
第四條 全面熟悉、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)国产精品口爆一区二区，努力開(kāi)拓市場(chǎng)好看的欧美一级A片。
第五條 督促、檢查部門(mén)人員做好客戶(hù)的維護(hù)工作毛片在线看不卡。
第六條 向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬管理人員人選A片一级做二级做免费观看，并對(duì)其工作考核評(píng)價(jià)麻豆视频网址。
第七條 做好與其他各部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)工作。
第四節(jié) 市場(chǎng)部副經(jīng)理（助理）職責(zé)
第一條· 服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排最新无码专区视频在线观看，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好各項(xiàng)管理工作Carib在线观看。
第二條· 熱情對(duì)待客戶(hù)，文明禮貌欧美一级纯片免费观看一区二区。
第三條· 熟悉本部門(mén)各工種的職責(zé)及操作規(guī)定殴美性爱网。
第四條· 負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的考勤、工作量統(tǒng)計(jì)99精品久久久久久久、以及工資匯總国极品馒头一线天自慰。
第五條· 負(fù)責(zé)每月?tīng)I(yíng)業(yè)額報(bào)表的統(tǒng)計(jì)匯總工作。
第六條· 組織www久、召開(kāi)有關(guān)會(huì)議欧美日韩啊v在。
第七條· 負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)、整理工作人成免费变态网站网址。
第八條· 及時(shí)發(fā)現(xiàn)BBBBBXXXXX欧洲熟妇、處理部門(mén)的各種問(wèn)題。
第五節(jié) 業(yè)務(wù)員職責(zé)
第一條· 服從領(lǐng)導(dǎo)的安排黄网站直接观看，按業(yè)務(wù)操作規(guī)定作業(yè)九九黄色视频、在线观看。
第二條· 熱情對(duì)待客戶(hù)，文明禮貌A一级特黄大片强奷全过程。
第三條· 負(fù)責(zé)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)工作及所管轄客戶(hù)的維護(hù)工作3WWW日本视频。
第四條· 協(xié)助收款員收回所管轄客戶(hù)的應(yīng)收款項(xiàng)。
公司市場(chǎng)部管理制度4
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為進(jìn)一步開(kāi)拓市場(chǎng)色色色一本，做好公司產(chǎn)品的宣傳好粗好爽、推廣国产131在线视频免费观看、銷(xiāo)售以及公司的形象宣傳，提高銷(xiāo)售工作的效率黄色视频高清免费在线观看视频，并加強(qiáng)市場(chǎng)部的管理嚴(yán)肅紀(jì)律国产男女另类裸交一级黄片，特制定本制度。所有的市場(chǎng)部員工及相關(guān)人員均應(yīng)以本制度為依據(jù)開(kāi)展工作成年人啪啪视频无码。
二AA极黄片、市場(chǎng)部管理制度
1.市場(chǎng)部人員牢固樹(shù)立公司、部門(mén)與個(gè)人之間利益相一致的觀(guān)念成年妇女观看在线视频免费播放下载。堅(jiān)持以質(zhì)量求生存黄啪视频，以信譽(yù)作保證，向市場(chǎng)要效益久草无吗视频，充分挖掘欧美亚洲视频网，發(fā)揮個(gè)人能力美女扒开尿口给男人桶的动态图，群策群力，薄利多銷(xiāo)香蕉欧美，在公司領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作久久久久久久久精品无码中文字幕。
2.市場(chǎng)部人員必須對(duì)公司負(fù)責(zé)，嚴(yán)守公司機(jī)密美美美女视频高清免费，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度亚洲另类精品久久久。
3.施行合同領(lǐng)用登記手續(xù)，采用合同編號(hào)女人跪下吃男人J8免费视频，市場(chǎng)部人員應(yīng)嚴(yán)格遵守合同法中文字幕无码观看，嚴(yán)肅公司的合同使用。未經(jīng)公司許可一级做a爱全过程视频，市場(chǎng)部人員不得利用公司合同或公司名譽(yù)開(kāi)展與公司無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)巨胸喷奶水视频www漫画，否則將追究其經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。
4.市場(chǎng)部人員須定期進(jìn)行一次書(shū)面總結(jié)加勒比在线网站，將業(yè)務(wù)進(jìn)展情況及合理化建議上報(bào)公司啦啦啦WWW在线观看免费观看，并交市場(chǎng)部主管人員存檔。
5.業(yè)務(wù)人員如有外出每日應(yīng)1-2次與公司保持聯(lián)系免费A片在线录像，匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)程一人人看性。
6.每次業(yè)務(wù)簽訂之前必須先向公司匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)程及具體情況，以便保證產(chǎn)品工期射精啪啪黄片欧美、技術(shù)及安裝條件的可行性亚洲一级黄色视频在线观看。合同簽訂后將原件交公司存檔，并及時(shí)將現(xiàn)場(chǎng)情況及屏幕要求等反饋給公司及有關(guān)施工人員www.干com。
7.打電話(huà)時(shí)要使用普通話(huà)中文字幕亚洲激情，用語(yǔ)禮貌、得體在线免费观看中文字幕。不得因私事?lián)艽蜷L(zhǎng)途中国内地最新一级A毛片免费不卡视频，不得撥打信息臺(tái)等無(wú)聊電話(huà)。
8.業(yè)務(wù)人員如要辭職中国小帅全裸在线观看，須提前一個(gè)月書(shū)面向公司寫(xiě)辭職報(bào)告欧美日韩亚洲又粗又大A级视频，將本人與公司之間的帳務(wù)清算并將本人業(yè)務(wù)工作進(jìn)行整理、交接后由市場(chǎng)部主管人員簽字方可離開(kāi)公司人与动人物XXXX国产AAAA片。否則作為離職處理国产午夜羞羞视频在线观看，公司將保留追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任與法律責(zé)任的權(quán)利。
9.業(yè)務(wù)人員應(yīng)積極配合公司進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安裝中字在线中文字幕、調(diào)試及驗(yàn)收工作91精品丝袜国产高跟在线一区。
10.完成公司或部門(mén)交辦的其他工作。
三欧美人视频、市場(chǎng)部工作制度
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷(xiāo)售策略的制定亚欧无码真人永久在线、實(shí)施以及市場(chǎng)開(kāi)拓性无码专区无码视频在线观看。
2.市場(chǎng)信息、行為的及時(shí)收集與反饋久色入口。
3.新產(chǎn)品日韩一级免费网站、新市場(chǎng)的策略制定。
4.各類(lèi)項(xiàng)目的承接日韩在线精品福利网页观看视频、組織招投標(biāo)A级毛片在线A级、合同簽訂和款項(xiàng)回收。
5.不斷收集客戶(hù)的需求信息国产日韩久久综合影院AV，建立完善的客戶(hù)資料管理體系一本大道在线一本久道少妇；維護(hù)客戶(hù)對(duì)公司產(chǎn)品和服務(wù)的滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。
6.為商務(wù)引薦符合公司發(fā)展規(guī)劃的代理產(chǎn)品嗯啊视频。
7.及時(shí)進(jìn)行款項(xiàng)回收工作99re在线精品视频免费，并按期提交回收?qǐng)?bào)告；承擔(dān)因工作失誤而造成的回款不及時(shí)的責(zé)任久久国产片。
8.完成公司下達(dá)的考核指標(biāo)精品在线国产观看。
四、市場(chǎng)部崗位職責(zé)
1中文字幕无码综合HEYZO、市場(chǎng)總監(jiān)
A国产孕妇和黑人在线观看、全面負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃與管理。
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C日韩福利一级视频在线播放网站免费、負(fù)責(zé)公司向系統(tǒng)集成商、應(yīng)用開(kāi)發(fā)商和渠道代理商的合作伙伴網(wǎng)絡(luò)的建立和管理欧美在线一级毛钱。
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2、銷(xiāo)售主管
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G桃花色综合影院、負(fù)責(zé)對(duì)公司商標(biāo)和品牌的管理欧美粗大激情一级视频，主持或會(huì)同其他部門(mén)處理假冒商品問(wèn)題。
H亚洲最大黄色网站免费、負(fù)責(zé)對(duì)重大工程和招標(biāo)項(xiàng)目的具體方案策劃老妇女淫秽网站，爭(zhēng)取最大中標(biāo)可能。
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3、市場(chǎng)與客戶(hù)主管
A365电影18禁天天影院、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)決策国产剧情亚洲一区二区日韩、客戶(hù)關(guān)系管理。
B18免网站免费、制定年无码在线观看CAO、月度傳播策略方案，審核、撰寫(xiě)相關(guān)新聞稿件和深度稿亚洲全黄一级网站，項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告等影音av全网资源。
C、品牌策略及上市計(jì)劃亚洲你懂的在线视频、品牌及產(chǎn)品廣告?zhèn)鞑ゲ呗浴?/p>
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五A片一级免费视频、市場(chǎng)部員工守則
1、嚴(yán)格遵守公司的考勤制度狼友视频在线免费g观看，不準(zhǔn)遲到早退91啪在线观看精品。
2、著裝亚洲激情图片、談吐99riav3、儀表要得體大方。
3欧美一级高潮片在线观看、應(yīng)把一天的工作在下班之前向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)欧美国产精品日韩在线。
4、要有團(tuán)隊(duì)精神怡红院wWw在线观看，主倡員工之間的團(tuán)結(jié)合作理念美女张开腿让男生桶。
5、每天要保持良好的心態(tài)欧美精品一级一区，去開(kāi)拓市場(chǎng)尋找市場(chǎng)aⅴ色图。
6、不許從事第二職業(yè)二区黄片，不得擅用公司之名來(lái)謀取私利囯产AV国片精品一区二区。
7国产精品99riav在线播放、要以誠(chéng)待人色色色五月丁香，與客戶(hù)要保持良好的關(guān)系激情综合婷婷丁香五月,国产老妇。
8、對(duì)工作要有極強(qiáng)的責(zé)任心国产高清在线观看视频www，做事從公司的整體利益出發(fā)欧美a免费片，不要把任何個(gè)人感情帶到工作中。
9国产精品第8页狼友视频、應(yīng)勤奮工作美国一级操逼免费视频、積極開(kāi)拓市場(chǎng)。
10欧美老人一级黄色视频、要熟悉市場(chǎng)日韩在线观、人工費(fèi)、材料費(fèi)及材料的品種a片在线视频免费、規(guī)格国产在线观看无码免费Aa、用途等。
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12、尊重客戶(hù)合理化建議欧美日韩你懂的。
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14、接單后要積極配合設(shè)計(jì)師做圖最新最近毛片视频在线手机免费看不卡看、預(yù)算小视频无码、施工。
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公司市場(chǎng)部管理制度5
部門(mén)原則
1、以公司信譽(yù)、利益為出發(fā)點(diǎn)激情亚洲无码视频，市場(chǎng)為向?qū)杖彰杖崭闳杖丈洹⒖蛻?hù)為中心。
2黄片av在线一级片、誠(chéng)信守信色污精品免费看、品德高尚、熱誠(chéng)服務(wù)黄色人人操人人操、勤奮努力办公室啪啪嗯啊无码免费、團(tuán)隊(duì)精神、開(kāi)拓創(chuàng)新国产全程粗口对白。
第一章偷拍性爱网站、部門(mén)人員思想道德行為準(zhǔn)則
1、業(yè)務(wù)員91中文字字幕在线不卡、設(shè)計(jì)師日韩在线视频艺、應(yīng)思想端正，品德高尚国产精选污视频在线观看，誠(chéng)實(shí)守信鲁847www，對(duì)公司擁戴忠誠(chéng)，熱愛(ài)本職工作精选免费视频，有奉獻(xiàn)精神欧美日韩A片ww免费，嚴(yán)格遵守公司的一切規(guī)章制度，服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排精品无码久久久久国产精品无码。業(yè)務(wù)員之間應(yīng)具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)97操碰免费视频t，有矛盾糾紛要妥善解決，或上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)尋求調(diào)解小次郎av。
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第二章日韩av三级片、部門(mén)人員日常工作規(guī)范條例
1欧美激情中文字幕第八页视频、業(yè)務(wù)員黄片免费区、設(shè)計(jì)師、嚴(yán)格遵守考勤管理規(guī)定精品国模一区二区。
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3A片网站免费在线播放、業(yè)務(wù)員美女视频黄都是全免费的色欲、設(shè)計(jì)師在上班期間，要求著裝整潔无码专区第一页中文字幕第一张，形象健康888888.网站男人的天堂，不得有披頭散發(fā)、穿拖鞋短褲等有礙觀(guān)瞻的舉止自拍日韩视频首页在线播放免费观看。不得從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)成年女人一级毛片免费看，公司的電話(huà)不得用來(lái)做與工作無(wú)關(guān)的閑聊。
4国产精品六区在线观看、業(yè)務(wù)員在线观看黄色网站大全、設(shè)計(jì)師如需出差洽談客戶(hù)的，業(yè)務(wù)員必須提前向上級(jí)主管申請(qǐng)午夜催催精免费福利视频，經(jīng)批準(zhǔn)欧美黑人大战白妞，方可外出。
599黄色视频在线观看高清资源在线观看、業(yè)務(wù)員如有客戶(hù)需要量房中文字幕第4页、需提前告知上級(jí)主管、或經(jīng)理精品丝袜国产自在线拍Av、由上級(jí)主管或經(jīng)理告知設(shè)計(jì)小組可以看很黄的视频的网站。、安排量房、設(shè)計(jì)師去現(xiàn)場(chǎng)如有未見(jiàn)到甲方欧洲最黄色视频，或未進(jìn)行量房工作国产精品视频1区、扣除單月底薪50元、業(yè)務(wù)員必須保證客戶(hù)信息的.真實(shí)性免费人妻无码不卡中文视频、準(zhǔn)確性殴美丰满老熟妇BBBBBB、應(yīng)有詳細(xì)計(jì)劃欧美国产地址，并報(bào)上級(jí)主管備檔。
第三章真人无码A级毛片免费久久、部門(mén)人員基本規(guī)范
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2特级黄色视频毛片、部門(mén)經(jīng)理協(xié)助及調(diào)整下屬當(dāng)日工作計(jì)劃及任務(wù)安排18禁啪啪丝袜福利网，并做好記錄。
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第四章欧美热精品视频在线播放、業(yè)務(wù)小組崗位職責(zé)、基礎(chǔ)工作
1午夜三级永久久久、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度操人妻视频免费在线公开上传，維護(hù)公司利益。
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4、選擇市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)渠道天天色色色色色色，多方開(kāi)拓市場(chǎng)黄色性爱欧美视频，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
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第五章农村丰满饥渴老女人性视频、設(shè)計(jì)小組基礎(chǔ)工作
1、合理分工精品国产手机在线观看、密切配合亚洲系列在线，準(zhǔn)確、及時(shí)的完成工作任務(wù)自拍日韩欧美激情视频在线观看。
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第六章视频黄页在线播放免费、市場(chǎng)部人員配比以及崗位職責(zé)
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2、設(shè)計(jì)主管1名
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1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下欧美日韩亚洲一区在线观看不卡，全面負(fù)責(zé)部門(mén)的各項(xiàng)工作欧美老妇XXXX，并承擔(dān)責(zé)任。
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公司市場(chǎng)部管理制度6
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2在线看羞羞视频网站、參與制定企業(yè)的銷(xiāo)售戰(zhàn)略人人看人人靠、具體銷(xiāo)售計(jì)劃和進(jìn)行銷(xiāo)售預(yù)測(cè)。
3免费观看的黄网站、組織與管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)更新最快的黄色网站，完成企業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售目標(biāo)。
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699精品久久费精品国产精品、收集各種市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門(mén)456亚洲人成高清在线观看。
7、參與制定和改進(jìn)銷(xiāo)售政策裸体美女扒尿口喷白浆草莓视频、規(guī)范人人爽人人操97、制度，使其不斷適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展欧美成A人片免费观看久久。
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9、協(xié)助上級(jí)做好市場(chǎng)危機(jī)公關(guān)處理日本黄页网站免费大全在线观看。
10中文字幕日韩网址大全、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行久久福利热久久免费精品。
11人人摸人人操人人插人人爱、妥當(dāng)處理客戶(hù)投訴事件香蕉五月开心婷婷，以及接待客戶(hù)的來(lái)訪(fǎng)超碰97人妻中文在线。
公司市場(chǎng)部管理制度7
一免费91专区网站、工作規(guī)定
1、嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)管理規(guī)定亚洲最大在线观看黄网站，每天應(yīng)主動(dòng)與直接主管取得聯(lián)系，及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展情況和遇到的問(wèn)題在免费jIzzjIzz在线视频；
2www.天天干.com、遇有緊急情況或重大事件時(shí)，可以不分時(shí)間隨時(shí)匯報(bào)污污美女在线观看免费，獲取上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)后遵照?qǐng)?zhí)行；
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二亚洲一区二区区、業(yè)務(wù)洽談中注意事項(xiàng)
1、市場(chǎng)人員與客戶(hù)洽談時(shí)国产啊v操妞操网站，應(yīng)遵循有理有節(jié)欧美一区二区放荡人妇、不卑不亢的原則；
2欧美一级A片a爱视频免费、市場(chǎng)人員負(fù)責(zé)向本轄區(qū)的客戶(hù)提供醫(yī)院診療服務(wù)的咨詢(xún)97碰在线观看免费视频97，若接到其他區(qū)域用戶(hù)的咨詢(xún)，須轉(zhuǎn)接給其他轄區(qū)的市場(chǎng)人員或主管領(lǐng)導(dǎo)欧美最黄片αⅴ视频；
三、信息收集
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四日韩福利看片、工作報(bào)告制度
1、市場(chǎng)人員每天的工作結(jié)束后填寫(xiě)工作日?qǐng)?bào)表99日韩一区二区三区中文，以電子郵件的`方式發(fā)給直接主管領(lǐng)導(dǎo)。
2欧美一级AA片久久、市場(chǎng)人員每周（月）的最后一天向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)當(dāng)周（月）的工作總結(jié)和下周（月）的工作計(jì)劃一区二区免费暧暧视频。
五、獎(jiǎng)懲制度
∶夥鸦圃谙呖础（一）无码四区精品、獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定
1、給醫(yī)院或市場(chǎng)部提出建設(shè)性意見(jiàn)或建議国产黄色片一级片，并被院方采納實(shí)施者看一级操逼国产，獎(jiǎng)勵(lì)200元欧美视频自拍偷拍；
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3、得到患者或會(huì)員表?yè)P(yáng)者精品视频国产狼友视频下载，獎(jiǎng)勵(lì)50元日韩一日韩欧美中文字幕；
4、聯(lián)系義診或講座免費(fèi)的場(chǎng)地国产三级国产精品三级在线，并實(shí)施活動(dòng)者人人se操，獎(jiǎng)勵(lì)200元成年人午夜视频网站；
5、帶客戶(hù)來(lái)醫(yī)院體驗(yàn)并產(chǎn)生消費(fèi)者99久久国产免费只有精品，獎(jiǎng)勵(lì)50元/人综合图区欧美亚洲综合在线；
6、幫助醫(yī)院或市場(chǎng)部完善解決棘手問(wèn)題者亚洲黄色网站视频网站，獎(jiǎng)1000元；
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∨访廊蘸悠翟谙摺（二）自拍偷拍视频区、懲罰規(guī)定
1、不按時(shí)交日毛片在、周十八禁无码R片在线观看、月報(bào)者国产精品久久久综合桃花网，第一次口頭警告黄色a片在线看，第二次批評(píng)，第三次扣罰其工資100元并留職察看成在线人A片免费播放视频，依舊不改者黄色一级视频导航，予以辭退国内精品一区二区三区香蕉；
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以上規(guī)范請(qǐng)嚴(yán)格執(zhí)行，特殊情況要報(bào)備直接主管上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)强奸乱轮在线视频∧愣眯∈悠担考核情況記入績(jī)效考核評(píng)定，直接反應(yīng)于績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放上欧美在线视频精品加勒比。
公司市場(chǎng)部管理制度8
第一節(jié)總則
為加強(qiáng)市場(chǎng)部的管理，維護(hù)和建立公司與客戶(hù)的良好關(guān)系国产精品18高潮网站，使其他部門(mén)各項(xiàng)工作得以順利開(kāi)展欧美人成在线视频免费一级A片，特制訂本制度。
第二節(jié)市場(chǎng)部職責(zé)
第一條嚴(yán)格遵守商業(yè)道德超碰在线婷婷免费，保守商業(yè)秘密。
第二條負(fù)責(zé)客戶(hù)的維護(hù)工作性交小说在线观看。
第三條負(fù)責(zé)與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作.
第三節(jié)市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé)
第一條主持市場(chǎng)部全面工作欧美黄色视频免费体验。負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)不同時(shí)期工作目標(biāo)、工作計(jì)劃的組織實(shí)施国产精品乱子论免费无码、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)香蕉网视频在线观看、檢查国产福利一区二视频播放24P、監(jiān)督及控制，不斷提高部門(mén)服務(wù)水平国产日韩视频一区。第二條負(fù)責(zé)部門(mén)制度及工作流程的擬定、上報(bào)及監(jiān)督實(shí)施91国语自产精品。
第三條要求部門(mén)人員按照公司規(guī)定進(jìn)行操作免费观看a级黄片视频，做好部門(mén)各工種的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)工作美女黄色性插插视频，并對(duì)其工作定期檢查原始人交性视频、考核和評(píng)比狂插网。
第四條督促午夜福利网在线观看、檢查部門(mén)人員做好客戶(hù)的`維護(hù)工作。
第五條向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬管理人員人選在线一级油黄片，并對(duì)其工作考核評(píng)價(jià)。第六條做好與其他各部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)工作jjzzjizz中国。
第四節(jié)市場(chǎng)部組長(zhǎng)崗位職責(zé)
第一條完成或超額完成個(gè)人業(yè)績(jī)99久久性爱白浆，并領(lǐng)導(dǎo)本小組完成或超額完成小組業(yè)績(jī)。第二條幫助小組成員制訂樓盤(pán)操作方案并組織實(shí)施丁香婷婷一区二区。
第三條對(duì)小組成員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技巧方面地指導(dǎo)及培訓(xùn)又黄又爽的黄色视频，幫助他們建立自信心欧美精品第欧美第12页，改善其工作国产精品特级毛片一区二区在线，激勵(lì)其士氣。
第四條協(xié)助小組成員進(jìn)行大宗客戶(hù)的談判工作欧美特黄午夜视频。
第五條及時(shí)反饋小組成員心理狀態(tài)欧美自拍偷拍精品，協(xié)調(diào)部門(mén)經(jīng)理妥善解決此類(lèi)問(wèn)題，增強(qiáng)小組凝聚力日本系列JULIA在线播放。第六條及時(shí)反饋市場(chǎng)資訊，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好市場(chǎng)決策并提出合理化建議精品首页。第七條對(duì)小組成員德99色免费、能、勤等的全面考核工作.
第五節(jié)業(yè)務(wù)員職責(zé)
第一條服從領(lǐng)導(dǎo)的安排国产乱弄免费视频。，按業(yè)務(wù)操作規(guī)定作業(yè)。第二條認(rèn)真完成公司所制定的業(yè)務(wù)量久久精品人妻人妇电影系列影院。第三條負(fù)責(zé)客戶(hù)的區(qū)域拓展工作免费无码一级A片特大黄。第四條帶領(lǐng)客戶(hù)到項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地看房。
第五條能夠通過(guò)網(wǎng)絡(luò)国产午夜精品视频一区二区三区、電話(huà)、短信影音先锋女人av鲁资源网、現(xiàn)場(chǎng)拜訪(fǎng)等方式與客戶(hù)進(jìn)行溝通黄色黄片一个人www，篩選意向客戶(hù)。深入跟蹤有意向的客戶(hù)直至成交看男女搞。第六條熱情對(duì)待客戶(hù)国产自慰资源，文明禮貌
第六節(jié)業(yè)務(wù)量的劃分和待遇
第一條組長(zhǎng)的待遇及業(yè)務(wù)量.1基本工資為1500元每月，按每年5%遞增以此類(lèi)推高潮黄网站色在线观看免费。
2組長(zhǎng)享有本小組所有組員的總業(yè)績(jī)的0.5%提成且與自身業(yè)務(wù)量不發(fā)生沖突欧美嘿咻嘿咻视频播放。3每月享有提成+獎(jiǎng)金(提成+話(huà)補(bǔ)50+餐補(bǔ)50+全勤100)。
4組長(zhǎng)業(yè)務(wù)量為本小組每人月最低業(yè)務(wù)量總和的50%且與自身業(yè)務(wù)量不發(fā)生沖突欧美在线播放中文字幕。5每月未完成業(yè)務(wù)量扣基本工資20%色色五。
第二條組員的待遇及業(yè)務(wù)量
基本工資為1000按每年5%遞增以此類(lèi)推2每月享有提成+獎(jiǎng)金(話(huà)補(bǔ)50+餐補(bǔ)50+全勤100)。3組員最低業(yè)務(wù)量為每月銷(xiāo)售額6.5萬(wàn)久久国产香蕉毛片一级。4每月未完成扣基本工資20%97青青操在线。
第三條實(shí)習(xí)期的待遇及業(yè)務(wù)量
1實(shí)習(xí)工資為800元每月国产一区在线免费观看。
2實(shí)習(xí)期為1至3個(gè)月，以實(shí)際工作表現(xiàn)衡量国产99久久久国产精品电影免费。3實(shí)習(xí)期間完成月最低業(yè)務(wù)量自動(dòng)轉(zhuǎn)正www三级片。
第七節(jié)業(yè)務(wù)操作規(guī)定
一、開(kāi)發(fā)客戶(hù)
1色香视频永久地址、業(yè)務(wù)員應(yīng)盡最大努力色色色校区，通過(guò)各種渠道搜集客戶(hù)資料。
2那个有毛片网站、若業(yè)務(wù)員之間在開(kāi)發(fā)客戶(hù)時(shí)發(fā)生重疊久久这里都是精品，以第一時(shí)間聯(lián)系人為準(zhǔn)。
3偷拍偷窥一区二区综合、不得抄襲他人的客戶(hù)聯(lián)系資料亚洲中文字字幕精品乱码，不得將其他業(yè)務(wù)員管轄的客戶(hù)據(jù)為已有。
4免费人成视频在饯观看网站、對(duì)待任何客戶(hù)來(lái)電或來(lái)訪(fǎng)欧美变态人XXXX，都應(yīng)積極、熱情地接待国产a第⑩页无毒。
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二亚洲男人第一Av网站国产、拜訪(fǎng)客戶(hù)與洽談業(yè)務(wù)
1、主動(dòng)與客戶(hù)取得聯(lián)系欧美亚洲国产另类，向客戶(hù)發(fā)送国产欧美精品久久、傳遞公司資料與信息，做好記錄欧美日韩经典自拍视频网站，并保持聯(lián)系C无码在线，必要時(shí)上門(mén)拜訪(fǎng)。
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三、處理超過(guò)業(yè)務(wù)員權(quán)限之外的日常業(yè)務(wù)免费观看自拍第69页，需請(qǐng)示部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)。
第八節(jié)對(duì)于違紀(jì)現(xiàn)象的處理辦法
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二、出現(xiàn)下列情況的激情文学网，每人/次罰款50元人人干黄视频，并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。
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三中国国产高清免费AV片、謊報(bào)外出訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù)中文字幕国产在线观看，按曠工處理。
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