餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)(14篇)
總結(jié)是對取得的成績国产欧美视频图片小说区、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)等方面情況進行評價與描述的一種書面材料男人看的黄色网站，寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高高潮毛片无遮挡高清视频播放，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧ww.黄色视频。那么你真的懂得怎么寫總結(jié)嗎？下面是小編幫大家整理的餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)日本乱伦精品网，供大家參考借鑒国产一级特黄大片色视频泰斯特，希望可以幫助到有需要的朋友。
餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)1
餐飲部廳面上班年工作總結(jié)：
1.針對中餐廳經(jīng)營情況推出了夏日好乘涼超碰av在线免费观看，開懷享美食及素食養(yǎng)生宴的餐飲主題活動免费毛片网址，并順利進行。
2.動員餐飲人員積極參加酒店三周年趣味運動會及演講比賽视频黄页大全，并取得良好的成績青草一区二区视频。
3.根據(jù)部門人員專業(yè)素質(zhì)及禮貌禮節(jié)相應(yīng)情況進行了維持兩月的相關(guān)培訓(xùn)久草av电影一区，并進行了考核，效果良好
4.根據(jù)各節(jié)氣父親節(jié)花蝴蝶在线观看免费中文版、母親節(jié)www久久99～com、端午節(jié)、兒童節(jié)推出了相關(guān)活動女人高潮被爽到呻吟视频。
5.配合施工方對西餐廳進行全面改造影音先锋欧美性爱资源网，目前已接近收尾工作。
6.配合酒店人力資源部開展了第二屆員工技能大賽国产午夜久久青草网站。
7.配合廚房推出了時令新品国产高清肏屄AV，并拍照進行微信宣傳
8.上半年經(jīng)營指標(biāo)為525萬，實際完成459.96,完成率為87.61%170黄色网站www。 上班年工作中存在的問題
1.經(jīng)營指標(biāo)未達到預(yù)期計劃
2.所有的營銷活動從實際交易量及宣傳度來講日韩欧美啪啪一中文字暮，未能起到理想的效果。包括期間活動 辣子雞售賣人人夜夜揉r精品国产、餐飲主題活動日本久久枸一、母親節(jié)、父親節(jié)黄片AA片播放久久久、端午節(jié)黄色视频射了网站、從實際情況分析過于形式化，且關(guān)注度不高国产在线黄色网站，分析導(dǎo)致此原因的情況基本為來兩點一国内a片在线视频、活動內(nèi)容不夠新穎不夠刺激消費者；二费一级无码婬片A片AAA毛片、宣傳度局限化亚洲美女操逼视频一区二区，甚至關(guān)注此活動的只有本部門人員，酒店其他部門人員并不清楚酒店近期的相關(guān)活動国产网站视频，更不會對外宣傳国产黄色网站马上看。直到活動結(jié)束外界還不清楚有什么活動，所以后期活動中還是需要加強推廣力度在线国产馆，提
升活動品質(zhì)无码高清性爱。
3.餐飲服務(wù)人員年齡趨勢走低，平均年齡18.19歲左右国产福利在线观看。因工作經(jīng)驗缺乏特级婬片欧美高清视频，文化素質(zhì)偏低加之培訓(xùn)的有效性不足，導(dǎo)致服務(wù)不穩(wěn)定国产亚洲日韩精品超碰，突發(fā)事件處理能力極其薄弱久久成本大片免费播放。所以后期工作在此項工作上要重點突破。同時員工流失率較高午夜a一级毛片视频网站在线免费观看，且流失掉的員工基本為新員工亚洲免费视频在线播放，為此后期要在新員工關(guān)懷上下功夫欧美偷拍视频xxxx。
4.管理的不到位，因過于信任下屬管理人員激情性爱国内自拍，在很多日常工作上有安排無檢查人人摸时时操天天爽人人插，導(dǎo)致很多基礎(chǔ)工作完成不好工作拖拉，同時使基層管理人員工作態(tài)度變得散漫视频一区二区男人的天堂国产大片免费。下半年工作中將會在工作落實上下功夫多督導(dǎo)多檢查一级黃色视频一区二区三区，同時對于督導(dǎo)的'培訓(xùn)課程加強，夯實基層管理人員的管理素質(zhì)一级aa片视频。
5.早餐服務(wù)方面同比去年早餐服務(wù)有了很大的進步黄色视频在线观看aaaa级，但從五星級酒店來評判，還是有很大差距亚洲欧美国产色图，目前早餐用餐人員結(jié)構(gòu)主要為團隊欧美黄色一级久久片，用餐集中。服務(wù)時講求效率日韩三级中文字幕，導(dǎo)致服務(wù)人員缺乏與客戶的溝通交流亚洲欧洲性爱。后期早餐廳改造完畢后會著手早餐服務(wù)流程及注意事項的相關(guān)培訓(xùn)。
6.經(jīng)營方面国产精品久久久久精品三级一区，思路理念不夠前沿爽到高潮嗷嗷嗷叫视频软件，同時一些經(jīng)營理念過于即興，考慮不周自拍女生裸体自慰。
下半年工作計劃
1.制定下半年培訓(xùn)計劃，并落實欧美精品午夜一级。主要圍繞餐廳服務(wù)流程99reav.，服務(wù)用語，注意事項91超碰人人操，突發(fā)事件處理等開展培訓(xùn)国产av精选久久久。同時針對督導(dǎo)的個人情況作出針對性的培訓(xùn)及引導(dǎo)
2.西餐廳改造完畢后，對主樓餐廳進行全面衛(wèi)生處理及擺臺設(shè)計九色9se在线视频，并
根據(jù)溫德姆相應(yīng)要求進行完善无码日韩精品一区二区不卡。同時提升主樓早餐服務(wù)品質(zhì)
3.根據(jù)溫德姆質(zhì)檢進行全員培訓(xùn)，和分解培訓(xùn)香蕉在线视频观看。同時內(nèi)部組織質(zhì)檢檢查看h片的网站。
4.根據(jù)下半年經(jīng)營情況重新調(diào)整宴會政策。并上門進行拜訪推廣国产精品久久九九免费视频。和后期新任廚師溝通免费看的国产区视频，并根據(jù)市場情況推出新品
5.加強康樂中心服務(wù)人員的安全意識，排查安全隱患亚洲v欧美v日韩Ⅴ中文字幕。避免再次造成客人刮傷劃傷等事件波多野结衣性爱视频。
6.逐一落實前期上報的工程問題2020精品极品国产色在观看，配合工程部盡快處理
7.根據(jù)各節(jié)氣推出相應(yīng)活動。
8.做好日常接待工作国产精品免费一区二区久久，并配合其他部門做好酒店其他各項工作
餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)2
回顧這一年的工作88888888视频欧美，我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，較好的完成了自己的本職工作国产精品99久久精品2020，通過學(xué)習(xí)與摸索可观看的黄色网站，工作方式有了較大的改變，工作質(zhì)量有了新提升黄页在线观看网站，也得到了大家對我的肯定與信任久久精品视频在现，現(xiàn)將一年來的工作情況做如下總結(jié)。
一看看国产黄片视频在线、日常管理工作
認(rèn)真完成每天的接待工作午夜男女免费观看视频，積極配合主管做好餐廳服務(wù)接待的日常工作，合理安排員工的工作內(nèi)容免费观看黄色A片视频，上一年餐廳員工流動性大亚洲成综合人在线播放，員工不斷的調(diào)換，老員工所剩無幾欧美色色大黑吊视频，新員工又要在最短的時間里學(xué)會所有的工作技能JIZZ日本国产大陆内射极品，充當(dāng)餐廳的主力人員，因此上一年的基礎(chǔ)培訓(xùn)內(nèi)容比較多欧洲曰批视频免费看，積極協(xié)助主管完成新員工的培訓(xùn)工作55夜色66夜色国产精品视频，讓新員工能很快進入自己的工作崗位，幫助他們盡快的融入到工作環(huán)境中去免费视频A片一级。
二A毛片在线导航、管理工作中的一點體會
經(jīng)過近兩年的學(xué)習(xí)鍛煉，自己從普通員工轉(zhuǎn)換到基層管理人員的過程中成熟了許多亚洲天堂av天堂草，也明白了許多道理久草视频一区二区在线观看，使自己更加清楚在餐廳這個團隊，如何發(fā)揮自己的能力和作用亚洲中文AⅤ中文字幕每天被，遇到困難和挫折時也能夠坦然面對并能較好的處理它欧美疯狂黄片。另外餐廳工作一個人努力，只是自己好其影響甚微人人摸一人人操，一支筷子和一把筷子的.道理每個人都懂精品女人视频一区，只有大家團結(jié)，積極向上https://cao127.com，這個團隊才有戰(zhàn)斗力女的高潮喷水视频。以前我只知道完成自己的工作卻不能有效的帶領(lǐng)其他員工共同進步，管理上自己雖然能夠堅持原則，但方式和方法過于直白在线观看黄A片免费网站啊别停，讓有些員工對自己不太理解欧美精品13页爽爽在线播放，也給自己造成了很大的壓力，今后我要認(rèn)真學(xué)習(xí)管理藝術(shù)欧洲精品无码毛片，不管遇到什么問題首先要與員工進行溝通美性爱，耐心講道理、講制度国产又粗又大在线观看，大家共同遵守www.BLA片，以身作則的行為帶動員工。使員工在餐廳的大環(huán)境中充分感覺xx愉快黄色精品视频在线观看精品免费，讓員工有干勁曰韩一级A片特黄无码，形成團結(jié)友好的工作氛圍。當(dāng)然這些美好的愿望還需所有餐廳員工共同去創(chuàng)建亚洲一区在线二区在线，我們管理人員帶頭去努力午夜视频在线观看91。
三、加強自身的學(xué)習(xí)18禁特黄级福利网站，提高業(yè)務(wù)水平
雖然我的職務(wù)只是一名領(lǐng)班黄色视频男的操女的网站，但要做到一名合格的基層管理人員，自己的學(xué)識国产乱子伦农村XXXX琪琪777、能力等還有很多需要提高的地方和向上級學(xué)習(xí)的地方十八禁视频在线。所以不能掉以輕心，向書本黄色激情污片网站、向同事學(xué)習(xí)老师嗯啊好深再用力一点免费视频，通過過去的一年努力學(xué)習(xí)，認(rèn)真領(lǐng)悟好爽好湿好大好疼视频，使自己感覺到一年來還是有了一定的進步又粗又硬的免费黄色网站，在管理能力、協(xié)調(diào)能力及處理問題等方面有了進一步的提高18水女人一级黄色，保證了自己在當(dāng)班時的工作得以順利進行。
四狠狠爱无码一区二区三区、存在的問題
一年來91精选自拍，雖然順利完成了工作，但也存在了一些問題和不足国产精品国产精品国产专区不卡，主要表現(xiàn)在有哪些黄色网址，第一，管理水平雖然有了進步的地方美女曰逼黄色网站，但還是有很多的不足55亚洲精品，例如有時還是不能做到把事情安排、考慮周全，導(dǎo)致有些工作安排不合理性爱网站流畅不卡，服務(wù)中出現(xiàn)一些問題和漏洞高清国产在线观看播放网站大全。第二，培訓(xùn)是我的弱項亚洲免费视频在线视频，每次培訓(xùn)腦子里沒有一個很好全免费精品一级毛片视频，很清楚的思路，自己又有一點大舌頭中文字幕免费在线播放，咬字不清天天做天天爱天天爽综合网，怕講話，所以在自己的培訓(xùn)能力上造成了很大的障礙久久久久精品免视频94久久精品视频，不能很好的表達出自己要講的意思国产老太性交，員工也聽得糊里糊涂。第三国产调教免费视频免费专区，在一些工作上不夠細心男人爽到高潮喊叫视频、不夠耐心，如在工作結(jié)束后檢查不夠到位，常留下一些小尾巴激情性爱视频全黄色，還有就是在指導(dǎo)員工工作上不夠耐心色色婷婷网，第四，執(zhí)行力不強久久黄色视频0，有時工作不能夠按時完成，也不能堅持到底人人操久久。第五97超碰色色，自己的理論水平還不夠。第六5060一级欧美午夜，心里經(jīng)常存在惰性黄色网站毛篇，不主動去學(xué)。
五日韩黄片儿、下一年的工作計劃
1黄色网站啪啪、積極認(rèn)真配合主管做好餐廳的日常工作。
2噜噜悠悠先锋资源站首页、加強學(xué)習(xí)亚洲熟女精精品一区，拓展知識面，靈活用運到自己的工作中人妻无码天天拍夜夜爽，優(yōu)化工作質(zhì)量日韩性交XXXX。
3、做好餐廳的物品盤點工作免免费看成人片永久视频。
4黑人跟日韩少妇性交aaa免费视频网直播、針對新員工和操作不規(guī)范的服務(wù)員進行手把手的指導(dǎo)，提高員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識。
5WWAVA一片、對日常衛(wèi)生質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān)合理安排好計劃衛(wèi)生97碰碰色。
6、配合主管做好節(jié)能措施真人做受免费视频一级毛片，隨時的給員工講節(jié)能的重要性色色色热，加強員工的節(jié)能意識。
7国模大胆、認(rèn)真學(xué)習(xí)精品福利一区二区三区，準(zhǔn)備培訓(xùn)，把培訓(xùn)能力提高天美爱情公寓翻拍，爭取做到日日艹干日。
餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)3
#轉(zhuǎn)眼間入職百亨商務(wù)酒店工作已一年多了，七月份根據(jù)酒店領(lǐng)導(dǎo)的工作安排一级a爱在线视频免费观看，任職大廳領(lǐng)班特黄男女交性A片激情视频三，主要負責(zé)餐廳大廳的日常工作和管理，辭舊迎新最近免费视频中文字幕大全，回顧20xx年度工作情況作總結(jié)匯報影音资源站，并就20xx年的工作展望作簡要概述。
一亚洲婷婷在线视频、在服務(wù)方面：
大廳共計十五個臺位国产精品久久无码HD毛片，分為一、二免费a片在线、三国产哟哟视频在线观看网站、四區(qū)，平均每區(qū)的服務(wù)員盯四張臺欧美跨性人妖XXXX极品另类网站。共七名員工欧美国产综合欧美视频，每天安排上早餐一的名，值班的一名九九视频在线观看免费不卡，機動幫忙的一名国内精品自线一区在线，其余的保持正常的人員配置。
1.禮節(jié)禮貌培訓(xùn)中文字幕在线亚洲二区欧美，要求員工見到客人要禮貌用語中文字幕视频日韩高清在线，有問好聲，把禮節(jié)禮貌應(yīng)用到工作之中亚洲永久免费视频在线，員工之間相互監(jiān)督，共同進步午夜两性免费视频。
2.班前堅持對儀容儀表的的檢查色呦呦网站在线，儀容儀表不合格者要求整理合格后方可上班，上班期間發(fā)現(xiàn)儀容儀表問題立即指正，檢查對客禮儀禮貌的運用国产黄色视频免费关看，讓員工養(yǎng)成一種良好的習(xí)慣国产高潮社区。
3.嚴(yán)抓站姿站位和服務(wù)意識，提高服務(wù)效率AAAAA国产黄片在线播放，針對服務(wù)人員在用餐高峰期的時候進行合理的調(diào)配日本网站在线看，機動人員隨時支援較忙的區(qū)域，其他人員各負其責(zé)韩国乱伦A片，明確各自的工作內(nèi)容狼友视频网，進行分工合作。
4.提倡效率服務(wù)淫淫色色视频，要求員工只要有客人需要服務(wù)的立即進行為客人服務(wù)欧美亚洲两性。
5.在服務(wù)質(zhì)量方面加大了管理力度，要求服務(wù)人員每餐勤更換骨碟欧美a级裸体电影，多添茶添水18p影院av，本人也嚴(yán)格要求自己在完成工作安排的同時查看服務(wù)員的服務(wù)情況，增加巡臺的次數(shù)亚洲网站在线播放，及時補臺一级A片在线看无码免费，遇到比較重要的客人，我也會協(xié)助服務(wù)員做好餐中的服務(wù)工作日韩在线精品福利网站视频，交待好重要事項欧美交性又色又爽又黄，及時的送果盤。
6.我認(rèn)為領(lǐng)班的工作是每天都應(yīng)該與員工生活在一起国产午夜精品美女视频福利，多溝通交流久久99乐视频，不管在上班還是下班都要起到帶頭作用，學(xué)會觀察員工的精神面貌国产-igao在线观看、心理動態(tài)午夜视频92免费毛片免费、及時的關(guān)心員工。對犯錯誤的員工根據(jù)酒店制度做出相應(yīng)的處罰日本在线免费看片，并對其做心理疏導(dǎo)工作亚洲国产欧美日韩。對于表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，給予精神和物質(zhì)的表揚黄色网站网址免费，讓其不斷進步人妻在线中出喷白浆网站。想辦法讓大家的工作熱情都高漲起來。在做管理員期間六月婷婷五月激情，我學(xué)會了很多東西特黄AAAAAA毛片免费，懂得了承擔(dān)責(zé)任，獨立思考問題91叫床高潮娇喘嗯啊在线观看，掌握了正確的處理客訴的方協(xié)女被啪到高潮的视频免费，學(xué)會協(xié)調(diào)和安排員工的工作一级做a爰全过程免费视频，在帶領(lǐng)員工進步的同時，自身也得到了極大的鍛煉18禁一级国产人人肏。
二色呦呦视频免费观看、在衛(wèi)生方面：
1.在酒店的衛(wèi)生大檢查中，我們大廳出現(xiàn)了很多問題网站ⅩXXⅩⅩ，我也深刻的認(rèn)識到了管理上的漏洞操逼吃奶动态图，首先是我對員工的衛(wèi)生要求不高，檢查力度不夠a片免费首页，其次是帶頭引導(dǎo)不夠欧美大屌激情，我重新對以前的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進行了學(xué)習(xí)，制定了詳細的周計劃衛(wèi)生跟月計劃衛(wèi)生91免费网址可在线观看，各衛(wèi)生區(qū)域責(zé)任人明確到位综合色久免费视频，對不合格的及時進行整改，保證酒店的復(fù)查合格116美女极品A级毛片，把嚴(yán)格的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)貫徹到日常工作中www.人人莫人人。我們會定期進行徹底的清理，保持一個良好的衛(wèi)生狀況9999国产精品视频，給客人一個舒適的用餐環(huán)境美女被喂J8免费网站在线观看。
2.節(jié)能減耗方面，我們一直強調(diào)低值易耗品的回收jizzjizz国产精品，并跟蹤落實日韩教师另类自拍视频在线观看免费。客到開空調(diào)91中国老熟女的大屁股，客走第一時間關(guān)燈专门看黄色视频、關(guān)空調(diào)。
三激情图库、我工作中存在一些問題：
1.容易將個人情緒帶到工作中欧美人又色又爽的A片，高興時熱情周到，不高興時有所怠慢免费观看的黄色视频网址，以后在工作中盡可能克服這種情況国产区一级A片视频免费看，在思想中真正樹起：顧客就是上帝的意識。
2各區(qū)域之間欠缺溝通欧美一级在线播放免费，常常是出了事以后才發(fā)現(xiàn)問題的存在想要免费毛片A。
3.班前例會互動環(huán)節(jié)不多，減少了生氣和活力
4.大廳公共區(qū)域的'清潔衛(wèi)生有待進一步的提高黄片的视频。
5大廳員工的服務(wù)規(guī)范及技巧需要進一步加強欧美一级高潮片黑人录像。
6.交接班時由于考慮不周，認(rèn)為小問題不須特意交接清楚欧日美韩二区，致使這樣那樣的問題發(fā)生影音先锋av资源网站，小事易造成大錯国产精品久久久久精品三级涩，今后一定嚴(yán)加防范，以免出錯成人一级黄色视频网站。
四、20xx年的展望欧美在线成人亚洲，我的計劃是：
1.認(rèn)真做好每一天的每一項工作欧美视频性一区。
2.細化服務(wù)措施，提高客人的滿意度欧美激情四射xXXX888。
3.加強教育培訓(xùn)91视频久久久，強化員工的素質(zhì)。
4.提高服務(wù)效率日日碰人人操，做好日常衛(wèi)生亚洲国产91精品。
5.酒店發(fā)生的案例整理好，仔細總結(jié)分析国产一级黄片视频久久baoyu，然后跟員工一起學(xué)習(xí)国产精品PORNY九色，分享服務(wù)經(jīng)驗，激發(fā)思想对白一区仑乱，減少客人投訴的幾率婷婷色在线观看网站。
6.聽從主管、經(jīng)理的工作安排美女自慰喷水网站，并認(rèn)真做好各項工作可以免费看黄的网页，及時匯報。
7.注重員工的成長久久国产精品99久久久久久，時刻關(guān)注員工的心態(tài)91,偷拍视频，要求保持良好的工作狀態(tài)，不定期組織員工進行學(xué)習(xí)一级毛片女人与拘交久久剧场，發(fā)現(xiàn)不足之處及時彌補性黄片一级黄片性视频，每月定期找員工談心做思想工作，了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問題解決問題www.wuma04.com。
餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)4
一欧美老妇交、工作的整體回顧：
一個企業(yè)贏利是第一目標(biāo)，也是企業(yè)能否生存下去的保障玖玖色影院，一個部門的工作也要緊緊圍繞企業(yè)的中心工作來做文章欧美日韩国产VA另类在线观看。客房部做為一個服務(wù)性部門欧美日韩视频在线免费观，做好清潔給客人提供一個清潔狼狼狼色精品视频在线播放、安靜、舒適色诱久久av无码电影、溫馨的休息環(huán)境是我們的首要工作毛片入口大全，但同時我們還擔(dān)負著為企業(yè)創(chuàng)收大陆老熟女乱人伦视频、節(jié)支的責(zé)任。一年來欧美激情亚洲，經(jīng)過全體員工及部門管理人員的共同努力A片二区图，有經(jīng)營指標(biāo)的部分都完成了山莊領(lǐng)導(dǎo)在去年工作會議上給我們下達的任務(wù)。在努力創(chuàng)收的同時我們也不忘節(jié)約自拍偷拍29p，部門全年把節(jié)約工作貫穿始終4438ⅹ亚洲全国最大色丁香，在保證工作質(zhì)量、不影響對客服務(wù)的`前提下一区二区三区不卡高清视频，盡的努力降低成本www。色色色色，我們深知節(jié)省下來的每一分錢都是集團的利潤。
二91看黄片、xx年我完成了以下工作：
1.學(xué)習(xí)久码一区二区、規(guī)范崗位的服務(wù)用語，努力提高對客服務(wù)質(zhì)量国产爱福利。為了體現(xiàn)從事酒店人員的專業(yè)素養(yǎng)久草久草，針對我本人對各崗位服務(wù)用語存在不熟悉、不規(guī)范現(xiàn)象国产在线A级视频，我在同事中大陆特黄一级免费AV片、在負責(zé)本集團客房的主管經(jīng)理的培訓(xùn)中學(xué)習(xí)崗位的服務(wù)用語，進行留精去粗九九小视频，而后吸收為已用A片污黄，做為我對客人交流的語言指南。自本人規(guī)范服務(wù)用語執(zhí)行以來国产91页，我在對客交流上有了顯著提高欧美黄色视频涩,爱。以致在工作的任何時期，好東西貴在堅持一站式A片，貴在溫故而知新视频性爱国产在线播放，我將對此加大學(xué)習(xí)應(yīng)用的力度。
2.開源節(jié)流色呦呦在线观看色一区色二区，降本增效二0二二年中国美女一区二区三区性爱，從點滴做起』粕悠堤丶睹夥雅访繟片？头坎渴枪镜闹饕獎�(chuàng)收部門97超级碰人人摸人人要，它的本本本費也很高，本著節(jié)約就是創(chuàng)利潤的思想99地下免费黄色网站，我和同事們本著從自我做起igao在线观看，從點滴做起，杜絕一切浪費現(xiàn)象AV藏精阁网站在线观看，主要表現(xiàn)在：①回收客用一次性低值易耗品十大黄色网站视频网站视频，如牙膏可做為清潔劑使用②每日早晨要求對退客樓層的走道燈關(guān)閉gg网站网站在线观看视频，夜班六點后再開啟;查退房后拔掉取電卡;房間這樣日復(fù)一日的執(zhí)行下來，能為公司節(jié)約一筆不少的電費美女视频黄频a美女。
3.為了做好客房的衛(wèi)生和服務(wù)工作成人免费黄色视频观看在线，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常對我們打掃房間技能和查房技巧進行考核和評定。從中發(fā)現(xiàn)我們在操作時有無不規(guī)范亚洲91精品成人网站、不科學(xué)的問題亚洲黄色网站AAA，針對存在的問題，管區(qū)領(lǐng)班級以上人員專門召開會議最近手机中文字幕视频大全，對存在的問題加以分析，對員工進行重新培訓(xùn)日韩国产在线在线在线在线在线，糾正員工的不良操作習(xí)慣在线国产高清视频。我們也利用淡季不斷實踐，認(rèn)真打掃和檢查好每一間房激情国产免费在看，通過考核性交小视频无码，取得了一定的成效，房間衛(wèi)生質(zhì)量提高了操妇女视频网站，查房超時現(xiàn)象少了国产骚妇视频在线观看。
4、領(lǐng)導(dǎo)采取對員工集中培訓(xùn)好硬好大好爽18禁免费看网站、專項培訓(xùn)人人摸人人搞人人射、個別指導(dǎo)培訓(xùn)等方式，促進了員工酒店意識得到較大提高亚洲视频操，服務(wù)理念進一步深化欧洲女人性开放视频一级a，有聲微笑已成為員工的自覺行動。對什么是個性化服務(wù)干干添添摸摸射射AV，從感性到理性已有了形象的認(rèn)識自拍偷拍第6页，整個集團形成了"一切工作都是為了讓客人滿意"的良好氛圍。從而加深了員工對前期的崗位培訓(xùn)在线永久A片免费视频、部門培訓(xùn)狂插女人、班組培訓(xùn)從理論到實際的全面梳理和提高。
三女人黄色网站、由于各種原因欧美大屌，使我的工作中存在一些問題：
1.容易將個人情緒帶到工作中，高興時熱情周到国产亚洲日韩欧一级，不高興時有所怠慢97人洗澡人人澡人人爽人人摸国产农村妇，以后在工作中盡可能克服這種情況，在思想中真正樹起：顧客就是上帝的意識97人人模人人爽人人喊免。
2：房間和公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生有待進一步的提高ww黄色。
3：各個崗位的服務(wù)規(guī)范需要進一步加強思思热在线国产。
4.設(shè)施設(shè)備維保計劃未落實到位。
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四天天干天天射夜夜拍、關(guān)于明年AAAAAA黄色片，我的計劃是：
1、認(rèn)真做好每一天的每一項工作一级大片网址。
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餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)5
忙碌的工作中一级片久久，一年時間又快要過去毛片无码午夜国产视频，這一年里，我們餐飲部在酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下性大片免费看，取得了不錯的成績在线中文字幕日本，現(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下：
一、確立日常管理計劃及管理方針
協(xié)助部門經(jīng)理完成餐飲部的整體管理和督導(dǎo)日本爆乳视频，在經(jīng)理的授權(quán)下尤物在线观看视频，負責(zé)檢查區(qū)域的日常工作：組織安排vip客人的接待，處理好客人的相關(guān)投訴日本a在线网址，遇到重大問題及時像經(jīng)理匯報；與酒店的相關(guān)部門做好溝通和協(xié)調(diào)久久精品亚洲日本波多野结衣，保證餐飲部工作順利進行欧美一级A片大全免费观看，主持召開班前班后會議中文字幕无码一级毛片免费，布置相關(guān)的工作安排亚洲欧美一区二区蜜臀图片、總結(jié)存在的問題乱色伦影片视频；在餐飲部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)同領(lǐng)班爱情岛亚洲成年永久网站，對優(yōu)秀員工的工作給予肯定與表揚黄色不卡视频观看；對后進員工耐心的給予與輔導(dǎo)黄色网站下载久久，督導(dǎo)員工的工作質(zhì)量與服務(wù)質(zhì)量，留意員工的工作表現(xiàn)及工作態(tài)度jizz国产视频，調(diào)動員工的積極性，降低員工流動性，樹立團隊意識99日韩一区探花，增加凝聚力人与牛特级毛片COM，全力以赴做的更好。
二黄色录像国产按头口爆吞精在线视频、員工管理方面
1xxxxx黄色、班前檢查儀容儀表：
對于不合格的要求整理合格后方可上崗，對員工的禮儀運用進行監(jiān)督，使員工養(yǎng)成良好的習(xí)慣www精品。
2人人操人日免、強化員工的服務(wù)意識黄片一级三级高清黄色视频，提高服務(wù)質(zhì)量：
對用餐高峰期進行合理的人員調(diào)配、明確各自工作內(nèi)容欧美日韩经典自拍视频在线播放，分工合作久久久久精品高级产三级，保質(zhì)保量的進行工作无码精品A∨在线观看中文免费。
3、定期進行員工培訓(xùn)久久精品视频这里，提高服務(wù)效率和意識：
學(xué)會察言觀色從細微處去發(fā)現(xiàn)客人真正需要的是什么成年人小视频在线观看免费，而我們需要做的是一切做在客人開口前。服務(wù)無小事国产精品免费黄网，從根本上轉(zhuǎn)變員工的服務(wù)態(tài)度黄片又污又色又爽，服務(wù)并非低人一等久久黄色免费网站，我們是為紳士和淑女服務(wù)的紳士和淑女。結(jié)合后廚對員工進行菜品的培訓(xùn)以及每日急推的菜品久久久久国内精品久久久久，目的是為了使員工了解各菜品的特色和口感看国产日比一级黄片，使之在點菜時不僅可以給客人最正確的建議從而節(jié)約了酒店菜品的浪費。
酒店是一個更新很快的行業(yè)超peng免费视频在线观看，新員工永遠是酒店的重要組成部分一级欧美片视频免费播放，我們要根據(jù)新員工的入職情況和特點進行專題培訓(xùn)，使之轉(zhuǎn)化視角亚洲韩国黄色网址，快速融入我們的大家庭中人人操操人人。生活中，關(guān)注員工的心態(tài)黄色网站在现免费观看，要求保持良好的工作狀態(tài)秋霞手机在线视频观看，定期找員工談心，了解他們生活中是否有難題及時發(fā)現(xiàn)及時解決欧美精品九九99久在免费线。
4男人天堂网址网站、提高餐飲的衛(wèi)生質(zhì)量：
加強餐飲衛(wèi)生質(zhì)量的督導(dǎo)力度，務(wù)必保證每間包間保持狀態(tài)亚洲最新永久免费视频，實行逐級負責(zé)国产视频精神一区；員工對所負責(zé)的'包間；樓層領(lǐng)班對所管轄的房間的衛(wèi)生91插插插，及物品配備情況逐一嚴(yán)格檢查xxxx性欧美，同時強調(diào)當(dāng)日收餐結(jié)尾工作清掃完畢，并制定周計劃衛(wèi)生表日本性爱视频网，有針對性的對餐廳進行清潔整理和保養(yǎng)維修.欧美黄色视频一区二‘区三区，提高餐廳衛(wèi)生質(zhì)量及餐廳設(shè)備設(shè)施的使用壽命。
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強化員工節(jié)約意識，提倡控制水欧美人与动牲交XXⅩBBB、電能源的浪費欧美屄视频，實施物耗管理責(zé)任制。統(tǒng)一全面盤點aⅤ色国產歐美，一旦損失責(zé)任到人欧美一区涩涩、對大量損失一經(jīng)查出追究當(dāng)值員工責(zé)任的同時，對期所管轄樓層領(lǐng)班將追究連帶責(zé)任精品国产美女精品网站。
三国产古装精品三级国产区、優(yōu)化計劃
1、自一樓自助餐開始以來精品久久久久久无码中文字幕一区，心得體會得到的反響還是很不錯的深圳老熟女A片，之后工作中我們要不斷推陳出新国产美女一级a作爱片香蕉，引進新品，增加菜色和酒水種類jixx，吸引更多年輕客源国外破苞痛哭视频在线播放。利用網(wǎng)絡(luò)資源，進行網(wǎng)絡(luò)銷售玖玖色免费。
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4、與旅行社合作欧美日产国产变态精品，接待旅游團隊日韩性爱黄片，提供不同檔次的團隊餐，我們還有足夠的客房資源日本人人操人人aa，這樣一來www91黄色网站，不僅提高餐飲部的上座率而且提升了客房部的入住率。
俗話說：點點滴滴黄色片在线播放又大又粗又爽无遮挡，造就不凡影音资源在线网，在以后的工作中，不管餐飲部的工作是枯燥的還是多彩多姿的欧美、日韩一区、二区、三区、四区。，我都要不斷積累經(jīng)驗不卡无码国产色视频毛片，與各位領(lǐng)導(dǎo)及同事一起共同努力，勤奮的工作偷拍偷窥性视频，刻苦的學(xué)習(xí)国产一区不卡，努力提高文化素質(zhì)和各項工作技能，為公司的發(fā)展做出的貢獻色色色资源网站！
餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)6
從事餐飲工作至今已有14年东京热视频网址，學(xué)的是酒店管理專業(yè)，所以實習(xí)的崗位也就安排在了餐廳国产黄色在线视频网站。20xx年10月国产一区二区精品系列在线观看，來到大華飯店欧美老妇曰逼，剛好趕上婚宴旺季bbixx.con，當(dāng)時的工作量非常大免费午夜性爱视频，從學(xué)校出來實習(xí)，每天都工作的較晚免费在线免费A片，但是卻很充實国产精品亚洲欧美在线一区，也學(xué)習(xí)到了很多。餐飲非常鍛煉人欧洲性爱综合，接觸的客人形形色色狼友在线精品视频网站，各有不同。而且餐飲的工作量確實挺大欧美肏逼mp4，不過我相信久久精品嫩草影院免费看，只有吃得起苦，人生才會有蛻變丝袜无码在线！
經(jīng)過兩年半時間99tv在线，通過自身的努力，被換到了西樓餐廳做副領(lǐng)班丰满熟妇精品乱又伦免费看，這是一次很好的機會看美曰欧国AV毛片，有機會作為管理層去鍛煉自己，雖然是基層但是卻非常重要国产自慰网站，角色的轉(zhuǎn)換增加了自身對管理的體驗中文自拍日韩视频在线，從此開始步入管理崗位。我對自己這些年的工作總結(jié)如下：
一天天碰人人摸人人操、端正態(tài)度黄色网站网址大全欧美，熱愛本職工作
態(tài)度決定一切，不能用正確的態(tài)度對待工作欧美一级高潮喷水大片，就不能在工作中盡職盡責(zé)亚欧免费无码Aⅴ在线观看天美。既然改變不了環(huán)境，那就改變自己求黄色网站网址，盡到自己本份東熱东京亚洲黄色网站X久国产，盡力完成應(yīng)該做的事情。只有熱愛自己的本職工作免费全部A毛片，才能把工作做好26uuu欧美亚洲日韩另类，最重要的是保持一種積極的態(tài)度，本著對工作積極欧洲和曰韩小姐一级A片、認(rèn)真WWW12在线视频、負責(zé)的態(tài)度，踏實的干好本職工作日本网址在线播放。
二国产亚洲一区二区精品、培養(yǎng)團隊意識，端正合作態(tài)度
在工作中久久国产精品尤物网站，每個人都有自己的長處和優(yōu)點狠狠五月综合狠狠。培養(yǎng)自己的.團隊意識和合作態(tài)度又爽又黄又骚，互相協(xié)作，互補不足欧美男女a视频。工作才能更順利的進行视频亚洲欧美日韩。僅靠個人的力量是不夠得，我們所處的環(huán)境就需要大家心往一處想永久黄网站色视频免费AP，勁往一處使www.中文视频亚洲，不計較個人得失，這樣才能把工作圓滿完成在线一区你懂。而且還需要部門與部門之間的配合免费看男女AV入口，領(lǐng)導(dǎo)之間的態(tài)度會決定最終員工怎么去處理問題。
三花蝴蝶免费高清、存在不足
工作有成績欧美综合另类自拍，也存在不足。主要是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和克服自身的缺點毛片A片午夜社区，今后要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗影音先锋在线视频资源网，克服不足，把工作干好h18禁网站。
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鄭磊
20xx年11月11日
餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)7
回顧這半年的工作色视频操暴力，我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下一级特黄看av片网址，較好的完成了自己的本職工作，通過學(xué)習(xí)與摸索美女裸体在线免费视频一区二区，工作方式有了較大的改變欧洲爽爽网站欧美，工作質(zhì)量有了新提升，也得到了大家對我的肯定與信任欧美精品亚洲人成在线观看，現(xiàn)將半年來的工作情況做如下總結(jié)BBB在线。
一、日常管理工作
認(rèn)真完成每天的接待工作黄色激情在线视频，積極配合主管做好餐廳服務(wù)接待的日常工作在线免费播放黄色视频，合理安排員工的工作內(nèi)容，上半年餐廳員工流動性大，員工不斷的調(diào)換日韩区小视频.免费，老員工所剩無幾国产精品欧美一区色，新員工又要在最短的時間里學(xué)會所有的工作技能，充當(dāng)餐廳的主力人員鸥美理论在线，因此上半年的基礎(chǔ)培訓(xùn)內(nèi)容比較多天天色狠狠干，積極協(xié)助主管完成新員工的`培訓(xùn)工作，讓新員工能很快進入自己的工作崗位网站看黄，幫助他們盡快的融入到工作環(huán)境中去黄色日韩精品。
二、管理工作中的一點體會
經(jīng)過近兩年的學(xué)習(xí)鍛煉一级黄色片在线观看，自己從普通員工轉(zhuǎn)換到基層管理人員的過程中成熟了許多第四色色色色，也明白了許多道理欧洲无码熟妇，使自己更加清楚在餐廳這個團隊www.国产无码，如何發(fā)揮自己的能力和作用黄免费观线看，遇到困難和挫折時也能夠坦然面對并能較好的處理它精品人妻系列无码人妻男男。另外餐廳工作一個人努力AV无码小电影，只是自己好其影響甚微中国老熟女BBWXXXX，一支筷子和一把筷子的道理每個人都懂国产视频精品网，只有大家團結(jié)亚洲欧美在线观看wwwwww，積極向上丰满熟女456视频，這個團隊才有戰(zhàn)斗力人人干人人操在线。以前我只知道完成自己的工作卻不能有效的帶領(lǐng)其他員工共同進步，管理上自己雖然能夠堅持原則国产啊a片视频在线，但方式和方法過于直白免费的毛片网站，讓有些員工對自己不太理解，也給自己造成了很大的壓力国产精品h片在线观看网站，今后我要認(rèn)真學(xué)習(xí)管理藝術(shù)亚洲色大网站www永久网站，不管遇到什么問題首先要與員工進行溝通，耐心講道理日韩精品妓女网页在线、講制度人人干人人操人人舔，大家共同遵守，以身作則的行為帶動員工www.欧美色图.com。使員工在餐廳的大環(huán)境中充分感覺愉快韩国午夜理论片在线观看手机，讓員工有干勁，形成團結(jié)友好的工作氛圍操她网址。當(dāng)然這些美好的愿望還需所有餐廳員工共同去創(chuàng)建自拍日韩中文无码视频，我們管理人員帶頭去努力。
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雖然我的職務(wù)只是一名領(lǐng)班，但要做到一名合格的基層管理人員久久在99，自己的學(xué)識国产精品福利午夜久久香蕉、能力等還有很多需要提高的地方和向上級學(xué)習(xí)的地方。所以不能掉以輕心欧美黄色一级网站，向書本玖玖相交视频、向同事學(xué)習(xí)，通過過去的一年努力學(xué)習(xí)先峰资原吧，認(rèn)真領(lǐng)悟欧美性爱影视一区二区三区，使自己感覺到半年來還是有了一定的進步，在管理能力十八毛片a久久综合久久鬼色、協(xié)調(diào)能力及處理問題等方面有了進一步的提高国产丝袜调教a片免费视频，保證了自己在當(dāng)班時的工作得以順利進行欧美图片性爱视频。
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半年來，雖然順利完成了工作亚洲激情毛片网站，但也存在了一些問題和不足欧美一级黄片a片，主要表現(xiàn)在，第一最广黄色网站免费进入，管理水平雖然有了進步的地方18岁无删减禁超污视频，但還是有很多的不足，例如有時還是不能做到把事情安排足交系列、考慮周全狼友网免费卡，導(dǎo)致有些工作安排不合理，服務(wù)中出現(xiàn)一些問題和漏洞99玖玖精品视频在线。第二欧美又粗又硬又长又爽，培訓(xùn)是我的弱項，每次培訓(xùn)腦子里沒有一個很好欧美日韩一区二区三区妖精，很清楚的思路一级毛片一级毛片一级毛片大全，自己又有一點大舌頭，咬字不清可以看偷拍视频的网站，怕講話国产免费小视频，所以在自己的培訓(xùn)能力上造成了很大的障礙，不能很好的表達出自己要講的意思黄色免网站，員工也聽得糊里糊涂成人网站香草视频在线观看免费。第三，在一些工作上不夠細心不卡视频在线一区二区、不夠耐心欧美多人群p在线观看，如在工作結(jié)束后檢查不夠到位国产青榴社区久久精品，常留下一些小尾巴，還有就是在指導(dǎo)員工工作上不夠耐心欧美又大又粗高潮视频欧，第四国产又紧又粗又黄又爽视频网站，執(zhí)行力不強，有時工作不能夠按時完成成年人视频免费在线看，也不能堅持到底韩国三级电影网站。第五，自己的理論水平還不夠伊人国产在线观看。第六国产精品综合久久久久久久免费，心里經(jīng)常存在惰性，不主動去學(xué)黄色视频高清免费在线观看网站。
五外国毛片931网站、下半年的工作計劃
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20xx年不僅是餐飲部良好經(jīng)營局面中持續(xù)上升的一年久久综合色之，也是酒店以參加市旅游飯店服務(wù)技能比武為楔機，提升餐飲品牌與市場占有率的一個季度www.日本子..com精品，更是餐飲部為實現(xiàn)公司及酒店“發(fā)展餐飲”這一戰(zhàn)略目標(biāo)奠定良好基礎(chǔ)的一個季度国内自拍与偷拍，為此部門在總結(jié)20xx年成績的同時日韩手机自拍无码专区，找準(zhǔn)了存在的問題與薄弱環(huán)節(jié)，并結(jié)合部門實際欧美人性交精品A片在线观看，著手開展了以下五個方面的工作：
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”镜刈耘娜蘸谙吖劭赐臼悠怠⑥針對餐飲前臺服務(wù)員基礎(chǔ)工作欠扎實，廚部菜肴質(zhì)量欠穩(wěn)定的實際国产亚洲综合无码一区二区，結(jié)合餐飲包房和散臺生意回升的現(xiàn)狀狼友最新视频首页入口，為了進一步提升“兩個質(zhì)量”，穩(wěn)定消費客源在线a片大全，強化餐飲全員客人意識91麻花色最新地址，改變服務(wù)觀念，積極落實《xx大酒店誠信經(jīng)營管理條例》中的各項舉措http://zhcy.com，為賓客提供高效、優(yōu)質(zhì)欧美大胆黄色视频、快捷的服務(wù)一级做一级一级a做片性十三，部門于每周三、周六召開前臺aa级黄片免费看、后廚協(xié)調(diào)會日本刺激的多人群p，理清了上菜慢等存在的部分投訴，同時擬定并實施了《餐飲冬季暖經(jīng)營舉措方案》黑人操穴。
三亚洲图片日韩欧美色图、積極溝通，把握了客源市場這一關(guān)鍵
為進一步穩(wěn)定客源黄色视频在线观看禁止18岁，增強顧客對酒店的忠誠度日本免费特级淫片，保持并提升餐飲上半年良好的經(jīng)營局面18禁超污无遮挡无码大尺度，部門積極發(fā)揮外聯(lián)工作小組的作用并著手從以下幾方面開展工作：
①定期對持形耐夹∷凳悠担客及消費大戶進行電話聯(lián)絡(luò)视频。在线男女国产，并對某段時間突然消費較少的客戶進行了電話聯(lián)絡(luò)或?qū)嵉匕菰L，了解其不來消費或消費較少的原因91手机视频在线，并做好了記錄及整改亚洲欧美精品综合久久小说，第三季度，部門共電話聯(lián)絡(luò)及實地拜訪骋磺で榕访姥侵奕毡荆客達200余次男人的天堂网免费网站，通過部門的努力，天舟教育特级太黄A片免费播放一欧美欧、客運段国产黄色孕妇网站、三醫(yī)院等消費單位較上半年明顯增加；
】磁┐寤粕悠怠②為進一步體現(xiàn)酒店人性化服務(wù)bbixx视频在线看，部門對來店過生日的客人及時贈送了鮮花或蛋糕，如興業(yè)公司的張總及其家人欧美岛国在线、部分市委領(lǐng)導(dǎo)等人人操黄；
③為體現(xiàn)酒店對消費橙巳巳巳瞬僭谙吖客的重視黄色3级毛，通過部門外聯(lián)小組及時將新菜研制推出的信息及時的反饋給消費常客国家a级黄片，并請客人前來消費品嘗和提出寶貴意見自拍偷拍日韩；
四、張馳有度国产美女网在线看，奠定了隊伍穩(wěn)定這一基礎(chǔ)
第三季度是部門新老員工交替的一個季度全色黄大片一级AAA片大龄女，也是員工隊伍容易出現(xiàn)波動的一個季度，為此部門為提高整體凝聚力caopo免费公开视频公开，緩解員工工作壓力国产精品日韩色无码中出，分批組織員工前往生意較好的社會餐館（王朝食府、湘水人家等）聚餐专业偷拍熟女在公司里偷星图片，不僅加深了員工間的相互了解视色视色网，而且吸取了社會餐館的長處；
其次部門分樓層和分前后臺定期召開樓面會女人自慰喷潮A片免费观看网站，對每周工作進行講評與總結(jié)99re6精品视频在线最新地址，并根據(jù)個人在一周內(nèi)的工作表現(xiàn)、推銷能力及有無投訴等情況進行獎懲，并利用后廚每月推新菜之機在线观看日本黄色片，組織部分表現(xiàn)較好一级黄色毛片网站、推銷能力較強的員工參加新菜的品嘗和評議，此舉不僅起到的現(xiàn)場培訓(xùn)的效果在线观看中文字幕小说区，而且增強了員工的自信心和榮譽感国产美女AAA在线，總之通過以上舉措的實施，較好的穩(wěn)定了員工隊伍美女黄色网站mmm，為部門經(jīng)營創(chuàng)收打下了良好的基礎(chǔ)Aa黄色网址。
五、狠抓班子建設(shè)一边做一边做吃奶A片，形成了爭抓落實這一氛圍
為強化部門骨干的責(zé)任意識图片区小说区另类激情校园，轉(zhuǎn)變骨干的工作觀念，形成爭先恐后抓落實的工作氛圍男的把女的操出高潮的视频，部門成立由領(lǐng)班以上骨干擔(dān)任組員的質(zhì)檢小組欧美16一17sex性HD，每周輪流協(xié)同質(zhì)檢對部門各區(qū)域進行質(zhì)量檢查，并對每次檢查最差或問題最多的區(qū)域責(zé)任人實施處罰或責(zé)令其限期整改黄色视频在线看免费，并在部門部委會上進行通報批評裸体洗澡自拍偷拍网站，同時對每次檢查表現(xiàn)較好的區(qū)域責(zé)任人進行獎勵；其次部門還每月對領(lǐng)班以上骨干進行工作講評三及A片人人看呢，實施獎優(yōu)罰劣并對下一步工作提出要求日韩无码另类，為提高骨干整體駕馭能力和管理水平，部門專門對領(lǐng)班層骨干實施了一次專業(yè)培訓(xùn)色色色色色色色色色色网，不僅了解了骨干在實施管理中存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)激情欧美老妇视频，同時也強化了骨干的學(xué)習(xí)意識和危機意識。
六三级片黄色网站视频真人、存在的主要問題
20xx年日高清在线亚洲专区黄片，餐飲部的'工作雖然取得了較好的成績，但仍存在不少問題和薄弱環(huán)節(jié)亚洲精品黄色视频,在线观看，距酒店與公司的要求及員工的期望值還有較大差距永久免费观看的毛片一区，其主要表現(xiàn)在：
1、部門安全防范意識較為淡薄综合精品视频一区二区，對員工的安全知識培訓(xùn)不夠www.4438日韩无码，從而導(dǎo)致10月9日晚餐10包5條軟包芙蓉王煙被騙事件的發(fā)生；
2免费射黄视频、對參加市技能比武重視程度不夠，從而導(dǎo)致參加市技能比武部門中餐宴會擺臺爭一保二的任務(wù)沒有完成性爱777；
3人人摸人人干人人操、后廚部崗的日常工作流程還有待于進一步規(guī)范，因上菜慢和菜肴制作標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的投訴還時有發(fā)生；
4国产午夜三级黃色、在對前臺員工實施針對性的培訓(xùn)方法和力度不夠h网站在线看免费，被叫服務(wù)還時有發(fā)生；
5一级WWW、部門對后臺管理缺乏力度和有效的方法黄色片一级免费的，從而導(dǎo)致員工日常違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象較其它部室較多；
七精品一区二区无码不卡aⅴ、20xx年主要工作安排
20xx年不僅是酒店深化利潤目標(biāo)股份制經(jīng)營管理第二年成熟老妇肥婆XX00中国，更是餐飲為工作打好基礎(chǔ)，再上臺階的一年91欧美激情。20xx年久久国产久视频，部門將以前大好經(jīng)營形勢為基礎(chǔ)，以春節(jié)亚洲欧美淫秽性生活视频免费看、元宵節(jié)野狼社区在线、情人節(jié)“三節(jié)”促銷活動及搞好大宴旺季的接待和服務(wù)為契機，以持續(xù)穩(wěn)定谁有最新日韩黄色网、提高包房出租率和消費檔次為重點好男人视频社区www影院，以狠抓“兩個質(zhì)量”（產(chǎn)品與服務(wù)質(zhì)量），強化兩個意識（競爭意識與危機意識）為中心一级片,，以穩(wěn)定員工隊伍為前提www.在线三级.com，轉(zhuǎn)變班子工作作風(fēng)，齊心協(xié)力国产高中生视频，努力拼博在线免费看avav，力爭在利潤目標(biāo)股份制經(jīng)營管理的第四個季度實現(xiàn)餐飲創(chuàng)收188萬元，重點從以下幾方面著手開展工作：
一是著力抓好冬季暖經(jīng)營舉措的落實與效果的督導(dǎo)日韩乱伦一区二区三区，確保效益和口碑雙豐收一级欧美黄色网站；
二是做好春節(jié)促銷系列工作安排，確保春節(jié)創(chuàng)收較去年同期上升20一本A片，人員穩(wěn)定免费国产黄网站在线观看，安全無事故；
三是以各類婚曰韩美女乱婬免费视频网站、壽喜宴的接待和服務(wù)為楔機亚洲欧美激情小说另类，著力抓好大宴的出品及服務(wù)質(zhì)量，為搶占20xx年大宴市場份額打下堅實的基礎(chǔ)免费在线观看视频被多人操；
四是在二樓大廳的經(jīng)營思路上堅持低起點奇米第四色888、多實惠的大眾消費經(jīng)營思路，狠抓出品及快捷服務(wù)的保障亚洲人成三级黄片观看，力爭散臺上座率較有較大幅度的上升2019黄色超碰在线；
總之，我堅信，在公司及酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下欧美一级A片免费网站，在兄弟部門的大力支持国产三级伦吃奶在线播放、協(xié)助下，在部門全體干部員工齊心協(xié)力国产A片一区二区三区视频网站导航，努力拼搏下婷婷综合热，20xx年的工作任務(wù)一定能完成，公司及酒店領(lǐng)導(dǎo)提出的“發(fā)展餐飲”這一目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn)狠狠插时时拍！
餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)9
我是大廳領(lǐng)班xx国产一区二区三级片网站，轉(zhuǎn)眼間入職xx商務(wù)酒店工作已一年多了，七月份根據(jù)酒店領(lǐng)導(dǎo)的工作安排一级做a爰片性色刺激，任職大廳領(lǐng)班myfamily欧美性爱视频，主要負責(zé)餐廳大廳的日常工作和管理，辭舊迎新黄色首页入口在线观看，回顧xx月工作情況作總結(jié)匯報日韩有码中文字幕强奸乱伦播放器，并就xx月的工作展望作簡要概述。
一亚洲美女黄视视频永久久久久、經(jīng)營情況
截止xx月中旬日韩精品每天在线更新，餐飲部共實現(xiàn)銷售收入xx—xx萬元，其中xx—xx收入xx—xx萬元久久人妻精品99，xx—xx收入xx—xx萬元亚州一页；較去年同期增長xx—x萬元，實現(xiàn)了經(jīng)營指標(biāo)較去年同期增長xx%以上的目標(biāo)亚洲欧美一级A片在线播放。
完成了集團公司和其他會議團隊的接待任務(wù)美女毛片永久免费观看App，重大投訴率為0。
二在线观看av的网址、管理情況
1欧美一级做一级a做视频、按照現(xiàn)代企業(yè)管理制度成立酒店管理公司
Xx月，餐飲部在賓館“全面規(guī)劃国产热线99视频在线，分步實施AV免费在线观看福利网址，大膽實踐”的改革思路指導(dǎo)下，立足館情日韩免费网址，因地制宜日批网站视频，按照現(xiàn)代企業(yè)制度的架構(gòu)成立了xx—xxx—x酒店管理有限公司。公司的成立為全館的可持續(xù)發(fā)展2017年国产一级黄片，為賓館社會化改革的深入国产欧美日韩精品一卡、規(guī)范化縱深推進奠定了堅實的xx公司成立了董事會和監(jiān)事會，實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負責(zé)制18人人黄色视频在线观看。具體做了以下幾項工作：
∪睹夥巡俦剖悠怠（1）欧美大黑粗极品黑白配、xx—xxx—x酒店管理有限公司的成立92精品视频。
∪蘸似尬蘼刖肪镁弥形淖帜弧（2）、完成了與公司申請注冊相關(guān)的各項手續(xù)国产三级片尤物视频，進行了工商行政注冊登記国产黄色片视频手机免费观看，辦理了正式的企業(yè)營業(yè)執(zhí)照。
『么蠛盟檬琅谙呤悠怠（3）日韩一级一区、完成了集團公司和其他會議團隊的接待任務(wù)，重大投訴率為0H无码动费视频在线观看。
�91日韩作爱视频免费观看?。�4）、組建了公司運營機構(gòu)欧美老熟妇AAAAAA农民，完成了公司定員定編工作精品一区综合。設(shè)立了餐飲經(jīng)營項目部、財務(wù)部和綜合部国产xxxx在线播放。
±吓戏适旃谙呤悠怠（5）、制定了酒店管理公司工資方案午夜免费性爱视频，并通過了xx—xx的審核日韩美图精品自拍视频在线观看。新的'激勵體系，激勵政策更趨市場化无码99riav片。員工的收入與工作業(yè)績中老妇女毛片黄片视频、勞動貢獻及業(yè)務(wù)技能掛鉤，新的工資方案中不僅要員工們關(guān)心營業(yè)收入国产免费观看试看免费AV，還要關(guān)心和掌握每月的成本和利潤91福利在线播放，讓每位員工養(yǎng)成會算賬的習(xí)慣，做到心中有數(shù)98人妻色色。在工資分配上對重點崗位和工種傾斜艹久视屏，使各崗位員工的業(yè)績、勞動與其所得相符男人天堂一道本在线视频。通過績效改革日本大片黄色，拉開了新、老員工和重點崗位18岁免费在线观看黄、普通崗位的工資差距视频一区二区三区人妻系列，最大限度地調(diào)動員工的工作主動性、積極性和創(chuàng)造性18禁止黄片免费观看。
餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)10
轉(zhuǎn)眼間入職x公司工作已一年多了黄色免费大全久久，根據(jù)公司經(jīng)理的工作安排66j8影院在线视频，主要負責(zé)餐廳樓面的日常運作和部門的培訓(xùn)工作，現(xiàn)將20xx年度工作情況作總結(jié)匯報九九视频九九视频在线，并就20xx年的工作打算作簡要概述精品国产视色。
一、廳面現(xiàn)場管理
1国产剧情精品视频、禮節(jié)禮貌要求每天例會反復(fù)練習(xí)黄色网站免下载，員工見到客人要禮貌用語，特別是前臺收銀和區(qū)域看位服務(wù)人員要求做到一呼便應(yīng)h动漫视频，要求把禮節(jié)禮貌應(yīng)用到工作中的每一點滴www.屌，員工之間相互監(jiān)督，共同進步操女生在线免费看。
2免费一级操逼毛片、班前堅持對儀容儀表的的檢查，儀容儀表不合格者要求整理合格后方可上崗免费看国产曰批40分钟视频，崗上發(fā)現(xiàn)儀容問題立即指正A片黄色视频免费，監(jiān)督對客禮儀禮貌的運用，員工養(yǎng)成一種良好的態(tài)度精品国产一级A片在线看。
3人人草操、嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù)意識，提高服務(wù)效率亚洲视频色色王国，針對服務(wù)人員在用餐高峰期的時候進行合理的調(diào)配亚洲三级观看，以領(lǐng)班或助長為中心隨時支援忙檔的區(qū)域，其他人員各負其責(zé)A片欧美性交，明確各自的工作內(nèi)容9999在线观看，進行分工合作。
4国产无码黄色网站、提倡效率服務(wù)欧美A片精品，要求員工只要有客人需要服務(wù)的立即進行為客人服務(wù)。
5先锋5566资源网站资源、物品管理從大件物品到小件物品不管是客損或者自然損壞激情综合五月天丁香婷婷，凡事都要求做到有章可循、有據(jù)可查九九视频在线观看A片国产、有人執(zhí)行欧美一区精品在线、有人臨督、跟單到人狼人av在线、有所總結(jié)操人人操操。
6、衛(wèi)生管理公共區(qū)域www.xxxxx欧美，要求保潔人員看到有異物或者臟物必須馬上清潔干人网国内在线视频观看。各區(qū)域的衛(wèi)生要求沙發(fā)表面亚洲日韩深夜福利第一页、四周及餐桌、地面欧美精品免费专区在线观看、無塵無水漬色呦呦观看、擺放整齊、無傾斜国内乱人伦中文视频在线。
7717dyw、用餐時段由于客人到店比較集中，往往會出現(xiàn)客人排隊的現(xiàn)象国精品视频在线观看，客人會表現(xiàn)出不耐煩。這時就需要領(lǐng)班組長人員作好接待高峰前的接待準(zhǔn)備欧美性交1，以減少客人等候時間国产高清A片在线观看视频，同時也應(yīng)注意桌位，確保無誤99欧美午夜一区二区福利视频。做好解釋工作日韩在线免费观看视频，縮短等候時間，認(rèn)真接待好每一桌客人日韩成人观看软件免费，做到忙而不亂插人人操批污在线。
8、自助餐是餐廳廳新開項目黄片国产视频大全，為了進一部的提升自助餐服務(wù)的質(zhì)量一级毛片r级在线播放，制定了《自助餐服務(wù)整體實操方案》，進一步規(guī)范了自助餐服務(wù)的操作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)免费观看黄色网站一区二区。
9美国一级做受、建立餐廳案例收集制度，減少顧客投訴幾率www.欧美黄片，收集餐廳顧客對服務(wù)質(zhì)量中文字幕欧美三区在线观看、品質(zhì)等方面的.投訴，作為改善日常管理及服務(wù)提供重要依據(jù)精品欧美伦欲视频，餐廳所有人員對收集的案例進行分析總結(jié)亚洲色图你懂的，針對問題拿出解決方案，使日常服務(wù)更具針對性日本高清视频免费WWW，減少了顧客的投訴幾率影音先锋每日资源网。
二、員工日常管理
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2、注重員工的成長最爽的乱婬视频婬色视频，時刻關(guān)注員工的心態(tài)天堂综合，要求保持良好的工作狀態(tài)，不定期組織員工進行學(xué)習(xí)污视频免费不卡，并以對員工進行考核日韩丰满自拍视频在线观看网站大全，檢查培訓(xùn)效果，發(fā)現(xiàn)不足之處及時彌補2014Av天堂网旧版，并對培訓(xùn)計劃加以改進亚洲国内欧美第1页，每月定期找員工談心做思想工作，了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問題解決問題色综合色欲色综合色综合色综合。
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三、工作中存在不足
1五月丁香六月婷婷综合、在工作的過程中不夠細節(jié)化欧美日韩国产综合不卡久久久，工作安排不合理，工作較多的情況下一区二区三区无码免费视频，主次不是很分明iGAO视频爱就是激情在线。
2、部門之間欠缺溝通在线观看AV网站永久免费香蕉，常常是出了事以后才發(fā)現(xiàn)問題的存在国产性交在线观看。
3、培訓(xùn)過程中互動環(huán)節(jié)不多一级黄色片.comwww，減少了生氣和活力
餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)11
一chaopeng视频12人人干、以提升服務(wù)品質(zhì)為核心，加強服務(wù)品質(zhì)工程建設(shè)
餐飲服務(wù)品質(zhì)的建設(shè)老妇女性爱视频，是一個龐大的系統(tǒng)工程日韩色五月一区二区，是餐飲管理實力的綜合體現(xiàn)狼友视频在线播放网，XX年度，在對各運作部門的日常管理及服務(wù)品質(zhì)建設(shè)方面開展了以下工作：
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統(tǒng)一了各部門的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，為各部門培訓(xùn)激情网站网址、檢查美女a视频、監(jiān)督、考核確立了標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)在线观看黄片毛片不卡，規(guī)范了員工服務(wù)操作。同時根據(jù)貴賓房的服務(wù)要求91亚洲福利，編寫了貴賓房服務(wù)接待流程偷拍福利视频网站，從咨客接待、語言要求男女激情视频日韩欧美、席間服務(wù)曰本A级毛片永久在线、酒水推銷、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)午夜性福利免费、物品準(zhǔn)備偷拍视频亚洲、環(huán)境布置、視聽效果午夜少妇高潮在线看大片、能源節(jié)約等方面作了明確詳細的規(guī)定网红日批视频，促進了貴賓房的服務(wù)質(zhì)量。
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二www.mmm在线观看、組織首屆服務(wù)技能競賽国产精品永久免费在线观看，展示餐飲部服務(wù)技能
為了配合酒店15周年慶典，餐飲部8月份組織各餐廳舉行了首屆餐飲服務(wù)技能暨餐飲知識競賽女人自慰喷潮A片免费观看w，編寫了競賽實操方案人人干97精品，經(jīng)過一個多月的`準(zhǔn)備和預(yù)賽，在人力資源部影音先锋乱伦小说、行政部的大力支持下18进禁男女爱免费网站，取得了成功，得到上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定国产精品美女久久9999，充分展示了餐飲部嫻熟的服務(wù)技能和過硬的基本功XXXXX欧洲熟妇XXXX，增強了團隊的凝聚力，鼓舞了員工士氣色综合网中文综合网色综合网，達到了預(yù)期的目的毛片无码高潮喷白浆视频。
三、開展各級員工培訓(xùn)国产精品福利在线观看入口，提升員工綜合素質(zhì)
本年度共開展了15場培訓(xùn)，其中服務(wù)技能培訓(xùn)3場樱桃视频ios下载，新人入職培訓(xùn)3場机械有限后入高潮，專題培訓(xùn)9場，課程設(shè)置構(gòu)想和主要內(nèi)容如下：
1国产美女高潮流白浆视频18、拓展管理思路国产精品国产亚洲精品看下卡，開闊行業(yè)視野
各餐廳中層管理人員大部分是由低層員工逐步晉升(有些管理人員在同一崗位工作已有四、五年時間)日本熟妇乱人伦A片视频，管理視野相對狹窄欧美一级A片全视频，為了加強他們的管理意識、拓展行業(yè)視野及專業(yè)知識亚洲一区二区激情在线，本年度為中層管理人員設(shè)置了7場餐飲專業(yè)知識培訓(xùn)国产精品超碰，主要內(nèi)容有《顧客滿意經(jīng)營》、《餐飲營銷知識一》香蕉五月天在线精品、《餐飲營銷知識二》射射射射射射综合网、《餐飲管理基礎(chǔ)知識》、《餐飲美學(xué)》、《高效溝通技巧》男女深夜福利视频网站、《如何有效的管理員工》等a欧美亚洲电影图片迅雷下载。這些課程的設(shè)置，在拓展中層管理人員的管理思想三级片小视频在线播放、餐飲專業(yè)知識及行業(yè)視野等方面都有積極作用欧美色综合,色综合，同時緩解了在管理過程中的各種矛盾沖突，增進員工與員工之間三级视频网站视频网站受不了了，員工與顧客之間的感情北京一级黄片。
2、培養(yǎng)員工服務(wù)意識色色av无码，提高員工綜合素質(zhì)
為了培養(yǎng)員工的服務(wù)意識思思精品视频，提高他們的綜合素質(zhì)，本年度開展了《餐飲服務(wù)意識培訓(xùn)》欧美黄色小视频在线、《員工心態(tài)訓(xùn)練》久久精品伊人不卡一区、《服務(wù)人員的五項修煉》、《員工禮儀禮貌》国产春色一级视频免费、《酒水知識》等培訓(xùn)美国黄片一级片，這些培訓(xùn)課程，使基層服務(wù)人員在服務(wù)意識中文在线中文字幕，服務(wù)心態(tài)亚洲天堂日韩无码国产AV、專業(yè)服務(wù)形象及餐飲專業(yè)知識等方面都有所增強，自今年四月份以來人日人视屏，在歷次的人力資源組織的大檢查中沒有出現(xiàn)員工違紀(jì)現(xiàn)象免费费一级毛片免费。
3、開展服務(wù)技能培訓(xùn)亚洲国产一区区三区在线播放，提高貴賓房服務(wù)水平
為了提高貴賓房的服務(wù)接待能力东北美女性高潮视频，開展了《貴賓房服務(wù)接待技能培訓(xùn)》、《餐廳點菜技巧培訓(xùn)》国内视频偷拍网站，以案例分析欧美日韩黄片免费在线观看、演示的形式對服務(wù)接待中出現(xiàn)的問題進行分析說明，并對標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)国产欧美视频一区二区色老头影视、推銷技巧和人性化服務(wù)進行了實操演示美女顶级依人在线视频观看，提升了貴賓房的服務(wù)質(zhì)量。
491亚洲精品福利视频、調(diào)整學(xué)員轉(zhuǎn)型心態(tài)91区国产在线观看，快速容入餐飲團隊
實習(xí)生作為餐飲部人員的重要組成部分，能否快速的融入團隊欧美高清不卡A片快爽、調(diào)整好轉(zhuǎn)型心態(tài)將直接影響餐飲服務(wù)質(zhì)量及團隊建設(shè)国产强伦姧在线观看。根據(jù)實習(xí)生特點及入職情況啪啪精品福利，本年度共開展了三場《如何由校園人轉(zhuǎn)化為企業(yè)人》的專題培訓(xùn)，其目的是調(diào)整學(xué)員的心態(tài)www.av.，正視角色轉(zhuǎn)化超碰aⅴ人人做人人爽，認(rèn)識餐飲行業(yè)特點。該課程的設(shè)置国产欧美高清，使學(xué)員在心理上作好充分的思想準(zhǔn)備在线看高清无码免费www.，緩解了因角色轉(zhuǎn)變的不適應(yīng)而造成的不滿情緒，加快了融入餐飲團隊的步伐亚洲男人综合天堂。 5在线免费中文字幕、結(jié)合工作實際，開發(fā)實用課程
培訓(xùn)的目的是為了提高工作效率av网页在线，使管理更加規(guī)范有效www.206p.com。7月份，根據(jù)各餐廳管理層執(zhí)行不到位的現(xiàn)象開發(fā)了《執(zhí)行力》課程可以直接看的A片，使管理人員從根本上認(rèn)識到“好的制度久久只有这里视频，要有好的執(zhí)行力”，并結(jié)合各餐廳執(zhí)行力不夠的具體表現(xiàn)以及同行業(yè)先進企業(yè)對執(zhí)行力的貫徹91专区亚洲，以案例分析的形式進行剖析女人自啪啪一级毛片，使管理者認(rèn)識到“沒有執(zhí)行力，就沒有競爭力”的重要道理亚洲精品ty久久久久久久久久，各級管理人員對執(zhí)行力有了全新的認(rèn)識和理解欧美色精品视频欧美精品色，在管理思想上形成了一致。
四外国特级毛片www、存在的問題和不足
本年度的工作雖然按計劃完成了久99久人碰人，但在完成的質(zhì)量上還做得不夠，就部門運作和培訓(xùn)工作來看这里精品视频，主要表現(xiàn)在以下幾方面：
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在管理過程中對部分敏感問題管理力度較弱，對多次出現(xiàn)的服務(wù)質(zhì)量問題不能一針見血的向管理人員提出www.av性爱，使部分管理問題長期存在色色婷婷网，不能從根本上得到解決。同時將主要精力放在樓面服務(wù)質(zhì)量方面黑屌性爱视频，削弱了對管事部www.日韩、酒水部的管理。
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五、XX年工作打算
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7、優(yōu)化培訓(xùn)課程久久婷丁香五月激情综合，提升管理水平XX年的部門培訓(xùn)主要課程設(shè)置構(gòu)想是：把XX年的部分課程進行調(diào)整久久99视频久、優(yōu)化，使課程更具針對性日本熟妇XXXX乱、實效性孕妇精品AⅤ在线。
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餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)12
我是大廳領(lǐng)班趙xx色色男人网，轉(zhuǎn)眼間入職百亨商務(wù)酒店工作已一年多了，七月份根據(jù)酒店領(lǐng)導(dǎo)的工作安排iGAo视频网在线观看一级欧美，任職大廳領(lǐng)班成年人福利视频，主要負責(zé)餐廳大廳的日常工作和管理，辭舊迎新日韩精品福利片动漫在线观看，回顧20xx年度工作情況作總結(jié)匯報小激情网站，并就20xx年的工作展望作簡要概述。
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餐廳領(lǐng)班工作總結(jié)13
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3、嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù)意識www在线免费观看毛片，提高服務(wù)效率免费让看的黄视频，針對服務(wù)人員在用餐高峰期的時候進行合理的調(diào)配亚洲玖玖在线视频，以領(lǐng)班或助長為中心隨時支援忙檔的區(qū)域，其他人員各負其責(zé)国产一区二区三区在线视频，明確各自的工作內(nèi)容亚洲日本一区二区三区，進行分工合作。
4免费的看黄网站、提倡效率服務(wù)欧美日韩人妻自拍，要求員工只要有客人需要服務(wù)的立即進行為客人服務(wù)。
5最近高清在线视频观看、物品管理從大件物品到小件物品不管是客損或者自然損壞4438最新全国免费视频网，凡事都要求做到有章可循、有據(jù)可查黄网站18岁禁、有人執(zhí)行国产丝袜另类专区、有人臨督、跟單到人女人高潮A级黄色视频、有所總結(jié)人人操人人摸人人看人人爽。
6、衛(wèi)生管理公共區(qū)域BBIXX国产在线，要求保潔人員看到有異物或者臟物必須馬上清潔久久毛片免费视频。各區(qū)域的衛(wèi)生要求沙發(fā)表面、四周及餐桌亚洲午夜无码久久yy8090、地面欧美在线免费A片、無塵無水漬、擺放整齊亚洲中文人妻、無傾斜800AV凹凸视频免费观看网。
7、用餐時段由于客人到店比較集中一级毛片精久久久久久久，往往會出現(xiàn)客人排隊的現(xiàn)象欧美又粗又大精品视频，客人會表現(xiàn)出不耐煩。這時就需要領(lǐng)班組長人員作好接待高峰前的接待準(zhǔn)備美女b网站，以減少客人等候時間欧美性爽交大全，同時也應(yīng)注意桌位，確保無誤一级黄色视频免费网站。做好解釋工作人人曰人人操曰，縮短等候時間，認(rèn)真接待好每一桌客人蜜臀tv，做到忙而不亂欧美牲交@欧美牲。
8、自助餐是餐廳廳新開項目有关强奸的黄片小视频，為了進一部的提升自助餐服務(wù)的質(zhì)量嗯好深啊用力哦嗯水好多视频，制定了《自助餐服務(wù)整體實操方案》国产无码Av动漫在线观看，進一步規(guī)范了自助餐服務(wù)的操作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
9欧美一级片专区、建立餐廳案例收集制度国模逼，減少顧客投訴幾率，收集餐廳顧客對服務(wù)質(zhì)量黄18禁免费网站、品質(zhì)等方面的投訴亚洲综合卡通动漫第三页，作為改善日常管理及服務(wù)提供重要依據(jù)，餐廳所有人員對收集的案例進行分析總結(jié)日本免费黄色网址在线看1，針對問題拿出解決方案欧美一级大黄zzoo，使日常服務(wù)更具針對性，減少了顧客的投訴幾率直接看av网址。
二无码AV免费网站、員工日常管理
1、新員工作為餐廳人員的重要組成部分JULIA视频一区，能否快速的融入團隊国产A级片免费视频、調(diào)整好轉(zhuǎn)型心態(tài)將直接影響服務(wù)質(zhì)量及團隊建設(shè)。根據(jù)新員工特點及入職情況九九一免费视频，開展專題培訓(xùn)欧美一级精品视频二区，目的是調(diào)整新員工的心態(tài)，正視角色轉(zhuǎn)化成年男人深夜在线视频播放，認(rèn)識餐飲行業(yè)特點观看视频高清无码黄色网站免费下载视频。使新員工在心理上作好充分的思想準(zhǔn)備，緩解了因角色轉(zhuǎn)變的不適應(yīng)而造成的不滿情緒恶亚洲黄色电影免费看，加快了融入餐飲團隊的步伐。
21024亚洲欧洲无码日韩、注重員工的成長热玖玖久久天堂，時刻關(guān)注員工的心態(tài)，要求保持良好的工作狀態(tài)爆乳精品国产福利在线，不定期組織員工進行學(xué)習(xí)欧洲的免费黄色网站，并以對員工進行考核，檢查培訓(xùn)效果国产亚洲人成网站在线观看4，發(fā)現(xiàn)不足之處及時彌補老牛精品在线影视，并對培訓(xùn)計劃加以改進，每月定期找員工談心做思想工作欧美50岁熟妇一级毛，了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問題解決問題超碰在线播。
3、結(jié)合工作實際加強培訓(xùn)原创国产AV新春下药表，目的是為了提高工作效率你懂得的视频，使管理更加規(guī)范有效69黄色视频在线播放。并結(jié)合日常餐廳案例分析的形式進行剖析，使員員對日常服務(wù)有了全新的認(rèn)識和理解xxxxx欧美性爱，在日常服務(wù)意識上形成了一致欧美性爱AA级。
時間過得真快，轉(zhuǎn)眼間20xx年即將接近尾聲偷拍一区↓∪蘸访姥侵拗形穆衣肭嗲啵回憶這一年來的工作，可以說是“甘苦與共”性爱三级黄色。下面是這一年來我對自己工作的總結(jié)：
一免费公开超碰在线、餐飲部服務(wù)員
20xx年8月23日，我剛剛畢業(yè)走出大學(xué)校園免费黄污网站。以一名應(yīng)屆畢業(yè)生的'身份來到上海這個大城市尋找自己的第一份工作欧美性爱黄色一级录像。沒有想象中的那么容易，兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)igao视频激情在线，最后我來到了xxx酒店色欧美性爱，成為了餐飲部這個大家庭中的一員。以下是我作為一名餐廳服務(wù)員日本加勒比人人操人人爱人人操人人爱，對于自身工作的總結(jié)：
∪蘸＠唐谙吖劭赐久夥选（一）做的好的地方
1.能夠很快適應(yīng)崗位工作，而且可以融洽的和同事相處亚洲精品视频在线观看你懂的，完成相應(yīng)的客情接待亚洲第一性爱高清视频，學(xué)習(xí)能力強。
2.能夠與客人交流日韩高清自拍AV网址，請客人填寫“賓客意見反饋表”狼友网址手机免费观看，幫助我們提高服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)水平男人舔女人下面视频。例如：認(rèn)真記錄哪個客人喜歡哪道菜91亚洲精品视频在线观看？哪個客人對菜肴有什么特殊要求？哪個客人喜歡哪個飲料等等国产一级A片免费视频性开放。
3.可以認(rèn)真完成領(lǐng)班交代的工作日韩毛片无码一区二区三区。遇到不知道的會及時詢問同事或領(lǐng)導(dǎo)。對客服務(wù)中遇到力所不及的事情會第一時間請教身邊的同事或領(lǐng)導(dǎo)性生活爱爱网址。
4.能夠正確認(rèn)識并對待自己的錯誤欧美黄片视频免费观看，在犯錯時敢于認(rèn)錯，知錯就改特a黄色网站。
5.可以主動想其他同事學(xué)習(xí)相關(guān)服務(wù)的技能技巧黄色网站视频淫乱。提高自身的水平。
6.做事認(rèn)真91人妻论坛精选、細心免费看操网站。對于自己的分內(nèi)事情一定會仔細完成无码aaa视频在线观看。
7.能夠很好的帶領(lǐng)新人，讓她們可以盡快掌握相關(guān)服務(wù)知識中文字幕人妻日韩久久，獨立完成一檔客情接待一道本中文字幕。
（二）做的不足的地方
1.不夠膽大免费不卡黄网站在线观看，靈活亚欧毛片中文字幕在线。遇到突發(fā)事件不會靈活變通毛片?，只會一味的尋求別人的幫助国产性爱一级视频。
2.團隊合作能力不夠。與別人合力完成一檔客情接待時丝袜专区，不會默契的去和同事合作婷婷丁香五月激情，只會自己一個人單干国产AV色浴。
3.與賓客溝通不夠大方，說話不夠利落国产精品久久久久精品三级卜。
二亚洲欧美日韩国产熟女一区二区、餐廳領(lǐng)班
20xx年9月經(jīng)過自己的努力和同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助與指導(dǎo)欧美一区二区A片在线看。我通過了餐廳領(lǐng)班及主管91人妻在线碰、經(jīng)理的觀察，正式晉升為一名餐廳領(lǐng)班亚洲性爱欧美。下面是我在這段時間里對于自己作為一名餐廳領(lǐng)班日韩亚洲国产激情一区二区，對于自身工作的總結(jié)：
（一）做的好的地方
1.作為一名剛剛晉升上來的領(lǐng)班影院理伦，我能夠認(rèn)真對待這一角色的轉(zhuǎn)變欧美色图亚州色图乱伦小说，一如既往的對待工作，保持良好的工作態(tài)度久久人妻Av无码中文字幕第一。
2.作為一名新人日本三级片在线免费播放，在和另一位領(lǐng)班共同管理包房事情時，能夠很好的輔助她亚洲黄色高清视频在线观看，幫她一同做好包房客情接待欧美,性爱精品亚洲性爱免费观看视，物資盤點及保管国产精品h片在线播放。
3.能夠很好的帶領(lǐng)包房其他服務(wù)員做好相關(guān)服務(wù)工作啪啪啪com，督促傳菜人員做好相應(yīng)的餐前準(zhǔn)備工作及每日值班工作。
4.在客情空檔時国产精品无码AⅤ片，安排好當(dāng)班員工做好每日衛(wèi)生工作及相關(guān)計劃衛(wèi)生工作免费观看肉肉啪啪污网站。
5.作為餐飲部酒水管理人員，認(rèn)真做好每日酒水報表及酒水補倉工作久久精品首页。
』粕驹谙吖劭磁访馈（二）做的不足的地方
1.沒有充分認(rèn)識到領(lǐng)班與服務(wù)員的差別自拍偷拍ww，很長一段時間里自己依舊停留在一名優(yōu)秀服務(wù)員的層面，沒有充分發(fā)揮領(lǐng)班的作用黄色一级视频黄色一级视网站。
2.缺乏作為一名領(lǐng)班該有的威信AAA美国三级黄片，管理方式不到位，管理強度還有待加強日e色视频在线观看，太于人性化男女性激烈无遮掩免费观看。
3.在員工禮節(jié)禮貌方面要求不夠嚴(yán)格。
4.服務(wù)細節(jié)問題處理不夠細致欧美性视。沒有很好的帶領(lǐng)員工做好服務(wù)工作一区二区无码电影天堂在线观看，提高我們的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平欧美曰屁视频。
5.員工節(jié)約意識薄弱sao货水喷出来了视频。
三、針對以上五點不足的地方最新精品国偷自产在线97，我對于20xx年自身的工作計劃如下：
1.認(rèn)真監(jiān)督員工欧美一级a一片美国大黄，嚴(yán)格按照餐飲部最新員工考核制度督促員工做好相應(yīng)工作。一旦發(fā)現(xiàn)有員工違反相關(guān)考核項目www.xaqsjc.com，根據(jù)相應(yīng)分?jǐn)?shù)扣除欧美黑人又粗又长精品。
2.多向其他領(lǐng)班學(xué)習(xí)，加強自身管理能力国产精品亚洲专区无码web，充分發(fā)揮自身作用色污网站网站，在每天的重復(fù)工作中找到突破點，提升自己人人澡人人爽人人夜夜。
3.加強員工禮節(jié)禮貌方面的培訓(xùn)自拍偷拍精品专区，讓員工抱著積極的心態(tài)面對每天重復(fù)的工作。
4.利用員工聚餐或是聊天的方式群p网站，了解員工的心理動態(tài)噜噜性爱，鼓勵員工努力上進，不斷提升自己日日骚一区二区。
5.加強員工節(jié)約意識99一级屁屁毛片，減少相關(guān)消耗品的回收工作。例如：餐后收尾是可以回收的牙簽在线免费黄站、火柴第一時間回收利用黄色网站在线可免费播放国产的。
6.加強酒水管理工作，定期檢查酒水的保質(zhì)期午夜理论在线。對快要過期但無法出售的酒水青青国产香蕉依人在线观看，第一時間與倉管聯(lián)系，看能否返還給供應(yīng)商等。杜絕過期酒水飲料最新黄色免费网站。
7.加強對員工酒水欧美曰人人操人人干、飲料及菜肴知識的培訓(xùn)，讓員工第一時間了解相關(guān)新菜国产精品久久久久精品三一级、酒水飲料国产av福利第一精品，以便很好的向客人做推薦和介紹。
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