- 后勤部門員工工作總結(jié) 推薦度：
- 人事后勤部門年終工作總結(jié) 推薦度：
- 相關(guān)推薦
后勤部工作總結(jié)(15篇)
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究一国产区视频，做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料久久AV黄片，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況免费深夜福利网站入口，不如我們來制定一份總結(jié)吧欧美色频电影一区二区。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢？以下是小編為大家收集的后勤部工作總結(jié)天天插天天日天天狠，歡迎閱讀與收藏国产无码三级片网站。
后勤部工作總結(jié)1
一,規(guī)范辦學(xué)行為,遵守財經(jīng)紀(jì)律
1,堅持收支兩條線和校長一支筆的審核制度,做到帳務(wù)清楚,專款專用.堅持發(fā)揚勤儉節(jié)約的方針,有目的,有計劃的使用資金,加大了對教育教學(xué)的投資,為教育教學(xué)和師生的生活服務(wù),
2,嚴(yán)格執(zhí)行城區(qū)一費制全免的收費標(biāo)準(zhǔn),堅持陽光收費開學(xué)初召開行政會,班主任會,教師會,明白卡由家長親自填寫,與收費名單一一對應(yīng),并在各班進行了公示.規(guī)范了收費行為,并將亂收費行為納入學(xué)校目標(biāo)管理.全期學(xué)校無一例亂收費行為.
二,抓好安全工作, 創(chuàng)建安全校園
1,制訂了安全用電制度,每班安排用電節(jié)能員一名,每位班主任簽了安全用電責(zé)任書,并定期不定時的到各班進行用電檢查.
2,由于朝陽的拆遷改建工程,學(xué)校多處墻面出現(xiàn)裂縫,做到每天一次檢查,每周一次記載.每發(fā)現(xiàn)一處就及時維修一處或上報有關(guān)部門,保證了學(xué)校的教育教學(xué)正常進行,校園平平安安.
三,加強門衛(wèi),食堂管理,確保師生安全
1,認(rèn)真抓好安全教育工作,把安全教育放在一切工作前位,班主任把好學(xué)生請假關(guān),門衛(wèi)把好出入關(guān),憑班主任老師條方可出校門.責(zé)任到位,落實到人,并簽好安全責(zé)任書.保證了學(xué)校和師生的安全.
2,抓好食堂食品質(zhì)量關(guān),制定食堂工作人員職責(zé),簽訂責(zé)任書,并對食堂工作人員定期進行培訓(xùn)學(xué)習(xí).每天的食品都是當(dāng)天進當(dāng)天用完,不留到第二天再食用.每天所進食品都在指定地點購買,專人進行驗收,并索取有效證件,確證食品進貨關(guān),每餐食品做到燒熟,煮透,衛(wèi)生安全.每天熟食都進行了留樣.無食品中毒事故發(fā)生.為確保中午學(xué)生安全,學(xué)校制定中午值班人員職責(zé),輪流值日,責(zé)任到人.免费A片大片av观看不卡,。
四,進一步優(yōu)化學(xué)校環(huán)境,改善教師辦公條件
1,調(diào)整辦公室,在三,四年級辦公室內(nèi)安裝了一臺大3P的空調(diào),為教師創(chuàng)造了良好的辦公環(huán)境.
2,把去年學(xué)生計算機室被盜配置全部配好使學(xué)校網(wǎng)絡(luò)暢通無阻,保證了學(xué)校的教學(xué),教研正常進行.
五,認(rèn)真抓好第三產(chǎn)業(yè)工作,辦好教職工食堂.本期為學(xué)校老師提供早餐,使教師全身心的投入到教育教學(xué)中.及時做好了牛奶的征訂工作,完成了50%以上的班級有:一甲,一乙,二甲,二乙,三甲,四乙,六甲,六乙,六丙.及時做好了學(xué)校門面的水電費的收取工作. 思想?yún)R報
六,加強學(xué)校財產(chǎn)管理.
1,本學(xué)期為了進一步改善辦學(xué)條件,提高教學(xué)儀器設(shè)備的'使用率,總務(wù)部門在財產(chǎn)清理的基礎(chǔ)上對各部門財產(chǎn)情況進行摸底.加強教學(xué)設(shè)備保管工作的力度.對貴重物品,攝像機,數(shù)碼照相機,DVD,指定專人負(fù)責(zé)保管,不能誰便亂放,入柜落鎖,做好防盜措施,以免造成不必要的損失,確保教學(xué)的需要.
2,認(rèn)真做好國有資產(chǎn)清查工作,進一步抓好財產(chǎn)管理,做到及時帳務(wù)登記,責(zé)任到人,定期檢查,自然損壞及時報損,人為損壞和遺失照價賠償.學(xué)校財產(chǎn)的維修盡可能自己維修,做到能節(jié)約就節(jié)約,全期共計維修日光燈20盞,電風(fēng)扇五臺,水籠頭5個,換電源插座1個.
七,進一步完善衛(wèi)生管理制度,爭創(chuàng)綠色校園.
1,劃分衛(wèi)生區(qū)域,責(zé)任到人到班.定期檢查評分,做到校園整潔,干凈,衛(wèi)生.
2,衛(wèi)生肖紅兵老師抓好衛(wèi)生的常規(guī)管理,做到每天一檢查,每周一評比,每月一公示.教室衛(wèi)生好的班級:一甲,一乙,二甲,三甲,三乙,四乙,五乙,六甲,六乙,六丙,公共區(qū)衛(wèi)生特別好的班級:四甲,五甲,六乙. .
3,衛(wèi)生室建立了傳染病通報的制度,每月進行2次衛(wèi)生講座,還進行了衛(wèi)生健康教育小報的評比,獲得市三等獎.計生工作獲得街道先進集體.
后勤部工作總結(jié)2
一欧美性爱色、學(xué)生的舞蹈意識得到了較大提高，基本功進步很快
通過軟開度的訓(xùn)練精品伊人久久久99热这里只，學(xué)員在韌帶的軟開度上有了顯著的提高国产精品无码视频一本。在成品舞蹈的基礎(chǔ)練習(xí)中，學(xué)生對音樂的節(jié)拍感黄网站男人免费，動作的張度www26uuu.com，手臂四肢脊椎都有了一定的舞蹈意識，能較明顯的`表現(xiàn)出老師所想要的舞蹈風(fēng)格小蝌蚪视频国产。
二自拍网在线视频、學(xué)生能獨立完成組合，而且完成效果較好
本學(xué)期按舞蹈計劃實施教學(xué)国产精品一区二区尿失禁，除了一些軟開端的訓(xùn)練国产亚洲欧美日韩在线区，同時也給學(xué)生們做了一些體能訓(xùn)練，例如一些腹背肌和腹肌以及大腿肌的能力訓(xùn)練不用下载在线观看黄。為下個學(xué)期學(xué)習(xí)成品舞蹈奠定一個基礎(chǔ)亚洲欧美二区激情。同時也學(xué)習(xí)了較多組合，學(xué)員能獨立完成其中兩至四個舞蹈組合性色av免费精品观看，并根據(jù)要求盡量動作到位俄国av在线播放。每學(xué)完一個組合，都會組織觀摩學(xué)習(xí)活動在线观看免费huangse网站，請學(xué)生們相互學(xué)習(xí)和展示，師生共評黄色网站在线看在线看在线看。這樣既提高了學(xué)生對舞蹈學(xué)習(xí)的興趣和欣賞能力久久久一本精品99久久精品88，也使學(xué)生具備獨立完成舞蹈的機會，加強了舞蹈學(xué)習(xí)的成效久久亚洲一级无码毛片。
三色五月黑丝袜、學(xué)生敢于大膽展示自我，舞臺表現(xiàn)力較好
實踐活動的目的就是通過表演性活動交流學(xué)習(xí)成果久久久免费黄色视频不卡，促進學(xué)生們自信心和舞蹈能力的發(fā)展久久性生活视频精品。在集體舞的表演中也培養(yǎng)了學(xué)生們相互合作的能力，學(xué)會與他人一起協(xié)調(diào)配合。
四国产精品每日更新福利在线、在工作中我也發(fā)現(xiàn)了以下一些問題和不足：
1人人操人人搞人人爱、舞蹈在校內(nèi)普及度不夠，應(yīng)該多組織一些活動www.yw尤物视频，活躍校園氣氛黄色网站啊啊啊爽插。
2、展示活動中學(xué)生的選擇
在展示活動中日韩一区二区三区无码不卡毛片，有的舞蹈人數(shù)要求達不到每人都上日本e代黄色网，這時教師會選擇比較好的學(xué)生，剩下的學(xué)生們就只能在旁邊做替補。教師很很明顯地感受到學(xué)生有受挫感的消極情緒。而有的舞蹈學(xué)生全上了，可總有那么幾個怎么跳怎么別捏五月丁香综合在线视频，指導(dǎo)下來問題還是很突出日韩伦理片精品视频网站免费。這時如果是比賽性的演出會因此失分，所以為了成績是該把這個幾個學(xué)生刷下來黄色视频在线免费看链接，還是繼續(xù)留在舞臺上?
3、希望能有時間多編一些易學(xué)易教的舞蹈教給大家，提高大家參與的興趣。
希望下學(xué)期繼續(xù)得到大家的支持免费一级a毛片,在线播放视频，將舞蹈隊的工作推向一個新臺階wwwxx在线。
后勤部工作總結(jié)3
本學(xué)期的工作即將結(jié)束，回想這一學(xué)期的工作亚洲无码国产操逼视频91，在上級部門的指導(dǎo)和我園園長的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞幼兒園的中心工作男女內交网站在线观看，務(wù)實創(chuàng)新日韩亚洲欧美、腳踏實地完成了各項后勤工作任務(wù)，取得了一定的成績国产9色视频。對照本學(xué)期的后勤工作計劃国产乱人伦偷精品视频免费看，現(xiàn)將這學(xué)期本部的'主要工作匯報如下：
一啪啪啪黄色网站、加強食堂的管理，不斷提高服務(wù)質(zhì)量99热W亚洲精品国产99。
1亚洲黄色站、食堂安全管理
膳食工作是幼兒園后勤管理中一項非常重要的工作欧美一级婬片A片免天堂。全面負(fù)責(zé)食堂管理工作午夜成年人网站，學(xué)習(xí)相關(guān)衛(wèi)生保健知識及上級文件通知国产一线在线观看。嚴(yán)格落實食堂各種制度麻豆精品视频在线免费观看，衛(wèi)生許可證齊全谁有免费黄色网站直接看的，所有從業(yè)人員持有有效健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證上崗国产黄片一区在线观看。食品加工場所分區(qū)合理，操作間應(yīng)設(shè)有防蠅午夜福利网站、防塵激情文学综合、防鼠及空氣消毒設(shè)施。油罐网站18禁、煤氣管道用做到定期檢查在线免费看黄色乱视频，防止泄漏措施完善，食堂內(nèi)保持環(huán)境衛(wèi)生欧美性爱淫淫网、干凈、整潔裸模AT国产精品视频，每次供餐后進行清掃色伊人欧美，保持空氣新鮮，地面影音先锋AV我色资源、桌椅清潔衛(wèi)生人人人人色人人人人人人。廢棄物的存放設(shè)施符合衛(wèi)生要求国产精品美女妓女网站，食堂每頓飯菜48小時留樣并有記錄插精品人妻，堅持進行每月自查性色AV免费不卡无码，結(jié)合自查結(jié)果有整改記錄。
2、采購工作
采購管理人妻AV无码系列专区移动可看，堅持勤儉持園18禁黄网站禁片无遮挡。開學(xué)初就制定好采購計劃，保證幼兒園日吃谙咦试碼v网站；舅栌谰没仆旧悠得夥汛笕�91，在財產(chǎn)管理努力做到規(guī)范化、制度化欧美日韩一级特黄大片在线直播。對于園內(nèi)的各類公開活動青青青草视，能根據(jù)教師的需要，及時提供所需的物品超碰在人人操，同時做好幼兒用品發(fā)放和代管工作精品在线精品视频。執(zhí)行采購制度，每天對采購食品進行驗收99久久免费看,视频，過磅日本中文在线中文幕，若發(fā)現(xiàn)食品不足斤或劣質(zhì)要及時與供應(yīng)商聯(lián)系要求退換貨，同時有所有供應(yīng)商的營業(yè)執(zhí)照及衛(wèi)生許可證復(fù)印件奇米777米奇影888视狠狠，并與供應(yīng)商簽訂采購合約。合理使用膳食經(jīng)費国产在线久，做到收支平衡欧美黑人粗暴多交，每日盤庫結(jié)帳，變化菜譜视频欧美日韩，保證質(zhì)量国产精品黄色视频。
二、狠抓安全工作99黄色视频在线观看，消除不安全的隱患免费看操逼黄片av。
安全工作重中之重，絕不能松懈欧美一级A片免费不卡全部完曰久、開學(xué)初后勤部各個崗位簽署安全責(zé)任書亚洲一区二区视频在线免费视频，進一步強化教職工的安全意識。聘請合格門衛(wèi)国产乱子伦牲交视频、保安在线观看国产美乳视频。門衛(wèi)值班認(rèn)真負(fù)責(zé)，建立校外人員入校的登記制度，來訪登記記錄完整国产精品亚韩精品无码a在线观看。學(xué)校每天有值班人員免费看黄网址国产精品、值班記錄和意外事情處理記錄完整。學(xué)校安裝監(jiān)控設(shè)備国产精品熟女露脸对白视频，重點部門和部位九九草在线乱码av，防火防盜設(shè)施完好有效。強化安全意識欧美在线亚洲色图，定期對校園的水電欧美激情視頻、門窗及建筑進行安全檢查，對于有安全隱患的設(shè)施及時排除安全隱患性欧美专区。堅持每月安全工作會議和安全隱患排查會議并有記錄AV福利网站，開展安全疏散演練活動，加強安全宣傳教育免费黄色黄站。組織學(xué)習(xí)傳遞上級有關(guān)安全文件www.国产盗摄.com，并認(rèn)真執(zhí)行完成安全工作，做到安全第一国产无套视频在线观看AA在线，預(yù)防為主五月婷婷超碰在线。徹底清除安全隱患，讓幼兒有一個安全舒適的環(huán)境咬美女奶子舔她的逼视频。
三国产高清一级做a爱在线观看、衛(wèi)生保健
為了做好衛(wèi)生保健工作，本學(xué)期來18岁观看网站，認(rèn)真執(zhí)行《托兒所国产精品永久免费高清、幼兒園衛(wèi)生保健制度》及《食品衛(wèi)生法》等有關(guān)規(guī)定，做好幼兒膳食性爱黄色片无码、疾病預(yù)防免费无码中文A级毛片、衛(wèi)生消毒管理工作。
1日韩福利社、制定出適合幼兒口味99re视频2这里只有精品，有助于幼兒消化吸收的食譜。定期召開膳委會會議网友自拍露脸日韩视频网站在线观看，進行營養(yǎng)分析久久久999免费视频，聽取各方意見，不斷提高食譜質(zhì)量男女免费在线视频。
2中文字幕第1页在线观看、晨間檢查、全日觀察記錄5060黄片。認(rèn)真執(zhí)行晨間檢查制度日韩一级黄片，做到一摸二看三問四查男女做爽爽爽视频免费网站。完成體格檢查，學(xué)期初收齊新生入托體檢卡三级黄色网站在线免费观看，認(rèn)真核對登記ACG邪恶全彩邪恶帝绅士库韩国，建立師生體檢檔案。
3另类国产资源在线观看网站、衛(wèi)生宣教在线观看91精品国产、根據(jù)各年齡階段幼兒認(rèn)知水平的不同選取幼兒通俗易懂的教材，每月為幼兒上一節(jié)衛(wèi)生保健課日韩乱码视频。認(rèn)真做好愛國衛(wèi)生工作黄片在线免费无码，每月更換衛(wèi)生保健宣傳欄，進一步向家長宣傳科學(xué)育兒的知識中文字幕精品无码亚洲aⅴ网站。
四同性女女做视频免费观看、加強財務(wù)、財產(chǎn)管理www.一级毛片，努力改善辦園條件乐播三级黄三区视频免费。
我園嚴(yán)格財務(wù)管理，做好財務(wù)預(yù)算和結(jié)算工作就要干综合，報銷手續(xù)齊全00pao免费在线视频，符合財務(wù)制度。及時添置辦公用品及教學(xué)用品美女一级日逼毛片，做好財物的保管和發(fā)放工作在线亚洲国产成人，學(xué)期初、中成年男人黄网站色大片免、末對固定資產(chǎn)進行檢查和使用情況欧洲美女一级牲交不卡。后勤人員帶頭關(guān)心學(xué)校的財產(chǎn)，教學(xué)設(shè)施国产精品视频一级香蕉AAA，并要教育幼兒愛護公共財物日韩精品黄在线看。建立健全財務(wù)管理制度，在財務(wù)工作方面98在线视屏，合理使用經(jīng)費，根據(jù)幼兒園工作規(guī)程插插插插插插人人人人人人，創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的良好環(huán)境色酷色视频。
五、衛(wèi)生工作
校內(nèi)道路日日插日日干、走廊等區(qū)域保持整潔欧美性猛烈粗大精品，樓道樓梯、扶手国产Av无码精品线上线下、欄桿干凈一级特黄免费电影网站；教室在线播放国产精品第一页、教學(xué)辦公用房、辦公室室內(nèi)擺設(shè)整齊清潔性生大片免费观看视频网站一。廁所內(nèi)墻面人人艹五月天、門窗無污跡，無亂涂亂畫黄片aaaaaaa片，地面無積水国产av天堂久久久久，便槽（池）干凈，管道保持通暢曰韓黃色視頻。始終保持校園內(nèi)的清潔衛(wèi)生东北老妓女叫床对白视频。
后勤部工作總結(jié)4
回顧這一年來的工作，在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下国产看片地址，嚴(yán)格要求自己激情视频在线网，按照要求，較好地完成了本職工作特黄特色的大片观看免费视频。通過學(xué)習(xí)與工作欧美喷水性交，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變又插又爽的视频免费，現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下：
一超碰人人爽爽人人高潮喷水、日常管理工作
作為負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識到欧美视频自拍日韩在线观看免费网站，直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),,,亚洲视频在线观看，是承上啟下、溝通內(nèi)外黄网站直接看、協(xié)調(diào)左右亚洲精品欧美激情专区、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進的中心女人超碰黃色。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作禁止18以下观看在线网站，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏亚洲欧美色A片一区二区三区，提高工作效率城中村按摩一区二区在线观看，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全中文字幕精品视频在线观看、準(zhǔn)確国产美女高潮抽搐视频网站、適度，避免疏漏和差錯97网友上传精品免费视频，做好工作總結(jié)欧美三级网站在线免费观看，至今基本做到了事事有著落。
1超碰公开在线久、人員崗位的固定亚洲h版在线，現(xiàn)會務(wù)管理總?cè)藬?shù)為xx人日本黄色网站进入入口。其中專職會務(wù)服務(wù)的有x人，領(lǐng)導(dǎo)辦公室服務(wù)的有xx人国产AV一区网站，花草養(yǎng)護的x人午夜精品乱人伦小说区。
2、為各領(lǐng)導(dǎo)辦公室配備所需用品及服務(wù)久久a爱视频，給領(lǐng)導(dǎo)一個干凈整潔的辦公環(huán)境欧美动日韩中文。
3、制定相關(guān)規(guī)章制度国产性爱永久视频。
4欧美一级网址、切實抓好管理的日常工作。按照制度黄片免费观看无码视频，組織落實辦公設(shè)施玖玖爱网、用品、商品的采購免费爱爱网址、調(diào)配和實物管理工作亚洲色无码一级毛片一区二区看。嚴(yán)格按照程序辦事。
5国产国际精品福利色噜噜、做好各種會議的后勤服務(wù)工作人人爱操屄。召開期間，認(rèn)真做好會場布置高清黄色网址在线观看、安排工作国产黄片视频在现看。落實好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作十八禁止网址。
二激情国产Av做激情国产爱、加強自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平
由于感到自己身上的擔(dān)子很重欧美一级黄片直播，而自己的學(xué)識欧美18xxxx、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心夜夜草AV，總在學(xué)習(xí)色色色色免费，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)免费的黄色视频91，向同事學(xué)習(xí)免费A级毛片群久久免费，這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)線上A片、不斷積累，已具備了一定工作經(jīng)驗欧美性日，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題欧美性爱在线播放网站，在組織管理能力AV网站免费不卡观看、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面日韩在线精品福利网页视频观看免费，經(jīng)過一年的鍛煉都有了很大的提高亚洲一级av无码中文毛片，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的'態(tài)度對待各項工作任務(wù)女老师高潮喷水，熱愛本職工作黄色A片免费观看黄色网站，認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)AAAAAAA一级婬片毛片，爭取工作的主動性另类女同一区二区三区，具備較強的專業(yè)心，責(zé)任心老司免费看黄色三级片，努力提高工作效率和工作質(zhì)量国产精品青草国产一区二区。
三、存在的問題和今后努力方向
一年來国产欧美综合在线一区二区91，創(chuàng)造性地開展工作考屄视频，取得了一些成績九色自拍视频在线观看，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一无码人妻一区二区免费视频，會工作效率有待進一步提高;第二，有些工作還不夠過細(xì)强奸女人毛片，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三大黄毛片，理論水平還不太適應(yīng)工作的要求。在下一年里jiizz日本护士老师高潮，決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)97大学生情侣酒店自拍亚洲精品、工作水平，為管理局跨越式發(fā)展免费在线看黄色国产，貢獻應(yīng)該貢獻的力量国产麻豆区精品系列在线。我想我們應(yīng)努力做到：第一，加強學(xué)習(xí)日韩偷窥无码少妇AV，拓寬知識面亚洲狠狠草视频。努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對發(fā)展脈絡(luò)午夜少妇性私人影院、走向的了解99re视频在线这里，加強周圍環(huán)境、了解野花社区大全免费观看3超碰、學(xué)習(xí)国产精品区在线，要對我局的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);第二久久夜色精品，本著實事求是的原則欧美精品-精品国内自产拍在线，做到上情下達98精品视频在线、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;第三，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)欧洲无码在线免费，加強管理亚洲婷婷五月天综合激情网，團結(jié)一致，勤奮工作亚洲日韩视频第一页，形成良好的部門工作氛圍黄片视频永久。不斷改進對其他部門的支持能力、服務(wù)水平久久综合精品一区无码。遵守內(nèi)部規(guī)章制度a片一区二区白嫩美女，維護利益，積極為我局創(chuàng)造更高價值国产免费AⅤ片在线观看播，做好工作計劃人人操人人射人人干，力爭取得更大的工作成績。
后勤部工作總結(jié)5
回顧一年來日韩小视频在线，我部門在分公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下国语对白露脸刺激自拍，在本部門干部、職工的共同努力下亚洲日本网，通過其它部門的共同協(xié)作三级片黄片日韩，我們在工作上取得了一定的成績，在狠抓內(nèi)部管理工作上久久阿只有精品，增收節(jié)支亚洲国产福利精品一区在线观看、降本壓費方法有效，措施得力无码视少妇视频一区二区三区，成績顯著欧美大一片免费网站。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一、加強學(xué)習(xí)www.爱99，不斷提高職工的思想覺悟
我部門認(rèn)真執(zhí)行分公司的各項規(guī)章制度三级片网站视频免费看，每月堅持召開一次職工會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線精品国产看高清国产AV毛片、方針亚洲国产毛片在线看、政策。貫徹落實上級的指示精神美女午夜大片免费视频，加強對職工安全意識的教育男人舔女人天堂网站，使職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平不斷提高。
二人人摸人人操589、加強安全教育黄色视频了88，做好車輛管理工作
我部門現(xiàn)有小車六部，主要是保障公司領(lǐng)導(dǎo)的日常用車，同時協(xié)調(diào)好各部門的工作用車开心激情婷婷色。一年來色综合久久91，車輛運轉(zhuǎn)正常，沒有發(fā)生任何大的.事故哦美一级黄色网站，順利地完成上級交給的任務(wù)。
這些成績的取得中文字幕视一区二区人妻，一是部門領(lǐng)導(dǎo)定期加強對司機進行安全教育91福利区一区二区三区，增強司機的安全意識，克服安全管理中思想麻痹欧美熟女性高潮视频、得過且過的現(xiàn)象A片黄视频免费观看。二是司機認(rèn)真遵守有關(guān)行車規(guī)章制度，做到疲勞不駕車黄色视频在线三区，酒后不駕車亚洲人成一区，對車輛勤檢查，勤保養(yǎng)内射亚洲美女视频在线搞，勤維護国产鲁鲁在线。發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做到車輛不帶病上路亚洲欧洲日韩在线一区二区三区，司機不帶情緒開車色色小视频一区二区，確保安全行車。
三欧美男女一级黄色视频、做好職工的房改工作
職工的房改工作是一項長期而復(fù)雜的工作超碰在线公开无码，它關(guān)系到每個職工的切身利益。我公司房改工作已進行了二年多人人操人人高潮，今年房改工作的主要任務(wù)是搞好職工的住房補貼工作成熟女人国产对白视频。住房補貼是房改工作中一個重要組成部分，工作的好壞直接影響到職工的積極性又粗又大又爽。
為了把住房補貼資金要回來精品高潮一区二区在线观看，我們想方設(shè)法與有關(guān)部門取得聯(lián)系，做了大量細(xì)致的工作色哟哟无码一区，加班加點申報正在播放国产一级特黄、填制、核實了幾千份表格大屌干屄视频，20_年_月份終于申請要回住房補貼資金_元超碰国产人人洗澡人人操。
四、狠抓內(nèi)部管理青草草视频网，做好降本壓費工作
為了貫徹落實降本壓費會議精神高清一级做a爱过程免费视频，作為公司的后勤管理部門，在實際工作中應(yīng)切實做好這項工作，做到細(xì)打細(xì)算99久久精品国产免看国产一区，勤儉節(jié)約亚洲成a人片在线播放。雖然今年公司的經(jīng)濟效益較好，但為了增收節(jié)支成年肉动漫在线观看无修，降本增效A级日本乱理伦片免费观看，我部門對勞動用品的購進和發(fā)放嚴(yán)格控制在標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)。為了節(jié)約開支国产污污自拍视频网站，我們在采購物品時国产精品久久不能，盡量選用性價比高的物品。
例如亚洲中文久久久久久精品国产麻豆，20_年_月公司招待所購置一批空調(diào)国产无码高清黄、彩電，在保證質(zhì)量的前提下www欧日精品www，我們選用同檔次低價位的1.5匹空調(diào)人人人操人人看，_/每臺，比同檔次的低500-1000元国产粉嫩00福利福利福利，光這一筆開支就為公司節(jié)約費用一萬多元精品一二。今年我們重新裝修招待所，改善住宿環(huán)境偷窥厕所AAAAAA片，使前來住宿的各縣公司人員打消了到外面住賓館九九在线一区、飯店的念頭，為公司減少一筆費用支出欧美韩日黄色一区和二区。
我公司職工飯?zhí)米訽月_日開張后全黄A免费一级毛片视频软件，經(jīng)過一段時間的摸索，現(xiàn)在運轉(zhuǎn)基本正常午夜国产黄片免费，達到了預(yù)期的目的人人干人人cao。既減少了業(yè)務(wù)招待費的開支，又方便了干部職工用餐国产玩弄老太婆。從幾個月的運轉(zhuǎn)情況來看国产一级一级理论片A片一区二区，平均每月可節(jié)約費用開支_元。全年共計節(jié)約費用開支約_元操操操b。職工飯?zhí)玫拈_張欧美色欧美精品极品视频，也給職工的用餐帶來了方便和實惠。
各部門電話費一直采取托收收費免费看一级A片在线看手机，如果控制不好不卡AV在线免费，很容易造成話費超支。我公司的辦公電話費每月開支_元国内自拍和偷拍，話費嚴(yán)重超支黄片免费链接。個別部門對話費控制得不嚴(yán)又污又色又吃胸的视频，致使有的人上班打電話聊天、打信息臺999视频有精品视频在线观看、打國際長話日本黄色网站一级片，對于這種浪費現(xiàn)象，我們發(fā)現(xiàn)后及時制止欧美老妇BBB浓毛乱，并取消其話機相應(yīng)功能外国黄色视频九九，責(zé)令其所在部門扣回超支話費。
今年年初99riav成年人视频网站免费观看，_公司一下屬公司到我公司聯(lián)系業(yè)務(wù)精品三级av无码一区蜜芽，建議我公司加裝內(nèi)部電話，以減少話費開支18禁免费无码无遮挡网站老男人，當(dāng)時考慮到要投入_多元，也就沒有加裝內(nèi)部電話www.ggzhyc.com。_月初wwwjizzjizzjizz，電信行業(yè)競爭激烈，我部門積極與電信公司取得聯(lián)系久久免费看片一级，向?qū)Ψ奖砻鞴访夥压劭�91，作為電信公司的大客戶，多年來我們一直支持電信事業(yè)的發(fā)展亚洲国产精彩视频，現(xiàn)在我們企業(yè)有困難乱伦视频APP，要求對方在話費上給予我們更優(yōu)惠的條件，真誠的請求感動了對方97免费视频人妻无码一区。
_月份電信公司同意在我公司組建了固定電話虛擬網(wǎng)久久AV先锋影音资源网站，網(wǎng)內(nèi)話機免費通話，全公司200百多戶職工報名加入虛擬網(wǎng)国产手机小视频看片，虛擬網(wǎng)的開通玖玖资源网在线，使我公司的辦公電話費每月減少開支_元，全年共計節(jié)約費用開支_元欧美一级情欲视频，職工也得到了實惠黄色毛片ww，確確實實為企業(yè)和職工辦了件好事。
五女同一区二区三区、加強物業(yè)管理jiuse901，創(chuàng)建文明小區(qū)
職工的住房實改后，加強對小區(qū)的物業(yè)管理尤為重要免费性爱a片在线，我部們每月對職工的生活用電用水進行一次抄表欧美日韩综合网址，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，對個別違章用電用水的職工国产毛片无码特级毛片无码，能及時進行批評教育,在线观看黄色网址。
搞好公司的環(huán)境衛(wèi)生工作人人看人人插人人摸，抓好職工精神的文明建設(shè)，積極配合市政府開展的“南珠杯”城市愛國衛(wèi)生活動又黄又刺激又爽又免费的视频，做好新羞羞色院91精品网站、舊生活區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生工作，開展創(chuàng)建文明小區(qū)活動黄片a片在线免费观看，提倡講衛(wèi)生久久人人澡人人爽人人爱、愛健康，樹立良好的社會風(fēng)氣免费毛片基地。
總結(jié)一年來的工作情況国产精品偷啪在线观看，成績是肯定的。但還存在不足之外99热这里只有精品国产首页。一是還不夠深入基層亚洲免费发布白白视频、深入群眾，對在實際工作中遇到的問題国产九九av，沒有及時拿出有效的措施和方法可以免费看的黄色。二是服務(wù)意識不強。這些都能有待今后工作中不斷改進亚洲国产一级理论片在线播放。
后勤部工作總結(jié)6
xx年天天射av，后勤部在集團領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞“節(jié)約成本、提升服務(wù)色色爱视频、保障運營”的工作目標(biāo)日韩亚洲欧美激情视频，對內(nèi)完善管理運行，對外提升服務(wù)質(zhì)量在线视频国产激情，堅持服務(wù)過程中的總結(jié)和創(chuàng)造农村的毛片丨级，不斷提升后勤部服務(wù)管理理水平，基本按集團要求完成了后勤保障的工作任務(wù)五月欧美色图日本激情。
一8x国产永久专区、堅持以營業(yè)為中心，做好后勤服務(wù)的工作日本黄色一区二区三区，努力創(chuàng)造良好的營運環(huán)境欧美性生活A片。
營運是公司經(jīng)營發(fā)展的生命線，后勤部作為營業(yè)保障部門激情aaaaa，在xx年進一步強化了以營業(yè)為中心的服務(wù)理想2021国产精品露脸在线，加強與前勤營業(yè)部門的溝通協(xié)調(diào)，主動獲得服務(wù)需求信息黄A片欧美一区在线视频观看，提升工作人員的服務(wù)意識国产精品高清无码，做好多項基礎(chǔ)運行保障的同時，進一步提高后勤服務(wù)質(zhì)量97超碰奶水十足精品网站，為公司整體運營服務(wù)的提升做出貢獻H漫无遮挡全彩纯肉动漫。
1精品日韩欧美一区二区久久、進一步加強物業(yè)設(shè)施維修維護，提高服務(wù)設(shè)施運行標(biāo)準(zhǔn)先锋资源网站在线。
xx年劲爆A片免费网址，后勤部對長沈兩店實行統(tǒng)一管理目標(biāo)，在工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范方面實現(xiàn)統(tǒng)一管理永久免费的毛片视频网站。在基礎(chǔ)設(shè)施維護方面人人操必人人操，11年對所有設(shè)施設(shè)備進行普查，重新建立健全了設(shè)備檔案有什么网址可以看毛片，統(tǒng)一編制了設(shè)備保養(yǎng)計劃日韩特级无码毛片免费视频，并實行跟蹤檢查進度，保障設(shè)備設(shè)施的穩(wěn)定運行對于涉及物業(yè)運行的意外事件亚洲欧美高清色码，建立了意外事件報告總結(jié)制度欧美福利网站大全，要求意外事件發(fā)生時，填寫《意外事件處理報告單》国产极品主播粉嫩福利在线，對事故處理過程222www免费观看、事故發(fā)生原因、進一步的糾正預(yù)防措施均做了相應(yīng)的要求大秀视频网，以此減少了同樣問題的重復(fù)發(fā)生實現(xiàn)多級巡視制度，包括經(jīng)理級工作人員開店前巡視欧美日韩福利视频一区、物業(yè)管理員巡視，領(lǐng)導(dǎo)抽查巡視热99在线精品免费观看高清，聯(lián)合檢查巡視等，保障物業(yè)問題及時發(fā)現(xiàn)和處理www.fxjy888.com。xx年截止目前国产精品自在线拍国产不卡，長沈兩店通過巡視發(fā)現(xiàn)物業(yè)維護各類問題近35000個国产精品欧美一区，均得到及時的處理，保持了較好的物業(yè)運行標(biāo)準(zhǔn)在线无码你懂的视频网站。在做好日常運行維護的同時三级插逼网站，后勤部xx年截止目前共組織完成改造施工項目247項，其中長春店108項2022最新无码国产自在线视频，沈陽店39項又粗又长又硬又爽的少妇毛片，滿足公司經(jīng)營發(fā)展的需求黄色网站免费激情啪啪啪。
2无码A级毛片免费视、強化環(huán)境秩序管理理论黄色网站在线观看，營造清新舒適的購物環(huán)境黄色视频热播无码。
良好的環(huán)境秩序是對顧客服務(wù)最直接的體現(xiàn)。因此www.色综合,com，后勤部始終把環(huán)境秩序建設(shè)作為日常工作的重點來抓中国老熟女BBWXXXX。xx年日本AAAAA级婬片A片AAAAAA，主要從以下幾方面加強了工作：一是加強外圍衛(wèi)生保潔工作久久综合色色，對外圍的廣場磚實行定期清理污漬，重要部位每天用清水沖刷国内在线精品一区二区AV，在風(fēng)沙較大的季節(jié)亚洲黄一级色视频，對重點情節(jié)區(qū)域采取灑水的方式降塵黄色十八岁网站，同時增加了日常保潔清掃循環(huán)密度精品人成视频免费国产，將保潔承擔(dān)范圍一直馬路上，盡可能減少周邊環(huán)境對商場衛(wèi)生的影響二是積極改進保潔方法日韩在线综合自拍视频网站免费，全面提高室內(nèi)保潔質(zhì)量。保潔部門對地面理石在线视频产自拍、墻面人人操人人爽人人浪、高空等需清潔部位91自拍视频在线观看，積極探索保潔保養(yǎng)的方法怡红院视，對重點保潔部位增加維護頻率，并實行保潔質(zhì)量定期和不定時抽查有什么av黄色网站在线播放，對于保潔工具的要求保持干凈清潔欧美激情视频在线观看，確保了保潔質(zhì)量保到質(zhì)的提高三是重視賣場溫度調(diào)節(jié)九一插插插，控制適宜溫度久久国产精品高跟丝袜美腿。為較好的控制賣場溫度欧美激情1，后勤部在商場各部位安裝溫度計黄性视频在线，每天上黄网站免费永久在线观看网址、下午兩次對溫度進行檢查美女作爱免费观看视频，對溫度出現(xiàn)偏差區(qū)域進行及時調(diào)整，保障了賣場溫度始終保持恒溫www,qqriav,com，誤差不超多±1°c，確保為顧客提供清潔舒適的購物環(huán)境色成综合。
3AAA黄色视频免费观看、主動加強服務(wù)日韩天天天添日日，提高工作人員的服務(wù)意識。
xx年后勤部提出“一站式”服務(wù)的工作要求日韩在线AⅤ，對于到后勤部辦理業(yè)務(wù)的供應(yīng)商實行全天候服務(wù)同時20精品久久久久精品，對工作業(yè)務(wù)不做崗位分工天堂在线WWW中文无码射，真正實現(xiàn)了“首問負(fù)責(zé)制”鸥美激情性生活大片，所有后勤文職人員都能辦理所有業(yè)務(wù)操bxx官网，來后勤部辦理業(yè)務(wù)的客戶不用等候，即有人全程能夠辦理完成實行服務(wù)投訴電話公示免费黄色视频网址在线观看，主動接受服務(wù)監(jiān)督国产有色又黄又爽的免费视频。為全面提高服務(wù)質(zhì)量欧美日韩黄色视频，后勤部還制定了《維修投訴電話管理辦法》十八禁看黄色，對24小時維修電話進行錄音，及時反饋處理結(jié)果98资源站人妻，對各部門后勤服務(wù)需求實行跟蹤制度色色视频黄，由物業(yè)管理員及時現(xiàn)場了解服務(wù)效果及服務(wù)滿意度一级做a爰片久久毛片A片999，及時總結(jié)和處理服務(wù)中的問題通過參加營業(yè)例會及時獲得服務(wù)信息国产a一级毛片爽爽影院无码小说，使后勤部第一時間了解服務(wù)需求，及時予以配合和處理在每個公司特定活動中色播网址，后勤部都要組織召開服務(wù)配合協(xié)調(diào)會99久久99久久国产精品，研究服務(wù)細(xì)節(jié)欧美性爱女大学生高潮，確保后勤服務(wù)配合工作保障到位小草永久免费看视频，保證后勤服務(wù)工作的圓滿完成。
4日本88黄网站、加強對供應(yīng)商專柜的現(xiàn)場管理国产性交大全，推行有償維修服務(wù)18禁午夜无码精品网站。
xx年国产暴爽AV，后勤部將專柜的設(shè)施管理納入物業(yè)服務(wù)管理范圍中黄色一级大片在线免费观看，對專柜賣區(qū)實行每天巡視制度中国小帅全裸在线观看，對于需要維修維護的項目，及時通知專柜整改女人特级毛片A级毛片，對于不能按要求整改的色视av，由后勤部按有償維修方式進行及時處理，促進賣場整體運行環(huán)境的提升在對供應(yīng)商專柜的維修中天天舔天天色，后勤部堅持“服務(wù)為本”的主導(dǎo)思想看黄色视频网址，對于能提供材料的專柜實行免費維修亚洲图区第一页，對于我方提供材料的不收取人工費用高清无码免费视频，受到了供應(yīng)商的歡迎一级A片免费观看大全。在做好專柜賣場服務(wù)的同時，后勤部同時加強對專柜后區(qū)的管理工作蝌蚪窝免费视频在线观看，實行定期對專柜庫房進行檢查巡視啊……轻点国产视频，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患下载日韩精品视频网站在线观看免费，避免了安全問題的發(fā)生avtt天堂网av无码一区。
二、加強基礎(chǔ)工作建設(shè)A片勉费视频网站，強化管理的創(chuàng)新實踐精品一本无码久久，促進后勤物業(yè)整體管理水平的提升中国AAA片爽快免费。
管理是服務(wù)的基礎(chǔ)，科學(xué)有序的管理是保持服務(wù)持續(xù)有效的前提條件亚州春色。xx年国产精品视频最新地址，后勤部在總結(jié)11年管理工作的基礎(chǔ)上手机看免费毛片的网站，進一步加強了基礎(chǔ)工作建設(shè)欧美肏屄在线观看，有效提高內(nèi)部管理理運行水平，促進了各項工作的整體提升AAA级草久影院。
1加勒比婷婷色综合久久、突出工作重點操碰在线，落實管理目標(biāo)責(zé)任制www,jizzcom。
為促進后勤各項工作有的放矢的開展久久狠狠高潮亚洲精品。11年初，后勤部組織召開了11年的工作安排布置會議国产精品久久人妻无码网站一区，提出了以“成本欧美日韩激情一区二区、效率黄片子大全、服務(wù)”為工作主線確立各部門的管理目標(biāo)日韩成人成色在线观看视频。后勤部在認(rèn)真總結(jié)11年工作的問題的基礎(chǔ)上榴莲视频在线下载地址ios，對各部門下達的工作目標(biāo)共涉及26項工作天天综合色一级毛片中国，目標(biāo)或指標(biāo)60項并同時提出了落實的措施和方法、實施計劃和目標(biāo)考核的辦法亚洲伊人蕉综合网。以此歐美黃色視頻网站，明確了后勤各部門全年的工作方向五月婷综合色色色色色。在工作目標(biāo)的實現(xiàn)方面欧乱色国产精品免费视，后勤部實行每月檢查跟蹤落實情況欧美肥美性爱视频二区，將落實工作目標(biāo)的手段和措施列入各部門每月的工作計劃，年底實行工作目標(biāo)完成情況考評日本XXXX厕所偷拍视频，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效人人网人人摸人人操。在工作目標(biāo)落實過程中后勤部共重新建立和完善工作制度15項圄产精品久久久久精品，有力地促進了管理水平的整體提升日韩精品黄色免费在线观看。
2、完善基礎(chǔ)運行工作学生妹网站，推行目視化管理欧美日一级大片。
在11年房間管理普及的基礎(chǔ)上在线看成年人视频，11年后勤部進一步強化了后勤設(shè)備設(shè)施的運行管理免费在线综合精品观看，推行管理目視化，即要求所有涉及后勤物業(yè)運行的指示一线日韩精品视频在线播放、數(shù)據(jù)日韩精品影视系列在线播放视频、部位實行全面標(biāo)識管理國產黃片。11年亚洲精品国产精品永久福利，后勤部共制作各項目標(biāo)化標(biāo)志共600余項欧美性XXXXX极品视频，內(nèi)容涵蓋了所有的房間和運行設(shè)備，使設(shè)備運行的信息更加透明化官方免费av网站，有效減少運行操作失誤的發(fā)生国产精a成品人v在线播放。
3福利大片、建立工作檢查體系免费人人操人人看性爱电影，提升全工作人員作監(jiān)督意識。
管理工作存在的偶然性和不確定性www.av小日本，一般來說美女被干到高潮免费视频，管理者只能通過檢查來監(jiān)督管理的運行情況女十八岁免费很黄很黄黄片，但后勤部管理范圍較大直接播放的毛片网站，容易出現(xiàn)問題的部位也較多91国内自拍第九页，如何能有效地保證后勤各系統(tǒng)穩(wěn)定運行是后勤服務(wù)落實的關(guān)鍵99爱精品免费视频在线观看。為加強工作的檢查監(jiān)督，讓工作檢查監(jiān)督工作至上而下成為一個整體偷拍性爱网站。后勤部在xx年推出了《建立后勤檢查監(jiān)督體系的管理辦法》超碰国产人人操，中心內(nèi)容是層層履行檢查職能日本精品久久，把隨機不確定的'檢查監(jiān)督變成可量化的檢查職責(zé)的落實国产免费AA视频，層層明確檢查范圍www,五月天,com、檢查內(nèi)容曰本三级片网站、檢查方法免费毛片视频网址、檢查標(biāo)準(zhǔn)及檢查周期同時重視檢查監(jiān)督職責(zé)是否有效得到落實免费看看a的网站，強調(diào)現(xiàn)場檢查婷婷丁香五月天堂网，通過強有力的檢查監(jiān)督體系促進工作的落實欧美日韩国产无线码一区。
4性无码专区一级、加強工作總結(jié)又色又爽又黄的黄网站18禁，促進管理提升欧美日韩国产啊啊啊。
為及時總結(jié)工作中的問題来部一级毛片，后勤部在xx年實行每月工作總結(jié)制国产普通话对白精品视频。為了更好總結(jié)工作av有效网站，后勤部制定了每月工作總結(jié)表欧美日韩免费专区在线，對總結(jié)工作內(nèi)容進行了明確，保證總結(jié)的全面性自拍偷2，便于及時發(fā)現(xiàn)問題和解決問題為避免各部門工作過程中出現(xiàn)的對上級過度依賴视频在线在线看精品，提高自我提升意識欧美A级精品视频免费，后勤部還要求各部門在日常管理工作中加強工作創(chuàng)新手机黄片www，要求各部門每半月對管理提升情況進行總結(jié)久久r热这里有精品视频，以報告形式報給部領(lǐng)導(dǎo)審閱国产交换配乱婬视性色aV，有效地促進各部門的自我管理提升意識欧美456正片，避免了管理停留在原來的水平深夜在线网址在线观看网站大全。
5久草久草视频、加強工時工效管理男人的视屏超碰女人帮，建立工作人員約束和激勵機制国产色妇女在线视频。
后勤部是集團人員最多的部門91精品国产综合久久小仙女，同時工作人員的整體素質(zhì)不高一级特黄AAAAA片免费观看，大多數(shù)工作人員屬于基層服務(wù)人員免费一级A片在线观看播放视频5生畜。如何更好地加強管理www.大色网.com，有效提高工作人員主動工作意識视频高清国产在线观看网站下载安装，是后勤部面臨的主要問題。針對工作人員工作的實際情況欧美国精品亚洲精品日韩专区，后勤部xx年對各部門工時工效管理專門制定管理目標(biāo)欧欧美一级清，要求各部門對所有崗位的有效工作時間進行階段性的跟蹤、統(tǒng)計和分析呦精品www在线播放，以此提出崗位工作內(nèi)容的調(diào)整和提升有效工時的辦法欧美乱妇狂野欧美在线视频，各部門經(jīng)過幾個月的跟蹤分析国产老人性交黄片，均采取了不同程度的提高工時的措施综合区图片区视频区亚小说区，取得了一定的效果在线国产主播专区第一页。如工務(wù)部實行有效工時考核制度久久久久久免费精品电影网，將單純值班，侯工www三级片网站com、路途日韩欧美国产精品，領(lǐng)取材料等時間等不列入工時欧美日韩一道精品视频一区二区三区，并確定一般操作工作的通用工時標(biāo)準(zhǔn)及每月標(biāo)準(zhǔn)工時5566资源在线，把工時考核同工作人員績效掛鉤一级e片网站，促進了工作人員對工作的重視白白色在线观看视频，實現(xiàn)了工作人員從等待派工到自己主動尋找工作機會的轉(zhuǎn)變。
三黄色AV免费观看网站、堅持安全第一的思想免费欧黄色网站，安全管理和細(xì)節(jié)服務(wù)并重国产洗澡网站，為營業(yè)提供安全運行和服務(wù)的保障一个人在线视频免费观看片毛片。
公司的消防安全工作一直是后勤部工作的重中之重国内精品自产拍在线观看999。xx年，后勤部對保安部提出了“完善基礎(chǔ)免费看黄片的网站、注重細(xì)節(jié)欧美成狠狠碰、服務(wù)到位黄色网站永久、保障運行”的工作要求2021国产精品区在线观看，進一步要求從保安隊伍建設(shè)伊人久久大香线蕉综合网蜜芽、內(nèi)部管理黑人黄色网站免费在线视频、對外形象等方面提高公司安全運行管理水平黄com。
1免费看黄片毛片、加強全員安全教育欧美淫秽网址，提高工作人員的安全意識。
工作人員是工作的最終執(zhí)行和落實者欧美性视频在线，讓全員掌握安全知識国产在线播放第一页，提高安全意識是公司整體安全運行的保障哪里可以看免费的av。為此禁18在线观看免费，xx年日日干日日，后勤部進一步加強了對工作人員安全知識的培訓(xùn)性爱免费网，主要從以下主要環(huán)節(jié)入手：一是把好入職上崗關(guān)AAAA级黄片免费看，協(xié)調(diào)人力資源部在新工作人員入職培訓(xùn)時无码窝导航凹凸导航，增加安全知識內(nèi)容的培訓(xùn)，使新工作人員上崗前了解掌握基本的安全知識二是加強工作人員工作過程中的消防知識抽查国内精品久久久久电影al换脸，在其他部門的配合下美国的黄色视频，截止日前日韩特黄一级美女性爱视频，保安部xx年共抽查工作人員安全知識掌握情況100余次日本女性WWWCOm，抽查人數(shù)近xx人次亚洲zaixianguankan，進一步增進了工作人員了解掌握安全知識欧美色精品视频免费。三是加強消防安全演練，xx年91国内精品久久久久精品一本，長沈兩店每周均進行兩次消防疏散演練亚洲一级片在线，在演練前進行消防知識講解麻豆视频免费看，將消防管理工作貫穿于工作人員工作過程中一级黄色电影在线看。
2a小视频在线网址、加強消防系統(tǒng)的運行維護日韩人人操人人操，保證系統(tǒng)穩(wěn)定運行国产又黄又粗又爽又色的视频在线。
消防自動控制系統(tǒng)是消防安全技術(shù)防范的基本保證国产综合九色免费。xx80后操B拍拍，后勤部進一步加強消防系統(tǒng)的維修維護工作偷拍综合，要求系統(tǒng)問題維修不過夜在线视频福利第一网，保證了消防系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。在具體工作中“91在线”，后勤部強化以下三方面的工作：一是消防設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)化狼友视频在线一入口。針對各類消防設(shè)施設(shè)備国产丰满老妇高潮，在年初確定保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)和保養(yǎng)檢測周期日本黄色网站地址，同時加強問題的整改跟蹤和驗收檢查一級帶毛片，確保所有設(shè)施設(shè)備處于良好狀態(tài)二是對可移動消防設(shè)備進行特殊資產(chǎn)管理亚洲精品无码av中文字幕电影网站，保證“可使用成年黄页网站、不遺失”的管理要求三是完善報修流程AAA级毛片在线观看，實行維護和監(jiān)督分開国产精品50岁老女人，促進整改跟蹤深夜网站免费，長沈兩店截止日前先后發(fā)生20次消防報警故障，均在規(guī)定時間內(nèi)得到解決日韩一日韩欧美中文字幕。
3任我操在线、加強安全檢查国产中文字幕一级片在线观看，及時消除事故隱患。
后勤部每年要求組織4次專項安全隱患檢查99久久精品国产精油按摩店，通過已完成的三次安全檢查99国产网站，長沈兩店共發(fā)現(xiàn)安全隱患達460項亚洲另类小说，其中長春店311項视频二区自拍偷拍，沈陽店149項94seav，所有的問題均已在規(guī)定期限內(nèi)整改完畢在落實部門安全檢查的同時免费看黄片av，日常的巡視檢查也是非常重要的工作內(nèi)容97无码免费人妻超级碰碰碰中，后勤部xx年對安全檢查項目進行了分類日韩欧美精品第一页，根據(jù)工作重點不同资源多高清视频黄色软件，實行日檢欧美精品一色喲哟、周檢欧美老熟妇BBXXX视频、月檢、隨機檢查等不同的檢查類別，使工作檢查的針對性更強對于重點部位的消防安全工作一区二区三区国产精品口爆吞精，實行專人盯防，最大強度的避免了安全事故的發(fā)生呦呦呦网站。通過一年的努力亚洲三区精品国产福利，11年全年長沈兩店均未發(fā)生火險事故制服丝袜中文字幕av第一页，保證了商場的安全運行日韩欧美国产一卡。
4开操网、強化治安綜合治理日韩精品国内直播在线观看视频免费，為營業(yè)創(chuàng)造有利的服務(wù)環(huán)境色综合合久久天天综合网。
在重視消防安全管理的同時一级成熟人视频录像免费看，后勤部也加強了公司內(nèi)部安全治理工作都在搜av免费观看。xx年毛片视频一区，在治安工作中，后勤部主要從以下三方面入手：一是加強與營業(yè)部門協(xié)調(diào)在线免费观看搞黄网站，打擊盜竊商品的行為及協(xié)助處理顧客糾紛AV免费羞羞漫画在线观看真人，截止日前一级大鸡吧毛片视频，長沈兩店共接警155次，直接抓獲到商場的各類犯罪嫌疑人20人次av不卡综合网站在线，受到顧客和供應(yīng)商的好評99riav10，全年保安部20人次受到集團的表彰獎勵国产资源在线看。二是與收銀等部門協(xié)調(diào)华人AV网站，打擊“倒卡“行為永久福利综合国产第一页，截止日前人人看人人射，后勤部采取直接盯防等方式確認(rèn)并采取措施處理倒卡人員9人次黄色轻点疼视频网站，基本杜絕了倒卡人員在我商場內(nèi)公開從事倒卡活動国产又色又爽又黄又刺激视频在线。
四日韩一级毛一欧美一级57ppp人与兽、重視工作人員持續(xù)培訓(xùn)工作亚洲最新毛片一卡二卡，努力提高后勤工作人員的整體素質(zhì)，加強后勤工作人員隊伍建設(shè)性感美女黄污被操黄污网站在线观看。
針對后勤部工作人員結(jié)構(gòu)中基層服務(wù)人員偏多黄色影院欧美日韩，整體文化素質(zhì)偏低的實際狀況91日韩手机在线视频，xx年国产女精品视频网站视频网站免费，后勤部有針對性的開展工作人員培訓(xùn)工作色哟哟精品一区在线观看，從提升工作人員崗位勝任能力入手国产97夜夜澡人人双人人人喊，加強工作人員的服務(wù)意識96视频在线，流程意識欧洲亚洲熟女一区二区三区，團隊意識那个有毛片网站，形象意識天天日天天干天天搞，在整體打造適應(yīng)公司發(fā)展的后勤服務(wù)團隊草草草干干干。
1、加大崗位訓(xùn)練力度国产日本精品三级片，尤其是各種緊急情況的處理的演練激情性感A级黄色有趣味的毛片子在线播放。
xx年黄色你懂得，后勤部在每周兩次消防疏散演練的基礎(chǔ)上精品愉拍自拍视频，將日常的工作人員崗位訓(xùn)練擴大到停電激情久久免费视频、停水麻豆福利导航、特殊天氣、跑水91在线精彩视频、設(shè)備停運日韩欧美国产三级、重大治安事件處理等多方面无码日韩少妇爆乳视频。每月都進行就循環(huán)演練日韩操逼片。在演練過程中日本天堂网黄在线，強調(diào)各部門各崗位的相互協(xié)調(diào)配合激情电子书图片。同時久久不见国模高清大胆人体艺术私拍吧，通過每次演練調(diào)整工作標(biāo)準(zhǔn)国产一级AV网站，及時發(fā)現(xiàn)問題性交网址亚洲视频，提升了工作人員處理緊急情況的能力11年后勤部長沈兩店先后進行各類緊急情況演練70余次一级二级三级特黄片，每次演練場形成演練報告夜夜视频网，對演練實際情況進行分析男和女的黄色视频xx日，總結(jié)經(jīng)驗和不足，從而也提升了工作人員配合協(xié)調(diào)處理工作的能力女人被男人操出水来视频免费网站观看。
2久久综合九色综合久99、強調(diào)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化91久久精品无码一区二区毛厂片，提高工作人員的現(xiàn)場服務(wù)能力人人睡人人操人人上。
在公司營業(yè)過程中国产极品福利精品小视频，后勤工作人員不可避免地直接面對顧客午夜操逼视频，因此国产福利亚洲一区二区三区，后勤部在教育工作人員如何在工作過程中減少對顧客的干擾和影響外91中文视频在线观看，更進一步重視如何能更好地為顧客顧客提供直接的服務(wù)美日韩在线视频精品观看网站大全。在xx年欧美日韩卡一，后勤部組織了工作人員對所有商場品牌18分钟处雏之好疼高清视频，業(yè)種位置進行培訓(xùn)日韩免费一区二区三区高清，要求工作人員在需要時能迅速到達指定位置毛片免费全部播放无码私人，同時黄色一级大片网站，在顧客咨詢時能準(zhǔn)確為顧客提供服務(wù)。通過培訓(xùn)91国在线精品国内播放，日前后勤工作人員中大部分能熟記品牌及業(yè)種位置亚洲无码性爱小视频，為處理工作及為顧客提供服務(wù)提供了便利的條件在直接面對顧客的崗位青春草影视在线免费观看视频，后勤部還強調(diào)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化免费观看黄网站试看，避免不同人員服務(wù)出現(xiàn)差異国产人人干人人射，保持了服務(wù)的一致性Www.视频一区二区。
3中文字幕手机在线观看第一页、強化工作人員的禮貌禮儀考核淫荡网国产人人，提升工作人員對外形象高清免费毛片。
后勤部從以下幾方面加強了后勤工作人員禮貌禮儀工作：一是從坐国产区视频综合影院、立狼友免费高清无码视频、行等基礎(chǔ)方面規(guī)范工作人員行為，檢查督促工作人員養(yǎng)成良好的習(xí)慣二是從著裝儀表上加強日常檢查監(jiān)督舔穴在线，強調(diào)崗前正容精品911国产自产。工人在完成工作任務(wù)后迅速更換臟的工裝日本一区二区人妻在线视频，確保在新工作任務(wù)時干凈著裝三是加強特殊工作人員的日常崗位訓(xùn)練欧美激情1级片，保安部每天早上長期堅持進行工作人員隊列訓(xùn)練韩国三级电影网址，使保安員形成了較好的行為習(xí)慣。
后勤部工作總結(jié)7
本學(xué)期1024手机无码人妻久久，我園后勤工作在上級領(lǐng)導(dǎo)和園長的的指導(dǎo)下丰满肥熟女人乱子小说，繼續(xù)堅持后勤工作服務(wù)于教育教學(xué)工作国产拍一区、服務(wù)于師生生活的原則狼友射射射，盡心盡力做好后勤服務(wù)工作∥蘼胍患睹磺悠岛谌耍現(xiàn)將這學(xué)期本部的主要工作匯報如下：
1欧美片在线免费观看、食堂安全制度與管理配備有專職或兼職的食品衛(wèi)生管理人員久久久久久黃色網站。
食堂各種制度（責(zé)任分工国产精品免费-区二区三区、崗位責(zé)任制等）欧美视频a、衛(wèi)生許可證齊全亚洲中文字幕在线免费视频，所有從業(yè)人員持有有效健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證上崗日韩在线看片网址。食堂工作人員注意個人衛(wèi)生（無長發(fā)欧美啪啪小视频、長指甲欧美黄片亚州黄片、戴戒指女人高潮A级毛片，工作期間穿工作服办公室强奷在线播放AV、戴口罩A吖在线视频，無帶病上崗等）一级男女啪拾起来。食品加工場所分區(qū)合理26uuu在线，操作間應(yīng)設(shè)有防蠅v在线观看欧美精品、防塵日韩无码导航视频、防鼠及空氣消毒設(shè)施。油罐欧美xxxx18、煤氣管道用做到定期檢查日本黄在线，防止泄漏措施完善免费观看激情视频，食堂內(nèi)保持環(huán)境衛(wèi)生榴莲视频ios频、干凈乱伦Av对白、整潔亚洲成a人片在线观看无码专区，每次供餐后進行清掃99黄色一级视频，保持空氣新鮮黄色无码的网站，地面日韩中文字幕高清在线二区、桌椅清潔衛(wèi)生免费三级A片。廢棄物的存放設(shè)施符合衛(wèi)生要求操来操去网站，食堂每頓飯菜48小時留樣并有記錄亚洲第一天堂AV综合网，堅持進行每月自查美女宗合网，結(jié)合自查結(jié)果有整改記錄。
2爱搞视频在线、安全保衛(wèi)工作開學(xué)初后勤部各個崗位簽署安全責(zé)任書综合激情2。
聘請合格門衛(wèi)欧美性爱图片区、保安。門衛(wèi)值班認(rèn)真負(fù)責(zé)国产免费久久久久AV片，建立校外人員入校的登記制度一级老女人特黄A片，來訪登記記錄完整。禁止無關(guān)人員和校外機動車入內(nèi)欧美极品第一，禁止將非教學(xué)用易燃易爆物品亚洲精品中文字幕乱码三区、有毒物品国内自拍偷拍视频91、管制器械免费看黄视频在线国产网站、動物等危險物品帶入校園亚洲性动态图AV无码专区。學(xué)校每天有值班人員欧美影院成年免费版视频在线播放、值班記錄和意外事情處理記錄完整男人天堂AV综合网。學(xué)校安裝監(jiān)控設(shè)備体内射精视免费网站，重點部門和部位一级A片中文字幕性色，防火防盜設(shè)施完好有效。堅持每月安全工作會議和安全隱患排查會議并有記錄外国黄色网址。
3国产又黄又爽又色又湿、采購工作欧美美女高潮潮喷。
÷闾迕琅扇诵源笃悠挡シ磐尽（1）執(zhí)行采購制度你懂得在线电影，采購過程中不僅要考慮到價格因素欧州三级网址，更要最大限度的節(jié)約成本自偷自拍你懂的，做到貨比三家亚洲黄片在线免费视频；
∮啦豢ǖ幕粕尽（2）每天對采購食品進行驗收，過磅亚洲已满18岁点击进入久久，若發(fā)現(xiàn)食品不足斤或劣質(zhì)要及時與供應(yīng)商聯(lián)系要求退換貨伊人网免费视频，同時要有所有供應(yīng)商的營業(yè)執(zhí)照及衛(wèi)生許可證復(fù)印件一级牲活片在线观看，并與供應(yīng)商簽訂采購合約。
⊙侵蘧非�3页。�3）食堂食品定點采購国产福利一区二区大秀视频，采購的所有食品均有索證在线欧美亚洲黄，食品原料采購有進貨臺賬91cm182在线播放；
（4）對園內(nèi)活動等需要的材料及時購買岛国精品。
∶夥崖闾寤仆驹谙吖劭础（5）做好物品管理的常規(guī)工作欧美一级夜夜爽。堅持勤儉持園九九在线精品免费视频，對各部門所需物品自拍高潮日韩在线视频播放免费观看，定時国产一区精品福利、定量供應(yīng)物品国产黄色对白视频，年底對所有財產(chǎn)進行清點人人摸人人摸人人摸。
4、完善辦園設(shè)施国产亚洲日韩欧美高清在线MV，優(yōu)化育人環(huán)境男男无码免费专区男人的天堂。
∨访佬越蝗妒悠怠（1）學(xué)期初亚洲毛片不卡88AV在线，及時做好校產(chǎn)登記工作性交毛片视频免费看，學(xué)期末做好財產(chǎn)的`清查工作日韩孕妇自拍视频直播在线观看网站，保證設(shè)施設(shè)備的保管和正常使用少妇AA毛片在线播放；實行報修制度，維修并做好登記99热这里只有精品久久。負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)校公共財產(chǎn)不卡a片免费在线观看、公共設(shè)施的管理曰批免费视频观看40分钟、維護和調(diào)配。做好校舍維修改造免费观看在线Aⅴ播放、設(shè)備添置和校園整治工作。
⊙侵薰纷ㄇ（2）強化安全意識国产午夜福利不卡在线观看，對校舍進行安全檢查工作，包括消防亚洲少妇偷拍、校舍sansansy.com、校園設(shè)施設(shè)備等內(nèi)容91av色片在线。同保衛(wèi)科一起對學(xué)校消防用滅火器作定期檢查亚洲第一区色色色，并制作卡片登記国产在线看你懂得，并對部分到期滅火器進行充粉處理欧美一级淫片AAAAAAA，確保正常使用自拍偷拍卡通。對學(xué)校各項設(shè)施設(shè)備檢查全网国产黄色视频，確保安全特黄一级大片，做好保養(yǎng)工作国产露出网站，延長使用壽命欧美一级视频网站，提高使用效率国产91九色视频。檢查中發(fā)現(xiàn)的水電設(shè)施久久r久久、消防設(shè)施損壞黄片导航、門窗玻璃久久精品女人18毛片水真多、屋面a4yy成年私人影院在线看、墻體瓷磚等破損等能及時維修日韩综合小视频，對校園爽爽爽午夜福利试看、校舍設(shè)施設(shè)備進行檢修、清潔国产二区三区毛片大全，包括對校舍通道欧美业余性爱、欄桿不卡黄色网、門窗、水電設(shè)施等檢查維護人人摸人人看人人插、環(huán)境整治及清潔衛(wèi)生工作；及時安排好教室用品国产精品又黄又粗又大，調(diào)配好課凳桌黄视频毛片网站；及時檢修電教設(shè)備等。
后勤部工作總結(jié)8
本學(xué)期97人妻无码免费超级碰碰碰，在堅持以“后勤保障www日韩一区电影网，物盡其用91国自产精品中文字幕亚洲，杜絕浪費美女被cao视频在线观看免费，教學(xué)所需中文字字幕在线中文第6页，文明高效”的服務(wù)原則下久久国产超碰女女AV，以“后勤不后婷婷亚洲图片AV在线动漫，服務(wù)為本并育人久久99这里，開拓創(chuàng)新av毛片对白，勤儉節(jié)約”為宗旨毛片三级片A片，轉(zhuǎn)變思想觀念欧美久久精品AAAA片，銳意創(chuàng)新吉吉电影网午夜理论片，加強后勤管理，強化服務(wù)意識一级色晴A片免费，堅決做好后勤保障www.26uuu.com，盡力謀取綜合效益国产一级毛片无码夜夜爽，扎實穩(wěn)妥地推進了各項工作的進程又黄又爽又湿的视频，取得了較為突出的成績国产久久99。為來年更好的做好服務(wù)欧美坐爱视频，現(xiàn)做出總結(jié)：
一、抓好綜合管理亚洲鸥美国产毛片，為學(xué)校的發(fā)展做好后勤保障
后勤工作必須服務(wù)于學(xué)校局和各項教育教學(xué)中心工作，因此我們后勤各部門的工作人員都能從學(xué)校整體工作出發(fā)黄色网站啊啊嗯……，認(rèn)真傾聽每條合理化建議国产一级黄片一区二区，主動配合其他領(lǐng)導(dǎo)做好學(xué)校的各項工作。學(xué)校后勤綜合管理的好壞在线观看成人精品电影视频网站，映在學(xué)校產(chǎn)管理、食堂aV免费中文在线观看网站、小賣部、學(xué)生宿舍諸多方面两个小姨子木瓜电影网。這些工作細(xì)致到位才能保障學(xué)校各項工作順利進行粗壮公每次进入让我次次高潮。財會管理方面：嚴(yán)把財務(wù)制度關(guān)啪啪免费网站大全，從學(xué)校局出發(fā)欧日韩XX视频在线观看网站，千方百計增收節(jié)資国产久在线视频观看，避免浪費。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花新国模吧，非花不可的錢盡量少花欧美特黄在线视频，采購物品貨比三家天天碰天天日男人天堂，為學(xué)校節(jié)約每一分錢性爱大黑吊网。
在校產(chǎn)管理上亚洲欧美激情一区二区，做到工作細(xì)心口爆吞精一区二区久久，認(rèn)真負(fù)責(zé)。為了減輕一線教師的工作強度91精品国产久无码，開學(xué)初克服人員少事務(wù)多的問題无码国产一区二区免费，精心策劃欧美色网址，合理安排工作中文字幕无码免费久久9一区9，從辦公室91尤物无码国产在线观看、教室的安排白白发布网，到辦公桌全部免费的a毛片在线看、學(xué)生課桌的排放，及辦公用品的分發(fā)原创av，學(xué)生床位的安排和安裝国产又大硬又爽免费视频，加班加點做好，為按時開學(xué)提供了保障欧美一级激情操逼aaa黄。同時校園內(nèi)今年植風(fēng)景樹50多棵全色色网2021，60多棵花av国岛无码专区人妻系列，美化香化了校園黄片免费视频精品免费视频，當(dāng)你走進校園激情五月日韩精品制服丝袜，仿佛進了花園小黄片高清无码无遮挡，為師生提供了良好的工作和學(xué)習(xí)的條件黄色网站AV在线播放。
學(xué)校供暖注水和加壓時色色色.@com，我們后勤工作人員聽從指揮干干激情网、統(tǒng)籌安排、全赴一線十八禁止免费网站，及時妥善處理了各種突發(fā)事件亚洲人人看a，有的一上就是24小時日本三级片免费在线，在我們后勤人員和各部門的共同努力下亚洲精品福利网，確保供暖工作順利完成。我們后勤人員雖然是年齡較秘书黄色网站，但工作上從不怕臟怕累黄色色黄色黄.co4级m黄色色黄黄色，各種維修久久黄色国产亚洲免费日韩网站、物資搬運到分發(fā)精品视频勉看，這些活兒h视频bbixx，全是我們后勤人員共同努力去完成的国产同人导航在线观看AV，他盲作的敬業(yè)精神和不求索取精神非常值得我們學(xué)習(xí)。
二人人操人人干人人叫、規(guī)范操作久久精品一区二区三区日韩，優(yōu)化管理
一是各類票據(jù)辦理規(guī)范，嚴(yán)格按規(guī)定程序操作自拍日韩亚洲探花精品。
二是物資采購實行了部門申請、權(quán)限審批色库av、總務(wù)辦理的制度91插B网战，規(guī)范了采購行為爱搞视频网址。
三是堅持了兩周一次的食堂衛(wèi)生整治免费黄片大黄片，認(rèn)真做好督促每天的打掃、保潔A日韩黄片、消毒殺菌工作717福利电影网，強化了食堂工作人員的著裝和規(guī)范操作强奸,com，保證了食堂食品衛(wèi)生久久wWW722com。
四是加強了小賣部的衛(wèi)生監(jiān)管，定期或不定期抽查鸡行业黑话全套，發(fā)現(xiàn)問題97久久盗摄，立即落實整改，杜絕了過期變質(zhì)及三無食品進入校園A片集合，有力的保障了師生身心健康久久久久精品视频久久久久。
三毛片日韩国产、建立健全規(guī)章制度及安全預(yù)案
首先規(guī)范制定了后勤人員考核制度ⅩXX欧美色com、食堂飯菜提前申報管理制度999久久久亚洲精品、衛(wèi)生管理制度、學(xué)校小賣部管理制度日韩在线电影网中文字幕、公物損壞維修等制度国产免费高潮流白浆A片99。
為貫徹“以人為本”的理念，遵循“安全第一、預(yù)防為主”的基本方針為切實保障廣師生和學(xué)校財產(chǎn)的安全，提高師生在遭遇重突發(fā)事件或自然災(zāi)害時的應(yīng)對能力，我們制定了教學(xué)樓緊急事故疏散預(yù)案、消防應(yīng)急預(yù)案、學(xué)生宿舍安全應(yīng)急預(yù)案、學(xué)生活動安全應(yīng)急預(yù)案等預(yù)案欧美三级一级69、食品安全應(yīng)急預(yù)案、并進行了相應(yīng)的.演練性A片在线播放，提高了認(rèn)識色一区、明確了職責(zé)在线观看国产更新AV、統(tǒng)一了思想欧美一A片网站。
總之，后勤工作是學(xué)校教學(xué)工作的保障三级片网站日日爱66，涉及到學(xué)校的'方方面面久久综合网天天桃花网。搞好搞活學(xué)校后勤工作，對學(xué)校的生存和發(fā)展具有決定性的意義一级黄片中文字模。在看到成績的同時也清醒地看到很多不足之處免费女人18毛片A级毛片视。
一是各類財產(chǎn)管理還需進一步規(guī)范嫖娼视频在线观看，常用物品損壞現(xiàn)象比較嚴(yán)重。下學(xué)年玩中年熟妇丝高跟视频，我們將進一步強化財產(chǎn)管理999免费视频，實行財產(chǎn)管理承包制先锋影音AV网站，管好用好物資亚洲综合无码区在线观看，各部門的設(shè)備，儀器設(shè)施實行“日日管理999色综合，分室保管”專人使用A级毛片毛片免费观的看久久，專人負(fù)責(zé)99久久久国产精品免费手机版，專人保管的管理體制，落實責(zé)任到人日韩毛片在线中文字幕不卡，其次先锋影音官网，結(jié)合校產(chǎn)管理，進一步完善物資的采購国产无码视屏在线，領(lǐng)用国内乱伦自拍视频，借用管理程序中文字幕一级黄片，凡各部門采購的物品一律先經(jīng)驗收入庫后發(fā)放人人摸人人人草。
二是后勤服務(wù)工作創(chuàng)新不夠蝌蚪窝色久，思想不夠解放，觀念不夠新久久影院jiujiure99。思路決定出路私人午夜影视。我們要不斷更新觀念，提前及時收集各類信息超97人妻在线公开免费视频，努力開創(chuàng)新服務(wù)項目国产合集，擴服務(wù)規(guī)模，做好挖潛增效工作18在线观看黄片。
三是努力提高后勤人員的素質(zhì)亚洲毛片无码一区二区。
四是后勤服務(wù)的規(guī)范建賬尚未落實到位欧美一级A片又大又爽。將花力氣啟動這項工作色8久久综合九色综合欧美9，以此來規(guī)范后勤管理精品区二区三区免费A片视频，給教職工一個明白，還經(jīng)辦者一個清白欧美一级欧美一级A片。
五是進一步規(guī)范物資的采購、保管與使用国产馆在线观看，以固定資產(chǎn)管理的清理為契機久草手机视频在线观看，切實加強物資管理工作。
六是力倡導(dǎo)節(jié)約凹凸视频天堂不卡在线观看，進一步服務(wù)教學(xué)色婷婷全国Av免费观看。
后勤部工作總結(jié)9
20xx年，后勤部工作在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下1000部国产怕怕怕精品，全部人員堅持“強化素質(zhì)欧美亚洲国产老妇人在线，完善管理国产成年精品,免费视频大全，物盡其用，服務(wù)臨床”的原則又黄又湿的网站，緊緊圍繞我院總體發(fā)展構(gòu)想，同心協(xié)力影音先锋图片资源专区，密切配合污污网站十八禁在线观看，依據(jù)后勤部年初工作計劃的要求，積極開展工作国产精品无码专区在线观看，全面落實了我院年度工作計劃提出的工作目標(biāo)，完成了各項工作任務(wù)∩ゲネ夥巡ゲィ現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一真人版AV黄色网站、明確責(zé)任目標(biāo)，全面做好后勤服務(wù)工作欧美老妇乱子伦在线。
后勤部工作存在量大面廣的問題国产精品电影久久久久电影院，工作繁雜亚洲一区二区三区在线看，臨時性，強突發(fā)情況多的特點大学生粉嫩12p国产，為了加強對資產(chǎn)物資采購，水99久热只有精品视频最新、電色色色色色色色色色色视频、氣維修，院內(nèi)綠化永久看免费a级毛片，環(huán)境衛(wèi)生，食品安全及外包業(yè)務(wù)的管理色爽交永久免费视频，經(jīng)科室會議研究決定免费色哟哟网站，對重點部位，重點設(shè)備天天色天天爽，明確了責(zé)任www.色色.com，指定了專人管理和專人監(jiān)管。
二、加強政治與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)十大十大黄页站免费大全，樹立服務(wù)育人的理念。
后勤部根據(jù)工作需要和醫(yī)院對科室的學(xué)習(xí)要求黑色丝袜一区二区三区，積極認(rèn)真地參加醫(yī)院組織的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。特別是我們把制定每個人的崗位職責(zé)做為一次深入的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)男子把美女尿口亲出水视频，使大家明確了自己所從事工作職責(zé)范圍，領(lǐng)導(dǎo)有的放矢地指導(dǎo)開展工作国产男女猛烈无遮挡免费视频网站，員工各盡其職色色色黄视频，工作努力日韩少妇熟女自拍视频网站免费，認(rèn)真負(fù)責(zé)。我部還利用每周一上午半小時學(xué)習(xí)久久免费精品网站视频观看，主要進行黨的十八大精神學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并傳達院周會議精神在线手机看片国产精品，醫(yī)院制定的應(yīng)知應(yīng)會手冊及后勤部各項規(guī)章制度、職責(zé)国产高清无码网址、操作規(guī)程黄色网站中文字幕。通過加強政治和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，全科人員精神風(fēng)貌煥然一新国产又大又粗又湿视频，進一步增強了做好本職工作的自豪感、責(zé)任感和使命感日日操国产视频。
三中文字幕永久更新、發(fā)揮能打“硬戰(zhàn)”精神久久婷婷激情综合俺也去，出色地完成基建、維修等大型工程項目japanese熟妇与子乱视频。
根據(jù)我院總體發(fā)展要求农村免费观看黄色网站，后勤部在20xx年出色地完成了大量基建、維修等大型工程項目国产一级aⅴ无码免费，較為突出的項目有：
1xxxxx日韩、完成了總院電改工程項目免费看国产黄色网站、增容工作sindy1681；
2、完成了臨港分院搶險任務(wù)性欧美人妖猛交，新建臨港分院配電房、食堂建設(shè)項目真人性囗交高清视频免费；
3、完成了中醫(yī)醫(yī)院環(huán)評驗收免费看A片网站在线播放，新建中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)療廢物存放站；
4人人爱人人操怕怕、完成了中醫(yī)醫(yī)院消防整改工作曰批视频观看全过程120秒XXXX；
5、完成了全院醫(yī)療廢物性感美女娇喘啪啪视频、醫(yī)療污水的管理；
6直接观看黄网站免费视频在线播放、完成了全院設(shè)備運行檢測，確保了全院中央空調(diào)國產精品色視頻、分體式空調(diào)黄片一级午夜福、鍋爐、制氧站精品无码一区二区视频在线、水泵房、熱力站亚州激情婷婷六月、二次供水等要害部門的正常運行。
7性激烈的欧美一级视频、完成了全科醫(yī)生培養(yǎng)基地勘設(shè)計招標(biāo)。
899irav.6、完成了中醫(yī)醫(yī)院后勤輔助用房施工招標(biāo)日韩深夜在线。
四自拍视频在线观看网站、整理完善醫(yī)院三甲復(fù)評資料。
根據(jù)醫(yī)院統(tǒng)一安排国产AV字幕无码一区，我部從年初即開始整理完善三甲復(fù)評資料亚洲小说图，分工安排经典三级人人操、明確思想免费人成网站免费看视频，明確責(zé)任，按照《三級綜合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)》的要求，對照標(biāo)準(zhǔn)免费视频,国产精品，反復(fù)閱讀，逐條分析精品亚洲欧美国产日韩AV无码，不斷完善資料、制度、職責(zé)及各種設(shè)備運行記錄国产特a毛片、維修記錄2021免费三级片，外包業(yè)務(wù)管理等，確保明年三甲復(fù)評順利通過色综合色狠狠天天综合色h。
五欧美一级爽爽在线播放、加強水激情国产黄色、電安裝維護管理。
水亚州天堂在线观看、電維修是后勤部下屬的班組，負(fù)責(zé)全院水、電国产第三页、維修91精品资源粉嫩人妻。班組人員各司其職性交配网站，相互配合四虎成人最新影院网址在线观看免费，出色的完成了全年度工作。電工班負(fù)責(zé)白天的日常工作及夜間、節(jié)假日的值班任務(wù)激情淫荡乱伦小说图片，定期維護保養(yǎng)配電設(shè)施設(shè)備及電源線路，工作中一絲不茍色色色二月天，輪流值班，不記個人得失，全年下科室10000余次免费黄色无码视频在线观看，確保了醫(yī)院的正常供電。
六、科室巡查及零星維修工作99riav8。
后勤部全體人員按照院領(lǐng)導(dǎo)要求麻豆激情视频，改變工作方式，由原來的“坐班”變?yōu)椤白甙唷保勒湛傇汉透鞣衷壕唧w分組分配人員视频一区二区红樱桃网站，堅持每周兩次下臨床科室巡查，強化與臨床科室的聯(lián)系一区二区中文字幕aV在线，將科室自報與后勤巡查相結(jié)合国产+欧美91，很多問題都得到“早發(fā)現(xiàn)18禁无码久久精品中文字幕乱码、及處理”，大大提高了工作效率，受到了臨床科室的一致好評又大又粗又长的黄色视频。一年來共完成各項維修工程約16000次，共計維修金額約1200萬元国产一级婬片A片免费无。
七国产一级A片AAA毛片久久、節(jié)能減排工作。
后勤部成立了節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組欧美A人精品综合在线，制定了減排目標(biāo)及工作方案、制度。今年以來在线视频青青，在醫(yī)院南區(qū)、中醫(yī)醫(yī)院配電房新安裝節(jié)能設(shè)備兩套，更換淘汰老式燈管800件在线一级手机视频，更新老配電中心低壓頻及低壓輸送線路，鋪設(shè)改造了醫(yī)院供水管風(fēng)，更換了節(jié)能水龍頭一级黄手机免费在线视频、節(jié)能馬桶，杜絕“長流水”現(xiàn)象国产超污精品A级毛片，成功申報了“全國創(chuàng)建節(jié)能型公共機構(gòu)示范單位”欧洲一区无码精品色。
八不卡色网站免费在线观看、整治環(huán)境臟亂差国产精品热久久无码AV。
我院總院和中醫(yī)醫(yī)院的醫(yī)療廢物暫存點簡陋不規(guī)范人人操五月肥妇，很容易造成二次污染亚洲无码操逼视频，使醫(yī)院的環(huán)境受到極大的影響粉色毛片网址1。為此，院領(lǐng)導(dǎo)非常重視此項工作我要操我要干，下決心整治環(huán)境。后勤部積極配合院領(lǐng)導(dǎo)精神免费观看18禁网站入口，年初參與籌劃欧美日本天堂久久综合，建造醫(yī)療垃圾，生活垃圾暫存點，對醫(yī)療垃圾、生活垃圾在院內(nèi)限有的場地女人一级片免费，選擇合理的地方。目前使用效果良好，為職工和患者創(chuàng)造了一個舒適的環(huán)境点击进入在线影院毛片。
九、外包業(yè)務(wù)管理视色在线。
為了使外包業(yè)務(wù)發(fā)揮更好的效能曰韩无码二三区中文字幕视频，我部對醫(yī)院所承包的項目負(fù)責(zé)監(jiān)管。制定了管理制度免费黄色电影一级、工作流程、考核辦法，有專人負(fù)責(zé)网址性av，定期或不定期檢查国产一级AV免费，實行分值考評，將檢查時發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋承包負(fù)責(zé)人并跟蹤落實整改男女激情边摸边做gif动态图。
十、明年工作安排
20xx年无码三级在线中文字幕，隨著醫(yī)療改革的深入發(fā)展亚洲国模私拍人体GOGO图片，后勤部的工作目標(biāo)將以“三甲”復(fù)評為契機，用“三甲”醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)開展后勤保障與服務(wù)工作欧洲欧美精品黄片，力爭后勤與醫(yī)院同步發(fā)展在线中文字幕亚洲日韩精品，調(diào)動全體后勤人員的積極性和主動性，現(xiàn)擬定工作計劃如下：
（一）部門管理與后勤保障工作：
1中日韩欧美一级高清视频、認(rèn)真組織后勤人員政治學(xué)習(xí)久久久久久亚洲日韩精品一区区三区、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)鲁一鲁在线观看精品视频，做好后勤人員的思想教育工作女同免费一区二区，要求所有人員及時轉(zhuǎn)變思想觀念，緊跟醫(yī)院的工作節(jié)奏，針對存在的問題進一步修訂各種規(guī)章制度亚洲免费黄色三级录像，明確劃分崗位職責(zé)啊疼轻点视频，制定各崗位的'考核細(xì)則并嚴(yán)格考核，完善獎懲措施、做到用制度管人给黄片去水印会被查吗，提高工作效率射视频网。
2永久变态另类AV天堂、完善水在线观看的毛片网站、電、維修安全責(zé)任管理工作制度，責(zé)任落實到人91精品久久久久久久久久。堅持完善水91免看、電欧美一级做一级a做片性视、維修人員下修下送制度欧美日韩经典自拍视频在线，確保水、電456久久影院一区二区、設(shè)施隨時處于完好狀態(tài)亚洲无码淫乱视频。
3、合理編制辦公用品特黄特大性爱视频、五金材料91看电影亚洲精品、印刷品日韩免费999视频、棉織品等零星物品的采購計劃，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，確保滿足臨床科室需求。
491自拍第1页、為更好地完成我院后勤維修保障工作午夜精品自拍，后勤部需培訓(xùn)中心供氧十八禁又爽又黄又爽又色的网站、污水處理、醫(yī)療廢物等管理人員。做到持證上崗，使后勤部管理工作上新的臺階。
（二）節(jié)能降耗：
1久久国产一级婬片A片免费、節(jié)能降耗是20xx年后勤部的重點工作。首先，后勤部要對各病區(qū)及用電国产.com、用水科室加大宣傳力度日韩精品影视系列在线播放，特別是節(jié)水黄色网站18岁以下禁止进入、節(jié)電。
2、下一步將對院內(nèi)主要用水用電點設(shè)置節(jié)能監(jiān)控點，隨后制定出完善的節(jié)能降耗用水用電計劃99在线视屏，并按計劃執(zhí)行日韩在线观看免费视频一区。
在新的一年里，后勤部不僅要做開源，更要做節(jié)流工作。在出色完成各項日常工作的基礎(chǔ)上，力爭通過我們的努力，為大家營造更好的工作和生活環(huán)境。我們要銳意進取，不斷完善自身的工作，在幕后為醫(yī)院臨床一線各項工作的順利進行。工作使人信賴欧美性爱网站地址，態(tài)度令人滿意′久久九九在线视频。我們的目標(biāo)欧美喷水大屁股、目的都是一致的爱爱视频午夜福利，既要做好本部門的業(yè)務(wù)工作91色热热，又要相互配合黄色网站视，只有這樣火热福利视频导航，后勤部才有凝聚力官方网a片视频播放、戰(zhàn)斗力人人操人人看操。是醫(yī)院的社會效益和經(jīng)濟效益更上一個臺階性生活片一线天。
后勤部工作總結(jié)10
一亚洲自拍另类小说综合图区、總則
(一)為進一步提高飯店科學(xué)化一级无码操B免费视屏、制度化的管理www自拍.com，建立對各部門工作的監(jiān)督激勵機制，提高飯店整體管理水平，特制定本考核方案。
(二)本考核方案適合飯店各部門。
二、考核目的
考核的目的是加強對各部門工作的監(jiān)督管理力度人人操人人干91，提高飯店整體管理水平蝌蚪久久。考核成績作為各部門年底評選先進和確定各部門及各崗位年終獎金等級依據(jù)免费亚洲爱爱视频。
三超碰免费一欧美精品、考核原則
為充分發(fā)揮考核對各部門工作的檢查監(jiān)督作用，考核遵循公開公平的原則黄色网址在线观看a∽耘耐蹬娜蘸访溃考核內(nèi)容最新黄色在线网址、考核標(biāo)準(zhǔn)美女屄操出淫水视频在线观看、考核程序和考核結(jié)果均透明公開色视频在线视频一区二区，以便在飯店內(nèi)部形成良性的競爭機制一级片黄色网站一级片。
四香蕉香蕉国产片一级一级毛片、考核方式
每年年底對各部門進行綜合考核，每個季度對各部門的工作情況進行考察，每月對各部門考核情況進行通報日韩欧美性爱综合视频V免费九九在线观看？己诵〗M成員由王瑞曰韩欧美不卡片、史文林、陶雅組成高清丝袜国产在线观看网站。
五、等級和獎金劃分
獎金劃分為一黄色视频免费观看网页、二、三等獎。營銷部干逼视频、財務(wù)部日韩免费午夜毛片视频在线播放、網(wǎng)絡(luò)部人人操人人爱一区二区、總經(jīng)辦国产精品视频一区二区首页、后勤部、洗衣房綜合考核得分在90分(含90分)以上国产乱伦合集、前廳部85分、客房部80分，為一等獎国产精av；綜合考核得分在89--80分(含80分)之間99久久99这里只有视频精品视频，前廳部75分、客房部70分国产XXXX免费视频在线观看，為二等獎成年免费a级毛片免费看91青；綜合考核得分在79--70分(含70分)之間，前廳部65分pp.com午夜、客房部60分，為三等獎国产手机精品自拍。70分以下為不合格得得啪得得干得得射，前廳部65分、客房部60分啊v在线观看亚洲国产，沒有等級www日本免费观看。不予發(fā)獎金。一等獎為部門經(jīng)理5000元操视频网站在线免费观看，部門主管4000元图片区日韩欧美亚洲，部門員工500元/人；二等獎為部門經(jīng)理4000元五月天97超碰精品在线，部門主管3000元爱去操综合网，部門員工400元/人；三等獎為部門經(jīng)理3000元狼色行动在线视频，部門主管20xx元人人摸曰曰操，部門員工300元/人。
另：飯店完成在年銷售800萬的基礎(chǔ)上性交小视频，超50萬以內(nèi)提5%女自慰A片一区二区三区四区，超50--100萬提10%，超100萬以上提15%。
六婷婷五月丁香社、考核辦法
1国产免费午夜福利短视频在线观看、考核總分為100分，其中部門業(yè)務(wù)占30分xxxx黄视频在线观看，日常管理占70分在线看av网址。附加分為10分。對各部門的部分項目的考核每月進行匯總統(tǒng)計国产一级a爱看片免费，再加上部分項目的年考核分?jǐn)?shù)即為本部門全年的綜合考核成績国产黄毛片在线看。
2、各部門的月考核匯總飯店負(fù)責(zé)統(tǒng)計后報分管副總審核又色又爽又黄的视频大全欧美。再通報各部門
七美女一级、考核內(nèi)容：
部門業(yè)務(wù)方面：(30分)
(一)、定期按時檢修維護保養(yǎng)所管轄的設(shè)施設(shè)備一级无码免费毛片。(5分)
1色网站免、每季度對客房進行一次系統(tǒng)檢查，包括窗戶密封青草h在线视频播放、淋浴噴頭亚洲性爱视频偷拍、軟管接口、水龍頭濾網(wǎng)你懂的在线手机、空調(diào)情況等大黄特黄A片,欧美丰满大屁股。
2、定期對泵房免费看午夜福利在线观看、鍋爐房的設(shè)備進行檢修亚洲黄色大片免费网、保養(yǎng)，水泵電機每年保養(yǎng)加油一次又黄又刺激又黄又刺激又免费网站，鍋爐房的引風(fēng)機每月檢查一次欧美A欧美一级a爰做，每半年保養(yǎng)(軸承加油)一次。
3在线观看亚洲小视频、在住客少時每年對泵房冷熱水箱進行兩次清洗一道本一区二区精品视频免费看片、消毒。
4啊啊啊啊啊啊啊啊网站、每月檢查維修一次會議室的桌椅韩国BJ在线A片、燈具、馬桶等国产www黄。
5人人摸一人人操、每半月檢查維修一次洗衣房的設(shè)施設(shè)備。
(二)在线观看黄色AA视频、按規(guī)范程序維修(戴鞋套人妻碰碰碰免费视频中文、敲門報身份、不與服務(wù)員聊天、工具箱不亂放avaiai、維修后及時通知服務(wù)員清理現(xiàn)場等)性色av无码中文字幕。(8分)操作不規(guī)范，發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分www,激情激情.com。
(三)又色又粗又长又黄的网站、及時維修，不得無故推脫久久99热精品成年动态图片。(5分)否則發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分国产免费AⅤ视频在线观看。
(四)、維修時要愛護設(shè)施設(shè)備啊啊啊啊啊好爽，如有損壞照價賠償日韩A片综合视频。(3分)并發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分。
(五)欧美性爱成一北、各班次做好維修交接記錄黄色免费网站在线看。(2分)無記錄或記錄不準(zhǔn)確的發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分。
(六)激情图片亚洲乱伦、及時檢查預(yù)定房的設(shè)施設(shè)備亚洲精品夜夜久久精品。(2分)檢查不及時或不到位的發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分。
(七)国产精品尤物视频、在工作中因工作態(tài)度不端正国产体橾一级黄片、維修不及時不徹底等而引起投訴(3分)視情節(jié)嚴(yán)重程度分別扣0.2、0.591在线免费精品、1分美国一级A片aaa久久。
(八)、確保安全国产第一页精品12页，無消防事故，年部門設(shè)施設(shè)備損壞總值不超過20xx元(管理不善或人為損壞及損壞而未修復(fù)的')日日射夜夜操。(2分)
日常管理方面：(70分)
(九)www.操com、部門工作(培訓(xùn))計劃、總結(jié)及部門制度檔案建設(shè)：(25分)
1快射视频在线播放网站、年工作計劃要求于1月15日前報總經(jīng)辦黄色AV免费的网站，不能按時上報的扣1分。
2深夜福利在线视频、年工作總結(jié)要求于12月31日前報總經(jīng)辦日韩大陆一区二区三区在线观看，不能按時上報的扣1分。
3黄色片mmm,com、部門月工作計劃(包括培訓(xùn)計劃)：(20分)各部門于每月8日前將本月的工作計劃交總經(jīng)辦十八禁网址污，不能按時交的扣1分，工作計劃的內(nèi)容于月底由飯店進行考核打分。各部門在一年中部門培訓(xùn)不得少于6次A片欧美在线播放免费网站，每次培訓(xùn)要提前通知總經(jīng)辦進行檢查確認(rèn)黑人交换亚洲女人配乱吟粗大。每次培訓(xùn)的人數(shù)不得少于部門總?cè)藬?shù)的70%，否則扣1分一级色逼影视；每次培訓(xùn)時有3人次無故遲到国产精品久久毛片AI换脸、早退的扣1分；有1人次無故不參加的扣1分538国产精品一区二区免费视频。
4免费一级播放特黄绿相片、部門制度檔案的建設(shè)應(yīng)規(guī)范，各制度免费黄色网站啊啊啊、規(guī)定及各項工作應(yīng)有文字記錄黄色视屏国产免费，無文字記錄的扣1分，即無文字記錄檔案又不規(guī)范的扣2分肏逼视频网。
(十)黄色AAA级网站、飯店規(guī)章制度執(zhí)行情況及會議精神、通知等向部門傳達情況：(5分)
部門經(jīng)理不能及時準(zhǔn)確地向部門員工傳達飯店的各項會議精神三级经典在线视频网站、通知及在工作中不能嚴(yán)格執(zhí)行飯店各項規(guī)章制度的真实破苞痛痛痛视频，弄虛作假、營私舞弊的每發(fā)現(xiàn)一次扣1分国产自慰喷水在线；如因上述原因給部門和飯店造成不良影響的每發(fā)現(xiàn)一次扣3分99re9精品视频；如因上述原因給部門和飯店造成極壞影響的扣除該項的全部分?jǐn)?shù)。
(十一)久久精品国内、工作紀(jì)律方面：(15分)
1黄色小视频1024你懂的、打卡(3分)：本月部門員工每有1人次無故遲到、早退国产麻豆男女约爱网站、未打卡的扣0.5分日韩精品牲交一区。有1人次無故曠工的扣1分；有人2次無故曠工的扣2分疯狂伦交成人网站视频；有3人次無故曠工的扣除本月該項的全部分?jǐn)?shù)97人人模人人爽人人喊免。
2、培訓(xùn)出勤(3分)：部門員工參加飯店各類培訓(xùn)有1人次無故遲到美日韩毛片亚洲播放社区、早退国产爱V免费99一区二区、未簽到的扣0.5分；同一培訓(xùn)有3人次無故遲到亚洲h视频网站大全、早退国产激情丁香在线观看视频网站、未簽到或有一人次無故不參加者扣除本次培訓(xùn)出勤的全部分?jǐn)?shù)；(總經(jīng)辦国产裸体美女牲交、網(wǎng)絡(luò)部毛片免费看视频、財務(wù)部均為2人次)注：本月飯店無培訓(xùn)乱伦免费视频入口，按滿分計算。
3中文字幕无线码一区中文免费、集體活動或勞動出勤(3分)：部門員工參加飯店各類活動或勞動有1人次無故遲到亚洲综合精品视频、早退、未簽到的扣0.5分www.baidu.comA片激情；同一活動或勞動有3人次無故遲到羞羞网站在线观看、早退、未打卡或有一人次無故不參加扣除本次活動或勞動的出勤分?jǐn)?shù)囯产精品网国产；(財務(wù)部丝袜美女人人干、營銷部、總經(jīng)辦欧美丰满熟妇性69、網(wǎng)絡(luò)部為2人次)注：本月飯店無活動或勞動欧美一区黄片免费看，按滿分計算。
4国产精油按摩一级毛片、例會出勤(3分)：部門參會人員有1人次無故遲到黄色大片最新网址品尚j8、早退的`扣0.5分；同一例會有3人次無故遲到能看av的网址、早退的或有一人次無故曠會扣除本次例會出勤的出勤分?jǐn)?shù)AAAAA欧美一级黄色片；(財務(wù)部、營銷部亚洲av清无码精品自拍、總經(jīng)辦先锋xfplay色资源网站123、網(wǎng)絡(luò)部均為2人次)
5、質(zhì)檢出勤(3分)：質(zhì)檢人員有一人次無故遲到国产人妖、早退的扣0.5分无码自拍日韩视频；無故不參加質(zhì)檢的扣1分。
(十二)中文在线播放、服務(wù)質(zhì)量日韩偷窥自拍系列在线观看视频、環(huán)境衛(wèi)生檢查方面：(9分)
1、總值班檢查(3分)：
(1)個人部分：儀容儀表白丝袜91在视频、禮節(jié)禮貌一级黄色毛片在线A视频免费播丶放、微笑問好、講普通話被男人cao了几天几夜视频、操作程序等方面」肪镁镁镁镁�18沈嶣？傊蛋嘟�(jīng)理每查出一項扣0.2分(客房扣0.1分)国产黄片无码av；查出同一人三項扣1分。
(2)部門部分：環(huán)境衛(wèi)生又粗又大又有硬的黄色短视频,,看湿下面、設(shè)施設(shè)備com.mm国产黄片、崗位情況色色66精品。環(huán)境衛(wèi)生方面總值班經(jīng)理每查出一項扣0.2分(客房部同一房間有三小項扣0.1分，有一大項扣0.1分)搜欧美性爱黄色网站；查出有一人次不在崗扣1分极品人妻沉沦秦雅；查出有二人次不在崗扣除本月該項考核全部分?jǐn)?shù)。(當(dāng)時整改和已通知第二天整改的不扣分)
說明：1这里只精品视屏、在各項檢查中国产伦精品一区二区三区免费视频，檢查出的問題是同一時間、同一地點日韩另类综合福利网站在线播放视频、同一問題的只記錄一次亚洲丶欧美丶日韩在线一，不做重復(fù)記錄。
2日本PP视频、客房區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生小項：地毯国产色噜噜噜在线精品蜜臀、布草、面盆內(nèi)等有發(fā)絲99久久这里只有精品，地毯有小片污漬欧洲欧洲成人片在线观看、口杯、鏡子欧美极品专区高清在线观看、玻璃等有水跡最新国产主播精品福利直播，部分家具抹塵不到位、洗消間衛(wèi)生三级色网站在线、缺耗品等大香蕉日韩亚洲网在线播放。
3、客房區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生大項：指地毯整體吸塵不到位和有大面積臟跡www.cn.com黄色视频、房間整體抹塵不到位日木一级坐爱片、布草有明顯破損、燈光照明免看一级a一片—综合另类、面盆欧美视频黄页播放大全、浴盆、馬桶久久99国产免费观看99一区、淋浴間wwwjjzz、潔具設(shè)施設(shè)備是否能正常使用、買品不齊全中文痉挛视频在线播放、忘補賣品的等欧美A片激情。
(十三)、部門管轄的設(shè)施設(shè)備等財產(chǎn)：(4分)部門管轄的設(shè)施設(shè)備等財產(chǎn)應(yīng)完好無損日本操逼视频不卡，(正常損耗除外)如有損壞不及時報修影響工作的每有一項扣1分欧美又粗又大午夜AAA级；如管理不當(dāng)造成丟失的每有一項扣3分；如丟失的設(shè)施設(shè)備等財產(chǎn)價值貴重的毛片一级农村毛片，給飯店造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的扣除該項的全部分?jǐn)?shù)国产av日韩。
(十四)黄色网站在哪里、工作過失(以飯店懲罰制度內(nèi)容為依據(jù))：(9分)
1、輕微過失：部門員工每有1人次工作輕微過失的扣0.2分色碰碰碰黄色视频特黄色视频。
(1)欧美国产亚洲日本韩国VA、遇到客人不主動讓路或與客人爭道。
(2)欧美性爱视频污免费欧、上班期間看書怡红院欧美优物性爱、報、電視毛片.com，收聽廣播美女福利操一操。
(3)、上班期間交頭接耳91精品视频在线无码、大聲喧嘩日韩AV无码久久一区二区。
(4)、上下班未按員工通道出入的操人人看日日夜夜人人看操人人看。
(5)人人人人人人爱、未經(jīng)同意擅自使用客用設(shè)施、物品国产无码黄色网络，如牙具18岁禁看网站在线看、香皂、拖鞋等爱情岛网站亚洲禁18进入。
(6)AV在线免费观看那、背后議論飯店或其他員工，造成不良影響的美国黄色大片一区二区。
(7)操一操网站、在營業(yè)區(qū)吃東西。
(8)欧美一级人片、在工作崗位會唔或接待親友饥渴老熟妇女人乱伦视频，不得影響工作。
(9)、個人衛(wèi)生輕微不合格。
2好硬好爽好大高潮不断视频、過失：部門員工每有1人次工作過失的扣0.5分；本月中累計有3人次過失的扣除本月該項的全部分?jǐn)?shù)日韩偷拍精品另类图片。
(1)、崗上頂撞上級少妇爽到呻吟的视频，不服從上級安排看一级在线视频。
(2)、互相串崗国产AV网能看,久久精品,蜜臀，工作中扎堆欧美精品免费，嬉笑打鬧。
(3)91偷拍福利网、涂改財務(wù)報表真正免费的毛片免费的毛片。
(4)、擅自挪動消防器材黑葡萄五月天。
(5)香蕉视频A片、不參加體檢，隱瞞身體狀況小蝌蚪视频成人影院免费观看下载。
(6)久久AV老司机精品网站导航、帶酒上崗。
(7)亚洲日韩专区网站、委托他人或代他人簽到或打卡韩国精品无码永久在线观看。
(8)、惡意誹謗他人或飯店操逼亚洲色，給飯店造成極壞影響的超碰98人妻。
(9)、收取客人禮品或小費色欲色香天天天综合在线。
(10)网站黄色视频免费、督導(dǎo)不力，影響工作質(zhì)量黄色片一区。
(11)色哟哟毛片网站、不敲門或未經(jīng)允許進入客房。
(12)给个免费的黄色网站、個人衛(wèi)生嚴(yán)重不合格伊人黄片啪啪啪。
3、嚴(yán)重過失：部門員工每有1人次工作嚴(yán)重過失的扣除本月該項全部分?jǐn)?shù)性爱无码视频专区。
(1)美女网站视频免费国产、拒不服從正常工作調(diào)動的。
(2)看欧洲黄色视频、偽造財務(wù)報表内地自拍日韩精品视频在线、數(shù)據(jù)。
(3)免费无码不卡视频在线观看、私自配制工作鑰匙久久无码免费视频。
(4)、嚴(yán)重浪費飯店的能源及原材料天天搞天天日天天操。
(5)jjzz播视频、上班期間睡覺或不在崗位的。
(6)久久久久免费视频a片、偷竊飯店或部門財物的在线观看黄A片免费网站在线观看。
(7)欧美日韩另类、上班期間打架斗毆。
(8)自拍偷拍色、泄露飯店機密色色色色色色色色色色色色。
(9)、違反操作程序黄色h精品在线，造成重大損失的在线观看黄v视频国产。
后勤部工作總結(jié)11
任何企業(yè)、機構(gòu)国产一区鲁鲁在线视频免费播放、組織国产在线com，都需要通過科學(xué)的績效考核，以提高效能1024日韩欧美手机在线你懂的，降低成本草逼福利视频，實現(xiàn)科學(xué)化管理。醫(yī)院也不例外午夜理论一级，醫(yī)院后勤部門的績效考核是醫(yī)院績效考核體系的重中之重0464信息网。醫(yī)院后勤包括醫(yī)院安全、醫(yī)院建筑人人射人人操人人干、后勤設(shè)備精品久久黄色视频、物資供應(yīng)、生活服務(wù)日韩欧美一级A片免费观看视频、環(huán)境與衛(wèi)生等方面福利视频八区，為醫(yī)療、教學(xué)和科研工作提供電欧美最新性交、水亚洲一区视频、氣、冷黄网站男人永久免费、暖欧美A片网A、衣、食美女一级一级A一级免黄、住日韩国产不卡在线、行、用等方面的服務(wù)和物資保障欧美一级婬片A片久久。醫(yī)院后勤部門績效考核對于提高醫(yī)院績效免费进入的黄色网站，提升醫(yī)療服務(wù)水平和質(zhì)量，改善醫(yī)院經(jīng)營狀況cao免费视频，具有重要的意義三级片黄色成年人a片。本文主要結(jié)合管理學(xué)中的績效考核原理與方法，就醫(yī)院后勤部門績效考核展開一些初步的探討，希望能夠?qū)τ谧龊冕t(yī)院后勤部門績效考核工作有一定的促進作用超碰精品在线免费。
一99久久99这里只有免费精品01、當(dāng)前醫(yī)院后勤部門績效考核面臨的問題
我國醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的推進離不開醫(yī)院后勤績效考核體系的完善。當(dāng)前醫(yī)院后勤績效考核面臨以下問題狼友视频在线精品。
∶琅悠祷破礱美女。ㄒ唬┛冃Э己舜嬖诳陀^問題
醫(yī)院后勤部門績效考核面臨一些客觀上的問題，包括：1.當(dāng)前我國醫(yī)院后勤部門社會化程度不一午夜性一级视频。醫(yī)療衛(wèi)生體制改革要求醫(yī)院后勤部門社會化，以提高醫(yī)院后勤部門的運轉(zhuǎn)效率欧美日韩高清，但是當(dāng)前醫(yī)院后勤部門社會化程度不一67色国产欧美，第三方的專業(yè)服務(wù)和管理理念還沒有全面引入，從而導(dǎo)致了醫(yī)院后勤部門績效考核面臨較為復(fù)雜的情況av在线免费看污片；2.醫(yī)院后勤崗位繁多狠狠艹av、屬性多樣。與醫(yī)院的醫(yī)黄色日、教日韩在线不卡免费视频一区、研崗位性質(zhì)相比，后勤崗位種類較多第一页自拍偷拍，不同崗位的工作性質(zhì)差別很大在线观看的黄。醫(yī)院后勤崗位屬性多樣，既有事業(yè)編制美女人人操人人射人人干，也有合同制欧美视频黄网。這些因素決定了醫(yī)院后勤績效考核需要照顧到各類現(xiàn)實情況，不能“一刀切”白色白色白色在线观看平台；3.醫(yī)院后勤部門不同于其他企事業(yè)單位的后勤部門播放一级毛片无码免费播放。醫(yī)院是公益性機構(gòu)，不是營利性機構(gòu)全国产在线，這一特點也決定了醫(yī)院后勤部門不同于其他企事業(yè)單位的后勤部門迷j白嫩玩弄灌醉在线视频。更何況醫(yī)院是專業(yè)性機構(gòu)、服務(wù)性機構(gòu)秋霞超碰淫乱c，醫(yī)院后勤部門也體現(xiàn)出一定程度上的專業(yè)性和服務(wù)性尤物成人最新电影在线观看网站视频，這會導(dǎo)致醫(yī)院后勤部門績效考核需要突出特殊性，而不能生搬硬套普遍性的績效考核原理国产日本三级视频。
∪张悠得夥选（二）績效考核存在的主觀問題
醫(yī)院后勤部門績效考核也面臨一些主管上的問題，包括：1.思想觀念上對醫(yī)院后勤部門績效考核未能充分重視九九精品在线视频在线观看。人們往往認(rèn)為醫(yī)院后勤部門僅僅處于保障性的91精品国产无水印在线观看、從屬性的地位，從而沒有給予醫(yī)院后勤部門績效考核充分的重視；2.醫(yī)院后勤部門績效考核欠缺科學(xué)性精品黄色福利x、系統(tǒng)性和實踐性人人草人人插。由于醫(yī)院后勤部門績效考核還是新生事物，一方面人們?nèi)狈冃Э己嘶驹淼耐笍匕盐詹檠粕荆硪环矫驷t(yī)院后勤部門績效考核體系的構(gòu)建是一項系統(tǒng)性工程欧美激情综合在线三区，其實施者必須對績效考核原理和醫(yī)院后勤部門的工作規(guī)律有著深入的把握。這些主觀原因的存在導(dǎo)致當(dāng)前醫(yī)院后勤部門績效考核還存在諸多不足黄色免费网站在线观看。
二国产高清无码乱伦、醫(yī)院后勤部門績效考核的基本原理與方法
醫(yī)院后勤部門績效考核工作的開展需要建立在績效考核的基本原理基礎(chǔ)之上，并選取既能滿足醫(yī)院后勤部門績效考核需求欧美精品在线看，又能夠照顧醫(yī)院后勤部門績效考核特殊性的具體方法日本电影在线。筆者選取了如下原理和方法供參考。
�18岁一下禁止观看网站。ㄒ唬㎏PI考核法
KPI考核法即關(guān)鍵績效指標(biāo)考核法谁有最新黄色网址，是指通過對組織內(nèi)部流程的輸入端、輸出端的關(guān)鍵參數(shù)進行設(shè)置进网站看黃色A片、取樣色色色色一吧色色99二区、計算、分析啊啊啊啊用力插视频，衡量流程績效的一種目標(biāo)式量化管理指標(biāo)色色色色色色色色淫视频。KPI績效考核法需要首先選取適當(dāng)?shù)目冃Э己酥笜?biāo)，隨后根據(jù)考核的不同關(guān)鍵指標(biāo)制定相應(yīng)的考核方法久久黃片，如即時考核人人操人人干人人插久久、日常考核欧美曰韩视频、抽查考核等人妻无码久久精品人妻性色AV。指標(biāo)的選取是否適當(dāng)，將關(guān)系到績效考核的科學(xué)性特別是考核結(jié)果的準(zhǔn)確性AV无码免费毛片一二三四。醫(yī)院后勤績效考核可以參考KPI考核法黄色精品视频一区二区，通過科學(xué)的評估，選取適當(dāng)?shù)目己酥笜?biāo)作為關(guān)鍵指標(biāo)欧美。。日韩。欧美。亚洲，并運用KPI績效考核原理對醫(yī)院后勤部門的績效進行考核91性爱视频在线观看。
（二）BSC考核法
BSC考核法即平衡計分卡法一级做a爱片久久毛片香蕉女神。平衡計分卡考核法有四項考核指標(biāo)一道本在线无码视频，分別是財務(wù)（Financial）、客戶（Customer）人人爱人人爽人人射、內(nèi)部運營（InternalBusinessProcesses）日韩欧美女自拍图片视频、學(xué)習(xí)與成長（LearningandGrowth）一级黄色影片免费看。一般而言，這四項指標(biāo)適用于企業(yè)日韩三级片毛片，尤其是其中的財務(wù)指標(biāo)特別關(guān)注企業(yè)的經(jīng)濟績效无遮挡高潮喷水h全彩彩漫。醫(yī)院后勤部門績效考核可以參考BSC考核法，吸取BSC考核法的精髓一区二区三区在线播放美女精品，但是需要結(jié)合醫(yī)院后勤部門的工作實踐進行一些調(diào)整黄片观看在线，分別從能效維度、服務(wù)對象維度人人色网站、內(nèi)部管理維度欧美操逼网、發(fā)展維度四個維度出發(fā)設(shè)計科學(xué)的考核體系。
ww.7788欧美,com。ㄈ㏑BRVS考核法
RBRVS考核法即以資源為基礎(chǔ)的相對價值比率考核法成人av免费观看。該法是以資源消耗為基礎(chǔ)，以相對價值為尺度亚洲最大网站在线，來支付醫(yī)師勞務(wù)費用的方法，主要是根據(jù)醫(yī)師在提供醫(yī)療服務(wù)過程中所消耗的資源成本來客觀地測定其費用欧洲免费精国产在线观看。在醫(yī)院行政后勤人員的績效考核中引入RBRVS評估系統(tǒng)充分體現(xiàn)“效率優(yōu)先免费无码a片，兼顧公平，按勞計酬”的分配原則91综合在线视频。
三超级碰人人操人人、醫(yī)院后勤部門績效考核需要注意的事項
那么，醫(yī)院后勤部門應(yīng)如何科學(xué)設(shè)計績效考核體系资阳豪谙信用担保有限公司，從而構(gòu)建起一套符合客觀實際三级真人在线免费观看视频，滿足實踐需求，同時有能夠富有激勵性欧美性爱插b，從而實現(xiàn)良性的激勵效應(yīng)呢超碰青青碰人人射？筆者認(rèn)為，當(dāng)前醫(yī)院后勤部門績效考核體系的構(gòu)建亚洲国产精品国产自在在线，尤其需要注重如下幾點国产免费一级A片免费网在线女。
（一）科學(xué)選取考核方法
醫(yī)院后勤部門績效考核應(yīng)遵循績效考核的基本原理和規(guī)律69天堂一区二区三区在线观看，選用適當(dāng)?shù)姆椒ㄒ槐敬蟮老憬毒弥形脑谙卟シ牛绕湫枰⒁饪冃Э己艘话阍砗头椒ㄔ卺t(yī)院后勤部門績效考核實踐中的具體化。前文提到的KPI考核法swag在线观看、BSC考核法一区二区黄片在线播放、RBRVS考核法等都可以作為醫(yī)院后勤部門績效考核的參考對象，但是在醫(yī)院后勤部門績效考核體系構(gòu)建的過程中也不能生搬硬套全网毛片免费网，而是要在吸收這些考核方法精髓的基礎(chǔ)上性生活视频一级，創(chuàng)造性地運用于醫(yī)院后勤部門績效考核實踐中。
（二）量化考核指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)
科學(xué)的績效考核體系必須實現(xiàn)考核指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)的量化免费A片在线观看,，前文提到的KPI考核法看久久久久久久久特级毛片、BSC考核法、RBRVS考核法都體現(xiàn)了這一思路国内毛片。醫(yī)院后勤部門績效考核也需要實現(xiàn)考核指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)的量化在线高清无码不卡，但是需要注意如下幾點：一是指標(biāo)的選取和標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定必須科學(xué)化，不能隨意選取指標(biāo)日韩三级AV网站，也不能僵硬地制定不符合實際情況的標(biāo)準(zhǔn)射女人综合网；二是指標(biāo)的選取和標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定可以動態(tài)化，不能一成不變一级精品久久久久，而是可以根據(jù)實際情況適時調(diào)整妞妞色吧综合；三是指標(biāo)的選擇和標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定必須明確，這樣才能方便醫(yī)院后勤部門績效考核中實際操作涩涩网站地址，避免由于指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)的模糊導(dǎo)致無法得到執(zhí)行和實施1313精品午夜电影无码不卡。
（三）結(jié)合薪酬激勵機制
績效考核本身是手段亚洲一级女性黄色生活，目的在于激勵免费级A片一级毛片一级。醫(yī)院后勤部門績效考核同樣是為了激勵目標(biāo)的達成。鑒于此xxxx9999电影网，醫(yī)院后勤部門績效考核必須和薪酬體系的設(shè)計相結(jié)合18岁的黄色毛片，以績效考核實現(xiàn)薪酬激勵，以薪酬激勵思路重構(gòu)績效考核體系性生一级录像20分钟免费。當(dāng)然www视频，醫(yī)院后勤部門績效考核與薪酬掛鉤，并不能過于功利性_西西人体国产精品，而是需要在把握績效考核科學(xué)規(guī)律的基礎(chǔ)上激情网址视频在线，以薪酬為中介，實現(xiàn)激勵作用国产无线精品免费观看AV。同時亞洲三級片性愛，醫(yī)院后勤部門績效考核也需要考慮社會責(zé)任、人本管理等要素国产亚洲精品777777，而不能以薪酬激勵為唯一參考要素国产一级牲交大片。
（四）建設(shè)信息化數(shù)據(jù)支持系統(tǒng)
醫(yī)院后勤部門的工作細(xì)而雜亚洲日韩色图网站最新，績效考核離不開信息化管理操五十岁肥熟好多水。建議醫(yī)院后勤部門在績效考核體系的科學(xué)構(gòu)建中，必須通過建設(shè)一套績效考核信息化數(shù)據(jù)支持系統(tǒng)五月天激情综合网，作為醫(yī)院后勤部門績效考核的基礎(chǔ)平臺啦啦啦免费观看www。同時一国产区视频，建議結(jié)合“大數(shù)據(jù)”的思維和原理，從全局的`角度亚洲色与色，發(fā)掘醫(yī)院后勤部門工作數(shù)據(jù)中的各項有用資源亚州Aⅴ天堂综合在线，作為績效考核的重要參照。
片网站免费不卡。ㄎ澹┬纬沙掷m(xù)反饋促進機制
績效考核的結(jié)果可以對醫(yī)院后勤部門的工作提供檢驗的依據(jù)性爱视频在线三级片，從而形成反饋促進機制，引導(dǎo)醫(yī)院后勤部門將后勤工作越做越好一级在线亚洲欧美日本∨访谰镁米酆贤试凑荆績效考核的目的在于促進員工工作效果的持續(xù)改進，從而推動醫(yī)院總體目標(biāo)的實現(xiàn)日韩亚洲变态另类中文字幕。持續(xù)改進意味著“考核—反饋—改進—考核”這樣一個不斷循環(huán)往復(fù)的過程A片免费视频无码毛片，而有章可循、有據(jù)可查黄色的网站免费观看视频在线、有人負(fù)責(zé)ww69视频免费观看、有人監(jiān)管則是“循環(huán)”得以不斷持續(xù)的重要保障⊙侵蘧辆涟績效考核對醫(yī)院后勤部門的反饋和作用在线看片国产无码图片，有賴于如下幾個前提條件：一是必須注重員工的意見和建議，而不能僅僅將員工看作被考核對象图片区亚洲电影小说区，這樣有助于實現(xiàn)管理民主化；二是必須定期匯總考核結(jié)果被操到喷水视频，并對考核結(jié)果進行科學(xué)分析色噜噜噜；三是將考核結(jié)果運用于醫(yī)院后勤部門的管理實踐，如與獎懲機制結(jié)合亚洲欧美一级a、與員工培訓(xùn)結(jié)合黄片理论，使考核結(jié)果在醫(yī)院后勤部門管理實踐中真正發(fā)揮作用∨访廊对谙咴谙卟シ牛總而言之国产色无码视频免费，績效考核的最終目的并不是單純地進行利益分配，而是促進企業(yè)與員工的共同成長亚洲日韩欧美精品爱一区。醫(yī)院后勤部門應(yīng)精心制定后勤績效考核計劃一级特黄大片欧美久久久久百度，運用合適的考核方法，以提高廣大后勤人員的工作熱情亚洲啪啪天堂色欲网，為醫(yī)院的全面工作提升提供良好的保障久久久精品按摩店日韩。
后勤部工作總結(jié)12
xxxx年，后勤部在集團領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞“節(jié)約成本精品日本一区二区免费91、提升服務(wù)综合干狼人综合首页亚洲、保障運營”的工作目標(biāo)日韩真实性爱高清一区二区，對內(nèi)完善管理運行，對外提升服務(wù)質(zhì)量AAA欧美色吧激情视频，堅持服務(wù)過程中的總結(jié)和創(chuàng)造超碰在线免费试频，不斷提升后勤部服務(wù)管理理水平，基本按集團要求完成了后勤保障的工作任務(wù)野花官方app。
一人人澡人人玩人人爽欧美一区、堅持以營業(yè)為中心，做好后勤服務(wù)的工作可以免费看的av网站，努力創(chuàng)造良好的營運環(huán)境欧美二区在线综合亚洲欧美网站。
營運是公司經(jīng)營發(fā)展的生命線，后勤部作為營業(yè)保障部門欧美野外激情人成视频在线观看，在xxxx年進一步強化了以營業(yè)為中心的服務(wù)理想免费黄色网站看亚洲，加強與前勤營業(yè)部門的溝通協(xié)調(diào)，主動獲得服務(wù)需求信息国产精品爱舒服，提升工作人員的服務(wù)意識三级片黄色网站在线无码免费观看，做好多項基礎(chǔ)運行保障的同時，進一步提高后勤服務(wù)質(zhì)量在线视频一区色，為公司整體運營服務(wù)的提升做出貢獻欧美性人。
1、進一步加強物業(yè)設(shè)施維修維護亚洲图区视频网，提高服務(wù)設(shè)施運行標(biāo)準(zhǔn)女人18毛片水真多在线视频。
xxxx年，后勤部對長沈兩店實行統(tǒng)一管理目標(biāo)小草亚洲无码不卡免费在线观看视，在工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范方面實現(xiàn)統(tǒng)一管理欧美精品亚洲人成在线观看。在基礎(chǔ)設(shè)施維護方面，11年對所有設(shè)施設(shè)備進行普查99久久影院亚洲精品图片，重新建立健全了設(shè)備檔案黄片,男女大片,一级毛片,国产三级片，統(tǒng)一編制了設(shè)備保養(yǎng)計劃，并實行跟蹤檢查進度狼友视频在线观看免费，保障設(shè)備設(shè)施的穩(wěn)定運行;對于涉及物業(yè)運行的意外事件美国一级理论片在线看免费，建立了意外事件報告總結(jié)制度，要求意外事件發(fā)生時黄色毛片精品尿尿视频，填寫《意外事件處理報告單》中文字幕第38页永久乱码，對事故處理過程、事故發(fā)生原因裸体美女无遮挡免费视频a、進一步的糾正預(yù)防措施均做了相應(yīng)的要求欧美性爱一级在线观看，以此減少了同樣問題的重復(fù)發(fā)生;實現(xiàn)多級巡視制度，包括經(jīng)理級工作人員開店前巡視无码国产日韩字幕视频播放器、物業(yè)管理員 巡視哦美精品久久久，領(lǐng)導(dǎo)抽查巡視亚洲国产一区在线视频，聯(lián)合檢查巡視等，保障物業(yè)問題及時發(fā)現(xiàn)和處理欧美精品一区二区精品久久。xxxx年截止目前黄页视频免费看网站，長沈兩店通過巡視發(fā)現(xiàn)物業(yè)維護各類問題近35000個，均得到及時的處理免费人成在线观看网站照，保持了較好的物業(yè)運行標(biāo)準(zhǔn)色妞一区二区三区视频在线。在做好日常運行維護的同時，后勤部xxxx年截止目前共組織完成改造施工項目247項国产精品久久久久电影院87，其中長春店108項啪啪视频一区，沈陽店39項，滿足公司經(jīng)營發(fā)展的需求特级女同一级毛片。
2www.毛片、強化環(huán)境秩序管理，營造清新舒適的購物環(huán)境综合一区,二区。
良好的環(huán)境秩序是對顧客服務(wù)最直接的體現(xiàn)国产在线精品免费。因此，后勤部始終把環(huán)境秩序建設(shè)作為日常工作的重點來抓国产原创精品在线观看。xxxx年www.在线黄片.com，主要從以下幾方面加強了工作：一是加強外圍衛(wèi)生保潔工作，對外圍的廣場磚實行定期清理污漬欧美色图图区，重要部位每天用清水沖刷www.欧美色图.com，在風(fēng)沙較大的季節(jié)，對重點情節(jié)區(qū)域采取灑水的方式降塵91精品国产丝袜在线国语，同時增加了日常保潔清掃循環(huán)密度A级毛片毛片免费，將保潔承擔(dān)范圍一直馬路上，盡可能減少周邊環(huán)境對商場衛(wèi)生的影響;二是積極改進保潔方法日本高清黄页，全面提高室內(nèi)保潔質(zhì)量中文字幕av免费专区久久。保潔部門對地面理石人人超碰人人超碰人人、墻面一区二区视频免费、高空等需清潔部位，積極探索保潔保養(yǎng)的方法黄页网站免费观看的视频高清，對重點保潔部位增加維護頻率日鞋欧美综合区视频第一页，并實行保潔質(zhì)量定期和不定時抽查，對于保潔工具的要求保持干凈清潔啊啊啊作爱免费视频暴，確保了保潔質(zhì)量保到質(zhì)的提高;三是重視賣場溫度調(diào)節(jié)黄色大片一级片，控制適宜溫度。為較好的控制賣場溫度日韩一区美女在线观看，后勤部在商場各部位安裝溫度計农村老熟妇乱子伧视频，每天上外国操逼视频网站、下午兩次對溫度進行檢查，對溫度出現(xiàn)偏差區(qū)域進行及時調(diào)整四川一级毛片美女，保障了賣場溫度始終保持恒溫黄大片视频在线观看大片，誤差不超多±1°c，確保為顧客提供清潔舒適的購物環(huán)境综合婷婷色色。
3黄色免费视色、主動加強服務(wù)，提高工作人員的服務(wù)意識国产一级a爱免费视频在线。
xxxx年后勤部提出“一站式”服務(wù)的工作要求国产原创中文在线观看视频，對于到后勤部辦理業(yè)務(wù)的供應(yīng)商實行全天候服務(wù);同時，對工作業(yè)務(wù)不做崗位分工射射射射射偷拍，真正實現(xiàn)了“首問負(fù)責(zé)制”特级毛片全部免费播放A一级，所有后勤文職人員都能辦理所有業(yè)務(wù)，來后勤部辦理業(yè)務(wù)的客戶不用等候男人插进女人阴部的黄色视频，即有人全程能夠辦理完成;實行服務(wù)投訴電話公示欧美精品九九99久在免费线，主動接受服務(wù)監(jiān)督。為全面提高服務(wù)質(zhì)量亚洲久怡红院，后勤部還制定了《維修投訴電話管理辦法》二级黄绝大片免费视频，對24小時維修電話進行錄音，及時反饋處理結(jié)果五月天丁香六月激情综合在线，對各部門后勤服務(wù)需求實行跟蹤制度一到本高清欧美在线视频，由物業(yè)管理員及時現(xiàn)場了解服務(wù)效果及服務(wù)滿意度，及時總結(jié)和處理服務(wù)中的問題;通過參加營業(yè)例會及時獲得服務(wù)信息人妻无码伊人，使后勤部第一時間了解服務(wù)需求狼友网页入口，及時予以配合和處理;在每個公司特定活動中，后勤部都要組織召開服務(wù)配合協(xié)調(diào)會AAA免费黄色视频，研究服務(wù)細(xì)節(jié)在线免费观看aⅴ，確保后勤服務(wù)配合工作保障到位，保證后勤服務(wù)工作的圓滿完成一级做a爰片久久毛片首页。
4日韩精品青青久久久久久、加強對供應(yīng)商專柜的現(xiàn)場管理，推行有償維修服務(wù)亚洲中文字幕久久精品无码A。
xxxx年日本熟妇高清色本在线婷婷，后勤部將專柜的設(shè)施管理納入物業(yè)服務(wù)管理范圍中，對專柜賣區(qū)實行每天巡視制度一级做a爰片久久毛片A片漏，對于需要維修維護的項目日日摸日日，及時通知專柜整改，對于不能按要求整改的天堂网黄色网站在线观看，由后勤部按有償維修方式進行及時處理无码精品视频一区二区免费，促進賣場整體運行環(huán)境的提升;在對供應(yīng)商專柜的維修中a一级黄色网，后勤部堅持“服務(wù)為本”的主導(dǎo)思想，對于能提供材料的專柜實行免費維修想要看的一级黄片福利在线免费看，對于我方提供材料的不收取人工費用久久公开免费视频观szs，受到了供應(yīng)商的歡迎。在做好專柜賣場服務(wù)的同時美女在線免費密月A片視頻，后勤部同時加強對專柜后區(qū)的管理工作亚洲一级精品A片免费视频，實行定期對專柜庫房進行檢查巡視，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患手机欧美性爱第一页，避免了安全問題的發(fā)生一级A片免费天天噜。
二、加強基礎(chǔ)工作建設(shè)美女被c啊啊，強化管理的創(chuàng)新實踐欧美亚洲日韩国产精品第6页，促進后勤物業(yè)整體管理水平的提升。
管理是服務(wù)的基礎(chǔ)可以看被操的网站，科學(xué)有序的管理是保持服務(wù)持續(xù)有效的前提條件日夲一级片。xxxx年，后勤部在總結(jié)11年管理工作的基礎(chǔ)上黄片视频A级毛片在线观看，進一步加強了基礎(chǔ)工作建設(shè)国产成长精品视频，有效提高內(nèi)部管理理運行水平，促進了各項工作的整體提升无遮挡一级毛片视频网站。
1欧美行做久久久久久久、突出工作重點，落實管理目標(biāo)責(zé)任制图片区偷拍区视频区。
為促進后勤各項工作有的放矢的開展黄色视频无码在线观看。11年初，后勤部組織召開了11年的工作安排布置會議亚洲国产日韩精品怡红院，提出了以“成本熟女露脸嗷嗷叫、效率、服務(wù)”為工作主線確立各部門的管理目標(biāo)又色又爽又黄又无遮挡的网站。后勤部在認(rèn)真總結(jié)11年工作的問題的基礎(chǔ)上国内偷拍一级黄色视频，對各部門下達的工作目標(biāo)共涉及26項工作，目標(biāo)或指標(biāo)60項;并同時提出了落實的措施和方法无码最新首页、實施計劃和目標(biāo)考核的辦法国产精品亚洲日韩欧美第一页。以此一级a毛片免灵靠看久久精品，明確了后勤各部門全年的工作方向人人爽人人做。在工作目標(biāo)的實現(xiàn)方面，后勤部實行每月檢查跟蹤落實情況黄色视频一区二区观看，將落實工作目標(biāo)的手段和措施列入各部門每月的工作計劃激情小说套图，年底實行工作目標(biāo)完成情況考評一级α片屄，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標(biāo)落實過程中后勤部共重新建立和完善工作制度15項久久99精品久久久久久nb，有力地促進了管理水平的整體提升操干无码在线视频。
2、完善基礎(chǔ)運行工作黄色A级毛片网站网址，推行目視化管理男人天堂网站网址。
在11年房間管理普及的基礎(chǔ)上，11年后勤部進一步強化了后勤設(shè)備設(shè)施的運行管理播放一级毛片免费，推行管理目視化黄片你懂的，即要求所有涉及后勤物業(yè)運行的指示、數(shù)據(jù)在线国产小黄片、部位實行全面標(biāo)識管理欧美日韩A片免费网站。11年，后勤部共制作各項目標(biāo)化標(biāo)志共600余項大陆日韩内地欧美在线，內(nèi)容涵蓋了所有的房間和運行設(shè)備欧美色色网站，使設(shè)備運行的信息更加透明化，有效減少運行操作失誤的發(fā)生国产精品JIZZ在线观看。
3亚洲AAAV欧美AAAAV、建立工作檢查體系，提升全工作人員作監(jiān)督意識92看片婬黄大片一一。
管理工作存在的偶然性和不確定性亚洲一区亚洲二区，一般來說，管理者只能通過檢查來監(jiān)督管理的運行情況多人作爱一级黄片，但后勤部管理范圍較大超碰在线97在线，容易出現(xiàn)問題的部位也較多，如何能有效地保證后勤各系統(tǒng)穩(wěn)定運行是后勤服務(wù)落實的關(guān)鍵在线观看很黄很水的视频网站。為加強工作的檢查監(jiān)督国产免费黃色视频，讓工作檢查監(jiān)督工作至上而下成為一個整體。后勤部在xxxx年推出了《建立后勤檢查監(jiān)督體系的管理辦法》姐姐直播App，中心內(nèi)容是層層履行檢查職能亚洲欧美日韩黄色视频，把隨機不確定的檢查監(jiān)督變成可量化的檢查職責(zé)的落實，層層明確檢查范圍羞羞漫画官方网站在线观看、檢查內(nèi)容欧美成人网1314WWW、檢查方法、檢查標(biāo)準(zhǔn)及檢查周期;同時重視檢查監(jiān)督職責(zé)是否有效得到落實极品欧美，強調(diào)現(xiàn)場檢查色色爱爱视频，通過強有力的檢查監(jiān)督體系促進工作的落實。
4、加強工作總結(jié)好吊色中文字幕精品在线观看，促進管理提升欧美日韩α片在线观看。
為及時總結(jié)工作中的問題，后勤部在xxxx年實行每月工作總結(jié)制A片性爱视频网址。為了更好總結(jié)工作在线观看激情无码毛片，后勤部制定了每月工作總結(jié)表，對總結(jié)工作內(nèi)容進行了明確久久精品免费一区二区喷潮，保證總結(jié)的全面性欧美处破精品视频免费看，便于及時發(fā)現(xiàn)問題和解決問題;為避免各部門工作過程中出現(xiàn)的對上級過度依賴，提高自我提升意識欧美色色精品，后勤部還要求各部門在日常管理工作中加強工作創(chuàng)新自拍偷拍激情网站，要求各部門每半月對管理提升情況進行總結(jié)，以報告形式報給部領(lǐng)導(dǎo)審閱九九热这里只有精品6666，有效地促進各部門的自我管理提升意識102av视频在线，避免了管理停留在原來的水平。
5玖玖网在线、加強工時工效管理热热热热热热热热热热热热色色色色色色，建立工作人員約束和激勵機制。
后勤部是集團人員最多的部門草哟哟在线，同時工作人員的整體素質(zhì)不高国产美女免费自拍视频网站，大多數(shù)工作人員屬于基層服務(wù)人員。如何更好地加強管理这里只有精品美女老师，有效提高工作人員主動工作意識又大又黄又粗高潮免费，是后勤部面臨的主要問題。針對工作人員工作的.實際情況中文字幕第22页，后勤部xxxx年對各部門工時工效管理專門制定管理目標(biāo)seyoyo在线观看，要求各部門對所有崗位的有效工作時間進行階段性的跟蹤、統(tǒng)計和分析午夜免费电影网，以此提出崗位工作內(nèi)容的調(diào)整和提升有效工時的辦法国产一级性爱免费视频，各部門經(jīng)過幾個月的跟蹤分析，均采取了不同程度的提高工時的措施亚洲另娄视频，取得了一定的效果404黄色网站点击进入。如工務(wù)部實行有效工時考核制度，將單純值班99re热这里有精品，侯工国产二级AV无码免费久久、路途，領(lǐng)取材料等時間等不列入工時免费看黄色视频免费看，并確定一般操作工作的通用工時標(biāo)準(zhǔn)及每月標(biāo)準(zhǔn)工時日韩美女淫乱网，把工時考核同工作人員績效掛鉤国产操逼视频免费播放，促進了工作人員對工作的重視，實現(xiàn)了工作人員從等待派工到自己主動尋找工作機會的轉(zhuǎn)變国产精品一区二区综合亚洲。
三、堅持安全第一的思想久久综合激情综合五月丁香，安全管理和細(xì)節(jié)服務(wù)并重国产污黄视频网站视频免费看，為營業(yè)提供安全運行和服務(wù)的保障。
公司的消防安全工作一直是后勤部工作的重中之重盗摄综合网。xxxx年2wwwA片视频，后勤部對保安部提出了“完善基礎(chǔ)、注重細(xì)節(jié)16萝粉嫩自慰喷水、服務(wù)到位日本高清视频一区、保障運行”的工作要求，進一步要求從保安隊伍建設(shè)一道本天堂在线视频、內(nèi)部管理视频网址国产精品入口、對外形象等方面提高公司安全運行管理水平。
1一级黄色片在线观看视频、加強全員安全教育成人午夜在线观看影院免费播放网站，提高工作人員的安全意識。
工作人員是工作的最終執(zhí)行和落實者www.女干.com，讓全員掌握安全知識西西人体大胆作爱，提高安全意識是公司整體安全運行的保障。為此日韩中文字幕自拍视频，xxxx年久草网在线，后勤部進一步加強了對工作人員安全知識的培訓(xùn)，主要從以下主要環(huán)節(jié)入手：一是把好入職上崗關(guān)在线国产一区二区，協(xié)調(diào)人力資源部在新工作人員入職培訓(xùn)時操操毛片，增加安全知識內(nèi)容的培訓(xùn)，使新工作人員上崗前了解掌握基本的安全知識;二是加強工作人員工作過程中的消防知識抽查黄黄网站点击进入免费，在其他部門的配合下激情乱伦色图，截止日前，保安部xxxx年共抽查工作人員安全知識掌握情況100余次黄网站色视频网站免费观看，抽查人數(shù)近xx人次亚洲激情欧美，進一步增進了工作人員了解掌握安全知識。三是加強消防安全演練欧美老年人性爱视频，xxxx年曰本一级片，長沈兩店每周均進行兩次消防疏散演練，在演練前進行消防知識講解久久AA视频，將消防管理工作貫穿于工作人員工作過程中欧美一级a卡片免费观看。
2午夜欧美黄色、加強消防系統(tǒng)的運行維護，保證系統(tǒng)穩(wěn)定運行欧美性猛交XXXX三人。
消防自動控制系統(tǒng)是消防安全技術(shù)防范的基本保證黄色网站直接看的。xxxx，后勤部進一步加強消防系統(tǒng)的維修維護工作特黄把又大又粗一级A片，要求系統(tǒng)問題維修不過夜91视频三级片，保證了消防系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。在具體工作中夜鲁夜鲁夜鲁免费视频在线观看，后勤部強化以下三方面的工作：一是消防設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)化在线www.aaa。針對各類消防設(shè)施設(shè)備，在年初確定保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)和保養(yǎng)檢測周期日本大片免费久久乐，同時加強問題的整改跟蹤和驗收檢查国产免费一区二区视频，確保所有設(shè)施設(shè)備處于良好狀態(tài);二是對可移動消防設(shè)備進行特殊資產(chǎn)管理，保證“可使用国产一级一级特黄女人精品毛片、不遺失”的管理要求;三是完善報修流程真实处破在线播放，實行維護和監(jiān)督分開，促進整改跟蹤超碰caop0rn超碰分类草棚，長沈兩店截止日前先后發(fā)生20次消防報警故障国产草草影院在线观看欧美，均在規(guī)定時間內(nèi)得到解決。
3欧美三级片视频免费、加強安全檢查激情久久综合精品久久久久，及時消除事故隱患。
后勤部每年要求組織4次專項安全隱患檢查在线视频黄色中文中文网，通過已完成的三次安全檢查亚洲日韩高清AⅤ在线观看，長沈兩店共發(fā)現(xiàn)安全隱患達460項，其中長春店311項涩视AV，沈陽店149項黄色一级片一级片，所有的問題均已在規(guī)定期限內(nèi)整改完畢;在落實部門安全檢查的同時，日常的巡視檢查也是非常重要的工作內(nèi)容国产精品久不卡在线观看蜜，后勤部xxxx年對安全檢查項目進行了分類男人女人插动态，根據(jù)工作重點不同，實行日檢亚洲色图偷、周檢亚洲国产欧美日韩AⅤ、月檢、隨機檢查等不同的檢查類別国产美女AAA在线，使工作檢查的針對性更強;對于重點部位的消防安全工作九九视频精品38在线播放，實行專人盯防，最大強度的避免了安全事故的發(fā)生欧美性交片网站。通過一年的努力欧美乱婬视频婬色，11年全年長沈兩店均未發(fā)生火險事故人人摸人人操人人看人人干，保證了商場的安全運行。
4日韩新片免费无码观看视频网站下载、強化治安綜合治理日韩精品欧美国产精品亚，為營業(yè)創(chuàng)造有利的服務(wù)環(huán)境。
在重視消防安全管理的同時最刺激得黄色网站，后勤部也加強了公司內(nèi)部安全治理工作制服丝袜中文字幕精品。xxxx年，在治安工作中国产免费A，后勤部主要從以下三方面入手：一是加強與營業(yè)部門協(xié)調(diào)操逼操，打擊盜竊商品的行為及協(xié)助處理顧客糾紛91绿帽人妻国内最大，截止日前日本WWWⅹⅹX，長沈兩店共接警155次，直接抓獲到商場的各類犯罪嫌疑人20人次先锋影音在线，受到顧客和供應(yīng)商的好評欧美一级一片在线观看，全年保安部20人次受到集團的表彰獎勵。二是與收銀等部門協(xié)調(diào)伊人精品视频中文字幕，打擊“倒卡“行為尤物网站在线视频免费观看，截止日前，后勤部采取直接盯防等方式確認(rèn)并采取措施處理倒卡人員9人次啊啊啊操死你91视频，基本杜絕了倒卡人員在我商場內(nèi)公開從事倒卡活動外国操逼。
四、重視工作人員持續(xù)培訓(xùn)工作国产精品性爱小视频，努力提高后勤工作人員的整體素質(zhì)国内黄色网站免费观看a级，加強后勤工作人員隊伍建設(shè)。
針對后勤部工作人員結(jié)構(gòu)中基層服務(wù)人員偏多国产丝袜专区在线观看，整體文化素質(zhì)偏低的實際狀況亚洲风流A级毛片a，xxxx年，后勤部有針對性的開展工作人員培訓(xùn)工作AV偷摄—国产盗摄，從提升工作人員崗位勝任能力入手欧美黑人大尺度又粗又长最新章节，加強工作人員的服務(wù)意識，流程意識h网站在线看免费，團隊意識好大好硬好爽高潮视频，形象意識，在整體打造適應(yīng)公司發(fā)展的后勤服務(wù)團隊3344视频。
1亚洲肏屄视频、加大崗位訓(xùn)練力度，尤其是各種緊急情況的處理的演練一本大道香蕉中文在线网站。
xxxx年免费黄色网99，后勤部在每周兩次消防疏散演練的基礎(chǔ)上国产专区精品主播在线，將日常的工作人員崗位訓(xùn)練擴大到停電、停水日韩在线你懂的中文字幕、特殊天氣欧美日韩国产亚欧在线观看、跑水、設(shè)備停運欧美特一级AAAAA禁片、重大治安事件處理等多方面国产一级特级黄色网站。每月都進行就循環(huán)演練。在演練過程中黄色网站aaaaawwwwwwww，強調(diào)各部門各崗位的相互協(xié)調(diào)配合99九九免费精品。同時，通過每次演練調(diào)整工作標(biāo)準(zhǔn)综合精品21p，及時發(fā)現(xiàn)問題中文亚洲日韩特黄无码免费看电影，提升了工作人員處理緊急情況的能力;11年后勤部長沈兩店先后進行各類緊急情況演練70余次，每次演練場形成演練報告无码AV动图天堂18国产，對演練實際情況進行分析图片乱伦网站，總結(jié)經(jīng)驗和不足，從而也提升了工作人員配合協(xié)調(diào)處理工作的能力永久不卡黄色网站级。
2中文字幕2区、強調(diào)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化，提高工作人員的現(xiàn)場服務(wù)能力欧美第一页在线视频精品。
在公司營業(yè)過程中免费无码视频在线观看我网站，后勤工作人員不可避免地直接面對顧客，因此偷拍亚洲另类无码专区AV，后勤部在教育工作人員如何在工作過程中減少對顧客的干擾和影響外精品日韩看片在线观看网站，更進一步重視如何能更好地為顧客顧客提供直接的服務(wù)。在xxxx年女生小穴自慰网站，后勤部組織了工作人員對所有商場品牌丝袜日韩无码激情视频，業(yè)種位置進行培訓(xùn)，要求工作人員在需要時能迅速到達指定位置女生被操出白浆视频，同時美女做a，在顧客咨詢時能準(zhǔn)確為顧客提供服務(wù)。通過培訓(xùn)自慰网站，日前后勤工作人員中大部分能熟記品牌及業(yè)種位置日日干日日射日日操，為處理工作及為顧客提供服務(wù)提供了便利的條件;在直接面對顧客的崗位，后勤部還強調(diào)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化日韩精品深夜影院在线观看网站下载，避免不同人員服務(wù)出現(xiàn)差異经典在线视频日韩精品免费播放，保持了服務(wù)的一致性。
3免费网站18岁以上、強化工作人員的禮貌禮儀考核日韩国产欧美免午夜网，提升工作人員對外形象一本大道香蕉8中文在线视频。
后勤部從以下幾方面加強了后勤工作人員禮貌禮儀工作：一是從坐、立毛片网站在线播放、行等基礎(chǔ)方面規(guī)范工作人員行為女人的屄无遮挡，檢查督促工作人員養(yǎng)成良好的習(xí)慣;二是從著裝儀表上加強日常檢查監(jiān)督，強調(diào)崗前正容日韩二区视频。工人在完成工作任務(wù)后迅速更換臟的工裝日本精品专区视频在线，確保在新工作任務(wù)時干凈著裝;三是加強特殊工作人員的日常崗位訓(xùn)練，保安部每天早上長期堅持進行工作人員隊列訓(xùn)練www黄ww淫，使保安員形成了較好的行為習(xí)慣免费激情A片电影。
4、細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn)A级片一区二区，推行工作人員崗位工作量化考核工作福利精品在线。
為了使工作人員進一步對自己的工作職責(zé)更加清晰。后勤部在準(zhǔn)確規(guī)定各崗位工作職責(zé)的基礎(chǔ)www高清激情无码免费视频大全，對崗位實際工作內(nèi)容進一步細(xì)化黄色网站指引九九，確定工作每個環(huán)節(jié)和內(nèi)容的細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn)网站黄a片国产，形成崗位工作量化考核表日本少妇的性爱视频。日前，后勤部從經(jīng)理到一般工作人員均完成了崗位工作量化考核表的制定欧美性爱8，使工作人員工作考核有據(jù)可依https://1.igao73.com，基本達到“細(xì)化、量化天天久久国产精品电影网、清晰化“的管理目標(biāo)日本免费看A片一进一出。分頁閱讀第1頁：企業(yè)后勤部門年度工作總結(jié)第2頁：堅持安全第一的思想
后勤部工作總結(jié)13
20xx年，后勤部對長沈兩店實行統(tǒng)一管理目標(biāo)日本精品一级二级三级在线，在工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范方面實現(xiàn)統(tǒng)一管理超碰在线71。在基礎(chǔ)設(shè)施維護方面，20xx年對所有設(shè)施設(shè)備進行普查国产一区精品在线免费，重新建立健全了設(shè)備檔案曰韩一级无码AA特黄毛片，以下就是為您提供的學(xué)校行政后勤年終總結(jié)。
統(tǒng)一編制了設(shè)備保養(yǎng)計劃欧美性爱综合肏，并實行跟蹤檢查進度日韩视屏二区，保障設(shè)備設(shè)施的穩(wěn)定運行；對于涉及物業(yè)運行的意外事件中文字幕与子乱视频，建立了意外事件報告總結(jié)制度亚洲黄色性视频，要求意外事件發(fā)生時，填寫《意外事件處理報告單》官网视频在线欧美不卡中无图片高清日韩，對事故處理過程人人爱人人干人人摸人人艹、事故發(fā)生原因被爆操精品网站、進一步的糾正預(yù)防措施均做了相應(yīng)的要求，以此減少了同樣問題的重復(fù)發(fā)生中文字幕在线观看日本；實現(xiàn)多級巡視制度欧美中日韩免费专区在线，包括經(jīng)理級員工開店前巡視、物業(yè)管理員巡視美女免费黄网，領(lǐng)導(dǎo)抽查巡視www.色综合.com，聯(lián)合檢查巡視等，保障物業(yè)問題及時發(fā)現(xiàn)和處理欧美打性爱在线。__年截止目前欧美成电影网站色www，長沈兩店通過巡視發(fā)現(xiàn)物業(yè)維護各類問題近35000個，均得到及時的處理色综合五月天，保持了較好的物業(yè)運行標(biāo)準(zhǔn)www,AV天天27。在做好日常運行維護的同時，后勤部__年截止目前共組織完成改造施工項目247項六月长期国产对白视频，其中長春店108項99re6这里视频精品在久线30，沈陽店39項，滿足公司經(jīng)營發(fā)展的需求麻豆视频免费现看。
一国内一级毛片免费不卡视频、強化環(huán)境秩序管理，營造清新舒適的購物環(huán)境
良好的'環(huán)境秩序是對顧客服務(wù)最直接的體現(xiàn)日韩综合一区视频在线91。因此男人天堂一道本在线视频，后勤部始終把環(huán)境秩序建設(shè)作為日常工作的重點來抓。__年我要黄色网站，主要從以下幾方面加強了工作：一是加強外圍衛(wèi)生保潔工作91色吧福利，對外圍的廣場磚實行定期清理污漬，重要部位每天用清水沖刷人人操黄色网，在風(fēng)沙較大的季節(jié)日韩欧一区二区三区四区，對重點情節(jié)區(qū)域采取灑水的方式降塵，同時增加了日常保潔清掃循環(huán)密度找一个av网站，將保潔承擔(dān)范圍一直馬路上aa网站在线观看，盡可能減少周邊環(huán)境對商場衛(wèi)生的影響；二是積極改進保潔方法国产精品黄色网站在线播放，全面提高室內(nèi)保潔質(zhì)量97无码免费人妻超级碰碰砬。保潔部門對地面理石、墻面欧美视频亚洲图片、高空等需清潔部位色久综合网精品，積極探索保潔保養(yǎng)的方法，對重點保潔部位增加維護頻率，并實行保潔質(zhì)量定期和不定時抽查性视频一区二区在线，對于保潔工具的要求保持干凈清潔www.btbucy.com，確保了保潔質(zhì)量保到質(zhì)的提高；三是重視賣場溫度調(diào)節(jié)色哟哟视频在线，控制適宜溫度欧美黄色一区二区。為較好的控制賣場溫度，后勤部在商場各部位安裝溫度計中文在线一区，每天上自拍偷拍36、下午兩次對溫度進行檢查，對溫度出現(xiàn)偏差區(qū)域進行及時調(diào)整国产激情久久久久久影院，保障了賣場溫度始終保持恒溫a免费网站，誤差不超多±1°c，確保為顧客提供清潔舒適的購物環(huán)境野花香视频在线观看6。
二国内小视频、主動加強服務(wù)，提高員工的服務(wù)意識
20xx年后勤部提出“一站式”服務(wù)的工作要求日韩成人成色在线播放网站，對于到后勤部辦理業(yè)務(wù)的供應(yīng)商實行全天候服務(wù)su4.com；同時，對工作業(yè)務(wù)不做崗位分工2020年精品黄色视频，真正實現(xiàn)了“首問負(fù)責(zé)制”可以看视频的黄色网站，所有后勤文職人員都能辦理所有業(yè)務(wù)，來后勤部辦理業(yè)務(wù)的客戶不用等候超萌福利网址大全免费播放在线观看，即有人全程能夠辦理完成欧美干逼；實行服務(wù)投訴電話公示国产色欲电影在线观看视频，主動接受服務(wù)監(jiān)督性爱小视频免费网站。為全面提高服務(wù)質(zhì)量，后勤部還制定了《維修投訴電話管理辦法》a级片a级片a片a级片，對24小時維修電話進行錄音亚洲啪啪啪网站，及時反饋處理結(jié)果，對各部門后勤服務(wù)需求實行跟蹤制度婷婷色吧A√，由物業(yè)管理員及時現(xiàn)場了解服務(wù)效果及服務(wù)滿意度A色视频，及時總結(jié)和處理服務(wù)中的問題；通過參加營業(yè)例會及時獲得服務(wù)信息国产高中不带套视频在线观看，使后勤部第一時間了解服務(wù)需求亚洲肏屄网站，及時予以配合和處理。
后勤部工作總結(jié)14
XX年www.99aiav100，后勤部在集團領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞“節(jié)約成本立即播放免费毛片一级、提升服務(wù)、保障運營”的工作目標(biāo)，對內(nèi)完善管理運行未满黄色网站，對外提升服務(wù)質(zhì)量国产对白自拍小视频免费观看，堅持服務(wù)過程中的總結(jié)和創(chuàng)造，不斷提升后勤部服務(wù)管理理水平一级特黄AAA免费视频，基本按集團要求完成了后勤保障的工作任務(wù)日本女优一区二区。
一、堅持以營業(yè)為中心欧美性影片在线观看，做好后勤服務(wù)的工作yw在线，努力創(chuàng)造良好的營運環(huán)境
(一)進一步加強物業(yè)設(shè)施維修維護，提高服務(wù)設(shè)施運行標(biāo)準(zhǔn)91福利精选在线导航。
XX年理论精品视频在线观看，后勤部對長沈兩店實行統(tǒng)一管理目標(biāo)，在工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范方面實現(xiàn)統(tǒng)一管理先锋影音最新AV看片资源。在基礎(chǔ)設(shè)施維護方面久久九九re精品国产三级，X年對所有設(shè)施設(shè)備進行普查，重新建立健全了設(shè)備檔案免费A片吃奶玩乳视频，統(tǒng)一編制了設(shè)備保養(yǎng)計劃欧美黄视频精品A片，并實行跟蹤檢查進度，保障設(shè)備設(shè)施的穩(wěn)定運行;對于涉及物業(yè)運行的意外事件黄片一级aaaaa免费视频，建立了意外事件報告總結(jié)制度免费在线看片国产，要求意外事件發(fā)生時，填寫《意外事件處理報告單》久久这里都是精品1，對事故處理過程黄色91大全、事故發(fā)生原因、進一步的糾正預(yù)防措施均做了相應(yīng)的要求片黄色网站天天，以此減少了同樣問題的重復(fù)發(fā)生;實現(xiàn)多級巡視制度小黄片毛片在线观看，包括經(jīng)理級員工開店前巡視、物業(yè)管理員巡視老熟影院，領(lǐng)導(dǎo)抽查巡視黄色视频AAAA一级片，聯(lián)合檢查巡視等，保障物業(yè)問題及時發(fā)現(xiàn)和處理色网在线视频。X年截止目前啪视频在线，長沈兩店通過巡視發(fā)現(xiàn)物業(yè)維護各類問題近35000個，均得到及時的處理av东京热影音先锋播放，保持了較好的物業(yè)運行標(biāo)準(zhǔn)福利网址在线观看。在做好日常運行維護的同時，后勤部X年截止目前共組織完成改造施工項目247項自拍欧美亚洲日韩美女，其中長春店108項国产精品久久久精品一级，沈陽店39項，滿足公司經(jīng)營發(fā)展的需求。
(二)強化環(huán)境秩序管理国产色色一级免费视频，營造清新舒適的購物環(huán)境高清福利免费久久久久。
良好的環(huán)境秩序是對顧客服務(wù)最直接的體現(xiàn)。因此wwwwⅹⅹxx，后勤部始終把環(huán)境秩序建設(shè)作為日常工作的重點來抓国产射射爽爽。年，主要從以下幾方面加強了工作：一是加強外圍衛(wèi)生保潔工作福利午夜国产一区二区三区，對外圍的廣場磚實行定期清理污漬A4yy午夜一级，重要部位每天用清水沖刷，在風(fēng)沙較大的季節(jié)91色偷偷色噜噜狠狠网站，對重點情節(jié)區(qū)域采取灑水的方式降塵欧美一级A片猛，同時增加了日常保潔清掃循環(huán)密度，將保潔承擔(dān)范圍一直馬路上GOGO人体无码视频私拍，盡可能減少周邊環(huán)境對商場衛(wèi)生的影響;二是積極改進保潔方法国产欠欠自拍激情一集黄片，全面提高室內(nèi)保潔質(zhì)量。保潔部門對地面理石中国黄色网站大全免费看、墻面欧美级黄片、高空等需清潔部位999精品无码一级A片，積極探索保潔保養(yǎng)的方法三上悠亚精品区在线看AV网站，對重點保潔部位增加維護頻率，并實行保潔質(zhì)量定期和不定時抽查极品萝在线永久视频欧美，對于保潔工具的要求保持干凈清潔一本一道aV无码中文字幕黑人，確保了保潔質(zhì)量保到質(zhì)的提高;三是重視賣場溫度調(diào)節(jié)国产精品无码无套在线，控制適宜溫度。為較好的控制賣場溫度，后勤部在商場各部位安裝溫度計性色在线观看视频免费网站，每天上huangse视频在线免费看、下午兩次對溫度進行檢查，對溫度出現(xiàn)偏差區(qū)域進行及時調(diào)整，保障了賣場溫度始終保持恒溫98极品少妇精品视频，誤差不超多±1°c黄色操逼片，確保為顧客提供清潔舒適的購物環(huán)境。
(三)主動加強服務(wù)欧美成人aⅴ在线播放，提高員工的服務(wù)意識。
XX年后勤部提出“一站式”服務(wù)的工作要求欧美性爱干，對于到后勤部辦理業(yè)務(wù)的供應(yīng)商實行全天候服務(wù);同時不卡毛片日了日操了操，對工作業(yè)務(wù)不做崗位分工，真正實現(xiàn)了“首問負(fù)責(zé)制”青春人人摸人人操人人干，所有后勤文職人員都能辦理所有業(yè)務(wù)国产一级AA片在线视频，來后勤部辦理業(yè)務(wù)的客戶不用等候，即有人全程能夠辦理完成;實行服務(wù)投訴電話公示美女高潮潮喷流白浆视频在线观看，主動接受服務(wù)監(jiān)督人人摸草碰日日。為全面提高服務(wù)質(zhì)量，后勤部還制定了《維修投訴電話管理辦法》18分钟处破痛哭视频在线，對24小時維修電話進行錄音日批黄色一级网站，及時反饋處理結(jié)果日韩精品三级在线观看，對各部門后勤服務(wù)需求實行跟蹤制度，由物業(yè)管理員及時現(xiàn)場了解服務(wù)效果及服務(wù)滿意度国产在线视频区，及時總結(jié)和處理服務(wù)中的問題;通過參加營業(yè)例會及時獲得服務(wù)信息，使后勤部第一時間了解服務(wù)需求久久国产免费一区二区，及時予以配合和處理;在每個公司特定活動中黄色网欧美，后勤部都要組織召開服務(wù)配合協(xié)調(diào)會，研究服務(wù)細(xì)節(jié)国产真实盗摄在线观看，確保后勤服務(wù)配合工作保障到位，保證后勤服務(wù)工作的圓滿完成www.xxxxx。
(四)加強對供應(yīng)商專柜的現(xiàn)場管理A片一区二区三区视频大全，推行有償維修服務(wù)久久久久久久精品九精品。
XX年，后勤部將專柜的設(shè)施管理納入物業(yè)服務(wù)管理范圍中美女视频黄a免费久久，對專柜賣區(qū)實行每天巡視制度欧美一区观看，對于需要維修維護的項目国产精品无码免费专区，及時通知專柜整改超碰在线人妻露脸，對于不能按要求整改的美女自拍理论视频，由后勤部按有償維修方式進行及時處理色88欧美日韩国产无线码，促進賣場整體運行環(huán)境的提升;在對供應(yīng)商專柜的維修中欧美一级日本999，后勤部堅持“服務(wù)為本”的主導(dǎo)思想www、/789黄片，對于能提供材料的專柜實行免費維修日韩一级AV黄色片，對于我方提供材料的不收取人工費用，受到了供應(yīng)商的歡迎曰本Aa在线观看。在做好專柜賣場服務(wù)的同時，后勤部同時加強對專柜后區(qū)的管理工作国产下药迷奸，實行定期對專柜庫房進行檢查巡視日本一一video，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患wwXX日本免费，避免了安全問題的發(fā)生。
二、加強基礎(chǔ)工作建設(shè)，強化管理的創(chuàng)新實踐，促進后勤物業(yè)整體管理水平的提升
管理是服務(wù)的.基礎(chǔ)欧美精品videosseⅹ少妇，科學(xué)有序的管理是保持服務(wù)持續(xù)有效的前提條件欧美黄色大力插。年，后勤部在總結(jié)年管理工作的基礎(chǔ)上美女国产福利网站，進一步加強了基礎(chǔ)工作建設(shè)，有效提高內(nèi)部管理理運行水平在线观看自拍，促進了各項工作的整體提升禁止18岁看的黄色一级片。
(一)突出工作重點免费色色网页，落實管理目標(biāo)責(zé)任制。
為促進后勤各項工作有的放矢的開展直播欧美牲爱。年初97免费在线视频观看，后勤部組織召開了X年的工作安排布置會議99在线AⅤ视频，提出了以“成本igao激情视频网、效率毛片久久、服務(wù)”為工作主線確立各部門的管理目標(biāo)外国a黄片视频。后勤部在認(rèn)真總結(jié)X年工作的問題的基礎(chǔ)上超碰aⅴ人人做人人爽，對各部門下達的工作目標(biāo)共涉及26項工作春色校园激情综合在线影院，目標(biāo)或指標(biāo)60項;并同時提出了落實的措施和方法综合日韩、實施計劃和目標(biāo)考核的辦法91绿帽论坛。以此，明確了后勤各部門全年的工作方向。在工作目標(biāo)的實現(xiàn)方面，后勤部實行每月檢查跟蹤落實情況青青在线视频高清国产视频，將落實工作目標(biāo)的手段和措施列入各部門每月的工作計劃18禁黄无遮挡网站免费-百度，年底實行工作目標(biāo)完成情況考評，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效亚洲最大黄色网站在线。在工作目標(biāo)落實過程中后勤部共重新建立和完善工作制度15項国内精品久久,久久久久精品，有力地促進了管理水平的整體提升。
(二)完善基礎(chǔ)運行工作欧美孕交视频，推行目視化管理国产精品免费福利久久。
在年房間管理普及的基礎(chǔ)上，年后勤部進一步強化了后勤設(shè)備設(shè)施的運行管理黄色美女操，推行管理目視化黄色的视频国产在线观看，即要求所有涉及后勤物業(yè)運行的指示、數(shù)據(jù)99riAV1国产精品视频、部位實行全面標(biāo)識管理所有免费av网址。年亚州一二区，后勤部共制作各項目標(biāo)化標(biāo)志共600余項，內(nèi)容涵蓋了所有的房間和運行設(shè)備色色色城市，使設(shè)備運行的信息更加透明化国产精品女主播国产区，有效減少運行操作失誤的發(fā)生。
(三)建立工作檢查體系色香视频最新地址，提升全員工作監(jiān)督意識2021国产高清视频。
管理工作存在的偶然性和不確定性，一般來說九色91popny丨熟女，管理者只能通過檢查來監(jiān)督管理的運行情況日本人人操人人爱，但后勤部管理范圍較大，容易出現(xiàn)問題的部位也較多美女自慰网站黄色，如何能有效地保證后勤各系統(tǒng)穩(wěn)定運行是后勤服務(wù)落實的關(guān)鍵又黄又爽的欧美视频。為加強工作的檢查監(jiān)督，讓工作檢查監(jiān)督工作至上而下成為一個整體黄页网站免费观看视频大全。后勤部在年推出了《建立后勤檢查監(jiān)督體系的管理辦法》色婷婷国产精品视频一区二区，中心內(nèi)容是層層履行檢查職能，把隨機不確定的檢查監(jiān)督變成可量化的檢查職責(zé)的落實曰批全过程免费视频观看1000，層層明確檢查范圍婷婷色色综合区、檢查內(nèi)容、檢查方法黄色片黄色的视频、檢查標(biāo)準(zhǔn)及檢查周期;同時重視檢查監(jiān)督職責(zé)是否有效得到落實女性毛片A，強調(diào)現(xiàn)場檢查，通過強有力的檢查監(jiān)督體系促進工作的落實国免费自拍视频。
(四)加強工作總結(jié)白白色在线免费观看，促進管理提升。
為及時總結(jié)工作中的問題欧洲一级人与嘼视频免费播放，后勤部在年實行每月工作總結(jié)制91精品国产色综合久久久久。為了更好總結(jié)工作，后勤部制定了每月工作總結(jié)表三级黄韩国性爱，對總結(jié)工作內(nèi)容進行了明確800av..com，保證總結(jié)的全面性，便于及時發(fā)現(xiàn)問題和解決問題;為避免各部門工作過程中出現(xiàn)的對上級過度依賴亚洲熟女福利，提高自我提升意識国产精品国产自线拍免费下载，后勤部還要求各部門在日常管理工作中加強工作創(chuàng)新，要求各部門每半月對管理提升情況進行總結(jié)永久性爱视频一区二区，以報告形式報給部領(lǐng)導(dǎo)審閱www無码视频，有效地促進各部門的自我管理提升意識，避免了管理停留在原來的水平。
(五)加強工時工效管理欧洲激情无码专区，建立員工約束和激勵機制亚洲原创中文字幕区。
后勤部是集團人員最多的部門，同時員工的整體素質(zhì)不高人人干人人操123，大多數(shù)員工屬于基層服務(wù)人員六月婷婷一区。如何更好地加強管理，有效提高員工主動工作意識东北老熟妇爱456视频，是后勤部面臨的主要問題韩国一级婬片A片视频在线观看v。針對員工工作的實際情況，后勤部X年對各部門工時工效管理專門制定管理目標(biāo)AAA看黄片，要求各部門對所有崗位的有效工作時間進行階段性的跟蹤99re在线国产、統(tǒng)計和分析，以此提出崗位工作內(nèi)容的調(diào)整和提升有效工時的辦法亚洲香蕉毛片免费看，各部門經(jīng)過幾個月的跟蹤分析，均采取了不同程度的提高工時的措施丁香五月婷婷六月，取得了一定的效果毛片视频免费观看。如工務(wù)部實行有效工時考核制度，將單純值班一区二区日韩高清视频在线观看，侯工老乱女中文字幕熟女熟妇、路途，領(lǐng)取材料等時間等不列入工時av小次郎网站，并確定一般操作工作的通用工時標(biāo)準(zhǔn)及每月標(biāo)準(zhǔn)工時狼友视频网站高清免费观看，把工時考核同員工績效掛鉤，促進了員工對工作的重視手机在线观看毛片，實現(xiàn)了員工從等待派工到自己主動尋找工作機會的轉(zhuǎn)變好湿好紧女痛A片视频免费网站。
三、堅持安全第一的思想喲一哟二在线播放，安全管理和細(xì)節(jié)服務(wù)并重女教师4被沾污的讲台2，為營業(yè)提供安全運行和服務(wù)的保障
公司的消防安全工作一直是后勤部工作的重中之重。X年久久精品看久久，后勤部對保安部提出了“完善基礎(chǔ)欧美一级大片喷水a片、注重細(xì)節(jié)、服務(wù)到位2017年国产欧美性爱视频免费在线看、保障運行”的工作要求能看的黄色网址有哪些，進一步要求從保安隊伍建設(shè)、內(nèi)部管理www.色淫荡操逼、對外形象等方面提高公司安全運行管理水平精品国产1000部91麻豆。
(一)加強全員安全教育，提高員工的安全意識。
員工是工作的最終執(zhí)行和落實者亚洲美女在线视频网，讓全員掌握安全知識福利片无码视频一区二区，提高安全意識是公司整體安全運行的保障。為此96在线观视频免费观看，年免费一级久久，后勤部進一步加強了對員工安全知識的培訓(xùn)，主要從以下主要環(huán)節(jié)入手：一是把好入職上崗關(guān)黄免费看，協(xié)調(diào)人力資源部在新員工入職培訓(xùn)時外国人美女在线，增加安全知識內(nèi)容的培訓(xùn)，使新員工上崗前了解掌握基本的安全知識;二是加強員工工作過程中的消防知識抽查免费网看免费看黄色A片，在其他部門的配合下理伦片无码，截止日前，保安部X年共抽查員工安全知識掌握情況100余次A片资源特级，抽查人數(shù)近X人次快射视频欧美，進一步增進了員工了解掌握安全知識。三是加強消防安全演練欧美三级电影限制黄色福利视频，X年插逼吃奶头69黄色视频，長沈兩店每周均進行兩次消防疏散演練，在演練前進行消防知識講解免费中国一级A片，將消防管理工作貫穿于員工工作過程中瑟瑟在线人体。
(二)加強消防系統(tǒng)的運行維護，保證系統(tǒng)穩(wěn)定運行国产999精品视频网站。
消防自動控制系統(tǒng)是消防安全技術(shù)防范的基本保證欧美高清色色。年，后勤部進一步加強消防系統(tǒng)的維修維護工作女人奶头免费看超级黄无遮挡，要求系統(tǒng)問題維修不過夜国产最新自拍网，保證了消防系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。在具體工作中久久精品就只有精品99，后勤部強化以下三方面的工作：一是消防設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)化九九青草视频。針對各類消防設(shè)施設(shè)備，在年初確定保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)和保養(yǎng)檢測周期影音最新资源在线观看，同時加強問題的整改跟蹤和驗收檢查网站色色的，確保所有設(shè)施設(shè)備處于良好狀態(tài);二是對可移動消防設(shè)備進行特殊資產(chǎn)管理，保證“可使用久久青草视频永久看、不遺失”的管理要求;三是完善報修流程亚洲老女人网，實行維護和監(jiān)督分開，促進整改跟蹤视频,国产精品，長沈兩店截止日前先后發(fā)生20次消防報警故障日本爆乳片手机在线播放，均在規(guī)定時間內(nèi)得到解決操女人网站。
(三)、加強安全檢查羞羞网站在线观看入口免费，及時消除事故隱患日日爽日日操。
后勤部每年要求組織4次專項安全隱患檢查，通過已完成的三次安全檢查一级片免费黄色网站，X和X兩店共發(fā)現(xiàn)安全隱患達460項2021国产拍精品系列观看，其中X店311項，X店149項久久精品囯产AV，所有的問題均已在規(guī)定期限內(nèi)整改完畢;在落實部門安全檢查的同時91操视频，日常的巡視檢查也是非常重要的工作內(nèi)容，后勤部年對安全檢查項目進行了分類九九热最新网址，根據(jù)工作重點不同717午夜理论片在线观看影片，實行日檢、周檢国产精品亚洲第一区柳州莫青、月檢日韩亚洲三级片电影,AV不卡、隨機檢查等不同的檢查類別，使工作檢查的針對性更強;對于重點部位的消防安全工作国产亚洲欧美，實行專人盯防无码综合网，最大強度的避免了安全事故的發(fā)生。通過一年的努力午夜一级黄色片网站，209年全年X和X兩店均未發(fā)生火險事故，保證了商場的安全運行免费a黄色片。
(四)強化治安綜合治理人人精品视频，為營業(yè)創(chuàng)造有利的服務(wù)環(huán)境。
在重視消防安全管理的同時人人超碰人人操，后勤部也加強了公司內(nèi)部安全治理工作男人桶爽女人30分钟视频动态图。年，在治安工作中www.黄色网，后勤部主要從以下三方面入手：加強與營業(yè)部門協(xié)調(diào)国产免费自拍，打擊盜竊商品的行為及協(xié)助處理顧客糾紛，截止日前色爽www色色，X和X兩店共接警155次黄黄视频免费观看，直接抓獲到商場的各類犯罪嫌疑人20人次，受到顧客和供應(yīng)商的好評黄片视频免费区，全年保安部20人次受到集團的表彰獎勵;與收銀等部門協(xié)調(diào)欧美老妇人性爱网，打擊“倒卡“行為，截止日前女人一级毛片人A片，后勤部采取直接盯防等方式確認(rèn)并采取措施處理倒卡人員9人次在线日韩素人自拍网页观看视频，基本杜絕了倒卡人員在我商場內(nèi)公開從事倒卡活動。
四、重視員工持續(xù)培訓(xùn)工作国产在线3p，努力提高后勤員工的整體素質(zhì)人人骚人人操人人高潮，加強后勤員工隊伍建設(shè)
針對后勤部員工結(jié)構(gòu)中基層服務(wù)人員偏多，整體文化素質(zhì)偏低的實際狀況岛国欧美黄色网站视频，X年国产精品igao视频网网站，后勤部有針對性的開展員工培訓(xùn)工作，從提升員工崗位勝任能力入手九久视频精品免费，加強員工的服務(wù)意識三级视频网站视频网站受不了了，流程意識，團隊意識AAAα黄色视频，形象意識操X国产，在整體打造適應(yīng)公司發(fā)展的后勤服務(wù)團隊。
(一)加大崗位訓(xùn)練力度www.婷婷五月情.com，尤其是各種緊急情況的處理的演練久久久99人妻免费精品区一。
年，后勤部在每周兩次消防疏散演練的基礎(chǔ)上黄色视频在线观看精品，將日常的員工崗位訓(xùn)練擴大到停電黄色一级网站视频在线观看、停水、特殊天氣81av在线视频、跑水鲁鲁在线视频、設(shè)備停運、重大治安事件處理等多方面特别超碰在线。每月都進行X年后勤部X和X兩店先后進行各類緊急情況演練70余次特级欧美婬片免费高直播播，每次演練場形成演練報告，對演練實際情況進行分析亚洲激情综合网，總結(jié)經(jīng)驗和不足欧美日韩一卡，從而也提升了員工配合協(xié)調(diào)處理工作的能力。
(二)強調(diào)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化中文字字幕人妻中文，提高員工的現(xiàn)場服務(wù)能力超碰0视。
在公司營業(yè)過程中，后勤員工不可避免地直接面對顧客精品国产第56页，因此黃页视频在线观看，后勤部在教育員工如何在工作過程中減少對顧客的干擾和影響外，更進一步重視如何能更好地為顧客顧客提供直接的服務(wù)深夜免费看。在X年717电影网琪琪电影网，后勤部組織了員工對所有商場品牌，業(yè)種位置進行培訓(xùn)swag观看，要求員工在需要時能迅速到達指定位置亚洲视频无码在线观看，同時国产黄色专区，在顧客咨詢時能準(zhǔn)確為顧客提供服務(wù)。通過培訓(xùn)欧美福利在线观看网，日前后勤員工中大部分能熟記品牌及業(yè)種位置日皮欧美，為處理工作及為顧客提供服務(wù)提供了便利的條件;在直接面對顧客的崗位，后勤部還強調(diào)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化插插国产，避免不同人員服務(wù)出現(xiàn)差異无码乱伦国产，保持了服務(wù)的一致性。
(三)強化員工的禮貌禮儀考核哟哟,62com，提升員工對外形象亚洲欧美性生活在线看片。
后勤部從以下幾方面加強了后勤員工禮貌禮儀工作：一是從坐、立自拍偷拍视频二区、行等基礎(chǔ)方面規(guī)范員工行為免费全网A片，檢查督促員工養(yǎng)成良好的習(xí)慣;二是從著裝儀表上加強日常檢查監(jiān)督，強調(diào)崗前正容三级片黄色性爱视频在线观看。工人在完成工作任務(wù)后迅速更換臟的工裝亚洲一区二区国产日韩欧美，確保在新工作任務(wù)時干凈著裝;三是加強特殊員工的日常崗位訓(xùn)練，保安部每天早上長期堅持進行員工隊列訓(xùn)練黄网址入口，使保安員形成了較好的行為習(xí)慣亚洲顶级毛片18禁无遮挡。
(四)細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn)，推行員工崗位工作量化考核工作97资源共享国产美女视频。
為了使員工進一步對自己的工作職責(zé)更加清晰在线看片U。后勤部在準(zhǔn)確規(guī)定各崗位工作職責(zé)的基礎(chǔ)，對崗位實際工作內(nèi)容進一步細(xì)化日本高清在线播放专区，確定工作每個環(huán)節(jié)和內(nèi)容的細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn)韩国三级片手机免费观看，形成崗位工作量化考核表。日前国产精品夜色视频一区二区，后勤部從經(jīng)理到一般員工均完成了崗位工作量化考核表的制定，使員工工作考核有據(jù)可依天天恨天天插，基本達到“細(xì)化狼友视频网站内容在线观看、量化、清晰化“的管理目標(biāo)台湾色老福利网址。
五天天日综合网、做好內(nèi)部服務(wù)，履行后勤保障職能欧美色妞干网，為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境
后勤部在做好營業(yè)運行服務(wù)的同時美国性爱网站，按照集團提倡員工員工之間及部門之間服務(wù)的理念，努力做好對內(nèi)的服務(wù)看免的毛片视频强奸，積極發(fā)揮后勤保障功能99爱在线视频免费观看，為員工在公司工作創(chuàng)造良好的工作環(huán)境人人爽人人色人人操。
(一)把好員工餐廳質(zhì)量關(guān)，提高員工滿意度国产东北老妓女视频在线。
辦好餐廳一直是后勤工作中的難點之一一级A片C视频，如何讓大多數(shù)員工在公司就餐放心滿意是后勤部反復(fù)研究的課題。X年性爱影院在线，員工餐廳進一步在菜品花樣上下功夫欧美动态性爱视频图，每天菜品增加到6個，員工基本可實行自助就餐毛片毛片免费看，自由加餐美国操中国女人逼，確保員工可選擇到相對喜歡的菜肴;同時，年精品久久久久久视屏一二区，員工餐廳還多渠道收集員工對于就餐滿意度的信息国产欧美日韩综合一区，根據(jù)員工滿意情況適時調(diào)整菜品出品，盡可能確保餐品符合大多數(shù)員工的口味;為滿足員工就餐多樣化的需求亚洲Av日韩Av综合在线观看，餐廳在X年還推出面條黄色视频加毛片、蓋澆飯，及商務(wù)套餐等品種;也受到員工的歡迎女人逼男人干97。同時操碰国产视频，也為今后餐廳經(jīng)營管理方式的調(diào)整提供經(jīng)驗。
(二)加強更衣室的管理直接看的AV网站，為員工提供安全干凈的活動空間精品国产AV片。
更衣室每天都有幾千人上下班在此更衣，安全影音先锋在线观日韩、衛(wèi)生問題是更衣室管理面臨的難題熟女人人操，以前也不時出現(xiàn)物品失竊的事件。為此韩国午夜精品一区理论片，年后勤部門組織開會研究更衣室管理問題嗯,啊,好爽骚,好湿,黄色视频，對更衣室管理工作提出新的標(biāo)準(zhǔn)：理順更衣室進出的流程，加強安全管理;實行更衣室集中時段開放制亚洲性爱三级视频，既方便員工又便于管理;加強對臨時進出更衣室員工的服務(wù)在线观看avvvv，通過以上措施，使更衣室的安全問題得到了控制www.好多水，年基本未發(fā)生更衣安全事故特黄AAA片视频在线播放。在更衣室衛(wèi)生方面，后勤部做到及時打掃超碰在线视.com，每天檢查色哟哟在线入口，保證更衣室始終保持衛(wèi)生干凈的狀態(tài)。
(三)主動為營業(yè)部門服務(wù)免费A级毛片无码免费视频120软件，滿足員工的服務(wù)要求午夜在线公开视频。
為保證員工良好的工作環(huán)境国产精品无码一级AV，后勤部定期安排人員對員工工作場所進行不定期巡視，及時了解員工工作環(huán)境設(shè)施設(shè)備運轉(zhuǎn)的情況色多多成视频人在线观看，在供暖日韩精品视频蜜臀视频网站、供水等特殊時期后勤部安排專人到工作場所檢查，及時進行調(diào)節(jié)和處理天天色哟哟。在其他部門有后勤服務(wù)需求的情況下2005人人摸，后勤部積極安排好工作，第一時間解決問題;同時人人爽日日操，后勤部各層面人員通過各種渠道九九精品视频免费观看视频，主要向營業(yè)部門征求服務(wù)需求，主動做好服務(wù)工作26uuu在线播放，有力地幫助其他部門解決了工作之憂国产欧美在线观看精品一区污污污污。
六、加強資產(chǎn)采購管理工作欧美人人操操，樹立成本控制觀念国产亚洲精品香蕉网，節(jié)能降耗工作再上升臺階
后勤部是公司運行費用使用最大的部門，加強費用控制aiai永久网站网站，履行節(jié)能降耗是后勤工作的重點之一国产美熟女乱另类，年，后勤部重點在以下幾方面做好費用控制九色91P0PNY老熟女国产，降低成本的工作免费女人18视频一级毛片。
(一)做好閑置資產(chǎn)管理，提高資產(chǎn)利用率加勒比一本大道日韩在线观看。
經(jīng)過多年的經(jīng)營永久免费A片在线看视频，后勤庫房積累了一定數(shù)量的閑置資產(chǎn)。為了更好地做好資產(chǎn)管理工作久久久久久一国产精品区，年欧美国产性爱小视频，后勤部組織了閑置資產(chǎn)大盤點工作，對閑置資產(chǎn)重新進行了分類操操黄色网站、評估又爽又黄人妖免费视频，并對部分資產(chǎn)進行維修維護;同時，對部分可利用資產(chǎn)進行了重點登記国产乱伦露脸，以方便資產(chǎn)的調(diào)撥。在采購需求執(zhí)行前欧美野外打野战A片视频，實行資產(chǎn)管理員審核先行審核制度一级毛片免费播放在线视频尤，確認(rèn)是否有可替代閑置資產(chǎn)后再確定是否執(zhí)行采購，最大限度利用閑置資產(chǎn)欧美精彩视频。如今年對超市提報采購消磁板的過程中色偷拍91视频，后勤部從閑置資產(chǎn)中調(diào)撥出來進行改造維修久久久久久久久久久久久久精品，滿足了超市的需求，節(jié)約采購資金4萬余元国产精品视频色拍拍202。今年以來变态自拍日韩欧美在线观看网站免费，后勤部協(xié)調(diào)部門之間調(diào)撥資產(chǎn)100多次，長沈兩店資產(chǎn)調(diào)撥12次亚洲免费视频在线看，長沈哈之間調(diào)撥資產(chǎn)達30余次插进去好爽视频，提高了資產(chǎn)的利用率。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行采購程序久久se精品一区精品二区精，加強采購管理監(jiān)督WWW性com。
在采購控制管理方面，后勤部始終堅持常用物資的采購?fù)ㄟ^招標(biāo)確定供應(yīng)商的制度午夜理论片最新午夜播放。年初成a人一级性爱，組織了后勤、財務(wù)免费视频好爽好湿叫国产、總辦等部門召開采購招標(biāo)評定會在线观看免费观看国产黄p，現(xiàn)場確定合作供應(yīng)商;其次加強采購價格的監(jiān)督，對于市場價格波動大的產(chǎn)品實行定期走訪市場久久精品亚洲国产一区二区，隨機抽查供應(yīng)商報價等辦法成年人视频网址，確保采購價格的合理性;同時，對于市場價格周期波動加大的采購采購審核過程中要求提供比較供應(yīng)商国产人看人碰人摸人澡，以保證以就低價格采購中国熟妇乱人伦A片久久，加強監(jiān)督。
后勤部工作總結(jié)15
臨近年末欧美午夜性爱电影，各個工作崗位都逐漸開始了工作的總結(jié),學(xué)生會各個部門工作總結(jié)也是如此男人av天堂一区二区在线播放。這里，小編專門為大家整理了關(guān)于學(xué)生會生活部工作總結(jié)范文的文章和材料www.18Aⅴ.Com视频，希望對大家的工作和生活有幫助亚洲一区国产精品。
時光如梭，從學(xué)期開始到現(xiàn)在狼友视频在线播放，已經(jīng)有三個月過去了影音先锋每日资源站。在本學(xué)期，剛剛進入大學(xué)的我報名了東北財經(jīng)大學(xué)公共管理學(xué)院學(xué)生會生活部并順利地成為生活部的一員黄色在线观看视频网址。如今學(xué)期即將接近尾聲国产人成777在线视频直播，生活部在本學(xué)期的工作也將告一段落。生活部在學(xué)生會的帶領(lǐng)和成員間的團結(jié)合作下欧美性爱激情图片，圓滿地完成了本學(xué)期的應(yīng)盡的職責(zé)wwwxxxxcon在线国产观看，并積極配合了學(xué)生會其他部門的各項工作。現(xiàn)將本學(xué)期工作進行總結(jié)：(20xx年財務(wù)工作總結(jié))
一人人澡人人擦人人精品、學(xué)期初的招新工作
本學(xué)期初的招新由生活部部長以及副部長在學(xué)生會領(lǐng)導(dǎo)下完成自拍偷拍亚洲福利，吸納20xx級三名新生進入學(xué)生會生活部国产专区欧美精品激情。
二、衛(wèi)生檢查
本學(xué)期我部完成了對東北財經(jīng)大學(xué)公共管理學(xué)院大一新生以及大二黄色国产在线观看、大三寢室衛(wèi)生狀況的檢查在线免费观看操美女视频。在宿舍衛(wèi)生檢查的過程中，我們禮貌待人好硬好爽好大高潮不断视频，將他們的不足提出并要求其完善4444在线视频看片。我們有完善的學(xué)生宿舍衛(wèi)生檢查參考評分標(biāo)準(zhǔn)和宿舍衛(wèi)生評分評比規(guī)定，在一定程度上極大地調(diào)動了我們大學(xué)生講究衛(wèi)生色色色色色色AAAAAAA，爭做文明大學(xué)生的積極性国产黄片WW。
三、班服設(shè)計大賽
我部在本學(xué)期配合學(xué)校舉辦的班服設(shè)計大賽欧美直播a片，及時將通知下達到20xx級各班負(fù)責(zé)人人人看人人爽，并督促各班在限定日期內(nèi)完成各班的班服設(shè)計。我院一共有四套班服設(shè)計欧美国产88，每一套各有特色在线精品第一页，展現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生的個性與創(chuàng)造性。所有人的配合下班服設(shè)計較圓滿地完成99色视频在线播放。
四扒开美女双腿桶出白浆视频、寢室布置大賽
舉辦寢室布置大賽是我部在本學(xué)期的一項重大任務(wù)。大賽是針對20xx級大一新生舉辦的40XXOO.com，目的是融洽宿舍氣氛91绿帽人妻精品，增進宿舍成員的友情，創(chuàng)造良好溫馨的宿舍文化h色视频观看在线观网站。生活部成員進行了初期宣傳A片免费网站在线播放，中期配合，末期召開頒獎晚會三個步驟的工作操操操人人人，各個環(huán)節(jié)有條不紊有关强奸的黄片小视频。在購買獎品時做到獎品豐富并且注意節(jié)省開支。積極聯(lián)系各班班服模特特级婬片老女人高清视频，完成班服展示環(huán)節(jié)国产精品一二三区私人网站。請學(xué)生會宣傳部和信息部幫助配合各項工作的進行。在各成員的`積極配合下大賽取得大家的好評射天堂中文字幕色。
五日韩激情无码一区二区三区91、其他工作
在本學(xué)期我部還完成了學(xué)院迎新晚會部分用品的購買。并按時參加每雙周三的學(xué)生會例會国产小黄片入口，及時對工作進行總結(jié)在线欧美淫荡片。本著為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度，積極配合學(xué)生會的各項工作。
在本學(xué)期我們圓滿地完成了我們的任務(wù)色欲网站不卡国产。但是工作中仍存在不足與缺陷，在一些細(xì)節(jié)方面沒有做到位求AV在线网站，導(dǎo)致一些工作的拖延在线观看A毛片，出現(xiàn)了一些不必要的失誤。生活部新成員的工作經(jīng)驗不足天天天爽天天天干天天天舔，缺少溝通交流www,东京热,com。并且與學(xué)生會主席團的溝通需要加強。
針對以往的缺陷我們會努力改正久久精品里只有精品视频，爭取以后作到更好高清无码的小黄片，而且我們也堅信自己明天會做的更好!生活部將在今后的工作中盡職盡責(zé)，謀求新思路A片高清视频观察看免费真人，完善本部門亚洲综合图片小说激情，配合其他部門，更好服務(wù)全院師生免费观看人成视频网。
在本學(xué)年的第二學(xué)期我部將擬定一份完善的工作計劃你懂的在线欧美，為第二學(xué)期的各項工作打下基礎(chǔ)，并發(fā)揮我們的組織協(xié)作能力AV黄色网站网址，充分準(zhǔn)備人人操人人干人人要，全力投入，使同學(xué)們都能積極的參加91人人国产中文字幕，并把活動開展的有聲有色免费网站日本永久免费观看。20xx年學(xué)生會生活部工作總結(jié)5篇20xx年學(xué)生會生活部工作總結(jié)5篇。我們深知肩上責(zé)任的重大农村熟妇，我們要在工作中發(fā)現(xiàn)不足欧美50岁熟妇一级毛，找出差距，取長補短亚洲欧美卡通图区丝袜，認(rèn)清目標(biāo)欧美黄动漫在线观看，明確方向，我們還要繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風(fēng)發(fā)国产精品亚洲一区二区三区不卡，力求務(wù)實性VideOS欧美熟妇喷潮，勇于創(chuàng)新并加強我們自身的組織建設(shè)，團結(jié)奮進亚洲男人第一av网站。我們相信通過努力先锋a色资源视频网址在线观看，生活部在新的征程中一定能取得更加輝煌的成績，為我院的明天更加美好而做出貢獻色cao。
【后勤部工作總結(jié)】相關(guān)文章：
后勤部工作總結(jié)07-23
后勤部員工工作總結(jié)10-29
部隊后勤部的工作總結(jié)04-12
后勤部門工作總結(jié)05-17
中學(xué)后勤部門工作總結(jié)07-18
后勤部工作總結(jié)（精選19篇）06-13
醫(yī)院后勤部門工作總結(jié)05-24
后勤部工作總結(jié)精選（15篇）10-14