市場營銷管理制度匯編9篇
在日新月異的現代社會中，很多情況下我們都會接觸到制度欧美色欧美亚洲另类二区多人，制度是指在特定社會范圍內統(tǒng)一的操乡村熟女A片网址、調節(jié)人與人之間社會關系的一系列習慣欧美一级A片视频在线看、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實施機制三個部分構成。那么你真正懂得怎么制定制度嗎？以下是小編為大家整理的市場營銷管理制度，希望能夠幫助到大家。
市場營銷管理制度1
1、月度、季度、年度營銷例會：原則上固定于每月月底在湖南
婁底總部召開，要求公司董事長、總經理、營銷總監(jiān)、各部門經理及副職參加；
2、營銷戰(zhàn)略管理委員例會：原則上固定于每月月底召開（月度
營銷會議次日），要求部門全員參加；
3、營銷戰(zhàn)略管理委員專題會議：指由市場部組織的針對營銷政
策策劃国内外自拍偷拍视频、執(zhí)行中文字幕第一页第二页第三、實施專項問題的會議又黄又粗又大又长又色又爽，會議時間精品国产手机在线观看、地點一区二区爱爱免费看视频、參會人員由市場部下達通知確定99精品在线免费观看。
391性色在线观看www免费、渠道經銷商管理委員會議：指由市場部組織的'針對向日葵鄉(xiāng)
鎮(zhèn)渠道優(yōu)質經銷商市場調研，產品開發(fā)建議，渠道促銷政策的討論會
議，會議時間av官方免费网站、地點、參會人員由市場部下達通知確定。
市場營銷管理制度2
第一章總則
第一條：序言：
為使本人事作業(yè)規(guī)范化、制度化和統(tǒng)一化黄色18禁网址，使市場部門的管理有章可循无码国产精品一区二区v尺中国，提高工作效率和職員的責任感黄色视频免费入口处在线观看、歸屬感进入黄网站有点击进入影院，特制定本制度人人看人人靠。
第二條：適用范圍：
1.本市場營銷部門的管理免费看一类A片，除遵照國家和地方有關法令及公司的規(guī)章制度外久久久国产精品免费A片分，都應依據本制度辦理。
2.本制度所稱職員，系指本市場營銷部門聘用的全體從業(yè)人員。3.關于試用久久福利热久久免费精品、實習人員亚洲最大在线观看黄网站，新進員工的管理參照本規(guī)定辦理或修訂之网站在线观看无码天堂。
第二章銷售部年度市場營銷計劃
第三條基本目標
一、基本目標之銷售額目標：本公司20xx年度銷售目標如下：
（一）部門全體：xxxxx萬元RMB以上色哟哟无码一区二区；
∫桓鋈丝吹氖悠祑ww日本动漫。ǘ┟恳粏T工／每月：xxxxx萬元RMB以上；
（三）每一區(qū)域辦事處機構／每月：xxxxx萬元RMB以上。
二无码四区精品、基本目標之利益目標（含稅）：xxxxx萬元RMB以上3d全彩无码无遮挡肉肉。
三啪啪亚洲、基本目標之新產品的銷售目標：xxxxx萬元RMB以上
第四條基本方針
一、本公司的業(yè)務機構，必須一直到所有人員都能精通其業(yè)務、人心安定国产精品久久九九精品小草、能有危機意識并有效地活動時，才不再做任何變革。
二亚洲色一色噜一噜噜噜性色av、貫徹少數精銳主義，不論精神或體力都須全力投入工作免费A级毛毛大片，使工作向高效率熟女污污色、高收益、高分配（高薪資）的方向發(fā)展人人爱人人色人人操。
三、為加強機能的敏捷国产日韩视频一区、迅速化，本銷售部將大幅委讓權限A∨精品男人的天堂，使人員得以果斷抉擇成年人视频免费网站，實現上述目標男女视频在线免费看。
四、為達到責任目標及確立責任體制，本公司將貫徹重賞www.26uuu.com、重罰政策美女高潮多人操。
五www三级片、為使規(guī)定及規(guī)則完備色天堂网，本市場部將加強各種業(yè)務管理。
六日韩免费福利漫画网站在线观看、為促進公司黄色毛片在线免费观看，設立銷售方式體制，將原有購買者的市場轉化為多元化銷售的市場亚洲女生被插下体免费看网站，使本公司具有主導代理商国模吧高清女模专业网站、零售店的權利。
七一级做a视频、將出擊目標放在工程建設項目国产午夜理伦三级无码，各地區(qū)經銷代理商與零售店上，并致力于培訓人干人操人摸免费视频、指導其促銷方式五月天永久免费的网站，借此進一步刺激需求的增大人人看操。
八黄美女、如經銷商與本公司在交易上訂有書面協(xié)定国产好福利影院，彼此遵守責任與義務国产精品黄色网站一级大片手机版免费看。基于此立場激情图区，本公司應致力于達成預算目標亚洲浮力第一页。
第五條業(yè)務機構計劃
一、內部機構
』粕悠得夥言谙呶尴薰劭础（一）將設立xxxxx銷售中心国产区在线，分轄xxxxx區(qū)域借以促進本地市場經銷商的發(fā)展及工程項目的銷售活動国产精品三级黄色岛国AⅤ免费看。
⊥救妒悠怠（二）將先后分別在xxxxx設立辦事處，從事經銷商的開發(fā)及產品的推廣一级毛片免费网站看片。
【镁镁饭�2020超碰。ㄈ┮陨细餍麦w制下的業(yè)務機構暫時維持現有公司銷售制度現狀，不做變革免费公开在线视频97，借此確立各自的責任體制国内网红AA黄色视频。
（四）在業(yè)務的處理方面若有不備之處国产偷自久久精品久久，再酌情進行改善av最新资源。
二、外部機構
交易機構及制度將維持由本公司→代理商→零售商的舊有銷售方式黄色网站入口观看。
第六條零售商的促銷計劃
一特黄特色A级无码毛片视频、新產品銷售方式體制
（一）將福建經濟較有活力地區(qū)的N家零售商店依照區(qū)域劃分XXXXX欧美视频在线观看免费看，于各劃分區(qū)內采用新產品的銷售方式體制AAA黄片免费。
（二）新產品的銷售方式是指每人各自負責本區(qū)域N家左右的店亚洲综合另类校园日韩，每周或隔周做一次訪問黄色午夜网站，借訪問的機會督導、獎勵銷售可以看黄在线观看久，進行調查久久免费一级黄色视频、服務及銷售指導、技術指導等欧洲真人无码永久在线，借此促進銷售又长又大又硬黄色。
（三）上述的N家店所銷出的本公司產品的總額須為以往的3倍以上。
⊙侵抟磺坊啤（四）庫存量須努力維持在零售店為1~2個月庫存量一级做a爰片久久毛片A片美国、代理店為2~3個月庫存量的界限上。
∨访佬园谙卟シ啪貌荨（五）銷售負責人的職務內容及處理基準應明確化国产片黄片A片。
二、新產品合作伙伴的建設與重點建筑工程項目推廣活動亚洲一级av无码毛片精品。
∫患杜访佬园尽（一）為使以新產品的以重點建設工程項目一合作伙伴銷售方式所推動的促銷活動得以開展，另外又以不同區(qū)域各主力經銷商黄色AⅤ，零售店為中心天天黄色视频入口，要依地區(qū)進行招商，銷售與推廣18岁网站。。
第三章崗位責權
第七條：崗位名稱：銷售部經理直接上級：營運總監(jiān)
下屬崗位：區(qū)域經理插逼网址，銷售主管，銷售專員久久国产综合精品久久国产，業(yè)務員国产精品手机在线，銷售內勤，市場調查員等崗位性質：全面主持公司銷售部門日常的整體管理工作xx69欧美；
管理權限：對本部門職責范圍內的工作有指揮图片区自拍偷拍、協(xié)調、監(jiān)督管理的權力操来操去网站；管理責任：對所承擔部門的管理工作全面負責9999国产精品欧美久久久。
主要職責：
1．對公司產品營銷進行規(guī)劃，對各區(qū)域市場進行調研久久精品视频里只有精品，根據本企業(yè)產品優(yōu)勢與特點黄色网站入口直接看，結合不同區(qū)域市場客戶群體需求，配合營運部制訂相關的營銷政策XXXX性欧美极品V，營銷區(qū)域的劃分a网址在线观看，協(xié)助公司招商工作的規(guī)劃與開展；
2．負責制訂營銷管理制度超级超碰，編制本部門年季月銷售的計劃工作在线观看黄网址；
3．做好市場調查工作，對產品市場銷售潛力的調查和分析玖玖玖玖玖无码；
4．為公司產品進行市場定位玖玖中文国产，渠道定位，全面負責公司產品的市場開拓和管理工作一区黄色片A级；對銷售管理辦法的研究和改進黄色a片录像，提出改進銷售和開發(fā)新產品的建議亚洲h一区综合在线观看；
5．對下屬銷售人員工作的考核、評比久草1、激勵free性欧美婬妇xXXX视频偷拍，并加以制度化予以完善；
6．本部門銷售人員的銷售成績統(tǒng)計與分析欧美高颜值A片在线播放；
7．對客戶環(huán)境的調研：客戶的規(guī)模中国老妇人BBXX、產業(yè)鏈分布構成、購買力欧美日韩123级黄色片、同類產品競爭對手基本情況韩国一级片无码、競爭環(huán)境看黄的视频网站、競爭結構與規(guī)劃亚洲第一日韩在线、競爭內容與手段等分析；
8．定期或不定期地組織對銷售情況的分析和討論思思热在线视频最新地址免费精品，對各區(qū)域辦事處的工作進行考察檢驗国产主播一区二区三区四区，對發(fā)現的問題給予及時的處理；并認真的聽取區(qū)域銷售人員的意見在线天堂官网首页入口在线观看，對辦事處的下一工作進行指導欧美ⅹⅹ性欧美。
9．嚴格執(zhí)行資金使用和出差審批手續(xù)，加強對區(qū)域辦事處銷售人員的過程管控及營銷費用開支的管理日韩裸体美女福利电影在线观看网站，防止損失a级黄色大片在线观看视频，杜絕浪費，良好運用人人色人人爱爱，提高效益超碰在线wwww。；
10．公司推行程序化層次負責制国产免费网站看v片在线软件，區(qū)域經理主要對銷售經理負責公司三级片，銷售經理直接對營運總監(jiān)負責，小事周報久久99视频这里只有精品，大事日報日韩美女福利诱惑国产在线观看，重要事件及時報告，最遲距離事件發(fā)生時間不得超過四小時內黄色免费能看网站；如有缺報漏包天天日天天槽，當事人負擔一切責任，同時公司保留法律追究的權利迷奸网站视频。
11．負責監(jiān)督管控對本公司的產品銷售貨款回收與賬物卡的核對国产j精品系列，對存在管理漏洞方面的區(qū)域和責任人給予及時的督導改善，積極主動地配合公司各部門及各區(qū)域的工作AAA在线观看免费视频国产片；
12．銷售經理結合銷售部的具體情況按半年一次向營運部提交各區(qū)域實際銷售情況的報告91av视频免费在线观看；銷售經理有對下屬的人事具有推薦權和考核久久99精品店、評價權，處理等日本乱人一级在线。
第八條：崗位名稱：區(qū)域經理直接上級：銷售部經理
銷售主管91自拍视频国产欧美，銷售專員，業(yè)務員超碰.com，銷售內勤日本按摩高潮A级中文片,，市場調查員等崗位性質：全面負責公司區(qū)域辦事處機構的銷售管理工作；管理權限：對本區(qū)域辦事處機構職責范圍內的工作有指揮1024手机日韩看片你懂的、協(xié)調三级毛视频、監(jiān)督管理的權力；管理責任：對所承擔的工作全面負責好爽又高潮了毛片A片。
主要職責：
1．負責開發(fā)新市場欧美熟妇XXXX性潮喷，根據企業(yè)產品本有的優(yōu)勢和該區(qū)域客戶現有與潛在的購買力來做好市場的布局、造勢工作亚洲黄色在线观看网站、策劃并提出營銷主攻方向與經銷商發(fā)展管理策略国产操B在线；
2．制定、策劃所負責區(qū)域的月国产老色批在线观看视频、季国产视频欧美视频、年的銷售計劃和促銷方案；
3．負責指導區(qū)域銷售人員工作亚洲白丝啪啪网，對區(qū)域經銷商進行培訓管理并負責本區(qū)域辦事處機構的正常工作国产裸身喷水视频在线观看；
4．定期對所轄區(qū)域市場的整體態(tài)勢及營銷效果進行全面的評估，并形成分析報告及時的反饋給銷售經理激情图片激情小说在线视频，并提出完善意見（注：該分析報告應該是全面透徹的色色资源站免费视频，必須有一定的量化指標來說明問題，如銷售額亚洲视频国内自，廣告投入額在线观看精品17页免费网站，經銷商狀況，部分終端客戶的走訪記錄欧美熟妇A片多毛，營銷人員日常工作記錄以及廣告投放記錄等）欧美一级婬片人妻欧美大片人。
5．對下屬人員工作的考核、評比三级AAA片免费观看免费观看视频、激勵污黄网站日韩aⅴ；銷售成績的統(tǒng)計與分析。
6.對同業(yè)客戶產品市場銷售的調查和分析欧洲美女精品一区二区；定期或不定期地組織本區(qū)域人員對銷售情況的分析和討論黄网站无码的视频。
7．負責對本區(qū)域內的產品銷售貨款回收與賬物卡的核對，積極主動地配合公司各區(qū)域及各部門的工作wwwA片网站国产；
8．完好的執(zhí)行力网络视频偷拍网，無條件負有監(jiān)管該區(qū)域市場客戶管理及售后服務十八岁以下禁止看的黄，無條件負有監(jiān)測當地廣告的義務及了解同行業(yè)競爭對手的產品本市場相關運作模式與促銷手段，并及時反饋公司產品相關的信息你懂的网页。
9．公司推行程序化層次負責制又硬又爽又粗又长的视频，區(qū)域經理主要對銷售經理負責，小事周報最新超碰在线免费观看，大事日報色欲色偷偷综合网，距離事件發(fā)生時間最遲不得超過四小時內，重要事件及時報告A级黄片视频免费观看；如有缺報漏包2022韩国限制级电影在线观看，當事人負但一切責任，公司保留追究的權利欧美精品一一色哟哟。
10．區(qū)域經理分季度97sese社区，半年，全年對本區(qū)域進行銷售情況的.評價和總結免费无码毛片免费看，并及時上報給公司色就色综合偷拍区网址，區(qū)域經理有對下屬人事的考核和評價權很操亚洲美女。
第九條：崗位名稱：銷售主管直接上級：銷售部經理在线视频xx，區(qū)域經理
下屬崗位：銷售專員，業(yè)務員欧美一级A片裸体视频，銷售內勤九九视频在线观看黄片，市場調查員等
崗位性質：負責公司某重點區(qū)域項目或者區(qū)域辦事處機構下面片區(qū)經銷商的銷售及培訓管理工作；
管理權限：對本區(qū)域職責范圍內的工作有協(xié)調中文字幕综合国产、監(jiān)督管理的權力黄色欧美网站；管理責任：對所承擔的工作全面負責。
主要職責：
1．負責開發(fā)新市場人人爽碰97青青草原，積極配合公司根據企業(yè)產品本有的優(yōu)勢和該區(qū)域客戶現有與潛在的購買力來做好本市場的布局日本在线免费小电影、造勢工作、并提出營銷意見與經銷商發(fā)展管理策略亚洲免费网址你懂的；
2．制定所負責區(qū)域項目或客戶的月在线观看中文字慕、季、年的銷售計劃和促銷方案国产精品一级无码色欲；
3．負責指導區(qū)域銷售人員工作久久久久久久精品久久久久，對所轄區(qū)域經銷商進行管理并負責本公司產品在當地該項目的正常銷售及售后服務工作；
4．定期對所轄區(qū)域市場的整體態(tài)勢及營銷效果進行全面的評估亚洲免费永久资源网站，并形成詳細的分析報告及時的反饋給區(qū)域經理和銷售經理人人公开视频，并提出完善意見（注：該分析報告應該是全面透徹的，必須有一定的量化指標來說明問題国产性爱自拍视频，如銷售額欧美一级A片在线视频，經銷商狀況99久热精品免费，部分終端客戶的走訪記錄等）。5．對下屬人員工作的考核国产原创激情在线观看网站免费视频、評比有黄有色的视频免费在线看、激勵；銷售成績的統(tǒng)計與分析日韩一区二区精品。
6.對同業(yè)客戶產品市場銷售的調查和分析三级片视频午夜；定期或不定期地參加本區(qū)域人員對銷售情況的分析和討論。
7．負責對所轄區(qū)域范圍內的產品銷售貨款回收與賬物卡的核對欧洲精品乱码久久久久，積極主動地配合公司各區(qū)域及各部門的工作2021一级A片免费视频；
8．完好的執(zhí)行力，無條件負有監(jiān)管該區(qū)域市場客戶管理及售后服務欧美另类在线观看，無條件負有監(jiān)測當地廣告的義務及了解同行業(yè)競爭對手的產品本市場相關運作模式與促銷手段久久人人操，并及時反饋公司產品相關的信息。
9．公司推行程序化層次負責制一级A片国产孕妇，銷售主管主要對區(qū)域經理負責www欧美性爱com，每日一報，距離事件發(fā)生時間最遲不得超過四小時內欧美高潮抽搐免费A片大全，重要事件及時報告黄色手机网址在线观看；如有缺報漏包，當事人承但一切責任黄片视频兔费。
第十條：崗位名稱：銷售專員欧美一级婬片A片人杂交视，業(yè)務員直接上級：銷售部經理，區(qū)域經理男人天堂色色无码，銷售主管
崗位性質：負責公司某重點項目或者區(qū)域辦事處機構下面經銷商的銷售管理工作91绿帽论坛；管理權限：對所轄區(qū)域職責范圍內客戶的工作有協(xié)調、監(jiān)督管理的權力ww在线观视频免费观看；管理責任：對所承擔的工作全面負責亚洲A片免费视频在线观看。
主要職責：1．負責開發(fā)新市場，積極配合公司根據企業(yè)產品本有的優(yōu)勢和該區(qū)域客戶現有與潛在的購買力來做好本市場推廣銷售工作国产顶级导航在线观看AV、并提出營銷意見與經銷商發(fā)展管理策略可以直接在线观看的AV；2．制定所負責區(qū)域項目或客戶的月、季日皮视频免费、年的銷售計劃和營銷方案秋霞电影网手机版；3．負責指導對所轄區(qū)域經銷商進行管理并負責本公司產品在當地該項目的正常銷售及售后服務工作；4．定期對所轄區(qū)域市場的整體態(tài)勢及營銷效果進行全面的評估欧美激情高潮喷水喷水，并形成詳細的分析報告及時的反饋給區(qū)域經理和銷售銷售主管国产在线精品九一，并提出完善意見（注：該分析報告應該是全面透徹的，必須有一定的量化指標來說明問題黄色色站国产，如銷售額丝袜美腿无码专区岛国4K，經銷商狀況免费观看黄色AⅤ片网，部分終端客戶的走訪記錄等）。6對同業(yè)客戶產品市場銷售的調查和分析中文字暮-色哟哟；定期或不定期地參加本區(qū)域人員對銷售情況的分析和討論97国产精品免费视频。7．負責對所轄區(qū)域范圍內的產品銷售貨款回收與賬物卡的核對，積極主動地配合公司各區(qū)域及各部門的工作青青操五月丁香91；8．完好的執(zhí)行力毛片一级A黄色片，無條件負有監(jiān)管該區(qū)域市場客戶管理及售后服務，無條件負有監(jiān)測當地廣告的義務及了解同行業(yè)競爭對手的產品本市場相關運作模式與促銷手段白白在线观看永久免费视频，并及時反饋公司產品相關的信息亚洲一区久欧美一区日韩。9．公司推行程序化層次負責制，銷售專員看黄色大视频网站全在线观看，業(yè)務員主要對區(qū)域經理和銷售主管負責插进去很舒服视频，每日一報，距離事件發(fā)生時間最遲不得超過四小時內男人和女人操逼网站，重要事件及時報告色多多在线www免费观看；如有缺報漏包，當事人承但一切責任色色色视频免费网址。
第十一條：崗位名稱：銷售內勤直接上級：銷售部經理
崗位性質：負責對公司所有銷售區(qū)域的文檔往來有監(jiān)督免费看毛片的网址，信息傳遞，協(xié)調管理工作管理權限：對所有的區(qū)域銷售回款及所有客戶的工作有協(xié)調在线观看视频,你懂的、監(jiān)督管理的權力国产三级电影网站；管理責任：對所承擔的工作全面負責黄色视频91在线。
主要職責：
1．負責銷售部內所有的各類銷售文檔的起草及檔案管理工作一本大道黄色视频；對銷售部門與公司各部門之間的協(xié)調，以及客戶的咨詢等日本国产精品VA在线观看；
2．向銷售經理報告各部門的來往文件性欧美18，及時追蹤各部門之間的文件處理進度，并加以及時提醒解決欧美日韩在线观看综合。
3．完好的執(zhí)行力日本国产欧美，無條件負有監(jiān)管各區(qū)域市場辦事處和客戶與銷售部之間的文件傳遞管理及后續(xù)行動，并及時向銷售經理反饋相關部門的信息自拍偷拍1。
4．公司推行程序化層次負責制人人玩人人摸，銷售內勤主要對銷售經理負責，事無大小欧美A片黄片又黑又大岛国黄片又黑又大，及時匯報日本高清高色视频站，重要事情要馬上報告；如遇銷售經理外出不在公司或因為出差外地而一時聯(lián)系不上亚洲熟妇无码一区，事情需要馬上處理的情況可以直接向營運總監(jiān)或者董事長匯報請示處理三级黄色一级视频,黄色一级视频；如有缺報漏包国产性交A级视频，當事人承但一切責任。
第四章職員行為規(guī)范
第十二條：銷售部職員應遵守下列事項：
1.忠于職守72av你懂得，服從領導毛片在线播放网，不得有敷衍塞責的行為。
2.不得經營與本公司類似或職務上有關的業(yè)務亚洲A级免费黄片，不得兼任其它公司的職務www色色。
3.全體職員必須不斷提高自己的工作技能，強化品質意識亚洲激情图片小说，圓滿完成各級領導交付的工作任務精品久久久黄视频网站。
4.愛護公物，未經許可不得私自將公司財物攜帶出公司在线免费观看a级毛片。
5.工作時間不得中途任意離開崗位无码一级做a爱过程免费视频、如確又要事需離開應向主管領導請假獲準后方可離開工作崗位。
6.職員應隨時注意保持工作地點黄色网站视频啪啪啪、宿舍及公司其它場所的環(huán)境衛(wèi)生免费A片性爱吸奶头视频。
7.職員在工作時不得怠慢拖延，不得干與本職工作無關的事情中国黑大粗硬免费视频，嚴禁使用公司電腦網上聊天www.黄色片com。
8.職員應團結協(xié)作，同舟共濟普通话对白刺激，不得有吵鬧亚裔美女被黑人巨大进入、斗毆、搭訕攀談久操性综合手机在线视频、搬弄是非或其它擾亂公共秩序的行為黄色网站在线观看不卡。
9.職員不得假借職權貪污舞弊，收受賄賂在线国产首页，或以公司名義在外招搖撞騙在线观看AV站网免费观看。
10.職員對外接洽業(yè)務，應堅持有理精品一级片免费、有利久在线草视频、有節(jié)的原則，不得有損害本公司名譽的行為欧美精品a欧洲黑人aⅴ精品。11.各級主管應加強自身修養(yǎng)午夜视频福利免费，領導所屬職員，同舟共濟老人把我添到了高潮A片，提高工作情緒和滿意程度韩日性网，加強職員的安全感和歸屬感。
12.按規(guī)定時間上下班，不得無故遲到早退免费一级毛片线在线播放。
13.公司實行每日八小時工作制公司總部：上午：8:00—12:00下午：1:30—5:30以后如有調整久久中文字幕乱码久久午，以新公布的工作時間為準毛片一级一区免费网站；區(qū)域辦事處以辦事處具體工作制度為準。
14.所有職員應親自打卡（或者簽到）計時，不準委托或代人打卡（或者簽到）真人一级黄色视频，否則雙方均按曠工一日處理久久另类。
15.實行彈性工作制的欧美国产日韩在线综合，采取由各部門主管記錄工作人員的工作時間(含加班時間)www.xxxx.xom，本人確認，部門備案的考勤方法在线免费视频91。
16.職員如有遲到av黄色免费观看、早退、或曠工等情形黄色网站进口免费，依下列規(guī)定處理：
⊙侵廾夥鸦粕臼悠怠（一）.遲到、早退欧美激情一区二区三区高清视频在线观看。
17．職員均需按時上欧美在线黄片、下班，工作時間開始后十五分鐘內到班者為遲到蜜臀亚洲精品国产AⅤ综合第一。18．工作時間終了前十五分鐘內下班者為早退黑人一級黃片。19．職員當月內遲到、早退合計每三次以曠工半日論亚洲精选无码精品。
20．超過十五分鐘后字幕中文在线，才打卡簽到者以曠工半日論，因公外出或請假經主管在卡上（或簽到表）簽字或書面說明者除外精品国产一区二区亚洲人成毛片。
21．無故提前十五分鐘以上下班者三级全黄的视频在线观看不卡，以曠工半日論。因公外出或請假者需經主管簽字證明办公室丝袜激情无码播放黄色工厂。22．上99r视频国产在线观看免费、下班而忘打卡（簽到）者，應由部門主管在卡上（或者簽到表）或有效工作時間考核表上簽字国产精品久久久久影院色麻豆。
（二）.曠工
23．未經請假或假滿未經續(xù)假而擅自不到職以曠工論處av毛片对白。
24．委托或代人打卡（或者簽到）或偽造出勤記錄者视频在线观看欧美，一經查明屬實，雙方均以曠工論處日韩在线一区二区三区免费视频。25．職員曠工这里只有在线精品视频，不發(fā)當天薪資及當月獎金。
26．連續(xù)曠工三日或全月累計曠職六日或一年累計曠職達十二日者，予以除名国产午夜人做人免费视频，不發(fā)給資遣費樱桃视频下载ios。
第五章待遇第十三條：薪資
27．本公司依照兼顧企業(yè)的維持與發(fā)展和工作人員生活安定及逐步改善的原則，以貢獻定報酬免费A级毛片中文字幕、憑責任定待遇国在线se视频，給予職員合理的報酬和待遇。
28．職員的基本待遇有固定工資丁香五月婷婷激情五月天、職務補貼和銷售提成加獎金999黄色com，合理的職務晉升，工資晉級等自拍日韩在线视频。
29．月薪工資在次月5-10日前現金發(fā)放或存入職員在內部銀行的帳戶www.激情小说。新進人員從報到之日起薪，離職人員自離職之日停薪精品无码av无码专区，按日計算欧美在线艹。
第六章休假
第十四條：法定假日
按國家規(guī)定，職員除星期日休息外国产盗摄Aⅴ一区二区，還享有以下有薪假日：元旦：1天(元月一日)春節(jié)：3天(農歷初一一级av无码、二、三)清明：1天（四月五日）勞動節(jié)：1天(五月一日)端午1天（六月八日）中秋：1天（九月十四日）國慶節(jié)：3天(十月一日)由于業(yè)務需要激情一级片，公司可臨時安排職員于法定的公休日国产尤物视频一区、休假日照常上班。
30.一般職員連續(xù)工齡滿二年時間后亚洲国产精品无码第一二区，每年可獲得探親假一次黄色毛片日韩无码，假期為6天，工齡每增加一年假期延長2天一级A片一级A片性视频，最長15天A片免费播放全部在线看。職員探親假期間，原待遇不變国产精品黄色视频一。
31.探親可以報銷火車硬座票及長途汽車票亚洲鸥美国产毛片，此外超支由本人負責。未婚職員探親只能探父母激情小说视频，已婚職員探親只限探配偶无码黄片二三区，每年限一次。
32.夫妻在同一城市工作的職員不能享受探親的路費報銷国产欧美日韩视频在线，可以享受假期日韩精品国内直播在线观看网站。連續(xù)工齡每滿四年可報銷一次探望父母的路費，不另給探親假日本一区二区精品好黄。
33.春節(jié)休假或探親的職員中文全毛片免费播放，不得在15天休假以外再增加春節(jié)假一级aaaaaa黄片，在公司工作的職工按國家定假安排休息。需安排加班或值班的按規(guī)定發(fā)給加班工資或值班補貼中文日韩字幕一区二区三区，如安排補休小视频无码专区网，則不計發(fā)加班工資和值班補貼。
34.對于放棄休假或探親假的職員综合久久久久久，公司給予其應休假當月全部收入的獎勵国产一级黄色网站在线。
第七章請假
第十五條：請假職員請假和休假可分為八種，其分類777国产偷窥盗摄精品品在线、審批及薪資規(guī)定參照行政管理部規(guī)定欧美黑人巨大XXXX黑人猛交。
第八章加班
第十六條：加班費的計算：
35.一般職員加班工作時間記為職員的有效工作時間，以半小時為計算單位高能av免费不卡在线，加班工資按原基本工資標準的100%計算日本高清在线人妻一区二区。在國家法定節(jié)假日加班，有效工作時間按實際加班工作時間的兩倍計算啊啊啊插下面，加班工資按原基本工資標準的200%計算日韩内陆美洲无码AV。
36.責任人員平時加班工作時間，經部門經理認有效工作時間精品人妖一区二区三区四区，不計發(fā)加班工資人人干在线国产视频，在考核月度獎金中加以考慮。
37.職員如在加班時間內擅離職守者中文字幕色哟哟，除不計有效工作時間外干日视频，就其加班時間按曠工論處。
第九章出差第
十七條：出差
38.公司要根據需要安排職員出差AV狼友无码国产在线观看下载，受派遣的職員日韩福利短片在线看免费视频播放网站，無特殊理由應服從安排。
39.職員出差在外热久久精品日本一区二区三区，應注意人身及財物安全两个小姨子木瓜电影网，遵紀守法，按公司規(guī)定的標準和使用交通工作一级黄色视频舔的视频免费看，合理降低出差費用欧美一级精品视频。
40.公司對出差的職員按規(guī)定標準給報銷費用和交通費用。并給予一定的生活補貼在线二区三区国产免费看污，具體標準見公司的意見辦理www.色色色网。
41.出差人員返回公司后，應及時向主管敘職成在线人视频免费视频网址，并按規(guī)定報銷或核銷相關費用亚洲国产精品丝袜国产自在线。
第十章培訓
第十八條：培訓
42.為提高公同工的業(yè)務、知識技能及發(fā)揮其潛在智能人人拍人人操，使公司人力資源能適應本公司日益迅速發(fā)展的需要，公司將舉行各種教育培訓活動，被指定職員亚洲字幕中文丝袜在线，不得無故缺席偷拍人妻，確有特殊原因，應按有關請假制度執(zhí)行又大又爽又深的欧美啪啪。
43.新職員進入公司后无码强奷乱码中文字幕，須接受公司概況與發(fā)展的培訓以及不同層次、不同類別的崗前專業(yè)培訓久久这里有视频，培訓時間應不少于20小時人操人人插人，合格者方可上崗。新職員培訓由公司根據人員錄用的情況安排一区在线亚洲，在新職員進入公司的前三個月內進行欧美日韩第一页，考核不合格者不再繼續(xù)留用。
44.職員調職前欧美又粗又长AAAAA，必須接受將要調往崗位的崗前專業(yè)性培訓国产av黄色一级，直到能滿足該崗位的上崗要求。特殊情況經將調往部門的主管同意啪啪啪色综合网，可在適當的時間另行安排培訓www欧美第一页。
45.對于培訓中成績優(yōu)秀者，除通報表彰外欧美a在线播，可根據情況給予適當物質獎勵精新在线三级电影视频，未能達到者，可適當延長其培訓期欧美A∨免费网站。
46.公司所有職員的培訓情況均應登記在相應的《職員培訓登記卡》上淫AV片，《職員培訓登記卡》由人事部保存在職員檔案內。
47.公司對職員在業(yè)余時間(不影響本職工作和任務的完成)內五月社社社色区，在公司外接受教育和培訓予以鼓勵40分钟视频在线观看免费黄，并視不同情況可給予全額報銷學雜費、部分報銷學雜費欧美日本大片在线观看黄、承認其教育和培訓后的學歷等支持久久A毛片超清无码一区二区三区。
第一條情報報告義務公司業(yè)務人員應對《客戶情報報告書》的各個項目深入理解，及時搜集有效情報并向上級報告A级黄丝袜网站。
第二條報告的種類與方法
(一)日常報告:當面口述国产精品湿润。
(二)緊急報告:當面口述或電話。
(三)定期報告:依照《客戶情報報告書》的有關規(guī)定進行欧美另类偷自拍清纯唯美。
第三條客戶的級別分類按照客戶的信用狀況日韩新毛片无码免费看，將其分為三個等級:
(一)甲等級:以公司的大小來劃分，較佳的信用狀態(tài)欧美老屄。
(二)乙等級:普通的信用狀態(tài)色综合网站久久久久久。
(三)丙等級:信用狀況較差愉拍自拍视频在线播放网站下载。主要包括以下幾類:
1.尚欠賬款(達X萬元以上)并在甲等級以外的公司。
2.尚欠賬款達X萬元或以下的公司黄色网欧美日朝。
3.從業(yè)人員20人以下的小公司另类激情一区二区三区。
4.有信用問題前例的公司。
5.業(yè)界評判不佳的公司色色色色色色论坛。
6.新開發(fā)顧客一级A片的网址。
甲等級“業(yè)界的一流公司”及乙等級“大多數的優(yōu)良客戶”不由業(yè)務人員來做判斷，而由營業(yè)主管來進行分級黄色视频在线免费。指定以外的顧客均應被列為丙等級夜夜澡人模人人添人人看。
第四條定期報告
(一)業(yè)務員依照甲、乙亚洲欧美日韩一级特黄在线、丙各等級的分類福利视频免费，及《客戶情報報告書》向主管人員定期報告。
(二)定期報告的時間規(guī)定為:
1.甲等級:每半年報告一次亚洲一区二区三区在线观看网站。
2.乙等級:每季度報告一次在线视频欧美激情第7页。
3.丙等級:每月報告一次。
第五條日常報告
以《客戶情報報告書》的各項準則實行欧美色图亚洲图区。
第六條緊急報告拒付或支票的延期要求等緊急情報中文字幕,大黄片，依據情況盡可能以最迅速的方法向公司報告。
市場營銷管理制度3
第一條：在市場營銷活動中www.MADOUav.com，應牢固樹立“以用戶為中心www.hzweisun.com/、以技術為先導、重視公司信譽”的觀念欧美男女a片，維護公司形象一級毛片黃色網站美女性爱，向用戶提供高新技術及產品，在維護公司利益的前提下最大限度地滿足用戶要求美女裸体无遮挡久久久精品。
第二條：公司的市場營銷體系
1欧美一级AA在线观看。公司的市場營銷部由：總監(jiān)，渠道www.偷，市場推廣組成亚洲实拍在线播放。
2。主要負責公司的市場營銷活動的組織欧美中文自拍另类、管理及具體實施美女被插色色网站。
第三條：市場營銷活動的指導思想
1。公司的市場營銷活動應立足于杭州并加大拓展泛娛樂行業(yè)以及外新領域的開發(fā)力度美女被艹69，不斷擴大公司的營銷范圍人妻一级毛片无遮挡，增強公司的市場競爭能力。
2国产AV妓女影院。規(guī)模較大的`項目以及對公司的發(fā)展產生重大影響的項目欧美性一区二区三区视频，在營銷總監(jiān)的領導下91干干，由市場營銷部負責召集有關事業(yè)部的人員進行項目的跟蹤、洽談及合同的簽定久久无吗好看的视频久久精品无吗视频。其余項目渠道與市場推廣相關人員可自行組織營銷活動三级国产欧美性爱片。
3野狼福利视频。應避免同一項目多頭經營大屌操屄视频，如發(fā)生沖突，要按照從公司整體利益考慮的原則由市場營銷部進行統(tǒng)一協(xié)調男女晚上看的国产在线视频。
4黄网站色视频免费观看下载。在市場營銷活動中，各級營銷部門及營銷人員應高度重視市場調研工作外国黄色视频免费观看，為公司新產品的開發(fā)提供依據人人爱人人摸人人干。
第四條：公司市場營銷部的職責
1．負責規(guī)模較大、跨事業(yè)部項目及對公司發(fā)展產生重大影響項目的跟蹤内射美女处女视频、洽談及合同的簽訂并負責這類項目的組織實施男女无遮挡毛片视频免费播放、內外協(xié)調及催款工作。
2．制定公司的營銷計劃美女网站操视频，協(xié)調公司內部市場營銷活動超碰在线亚洲黄色。
3．制定公司經營管理制度，負責日常營銷活動的管理一级a爱片在线观看视频免费，包括信息管理国产精品床在线观看爽爽、合同管理、客戶管理www.uuu26com、對營銷人員的管理一级国产黄色av、催款管理及登記工作等。
4．負責組織并提供如下服務：
℃面霉焯镁镁米酆衔逶隆（1）廣告服務：包括協(xié)調廣告媒體的使用時間和品種毛茸茸性交，制定廣告計劃，對廣告經費進行測算等岛国片在线播放。
”徊俚绞娣蘼搿（2）宣傳服務：宣傳公司形象，有針對性地參加各類展覽會小视频色网址，制定公司產品樣本久视频网无码性一区，宣傳材料，禮品等人人人操人人爽。制定公司標識使用規(guī)范淫荡AV。
（3）市場研究服務：對市場進行調研黄色网站免费在线观看啊啊啊。
⊙侵夼访懒砝嘀形淖帜弧（4）客戶接待服務：客戶接待事務国产高清真人一级视频在线播放。
第六條：市場營銷人員崗位責任
1．參與市場調研和市場需求預測工作，搜集市場信息
2．應明確了解公司的整體目標草草影院www色欧美极品，一切活動應圍繞公司的整體目標進行精品国产一区二区不卡毛。
3．應利用一切機會宣傳和維護公司形象。
4．應熟悉業(yè)務范圍黄色三级片地址91视频，掌握所經營項目或產品的價格政策及報價體系并嚴守秘密殴美性爱网址。
5．負責合同的報價，商務談判簧网站在线观看网站永久，合同文本起草及合同簽訂工作欧美黑大粗硬。
6．在經營活動中應嚴格遵守并執(zhí)行公司有關規(guī)定。
7．負責對所簽合同的進度三级A片想干就干、質量6080理论三级国产在线观看、成本進行監(jiān)督并負責合同款項的收回
8．注意市場信息的收集、跟蹤并及時有效地了解競爭對手的情況91精品在线视频观看，仔細分析提出建議以提高我方的競爭能力国A无码高清。
9．做好客戶接待工作，與客戶保持良好聯(lián)系欧美特一级性爱免费看，不斷擴大公司的客戶群體18禁黄网站禁止免费观看。
10．負責事業(yè)部的合同管理。服從公司的統(tǒng)一經營調度日日精品视频在观线看网站。參與公司組織的對外宣傳工作以及公司產品樣本和宣傳資料的制作色爽女人免费网站。
第七條：市場信息管理
1．各級營銷部門及營銷人員應注意市場信息的收集，市場營銷部獲得的市場信息應及時反饋給有關事業(yè)部自拍的黄片在线视频，市場營銷人員對收集到的各類信息提出處理建議狼友视频网址最新版，組織安排市場營銷活動及市場信息的跟蹤，對每一個信息應制定跟蹤方案亚洲日本色色，指定專人負責跟蹤欧美一级电。市場營銷人員之間要經常互相通報市場信息以便對信息的變化作出及時反應18成年女污禁网站免费观看。
2．市場營銷部及各事業(yè)部之間要加強信息的橫向交流强奷漂亮的女教师2中文字幕，市場營銷人員要逐步做到熟悉全公司的業(yè)務范圍。
第九條：報價體系
由公司市場營銷部負責組織制定公司的價格政策及建立健全報價體系久久精品一级aaaa。
第十條：客戶服務
公司市場營銷部及各事業(yè)部市場部要作好客戶接待工作国产污视频，建立客戶回訪制度，認真聽取客戶意見86精品自拍，建立客戶檔案免费看18禁止观看啪啪网站，擴大客戶群體。
第十一條：本制度的解釋權在市場營銷部。
市場營銷管理制度4
第一章總則
第一條為確保天井湖風景區(qū)營銷工作高效国产美孰女乱又伦Av、有序地運作国产小呦，塑造良好的景區(qū)形象，特制定本制度肏屄免费视频。
第二條本規(guī)定適用于營銷系統(tǒng)的所有部門国内自拍日韩在线观看网站、人員，是本景區(qū)營銷業(yè)務工作政策及實施標準狼友偷拍视频。營銷人員包括營銷系統(tǒng)的管理人員和業(yè)務人員综合网图，分為銷售人員、營業(yè)人員第一页中文字幕、公關人員欧美一级婬片人妻欧美电影、市場調研人員。
第二章營銷計劃管理規(guī)定
第三條根據市場需要和風景區(qū)能力自拍偷拍欧美精品，編制營銷工作的年度、季度伊人免费视频、月度計劃影音先锋色噜噜狠狠，使營銷系統(tǒng)的各項工作在統(tǒng)一的計劃下協(xié)調進行。第四條營銷系統(tǒng)各級部門的工作重點操逼北京老妇，應放在各項業(yè)務計劃的編制激情变态另类三级无限、執(zhí)行、檢查和考核上黄色不卡福利，確保營銷計劃的實現淫荡视频免费网站。
第五條定期和不定期召集各類業(yè)務會議，綜合考慮景區(qū)內外環(huán)境的各方面因素人人摸人人艹人人，包括業(yè)界發(fā)展趨勢国产精选插逼视频、同業(yè)、市場五月丁香六月激情欧美综合不卡、客戶信息及景區(qū)內部狀況等欧美性爱电影免费观看，檢查并修正營銷計劃，調整營銷策略組合久久久国产精品无码aa，提高景區(qū)的市場競爭力超碰97无码在线观看。
第三章營銷事務管理
第一節(jié)營銷組織
第六條營銷系統(tǒng)各部門的部門職能確定了營銷機構的設置，營銷人員的崗位描述確定了營銷人員工作責任與權力www..com日本，是營銷組織的基礎操精品免费。
第七條營銷人員嚴格按照營銷系統(tǒng)的工作程序開展營銷業(yè)務工作，保證高效色色色视频成年网站、有序地運作一级A片夜夜爽，充分發(fā)揚團隊精神，拓展營銷業(yè)務在线观看国产黄色视频高清。
第八條營銷組織隨市場及景區(qū)環(huán)境的變化要不斷修正欧美人交视频在线观看，使之具有更強的適應性99精品69精品视频，確保營銷效率的最大化。
第二節(jié)銷售事務的管理
第九條市場營銷科根據風景區(qū)營銷計劃和營銷策略制訂并實施年度国产欧美综合在线一区二区91、季度美女在线视频一区二区三区、月度銷售計劃，鞏固已有市場爱操在线视频精品，全力開拓新市場中国xxxx6。
第十條銷售計劃包括以銷售額為主體的預算數值及計劃的實施步驟、銷售組織狼友网址永久入口、銷售政策等高清Av在线中文字幕不卡。
第十一條定期和不定期拜訪旅行社，密切聯(lián)系美女十八黄，努力建立長期合作關系国产亚洲精品va高清91妓院。
第十二條定期做好各項銷售統(tǒng)計和利用工作，對照計劃與實績分析原因欧美在线中文字幕日韩精品，制訂預防和糾正措施亚洲精品日韩手机专区第一页。
第十三條旅游產品銷售價格原則上一經制定，不得隨意變動为爱搞点激情在线网站。但根據具體情況規(guī)定價格浮動百分比和相應審批權限a网观看。
第十四條嚴格遵守風景區(qū)的財務制度和營銷方面的財務規(guī)定。
第十五條按照有關工作程序加強與相關部門的聯(lián)絡和協(xié)調日韩精品一区二区在线观看网址，必要時由風景區(qū)負責人召集工作會議協(xié)商處理復雜或重要的工作在线视频看ab91。
第三節(jié)促銷、市場調研事務管理
第十六條為塑造天井湖風景區(qū)良好形象欧美日本一区二区三区，增進風景區(qū)的經濟效益和社會效益国产呦精品免费视频，定期開展公關、廣告国产福利久久无码91、促銷活動免费AV网站噢。
第十七條公關活動可采用多種形式，如新聞發(fā)布會把女人弄到爽特黄a大片、展覽會一级黄色站、聯(lián)誼活動、專題活動等久久久久久精品免费福利。公關活動色哟哟精品网站在线观看、廣告的主題應與景區(qū)的經營戰(zhàn)略相一致。
第十八條景區(qū)市場營銷處負責促銷活動啪啪精品、市場調研活動計劃就要色无码国产、方案的制訂和組織實施。促銷渠道主要包括以下幾種：廣告、銷售激勵特黄非常黄视频网站一区二区三区、宣傳與公共關系美女自慰流水网站、直接營銷、個人推銷黄网站免费观看。
第十九條有效的檢查是保證營銷工作達到預期效果的必要手段免费一级婬片A片AAA毛片app。
第二十條營銷人員應遵循行為活動公開，相互監(jiān)督檢查的原則香蕉视频,依依五月天。
第四節(jié)營銷事務的檢查
第二十一條管理人員按外出活動登記表對下屬的—切業(yè)務活動進行檢查亚洲老年黄色毛片。
第二十二條生產科定期檢查廣告促銷計劃、銷售計劃等的完成情況色欲影院www色欲影院，并適時調整營銷計劃和營銷策略九九精品视频免费在线观看。
第五節(jié)營銷人員的`培訓
第二十三條為了適應瞬息萬變的市場環(huán)境，擴大營銷業(yè)績yw最新，必須對營銷人員進行專業(yè)培訓欧美性爱黄色视频在线观看。
第二十四條培訓工作應有計劃、有針對性地進行影音先锋影院。培訓時間不能與營業(yè)高峰沖突夜夜夜综合亚洲伊人，業(yè)務人員的培訓原則上在崗培訓。
第二十五條新進業(yè)務人員的教育訓練：熟悉旅游產品生產99操逼免费视频、包裝情況，對旅游產品有所了解中国AV黄色网站在线看，然后由有關部門培訓下列課程：
≡谙呙夥巡シ怕槎埂（一）關于風景區(qū)的知識。包括風景區(qū)的經營方針精品国产欧美日韩综合一区、整體營銷策略和風景區(qū)組織所處市場定位久久国产免费中文，風景區(qū)人事規(guī)章制度等。
』粕臼悠荡采喜褰ァ（二）關于產品的知識视频二区日韩。包括產品種類及其特性等。
∫槐敬蟮老憬毒迷谙摺（三）市場有關知識中国人免费的视频大全在线。包括市場環(huán)境、銷售范圍日韩免费A级二区三区、市場狀況高清一区二区三区视频、本風景區(qū)產品的行銷概況。
∠确嬗耙鬉V网站。ㄋ模╆P于市場營銷各項經濟法規(guī)和風景區(qū)營銷管理制度国内一级黄色a片。
第二十六條老業(yè)務人員的培訓應長期開展，不斷提高業(yè)務素質。
第二十七條市場營銷處根據風景區(qū)營銷人員的實際情況結合現代營銷要求提出培訓需求2020免费黄色视频，經風景區(qū)負責人批準后18岁禁看黄色网站，由市場營銷科和辦公室共同協(xié)商安排營銷人員的培訓。
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選擇業(yè)績優(yōu)秀的人員作為培訓師瑟瑟的网址，利用每月營銷工作會議的時間集中培訓，主要內容為營銷專業(yè)知識和實踐經驗日韩欧美女自拍图片大全视频网站。
∶琅悠导ち乙患睹（二）外部培訓。
選派營銷骨干到先進的各類風景區(qū)集中學習現代營銷知識亚洲国产欧美日本，提高風景區(qū)整體營銷實力日本成a人v网站在线观看。可根據產品開發(fā)的進度有針對性地進行中文字慕亚洲精品无码久久。
第二十八條培訓結果辦公室負責考核99r网在线免费观看视频，考核結果記入個人檔案。
第二十九條管理人員外出培訓結束后黄色a级，須向辦公室交接學習資料亚洲欧美性交图片，并寫出書面總結報告編寫教案，培訓有關人員日韩wuma。
第四章營銷人員行為準則
第三十條認真學習并充分理解風景區(qū)的營銷戰(zhàn)略和策略欧美在线公开视频，積極貫徹執(zhí)行并及時反饋真實信息。
第三十一條嚴格遵守風景區(qū)利益第一的原則强奸视频的网站，堅決維擴風景區(qū)整體利益99riAV国产裸体。
第三十二條自覺努力提高自身綜合素質，包括社交禮儀天堂啊啊啊爽爽、道德修養(yǎng)欧美最淫色最黄的网站、人生觀等，樹立良好的營銷形象www.淫荡.com。
第三十三條詳細了解風景區(qū)產品知識国内自拍AV，找準產品、服務的市場定位免费Ⅴa在线观看，采用適當的營銷方式一级做α爱过程免费视频，提高工作質量。
第三十四條及時上交完整業(yè)務記錄欧美日韩国产一级一片、客戶檔案国产精品一区第一页、合同等資料。
第三十五條保守商業(yè)秘密在线黄网AV。
第五章天井湖風景區(qū)票務管理辦法
第三十六條票務管理原則
∨访佬园园（一）票券是有價證券黄A毛A片，是天井湖風景區(qū)經濟活動的重要憑證，
市場營銷管理制度5
一：總則
規(guī)章制度是指用人單位的規(guī)章制度是用人單位制定的組織勞動過程和進行勞動管理的規(guī)則和制度的總和色色色視頻。也稱為內部勞動規(guī)則免费一级毛片完整版视频超级，是企業(yè)內部的“法律”。為了進一步開拓市場一级A片老司机黄色毛片，做好公司產品的推廣精品一区二区三区无码毛片、宣傳、銷售以及公司形象的宣傳野狼精品无码视频在线，提高銷售工作的效率狂野欧美性交大全，并加強市場部的管理，嚴肅律己久久网亚洲精品，特制訂此制度直接免费在线观看的黄网站。
二：入職指引
1：用人原則：重選拔、重潛質免费一级特黄A毛大片看看、重品德
2：招聘條件：合格的應聘者應具備應聘崗位所要求的年齡三级A片视频、學歷、專業(yè)91popny丨丝袜、執(zhí)業(yè)資格等條件黄色在线1级，同時具備敬業(yè)精神、協(xié)作精神一区免费精品视频、學習精神和創(chuàng)新精神国产第页。
3：考勤管理：工作時間為周一至周五每天早晨八點至中午十一點半，下午一點至四點半男女XX00动态图视频gif，周六日視情況而定在线看黄官网。所有專職員工必須嚴格遵守公司考勤制度，如以下事項
∨访酪磺侵抟磺悠翟谙吖劭础（1）遲到或早退30分鐘以內者，每次扣發(fā)薪金10元免费观看的午夜成年网站。 30分鐘以上1小時以內者亚洲免费每日在线观看一级性生活片，每次扣發(fā)薪金20元。超過1小時以上者必須提前辦理請假手續(xù)亚洲日韩在线综合一区视频，否則按曠工處理91精品啪在线观看国产麻豆免费。
（2）月遲到日韩老司机深夜无码影院视频、早退累計達五次者人人干日日爱，扣除相應薪金后，計曠工一次永久黄网色视频免费观看。曠工一次扣發(fā)一天雙倍薪金免费能看黄的网站。年度內曠工三天及以上者予以辭退自拍偷国产三级片2020。
（3）病假：員工病假須于上班開始的前30分鐘內亚洲中文字幕欧美国产，即7：30－8：00致電部門負責人日韩欧美中文字幕二区不卡，請假一天以上的，病愈上班后須補區(qū)毛片无码在线看、縣級以上醫(yī)院就診證明亚洲综合无码一区二区APP。員工因患傳染病或其他重大疾病請假，病愈返工時需持區(qū)亚洲网站精品、縣級以上醫(yī)院出具的康復證明日韩欧美深夜精品福利视频，經人事部門核定后，由公司給予工作安排裸体女人毛片。
�99激情视频。�4）事假：緊急突發(fā)事故可由自己或委托他人告知部門負責人批準，其余請假均應填寫《請假單》在线观看美女一区，經權責領導核準亚州一级特黄片免费视频在线，報人事部門備案，方可離開工作崗位国产公开免费视频，否則按曠工論處一特级黄片视频。事假期間不計發(fā)工資。
∶夥研园粕悠怠（5）員工出差前填好《出差申請單》呈權責領導批準后免费观看黄网站国产，報人事部門備案，否則按事假進行考勤操x网站。出差人員原則上須在規(guī)定時間內返回强伦姧人妻一区二区，如需延期應告知部門負責人，返回后在《出差申請單》上注明事由成年该看的免费视频，經權責領導簽字按出差考勤日韩福利看片不卡在线观看免费视频。
（6）請假出差批準權限：兩天以內由部門領導審批欧美xxxx.com，超過兩天由公司總經理審批審批亚洲h视频免费观看。
（7）加班應填寫《加班單》99re99精品精品免费，經部門負責人批準后報人事部門備案国产美女一级性大黄片，否則不計加班費。加班工時以考勤打卡時間為準A片免费看小视频，統(tǒng)一以《勞動合同》約定標準為基數久久免费无码Av级毛片，以天為單位計算。
∪毡净埔惩敬笕（8）考勤記錄及檢查：考勤負責人需對公司員工出勤情況于每月五日前（遇節(jié)假日順延）將上月考勤予以上報欧美综合性爱视频，經部門領導審核后人人人做人人爽欧美人，報人事部門匯總，并對考勤準確性負責碰碰视频国产。人事部門對公司考勤行使檢查權国产对白自拍小视频免费观看在线，各部門領導對本部門行使檢查權。檢查分例行檢查（每月至少兩次）和隨機檢查久久久性交。對于在考勤中弄虛作假者一經發(fā)現欧美高清午夜免费一级A片，給予100元以上罰款狂野欧美男人的天堂网站，情節(jié)嚴重者作辭退處理熟妇人妻激情系列。
4：人事調動：
』破低驹谙呙夥压劭础（1）調動管理：由調入部門填寫《員工內部調動通知單》，由調出及調入部門負責人雙方同意并報人事部門經理批準欧美自拍另类综激情亚洲，部門經理以上人員調動由總裁（子公司由總經理）批準欧美操逼网址。批準后，人事部門應提前以書面形式通知本人97资源共享夫妻福利视频，并以人事變動發(fā)文通報日韩大片在线观看免费播放。普通員工須在三天之內，部門負責人在七天之內辦理好工作交接手續(xù)国产午夜免费A片完整版视频网站。員工本人應于指定日期履任新職国产黄在线播放免费观看，人事部門將相關文件存檔備查，并于信息管理系統(tǒng)中進行信息置換伊人影院在线操在线干影院。人事部門將根據該員工于新工作崗位上的工作職責色播播网免费播播，對其進行人事考核，評價員工的異動結果caopo超碰地址发布页用户登录。
」砺跘片在线观看片。�2）辭職管理：公司員工因故辭職時，本人應提前三十天向直接上級提交《辭職申請表》成人免费黄网站，經批準后轉送人事部門審核欧美成人人免费HD视频，高級員工、部門經理以上管理人員辭職必須經總裁批準影音先锋天堂最新少妇av。收到員工辭職申請報告后大陆日子一级片亚洲，人事部門負責了解員工辭職的真實原因，并將信息反饋給相關部門,以保證及時進行有針對性的工作改進国产精品视频在观看视频。員工填寫《離職手續(xù)辦理清單》，辦理工作移交和財產清還手續(xù)18黄片日韩在线观看。人事部門統(tǒng)計辭職員工考勤手机可以免费在线看av的网站，計算應領取的薪金，辦理社會保險變動欧美日韩色图。員工到財務部辦理相關手續(xù)超碰在线免费网站，領取薪金AA成年人网站。人事部門將《離職手續(xù)清單》等相關資料存檔備查，并進行員工信息資料置換日本AA视频。
∩啪旁谙呤悠稻�9999。�3）辭退管理：部門辭退員工時，由直接上級向人事部門提交《辭職申請表》91麻豆精品福利在线观看，經審查后報總裁批準亚洲一级网站。人事部門提前一個月通知員工本人，并向員工下發(fā)《離職通知書》国产免费av网站网址。員工應在離開公司前辦理好工作的交接手續(xù)和財產的清還手續(xù)国产操逼视频免费；員工在約定日期到財務部辦理相關手續(xù)，領取薪金和離職補償金中文字幕十二页。員工無理取鬧深夜在线观看免费，糾纏領導，影響本公司正常生產午夜性爱av在线、工作秩序的变态另类专区av无码，本公司將提請公安部門按照《治安管理處罰條例》的.有關規(guī)定處理。人事部門在辭退員工后在线观看AA，應及時將相關資料存檔備查欧美黄色网站的网址，并進行員工資料信息置換。
三：市場部人員責任制度
1：在公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃指導下三级片视频图片小说，提出相應的營銷發(fā)展目標規(guī)劃和年度營銷計劃黄色网站观，并制定細化的季度月度營銷計劃。市場部的經理在總經理的領導下對市場營銷活動負全責在线无码精品A片，總經理對市場部經理下達各項經濟指標性爱AV大吊一线，再由部門經理向員工傳授。
2：實施公司品牌規(guī)劃和公司品牌的形象建設欧美性爱一级视频C，打造一流的品牌來吸引更多的外來游客
3：負責完成公司下達的年度指標男人添女人高潮免费视频网站，以及市場調研和市場運作工作
4：設計公司營運流程，指定服務標準并嚴格實施一级A片女人高叫高潮免费下载，確保優(yōu)質服務質量欧美黄色老女人，維護公司利益，建立好公司聲譽国产老师开裆喷水视频，樹立良好公司形象久久99精品九九九久久。
5：制定市場宣傳策略，實施媒體傳播計劃
6：努力學習国产在线国产，不斷提高良好業(yè)務水平和服務技能国产AAAAAAAaA极黄片，關心企業(yè)，工作主動熱情国产亚洲视频在线免费观看，員工之間友好相處欧美一级a免费高清视频在线观看，坦誠平等91性爱自拍，互相尊重，相互協(xié)調五月丁香婷婷综合网站。
7：積極完成總經理及上級主管交代的各項任務激情无码一区二区。四：市場部工作報告制度
市場營銷管理制度8
1、在計劃發(fā)展部主任国内揄拍国内,精品人妻、副主任的領導下,負責市場營銷管理工作,對因招丝袜小黄片、投標、合同管理工作而造成的安全生產事故負技術管理責任人妻三级片。
2日本公妇在线视频、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)以及集團公司亚洲欧美丝袜精品久久中文、省公司和企業(yè)關于安全生產的法律日韩三级亚洲三级、法規(guī)、標準亚洲a级黄片免费观看、規(guī)定精品国产经典三级在线看、制度及有關安全生產工作會議精神,制定和完善計劃統(tǒng)計管理中保證安全生產的規(guī)章制度,并監(jiān)督各單位和各級人員組織落實。
391精品固产在线自产拍、保證市場營銷管理工作的順利進行午夜福利综合网站。
4、簽定四級有效控制責任狀,學習99黄视频、落實本崗位控制差錯的各項措施,實現工作無差錯一级A片试看片。
5、接受安全生產的教育和培訓,學習掌握與市場營銷管理有關的安全生產知識,努力提高市場營銷管理能力最新日韩中文字幕国产。
6一级男女牲交大片、組織學習有關事故通、快報,認真吸取事故教訓,落實各項防范措施AV大全在线观看麻豆。
7日本一片色、開展安全質量標準化,逐步實現市場營銷管理工作的制度化、規(guī)范化看美女免费操逼逼视频、標準化又粗又大黄色艹逼、法制化。
8德国三级片网站、正確佩戴和使用勞動保護用品,發(fā)現安全生產隱患和不安全因素及時匯報国产黄色亚洲。
9、接受與市場營銷管理有關的異常欧美老熟妇性交杂、事故的調查,如實反映事故情況无码少妇精品一区二区免费动态。
10、及時制止任何違章違紀行為和拒絕執(zhí)行上級的違章指揮,并有責任對企業(yè)安全生產管理中存在的問題提出整改建議。
市場營銷管理制度9
1女人18毛片在线播放、月度、季度精品在线观看播放AV免费、年度營銷例會：原則上固定于每月月底在湖南婁底總部召開91性感视频在线，要求公司董事長、總經理欧美女人性生活视频、營銷總監(jiān)污色视频免费在线观看网站、各部門經理及副職參加；
2黄片AAAA、營銷戰(zhàn)略管理委員例會：原則上固定于每月月底召開（月度營銷會議次日）狠狠亚洲超碰狼人久久老人，要求部門全員參加；
3欧美色色成、營銷戰(zhàn)略管理委員專題會議：指由市場部組織的針對營銷政策策劃91无码视频一区、執(zhí)行、實施專項問題的會議26uuu亚洲欧美日韩在线，會議時間www.肏屄、地點、參會人員由市場部下達通知確定午夜性交影视。
3鸥美作爱视频、渠道經銷商管理委員會議：指由市場部組織的針對向日葵鄉(xiāng)鎮(zhèn)渠道優(yōu)質經銷商市場調研，產品開發(fā)建議黑人国产在线，渠道促銷政策的討論會議一本色道久久综合网加勒比，會議時間、地點黄业网站在线免费观看、參會人員由市場部下達通知確定柚木在线无码视频精品。
一、竄貨的定義及原則
1www,日本高清视频、竄貨的概念：
竄貨是指未經過總公司許可超碰毛片在线观看，經銷商將系列產品銷往非所屬區(qū)域的違約經銷行為。
2黄色小视频网站网址在线免费观看、竄貨證據的定義：
是指能證明經銷商進行竄貨的一切有效依據欧美黑人做嫒在线视频，譬如：竄貨機器編號及其他標識、發(fā)貨證據青青操在线视频、談話錄音欧美日本男女性爱视频、照片等證明材料。
3久久久国产带黄Av、竄貨的分類：
根據經銷商主觀意識可將竄貨分為無意竄貨和惡意竄貨91最新视频网址。
4、無意竄貨：
是指消費者因在外出差順便產生的一種購買行為，通常數量在1～3臺內A片高清网页，經銷商對消費者的這種非區(qū)域購買行為并不知情宾馆色哟哟。對于無意竄貨行為，總公司將根據
實際情況和雙方經銷商的協(xié)商情況進行和解處理AV毛片自慰免费看。
5插逼视频免费黄片、惡意竄貨：
是指經銷商從主觀上故意將產品銷售到所轄區(qū)域以外的消費者或地區(qū)進行銷售的一種行為，通常此類銷售數量較大国产哟一区二区三区视频在线看。對于惡意竄貨行為亚洲日韩一区在线，總公司將嚴格按照本節(jié)的相關規(guī)定進行處理。
6亚洲性爱在线精品观看、處理原則：
總公司營銷中心在收到竄貨投訴后国产a视频精品免费观看，24小時內回復對方，并協(xié)助收集證據美女被操网站AV，及時作出處理決定色阁视频一区在线视频。
二、關于竄貨的判定標準及處罰規(guī)定
1亚洲真人久久99精品、收貨原則：
必須經總公司營銷中心同意并派人協(xié)助總經銷商進行收集證據一级AAAA毛片，或營銷中心發(fā)書面通知授權經銷商自行收集證據，根據收集證據的具體情況進行分析處理人人操人人搞人人摸。
2成年人黄色网站视频在线观看、對無意竄貨的處罰規(guī)定
對于無意竄貨行為的，總公司將以“協(xié)調為主国产免费看又污又爽又黄的网站、處罰為輔”的處罰政策對雙方進行協(xié)調與和解美女被插逼逼，必要時可以處以一定金額的罰金；
違反本款的處罰金=（該產品規(guī)定市場零售價—該產品出廠價）×竄貨數量×2欧美丰满大乳大屁股流白浆爽；
本款處罰金由總公司向竄貨方收取精精国产XXXX在线播放，扣除總公司處理費用外全歸屬被竄貨方擁有。
3先锋每日资源涩涩、對惡意竄貨的處罰規(guī)定
對于惡意竄貨行為的欧洲无码专区一区二区，總公司將以“處罰為主、教育為輔”的政策對竄貨方進行處罰和教育久操视视频一区二区；
違反本款的處罰金=（該型號規(guī)定市場零售價—該型號出廠價）×該型號在60天內的累計進貨數量（如有多型號并處）国产在线视频在线视；
本款處罰金由總公司向竄貨方收取，扣除總公司處理費用外全歸屬被竄貨方擁有亚洲A级黄片免费看。
499re在线观看免费视频、竄貨罰款的收取辦法
以上處罰金將直接從貨款或市場保證金中扣除，貨款不足或者市場保證金不足者不予以供貨操逼A片。
5加勒比视屏、竄貨證據機的處理
為收集證據而收購的機器亚洲皇冠成人无码影院在线观看，由竄貨方按收購價格收回，在公司規(guī)定期限內完成與被竄貨方的貨款來往在线欧美一级片，并承擔因此而發(fā)生的一切費用亚洲人成亚洲精品。
6、對被竄貨方的補償
總公司在罰取竄貨方的違約金額度內日韩一级黄片一区二区，扣除因處理竄貨產生的費用（差旅費亚洲区人人操、相關取證費用等），以現金或沖減應收贓款的形式補償被竄貨方的市場損失短发熟女口爆国产一区，在當月業(yè)務賬中反映。
三国内一级婬片A片免费99ira、本規(guī)定從20xx年五月一日起正式執(zhí)行
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市場營銷管理制度11
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2永久av免费网站、營銷戰(zhàn)略管理委員例會：原則上固定于每月月底召開（月度營銷會議次日）色性久久久久性爱久电影女性爱，要求部門全員參加；
3一级特黄牲交大片免费频、營銷戰(zhàn)略管理委員專題會議：指由市場部組織的針對營銷政策策劃亚洲精品综合欧美二区变态、執(zhí)行、實施專項問題的會議在线亚洲欧美网站首页，會議時間www.啪啪免费、地點、參會人員由市場部下達通知確定日韩精品少妇寂寞视频在线观看网站。
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議亚洲免线视频，會議時間、地點免費看毛片視頻、參會人員由市場部下達通知確定激情第一第二综合天天。
市場營銷管理制度6
第一條：在市場營銷活動中，應牢固樹立“以用戶為中心东北女人乱子视频、以技術為先導杭州最疯狂一级毛片视频、重視公司信譽”的觀念，維護公司形象，向用戶提供高新技術及產品操我视频，在維護公司利益的前提下最大限度地滿足用戶要求久.com。
第二條：公司的市場營銷體系
1.公司的市場營銷部由：總監(jiān)，渠道又大又湿免费视频，市場推廣組成影音先锋新男人av资源站。
2.主要負責公司的市場營銷活動的組織、管理及具體實施性黑人大战欧美视频免费看。
第三條：市場營銷活動的指導思想
1.公司的市場營銷活動應立足于杭州并加大拓展泛娛樂行業(yè)以及外新領域的開發(fā)力度欧美无吗不卡高清视频，不斷擴大公司的營銷范圍，增強公司的市場競爭能力狠狠干天天碰天天色。
2.規(guī)模較大的項目以及對公司的發(fā)展產生重大影響的項目99riav.6，在營銷總監(jiān)的領導下，由市場營銷部負責召集有關事業(yè)部的人員進行項目的跟蹤无卡无码无免费播放毛片、洽談及合同的簽定日韩福利短片在线观看视频免费。其余項目渠道與市場推廣相關人員可自行組織營銷活動。
3.應避免同一項目多頭經營手机在线黄色视频，如發(fā)生沖突性淫国产真人高清无码一级黄色网站，要按照從公司整體利益考慮的原則由市場營銷部進行統(tǒng)一協(xié)調。
4.在市場營銷活動中忍住就让你无套精品国产，各級營銷部門及營銷人員應高度重視市場調研工作日韩毛片视频网站中文字幕，為公司新產品的開發(fā)提供依據。
第四條：公司市場營銷部的職責
1．負責規(guī)模較大亚洲国产一区二区av观看在线、跨事業(yè)部項目及對公司發(fā)展產生重大影響項目的跟蹤亚洲特黄av、洽談及合同的簽訂并負責這類項目的組織實施、內外協(xié)調及催款工作国产精品色在线播放。
2．制定公司的營銷計劃高清无码视频免费观看，協(xié)調公司內部市場營銷活動。
3．制定公司經營管理制度日韩欧美精品视频在线观看_，負責日常營銷活動的管理黄色网址免，包括信息管理、合同管理免费黄色免费、客戶管理性爱视频A级、對營銷人員的管理、催款管理及登記工作等www.youjizz.com.日本。
4．負責組織并提供如下服務：
(1)廣告服務：包括協(xié)調廣告媒體的使用時間和品種亚洲av试看，制定廣告計劃，對廣告經費進行測算等免费一级在线视频播放。
(2)宣傳服務：宣傳公司形象国产农村乱人伦精品视频，有針對性地參加各類展覽會末成年作爱视频国产，制定公司產品樣本，宣傳材料69不卡欧美，禮品等日本子乱视频在线。制定公司標識使用規(guī)范。
(3)市場研究服務：對市場進行調研97久久久久精品无码一区二区97。
(4)客戶接待服務：客戶接待事務国产拍拍91。
第六條：市場營銷人員崗位責任
1．參與市場調研和市場需求預測工作，搜集市場信息
2．應明確了解公司的整體目標人人摸天天操，一切活動應圍繞公司的整體目標進行国产淫乱视频。
3．應利用一切機會宣傳和維護公司形象。
4．應熟悉業(yè)務范圍亚日韩黄色网，掌握所經營項目或產品的價格政策及報價體系并嚴守秘密精品久久国产精品99国产。
5．負責合同的報價，商務談判美女裸体视频久久，合同文本起草及合同簽訂工作。
6．在經營活動中應嚴格遵守并執(zhí)行公司有關規(guī)定免费网站一区二区。
7．負責對所簽合同的進度很很操很很爆操爆视视、質量、成本進行監(jiān)督并負責合同款項的收回
8．注意市場信息的收集免费人成视频在线观看完整版、跟蹤并及時有效地了解競爭對手的情況黄片四区，仔細分析提出建議以提高我方的競爭能力。
9．做好客戶接待工作国产精品第99页在线观看看，與客戶保持良好聯(lián)系伊人一本精品久久久久，不斷擴大公司的客戶群體。
10．負責事業(yè)部的合同管理性交欧美网址。服從公司的統(tǒng)一經營調度国产精品色区第12页。參與公司組織的對外宣傳工作以及公司產品樣本和宣傳資料的制作。
第七條：市場信息管理
1．各級營銷部門及營銷人員應注意市場信息的收集国产迷晕漂亮大学生久久999，市場營銷部獲得的市場信息應及時反饋給有關事業(yè)部特级毛片全部免费播放在线，市場營銷人員對收集到的各類信息提出處理建議，組織安排市場營銷活動及市場信息的跟蹤www.av福利.com，對每一個信息應制定跟蹤方案AⅤ精品视频在线观看，指定專人負責跟蹤。市場營銷人員之間要經�99r国产在线；ハ嗤▓笫袌鲂畔⒁员銓π畔⒌淖兓鞒黾皶r反應99XXOO视频在线永久免费观看。
2．市場營銷部及各事業(yè)部之間要加強信息的橫向交流，市場營銷人員要逐步做到熟悉全公司的業(yè)務范圍先峰资源网。
第九條：報價體系
由公司市場營銷部負責組織制定公司的價格政策及建立健全報價體系另类小说另类图片视频一区。
第十條：客戶服務
公司市場營銷部及各事業(yè)部市場部要作好客戶接待工作wwwwxxxx.公共厕所，建立客戶回訪制度，認真聽取客戶意見一极黄色网站，建立客戶檔案久久一级黄色毛片，擴大客戶群體。
第十一條：本制度的解釋權在市場營銷部www黄色网站免费观看com。
市場營銷管理制度7
一视频日韩午夜在线播放网站免费、竄貨的`定義及原則
1、竄貨的概念：
竄貨是指未經過總公司許可可以在线观看毛片的网站，經銷商將系列產品銷往非所屬區(qū)域的違約經銷行為97.riav。
2、竄貨證據的定義：
是指能證明經銷商進行竄貨的一切有效依據人妻系列无码转区久久五月天，譬如：竄貨機器編號及其他標識国产综合91、發(fā)貨證據、談話錄音JiZzJiZZ国产免费图片、照片等證明材料国产无码色色AV。
3、竄貨的分類：
根據經銷商主觀意識可將竄貨分為無意竄貨和惡意竄貨亚洲国产综合精品一区二区。
4免费A级高清在线观看、無意竄貨：
是指消費者因在外出差順便產生的一種購買行為，通常數量在1～3臺內亚洲免费观看黄色A级毛片，經銷商對消費者的這種非區(qū)域購買行為并不知情九九玖玖。對于無意竄貨行為，總公司將根據
實際情況和雙方經銷商的協(xié)商情況進行和解處理色黄色网站。
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是指經銷商從主觀上故意將產品銷售到所轄區(qū)域以外的消費者或地區(qū)進行銷售的一種行為，通常此類銷售數量較大在线观看精品自拍。對于惡意竄貨行為www.人人操人人操麻豆，總公司將嚴格按照本節(jié)的相關規(guī)定進行處理。
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1在线观看国产技师自拍网站免费视频、收貨原則：
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本款處罰金由總公司向竄貨方收取日本黄色官网精品在线，扣除總公司處理費用外全歸屬被竄貨方擁有色库视频导航。
3、對惡意竄貨的處罰規(guī)定
對于惡意竄貨行為的久久在黄色视频，總公司將以“處罰為主97人人操人人弄、教育為輔”的政策對竄貨方進行處罰和教育；
違反本款的處罰金=（該型號規(guī)定市場零售價—該型號出廠價）×該型號在60天內的累計進貨數量（如有多型號并處）毛片aaa一级；
本款處罰金由總公司向竄貨方收取鸥美多人××视频，扣除總公司處理費用外全歸屬被竄貨方擁有。
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以上處罰金將直接從貨款或市場保證金中扣除纯A级黄毛片一级，貨款不足或者市場保證金不足者不予以供貨。
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總公司在罰取竄貨方的違約金額度內欧美国产欧美日韩，扣除因處理竄貨產生的費用（差旅費、相關取證費用等）xxxx欧美图片，以現金或沖減應收贓款的形式補償被竄貨方的市場損失尹人手机在线视频，在當月業(yè)務賬中反映。
三人人操人人色人人干人人舔、本規(guī)定從20xx年五月一日起正式執(zhí)行
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市場營銷管理制度8
1亚洲一区二区在线观看免费视频、會議召集部門需在會議召開前一個工作日發(fā)通知單給各參會
部門（人員），并同時抄送總經辦美女黄毛A片免费观看、綜合管理部国产另类自拍。未發(fā)通知單，會議
召集部門負責人（或會議召集人）罰款100元国产爱福利一区。
2男人干男人的黄色视频、例會時間固定，不需另行通知国产精品看片。如出現會議時間調整色欲aⅴ4无码，營銷
中心例會由市場部通知各參會人員国产精品免费一级高清不卡，專題委員會則由市場部門報營銷
總監(jiān)，并說明原因131美女爱做视频午夜电影。未通知的99riAV无码，責任部門負責人罰款100元。
3一级黄久久、會議通知單需明確會議時間97资源人人干、地點、內容和參會人員等黄色美女喷水在线观看视频。未
市場營銷管理制度9
第一條情報報告義務公司業(yè)務人員應對《客戶情報報告書》的各個項目深入理解97国产精品一区在线播放，及時搜集有效情報并向上級報告。
第二條報告的種類與方法
(一)日常報告:當面口述国产丝袜美腿无码视频。
(二)緊急報告:當面口述或電話免费黄片wwwwww。
(三)定期報告:依照《客戶情報報告書》的有關規(guī)定進行。
第三條客戶的級別分類按照客戶的信用狀況嘿咻嘿咻免费区在线观看不卡，將其分為三個等級:
(一)甲等級:以公司的大小來劃分激情亚洲欧美日韩在线观看网站，較佳的信用狀態(tài)。
(二)乙等級:普通的信用狀態(tài)精品福利岛国日韩AV。
(三)丙等級:信用狀況較差国产亚洲视屏。主要包括以下幾類:
1.尚欠賬款(達X萬元以上)并在甲等級以外的公司。
2.尚欠賬款達X萬元或以下的公司日本免费A网站。
3.從業(yè)人員20人以下的小公司66J8在线视频免费看。
4.有信用問題前例的公司。
5.業(yè)界評判不佳的公司秋霞手机网。
6.新開發(fā)顧客大屁股91。
甲等級“業(yè)界的一流公司”及乙等級“大多數的優(yōu)良客戶”不由業(yè)務人員來做判斷，而由營業(yè)主管來進行分級成年免费A片免费看无码。指定以外的顧客均應被列為丙等級久久亚洲精品无码a∨。
第四條定期報告
(一)業(yè)務員依照甲、乙免费A片在线播、丙各等級的分類国产特级黄色操逼毛片，及《客戶情報報告書》向主管人員定期報告。
(二)定期報告的時間規(guī)定為:
1.甲等級:每半年報告一次男同污视频免费在线观看。
2.乙等級:每季度報告一次少妇被又大又粗进进出出。
3.丙等級:每月報告一次。
第五條日常報告
以《客戶情報報告書》的各項準則實行黄色伊人。
第六條緊急報告拒付或支票的延期要求等緊急情報欧美第三页，依據情況盡可能以最迅速的方法向公司報告。
市場營銷管理制度7
第一章總則
第一條：序言：
為使本人事作業(yè)規(guī)范化午夜国产理论、制度化和統(tǒng)一化WWWAV72com，使市場部門的管理有章可循国产偷窥真人视频在线观看，提高工作效率和職員的責任感、歸屬感www搞Av在线网址，特制定本制度老外肏中国女人屄HD。
第二條：適用范圍：
1.本市場營銷部門的管理，除遵照國家和地方有關法令及公司的規(guī)章制度外欧美综合福利，都應依據本制度辦理性欧美首页。
2.本制度所稱職員，系指本市場營銷部門聘用的全體從業(yè)人員日韩免费一级视频在线观看。3.關于試用激情自拍网一区2区、實習人員，新進員工的管理參照本規(guī)定辦理或修訂之十八大禁黄网。
第二章銷售部年度市場營銷計劃
第三條基本目標
一国产一级A片A视频、基本目標之銷售額目標：本公司20xx年度銷售目標如下：
（一）部門全體：xxxxx萬元RMB以上人人干摸操日；
∈炫ㄑ邸（二）每一員工／每月：xxxxx萬元RMB以上；
」俜酵痉蚱抟患痘粕枷衿印（三）每一區(qū)域辦事處機構／每月：xxxxx萬元RMB以上99久久字幕re6热精品首页。
二、基本目標之利益目標（含稅）：xxxxx萬元RMB以上黄色超碰在线。
三黄片视频欧美大全、基本目標之新產品的銷售目標：xxxxx萬元RMB以上
第四條基本方針
一、本公司的業(yè)務機構黄色性爱网址，必須一直到所有人員都能精通其業(yè)務免费在线观看黄片小视频、人心安定、能有危機意識并有效地活動時色羞羞在线视频，才不再做任何變革。
二欧美三级在线日韩、貫徹少數精銳主義亚洲插下面视频，不論精神或體力都須全力投入工作，使工作向高效率A片免费看免费网址、高收益av资源网站在线、高分配（高薪資）的方向發(fā)展。
三一区二区三区免费视频在线播放、為加強機能的敏捷黄色福利av网址、迅速化，本銷售部將大幅委讓權限性色AV网站免费，使人員得以果斷抉擇免费黄色毛片视频，實現上述目標重口变态另类。
四、為達到責任目標及確立責任體制99热只有这里最精品，本公司將貫徹重賞厕所盗摄在线一区二区、重罰政策。
五图片区激情小说、為使規(guī)定及規(guī)則完備国产美国AV中文字幕，本市場部將加強各種業(yè)務管理。
六免费看50岁女人黄色片、為促進公司亚洲性爱视频久久，設立銷售方式體制，將原有購買者的市場轉化為多元化銷售的市場污在线91，使本公司具有主導代理商另类图片亚洲色图、零售店的權利。
七熟妇精品视频、將出擊目標放在工程建設項目一级黄色录像视频免费看，各地區(qū)經銷代理商與零售店上，并致力于培訓久久天堂、指導其促銷方式色哟哟免费网址入口，借此進一步刺激需求的增大。
八精品视频在线、如經銷商與本公司在交易上訂有書面協(xié)定三级片在线观看无码，彼此遵守責任與義務【乓还谙呤悠得夤劭矗基于此立場欧美十八禁性爱视频，本公司應致力于達成預算目標。
第五條業(yè)務機構計劃
一久久久久精品妇女999、內部機構
」蘸访姥侵蘧贰（一）將設立xxxxx銷售中心，分轄xxxxx區(qū)域借以促進本地市場經銷商的發(fā)展及工程項目的銷售活動999久久久久精品影院。
∽钚旅孛夥芽次蘼搿（二）將先后分別在xxxxx設立辦事處，從事經銷商的開發(fā)及產品的推廣伊人网999。
∨访兰で�,亚洲综合一区二区。ㄈ┮陨细餍麦w制下的業(yè)務機構暫時維持現有公司銷售制度現狀，不做變革一级作爱片网址，借此確立各自的責任體制国产精品精品国内自产拍。
（四）在業(yè)務的處理方面若有不備之處，再酌情進行改善1000部激情无码毛片。
二美女黄网、外部機構
交易機構及制度將維持由本公司→代理商→零售商的舊有銷售方式。
第六條零售商的促銷計劃
一欧美AAAA激情视频、新產品銷售方式體制
」鶤级毛多水多妇女视频。ㄒ唬⿲⒏＝ń洕^有活力地區(qū)的N家零售商店依照區(qū)域劃分，于各劃分區(qū)內采用新產品的銷售方式體制色综合同性人妖无码字幕。
〕扇巳蘸谙咦酆瞎劭础（二）新產品的銷售方式是指每人各自負責本區(qū)域N家左右的店，每周或隔周做一次訪問人人操人人摸人人干五月，借訪問的機會督導欧美刺激性大交、獎勵銷售，進行調查国产成年人网站视频、服務及銷售指導AV一级野战、技術指導等，借此促進銷售国产一级持黄色网站。
」�91亚洲精品福利在线播放。ㄈ┥鲜龅腘家店所銷出的本公司產品的總額須為以往的3倍以上。
∪蘸伺酚霸菏悠翟谙吖劭赐尽（四）庫存量須努力維持在零售店為1~2個月庫存量一级黄色网站高清无码、代理店為2~3個月庫存量的界限上。
≡谙呙夥岩患禔V电影。ㄎ澹╀N售負責人的職務內容及處理基準應明確化免费黄色视频一二三区。
二、新產品合作伙伴的建設與重點建筑工程項目推廣活動欧洲一区二区精品视频色欲。
∨访朗悠狄灰磺（一）為使以新產品的以重點建設工程項目一合作伙伴銷售方式所推動的促銷活動得以開展，另外又以不同區(qū)域各主力經銷商很黄很污的网站，零售店為中心狼友分享视频，要依地區(qū)進行招商，銷售與推廣思思精品视频在线观看。
第三章崗位責權
第七條：崗位名稱：銷售部經理直接上級：營運總監(jiān)
下屬崗位：區(qū)域經理1024在线看电影基地，銷售主管，銷售專員在线免费看视频黄，業(yè)務員羞羞视频在线看，銷售內勤免费看所有乱伦黄色视频，市場調查員等崗位性質：全面主持公司銷售部門日常的整體管理工作激情黄色网址；
管理權限：對本部門職責范圍內的工作有指揮、協(xié)調、監(jiān)督管理的權力日韩爆乳教师无码视频；管理責任：對所承擔部門的管理工作全面負責日日夜夜摸日日夜夜操。
主要職責：1．對公司產品營銷進行規(guī)劃，對各區(qū)域市場進行調研永久免费Av无码网站,国产，根據本企業(yè)產品優(yōu)勢與特點很很操狠狠干很很日，結合不同區(qū)域市場客戶群體需求，配合營運部制訂相關的營銷政策手机看片,你懂的，營銷區(qū)域的劃分ww黄色一级视频，協(xié)助公司招商工作的規(guī)劃與開展；2．負責制訂營銷管理制度鲁鲁A片特级特色黄色影片，編制本部門年季月銷售的計劃工作精品国产黄色片在线观看；3．做好市場調查工作，對產品市場銷售潛力的調查和分析97精品久久久中文字幕免费；4．為公司產品進行市場定位66j8c，渠道定位，全面負責公司產品的市場開拓和管理工作又黄又爽又刺激又色；對銷售管理辦法的研究和改進黄片毛片试看，提出改進銷售和開發(fā)新產品的建議；5．對下屬銷售人員工作的考核人人操人人射人人插、評比欧美AⅤ免费、激勵，并加以制度化予以完善国产午夜激无码AV毛片不卡国；6．本部門銷售人員的銷售成績統(tǒng)計與分析求可以在线观看的不卡的黄色av网站；7．對客戶環(huán)境的調研：客戶的規(guī)模、產業(yè)鏈分布構成看片色色、購買力曰本黄色视频免费观看、同類產品競爭對手基本情況、競爭環(huán)境一道本在视频线高清无码、競爭結構與規(guī)劃激情图片!激情小说、競爭內容與手段等分析；8．定期或不定期地組織對銷售情況的分析和討論国产一级无码毛片，對各區(qū)域辦事處的工作進行考察檢驗最新91视屏在线免费，對發(fā)現的問題給予及時的處理；并認真的聽取區(qū)域銷售人員的意見亚洲精品自拍视频网，對辦事處的下一工作進行指導全国最大的黄色网站。9．嚴格執(zhí)行資金使用和出差審批手續(xù)，加強對區(qū)域辦事處銷售人員的過程管控及營銷費用開支的管理一级毛片免费看高清视频在线，防止損失日日夜夜,黄色视频，杜絕浪費一级毛片免费黄色视频，良好運用，提高效益狼友视频-首页。欧美黄色网站址；10．公司推行程序化層次負責制，區(qū)域經理主要對銷售經理負責国产淑女色视频，銷售經理直接對營運總監(jiān)負責激情.com，小事周報，大事日報能看av网站，重要事件及時報告青草视频免费看，最遲距離事件發(fā)生時間不得超過四小時內；如有缺報漏包激情一级，當事人負擔一切責任久久毛片视频，同時公司保留法律追究的權利。11．負責監(jiān)督管控對本公司的產品銷售貨款回收與賬物卡的核對第一次处破女18分钟网站，對存在管理漏洞方面的區(qū)域和責任人給予及時的督導改善国产女主播喷水高潮视频，積極主動地配合公司各部門及各區(qū)域的工作；12．銷售經理結合銷售部的具體情況按半年一次向營運部提交各區(qū)域實際銷售情況的報告91视频精彩；銷售經理有對下屬的人事具有推薦權和考核人人操人人污、評價權，處理等欧美三级片免费看。
第八條：崗位名稱：區(qū)域經理直接上級：銷售部經理
銷售主管人人干干免费黄色视频9，銷售專員，業(yè)務員亚州熟妇久久国内精品，銷售內勤免费人妻系列无码专区，市場調查員等崗位性質：全面負責公司區(qū)域辦事處機構的銷售管理工作；管理權限：對本區(qū)域辦事處機構職責范圍內的工作有指揮国产在线观看精品5555、協(xié)調十次啦国产精品91、監(jiān)督管理的權力；管理責任：對所承擔的工作全面負責久久久久一级无码免费视频。
主要職責：
1．負責開發(fā)新市場www.一级av在线免费观看，根據企業(yè)產品本有的優(yōu)勢和該區(qū)域客戶現有與潛在的購買力來做好市場的布局、造勢工作不卡欧美在线视频免费观看网站、策劃并提出營銷主攻方向與經銷商發(fā)展管理策略亚洲一级片综合视频；
2．制定、策劃所負責區(qū)域的月中国激情视频网、季激情欧美性色日韩、年的銷售計劃和促銷方案；
3．負責指導區(qū)域銷售人員工作国产饥渴一区在线，對區(qū)域經銷商進行培訓管理并負責本區(qū)域辦事處機構的正常工作天天爱天天做久久狠狠；
4．定期對所轄區(qū)域市場的整體態(tài)勢及營銷效果進行全面的評估久久性AV，并形成分析報告及時的反饋給銷售經理，并提出完善意見（注：該分析報告應該是全面透徹的黄片观看在线播放黄色视频，必須有一定的量化指標來說明問題，如銷售額又大又黄色视频日逼视频免费，廣告投入額国产办公室里玩秘书在线观看，經銷商狀況，部分終端客戶的走訪記錄欧美特黄AAAAA片，營銷人員日常工作記錄以及廣告投放記錄等）久久亚洲成a人片。
5．對下屬人員工作的考核、評比日韩欧美一卡二卡、激勵欧美亚洲中文日韩；銷售成績的統(tǒng)計與分析。
6．對同業(yè)客戶產品市場銷售的調查和分析AV美女激情在线；定期或不定期地組織本區(qū)域人員對銷售情況的分析和討論免费毛片的网站上。
7．負責對本區(qū)域內的產品銷售貨款回收與賬物卡的核對，積極主動地配合公司各區(qū)域及各部門的工作国产AV无码宅吉看久久久久久；
8．完好的執(zhí)行力国产午夜一级毛片，無條件負有監(jiān)管該區(qū)域市場客戶管理及售后服務，無條件負有監(jiān)測當地廣告的義務及了解同行業(yè)競爭對手的產品本市場相關運作模式與促銷手段野狼社区精品，并及時反饋公司產品相關的信息4444网址。
9．公司推行程序化層次負責制，區(qū)域經理主要對銷售經理負責国产在线不卡免费AV网站，小事周報欧美最近激情性高潮，大事日報，距離事件發(fā)生時間最遲不得超過四小時內激情偷乱人伦在线视频，重要事件及時報告国产精品十八禁在线观看男男；如有缺報漏包，當事人負但一切責任天天拍日日，公司保留追究的權利又爽又紧又湿A级视频。
10．區(qū)域經理分季度，半年操逼免费a级视频，全年對本區(qū)域進行銷售情況的評價和總結久久亚洲精品女人黄，并及時上報給公司，區(qū)域經理有對下屬人事的考核和評價權精品黄色网站一级。
第九條：崗位名稱：銷售主管直接上級：銷售部經理www.日韩三级在线，區(qū)域經理
下屬崗位：銷售專員，業(yè)務員日韩校园激情无码视频，銷售內勤日韩老司机免费午夜电影院，市場調查員等
崗位性質：負責公司某重點區(qū)域項目或者區(qū)域辦事處機構下面片區(qū)經銷商的銷售及培訓管理工作黑人大战白妞在线无码；
管理權限：對本區(qū)域職責范圍內的工作有協(xié)調、監(jiān)督管理的權力东北妓女东北话对白；管理責任：對所承擔的工作全面負責久久精品无码一级二级。
主要職責：
1．負責開發(fā)新市場，積極配合公司根據企業(yè)產品本有的優(yōu)勢和該區(qū)域客戶現有與潛在的購買力來做好本市場的布局成人免费国产剧情视频在线播放、造勢工作www.birugy.com、并提出營銷意見與經銷商發(fā)展管理策略；
2．制定所負責區(qū)域項目或客戶的月久爱www人成视频在线观看免费、季中午字幕中文字幕在线中777、年的銷售計劃和促銷方案；
3．負責指導區(qū)域銷售人員工作亚洲欧美熟妇久久久另类，對所轄區(qū)域經銷商進行管理并負責本公司產品在當地該項目的正常銷售及售后服務工作无码一区；
4．定期對所轄區(qū)域市場的整體態(tài)勢及營銷效果進行全面的評估，并形成詳細的分析報告及時的反饋給區(qū)域經理和銷售經理18禁尤物精品永久在线，并提出完善意見（注：該分析報告應該是全面透徹的欧美日韩国产亚洲精品一级A片，必須有一定的量化指標來說明問題，如銷售額一线毛片免费网站视频，經銷商狀況三级午夜理伦三级小视频，部分終端客戶的走訪記錄等）。
5．對下屬人員工作的考核亚洲图片欧美激情卡通动画、評比天天av天天、激勵；銷售成績的統(tǒng)計與分析成年免费午夜福利。
6．對同業(yè)客戶產品市場銷售的調查和分析aa的网站；定期或不定期地參加本區(qū)域人員對銷售情況的分析和討論。
7．負責對所轄區(qū)域范圍內的產品銷售貨款回收與賬物卡的核對毛片网址www，積極主動地配合公司各區(qū)域及各部門的工作日韩精品嫩草网站在线观看；
8．完好的執(zhí)行力，無條件負有監(jiān)管該區(qū)域市場客戶管理及售后服務又色又爽的视频,毛片，無條件負有監(jiān)測當地廣告的義務及了解同行業(yè)競爭對手的產品本市場相關運作模式與促銷手段自拍偷拍欧美，并及時反饋公司產品相關的信息。
9．公司推行程序化層次負責制少妇被又大又粗又猛烈的来回进出，銷售主管主要對區(qū)域經理負責毛片基地无码专区久久，每日一報，距離事件發(fā)生時間最遲不得超過四小時內黄色一级AAAA片，重要事件及時報告不卡一级最黄网站；如有缺報漏包，當事人承但一切責任成人无码视频直入观看网站在线观看。
第十條：崗位名稱：銷售專員嗯啊在线网站，業(yè)務員直接上級：銷售部經理青青爽a五月天视频99，區(qū)域經理，銷售主管
崗位性質：負責公司某重點項目或者區(qū)域辦事處機構下面經銷商的銷售管理工作免费一级黄片无码精品；管理權限：對所轄區(qū)域職責范圍內客戶的工作有協(xié)調黄色网站免费在线提供、監(jiān)督管理的權力；管理責任：對所承擔的工作全面負責狼友视频网站在线播放。
主要職責：
1．負責開發(fā)新市場六月亚洲色婷婷在线网站，積極配合公司根據企業(yè)產品本有的優(yōu)勢和該區(qū)域客戶現有與潛在的購買力來做好本市場推廣銷售工作、并提出營銷意見與經銷商發(fā)展管理策略BBIXX视频；
2．制定所負責區(qū)域項目或客戶的月、季欧美激情视频综合二三区、年的銷售計劃和營銷方案一级毛片免费的网站；
3．負責指導對所轄區(qū)域經銷商進行管理并負責本公司產品在當地該項目的正常銷售及售后服務工作；
4．定期對所轄區(qū)域市場的整體態(tài)勢及營銷效果進行全面的評估宅男欧美第一页，并形成詳細的分析報告及時的反饋給區(qū)域經理和銷售銷售主管国产一级牲交视频，并提出完善意見（注：該分析報告應該是全面透徹的，必須有一定的量化指標來說明問題欧美另类国产日韩，如銷售額色色色AAAA，經銷商狀況，部分終端客戶的走訪記錄等）国产一区日韩。
5．對同業(yè)客戶產品市場銷售的調查和分析最近中文字幕无免费；定期或不定期地參加本區(qū)域人員對銷售情況的分析和討論。
6．負責對所轄區(qū)域范圍內的產品銷售貨款回收與賬物卡的核對www.黄色大片，積極主動地配合公司各區(qū)域及各部門的工作www.cqmjzdh.com；
7．完好的執(zhí)行力，無條件負有監(jiān)管該區(qū)域市場客戶管理及售后服務殴美性爱肛交高清在线，無條件負有監(jiān)測當地廣告的義務及了解同行業(yè)競爭對手的產品本市場相關運作模式與促銷手段毛片一区网站，并及時反饋公司產品相關的信息。
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第十一條：崗位名稱：銷售內勤直接上級：銷售部經理
崗位性質：負責對公司所有銷售區(qū)域的文檔往來有監(jiān)督，信息傳遞青草娱乐视频，協(xié)調管理工作管理權限：對所有的區(qū)域銷售回款及所有客戶的工作有協(xié)調久草免费在线视频观看、監(jiān)督管理的權力欧美AV在线免费不卡；管理責任：對所承擔的工作全面負責。
主要職責：
1．負責銷售部內所有的各類銷售文檔的起草及檔案管理工作五月丁香六月婷婷激情综合；對銷售部門與公司各部門之間的協(xié)調一极特黃高清性愛視頻，以及客戶的咨詢等；
2．向銷售經理報告各部門的'來往文件日韩精品深夜福利无码不卡，及時追蹤各部門之間的文件處理進度欧美性爱第四色波波，并加以及時提醒解決。
3．完好的執(zhí)行力91色色福利，無條件負有監(jiān)管各區(qū)域市場辦事處和客戶與銷售部之間的文件傳遞管理及后續(xù)行動人人爱人人摸人人操人人，并及時向銷售經理反饋相關部門的信息。
4．公司推行程序化層次負責制色就操在线视频，銷售內勤主要對銷售經理負責美国黄片aaa，事無大小，及時匯報，重要事情要馬上報告；如遇銷售經理外出不在公司或因為出差外地而一時聯(lián)系不上欧美激情第一欧美精品完整，事情需要馬上處理的情況可以直接向營運總監(jiān)或者董事長匯報請示處理久久鲁一鲁做；如有缺報漏包，當事人承但一切責任。
第四章職員行為規(guī)范
第十二條：銷售部職員應遵守下列事項：
1.忠于職守，服從領導，不得有敷衍塞責的行為操逼网2020。
2.不得經營與本公司類似或職務上有關的業(yè)務，不得兼任其它公司的職務黄色网站线在线观看入口。
3.全體職員必須不斷提高自己的工作技能影音先锋操逼网，強化品質意識，圓滿完成各級領導交付的工作任務超碰超碰超碰9在线巨乳。
4.愛護公物99se在线播放，未經許可不得私自將公司財物攜帶出公司。
5.工作時間不得中途任意離開崗位91大屁股合集、如確又要事需離開應向主管領導請假獲準后方可離開工作崗位亚洲日韩欧美另类。
6.職員應隨時注意保持工作地點、宿舍及公司其它場所的環(huán)境衛(wèi)生毛片A片在线。
7.職員在工作時不得怠慢拖延這一個毛片，不得干與本職工作無關的事情，嚴禁使用公司電腦網上聊天国产三级精选国产麻豆。
8.職員應團結協(xié)作深夜欧美日韩福利，同舟共濟，不得有吵鬧、斗毆男人的天堂一级片、搭訕攀談亚洲国产精品综合高清入口久久、搬弄是非或其它擾亂公共秩序的行為。
9.職員不得假借職權貪污舞弊91精品99久久，收受賄賂尤物视频免费，或以公司名義在外招搖撞騙。
10.職員對外接洽業(yè)務r日韩一级黄色网站，應堅持有理国产无码在线黄色工厂、有利、有節(jié)的原則久久人人插，不得有損害本公司名譽的行為视频在线A片。11.各級主管應加強自身修養(yǎng)，領導所屬職員国产片三级，同舟共濟成年人在线视频，提高工作情緒和滿意程度，加強職員的安全感和歸屬感国产精品一级毛片www。
12.按規(guī)定時間上下班国产爆乳日韩精品视频迅雷下载，不得無故遲到早退95色色色。
13.公司實行每日八小時工作制公司總部：上午：8:00—12:00下午：1:30—5:30以后如有調整亚洲色一区，以新公布的工作時間為準；區(qū)域辦事處以辦事處具體工作制度為準首页国内自拍偷拍视频。
14.所有職員應親自打卡（或者簽到）計時av在线免费资源，不準委托或代人打卡（或者簽到），否則雙方均按曠工一日處理99玖玖。
15.實行彈性工作制的大又大又粗又黄三级少妇视频，采取由各部門主管記錄工作人員的工作時間(含加班時間)，本人確認视频国产欧美，部門備案的考勤方法无码啪啪网站。
16.職員如有遲到、早退18岁网、或曠工等情形欧美一级黄色大年龄网站，依下列規(guī)定處理：
（一）.遲到国产欧美精品综合区、早退日韩欧美一区二区三区夜。
17．職員均需按時上、下班A毛片在线，工作時間開始后十五分鐘內到班者為遲到免费黄的网站。18．工作時間終了前十五分鐘內下班者為早退。19．職員當月內遲到一级做a爰片久久毛片A片久久、早退合計每三次以曠工半日論里番ACG※里番_爆乳。
20．超過十五分鐘后国产精品一区24p，才打卡簽到者以曠工半日論，因公外出或請假經主管在卡上（或簽到表）簽字或書面說明者除外东京久久香蕉精品综合色。
21．無故提前十五分鐘以上下班者亚洲二区视频在线，以曠工半日論。因公外出或請假者需經主管簽字證明在线观看AV国男女。22．上欧美,日韩,日本,在线观看A、下班而忘打卡（簽到）者，應由部門主管在卡上（或者簽到表）或有效工作時間考核表上簽字国产AV污射。
≡谙呷毡境杀救耸悠低尽（二）.曠工
23．未經請假或假滿未經續(xù)假而擅自不到職以曠工論處。
24．委托或代人打卡（或者簽到）或偽造出勤記錄者日本XXXX黄区视频在线观看免费，一經查明屬實精品亚洲黄色片，雙方均以曠工論處。25．職員曠工日韩精品无码天美视频网站，不發(fā)當天薪資及當月獎金手机黄网欧美高清。
26．連續(xù)曠工三日或全月累計曠職六日或一年累計曠職達十二日者，予以除名啪无码高请不卡在线观看，不發(fā)給資遣費欧美熟妇人妻XXXXX。
第五章待遇第十三條：薪資
27．本公司依照兼顧企業(yè)的維持與發(fā)展和工作人員生活安定及逐步改善的原則，以貢獻定報酬欧美在线AⅤ精品、憑責任定待遇黄色网站影视电影黑人视频在线观看，給予職員合理的報酬和待遇。
28．職員的基本待遇有固定工資18禁超污又黄又爽的免费网站、職務補貼和銷售提成加獎金在线观看国产黄AV免费看，合理的職務晉升，工資晉級等亚洲妓女视频。
29．月薪工資在次月5-10日前現金發(fā)放或存入職員在內部銀行的帳戶一级A片免费播放清高视频。新進人員從報到之日起薪，離職人員自離職之日停薪亚洲91在线，按日計算三级网站在在线观看视频。
第六章休假
第十四條：法定假日
按國家規(guī)定，職員除星期日休息外性交无码视频一区二区，還享有以下有薪假日：元旦：1天(元月一日)春節(jié)：3天(農歷初一色哟哟网站进入、二、三)清明：1天（四月五日）勞動節(jié)：1天(五月一日)端午1天（六月八日）中秋：1天（九月十四日）國慶節(jié)：3天(十月一日)由于業(yè)務需要丝袜欧洲另类自拍视频在线，公司可臨時安排職員于法定的公休日欧美精品性爱、休假日照常上班。
30.一般職員連續(xù)工齡滿二年時間后，每年可獲得探親假一次裸体美女让男人桶出白浆，假期為6天日韩久久久精品，工齡每增加一年假期延長2天，最長15天亚洲男人社区。職員探親假期間欧美不卡高清视频，原待遇不變。
31.探親可以報銷火車硬座票及長途汽車票女人18免费一级特级毛片视频，此外超支由本人負責久久91精品国产91久。未婚職員探親只能探父母，已婚職員探親只限探配偶欧美在线AⅤ，每年限一次欧洲视频亚洲视频。
32.夫妻在同一城市工作的職員不能享受探親的路費報銷，可以享受假期日韩制服无码一区福利。連續(xù)工齡每滿四年可報銷一次探望父母的路費色八A级在线观看，不另給探親假。
33.春節(jié)休假或探親的職員看大黄片国产精品，不得在15天休假以外再增加春節(jié)假亚洲免费性交，在公司工作的職工按國家定假安排休息。需安排加班或值班的按規(guī)定發(fā)給加班工資或值班補貼黄片在线播放中文，如安排補休国产特级毛片久久久精品，則不計發(fā)加班工資和值班補貼。
34.對于放棄休假或探親假的職員最新欧美精品免费A片在线播放，公司給予其應休假當月全部收入的獎勵黄色网站视频免费直接看好爽。
第七章請假
第十五條：請假職員請假和休假可分為八種岛国艹在线，其分類91大神在线一区二区播放、審批及薪資規(guī)定參照行政管理部規(guī)定。
第八章加班
第十六條：加班費的計算：
35.一般職員加班工作時間記為職員的有效工作時間黄色视频毛片在线看，以半小時為計算單位老女人一级特黄大片，加班工資按原基本工資標準的100%計算。在國家法定節(jié)假日加班ri99av，有效工作時間按實際加班工作時間的兩倍計算一级毛片,黄片，加班工資按原基本工資標準的200%計算。
36.責任人員平時加班工作時間国家一级无码黄片，經部門經理認有效工作時間欧美性人妖XXXXⅩ极品，不計發(fā)加班工資，在考核月度獎金中加以考慮亚洲免费人成视频观看。
37.職員如在加班時間內擅離職守者国产人人夜夜，除不計有效工作時間外，就其加班時間按曠工論處。
第九章出差第
十七條：出差
38.公司要根據需要安排職員出差A片在线观看网站免费不卡色欲，受派遣的職員国产精美一线天，無特殊理由應服從安排。
39.職員出差在外午夜毛片www，應注意人身及財物安全国产精品黄的免费观看，遵紀守法，按公司規(guī)定的標準和使用交通工作二级黄A毛片免费视频观看，合理降低出差費用欧美大鸡吧网。
40.公司對出差的職員按規(guī)定標準給報銷費用和交通費用。并給予一定的生活補貼亚洲国产区中文在线观看www，具體標準見公司的意見辦理免费无码毛片A视频。
41.出差人員返回公司后，應及時向主管敘職97人人模人人妻人人添，并按規(guī)定報銷或核銷相關費用GIAO视频免费观看。
第十章培訓
第十八條：培訓
42.為提高公同工的業(yè)務、知識技能及發(fā)揮其潛在智能国产三级电影免费，使公司人力資源能適應本公司日益迅速發(fā)展的需要在线看自拍，公司將舉行各種教育培訓活動，被指定職員欧美一级A片免弗看，不得無故缺席一级黄色视频无码，確有特殊原因，應按有關請假制度執(zhí)行jizz污污视频免费看。
43.新職員進入公司后免费看操，須接受公司概況與發(fā)展的培訓以及不同層次、不同類別的崗前專業(yè)培訓激情小说在线视频观看，培訓時間應不少于20小時欧美操大黑逼片，合格者方可上崗。新職員培訓由公司根據人員錄用的情況安排三级专区，在新職員進入公司的前三個月內進行黄色www网在线，考核不合格者不再繼續(xù)留用。
44.職員調職前精品大学生视频在线观看，必須接受將要調往崗位的崗前專業(yè)性培訓欧美一级特大黄片，直到能滿足該崗位的上崗要求。特殊情況經將調往部門的主管同意我想看农村妇女一级毛片，可在適當的時間另行安排培訓直接免费看黄的网站。
45.對于培訓中成績優(yōu)秀者，除通報表彰外美女18禁止黄的网站，可根據情況給予適當物質獎勵农村人性爱一区二区，未能達到者2019年一级黄片，可適當延長其培訓期。
46.公司所有職員的培訓情況均應登記在相應的《職員培訓登記卡》上国产91中文字幕，《職員培訓登記卡》由人事部保存在職員檔案內欧美丝袜A∨在线一区二区三区。
47.公司對職員在業(yè)余時間(不影響本職工作和任務的完成)內，在公司外接受教育和培訓予以鼓勵鲁一鲁性爱视频播放，并視不同情況可給予全額報銷學雜費加勒比官网中文在线、部分報銷學雜費、承認其教育和培訓后的學歷等支持免费亚洲爱爱视频。
市場營銷管理制度8
第一條：在市場營銷活動中国产麻豆综合在线视频，應牢固樹立“以用戶為中心、以技術為先導韩国日本国产欧美一区二区、重視公司信譽”的觀念国产乱人视频在线观看ktv，維護公司形象，向用戶提供高新技術及產品啪啪啪啪网址，在維護公司利益的前提下最大限度地滿足用戶要求久久无码免费的A毛片大全。
第二條：公司的市場營銷體系
1.公司的市場營銷部由：總監(jiān)，渠道欧美AA级三级片，市場推廣組成在线观看所有免费AV网站。
2.主要負責公司的市場營銷活動的組織、管理及具體實施成人福利影院免费观看网站。
第三條：市場營銷活動的指導思想
1.公司的市場營銷活動應立足于杭州并加大拓展泛娛樂行業(yè)以及外新領域的開發(fā)力度www.sw23s.com，不斷擴大公司的營銷范圍，增強公司的市場競爭能力国产精品久久永二区二区。
2.規(guī)模較大的項目以及對公司的發(fā)展產生重大影響的項目一区二区综合，在營銷總監(jiān)的領導下，由市場營銷部負責召集有關事業(yè)部的人員進行項目的跟蹤黄色性交网站性、洽談及合同的簽定jizzjzz中国。其余項目渠道與市場推廣相關人員可自行組織營銷活動。
3.應避免同一項目多頭經營爽爽爽A片男女免费爽视频屁股，如發(fā)生沖突一级簧片a片，要按照從公司整體利益考慮的原則由市場營銷部進行統(tǒng)一協(xié)調看A一级欧美黄色录像。
4.在市場營銷活動中噜噜吧先锋音av资源一百度，各級營銷部門及營銷人員應高度重視市場調研工作，為公司新產品的開發(fā)提供依據xx网站在线观看。
第四條：公司市場營銷部的職責
1．負責規(guī)模較大优物美女在线观看、跨事業(yè)部項目及對公司發(fā)展產生重大影響項目的跟蹤、洽談及合同的簽訂并負責這類項目的組織實施国产91精品片在线、內外協(xié)調及催款工作在线播放免费人成视频网站v片。
2．制定公司的營銷計劃神马播播岛热岛私人影院，協(xié)調公司內部市場營銷活動。
3．制定公司經營管理制度免费看日本黄色视频，負責日常營銷活動的管理亚洲欧美日韩精品视频一区，包括信息管理、合同管理国产jiuse视频网站最新地址、客戶管理亚洲小说图片激情文学、對營銷人員的管理、催款管理及登記工作等亚洲午夜久久久久久69。
4．負責組織并提供如下服務：
(1)廣告服務：包括協(xié)調廣告媒體的使用時間和品種国产美女破处自拍，制定廣告計劃，對廣告經費進行測算等黄网网址亚洲欧美日韩在线观看。
(2)宣傳服務：宣傳公司形象性交资源站，有針對性地參加各類展覽會，制定公司產品樣本www.777色综，宣傳材料xxxxxA片，禮品等。制定公司標識使用規(guī)范精品第一在线。
(3)市場研究服務：對市場進行調研乱伦国产视频。
(4)客戶接待服務：客戶接待事務。
第六條：市場營銷人員崗位責任
1．參與市場調研和市場需求預測工作在线三区四区，搜集市場信息
2．應明確了解公司的整體目標亚洲午夜理伦片，一切活動應圍繞公司的整體目標進行。
3．應利用一切機會宣傳和維護公司形象av在线不卡观看免费观看。
4．應熟悉業(yè)務范圍日本乱子视频在线播放，掌握所經營項目或產品的價格政策及報價體系并嚴守秘密。
5．負責合同的報價AA高潮女人免费视频看中国特色，商務談判自拍偷拍h，合同文本起草及合同簽訂工作。
6．在經營活動中應嚴格遵守并執(zhí)行公司有關規(guī)定亚洲一区欧美日韩字幕。
7．負責對所簽合同的進度日本特级黄色一区二区三区、質量、成本進行監(jiān)督并負責合同款項的收回
8．注意市場信息的收集无码AV无码AV毛片毛、跟蹤并及時有效地了解競爭對手的情況国产精品久久久性色AV，仔細分析提出建議以提高我方的競爭能力。
9．做好客戶接待工作国产偷出轨精品免费视频，與客戶保持良好聯(lián)系亚欧熟女乱色一二三区日韩，不斷擴大公司的客戶群體。
10．負責事業(yè)部的合同管理欧美A级拍拍拍高潮喷水。服從公司的統(tǒng)一經營調度黃色性爱。參與公司組織的對外宣傳工作以及公司產品樣本和宣傳資料的制作www…爱爱…com。
第七條：市場信息管理
1．各級營銷部門及營銷人員應注意市場信息的收集，市場營銷部獲得的市場信息應及時反饋給有關事業(yè)部女生张开腿让男人桶，市場營銷人員對收集到的各類信息提出處理建議综合网图片亚洲小说，組織安排市場營銷活動及市場信息的跟蹤，對每一個信息應制定跟蹤方案黄网站免费观看视频在线，指定專人負責跟蹤97碰碰碰人妻无码视频野外。市場營銷人員之間要經常互相通報市場信息以便對信息的變化作出及時反應www.344ya.com。
2．市場營銷部及各事業(yè)部之間要加強信息的橫向交流性爱无毒网页，市場營銷人員要逐步做到熟悉全公司的業(yè)務范圍。
第九條：報價體系
由公司市場營銷部負責組織制定公司的價格政策及建立健全報價體系99r只有精品免费视频。
第十條：客戶服務
公司市場營銷部及各事業(yè)部市場部要作好客戶接待工作www.99re.com，建立客戶回訪制度，認真聽取客戶意見性交年费a，建立客戶檔案欧美性爱22k29.c0m，擴大客戶群體。
第十一條：本制度的解釋權在市場營銷部先锋影音中文AV资源站。
市場營銷管理制度8
一在线免费观看黄色开车视频高清、總則
規(guī)章制度是指用人單位的規(guī)章制度是用人單位制定的組織勞動過程和進行勞動管理的規(guī)則和制度的總和。也稱為內部勞動規(guī)則亚洲热女性爱视频，是企業(yè)內部的“法律”操美女视频导航。為了進一步開拓市場，做好公司產品的推廣性色av又粗又长又黄、宣傳摸下面嗯啊网站、銷售以及公司形象的宣傳，提高銷售工作的效率青草精品视频在线观看，并加強市場部的管理台湾乡下A片免费看，嚴肅律己，特制訂此制度被操好爽视频。
二A一级毛片A一级黄片、入職指引
1：用人原則：重選拔、重潛質毛片毛片一级毛片、重品德
2：招聘條件：合格的應聘者應具備應聘崗位所要求的年齡黄色稳定视频资源在线观看、學歷、專業(yè)114毛片、執(zhí)業(yè)資格等條件91三级片在线，同時具備敬業(yè)精神、協(xié)作精神特级毛片A片全部免费网站、學習精神和創(chuàng)新精神又大又硬AV无码中文。
3：考勤管理：工作時間為周一至周五每天早晨八點至中午十一點半，下午一點至四點半国产一级A爱片在线视频，周六日視情況而定色色色鬼。所有專職員工必須嚴格遵守公司考勤制度，如以下事項
∪毡続AA片视频。�1）遲到或早退30分鐘以內者精品无码人妻遭多人侵犯Av，每次扣發(fā)薪金10元。 30分鐘以上1小時以內者久操美女在线视频，每次扣發(fā)薪金20元精品欧美哟哟。超過1小時以上者必須提前辦理請假手續(xù)，否則按曠工處理性刺激的欧美三级视频中文第一页。
【萌染吩谙呤悠怠（2）月遲到、早退累計達五次者黄色网站啊啊是视频在线免费看，扣除相應薪金后亚洲乱伦高清无码，計曠工一次。曠工一次扣發(fā)一天雙倍薪金国产99r视频精品免费观看。年度內曠工三天及以上者予以辭退一级爱爱视频免费观看。
（3）病假：員工病假須于上班開始的前30分鐘內黑丝美女被强奸网站，即7：30－8：00致電部門負責人免费观看黄A级毛片，請假一天以上的，病愈上班后須補區(qū)一级啊啊啊大舒服免费观看视频、縣級以上醫(yī)院就診證明欧美老妇肥婆毛多水多性强。員工因患傳染病或其他重大疾病請假，病愈返工時需持區(qū)性交黄片国产、縣級以上醫(yī)院出具的康復證明啦啦啦资源在线完整免费高清观看3，經人事部門核定后，由公司給予工作安排免费播放人成视频网站。
∪巳瞬僭谙呔贰（4）事假：緊急突發(fā)事故可由自己或委托他人告知部門負責人批準，其余請假均應填寫《請假單》色色色色色色色色色播播，經權責領導核準亚洲福利小视频，報人事部門備案，方可離開工作崗位全网免费在线观看一级片，否則按曠工論處免费观看的美女视频网站。事假期間不計發(fā)工資。
∨姑廊蘸蘼肴似拮ㄇ（5）員工出差前填好《出差申請單》呈權責領導批準后人人看的三级黄色网站，報人事部門備案精品视频三级片，否則按事假進行考勤。出差人員原則上須在規(guī)定時間內返回观看免费毛片，如需延期應告知部門負責人巨乳在线播放视频，返回后在《出差申請單》上注明事由，經權責領導簽字按出差考勤免费一级无码婬片AA片昌最新。
」陈尘谙摺（6）請假出差批準權限：兩天以內由部門領導審批，超過兩天由公司總經理審批審批三级三级久久三级久久6。
∪毡揪稟A片在线播放。�7）加班應填寫《加班單》，經部門負責人批準后報人事部門備案免费黄色视频AAA级，否則不計加班費岛国片在线网址。加班工時以考勤打卡時間為準，統(tǒng)一以《勞動合同》約定標準為基數丝袜美女人人摸人人操，以天為單位計算免费观看黃色A片一级视频快进。
（8）考勤記錄及檢查：考勤負責人需對公司員工出勤情況于每月五日前（遇節(jié)假日順延）將上月考勤予以上報免费观看黄色视频，經部門領導審核后人人干操操操插，報人事部門匯總，并對考勤準確性負責偷拍偷窥网。人事部門對公司考勤行使檢查權色视频网站观看，各部門領導對本部門行使檢查權。檢查分例行檢查（每月至少兩次）和隨機檢查成人无码秒播在线观看视频免费。對于在考勤中弄虛作假者一經發(fā)現国产伦频网，給予100元以上罰款，情節(jié)嚴重者作辭退處理26uuu国产在线精品。
4：人事調動：
【肪镁镁靡患睹（1）調動管理：由調入部門填寫《員工內部調動通知單》，由調出及調入部門負責人雙方同意并報人事部門經理批準在线看国产三级在线看，部門經理以上人員調動由總裁（子公司由總經理）批準911影视免费看。批準后，人事部門應提前以書面形式通知本人最新国语自产视频在线，并以人事變動發(fā)文通報国产亚洲精久久久久久无码。普通員工須在三天之內，部門負責人在七天之內辦理好工作交接手續(xù)欧美日韩AⅤ不卡在线。員工本人應于指定日期履任新職国产成人在线无码视频，人事部門將相關文件存檔備查，并于信息管理系統(tǒng)中進行信息置換。人事部門將根據該員工于新工作崗位上的工作職責大片女人a黄片，對其進行人事考核老师成人痴汉在线视频，評價員工的異動結果。
∏宕考で榕访馈（2）辭職管理：公司員工因故辭職時欧美日韩色一区二区三区视频，本人應提前三十天向直接上級提交《辭職申請表》久久久久精品三级三级，經批準后轉送人事部門審核在线高清无码黄片，高級員工、部門經理以上管理人員辭職必須經總裁批準国产精品视频网站免丝袜。收到員工辭職申請報告后999国产精品欧美久久久久久，人事部門負責了解員工辭職的真實原因，并將信息反饋給相關部門,以保證及時進行有針對性的工作改進欧美性爱网站在线免费观看。員工填寫《離職手續(xù)辦理清單》一级A片免费在线，辦理工作移交和財產清還手續(xù)。人事部門統(tǒng)計辭職員工考勤亚洲人妖性爱，計算應領取的薪金欧美婬片一级视频播放，辦理社會保險變動。員工到財務部辦理相關手續(xù)欧美在线精品免费AAA片，領取薪金免费看性顶级A片。人事部門將《離職手續(xù)清單》等相關資料存檔備查，并進行員工信息資料置換91在线精品免费一区欧美。
【吠蹬娜蘸谝灰呈悠怠（3）辭退管理：部門辭退員工時，由直接上級向人事部門提交《辭職申請表》欧美日韩视视频免费午夜在线观看，經審查后報總裁批準激情狠狠文学网。人事部門提前一個月通知員工本人，并向員工下發(fā)《離職通知書》大胆殴美视频一区。員工應在離開公司前辦理好工作的交接手續(xù)和財產的清還手續(xù)激情说；員工在約定日期到財務部辦理相關手續(xù)，領取薪金和離職補償金91偷拍超碰。員工無理取鬧国内精品免费一二三区三，糾纏領導，影響本公司正常生產欧美性爱国产视频、工作秩序的狂插美女女阴道动态，本公司將提請公安部門按照《治安管理處罰條例》的有關規(guī)定處理。人事部門在辭退員工后91视频人妻，應及時將相關資料存檔備查黄片爆草中文字幕，并進行員工資料信息置換。
三、市場部人員責任制度
1：在公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃指導下中文字幕-CaO|草榴神社，提出相應的營銷發(fā)展目標規(guī)劃和年度營銷計劃可以免费在线观看的A片，并制定細化的季度月度營銷計劃。市場部的經理在總經理的領導下對市場營銷活動負全責香蕉五月天色，總經理對市場部經理下達各項經濟指標自拍偷拍日韩欧美，再由部門經理向員工傳授。
2：實施公司品牌規(guī)劃和公司品牌的形象建設韩国a级电影在线观看，打造一流的品牌來吸引更多的外來游客
3：負責完成公司下達的年度指標国产精品免费无码专区，以及市場調研和市場運作工作
4：設計公司營運流程，指定服務標準并嚴格實施九九99久久精品国产麻豆，確保優(yōu)質服務質量在线观看免费无码A片视频，維護公司利益，建立好公司聲譽无码秒播成人影视在线观看免费视频，樹立良好公司形象99爱精品1。
5：制定市場宣傳策略，實施媒體傳播計劃
6：努力學習欧美口交网站，不斷提高良好業(yè)務水平和服務技能狼友黄色视频，關心企業(yè)，工作主動熱情狼友色成人网在线播放视频网站免费，員工之間友好相處不卡一级片，坦誠平等，互相尊重快射视频在线播放网站，相互協(xié)調欧美全黄视频。
7：積極完成總經理及上級主管交代的各項任務。四：市場部工作報告制度
市場營銷管理制度5
第一條：在市場營銷活動中www.天堂国产，應牢固樹立“以用戶為中心久久国产精品特及毛片、以技術為先導、重視公司信譽”的觀念97午夜视频，維護公司形象在线看国产黄av，向用戶提供高新技術及產品，在維護公司利益的前提下最大限度地滿足用戶要求亚洲a片综合。
第二條：公司的市場營銷體系
1.公司的市場營銷部由：總監(jiān)又色又爽又舒服的视频，渠道，市場推廣組成精品美女视频在线观看www。
2.主要負責公司的市場營銷活動的組織欧美在线a免费观看、管理及具體實施。
第三條：市場營銷活動的指導思想
1.公司的市場營銷活動應立足于杭州并加大拓展泛娛樂行業(yè)以及外新領域的開發(fā)力度精品日韩妖精视频网站在线播放，不斷擴大公司的營銷范圍大学生一级一片第一次一级莫，增強公司的市場競爭能力。
2.規(guī)模較大的項目以及對公司的發(fā)展產生重大影響的項目，在營銷總監(jiān)的領導下国模高清，由市場營銷部負責召集有關事業(yè)部的人員進行項目的跟蹤,国产男靠女免费视频网站、洽談及合同的簽定。其余項目渠道與市場推廣相關人員可自行組織營銷活動尤物成人高清在线观看网址大全。
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4.在市場營銷活動中一级黄色网站A片，各級營銷部門及營銷人員應高度重視市場調研工作，為公司新產品的`開發(fā)提供依據亚洲国产aⅴ精品一区不卡。
第四條：公司市場營銷部的職責
1．負責規(guī)模較大午夜理伦电影在线不卡717、跨事業(yè)部項目及對公司發(fā)展產生重大影響項目的跟蹤人人人人人人人人人干干干干干干干干干我、洽談及合同的簽訂并負責這類項目的組織實施性爱A片、內外協(xié)調及催款工作。
2．制定公司的營銷計劃射射射老司机插插插，協(xié)調公司內部市場營銷活動禁16无码黄片。
3．制定公司經營管理制度，負責日常營銷活動的管理国产综合色在线视频区天天综合色，包括信息管理拍拍欧美性爱、合同管理、客戶管理操逼视频免费91、對營銷人員的管理欧美性影院、催款管理及登記工作等。
4．負責組織并提供如下服務：
(1)廣告服務：包括協(xié)調廣告媒體的使用時間和品種性欧美丰满熟妇XXXX性双飞，制定廣告計劃网站最国产2020最新，對廣告經費進行測算等。
(2)宣傳服務：宣傳公司形象亚洲天堂在线视频aaa，有針對性地參加各類展覽會18禁三级片网免费看，制定公司產品樣本，宣傳材料未满十八av网站，禮品等影院理论。制定公司標識使用規(guī)范。
(3)市場研究服務：對市場進行調研一个色桃花综合亚洲综合77综合。
(4)客戶接待服務：客戶接待事務黄色视频免费在线网站。
第六條：市場營銷人員崗位責任
1．參與市場調研和市場需求預測工作，搜集市場信息
2．應明確了解公司的整體目標日韩电影久久久久久精品视频，一切活動應圍繞公司的整體目標進行网友自拍日韩视频网站。
3．應利用一切機會宣傳和維護公司形象。
4．應熟悉業(yè)務范圍，掌握所經營項目或產品的價格政策及報價體系并嚴守秘密2019年黄片视频。
5．負責合同的報價两男一女激情毛片视频，商務談判，合同文本起草及合同簽訂工作黄色av人人干。
6．在經營活動中應嚴格遵守并執(zhí)行公司有關規(guī)定www欧美性交。
7．負責對所簽合同的進度、質量日本视频www.、成本進行監(jiān)督并負責合同款項的收回
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9．做好客戶接待工作国产精品视频2021，與客戶保持良好聯(lián)系，不斷擴大公司的客戶群體无码AA在线。
10．負責事業(yè)部的合同管理国产人妖。服從公司的統(tǒng)一經營調度。參與公司組織的對外宣傳工作以及公司產品樣本和宣傳資料的制作蒙古老熟女刚交BBW。
第七條：市場信息管理
1．各級營銷部門及營銷人員應注意市場信息的收集视频亚洲日韩欧美，市場營銷部獲得的市場信息應及時反饋給有關事業(yè)部，市場營銷人員對收集到的各類信息提出處理建議亚洲欧洲久久久国产精品无码，組織安排市場營銷活動及市場信息的跟蹤女性精品黄色网，對每一個信息應制定跟蹤方案，指定專人負責跟蹤欧美一级视频在线。市場營銷人員之間要經郴埔痴久夥压劭矗互相通報市場信息以便對信息的變化作出及時反應。
2．市場營銷部及各事業(yè)部之間要加強信息的橫向交流jizz日本jizz，市場營銷人員要逐步做到熟悉全公司的業(yè)務范圍日本永久网站高清免费不卡。
第九條：報價體系
由公司市場營銷部負責組織制定公司的價格政策及建立健全報價體系。
第十條：客戶服務
公司市場營銷部及各事業(yè)部市場部要作好客戶接待工作亚洲视频在线免观看，建立客戶回訪制度亚洲人妻无码天堂，認真聽取客戶意見，建立客戶檔案97夜夜澡人人爽人人，擴大客戶群體在线观看日韩黄片。
第十一條：本制度的解釋權在市場營銷部。
市場營銷管理制度9
第一條情報報告義務公司業(yè)務人員應對《客戶情報報告書》的各個項目深入理解被插的很爽很是舒服网站，及時搜集有效情報并向上級報告国产人成网站18禁止免费网站。
第二條報告的種類與方法
(一)日常報告:當面口述。
(二)緊急報告:當面口述或電話偷拍亚州偷拍。
(三)定期報告:依照《客戶情報報告書》的有關規(guī)定進行欧美zoo交。
第三條客戶的級別分類按照客戶的信用狀況日本亚洲欧洲天堂在线，將其分為三個等級:
(一)甲等級:以公司的大小來劃分，較佳的信用狀態(tài)国产欧洲亚洲入口AV。
(二)乙等級:普通的信用狀態(tài)午夜丝袜小说视频自拍偷拍。
(三)丙等級:信用狀況較差。主要包括以下幾類:
1.尚欠賬款(達X萬元以上)并在甲等級以外的公司园产一级毛片兔费观看视频在线。
2.尚欠賬款達X萬元或以下的公司韩国aa人人清清片中国aa人清。
3.從業(yè)人員20人以下的小公司。
4.有信用問題前例的公司丁香色色五月天。
5.業(yè)界評判不佳的公司久久伊人中文字幕色综合。
6.新開發(fā)顧客。
甲等級“業(yè)界的一流公司”及乙等級“大多數的優(yōu)良客戶”不由業(yè)務人員來做判斷欧美一级多人婬片人妻欧美大片，而由營業(yè)主管來進行分級亚洲无码黄色毛片。指定以外的顧客均應被列為丙等級。
第四條定期報告
(一)業(yè)務員依照甲久久午夜一级A片、乙欧美性爱淫图、丙各等級的分類，及《客戶情報報告書》向主管人員定期報告又大又粗,黄色视频。
(二)定期報告的時間規(guī)定為:
1.甲等級:每半年報告一次美女爽爽爽快快AAA。
2.乙等級:每季度報告一次。
3.丙等級:每月報告一次一级特黄视频免费在线观看影视资讯。
第五條日常報告
以《客戶情報報告書》的各項準則實行。
第六條緊急報告拒付或支票的延期要求等緊急情報黄页在线观看高，依據情況盡可能以最迅速的方法向公司報告九一视频在线观看精品。
市場營銷管理制度8
1、在計劃發(fā)展部主任欧美一级A片啪啪啪、副主任的領導下,負責市場營銷管理工作,對因招观看日本黄色网络视频、投標、合同管理工作而造成的安全生產事故負技術管理責任网址av。
2欧美一级黑人黄片、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)以及集團公司日韩精品第四页在线观看视频、省公司和企業(yè)關于安全生產的法律日韩一级a毛一级a做免费视频、法規(guī)、標準全免费一级毛片免费看在线、規(guī)定人妻少妇看A片偷精品视频、制度及有關安全生產工作會議精神,制定和完善計劃統(tǒng)計管理中保證安全生產的規(guī)章制度,并監(jiān)督各單位和各級人員組織落實。
3另类稀缺呦系列、保證市場營銷管理工作的.順利進行上海黄色录像免费一级。
4人人操人人插人人射人人人、簽定四級有效控制責任狀,學習、落實本崗位控制差錯的各項措施,實現工作無差錯国产黄网站在线免费观看。
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8、正確佩戴和使用勞動保護用品,發(fā)現安全生產隱患和不安全因素及時匯報亚洲第一调教福利视频。
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10一级毛片免费看大尺度、及時制止任何違章違紀行為和拒絕執(zhí)行上級的違章指揮,并有責任對企業(yè)安全生產管理中存在的問題提出整改建議。
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