客房部領(lǐng)班工作總結(jié)10篇
總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期免费簧网站永久在线播放国产、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查偷拍网站大全、分析評價，從而肯定成績成h人视频网站，得到經(jīng)驗欧美潮喷十大喷潮，找出差距，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料福利影视亚洲影视在线观看，它可以幫助我們總結(jié)以往思想亚洲日本亚洲国内精品自在自线，發(fā)揚成績，因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦一级做一级a做片性视频无遮挡。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢亚洲欧美一区日韩一区a国产传媒？下面是小編整理的客房部領(lǐng)班工作總結(jié)，僅供參考插女人视频，希望能夠幫助到大家色色色wang。
客房部領(lǐng)班工作總結(jié)1
歲月如梭，又一年光景欧美精品黑人白妞大战！我們又隨著藍(lán)天大酒店穩(wěn)健的步伐又成長了一年亚洲,日韩,性爱。酒店就像一個大家庭，聚集了我們這群有緣有志之人在一起揮灑汗水黄色黄片一个人www！我們上下協(xié)作欧美日韩精品一二，團結(jié)一心，希望能讓公司在新的一年里迎接一個更紅的春天国产自慰资源！
工作是在不斷努力和總結(jié)之中才能換回進步的亚洲美女日逼A片，面對激烈的市場競爭 , 作為酒店客房部基層管理人員的我,更應(yīng)該作好自己的工作總結(jié)和計劃 ,才能認(rèn)清新的發(fā)展方向接受新鮮科學(xué)的發(fā)展思路。下面是全年工作總結(jié)和計劃：
1. 在工作中做任何事都要按程序規(guī)范化操作尤物网站在线免费看。當(dāng)前我部門有新員工的注入 国产微拍精品一区91，在工作中難免會出現(xiàn)這樣那樣的小插曲，這些問題的根源基本上都是未按工作程序操作免费黄色性爱网站，所以要加強對新員工的培訓(xùn)国产交换配乱婬视频偷大叼。作為一個基層管理領(lǐng)班也要對他們做好現(xiàn)場督導(dǎo)和指導(dǎo)，確保每個新人都熟練掌握工作技巧后上崗能獨立上崗在线观看国产入口视频网站免费下载。從而避免日常工作中出現(xiàn)失誤導(dǎo)致客人投訴欧美综合首页，影響服務(wù)質(zhì)量和公司效益日韩性交免费A级黄片。
2. 對上級安排的工作要正確迅速的傳達給下級，并做好檢查工作欧美日韩无线码一区二区∩乖谙撸看上去這是一項很簡單很容易完成的工作，但往往在執(zhí)行的過程中會現(xiàn)出問題欧美性视频在线。例如主管傳達領(lǐng)班做一樣事 100 ％www.韩日欧黄色片网站.com，領(lǐng)班傳達給服務(wù)員 90 ％，服務(wù)員聽了 90 ％性爱在线破解版黄色网站，但只做了 80 ％国产av专区。如果負(fù)責(zé)的主管或領(lǐng)班會對自己安排的工作進行檢查，可能會做一些彌補亚洲中文字字幕精品乱码。反之則 …….. 国产激情图区。這只是三個層面之間的傳
達，如果是再多幾個層面的話后果可想而知欧美变态人XXXX。所以作為一個領(lǐng)班做好上下級間工作橋接是有益于團隊團結(jié)日韩欧美精品视频在线观看、提高工作效率的關(guān)鍵。
3. 酒店設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)工作老板轻点好痛好涨嗯啊视频。酒店的設(shè)施設(shè)備都是實物超碰在线入口，都會出現(xiàn)各種不同程度、人為或非人為的損壞和老化現(xiàn)象人人干人人摸人人草久婷，因此在平時的工作中要對各種家具国产黄色视频污免费、工具定期排查和有效的.養(yǎng)護。比如定期旋轉(zhuǎn)床墊黄色V在线观看、水龍頭檢查保修久久一及黄色视频、會議室桌椅維護等。對不是我部門養(yǎng)護設(shè)施設(shè)備要做好督促工作男女性爽大片免费看在线搜索，如滅火器的看管與更換免费女生的视频在线观看网站，與其他各個部門緊密合作。
4. 留住回頭客和長包房及發(fā)展新客源免费作爱视频在线观看网站。（ 1 ）加大對客人的拜訪力度国产精品女人高潮毛片，對客人的意見進行匯總總結(jié)。（ 2 ）提高服務(wù)質(zhì)量超碰人人妻人人人，美化客房內(nèi)飾久久久影院国内精品，提供一些個性化服務(wù)和超值服務(wù)，使客人有一種賓至如歸的感覺亚洲A∨好看AV高清在线观看。（ 3 ）與前臺的緊密聯(lián)系和配合亚洲国产一级毛片，入住客戶的需求總匯到前臺，如需要客房的能準(zhǔn)確快速地反應(yīng)。
5. 團隊內(nèi)部的監(jiān)督與互動强奸资源影音先锋。為了我們的工作制度更和諧日韩人人操人人摸，客房部內(nèi)部工作可以分區(qū)進行透明化、公平地打分人人搞人人操人人叉一，考核18岁禁污网站。已達到相互監(jiān)督共同進步的目的。在經(jīng)費充足的前提下久射久aV，可以安排員工互動全国男人的天堂网,天堂网、集訓(xùn)，以增進團隊內(nèi)部的扭力激情欧美自拍偷拍。
6. 資源節(jié)約方面国产精品专区第1页。可以試著將客戶用剩余的日用品回收欧美精品区BB区，作為清洗用品，定時關(guān)燈開燈最新无码国产精品资源，為公司節(jié)約資源同時也是為我們員工省錢精品欧美一级A片！
7．業(yè)務(wù)與理論的提升才算綜合能力的提升。我建議公司可以抽出工作之余的時間組織一些理論知識培訓(xùn)課国产a片v，從公司最基層的我們開始提高能力與素質(zhì)你懂的偷拍。基層的工作能力無話可說在线大片aaa，新老員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升992tv国产精品，是公司內(nèi)部文化豐富和公司整體映像提升的必要措施。
以上這些便是一年來我對公司公司工作的總結(jié)和新一年里工作的初探設(shè)想国产精品无码一级二级三级。我們都很希望總結(jié)出自己內(nèi)心最真實的東西国产美女插逼视频，以供互相借鑒參考，為彼此的工作提出意見和建議国产丝袜足交在线。最后一级特黄色网站，愿我們酒店這一和諧的大家庭在新的一年里，更加團結(jié)互愛99人妻视频，共同書寫酒店嶄新的篇章欧洲熟女另类！
客房部領(lǐng)班工作總結(jié)2
回想十二月來的客房見習(xí)領(lǐng)班工作,就像一首交響樂一樣,高低起伏,各種音符都有.但是通過這一個多月的工作,有收獲有成長.作為一名基層的管理者,需要學(xué)習(xí)的地方還有很多.領(lǐng)班不僅僅是想象中的檢查房間而已,需要做的還有很多.
1.客房衛(wèi)生,樓層領(lǐng)班是確保客房衛(wèi)生質(zhì)量的關(guān)鍵人物,是控制客房產(chǎn)品質(zhì)量的最后環(huán)節(jié),直接影響對客人的服務(wù)質(zhì)量.通過這一個多月來的工作實踐,基本上掌握了客房衛(wèi)生的檢查標(biāo)準(zhǔn),也能夠獨立的去把控好一個房間的整體質(zhì)量.但是還是有一些不足的地方,在主管和部門的檢查中還是存在不達標(biāo)的情況.通過分析主要還是對房間衛(wèi)生的全局把控不到位,檢查中僅僅拘泥單獨的各個地方,缺少整體的把控.衛(wèi)生質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)還是不夠高,檢查中還是有忽略的地方.不過通過這段時間的衛(wèi)生檢查,認(rèn)識到領(lǐng)班的檢查只是一個監(jiān)督補臺的工作,更重要的還是員工對房間衛(wèi)生的清理.因此在接下來的工作我將會加強對員工打掃房間的關(guān)注,提高員工的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),把好房間衛(wèi)生的第一道關(guān).
2.管理方面,有人說, "領(lǐng)班是夾在縫里做人" ,這話一點也不為過,上要對主管負(fù)責(zé),下要對員工負(fù)責(zé),起到帶頭作用.工作中要處理好與上級,平級與下級的關(guān)系,是需要通過更多的實踐和親身經(jīng)歷才能協(xié)調(diào)好的.在這一個多月時間里,在這方面基本上還做的還很少,還有很多的路要走,這方面將是我以后工作中最需要學(xué)習(xí)的地方,不僅僅是通過書本,還要通過向領(lǐng)導(dǎo)以及同事學(xué)習(xí),彌補自己這方面的不足.
3.溝通方面,由于之前在五號樓工作,與八號樓的員工接觸不多,對他們不是非常了解.現(xiàn)在來到八號樓要和他們一起工作,必須和大家互相了解,建立良好的工作氛圍,因此這一個月來我加強與大家的'溝通,對每個員工都有了一定的了解.但是由于八號樓員工多,且年齡跨度大,性格迥異,難度還是比較大的,我也在試著尋找和每個人溝通的方法.讓自己盡快的融入到這個大班組.
4.與客溝通,做了領(lǐng)班后,與以前做接待時與客溝通的方法與心態(tài)要不一樣,不再是僅僅與客溝通,然后交給領(lǐng)班,現(xiàn)在要獨擋一面,自己想到最好的方式處理客人的不滿和疑問,并且還要在員工面前起到帶頭作用,維護酒店的形象和利益.這一個月來也有每天試著與分管樓層的客人進行溝通,從最簡單的詢問客人的住店感受到解決向客人索賠問題,投訴問題.開始覺得很難,不知怎么開口,慢慢的放下心去感受與客人溝通的快樂.領(lǐng)班的工作繁瑣復(fù)雜,通過這一個月來的實踐,感覺的確不那么容易,但初試皮毛,在陳主管和其他領(lǐng)班的幫助下,慢慢也理順了一些頭緒.我相信接下來的兩個月,我會更加努力,讓大家都能認(rèn)可我的工作一级毛片不卡免费免费观看。
客房部領(lǐng)班工作總結(jié)3
回顧這一年的工作久久综合九九，我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己老赵和苏清雅小说名字，按照酒店的要求在线免费一级黄片，較好地完成了自己的本職工作，通過一年的學(xué)習(xí)與摸索，工作方式有了較大的改變一区二区亚洲，工作質(zhì)量有了新的提升婷婷五月天,丁香，現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：
一、日常管理工作
樓層領(lǐng)班對我來說并不是一個陌生的工作国产一级视频免费，但xx對我來說是一個全新的工作環(huán)境泰州毛片。作為一名樓層領(lǐng)班，自己扮演的角色是承上啟下免费咸人AAAAAAA毛片，協(xié)調(diào)左右的作用精品欧美色视频网站在线观看，我們每天面對的是繁雜瑣碎的事務(wù)性工作。在新的工作環(huán)境中十八级毛片在线观看99ri，各項工作幾乎都是從零開始另类亚洲欧美专区第一页，盡快理順工作關(guān)系，融入新的工作環(huán)境日韩在视频，是我的首要任務(wù)亚洲国产欧美日韩欧美2016。努力配合主管做好樓層管理工作，本著實事求是原則黄色页一级在线观看，做到上情下達久久免费视频性爱视频，下情上報。本酒店的會議接待任務(wù)比較重精品163黄色录像，上一年多次接待了海關(guān)的重要賓客国产污污网站入口，但由于客房服務(wù)人員因種種原因經(jīng)常短缺，這就要求自我強化工作意識欧美视频在线观看免费电影，注意加快工作節(jié)奏亚洲欧美在线观看wwwwww，提高工作效率，力求周全中文字幕资源在线，準(zhǔn)確避免疏漏和差錯国产野视频在线观看快播。
二、加強自身學(xué)習(xí)手机在线视频中文字幕精品三上，提高業(yè)務(wù)水平
雖然我的職務(wù)只是一名領(lǐng)班国产精品免费视频2021，但要做到優(yōu)秀，自己的學(xué)識污视频网站国产免费，能力等還有一定距離日韩无码h，所以總不敢掉以輕心，向書本男女18禁啪啪无遮挡激烈动态图红，向領(lǐng)導(dǎo)免费成年人在线，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步人人澡人人看人人摸，在管理能力国产综合男女视频一区二区，協(xié)調(diào)能力及處理問題等方面，有了進一步的提高，保證了樓層各項工作的正常運行日韩一区黄色小视频。
三激情按摩系列片AAAA国产馆、存在的問題
一年來，本人能認(rèn)真地開展工作日韩-本道黄色网站站，但也存在一些問題和不足国产一区在，主要表現(xiàn)在：第一、我畢竟到xx工作才一年多久久免费AV片国产精品，許多工作我是邊干邊摸索91久久久久精品久久久久久久久，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高日本高清wwwcom。第二欧美亚洲日本高清不卡、有些工作還不夠過細(xì)，如在查房上欧美丰满熟妇性XXXX动图，設(shè)施設(shè)備及衛(wèi)生檢查上0808贵妃网理论片，不是十分到位。第三啊啊啊用力插好舒服国产视频、自己的理論水平還不太高国产一级毛片无码一区二区。
四、下一年的工作計劃
1全免费毛片免费看、積極認(rèn)真配合主管，搞好樓層的日常管理工作欧美一级黄色大片网址。
2美女露内裤扒开腿视频在线观看、加強學(xué)習(xí)，拓展知識面黃色A片一级一级一级，借鑒同行業(yè)的優(yōu)缺點97人人爽人人添天天爽，靈活運用自己的'實際工作中，優(yōu)化工作質(zhì)量日本三级视频在线观看。
3欧美黄色网站在线看、加強對設(shè)施設(shè)備的檢查和維護保養(yǎng)，給客人在使用過程中以和諧欧美精品一色喲哟、舒適之感你懂得视频网站。
4、針對一些新員工和操作不規(guī)范的服務(wù)員進行手把手的教情欲综合，提高員工的業(yè)務(wù)水平一级一级a爱片免费免免。
5、對客房的日常衛(wèi)生質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān)黄色网站黄色网站欧洲，合理的安排好計劃衛(wèi)生欧美日韩成年人色免费看片。
6、加強節(jié)能的檢查，平時多跟服務(wù)員講節(jié)能的意識永久看欧洲大片，努力做到二次進房檢查欧美日韩A片网站在线看。
在接下來的日子里，我要勤奮工作亚洲熟女激情视频网，努力改正不足之處影音先锋一区二区三区无码电影网，發(fā)揚優(yōu)點，力爭取得更大的工作成績成人精品视频在线日韩免费观看网站，為酒店創(chuàng)造更高的價值66在线视频免费。
客房部領(lǐng)班工作總結(jié)4
回顧20xx年的工作，我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下六六色色，嚴(yán)格要求自己国产麻豆福利，按照酒店的要求，較好地完成了自己的本職工作亚洲精品色色色，通過半年的學(xué)習(xí)與摸索在线看片aa黄色视频，工作方式有了較大的改變，工作質(zhì)量有了新的提升无码不卡乱人伦中文视频，現(xiàn)將20xx年來的工作情況總結(jié)如下：
一特黄A级毛片免费网站、加強自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平
雖然我的職務(wù)只是一名客房部領(lǐng)班jizz免费在线国产，但要做到優(yōu)秀女生的鸡鸡的黄色视频，自己的學(xué)識，能力等還有一定距離国内自拍网，所以總不敢掉以輕心欧美一级偷拍视频，向書本，向領(lǐng)導(dǎo)午夜福利试看120秒体验区，向同事學(xué)習(xí)一级A片无码大黄片，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步，在管理能力久久性网，協(xié)調(diào)能力及處理問題等方面日韩人妻无码免费视频一二区色，有了進一步的提高，保證了樓層各項工作的正常運行久久久91精品国产。
二www·C0m黄色视频、日常管理工作
樓層領(lǐng)班對我來說并不是一個陌生的工作，但嘉海對我來說是一個全新的工作環(huán)境.作為一名樓層領(lǐng)班久久精品国产99久久久密月，自己扮演的.角色是承上啟下精品国产国语对白AⅤ，協(xié)調(diào)左右的作用，我們每天面對的是繁雜瑣碎的事務(wù)性工作黃色視頻免費觀看網址。在新的工作環(huán)境中国产一区精品自拍，各項工作幾乎都是從零開始欧美另类熟妇性爱，盡快理順工作關(guān)系，融入新的工作環(huán)境欧美日韩二区视频，是我的首要任務(wù)欧美性爱国产。努力配合主管做好樓層管理工作，本著實事求是原則日本AAA片，做到上情下達亚洲人14个视频，下情上報。本酒店的會議接待任務(wù)比較重毛片无码高清，上半年多次接待了海關(guān)的重要賓客2018日本高清色视频，但由于客房服務(wù)人員因種種原因經(jīng)常短缺，這就要求自我強化工作意識日韩高清在线一区二区三区，注意加快工作節(jié)奏在线日韩日本国产亚洲，提高工作效率，力求周全色一级A片视频在线播放网站大全，準(zhǔn)確避免疏漏和差錯欧美大胆A级视频69。
三、存在的問題
一年來欧美性爱乱，本人能認(rèn)真地開展工作日韩亚洲性爱A片，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
第一卡通动漫亚洲专区第一页，我畢竟到xx工作才半年多无码毛片高清网站，許多工作我是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余潮吹国产，工作效率有待進一步提高国产真人无遮挡免费网站。
第二，有些工作還不夠過細(xì)亚洲影院在线观看播放，如在查房上，設(shè)施設(shè)備及衛(wèi)生檢查上国内一区二区视频免费观看，不是十分到位看黄色91Av。
第三，自己的理論水平還不太高免费人成视频在线观看不。
四女人色毛片女人色毛片18一、20xx年的工作計劃
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(一)嚴(yán)查衛(wèi)生質(zhì)量，確保出售優(yōu)質(zhì)客房
客房的設(shè)備和衛(wèi)生質(zhì)量好比一個人的基本骨架色色播放，而優(yōu)質(zhì)服務(wù)好比人的靈魂和血液久久99国产精品无码，能給人注入靈氣∫幌呷蘸肥悠翟谙撸客人入住我們酒店以后亚洲欧洲日韩在线免费视频，直接感受的就是客房設(shè)施和衛(wèi)生怎么樣亚洲国产午夜一区二区，不滿意的結(jié)果就是不再光顧。因此我一直告誡員工91九色国产老熟女，衛(wèi)生是我們的生命線日韩系列免费精品视频在线观看。我們每個人做完一個房間就好比畫家畫完一幅畫，必須要有對其負(fù)責(zé)先锋av资源网站，要有成就感一级做a爱片姓色毛片。因此，在每日的早會上我都會強調(diào)哪些方面的衛(wèi)生我們需要改進桃色国产第二页，計劃衛(wèi)生必須按部就班完成伊人玖草。同時，我加大了檢查的力度美女黄色插插插视频，對查房中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格的方面一律讓員工返工国产精品麻豆A片大全。后來我又把三個樓層60間房分給員工。讓每個員工都對自己保管的房間定期大清潔一次性欧美456长视频免费。通過不斷的反復(fù)的檢查與督導(dǎo)黄片视频大全免费在线观看，8F到10F的衛(wèi)生質(zhì)量有了明顯的提高。6月份以后有什么好看的在线看黄色网站，我改上中班領(lǐng)班国内免费久久久久久久久久10。我繼續(xù)強調(diào)客房的衛(wèi)生質(zhì)量，我要求員工在開夜床的同時欧美自拍日韩专区在线，必須打掃客房內(nèi)的衛(wèi)生亚洲日韩深夜福利高清，清除毛發(fā)和垃圾，為客創(chuàng)造一個舒適的日本香蕉视频在线观看，干凈的休息環(huán)境黄色工厂精品视频。我想我們做客房管理工作的，衛(wèi)生工作是我們一個永久的話題av网址国产，必須長期不懈的長抓不放在线观看日韩午夜福利电影网。
(二)服務(wù)水平顯著提高，但還須從很大程度上改進和提高日韩三级片欧美A片。
服務(wù)水平相對于開業(yè)之初先锋资原吧，在這一年里我們有了明顯的提高。在金經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下sesesese，各個服務(wù)的程序在工作中得到了完善和發(fā)展，員工在實踐中也得到了鍛煉国内自拍av偷500拍视频，增長了不少對客服務(wù)的經(jīng)驗91精品夜夜夜一区二区。有很多的員工也是因為對客服務(wù)做的比較好，而受到了賓客的表揚日韩十八禁视频。特別是今年內(nèi)的幾個大型團隊的成功接待亚洲天堂无码人妻在线影院，更是證明了這一點沙特毛片。但我們也必須清醒地看我們接待服務(wù)過程中的明顯不足，導(dǎo)致客人的投訴，歸納起來主要有以下幾個方面：
(1)收洗客衣方面；這方面的事情再三的發(fā)生在线观看免费huangse网站，主要是因為服務(wù)員填寫出錯AⅤ激情网，收衣未檢查出錯，算帳出錯中文痉挛视频在线播放，送衣不及時，送衣送錯房號，未向客人說明相關(guān)事項思思热在线观看视频，衣服洗壞等。我們必須加大對全體員工的培訓(xùn)吉泽明步绝顶高潮喷水3小时，教會她們細(xì)心日韩欧美图片，提醒她們?nèi)菀壮鲥e的地方。
(2)對客服務(wù)及時性方面国产色色激情；我做過早班領(lǐng)班日日射日日插日日干，現(xiàn)在做中班領(lǐng)班，我就發(fā)現(xiàn)員工在自己較忙的情況下91视频一级片，接到服務(wù)指令時并不是立即就去精品久久久久网，而是忙完手頭活才去。還有一個就是我們樓層上準(zhǔn)備的東西不全人人摸'人人操人人，為一個客人要的東西能找借上半天黄色网站动。還有就是電話有時信號不好，影響信息傳達久久精品国产字幕AV。
(3)交接方面容易出錯这里全是是精品99；往往是代班時發(fā)生事項未做交接，或是員工在忙時將發(fā)生事項忘記交接6080新觉伦午夜理论无码，或是班組全知道未在交接上注明大夜班不清楚爱情岛论坛福利永久首页，還有就是未對交接事項核實。
(4)員工的業(yè)務(wù)知識和能力有待提高最新国产三級片；員工對相關(guān)業(yè)務(wù)知識特別應(yīng)知應(yīng)會的內(nèi)容掌握不好色91视频综合。對外賓的.服務(wù)能力較差，從接待最近M3劇組外賓就能看出來這點无遮无挡爽爽免费视频毛片。做好以上四點91cao，也只是做好了一般性的服務(wù)工作，而距離真正的個性化服務(wù)午夜视频www，優(yōu)質(zhì)化服務(wù)我們要走的路依然很長欧美性爱视频一日本高清视频，還需要我們大家一道付出艱辛的努力才能實現(xiàn)。
(三)規(guī)范中班工作流程和加大檢查力度自拍偷拍制服丝袜。
我先后制定了中班公區(qū)計劃衛(wèi)生表视色视色影院，讓員工每天做完公區(qū)基本衛(wèi)生后自拍偷拍午夜视频，重點做好一到兩個方面的衛(wèi)生保養(yǎng)，并以周為循環(huán)單位0792dmz.com；制定了中班夜床考核規(guī)范表九九自拍偷拍，明確夜床要求和規(guī)范。同時要求員工加大力度巡視樓層国产免费A片地址，保管好鑰匙涩涩的网站，嚴(yán)格開門程序開門，以杜絕安全事件的發(fā)生91国在线精品国内播放。各種燈光嚴(yán)格按照規(guī)定開啟人人摸人人色人人操，各種消耗用品做好回收，杜絕流失和浪費天天看毛片免费TA天天看一区二区三区。
(四)做好員工培訓(xùn)和溝通工作网站男人天堂。
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客房部領(lǐng)班工作總結(jié)6
我們上海松江開元名都酒店正式營業(yè)的第一年日韩精品黄色在线免费观看，各個部分的領(lǐng)導(dǎo)和員工都付出辛苦的汗水，酒店逐漸走向正常的運行軌道97资源人人操，年營收也突破了億元關(guān)欧美熟妇xxxxx，通過了國家的五星評審。值此辭舊迎新之際操干网在线视频，我們有必要總結(jié)過往一年里的工作成績一级地二级黄色视频，經(jīng)驗與不足，這樣我們才能取長補短亚洲愉拍一区二区精品，開辟進取在线观看视频线上观看黄片平台，獲得更的進步。現(xiàn)將主要工作總結(jié)以下：
一毛片官网在线、嚴(yán)查衛(wèi)生質(zhì)量欧美日本韩国A片三级片色哟哟，確保出售優(yōu)良客房。
客房的裝備和衛(wèi)生質(zhì)量比如一個人的基本骨架，而優(yōu)良服務(wù)比如人的靈魂和血液亚洲免费一区手机视频，能給人注進靈氣∨访廊找常客人進住我們酒店以后国产美女一级A片在线播放蜜芽，直接感受的就是客房設(shè)施和衛(wèi)生怎樣樣，不滿意的結(jié)果就是不再光顧免费无码在线观看黄色视频。因此我一直告誡員工久久久www黄页免费网站，衛(wèi)生是我們的生命線。我們每一個人做完一個房間就比如畫家畫完一幅畫欧美黄色电影在线看，必須要有對其負(fù)責(zé)人人操人人摸超级碰，要有成績感。因此在线观看国产技师自拍网站，在逐日的早會上我都會夸哪些方面的.衛(wèi)生我們需要改進小黄片久久不，計劃衛(wèi)生必須循序漸進完成。同時无码一级色欲，我加了檢查的力度18禁黄网站禁片，對查房中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格的方面一概讓員工返工。后來我又把三個樓層60間房分給員工精品视频在视。讓每一個員工都對自己保管的房間定期清潔一次一级免费黄色视频一级免费黄色视频。通過不斷的復(fù)的檢查與督導(dǎo)，8F到10F的衛(wèi)生質(zhì)量有了明顯的進步理伦AA牌。6月份以后国产清纯白嫩大学生正在播放，我改上中班領(lǐng)班。我繼續(xù)夸客房的衛(wèi)生質(zhì)量校园激情无图片区视频区欧美日韩，我要求員工在開夜床的同時操操网，必須打掃客房內(nèi)的衛(wèi)生，清除毛發(fā)和垃圾国产一级在线和观看，為客創(chuàng)造一個舒適的一级黄片一级A片一级片，干凈的休息環(huán)境。我想我們做客房管理工作的狂操老女人逼黄色一级视频，衛(wèi)生工作是我們一個永久的話題久久久国产一级黄色电影，必須長時間不懈的長抓不放。
二国产在线91。、服務(wù)水平明顯進步黄色网站入口在线看，但還須從很程度上改進和進步。
服務(wù)水平相對開業(yè)之初hs网站，在這一年里我們有了明顯的進步高清無碼視頻免費在線觀看黃色。在金經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，各個服務(wù)的程序在工作中得到了完善和發(fā)展，員工在實踐中也得到了鍛煉一级黄色片区，增長了很多對客服務(wù)的經(jīng)驗欧美国产综合。有很多的`員工也是由于對客服務(wù)做的比較好，而遭到了賓客的表揚国产一区二区欧美日韩在线观看。特別是今年內(nèi)的幾個型團隊的成功接待国产日韩欧美在线电影院日本黄色网站，更是證明了這一點。但我們也必須蘇醒地看我們接待服務(wù)進程中的明顯不足中日韩一级AAAAAAAAA，致使客人的投訴www.HEYZO.COM，回納起來主要有以下幾個方面：
(1)收洗客衣方面;這方面的事情再三的發(fā)生，主要是由于服務(wù)員填寫出錯又黄又湿又刺激一区二区三区，收衣未檢查出錯免费无遮挡网站，算帳出錯，送衣不及時日韩第一区自拍视频在线观看网站，送衣送錯房號在线免费aa，未向客人說明相干事項，衣服洗壞等户外露出国产一区。我們必須加對全體員工的培訓(xùn)动人A片免费毛片播放，教會她們仔細(xì)，提示她們輕易出錯的地方9999免费视频。
(2)對客服務(wù)及時性方面;我做過早班領(lǐng)班在线欧美一级视频网站，現(xiàn)在做中班領(lǐng)班，我就發(fā)現(xiàn)員工在自己較忙的情況下www.日本jizz.com，接到服務(wù)指令時其實不是立即就往在线99热这里只有精品，而是忙完手頭活才往。還有一個就是我們樓層上預(yù)備的東西不全bbixxcon，為一個客人要的東西能找借上半天久久久免费播放视频。還有就是電話有時信號不好，影響信息傳達国语午夜成人三级片。
(3)交接方面輕易出錯;常常是代班時發(fā)生事項未做交接欧美妓女视频，或是員工在忙時將發(fā)生事項忘記交接，或是班組全知道未在交接上注明夜班不清楚www..com黄色视频国产，還有就是未對交接事項核實三级片免费网址。
(4)員工的業(yè)務(wù)知識和能力有待進步;員工對相干業(yè)務(wù)知識特別應(yīng)知應(yīng)會的內(nèi)容把握不好。對外賓的服務(wù)能力較差人人人人操在钱伦乱频视，從接待最近M3劇組外賓就可以看出來這點a一黄色网。做好以上四點，也只是做好了一般性的服務(wù)工作最新国产真实偷人视频，而間隔真實的個性化服務(wù)国产白白视频在线观看，優(yōu)良化服務(wù)我們要走的路仍然很長欧美视频精品二区，還需要我們家一道付出艱辛的努力才能實現(xiàn)。
三免费被操视频在线观看、規(guī)范中班工作流程和加檢查力度亚洲性色狠操。
我前后制定了中班公區(qū)計劃衛(wèi)生表，讓員工天天做完公區(qū)基本衛(wèi)生后不下载看a人免费大片，重點做好一到兩個方面的衛(wèi)生保養(yǎng)我操人人人人操我，并以周為循環(huán)單位;制定了中班夜床考核規(guī)范表，明確夜床要求和規(guī)范一级片毛片黄片。同時要求員工加力度巡查樓層，保管好鑰匙人人透人人操人人干，嚴(yán)格開門程序開門欧美A片大全，以杜盡安全事件的發(fā)生。各種燈光嚴(yán)格依照規(guī)定開啟日韩精品老熟女视频网站免费，各種消耗用品做好回收免费第一黄色，杜盡流失和浪費。
四美女视频性色毛片全是黄色的、做好員工培訓(xùn)和溝通工作天堂网黄色视频。
員工是對客服務(wù)和工作的主體，員工的工作能力和敬業(yè)程度直接決定了飯店的服務(wù)水平人人操,人人草。本年度主要做了相干裝備保潔和中班服務(wù)的培訓(xùn)天堂网在线资源欧美人XXXX日韩，同時加與員工的溝通工作，及時了解員工的思想動態(tài)免费日韩黄色片品尚网，動員員工通過自己的努力實現(xiàn)在酒店行業(yè)的理想国产精品2018不卡在线观看。
客房部領(lǐng)班工作總結(jié)7
緊張忙碌的20xx年即將過去，酒店一年的工作也接近尾聲精品视频国产狼友第28页∪蘸绺＠辈ネ驹谙吖劭词悠担回顧過去這一年的工作，有很多感受和體會性欧美野外激情，房務(wù)部是酒店的一個重要的部門欧美性网入口，其工作質(zhì)量的好壞將直接影響酒店的外在形象和經(jīng)濟效益。在此我非常感謝酒店領(lǐng)導(dǎo)對我的信任女生被男生操的黄色网站，讓我有幸擔(dān)任酒店房務(wù)部主管一職www,国产原创Com。，在酒店領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)和房務(wù)部全體員工的共同努力下，我部門很好的完成了酒店客房和前臺20xx年的工作A片网站视频在线观看，客房完成了4免费的黄色网站能看A片、5樓的裝修工作，完成了對房間空調(diào)的檢修和更換女性自慰A级毛片。而前臺也完成了對系統(tǒng)的升級和管理三级黄,色，提高了工作效率，大幅度縮小了開房以及退房的時間。確保了整個部門各項工作都能順利開展色e网。但是在過去的一年里国产乱子露脸久久，我們的工作還存在很多不足，客房硬件設(shè)施大部分都需要進一步進行整改日本jizzjizz∥蘼氩偃耸悠担回顧過去的一年，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
客房：
1欧美中文字幕日韩综合、物品管理和成本控制方面人看人爽人人操人摸人日，做好物品的回收，使得一些消耗品得到再次利用日韩精品免费手机版在线观看，強化員工節(jié)約意識毛片大全免，比如洗發(fā)水、沐浴露以及前臺使用的房卡帶等等人人澡人人摸人人舔人人看。酒店已經(jīng)開業(yè)四年了在线观看网址黄色，布草報廢率逐漸增高，在與洗滌方協(xié)調(diào)后在免费jIzzjIzz在线视频网址，提高了洗滌質(zhì)量自拍偷拍2018，加強對員工的思想教育以及規(guī)范的操作，減少了因為員工在實際操作中對布草的損壞情況AV-级福利黑白配久久，根據(jù)酒店客房的銷售情況和現(xiàn)有棉品情況国产一极免费在线视频，客房補充了部分棉品，保證客房棉品能夠正常的使用黄片mmm播放。加強對客房消費品的管理和調(diào)查欧美操女视频，即時進行整改與調(diào)整，主動詢問客人意見在线免费黄色高清网站，詢問客人喜歡的客房用品91伊人精品，使得酒店迷你吧收入得到提高。
2精品视频专区一在线观看、衛(wèi)生檢查方面欧美激情男操女网站，嚴(yán)格執(zhí)行查房制度，實行員工自查A级片，領(lǐng)班復(fù)查99热在线观看精品免费，主管抽查的三級查房制度，保證房間清潔衛(wèi)生能夠達到酒店的衛(wèi)生要求標(biāo)準(zhǔn)黑人黄色网站。規(guī)范房間的物品擺放位置jizzjizz日本在线，是客房物品擺放從不規(guī)范到規(guī)范，讓客人能很明確的.找到自己所需要的東西精品视频小说图片在线观看。
3欧美指交视频在线观看、在酒店硬件質(zhì)量方面黄色网站短视频不卡，在客房空調(diào)未更換之前，客房投訴較多a无码毛片免费视频，主要投訴體現(xiàn)在房間的硬件設(shè)施上美女让男人爽高潮免费视频，由于我們酒店是商務(wù)型酒店，對客房硬件要求沒有星級酒店那么高aa美国一级性爱片，這就導(dǎo)致大部分硬件設(shè)施在使用過幾年后出現(xiàn)老化褪色等問題清风阁视频我爱，特別是空調(diào)。后來客房部根據(jù)客人的要求以及現(xiàn)在酒店發(fā)展的需要欧美精品极品高清免费，將房間部分老化的空調(diào)全部更換日韩精品中文国产字幕。在解決這一問題過后，客房在夏天的入住率提高了30%左右91足交在线，保證了酒店的利益aaaaaa级黄片，留住了大部分老客戶。減少了客人的投訴亚洲91av网。
4、在服務(wù)質(zhì)量方面qq午夜6080，由于客房部的特殊性亚洲欧美一区二区视频，從事客房工作的的大多數(shù)都是40歲左右的老大姐，她們沒有接受過較高的學(xué)校教育日韩毛片无码一级观看。因此在服務(wù)方面出現(xiàn)較大的偏差91久久久久久一区二区，
年初的時候客人對這方面的投訴居多，主要體現(xiàn)在對客服務(wù)的效率以及態(tài)度上亚洲欧美日韩人人操久久。后面我針對這一情況黄片一区二区三区，與客房領(lǐng)班一起對客房大姐進行了一些對客方面的培訓(xùn)，提高了客房對客的工作效率18网站黄色入口，減少了投訴日韩一级啪啪。
5、在工程維修面最新进精品视频一区二区三区瑟色，酒店由于已經(jīng)走過了4個年頭了3P视屏，房間出現(xiàn)了很多工程方面的問題，主要體現(xiàn)在房間門鎖产国一区网站免费，客房的電話線路以及網(wǎng)絡(luò)等問題日韩无码精品乱伦一区二区。后面經(jīng)郭總同意，在工程部的配合下人人摸干操日妇女，對房間的電話線路和網(wǎng)絡(luò)進行了調(diào)試及檢查97色色黄色视频，改善了房間的網(wǎng)絡(luò)情況。房間門鎖由于使用時間較長黄色网站操美女，大部門門鎖都不能正常的打開Jinv在线视频，客人對此意見很大亚洲性图，后面通過檢查維修，解決了這一問題欧美性爱精品店，客人反映良好美女被cao出水视频在线观看，客房住房率明顯提高。同時對4人人干人人射视频、5F客房過道和客房進行重新裝修欧美一级操，更換了過道地毯和房間墻紙，客房品質(zhì)得到提升操东北妇女视频，增加了酒店收入色播影院性播影院午夜私人影院，減少了客源流失。
6亚洲色图精品录音、人員管理方面熟女乱伦91视频一区，堅持公平公正原則，關(guān)愛員工网站黄色在线，拉近與員工之間的距離久久免费A级毛片，使得客房部員工能夠穩(wěn)定的工作，客房成為酒店員工流失最少的部門timi8.com，同時在根據(jù)酒店的實際情況和酒店減員增效的政策欧美熟妇BBW，客房一共減少三名員工，降低了部門的營運成本人人操人人www.452e.com，同時提高了員工的收入国产XXXX在线观看免费视频，與酒店達到雙贏。提高了員工對酒店的忠誠度美女黄应用。 當(dāng)然H纯肉无遮挡3d动漫在线，客房還有很多需要改進的地方，房間的設(shè)施設(shè)備急需完善国产首页在线，而我們客房的人員的素質(zhì)仍然需要提高一级一片免费观看视频完整版，對客服務(wù)方面仍需要加強，我在新的一年里又黄又粗又猛又爽免费视频，將完善客房管理制度欧美A色黄毛一片，加強員工與自身的培訓(xùn)，與員工共同學(xué)習(xí)共同進步欧美国产第页。
前臺：
前臺是酒店的門面崗位日韩高清不卡福利片视频，是客人咨詢問題，提出建議欧美VA免费播放，投訴問題比較集中的地方人人摸久久国产精品。每一位員工都要直接面對客人，員工的工作態(tài)度與工作質(zhì)量直接反應(yīng)酒店的服務(wù)水平與管理水平11孩岁女精品A片男。
1女人被男人桶到高潮视频免费、處理好客人的投訴18禁女性裸体啪啪免费网站，我作為客房部主管，同時兼任酒店的值班經(jīng)理日韩一级片免费视频，每天都要處理很多大大小小的投訴欧美色图亚洲色图乱伦小说，讓客人滿意，讓酒店不受損失国产欧美视频图片小说区。在不斷的處理投訴的過程中亚洲色图欧美在线，不斷的積累，不斷的學(xué)習(xí)国产巨乳无码精品中文字幕在线观看，慢慢的變得成熟起來毛片在线视频免费观看下载大全，能夠妥善的處理各種各樣的問題。減少酒店的損失和增加客人的滿意度黑人α片。
2国产日韩区、做好各個部門之間的協(xié)調(diào)工作，前臺是酒店的樞紐GOGO大胆国模一区二区私拍，與各個部門之間有著非常密切的關(guān)系三轮美女毛片美女毛片美女，在實際的工作中，部門與部門之間工作上難免會出現(xiàn)各種各樣的摩擦国产夜色视频精品一区，我能夠及時的與該部門負(fù)責(zé)人進行溝通交流日本超碰在线免费观看一级，最終使問題得到解決，避免事情和部門關(guān)系惡化日韩孕妇自拍视频直播在线观看网站。
3美女被c视频、人員管理方面日韩美女视频一区二区三区，前臺員工大多數(shù)年紀(jì)都很年輕欧美男免费A片视频。存在工作責(zé)任心不強，粗心大意色在色高清在线，馬虎等情況国产精品盗摄盗拍最新视频。針對這種情況，我對員工進行思想上的培訓(xùn)91绿帽人妻国内，同時在工作中隨時提
醒人人操人人操人人人干，使得員工在工作中得到更好的鍛煉。
4欧美好色aaa、加強員工業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)伊人一级得黄片，前臺在前期員工流動頻繁，新員工居多爱爱网址，在工作上存在很大的問題黄色视频小说蜜臀在线观看，經(jīng)常出現(xiàn)賬務(wù)不清楚，交接班不清楚等情況yilef.com。針對這種情況2022国产激情视频在线观看看，我對前臺員工進行了有針對性的培訓(xùn)国产精品视频你懂的97，并在實際的工作中注重員工的實際操作與思想的培訓(xùn)。同時與財務(wù)部進行溝通国内精品久久久久久久久久，提高了員工對日常賬務(wù)的處理能力鲁鲁鲁免费视频，使得工作效率得到提高，規(guī)范前臺的操作流程亚欧黄片。
相對客房來說国产精品视频区一区二，我接管前臺的時間還比較短，還需要加強學(xué)習(xí)日黄a天堂，在不斷的學(xué)習(xí)過程中進行總結(jié)网站在线观看视频免黄，規(guī)范自己的言行舉止，以身作則18岁以下禁止观看的黄视频，使得前臺能夠真正成為酒店的窗口人操人操人操人操人操人操人操，成為酒店一道靚麗的風(fēng)景線。
20xx年工作計劃：
1国产性交视屏、配合銷售部完成部門的經(jīng)營指標(biāo)国产嫖娼妓院视频网站，做好管理工作。
2欧美第一黄站视频、加強部門內(nèi)部質(zhì)檢中日欧美野外日一级黄色A片在线日，提高工作效率以及工作質(zhì)量，確惫诰肪镁镁镁糜霸和荆客房清潔衛(wèi)生達到酒店的標(biāo)準(zhǔn)国产精品美女AV。
3、對1中文字幕黄网、299精品视频网址、3F客房進行裝修整改，提高客房品質(zhì)欧美一级A片免费观看免费图片儿。。
4成人h3d在线播放、通過培訓(xùn)提高員工的素質(zhì)，提高工作效率JIZZJIZZ在线中国，加強員工思想教育人妻思思热精品在线，提高對酒店的忠誠度。
以上是我對20xx年客房前臺工作的總結(jié)與計劃欧美一级视频97，我堅信酒店總經(jīng)理郭總的帶領(lǐng)下插的好舒服哦好深哦好，在我部全體員工的共同努力下，我們一定能夠很好的完成20xx年的工作欧美A片偷拍视频。作為房務(wù)部主管人人摸人人操人人爱人人看，我將在新的一年里，繼續(xù)學(xué)習(xí)粗粗色，努力提高自身能力72av视频，加強對員工的思想素質(zhì)教育999人人操人人摸人人看，為酒店奉獻自己的力量。
客房部領(lǐng)班工作總結(jié)8
20xx已經(jīng)成為歷史中文字幕第10页，我們又將迎來嶄新的一年国内自拍高清AV专区，為了在20xx年開創(chuàng)一個好的局面，更為了比20xx年工作做的有進步人人草黄色视频在线，我們就應(yīng)未雨綢繆91无码在线视屏观看视频，總結(jié)20xx年的工作經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)黄色性爱啪啪免费观看，推動下一年的工作開展日本三级香港三级人妇视频。20xx年我客房部做了以下工作：
一、20xx年對客房部總體來說是比較忙碌的一年
首先是抓好了日常服務(wù)管理久久r久久，勤到現(xiàn)場色玖二代，發(fā)現(xiàn)問題及時指出并進行培訓(xùn)，以確保對客服務(wù)質(zhì)量免费A∨片在线网址，對客房清潔衛(wèi)生進行全面檢查无码秒播成人影视网站大全，公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生及時檢查，合理安排計劃衛(wèi)生久草毛片，做好設(shè)施設(shè)備的維護保養(yǎng)工作18禁美女裸露网站入口。
其次是20xx年里對客房部區(qū)域的工程維修隨時統(tǒng)計隨時維修，有一部分維修問題維修進度緩慢久久久黄色大片视频，有遺留問題又粗又长视频，故在20xx年里，計劃將各個區(qū)域的工程維修詳細(xì)記錄在部門的工程歷史檔案里色哟哟中文字幕，便于跟進无码一区网站，跟蹤房間維修狀況并備案。
二黄视频app、規(guī)范各管區(qū)gogo高清大胆大尺度专业网站1，各崗位的服務(wù)用語粉嫩极品国产在线播放，提高對客服務(wù)質(zhì)量免费观看国产污网站在线观看不要卡。
為了體現(xiàn)從事酒店服務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)，在上半年欧美性XXXX极品HD欧美风情，對我部門員工做了禮節(jié)禮貌久久国产99，儀容儀表等相應(yīng)的要求，一段時刻后大型黄片，由于種.種原因国产老妇女拍拍拍，很多員工對此有所松懈，對自身要求不嚴(yán)日韩午夜在线网站视频播放免费，沒有堅持下去黄色视频片在线视频，這也是較遺憾的.地方美女的隐私秘视频网站丝袜，但好東西貴在堅持，我們將對此加培訓(xùn)精品国产99国产精品嫩草影院，督導(dǎo)力度AAAAAAAAA三级网站。
三、為確惫鶤级理论片无码免费？头抠|(zhì)量免费无码黄片呦呦，做了一次實作技能考核。
總體效果較好亚洲图片澳洲图片在线看，在經(jīng)過現(xiàn)場指導(dǎo)后都有了明顯提高日本免费观看黄色网站，在20xx年還需要加實操技能的培訓(xùn)力度。
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客房部是我酒店的主要創(chuàng)收部門2021最新三级在线观看，同時也是酒店成本費用的的一個部門，本著節(jié)約就是創(chuàng)利潤的思想点击进入的免费一级毛片，從我做起18性禁区离线免费观看网站，從點滴做起，杜絕一切浪費現(xiàn)象国产一级黄色A片,色欲，主要表此刻：
1韩国黄色黄片、部門一向要求員工堅持回收客用一次性低值易耗品。
2亚洲欧美一区二区禁止18、要求服務(wù)員在做房時墾所有電源關(guān)掉久久只精品99品免费久23，檢查退房后拔掉取電牌等等節(jié)電措施。
3国产蜜臀av在线、做衛(wèi)生間時不使用長流水一级一级A片操BB。像這樣日復(fù)一日的執(zhí)行下來，為酒店節(jié)約一筆不少的水電費国产一级片免费手机在线视频。
五亚洲黄色视频xxxx黄、堅持做好部門評優(yōu)工作，發(fā)奮為員工營造一個良好的工作氛圍老妇女网站。
每月評出優(yōu)秀員工一名日韩精品一区二，以激發(fā)與員工的工作熱情，充分調(diào)動他們的主動性最真实的偷拍网，自覺性亚洲粉嫩毛片视频，用心性，從而構(gòu)成鼓勵先進，鞭策后進的良性競爭局面人人洗澡人人操麻豆，避免干好干壞的一個樣黄色日韩不卡。
六、20xx年將加強對員工的系統(tǒng)培訓(xùn)工作一级特黄手机免费看片。
部門人員的流失導(dǎo)致我們部門的你給的增加最新免费在线黄色网址，我們要提高服務(wù)質(zhì)量首先要從新員工抓起，要使新員工具有較高的服務(wù)意識和服務(wù)技能精品国产三区，就需要我們對新員工進行系統(tǒng)的培訓(xùn)国产AⅤ精品一区二区四区，這就要求我們各級管理人員要付出很多的心血，這項工作將成為我們部門明年工作的一個重點亚洲国产黄色视频在线观看。
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基于酒店在20xx年期間多次停電現(xiàn)象欧美爆乳激情A片，將進行對相關(guān)應(yīng)急方案的建立和員工培訓(xùn)，避免突發(fā)事件當(dāng)中的事故出現(xiàn)一级群交视频。
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1、同事與同事之間欧美av性爱，部門與部門之間的溝通不夠黄色日逼。
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我們堅信在總公司和酒店領(lǐng)導(dǎo)的精明決策下，在酒店各部門管理人員的精誠團結(jié)一向的精神下和全體員工團結(jié)一致黄色永久网站，齊心協(xié)力高清狼友网，共同發(fā)奮下91在线国产视频观看，我們堅信明年必須能夠做的更好骚虎成人看片影院在线播放。讓我們團結(jié)一致，開拓進取，銳意創(chuàng)新精品久9久久久久，為建設(shè)推進小康商務(wù)酒店的明天而發(fā)奮奮斗!
客房部領(lǐng)班工作總結(jié)9
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20xx年我客房部做了一下工作：
一：20xx年對客房部總體來說是比較忙碌的一年
首先是抓好了日常服務(wù)管理黄色视频免费观看无限在线网站视频黄色视频，勤到現(xiàn)場亚洲欧美精彩视频，發(fā)現(xiàn)問題及時指出并進行培訓(xùn)，以確保對客服務(wù)質(zhì)量国产AV妓女妓女影院妓女影视，對客房清潔衛(wèi)生進行全面檢查www.av天堂2018.com，公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生及時檢查，合理安排計劃衛(wèi)生狂野欧美性猛交XXXX，做好設(shè)施設(shè)備的維護保養(yǎng)工作欧美日韩性爱小说视频。
其次是20xx年里對客房部區(qū)域的工程維修隨時統(tǒng)計隨時維修，有一部分維修問題維修進度緩慢被同时操穴视频，有遺留問題A级黄黄色网站，故在20xx年里，計劃將各個區(qū)域的工程維修詳細(xì)記錄在部門的工程歷史檔案里特级a禁片在线观看免费，便于跟進WWW免费簧片AV网站COM，跟蹤房間維修狀況并備案。
二：規(guī)范各管區(qū)亚洲精品A片，各崗位的服務(wù)用語鲁一鲁中文字幕www，提高對客服務(wù)質(zhì)量。
為了體現(xiàn)從事酒店服務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)真实国产精品伦，在上半年影视先锋av在线资源，對我部門員工做了禮節(jié)禮貌，儀容儀表等相應(yīng)的要求6080午夜视频在线观看，一段時刻后插逼网站，由于種種原因，很多員工對此有所松懈久久精品99视频在这里观看视频，對自身要求不嚴(yán)自拍91，沒有堅持下去，這也是較遺憾的地方黄色视频网，但好東西貴在堅持日本中文字幕的视频网站，我們將對此加大培訓(xùn)A女人黄色网站，督導(dǎo)力度。
三：為確笨ㄍǘ侵尥计客房質(zhì)量91九色国产，做了一次實作技能考核。
總體效果較好黄色性片视频免费公开，在經(jīng)過現(xiàn)場指導(dǎo)后都有了明顯提高久久久在精品视频，在20xx年還需要加大實操技能的培訓(xùn)力度。
四：開源節(jié)流18岁禁止黄色，降本增效女人黄图视频图片，從點滴做起。
客房部是我酒店的主要創(chuàng)收部門国产一区二区性交影视，同時也是酒店成本費用最高的的一個部門91日韩精品一区二区亚洲专区，本著節(jié)約就是創(chuàng)利潤的思想，從我做起欧美黄色露逼视频，從點滴做起国产91最新第一，杜絕一切浪費現(xiàn)象，主要表此刻：198国产。部門一向要求員工堅持回收客用一次性低值易耗品2一级国产精品。要求服務(wù)員在做房時刻把所有電源關(guān)掉，檢查退房后拔掉取電牌等等節(jié)電措施3亚洲色图欧美色图人妻。做衛(wèi)生間時不使用長流水久久精影院。像這樣日復(fù)一日的執(zhí)行下來，為酒店節(jié)約一筆不少的水電費狼友视频—主页。
五：堅持做好部門評優(yōu)工作免费观看黄色网页，發(fā)奮為員工營造一個良好的工作氛圍
每月評出優(yōu)秀員工一名，以激發(fā)與員工的'工作熱情人人干综合，充分調(diào)動他們的主動性免看一级a一片免费，自覺性，用心性午夜AV毛片，從而構(gòu)成鼓勵先進欧美三级一级视频，鞭策后進的良性競爭局面，避免干好干壞的一個樣最新日韩AV.COM。
六：20xx年將加強對員工的系統(tǒng)培訓(xùn)工作
部門人員的流失導(dǎo)致我們部門的你給的增加天天干天天干天天干天天干，我們要提高服務(wù)質(zhì)量首先要從新員工抓起，要使新員工具有較高的服務(wù)意識和服務(wù)技能午夜三级理论福利电影，就需要我們對新員工進行系統(tǒng)的培訓(xùn)亚洲色图10p，這就要求我們各級管理人員要付出很多的心血，這項工作將成為我們部門明年工作的一個重點色色色色色色色色色色色色色色色色色色色。
不斷充實自己白白白免费视频观看爱，提高自身綜合潛質(zhì)caopen超碰，加大部門員工的培訓(xùn)力度，確惫辖痪肥悠担客房服務(wù)質(zhì)量和衛(wèi)生質(zhì)量欧美一级片亚洲三级片，讓客房整體水平提高一個臺階狼友首页一区二区三区，加強輪崗培訓(xùn)人人看摸干，培養(yǎng)部門多面手，避免人員流失影響部門正常運轉(zhuǎn)亚洲小说图片网。
基于酒店在20xx年期間多次停電現(xiàn)象黄片三免费在线视频，將進行對相關(guān)應(yīng)急方案的建立和員工培訓(xùn)，避免突發(fā)事件當(dāng)中的事故出現(xiàn)
七：自身存在的問題
1欧洲黄片免费看。同事與同事之間av中文不卡在线看，部門與部門之間的溝通不夠
2。對各種大小事務(wù)抓的精細(xì)程度還不夠
3亚洲色成a在线网。對培訓(xùn)欧美一级在线日本，布置，安排過的事檢查力度不夠
我們堅信在總公司和酒店領(lǐng)導(dǎo)的精明決策下无国产A片马上打开，在酒店各部門管理人員的精誠團結(jié)一向的精神下和全體員工團結(jié)一致欧美特级A禁片在线观看，齊心協(xié)力，共同發(fā)奮下人人操人人干人人玩，我們堅信明年必須能夠做的更好97超碰人人摸。讓我們團結(jié)一致，開拓進取国产真人一级爱做片，銳意創(chuàng)新国产一级A片在线直播，為建設(shè)推進小康商務(wù)酒店的明天而發(fā)奮奮斗!!!
客房部領(lǐng)班工作總結(jié)10
我們酒店開業(yè)一年了，以經(jīng)過了一年的艱苦工作后自拍日韩在线视频播放器，我們酒店客房部全體工作人員都得到了應(yīng)有的回報国产普通话在线视频噜噜噜，回顧一年以來我們的工作，可以說：我們一直都做的很好亚洲一区二区无码精品色偷，那么XXXX已成為歷史特殊黄色网，我們已經(jīng)迎來嶄新的一年XXXX.我們對XXXX年有了更多的期許，希望一年勝似一年欧美性交操B。
XXXX年我們客房部的總結(jié)：服務(wù)質(zhì)量和衛(wèi)生質(zhì)量
一免费在线观看三级毛片、服務(wù)方面
服務(wù)質(zhì)量在我進酒店X個月里保持比較穩(wěn)定，對客服務(wù)投訴率較高的為X月份国产成人午夜福利影片在线播放网站，出現(xiàn)此原因的主要因素是住房率高欧洲天堂综合网，人員流失比較嚴(yán)重，新近員工進入部門之后不能盡快與其老員工融為一體第一福利在线观看，也有的做幾天看到老員工做房的效率婷婷丁香五月天欧美中文，同時也欠缺基層管理人員的正確引導(dǎo)免费看男人女人A片，導(dǎo)之離開，基于這些因素部門展開了一系列的'內(nèi)務(wù)整頓男女猛烈无摭挡免费视频。首先是培訓(xùn)每位員工的基本服務(wù)意識及服務(wù)用語欧美丰满熟妇XXXX公交车爱爱，多和員工溝通，多做思想工作亚洲色偷精品一区二区三区粗大猛，讓每位員工更深層的意識到自己在酒店及部門所起的作用婷婷久久香蕉五月综合加勒比，擔(dān)當(dāng)角色，更讓員工體會到酒店與部門對他們的重視程度不卡的av网站。也達到了手把手以老員工帶出新員工亚洲女同另类。另外：在不斷的梳理投訴中。在部門員工服務(wù)過程和缺乏親情服務(wù)97偷自拍亚洲综合，不是讓客人感到厭煩就是讓客人根本無法體會到賓至如歸的服務(wù)欧美3p。在投訴中最為嚴(yán)重的就是遺留物品，針對遺留物品我部門制定了一套遺留物品的管理及處理方案欧美老妇性A片高清视频。為此我們客房部展開了每天利用早上開例會的時間來培訓(xùn)服務(wù)員微笑服務(wù)用語毛片一区二区三区2级大全，工作技能，工作中應(yīng)注意的問題又色又黄又爽app2020。再加上管理人員的親歷親為在后期得到好轉(zhuǎn)黄色性爱小视频。
二、衛(wèi)生方面
衛(wèi)生質(zhì)量是客房部的生命線十八岁禁huangse网站。部門任何一個環(huán)節(jié)都不可以出現(xiàn)半點馬虎为爱igao视频网在线观看，在尹經(jīng)理和上級領(lǐng)導(dǎo)的不斷指導(dǎo)下及領(lǐng)班、服務(wù)員的共同努力下日韩丝袜清纯自拍视频，得到了不斷的提高免费的日本www视频，本酒店的出租率和續(xù)住整體來說較高。在近X個月里幾乎保持了趕房的狀態(tài)下亚洲人人看a。而我部門個個崗位人員都緊缺亚洲欧美日韩国产综合久，即使這些客觀因素的出現(xiàn)部門還是在酒店領(lǐng)導(dǎo)的寬容和信任下，及時進行了相應(yīng)的調(diào)整国产欧美日韩免费影片在线观看，將原有的樓層是流動層改為固定層亚洲色图,清纯唯美。這樣更可以體現(xiàn)出服務(wù)員的積極性和衛(wèi)生質(zhì)量的提高，也能很好的配合布草員清點布草国产无码大黄网站，中班和晚班也由原來的每人每月幾天改為輪流為每月固定X個人婷婷五月激情丁香，頂替樓層的服務(wù)員，由領(lǐng)班靈活安排迷奸黄色网站在线观看，在領(lǐng)班查房忙不過來時日韩欧美一区二区中文字幕黄色视频，樓層的樓主會主動協(xié)助。這樣就更高提高了團結(jié)協(xié)作精神,国产精品第一页，得到了隨叫隨到免费A级毛片无码A∨中文，相互幫忙人人搞人人爽，提高了查退房的效率。保住了客房的生命線免费看日黄片。
為了使客人更加舒適入住本酒店国产一区女，近幾個月里我部門對設(shè)施設(shè)備也嚴(yán)查，發(fā)現(xiàn)有問題都及時告知工程部及上級領(lǐng)導(dǎo)黄色网站免费x。部門的物料管理及成本控制成年人视频黄色网站，工作存在著許多不足之處。值得一提的是沒有固定便如管理的足夠儲存空間的倉庫人人费人人操，造成了許多物料沒有地方存放一级性爱免费。
人員方面：部門員工大多數(shù)都是已婚人亚洲另类图片专区，所以都比較的繁忙及個個都感到壓力大成人网站日韩在线视频观看，很累。因這里上班家里還有家務(wù)美女被干免费网站，所以部門人員從壓力上說是很累的欧美2019一级免费黄片。為了增強部門員工的凝聚力，避免員工因家庭因素而影響工作部門基本上堅持以人性化管理和調(diào)解員工心聲三级做a全过程在线观看软件、心態(tài)国产激情全集在线观看视频。讓員工感到我部門的溫暖。
加強目前客房存在的問題做以下工作計劃：
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