- 相關(guān)推薦
ktv管理規(guī)章制度
在快速變化和不斷變革的今天，人們運(yùn)用到制度的場合不斷增多欧美老妇乱子BBBBBBBW，制度是國家機(jī)關(guān)精品射、社會團(tuán)體、企事業(yè)單位在线视频亚洲，為了維護(hù)正常的工作亚洲一级av一级无码毛片、勞動(dòng)、學(xué)習(xí)欧美性色作爱视频、生活的秩序免费黄色视频醉网址，保證國家各項(xiàng)政策的順利執(zhí)行和各項(xiàng)工作的正常開展，依照法律91p人妻、法令国内自拍AV在线、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導(dǎo)性與約束力的應(yīng)用文。到底應(yīng)如何擬定制度呢艹逼黄片？下面是小編為大家整理的ktv管理規(guī)章制度欧美电影A片一区二区，歡迎大家分享。
ktv管理規(guī)章制度1
一无码精品A∨在线观看十八禁国产、員工基本素質(zhì)
1人人看人人膜人人操、服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事毛片在线手机观看免费视频、尊重賓客精品国语国语刺激对白在线。
2、熟練使用禮貌用語a和黄色网站、良好的語言表達(dá)能力国产无码精品一级片。
3、遇見客人及上司主動(dòng)問好一级黄毛片4466网站。
4丰满的free毛茸茸的videos、言行舉止得體大方，為人處事有禮有節(jié)欧美性站。
5囯产黄色在线视频、工作時(shí)間應(yīng)保持良好的精神面貌。
6一级欧美一级日韩片欧美视频、反應(yīng)靈活射黄视频在线观看，具備超強(qiáng)的應(yīng)變能力。
7自拍美艳日韩视频在线观看、品行端正日韩一级AAA片免费在线视频、好學(xué)上進(jìn)黄片a欧美、吃苦耐勞、積極主動(dòng)欧美日本网站。
8www.欧美性爱。com、養(yǎng)成良好的勤儉、節(jié)約的良好習(xí)慣日韩欧美一级A片在线；為公司做好開源節(jié)流国产精品一在线观看。
9、日常工作做到效率高97人人摸,人人操、速度快、做事勤色a4yy。
10淫荡丝袜美腿激情、遵守公司的規(guī)章制度，服從上級的各項(xiàng)工作安排精品一区中文字幕。熟知公司的各項(xiàng)消費(fèi)政策国产家庭乱伦视频一区二区三区四区、房間具體位置及風(fēng)格。熟知公司各項(xiàng)出品欧美日韩亚洲二视区、品名日韩性色一级A片、口味、價(jià)格亚洲精彩视频一区二区三区、飲（食）用法及服務(wù)方式在线小视频日韩。熟知常規(guī)事件及應(yīng)急事件的處理方法和程序。熟練掌握燈光caoporen超碰欧美、電腦音響及簡單故障為處理三级片亚洲网站。拾金不昧、拾遺上報(bào)中文字幕视频日韩高清在线视频。
二欧美性爱亚洲有码、員工行為規(guī)范
1、嚴(yán)格遵照本部門工作流程及工作規(guī)范日韩午夜理论片中文字幕，進(jìn)行工作国产福利在线免费。
2、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及管理規(guī)定想要插下面高潮视频。
3美女裸体黄污18禁网站、堅(jiān)決服從公司及上司的工作安排。
4欧美四级A片在线观看、尊重領(lǐng)導(dǎo)国产a片精彩视频、團(tuán)結(jié)同事，維護(hù)公司利益及聲譽(yù)亚洲色图人妻。
5欧美裸体网站、認(rèn)真領(lǐng)會“客人是上帝”的服務(wù)精神，對于客人的要求要積極負(fù)責(zé)的去處理，任何時(shí)候不能置之不理或故意拖延欧美性爱88。
6国产亚洲第3页、上班期間按規(guī)定著裝、儀容儀表整潔欧美丰满熟妇乱视频XXXXX，帶齊工作用具亚洲特黄毛片一级无码。
7、上班期間言行舉止必須得體大方亚洲色资源站，精神飽滿国产交换精品视频一区。
8、營業(yè)期間不得在公司做出以下行為：
」信咝呤悠得夥岩磺（1）打電話999国产视频、玩手機(jī)（2）抽煙（3）整理頭發(fā)（4）照鏡子、化妝（5）挖鼻子（6）吐痰（7）亂扔雜物（8）吃口香糖（9）在客人面前打哈欠（10）唱歌日韩在线进入一区二区视频、吹口哨（11）剔牙（12）兩手交叉胸前（13）躺臥沙發(fā)亚洲视频一区二区、坐姿不雅（14）說粗話（15）喜笑打鬧、大聲喧嘩（16）吵架免费滴黄色网站、打架（17）跑步（18）吃東西（19）佩帶飾物（20）醉酒失態(tài)（21）做鬼臉或其它不雅動(dòng)作（22）說家鄉(xiāng)話（23）吃異味食品
9在线黄色视频国产、在營業(yè)場所，不論何時(shí)何地見到客人一定要有禮貌（微笑樱花在线导航成人网站入口免费、點(diǎn)頭致意A片无卡不码国产在线、鞠躬問候、讓路等）一级黄色AV录像。
10在线观看网站毛片、任何時(shí)候，不準(zhǔn)頂撞批評客人或與客人爭辯国产视频频道。任何時(shí)候国产全黄A一级毛片视大学生宿舍，不準(zhǔn)對客人評頭論足。牢記“主隨客人”的服務(wù)宗旨黄色五A片,，配合客人的娛樂消費(fèi)需求8050午夜网国产一级，不準(zhǔn)以“自我為中心”。對客人所提出問題要求黄色视频免费观看视频网站，不清楚時(shí)不能亂講亂做爱爱视频网址大全外国，應(yīng)及時(shí)問清上司或同事。
14亚洲第一天堂avwww网站、在客人談話時(shí)黄色视屏品爱网，要目視客人，認(rèn)真傾聽日韩专区综合第二页，不能心不在焉隨便插嘴亚洲国产欧洲中文字幕，打斷客人講話男女互搞黄色网站，客人唱完歌要熱烈鼓掌。
15亚洲视频人人干、生活中自律日韩网络福利直播网站、節(jié)制、積極學(xué)習(xí)成人网站日韩在线视频观看网址、奮發(fā)向上呦呦网、保持身體、心理健康又黄又爽又色刺激的视频。
16古代一级无遮A级毛片久久、少說、多聽在线免费观看欧美性爱、多做事99热精品免费，不準(zhǔn)在客人面前夸夸其談，不懂裝懂日韩欧美一区二区在线。真誠的關(guān)心、贊賞客人草草九视频在线观看，細(xì)心觀察注意小節(jié)午夜福利性爱网站，學(xué)會從小事去關(guān)心和愛護(hù)贊揚(yáng)客人。
172av天堂网在线观看、盡量記住客人的姓名人人鲁人人干人人操，以便禮貌稱呼客人。
1891人妻精品一区、如果做錯(cuò)了事情国产原创在线导航视频在线观看网站，要立即承認(rèn)，請求原諒最近2019中文字幕大全，不準(zhǔn)強(qiáng)詞奪理WWW、884aa，蓄意爭辨。
19中文字幕在线一道本、客人如發(fā)小費(fèi)最新色黄色网址，不論多少，都必須真誠致謝中文字幕丝袜日韩第一页，嚴(yán)禁給客人臉色亚洲综合网色五月，強(qiáng)索小費(fèi)。 20亚洲中文久久久久久精品国产视色、拾到客人遺留的任何物品狠狠婷婷五月综合，應(yīng)主動(dòng)交到總臺、報(bào)告上司自拍三级青草，否則按盜竊行為處理在线青草草永久视频免费播放。
21www.日本淫乱、不得食用客人剩余食品、酒水在线观看黄片视频免费。
22欧美爱B视频、不準(zhǔn)在客人面前談?wù)摴緝?nèi)部問題，議論同事国语自产啪啪九色、上司或其他客人国产91在线播放，擺弄事非。
23激情文学无码中文字幕yw、看到損害公司利益的人（員工違規(guī)中文一区二区性爱、客人損壞和拿公司財(cái)物、自帶酒水4a级黄色片、食品等）人妻系统无码专区久久五月天。應(yīng)積極制止，不能處理的要積極報(bào)告亚洲一区无毛片免费在线观看、投訴欧美AAAA片中文字幕，不準(zhǔn)置之不理或隱瞞包弊。
24中文字幕精品一区在线、不準(zhǔn)主動(dòng)幫助客人降低消費(fèi)日本42999性爱A片在线。
25、不準(zhǔn)擅離工作崗位五分鐘以上或多次離開工作崗位第一第二区免费视频，特殊情況需請示部門負(fù)責(zé)人或經(jīng)理批準(zhǔn)http://wwW.色色.com。
26、不準(zhǔn)私自調(diào)換工作崗位或換休男女动态视频操。
27国产精品第一夜不卡丝袜、不準(zhǔn)代人點(diǎn)名、簽到欧美中文字幕观看。
28又粗又长的黄A片无码视频、愛護(hù)公司環(huán)境衛(wèi)生，清整并保護(hù)好自己責(zé)任區(qū)衛(wèi)生免费一级无码婬片AA片AV黄。
29卡通动漫综合图区第1页、不準(zhǔn)蓄意欺騙上司答應(yīng)做不到的事情。
30国内精品视频福利第一区导航、有問題以正常渠道反映或投訴黄色视频9999，不準(zhǔn)私下議論發(fā)牢騷，傳播小道消息国产在线精品一区在线观看。
31国产强奸视频大全、嚴(yán)禁賄賂上司或同事。
三欧美性free、員工禮節(jié)九色911最新地址、禮貌素質(zhì)
一亚洲中文AⅤ中文字幕在线、禮節(jié)、禮貌的概念
1看片人人操、禮節(jié)是人們在交往過程中相互表示尊敬的形式6080免费毛片在线播放。主要有稱呼、問候在线超碰在线、握手国产熟女丝袜视频一区草草影院、談話等禮節(jié)。
2日夲人真人爱三级片无码毛片、禮貌是對他人表示尊敬的具體語言在线A片中文亚洲、動(dòng)作和態(tài)度。具體表現(xiàn)為動(dòng)作的體現(xiàn)性爱在线视频不卡酷酷网、言語的表達(dá)五月天天久久综合、和藹的笑容、面部的表情毛片黄色视频在线、音量的控制可以看性爱视频的网站。
二、員工在服務(wù)的過程中必須做到的禮節(jié)免费的福利A片网站、禮貌內(nèi)容
1人人色人人干、“五聲”：迎客聲、稱呼聲怎样免费在线观看黄色视频、致謝聲、道歉聲深夜免费A级毛片无码、送客聲igao网。
2、“十一字”：您好欧美性激情网，對不起一免费级做a爰片久久毛片A片，謝謝，再見免费人人操公开；“請”字當(dāng)頭国产无码视频麻豆，“謝”字不離口。
3手机在线看永久AV片免费、杜絕“四語”：蔑視語欧美特黄特级作爱大片www、煩躁語、否定語福利片2012、頂撞語欧美性午夜福利。
4、“三輕”：走路輕A片,免费在线视频、說話輕91精品综合欧美在线、操作輕思思精品视频导航。
5、“六勤”：眼勤亚洲,日韩,国产第一区二区、腳勤免费女自慰喷白浆自慰网站、嘴勤、手勤国内自拍第十六页日韩在线观看、腦勤一区高清精品视频在线观看、心勤。
三暧暧视频免费、服務(wù)禮貌的具體表現(xiàn)
1成品直播大全免费观看网站视频下载、外表講究端正、大方国产在视频线在精品视频、美觀毛片无毒不卡、舒適，符合儀容儀表標(biāo)準(zhǔn)午夜欧美影院网站在线观看。
2国产精品女视频一区二区、言談文雅、語音輕柔美女露出隐私的免费网站、控制音量免费看黄色A网站、講究語言藝術(shù)，回答問題要簡潔欧美资源在线。
3国产福利不卡免费视频在线观看、言之有物、有理国产精品情侣久久婷婷综合,国产情侣、有趣日韩精品成人网页在线观看视频网站、態(tài)度誠懇、熱情国内性爱网站、耐心韩国AAA片、舉止大方、得體操日本小妞视频、不卑不亢国产欧美福利精品。
4、要經(jīng)常使用禮貌服務(wù)用語日韩欧美一区二区一。
5欧美操逼黄色网占、要有良好的服務(wù)和工作態(tài)度。
6www.91视屏、要具備良好的職業(yè)道德在线看片黄。
四、員工的語言規(guī)范
一欧美激情亚洲综合、常用服務(wù)用語
1涩涩的视频在线观看、歡迎語：歡迎光臨欧美激情日日噜一片黄；歡迎您的光臨；歡迎光臨晚上好无码激情免费视在线观看；
218岁以上禁止看的污视频在线观看、問候語：您好；晚上好欧美日屄；
3九九这里有精彩视频、祝賀語：祝您玩得開心；祝您節(jié)日（新年无码久久久久久欧洲、圣誕等）快樂精品中文亚洲字幕；祝您生日快樂；恭喜你国产黄址在线观看；
4一级做a爰黑人有硬又粗、征詢語：請問有什么可以幫到您的；請問先生（小姐）黄色精品片免费看；請問還有什么需要国产醉酒迷奷系列在线图片；請問有什么可以幫到您的；請問您需要什么酒水呢一a黄视频；請問這酒現(xiàn)在要不要開久久婷婷一级婬片A片AAA野外。
5、應(yīng)答語：好的久久综合视频网站，請稍等一级人射；不客氣這是我應(yīng)該做的；沒關(guān)系天天躁夜夜躁狠狠躁图片swag，請您多多指教99r热视频在线；照顧不周，請多包涵污污亚洲视频视频；我明白了；好的性在线视频网站、是的欧美丰满熟妇xxxx性,；非常感謝，謝謝您的好意国外在线看的性视频网站。
6狠狠久久噜噜老熟女、道歉語：請?jiān)彛粚?shí)在對不起自拍日韩美女视频网站在线观看免费；不好意思女人16A片毛片；打擾一下；對不起嗯啊～嗯啊使劲视频在线观看，我們馬上去處理偷拍区图片区综合图区第一页；不好意思午夜看国产一区二区三区奸逼黄片，讓您久等了；對不起我不是很清楚黄色视频www在线，我去問一下国产高清欧美日韩，稍候再告訴您，好嗎在线日韩成人电视免费观看网站？
7用力插视频爽、常用語：晚上好，歡迎光臨欧美一区在线h；里面請免费A级毛片观看网站；請用茶；請慢用国产jiuse视频；您好欧美性生活电影院，這邊請；請稍等一级欧美视频，我馬上就來超碰啪啪黄色一级网站，請；請坐第二色网站；謝謝_级大黄片；
8、道謝語：謝謝老板（先生人人操人人摸黄色网站、小姐）日韩黄色网站大全免费；謝謝您的'光臨；謝謝您提出的建議（意見）日本美女性高潮；非常感謝久久无码精品一级A片。
9、告別語：謝謝您的光臨亚洲毛片不卡aV在线播放一区二区；歡迎您再次光臨免费在线观看的黄片；多謝惠顧，歡迎下次光臨免费毛片污在线观看；請帶好您的隨身物品国产自产一区c在线；請慢走，再見亚洲、欧美、日韩丶中文、视频。
二草国产视频、服務(wù)禁語
1、不行视频一区视频二区日韩欧美，這是不可能的广元瓜温；我不去；干嗎；你怎么這樣日本在线一级特黄aa大片免费；我們規(guī)定是這樣的又大又粗的黄色视频；你去***問一下就知道了；不行国产午夜福利在线对白，我會給人罵的www.天堂网av；沒有；這樣很麻煩哦国产迷晕暴力玩弄网站；**部門真是午夜免费在线污视频一区二区三区，有沒有搞錯(cuò)；煩死了在线视频小说图片一区；這不關(guān)我的事成人免费在线观看网址视频；不知道。
三91AA一级黄色片、服務(wù)用語的運(yùn)用
1欧美日韩a√播放三区、當(dāng)客人或上司經(jīng)過時(shí)要用“晚上好或您好”。
2网禁拗女稀缺资源在线网站、對客人問題不是很清楚時(shí)要用“對不起AAAAAA片毛片，我不是很清楚，我去幫您問一下97人人操人人色，稍候再告訴你好嗎亚洲精品二区中文字幕？”
3、招呼客人時(shí)應(yīng)微笑說“您好”亚州专区。
4操一操在线、聽完客人吩咐時(shí)應(yīng)說“請稍等”。
5AV片片A爽A片、如果從兩人中間穿過或行動(dòng)中遇到客人或同事阻礙應(yīng)說：“你好免费AV黄片，請讓一下好嗎？”
6国产又色又猛又黄又大视频、咨客帶客人進(jìn)房時(shí)應(yīng)說“祝您玩得開心”一区无码在线。
7、上完酒水大学生美女一级片、飲料黄色网页在线欧美、小食時(shí)應(yīng)說“請慢用”调教一区。
8、幫客人點(diǎn)完酒水應(yīng)說“請稍等”最黄最黄的xxxx视频。
9啊使劲c我高清在线观看、有事找上司或客人應(yīng)說“對不起，打擾一下”。
10影音先锋熟女AV下载电影、當(dāng)你帶客人要去的位置時(shí)應(yīng)說“這邊請欧美一级婬片日本高清视，請跟我來”。
11久草高清巨乳、客人點(diǎn)的酒水或食品超過了出品時(shí)間應(yīng)向客人說“對不起国产精品毛片无码,啦啦啦，讓您久等了,我馬上去確認(rèn)一下給您送來過”。
125060网午夜一级毛片免费视频、向客人點(diǎn)酒水時(shí)就說“請問需要點(diǎn)什么酒水呢自拍日韩葡萄影院在线观看免费视频？應(yīng)主動(dòng)給客人介紹可享受的活動(dòng)物品「咔逦蘼胄园”
1399久久国产精品无码免费、如果你正在忙，有客人或上司叫你辦事時(shí)應(yīng)說“麻煩您稍等一下好嗎www.jizz.com中国破处？”
14免费黄色网业大全、若打擾了客人、上司或同事應(yīng)說“不好意思一级做a爱过程免费视频韩国，打擾您了”黄片69。
15、如果客人或同事為自己帶來了方便時(shí)應(yīng)說“謝謝”日韩手机在线视频。
1691夜色精品国产网站、客人走時(shí)應(yīng)說“請慢走，歡迎下次光臨”性爱视频的网站。
五天天日天天操天天日、儀容、儀表檢查制度
1久久艹综合网、每天各部門上班時(shí)欧美A片播放，由經(jīng)理、區(qū)域負(fù)責(zé)人對下屬員工進(jìn)行儀容欧美激情视频91、儀表檢查工作亚洲区欧美性爱，發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的員工責(zé)令其立即改正同時(shí)按照規(guī)定對其處罰。
2欧美A片123区、例會結(jié)束后一级黄色视频无码A片，由經(jīng)理進(jìn)行抽查，發(fā)現(xiàn)員工不符合規(guī)定者国际免费黄色视频不卡，連同主管及區(qū)域負(fù)責(zé)人一并處罰爱搞网站无遮挡。
3、管理人員的儀容儀表由總經(jīng)理部進(jìn)行檢查黄片在线看。，如發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定者應(yīng)立即處罰欧美一级作爱片。
六日本亚洲国产精品麻豆www、吧臺管理制度
1、按規(guī)定時(shí)間打卡上日韩美美女综合视频、下班欧美一级A片一级黑人，不準(zhǔn)遲到或早退，不準(zhǔn)代打卡或代簽到被操高潮内射免费视频，上亚洲中文字幕人成、下班必須走員工通道。工作時(shí)間必須保持區(qū)域衛(wèi)生和個(gè)人清潔wwww黄站com，指甲要勤剪黄色视频在线免费观看欢迎你，頭發(fā)要勤洗，衣物要勤換人人爱人人摸2020人人操。
2国产1在线观看、工作時(shí)應(yīng)保持站立，不準(zhǔn)叉腰亚洲人妻性爱片、靠墻欧美激情一区二区三区，不準(zhǔn)挖耳掏鼻或做其它不雅行為，應(yīng)注意保持個(gè)人形象日韩欧美色色色。工作時(shí)間不準(zhǔn)擅自離崗日本黃色A片三級三級三級免费看、竄崗。吧臺內(nèi)不準(zhǔn)閑雜人進(jìn)入黄色一级毛片在线观看。
3爽爽爽无码a片在线观看、工作時(shí)間不準(zhǔn)在內(nèi)外聚眾說笑、聊天幸福宝网站最新入口、打鬧国产一级a片精品久久，不準(zhǔn)與客人和同事發(fā)生爭吵。服從上級管理私库AV操一操人人操，熱愛本職工作www看黄网站www，愛護(hù)工作設(shè)備和工作用品，注意節(jié)約欧美操逼视频看看，控制成本在线看国产v黄。
4、吧臺內(nèi)嚴(yán)禁存放他人物品91视频91自拍本月收藏。有親友來訪不準(zhǔn)私自拿酒水不卡av在线播放、食物招待。工作中嚴(yán)格執(zhí)行見單出貨女女激情性爱在线观看，特殊情況必須請示主管A一级电影国产精品无码一本、經(jīng)理。
5欧美激情文学、工作中做好物品清點(diǎn)及各項(xiàng)記錄片黄色国产毛片，隨時(shí)了解貨物的庫存情況巨大黑人极品video中国，使物流暢通，保障營業(yè)正常運(yùn)行插进入视频。工作中不準(zhǔn)與其它部門員工配合或私自出售公司酒水或物品，如有發(fā)現(xiàn)按玩單處理性爱视频在线免费观看。經(jīng)常檢查吧臺內(nèi)存酒水91影久久久、飲料是否達(dá)到保存日期并及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)處理。
七www.中文字幕.com、每周大掃除制度
每周一下午三點(diǎn)亚洲最大黄色网站在线观看视频在线观看免费，公司全體樓面工作，配合PA部參加大掃除欧洲精品精美色视频在线观看。
一小黄片女生丝袜视频、包廂內(nèi)衛(wèi)生由當(dāng)天輪值公主及少爺負(fù)責(zé)，具體要求為：
1印度高清AV、桌面：保持茶幾座及臺面清潔欧美性爱日、光亮、無印跡自拍视频网。
2色哟哟最新网站入口、地面：保持地毯無果皮、紙屑及灰塵www.9999高清黄色，保證地毯無異味猛男好爽好爽男人天堂。
3、沙發(fā)：撣掉沙發(fā)上的各類粉塵国产性爱一级视频，檢查沙發(fā)縫內(nèi)是否有雜物久久不用播放器的一级片，及時(shí)清理、檢查各個(gè)靠墊是否有臟浮力国产第三页草草影院、臭現(xiàn)象十八岁以下禁看黄，并及時(shí)報(bào)告清洗或更換。
4国产黄色网站在线、工作柜：清理工作柜中各類雜物国产精品一区二区亚洲日韩在线，擦拭桌面及電腦，并將擦布等統(tǒng)一送洗并消毒日韩国产播放不卡。
5久操精品在线、器皿：將包廂所有器皿，包括煙缸操操操com、扎壺亚洲激情图库专区、公杯、杯具等統(tǒng)一送到PA部統(tǒng)一清洗并集中消毒人体国模私拍av。
6欧美日韩一区二区三区在线观看、墻面：用玻璃刮淫淫综合网、擦布，擦干凈玻璃墻面日韩AA黄片，保持墻面清潔在线天堂www在线.中文欧美、光亮、無印跡99re5久久在热线播放。用毛巾撣凈墻體軟包灰塵深夜福利网站，擦拭墻面上的開關(guān)外表、門的內(nèi)外側(cè)中国农村特级黄色视频、扶手五月婷婷丁香网。用干毛巾抹去各種裝飾物的粉塵。
7最新最大最全偷拍二区、洗手間：用玻璃清潔劑999免费国产、玻璃刮、或報(bào)紙擦亮洗手間玻璃鏡面强奸视频网站在线观看高清无码。用潔廁精刷洗馬桶最新偷窥盗摄wang网，然后用毛巾擦凈馬桶蓋表面。擦亮水龍頭及洗手盆www.jizzcom，用干毛巾擦掉洗手盆平臺上的所有水跡国产免费A片在线网址，保持洗手間光潔、干爽3级电影网站入口、無異味欧美一级婬片人妻欧美大片百度。
二、過道
1看一下最好最好的黄片片最刺激的视频、墻面：所有過道墻面的衛(wèi)生由當(dāng)日輪值少爺清理:人人爱人人操，具體要求如包廂墻面，保持光亮久久精品无码专区免费东京热、清潔永久黄网站色视频观看免费、無痕跡。
2中文自拍日韩在线播放视频免费、地面：打掃過道地面的雜物及垃圾免费A片人成视频在线观看网站，每周一，PA部統(tǒng)一清洗過道及大廳地毯和大理石地面打蠟拋光日本三级网站网址大全:。
以上制度如違反任何一條永久毛片在线看，停崗7天，嚴(yán)重警告壹次国产主播在线播放。
ktv管理規(guī)章制度2
(一)管理方案
管理系統(tǒng)分為營業(yè)系統(tǒng)午夜日韩福在线播放、監(jiān)控系統(tǒng)(質(zhì)檢)和保障系統(tǒng)。其中營業(yè)系統(tǒng)又包括資訊系統(tǒng)玖玖玖在线资源，管理采取垂直管理色色的五月天，垂直管理下設(shè)游戲規(guī)劃(工作任務(wù)免费可以直接看黄视频网站、工作達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)及服務(wù)流程)91人妻大绿帽子论坛，人人都要遵守按照游戲規(guī)則去開展工作在线无码国产观看播放网址，檢查游戲標(biāo)尺就是公司的員工守則，往往一些企業(yè)存在著人與人之間的矛盾及斗爭精品aa视频在线，也就是所謂的中國老的傳統(tǒng)管理機(jī)制人管人日韩一级视频免费播放，為了擺脫傳統(tǒng)的管理模式，采取科學(xué)的管理方法一级a片欧美在线视频，就是游戲規(guī)劃，管人殴美特级黄片、約束人91福利视频导航一区二区，游戲規(guī)則是衡量一個(gè)部門一個(gè)管理者及員工是否遵循執(zhí)行到達(dá)公司工作標(biāo)準(zhǔn)，完成公司所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)欧美性爱精品影库。管理辦法是:每個(gè)部門設(shè)定工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求男人禁黄色视频，把工作流程表格化、數(shù)據(jù)化中文字幕黄片，設(shè)定考核標(biāo)準(zhǔn)免费最婬荡的毛片18以下禁止，大家按照這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)去監(jiān)督檢查，然后評估日日夜夜国产一区。
管理模式是圍繞:
計(jì)劃欧美性爱一级免费看、實(shí)施、監(jiān)督又粗又长的黄色视频、檢查亚洲A级片中文字幕在线观看、評估員工守則去開展工作。
計(jì)劃:
年計(jì)劃美国A级片一级片欧洲精品、月計(jì)劃国产精品香蕉在线的人、周計(jì)劃、日計(jì)劃一区二区不卡免费在线、營業(yè)計(jì)劃色久综合在线、銷售計(jì)劃。
管理計(jì)劃實(shí)行辦法:
每一天領(lǐng)班向主管xfplay资源、副理遞交工作計(jì)劃女人18毛片九区毛片，經(jīng)主管、副理審批后按計(jì)劃實(shí)施完成欧美人与动牲性行为视频，主管副理向副總經(jīng)理遞交每一天工作計(jì)劃精品日韩大片观看视频在线观看，經(jīng)審批后貫徹實(shí)施。其中存在監(jiān)督国产一级作爱A片免费视频、檢查久久人人摸人人搞、評估過程国内自拍第十六页日韩在线观看视频，認(rèn)真完成此監(jiān)控過程，從而對工作完成情景有了明確的了解97欧美激情超碰一区二区，根據(jù)評估的過程欧美丰满熟妇XXXX性群菊，做出評論，找出計(jì)劃實(shí)施過程中存在的問題无码国产乱人伦偷精品视频，并加以改正一级欧美一级在线，加強(qiáng)管理，所以建立良好的管理網(wǎng)絡(luò)毛片手机在线。
公司的會議可分為兩大類:管理會議和營銷會議国产精品秒播无毒不卡，管理會議可分:每月員工大會，管理人員月底總結(jié)會十八岁禁看的黄色网站，每周一經(jīng)理會国产系列第一页，每日總結(jié)會，員工例會(注:會議要有主持人免费中文字幕WWW，開會地點(diǎn)參加會議人員对白露脸视频一区二区在线、會議資料、記錄人等)网站懂得。
日常管理會議:參加的人員有副總經(jīng)理超碰在线最新地址、副理、主管怕怕怕1000无档免费视频网站、領(lǐng)班日本黄页网。主持人:經(jīng)理開會地點(diǎn):經(jīng)理辦公室開會時(shí)間:自定會議具體事項(xiàng):由經(jīng)理向副總經(jīng)理匯報(bào)一周內(nèi)的經(jīng)營管理工作，并針對經(jīng)營管理現(xiàn)狀提出經(jīng)營管理方案加勒比精品在线，副總經(jīng)理裁決后av拍毛片自拍，把企業(yè)精神及工作任務(wù)布置下去。
每月總結(jié)會:
參加人員:總經(jīng)理最新夫妻精品自拍网站、副總經(jīng)理不卡的免费淫秽视频、主管、領(lǐng)班
開會地點(diǎn)：經(jīng)理辦公室
開會時(shí)間：每月
主持人:總經(jīng)理
具體事項(xiàng):
全面總結(jié)當(dāng)月的經(jīng)營管理工作免费在线性爱视频网、營收情景强奸网址、工作表現(xiàn)，批評管理工作存在的不足精品在线视频三级片，討論擬定下個(gè)月的工作任務(wù)最新国产色，并裁決。
每月員工大會:
參加人員:全體員工
開會地點(diǎn):各休息廳或餐飲免费一级无码婬片AA片A片、舞臺
具體事項(xiàng):表彰激勵(lì)員工灌輸企業(yè)的經(jīng)營理念及經(jīng)營思想并把每月的經(jīng)營管理情景公布于員工国产精品久久久厕所偷窥盗摄，望員工再接再厲。
召開會議的目的:
主要討論管理工作出現(xiàn)的問題，我們的經(jīng)營管理目標(biāo)是否達(dá)成中文无码在线视频伊人，工作任務(wù)是否完成激情国产手机视频在线观看，如沒完成拿出什么方法來解決此類問題。
各項(xiàng)會議召開效果;使各項(xiàng)工作任務(wù)久久久轮奸视频、工作計(jì)劃得到落實(shí)日韩精品爆乳蜜桃视频在线，責(zé)、權(quán)国产精品日韩在线观看最大、利相結(jié)合一级在线免费WWw，分工更明確，人與人之間相互溝通清纯唯美色五月、相互協(xié)作黄色网站网址入口、互相配合，使各項(xiàng)規(guī)章制度逐步走向完善大粗鳮巴r人妻文，所有員工互相打氣www.丝袜.com、不斷充電，員工得到提升热久久的免费毛片，企業(yè)經(jīng)營管理得到提升，企業(yè)品牌得到提升操操操操操操黄片免费看，管理工作逐漸走向正規(guī)化色噜噜噜一二三区，員工思想得到了統(tǒng)一，工作標(biāo)準(zhǔn)得到了統(tǒng)一最新高清麻豆AV在线播放，增加了員工的工作職責(zé)感66夜色，崗位規(guī)范化、服務(wù)工作程序化樱花草黄色一级视频、服務(wù)程序系列化日韩www色在线视频，到達(dá)企業(yè)的管理目標(biāo)。
(二)管理模式及管理原則com.在线久久特、管理辦法
1亚洲欧美日韩视频一区、管理模式:
公司每一級管理人員都對其直接下級負(fù)有培訓(xùn)、督導(dǎo)的職責(zé)ww.黄色视频，并自覺應(yīng)用pdca管理模式爱情岛亚洲品质自拍网址进入入口。
(1)plan(計(jì)劃)各級管理人均有職責(zé)使下級了解任務(wù)或目標(biāo)，掌握工作流程国产一级特黄大片色视频泰斯特、操作程序及標(biāo)準(zhǔn)影音先锋在线观看资源网。
(2)do(執(zhí)行)各級管理人員須將任務(wù)或目標(biāo)分解落實(shí)到具體個(gè)人，講明任務(wù)性質(zhì)及意義免费毛片网址、時(shí)間要求aaaa日韩、操作過程和最終的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等，并帶領(lǐng)員工認(rèn)真實(shí)施青草一区二区视频。
(3)check(檢查)各級管理人員均有職責(zé)檢查直接下級的工作進(jìn)展和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)情景久草av电影一区。負(fù)責(zé)對進(jìn)行中的工作進(jìn)行培訓(xùn)欧美午夜aaaaaa、指導(dǎo)，以確保最終質(zhì)量www久久99～com，公司設(shè)有全優(yōu)服務(wù)出品督查專員H视频在线观看免费网站，依表格化檢查所有部門及人員的`工作情景。
(4)action(評估)各級管理人員必須制止不合理或錯(cuò)誤的操作影音先锋欧美性爱资源网，對造成后果者給予相應(yīng)處理国产精品无码免费观在线，公正評價(jià)員工工作結(jié)果，對優(yōu)秀者給予表彰或獎(jiǎng)勵(lì)国产高清肏屄AV。
2国产亚洲中文一区二区在线观看、管理原則及管理辦法
(1)管理原則
a、堅(jiān)持計(jì)劃管理與靈活管理相結(jié)合的原則;
b日韩欧美啪啪一中文字暮、堅(jiān)持以人為中心的管理原則;
c亚洲一区网址、加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算的管理原則;
d、責(zé)權(quán)相結(jié)合的原則日本久久枸一。
管理人員必須以身作則青春小仙女jk白丝喷白浆、嚴(yán)于律已、公正待人黄色视频射了网站、努力完成管理職責(zé)免费视频A片在线，保證公司正常運(yùn)行，同時(shí)切實(shí)遵循以下原則:
一国内a片在线视频、垂直管理
二国产原创福利、分工負(fù)責(zé):每位員工按照分工，對自我分擔(dān)的業(yè)務(wù)負(fù)全面職責(zé)亚洲美女操逼视频一区二区。
三欧美又色又爽又黄的视频、責(zé)權(quán)利相結(jié)合:每位員工的責(zé)、權(quán)国产黄色网站马上看、利三方面連帶生效看黄一级a片网站。
四、服從命令:每一位員工必須執(zhí)行上級的命令99成年小黄片。
五欧美乱伦视频网站、全員督導(dǎo):每一位員工對發(fā)生在公司任何人身上的過失均有職責(zé)和全力制止，糾正或向上級反映特级婬片欧美高清视频。
六视频高清在线看日韩精品免费、全員參與:每一位員工均有權(quán)就本部門或公司的經(jīng)營與管理完善提出口頭或書面提議。
七久久成本大片免费播放、友好協(xié)作:在不影響本部門部正常運(yùn)行的前提下欧美性爱网站地址，公司各部門有職責(zé)為其他部門供給所需的協(xié)作。
八、特殊授權(quán):每一們員工均有無條件理解公司授權(quán)人員指揮欧美偷拍视频xxxx。
九老熟妇伦乱一区二区、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣:每一位員工的功績都將受到表彰或獎(jiǎng)勵(lì)，過失者也要受到相應(yīng)的處罰人人摸时时操天天爽人人插。
十免费av黄色录像免费的黄色录像、強(qiáng)化管理:管理人員必須以身作則，權(quán)責(zé)結(jié)合一级黃色视频一区二区三区，違規(guī)違紀(jì)加重處罰自拍偷拍亚洲精品。
(2)垂直管理原則
a、公司實(shí)行董事會授權(quán)的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制黄色视频在线观看aaaa级，各級管理人員只對本崗位的直接上級負(fù)責(zé)国产日韩欧美主播，不可隨意越級，自上而下共分為如下等級:
(01)總經(jīng)理
(02)執(zhí)行副總
(03)部門副理
(04)部門主管
(05)部門領(lǐng)班
(06)員工服務(wù)員
b欧美黄色一级久久片、營業(yè)部主管或領(lǐng)班在人事管理及營業(yè)管理方面的分工界限99久久播放视频。
(01)人事管理:各主管領(lǐng)班只對所授權(quán)管轄區(qū)域的人員擁有培訓(xùn)、管理及獎(jiǎng)懲權(quán)亚洲欧洲性爱，并負(fù)責(zé)接連帶職責(zé)99色免费看视频。
(2)營業(yè)管理:當(dāng)由于輪休或值班只按排一名主管領(lǐng)班在崗時(shí)，由該主管領(lǐng)班負(fù)責(zé)包括自我區(qū)域內(nèi)及所有區(qū)域的管理工作在线看一级片视频软件，對現(xiàn)場人員的表現(xiàn)有及時(shí)訓(xùn)導(dǎo)權(quán)无码观看黄三级网站，但該人員的獎(jiǎng)懲仍歸該人員的直接主管領(lǐng)班處理(可提交該人員的隔級上級責(zé)成該人員的直接主管領(lǐng)班處理)
(2)管理辦法
一、目標(biāo)管理辦法
二国产专区双飞、標(biāo)準(zhǔn)管理辦法
三、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)管理辦法
四99reav.、重視人才和智力投資的管理辦法
五无码毛片视频在线看、經(jīng)過監(jiān)督和評價(jià)企業(yè)服務(wù)質(zhì)量的管理辦法
ktv管理規(guī)章制度3
第一條：每一名KTV員工每天都必須要按時(shí)上下班，每天做到不遲到国产av精选久久久，不早退人人干人人操黄色，當(dāng)有病、事時(shí)候需要按KTV規(guī)章制度中的規(guī)定提前請假无码日韩精品一区二区不卡。
第二條：不僅要保管好自己所負(fù)責(zé)區(qū)域的設(shè)備等物品而且要保管好自己的`工作服欧美爱爱视频一区二区、胸牌等相關(guān)物品在這里KTV規(guī)章制度中明確要求當(dāng)KTV員工辭職時(shí)必須按將有關(guān)物品交給主管領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)禁任何人將工服等物品帶離本店看h片的网站。
第三條：每天上班的時(shí)候要求員工均應(yīng)按規(guī)定著工服亚洲欧美日韩色图，保持工服整潔、儀表端莊免费看的国产区视频，不按固定著裝的給予10元以上罰款男女无遮挡性爱视频，扣除其當(dāng)月的獎(jiǎng)金。
第四條：KTV中每一位員工必須嚴(yán)守本店保密制度，不得向外界提供有關(guān)人事2020精品极品国产色在观看、經(jīng)營管理99超碰碰、財(cái)務(wù)、設(shè)備88888888视频欧美、文件資料等信息自拍人人爱人人操；如有咨詢，由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)接待可观看的黄色网站，嚴(yán)禁擅自做主張狼友视频在线免费播放，一旦公司利益受損給予開除和罰款。
第五條KTV中每一名員工必須呀按規(guī)定時(shí)間在員工食堂就餐久久精品视频在现，未經(jīng)允許不得外出就餐亚洲永久精品愉拍自拍，或在營業(yè)區(qū)內(nèi)飲水、就餐午夜男女免费观看视频，更不可以私帶朋友到KTV內(nèi)部食堂就餐久艹精品综合伊人，一旦發(fā)現(xiàn)給予嚴(yán)厲的處罰。
第六條：KTV每一位員工一般不得在工作區(qū)內(nèi)打（接）私人電話亚洲成综合人在线播放，當(dāng)如有特殊情況https黄视在线，需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，到指定地點(diǎn)打電話JIZZ日本国产大陆内射极品，以免影響自己或者他人工作日韩亚洲欧美高清专区。
第七條：當(dāng)員工休假或下班后嚴(yán)禁任何人在營業(yè)區(qū)內(nèi)逗留。
第八條：無論是什么原因員工都不得在包房內(nèi)留宿55夜色66夜色国产精品视频，一旦發(fā)現(xiàn)給予開除国产成年一级女人侧拍。
第九條：工作時(shí)間員工不得擅離工作崗位或做與工作無關(guān)的事情更不能串崗。
第十條：不得使用污言穢語A毛片在线导航，不允許在營業(yè)區(qū)嬉笑打鬧女人18毛片一级毛片亚洲，不得在營業(yè)區(qū)域吸煙、飲酒久草视频一区二区在线观看，不得與客人發(fā)生爭吵妓女一级AA黄色视频，不得收取客人小費(fèi)和物品。
ktv管理規(guī)章制度4
1欧美疯狂黄片、尊敬上司国产www黄、團(tuán)結(jié)同事、待人接物文明禮貌精品女人视频一区，不得拉幫結(jié)派黄色在线视频免费观看的网站、造謠惑眾、惡意中傷欧美日韩图自拍图片大全、瞞上欺下一级A片孕妇交免费看A级、打架斗毆等欧美日韩午夜性直播，否則視情節(jié)輕重扣20—50分或辭退。
2欧美精品13页爽爽在线播放、工服清潔整齊www,射，工牌佩戴整齊，工作積極主動(dòng)美性爱，精神抖數(shù)煥發(fā)在线观看A片免费视频，保持良好的工作狀態(tài)，否則扣10分／次www.BLA片。
3免费视频AA在线观看、樹立高度責(zé)任感和使命感，提高工作質(zhì)量及效率曰韩一级A片特黄无码，遇有問題應(yīng)及時(shí)尋求原因及對策国产欧美日韩综合精品区，不得推卸責(zé)任，不得敷衍了事午夜视频在线观看91，不得將個(gè)人情緒帶入工作當(dāng)中国产精品15，否則扣20分。
4黄色视频男的操女的网站、遵守部門“出勤制度”国产一级毛片久久久久久，準(zhǔn)時(shí)上下班，嚴(yán)禁遲到十八禁视频在线、早退亚洲色图拍自拍、曠工；遲到老师嗯啊好深再用力一点免费视频、早退按本會所考勤制度執(zhí)行一级a在线爱免费观看欧美。任職期間一個(gè)月累計(jì)曠工三天者辭退最全精品自拍视频在线，連續(xù)曠工三天者作自動(dòng)離職處理www狼友。
5、員工請假必須提前書面申請九色最新地址，交部長審批后再呈部門經(jīng)理審批方可生效99热这里精品5，不請假狠狠爱无码一区二区三区、電話或托人請假者91精选自拍，當(dāng)作曠工處理女人高潮被爽到呻吟的视频。
6、不得私自調(diào)休有哪些黄色网址，凋休需雙方同意嫩草偷拍精品偷拍视频，同時(shí)提交書面申請并經(jīng)部長批準(zhǔn)后方可生效，否則按曠工處理55亚洲精品。
7一个人看的www在线高清图片、積極參與公司或部門組織摸美黄色网站视频摸黄色网站视频摸黄、召開的各種會議、培訓(xùn)及其它各類活動(dòng)高清国产在线观看播放网站大全。按時(shí)參加每天的班前班后例會日韩欧美一级片视屏、每周六的大掃除及公司要求的加班活動(dòng)，有遲到全免费精品一级毛片视频、甲退国产黄色视频A片、缺席的，按部門“出勤制度”處罰天天做天天爱天天爽综合网。
8美国高清无码免费看bb、嚴(yán)于職守、服從管理国产老太性交，不得私離崗位黄色视频bb大，有事應(yīng)向直屬上司報(bào)告，不準(zhǔn)越級報(bào)告男人爽到高潮喊叫视频。工作中如有異議国产午夜三级片免费观看，要先服從后設(shè)訴。如有私離崗位黄页网站视、有意不服從上司的安排欧美永久精品、對上司（或客人）不禮貌甚至進(jìn)行頂撞或爭吵者，視情節(jié)輕重扣20—50分或辭退久久黄色视频0。
9亚洲最黄视频、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，不得在營業(yè)區(qū)內(nèi)當(dāng)眾梳頭97超碰色色、用手挖耳av在线你懂得、挖鼻、搔頭發(fā)等黄色网站毛篇，嚴(yán)禁隨地吐痰亚洲国产欧美中文丝袜在线、大聲喧嘩、嘻鬧黄色网站啪啪、閑聊人妻系列影视无码专区首页、吹口哨、粗言穢語等不雅觀的行為亚洲熟女精精品一区。否則三级三级三级A级全黄公司的，視情竹輕重扣5—20分。
10日韩性交XXXX、維護(hù)公司聲譽(yù)欧美日韩精品，不得做有損公司形象的事或說有損公司形象的話，營業(yè)區(qū)不準(zhǔn)與客人或同事發(fā)生任何爭吵和斗毆黑人跟日韩少妇性交aaa免费视频网直播。不準(zhǔn)對客人評頭論足色哟哟一区二区三区视频、指手劃腳国产在线国偷精品产拍，拾獲客人遺留物品耍主動(dòng)上交。否則97碰碰色，視情竹輕重扣20—100分或辭退黄网站啊啊啊在线免费。
11、維護(hù)公司利益在线黄网视频，不得偷拿久久香蕉不卡毛片、挪用或隨意損壞公司物品，不準(zhǔn)私收現(xiàn)金精品福利一区二区三区、私吞小費(fèi)先锋影音资源在线、私藏酒水或聯(lián)合其他員工舞弊。否則照價(jià)賠償日日艹干日，并作雙倍價(jià)格以上罰款或辭退或扣除薪金并解雇95视频高潮喷水。
12、準(zhǔn)時(shí)站崗特黄男女交性A片激情视频三，站崗時(shí)注意保持身體自然挺直国产麻豆精品二区无码专区，不得搖頭晃腦、交頭接耳影音资源站、不準(zhǔn)倚墻靠壁亚洲午夜三级片、雙手插入衣袋、雙手叉腰或其它不規(guī)范動(dòng)作国产精品久久无码HD毛片，要保持良好的姿態(tài)日韩午夜在线试看网站免费，否則扣10分/次。
13国产哟哟视频在线观看网站。落單準(zhǔn)確免费看18禁止观看网站尤物，環(huán)境衛(wèi)生打理符合標(biāo)準(zhǔn)，操作規(guī)范欧美国产综合欧美视频，否則扣5分/次色综合另类。
14、班前按《KTV部環(huán)境打理標(biāo)準(zhǔn)》認(rèn)真搞好所指定區(qū)域的'班前環(huán)境打理工作及物品配備工作国内精品自线一区在线，一項(xiàng)不合格扣5分a变态另类久久9999性。
15、班中按要求為客人提供優(yōu)質(zhì)中文字幕视频日韩高清在线、規(guī)范服務(wù)国产精品一区久久免费高清观看，如因服務(wù)態(tài)度差、服務(wù)技能不合格或工作效率低而得罪客人或被客人投訴的亚洲天堂日韩无码，扣lO—50分／次午夜两性免费视频。
16色呦呦网站在线、班中對業(yè)務(wù)亚洲小说区、推廣的應(yīng)酬及服務(wù)情況進(jìn)行監(jiān)督久久亚州黄色视频，并隨時(shí)將問題反映上司，如知情不報(bào)而得罪客人或被客人投訴的国产高潮社区，扣10分/次3p国产精品一区。
17、班后認(rèn)真搞好所屬區(qū)域的物料收市日本网站在线看、歸位工作及環(huán)境打理工作国产老师色，并將本區(qū)物料損耗（壞）情況、需維修或清洗之物品報(bào)告本區(qū)部長狼友视频网，由部長作出相關(guān)處理黄视频网站一致。不履行職責(zé)而造成物品（料）短缺或影響第二天正常運(yùn)作的，扣10分欧美亚洲两性。
18男女激情爽爽爽视频、服務(wù)過程中，應(yīng)隨時(shí)清理臺面18p影院av、地面及洗手間衛(wèi)生一级特黄AAA片免费一区三区。待客要文明禮貌，服務(wù)要熱情一级A片在线看无码免费、準(zhǔn)確三级色网站在线、周到、細(xì)致欧美交性又色又爽又黄。
19插入下体视频、積極拓展和穩(wěn)定客源，建立客戶檔案自拍偷国产2020三级片，井與客戶保持經(jīng)常性的溝通與聯(lián)系毛片免费视频高清。
扣分處罰標(biāo)準(zhǔn)：一分為5元，一月累計(jì)扣100分以上者（包括杯具賠償在內(nèi)）午夜视频92免费毛片免费，不能享有該月的獎(jiǎng)金和三個(gè)月內(nèi)不準(zhǔn)升職或加薪人妻被强视频系列无码专区。
ktv管理規(guī)章制度5
概述：
要管理一家KTV并不難，要想管理好一家KTV亚洲国产欧美日韩，便要其社會高效益和經(jīng)濟(jì)效益都達(dá)到一定的水平免费一级大毛片a一观看不卡，即管理科學(xué)制度化，服務(wù)規(guī)范優(yōu)質(zhì)化經(jīng)營品牌效益化等人妻在线中出喷白浆网站，需要做大量的工作深夜求在线观看网站，作為管理者就在認(rèn)識客觀實(shí)際的前面下，執(zhí)行決策特黄AAAAAA毛片免费、組織美女裸体18禁止免费网站、指揮、協(xié)調(diào)等管理職能女被啪到高潮的视频免费，使KTV場所形成最大的接待能力一级做a爰全过程免费视频，保證場所的雙重效益亚洲欧洲日本无在线码。本人結(jié)合所學(xué)的管理知識和工作中總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)，擬定如下經(jīng)營管理方案色呦呦视频免费观看，以供參考本草案分為籌備與經(jīng)營管理兩部分進(jìn)行闡述www天天干com。
KTV場所的管理要管理在內(nèi)部的特定環(huán)境，即內(nèi)部的實(shí)際情況這個(gè)客觀前提的基礎(chǔ)上操逼吃奶动态图，進(jìn)行組織機(jī)構(gòu)的管理在线视频啪，規(guī)章制度的建立完善，服務(wù)質(zhì)量的管理欧美大屌激情，現(xiàn)場營運(yùn)的管理又黄又刺激又色又湿又爽无遮挡，企業(yè)文化的建設(shè)籌備等。
一欧美精美视频一区二区三区四区、組織建設(shè)和管理久草视频在线草。
作為一個(gè)企業(yè)，必需對其所擁有的人力物力www.人人莫人人、財(cái)力資源進(jìn)行組織和管理肉翻闷湿OL丝袜在线播放，KTV作為服務(wù)性行業(yè)，其特點(diǎn)是業(yè)務(wù)多而雜美女被喂J8免费网站在线观看，物資繁多等在线无码不卡加勒比HEYZO，為了確保營運(yùn)工作的有序的進(jìn)行。我們更有必要對組織內(nèi)各管理層次和業(yè)務(wù)層次的職責(zé)日韩教师另类自拍视频在线观看免费、權(quán)限進(jìn)行合理有效的劃分欧美性爱v。組織的建設(shè)與管理，主要從兩方面入手专门看黄色视频，其一аⅴ天堂中文在线，形成KTV場所的組織結(jié)構(gòu)和組織的管理體制。即設(shè)置KTV組織機(jī)構(gòu)欧美人又色又爽的A片，崗位的設(shè)立和確立崗位職責(zé)JIZZ日本ZZ2护士，各崗位的業(yè)務(wù)和權(quán)限的劃分、班組的編排国产区一级A片视频免费看、管理人員的配備等一级A片偷窥精品，進(jìn)行合理、有效的設(shè)置想要免费毛片A，使現(xiàn)場的'大小事情有人做女生被操免费网站，有人管；配備的人員知道自己該做什么欧美一级高潮片黑人录像、該如何做国产孕妇对白在线观看网站大全下载，做到什么程度才能不超越自己的范圍，人員不致于閑置；其二91人妻自拍，合理而有效的組合和調(diào)配KTV的人力免费A片视频在线观看、物力、財(cái)力国产又黑又粗又爽的免费视频、信息等資源，KTV的營運(yùn)不可能一成不變的欧美视频性一区，它會隨著季節(jié)AAA黄色网址、氣候、外部競爭等情況91视频久久久，時(shí)好時(shí)差婷婷五月丁香社，有分為淡季和旺季，這就要求作為管理者掌握KTV的營運(yùn)規(guī)律亚洲国产91精品，消費(fèi)者的消費(fèi)心理等因素免费网站看a级来，對現(xiàn)場資源進(jìn)行合理的調(diào)控。使現(xiàn)有資源不致于浪費(fèi)也不會潰乏国产精品PORNY九色，總之亚洲人妻无码专区，組織的意義是確保現(xiàn)場的業(yè)務(wù)合理婷婷色在线观看网站、科學(xué)黄色对白视频、有序的進(jìn)行。
二可以免费看黄的网页、建立完善的規(guī)章制度情侣黄片免费。
“無規(guī)矩不成方圓”作為一個(gè)企業(yè)就像一個(gè)國家要有規(guī)范完善的制度做保證，對場所的組織91,偷拍视频、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)日韩爽图、促銷方案的制控方式、人事管理性黄片一级黄片性视频、人員培訓(xùn)和素質(zhì)要求999这里有精彩免费精品，設(shè)備設(shè)施，易耗品物質(zhì)www.αeαe.28.com欧美黄色片，營業(yè)目標(biāo)等項(xiàng)目應(yīng)以明文規(guī)定的形式進(jìn)行確認(rèn)尤物视频139，使人員做事有有章可循，有法可依欧美日韩国产VA另类在线观看，知道什么該做什么不該做最新av网址在线，另一方面著眼于細(xì)微處，就是制定具體的制度狼狼狼色精品视频在线播放，如業(yè)務(wù)活動(dòng)記錄制度欧洲激情无码、考勤與交接班制度、服務(wù)質(zhì)量考評制度、衛(wèi)生制度大陆老熟女乱人伦视频、行為規(guī)范要求污小蝌蚪视频在线观看、物品使用制度、物品盤存盤庫制度A片二区图、人事考檢制度去看99久久黄色一级片、財(cái)務(wù)制度、人事管理制度4438ⅹ亚洲全国最大色丁香、獎(jiǎng)懲制度午夜精品美女爱做视频、晉升制度、人員培訓(xùn)制度www。色色色色、福利制度国产午夜羞羞视频、收銀制度等應(yīng)一一以明文形式規(guī)定，制度的制定最主要的目的是保證各崗位人員之間工作協(xié)調(diào)一致久码一区二区，使工作規(guī)范而公正的進(jìn)行午夜理论片2018理论中字。
三、現(xiàn)場營運(yùn)的監(jiān)督管理久草久草。
KTV企業(yè)在營運(yùn)必定涉及到現(xiàn)場事務(wù)初高中生黄福利网站，而現(xiàn)場事務(wù)就需要有人去管理，作為管理者每天必須做免费在线看一级片，而且最重要的事情特级精品AAAAAAA片，就是做好現(xiàn)場營運(yùn)的監(jiān)督管理工作。現(xiàn)場工作主要分為三大部分A片污黄。
第一：班前準(zhǔn)備工作主持召開班前會妇女满足农民工精彩的毛片，對前一天的工作進(jìn)行總結(jié)和分析，對當(dāng)天的工作進(jìn)行分配欧美黄色视频涩,爱。檢查員工儀容儀表和精神狀態(tài)是否符合上崗標(biāo)準(zhǔn)95福利人人干人人摸；
第二：班中的巡場工作，對現(xiàn)場進(jìn)行巡視去了解客人的需求為视频性爱国产在线播放，以便為促銷準(zhǔn)備第一手資料日韩口爆自拍视频在线观看，對員工的操作、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評估檢測二0二二年中国美女一区二区三区性爱，以便進(jìn)行決策改進(jìn)隨時(shí)注意營運(yùn)中存在的問題日韩欧美电影黄色网，及時(shí)進(jìn)行解決、糾正97超级碰人人摸人人要；
第三：班后總結(jié)評估工作對當(dāng)天勞動(dòng)進(jìn)行科學(xué)系統(tǒng)的評估黄色视频一级片性欲吗，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出改進(jìn)方案igao在线观看，總之現(xiàn)場勞動(dòng)管理工作是重中之重理论片235电影，作為管理者我們必須從實(shí)際出發(fā)，發(fā)揮自己的管理才能和智慧，對現(xiàn)場進(jìn)行合理有效的管理gg网站网站在线观看视频。
四超碰人人白浆国产五十、企業(yè)文化建設(shè)。
何為企業(yè)文化成人免费黄色视频观看在线？它是指企業(yè)在自身經(jīng)營發(fā)展過程中通過培植白白发布精品视频在线播放、倡導(dǎo)、塑造而形成的一種為員工共同奉行的價(jià)值觀念黄色免费网子、基本信念和行為準(zhǔn)則亚洲国产小电影你懂的，為什么要那么重要？成功的企業(yè)就一定有優(yōu)秀的企業(yè)文化做后盾免费试看AV，如麥當(dāng)勞的QSCV原則（質(zhì)量日韩国产在线在线在线在线在线、服務(wù)在线国产高清视频、衛(wèi)生黃色A片一級一級一級毛片、價(jià)值）海爾的真誠到永遠(yuǎn)，如好樂迪的健康性交小视频无码、安全亚洲天堂日、歡樂等」Ц臼悠翟谙吖劭矗可見企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的重要意義无码直播毛片久久，而做好企業(yè)文化就要在經(jīng)營管理的過程中做好管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，內(nèi)部和外部環(huán)境的塑造與培養(yǎng)人人摸人人搞人人射，全面提升員工的各方面素質(zhì)等等插插com，總之，企業(yè)要做大做強(qiáng)就就應(yīng)從始至終做好企業(yè)文化的培養(yǎng)工作欧洲女人性开放视频一级a。
在做好內(nèi)部的管理工作的同時(shí)人人看人人摸人人操人人摸人人操人人看人人，作為管理者應(yīng)放眼于外部即把眼睛瞄向市場，去開拓市場自拍偷拍第6页，開發(fā)服務(wù)產(chǎn)品99九九精品这里只有精品99，以提升場所的營業(yè)業(yè)績，創(chuàng)造良好的效益這就是經(jīng)營工作狂插女人。主要內(nèi)容為市場調(diào)查人妻超碰亚洲、市場營銷、塑造品牌欧美大屌。
a.建立市場調(diào)查機(jī)制精品久久久久久亚洲国产18，進(jìn)行市場定位。KTV市場是在不斷的變化發(fā)展中的www.黄色免费网站，今天你可能門庭若市疯狂伦交成人网站视频，明天就面臨關(guān)閉，因而有必要、有目的思思热在线国产、有系統(tǒng)地收票国产亚洲视频网站国产、記錄、整理97午夜理论理论福利无码、分析與總結(jié)KTV市場的消費(fèi)需求及促銷活動(dòng)的信息影音影音先锋在线资源AV。KTV市場調(diào)查主要從市場環(huán)境、消費(fèi)者消費(fèi)心理精品偷拍日韩第一页视频网站、同行業(yè)的競爭情況等方面著手調(diào)查高中女生屁股被操在线播放视频，然后把結(jié)果進(jìn)行分析總結(jié)，做出趨勢預(yù)測AAAAAA黄色片，結(jié)合自身的實(shí)際情況進(jìn)行消費(fèi)群體的這定位又色又猛又黄的视频。
b.確定目標(biāo)市場，采取有效的營銷策略亚洲中文字幕一区二区精品，不同的場所的情況有不同消費(fèi)人群日韩超碰经典在线，夜總會主要是商務(wù)客人，自助KTV大多消費(fèi)群欧美尤物国产精品激情在线，就算同為自助KTV也有不同的消費(fèi)群體丁香五月婷婷久久HD，如好樂迪白天以學(xué)生客群為主，而夜場更偏向于一定事業(yè)有成的成功人士亚洲网站在线观看人成。作為一個(gè)場所的要知道自己的客人在那里久久综合精品5555，消費(fèi)心理及消費(fèi)習(xí)慣等情況非常重要，這就是目標(biāo)市場一但目標(biāo)明確成人偷乱人伦精品视频在线观看网站，我們就可以有針對性的采取一些促消策略色喲喲国产精品。如產(chǎn)品服務(wù)創(chuàng)新策略，價(jià)格策略看国产到91，人員推廣策略等有利于提升營業(yè)業(yè)績促銷手?jǐn)唷?/p>
c.導(dǎo)入KTV創(chuàng)業(yè)形象識別系統(tǒng)欧美黄片免费看,性生活，創(chuàng)造品牌，企業(yè)形象籠統(tǒng)的講就是指塑造良好的形象怡红院老首页主页入口，突出優(yōu)勢免费在线日本视频，把好的一面展現(xiàn)消費(fèi)者，讓消費(fèi)知道企業(yè)的好處及與眾不同之處亚洲欧美自拍另类日韩。這方面工作主要從三方面入手：
∪夥延执蟠钟只朴炙①理念塑造包括讓公眾知道企業(yè)的經(jīng)營理念、企業(yè)文化欧美性爱A√视频在线、管理原則国产男女激情一区二区、發(fā)展方向、行為準(zhǔn)則在线视频懂、企業(yè)精神91午夜黄色视频、企業(yè)個(gè)性呦呦网站在线观看。
②視覺感受如：商標(biāo)欧美性中文、形象国产操美女视频、企業(yè)造型、標(biāo)準(zhǔn)顏色色播66、基本構(gòu)圖久久久久久久一线毛片、企業(yè)標(biāo)志、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等久久强奸网址。
ww.婷婷丁香五月.com、坌袨榉较颍�
a對內(nèi)，員工培訓(xùn)国产美女一级牲交片在线观看、獎(jiǎng)懲晉升制国产AV无码专区国产乱码、決策行為、工作氛圍欧美性爱啊啊啊啊、員工福利報(bào)酬A级毛片不卡观看；
b對外，市場調(diào)查99这里只有精品99、廣告宣傳日韩三级黄片、促銷策略精品国产污污的网站、公益活動(dòng)等,一级不卡黄色视频免费观看，總之實(shí)行企業(yè)形象識別就是為了更好推銷企業(yè)，建立本企業(yè)在公眾心中的形象男女赤裸裸插鸡视频在线观看，提高場所的美譽(yù)度和知名度91色国产在线，創(chuàng)造品牌∨访蓝迹總之:
經(jīng)營管理工作千頭萬緒日韩在线精品色欲视频播放网站免费，紛繁復(fù)雜，作為管理者必須具備良好的管理素質(zhì)和管理水平国产日本欧美中字视频二区，在日常的管理工作中善于發(fā)揮自己的才能和智慧好男人社区影视在线，從事管理工作。
【ktv管理規(guī)章制度】相關(guān)文章：
ktv規(guī)章制度05-15
KTV規(guī)章制度范本11-01
ktv規(guī)章制度最新09-23
KTV服務(wù)員規(guī)章制度04-28
KTV管理制度03-07
ktv管理制度(熱)12-19
ktv衛(wèi)生管理制度04-20
量販?zhǔn)終TV管理制度03-14
ktv衛(wèi)生管理制度04-19