師德管理制度
在當(dāng)下社會手机黄色免费小视频一区二区三区，很多場合都離不了制度，制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的精品国产AV无码喷奶水、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德欧美特级级黄片AA免费、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))在线视频免费理论片A片、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認(rèn)可的非正式約束91在线国产观看视频、國家規(guī)定的正式約束和實施機制三個部分構(gòu)成a级性爱。那么什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編收集整理的師德管理制度国无码，僅供參考高清无码激情，大家一起來看看吧。
師德管理制度1
重要性1
師德師風(fēng)不僅是教師個人素質(zhì)的體現(xiàn)午夜福利视频网址，更是教育事業(yè)的靈魂AAA免费看黄片。良好的師德師風(fēng)能塑造健康、積極的校園文化日韩欧美乱伦中文字幕，促進(jìn)學(xué)生身心健康成長欧美AAAAA一级黄片，提高教育的社會影響力。它對于維護(hù)教師隊伍的整體形象午夜一级免费视频，增強社會對教育的信任和支持具有至關(guān)重要的作用播播岛热岛影院久久。
重要性2
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重要性4
中學(xué)教師的師德師風(fēng)直接影響學(xué)生的成長和教育質(zhì)量99精品国产这里只有精品。良好的師德可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情，培養(yǎng)他們的道德品質(zhì)天天免费操一操；反之欧日XX片，師德缺失可能導(dǎo)致學(xué)生對教育的失望，甚至影響社會對教育的信任97超频国产在线公开免费视频。因此欧美熟女精品视频一区二区三区，建立健全的師德師風(fēng)管理制度，對于維護(hù)教育公正国产特级黄色毛片操比视频，提高教育水平高清无码在线观看，培養(yǎng)有道德素質(zhì)的新一代具有至關(guān)重要的意義。
重要性5
師德管理制度的重要性不容忽視麻豆精品在线免费。它是保障教育公平在线观看十八以上禁止观看、提高教育質(zhì)量的基礎(chǔ)，良好的師德能塑造健康的教育環(huán)境中文字幕欧美日韩人妻啪啪。它有助于塑造教師的專業(yè)形象国产黄片在线免费，增強社會對教育行業(yè)的信任。通過制度約束和激勵白白色视频在线发布，可以引導(dǎo)教師樹立正確的.職業(yè)價值觀国产AV激情无码久久小说，促進(jìn)教師隊伍的穩(wěn)定和專業(yè)發(fā)展。
重要性6
師德師風(fēng)是教育事業(yè)的靈魂欧美激情亚洲色图，直接影響到教育質(zhì)量和學(xué)生的全面發(fā)展在线AA亚洲视频。良好的師德師風(fēng)能夠：
1. 樹立教師的良好形象，增強社會對教育的信任和尊重羞羞视频免费看网站。
2. 促進(jìn)教師自我提升人人爱人人上人人操台湾，提高教育教學(xué)水平。
3. 塑造健康和諧的校園氛圍欧美亚性爱大片，有利于學(xué)生的人格成長国产精品亚洲综合一区在线观看。
4. 維護(hù)學(xué)術(shù)尊嚴(yán)，保障學(xué)術(shù)研究的公正性和真實性女人18毛片A级毛免费。
師德管理制度2
為了貫徹落實上級黨委黄网免费直接观看、政府及教育行政部門關(guān)于加強教師職業(yè)道德建設(shè)的文件精神，進(jìn)一步促進(jìn)教師以身立教，為人師表，全面提高教師職業(yè)道德水平永久久国产一级黄色视频，樹立教師的良好形象，建設(shè)一支師德高尚岛国一级高潮av黄片、愛崗敬業(yè)的教師隊伍欧美午夜免费福利，特制訂本考核制度。
一欧美久久迷奸网站视频最新、組織機構(gòu)
成立教師師德師風(fēng)考核小組国产日韩Av无码毛片尤物，組長由陳智校長擔(dān)任，學(xué)校全體行政人員及各教研組長構(gòu)成小組成員午夜国产三级。
二看黄名站在线、考核細(xì)則
1、勞動紀(jì)律
」衣资悠低贰①按時參加學(xué)校組織的各種政治學(xué)習(xí)及各種教師會議等學(xué)校具體要求到會的場合一区二区福利导航在线。每無故缺席一次扣1分，遲到或早退一次扣0五月婷网址。5分91网站免费看国产，事假或不守會議制度每次扣0。2分在线播放免费人成试看。
《甭衣资悠怠②每曠課一節(jié)扣1分，每曠工一天扣3分欧美XXXX超碰精品99。
√焯门访莱晒尽③未經(jīng)許可，擅自調(diào)課96免费高清的视，每調(diào)課一節(jié)次扣主動調(diào)課者1分，扣被動調(diào)課者0久久久久国产一级毛片高。5分三级片AAAA。
④每年事假不超過5天美国一级婬片A免费看，病假不越過30天（法定假日除外）国产粉嫩午夜福利在线播放，事假、病假每越過一天扣0亚洲欧美另类在线网址。5分农村老女人一级特黄大片。
⑤自覺參加每周一的升旗儀式（以到達(dá)大操坪為準(zhǔn)）欧美A区福利在线，每無故缺席一次扣0亚洲欧美激情小说视频。5分。
∩寥斯谙叩壤罱堋⑥上班時間在教室內(nèi)抽煙或在辦公室進(jìn)行文娛活動的午夜亚洲视频，每次扣1分。
2性爱一级、政治理論學(xué)習(xí)
∨访朗悠翟谙吖劭词臁①凡學(xué)校組織的政治理論培訓(xùn)或?qū)W習(xí)欧美久久黄色网站，每次都必須有筆記，每缺少一扣1分特黄牲交免费视频。
∨访览细敬笕榇笃ü刹俦剖悠怠②凡學(xué)校要求上交的政治理論學(xué)習(xí)心得或論文，每缺交一次扣1分色网站在线播放。
3超碰在线88二区、思想道德素質(zhì)
①凡體罰學(xué)生（動手動腳打?qū)W生）日韩美女精品一级视频，驅(qū)趕學(xué)生出教室黄色视频大色，拒絕學(xué)生進(jìn)教室等現(xiàn)象的每次扣5分。
∨访缆衣紫嗥②歧視排擠后進(jìn)生www、9557pm、com，從而造成其逃學(xué)退學(xué)等不良現(xiàn)象的每次扣5分。
∪巳嗣巳烁刹佟③道德敗壞色偷偷人妻系列，男女作風(fēng)、猥褻玩弄異性學(xué)生的每次扣10分性爱人人操欧美。
�91午夜在线、芾么蚺拼蚵閷ⅲ瑓⑴c賭博和變相賭博等活動的每次扣5分久久精品黄色片一级片。
∧信土椅拚诘裁夥讯肌⑤未經(jīng)學(xué)校許可，以營利為目的的`极品美女污网站在线看免费，擅自在校外辦班或兼職的欧美肥胖老太性交，每次扣5分。
⊙侵廾夥鸦亍⑥教職工個人亂收費欧美亚洲国产精品v视界久久高清，亂替學(xué)生訂學(xué)習(xí)和生活用品的，每次扣5分黄片视频免费在线手机观看。
三欧美精品A片区、補充規(guī)定
①本考訂制度總分為100分www.色综合,com，各小項扣分均不封頂欧美黑人性暴力掹交。
②凡考核結(jié)果在60分以下者影音先锋下载资源在线资源免费下载，該教師的年度考核則視為不合格欧美性爱第一页在线播放。
③凡考核結(jié)果得出在90分以下者日本超级黄色视频网址，年度考核不能評為優(yōu)崗免费A片一区,二区,三区，也不能參與其他評優(yōu)評先羞羞漫画看。
④本制度解釋權(quán)為學(xué)校行政一A一片一级一片啪啪。
師德管理制度3
師德師風(fēng)教師管理制度旨在規(guī)范教師行為黄色网站免费久久久，提升教育質(zhì)量，弘揚高尚的教育精神heyzo高无码综合伊人精品，確保教師隊伍的道德風(fēng)貌和專業(yè)素養(yǎng)亚洲成年人免费网站一区二区三区。這一制度涵蓋了教師的職責(zé)、行為準(zhǔn)則国产精品swag、評價機制男女无遮挡羞羞视频免费软件、獎懲措施以及持續(xù)發(fā)展等多個方面。
內(nèi)容概述：
1你懂得在线、教師職責(zé)：明確教師的教學(xué)外国黄色网站谁有?、科研、輔導(dǎo)學(xué)生及參與學(xué)形缫估砺塾霸旱诰诺缬霸海活動等基本職責(zé)www.av网址大全，強調(diào)教師在教育過程中的主導(dǎo)作用。
2欧洲一级AA片片免费观看、行為準(zhǔn)則：規(guī)定教師應(yīng)遵守的`職業(yè)道德規(guī)范开操网站，如尊重學(xué)生、公正公平對待每一個學(xué)生欧美大胆a国产真实乱子伦级，以及抵制學(xué)術(shù)不端行為等男人扎爽进女人j免费网站视频。
3、評價機制：建立全面的教師績效評估體系美女性爱毛片，包括教學(xué)質(zhì)量欧美性爱一次性、科研成果、學(xué)生滿意度等多維度評價黄黄的精品视频在线播放1。
4、獎懲措施：設(shè)立激勵機制欧美熟女高潮，對表現(xiàn)優(yōu)秀的教師給予表彰和獎勵日本久久黄色放视频；同時，對違反師德行為的教師進(jìn)行嚴(yán)肅處理亚洲中文字幕视频一区。
5好爽好紧好大的免费频国产、持續(xù)發(fā)展：鼓勵教師終身學(xué)習(xí)，提供專業(yè)發(fā)展機會污18禁污色黄网站免费午夜，如培訓(xùn)免费亚洲美女性、研討會、學(xué)術(shù)交流等国产精品久久精品福利网站。
師德管理制度4
1插出白浆视频、教師必須按課表規(guī)定準(zhǔn)時上課亚洲精品成人av小说网，準(zhǔn)時參加教研活動，準(zhǔn)時參加教職工大會亚洲国产第10页、政治學(xué)習(xí)及其他通知規(guī)定應(yīng)該出席的會議和活動三级欧美性爱。切實遵守《職業(yè)道德規(guī)范》，教書育人超碰98在线播放，為人師表一级A片在线观看免费视频无码；班主任必須堅持全方位管理，全面處理班級事務(wù)最新黄视频网站；職員国产呦在线、職工必須堅守工作崗位。
2久久国内精品视频、教職工因事日韩精品草草视频在线播放、因病請假，必須事先按程序辦理書面請假手續(xù)爱搞,为爱搞点激情，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離崗国产合集久久，否則視為曠工曠課。如因特殊情況來不及事先書面請假的夜色福利免费网页在线视频，事后應(yīng)說明情況日韩久久网，補辦書面請假手續(xù)。如無正當(dāng)理由或無書面假條的人妻社区论坛，仍按曠工曠課處理欧美性首页。
3、教師不得擅自調(diào)課H动漫无码网站免费看网址免费A片。因工作或其他原因確需轉(zhuǎn)班的久久中文字幕人妻丝袜，須經(jīng)教導(dǎo)處批準(zhǔn)。否則国产精品视频7171，私轉(zhuǎn)雙方將按事假缺課處理久久一免费视频。
4、教師上課必須準(zhǔn)備好教案（紙質(zhì)教案或電子教案）欧美视频专区精品第一页，按《教學(xué)工作常規(guī)》規(guī)定的數(shù)量和質(zhì)量要求布置作業(yè)免费看美女隐私不遮网站，要注意教態(tài)、儀容一级片免费按摩久久、儀表白白免费发布在线观看，一般不坐著講課，上課不會客日韩午夜在线观看短视频网站大全、不接聽手機国产精品手机免费、不吸煙、不做任何與教學(xué)無關(guān)的事超级毛特级毛一级毛；夏天不得穿背心91视频精品网、超短裙免费女厕偷拍一级A片、拖鞋上班。
5黄色网站一级二级三级视频、教師必須按規(guī)定上好輔導(dǎo)課91人人操人人爱，按時上交教學(xué)計劃、成績統(tǒng)計线上激情av网站、工作總結(jié)和學(xué)校要求的其他材料精品一精品一极毛片。認(rèn)真做卷子，監(jiān)考精品一区视频，閱卷精品国产专区在线观看，統(tǒng)計分析。期末接受學(xué)生評價和學(xué)校評價性三级视频久久。
6黄色网站欧美在线免费看、如需出差，必須提前一天向分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門匯報黄频污欧美激情，以便提前安排工作在线黄片m。
7、教職工必須按時按質(zhì)按量完成本職工作日韩精品青青视频在线观看免费下载。因拖拉積壓的工作任務(wù)久久久国产99久久国产产，在工作時間外突擊者一律不作加班處理，不發(fā)加班費欧美三级视频播放在线观看网址，貽誤工作視為失職或教學(xué)事故十八禁亚洲黄污啪啪网站。
（二）考勤制度
1一级A片欧美久久一级香蕉片、教職工凡因病国产精品玖玖爱、事、喪午夜日韩欧美、產(chǎn)等原因日本小穴视频，確需請假者必須履行請假手續(xù)，未經(jīng)批準(zhǔn)欧亚性爱网，不準(zhǔn)擅自離開工作崗位日韩成人教师在线观看视频。
2、教職工請假一天以上亚洲日韩欧美第一页，請假條經(jīng)各處室主任和領(lǐng)導(dǎo)審批同意后需交辦公室備案，返校后及時到辦公室銷假欧洲黄色a片，一天之內(nèi)的請假可先由各處室登記備案草伊人久久，月底交辦公室。
3男人又粗又大jiji免费视频、教導(dǎo)處堅持逐節(jié)進(jìn)課堂考勤永久黄片。凡通知臨時代課或調(diào)課的教師国产精品黄片在线免费看，未經(jīng)準(zhǔn)假登記且不能及時到崗者，一律按正課的遲到或誤課論處超碰在线日韩综合。
4久久夜色精品国产www红杏、重病康復(fù)、帶病工作等特殊情況色小说亚洲色图，學(xué)校在其常規(guī)国产精品愉拍在线看小宝、不影響正常工作的情況下，酌情予以短期特殊照顧美女A片一级a_级a毛片。
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1毛级黄片视频XXXX、凡請病亚洲欧美综合精品二区、事假（特殊情況除外）均要嚴(yán)格按以下程序辦理書面請假手續(xù)：
在各處室主任處（行管人員在辦公室，后勤人員在總務(wù)處国产青榴视频网，教師在教務(wù)處）領(lǐng)取請假申請單精品一区二区无码视频，逐級報各處室主任——分管校長——校長——假條（2份），一份交校長室野外性XXⅩXX大少妇、一份交相關(guān)處室主任保存激情图片激情小说激情视频。1天內(nèi)由各處室主任批準(zhǔn)，1-3天由分管校長批準(zhǔn)亚洲A∨无码乱码在线观着性色，4-15天由校長批準(zhǔn)视色网、视色视频，15天以上由學(xué)校支委會集體討論報市教育局批準(zhǔn)。情況緊急一区二区免费视频在线观看，可先向分管校長請假国产精品一区二区视频，但必須在約定時間內(nèi)按時補辦書面請假手續(xù)，假期計算從請假之日起至銷假之日止（含雙修日）日韩精品免费人成视频观看。
2免费看黄片链接、凡不請假，或無書面請假92在线精品午夜视频在线观看，或不按程序逐級請假者日韩偷窥自拍系列视频在线播放网站，視為曠工或曠工。如無病假相關(guān)證明久久精品视频无，則按事假處理欧美老人大屄到阴唇操逼视频。
3、請假人員假期滿后需要繼續(xù)請假的久久久久9999国产精品，應(yīng)提前一天辦理續(xù)假手續(xù)国产日韩欧美最新，以便安排工作。
4、學(xué)校视频8mav、教研組欧美特黄性爱视屏、辦公室的各種活動、會議都是考勤時間亚洲中文在线播放一区∨访廊蘸缫咕罚婚假、產(chǎn)假哟哟哟WWW高清在线观看视频、喪假按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行人与动牲交av免费。
5、請假期滿日韩精品无码一区二区三区99，應(yīng)及時向各處室主任銷假在线播放一级毛片本免费。
6、各部門負(fù)責(zé)人審批時色在线观看黄视频，應(yīng)全面了解請假人的工作情況国产污污高清黄色视频，協(xié)商工作調(diào)整方案（含調(diào)課處理意見），并報告上一級主管領(lǐng)導(dǎo)一级一级一级一级毛片。對準(zhǔn)假后造成誤課清纯唯美亚洲另类一区二区、誤工的，將追究負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員的責(zé)任国产三级片黑免费。
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8、子女考上外地大學(xué)黄污aaawww水视频，一次性給予2天以內(nèi)的護(hù)送假久久地址2015。另根據(jù)路程遠(yuǎn)近，給予路程假首页国产日韩欧美第一页，最多不超過4天欧美特黄色视频。
注:以上待遇假為連續(xù)假，本市不給予出差假人妻18p视频一区二区。對于堅持上班亚洲无码一级在线视频、放棄治療假的教職工，學(xué)校將計入個人年度考核久操欧美视频，表現(xiàn)突出者www.久久久久久.com，學(xué)校將酌情給予獎勵。
9www天堂在线亚洲av、在不連續(xù)請假免费观看A级在线观看，不影響工作（最多只能微調(diào)課表）的情況下，工齡10——20年欧美一级高清免费播放，或工齡20年以上的教職工特黄视频，每學(xué)年可有6天或10天的零星待遇假。
∪巳嗣焯旄伞（五）惭侵拊谠谙吖劭疵夥咽悠怠（事）假期的計算
連續(xù)病（事）假中遇假期的天天色天天操综合，假期后即上崗工作的欧美ssxx，病（事）假算至假期前国产麻豆日韩在线观看网站视频，假期后仍不能上崗工作的www.色一片，則應(yīng)將假期計入病（事）假時間南非高清无码在线一级A片。
【�1精品国产。┙虒W(xué)紀(jì)律在年終獎和工資津貼的體現(xiàn)
1、教職工病事假一律按30元/天的標(biāo)準(zhǔn)扣發(fā)激情综合第一页，年終全勤獎按5元/天扣發(fā)久久久国产精品无码一区二区性色。
2、職工曠工精品视频丝袜足j在线视频，月工資津貼扣80元/天免费看网站免费看黄色，年度全勤獎加扣40元/天免费性交免费性交A片。
3、教師誤課日韩视频一区、私自調(diào)課欧美性XXXXX极品视频，工資津貼扣40元/節(jié)，年度全勤獎加扣20元/節(jié)无码播放。教師無故不參加教研活動色人人色人人操，教職工無故不參加集會，一律按誤課一節(jié)論處三级片人夭视频网站。連續(xù)曠工15天以上，予以解聘婷婷亚洲色图日韩。
4免费偷拍视频、教師上課無教案、接聽手機和抽煙者精品日韩手机版视频在线观看免费，月工資津貼扣10元/次男男精品视频一区二区；年終獎加扣10元/次。
5人妖专区综合无码第一页、教師上課遲到10分鐘及其以上yw最新网址，視誤課一節(jié)處理；遲到5分鐘以內(nèi)又黄又粗又长又硬又爽的视频，月工資津貼扣5元/次欧洲免费精品视频在线；遲到10分鐘以內(nèi)，月工資津貼扣10元/次77色77亚洲欧美在线观看。早自習(xí)遲到5分鐘以上色站www精品视频在线，停發(fā)早自習(xí)津貼，無故缺席者視誤課半節(jié)處理日韩精品一区地址一地址二。遲到時間累計計入年終獎和年度目標(biāo)考核中99精品黄色免费看。
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7国产欧洲aaa、凡擅自向?qū)W生收取費用的，除退還全部費用外玖玖爱在线视频免费观看，每月扣除200元工資津貼大色佬色色插入，并承擔(dān)其行為造成的后果，不享受年終獎金亚洲欧美在线观看hh。
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10、吵架在线观看A网址、打架的雙方麻豆日韩一级黄片，或在校內(nèi)罵人、無理取鬧乱人伦熟妇中文字幕、惡意中傷他人或擾亂會場紀(jì)律者亚洲毛片无码一区二区三区，除承擔(dān)其行為造成的后果外，工資津貼扣200元/次亚洲一片二片三片；年終獎扣50—200元/次亚洲欧美日韩人人涩涩日日。情節(jié)嚴(yán)重的，予以待崗或解聘欧洲性爱免费三级片。
1191免费偷拍视频网站、違反計劃生育者按國家計劃生育管理辦法執(zhí)行。
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注：違紀(jì)行為處理程序：部門調(diào)查——書面報告校長室——校辦備案免费A级毛片无卡免费视频、按章執(zhí)行。
師德管理制度5
為了提高教育教學(xué)質(zhì)量老司机午夜免费精品视频在线观看，大力推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)国产www性性，辦好人民滿意的教育，根據(jù)學(xué)校實際337啪啪肉体，特制定師德師風(fēng)建設(shè)考評獎懲制度如下：
一欧美一级男女插穴视频、考評內(nèi)容：
圍繞教育局關(guān)于規(guī)范教師從教行為“紀(jì)律要求”的規(guī)定，即：
1欧美也操也射视频、要堅定理想信念天天操天天操三级，加強政治修養(yǎng)欧美体内she精高潮，堅持社會主義的辦學(xué)方向，不準(zhǔn)在課堂上或其它場所散布違背四項基本原則的.言論及其它錯誤言論网黄网址免费；
2www.madouav、要遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己国产精品一区二区视色，為人師表劲爆欧美中文字幕精品视频，不準(zhǔn)參與任何形式的賭博、酗酒鬧事或者酒后上課及其它違法違紀(jì)活動新品黄色视频在线观看免费；
3免费看黃色片、要愛崗敬業(yè)，忠于職守情侣黄色网站免费看，盡職盡責(zé)美女裸体污视频，不準(zhǔn)從事第二職業(yè)或者違規(guī)在校外兼課、補課及辦班男人天堂网在线视频；
4、要自尊自重国产丰满的富婆aa毛片，廉潔從教久久精品国产99国产，樂于奉獻(xiàn)，不準(zhǔn)向?qū)W生美女不带套日出白浆免费视频、學(xué)生家長索要或變相索要錢物以及強迫學(xué)生購買教輔資料或其它物品三级爽片免费观看黄片；
5、要關(guān)愛全體學(xué)生美国淫色网，尊重學(xué)生人格男女日逼视频，引導(dǎo)學(xué)生健康成長，不準(zhǔn)侮辱亚洲中文字幕一区二区在线观看、歧視91超碰一区二区三区、體罰或者變相體罰學(xué)生；
6亚洲国产精品一区二区久久久、要衣著得體亚洲国产欧美在线人成大黄瓜，舉止適度，言語文明男人的视屏超碰女人帮，不準(zhǔn)衣冠不整進(jìn)入校園亚洲可以免费在线观看的黄色网址、說不文明語言及上課抽煙、使用通訊工具看毛毛片网站；
7福利精品一区、要嚴(yán)謹(jǐn)篤實，遵循規(guī)律欧美性爱大战，認(rèn)真執(zhí)教99reshipin，不斷提高教學(xué)質(zhì)量玖色网站，不準(zhǔn)隨意調(diào)課、停課一级毛片一级毛片免费的啊、或者擅自請人代課欧美日韩综合网，誤人子弟；
8午夜福利照片、要勤學(xué)善思天天日夜夜操野外群奸的黄色片，積極參加教師繼續(xù)教育和各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高業(yè)務(wù)水平欧美性交ααα,AAA，不準(zhǔn)消極怠工人人爽人人看，無所事事，自甘落后欧美淫荡性交免费。
開展“十評”：
一評理想信念是否貫徹黨的教育方針中国熟妇色XXXXX不卡；
二評是否依法執(zhí)教；
三評是否愛崗敬業(yè)久久精品国产国产精福利；
四評是否謙虛謹(jǐn)慎2级a片网站免费看、尊重同事；
五評是否勤奮刻苦鉆研業(yè)務(wù)日韩性色自拍视频在线观看免费播放；
六評是否謙虛謹(jǐn)慎国产精品极品资源福利、尊重同事；
七評是否主動與家長聯(lián)系爱看AV在线官网；
八評是否以教謀私殴美一级高清视频在线；
九.評是否尊重社會公德；
十評是否為學(xué)生好叼爽,这里只有精品、為家長200毛片、為人民服務(wù)。
并結(jié)合學(xué)衱ww.色色99！督逃虒W(xué)常規(guī)管理規(guī)定》色色色色鬼，進(jìn)行考核考評。
二国产一级A片婬片免费、考評方式：
實行領(lǐng)導(dǎo)評價老師又黄又粗又大又长又色又爽、教師互評、學(xué)生評價老師情欲视频,欧美一级在线观看、家長評價教師及行風(fēng)監(jiān)督員評價教師相結(jié)合中国熟妇性视频一区，對每個教師師德師風(fēng)狀況進(jìn)行客觀、公正日本ww视频、全面的評價www.色色色色色色色色色。
三、考評時間：
每學(xué)期進(jìn)行一次免费黄色网址一区，學(xué)年度進(jìn)行綜合評定AV影院网站。
四18岁以内禁看黄色视频、考評結(jié)果：
分為“優(yōu)秀”、“合格”日韩不卡视频毛片、“不合格”三個等級免费看毛片视频在线播放。學(xué)生（家長）評價、教師評價欧美熟妇白嫩大屁黑人啪啪、組織領(lǐng)導(dǎo)評價三項評價優(yōu)秀率均在90％以上為優(yōu)秀日韩三级欧美一区中文，優(yōu)秀率或合格率在60—89％的考評結(jié)果為合格，優(yōu)秀率或合格率低于60％的考評結(jié)果為不合格毛片加双。
五情侣一级网址看毛片、獎懲制度：
教師師德師風(fēng)情況考評與教師個人年終考核、晉職聘用国产一级毛片无码视频、評先選優(yōu)国产拍在线、崗位津貼等掛鉤。對有違師德師風(fēng)的教師欧美A级喷水视频免费看，在個人年終考核国产精品第二页、晉職聘用、評先選優(yōu)等方面實行一票否決制欧美日韩黄大片一区，并進(jìn)行嚴(yán)肅處理华人黄视频网站。凡年度師德師風(fēng)考評不合格的教師，學(xué)校有權(quán)責(zé)令停職檢查aaaaa免费黄色片，連續(xù)兩年不合格的教師學(xué)校予以解聘另类图片第一页。
師德管理制度6
小學(xué)師德管理制度旨在規(guī)范教師的行為準(zhǔn)則在线。中文字幕，提升教育質(zhì)量欧美肏屄网，保障學(xué)生的.全面發(fā)展。它通過明確道德規(guī)范99精品r视频在线观看，促進(jìn)教師樹立高尚的職業(yè)道德黄色一级无码AV，增強教師隊伍的凝聚力，同時為家長和社會提供一個監(jiān)督和評價教師行為的依據(jù)jizz视频。
內(nèi)容概述：
小學(xué)師德管理制度主要包括以下幾個方面：
1一级欧美黄片在线播放、教育理念：強調(diào)教師應(yīng)秉持愛生如子、敬業(yè)樂群的教育精神1024欧美性爱，以培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)為目標(biāo)先锋影音无码资源。
2、職業(yè)行為：規(guī)定教師在教學(xué)精品天堂很干视频、管理欧美日韩在线A片一区二区、溝通等方面的道德要求，如公正公平對待每一位學(xué)生人人操两性视，尊重學(xué)生的人格尊嚴(yán)欧美精品欧美极品欧美视频。
3免费1级毛片高1级毛片视频了、專業(yè)發(fā)展：鼓勵教師持續(xù)學(xué)習(xí)，提升教育教學(xué)能力熟妇激情内激情内射图片，以適應(yīng)教育改革和發(fā)展美女野外后λ式动态图片搜索。
4、社會責(zé)任：要求教師積極參與社區(qū)活動欧美巨大XXXX做受高清，傳播正能量夜夜爽88888妓女性视频，成為社會良好風(fēng)尚的示范。
5麻豆av免费在线、廉潔自律：強調(diào)教師要廉潔從教国产ΑV天堂在线观看免费，不得利用職務(wù)之便謀取私利。
師德管理制度7
一又黄又粗又长一区二区视频、將師德建設(shè)工作與常規(guī)的園務(wù)工作欧美一二区夜夜嗨影音先锋，與“本溪精神”、與“校園文化建設(shè)長效機制”等緊密結(jié)合久久久这里精品国产，做到常規(guī)化91无码视频在线专区、日常化美女爽到高潮朝喷的视频4399，堅持長效管理91最新黄色视频网址资源。
二、積極采用各種形式宣傳黄色网站在线免费。观看、發(fā)揚園內(nèi)的好人好事黄色视频免费入口处在线观看，注重對教師樹立良好師德形象的精神鼓勵。
三五月天丁香婷婷在线综合天堂、將師德建設(shè)工作列入每月工作的.考核中亚洲最大黄色一及片，做到良好的師德形象及時發(fā)揚，違背師德的現(xiàn)象及時指正国产一级婬片A片AAA久久中文。
四国产福利不卡、采用園長接待日、家園信箱天堂www天堂在线资源网爱搞，每學(xué)期一次教師師德情況問卷調(diào)查等形式射视频色草，定期聽取家長對園內(nèi)教師的建議與意見，幫助教師樹立良好師德形象A片特黄毛片视频大全。
五欧美成了人片A片免费、嚴(yán)格執(zhí)行師德“三不準(zhǔn)”， 不準(zhǔn)利用課余時間強制或變相強制學(xué)生參加有償補課等活動人人干人人摸人人草久婷；不準(zhǔn)對學(xué)生實施挖苦国产黄色视频污免费、諷刺、辱罵等語言傷害和其他侮辱學(xué)生人格尊嚴(yán)的行為；不準(zhǔn)以任何方式激情的小说视频，利用職務(wù)之便接受學(xué)生日韩欧亚自拍视频在线播放免费观看、家長給予的現(xiàn)金、禮品等實物和旅游亚洲网站A、娛樂等服務(wù)黄网站无码男人免费大全。
六、對違反師德條列者国产小视频一区二区在线播放，由師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組做出具體情況的分析與處罰三级艹逼精品，對情節(jié)嚴(yán)重者，有權(quán)采取“一票否決制”的處罰在线视频区。即年度国产后入式免费视频、學(xué)年度考核為不合格，終止其崗位合同1688在线啪国自产视频。
將《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》中的愛國守法91不卡在线精品国产、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生一级黄色电影视频影院、教書育人可以进去的黄片、為人師表、終身學(xué)習(xí)等六個方面主要內(nèi)容融入到具體規(guī)定之中可以直接免费观看的av毛片。
師德管理制度8
師德管理制度是教育機構(gòu)中至關(guān)重要的一環(huán)成人av小姐网站在线电影，它旨在維護(hù)教育工作者的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，確保教育質(zhì)量GOGO全球高清私拍摄影，促進(jìn)教師隊伍的健康發(fā)展免费看黄网址。這項制度涵蓋了教師的行為規(guī)范、評價機制又粗又爽又黄操女人视频、獎懲措施以及培訓(xùn)提升等多個方面国产精品专区第1页。
內(nèi)容概述：
1、行為準(zhǔn)則：明確教師在教學(xué)日韩一区二区综合另类、科研黄色网站久久久、社會服務(wù)等方面的道德行為規(guī)范国产原创麻豆高清有码在线，如公正公平對待學(xué)生97在线精品你懂的，尊重學(xué)術(shù)誠信，拒絕任何形式的腐敗和不正之風(fēng)www.黄片动力大一免费看。
2在线播放一级AA片、評價機制：建立公正透明的師德評價體系，定期對教師的'道德表現(xiàn)進(jìn)行評估免费看国产老师开裆丝袜喷水，確保評價結(jié)果的真實性和公正性国产精品一级毛片无遮挡。
3、獎懲制度：設(shè)立獎勵機制，表彰師德高尚的教師人人上人人插人人操；同時女生性高潮喷水视频，對于違反師德行為的，要有相應(yīng)的處罰措施韩国三级片最新，以示警戒三级片视频黄片。
4、培訓(xùn)和發(fā)展：定期開展師德教育培訓(xùn)农村妇女性A片久久久，提升教師的道德素養(yǎng)日本色区，并為教師提供持續(xù)發(fā)展的機會。
師德管理制度9
師德師風(fēng)管理制度旨在構(gòu)建一個尊重教育日韩av精品视频在线播放、崇尚學(xué)術(shù)九九精选视频、追求卓越的教育環(huán)境，通過明確的行為準(zhǔn)則和評價機制国内品精久久久久久久国产，確保教師隊伍的`道德品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)得以提升在线视频福利第一网，進(jìn)而推動教育教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
內(nèi)容概述：
1一区二区亚洲、師德規(guī)范：規(guī)定教師應(yīng)具備的基本道德品質(zhì)亚洲午夜精品一级毛片无码，如敬業(yè)精神、公正公平亚洲网在线、關(guān)愛學(xué)生91在线一二专区精选福利、誠實守信等。
2三级网站午夜三级60分、教學(xué)行為規(guī)范：強調(diào)教學(xué)過程中的專業(yè)行為日韩美女国产一区二区，如教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)態(tài)度国产区一区二区三区性色、學(xué)術(shù)誠信等国产老女人乱辈视频。
3、學(xué)術(shù)道德：規(guī)范教師在學(xué)術(shù)研究中的行為超碰免费在线公开视，防止學(xué)術(shù)不端現(xiàn)象日本强奸AⅤ视頻大全。
4、社會責(zé)任：強調(diào)教師作為社會公民的責(zé)任亚洲欧美午夜精品，如參與社區(qū)服務(wù)中国黄色视频在线观看、公眾教育等。
5啊快射满了在线观看视频无码一区、評價與監(jiān)督：設(shè)立有效的評價體系免费欧美性生活，對教師的師德師風(fēng)進(jìn)行定期評估，并設(shè)立投訴舉報機制草久久免费视频。
師德管理制度10
一美女被操的好爽的免费视频网站、責(zé)任制度
各單位要將師德師風(fēng)建設(shè)情況納入單位目標(biāo)管理考核之中抠屄操b视频，將師德師風(fēng)建設(shè)作為提升人才培養(yǎng)、社會服務(wù)特级毛片WWW中文字幕无码、事業(yè)發(fā)展水平的重要指標(biāo)和載體欧美影院a∨天堂。各學(xué)校校長是師德師風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人，負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任国产精品免费视频2021；分管師德師風(fēng)建設(shè)的的副校長（或書記）為主管領(lǐng)導(dǎo)wwwwww.日本，負(fù)主要責(zé)任。對因教育管理不力造成重師德問題的成年人免费黄色网站，對單位多人群p视频免费观看、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人在評先評優(yōu)等方面實行一票否決。對師德師風(fēng)建設(shè)重問題隱瞞不報亚洲,欧洲,乱伦，不如實報告思思热99视频、不按時報告、干擾和阻撓如實報告的人人操AⅤ，追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任人人在线人人操九。
二、會議制度
學(xué)校班子每學(xué)期至少要召開2次師德師風(fēng)建設(shè)專題會議人妻一区二区三区,亚洲一级性生活视频，分析亚洲欧美日韩欧美、研究、安排91精品国产自产在线观看直、總結(jié)師德師風(fēng)工作曰韩美女一级视频；學(xué)校每年要召開一次全校教職員工參加的師德師風(fēng)建設(shè)會，要將師德師風(fēng)建設(shè)貫穿到各項工作之中老熟妇操B视频。
三人人操人人模人人操、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度
各校每月至少要組織1次教師全員參加的師德師風(fēng)培訓(xùn)。教師要自覺參加繼續(xù)教育培訓(xùn)免费精品国产自产拍在线观看，并完成規(guī)定學(xué)時国产人人艹人人干，按時取得培訓(xùn)合格證。今后免费看无码视频进入口，凡教師培訓(xùn)都必須講師德欧美性爱一,二,三区、必須講教師禮儀。要把師德師風(fēng)學(xué)習(xí)作為教師繼續(xù)教育的重要內(nèi)容午夜性色一区二区免费视频，做到學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)彻患睹蘼胍磺化、制度化性爱视频人妻，不斷提高學(xué)習(xí)的針對性和實效性老妇女棚户区卖淫对白视频，切實提高廣教師的師德師風(fēng)水平红牛黄色视频。
四性感美女毛片视频、談心制度
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常找教職員工談心，了解他們的'工作和思想狀況，助解決實際困難日日摸夜夜摸人人看亚洲综合，構(gòu)建和諧和校園文化大片A。
五、檔案制度
學(xué)校要為每一位教職工建立師德師風(fēng)檔案大线香蕉在线视频网站观看，專門記載教師師德師風(fēng)表現(xiàn)情況操操操操操操人人人人人操。其內(nèi)容為：教師的個人簡歷、師德師風(fēng)考核情況一道本在线视频播放、師德師風(fēng)承諾書或責(zé)任狀国产在线观看高清免费A片、師德師風(fēng)學(xué)習(xí)體會和演講材料国产毛片网址有吧、個人總結(jié)、獎懲情況等三级片AAA。師德師風(fēng)檔案不僅要如實記載教師在師德師風(fēng)方面取得的成績，而且要如實記載教師違職業(yè)道德方面的情況中文字幕中日韩欧美一区，既不夸事實精品在线视频99，也不少記漏記，確保記載內(nèi)容的真實特级欧美AAAAAA视、全面av中文在线一级片。
六、評議制度
要面向社會公開師德師風(fēng)舉報電話欧美激情亚洲日韩专区、設(shè)立師德師風(fēng)舉報箱或建立其他舉報和饋渠道国产精品一级黄色毛片，聘請“師德師風(fēng)監(jiān)督員”，構(gòu)建完善的評議網(wǎng)絡(luò)成人精品视频在线日韩免费观看网站，自覺接受學(xué)生淫荡少妇一级性爱视频、家長和社會對師德師風(fēng)建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督和評議，并采取問卷等方式征求意見亚洲黄色12级视频，預(yù)防和減少違教師職業(yè)道德的行為伊甸园永久地址在线2022。每年九月為全市中小學(xué)師德師風(fēng)活動月。要結(jié)合教師節(jié)慶祝表彰活動国内黄片免费看，開門納諫亚洲欧美性爱一区、進(jìn)行思、總結(jié)提高欧美性爱肛交在线观看。
七可以直接免费看黄色视频的网址、情況報告制度
要對照師德規(guī)范要求，教師每學(xué)年寫出師德師風(fēng)自查報告强奸人人操，由學(xué)校組織鑒定評價免费欧洲毛片在线视频，并記入個人師德師風(fēng)檔案。同時国内精品久久久麻豆精品，對本地區(qū)日韩色情国内自拍网页、本單位有嚴(yán)重違師德規(guī)范行為及重問題的欧美一级人人曹，應(yīng)及時向上級主管部門報告。
八毛片黄色网站视频在线播放、考核制度
學(xué)校要成立師德師風(fēng)考核小組都在搜av免费观看，采取領(lǐng)導(dǎo)考核與群眾考核相結(jié)合、定量考核與定性考核相結(jié)合色哟哟在线精品、階段考核和年度考核相結(jié)合的方法美女视频黄视频，對領(lǐng)導(dǎo)干部和教職員工進(jìn)行師德師風(fēng)考核。每學(xué)期期末亚洲资源一区二区在线观看，要以年級組或教研組（含行政組）為單位組織教職工進(jìn)行師德師風(fēng)自查互查国产片免费，每位教師在自查中都應(yīng)如實報告本人該學(xué)期遵守師德規(guī)范、職業(yè)道德的情況精品国产国语对白AⅤ，接受群眾評議超碰免费在线站长工具。考核結(jié)果要公示只久久久久久久久久久、備案国产特黄特色视频网站、存檔，并把考核結(jié)果記入個人檔案日韩系列精品自拍视频在线观看，作為年度考核午夜在线色呦呦、評先評優(yōu)、職稱評定欧美熟女性爱图、職務(wù)晉升的依據(jù)之一亚洲网站黄色。
九、誡勉談話制度
發(fā)現(xiàn)教職工在思想欧美一区二区91、履行職責(zé)亚洲欧美人成人综合在线播放、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)精品a在线不卡、師德師風(fēng)等方面有不好的苗頭和傾向性問題時久久停黄色网站，單位負(fù)責(zé)人應(yīng)及時對其進(jìn)行誡勉談話，并實施跟蹤觀察www欧美黄色网站，以觀后效国产丝袜视频在线播放一区。校級干部的誡勉談話由具有任免權(quán)限的上級主管部門負(fù)責(zé)。
十A片ねんね视频、獎懲制度
各校要結(jié)合實際黄片zaixian免费，完善獎懲機制。對師德高尚91无码精品xyz、事跡突出的教師www.av天堂2020，要力表彰和宣傳他們的先進(jìn)事跡；對有失德失范言行的教師黄色轻点疼视频网站，要及時誡勉国产真人无遮挡免费网站、警示和處分好爽好舒服要高潮了视频在线观看；對有嚴(yán)重失德行為、造成嚴(yán)重后果亚洲性爱视频网址、影響惡劣者欧美刺激a片影院，依據(jù)《教師法》无码亚洲电影在线看、《教師資格條例》有關(guān)規(guī)定26uuu欧美日韩国产，撤銷教師資格并予以解聘；在教師資格認(rèn)定A片vi视频、職務(wù)聘任和晉升国产综合亚洲欧美日韩一区、表彰獎勵等工作中實行師德“一票否決”。
師德管理制度11
【饭侵蕖（一）園長崗位職責(zé)
1999国产在线视频、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家的有關(guān)法律、法規(guī)成视频年人黄网站免费视频高潮、方針玖玖草视频、政策和上級主管部門的規(guī)定，全面貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》能在线看av的网站、《幼兒園管理條例》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》老熟女国产91。
2、負(fù)責(zé)建立www狠狠干、完善并組織執(zhí)行各項規(guī)章制度十八岁禁止免费，保證園內(nèi)各項工作的有序進(jìn)行。
3破苞视频、負(fù)責(zé)制定全園工作計劃www人人色，領(lǐng)導(dǎo)教育、衛(wèi)生中文字幕无码视频专区免费视频、保健国产官网免费观看视频播放、安全保衛(wèi)、家長工作中文字幕人妻在线视频，定期到一線檢查全園各項工作落實情況国产野战无套Aⅴ毛片，每學(xué)期聽課60余次。期末總結(jié)全園工作一级操屄视频。
4色哟哟专区在线观看、做好教職工的思想工作，經(jīng)常對全園教職工進(jìn)行職業(yè)道德教育wwwww在线国产，把師德教育和思想道德教育結(jié)合起來国产精品熟女30p，提高他們的政治覺悟，為教師的工作欧美在线视频一区18p、學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件99riav6，維護(hù)他們的合法權(quán)益欧美人与拘牲交。
5、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任尤物网站，調(diào)整園內(nèi)教職工的結(jié)構(gòu)亚洲无码第2页，對教師及其他工作人員的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和考核未满十八18禁止免费网站中文，定期對教職工的德毛片公司、能、勤久久女婷五月综合欧、績進(jìn)行考核949av，并根據(jù)考核情況給予獎懲。
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7、負(fù)責(zé)園所建設(shè)的長遠(yuǎn)規(guī)劃91九色国产老熟女，制定幼兒園的發(fā)展目標(biāo)日韩系列免费精品视频在线观看，努力改善辦園條件。
8欧美性a视频在线观看、及時了解國內(nèi)外有關(guān)兒童保健的信息動態(tài)真实国产乱伦视频，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新趨勢，不斷學(xué)習(xí)經(jīng)驗在线黄色国产91，改進(jìn)工作好爽黄色视频。
（二）保教主任崗位職責(zé)
1怡红院宜春院十次综合啦首页、領(lǐng)導(dǎo)全園教育教學(xué)工作全网黄色在线看，根據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，結(jié)合本園特點制定教育教學(xué)工作計劃黄色网站视频网址，期末寫好工作總結(jié)91原创自拍视频。指導(dǎo)各班班長制定好學(xué)期、月久免视频免费一区、周計劃永久免费黄片啊啊啊，并及時收回存檔。
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（六）保育員組長崗位職責(zé)
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（八）保健醫(yī)崗位職責(zé)
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（九）食堂班長崗位職責(zé)
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