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干部任職試用制度
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第一條為了加強(qiáng)對新任職領(lǐng)導(dǎo)干部綜合素質(zhì)天天插天天狠天天透、工作能力的考察,及時(shí)調(diào)整不稱職欧美性黄视频、不勝任的領(lǐng)導(dǎo)干部,根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《深化干部人事制度改革綱要》中關(guān)于“實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期制度”的要求精神免费污视频一区在线,制定本制度www·com啪啪啪。
第二條領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期是指在干部正式提拔任命前,先行試用黄色电影你懂的,待試用期滿后图片专区亚洲欧美另类,由組織(人事)部門派出考察組,對其德才表現(xiàn)進(jìn)行全面考察wwwww看亚洲。勝任者超碰黄色网站99,正式任命;不勝任者福利片国产馆,解除試任職務(wù)在线观看国产精品第一区二区免费。
第三條試用期限一般為一年。有特殊情況的国产aaa免费视频,按干部管理權(quán)限免费在线国产小电影一区,由干部主管部門決定延長或縮短試用期,但最長不得超過一年半黄色视频亚洲一级A,最短不得少于半年在线一级不卡a毛片。試用期從任免機(jī)關(guān)發(fā)出試用任職通知時(shí)計(jì)算。需要辦理備案手續(xù)的国产一区免费,應(yīng)在發(fā)出試用任職通知前一個(gè)月辦理備案手續(xù)jinv在线观看精品。
第四條試用范圍。黨委久久亚洲国产精、政府工作部門(含派出機(jī)構(gòu))的副職和內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)国产二级黄片视频;人大、政協(xié)工作機(jī)構(gòu)(含派出機(jī)構(gòu))的副職和內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)在线露脸;紀(jì)委內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)www.jcwmining.com;法院、檢察院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的非國家權(quán)力機(jī)關(guān)任命的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)91国在线精品视频。由非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)轉(zhuǎn)任上述同級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的无码无毒小视频在线播放。提拔擔(dān)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和平級調(diào)整(包括交流、輪崗精品视频在线观看日韩AV、競爭上崗)的干部以及選舉產(chǎn)生的干部亚洲哟哟在线网站在线观看,不實(shí)行試用期制度国产福利导航视频。
第五條職責(zé)和義務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部試用期間履行職位規(guī)定的一切職權(quán)禁止18岁以下观看的网站,承擔(dān)職位規(guī)定的所有義務(wù)亚洲各国三级片网站,享受職位規(guī)定的待遇。
第六條試用程序
191青春娱乐国产盛宴精品、干部經(jīng)履行規(guī)定程序欧美性aa,確定擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),在任職通知中同時(shí)說明試用期限亚洲人成中文无码毛片茄子。
291精品国产9色、試用期滿后,按干部管理權(quán)限国产三级精品,由組織(人事)部門進(jìn)行全面考察考核三级美女黄贴。
3、黨委(黨組)根據(jù)考察報(bào)告www.青草青,做出正式任職或解除試任職務(wù)的決定欧美日韩又色又爽又黄,頒發(fā)正式任職或解除職務(wù)的通知。
第七條領(lǐng)導(dǎo)干部試用期滿国产精品第5页狼友视频,經(jīng)考核合格的韩国理论电影午夜三级717,由組織(人事)部門辦理正式任職手續(xù),其任職時(shí)間從試用期算起日本美女黄色免费一级视频。解除職務(wù)的不計(jì)算任職時(shí)間欧美粉嫩泬无套在线观看。領(lǐng)導(dǎo)干部試用期滿,經(jīng)考核不合格的亚洲区欧洲区视频,按干部管理權(quán)限審批或備案后国产91视频免费看,免去試任職務(wù),一般按試用前原職級安排適當(dāng)工作国产玩弄老太婆。
第八條領(lǐng)導(dǎo)干部在試用期間工作出現(xiàn)重大失誤或犯有嚴(yán)重錯(cuò)誤国产一级一级理论片A片一区二区,不宜繼續(xù)試用的,按干部管理權(quán)限審批或備案后欧美日韩羞羞视频,提前結(jié)束試用期免费观看欧美AAAAAAA片,并按有關(guān)規(guī)定予以處理。
第九條本制度由市委組織部負(fù)責(zé)解釋2022www.黄色网。
第十條本制度自之日起施行又大又粗A级无码毛片免费看。
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