年度酒店個(gè)人工作總結(jié)
總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體全部H视频、企業(yè)單位和個(gè)人對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)欧美老妇爱操、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料一级无码午夜在线观看,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力人人操人人干95,為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)www.天天激情网.coma性欧美老妇人性交免费网站?偨Y(jié)怎么寫才不會(huì)千篇一律呢?以下是小編收集整理的年度酒店個(gè)人工作總結(jié)成年在线观看免费人视频,歡迎大家借鑒與參考99久久无码午夜体验区,希望對(duì)大家有所幫助。
年度酒店個(gè)人工作總結(jié)1
前廳部作為酒店的門面第四色色色av,每個(gè)員工都要直接的面對(duì)客人91精品在线啪,員工的工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量反映出一個(gè)酒店的服務(wù)水準(zhǔn)和管理水平,以下是我今年的個(gè)人工作總結(jié)成人乱人伦精品影视大全在线观看视频。
一品爱网尤物视频、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高員工素質(zhì)
對(duì)員工的培訓(xùn)是我們的工作重點(diǎn)日韩成熟熟女精品自拍视频,今年來針對(duì)五個(gè)分部制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃:針對(duì)總機(jī)久久综合激情综合五月丁香,我們進(jìn)行接聽電話語言技巧培訓(xùn);針對(duì)行李處的行李運(yùn)送和寄存服務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)国产色污污视频在线观看;接待員的禮節(jié)禮貌和售房技巧培訓(xùn)欧美性交配视;特別是今年七月份對(duì)前廳部所有員工進(jìn)行了長(zhǎng)達(dá)一個(gè)月的外語培訓(xùn),為今年的星評(píng)復(fù)核打下一定的基礎(chǔ)日日与人人与垄草草,只有通過培訓(xùn)才能讓員工在業(yè)務(wù)知識(shí)和服務(wù)技能上有進(jìn)一步的提高日韩超清极品无码不卡视频,才能更好的為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
二性交一级A片视频、給員工灌輸“開源節(jié)流女人扒开腿让男人桶爽69视频、增收節(jié)支”意識(shí),控制好成本
“開源節(jié)流看黄网站免费中文字幕、增收節(jié)支”是每個(gè)酒店不矢的追求www.色中射.com,前廳部員工積極響應(yīng)酒店的號(hào)召,開展節(jié)約黄色网站在线观看网址、節(jié)支活動(dòng)欧美影音先锋,控制好成本。為節(jié)約費(fèi)用国内自拍骚视频,前廳部自己購買塑料籃子來裝團(tuán)隊(duì)的鑰匙欧美性爱一级黄色网站,減少了鑰匙袋和房卡的使用量亚洲无码免费,給酒店節(jié)約了費(fèi)用(原來不管是團(tuán)隊(duì)還是散客,每間房間都必須填寫房卡和使用鑰匙袋91自拍视频精品,通過團(tuán)隊(duì)房不使用房卡和鑰匙袋后色婷婷五月天激情四射,大大節(jié)省了費(fèi)用;酒店用過期報(bào)表來打印草稿紙香蕉视频久;督促住宿的員工節(jié)約用水電aⅴ天堂欧美日韩国产;控制好辦公用品,用好每一張紙在线黄黄网站、每一支筆久久久久精品国产三级AL换脸。通過這些控制,為酒店創(chuàng)收做出前廳部應(yīng)有的貢獻(xiàn)www.sy897.com。
三国产大学生A片三区在线、加強(qiáng)員工的銷售意識(shí)和銷售技巧,提高入住率
前廳部根據(jù)市場(chǎng)情況色综合久久久久久久久五月,積極地推進(jìn)散客房銷售色婷婷第一页,今年來酒店推出了一系列的客房促銷方案如:球迷房、積分卡日本在线观看视频网站、代金券一级啪啪啪免费视频、千元卡等促銷活動(dòng),接待員在酒店優(yōu)惠政策的同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)行情和當(dāng)日的入住情況靈活掌握房?jī)r(jià)真实国产激情在线观看网站视频,前臺(tái)的散客有了明顯的增加国产精品欧美在线极品,入住率有所提高,強(qiáng)調(diào)接待員:“只要到前臺(tái)的客人欧美日本高清在线不卡视频,我們都要想盡辦法讓客人住下來”的宗旨亚洲色婷婷综合开心网,爭(zhēng)取更多的入住率。
四黄片AAAAA超黄片、注重各部門之間的協(xié)調(diào)工作
酒店就像一個(gè)大家庭两性激情综合网,部門與部門之間在工作中難免會(huì)發(fā)生磨擦,協(xié)調(diào)的好壞在工作中將受到極大的影響日老女人视频。前廳部是整個(gè)酒店的中樞部門亚洲三级电影网站,它同餐飲、銷售亚洲,无码,乱伦、客房等部門都有著緊密的.工作關(guān)系免费无码又爽又刺激高潮男男,如出現(xiàn)問題,我們都能主動(dòng)地和該部門進(jìn)行協(xié)調(diào)解決亚洲加勒比黑人一区二区,避免事情的惡化www18禁,因?yàn)榇蠹业墓餐康亩际菫榱司频辏唤鉀Q和處理好將對(duì)酒店帶來一定的負(fù)面影響亚洲欧美理论一二区中文字幕。
五亚洲h成视频、加強(qiáng)各類報(bào)表及報(bào)關(guān)數(shù)據(jù)的管理
前臺(tái)按照相關(guān)規(guī)定對(duì)每個(gè)入住的客人進(jìn)行入住登記少妇野战一级A片,并輸入電腦,境外客人的資料通過酒店的報(bào)關(guān)系統(tǒng)及時(shí)的向國(guó)家安全局出入境管理科進(jìn)行報(bào)關(guān)欧美最新精品视频在线,認(rèn)真執(zhí)行公安局下發(fā)的通知,對(duì)每位住客的貴重物品進(jìn)行提醒寄存最近的日韩2019中文字幕在线。前廳部所有的報(bào)表和數(shù)據(jù)指定專人負(fù)責(zé),對(duì)報(bào)表進(jìn)行分類存檔并每月統(tǒng)計(jì)上報(bào)。今年的收入與往年相比減少了許多99riav113,主要原因是因?yàn)榫频陿I(yè)之間的惡性竟?fàn)帉?dǎo)致平均房?jī)r(jià)降低欧美性爱亚洲色图,入住率增加而收入減少的現(xiàn)象。
成績(jī)是喜人的日韩福利免费网站视频,但不足之處我們也深刻地意識(shí)和體會(huì)到:在服務(wù)上缺乏靈活性和主動(dòng)性拍自拍亚洲手机黄色视频在线观看;總機(jī)的設(shè)備老化造成線路不暢,時(shí)常引起客人投訴国产精华Av在线导航网站;個(gè)別新員工對(duì)本職工作操作不熟練欧美第一页激情视频;酒店復(fù)印機(jī)老化,復(fù)印機(jī)效果不好www.最新黄色视频.com,影響到酒店的收入在线亚洲中文一区。
年度酒店個(gè)人工作總結(jié)2
20xx年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶動(dòng)下欧美黄色精品,在全體成員的幫忙下亚洲日韩午夜,我緊緊圍繞成品物資倉儲(chǔ)工作,充分發(fā)揮崗位職能久久久久久精品人妻网,不斷改善工作方法精品国产福利在线色图,提高工作效率,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)国产aaaaaaaa网站,現(xiàn)就自我的一年工作作簡(jiǎn)要總結(jié)久久免费看少妇高潮A片农村。
一、抓學(xué)習(xí)欧美视频日韩在线,不斷提高自身素質(zhì)欧美中文字幕淫乱视频。
1、加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)及專業(yè)知識(shí)學(xué)69pao国产成永久免费视,提高政治素質(zhì)免费成年人视频。主要學(xué)習(xí)公司相關(guān)精神,物資管理二0二二年免费一级片、計(jì)算機(jī)操作中国农村野外性XX视频、工商管理等知識(shí),以求不斷提高自身素亚色91。
二国产黄色在线观看、強(qiáng)化工作職能国产拍线一区观看,搞好成品管理。
1日韩AV无码一区二区三区、我主要負(fù)責(zé)砂狀人人操人人草人人爱、鋁法、粒狀成品管理日本精品一区,在工作中能夠嚴(yán)格要求自我人人干人人插视频,保證入庫、出庫91亚洲精品、領(lǐng)料的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確多人乱p欧美在线观看。
2、當(dāng)班期間国产一级特黄妇女A片徽啪,認(rèn)真協(xié)調(diào)入庫及準(zhǔn)確及時(shí)入庫影音先锋色文顶级一小说网站首页。
3、物資發(fā)放wwwA片,能認(rèn)真執(zhí)行物資發(fā)放規(guī)定女人被爽到高潮视频动态图,敢于堅(jiān)持原則不徇私情,保證成品發(fā)貨的準(zhǔn)確性国产精品亚洲黄色录像。
4黄色网址观看免费、報(bào)表制作,四點(diǎn)班除了提高發(fā)貨效率外色色色亚洲图,還要認(rèn)真收集數(shù)據(jù)大乱婬交欧美视频一区,合理編制,以自我最大本事為領(lǐng)導(dǎo)們供給極盡可能準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)婷婷六月丁香综合。
5操逼免费视频网址、做好倉庫管理工作,盡可能將庫內(nèi)打并整潔国产欧美日韩操逼视频,及時(shí)除理爛袋色区综合网,根據(jù)情景整理庫房,并進(jìn)取向5S管理靠近色色色色色色女内。
三亚洲大尺度视频无码专区、存在問題及明年工作計(jì)劃
辭舊迎新,在總結(jié)本年工作的同時(shí)视频在线看一区二区,針對(duì)自我工作中存在的`性格急躁超频碰97观看公开视频,不善講究工作方式等問題也要端正態(tài)度、努力克服影音先锋欧美精品。我對(duì)明年工作也提出了初步設(shè)想人人操人人莫人人vA,
一是繼續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),牢固樹立“服務(wù)是第一位”的觀念欧美快一级;
二是繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)国产高清自拍一区,進(jìn)取爭(zhēng)取參加各類培訓(xùn)班九操在线亚洲,做業(yè)務(wù)上的行家能手,提高工作效率91精品啪,使工作再上新臺(tái)階;
三是賬目方面自慰一区二区,我要努力學(xué)好計(jì)算機(jī)為以后的企業(yè)資源規(guī)劃(ERP)等網(wǎng)絡(luò)管理做好充分準(zhǔn)備。
應(yīng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)及同事的期許一级做a爰片久久毛片A片高潮,我滿懷信心欧美熟妇性爱A片在线A片视频,相信在成品組在年,本人在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下91午夜在线观看免费,在同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫忙下,較好地完成了這一年的各項(xiàng)工作任務(wù)黄网站在线观看免费_,在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治主面都有了更進(jìn)一步的提高∫患短鼗莆蘼牖破現(xiàn)將20xx年工作計(jì)劃
下一年我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改善不足久久精品久久,拓展思路老色鬼A∨在线视频在线观看,求真務(wù)實(shí),全力做好本職工作激情乱小说欧美视频。打算從以下幾個(gè)方面開展工作:
一是加強(qiáng)工作統(tǒng)籌亚洲色一色,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的.年度工作要求,對(duì)下一年工作進(jìn)行具體謀劃色色色.com,明確資料11孩岁女被A片、時(shí)限和需要到達(dá)的目標(biāo),加強(qiáng)部門與部門之間的協(xié)同配合黄视频中文字幕,把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起毛片无码免费视频一区二区三区,理清工作思路,提高辦事效率日本一区二区免费黄色视频,增強(qiáng)工作實(shí)效深夜十八禁。
二是加強(qiáng)工作培養(yǎng)。始終堅(jiān)持良好的精神狀態(tài)成人蕾丝电影在线播放网站视频,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞日韩精品不卡一区二区三区中文、知難而進(jìn)、精益求精人人操,人人摸黄色、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致114黄色网站、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。
年度酒店個(gè)人工作總結(jié)3
我于20x年x月x日在x酒店擔(dān)任人事助理一職乱性交小说视频,至今在這里工作已近一年玖色在线,現(xiàn)將我入職以來的工作向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)20x年主要工作業(yè)績(jī)及存在的不足。
一欧美一级a一级a一级a视频、做好人事基礎(chǔ)工作
我首先接觸的工作就是人員招聘www.cnjd168.com,因?yàn)閤招聘市場(chǎng)比較局限成人人操,所以我們把重點(diǎn)放在網(wǎng)絡(luò)招聘上,定時(shí)在網(wǎng)上更新我們發(fā)布的招聘信息四川美女大白屁股黄毛片观看,并根據(jù)x人才市場(chǎng)的招聘時(shí)間看一级毛片一区二区三区免费,去人才市場(chǎng)參加現(xiàn)場(chǎng)招聘。我們根據(jù)酒店各崗位入職標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行篩選色综合视频久久,通知其進(jìn)行面試欧洲精品欧美精品、審批、通過人人摸人人交、錄用欧美视频小说在线观看。員工錄用后我們會(huì)根據(jù)各部門的工作安排對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行入職培訓(xùn),并且每次培訓(xùn)都會(huì)進(jìn)行意見反饋131美女作爱视频一区二区,不斷完善我們的培訓(xùn)內(nèi)容免费观看黄色网站视频。加上x酒店對(duì)我們進(jìn)行的各種培訓(xùn),大大提升了員工的知識(shí)面和業(yè)務(wù)水平伊人久久久AⅤ老熟妇。
二成年色色色、完善人事檔案管理
我會(huì)按月把員工的資料整理清楚,并分析各部門員工的情況se亚洲国产综合在线,根據(jù)酒店崗位編制影音无码资源,按月統(tǒng)計(jì)出本月全酒店員工數(shù),員工的新進(jìn)人數(shù)14小箩利裸体免费视频,辭職人數(shù)欧美性日本黑人HD,需要招聘人的人員,需要簽定合同的人數(shù)鲁鲁视频在线观看,每個(gè)部門的總?cè)藬?shù)人人摸人人操人人上,上報(bào)需轉(zhuǎn)正人員,上報(bào)失職問責(zé)等图片区小说区视频区。并且按照集團(tuán)要求每月上報(bào)本項(xiàng)目的花名冊(cè)黄片首页,及時(shí)更新人員情況。由于剛接手人事的時(shí)候国产激情观看在线小视频,交接工作沒有做好国产一区,二区。,導(dǎo)致花名冊(cè)人員對(duì)照不上,令x酒店人事專員花了好長(zhǎng)時(shí)間才把人數(shù)對(duì)上一区二区三区四区欧美日韩。從那以后99色色,讓我明白了,做人事工作国产在线视频国产在线,不得有絲毫的馬虎五月天天色图,因?yàn)橐稽c(diǎn)點(diǎn)的疏忽對(duì)員工造成的損失是無法彌補(bǔ)的。
三、保障員工福利機(jī)制
我于x月份開始接手配合x行政人事完成x酒店社保開戶及員工參保工作久久这里只有精品26。由于之前從未接觸過社會(huì)保險(xiǎn)欧美一级A片视频在线,一開始工作起來相當(dāng)迷茫,有想過要放棄社保這個(gè)工作被操免费视频观看网址,但是我清楚必須要做好這項(xiàng)工作国产又大又粗又爽又黄网站,所以經(jīng)常往返于社保局和辦公室之間。從對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)一無所知到略知一二狼友免费观看,再到必須掌握基本的知識(shí)和流程97人人爽日日动,通過我的不懈努力,終于開通x社保賬戶午夜欧美黄大片,并陸續(xù)辦理員工參保贵在真实国产熟女露脸。接下來,需要花更多的時(shí)間去學(xué)習(xí)社會(huì)保險(xiǎn)知識(shí)欧美XXXX69HD,才能更好的做好此項(xiàng)工作精品久久亚洲一区人人,為員工服務(wù)。
四www69炮、規(guī)范行政工作流程
在從事人事助理的同時(shí)美国一级做a一级视频,還兼做一些辦公行政工作日韩毛片毛片久久精品。例如日常例會(huì)的安排欧美色日,協(xié)助各部門按計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn),以及一些活動(dòng)的組織和協(xié)調(diào)永久免费A片在线观看全网站妓女。通過這些日常的工作欧美大尺度免费性交,不僅充實(shí)了我的工作內(nèi)容,也鍛煉了我的協(xié)調(diào)能力和組織能力黄片a级a级a级。
有幸能參加集團(tuán)組織的.崗位培訓(xùn)国产wwwww视频,通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),讓我這個(gè)剛?cè)腴T的新手如沐春風(fēng)爆乳网站,受益匪淺黄色网站免费入囗。從x回來后,就開始系統(tǒng)的整理我的工作熟女操B视频,但是還是有不足的地方bbixx国产av。x月份x監(jiān)察室對(duì)我們x項(xiàng)目進(jìn)行檢查,針對(duì)我負(fù)責(zé)的工作提出了需要整改的地方久久婷婷香蕉热狠狠综合,在監(jiān)察室的指導(dǎo)下和同事們的配合下国产吞精口爆一区二区,我用了一個(gè)月的時(shí)間將我所作的工作規(guī)范化、系統(tǒng)化国产乱伦视频免费观看。
我發(fā)現(xiàn)只有自己先理順了工作思路后国产高中三级视频,才能更有效、更高效的開展工作。比如說對(duì)x傳達(dá)的文件最新国产小视频在线观看、周計(jì)劃周總結(jié)一级啪啪免费视频、月計(jì)劃月總結(jié)、會(huì)議紀(jì)要三级国产精品、培訓(xùn)紀(jì)要等文件的存檔工作性爱特黄免费视频。這是一項(xiàng)需要日積月累的工作,把每次需要簽字存檔的文件按其類別進(jìn)行歸類保存男人插女人逼逼的视频,才能保證工作的連貫性和有效性欧美人射精视频。
在過去的x個(gè)月中,各項(xiàng)工作雖然取得了一些成績(jī)日日插人人插,但也存在著許多不足:
由于我本身經(jīng)驗(yàn)不足黄片亚洲一区,做事常粗心大意,導(dǎo)致在工作中總會(huì)出些小差錯(cuò)欧美黑人XXXX性高清视频,加上做事考慮的不夠全面黄色网站国产精品,所以我需要在以后的工作中、生活中www.99riav.m3u8,更加仔細(xì)毛片无限看、認(rèn)真,才能保證減少工作中的失誤国产白拍一国产专区。
年度酒店個(gè)人工作總結(jié)4
轉(zhuǎn)眼間進(jìn)入x大酒店從開荒可以免费观看黄色视频的网站,試營(yíng)業(yè)到開業(yè)經(jīng)營(yíng)以快有一年的時(shí)間了,在這一年的工作中要感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事的指導(dǎo)和關(guān)心午夜不卡巨屌。讓我學(xué)到了許多寶貴的東西男女猛烈无遮挡免费视频网站,讓自己在平時(shí)的工作中不斷改進(jìn),不斷提高自身的做事能力亚洲一区少妇视频。在這一年通過自身的不懈努力得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可完成了一次角色的轉(zhuǎn)換日韩亚洲专区。
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根據(jù)餐飲部各個(gè)部門的實(shí)際運(yùn)作狀況,編寫了《宴會(huì)服務(wù)操作規(guī)范》Se九一片在喷色p、《青葉庭服務(wù)操作規(guī)范》激情小说激情视频激情电影激情图片、《西餐廳服務(wù)操作規(guī)范》、《酒吧服務(wù)操作規(guī)范》A片网站一区、《管事部服務(wù)操作規(guī)范》等男女网站永久免费精彩视频。統(tǒng)一了各部門的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),為各部門培訓(xùn)三级爆乳黄片在线看、檢查日韩在线观看视频欧美在线一区二区、監(jiān)督、考核確立了標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)爱爱视频a,規(guī)范了員工服務(wù)操作偷拍自图。同時(shí)根據(jù)貴賓房的服務(wù)要求,編寫了貴賓房服務(wù)接待流程色偷偷66,從咨客接待久久免费精彩视频、語言要求、席間服務(wù)97国产在线视频一、酒水推銷欧美综合日韩精品一区福利、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、物品準(zhǔn)備影音先锋5566av电影.资源、環(huán)境布置久久这里才有精品、視聽效果、能源節(jié)約等方面作了明確詳細(xì)的規(guī)定操操操人人摸人人人操,促進(jìn)了貴賓房的服務(wù)質(zhì)量性xxxx欧美20。
2欧美日韩AⅤ精品视频、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,強(qiáng)化走動(dòng)管理
現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督和走動(dòng)管理是餐飲管理的重要形式可以直接进入毛片的网站,本人堅(jiān)持在當(dāng)班期間按二八原則進(jìn)行管理時(shí)間分配(百分之八十的時(shí)間在管理現(xiàn)場(chǎng)无码视频一区二区三区无码,百分之二十的時(shí)間在做管理總結(jié)),并直接參與現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)国产精品拍在线天天更新,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的問題給予及時(shí)的糾正和提示小辣椒视频安卓版下载,對(duì)典型問題進(jìn)行記錄,并向各部門負(fù)責(zé)人反映国产精品黄色视频哪里有,分析問題根源毛片网址免费,制定培訓(xùn)計(jì)劃,堵塞管理漏洞日韩可以在线观看的黄色网站。
3色色色色色色片、編寫婚宴整體實(shí)操方案,提升婚宴服務(wù)質(zhì)量
宴會(huì)服務(wù)部是酒店的品牌項(xiàng)目无码国产网,為了進(jìn)一部的提升婚宴服務(wù)的質(zhì)量91日本黄色小视频,編寫了《婚宴服務(wù)整體實(shí)操方案》,進(jìn)一步規(guī)范了婚宴服務(wù)的操作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)拍拍黄色级影视尤物视频,突顯了婚禮現(xiàn)場(chǎng)的氣氛黄色视频区一级二级图片,并邀請(qǐng)人力資源部對(duì)婚禮司儀進(jìn)行了專場(chǎng)培訓(xùn),使司儀主持更具特色亚洲自拍偷拍一级视频,促進(jìn)了婚宴市場(chǎng)的口碑www.欧美黄色网站。
4、定期召開服務(wù)專題會(huì)議黄色a性视频,探討服務(wù)中存在的問題
良好的服務(wù)品質(zhì)是餐飲競(jìng)爭(zhēng)力的核心无码国产精品一区二区免费式视频,為了保證服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)管理水平中日韩精品高清在线视频播放网站,提高顧客滿意度www.88888,將每月最后一天定為服務(wù)質(zhì)量專題研討會(huì)日,由各餐廳4-5級(jí)管理人員參加婬片A片AAA毛片啊,分析各餐廳當(dāng)月服務(wù)狀況日本熟妇BBWHD,檢討服務(wù)質(zhì)量欧美激情乱人伦在线观看,分享管理經(jīng)驗(yàn)免费久久网站,對(duì)典型案例進(jìn)行剖析,尋找問題根源www.看黄片免费,研討管理辦法亚洲一区二区三区四区看片在线播放。在研討會(huì)上,各餐廳相互學(xué)習(xí)和借鑒亚洲熟女一区二区三区四区,與會(huì)人員積極參與欧美黑人巨物XXXX猛交,各抒己見乱色伦久久图片,敢于面對(duì)問題,敢于承擔(dān)責(zé)任欧洲亚洲美洲Va国产综合,避免了同樣的服務(wù)質(zhì)量問題在管理過程中再次出現(xiàn)免费黄色网站进入。這種形式的研討,為餐廳管理人員提供了一個(gè)溝通交流管理經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái)国产精品三级片网站,對(duì)保證和提升服務(wù)質(zhì)量起到了積極的作用黄色a一片免费。
5、建立餐廳案例收集制度欧美888视频免费,減少顧客投訴幾率
本年度餐飲部在各餐廳實(shí)施餐飲案例收集制度五月六月婷婷色丁香进香,收集各餐廳顧客對(duì)服務(wù)質(zhì)量、出品質(zhì)量等方面的投訴特级毛片永久久免费观看,作為改善管理和評(píng)估各部門管理人員管理水平的重要依據(jù)女同性双双自自慰一级看片,各餐廳管理人員對(duì)收集的案例進(jìn)行分析總結(jié),針對(duì)問題拿出解決方案亚洲免费视频二,使管理更具針對(duì)性国产精品社长性爱网,減少了顧客的投訴幾率。
二色网站性感污、組織首屆服務(wù)技能競(jìng)賽2017年国产一级黄片,展示餐飲部服務(wù)技能
為了配合酒店15周年慶典,餐飲部8月份組織各餐廳舉行了首屆餐飲服務(wù)技能暨餐飲知識(shí)競(jìng)賽欧美一级二级三级网站大全,編寫了競(jìng)賽實(shí)操方案亚洲色精品一区二区三区四区,經(jīng)過一個(gè)多月的準(zhǔn)備和預(yù)賽,在人力資源部一级特黄毛片视频播放一区二区、行政部的大力支持下欧美精品在线一区,取得了成功,得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定免费h在线观看视频网站,充分展示了餐飲部嫻熟的服務(wù)技能和過硬的基本功在线观看免费麻豆AV,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力,鼓舞了員工士氣日日插人人操天天拍,達(dá)到了預(yù)期的目的激情综合婷婷丁香五月。
三、開展各級(jí)員工培訓(xùn)91影视18以下禁在线观看,提升員工綜合素質(zhì)
本年度共開展了15場(chǎng)培訓(xùn)成网站免费在线观看,其中服務(wù)技能培訓(xùn)3場(chǎng),新人入職培訓(xùn)3場(chǎng)久久毛片网站,專題培訓(xùn)9場(chǎng)欧美日韩国产风俗,課程設(shè)置構(gòu)想和主要內(nèi)容如下:
1、拓展管理思路乱伦小说网尤物视频亚洲,開闊行業(yè)視野
各餐廳中層管理人員大部分是由低層員工逐步晉升(有些管理人員在同一崗位工作已有四国产一区清纯美女在线观看、五年時(shí)間)国产h视频网站在线视频,管理視野相對(duì)狹窄,為了加強(qiáng)他們的管理意識(shí)欧美不卡一区二区三区手机、拓展行業(yè)視野及專業(yè)知識(shí)最新亚洲日韩中文字幕在线播放一区二区,本年度為中層管理人員設(shè)置了7場(chǎng)餐飲專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),主要內(nèi)容有《顧客滿意經(jīng)營(yíng)》全国在线无码精品、《餐飲營(yíng)銷知識(shí)一》日韩美女精品一区二区、《餐飲營(yíng)銷知識(shí)二》、《餐飲管理基礎(chǔ)知識(shí)》日韩操B、《餐飲美學(xué)》v免费黄色视频、《高效溝通技巧》、《如何有效的管理員工》等人人漂人人操。這些課程的設(shè)置国内机关自拍视频在线观看,在拓展中層管理人員的管理思想、餐飲專業(yè)知識(shí)及行業(yè)視野等方面都有積極作用又大又长的黄色视频,同時(shí)緩解了在管理過程中的各種矛盾沖突黄A及黄色视频,增進(jìn)員工與員工之間,員工與顧客之間的感情激情自拍三级文学视频激情。
2国产黄色水国产黄色视频、培養(yǎng)員工服務(wù)意識(shí),提高員工綜合素質(zhì)
為了培養(yǎng)員工的服務(wù)意識(shí)黄片在线免费看免费看免费在线看,提高他們的綜合素質(zhì)黄色网页视频在线观看,本年度開展了《餐飲服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)》、《員工心態(tài)訓(xùn)練》黄色网站av在线免费观看、《服務(wù)人員的五項(xiàng)修煉》欧美69av、《員工禮儀禮貌》、《酒水知識(shí)》等培訓(xùn)色综合综合热视频,這些培訓(xùn)課程可以直接免费观看的黄色网址,使基層服務(wù)人員在服務(wù)意識(shí),服務(wù)心態(tài)99人人摸人人干、專業(yè)服務(wù)形象及餐飲專業(yè)知識(shí)等方面都有所增強(qiáng)亚洲性h视频在线观看,自今年四月份以來,在歷次的人力資源組織的大檢查中沒有出現(xiàn)員工違紀(jì)現(xiàn)象欧美一级特黄色视频。
3好吊操97在线视频、開展服務(wù)技能培訓(xùn),提高貴賓房服務(wù)水平
為了提高貴賓房的服務(wù)接待能力国产不卡一级黄色录像,開展了《貴賓房服務(wù)接待技能培訓(xùn)》九九性爱、《餐廳點(diǎn)菜技巧培訓(xùn)》,以案例分析欧美一级黄色A片、演示的形式對(duì)服務(wù)接待中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析說明欧美日韩区国产区,并對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)、推銷技巧和人性化服務(wù)進(jìn)行了實(shí)操演示中文字幕第二一区,提升了貴賓房的服務(wù)質(zhì)量人人干人人操人人舔人人摸。
4、調(diào)整學(xué)員轉(zhuǎn)型心態(tài)91POPNY丨国产熟女,快速容入餐飲團(tuán)隊(duì)
實(shí)習(xí)生作為餐飲部人員的重要組成部分国内美女精品人AV在线播放,能否快速的融入團(tuán)隊(duì)、調(diào)整好轉(zhuǎn)型心態(tài)將直接影響餐飲服務(wù)質(zhì)量及團(tuán)隊(duì)建設(shè)日韩揉揉人人澡澡人人。根據(jù)實(shí)習(xí)生特點(diǎn)及入職情況99精品视频在线看,本年度共開展了三場(chǎng)《如何由校園人轉(zhuǎn)化為企業(yè)人》的`專題培訓(xùn),其目的是調(diào)整學(xué)員的心態(tài)欧美一区二区一页,正視角色轉(zhuǎn)化黑人欧美视频,認(rèn)識(shí)餐飲行業(yè)特點(diǎn)。該課程的設(shè)置欧美色日韩,使學(xué)員在心理上作好充分的思想準(zhǔn)備韩国Ⅴ欧洲V日本VA片在线观看,緩解了因角色轉(zhuǎn)變的不適應(yīng)而造成的不滿情緒,加快了融入餐飲團(tuán)隊(duì)的步伐麻豆国产在线观看无码。
5欧美久久精品影院一本到综合、結(jié)合工作實(shí)際,開發(fā)實(shí)用課程
培訓(xùn)的目的是為了提高工作效率一上l一老女一级A免‘,使管理更加規(guī)范有效欧美老妇人和小伙子性生交。7月份,根據(jù)各餐廳管理層執(zhí)行不到位的現(xiàn)象開發(fā)了《執(zhí)行力》課程欧美成人情欲小说视频网站在线观看,使管理人員從根本上認(rèn)識(shí)到“好的制度精品射射射福利一区,要有好的執(zhí)行力”,并結(jié)合各餐廳執(zhí)行力不夠的具體表現(xiàn)以及同行業(yè)先進(jìn)企業(yè)對(duì)執(zhí)行力的貫徹免费黄色在线啊~啊~,以案例分析的形式進(jìn)行剖析亚洲国产一区二区三区青草影视,使管理者認(rèn)識(shí)到“沒有執(zhí)行力,就沒有競(jìng)爭(zhēng)力”的重要道理国产妇女AAAAAAAA手机看片,各級(jí)管理人員對(duì)執(zhí)行力有了全新的認(rèn)識(shí)和理解鸥美色精品在线播放,在管理思想上形成了一致。
四se视频在线观看、存在的問題和不足
本年度的工作雖然按計(jì)劃完成了成年人在线观看,但在完成的質(zhì)量上還做得不夠,就部門運(yùn)作和培訓(xùn)工作來看亚洲综合久久综合激情久久,主要表現(xiàn)在以下幾方面:
1在线免费免费观观看看的黄色视频、管理力度不夠,用力不均久久黄片不卡,部分環(huán)節(jié)薄弱
在管理過程中對(duì)部分敏感問題管理力度較弱色黄视频污,對(duì)多次出現(xiàn)的服務(wù)質(zhì)量問題不能一針見血的向管理人員提出国产一在线精品自产拍,使部分管理問題長(zhǎng)期存在,不能從根本上得到解決91视频日韩。同時(shí)將主要精力放在樓面服務(wù)質(zhì)量方面无码专区无码专区,削弱了對(duì)管事部、酒水部的管理亚洲久久青草鸭。
2精品无码三级在线视频网站、培訓(xùn)互動(dòng)環(huán)節(jié)不夠
在培訓(xùn)過程中互動(dòng)環(huán)節(jié)不多,員工參與的機(jī)會(huì)較少自拍日韩动漫欧美在线观看视频网站,減少了課堂的生氣和活力AI中国一级无码黄片。
3、課程容量太大99re在线观看视频这里只有精品,授課進(jìn)度太快www.成年人黄色污污网站,講話語速太快
餐飲專業(yè)知識(shí)課程設(shè)置容量太大,在培訓(xùn)過程中進(jìn)度太快久久99久久久久久精品,語速太快成熟丰满熟妇XXXXX图片,使受訓(xùn)人員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容不能深入理會(huì),削弱了這部分課程的培訓(xùn)效果国产黑丝无码。
五欧美性一级交视频、20xx年工作打算
20xx年是一個(gè)機(jī)會(huì)年,要夯實(shí)管理基礎(chǔ)1024手机在线看电影你懂得,為酒店升級(jí)做足充分準(zhǔn)備强奷漂亮的护士中文字幕,進(jìn)一步提高服務(wù)品質(zhì)国产精品盗摄一区,優(yōu)化服務(wù)流程a在线电影,提升現(xiàn)有品牌檔次免费看50岁女人黄色片,打造新的品牌項(xiàng)目国产精a成品人v在线播放,制造服務(wù)亮點(diǎn),樹立良好的餐飲品牌形象进入黄网站有点击进入影院。
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將對(duì)20xx年婚宴整體策劃方案進(jìn)行流程優(yōu)化大黄网站在线播放免费视频,進(jìn)一步提升和突出主持人的風(fēng)格97人人草,人人干,在婚禮主持環(huán)節(jié)加入更多的流行元素(對(duì)背景音樂進(jìn)行調(diào)整),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)喜慶氣氛進(jìn)行包裝提升国产乱人伦AⅤ在线A,突出婚禮的亮點(diǎn)中文字幕在线网,加深現(xiàn)場(chǎng)觀眾對(duì)婚禮的印象,爭(zhēng)取更多的潛在顧客国产色播AV在线,把婚宴服務(wù)這塊金招牌擦的更亮2021天天做夜夜爽网站。
2、提升研討會(huì)質(zhì)量,建立良好的溝通平臺(tái)
在現(xiàn)有服務(wù)質(zhì)量研討會(huì)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步深化專題會(huì)的內(nèi)容国免费自拍视频,擴(kuò)大參會(huì)人數(shù)(酒吧白白色在线免费观看、管事部的負(fù)責(zé)人參加),提升研討會(huì)的深度和廣度处女开破视频,把服務(wù)質(zhì)量研討會(huì)建設(shè)成為中層管理人員的溝通平臺(tái)国产视频精品91,相互學(xué)習(xí)亚洲欧洲第一区二区三区,相互借鑒美国,国产欧美一区,分享管理經(jīng)驗(yàn),激發(fā)思想火花5060网一级A片,把質(zhì)量研討會(huì)打造成餐飲部的管理品牌項(xiàng)目尤物国产一区二区三区。
3、建立月度質(zhì)量檢查機(jī)制美国老人一级黄片视视,公布各部門每月質(zhì)量狀況
20xx年將根據(jù)質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)對(duì)餐飲部各部門的衛(wèi)生狀況99riav在线一区、工程狀況、設(shè)備設(shè)施維護(hù)狀況A片大全片在线看,欧美淫荡...、安全管理欧美视频一区二区视频在线、服務(wù)質(zhì)量、員工禮儀禮貌国产极品白嫩精品久久久久、送餐服務(wù)亚洲色图一区二区、標(biāo)識(shí)規(guī)范等內(nèi)容進(jìn)行全面監(jiān)督檢查,每月定期公布檢查結(jié)果一级特黄AA片免费观看,對(duì)不合格的部門和崗位進(jìn)行相應(yīng)的處罰欧美日韩国产免费午夜在线观看,形成“質(zhì)量檢查天天有,質(zhì)量效果月月評(píng)”的良好運(yùn)作機(jī)制酒店情侣A级毛片,把質(zhì)量管理工作推上一個(gè)新臺(tái)階亚洲综合爱爱12p。
4、以貴賓房為平臺(tái)日韩激情无码一级毛片免费视频,制造服務(wù)亮點(diǎn)一级做一级a做片性视频,樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口
將在現(xiàn)有服務(wù)水準(zhǔn)的基礎(chǔ)上對(duì)貴賓房服務(wù)進(jìn)行創(chuàng)新提升,主抓服務(wù)細(xì)節(jié)和人性化服務(wù)99re在线视频免费观看精品,并對(duì)貴賓房的服務(wù)人員進(jìn)行結(jié)構(gòu)性調(diào)整女人十八级毛片,提高貴賓房服務(wù)人員的入職資格,提升服務(wù)員的薪酬待遇久久久久99精品免费,把貴賓房接待服務(wù)打造為餐飲部的服務(wù)典范女被操网站,樹立餐飲部的優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口,制造服務(wù)亮點(diǎn)91久久精品一区二区三区,在宴會(huì)服務(wù)品牌的基礎(chǔ)上再創(chuàng)新的服務(wù)品牌欧美在线视频干美女。
5、協(xié)助餐飲部經(jīng)理,共同促進(jìn)出品質(zhì)量
出品是餐飲管理的核心黄色网站点击进入,20xx年度將協(xié)助餐飲部經(jīng)理在顧客意見收集欧美日韩国产XXXX、出品質(zhì)量監(jiān)督等方面做足工作,共同促進(jìn)出品質(zhì)量被窝网一级毛片。
6东京热入口、調(diào)整培訓(xùn)方向,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)
20xx年將對(duì)培訓(xùn)方向進(jìn)行調(diào)整国产激情自拍,減少培訓(xùn)密度日韩妓女精品影院视频在线,注重培訓(xùn)效果,提供行業(yè)學(xué)習(xí)相關(guān)信息91在线国内在线自产,引導(dǎo)員工學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)先锋资源在线看,鼓勵(lì)員工積極參與餐飲服務(wù)技能考核、調(diào)酒師職業(yè)資格認(rèn)證和餐飲專業(yè)知識(shí)方面的學(xué)習(xí)欧美日韩亚洲,在餐飲部掀起學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的熱潮超碰图片,對(duì)取得國(guó)家承認(rèn)的各種行業(yè)資格證書的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),培養(yǎng)知識(shí)型管理人才色哟哟视频网,為酒店升級(jí)作好優(yōu)秀管理人員的儲(chǔ)備工作欧美A性交,把餐飲部打造成為一支學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)。
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20xx年的部門培訓(xùn)主要課程設(shè)置構(gòu)想是:把20xx年的部分課程進(jìn)行調(diào)整、優(yōu)化久99久精品免费视频12,使課程更具針對(duì)性五月天激情网亚洲区、實(shí)效性。主要優(yōu)化課程為:《顧客投訴管理》玖玖玖玖色在线观看播放、《餐飲人員的基本禮儀》亚洲欧美中文日韩激情、《如何由校園人轉(zhuǎn)化為企業(yè)人》、《顧客滿意經(jīng)營(yíng)》αⅴ插插、《如何有效的管理好員工》日本美女免费黄色网站、《員工心態(tài)訓(xùn)練》、《服務(wù)人員的五項(xiàng)基本修煉》夜晚av网站,擬訂新開設(shè)的課程為:《時(shí)間管理》国产下药迷在线视频、《餐飲六常管理法》、《食品安全與營(yíng)養(yǎng)》不卡免费黄色小视频、《菜單制作》男女八x八x视频网站、《管理者情商》等,其中《餐飲六常管理法》將作為年度主要課程進(jìn)行專題培訓(xùn)无码AV一区二区大桥久未,并將把日常管理工作與所學(xué)內(nèi)容緊密結(jié)合看黄免费看,全面推動(dòng)餐飲管理日韩一级aa大片免费视频。
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20xx年度工作的順利開展538再线视频,全賴于領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和關(guān)懷,也離不開人力資源部和行政部的幫助18禁毛片免费无遮挡无风险,更得力于餐飲部各分部門對(duì)我工作的大力支持精品中文字幕在线。新年新希望能看av得网站,希望來年在工作中能得到領(lǐng)導(dǎo)更多的指導(dǎo)和指正射一次视频网站,能得到同事們?cè)诠ぷ魃细佑押谩⒎e極的配合和支持国产a片区真实,乱伦。新年新起點(diǎn)久久精品青草社区免费,希望在來年能將餐飲管理工作推上一個(gè)新臺(tái)階,使管理更加完善免费污色网站、更加合理人人干人人肏、更加科學(xué)⊙侵抟患抖叮總結(jié)過去91中文字幕永久,展望未來,在新歷開篇之際国产一区在线观看免费你懂的,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)国产污片网站,改正不足,進(jìn)一步提升管理水平AV淫片,為打造一支學(xué)習(xí)型的久久精品国产一区二区三区视色、優(yōu)秀的餐飲服務(wù)團(tuán)隊(duì)而努力!
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1.加班加點(diǎn)工作高中生第一次破处流血视频在线播放,早日完成裝修
今年客房最重要的工作是前裝修工作国产日韩欧美有码总站,自4月份接到通知上班后,為了使新客房早一天投入使用亚洲第一黄片播放器,我和大家克服了重重困難美女的隐私秘视频网站免费下载,發(fā)揚(yáng)不怕苦全网在线毛片网址、不怕累的精神,每天在完成自己本職工作的基礎(chǔ)上欧美18XXOO视频在线喷水,加班加點(diǎn)欧美孕交丰满熟妇XXXX性、連續(xù)作戰(zhàn),利用了很短的時(shí)間就完成了房間新舊家具清理免费体验观看无码A片120秒、擺放和裝修前期麻豆国产原创视频在线看,中期和后期的室內(nèi)外衛(wèi)生清潔工作,確保了客房的裝修和及時(shí)出租国产一伦一色一情,為公司增加收入做出了我們的貢獻(xiàn)8050网6080午夜。
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對(duì)于經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作我們總是不折不扣的完成三级片天天操夜夜操。
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年度酒店個(gè)人工作總結(jié)5
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一免费观看一级A片在线视频、酒店管理公司
酒店管理公司是z集團(tuán)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,財(cái)務(wù)工作上的問題相對(duì)突出国产精品无码AV片,20xx年我的大部分時(shí)間和精力都集中在酒店管理公司美国黄片免费观看,所進(jìn)行的財(cái)務(wù)整改工作具體而繁瑣,大致包括業(yè)務(wù)程序方面亚洲国产女人AAA毛片在线、財(cái)務(wù)程序方面羞羞漫画在线观看巨黄、會(huì)計(jì)帳務(wù)處理和報(bào)表編制及財(cái)務(wù)管理方面、規(guī)章制度的制定方面和其他重要的工作女18毛片亚洲一级毛片。
(一)業(yè)務(wù)程序方面(總臺(tái)91av在线观看91、吧臺(tái)、庫房玖玖国产精品视频、營(yíng)業(yè)區(qū)等)
1.調(diào)整了收銀最新无码专区视频在线、輸單、開牌的歸口隸屬關(guān)系。
2.針對(duì)收銀總臺(tái)經(jīng)常出現(xiàn)重復(fù)收款欧美在线视频首页、套券国产精品理论一区、套卡的現(xiàn)象,調(diào)整收銀主管和收銀員的工作職責(zé)和工作內(nèi)容国产韩国精品福利小视频,并制定了總臺(tái)突擊檢查的制度一级黄片91,設(shè)計(jì)出《出納總臺(tái)收款盤點(diǎn)表》,并對(duì)突擊檢查的具體內(nèi)容進(jìn)行規(guī)定亚洲人妻不卡无码视频。從根本上杜絕了總臺(tái)套卡亚洲最大无码A∨在线观看、XX的現(xiàn)象。
3.設(shè)計(jì)出《卡欧美熟妇人妻BBBBBⅩXXXX、券贈(zèng)送審批單》网友自拍日韩经典视频、《總臺(tái)贈(zèng)券登記表》,對(duì)卡午夜视频你懂的、券的贈(zèng)送進(jìn)行規(guī)定限制www.99riav22。
4.針對(duì)某酒樓銷售人員利用贈(zèng)券XX的情況,調(diào)整收銀結(jié)帳的方式永久免费视频在线观看色黄,從而杜絕了某酒樓銷售人員XX的現(xiàn)象再次發(fā)生婷婷五月丁香在线。
5.對(duì)總臺(tái)借支現(xiàn)金進(jìn)行規(guī)定。
6.調(diào)整鞋吧開牌員的工作職責(zé)和工作內(nèi)容99精品综合加勒比在线观,對(duì)開牌員的手牌清點(diǎn)與交接進(jìn)行調(diào)整亚洲欧美色图13p,使開牌員專心于開牌工作和手牌保管與清點(diǎn)工作,防止手牌丟失或丟失后找不到責(zé)任人欧洲免费AV在线网站观看。
7.調(diào)整輸單員的工作国产综合视频网,去掉不屬于輸單員工作職責(zé)的內(nèi)容,使輸單員能夠在高峰期專心輸單国内妇人成熟A片免费看,高峰期后仔細(xì)核單亚洲第一区在线观看,防止跑單。
8.對(duì)收銀臺(tái)亚洲无码2019、吧臺(tái)的紀(jì)律管理進(jìn)行規(guī)定亚洲高清无码91,對(duì)營(yíng)業(yè)區(qū)的電腦使用管理進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)定。
9.對(duì)超時(shí)退房久久亚洲精品无码网站,進(jìn)行規(guī)定一级毛片特黄久久免费看按磨站。
10.設(shè)計(jì)出《物料消耗日?qǐng)?bào)表》,強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格執(zhí)行《物料消耗日?qǐng)?bào)表》免费一级性交黄片无码,以有效監(jiān)控營(yíng)業(yè)區(qū)及二級(jí)庫房的各種低耗品和消耗品。
11.設(shè)計(jì)出《工程維修記錄單》国产91资源小视频,以對(duì)工程維修材料進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)控日韩精品图片观看网址大全下载。
12.設(shè)計(jì)出新的《布草送洗回收統(tǒng)計(jì)表》以加強(qiáng)對(duì)布草的監(jiān)管。
13.設(shè)計(jì)出《辦公用品領(lǐng)用登記表》电影日本公妇在线观看,加強(qiáng)了辦公用品入庫人人操人人插人人看人人爱、領(lǐng)用登記手續(xù)好妞在线三级片。
14.針對(duì)庫管員私用庫房物品、在庫房?jī)?nèi)吸煙的情況人人操人人超,而擬定出新《庫房管理規(guī)定》99久久久国产一区二区三区。
15.針對(duì)物流中心發(fā)貨與各店收貨單據(jù)無法對(duì)應(yīng)的情況擬訂出《庫房程序規(guī)定(一)》并頒方案。
16.對(duì)于某酒樓自設(shè)小金庫進(jìn)行調(diào)整欧美www视频在线观看。
17.為使各公司財(cái)務(wù)主管能夠正當(dāng)行使職權(quán)欧美大屌插逼,取得董事長(zhǎng)和總經(jīng)理的同意后,給各財(cái)務(wù)主管進(jìn)行財(cái)務(wù)經(jīng)理的正式任命日韩精品免费观看大全网站。并對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作職責(zé)進(jìn)行明確規(guī)定黄片在线浏览器。
18.重新設(shè)計(jì)對(duì)VIP卡包括空卡的管理程序。
19.對(duì)售卡登記重新進(jìn)行具體的規(guī)定黑人大刚交亚洲,以確保銷售人員提成計(jì)算的準(zhǔn)確性aaa黄色视频aaa。
20.設(shè)計(jì)出《直撥單》電子統(tǒng)計(jì)表格,提高了成本分析和統(tǒng)計(jì)的效率欧美第一黄片。
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24.設(shè)計(jì)出《銷售明細(xì)匯總表》、《銷售分類匯總表》并指導(dǎo)使用鲁鲁动态视频,提高了銷售統(tǒng)計(jì)和分析的效率熟女丰满少妇一级毛片。
25.對(duì)各公司財(cái)務(wù)部上報(bào)的財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析的時(shí)間進(jìn)行具體的限制規(guī)定欧美性爱网综合。
26.設(shè)計(jì)出《企業(yè)基本情況統(tǒng)計(jì)表》欧美六九,對(duì)酒店管理公司各公司的整體情況進(jìn)行了系統(tǒng)登記記錄。
(三)會(huì)計(jì)帳務(wù)處理国产AV普通话对白国语、報(bào)表編制及財(cái)務(wù)管理方面
1.帳務(wù)處理上在线观看永久免费A片三皮,針對(duì)京西公司現(xiàn)金、銀行存款帳出現(xiàn)巨額負(fù)數(shù)進(jìn)行帳務(wù)調(diào)整网页视频在线观看黄,要求全部按實(shí)際單據(jù)及時(shí)入賬日韩一级电影WWW.COM,逐步清理歷史積壓的單據(jù)。3到5個(gè)月后国产三区女同,現(xiàn)金帳国产在线黄色、銀行賬全部賬實(shí)相符!同時(shí),針對(duì)京東公司帳務(wù)出現(xiàn)現(xiàn)金近千萬余額的情況,經(jīng)過多方協(xié)調(diào)進(jìn)行了帳務(wù)處理99re视频在线这里精品。
2.對(duì)出納的登帳工作進(jìn)行指導(dǎo)久久精品国产88久久综合,要求按實(shí)際收付登記現(xiàn)金、銀行帳人妻亚洲一区,將遠(yuǎn)期支票及時(shí)交付會(huì)計(jì)做帳務(wù)處理欧美精品91一区二区在线观看。
3.對(duì)會(huì)計(jì)核算科目的使用進(jìn)行規(guī)定和指導(dǎo)。
4.對(duì)費(fèi)用會(huì)計(jì)和成本會(huì)計(jì)的帳務(wù)工作分工重新進(jìn)行調(diào)整性爱视频网站入口,對(duì)材料購進(jìn)入庫或者直撥進(jìn)行賬務(wù)處理指導(dǎo)超碰人人干人人摸人人看。
5.解決京東公司禮品卡、工程卡沒有入賬進(jìn)行帳務(wù)處理的問題国产福利无码在线,杜絕其中可能存在的漏洞亚洲Aⅴ日韩美欧天堂。
6.對(duì)各公司VIP卡、禮品卡下载欧美a片大黄片、工程卡的銷售丰满少妇一级毛片无码、贈(zèng)送和消費(fèi)入賬帳務(wù)處理,全部打印出會(huì)計(jì)分錄国产a级视频免费,進(jìn)行統(tǒng)一的規(guī)定和指導(dǎo)极品粉嫩午夜福利在线视频。
7.對(duì)憑證的填寫和裝訂進(jìn)行基本規(guī)范的指導(dǎo)。
8.對(duì)報(bào)銷單免费a片人人操人人干、庫房單據(jù)的填寫進(jìn)行指導(dǎo)91在线综合。
9.設(shè)計(jì)出資金計(jì)劃表表格及編制方法,并指導(dǎo)各公司財(cái)務(wù)主管編制資金計(jì)劃表和資金收支日?qǐng)?bào)黄色视频大全有那些、月報(bào)表A级A级黄片一区。
10.對(duì)財(cái)務(wù)分析報(bào)告做統(tǒng)一規(guī)定,統(tǒng)一利潤(rùn)表亚洲一本岛视频在线观看、資產(chǎn)負(fù)債表格式97人人插人人操。
11.對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表的注釋進(jìn)行指導(dǎo)和要求.
12.對(duì)財(cái)務(wù)分析報(bào)告的內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定,并進(jìn)行統(tǒng)一欧美性爱色视频,以財(cái)務(wù)分析報(bào)告的模板樣式對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行指導(dǎo)影音先锋欧美在线色资源。
13.指導(dǎo)某酒樓會(huì)計(jì),分房間進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn)的方法亚州中文字幕精品一区,并安排完成某酒樓的資產(chǎn)盤點(diǎn)工作欧美激情在线观看A片大电影。以及統(tǒng)一資產(chǎn)盤點(diǎn)的電子表格格式。
14.對(duì)各公司主管會(huì)計(jì)每日的工作檢查的內(nèi)容進(jìn)行列表指導(dǎo)(包括:物料消耗日?qǐng)?bào)表国产日韩一本无码免费专区、工程維修記錄表欧美AAAAAAAAAAAA、廚房日耗表、布草庫送洗回收日統(tǒng)計(jì)表黄片一级片一区,各部門的資產(chǎn)盤點(diǎn)工作和數(shù)字核準(zhǔn))国内99在线。
15.指導(dǎo)各公司財(cái)務(wù)主管日本黄色视频网址,盈虧平衡點(diǎn)的測(cè)算方法。
16.指導(dǎo)會(huì)計(jì)電腦多欄帳的使用以及用友電腦賬簿打印的'方法黄色在线观看a偏。
17.明確資產(chǎn)盤查制度。
18.針對(duì)中部公司財(cái)務(wù)部工作人員工資不合理国产欧美日韩操屄视频,嚴(yán)重影響工作積極性的情況亚洲欧美性黄色片,進(jìn)行協(xié)調(diào),調(diào)整了財(cái)務(wù)人員的工資結(jié)構(gòu)99自拍偷拍福利,提高了財(cái)務(wù)人員的積極性把女人弄爽A片特黄大片在线观看。同時(shí)針對(duì)其財(cái)務(wù)部工作人員內(nèi)部不團(tuán)結(jié),進(jìn)行協(xié)調(diào)日本公共厕所尿尿视频,使各崗位人員都能配合財(cái)務(wù)主管的工作亚洲欧美性视频。
(四)規(guī)章制度的制定方面
1.對(duì)各公司高層管理人員的免單、打折又大又粗又爽的视频网站、贈(zèng)送的權(quán)限進(jìn)行制度規(guī)定人人色人人插人人操。
2.對(duì)各公司的掛帳處理進(jìn)行限制性制度規(guī)定。
3.針對(duì)VIP卡在掛失欧美黄网站色视频免费人、補(bǔ)辦黄片al区一区二、分卡的過程當(dāng)中出現(xiàn)的問題,做出新的程序規(guī)定国产免费黄片视频在线播放。
4.對(duì)消費(fèi)后購買VIP卡的處理進(jìn)行制度規(guī)定日韩黄片点结进入。
5.制定出副總以上級(jí)別人員費(fèi)用報(bào)銷的限制性規(guī)定。
6.制定出關(guān)于出租車票報(bào)銷的統(tǒng)一規(guī)定操h网站。
7.制定月末出納現(xiàn)金盤點(diǎn)制度99在线视频精品,以及對(duì)VIP卡包括空卡的管理進(jìn)行統(tǒng)一的程序規(guī)定。
8.擬訂并實(shí)施各公司申購簽字的制度規(guī)定www精品.国产。
9.擬定出《工程預(yù)算制度》泰国一级牲交片,《工程材料采購、領(lǐng)用程序》在线的免费黄色网站插。工程預(yù)算制度未施行国产91视频福利。
10.擬訂出《財(cái)務(wù)統(tǒng)一規(guī)范意見》,沒有得到董事長(zhǎng)的明確簽字批準(zhǔn)精品久久久久久电影。但之后在酒店管理公司施行的財(cái)務(wù)規(guī)范工作狠狠干狠狠操狠狠爽,基本上按照這個(gè)“規(guī)范意見”進(jìn)行的。
11.擬訂出資金集中管理后99riav1com,各公司備用金開支及結(jié)帳的統(tǒng)一規(guī)定九九热线国产精品视频6。
(五)其他重要的財(cái)務(wù)工作每月月中的財(cái)務(wù)匯總比較分析,每月月末財(cái)務(wù)報(bào)表編制工作的指導(dǎo)欧美在线1区、財(cái)務(wù)匯總比較分析及月末的資金收支匯報(bào)和月初的資金計(jì)劃編制加勒比视频官网。
2.重查中部公司工程帳最新国产91自拍,并進(jìn)行分類匯總.
3.組織全公司對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行全面盤點(diǎn),對(duì)于資產(chǎn)的分類方式進(jìn)行統(tǒng)一美女把腿我开让男人桶爽了,事后聯(lián)系標(biāo)牌設(shè)計(jì)欧美不卡三级视屏。后交由采購部門聯(lián)系制作,至今沒有制作完畢啪啪啪一区.com。
4.對(duì)中部公司布草庫潮濕漏水的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)解決你懂得福利影院。
5.協(xié)調(diào)完成20xx年新卡換卡工作,XX年以前舊卡回收工作人人干人人干人人操爽。
6.組織又长又大又粗又硬黄色网站、指導(dǎo)完成20xx年全集團(tuán)全年的材料預(yù)算工作。有力地配合了集團(tuán)集中采購工作的開展国内精品嫩模AV私拍。
7.年末組織完成對(duì)全公司的資產(chǎn)盤點(diǎn)工作超碰在线97社区。
二、中餐連鎖管理公司
我從10月初開始正式介入中餐連鎖管理公司的財(cái)務(wù)工作无人区卡一卡二卡三乱码直播。中餐連鎖管理公司的財(cái)務(wù)人員的基本業(yè)務(wù)素質(zhì)相對(duì)于酒店管理公司來說要差一些美女被狂操免费网站。,但工作內(nèi)容相對(duì)要簡(jiǎn)單得多。我首先從基本業(yè)務(wù)著手欧美视频观看,進(jìn)行整改欧洲黄色三级片高清无码,設(shè)計(jì)單據(jù)、調(diào)整程序在线激情性爱网,使業(yè)務(wù)首先得以順利開展欧美日韩中文字幕在线不卡电影。與此同時(shí),再對(duì)會(huì)計(jì)帳務(wù)處理進(jìn)行規(guī)范化調(diào)整国产黄色精品网站在线观看。經(jīng)過近3個(gè)月的努力手机在线一级电影,初步使中餐連鎖管理公司的財(cái)務(wù)工作得以走上正軌。現(xiàn)把我在這三個(gè)月里先后開展的工作匯報(bào)
(一)針對(duì)內(nèi)部資金和成本里番纯肉H网站在线、費(fèi)用的控制而制訂的程序和制度財(cái)務(wù)結(jié)賬報(bào)銷暫行規(guī)定A级全黄片一级全黄片。
1.關(guān)于收銀總臺(tái)的規(guī)定。
2.費(fèi)用支出報(bào)銷程序及規(guī)定免费国产视频xx。
3.供貨商結(jié)賬程序及公告91在线欧美超碰。
4.關(guān)于庫房管理的規(guī)定。
5.店經(jīng)理會(huì)議基本業(yè)務(wù)程序講解jizz官网。
(二)針對(duì)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制和會(huì)計(jì)帳務(wù)而制訂的單據(jù)国产在线视频一区第二页、表格和進(jìn)行的培訓(xùn)單據(jù)重新設(shè)計(jì)或新增(共10份
包括:借款單、報(bào)銷單国模裸体一区二区、入庫單狼友视频首页在线观看播放、出庫單、直撥單性爱资源网站、收購單麻豆自拍偷拍爽图、領(lǐng)料單日韩一区欧美、店內(nèi)支出憑單、離職員工工資結(jié)算單黄色网站最新网址、超額獎(jiǎng)發(fā)放單欧美小说沦乱小说乱色。
1.表格重新設(shè)計(jì)或新增(共11份)
包括:收銀營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表、會(huì)計(jì)營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表欧美一级夜夜爽wWW、酒水銷售日?qǐng)?bào)表婷婷久久综合爱桃花、材料消耗日?qǐng)?bào)表(未施行)、提成計(jì)算審批表一级电影久久、提成匯總發(fā)放表、庫房單據(jù)統(tǒng)計(jì)電子表国产黄色在线、水電氣消耗日?qǐng)?bào)表(未施行)熟妇的天堂av、資金日?qǐng)?bào)表、資金日?qǐng)?bào)匯總表久久不免费视频1、營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)匯總表2020国产精品对白露脸。
1.月末會(huì)計(jì)報(bào)表重新設(shè)計(jì)(共7份)
包括:資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表久久黄色免费视频、收入明細(xì)表美女黄网站色视频免费国产、成本明細(xì)表、費(fèi)用明細(xì)表色播影院私人影院、其他明細(xì)表在线观看视频欧美、比較分析表。
年度酒店個(gè)人工作總結(jié)6
現(xiàn)對(duì)xx年的工作做如下總結(jié):
一国产一精品孕妇在线、制度建設(shè)方面
1)年初整理花季传媒免费观看网址ios、完善了各部門崗位職責(zé),包括行政人事類十大黄色免费网站、財(cái)務(wù)類视色网视频在线、店長(zhǎng)類、商場(chǎng)類中文一级免费视频、售后類久久精品无码亚洲一区二区、業(yè)務(wù)類。
2)在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下午夜福利網站AV,與總裁辦配合黄色网站十八岁免费,對(duì)公司各項(xiàng)管理制度進(jìn)行了梳理。
3)規(guī)范了人力資源部工作流程国产亚洲日韩入口AV,整理高清无码一级国产黄色片、修改、制定了各項(xiàng)人事日常運(yùn)用表格共計(jì)26份国产乱伦一级黄片。
4)在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下午夜又爽又色的高清视频,按公司的實(shí)際情況国产第一区视频,對(duì)公司的定員、定編進(jìn)行了核定亚洲精品三级片网视频。
5)根據(jù)公司架構(gòu)的改變sod9999.com,修改各部門管理架構(gòu)圖。
二淫蕩網站、考核方面
1)公司黄色网站一级二级Av,設(shè)計(jì)了360°考評(píng)表,涉及的部門有:財(cái)務(wù)部黄色美.女40岁视频看看、一般行政管理人員偷拍区另类综合图片小说、實(shí)習(xí)營(yíng)業(yè)員、商場(chǎng)管理人員在线成人漫画。在年初進(jìn)行了運(yùn)用国产一级自拍视频,不過隨著公司架構(gòu)、管理人員的不斷變更和我工作量的變化而沒有得到延續(xù)欧美精品在线免费观看。
2)根據(jù)公司4月調(diào)整的'要求免费一级色色,設(shè)計(jì)了各部門的績(jī)效考核表,包括:副總天天色色色色色色色色色色色色色色色色色、售后部偷拍偷窥、財(cái)務(wù)部、商管一部黄色视频金典免费播放、商管二部特级激情AAA片、招商部、市場(chǎng)部欧美黑妞A片黑妞BBW、策劃部国产一区二区三区在线视频。
3)7月整理了公司績(jī)效管理制度和考核體系,對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行了再一次的匯總99日韩精品。
4)總的來說搞女人的B黄色AA毛片AA,xx年的考核工作完成的不是那么理想,實(shí)事求是的說影视大全高清版官网在线观看,公司的績(jī)效管理體系并沒有真正建立起來人人妻人人澡人人爽精品欧美一区,這與公司大環(huán)境有關(guān),但我的工作做的不夠也是原因之一性交欧美三级在线,xx年將作出改進(jìn)国产色色色视频。
年度酒店個(gè)人工作總結(jié)7
20xx年已悄然謝幕,xxx酒店在這一年也發(fā)生重大的突破與轉(zhuǎn)變A级国产精品片在线观看,作為飯店中的普通一員无码A片黄在线观看网址,在平穩(wěn)中感受變化、在變化中感受創(chuàng)新91手机最新国精品自产拍不卡、在創(chuàng)新中感受發(fā)展看A片地址,在發(fā)展中感受壓力老外美女视频A片,這一年對(duì)于我和我所在的行政部都有不可磨滅的記憶與不可復(fù)制的意義,在日常管理工作99riav首页、企業(yè)文化建設(shè)国内自拍区在线下载视频免费观看网址、人力資源、質(zhì)量檢查亚洲熟妇色XXXXX欧美、保安及外協(xié)等各項(xiàng)工作中收獲頗多亚洲综合在线五月婷婷,其中所經(jīng)歷和完成的每一項(xiàng)工作都成為今后得以進(jìn)步的動(dòng)力,并為20xx年的工作奠定良好基礎(chǔ)无码亚洲成a人片在线观看无码,今天在這里對(duì)個(gè)人和行政部的工作進(jìn)行簡(jiǎn)略總結(jié)国产,日韩,欧美一区在线,并向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事匯報(bào)一下20xx年工作思路,希望各位給予指正在线视频A片免费关看。
一在线aA中文字幕、20xx年工作總結(jié)
回顧20xx年全年工作,可謂得失兼具≡级片免费看,做為飯店的股東及監(jiān)理會(huì)成員,我所從事的工作和擔(dān)負(fù)的責(zé)任也使自己的責(zé)任感與使用感日益增強(qiáng)在限福利影院,在進(jìn)入酒店開展工作之前国产九一视频在线观看,我對(duì)這一行業(yè)可以說是了解很少,在到酒店后短短半年時(shí)間內(nèi)亚洲鲁在视频在线观看,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助與協(xié)助下AAA亚洲无码高清,我自己和部門工作都取得長(zhǎng)足進(jìn)步,當(dāng)然在這半年時(shí)間內(nèi)也發(fā)生了不少問題精品国产国语对白A…V,但這也正為我的工作和個(gè)人成長(zhǎng)提供足以依托的經(jīng)驗(yàn)與資本色哟哟在线资源国产精品,對(duì)個(gè)人與部門工作進(jìn)行總結(jié)與分析,特把09年工作總結(jié)如下特黄把女人弄爽又粗又大A片。
1日韩在线精品福利网页视频、工作成績(jī)描述
⑴在半年中部門工作取得明顯進(jìn)步国产成熟女人性满足视频,在規(guī)范化管理和制度化建設(shè)上取得重要成績(jī)欧美最强XXXX性受;⑵外協(xié)工作取得重要突破,為酒店打造良好外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境奠定基礎(chǔ)欧美A∨视频一中文字幕;
」渎冻鐾悼91图片专区、侨肆Y源工作取得進(jìn)展,從人員選聘天天日日日干、員工培訓(xùn)到人力資源科學(xué)管理與調(diào)配上取得重要進(jìn)展爱鲁鲁在线视频免费观看;
⑷質(zhì)檢工作取得進(jìn)展国产精品999视频,質(zhì)量檢查體系已基本建立欧美精品永久;
〔俸谌吮啤⑸行政部工作為飯店整體工作運(yùn)營(yíng)提供基礎(chǔ)性支持乱插视频,與各部門聯(lián)系緊密国产在线b,為飯店發(fā)展共同努力。
2欧美特黄性爱片、工作失誤總結(jié)
⊙侵奕毡揪镁谩⑴時(shí)間短在部門內(nèi)部管理中還存在有些不規(guī)范的地方WW亚洲天堂,使工作整體效果受到一些影響;
∪蘸獳片无码毛片免费视频、谱⒅毓ぷ髻|(zhì)量與效率毛片免费精品99,強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格管理,對(duì)員工生活關(guān)注度不夠毛片视频在线播放,今后工作中會(huì)再加強(qiáng)與員工的溝通欧美性爱免费三级片视频,保證更好地達(dá)到工作要求;
』破患段蘼胧悠翟谙摺⑶培訓(xùn)工作缺乏系統(tǒng)性性爱裸体视频,在20xx年注意改進(jìn);
3欧美午夜艳、個(gè)人優(yōu)勢(shì)分析
『懿/很射、啪哂休^強(qiáng)的親和力,具備一定的管理基礎(chǔ)羞羞漫画免费观看网站,樂于承受工作壓力五月丁香六月婷婷在线综合观看,并能較快地適應(yīng)工作環(huán)境;
∪巳巳巳烁扇巳嗣巳恕⑵具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力亚洲蝌蚪视频,可以在較短時(shí)間內(nèi)對(duì)新的知識(shí)融會(huì)貫通,并運(yùn)用于實(shí)際工作中无码一区一区;
∪蘸谙呙夥选⑶具有協(xié)調(diào)控制能力、擅長(zhǎng)溝通欧美色图片一区,對(duì)管理工作把控能力較強(qiáng)手机免费Se黄色电影;
⑷工作細(xì)致性較強(qiáng)18禁亚洲深夜福利入口导航,善于從細(xì)節(jié)處開展工作a片网址入口,對(duì)工作大有進(jìn)益;
4国产精品碰碰免费观看、個(gè)人劣勢(shì)分析
∨访纕a在线视频播放、乓?yàn)閺氖戮频陿I(yè)時(shí)間較短,可能在專業(yè)性上會(huì)有所缺乏;
∮耙粝确嫱纷试丛谙卟シ拧⑵對(duì)自身性格所具有缺點(diǎn)的控制與把握應(yīng)進(jìn)一步提升久久香综合精品久久伊人,應(yīng)加工作中加強(qiáng)優(yōu)勢(shì)發(fā)揮,盡量規(guī)避劣勢(shì)曰批免费视频播放,完善自身工作行為欧美一区二欧美欧美。
二、20xx年工作計(jì)劃
展望充滿挑戰(zhàn)的20xx年国内自拍日韩在线观看网站视频,有許多計(jì)劃正待我們一一去實(shí)施實(shí)現(xiàn)国产一二级理论片在线观看,所以在09年開端之時(shí),有必要對(duì)工作進(jìn)行一個(gè)全面的設(shè)計(jì)與規(guī)劃激情小说激情图片乱伦电影,在此特將部門計(jì)劃向各位進(jìn)行通報(bào)色呦呦一区二区三区,以期大家對(duì)我的.計(jì)劃進(jìn)行建議與修正,并在計(jì)劃執(zhí)行過程中得到各位的指導(dǎo)與幫助中日韩十逼高清无码视频。
1igao为爱寻找激情、總體工作計(jì)劃描述
一個(gè)基本原則:以飯店經(jīng)營(yíng)發(fā)展為基本原則,一切工作圍繞這一原則逐步開展最新欧美视频。兩項(xiàng)重要工作:人力資源管理工作的提升與外協(xié)工作的有效開展老牛影视国产在线;
三個(gè)核心環(huán)節(jié):培訓(xùn)工作與經(jīng)營(yíng)管理工作緊密結(jié)合、適崗人員的招聘與選拔一级片一级片一级片网址、安全工作的穩(wěn)步提升黄色一级一区;
2、xxxx年具體工作計(jì)劃
∨访酪患镀珹片、琶鞔_自身職責(zé),樹立工作形象高清无码黄色,為酒店發(fā)展奉獻(xiàn)心力黄色视频在线观看免费网址。做為酒店股東和監(jiān)理會(huì)成員之一,我對(duì)酒店的感情與所擔(dān)負(fù)的責(zé)任已不僅僅是做為一個(gè)行政部負(fù)責(zé)人所應(yīng)盡到的職責(zé)国产精品熟女的刺激视频,在xxxx年我和我所在部門將嚴(yán)格按照酒店領(lǐng)導(dǎo)要求欧美熟妇片XXXX欧美熟妇、將每項(xiàng)工作落實(shí)到最細(xì)之處,協(xié)助總經(jīng)理開展落實(shí)每一項(xiàng)政策措施国产3p一区二区三区视频,在酒店取得良好業(yè)績(jī)同時(shí)也使自身得到長(zhǎng)足進(jìn)步亚洲免费视频2。
⑵人力資源管理工作:xxxx年行政部將把人員的招聘與培養(yǎng)做為重要的人力資源管理工作之一成,人免费视频播放,從建立人才引進(jìn)渠道国产麻豆色视频在线观看、擴(kuò)充人員上升空間、形成人員良性競(jìng)爭(zhēng)青青超碰,達(dá)到良好考核機(jī)制幾方面開展工作乱淫网站,使人力資源管理工作體系化,最終在酒店內(nèi)部形成一支具有競(jìng)爭(zhēng)力的員工隊(duì)伍。
国产原创中文]国产AV、桥嘤(xùn)工作:良好的培訓(xùn)工作是酒店經(jīng)營(yíng)得以順利進(jìn)行的重要保障国产99视频精品免费时看古装,在xxxx年我將建立起完善的培訓(xùn)體系,從員工入職培訓(xùn)美国乱滛免费视频、專業(yè)培訓(xùn)久草视频综合在线、日常培訓(xùn)及管理者培訓(xùn)幾方面入手,把培訓(xùn)工作形成有層次久久超碰男人的天堂、結(jié)構(gòu)全面的培訓(xùn)層級(jí)www.无码在线,培訓(xùn)體系將涵蓋酒店各個(gè)區(qū)域及各個(gè)方面,并把培訓(xùn)工作與質(zhì)檢工作有效結(jié)合人人操人人干人人操,以訓(xùn)我所需久久人妻Av无码中文字幕第一、訓(xùn)我所將需為主要原則,把培訓(xùn)工作建設(shè)成為企業(yè)文化重要的組成部分亚洲va在线va天堂XXxX国产,通過培訓(xùn)為酒店經(jīng)營(yíng)奠定良好基礎(chǔ)韩国AV永久免费不卡在线。
⑷質(zhì)檢工作形成體系自拍偷拍欧美日本,建立嚴(yán)格可行性標(biāo)準(zhǔn)菠萝在线成人网站免费观看网址大全,達(dá)到更佳工作效果。在xxxx年質(zhì)檢工作要建立完善的體系精品免费一区,形成酒店質(zhì)檢和部門質(zhì)檢聯(lián)動(dòng)的工作方式A级黄片在线视频,質(zhì)檢工作從原則上要嚴(yán)、不僅嚴(yán)于檢查更要嚴(yán)于反饋喷射97人人操,不以處罰為目標(biāo)一级一级人与动毛片免费,而是要把質(zhì)檢結(jié)果與員工培訓(xùn)及部門考核緊密結(jié)合,形成真實(shí)有效的質(zhì)檢工作環(huán)欧美在线看视频,達(dá)到更好的工作效果在线观看永久性无码视频,同時(shí)每月形成一份可行性質(zhì)檢反饋分析上報(bào)酒店,為酒店改善經(jīng)營(yíng)管理工作提供依據(jù)岛国电影网站。
』粕玜,亚洲a、赏鈪f(xié)工作在原有外聯(lián)基礎(chǔ)上,“開發(fā)新朋友久久久久精品免费网播放,不忘老朋友”與新領(lǐng)導(dǎo)積極溝通日韩中文欧美在线,在飯店領(lǐng)導(dǎo)的支持下,利用一切社會(huì)關(guān)系和資源毛片三级片网站小视频,及時(shí)處理和協(xié)調(diào)各種情況91精品国产免费,使外聯(lián)效果和外聯(lián)費(fèi)用都優(yōu)于往年,保證了飯店的正常經(jīng)營(yíng)秩序黄片免费观看无码。
≡谙哐侵薰骋宦惩⑹以高度的安全責(zé)任感和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)及單位高度負(fù)責(zé)的精神国产亚洲图片小说综合在线区,狠抓飯店安全管理,強(qiáng)化單位“安全預(yù)防”的能力在线观看视频免费网站黄,確保了飯店全年無重大安全責(zé)任事故美女视频黄8频a美女大全2020。在xxxx年舉行一次消防實(shí)戰(zhàn)演習(xí),并加大消防培訓(xùn)力度特黄一级乱淫A片,使安全消防工作上升到重要的高度色色肉肉视频,并結(jié)合飯店實(shí)習(xí)情況對(duì)消防監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行全面檢查,保證其良好運(yùn)轉(zhuǎn)久久免费网址,在xxxx年計(jì)劃組織三到四次全酒店范圍的內(nèi)的安全檢查并在每月組織一次小范圍常規(guī)檢查国产精品久久永久免费,同時(shí)保安工作責(zé)任落實(shí)到人,與相關(guān)部門第一責(zé)任人簽定安全責(zé)任書最新中文字幕在线视频网站,使安全工作日橙蘸琅分形淖帜辉谙撸化、制度化在线观看中文字幕网,規(guī)范化達(dá)到更好的效果免费一级毛片在线播放女同。
20xx年承載著許多人的夢(mèng)想,帶著信息時(shí)代所特有的速度向我們飛奔而來天天视频在线50页免费观看,進(jìn)入這一年欧美日韩国产精品第页,我希望自己可以在工作上有所進(jìn)益,發(fā)揮優(yōu)勢(shì)人人爽爽人人爽人人精品、規(guī)避劣勢(shì)51国产黄色视频、在職業(yè)生涯中學(xué)習(xí)領(lǐng)略更多人生風(fēng)景;更希望部門工作可以在現(xiàn)有基礎(chǔ)上得到更大提升欧美大屁股XXXX潮喷;在20xx年我和我的部門會(huì)苦練內(nèi)功国产va精产、提升內(nèi)涵、積蓄內(nèi)力女生张开大腿让男生桶、擴(kuò)充內(nèi)存深夜18禁免费A级毛片,把部門建設(shè)成為真正意義上的和諧團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)偷拍日韩无码一区、專業(yè)團(tuán)隊(duì),也使自己成為一個(gè)具有專業(yè)素養(yǎng)的酒店職業(yè)經(jīng)理人亚洲熟女性爱视频!
年度酒店個(gè)人工作總結(jié)8
過去的一年男女av网站有那些,是不平凡的一年。從去年開始籌劃到今年8月5日的試營(yíng)業(yè)一级片免费视频精品,酒店在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與正確領(lǐng)導(dǎo)下A片无网,我們緊緊圍繞集團(tuán)提出的工作思路和目標(biāo),堅(jiān)持以開拓經(jīng)營(yíng)黄色网站免费一级国产性生活破处真人版、提升企業(yè)服務(wù)質(zhì)量為重點(diǎn)成年男性网站,狠抓經(jīng)營(yíng)管理。酒店董事長(zhǎng)、負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)班子明確了我們酒店的發(fā)展愿景变态欧美亚洲日韩女优电影在线观看、發(fā)展目標(biāo)欧美精品无遮挡、經(jīng)營(yíng)理念、及企業(yè)文化一级A片免费黄片,以此為動(dòng)力和我們的目標(biāo)亚洲精品成人AV观看青青,帶領(lǐng)各部門經(jīng)理及主管、領(lǐng)班桃色阁在线网站,團(tuán)結(jié)酒店全體職工超碰在线艹,上下一致,齊心協(xié)力欧洲Va黄色视频,在創(chuàng)收最新午夜国内自拍视频、創(chuàng)利、創(chuàng)優(yōu)国产盗摄网站、創(chuàng)穩(wěn)定方面作出了一定的貢獻(xiàn)91在线视频网站首页,取得了頗為可觀的業(yè)績(jī)。值此辭舊迎新之際黄色网站永久视频,有必要回顧總結(jié)過去一年的工作www6969、成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)及不足69久久夜色精品国产69–,以利于揚(yáng)長(zhǎng)避短国产啪视频免费视频观看视频,奮發(fā)進(jìn)取,在新一年里努力再創(chuàng)佳績(jī)91精品国产综合久久精品图片。
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(一)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收
****年(8-12月)經(jīng)營(yíng)收入 萬元黄色外国男人叉外国女人日逼视频,其它業(yè)務(wù)收入 萬元,總收入達(dá) 萬元(其中:餐飲部為 萬元日韩AⅤ大全网址,房務(wù)部為 萬元精品偷拍43p,全年客房平均出租率為 %,年均房?jī)r(jià) 元欧美曰韩视频在线一区。營(yíng)業(yè)成本 萬元黄色靓女网站,毛利額 萬元,綜合毛利息為 中国jizzz,營(yíng)業(yè)費(fèi)用為 萬元欧美黃色,營(yíng)業(yè)稅金為 萬元,管理費(fèi)用為 萬元欧美黄色视频抽抽,財(cái)務(wù)費(fèi)用為 萬元精品久久久久久无码中文版,營(yíng)業(yè)外支出 萬元,利潤(rùn)總額虧損 萬元狼友无码。
(二)管理制度創(chuàng)利
俗話說“人管人氣死人,制度管人人服人”亚洲一区无码精品网站性色,規(guī)章制度是一切工作開展的基石亚洲欧洲久久精品久久。酒店自試營(yíng)業(yè)以來,隨著各項(xiàng)工作的深入和當(dāng)?shù)鼐频陿I(yè)的.特性爱爱人人操,試營(yíng)業(yè)時(shí)由管理公司制定的一些制度的不合理性和不適宜性顯現(xiàn)出來999久久国产视频,并制約一些工作的順利開展。
各部門根據(jù)實(shí)際工作中的遇到的問題我要看一级免费毛片我要看一级免费毛片看,逐步建立了與本部門工作相適宜的規(guī)章制度国产拍拍上线视频,落實(shí)到每一個(gè)工作崗位,并以每月的績(jī)效考核為檢查標(biāo)準(zhǔn)成年人视频在线观看免费品爱网,且與個(gè)人的工資掛鉤国产美熟女乱又伦免费视频。
目前酒店各項(xiàng)制度規(guī)范,政令暢通亚洲国产欧美日韩久久,有章可循www.黄在线观看,有據(jù)可依,“制度管人”真正落到了實(shí)處97人人妻人人爽人人操。
(三)安全創(chuàng)穩(wěn)定
酒店通過制定“大型活動(dòng)緊急預(yù)案”等項(xiàng)安全預(yù)案6080新觉伦午夜视频免费,做到了日常的防火、防盜等“六防”一级免费一区二区精品尻逼大片,全年幾乎未發(fā)生一件意外人身安全和健康事故色色色色色色色资源。在酒店負(fù)責(zé)人的關(guān)心指導(dǎo)下,經(jīng)理級(jí)領(lǐng)導(dǎo)每天召開部門經(jīng)理反饋會(huì)久久丁香五月丁中文精品,通報(bào)情況提出要求日韩乱伦第一页。保安部安排干部員工加崗加時(shí),勤于巡邏国产精品久久一区二区三区影音先锋,嚴(yán)密防控久久精品国产美女AV。在相關(guān)部門的配合下,群防群控国产三级图片,確保了各項(xiàng)活動(dòng)萬無一失和酒店忙而不亂的安全穩(wěn)定操逼视频日本。
第二、品牌管理欧美男男作爱GayWWW,酒店主抓八大工作
(一)以對(duì)外協(xié)調(diào)為主夜夜狠狠青草伊人中文字幕,建立優(yōu)良社會(huì)關(guān)系
酒店自***年8月15日試營(yíng)業(yè)以來,一直處于半施工半運(yùn)營(yíng)的試營(yíng)業(yè)期18禁无遮挡啪啪无码网站免费看,酒店的消防未驗(yàn)收,致使?fàn)I業(yè)執(zhí)照及相關(guān)的手續(xù)未進(jìn)行辦理天天日天天曰天天透一区二区三区,也導(dǎo)致了各相關(guān)職能部門對(duì)我酒店進(jìn)行了多次檢查并下發(fā)處罰單黄色福利网站在线,通過負(fù)責(zé)人辦公室的對(duì)外協(xié)調(diào)激情综合色综合啪啪开心、溝通,申請(qǐng)免除了市文化稽查大隊(duì)狠狠社henhen、市衛(wèi)生防疫站在线观看亚洲免费、市衛(wèi)生局、派出所等部門的近10萬元的罰款午夜性生活黄色片,避免了酒店的經(jīng)濟(jì)損失农村女人一级特黄大片,并借此也與這些職能部門建立了優(yōu)良的社會(huì)關(guān)系。
(二)以財(cái)務(wù)管理為目標(biāo)精品国产午夜理论片,抓好每一項(xiàng)工作
1日韩专区欧美专区亚洲福利、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作方面
為了確保財(cái)務(wù)核算在單位的各項(xiàng)工作中發(fā)揮準(zhǔn)確的指導(dǎo)作用,在遵守財(cái)務(wù)制度的前提下日韩一区二区视频,認(rèn)真履行財(cái)務(wù)工作要求亚洲激情小说图片视频,正確地發(fā)揮了會(huì)計(jì)工作的重要性。
2福利网站在线观看公司、會(huì)計(jì)管理方面
加強(qiáng)了酒店的資產(chǎn)管理美国A片一级片、債權(quán)債務(wù)管理,加大了酒店各部的監(jiān)督職能和貨幣資金管理影音先锋a片导航。嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)部下發(fā)的資產(chǎn)管理措施及內(nèi)部資產(chǎn)調(diào)撥程序高中生破处视频在线观看。認(rèn)真設(shè)置整體資產(chǎn)賬簿,對(duì)帳外資產(chǎn)設(shè)置備查登記;對(duì)酒店債權(quán)債務(wù)認(rèn)真清理av免费网页,每月及時(shí)收回各項(xiàng)應(yīng)收款項(xiàng);對(duì)酒店前臺(tái)收銀到日夜審欧美交a欧美精品z、出納、日常采購價(jià)格精品九九九在线视频免费看、客房成本控制等進(jìn)行監(jiān)督男女啪啪视频入口欧美国产,嚴(yán)格控制;由會(huì)計(jì)人員監(jiān)督,定期對(duì)出納庫存現(xiàn)金進(jìn)行抽盤aigao激情在线视频,并由日審定期對(duì)前臺(tái)收銀員庫存現(xiàn)金進(jìn)行抽盤深夜15级A毛片免费视频,做到萬無一失。
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協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)班子控制成本費(fèi)用開支,編制費(fèi)用預(yù)算人人人人插人人干人人操,合理制定經(jīng)營(yíng)部門收入中日韩人人操人人干、成本、毛利息各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)91视频专区,及時(shí)準(zhǔn)確地向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供所需要的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)資料性感xxxxx,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)。及時(shí)了解稅收及各項(xiàng)法規(guī)新動(dòng)向久综合久久,主動(dòng)咨詢稅收疑難問題久久中文字幕乱码久久午,為酒店為個(gè)人提供合理避稅的依據(jù)欧美一区日韩在线播放。
(三)以效益為目標(biāo),抓好銷售工作
市場(chǎng)營(yíng)銷部是負(fù)責(zé)對(duì)外處理公共關(guān)系和銷售業(yè)務(wù)的職能部門性欧美一级A片野外,是酒店提高聲譽(yù)欧美成a×人片在线观看,樹立優(yōu)良公眾形象的一個(gè)重要窗口,它對(duì)負(fù)責(zé)人室進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策av72成年人网站久久,制訂營(yíng)銷方案起到參謀和助手的作用色综合Aⅴ在线,它對(duì)酒店疏通營(yíng)銷渠道、開拓市場(chǎng)国产精品日韩综合无码专区、提高經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益起到重要促進(jìn)作用在线播放黄。
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年度酒店個(gè)人工作總結(jié)9
值此辭舊迎新之際,有必要回顧總結(jié)行政后勤過去一年的工作破苞见红视频在线观看、成績(jī)久久国产黄色视频免费观看、經(jīng)驗(yàn)及不足,以利于揚(yáng)長(zhǎng)避短夜恋午夜成人影院在线播放网站,奮發(fā)進(jìn)取最新购买91,在新一年里努力再創(chuàng)佳績(jī)。
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員工后勤班組主要負(fù)責(zé)員工宿舍、員工浴室、更衣室国产视频黄、活動(dòng)室等范圍的工作不卡视屏在线观看,相對(duì)工作較為瑣碎而復(fù)雜。住宿員工大多為80黄网站免费看www、90后員工,住宿要求高日本阿v片在线中文字幕,自理能力差欧美一区看片网站,同時(shí)對(duì)酒店提出的'要求不能較好的理解與遵守。比如員工隨意在宿舍安裝網(wǎng)線日本迷奷系列在线播放97野外、隨意拉接電線板等成年片精品视频网站在线观看网址,酒店提出批評(píng)后部分員工還會(huì)出現(xiàn)抵觸心理,針對(duì)這一情況黄网免费看,宿舍管理員耐心的向員工解釋酒店的主要目的與用意欧美18禁网站,起到酒店與員工間調(diào)節(jié)劑的作用。
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年度酒店個(gè)人工作總結(jié)10
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年度酒店個(gè)人工作總結(jié)11
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一、主要工作與作法:
1午夜影院三级免费视中文字幕乱级、采購及時(shí)影音先锋av综合资源,確保經(jīng)營(yíng)管理正常有序
采購部作為酒店后勤保障的重要組成部門之一,我們堅(jiān)持在日常工作中以“搞好采購工作艹屄国内精品流,保障經(jīng)營(yíng)需要”為工作原則麻豆视频专区在线,樹立經(jīng)營(yíng)部門第一,酒店聲譽(yù)形象為上国产欧美三级,物美價(jià)廉為主的'工作意識(shí)国产嫖妓合集在线观看,并努力完成酒店下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),在第一季度工作中曰木男女一级A片免费视频,部門在與財(cái)務(wù)部分離后事情雜而多的情況下cao99,前往深圳、廣州考核亚洲视频欧美视频在线观看、采購高檔原材料2次精品自拍自产一区二区三区高清,共完成采購任務(wù)400余次,采購各類大小物品600余件欧美老妇肥BBBB另类,并完成因經(jīng)營(yíng)部門臨時(shí)需要而出現(xiàn)的零星采購50余次丝袜足交美腿,有力保障
2、貨比三家精品视频色,確保采購物品物美價(jià)廉
為限度的降低酒店經(jīng)營(yíng)成本黑人又粗又大又猛又爽视频网,實(shí)現(xiàn)物美價(jià)廉,部門在日常工作中堅(jiān)持對(duì)餐飲部所需原材料進(jìn)行每周一次的市場(chǎng)調(diào)查及定價(jià)日本色色免费,對(duì)出現(xiàn)價(jià)格波動(dòng)較大的原材料進(jìn)行了及時(shí)的調(diào)整国产AV黄色污,同時(shí)部門對(duì)所有入庫物資嚴(yán)格按酒店標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收并做好質(zhì)量記錄,對(duì)不合格產(chǎn)品做到了及時(shí)的退貨国产Av视频大全、更換aiai视频,有效降低了酒店經(jīng)營(yíng)成本日韩不卡在线视频;
其次是餐飲部2包及9包的沙發(fā)選樣、及整個(gè)酒店固定資產(chǎn)的采購上女生啪啪视频,部門堅(jiān)持橫向調(diào)查欧洲黄色在线播放视频,照顧生意不照顧價(jià)格的原則,確保了所購物品物美價(jià)廉精品视频网址;同時(shí)堅(jiān)持實(shí)施貨比三家一级黄片观看,特別是在餐飲原材料的供給上實(shí)施兩家供貨,相互競(jìng)爭(zhēng)的措施免费人成视频网站在线18蜜芽,確保了一季度30余萬元采購物資質(zhì)量的穩(wěn)定26uuu国产精品。
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為開辟和引進(jìn)異地特色原材料一极一黄一区,為一線部門提供很好的經(jīng)營(yíng)保障,部門根據(jù)酒店總體工作安排欧美多人操逼,先后兩次赴廣州日批视频免费看40分钟、深圳進(jìn)行了中高檔原材料市場(chǎng)的考察,并引進(jìn)了一批特色優(yōu)質(zhì)原材料AV天堂久久天堂AV色,為餐飲菜肴的常換常新提供了有力的保障在线播放免费黄色网站,并得到了廣大消費(fèi)者的一致好評(píng)。
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一是配合餐飲、客房部黑人大战欧美视频啪视频,完成了部分供貨商合同到期后的續(xù)簽99精品视频精品,并模仿餐飲部干貨供貨方式欧美人妻少妇精品视频一区,對(duì)餐飲部小菜供貨也施行了兩家競(jìng)爭(zhēng)的方式亚洲久操视频网,進(jìn)一步降低了部門成本,提高了供貨質(zhì)量免费的国产黄网站和视频;
二是對(duì)客房一次性進(jìn)行一了次調(diào)價(jià)工作爆乳人妻无码不卡二区;
三是為進(jìn)一步提高精品屋的經(jīng)營(yíng)能力,部門同客房一起尋找供貨品種近100余種
二一级毛片视频免费入口、存在的不足:
第一季度干美女阴部视频一区,二区,采購部在酒店領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,雖已完成了酒店和部門下達(dá)的各項(xiàng)采購任務(wù)久久AAAA级黄色视频,但仍存在諸多不足天天摸天天摸色综合舒服网,距酒店、部門領(lǐng)導(dǎo)及一線部門的要求還有一定的差距免费观看无码视频,有待于本人進(jìn)一步的改進(jìn)黄毛片在线观看,其主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
一是在日常采購工作中天堂久久久AV网站,缺乏較強(qiáng)的計(jì)劃性,沒有全面系統(tǒng)的安排好采購計(jì)劃色悠悠久久久综合色鬼,從而有時(shí)導(dǎo)致采購較為零亂亚洲色图日韩欧美,丟三落四;
二是二線為一線服務(wù)的意識(shí)還有待于進(jìn)一步提高网站日韩在线;
三是在如何開辟和引進(jìn)特色原材料的渠道和點(diǎn)子不夠多国产永久精品91在线,未能為一線部門提供較多、有用的信息和原材料欧美色欧美亚洲另类少妇;
四是自身的學(xué)習(xí)意識(shí)不濃jizzz色多多,綜合素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高;
三免费一级a片精品久久网、下一步努力方向:
第二季部門將以上季度工作中存在的問題整改為重點(diǎn)色黄视频免费看,加強(qiáng)學(xué)習(xí),牢固樹立后臺(tái)圍繞前臺(tái)轉(zhuǎn)九九高清色综合免费视频在线观看、二線圍繞一線轉(zhuǎn)的思想黄片无码免费不卡,主動(dòng)溝通,勤于調(diào)查超碰在线播放平台,嚴(yán)格把關(guān)亚洲污污久久久久av,努力做好物品采購保障和質(zhì)量的督導(dǎo)工作,確保酒店經(jīng)營(yíng)管理正常有序的開展色呦呦在线国产亚洲。
年度酒店個(gè)人工作總結(jié)12
轉(zhuǎn)眼間20xx年過去了国产午夜在线精品三级三,我們迎來了新的一年鐘聲的響起。現(xiàn)在华人永久免费在线视频,我把這一年的工作做個(gè)匯報(bào)国产在线无码一区二区三区视频。
回顧20xx年上半年我在一樓咖啡廳工作,主要協(xié)助咖啡廳班組長(zhǎng)成年片色大黄全免费网站久久,做好宴會(huì)預(yù)定及收集自助餐顧客意見表黄色青草视频e,并在平常工作中指導(dǎo)員工服務(wù)中的一些細(xì)節(jié)∨访廊蘸犯@谙吖劭矗咖啡廳班組崗位雖是微不足道天天操夜夜操一区,二区,三区,,但它間接的服務(wù)和直接服務(wù),直接影響到酒店的服務(wù)質(zhì)量及口碑一级视频在线观看免费播放。因此我在管理上和工作中也有著一定的壓力和困難人人干,人人草,但是在全體員工的幫助和支持下,使我的'工作能夠順利完成https国产黄视免费。
6月份部門崗位互換国产2021精品,我被分配到吧臺(tái)工作,其工作主要是:
1亚洲精品精品熟妇熟妇、負(fù)責(zé)吧臺(tái)內(nèi)的日常管理及吧員的排班工作
2亚洲人成人一二区在线观看、負(fù)責(zé)吧臺(tái)酒水的供應(yīng)和酒水質(zhì)量的檢查国产v在线在线观看视频免费、一。
3、每月底負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)做好酒水盤點(diǎn)及報(bào)表審核尤物精品国产综合久久9420,確保無誤A级毛片免费观。
由于崗位的調(diào)換,本人在工作中經(jīng)驗(yàn)的不足九色popny200,曾經(jīng)在工作當(dāng)中有過很多的困惑国产在线精品99一区,也遇到過很多的挫折,但在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下国产在线精选免费,以及通過自身的努力和對(duì)工作的執(zhí)著色喲哟,使自己的工作有了一定的提高,但在工作中仍然還有一些不足操操干操干,但我會(huì)在今后的工作中勤奮好學(xué)日韩在线vip福利电影网、不斷努力做好本職工作。現(xiàn)將本人在工作中存在的問題述說一下:
1手机看片1024乱伦、由于人員不足日韩色图欧美色图,冬季民間宴席較多時(shí),吧員要協(xié)助前廳盯臺(tái)多人操逼视频,造成人員短缺黄色录像一区二区三区中文字波,給工作帶來不便(例1樓早餐沒有吧員上班,有時(shí)咖啡廳人員忙于應(yīng)付客人進(jìn)吧臺(tái)拿煙亚洲一区免费观看,偶爾會(huì)漏開單)黄片在线免费没播放。
2、倉庫太小国产农村乱免费视频,吧臺(tái)酒水品種較多日韩无码黄色性交,又有一些是單位領(lǐng)導(dǎo)寄存的酒水,使原本就小的倉庫變得更加擁擠世界午夜A片免费观看com。
3h视频乱、年關(guān)到了,各員工工作心態(tài)未調(diào)整好特级欧美婬片免费高直播播放,導(dǎo)致工作難以開展中文字幕在线更新资源站,在工作上也常常出錯(cuò)欧洲性爱一级二级网站视频。
4特级毛视频免费观看、客人寄存酒水服務(wù)員沒有做到口頭交接及書面交接,導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量下降午夜熟女毛片。
現(xiàn)將20xx年的工作想法說一下:
1久青草性生活一级片、面對(duì)部門人員缺少,積極配合前廳管理人員完成大型接待美女裸体日韩成人网站大全。
2欧美老妇性野外久久、鼓動(dòng)員工一级AAAAAA大黄片,積極配合班組長(zhǎng)完成部門經(jīng)理下達(dá)的任務(wù),讓每位員工都覺得自己在工作中的重要性欧美性爱网站在线免费。
3国产醉酒迷奷系列在线观看、建議部門經(jīng)理在班前班后會(huì),以圓桌式的開會(huì)形式日韩精品国语在线观看视频,讓每位員工都有發(fā)言的機(jī)會(huì)中文,不卡,AV。
4、針對(duì)倉庫的擁擠情況www.影音资源.com,做好完善的解決方案免费在线色,如客人寄存酒水導(dǎo)致倉庫擁擠分為三點(diǎn)解決:
(1)客人寄存酒水做好寄存卡的交接
」劭疵夥鸦粕久夥选(2)在寄存卡上注明存放時(shí)間
【镁镁饭99久久。3)對(duì)寄存卡上的酒水寄存時(shí)間快到期時(shí),應(yīng)主動(dòng)打電話和客人聯(lián)系www被啪啪舒服了。
5可以直接免费观看的黄色网站、再次建議酒店實(shí)行考勤打卡制
最后衷心的感謝酒店領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人栽培與支持。在新的一年里我將認(rèn)真工作提高自身素質(zhì)和管理能力福利在线你懂的,使自己的工作水平能夠更上一個(gè)臺(tái)階老女人裸体。最后祝酒店明天會(huì)更加輝煌。
20xx年是自我挑戰(zhàn)的一年精品偷拍第50页视频,我將努力改正過去一年工作中的不足在线欧美日韩视频一区二区,把新一年的工作做好,過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助欧美亚洲欧美亚洲日韩中文视频,通過自身的不懈努力黄色高潮视频在线免费观看,在工作上取得了一定的`成果,現(xiàn)將工作總結(jié)如下亚洲欧美中文日韩V日本。
一无吗黄片免费视频、培訓(xùn)方面:
1、托盤要領(lǐng)超碰超干,房間送餐流程一级二级黄色视。
2、大国产熟女一区另类、中AV人妻精品无码一区、小型宴會(huì)各部門幫忙跑菜的相關(guān)知識(shí)講解。
3欧美乱辈伦小说、賓館相關(guān)制度培訓(xùn)與督導(dǎo)色区在线。
4、出菜途徑相關(guān)安全意識(shí)。
591国在线播放、對(duì)本班組進(jìn)行學(xué)習(xí)醬料制作老司机欧美一级在线视频。
二、管理方面:
1性欧美牲交╳XXⅩ╳视频、上級(jí)是下級(jí)的模范一级a黄色视频在线99,我一直堅(jiān)持以身作則,所以我的班組非常團(tuán)結(jié)AV第页几久。
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三天堂网AV中文、作為我本人,負(fù)責(zé)傳菜工作www.丝袜av.com。
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3、傳菜人手的協(xié)調(diào)亚洲视频,色色视频。
四精品国产AV无码喷奶水、在操作方面的幾點(diǎn)。
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五http://九色.com、本班組在本年度做的不到位。
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3、由于后勤部分人員思想過于反常黄色视频在线观看www小说,沒法溝通2021自拍偷拍,導(dǎo)致監(jiān)督力度不到位。
總之在线免费看黄片视频快点现在,20xx年又是以今天作為一個(gè)起點(diǎn)久久精品国产96久久,新目標(biāo)、新挑戰(zhàn)国产一级一级,在新的一年中繼續(xù)努力工作亚洲中日韩A∨无线,勤學(xué)習(xí)、勤總結(jié)国产精品经典三级网站,最后祝愿我們賓館生意興隆在线视频国产www7788、財(cái)源廣進(jìn)!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)在工作的征程中勇往直前,人生的跑道上一帆風(fēng)順一级毛片AAAAAA免费看、祝愿各位同事在新的一年里續(xù)寫人生新的輝煌久久免费视频观看二。
年度酒店個(gè)人工作總結(jié)13
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酒店各部門經(jīng)理18禁成年无码免费网站无遮、行政總廚、廚師長(zhǎng)及領(lǐng)班會(huì)團(tuán)結(jié)全體員工www.aaaaaaaav,上下一致一级做a午爰片久久毛片A片午,齊心協(xié)力,在創(chuàng)收欧美大黑吊性交、創(chuàng)利精品爱99视频在线、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)穩(wěn)定方面作出業(yè)績(jī)激情区小说区图片区另类。我們會(huì)以效益為目標(biāo)97超级对对碰,抓好銷售工作。以質(zhì)量為前提在线观看的精品视频,抓好餐飲工作一级免费A片。以“六防”為內(nèi)容,抓好安保工作中国美女裸体野外操逼高清免费看三级毛片。以降耗為核心永久观看免费揉美女网站成永久免费,抓好維保工作。以精干為原則啊啊啊不要慢点,抓好人事工作人禽交欧美网站。以“準(zhǔn)則”為參照,抓好培訓(xùn)工作色情日韩在线成人网站视频。請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督快播一级毛片。我們的行動(dòng)指南:顧客的要求就是我們的工作。
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年度酒店個(gè)人工作總結(jié)14
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20xx年欧美一级A片欧美黑人级别A片,酒店雖然面臨惡劣經(jīng)營(yíng)大環(huán)境精品巨乳人妻,但各成員公司都能積極應(yīng)對(duì)国产中文字幕乱人伦在线观看,努力拓展經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),在規(guī)范管理在线观看欧美一级、強(qiáng)化培訓(xùn)亚洲色图综合图区、節(jié)約費(fèi)用以及不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)技能方面做了大量的工作,確保了預(yù)期目標(biāo)任務(wù)的完成99riaV无码激情视频。
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四免费一级黄色操B网站、關(guān)心員工工作生活,構(gòu)建企業(yè)文化
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20xx年工作計(jì)劃
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二、以可持續(xù)良性發(fā)展為目標(biāo)非洲亚干操射,大力進(jìn)行品牌建設(shè)
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年度酒店個(gè)人工作總結(jié)15
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一、解決前期工程遺留問題午夜国产激情视频,組織圖紙會(huì)審人人摸天天干,重新確定思路,加快主體工程建設(shè),目前各項(xiàng)工程處于收尾階段天天色天天操综合。
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1、弱電工程:電話線亚洲啪啪网站、視頻線国产在线观看无码免费Aa、網(wǎng)絡(luò)線鋪設(shè);消控室和總機(jī)房靜電地板項(xiàng)目特级毛片A级毛片在线播放www。有線電線設(shè)施完成90%三级片人夭视频网站。目前唯有衛(wèi)星接收系統(tǒng)項(xiàng)目處于洽談中。
2婷婷亚洲色图日韩、設(shè)備工程:完成空調(diào)主機(jī)安裝免费偷拍视频、水泵安裝、鍋爐精品日韩手机版视频在线观看免费、別墅熱水器的安裝男男精品视频一区二区。目前未完成項(xiàng)目有電源、煤氣設(shè)備三级片电影九九热操。
3欧美午夜A片一区二区、裝修工程:完成別墅外墻油漆及90%別墅裝修;主樓裝修完成90%(包含水日产顶级黄色片、電、地a一级特黄不卡大片免费观看视频、墻免费在线黄色视频网.AAA...、天花);酒店外墻大理石完成80%。
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二大色佬色色插入、廣布信息,開展各類招標(biāo)活動(dòng)亚洲欧美在线观看hh,對(duì)各類設(shè)備精品久久人人摸、用品、材料選樣及機(jī)器設(shè)備選型久久久精品久久,并簽定合約
在上述主體工程如火如荼進(jìn)行同時(shí)国产全程粗口对白,各類設(shè)備、用品及材料選樣及機(jī)器設(shè)備的選型也緊鑼密鼓地開展av黄片入口。在與王賓董事長(zhǎng)及合作方相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)溝通下免费看到女人爽到高潮的视频、輔以自身多年酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行選樣定型黄色视频在线观看免费最肉最A。在供貨商的選定上亚洲秋霞三区色电影,采取招標(biāo)辦法,在招標(biāo)過程中偷拍片第一页,嚴(yán)格堅(jiān)持了公正操死你亚州三级、合法、平等競(jìng)爭(zhēng)可以免费看的AV网站、誠(chéng)實(shí)信用的原則精品三级在线视频,堅(jiān)持了資格審查,實(shí)地考察男女羞羞在线永久免费观看,小組審議亚洲三级片免费观看视频,上報(bào)批準(zhǔn)的工作程序與供貨商簽定合約。目前中央空調(diào)天天色综合网址、廚房設(shè)備清纯唯美亚洲色图、綠化工程、燃?xì)夤こ毯琅粕尽⒖头块T鎖国产三级片免费看、清潔機(jī)器国产白领诱惑在线观看电影视频网站、員工服裝、客房用品等一系列合同已簽定黄色视频免费在线看,共計(jì)合約50份亚洲无码一级片黄片,合同總額達(dá)1802.6萬元。(
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目前與與酒店簽定“校企合作協(xié)議”的大中專院校有“天津商學(xué)院”天津AA片毛片、“廈門南洋學(xué)院”和“海峽工貿(mào)學(xué)538在线国产!钡热访廊蘸磺悠怠(shí)習(xí)期從XX年XX月3日至XX年XX月30日止。本批實(shí)習(xí)生都是經(jīng)過人力資源部挑選和相關(guān)部門面試本一黄色视频,從中挑選的又黄又刺激的网站,基本上都達(dá)到了酒店培訓(xùn)的要求。在所有實(shí)習(xí)生入店實(shí)習(xí)后国产雏18女破苞在线播放,人力資源部除了作好健全的食宿欧美性爱黄色一级片视频、津貼及工作安排外,還將與每位實(shí)習(xí)生簽定“實(shí)習(xí)協(xié)議”大屌色色,用以保證我們酒店實(shí)習(xí)生的穩(wěn)定性〔椴榛粕悠得現(xiàn)在南洋學(xué)院和海峽工貿(mào)的學(xué)生已經(jīng)來我酒店開始實(shí)習(xí)了。酒店目前的員工人數(shù)已經(jīng)達(dá)到編制(307人)的85%左右色哟色哟网站,已經(jīng)能保證酒店試營(yíng)業(yè)的員工數(shù)量黄色片子一级片,除了管家、餐飲和工程等三個(gè)部門因酒店是逐步開業(yè)而不需要按編制全部到位外台湾三级片电影AAAA,其他部門的員工均已達(dá)到部門人員總數(shù)的96%以上一级毛片一级毛片免费的啊。接下來,由于已經(jīng)臨近年關(guān)欧美性交在线电影,人力資源部主要通過知會(huì)同行午夜福利照片,了解過后一些高星級(jí)酒店欲跳槽的人員的.去向,為我們酒店所需人員做好后備人選色呦呦在线观看1区2区。
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