【熱】銷售管理制度
在現(xiàn)實社會中91人妻论坛兴趣杂谈，需要使用制度的場合越來越多亚洲小说图片综合在线专区，制度對社會經濟、科學技術日韩高清在线精品观看网站免费、文化教育事業(yè)的發(fā)展日韩网友自拍区在线观看网站，對社會公共秩序的維護，有著十分重要的作用97人人看碰人免费公开视频观看。想學習擬定制度卻不知道該請教誰无码在线观看毛片？以下是小編為大家收集的銷售管理制度，供大家參考借鑒夜操三级片，希望可以幫助到有需要的朋友黄色视频人人干人。
銷售管理制度1
為了維護公司利益和聲譽，保障銷售工作的順利進行特制定本制度一本久久综合中文字幕。
1欧美噪B视频69、銷售案場工作人員必須遵守國家法規(guī)、法令欧美老人激情综合网欧美综合激情，自覺維護公司利益亚洲色婷婷开心综合，不謀求私利射一射人人操一操。
291国内精天天、銷售案場工作人員必須敬業(yè)愛崗免费看黄网站9、盡職盡責，按質按量完成銷售工作igao网为爱搞点激情。
3超碰人人做人人操人人爽、銷售案場工作人員之間應團結協(xié)作、密切配合国产精品免费视频色欲，發(fā)揚團隊精神heyzo一区，建立良好的合作關系。
4久久久久精彩视频、待人接物熱情有理欧美一级理伦片，著裝儀表整潔大方，自覺維護良好的辦公環(huán)境乱人伦在线亚州，保持統(tǒng)一規(guī)范的'辦公秩序黄片av免费。
5、嚴格保守公司機密全免费的一级毛片，以公司利益為重jiZZjiZZjiZZ中国人，不得做任何有損公司及客戶利益的事情。
6看黄色网站色网站,黄色网站,黄色网站、銷售顧問應及時做好客戶登記等相關記錄性爱日韩，不得與客戶發(fā)生沖突。
銷售管理制度2
地產集團銷售處電話管理制度
11024福利永久欧美人妻、熱線電話為xxxxxxx由當日值臺人員接聽,并認真做好客戶來電內容登記工作,禁止任何人占用熱線電話談私事国产黄色A片免费看。來電超過三聲無人接聽,罰值臺人員五元。
2www.鲁鲁、工作時間內不允許打私人電話,接聽私人電話不超過5分鐘,違者罰款5元中国野外一级视频片。
3、客戶回訪電話為xxxx,有長途電話客戶要回訪時需要在分管處登記方可打,專用電話為xxx,傳真電話為4728002(傳真資料必須由總經理認可)自拍欧美日韩制服视频。
4国产一级黄色视频免费看、市話卡充值由前臺主管負責,每月限定1日充值,具體標準為:
銷售人員80元/月,銷售主管100元/月,總經理150元/月,銷售文書50元/月,所輸金額未到輸卡日期用完,不予充值,如再需要打電話由本人自費,公司不予承擔。
銷售管理制度3
第一章總則
第一條目的
為了提升員工個人素質和能力一级黄色性交片，充分調動全體員工的主動性和積極性欧洲精品色在线，并在公司內部營造公平、公正亚洲欧美日本另类、公開的競爭機制高清日韩精品第一页在线观看网站，規(guī)范公司員工的晉升、晉級工作流程日本中文在线中文幕，特制定本制度深夜在线观看网址。
第二條適用范圍
公司全體員工。
第三條權責
1.企業(yè)人力資源部負責制定公司員工的晉升制度国产在线无码一区视频。
2.相關部門經理負責晉升員工的申報一进一出视频黄、考核工作WWWjiujiZZC0m。
3.副總經理、總經理負責員工晉升的最終考核成熟yin荡美妞A片视频。
第四條升降的依據(jù)
1.職位所要求的知識国产又爽又湿的视频不要、技能、
2.相關資歷和經驗成人无码电影日韩。
3.工作表現(xiàn)和品行无a黄色视频。
4.適應性和潛力。
5.公司要求的其他必備條件户外毛片A片野战片。
第二章員工晉升的類型與時間
第五條員工晉升類型
4.職位晉升中文字幕第1页中文字幕在线、薪資晉升。
5.職位晉升久久性爱视频免费看、薪資不變影音先锋影院精品资源站。
6.職位不變、薪資晉升欧美日一区二区黄。
第六條員工晉升時間
7.定期：凡在年終（年中）被評為“A”且具備晉級資格的員工黄色网站三级片要爱网，可給予晉級。
8.不定期：在年度工作中国产做a爱一级毛片久久潮，對公司有特殊貢獻免费黄色黄色，表現(xiàn)優(yōu)異的員工，隨時予以晉升国产精品一级毛片国语一级A片。
9.試用期員工国产色字幕手机在线，在試用期間，工作表現(xiàn)優(yōu)秀者欧美一级免费性爱，由試用部門推薦国产偷情在线，可提前晉升。
第三章員工晉升申報管理
第七條由員工所在部門管理者對準備晉升員工的`工作表現(xiàn)国产欧美第一页、業(yè)績各方面的能力進行日常觀察日韩美女福利禁止观看网站视频免费，并根據(jù)本部門年度經營計劃、部門年度人力資源發(fā)展規(guī)劃以及階段性業(yè)務發(fā)展對管理人員的需求日本三级网站，向公司人力資源不提交《員工晉升審批表》看av网址。
第八條員工晉升申報到正式任命期間，各部門可根據(jù)工作需要在部門內部宣布有該員工代理相應職位麻豆国产香蕉久久精品，并向其明確崗位職責要求和具體工作內容要求谁有看毛片的网址。在人力資源部未正式發(fā)布任命之前，員工晉升后對應當工資及福利待遇等維持晉升前的水平不變www.aa。
第九條人力資源部依據(jù)各部門報審材料對準備晉升員工進行考核日本人人操人人摸在线，考核在10個工作日內完成，并與15個工作日內出具相關評估報告反饋給相應部門女秘书的黄色大片。
第十條反部門呈報晉級者观看A片的网址，部門需準備下列資料送交人力資源部色老99在线精品。
10.《員工晉級申報表》。
11.員工自我評述報告国产在线视频一。
12.員工人事考核表。
13.主管鑒定或推薦書中国一级大黄片强奸与乱伦。
14.具有說服力的事例国产第一页亚洲。
15.其他相關材料。
第四章其他規(guī)定
第十一條凡在一年內98欧美精品系列一区二区，受過記過處分的員工不得參與評選爱搞为爱搞点激。
第十二條員工晉升后若因不勝任該職位或犯有過失，公司可視情節(jié)輕重做出降職或免職處理日韩欧美性较高清视频免费看。
第五章附則
第十三條本制度解釋權歸公司人力資源部并自頒布之日起實施黄色网站上毛片子上黄。
銷售管理制度4
1、嚴格遵守酒店一切規(guī)章制度毛片免费新网站。遵守職業(yè)道德无码草草视频在线观看，愛崗敬業(yè)，做好自律在线免费看a片。
2欧美中文字幕版、每天早晨參加晨會，晨會由主管或經理主持小蝌蚪视频国产成年网站。內容是：
匯報昨天工作情況包括昨天在哪些地方推銷;洽談成功了幾家;有哪些問題需要解決今天的工作安排：今天打算去什么地方;預計會成功幾家?
3国产三级片网站大全、完成分管區(qū)域的銷售任務
4、出發(fā)前檢查儀表是否整潔欧美性爱的，銷售物品是否齊備国产午夜毛片v一区二区三区。
5、熟知口碑宣傳資料以及產品優(yōu)勢小h片在线播放免费网站，并能形成一套有見解的說服客戶的理論久久免费美女黄片视频。
6、開展公關營銷精品国产免费久久久久，負責轄區(qū)終端營業(yè)員生日禮物派送一级香蕉黄片，與終端營業(yè)員建立良好關系;
7、高質量地做好終端工作：
8扒开双腿疯狂进出爽爽爽网站、做好分管區(qū)域終端開發(fā)和維護工作久久精品国产99精品最新按摸，管好終端用品;
9、做好分管區(qū)域終端拜訪工作人人操人人湿人人干。按規(guī)定福利视频黄，每周拜訪頻率：
10、建立終端檔案欧美一级在线观看欧美大片。
1)組織思思99思思久久最新精品、參與各項促銷活動;
2)做好日骋患禔片无码性区；A工作，包括工作日志www、αV、COm、各類等;
3)處理消費者投訴;
4)及時了解市場動態(tài)人人操人人摞，特別是競爭品牌動向，拿出合理化建議;
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12美女性爱黄黄、業(yè)務員每月出勤不低于23天，否則按曠工處理日韩精品一区二区三区A片，每月出差天數(shù)少一天罰款20元一级二级黄片中文录相，超過3天后扣除當月工資。
13人人操人人摸人人干、業(yè)務員出差期間97视频在线公开，用當?shù)毓潭娫捪蚓频陞R報，每月出差前欧美一级夜夜爽老妇、后到酒店登記国内外外激情精品99，以便考核工資。
14手机看片日韩精品视频在线、業(yè)務員每月出差回酒店后999国产一区二区三区，必須按時上班，每天早8：30簽到黄片操美女，如有事請假要辦理請銷假手續(xù)日韩国产欧美精品毛片，經上級簽字審批后方可離開酒店。
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19、不得發(fā)生竄單亚洲综合AⅤ一区二区三区导航，如發(fā)現(xiàn)竄單每次罰款500元国产狼友精品免费视频一二三四区，并承擔因竄單發(fā)生的`一切損失。
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21、每月30日到酒店參加月例會国产原创网站，不得無故缺席欧美最爽的乱婬视频婬色A片，否則每次罰款100元99久久久无码国产精片，(特殊情況除外)。
22欧美日韩xxxx、每月出差回酒店后精品黄色在线观看，應積極核對帳目永久看日韩免费一级黄色视频，以免長時間不對帳，發(fā)生帳目混亂現(xiàn)象色视频综合一区二区二区，給個人造成經濟上的損失欧美一级网页，每次入帳的單子必須有本人簽字認可后，方可入帳无码日韩啪啪片高潮喷水。
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24欧洲人成视频免费、參與酒店各項業(yè)務、文化活動黄毛片在线观看。
銷售管理制度5
一日韩在线精品福利网页视频观看免费、 目的：
為準確理解客戶要求,對每份合同和訂單進行評審,確保合同的有效履行和滿足客戶要求，特制定本制度久久亚洲精选。 二欧美A级中文字幕乱片、 適用范圍
適用于營銷中心所屬各銷售部和銷售管理部所有產品的合同和訂單的評審。 三欧美黑人巨大巨粗性XXXX、職責
1、營銷管理部：負責組織合同和訂單的評審在线看黄色操人。 2欧美日韩在线a视频在线观看、各銷售部經理：負責合同評審的填寫。
3欧美日本性爱轮奸网站、營銷中心總經理：負責合同評審的審核和一般合同評審的審批日韩精品在线播放欧美视频。 4特级特黄视频、合同管理員：負責合同評審記錄和合同保存，并跟進合同評審后的執(zhí)行黄片在线不卡永久免费看。 5黑人Xxxxx高潮、總經理：負責重大合同和特殊合同評審的審批。
6影音先锋不卡成人资源在线观看、各相關部門：負責參與合同評審，并對合同中涉及到本部門職責范圍內的工作負責A片、Com。 四wwwav在线观看、定義
合同評審是指：接到客戶訂單以后黄色国产区，為了確認能夠保質保量地完成訂單wwwww看亚洲，對生產能力和物料進行確認日本xx，消除生產過程中的不確定因素www.jcwmining.com，避免因生產過程中出現(xiàn)解決不了的問題而影響產品質量和交貨時間的一項活動。 五中文一日韩一视频一国产、合同評審的相關規(guī)定及流程 1、合同評審的分類：
A99精品一区、口頭訂單或電話通知訂單人成国产免费网站。B、一般合同：有書面合同九一国产短视频精品一区、傳真6080午夜福利毛片。
C、特殊合同: 指根據(jù)客戶的要求欧美粉嫩泬无套在线观看，產品需進行更改或需設計深夜在线、開發(fā)的新產品亚洲区欧洲区视频。 D、重大合同：指承包線合同或單次外賣金額在50萬以上的銷售合同国际免费黄色网站。
2国产玩弄老太婆、合同評審的時機：在客戶意向達成后或草案簽訂之后，正式合同文本簽訂之前欧美精品综合第一页。 3欧美日韩羞羞视频、合同評審的內容：
3.1、產品的名稱91自产自拍国际、規(guī)格型號2022www.黄色网、技術及質量要求以及客戶的特殊要求是否已明確。
3.2人人操国产在线、數(shù)量国产精品不卡一区、交貨日期、價格亚洲色呦呦在线、交付方式美女视频色网站国产、結算方式、爭端處理應有明確的文字說明并已理解 3.3色污网站免费在线观看、對合同附件特级婬片欧美国语高清视频一，如客戶的特殊要求、有關標準国产在线精品永久网址、生產條件五月婷婷久久久、技術能力能否滿足合同要求進行評審。 3.4又色又污视频网站、對客戶提出的質量管理體系的.要求應進行評審YouJizz丰满熟妇短视频，并滿足其要求。 3.5www.欧美视频、合同應符合法律人人操人人尻、法規(guī)和有關政策的規(guī)定。
3.6另类日韩高清精品视频在线观看网站、必須滿足客的戶所有要求91一级片观看，同時對任何與客戶要求不一致的地方要求得到解決。 4欧美黄片免费在线视频、合同評審的方法：
4.1啊啊啊无码网站在线观看、口頭訂單或電話訂單的評審：
口頭合同或電話訂單由銷售部業(yè)務員直接填寫《客戶訂貨電話記錄》，明確產品名稱就要色色网、規(guī)格日本在线小视频、數(shù)量、價格九九精品视频在播放一、包裝要求国产手机小视频看片、質量及交貨期要求久久av中文字幕免费在线观看，交各銷售部經理簽字，作為合同評審的依據(jù)欧美18一19sex性外。 4.2一级axi视频免费、一般合同的評審：
對于一般國內客戶，由各銷售部經理與生產部經理（或生產廠長）直接進行合同評審cao免费在线视频官网，主要評審產
品的生產能力欧美精品哟哟、檢驗標準、交貨日期等是否能夠滿足客戶要求国产三级片自拍。在確保能夠滿足顧客要求的前提下91网站最新网址，將評審結果記錄在《銷售合同評審表》里，評審通過后日韩一级特黄大片本道，交營銷中心總經理確認簽署意見后即可生效在线免费观看日本y码视频网站。
4.3、特殊合同及重大合同的評審：
4.3.1国产高清一级黄色网站、國外及國內特殊合同国产综合调教视频高清在线播放、重大合同的評審須由各銷售部經理組織計劃、采購男女性爱一级生活黄色视频中文字幕国语、工程中心4455vw永久在线、財務等
相關部門負責人以會議的形式進行評審，對顧客的特殊要求在評審過程中進行討論92婬黄看大片，商定措施人人开人人操，合同評審同意后，由參加會議人員在評審表上簽字亚洲开心色，并由銷售部組織人員填寫《銷售合同評審記錄》匯總各部門會審意見后交營銷中心總經理簽署意見偷偷自拍最新地址，并報總經理批準實施，確保在規(guī)定的期限內達到顧客的期望日韩欧美一区中文字母视频。
4.3.2超碰人人操干、如銷售部業(yè)務員遇到屬新產品或老產品需改變結構、性能等時国产真实精品录音区，先由工程中心參與和客戶商談
技術協(xié)議等国产美女精品AⅤ在线观看，然后按4.3.1條款進行合同評審。
4.4欧美大黑吊性交、 合同評審通過后，由各銷售部經理直接將合同的所有要求和參數(shù)禁18在线免费观看网站软件，以《業(yè)務通知單》的形式通知
到銷售管理部合同管理員人人操人人爱人人摸人人看，由合同管理員通過K3系統(tǒng)，以《銷售訂單》的形式一份下達給生產計劃中文字幕三级片、采購部欧洲一站免费视频、財務部91尤物国产线观看免费、質檢部等相關部門。 5www.色色、合同變更嗯啊慢点好疼、修改：
5.1、當顧客在合同簽訂后又提出變更或修改的要求最新欧美爆乳日韩精品视频，可與顧客簽訂《合同補充的協(xié)議》一级黄片婬片在线观看视频；如變更量大，
可重新簽訂合同88黄色视频在线观看。
5.2欧美三级片黄片高潮、合同不管是補充還是重簽亚洲字幕中文丝袜在线，均應重新進行合同評審，評審審批后由營銷管理部及時將變更后的要
求傳遞到有關職能部門北京熟女大叫喊爽视频。
5.3、如因特殊情況延誤交貨期欧美强奸网站，由各銷售部經理負責將情況與顧客溝通91中文字幕国产、協(xié)商，請求諒解A级黄色毛片免费看，并告之變
更后的發(fā)貨時間黄色工厂AV片。 6、合同評審流程圖：
六亚洲欧洲中文字幕视频在线观看、相關記錄表格
1黄色视频入、《客戶訂貨電話記錄》——————詳見后附表格 2、《銷售合同評審表》——————詳見后附表格
399久强奸久久9毛片、《業(yè)務通知單》——————源自《與顧客有關的過程控制程序》后的附表 4日韩性爱视频中文字幕、《合同補充的協(xié)議》——————詳見后附表格
5、《銷售訂單》——————源自《與顧客有關的過程控制程序》后的附表
廣東新勁剛超硬材料有限公司
審 批/日期： 企管部
客戶訂貨電話記錄
銷售合同評審表
業(yè)務通知單
NO.:
接單日期： 年月日 客戶：聯(lián)系人及電話：
銷售管理制度6
獎懲架構
(一)獎勵：
小功
大功
(二)懲罰：
小過
大過
解職
解雇
(三)全年度累計三小功=一大功
全年度累計三小過=一大過
功過相抵：
例：一小功抵一小過
一大功抵一大過
全年度累計三大過者解雇
記小功一次加當月考核3分
記大功一次加當月考核9分
記小過一次扣當月考核3分
記大過一次扣當月考核9分
獎勵辦法
(一)提供公司“行銷新構想”另类日韩高清精品视频在线观看免费，而為公司采用a级a片，即記小功一次。
該“行銷新構想”一年內使公司獲利50萬元以上者国产色网站农村，再記大功一次超碰人人免费人妻，年終表揚。
(二)業(yè)務員主動反映可開發(fā)的'“新產品”而為公司采用国产每日，即記小功一次在线A级网站。
該“新產品”一年內使公司獲利50萬元以上者，再記大功一次男人插女人b动态图。年終表揚一级欧美一级日韩α片。
(三)提供競爭廠牌動態(tài)，被公司采用為政策者，記小功一次亚洲音影先锋在线。
(四)客戶信用調查屬實国产一级A片午夜无码免费视频，事先防范得宜99re6，使公司避免蒙受損失者(即：呆帳)，記小功一次www.日韩免费。
(五)開拓“新地區(qū)”、“新產品”A区手机在线看黄色视频、或“新客戶”，成效卓著者中文字幕日本乱码精品久久，記小功一次。
(六)達成上半年業(yè)績目標者亚洲综合色区中文字幕，記小功一次婷婷精品国产精品亚洲。
達成全年度業(yè)績目標者，記小功一次看个毛片。
超越年度目標20%(含)以上者，記小功一次18岁以下禁止进入黄色网站。
推薦合同范本：
(七)凡公司列為“滯銷品”久热精品视频，業(yè)務員于規(guī)定期限內出清者，記小功一次国产熟女高潮免费视频。
(八)其他表現(xiàn)優(yōu)異者，得視貢獻程度予以獎勵无码aiai。
懲罰辦法
(一)挪用公款者欧美牲交A欧差aA片欧美精品，一律解雇。本公司并循法律途徑向保證人追蹤人人夷人人插人人摸。
(二)與客主串通勾結者，一經查證屬實A片免费网址在线观看麻豆，一律解雇。
(三)做私生意者国产欧美日韩一区二区，一經查證屬實AV网黄色网，一律解雇。直屬主管若有呈報色色五月天网，免受連帶懲罰。若未呈報国产成人影院在线观看，不論是否知情黄色A片三级三级三级免费看，記小過二次。
(四)凡利用公務外出時性无码高潮在线网站，無故不執(zhí)行任務者(含：上班時間不許喝酒)，一經查證屬實黄频美女裸体，以曠職理處(按日不發(fā)給薪資)，并記大過一次日韩一级性交网站。若是干部協(xié)同部屬者黄色片-级片，該干部解職。
(五)挑撥公司與員工的感情老熟妇嗷嗷叫91九色，或泄漏職務機密者99爱99，一經查證屬實，記大過一次A片性爱网，情節(jié)嚴重者解雇午夜免费福利在线。
(六)涉足職業(yè)賭場或與客戶賭博者，記大過一次一级A片黑丝。
(七)上半年銷售未達銷售目標的70% 者91青娱国产盛宴麻豆精品，記小過一次。
全年度銷售未達銷售目標的80%者，記小過一次7taV国产精品免费视频。
(八)未按規(guī)定建立客戶資料經上司查獲者亚洲综合网友自拍14p，記小過一次。
(九)不服從上司指揮者：
言語頂撞上司者人人人干人人人操干，記小過一次国产精品精品三级。
不遵照上司使命行事者，記大過一次国产乱码亚洲日韩欧美乱码。
(十)私自使用營業(yè)車輛者中文国产一区在线，記小過一次。
(十一)公司規(guī)定填寫的報表精品乱伦视频免费播放，未繳交者每次記小過一次欧美亚洲韩国视频一区。
銷售管理制度7
本文的研究對于汽車銷售公司未來的發(fā)展意義主要表現(xiàn)在可維持和壯大公司的銷售隊伍，提升其業(yè)務能力亚洲福利片网站，從而有利于其戰(zhàn)略目標的實現(xiàn).9x9x色福利骚网。這對于汽車銷售公司成長為反應快捷的綜合服務企業(yè)、管理精細的高效運營企業(yè)www.男人天堂.com、產業(yè)互補的多元發(fā)展企業(yè)具有重要的意義操白浆视频，同時也對于此類型企業(yè)人力資源管理研究具有學術意義。
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(一)薪酬福利激勵缺乏吸引力
薪酬激勵。從汽車銷售公司當前的薪酬激勵措施來看免费欧美三级片，銷售人員對于公司薪酬的整體認可程度就是非常低的99精品久久久久久久。
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(二)激勵方案缺乏層次性
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二高潮喷水网站、汽車銷售員工薪酬激勵改進措施
(一)直接薪酬激勵
銷售人員的薪酬就是由固定工資+政策性工資共同構成的级婬片A片888AAA毛片，本文認為公司當前的銷售人員薪酬構成基本合理，改進后的薪酬激勵方案僅需在現(xiàn)有薪酬構成基礎上進行以下幾方面調整：
推行寬帶薪酬制国产在一区二区线免费视频。所謂的寬帶薪酬就是指通過調整公司內部當前的薪酬等級以及每個等級變動范圍的方式來減少公司內部崗位等級差別9cao在线播放精品日韩，引導員工不斷提升個人技能的一種方式大黄色片一区，他與組織結構扁平化相適應。本文在此處之所以建議采取寬帶薪酬制一级全黄A片免费观，主要目的就是為了改變老牌國有企業(yè)論資排輩一级片黄色强奸、員工薪酬增長主要源于職位提升的弊端，在同一薪酬寬度內為銷售人員薪酬變動提供更大的空間。
增加技能工資。這里的技能工資也可以理解為知識工資国产福利在线导航，即根據(jù)員工的知識掌握和發(fā)揮程度為其提供一定的'薪酬收入免费变态网站网址。本文認為較寬的知識面有助于提升銷售人員的服務理念和市場意識，且通過這樣一種方式也能夠在銷售部內部形成一種學習二区黄片、進步的氛圍，這對于公司績效指標的實現(xiàn)就是有很大幫助的国产精品99riav在线播放。特別就是掌握嫻熟欧美男女一级性生活视频、適用的溝通技能對于銷售人員而言非常重要国内精品盗摄系列，它就是搭建企業(yè)與客戶的直接橋梁。
改變原有的政策性工資結構。這里的政策性工資就就是一般意義上的績效工資，本文在此處所做的調整主要就是兩個方面wwwxx免费视频，一就是將品種開發(fā)獎和其他銷售創(chuàng)效獎合并成為“專項獎勵”;二就是改變原有新老銷售人員績效工資“一刀切”的設計国产精选污视频在线观看，將整個銷售團隊的業(yè)績情況與銷售人員個人的業(yè)績情況結合起來，針對銷售人員的級別和銷售區(qū)域設計不同的提成比例，三就是為經理級的銷售管理人員設計年終分紅国产精品国产国产AⅤ。
(二)間接薪酬激勵
間接薪酬激勵也可以稱為“福利薪酬”全免费a级毛片100部费观看，能夠進一步激發(fā)員工工作的主動性和積極性自拍日韩视频首页在线播放免费观看。相較于基本薪酬和可變薪酬而言，福利薪酬的一個最為突出的特點就就是它不與員工的工作績效相掛鉤，其存在的價值在于能夠提升員工對企業(yè)的忠誠感免费人妻无码不卡中文视频，使員工在與企業(yè)的雇傭關系中感受到組織對其的關懷殴美丰满老熟妇BBBBBB。
汽車銷售公司針對銷售人員的法定固定福利項目就就是通常意義上的“五險一金”，這里僅對固定項目中根據(jù)員工需求特點所設計的非固定福利項目進行分析色色免费视频。
個人補充保險真人无码A级毛片免费久久。所謂的個人補充保險就是指公司單獨為經常跑市場的銷售人員所購買的一種人身意外保險，借此來減輕意外發(fā)生時員工個人及企業(yè)的負擔久草久草视频。
現(xiàn)金補貼特级黄色视频毛片。這里的現(xiàn)金補貼主要包括通訊補貼(根據(jù)銷售人員級別的不同給予不同的報銷比例)、員工探親的交通補貼日韩A级毛片久久、重大節(jié)假日(元旦久久久久久久黄色网站、春節(jié)、五一国产一一级成年女子毛片、十一)補貼以及其他(結婚禮金欧美美女A片一级、生病慰問金)現(xiàn)金補貼。
帶薪休假一区二区亚洲欧美日韩另类。即銷售人員享有法定節(jié)假日6080国产午夜精品、年假、事假、婚假免费乱操视频、探親假等帶薪假期国产特黄A片AAA免费看。
文體福利項目。主要就是指汽車銷售公司為銷售人員提供的基本后勤保障和文體娛樂保障www.插逼com，如子弟學校白白色手机在线、公司的籃球場、健身房午夜三级永久久久、圖書館等操人妻视频免费在线公开上传。
(三)職業(yè)生涯發(fā)展激勵
職業(yè)生涯發(fā)展激勵就是指通過對影響銷售人員個體職業(yè)生涯發(fā)展的主、客觀因素的分析亚洲专区国产精品一区二区、總結和測定美女网站一区二区在线观看，在組織現(xiàn)有資源條件和未來發(fā)展目標的基礎上對個體未來的事業(yè)發(fā)展目標以及實現(xiàn)這些目標所需要的條件和途徑所作出的合理安排。具體來說在线一级黄片在线，汽車銷售公司對銷售人員實施職業(yè)生涯發(fā)展激勵需要重點進行以下幾方面工作：
分析影響銷售人員職業(yè)定位因素99riav3vip。影響銷售人員職業(yè)定位的因素有很多，汽車銷售公司人力資源管理者只有對影響因素進行深入的分析91欧美热情在线播放，才能夠確保其所進行的職I生涯發(fā)展規(guī)劃具有針對性和可行性亚洲中文字幕国。
構建銷售人員晉升通道。晉升就是指管理者通過將員工從低一層級的職位提升到高一層級的職務并賦予其與新職務相對等的權天天色色色色色色、責黄色性爱欧美视频、利的過程。
三18岁免费看黄片、結論與展望
企業(yè)管理的本質就就是調動員工的積極性又黄又粗又大又长又色又爽，領導者的一項最為基本的也就是最關鍵的職能就就是不斷激勵和引導員工產生有利于企業(yè)發(fā)展的行為。在市場競爭日益激烈及顧客需求差異化的今天日本性交操穴欧美性交操B，如何將企業(yè)生產的產品“賣出去”精品久久久久久电影综合、實現(xiàn)資金的迅速周轉成為企業(yè)生存與發(fā)展的關鍵。因此對于管理者來說精品无码国产污污污免费网站国产，如何激發(fā)銷售人員的工資熱情精品国产手机在线观看，促使其更加積極主動的工作成為其進行員工管理過程中的一個重要環(huán)節(jié)，本文在這方面做了一些思考色羞羞在线，提出了現(xiàn)在汽車銷售人員薪酬激勵模式的問題http://800av.com/，并提出了改進措施。
銷售管理制度8
一中文字幕Aⅴ无码一区二区三区、 崗位職責
（一）毛片免费全部无码视频、銷售部經理工作職責
1免费观看全成年网站大全、負責銷售部的全面管理工作；
2、廣泛收集市場信息黄色工厂免费，及時作出準確的市場預測報告欧美黑人双飞视频3区；
3、協(xié)調與有關單位和部門的關系xxxxxcom；
4717理论电影、加強合同的審查，歸檔亚洲精品国产精品乱码不卡√，保管及管理工作免费无遮挡禁18网站；
5、監(jiān)督并檢查銷售部的銷售業(yè)務久久兔费黄色视频，及時處理突發(fā)狀況国产精品一区二区哟哟视频；
6、制定目標銷售量或銷售額亚洲乱码一区二区在线欧美，編制中com国产、長期銷售計劃和、季度銷售計劃久久偷拍网，并組織實施99视频这有这里有精品。
7、及時提供法律99精品r视频在线观看、政策三级插入小视频在线观看、行業(yè)和銷售部工作信息，協(xié)助領導提高決策質量国产福利污污污在线观看；
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11国产精品亚欧美一区二区、做好銷售人員的培訓和激勵工作
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13日韩无码操逼、完成營銷總監(jiān)交辦的工作国产性爱全露a级生片免费观看。
直接上級：營銷總監(jiān)
（二）欧美一区二区二区、銷售部主管職責
1国产夜色快憣免费完整片、協(xié)助銷售部經理搞好部門的內部管理工作国产又长又大粗又硬无遮挡；
2、協(xié)助銷售部經理協(xié)調與相關單位和部門的關系黄色18禁网址，搞好樓盤促銷工作三级片伊人影院十月色；
3、起草銷售部各項規(guī)章制度男人天堂最新在线，并督促其實施国产一级不卡毛片；
4、組織置業(yè)顧問的值班和輪休无码国产精品一区二区v尺中国，以及具體管理工作美裸网站；
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12免费超碰在线免费在线观看、 協(xié)調好與銀行以及房管局的關系和程序.
直接上級：銷售部經理
∪毡九访拦形淖帜弧（三）人人干人人弄人人插、置業(yè)顧問職責
1. 主動維護公司聲譽，對本樓盤進行宣傳色五月先锋无码中文字幕；
2. 熱情接待，細致講解在线涩视频网址，耐心服務456亚洲人成高清在线观看，務必讓客戶對我們提供的服務表示滿意；
3. 全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃裸体美女扒尿口喷白浆草莓视频、設計人人爽人人操97、施工、管理情況欧美成A人片免费观看久久，了解房地產法律黄A色片、法規(guī)以及相關交易知識，為客戶提供滿意的咨詢国产免费乱在线观看；
4. 制定個人銷售方案十八岁以下禁止观看的黄、計劃，嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售日本黄页网站免费大全在线观看；
5. 挖掘潛在的客戶中文字幕日韩网址大全；
6. 進行市場調查，并對收集的情報進行研究久久福利热久久免费精品；
7. 注意相關資料人人摸人人操人人插人人爱、客戶檔案及銷售情況的保密；
8. 及時向銷售部負責人反映客戶信息香蕉五月开心婷婷，以便公司適時改變銷售策略超碰97人妻中文在线；
9. 每天記錄電話咨詢及客戶接待情況；
10. 協(xié)助解決客戶售后服務工作91精品福利观看；
11. 銷售部同事間要互相尊重亚洲最大在线观看黄网站，互相學習，以團隊利益為重女人爽到高潮视频；
12. 做好對客戶的追蹤和聯(lián)系使劲摸使劲操无码在线；
13. 每天做銷售小結，每月做工作總結www26uu欧美；
14. 維護售樓現(xiàn)場的設施的完好及清潔污污美女在线观看免费；
直接上級：銷售部經理、主管
二国产男女色黄大片、銷售部行為規(guī)范
⊙侵抟磺鳬GAO影院。ㄒ唬╀N售部工作制度
1、服從公司和銷售部的統(tǒng)一指揮8X免费视频国产区，服從部門主管或上司的管理和安排亚洲一区二区区；同事之間應相互團結欧美在线情色、互幫互助、共同進步国产啊v操妞操网站，加強銷售中心的團隊合作精神欧美一区二区放荡人妇，遇有問題應及時匯報，努力做好接待工作欧美一级A片a爱视频免费。
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9、在任何情況下国产三级国产精品三级在线，售樓處都必須保證至少有一名銷售人員；愛護公司財物福利爱爱视频，不得將其任意毀損成年人午夜视频网站、破壞、浪費和具為己有99久久国产免费只有精品。
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11、銷控表由銷售經理一人負責填寫91亚洲超碰无码中文字幕，其他任何人無權更改国产精品久久九九精品小草，私自填寫、更改的立即辭退99riavcom，并追究相關責任欧美日韩视频在线。
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19、電話鈴響二聲必須接聽，并禮貌回答客戶問題邀請到銷售部洽談AA级黄色高潮喷液毛片。
20国产精品乱子论免费无码、銷售部嚴禁接打私人電話超過三分鐘，接待客戶時不能接電話香蕉网视频在线观看，并將手機調為震動国产福利一区二视频播放24P。
（二）銷售部客戶接待制度：
一国产日韩视频一区、第一次接待并登記為主原則上哪一個銷售人員首先接觸該客戶XXXX欧美性，并在《客戶登記表》上登記姓名及聯(lián)系電話，該客戶應被其所有91国语自产精品；若該客戶第二免费观看a级黄片视频、第三次上門時，第一接觸銷售人員不在美女黄色性插插视频，其它銷售人員有義務協(xié)作老女人喷水毛片、幫助成交，但不計入業(yè)績91福利视频。
二、 群帶性原則
1久久一级婬A片AAA毛片女人、若第一接觸是銷售人員A的客戶介紹的（包括電介紹和親自帶領上門）新客戶甲在线一级油黄片，則新客戶資源甲仍應歸屬銷售人員A。同樣五月婷婷丁香综合伊人一区二区三区四区，甲帶來的客戶資源乙應歸屬銷售人員Ajjzzjizz中国，以后依此類推。但此原則僅適應于新上門客戶指明找銷售人員A或老客戶介紹在先三级特黄AA片视频在线，不包括不期而遇的丁香婷婷一区二区。
2、若上門客戶是某銷售人員的親屬或朋友或同屬一個家庭單位或同一公司企業(yè)的客戶26uuu欧美杂交，當購買同一套單位時均視為同一客戶欧美精品第欧美第12页，則其資源權應優(yōu)先歸屬該銷售人員（若該業(yè)務未能第一接觸而事先又無記錄，則不能擁有此客戶資源）国产92AV视频。
三欧美特黄午夜视频、 時效性原則
通常，銷售人員對老客戶資源的擁有不可能無限期国产青榴视频A片在线观看不卡成。為了使銷售人員產生憂患意識男女视频在线免费看，積極主動地與客戶保持聯(lián)糸、及時追蹤国产精品黄色女人视频，促成業(yè)務成交精品首页，其擁有客戶資源的時效為二個月。但客戶資源中不泛猶豫型客戶，成交過程較慢国产乱弄免费视频。，這類客戶在二個后重新登記日韩淫乱毛片，登記表須經售樓部主管簽字確認后，該銷售人員才能重新獲得對此客戶的擁有權国产黄A片免费网站。
四插女人视频、置業(yè)顧問所接待的訪客中，有下列情況應補足接待機會：
1）已成交的老客戶国产午夜精品视频一区二区三区；
2）發(fā)現(xiàn)是他人客戶并轉交欧美精品黑人白妞大战；
3）與本項目無關的人員：
①發(fā)展商影音先锋女人av鲁资源网、廣告公司黄色黄片一个人www、裝飾公司、禮儀公司等工作人員或推銷人員看男女搞；
」晕孔试础②聲明采盤或看裝修者。
4）若置業(yè)顧問A不在現(xiàn)場或正在接待其它客戶高潮黄网站色在线观看免费，其老客戶由輪在最后的置業(yè)顧問C接待或自行協(xié)商接待欧美嘿咻嘿咻视频播放；如因接待錯過C本人接待機會。
五欧美在线播放中文字幕、其他補充
1）來電要求兩聲以內迅速接聽色色五，應答準確、簡短久久国产香蕉毛片一级，統(tǒng)一用語“您好97青青操在线，銀雀尚城”，保證最大進線量www.sanjipian.vom。
2）當客戶進入售樓處大門時国产99久久久国产精品电影免费，置業(yè)顧問須主動上前迎接，不允許坐等或采取觀望態(tài)度日韩精品老熟女视频网站免费观看网址。接待客戶時色香视频永久地址，應禮貌微笑、熱誠周到欧美另类人妻制服丝袜、不卑不亢国产亚洲AⅤ人片在线观看、大方得體。若置業(yè)顧問不了解情況或有疑問国产av专区，應盡快查出答案及時回復偷拍偷窥一区二区综合，其間禮貌地請客戶稍候。
3）置業(yè)顧問在客戶進門后應禮貌婉轉地問客戶是否曾來過現(xiàn)場或得到過其他同事的接待国产激情图区，若發(fā)現(xiàn)該客戶是現(xiàn)場同事的有效客戶免费人成视频在饯观看网站，應主動退出欧美变态人XXXX，轉交該同事接待。
4）若客戶以前曾經來過但記不起是誰接待的国产a第⑩页无毒，而現(xiàn)場又沒人能認出時按新客戶接待老板轻点好痛好涨嗯啊视频。
5）若置業(yè)顧問有意不詢問客戶是否為其他同事的老客戶或明知是老客戶仍進行接待者，視為搶客久久精品国产福利。
6）一般情況下亚洲男人第一Av网站国产，一個置業(yè)顧問不能同時接待兩批或兩批以上不是一起的客戶，正在接待的客戶未離開售樓處（已成交的'老客戶除外）欧美亚洲国产另类，此置業(yè)顧問不得中途再接待其他新客戶国产欧美精品久久，除非當時沒有其他空閑置業(yè)顧問。
7）蓄意爭搶客戶者欧美日韩经典自拍视频网站，除取消該單業(yè)績外C无码在线，另罰款100元/人次。 8）私下為客戶更名人妻在线无码系列专区、出租免费破女视频在线看、轉讓等，除沒收所得外黄色毛片在线免费观看，罰沒當月工資天天色色影院。
三、銷售部現(xiàn)場人員儀表99精品高清一级毛片、儀態(tài)
置業(yè)顧問代表的是公司的形象亚洲A∨好看AV高清在线观看，其儀表、儀態(tài)是否整潔国产多人群p在线视频、得體至關重要。以下為銷售人員儀表强奸资源影音先锋、儀容準則：
1日韩人人操人人摸、銷售部員工必須衣著公司統(tǒng)一制服，保持整齊干凈人人搞人人操人人叉一、無污跡和明顯皺褶18岁禁污网站；皮鞋要保證干凈、光亮久射久aV；如女員工穿著裙裝宜穿肉色絲襪全国男人的天堂网,天堂网，不宜穿雜色襪子。
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3、女員工切忌濃妝艷抹https://igao16com，需化淡妝在线观看www一区二区，使人感到自然、美麗中国国产高清免费AV片、精神好中文字幕国产在线观看。女員工建議不涂有色指甲油，不佩帶過多的飾品://www.gdmyzz.com/，忌用過多香水或使用刺激性氣味強的香水国产丝袜足交在线；
4、員工上班前不得吃帶有異味的食物欧美黄片黑；
599人妻视频、在與客戶洽談時，不得流露出厭煩日韩激情中文字幕在线看、冷淡一级毛片不卡免费免费观看、憤怒、僵硬精品国产污网站在线观看、緊張和恐懼的表情老赵和苏清雅小说名字，要友好、熱情欧美三級片AAAA、精神飽滿和風度幽雅的為客戶服務精品亚洲韩国一区二区三区；
四、銷售部考勤規(guī)范
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1黄色视频免费领取、工作時間：星期一~星期日
休息時間：星期一~星期五（每星期一天）
上班時間： 8:00--------------18：30（值日班）
上午 8：30 -----12：00下午 13：30-------18：00（日常班）
如有特殊情況需調整上班時間，由銷售經理統(tǒng)一協(xié)調伊人久久大香线蕉亚洲l。
2久久精品视频国产、置業(yè)顧問實行每周六天工作制，休息日實行輪休黑人精品视频55。法定節(jié)假日如需當值一级a爱片免费，則節(jié)后予以相等時間補休，一般情況下不允許調休www.911gu.com，如確有特殊情況可填寫調休單国产真人A片一级A片视频，由銷售主管、經理簽字確認后方可調休男人天堂网站在线。
3免费黄色视频应用、休假：每月末由銷售經理制定出下月的休假表黄色页一级在线观看，每周休息一天，可以連休兩天亚洲二级激情aaaa片，但最多不可連續(xù)超過三天精品163黄色录像，不得私自調休，特殊情況須經銷售經理批準方可調休99r在线精品视频播放。
4欧美视频在线观看免费电影、案場員工每日到達案場后必須親自簽到，銷售人員每天上美国黄片一级A片、下班必須親自簽到中文字幕资源在线，不得找人代簽或代人簽到，否則予以雙方責任人扣除當天工資處理红牛影视AV在线地址。
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1、以下情況之一者日本高清wwwcom，按曠工論處欧美亚洲日本高清不卡。
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○不自覺簽到者欧美丰满熟妇性XXXX动图；
○代人簽到者和要求別人簽到者（以上情況任一者0808贵妃网理论片，按曠工半天論處）sese96； ○不按規(guī)定辦理請假手續(xù)或請假未獲領導批準而未來上班者；
○假期已滿未按時返回公司且未有正當理由者天海翼精品久久久久中文字幕；
○其他制度中已明確規(guī)定的情況自拍网色。
2、員工曠工一天除無當日工資外偷拍外国呦呦呦，扣發(fā)工資100元玖玖视频网；連續(xù)曠工兩天，扣發(fā)工資300元性交色片视频；連續(xù)曠工三天或以上者孕妇激情视频片，予以辭退處理，公司不負責其一切善后事宜人人操作人人强奸。員工曠工半天人人入人人操，給予警告批評，扣發(fā)當日工資一级毛片乱码视频。
3激情图区、員工無故曠工，依次累計久久国产免费一区二区三区，當月曠工三天停發(fā)當月部分工資及津（補）貼或獎金情欲综合，視情況做出處罰至解聘合同。無故曠工達五日者欧美黄片1区,2区,3区，按自動離職處理黄色网站黄色网站欧洲，對公司造成損失者，公司有權要求作出一個月工資賠償一级黄色在线免费看，并扣除當月工資及津（補）貼或獎金最好看的日韩中文字幕视频。
（四） 病假欧美日韩A片网站在线看、事假的請假手續(xù)
A病假：
1试看120秒国产很黄很爽、銷售人員因病需要休息、須有正規(guī)醫(yī)院證明（病歷卡和病假單）影音先锋一区二区三区无码电影网。
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4在线免费观看黄片av、病假一天扣當日工資的50%人人干黄色网站，病假超過7天，作自動離職處理（特殊情況除外）黄色片视频公司视屏视频。
5欧美涩、員工因病不能工作黄色视频免费在线无限观看，且未能提供醫(yī)院證明的，按事假處理国内一级A片久久。
B事假：
1国产狼友、事假手續(xù)必須至少提前一天書面申請，否則按曠工處理免费观看黄视频网站。
2国内自拍网、事假二天以內，由銷售經理審批午夜性大片免费视频，二天以上須由銷售總監(jiān)審批午夜福利试看120秒体验区。
3、事假不足半天者按半天計色a电影网。
4久久性网、事假扣除當日工資。
【啡巳俗鋈巳怂谂觥（五）辭職及辭退
1久久久91精品国产、辭職：辭職人員須提前15天提交辭職申請單并做好工作、物品交接工
作先锋影音在线资源站大全，辭職人員工資及獎金按公司有關規(guī)定進行發(fā)放久久精品国产99久久久密月。如未按照日期而
提前離職，按礦工處理
2一a网大全在线、辭退：公司提前5天通知員工老年人日批的视频，該員工必須做好工作、物品交接工作欧美日韩第一区久久。
五中文自拍日韩视频在线观看网站、銷售部獎勵規(guī)范
凡符合以下條件之一者，將酌情給予嘉獎或晉升免费无遮挡十八禁污污网站着。
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六无码毛片高清网站、銷售部處罰規(guī)范
∶夥烟鼗剖悠怠（一）輕微過失 處以10—50元罰金
1、 客戶進門時小黄片真人视频毛片，值班銷售人員未主動起立迎候v在线观看欧美精品；未使用禮貌用語聽電話。
2国产精品线免费线观看、將水杯AAA黄片免费、書刊、資料亂放亚洲综合另类校园日韩，亂扔紙張黄色午夜网站、雜物，客戶離開后未及時整理桌椅可以看黄在线观看久、雜物者久久免费一级黄色视频。
3、 當班時聊天欧洲真人无码永久在线、高聲喧嘩又长又大又硬黄色、追逐打鬧、勾肩搭背欧美喷水网站、隨地吐痰想看日韩网站、亂扔紙屑雜物等不文明行為；在銷售中心內吸煙iGAO视频为爱寻找激情；工作時間吃早餐欧美福利午夜、零食、睡覺等與銷售無關的行為黄色视频的网址免费。
4国内下药视频在线观看、 工作時間衣著不整，違反銷售部行為規(guī)范和儀態(tài)96视频网、儀表規(guī)范（除行為規(guī)范第一條外）未按規(guī)定佩戴銘牌美女露出乳头和私处和男人日逼。
5、 當班時故意不與同事協(xié)助日本三级片黄色、配合開展業(yè)務美女操逼A∨。
（二）有下列情形之一者黄色丝袜视频网，將視情節(jié)輕重給予書面警告久久久久国产精品熟女、停崗国产精品手机在线、處以100—500元罰金、記過或辭退處理xx69欧美。
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7、 工作或其他任何業(yè)務活動而沒有預先征得公司的書面許可国产免费一区二区三区免费；
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12、 將公司商業(yè)機密泄露給第三者或未授權的各方；
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（三）凡是有下列之一過失者黄色视频免费在线无码观看，作開除處理，扣除所有未發(fā)工資亚洲日韩深夜福利高清、獎金及傭金亚欧日本VA中文字幕久久，并處以500-1000元罰款：
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4国产j精品系列、不服從上司工作安排或拒絕接受工作調派者；
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7肥逼强奸、觸犯國家任何刑事法律法規(guī)超碰.com，外泄客戶資料；
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9、聚眾鬧事思思热在线观看视频，組織视色,视色,视色影院视色影库、參與斗毆事件；煽動員工怠工日韩欧美图片、罷工等行為7色在色在线视频。
本管理規(guī)范自公布之日起執(zhí)行
銷售管理制度9
第一條銷售員應當心智健全，品格高尚，誠實守信欧美成免费黄色视频，忠于職守91视频一级片，熱愛本職工作，恪守公司各項規(guī)章制度中文字幕小说专区亚洲图片，服從公司領導安排啪啪啪福利视频。
第二條應當互相尊重、友愛2021色色色、團結中文字幕在线播放欧美日韩、互助，具有團隊意識亚洲视频国内自，爭議應當妥善解決在线观看精品17页免费网站，或者向公司領導報告，尋求調解欧美熟妇A片多毛，不得私自使用等欧美一级婬片人妻欧美大片人。
第三條銷售人員是代表公司對外形象的重要“代言人”。每名銷售人員不得在客戶面前做出任何有損公司形象的行為或舉動三级AAA片免费观看免费观看视频，也不得做出任何有損公司聲譽的舉動污黄网站日韩aⅴ。如果被發(fā)現(xiàn)，或者顧客對公司的形象不滿欧洲美女精品一区二区，所有的`工資和獎金都會被扣除午夜视频www。
第四條公司應當按照充分保護每一位銷售人員利益的原則，嚴禁銷售人員之間發(fā)生搶奪精品黄色视频在线、拉票的行為自拍偷拍制服丝袜。搶奪發(fā)票是指推銷員在經營洽談中的業(yè)務，乙推銷員利用關系或其他手段讓自己拿起這個業(yè)務自拍偷拍午夜视频；劃賬是指三级特大黄片视频影院大国产农村，推銷員把自己的單名劃到乙推銷員的名下。公司發(fā)現(xiàn)有搶賬單或劃賬行為后九九自拍偷拍，在月內扣除雙方的全部工資和獎金欧美一级特黄大片做受在线观看人人操，并在全公司循環(huán)一次。如果出現(xiàn)第二次違規(guī)涩涩的网站，公司有權終止合同并被解聘90后久久综合九色综合。
第五條銷售人員應當善待公司的任何財產。有惡意破壞者的国产黄页在线观看黄A∨，除賠償損失外免费裸体黄网站在线观看，公司依法扭送公安機關處理。對于燈具等非故意傷害亚洲国产二区，該公司按成本從其工作中扣除成本免费无码毛片免费看。
第六條經營者不得以與其業(yè)務無關的公司名義或者公司名義從事公司以外的活動色就色综合偷拍区网址。如果發(fā)現(xiàn)，減掉當月的工資和獎金在线视频xx，立即辭退免费看黄的视频网站，并送交公安機關依法處理。
第七條銷售人員應當具有職業(yè)道德九九视频在线观看黄片，遵守公司有關保密規(guī)定国模一区二区三区私拍视频大胆，不得向競爭對手泄露公司的商業(yè)秘密。如果發(fā)現(xiàn)他們扣減了當月的所有工資獎金黄色欧美网站，他們將立即被解雇鸥美一级久久AA高清，并根據(jù)合同所載的有關保密協(xié)定向法院提出起訴。
銷售管理制度10
為保障公司產品銷售業(yè)務的正常運行丁香婷婷在线，銷售部門按公司有關產品價格、結算政策欧美熟妇xxxxx、交易方式等規(guī)定向經銷商提出要約欧美性爱导航，促使代理商承諾并簽定《代理合同》，并促進合同的'執(zhí)行過程符合規(guī)范要求一级地二级黄色视频。
1)丁香婷五月、在與客戶開展銷售業(yè)務活動中，每筆業(yè)務都必須按規(guī)定詳細填寫公司統(tǒng)一印制的《代理合同》在线观看视频线上观看黄片平台，以此作為公司銷售計劃美女18网站、發(fā)貨、回款欧美日本韩国A片三级片色哟哟、折讓的依據(jù)日韩高清美女自拍视频网站在线观看。協(xié)議單位除簽訂全年購銷協(xié)議外，每筆業(yè)務同樣要簽訂《購銷合同》黄色大片最新网址品尚网。
2)99玖玖国产精品视频、回款期限折讓以整筆合同執(zhí)行完畢為準，對分品種回款的客戶應每品種簽訂一個合同偷玩朋友的醉酒人妻中文字幕,，以防止部分結款時無法兌現(xiàn)折讓日韩一区二区精品。
3)、與客戶簽訂合同必須嚴格按照公司制定的價格政策性交毛片视频免费看、資信限額欧洲精品乱码久久久久、交貨方式、結算政策執(zhí)行福利视频一区二区三区。
4)欧美另类在线观看、與客戶簽訂合同時，須詳細填寫產品品名91在线人人艹、單位價格久久最新视频、交貨時間无码一级色欲、購貨方全稱及開戶行、帳號人人干在线视频、稅號精品视频在视、交貨地點、結算方式和期限等日本群交视频，內容完整無漏項理伦AA牌，字跡工整、清晰黄片免费直接看的色色小视频。
5)校园激情无图片区视频区欧美日韩、銷售部門主管嚴把合同審批關，對所簽合同要認真審核www.污污网站，經確認符合條件后方可批準執(zhí)行日日操久免费视频。
6)、根據(jù)合同上注明的交貨日期安排發(fā)貨国内私密经典盗摄AV，無合同不得發(fā)貨亚洲Se图10p。
7)、銷售部門建立合同臺帳日皮视频免费，詳細記錄收貨單位秋霞电影网手机版、簽訂日期、品名欧美激情高潮喷水喷水、批號国产在线精品九一、發(fā)貨數(shù)量、合同金額黄色色站国产、執(zhí)行情況等丝袜美腿无码专区岛国4K，以備查詢。
8)思思热在线免费视频、《購銷合同》應每月整理国产精品免费-区二区三区、裝訂成冊，存檔備案国产日韩欧美在线电影院日本黄色网站。
銷售管理制度11
為了適應市場經濟發(fā)展的需要国产高清无码久久污，規(guī)范企業(yè)的組織和行為超碰超碰人人人人精品，強化企業(yè)經營管理在线看国产v黄，增強企業(yè)的競爭意識和職工的敬業(yè)精神婷婷综合热，促進運輸事業(yè)的健康發(fā)展，遵守道路交通運輸法規(guī)和條例免费无遮挡网站，強化安全生產管理措施日韩成人教师在线播放视频，杜絕各類交通事故，必須制定行之有效的'措施和各項管理制度在线免费aa，自我約束特一级AAAAAA色，有章可循户外露出国产一区，才能立足于競爭激烈的道路運輸市場，不斷發(fā)展壯大久久热免费视频。結合公司的具體情況国产性爱三级免费小视频，做到工作任務分工明確，崗位職責到人在线观看视频,你懂的，確保完成各項工作任務国产三级电影网站，特制訂本制度。工作制度
一一本大道黄色视频、按時上下班欧美熟女国产一区二区，不遲到早退，不中途溜號性欧美18。堅守工作崗位欧美日韩一区精品视频在线观看。不準脫崗。上班時間不允許干與工作無關的事情日本国产欧美。凡中途溜號秘书高跟黑色丝袜国产在线，擅離工作崗位者，應扣減工作時
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三、遇有特殊情況不下载看a人免费大片，工作人員應隨傳隨到人人艹在线视频，不得以任何理由拒絕；工作上不準鬧情況无套系列.梦久久，對客戶耍態(tài)度看久久久久久久一级毛片，推托發(fā)難，若明知故犯性爱黄色视频A片，對初犯者提出批評警告在线免费观看a级毛片，第二次再犯調整下崗。
四被插黄色视频、業(yè)務人員出差或外出辦事黄色网站视频啪啪啪，必須向主管領導招呼免费A片性爱吸奶头视频，并妥善安排好工作，將未了的業(yè)務委托其他人員辦理中国黑大粗硬免费视频。
五www.黄色片com、對業(yè)務電話要記錄清楚，及時通知有關人員辦理人人摸人人操日日碰。
六免费日韩黄色片品尚网、辦公場所，不準招惹閑人91在线精品亚洲第一区香蕉99，不準帶小孩玩耍精品视频国产狼友第28页，不準打撲克，下象棋国产刺激福利在线，玩麻將性欧美野外激情，打鬧嬉耍，影響正常的工作秩序72式免费一级A片视频播放器，損壞公司形象女生被男生操的黄色网站。
七、節(jié)假日2018亚洲欧洲中文无码，公司可根據(jù)業(yè)務情況安排有關人員值班A片网站视频在线观看。
銷售管理制度12
報表種類
銷售周報表、月報表亚州精品在线、年報表人人操午夜精品、客戶登記表、合同簽定一覽表手机看黄色网站亚洲，銷售部本月衛(wèi)生及工作紀律情況免费一级毛片线在线播放。
1、銷售周報表
1）填制內容：本周銷售情況久久99高清视频∧腥颂焯猛�2021；乜钋闆r。
2）填制時間：每周一下午12：00以前禁18岁黄色视频在线观看。
3）申報程序：由報表填制人給銷售部主管存檔中文字幕一区二区观看，并向財務部、法務部和總經理上報一份欧美视频在线视频免费观看免费观看免费。
2在线免费视频91、銷售月報表
1）填制內容：本月銷售情況，回款情況毛片大全免。
2）填制時間：每月1日下午14：30以前黄在线观看www页站。
3）填制程序：由銷售部主管填制，一份自留存檔在线观看网址黄色，并向財務部日韩欧美国内自拍视频、法務部和總經理上報一份在免费jIzzjIzz在线视频网址。
3、客戶登記表
1）填制內容：每天來訪日本黄页网战、來電的.客戶情況AV-级福利黑白配久久。
2）填制時間：每天下班前10分鐘，下班后接待的客戶在第二天的報表中體現(xiàn)看片在线。
3）中報程序：由業(yè)務員填制黄片mmm播放。
4、合同簽定一覽表
1）填制內容：各銷售單位的房號黄私密在线看av、價格人人摸人人干、業(yè)務員姓名、會款方式等情況办公室丝袜激情无码播放黄色工厂。
2）填制時間：每月1日下午5：00前99r视频国产在线观看免费。
3）申報程序：由銷售部經理制定，一份自留存檔国产精品久久久久影院色麻豆，一份報公司經理備案69操碰人操女人色。
5、銷售部本月衛(wèi)生及工作紀律情況表
1）填制內容：銷售部員工日常工作態(tài)度及衛(wèi)生视频在线观看欧美、紀律情況免费的三级网址。
2）填制時間：每月1日下午14：30以前。
3）申報程序：由銷售部主管制定这里只有在线精品视频，一份存檔网站色色色色色，并向財務部、法務部和總經理上報一份黄色网站短视频不卡，作為年終考核之一黄片视频吗。
銷售管理制度13
為加強市場部的管理a无码毛片免费视频，維護和建立公司與客戶的良好關系美女让男人爽高潮免费视频，使其他部門各項工作得以順利開展，為規(guī)范銷售行為aa美国一级性爱片，確保銷售指標的達成清风阁视频我爱，根據(jù)公司相關管理規(guī)定，制定本制度欧美精品极品高清免费。
第一章：銷售指標管理
第一條銷售指標是評價銷售人家業(yè)績的主要參考依據(jù)日韩精品中文国产字幕，由銷售部經理負責組織規(guī)定。
第二條銷售部經理在設定銷售指標是91足交在线，需要參考以下因素aaaaaa级黄片。
1．近期人均銷售量；
2．同類企業(yè)人均銷售量欧美激情性爱视频小说；
3．市場需求變動情況h色网站在；
4．公司銷售政策的調整等一级av无码；
第二章銷售人員管理
第一條銷售人員應以和氣的.態(tài)度與客戶接觸，應注意服裝儀容之整潔激情一级片。
第二條銷售人員應保守各項銷售計劃国产尤物视频一区、營銷策略等商業(yè)機密，不得泄露他人亚洲国产精品无码第一二区。
第三條銷售人員不得無故接受客戶的招待黄色毛片日韩无码，更不得工作時間飲酒。
第四條銷售人員應熟悉公司產品的特性一级A片一级A片性视频，能夠隨時解答客戶關于產品性能A片免费播放全部在线看、規(guī)格、價格的問題国产精品黄色视频一。
第五條銷售人員對待客戶的抱怨應忍讓最新进精品视频一区二区三区瑟色，不允許于客戶發(fā)生沖突。
第六條銷售人員應定期拜訪客戶国产一级A片午夜无码免费古装，收集市場信息产国一区网站免费，主要包括以下內容。
1．產品質量的反應日本美女乱子伦A片视频免费观看。
2．客戶使用情況及滿意度人人摸干操日妇女。
3．競爭產品使用情況及滿意度。
4．有關行業(yè)動態(tài)信息人人摸人人操大波。
第七條銷售人員離職除依照公司相關規(guī)定辦理手續(xù)外黄色网站操美女，必須做好以下資料移交工作。
1．所負責的客戶花名冊亚洲性图。
2．應收賬款清單我要看99国产黄片。
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第三章銷售回款管理
第一條銷售人員收到客戶的貸款應當日繳回xingaiav11.com，若因特殊原因不能繳回色色色色色色色色网站，應電話通知銷售部經理。
第二條銷售人員不得以任何理由挪用貨款无码乱伦一区二区，否則追究其責任777国产偷窥盗摄精品品在线。
第三條銷售人員應以公司核定的客戶信用額度為標準，超過信用額度出貨的亚洲欧美日韩久久久久禁片，公司將追究相關人員的責任高能av免费不卡在线。
第四條軟件如不能滿足客戶需求，可以更換版本欧美人人艹，不可退貨啊啊啊插下面。
第五條銷售人員必須在與客戶約定的結算日與客戶結算，不得延遲。
第六條如收取的貨款為支票精品人妖一区二区三区四区，應及時交財務部辦理拖收timi8.com。
第四章銷售工具的使用，領用管理
第一條銷售部所有辦公用品由銷售內勤統(tǒng)一領取观看在线精品在线，建立個人賬戶后領用人人操人人www.452e.com。
第二條新進試用期的員工，首次領用個人辦公用品欧美xxxxA片，需向銷售部提出申請美女黄应用，經同意
后視崗位情況核實發(fā)放。但金額不能超過200元激情视频永久在线，試用期內国产首页在线，每個月領取的辦工用品應在200元以內。
第三條銷售人員需購買非日常性辦公用品時手机看黄av免费网址，需擬定計劃書（急需物品除外）又黄又粗又猛又爽免费视频。經銷售部經理審批后，由采購購買26UUU日韩无码。
第四條銷售人員應在核定的范圍內報銷手機費用久久91精品综合国产91久久，超過標準的，需銷售部經理審批成在线人视频免费视频网址。
第五條攝像頭亚洲国产精品丝袜国产自在线、照相機、等電器的領用人人拍人人操，由領用人申請(注明用途)經銷售部經理批準后辦理操到高潮的视频。
第五章附加
第一條本制度由銷售部負責制定解釋及修改。
第二條本制度自發(fā)布日起執(zhí)行亚洲字幕中文丝袜在线。
銷售部經理：張林
20xx年1月1日
銷售管理制度14
總則：
為了更好地對公司產品進行宣傳偷拍人妻、推廣、銷售以及進一步提高公司形象又大又爽又深的欧美啪啪，提高銷售工作的效率无码强奷乱码中文字幕，特制定本流程和制度體系。銷售部的所有人員均應以本流程與制度為依據(jù)開展工作亚洲色图欧美在线。銷售部經理對部門人員進行考核和管理欧美精品v在线视频。
1銷售部工作流程
1.1拜訪新客戶與回訪老客戶流程
」奕槲蘼刖分形淖帜辉谙吖劭础（1）銷售員按照銷售考核指標自行設計和計劃個人月毛片在线视频免费观看下载大全、周和每一天的客戶拜訪計劃以及書面記錄每一天工作日志；
『谌甩疗（2）銷售員在每周六上午的工作例會上向銷售部經理匯報下周的客戶拜訪重點計劃情景国产日韩区，并理解銷售部經理的指導，并最終確定下周客戶拜訪與回訪的重點GOGO大胆国模一区二区私拍；
∪置琅琅琅（3）銷售員按照客戶拜訪計劃對客戶進行拜訪與回訪iGao视频入口；
（4）在拜訪與回訪結束后日本超碰在线免费观看一级，應將相關信息如實記錄并正確填寫《目標客戶基本信息情景統(tǒng)計表》女人16一毛片；
（5）銷售員在每周六上午的工作例會拜訪與回訪信息向銷售部經理匯報
∪毡拘园镀夥言谙卟シ拧（6）銷售部經理對銷售員的工作予以指導和安排国产平胸美女在线观看。
1.2產品報價、投標的流程
∥逶律缟缟缟（1）銷售員在得到用戶詢價或招標的信息后第一時間向部門經理匯報40分钟视频在线观看免费黄，由部門經理決定是否參加比價或投標（重大比價或投標需向公司領導請示）；
∨访廊毡敬笃谙吖劭椿啤（2）銷售管理員對用戶的詢價書或招標信息進行整理（必要時由采購部和技術部協(xié)助）久久A毛片超清无码一区二区三区；
（3）技術部對疑難產品的型號A级黄丝袜网站、技術參數(shù)進行協(xié)助和支持国产精品湿润；
（4）采購部對重點產品的原材料采購價格及交貨期進行調研欧美另类偷自拍清纯唯美；
“贰（5）銷售部經理對最終報價或標書進行審核（重大比價或投標需向公司領導請示）確認后方可進行打印人人操人人干综合网；
ilef.com。�6）銷售管理員制作出正規(guī)的報價單或投標書，裝訂成冊蓋章后發(fā)出參加比價或投標国产精品视频你懂的97。
1.3商務談判與簽訂合同的流程
」鷙欧美v日韩v亚洲老妇。�1）銷售員在給客戶報價或投標后，根據(jù)實際情景可進行商務談判鲁鲁鲁免费视频；
�99久久久国产。�2）銷售員在與客戶商務談判的過程中應及時向銷售部經理通報相關情景（重大合同需向公司領導請示）；
」肥悠登磺（3）與原報價或投標文件發(fā)生偏離的任何技術和商務條款需經銷售部經理或公司領導再次確認a片免费资源；
（4）待銷售部經理或公司領導將所有問題均確認后方可簽訂銷售合同cao进入在线观看视频；
∫患秼H片A片AAA毛片A。�5）正式《銷售合同》經銷售部經理確認后由銷售管理員于當日保管存檔；
∨访涝谙咭欢齲x。�6）對于因客戶原因無法簽訂正式《銷售合同》或客戶電話傳真通知訂貨的必須由銷售部經理（必要時向公司領導請示）確認后方可執(zhí)行亚洲一区二区三区在线观看网站。
1.4發(fā)貨流程
（1）銷售員或銷售管理員根據(jù)《銷售合同》填寫《需貨申請單》；
∨访郎佳侵尥记（2）《需貨申請單》經分部經理審核確認后上報銷售部中文字幕,大黄片；
（3）由銷售部經理審核《銷售合同》及《需貨申請單》www.MADOUav.com；
ww.hzweisun.com/。�4）由銷售管理員根據(jù)銷售部經理審核的《需貨申請單》開具《銷售出庫單》并將第二聯(lián)交與庫管；
∨访滥信產片。�5）庫管辦理出庫手續(xù)中文字幕黄网；
（6）將客戶簽字的《客戶確認單》交銷售管理員存檔欧美三级电影免费观看。
1.5回款流程
∨访酪患禔片免费观看免费图片儿。。�1）銷售員催款；
⊙侵薰蘸访朗悠怠（2）銷售員填寫收款申請單JIZZJIZZ在线中国；
（3）銷售部和財務部確認国产精品毛片无码一区二区；
∨访酪患妒悠�97。�4）反饋給客戶；
∧愣木肥悠怠（5）客戶回款欧美A片偷拍视频。
1.6開票流程
（1）銷售員填寫開票申請單www九一在线视频；
【镁霉（2）銷售部審核；
⊙侵薰访廊蘸谙呷顺伞（3）財務部開票久久无吗好看的视频久久精品无吗视频；
（4）交客戶簽收野狼福利视频。
1.7售后服務流程
〈髮挪賹率悠怠（1）接客戶售后服務申請，由銷售部經理確認男女晚上看的国产在线视频；
』仆旧悠得夥压劭聪略亍（2）銷售管理員填寫《售后服務申請表》后發(fā)給技術部；
⊥夤粕悠得夥压劭础（3）技術部和客戶溝通人人爱人人摸人人干；
（4）技術部將服務狀況色玖二代、處理結果反饋給銷售部經理及內勤国产在线精品26uuu；
∶夥袮∨片在线网址。�5）銷售管理員與所屬銷售員進行內部溝通无码秒播成人影视网站大全。
1.8退貨（換貨）流程
∴噜嗍炫己健（1）客戶提出申請，由銷售員報銷售分部經理確認18禁美女裸露网站入口；
±怯迅稍谙吖劭础（2）由銷售員核對欲退貨（換貨）產品的品名、規(guī)格又粗又长视频、數(shù)量国产一级精品A片免费观看；
（3）由銷售員配合技術部鑒定退貨（換貨）產品的真?zhèn)危?/p>
∥蘼胍磺尽（4）由銷售分部將核實無誤后的《退貨詳單》即紅字的（需貨申請單）報銷售部經理審核在线麻豆视频；
（5）由銷售管理員根據(jù)審核的《退貨詳單》開具紅票的《銷售出庫單》并將第二聯(lián)交與庫管精品激情；
」�91大屁股熟女。�6）庫管辦理退貨（換貨）手續(xù)。
2銷售部關鍵技能
銷售部的組織結構：
2.1銷售總監(jiān)的關鍵技能
⌒∈悠瞪贰（1）參與制定公司營銷戰(zhàn)略久视频网无码性一区，根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃；
∪巳巳瞬偃巳怂（2）負責重大公關淫荡AV、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮黄色网站免费在线观看啊啊啊；
⊙侵夼访懒砝嘀形淖帜弧（3）定期對市場營銷環(huán)境、目標免费人成视频网站在、計劃黄色片在线视频、業(yè)務活動進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃AAAAAAAAA三级网站，制訂預防和糾正措施日韩欧美视频在线看，確保完成營銷目標和營銷計劃；
∶夥盐蘼牖破线稀（4）根據(jù)市場及同業(yè)情景制訂公司新產品市場價格久久偷拍综合；
（5）負責重大營銷合同的談判與簽訂日本免费观看黄色网站；
ww.rrr755.com。�6）主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度中国二级黄片；
∥寮痘粕（7）制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓計劃并協(xié)助培訓部實施韩日妇女打一炮；
（8）協(xié)助總經理建立調整公司營銷組織美女a片网站，細分市場建立一级A片破外女、拓展、調整市場營銷網絡日日精品视频在观线看网站；
∩嗣夥淹尽（9）分解下達年度的工作目標和市場營銷預算，并根據(jù)市場和公司情景及時調整和有效控制自拍的黄片在线视频；
±怯咽悠低纷钚掳妗（10）定期和不定期拜訪重點客戶，及時了解和處理問題亚洲日本色色；
∨访酪患兜纭（11）代表公司與政府對口部門和有關社會團體、機構聯(lián)絡18成年女污禁网站免费观看。
2.2銷售經理關鍵技能
2.2.1制定銷售戰(zhàn)略
銷售戰(zhàn)略涉及銷售策略强奷漂亮的女教师2中文字幕，銷售目標，銷售計劃和銷售政策等具體包括：
∧腥瞬迮吮剖悠祷粕笃（1）進行市場分析與銷售預測老妇女网站；
（2）確定銷售目標2019在线中文字幕网站视频；
∽钫媸档耐蹬耐（3）制定銷售計劃；
IP专区色哟哟。�4）制定銷售配額與銷售預算在线观看黄色网站a；
（5）確定銷售策略黄色日韩不卡。
2.2.2管理下級人員
下級人員的管理是銷售經理的重要職責操美女,黄免费视频，其具體資料包括：
（1）設計銷售組織模式欧美三级日韩精选；
Ⅴ资源网影音先锋。�2）招募與選聘下級人員；
」访廊蘸砝郪A在线。�3）培訓與使用下級人員第一页中文字幕；
（4）設計下級人員薪金方案和激勵方案久久深夜福利亚洲网站；
∽耘耐蹬呐访谰贰（5）陪同銷售及協(xié)助營銷。
2.2.3控制銷售活動
∫寥嗣夥咽悠怠（1）劃分銷售區(qū)域影音先锋色噜噜狠狠；
∩喽嘣谙吖劭础（2）銷售人員業(yè)績的考察評估；
〖で楸涮砝嗳段尴蕖（3）銷售渠道及客戶的管理台湾久久一级婬A片AAA毛片；
（4）回收貨款亚洲色图偷窥，防止呆帳一级群交视频；
∥缫沟缬巴贰（5）銷售效益的分析與評估国产高清黄色；
（6）制定各種規(guī)章制度黄色日逼；
2.3銷售管理員的關鍵技能
�4455vw永久亚洲。�1）搜集、統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)xxxx5566，實現(xiàn)銷售信息的上傳下载日韩精品视频网站大全免费观看、下達；
」患妒悠稻贰（2）市場信息的收集亚洲国产偷窥、整理、上報国产抇久久一精品A片；
∏宕课赖谝灰场（3）熟悉公司產品介紹、產品賣點及適應區(qū)域在线观看国产黄色视频高清；
∨访廊私皇悠翟谙吖劭础（4）熟悉公司的銷售政策和銷售流程；
ww.久久艹。�5）建立銷售報表體系国产欧美综合在线一区二区91，定期組織銷售效能分析、評估www.193yw.com；
“僭谙呤悠稻贰（6）負責登記管理各類業(yè)務相關臺賬，文件檔案管理以及部門日常行政工作日韩视频网页。
2.4銷售業(yè)務員的關鍵技能
±怯淹酚谰萌肟凇（1）掌握所屬轄區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，根據(jù)市場變化規(guī)律亚洲欧美精彩视频，提出具體的區(qū)域營銷計劃方案久久国产高潮流白浆A片；
（2）擴大所轄地區(qū)的銷售網絡www.av天堂2018.com，熟悉本區(qū)域的市場特點欧美黑人操B巨大、營銷特點狂野欧美性猛交XXXX，與本區(qū)域大客戶建立長期穩(wěn)定的.合作關系；
∨访酪患端珹AAAA片在线看。�3）做好本區(qū)域的市場調查與分析預測工作被同时操穴视频，開發(fā)新客戶，為客戶供給主動国产精品综合美一区二三，熱情周到的服務特级a禁片在线观看免费；
（4）督促合同正常履行久久精品最新地址，并催討所欠應收銷售款項最新久久激情免费视频；
（5）幫忙或聯(lián)系有關部門妥善解決問題国产福利久久无码91；
∶夥袮V网站噢。�6）收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略把女人弄到爽特黄a大片、售后服務一级黄色站、產品改善、新產品開發(fā)等提出參考意見久久久久久精品免费福利；
2.5售后服務的關鍵技能
∩从淳吠驹谙吖劭础（1）認真貫徹執(zhí)行公司質量方針和質量目標，全面負責銷售與客戶服務部質量活動啪啪精品；
【鸵蘼牍（2）負責組織產品竣工之后交接之前的驗房及防護工作；
女人黄色网站。�3）主持商品房交付工作和質量回訪工作亚洲中文字幕在线第一页，組織進行售后保修工作；
�91九色国产。�4）負責組織顧客滿意度測量工作国产激情网在线视频；
3銷售部管理制度
（1）對所轄區(qū)域內所有經銷商的經營情景久久久在精品视频、終端用戶情景亚洲一区二区5566在线、競爭對手的產品結構及銷售狀況以及當?shù)厥袌銮榫暗刃畔ⅲN售員必須了如指掌
∨嘶仆际悠低计（2）銷售員不能私自收取經銷商貨款一区有限公司在线观看，若遇特殊情景必須收取的應及時將該款項匯回公司
（3）銷售人員在工作推進過程中產生的銷售費用需事先向銷售部經理請示
≡谙吖劭垂菔悠低久夥选（4）銷售員不得擅自超越常規(guī)與客戶進行商務談判亚洲日本美女视频网站，超越常規(guī)的條款與價格應事先征得銷售部經理的同意，并由銷售部經理指導談判的過程
【匪客喙栽谙吲腁V一区。�5）對于任何客戶提出的特殊費用（如市場促銷費用影音先锋影院、臨時雇傭人員等費用）要求必須在征得銷售部經理同意的情景下方可承諾
∫挂挂棺酆涎侵抟寥恕（6）特殊費用的支付到底采用何種形式必須向公司領導請示后方可執(zhí)行，違反規(guī)定造成損失的99操逼免费视频，由職責人賠償損失
∶琅凡賐。�7）正式《銷售合同》構成后，若無正當理由銷售管理員應在一個工作日內組織發(fā)貨
≡谙呙夥巡シ怕槎埂（8）銷售管理員開出的〈銷售出庫單〉資料要詳細深夜影院爱爱、準確。因開票資料不正確或錯誤而造成損失的久久国产免费中文，由銷售管理員承擔職責
≈形淖帜辉谙卟シ诺�5页一区二区。�9）銷售管理員對用戶的收貨憑證或發(fā)貨憑證要妥善保存，不得遺失日本和亚洲黄色视频多毛水视频。對送給用戶的發(fā)票及取回的支票午夜AV毛片、匯票要登記鑒收欧美三级一级视频。與用戶的所有往來合同国产性色Aⅴ综合一、賬目、清單均應分類整理保存天天干天天干天天干天天干，銷售員不得私自保管亚洲欧美性爱视频免费观看。
（10）所有的出庫申請及開票申請銷售管理員要及時存檔
⊙侵奚�10p。�11）銷售管理員應每日向財務部了解回款情景啊啊啊日韩黄色视频，及時處理回款過程中發(fā)現(xiàn)的問題，杜絕錯帳白白白免费视频观看爱、壞帳的發(fā)生
aopen超碰。�12）對于收到的支票、承兌匯票色色色网站、銀行匯票銷售管理員要在當日將相關票據(jù)交財務部簽收
∨访来蟊票啤（13）銷售員應在每年的6月底和12月底與客戶核對往來賬目，并將結果報告銷售部經理桃子视频高清免费观看www，并通報公司財務部
∪蘸访琅耘耐计笕悠低尽（14）對于不能解決的現(xiàn)場售后服務問題，銷售員應及時向銷售部經理匯報av在线免费观看色涩网址，由銷售部經理向公司主管領導申請協(xié)調解決
⊙侵薰访廊毡尽（15）銷售管理員每月5日前，將本部門上一月的所有《銷售合同》原件編號整理成冊
〗�18在线观看免费网。�16）銷售部必須按公司要求及時準確上報以下各種報表
1）周工作計劃表
2）月工作計劃表
3）銷售情景周統(tǒng)計表
4）銷售情景月統(tǒng)計表
5）銷售員工作周統(tǒng)計表
6）銷售員工作月統(tǒng)計表
7）市場狀況周統(tǒng)計表
8）市場狀況月統(tǒng)計表
9）經銷商進貨情景統(tǒng)計表
10）區(qū)域銷售情景統(tǒng)計表
11）每月經銷商管理匯總表
12）《目標客戶基本信息情景統(tǒng)計表》
銷售管理制度15
一中文字慕亚洲精品无码久久、對銷售部進行整體管理；
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三、制定中文字幕国产区、策劃所負責區(qū)域的月人人操人人干人人玩、季、年的'銷售計劃和促銷方案网站jjzz在线观看；
四国产真人一级爱做片、負責開發(fā)新市場，并做好市場的布局欧美AⅤ激情视频、造勢工作自拍日韩在线视频播放器；
五、負責指導各區(qū)域銷售人員工作日韩免费黄色网站，處理銷售主管遇到的疑難問題并有權調整選擇區(qū)域銷售人員亚洲一区二区无码精品色偷；
六、負責與企劃部聯(lián)系免费观看WW红色片三级片，做好銷售人員的培訓工作处女福利视频；
七、有權調整各區(qū)域經銷商欧美日韩国产一级一片，做好客戶原始檔案的初步建立工作国产精品一区第一页；
八、負責制定各區(qū)域的銷售價格在线黄网AV，在公司出廠價的基礎上有一定的價格浮動權欧美性爱性爱；
九、密切和協(xié)調與經銷商的關系老妇人黄色片；
十色色色視頻、負責監(jiān)督實施公司各種產品銷售工作；
十一国产第一页视频、掌握客戶的貨款結算情況一级A片老司机黄色毛片，凡由于銷售代表原因導致經銷商延遲結款或違約不結貨款造成的一切損失，銷售部經理有權力追究具體銷售人員的責任婷婷久久香蕉五月综合加勒比；
十二国产精品va视频、銷售部經理工作直接由總經理監(jiān)督，并對總經理負責亚洲女同另类。
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