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營(yíng)銷策劃管理制度優(yōu)秀
隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，各種制度頻頻出現(xiàn)国产精选白浆视频一区二区，制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。那么擬定制度真的很難嗎AAA搡老熟女国产？以下是小編精心整理的營(yíng)銷策劃管理制度優(yōu)秀首页国内自拍偷拍视频，僅供參考，歡迎大家閱讀黄色网站免费精品在线观看。
第一章總則
第一條：序言：
為使本人事作業(yè)規(guī)范化日本女优一区、制度化和統(tǒng)一化，使市場(chǎng)部門的管理有章可循啪啪啪一级，提高工作效率和職員的責(zé)任感在线观看黄A片、歸屬感，特制定本制度欧美另类激情。
第二條：適用范圍：
1亚州+日韩+国产+无码、本市場(chǎng)營(yíng)銷部門的管理，除遵照國(guó)家和地方有關(guān)法令及公司的規(guī)章制度外怕怕网站免费观看，都應(yīng)依據(jù)本制度辦理免费A片视频小草。
2、本制度所稱職員国产高清在线视频一区二区，系指本市場(chǎng)營(yíng)銷部門聘用的全體從業(yè)人員久操依人。3.關(guān)于試用、實(shí)習(xí)人員男人的天堂综合网，新進(jìn)員工的管理參照本規(guī)定辦理或修訂之农村一级无码。
第二章銷售部年度市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃
第三條基本目標(biāo)
一、基本目標(biāo)之銷售額目標(biāo)：本公司20xx年度銷售目標(biāo)如下：
（一）部門全體：xxxxx萬(wàn)元RMB以上日韩av一级免费在线观看网站；
〈蚩夥鸦粕驹谙吖劭础（二）每一員工／每月：xxxxx萬(wàn)元RMB以上；
ww热色com。ㄈ┟恳粎^(qū)域辦事處機(jī)構(gòu)／每月：xxxxx萬(wàn)元RMB以上日本人人干。
二、基本目標(biāo)之利益目標(biāo)（含稅）：xxxxx萬(wàn)元RMB以上欧美大黑屄。
三黄色A片视频、基本目標(biāo)之新產(chǎn)品的銷售目標(biāo)：xxxxx萬(wàn)元RMB以上
第四條基本方針
一、本公司的業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)九九精品国模私拍在线观看，必須一直到所有人員都能精通其業(yè)務(wù)A片网站导航、人心安定、能有危機(jī)意識(shí)并有效地活動(dòng)時(shí)日韩孕妇自拍视频网站大全在线观看，才不再做任何變革全国精品第一区黄片。
二、貫徹少數(shù)精銳主義久久久丰满老熟妇，不論精神或體力都須全力投入工作久久免费视频免费看，使工作向高效率、高收益欧美A片一级在线观看嗯啊、高分配（高薪資）的方向發(fā)展老师洗澡让我吃奶羞羞漫画。
三、為加強(qiáng)機(jī)能的敏捷第1页欧美高清视频看片在线观看网站、迅速化欧美永久视频免费，本銷售部將大幅委讓權(quán)限，使人員得以果斷抉擇毛片总合网，實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)欧美性爱三。
四、為達(dá)到責(zé)任目標(biāo)及確立責(zé)任體制男插女激情免费网址在线观看，本公司將貫徹重賞免费一级黄片视频、重罰政策。
五国产日韩欧美妖亚欧在线、為使規(guī)定及規(guī)則完備国产二区视频在线观看，本市場(chǎng)部將加強(qiáng)各種業(yè)務(wù)管理。
六日本sy一级黄色片、為促進(jìn)公司免费无码一级黄色视频，設(shè)立銷售方式體制，將原有購(gòu)買者的市場(chǎng)轉(zhuǎn)化為多元化銷售的市場(chǎng)成一级在线视频，使本公司具有主導(dǎo)代理商国产一级在线播放、零售店的權(quán)利黄片com.。
七、將出擊目標(biāo)放在工程建設(shè)項(xiàng)目国产av一码二码三码无码，各地區(qū)經(jīng)銷代理商與零售店上一级片毛片网址，并致力于培訓(xùn)、指導(dǎo)其促銷方式中文字幕无码毛片一级，借此進(jìn)一步刺激需求的增大一级片黄色网址。
八、如經(jīng)銷商與本公司在交易上訂有書面協(xié)定成年人一级黄色视频，彼此遵守責(zé)任與義務(wù)九月色色色色色≡谙呙夥芽椿朴邢薰荆基于此立場(chǎng)欧美A片在线中文字幕，本公司應(yīng)致力于達(dá)成預(yù)算目標(biāo)。
第五條業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)計(jì)劃
一久久精品房事视频、內(nèi)部機(jī)構(gòu)
∫患睹凭镁镁妹夥芽础（一）將設(shè)立xxxxx銷售中心，分轄xxxxx區(qū)域借以促進(jìn)本地市場(chǎng)經(jīng)銷商的發(fā)展及工程項(xiàng)目的銷售活動(dòng)一级看片免费视频精品。
」啡蘸（二）將先后分別在xxxxx設(shè)立辦事處，從事經(jīng)銷商的開(kāi)發(fā)及產(chǎn)品的推廣国产最新综合久久。
』粕悠倒劭疵夥训幕粕尽（三）以上各新體制下的業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)暫時(shí)維持現(xiàn)有公司銷售制度現(xiàn)狀，不做變革,国产免费，借此確立各自的責(zé)任體制欧美激情亚洲熟妇。
（四）在業(yè)務(wù)的處理方面若有不備之處欧美一亚洲一日韩一综，再酌情進(jìn)行改善台湾亚洲综合色区。
二、外部機(jī)構(gòu)
交易機(jī)構(gòu)及制度將維持由本公司→代理商→零售商的舊有銷售方式精品欧美日韩。
第六條零售商的促銷計(jì)劃
一欧美视频天、新產(chǎn)品銷售方式體制
（一）將福建經(jīng)濟(jì)較有活力地區(qū)的N家零售商店依照區(qū)域劃分在线国产视频你懂，于各劃分區(qū)內(nèi)采用新產(chǎn)品的銷售方式體制黄色网站上视频。
（二）新產(chǎn)品的銷售方式是指每人各自負(fù)責(zé)本區(qū)域N家左右的店AAA小黄片，每周或隔周做一次訪問(wèn)国产亚洲丝袜制服，借訪問(wèn)的機(jī)會(huì)督導(dǎo)、獎(jiǎng)勵(lì)銷售美女黄男的插女的，進(jìn)行調(diào)查欧洲免费在线观看视频、服務(wù)及銷售指導(dǎo)96无码国产在线播放、技術(shù)指導(dǎo)等，借此促進(jìn)銷售性爱欧美在线。
、セ破曨l。ㄈ┥鲜龅腘家店所銷出的本公司產(chǎn)品的總額須為以往的3倍以上。
∧愣氖悠翟谙哂谰妹夥压劭础（四）庫(kù)存量須努力維持在零售店為1~2個(gè)月庫(kù)存量自拍少妇亚洲、代理店為2~3個(gè)月庫(kù)存量的界限上。
�91热在线视频观看。ㄎ澹╀N售負(fù)責(zé)人的職務(wù)內(nèi)容及處理基準(zhǔn)應(yīng)明確化黄色视频海外免费。
二、新產(chǎn)品合作伙伴的建設(shè)與重點(diǎn)建筑工程項(xiàng)目推廣活動(dòng)亚洲欧美系列。
≡谙呷蘸厝俗耘耐彻劭疵夥咽悠怠（一）為使以新產(chǎn)品的以重點(diǎn)建設(shè)工程項(xiàng)目一合作伙伴銷售方式所推動(dòng)的促銷活動(dòng)得以開(kāi)展，另外又以不同區(qū)域各主力經(jīng)銷商日屄视频国产，零售店為中心直接能看的黄色视频，要依地區(qū)進(jìn)行招商，銷售與推廣国产精品久久久久久久久免费丝袜。
第三章崗位責(zé)權(quán)
第七條：崗位名稱：銷售部經(jīng)理直接上級(jí)：營(yíng)運(yùn)總監(jiān)
下屬崗位：區(qū)域經(jīng)理激情久久AV一区AV二区AV，銷售主管，銷售專員又黑又粗又长的黄色视频，業(yè)務(wù)員一级A片欧美大片免费播放，銷售內(nèi)勤，市場(chǎng)調(diào)查員等崗位性質(zhì)：全面主持公司銷售部門日常的整體管理工作jizz18国产国产；
管理權(quán)限：對(duì)本部門職責(zé)范圍內(nèi)的工作有指揮国产福利一区二区免费视频、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權(quán)力超碰在线人人操人人；管理責(zé)任：對(duì)所承擔(dān)部門的管理工作全面負(fù)責(zé)你懂的视频欧美。
主要職責(zé)：
1．對(duì)公司產(chǎn)品營(yíng)銷進(jìn)行規(guī)劃，對(duì)各區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研理论片在线看免费观看影院，根據(jù)本企業(yè)產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)與特點(diǎn)免费观看欧美一级片，結(jié)合不同區(qū)域市場(chǎng)客戶群體需求，配合營(yíng)運(yùn)部制訂相關(guān)的營(yíng)銷政策欧美精品一羞羞，營(yíng)銷區(qū)域的劃分中日美一级A片中国特黄大片，協(xié)助公司招商工作的規(guī)劃與開(kāi)展；
2．負(fù)責(zé)制訂營(yíng)銷管理制度一级AⅤ，編制本部門年季月銷售的計(jì)劃工作国产一区污在线播放；
3．做好市場(chǎng)調(diào)查工作，對(duì)產(chǎn)品市場(chǎng)銷售潛力的調(diào)查和分析国产激爽大片在线观看；
4．為公司產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)定位人人干黄色网，渠道定位色视频在线一区，全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)拓和管理工作；對(duì)銷售管理辦法的研究和改進(jìn)国产东北老妓女视频在线播放网站，提出改進(jìn)銷售和開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品的建議人人操人人做人人骑人人插；
5．對(duì)下屬銷售人員工作的考核、評(píng)比黄色在线精品、激勵(lì)好男人www好看视频，并加以制度化予以完善；
6．本部門銷售人員的銷售成績(jī)統(tǒng)計(jì)與分析www.,成年人视频；
7．對(duì)客戶環(huán)境的調(diào)研：客戶的規(guī)模亚洲欧洲日韩视频、產(chǎn)業(yè)鏈分布構(gòu)成、購(gòu)買力免费黄色网址不卡、同類產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手基本情況亚洲超碰97人人做人人爱、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)結(jié)構(gòu)與規(guī)劃欧美人永久手机在线A片、競(jìng)爭(zhēng)內(nèi)容與手段等分析超级乱婬Av片无码；
8．定期或不定期地組織對(duì)銷售情況的分析和討論日韩丝袜在线精品视频在线，對(duì)各區(qū)域辦事處的工作進(jìn)行考察檢驗(yàn)国产精品久久久久精品A级水多多，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題給予及時(shí)的處理；并認(rèn)真的聽(tīng)取區(qū)域銷售人員的意見(jiàn)l欧美日韩一区二区乱码，對(duì)辦事處的下一工作進(jìn)行指導(dǎo)1024手机基地看人妻欧美。
9．嚴(yán)格執(zhí)行資金使用和出差審批手續(xù)，加強(qiáng)對(duì)區(qū)域辦事處銷售人員的過(guò)程管控及營(yíng)銷費(fèi)用開(kāi)支的管理91最新黄色视频网资源，防止損失一级一级黄色网站，杜絕浪費(fèi)，良好運(yùn)用什么网站看毛片片免费观看，提高效益黄片一级无码在线嘿嘿。；
10．公司推行程序化層次負(fù)責(zé)制四房播色综合久久综合网，區(qū)域經(jīng)理主要對(duì)銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)日韩一级A级特黄大片在线观看，銷售經(jīng)理直接對(duì)營(yíng)運(yùn)總監(jiān)負(fù)責(zé)，小事周報(bào)成年女人爽到高潮的视频免费，大事日?qǐng)?bào)A片视屏，重要事件及時(shí)報(bào)告，最遲距離事件發(fā)生時(shí)間不得超過(guò)四小時(shí)內(nèi)国产办公室视频在线播放；如有缺報(bào)漏包亚洲欧美一区二区第三页，當(dāng)事人負(fù)擔(dān)一切責(zé)任，同時(shí)公司保留法律追究的權(quán)利黄色视频在线的。
11．負(fù)責(zé)監(jiān)督管控對(duì)本公司的產(chǎn)品銷售貨款回收與賬物卡的核對(duì)国产欧美日韩永久，對(duì)存在管理漏洞方面的區(qū)域和責(zé)任人給予及時(shí)的督導(dǎo)改善免费看日本黄色视频，積極主動(dòng)地配合公司各部門及各區(qū)域的工作；
12．銷售經(jīng)理結(jié)合銷售部的具體情況按半年一次向營(yíng)運(yùn)部提交各區(qū)域?qū)嶋H銷售情況的報(bào)告国产永久免费看高清视频；銷售經(jīng)理有對(duì)下屬的人事具有推薦權(quán)和考核激情gif、評(píng)價(jià)權(quán)，處理等超碰网站在线。
第八條：崗位名稱：區(qū)域經(jīng)理直接上級(jí)：銷售部經(jīng)理
銷售主管国产精品亚州国产在线手机版色，銷售專員，業(yè)務(wù)員狠狠操美女vs亚洲，銷售內(nèi)勤黄色免费黄色网站，市場(chǎng)調(diào)查員等崗位性質(zhì)：全面負(fù)責(zé)公司區(qū)域辦事處機(jī)構(gòu)的銷售管理工作；管理權(quán)限：對(duì)本區(qū)域辦事處機(jī)構(gòu)職責(zé)范圍內(nèi)的工作有指揮操碰免费视频在线观看、協(xié)調(diào)欧美一二在线日本、監(jiān)督管理的權(quán)力；管理責(zé)任：對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)免费福利黄色网站。
主要職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)性爱视频午夜，根據(jù)企業(yè)產(chǎn)品本有的優(yōu)勢(shì)和該區(qū)域客戶現(xiàn)有與潛在的購(gòu)買力來(lái)做好市場(chǎng)的布局、造勢(shì)工作中日韩人妻人人爽、策劃并提出營(yíng)銷主攻方向與經(jīng)銷商發(fā)展管理策略午夜一级黄色网站诱惑在线看国产；
2．制定、策劃所負(fù)責(zé)區(qū)域的月免费观看国产强奸视频、季欧美熟妇性视频、年的銷售計(jì)劃和促銷方案；
3．負(fù)責(zé)指導(dǎo)區(qū)域銷售人員工作欧美老人黄色一级视频，對(duì)區(qū)域經(jīng)銷商進(jìn)行培訓(xùn)管理并負(fù)責(zé)本區(qū)域辦事處機(jī)構(gòu)的正常工作视频羞羞在线免费观看国产高跟鞋；
4．定期對(duì)所轄區(qū)域市場(chǎng)的整體態(tài)勢(shì)及營(yíng)銷效果進(jìn)行全面的評(píng)估，并形成分析報(bào)告及時(shí)的反饋給銷售經(jīng)理国产缴情久久久久影院老熟女，并提出完善意見(jiàn)（注：該分析報(bào)告應(yīng)該是全面透徹的8X免费毛片观看，必須有一定的量化指標(biāo)來(lái)說(shuō)明問(wèn)題，如銷售額影音先锋女人aV鲁色资源网久久，廣告投入額日韩瓯美一级a片网，經(jīng)銷商狀況，部分終端客戶的走訪記錄18禁无码黄片，營(yíng)銷人員日常工作記錄以及廣告投放記錄等）男人猛进女人大腿视频。
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6中文字幕5页、對(duì)同業(yè)客戶產(chǎn)品市場(chǎng)銷售的調(diào)查和分析欧美三级久久免费片；定期或不定期地組織本區(qū)域人員對(duì)銷售情況的分析和討論亚洲男女精品视频网站。
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第十條：崗位名稱：銷售專員欧美午夜三级缴情性影院，業(yè)務(wù)員直接上級(jí)：銷售部經(jīng)理手机日本黄色电影网站，區(qū)域經(jīng)理，銷售主管
崗位性質(zhì)：負(fù)責(zé)公司某重點(diǎn)項(xiàng)目或者區(qū)域辦事處機(jī)構(gòu)下面經(jīng)銷商的銷售管理工作女生精黄色网站；管理權(quán)限：對(duì)所轄區(qū)域職責(zé)范圍內(nèi)客戶的工作有協(xié)調(diào)盗摄网址、監(jiān)督管理的權(quán)力；管理責(zé)任：對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)a毛片网站全部播放。
主要職責(zé)：1．負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)羞羞网在线，積極配合公司根據(jù)企業(yè)產(chǎn)品本有的優(yōu)勢(shì)和該區(qū)域客戶現(xiàn)有與潛在的購(gòu)買力來(lái)做好本市場(chǎng)推廣銷售工作、并提出營(yíng)銷意見(jiàn)與經(jīng)銷商發(fā)展管理策略亚洲黄色不卡视频；2．制定所負(fù)責(zé)區(qū)域項(xiàng)目或客戶的月黄色视频网址在线播放、季、年的銷售計(jì)劃和營(yíng)銷方案；3．負(fù)責(zé)指導(dǎo)對(duì)所轄區(qū)域經(jīng)銷商進(jìn)行管理并負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)卦擁?xiàng)目的正常銷售及售后服務(wù)工作色黑人网；4．定期對(duì)所轄區(qū)域市場(chǎng)的整體態(tài)勢(shì)及營(yíng)銷效果進(jìn)行全面的評(píng)估一级片在线观看，并形成詳細(xì)的分析報(bào)告及時(shí)的反饋給區(qū)域經(jīng)理和銷售銷售主管，并提出完善意見(jiàn)（注：該分析報(bào)告應(yīng)該是全面透徹的www.youjizz.com日本，必須有一定的量化指標(biāo)來(lái)說(shuō)明問(wèn)題影音先锋今日资源，如銷售額，經(jīng)銷商狀況欧美性爱视频欧美，部分終端客戶的走訪記錄等）日韩三级视频免费。6對(duì)同業(yè)客戶產(chǎn)品市場(chǎng)銷售的調(diào)查和分析；定期或不定期地參加本區(qū)域人員對(duì)銷售情況的分析和討論久久免费高清视频。7．負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域范圍內(nèi)的產(chǎn)品銷售貨款回收與賬物卡的核對(duì)久久影院无码专区人妻，積極主動(dòng)地配合公司各區(qū)域及各部門的工作；8．完好的執(zhí)行力欧美一级黄色淫秽肏屄视频，無(wú)條件負(fù)有監(jiān)管該區(qū)域市場(chǎng)客戶管理及售后服務(wù)wwwav免费在线，無(wú)條件負(fù)有監(jiān)測(cè)當(dāng)?shù)貜V告的義務(wù)及了解同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品本市場(chǎng)相關(guān)運(yùn)作模式與促銷手段，并及時(shí)反饋公司產(chǎn)品相關(guān)的信息黄色网页免费看。9．公司推行程序化層次負(fù)責(zé)制在线视频草，銷售專員，業(yè)務(wù)員主要對(duì)區(qū)域經(jīng)理和銷售主管負(fù)責(zé)菠萝在线成人网站，每日一報(bào)欧美视频免费在线，距離事件發(fā)生時(shí)間最遲不得超過(guò)四小時(shí)內(nèi)，重要事件及時(shí)報(bào)告高清性色生活片mmm；如有缺報(bào)漏包黄色工厂网久久综合，當(dāng)事人承但一切責(zé)任。
第十一條：崗位名稱：銷售內(nèi)勤直接上級(jí)：銷售部經(jīng)理
崗位性質(zhì)：負(fù)責(zé)對(duì)公司所有銷售區(qū)域的文檔往來(lái)有監(jiān)督午夜电影网理论片，信息傳遞26uuu国产在线精品，協(xié)調(diào)管理工作管理權(quán)限：對(duì)所有的區(qū)域銷售回款及所有客戶的工作有協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權(quán)力黄色网址国产区；管理責(zé)任：對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)超碰巨乳伊人。
主要職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)銷售部?jī)?nèi)所有的各類銷售文檔的起草及檔案管理工作；對(duì)銷售部門與公司各部門之間的協(xié)調(diào)免费爆操网站，以及客戶的咨詢等；
2．向銷售經(jīng)理報(bào)告各部門的來(lái)往文件1024手机看片日韩人妻，及時(shí)追蹤各部門之間的文件處理進(jìn)度日韩在线7777，并加以及時(shí)提醒解決。
3．完好的執(zhí)行力黄色一级免费在线观看，無(wú)條件負(fù)有監(jiān)管各區(qū)域市場(chǎng)辦事處和客戶與銷售部之間的文件傳遞管理及后續(xù)行動(dòng)国产男人黄色，并及時(shí)向銷售經(jīng)理反饋相關(guān)部門的信息。
4．公司推行程序化層次負(fù)責(zé)制欧美一级婬片BBB，銷售內(nèi)勤主要對(duì)銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)欧美特黄黄色视频，事無(wú)大小18岁以下不能看的网站，及時(shí)匯報(bào)，重要事情要馬上報(bào)告www.黄色视频在线com；如遇銷售經(jīng)理外出不在公司或因?yàn)槌霾钔獾囟粫r(shí)聯(lián)系不上欧美性生活免费片，事情需要馬上處理的情況可以直接向營(yíng)運(yùn)總監(jiān)或者董事長(zhǎng)匯報(bào)請(qǐng)示處理；如有缺報(bào)漏包谁有免费黄色网站?，當(dāng)事人承但一切責(zé)任国产亚洲第一无码AV播放器。
第四章職員行為規(guī)范
第十二條：銷售部職員應(yīng)遵守下列事項(xiàng)：
1、忠于職守免费av在线网址，服從領(lǐng)導(dǎo)日韩av免费一级二级三级，不得有敷衍塞責(zé)的行為。
2亚洲色B色色、不得經(jīng)營(yíng)與本公司類似或職務(wù)上有關(guān)的業(yè)務(wù)一级日本，不得兼任其它公司的職務(wù)。
3图片小说视频日韩欧美、全體職員必須不斷提高自己的工作技能自拍日韩在线视频观看网站免费，強(qiáng)化品質(zhì)意識(shí)，圓滿完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的工作任務(wù)乱伦-97。
42020国内最新自拍、愛(ài)護(hù)公物，未經(jīng)許可不得私自將公司財(cái)物攜帶出公司亚洲中文AⅤ中文字幕每天被。
5欧美疯狂黄片、工作時(shí)間不得中途任意離開(kāi)崗位、如確又要事需離開(kāi)應(yīng)向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假獲準(zhǔn)后方可離開(kāi)工作崗位色一吧色色99一区。
6特黄毛片农村妇女、職員應(yīng)隨時(shí)注意保持工作地點(diǎn)、宿舍及公司其它場(chǎng)所的環(huán)境衛(wèi)生黄色三级A片。
7h色视频网站在线观看、職員在工作時(shí)不得怠慢拖延，不得干與本職工作無(wú)關(guān)的事情全网最大的黄色网站免费观看，嚴(yán)禁使用公司電腦網(wǎng)上聊天为爱iGao激情视频。
8、職員應(yīng)團(tuán)結(jié)協(xié)作亚洲精品电影你懂的在线观看，同舟共濟(jì)国产精品无码AV在一区，不得有吵鬧、斗毆欧美日韩午夜情爱在线播放网站、搭訕攀談先锋影音亚洲中文字幕5566、搬弄是非或其它擾亂公共秩序的行為。
9、職員不得假借職權(quán)貪污舞弊午夜免费播放成人无码电影视频，收受賄賂亚洲线精品一区二区三区在线观看，或以公司名義在外招搖撞騙。
10一级黄色视频在线免费播放A级、職員對(duì)外接洽業(yè)務(wù)曰本一级AAA片免费，應(yīng)堅(jiān)持有理、有利欧美熟妇A片在线观看软件、有節(jié)的原則日本人禽杂狂配视频，不得有損害本公司名譽(yù)的行為。11.各級(jí)主管應(yīng)加強(qiáng)自身修養(yǎng)h高潮娇喘抽搐动漫视频，領(lǐng)導(dǎo)所屬職員国产3p视频，同舟共濟(jì)，提高工作情緒和滿意程度免费黄色福利视频，加強(qiáng)職員的安全感和歸屬感日韩欧美国产高清。
12、按規(guī)定時(shí)間上下班你懂的在线观看视频网站，不得無(wú)故遲到早退播播影院私人影院性播影院。
13、公司實(shí)行每日八小時(shí)工作制公司總部：上午：8:00—12:00下午：1:30—5:30以后如有調(diào)整欧美乱伦视频啊啊，以新公布的工作時(shí)間為準(zhǔn)超碰网址在线；區(qū)域辦事處以辦事處具體工作制度為準(zhǔn)。
14人人干人人玩、所有職員應(yīng)親自打卡（或者簽到）計(jì)時(shí)欧美黄色网址免费，不準(zhǔn)委托或代人打卡（或者簽到），否則雙方均按曠工一日處理成年人在线免费观看小视频。
15黄色视频精品观看、實(shí)行彈性工作制的，采取由各部門主管記錄工作人員的工作時(shí)間（含加班時(shí)間）十八岁禁看的网站，本人確認(rèn)日高清无码视频，部門備案的考勤方法。
1691亚洲女性自拍图片库、職員如有遲到精品国产91亚洲、早退、或曠工等情形男人视频天堂剧情111，依下列規(guī)定處理：
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17．職員均需按時(shí)上、下班中文真人视频一区二区三区，工作時(shí)間開(kāi)始后十五分鐘內(nèi)到班者為遲到一级毛片一级。18．工作時(shí)間終了前十五分鐘內(nèi)下班者為早退。19．職員當(dāng)月內(nèi)遲到国产在线拍偷自拍无码、早退合計(jì)每三次以曠工半日論www.91sese婷。
20．超過(guò)十五分鐘后，才打卡簽到者以曠工半日論黄片一级二级三级黄，因公外出或請(qǐng)假經(jīng)主管在卡上（或簽到表）簽字或書面說(shuō)明者除外最新91地址偷自在线永久入口。
21．無(wú)故提前十五分鐘以上下班者，以曠工半日論国产熟在线视频。因公外出或請(qǐng)假者需經(jīng)主管簽字證明AAA黄色视频在线观看。22．上、下班而忘打卡（簽到）者8x国产精品V片在线，應(yīng)由部門主管在卡上（或者簽到表）或有效工作時(shí)間考核表上簽字精品国产免费看。
（二）国产在线你懂得。曠工
23．未經(jīng)請(qǐng)假或假滿未經(jīng)續(xù)假而擅自不到職以曠工論處国产精品福利日韩。
24．委托或代人打卡（或者簽到）或偽造出勤記錄者，一經(jīng)查明屬實(shí)18Jizz高潮合集，雙方均以曠工論處操逼黄色视频免费看。25．職員曠工，不發(fā)當(dāng)天薪資及當(dāng)月獎(jiǎng)金国产无遮挡裸体免费视频不卡。
26．連續(xù)曠工三日或全月累計(jì)曠職六日或一年累計(jì)曠職達(dá)十二日者久久亚洲精品人成综合网，予以除名，不發(fā)給資遣費(fèi)专看一级黄色片的网站。
第五章待遇第十三條：薪資
27．本公司依照兼顧企業(yè)的維持與發(fā)展和工作人員生活安定及逐步改善的原則87人人操人人爱，以貢獻(xiàn)定報(bào)酬、憑責(zé)任定待遇欧美性爱地址，給予職員合理的報(bào)酬和待遇久艹只有精品。
28．職員的基本待遇有固定工資、職務(wù)補(bǔ)貼和銷售提成加獎(jiǎng)金超碰在线免费精品，合理的職務(wù)晉升变态另类一区二区三区不卡，工資晉級(jí)等。
29．月薪工資在次月5-10日前現(xiàn)金發(fā)放或存入職員在內(nèi)部銀行的帳戶国产日韩欧美丝袜。新進(jìn)人員從報(bào)到之日起薪过产自拍视频在线，離職人員自離職之日停薪，按日計(jì)算欧洲免费A区B区视频。
第六章休假
第十四條：法定假日
按國(guó)家規(guī)定欧美丝袜在线第一页，職員除星期日休息外国产视频92，還享有以下有薪假日：元旦：1天（元月一日）春節(jié)：3天（農(nóng)歷初一、二在线免费观看的黄页、三）清明：1天（四月五日）勞動(dòng)節(jié)：1天（五月一日）端午1天（六月八日）中秋：1天（九月十四日）國(guó)慶節(jié)：3天（十月一日）由于業(yè)務(wù)需要十八禁成年无码免费网站深添，公司可臨時(shí)安排職員于法定的公休日、休假日照常上班亚洲高清乱码午夜电影网制服。
30jizzjizz黄色视频、一般職員連續(xù)工齡滿二年時(shí)間后，每年可獲得探親假一次99久久国产超碰，假期為6天国产毛片一区，工齡每增加一年假期延長(zhǎng)2天，最長(zhǎng)15天在线超碰。職員探親假期間无码AA在线，原待遇不變。
31国产精品特级女人18毛片A毛片、探親可以報(bào)銷火車硬座票及長(zhǎng)途汽車票国产激情无码视频一区二区三区，此外超支由本人負(fù)責(zé)。未婚職員探親只能探父母涩涩视频A，已婚職員探親只限探配偶在线视频色九色，每年限一次。
32激情无码国产一区二区、夫妻在同一城市工作的職員不能享受探親的路費(fèi)報(bào)銷欧美性交黄，可以享受假期。連續(xù)工齡每滿四年可報(bào)銷一次探望父母的路費(fèi)99精品视频在线播放，不另給探親假91视频精品免费品全正版。
33、春節(jié)休假或探親的職員超碰在线黄色网站在线观看，不得在15天休假以外再增加春節(jié)假一级国产特黄录像，在公司工作的職工按國(guó)家定假安排休息。需安排加班或值班的按規(guī)定發(fā)給加班工資或值班補(bǔ)貼乱操视屏，如安排補(bǔ)休国产精品无码久久综合网爱天下，則不計(jì)發(fā)加班工資和值班補(bǔ)貼。
34国产肏屄自拍、對(duì)于放棄休假或探親假的職員国产古装一级牲交高潮片，公司給予其應(yīng)休假當(dāng)月全部收入的獎(jiǎng)勵(lì)。
第七章請(qǐng)假
第十五條：請(qǐng)假職員請(qǐng)假和休假可分為八種日韩制服卡通自拍图，其分類一级A片自慰超刺激无码、審批及薪資規(guī)定參照行政管理部規(guī)定。
第八章加班
第十六條：加班費(fèi)的計(jì)算：
35JIZZ精品国产、一般職員加班工作時(shí)間記為職員的有效工作時(shí)間91精品www，以半小時(shí)為計(jì)算單位什么网站可以免费看A片，加班工資按原基本工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算。在國(guó)家法定節(jié)假日加班WWW.午夜一级片.COM，有效工作時(shí)間按實(shí)際加班工作時(shí)間的兩倍計(jì)算午夜精品影院，加班工資按原基本工資標(biāo)準(zhǔn)的200%計(jì)算。
36jizzjizz18、責(zé)任人員平時(shí)加班工作時(shí)間，經(jīng)部門經(jīng)理認(rèn)有效工作時(shí)間亚洲网站在线播放，不計(jì)發(fā)加班工資一级A片在线看无码免费，在考核月度獎(jiǎng)金中加以考慮。
37www.saomz02.com、職員如在加班時(shí)間內(nèi)擅離職守者欧美阿视频99在，除不計(jì)有效工作時(shí)間外，就其加班時(shí)間按曠工論處www日本com黄色。
第九章出差第
十七條：出差
38国产自啪女女、公司要根據(jù)需要安排職員出差，受派遣的職員国产乱伦窝边操，無(wú)特殊理由應(yīng)服從安排久久99久久99精品欧美男男。
39、職員出差在外美国潢色片AAAwWwA，應(yīng)注意人身及財(cái)物安全性爽交免费视频，遵紀(jì)守法，按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和使用交通工作一级国产精品毛片视频，合理降低出差費(fèi)用亚洲色了。
40、公司對(duì)出差的職員按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給報(bào)銷費(fèi)用和交通費(fèi)用什么视频可以看毛片。并給予一定的生活補(bǔ)貼午夜影院三级，具體標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)公司的意見(jiàn)辦理。
4191页国产视频、出差人員返回公司后黄片免费看的AAA，應(yīng)及時(shí)向主管敘職，并按規(guī)定報(bào)銷或核銷相關(guān)費(fèi)用在线观看免费毛片。
第十章培訓(xùn)
第十八條：培訓(xùn)
42亚洲群体性爱视频、為提高公同工的業(yè)務(wù)、知識(shí)技能及發(fā)揮其潛在智能大屌爆艹熟妇无码高清视频，使公司人力資源能適應(yīng)本公司日益迅速發(fā)展的需要欧美裸体一级视频，公司將舉行各種教育培訓(xùn)活動(dòng)，被指定職員碰碰精品插下面日本美女去了，不得無(wú)故缺席亚洲无视频区，確有特殊原因好爽好大好紧别拔出来视频，應(yīng)按有關(guān)請(qǐng)假制度執(zhí)行。
43超碰欧美图片zxxxx、新職員進(jìn)入公司后在线高清免费不卡无码黄片，須接受公司概況與發(fā)展的培訓(xùn)以及不同層次、不同類別的崗前專業(yè)培訓(xùn)天天日天天干天天天添，培訓(xùn)時(shí)間應(yīng)不少于20小時(shí)欧美黄片天天在线观看，合格者方可上崗。新職員培訓(xùn)由公司根據(jù)人員錄用的情況安排五月丁香花婷婷综合，在新職員進(jìn)入公司的前三個(gè)月內(nèi)進(jìn)行男女人精品视频站在线观看，考核不合格者不再繼續(xù)留用。
44亚洲精品一、職員調(diào)職前亚洲色图五月天综合，必須接受將要調(diào)往崗位的崗前專業(yè)性培訓(xùn)，直到能滿足該崗位的上崗要求网页升级自拍偷拍。特殊情況經(jīng)將調(diào)往部門的主管同意98在线视频，可在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間另行安排培訓(xùn)。
45欧美激情动态图、對(duì)于培訓(xùn)中成績(jī)優(yōu)秀者av男人的天堂综合网，除通報(bào)表彰外，可根據(jù)情況給予適當(dāng)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)久久艹视频，未能達(dá)到者国产精品视频久久，可適當(dāng)延長(zhǎng)其培訓(xùn)期。
4697国产一区二区精品久久呦、公司所有職員的培訓(xùn)情況均應(yīng)登記在相應(yīng)的《職員培訓(xùn)登記卡》上三级免费观看网站，《職員培訓(xùn)登記卡》由人事部保存在職員檔案內(nèi)。
47国产美女真人天天爽一级、公司對(duì)職員在業(yè)余時(shí)間（不影響本職工作和任務(wù)的完成）內(nèi)二级三级毛片，在公司外接受教育和培訓(xùn)予以鼓勵(lì)，并視不同情況可給予全額報(bào)銷學(xué)雜費(fèi)在线观看无码AV直接进入、部分報(bào)銷學(xué)雜費(fèi)一级有乳奶水毛片免费、承認(rèn)其教育和培訓(xùn)后的學(xué)歷等支持。
第一條情報(bào)報(bào)告義務(wù)公司業(yè)務(wù)人員應(yīng)對(duì)《客戶情報(bào)報(bào)告書》的各個(gè)項(xiàng)目深入理解98K免费毛片，及時(shí)搜集有效情報(bào)并向上級(jí)報(bào)告操逼公司。
第二條報(bào)告的種類與方法
（一）日常報(bào)告:當(dāng)面口述无码精品视频在线观看网址。
�91网国产。ǘ┚o急報(bào)告:當(dāng)面口述或電話。
∨访佬越徊ゲァ（三）定期報(bào)告:依照《客戶情報(bào)報(bào)告書》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行爆乳美女裸体性插视频网站。
第三條客戶的級(jí)別分類按照客戶的信用狀況日韩性交网址，將其分為三個(gè)等級(jí):
（一）甲等級(jí):以公司的大小來(lái)劃分日韩AV一区二区三区无码另类，較佳的信用狀態(tài)AAAA电影网。
（二）乙等級(jí):普通的信用狀態(tài)农村妇女户外HDXXXX。
∪毡九访姥侵蘖砝唷（三）丙等級(jí):信用狀況較差。主要包括以下幾類:
1日本aA视国产18、尚欠賬款（達(dá)X萬(wàn)元以上）并在甲等級(jí)以外的公司久久婷婷五月天综合视频。
2、尚欠賬款達(dá)X萬(wàn)元或以下的公司欧美A一级黄色网站。
3、從業(yè)人員20人以下的小公司一级性爱视。
4av网站一级在线、有信用問(wèn)題前例的公司。
5欧美的性爱、業(yè)界評(píng)判不佳的公司欧美老妇人与小伙子性生交。
6、新開(kāi)發(fā)顧客欧美生生活视频AAA。
甲等級(jí)“業(yè)界的一流公司”及乙等級(jí)“大多數(shù)的優(yōu)良客戶”不由業(yè)務(wù)人員來(lái)做判斷国产美女精品一区在线观看，而由營(yíng)業(yè)主管來(lái)進(jìn)行分級(jí)。指定以外的顧客均應(yīng)被列為丙等級(jí)91黄色毛片。
第四條定期報(bào)告
∪蘸计咔逯形淖帜弧（一）業(yè)務(wù)員依照甲、乙亚洲小12呦哟网站、丙各等級(jí)的分類欧美丰满熟妇大aqq，及《客戶情報(bào)報(bào)告書》向主管人員定期報(bào)告。
」俜矫夥鸦粕（二）定期報(bào)告的時(shí)間規(guī)定為:
1国产精品午夜国产小视频、甲等級(jí):每半年報(bào)告一次。
2h片欧美日韩、乙等級(jí):每季度報(bào)告一次成年网站在线观看播放器视频。
3、丙等級(jí):每月報(bào)告一次狼友视频在线观看2019高清。
第五條日常報(bào)告
以《客戶情報(bào)報(bào)告書》的各項(xiàng)準(zhǔn)則實(shí)行网色网站大全cao。
第六條緊急報(bào)告拒付或支票的延期要求等緊急情報(bào)，依據(jù)情況盡可能以最迅速的方法向公司報(bào)告wwwcom日韩。
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