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服裝店員工管理制度
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服裝店員工管理制度1
1)員工應(yīng)具有劇烈的服務(wù)意識(shí)與服務(wù)觀念欧美老熟妇A片在线播放,具備高尚的職業(yè)道德,以自身的良好表現(xiàn)共同塑造良好的品牌形象人人人澡超碰人人人澡超狠9。
2)員工應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守店鋪管理制度黄色网址A片免费观看。
3)如遇不明事項(xiàng)應(yīng)聽從店主領(lǐng)導(dǎo)国产一区日韩欧美黑人,與同事合睦相處,對(duì)新進(jìn)員工應(yīng)親切一级a毛片永久免费观看网站,公允對(duì)待一本到在线DVD国产日韩欧美。
4)員工應(yīng)保守店鋪的機(jī)密,不得對(duì)外泄露任何有關(guān)店鋪的銷售數(shù)據(jù)久久久久国产99久久国产,不得利用職務(wù)之便圖謀私利日本xx。
5)員工對(duì)待工作與顧客應(yīng)謙恭懇切,滿腔熱忱亚洲国产福利精品网站。遇事不行推諉3A级黄片,不行意氣用事,更不行有意刁難顧客无吗黄片免费视频。
6)員工有義務(wù)完善各項(xiàng)工作及服務(wù)品質(zhì)正在播放国产一级特黄,提高工作績(jī)效。
7)員工應(yīng)疼惜店內(nèi)財(cái)物第一页国产屁屁影院,限制各項(xiàng)費(fèi)用與支出www.jcwmining.com,杜絕奢侈現(xiàn)象。
8)員工應(yīng)恪盡職守91国在线精品视频,非經(jīng)核準(zhǔn)不得閱覽不屬于本職范圍內(nèi)的`數(shù)據(jù)或傳播不確消息无码无毒小视频在线播放。
9)員工有違反上述準(zhǔn)則條例的,將依據(jù)獎(jiǎng)懲條例予以懲罰精品视频在线观看日韩AV。
服裝店員工管理制度2
1)工作時(shí)需嚴(yán)格遵守店鋪儀容儀表著穿規(guī)定亚洲哟哟在线网站在线观看,供應(yīng)優(yōu)良的服務(wù),以客為先久久A级免费播放。
2)必需遵守勞動(dòng)紀(jì)律自拍日韩葡萄影院在线观看视频,自覺遵守輪班制度。依時(shí)上国内自拍日韩免费观看、下班91综合久久婷婷久久,不準(zhǔn)無(wú)故遲到、早退、曠工男生女生黄色网站视频。如需請(qǐng)假2020国内揄拍国内精品,須提前一天向店長(zhǎng)申請(qǐng)經(jīng)批準(zhǔn)后方可生效。
3)潔身自愛亚洲欧美大码a在线观看、防盜防竊欧美日韩在线视频黄色。工作時(shí)間,須將個(gè)人物品存放在指定地點(diǎn)免费无码日韩一级A片视频,下班自覺由店長(zhǎng)或指定檢查員檢查所攜帶的私人包袱99精品一区,并隨時(shí)由店長(zhǎng)或指定檢查員清檢員工儲(chǔ)物柜。
4)未經(jīng)同意欧美二区在线视频,不得向外泄露店鋪的一切資料(尤其是銷售額)九一国产短视频精品一区,否則將依據(jù)行政管理制度予以懲罰。
5)工作時(shí)18岁以下禁看的黄色网站,要保持口腔衛(wèi)生欧美粉嫩泬无套在线观看,不準(zhǔn)喝酒和吃有異味的食物,營(yíng)業(yè)中不準(zhǔn)吸煙亚洲区欧洲区视频、吃零食国产91视频免费看。
6)嚴(yán)禁私用、盜竊公司貨品及其它物品国产玩弄老太婆,違者按有關(guān)規(guī)定賜予懲罰国产一级一级理论片A片一区二区。
7)不準(zhǔn)以任何理由拒絕上司合理的工作支配,必需敬重上司视色4se。
8)工作時(shí)間嚴(yán)禁在工作場(chǎng)所說(shuō)笑欧美性爱欧美精品二区、打鬧、爭(zhēng)吵5566综合网、賭博国产美腿美女被操、吸咽、酗酒国产精品不卡一区、追逐爱福利视频广场一区二区、大聲渲嘩、當(dāng)堂整理著裝美女视频色网站国产、化妝及一切有損公司或店鋪形象的`行為av高速在线网站。
9)工作時(shí)間嚴(yán)禁利用公司電話做私人用途,不得將店鋪電話隨意告知無(wú)關(guān)之人特级婬片欧美国语高清视频一。
10)工作時(shí)間不能擅自離崗或隨意竄崗免费A片一区二区三区视频。
11)穿著已購(gòu)買的店鋪服飾回店鋪?lái)毾蛑鞴芑虻觊L(zhǎng)登記款號(hào)。
12)嚴(yán)禁擅自修改五月婷婷久久久、泄露亚洲又黄的A片、盜竊公司或店鋪電腦數(shù)據(jù),違者嚴(yán)厲懲罰。
13)工作時(shí)間不準(zhǔn)代他人存放物品免费的黄黄网站,如遇到顧客購(gòu)買的商品需暫存時(shí)www.欧美视频,需做好登記。
服裝店員工管理制度3
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5欧美精品哟哟、每日應(yīng)做好店面貨品整理,根據(jù)公司要求陳設(shè)貨品国产三级片自拍,細(xì)心搭配和擺放91网站最新网址。
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7、上班時(shí)間不得接待摯友探訪男女性爱一级生活黄色视频中文字幕国语。
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11、補(bǔ)貼包括交通補(bǔ)貼另类小说激情亚洲国产,化妝補(bǔ)貼欧美超碰播色屋任你爽,補(bǔ)貼。其中過(guò)了試用期的次月即可獲得元的交通補(bǔ)貼和元的化妝補(bǔ)貼在线播放专区,保險(xiǎn)補(bǔ)貼元?jiǎng)t自員工正式公司個(gè)月后發(fā)放男女AAA看大片免费。
12、員工應(yīng)具有劇烈的服務(wù)意識(shí)與服務(wù)觀念国产美女精品AⅤ在线观看,具備高尚的職業(yè)道德国产众筹模特无码对白,以自身的良好表現(xiàn)共同塑造良好的品牌形象。
13精品爱99视频在线、員工應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)禁18在线免费观看网站软件,遵守店鋪管理制度。
14AA在线免费视频、如遇不明事項(xiàng)應(yīng)聽從公司領(lǐng)導(dǎo)中文字幕三级片,與同事合睦相處,對(duì)新進(jìn)員工應(yīng)親切91尤物国产线观看免费,公允對(duì)待亚洲欧美日韩人成在线播放。
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服裝店員工管理制度4
一另类日韩高清精品视频在线观看免费、店員管理制度
1、遵守國(guó)家法律法規(guī)黄色视频免费看在线网站,遵守店鋪管理制度国产色网站农村,遵守《員工手冊(cè)》的各項(xiàng)要求。
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3、服從店主及店長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)国产一级A片午夜无码免费视频,完成店主嫖妓视频、店長(zhǎng)安排的各項(xiàng)工作,努力提高工作績(jī)效丁香五月综合四月。
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7、保持店面整潔婷婷精品国产精品亚洲,每天打掃衛(wèi)生和拖地国产精品色哟哟无码,每周周一進(jìn)行店內(nèi)玻璃的清洗。
8看个毛片、妥善保管好客人財(cái)物和店內(nèi)貨品日韩A片网站,謹(jǐn)防小偷日本黄色视频亚洲。
9、愛惜店內(nèi)財(cái)物18岁以下禁止进入黄色网站,控制各項(xiàng)費(fèi)用與支出亚洲综合另类图片久久,杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。
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(一)
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(二)
1)工作時(shí)需嚴(yán)格遵守店鋪儀容儀表著穿規(guī)定亚洲一区二区三区在线中文字幕,提供優(yōu)良的服務(wù),以客為先欧美亚洲视频网。
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(三)
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服裝店員工管理制度6
一思思热思思干精品、任何員工應(yīng)無(wú)條件服從上級(jí)管理中国美女的隐私秘视频网站。
二、店內(nèi)任何員工,不得以任何理由與顧客發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)95自拍视频。表現(xiàn):
192亚洲国产午夜看片、與顧客爭(zhēng)吵,辱罵顧客爱爱的无码。
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處罰:第一次:罰款五十元www.99riav29.com。第二次:開除
三、員工應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定于上下班時(shí)間上下班国产zipai,任何人不得以任何借口遲到一道本无码A√、早退、曠工(無(wú)故或未獲批準(zhǔn)不正常上班)日本黄业网。遲到99久久一级做a爱全免费、早退五分鐘以內(nèi)扣…元。遲到中国国产黄片AAAAA、早退三十分鐘內(nèi)扣…元色视频二区最新视频,超過(guò)三十分鐘扣除當(dāng)天工資,嚴(yán)重者予以開除毛片不卡在线网站。曠工罰款五十元肥女人一级A片免费视频,超過(guò)2次予以開除。
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服裝店員工管理制度7
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服裝店員工管理制度8
服裝店員工管理守則
俗話說(shuō)在其位而謀其政.服裝店規(guī)章制度可以分為幾類
1视频在线观看se、服裝店人事制度
細(xì)則:招聘.上崗.離職.休假.晉升等等內(nèi)容
2、服裝店貨場(chǎng)制度
細(xì)則:以客為先的執(zhí)行理念.懲治規(guī)則(打鬧久久免费黄色网,聊天AV在线黄网,等).淡場(chǎng)工作.旺場(chǎng)工作(安排).進(jìn)入貨(賣)場(chǎng)工作流程等
3、服裝店執(zhí)倉(cāng)制度
細(xì)則:盤點(diǎn)流程.盤點(diǎn)數(shù)據(jù).盤點(diǎn)日期.貨品進(jìn)出流程.新品學(xué)習(xí)內(nèi)容.滯銷分析內(nèi)容.
4免费全部A片免费大全、服裝店帳物制度
細(xì)則:文件的負(fù)責(zé)人.交接制度.財(cái)物的管理流程(營(yíng)業(yè)款收让夥芽匆患禔片裸体自慰。.店鋪物品申請(qǐng)(需求)
一服裝店店員規(guī)章制度
1.工作時(shí)間保持愉快精神,和氣待人国产精品视频1区。
2.在店內(nèi)不得抽煙與喝酒欧美色图亚洲热图一区二区。
3.保持店面整潔,天天打掃衛(wèi)生殴美丰满老熟妇BBBBBB,整理貨品欧美国产地址。每日需拖地色色免费视频,每周一進(jìn)行店內(nèi)玻璃的清洗。
4.注意辨認(rèn)假幣迷奷漂亮的女教师AV在线播放,如收取假幣將在月結(jié)工資中扣除同等數(shù)額的貨幣久草久草视频。
5.妥善保管好客人財(cái)物和店內(nèi)貨品,謹(jǐn)防小偷18禁啪啪丝袜福利网。如果盤點(diǎn)存貨發(fā)現(xiàn)貨品被盜日韩A级毛片久久,按照被盜商品的成本價(jià)在月結(jié)工資中扣除。
6.作好店面貨品整理久久一区精品网站,陳列貨品需精心搭配和擺放国产一一级成年女子毛片。
7.按時(shí)上班,吃飯時(shí)間不超過(guò)1小時(shí)蜜月aⅴ。當(dāng)月累計(jì)遲到3次以上人人操人人爱人人做,每次扣一天基本工資。
8.任何因主觀原因引起的貨品退換均不予接受欧美免插,需要向客人解釋清楚:“物品如無(wú)任何質(zhì)量和品質(zhì)問(wèn)題,我們均不接受退換一级黄色性交小视频「@”
9.店內(nèi)有客人及生意時(shí)盡量不要接聽私人電話,影響銷售www.插逼com。
10.上班時(shí)間盡量不要異性朋友探訪白白色手机在线,特別是不要逗留在店鋪內(nèi),影響銷售午夜三级永久久久。
二服裝店薪酬獎(jiǎng)罰制度
1.店員試用期定為1個(gè)月操人妻视频免费在线公开上传,薪酬為底薪800+2%銷售額提成。
2.店員過(guò)了試用期后以半年為一個(gè)時(shí)間區(qū)間進(jìn)行績(jī)效評(píng)定后做薪酬調(diào)整亚洲专区国产精品一区二区。
3.薪酬結(jié)構(gòu)為基本工資+每月提成+浮動(dòng)補(bǔ)貼+指標(biāo)分紅
1)基本工資在半年內(nèi)定為800元美女网站一区二区在线观看,每半年調(diào)整一次。
2)每月提成為當(dāng)月銷售額的2%
3)浮動(dòng)補(bǔ)貼包括電話補(bǔ)貼在线一级黄片在线,醫(yī)療補(bǔ)貼99riav3vip,生日補(bǔ)貼,過(guò)節(jié)補(bǔ)貼等91欧美热情在线播放。其中過(guò)了試用期可獲得100元的`電話補(bǔ)貼亚洲中文字幕国,而醫(yī)療補(bǔ)貼,生日補(bǔ)貼天天色色色色色色,過(guò)節(jié)補(bǔ)貼等則由店主靈活發(fā)放黄色性爱欧美视频。
4)指標(biāo)分紅是指店主對(duì)整一個(gè)年度的銷售總額設(shè)立一個(gè)目標(biāo),若年度結(jié)束核算的年銷售總額達(dá)到了設(shè)定的目標(biāo)18岁免费看黄片,則店員可以得到對(duì)應(yīng)比例的年銷售總額分紅又黄又粗又大又长又色又爽。
銷售總額目標(biāo)區(qū)間分紅比例
660000~720000(月均銷售額5.5萬(wàn)~6萬(wàn))1‰
720000~780000(月均銷售額6萬(wàn)~6.5萬(wàn))1.5‰
780000~840000(月均銷售額6.5萬(wàn)~7萬(wàn))2‰
840000以上(月均銷售額7萬(wàn)以上)3‰
4.每月工資結(jié)算區(qū)間為每月1號(hào)到下月2號(hào)国产老人性交黄片,工資分兩次發(fā)放,每月17號(hào)發(fā)放基本工資黄片久久久久久久,2號(hào)發(fā)放除基本工資外的其他工資91高清国产在线。指標(biāo)分紅的年銷售總額的計(jì)算區(qū)間為當(dāng)年的11月至下年的10月,計(jì)算出來(lái)的分紅獎(jiǎng)金發(fā)放日為過(guò)年前欧美全网一级AA片片黄大片,即大年三十之前幾天中的任一天婷婷五月天97sese。店員若是中途辭職,將不予發(fā)放所有的指標(biāo)分紅獎(jiǎng)金http://800av.com/。
三服裝店工作日及假期安排
1.店員每月可以享受3天帶薪假期久久国产精品久久久久,要提前安排假期日并告知店主。
2.無(wú)特殊情況不得提前休下月假期色哟哟网站www。若當(dāng)月假期休完后確實(shí)需再請(qǐng)事假毛片免费全部无码视频,所請(qǐng)事假將在下月假期中扣除。
3.當(dāng)月假期休完后若還請(qǐng)2天及以上的事假个人上传网上性交毛片,將扣除下個(gè)月的全部假期以及事假日的銷售提成在线观看黄色精品视频网站。所請(qǐng)事假超過(guò)5天,將扣除當(dāng)月提成欧美黑人双飞视频3区。
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服裝店員工管理制度9
一每個(gè)企業(yè)都有自己的一套管理方式,但也有共同點(diǎn)就是要體現(xiàn)出品牌形象免费无遮挡禁18网站,店員要團(tuán)結(jié)免费一级黄,服裝要統(tǒng)一,品牌形象不僅要體現(xiàn)国产精品一区二区哟哟视频,還要有待提高亚洲男女精品视频在线看,,從店員的思想com国产,文化和素質(zhì)去管理亚洲图片小说。
二為了促進(jìn)店員的工作熱情,可以采取提成分割法在线黄黄自慰,首先是個(gè)人提成黄片高清一区国产,以萬(wàn)為單位逐漸提升提成。比如一萬(wàn)以下的提成是1%人人看人人摸人人操人人色,兩萬(wàn)以下的提成是1.5%有色有爽。三萬(wàn)以下是2%這樣逐漸上漲。其次把員工可分兩到三個(gè)小組,來(lái)一個(gè)團(tuán)體提成人人插人人操人人奸,這樣能促進(jìn)員工團(tuán)結(jié)日韩欧美黄色视频一区二区,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。
三可以一開票的形式黄页黄色网站,每個(gè)員工設(shè)置一個(gè)自己的代號(hào)日韩午夜电影717无码,在開票的時(shí)候簽入自己的代號(hào),到月底可以按小票來(lái)算個(gè)人的提成
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二、服裝店薪酬獎(jiǎng)罰制度
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(月均銷售額5.5萬(wàn)6萬(wàn)) 1‰
(月均銷售額6萬(wàn)6.5萬(wàn)) 1.5‰
(月均銷售額6.5萬(wàn)7萬(wàn)) 2‰
以上(月均銷售額7萬(wàn)以上) 3‰
4.每月工資結(jié)算區(qū)間為每月1號(hào)到下月2號(hào)99日韩一区二区三区中文,工資分兩次發(fā)放,每月17號(hào)發(fā)放根本工資欧美一级AA片久久,2號(hào)發(fā)放除根本工資外的其他工資一区二区免费暧暧视频。指標(biāo)分紅的年銷售總額的計(jì)算區(qū)間為當(dāng)年的11月至下年的10月,計(jì)算出來(lái)的分紅獎(jiǎng)金發(fā)放日為過(guò)年前免费黄在线看,即大年三十之前幾天中的任一天无码四区精品。店員假設(shè)是中途辭職,將不予發(fā)放所有的指標(biāo)分紅獎(jiǎng)金国产黄色片一级片。
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服裝店員工管理制度12
1. 員工應(yīng)帶妝上崗成年人午夜视频网站,工作時(shí)間應(yīng)保持愉快精神久久久精品欧美一区,熱情待人。
2. 在工作時(shí)間不得抽煙综合图区欧美亚洲综合在线、喝酒欧美多人操,不得與相鄰柜臺(tái)員工聊天。
3. 應(yīng)保持店面整潔亚洲黄色网站视频网站,每日應(yīng)打掃衛(wèi)生一级黄片一级A片,整理貨品,每日需拖地美女互摸互慰AV网站在线观看。
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5. 每日應(yīng)做好店面貨品整理91亚洲超碰无码中文字幕,按照公司要求陳列貨品,精心搭配和擺放亚洲精品中文。
6. 按時(shí)上班在线黄色黑人网站,不得早退。吃飯時(shí)間不得超過(guò)分鐘www.jcnp88.com。當(dāng)月累計(jì)遲到或早退次以上者日女人逼视频,扣除一天工資。
7. 上班時(shí)間不得接待朋友探訪日韩欧美在线综合网另类。
8. 店員試用期定為個(gè)月亚洲天堂久久2019,薪酬為底薪+ %個(gè)人銷售額提成。
9. 薪酬結(jié)構(gòu)為基本工資+提成+補(bǔ)貼
10. 提成為當(dāng)月個(gè)人銷售額的 %
11. 補(bǔ)貼包括交通補(bǔ)貼在线视频福利免费观看国产,化妝補(bǔ)貼特黄A级A片国产免费—欢迎您,補(bǔ)貼。其中過(guò)了試用期的次月即可獲得元的'交通補(bǔ)貼和元的化妝補(bǔ)貼黄色一级视频导航,保險(xiǎn)補(bǔ)貼元?jiǎng)t自員工正式公司個(gè)月后發(fā)放国产原创在线观看网站免费下载。
12. 員工應(yīng)具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)與服務(wù)觀念,具備高尚的職業(yè)道德手机免费黄色网站电影免费在线观看,以自身的良好表現(xiàn)共同塑造良好的品牌形象亂倫图片网。
13. 員工應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守店鋪管理制度大家操网。
14. 如遇不明事項(xiàng)應(yīng)服從公司領(lǐng)導(dǎo)欧美性爱xxⅩx,與同事合睦相處,對(duì)新進(jìn)員工應(yīng)親切XXXX.WWW.com69,公平對(duì)待人人操人人看人人玩。
15. 員工應(yīng)保守店鋪的機(jī)密,不得對(duì)外泄露任何有關(guān)店鋪的銷售數(shù)據(jù)欧美一级视频免费观看,不得利用職務(wù)之便圖謀私利性按摩一级毛片。
16. 員工對(duì)待工作與顧客應(yīng)謙恭誠(chéng)懇,滿腔熱情高清无码亚洲黄网。遇事不可推諉一级性爱黄色视频,不可意氣用事,更不可故意刁難顧客黄片·COM。
17. 員工有義務(wù)完善各項(xiàng)工作及服務(wù)品質(zhì)九九色色免费视频,提高工作績(jī)效欧美一级AA大片免费看视频人。
18. 員工應(yīng)愛惜店內(nèi)財(cái)物十八岁美女一级片,如有損壞美女插插插视频,照價(jià)賠償。
19. 員工應(yīng)按照公司制定的銷售政策特黄AAAAAA一级视频、銷售價(jià)格和銷售活動(dòng)進(jìn)行銷售2022最新韩国三级理论,不得擅自更改商品價(jià)格。
20. 員工應(yīng)嚴(yán)格按照公司的要求在线天堂网www官网,對(duì)貨品知識(shí)熟練掌握;努力提高自身的欧美在线视频精品加勒比。
服裝店員工管理制度13
一、規(guī)章制度
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8、工資15號(hào)按時(shí)發(fā)放国产精品特级毛片一区二区在线,不得提前預(yù)支国产92AV视频。
二、獎(jiǎng)罰制度
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2日本系列JULIA在线播放、年終效益獎(jiǎng):每天營(yíng)業(yè)額高于600元欧美潮喷十大喷潮,每人獎(jiǎng)200元。
3福利影视亚洲影视在线观看、4—9月份月均營(yíng)業(yè)額達(dá)到2萬(wàn)元亚洲日本亚洲国内精品自在自线,10—3月份月均營(yíng)業(yè)額達(dá)到2.5萬(wàn)元,除提成外另獎(jiǎng)200元一级做一级a做片性视频无遮挡。
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6、每月請(qǐng)假超過(guò)5天者黄色黄片一个人www,只領(lǐng)基本工資(按天數(shù))不超二天者算全勤欧美日韩精品一二。
7、清庫(kù)時(shí)国产自慰资源,庫(kù)存少按每件35元賠亚洲美女日逼A片,庫(kù)存多罰店長(zhǎng)100元,每次進(jìn)貨殘次品漏查的扣店長(zhǎng)20元欧美嘿咻嘿咻视频播放,店員10元2020亚洲一级兔费A片。
8、每年的4—9月份色色五,月均營(yíng)業(yè)額不得低于1.6萬(wàn)元免费无码高清黄色网址,10—3月份,月均營(yíng)業(yè)額不得低于1.8萬(wàn)元97青青操在线,否則扣店長(zhǎng)100元国产一区在线免费观看,店員50元/人www.sanjipian.vom。
9、如有顧客投訴某位店員服務(wù)態(tài)度不好欧美日韩无线码一区二区,影響本店名譽(yù)者,扣當(dāng)事人當(dāng)月工資一半狠起插。
10欧美性视频在线、無(wú)故遲到、早退国产亚洲AⅤ人片在线观看、曠工三次者性爱在线破解版黄色网站,罰款50元。
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三人妻在线无码系列专区、注意事項(xiàng)
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2、不定期舉辦茶話會(huì)免费观看自拍第69页,一是讓顧客對(duì)本店進(jìn)行全面評(píng)價(jià)(包括服務(wù))人人搞人人操人人叉一;
二是和顧客更進(jìn)一步的進(jìn)行感情交流,總部舉辦的'娛樂(lè)活動(dòng)一定要參加欧美在线视频二区国产,這樣能開闊視野久射久aV、提高品味、與時(shí)代共進(jìn)av成人网站高清免费观看,不會(huì)停步在原有的基礎(chǔ)上激情欧美自拍偷拍。
3、年底進(jìn)行評(píng)比人人干黄视频,效益總額達(dá)24萬(wàn)的單位插插黄色视频免费观看,出去旅游。
服裝店員工管理制度14
一91精品国产人成在线观看、服裝店店員規(guī)章制度
1你懂滴视频、工作時(shí)間保持愉快精神,和氣待人
2www.黄国产、在店內(nèi)不得抽煙與喝酒你懂的偷拍。
3、保持店面整潔在线大片aaa,天天打掃衛(wèi)生992tv国产精品,整理貨品,每日需拖地国产精品无码一级二级三级,每周一進(jìn)行店內(nèi)玻璃的清洗国产美女插逼视频。
4、注意辨認(rèn)假幣国产丝袜足交在线,如收取假幣將在月結(jié)工資中扣除同等數(shù)額的貨幣一级特黄色网站。
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二免费黄色视频应用、服裝店薪酬獎(jiǎng)罰制度
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399r在线精品视频播放、薪酬結(jié)構(gòu)為基本工資+每月提成+浮動(dòng)補(bǔ)貼+指標(biāo)分紅
1)基本工資在半年內(nèi)定為800元欧美视频在线观看免费电影,每半年調(diào)整一次。
2)每月提成為當(dāng)月銷售額的2%
3)浮動(dòng)補(bǔ)貼包括電話補(bǔ)貼美国黄片一级A片,醫(yī)療補(bǔ)貼中文字幕资源在线,生日補(bǔ)貼,過(guò)節(jié)補(bǔ)貼等红牛影视AV在线地址。其中過(guò)了試用期可獲得100元的電話補(bǔ)貼七七九九色色,,,而醫(yī)療補(bǔ)貼,生日補(bǔ)貼囯产激清黄色网,過(guò)節(jié)補(bǔ)貼等則由店主靈活發(fā)放又黄又爽的老妇女视频。
4)指標(biāo)分紅是指店主對(duì)整一個(gè)年度的銷售總額設(shè)立一個(gè)目標(biāo),若年度結(jié)束核算的年銷售總額達(dá)到了設(shè)定的目標(biāo)久久青草精品同性恋视频,則店員可以得到對(duì)應(yīng)比例的.年銷售總額分紅一A黄视频图片。
銷售總額目標(biāo)區(qū)間分紅比例
660000~720230(月均銷售額5.5萬(wàn)~6萬(wàn))1‰
720230~780000(月均銷售額6萬(wàn)~6.5萬(wàn))1.5‰
780000~840000(月均銷售額6.5萬(wàn)~7萬(wàn))2‰
840000(月均銷售額7萬(wàn)以上)3‰
4、每月工資結(jié)算區(qū)間為每月1號(hào)到下月2號(hào)黄美女,工資分兩次發(fā)放人人澡人人看人人摸,每月17號(hào)發(fā)放基本工資,2號(hào)發(fā)放除基本工資外的其他工資。指標(biāo)分紅的年銷售總額的計(jì)算區(qū)間為當(dāng)年的11月至下年的10月99农村一级毛片,計(jì)算出來(lái)的分紅獎(jiǎng)金發(fā)放日為過(guò)年前日韩一区黄色小视频,即大年三十之前幾天中的任一天,店員若是中途辭職黄网站色视频免费一级毛片,將不予發(fā)放所有的指標(biāo)分紅獎(jiǎng)金日韩-本道黄色网站站。
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服裝店員工管理制度15
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