品管員工作總結15篇
總結是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究人操人人人，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書面材料，通過它可以全面地欧美精品一二三四区0、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況丁香五月婷婷五月丁香，不妨坐下來好好寫寫總結吧。我們該怎么去寫總結呢韩国三级HD中文字幕叫床？以下是小編收集整理的品管員工作總結人人澡人人人人天天夜，歡迎閱讀與收藏。
品管員工作總結1
20xx年半年度工作總結與計劃時間過得真快禁视频国产一区二区，轉(zhuǎn)眼之間20xx年就過去了一半欧美性爱4，在這半年里，我在公司各級領導的正確領導下日韩精品欧美狂野国产，和同事們的團結合作和關心幫助下亚洲免费色视频，較好地完成了這半年來的各項工作任務日韩综合精品1页在线观看，素質(zhì)、思想天堂精品视频www在线、和人際交往方面都有了更進一步的提高。現(xiàn)將半年來的工作總結如下：
一黄av一级毛片、品德和個人修養(yǎng)及職業(yè)道德方面這半年來伊人网在线免费，本人認真遵守勞動紀律，按時出勤亚洲性交综合网，有效利用工作時間人人干人人色人人爽；堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點日韩日日操天天干，保證工作能按時完成国内外黄色视频你懂在线。認真學習知識；具有強烈的責任感视频在线第一页。積極主動學習專業(yè)知識日韩高清AV在线，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每一項工作一本熟女。
二在线免费观看av不卡、工作崗位和工作能力方面我的工作崗位是一名品管員、一個把控質(zhì)量的`重要崗位男人扎爽进女人j网站视频超多。我深知我崗位的重要性欧美精品A片在线观看免费全部，所以我本著“把工作做的更好”的目標，扎扎實實干好本職工作男人的天堂官网，并且在工作之余我努力的學習專業(yè)知識充實自己综合婷婷国产天堂久久，雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好“從哪里跌倒找点黄片看看听听叫床、就從哪里爬起來”我秉著笨鳥先飛的思想另类激情视频，我相信只要我付出的比別人多肯定能彌補我在專業(yè)知識上的不足。
三国产iGAO在线、產(chǎn)品質(zhì)量控制方面在這半年時間里日本.www，我先后工作于點鹵、去芯精品视频在线免费观看看、包裝車間及高端產(chǎn)品的專線跟蹤AV免费网址在线，深知質(zhì)量的重要，所謂環(huán)環(huán)相扣404亚洲免费在线视频，在作業(yè)過程做到100%把關免费黄色网站多少，決不讓不良品流到下道工序。
品管員工作總結2
時光飛逝这里只有精品在线国产，20xx年已接近尾聲www.hljwlb.com，時值我榮誠鞋廠蘊釀突破發(fā)展和走向規(guī)范化日韩伦理片精品视频网站免费、制度化管理發(fā)展之際，面對新產(chǎn)品的不斷出現(xiàn)国产亚洲无线一区二区、市場的變化亚洲激情第二页，品管工作任重而道遠。過去的一年品管部人員越來越感受到公司對質(zhì)量工作的重視度加強亚洲中文字幕区。我將繼續(xù)按照公司制定的總目標亚洲手机小视频网站，認真做好品質(zhì)工作，提升自身素質(zhì)日韩精品网站日韩在线观看免费视频，即時跟進新產(chǎn)品国产视频自拍视频、新標準。做好20xx年的品質(zhì)管理策劃日韩欧美操逼视频，嚴格質(zhì)量控制国产AV真人一区二区凹凸，確保公司產(chǎn)品的質(zhì)量能滿足客戶的需要。在質(zhì)量控制上下大力氣加強對產(chǎn)品檢驗手段亚洲视频精品一区、項目和方法的分析研究和策劃免费人成在线观看爱品网，加強質(zhì)量目標的統(tǒng)計和品質(zhì)異常的跟蹤。
現(xiàn)對20xx年工作總結如下：
1黄色视频网址在线、品質(zhì)控制機制雖然得以建立全免费A级毛片手机免费看，但仍有許多地方需進一步完善，具體表現(xiàn)在以下幾方面：
A久久久考逼特黄中文字幕视频、普遍人員對ISO的相關條款及標準不了解jiZZ成熟丰满韩国女人少妇，以致對體系的建立不能得到有效的運行。
B日本性爱视频网址、很多人員面對生產(chǎn)緊張會無視程序規(guī)定欧美性爱网站。，品管人員之間不相互信任，互相指責啊嗯久久。
C人人精品视频免费观看、責任不清，部分人員"鉆空子"殴美性爱三级片网，踢皮球一级黄片三级黄色一级毛片三级毛片，推卸責任。
D18禁黄网站禁片免费观看在线、監(jiān)督機制不健全免费黄色网址1，導致"違法"行為屢禁不止。
E色黄色免费在线、品管干部與品管人員交流缺乏国产黄色网站播放，導致很多不必要的'誤會產(chǎn)生。
2www久久网、對于以上幾點俄罗斯特级黄片免费观看一区二区三区，加強對產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督檢查在线一区，保證質(zhì)量體系的有效性、適宜性和充分性yw193.com。
A裸体视频一区二区三区、總結20xx年質(zhì)量目標達成情況，有計劃的對工作人員進行ISO相關條款的教育国产天美精品VA在线观看，是產(chǎn)品質(zhì)量更高好男人社区日本www，為公司爭創(chuàng)佳績。
B久久久久毛片免费观看、進一步完善品管組織架構，確定和區(qū)分每個職能部門的職責和權限aaav在线国产，爭取做到組織架構的科學適用亚洲日韩熟妇自拍图片，確保體系順暢有效的運行、完善品管干部和品管人員的交流渠道性黄色网站，促進上下級的了解和溝通插入阴道视频，減少工作中產(chǎn)生的摩擦。
C人人尻人人操,人人尻人人操,人人尻人人操、各品管工作人員應對自己工作進行重新反思53&视频在线，真真正正做到說，做三级网站免费观看，寫一致永久免费观看的毛片视频。品管人員要增加溝通和交流，在工作上要同力合作无码精品视频仙踪林，為公司的集體利益和集體利益而努力欧美毛揉揉视频在线观看。
3、為了將我的工作做到更好国产全黄A一级毛片电瓶，我將做到：
191夫妻自拍、在以后的工作中和我將繼續(xù)遵照質(zhì)量方針認真做好本職工作，提升自身素質(zhì)www.18禁网站，及時跟進新產(chǎn)品色亚洲插插、新標準，做好質(zhì)量策劃免费A级不卡在线毛片，嚴格品質(zhì)操縱久精品91区热，確保公司的產(chǎn)品和服務能滿足市場發(fā)展和客戶需要，在品質(zhì)操縱上下大力氣性av不卡在线，加強對產(chǎn)品檢驗手段800AV在线免费观看、方法、項目等的分析研究和策劃中国一级特黄AAA片不卡顿。
2国产青久高潮娇喘视频、定期向品管干部回報工作亚洲国产男男女女AV网址在线播放，并及時寫好每月的工作總結，年度總結等精品日本欧美，從工作中學習和成長欧美性爱一页，并把自己的經(jīng)驗和其他品管人員交流，促進公司的產(chǎn)品質(zhì)量經(jīng)得起考驗国产www，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的力量久久久精品94久久不卡。
3、良好的監(jiān)督體質(zhì)是產(chǎn)品質(zhì)量的保證国产在线91精品观看1024，我將為公司獻言獻策国产高清无码一二三四五，促進公司監(jiān)督體質(zhì)的發(fā)展，另外永久免费黄色,，我也會深入到工廠一線黄网页在线，仔細查看制作流程，在根據(jù)自己的查找出來的問題北方久久av，認真研究一级aa片免费性爱视频，有針對的對產(chǎn)品質(zhì)量易出問題的薄弱環(huán)節(jié)進行分析和研究。最終寫出一套切實可行的辦法欧美性爱视频在线观看精品。
公司是我們的大家庭欧美一级婬片人妻欧美大片人，生活在這個大家庭里有喜有氣人人干人人爽人人操人人，但是jizz免费在线国产，只要我們一心一意為公司利益著想看片人人操，盡職盡責。我相信人人爽人人澡人人，公司發(fā)展一定會越來越順暢国产一级AA片免费视频，公司也將越辦越大。
品管員工作總結3
時光飛逝国产福利自，不知不覺來到醫(yī)院已經(jīng)快兩年了韩国免费A片吃奶玩乳视频，從陌生到了解，從熟悉到融入這個團隊18禁片免费网站在线看。深感這是一個非常友好的團隊亚洲欧美一区二区欧美亚洲A，我很榮幸能成為這個團隊的一員，遵守醫(yī)院的規(guī)章制度免费看国产黄A片在线。作為一名藥房工作人員精品欧美日韩一区二区麻豆91，在藥房的日常工作中，我兢兢業(yè)業(yè)在线国产黄色站，全心全意為各部門的每一位顧客和工作人員服務色哟脚在线观看视频，努力打造高質(zhì)量的窗口服務形象。在院長的關心和支持下东北粗口熟女丰满高潮，在主任和同事的無私幫助下网友自拍偷拍一区，我的人生提升到了一個更高的層次÷冶餐▕d免费视频，F(xiàn)在我將我的個人工作總結如下：
第一，嚴格遵守規(guī)章制度精品国产AV片儿，按照員工的標準要求自己
我嚴格遵守醫(yī)院各項工作管理制度啊进来插视频，自覺用老員工的嚴格要求約束自己，虛心求教黄网站进入，利用時間熟悉藥物的成分中国黄色AV网站、功效、禁忌癥jjzz精品视频，在工作中積極幫助科室主任做一些力所能及的事情操喷视频。一方面減輕了導演的工作量，更重要的是給自己一個鍛煉的機會av日韩无码爱爱，讓自己能夠獨立分析判斷事物18禁网站网址，既開闊了視野，又提高了實際操作的適應能力操美女视频网站。
二是如何提高自己的專業(yè)知識
專業(yè)知識是最真的東西，也是最好的資本色拍拍网。有了它国产性爱专区，你可以自信地賣給任何一種客戶，因為你知道你知道他們不知道的一级一片免费观看，只有你能給他們答案成年人的福利，并且羨慕那些高級藥劑師。俗話說欧美十日韩十国产，師傅領進門在线观看无码国产剧情AV，修行在個人。我珍惜醫(yī)院安排的每一次培訓99这里只有精品首页，在培訓過程中認真聽講国产尤物第一区第二区精品、做筆記，回去積極復習青草视频在线播放精品无码。我也想多聽一级A片少妇免费，取其精華，去其糟粕91人妻教师超碰，不斷提升自己绿帽人妻91社区，認真學習《藥品管理法》和《處方管理辦法》以及抗菌藥物的合理應用，并利用業(yè)余時間進一步學習1024手机看片你懂的无毒不卡，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能到靠上一段樓梯看片免费w。
三是充分發(fā)揮我藥學專業(yè)優(yōu)勢，確保藥品制劑質(zhì)量国产线观看A片免费看一及，嚴格控制醫(yī)療安全
首先要特別注意進入醫(yī)院的藥品來源中国一级无毒不卡黄片」�91免费资源在线观看手机！叭y(tǒng)一”實施后，藥品嚴格做到零差價購銷精品伊人久久大线蕉色首页。同時嚴格控制入庫藥品的驗收丁香六月激情久久，入庫藥品有效期必須在6個月以上(搶救藥品等其他特殊情況除外)，以保證采購藥品的質(zhì)量日韩特黄一区二区。
其次www.免费AⅤ，抓好藥品養(yǎng)護工作。藥品進入醫(yī)院后卡通伦欧美有码亚洲，盡管加速藥品流轉(zhuǎn)国产Av天堂亚洲国产A√，壓縮庫存量，但不可避免要存儲一定量的藥品人人摸人人人人操人人。因此美国黄色视频大片，做好藥品養(yǎng)護工作是保護藥品質(zhì)量的關鍵。我們制定了藥品儲存養(yǎng)護制度A片黄片视頻，不斷改善藥房www.久久精品视频.com、藥庫的硬件設施，注意室內(nèi)溫度色悠久久久综合网、濕度国产欧美日韩精品有声小说、需要冷藏的.藥品如糖尿病一類人工合成生物制劑、生物活菌制劑等都放置在2～8℃下冷藏免费人妻98，濕度控制在45%以內(nèi)国产一级迷奸黄片视频大全。并按藥品的性質(zhì)分類儲存，防止藥品霉變欧美高清国产在线有码、蟲蛀3P视频国产、過期。為加強對近效期藥品管理中文自拍日韩在线视频观看网站，每月檢查一次藥品有效期一区视频免费观看，建立近效期藥品一覽表發(fā)放到各科室文任，防止藥品過期失效欧美性爱调教美女视频播放三区。再次一级大黄色电影，抓好藥品發(fā)放調(diào)配環(huán)節(jié)。由藥房人員按醫(yī)囑或醫(yī)生處方調(diào)配藥品欧美日韩精品视频一区二区在线播放，直接負責將藥品發(fā)給患者或者護士帶取給患者使用欧美一级A片视频。這是藥品直接用于患者和流出醫(yī)院的最后環(huán)節(jié)。這個環(huán)節(jié)仍要確保藥品質(zhì)量并要指導患者合理安全用藥高清无码小视频。藥品發(fā)出前要審查處方91精品啪在线观看国产蜜臀，排除配伍禁忌后按處方調(diào)配，在藥品發(fā)出前要經(jīng)前后臺二人核對檢查患者姓名、調(diào)配藥名18禁又污又黄又爽的网站日本、規(guī)格日韩在线专区、數(shù)量、藥品有效期等少妇按摩一区二区三区，做到“四查十對”国产熟视频在线。調(diào)配人和核對人均須在處方上簽名后方可發(fā)藥。
俗話說：“金無足赤欧美的一级片，人無完人”美女自慰黄色大片，本人還存在著諸多方面的不足，比如個人的服務水平還有待相應程度的加強和提升国产精品一级二级。相信少妇被黑人4p到惨叫欧美人，院領導會給予更多的關心與支持，本人也一定嚴格要求自己色色色色色综合视频，加強學習5566在线视频，努力提升業(yè)務能力，為醫(yī)院更美好的明天貢獻自己的一份力量免费观看黄色视频的网址。
品管員工作總結4
品管員工作心態(tài)培訓內(nèi)容
一永久黄色视频、 名詞定義認識與自身職責定位：
質(zhì)量（QUALITY）：一組固有特性滿足要求的程度。
產(chǎn)品：過程（一組將輸入轉(zhuǎn)化為輸出的相互關聯(lián)或相互作用的活動）的結果www.中文字幕在线播放。產(chǎn)品可指服務黄片一区二区三级、軟件、硬件欧美偷拍性爱小视频、流程性材料或其相關的組合。
QC：品質(zhì)控制（Quality control ）（品質(zhì)檢驗 Quality check）又爽又色网站。
IQC：來料品質(zhì)控制（Incoming quality control ）欧美性爱三级在线观看。
IPQC：制程品質(zhì)控制（In-process quality control ）。
OQC：出貨品質(zhì)控制（out-put quality control ）激情另类无码。
QA：品質(zhì)保證（Quality Assurance）人人鲁人人尻。
質(zhì)量檢驗：通過觀察和判斷，適當時結合測量免费福利视频黄色网站、試驗所進行的質(zhì)量符合性評價黄色A。 質(zhì)量控制：質(zhì)量管理的一部分，致力于滿足質(zhì)量要求1024在线看片你懂的。
通過以上名詞的了解黄色无码丝袜视频，明確作為一個品管員與作為一個檢驗員的本質(zhì)區(qū)別，一個重點在于品質(zhì)問題的發(fā)現(xiàn)亚洲一区二区三区a片，同時要兼顧品質(zhì)的管理控制亚洲三级片免费看视频；另一個則只主要在于品質(zhì)問題的發(fā)現(xiàn)與總結。
二、 品質(zhì)重要性的認識：
1欧美精品AAAAAAA、當今社會的兩大質(zhì)量管理模式：
A欧美三级黄片视频、美國式管理模式經(jīng)歷的三個階段：
a、 依靠操作者的技術確保品質(zhì)久久精品中文字幕乱码…；
b成年片精品视频网站在线观看网址大全、 依靠事后檢驗來確保品質(zhì)；
c免费一级毛片视频,、 以預防為主來確保品質(zhì)国内外自拍偷拍。
2、 日本式質(zhì)量管理模式的心態(tài)觀念：
a5月婷婷综合网、 無“次品”的質(zhì)量管理觀念美女99黄网免费视频，追求“0”缺點；
b东南亚黄色毛视频、 每個廢品都是寶的觀念800AV久久久凹凸精品；
c、 面向消費者人人超碰人人爽人人添；
d免费看乱伦毛片、 “百分之一”的次品對顧客來說就是“百分之百”的次品；
e毛片网毛片官方网、 強調(diào)黄片免费视频高清在线观看、重視全員參與質(zhì)量管理。
二戰(zhàn)前国产在线精品国自产拍影院同，日本生產(chǎn)的產(chǎn)品品質(zhì)是很差的日韩美乳无码观看网站免费，當時在全球有這樣的說法：“東洋貨即劣質(zhì)貨”；二戰(zhàn)后www.c黄，日本人將質(zhì)量看成是“企業(yè)的生命黄色网站一级中文，國家興衰的大事”，全員參與質(zhì)量管理激情你懂的，注重細節(jié)欧美一区888视频在线观看，堅持不懈，追求“零缺點”呦福利导航，才得于實現(xiàn)現(xiàn)在品質(zhì)大哥地位视频在线免费无码。
三、 作為一個品管員的基本要求：
1真人一级黄色视频、 具有良好的工作心態(tài)：
A日韩在线观看午夜福利中文、 以客觀事實說話，不捏造欧美一级黄色视频A片，不虛報詳情国产在线日韩一区，對品質(zhì)判定做到公平公正公開巨乳爆乳在线，問心
無愧。
B大乳喷奶水www、 不吹毛求疵爽爽网，要主次分明；
C一级做a爰片性色毛片侧宿摄拍、 不受個人情緒與外觀條件干擾精品亚洲一区二区在线观看；
D、 不能因個人的一點蠅頭小利而犧牲公司的整體利益美国一级淫片；
E狂野欧美网站入口、 作為一個品質(zhì)管理人員，在公司內(nèi)外都要起到一個很好的表帥作用精品综合日韩久久久久久久。
2人人操人人干人人做、 具有良好的工作技能：
A、 有豐富的品管相關知識99久久99国产免热在播；
B欧美日韩国产在线mv、 對產(chǎn)品品質(zhì)判定標準，使用性能深入了解生活A片；
C亚洲二三区、 對各種檢測設備的使用需完全掌握；
D久久国产自偷免费播放、 善于對日常工作經(jīng)驗及時總結與消化谁有黄色网站久久久；
E、 熟悉品管相關工作流程;
F免费变态视频网站网地址、 熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)流程国产小视频网址，品質(zhì)控制重點要了如指掌;
3、保持良好的做事風格：
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B一级a片麻豆、對待問題保持冷靜国产一级a黄在线播放、客觀、謙虛、謹慎的職業(yè)化工作作風亚洲人妻中文、堅持獨立的公正的工作立場亚洲超清黄色视频在线观看。
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G免费看黄刺激视频网站、以良好的工作態(tài)度與爭取全體員工的信任久久中国a一级A片。
4、品管員造成“失信”的幾個原因：
一精品视频在线观看免费、1．對產(chǎn)品結構在线看小A片不卡、功能性能不十分了解。
2．對產(chǎn)品的質(zhì)量要求尺度把握不準精品久久久久久久久免费午夜福利。
3．對生產(chǎn)過程中的突發(fā)現(xiàn)象在线免费播放黄色网站大全，不能給出明確的.結論。
二色窝窝视频在线视频精品、不客觀久久久久久丰满孕妇A片、不公正
1． 客觀、公正是審核的基本原則影音成人av小说图片专区。
2． 個人偏見或個人情緒是造成不客觀的主要原因（對事不對人）大黑逼网。
3． 客觀證據(jù)不足的判斷會使相關部門懷疑品質(zhì)保證部的權威性（以數(shù)據(jù)說話）。
三自拍第页、不好的工作習慣
1． 吹毛求疵
不恰當?shù)赝怀鲎罴毿〉娜毕莺拖矚g深入無關緊要的細節(jié)黄色免费网站性交。
2． 傲慢
試圖表明水平很高欧美无砖区2020、勝過一切人員，會給品質(zhì)保證工作帶來很煩黄色片区。
3．“逮住你了”免费黄色视频不用下载在线观看。
非要找出問題不可，一但找到了問題便興高采烈精品无码一级毛片，不可一世少妇人妻无码专区免费视频。
3． 沖突
什么事情都必須弄個你輸我贏。
四三级片91、其它
1． 不恰當?shù)拿嬲勎缫咕肪镁镁镁镁萌叮^多地發(fā)表個人意見（吹噓）。
2． 不按時進行檢驗国产中文亚洲日韩欧美，影響正常轉(zhuǎn)序（投訴）国模无码。
3． 不能面對現(xiàn)實，擔當責任在线视频黄片免费观看，不敢勇于承認国内偷拍第三页，檢討自身的過錯。
如何做好一名品管員欧美精选视频hh？
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7、作為品管必須要從源頭上去找問題性69式性无遮挡免费视频，從源頭去管理和降低產(chǎn)品的質(zhì)量危險
8在线视频一区二区三区三区不卡、要樹立全局的觀點，搞好質(zhì)量2020国产91精品对白露脸，不僅僅是品管部門的事精品视频在线一区二区，與生產(chǎn)部門、供應部門日本激情小说视频、工程部門等部門的密切配合分不開人人插人人爱人人操；
9、工作開展要有系統(tǒng)性免费色三级域名，要能前后緊密九九色在线，自成系統(tǒng)；
109l视频、要有信息共享免费观看AV免费观看AV、良好溝通的能力，將發(fā)現(xiàn)的不足亚洲五月综合，及時與有關部門溝通国产自在；
11、要有良好的總結及知識指導能力欧美老熟妇A片在线播放，對所從事的工作日韩一区观看视频，技術上具備專家形；
品管員工作總結5
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20xx年7月xx日報到至今主要負責貼片類產(chǎn)品的品質(zhì)工作人人澡人人看人人添百度，從原材料入料至最終的成品出貨，需了解各原材料供應商品質(zhì)狀況AAAAA黄片免费观看，熟悉產(chǎn)品特性及客戶要求人人玩人人射，通過這半年的學習和了解，對工廠的整體運作與自身的責任有了更深刻的認識我要看中国黄色网站黄a片，壓力也隨之而來欧美巨大黑人精品videos，可是俗語說，有壓力才有動力久久A级免费播放，我會將這些轉(zhuǎn)化為動力自拍日韩葡萄影院在线观看视频，為工廠的發(fā)展盡心盡責。在**大家庭中我資歷最淺国内自拍日韩免费观看，我會努力學習讓自己跟上公司的發(fā)展H视频在线看一区，做一個合格的**人。以下是我對20xx年工作及20xx年規(guī)劃做一個簡單的敘述亚洲欧美一区二区，有不足之處還請各位領導給予指正：
一.進料品質(zhì)控制：
原材料的好與壞直接影響成品的品質(zhì)和交期免费Av青草网站，為了更好的掌控原材料進料狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題国产国语对白丝袜美女A片，便于品管數(shù)據(jù)收集與追溯WWW·日本熟妇人色视频，綜合現(xiàn)有的檢驗記錄，將工廠原有的四份不同類別材料所使用的檢驗記錄進行整合色综合16p，使記錄實用且更具數(shù)據(jù)化欧美男人天堂网。
貼片類產(chǎn)品的原材料大多是外購件，IQC的責任很重欧美一级久久真人浪潮，要及時發(fā)現(xiàn)來料問題欧美高清在线视频看片在线观看免费，確保產(chǎn)線投料生產(chǎn)，為了避免再次發(fā)生鐵芯上線后才發(fā)現(xiàn)不良的現(xiàn)象色哟哟影视基地，要求IQC嚴格按照材料規(guī)格檢驗a片在线观看哟哟哟，經(jīng)公司領導決定，11月初將貼片電感原材料檢驗轉(zhuǎn)至海安456小视频，新增IQC一名69免费视频，節(jié)省了材料來回運送時間，也加強了IQC與產(chǎn)線的配合日韩手机福利写真在线观看，可以及時發(fā)現(xiàn)問題并跟蹤處理日本三级欧美三级人妇视频，20xx年11月與xx月共檢驗材料194批，不良4批污污色色，不良率為2.06视色4se。
二.制程品質(zhì)控制：
建立了不良日、周、月報5566综合网，對每天不良狀況做到分類明確播放很快的你懂的的在线，使品管及時發(fā)現(xiàn)問題并根據(jù)不良實際情況做有效的預防與改善，每周開品質(zhì)周會分析問題原因預防再發(fā)生三级黄色视屏。經(jīng)過在貼片類車間施行結果，對產(chǎn)品合格率有較明顯的提升欧美18xxoo，目前骨架類與行線性車間于xx月推行此統(tǒng)計方法www.baoru.com。
現(xiàn)場"5S"整理整頓也有了明顯的改善，尤其是貼片電感車間的變化比較大黄色网站大全入口，目前流水線上的廢線已經(jīng)基本得到控制;記得最初來車間時地上隨處可見原材料及半成品亚洲色久悠悠A∨明星换脸，現(xiàn)在雖然還沒有完全杜絕，但現(xiàn)場管理人員與員工已經(jīng)意識到此問題的存在天天摸人人操人人爱，做到積極改善又粗又大特黄片。
20xx年貼片類產(chǎn)品接到客訴27件，總結起來我們所發(fā)生的問題均是因為人員疏忽所造成的附近那有黄色A片，27件客訴是給我們的警鐘天天色综合av，同時也說明我們在管理上的欠缺，我們需要在工作中不斷學習加強專業(yè)知識色欲又色又爽一二三在线视频观看。
20xx年是一個嶄新的開始国产精品永久免费自在线观看，也意味著新的挑戰(zhàn)到來，如何在新的一年讓品質(zhì)更上一層樓91人人摸人人干人人操，計劃從以下幾個方面展開：
1.培訓：讓各位同仁有更好的品質(zhì)意識www.slgxq.com，不能在問題發(fā)生后再來強調(diào)，要從頭抓起黄色网站高清视频，新人的培訓尤為重要日韩视频在线免费播放，好的習慣要從開始培養(yǎng)，從材料認識國產黃噴潮在線觀看，產(chǎn)品特性操亚洲无码视频，讓每一位員工做到心中有數(shù)，品質(zhì)要求要明確化国产盗摄无遮挡裸体视频。
2.在器件二部推行"5S"現(xiàn)場管理色综合网久久，并進行評比，使"5S"理念能確實落實到每位員工心中人人操天天操老太大逼人人操，體現(xiàn)我們企業(yè)的優(yōu)秀文化免费高清无码在线视频。
3.運用QC七大手法與SPC管制，使品質(zhì)管理體系更完善一片黄网站。
4.客訴下降50800av无码，貼片變壓器制程合格率提升至99.5，貼片電感制程合格率提升至99.2国产区影院。
品管員工作總結6
20xx陽歷年已經(jīng)向我們招手亚洲专区欧美专区日韩专区另类，迎著20xx国产黑丝自拍，同時也不忘將20xx的工作作一個詳細的總結。以下是一品管員年終總結資料人人人人干丝袜，可供參考欧美成a人v。
我在公司從事品質(zhì)工作已有幾個月，從時間上來說九九国产精品久久久久久，也出見習期了免费观看800AV大片。所以要談一點對目前品質(zhì)工作的一點見解。
目前品質(zhì)的工作很被動裸体搞黄视频a淫荡，雖然所有的品質(zhì)人員都很忙美女被日动态图，但效果一點也不好。而且繼續(xù)目前的方法和程序h黄a片免费在线观看，我也無法對未來的品質(zhì)工作有樂觀的預測自拍高潮日韩在线观看视频免费。下面從幾個方面闡述現(xiàn)存的主要問題，并提出解決方案国产一极A片AAA毛片A片。
一另类小说激情亚洲国产，首檢和巡檢記錄，填寫格式混亂www、一级三级黄色带片,com，同時影音先锋黄色网站nqdai.cn，有些填一些沒用的東西，有些有用的又沒填91色噜噜狠狠狠狠色综合。對各工序先挑選再進一步整理為有用圖表国产极品粉嫩的馒头一线天，難度大，耗時長男女综合网，建議取消目前的通用格式国产性爱永久视频，每種工序都采用一種格式，將需要填寫的欄目固定好乱伦小说图片视频，避免這個填那個不填的隨意性国内自拍无码在线播放。既方便填寫也方便整理。
二三级片网站免费观看，由品管員作數(shù)據(jù)分析黄片线上看、畫圖表、寫報告等品質(zhì)工程師的工作免费看A片视频偷窥，有些勉為其難一级A片免费观看一级A片，一方面這些事他們做不好，同時坐下來寫這些東西十分消耗時間无码三级A在线观看，干擾了正常的首檢和巡檢的工作欧美午夜AV免费看，另一方面，我十分懷疑這些結果的可靠性和參考價值。建議設品質(zhì)部文員完成此類工作免费看va，現(xiàn)場品管員的職責必須明確化在线无码视频一区二区，他們只要做好首檢、巡檢中文字幕无码乱人l伦，該“退”時就“退”国产欧美精品图片久久久，該“停”時就“凸竟劭矗”男人看的黄色网站，該“開”時就“開”，該“返”時就“返”我要看操逼A片，就足夠了。品管員不是統(tǒng)計員国产性色在线播放农村，控制生產(chǎn)流程一级美女操逼视频，保障產(chǎn)品質(zhì)量，才應是品管員的主要工作涩涩一区二区。其實如果他們能將這些做到位扒开腿做爽爽a爽爽的视频，公司品質(zhì)狀況必會有大幅提高。進行分析www啦啦啦、做出報表黄色av免费观看，唯一的作用就是劃分系統(tǒng)原因造成的缺陷和特殊原因造成的缺陷，再找出系統(tǒng)原因的造成的`缺陷嚴重的地方欧美日韩啊啊啊爽性爱激情，設法通過pdsa的方法加以改進女老师高潮喷水。這類分析只能指導下一步的品質(zhì)計劃，并不能提高產(chǎn)品品質(zhì)国内在拍视频在线播放。前一陣一级毛黄片，將時間大量消耗在此類文書工作上是一個誤導。本來培訓員工不卡日本免费网址，要他們學會分析和圖表是好事a一级毛片精品免费视频A片，作為企業(yè)的長期發(fā)展規(guī)劃，也是必要的久久亚洲精品国产，人才總是不怕多一些黄色视频精品在线观看网站。但現(xiàn)在就做此類精益求精的事過早了些。而且對職工期望過高嫖妓视频，安排一些他們怎么也做不好的工作18岁免费黄，只會使他們感到氣餒，受到挫折h片免费网站，打擊自信超碰人妻人人操人人干，喪失工作的榮譽感。在現(xiàn)在士氣普遍低下的時候，合理安排他們的工作视频二区亚洲，顯得尤為重要日韩片无码观看网站免费。
三，品質(zhì)經(jīng)理到底要做些什么?上個月我的工作亚洲444在线视频，主要就是完成的博士的“詳細”安排手机看片1024人妻金沙，而且我的大部分時間都消耗在文案上，而不是車間里免费看黄页在线网站。公司需要對我的工作內(nèi)容進行定位免费看的A片资源网站，到底是作為博士的助手，繼續(xù)按從前沒有取得良好效果的品質(zhì)管理思路做事好好日无码视频，還是進行品質(zhì)計劃91社区色综合，安排人員完成計劃，并去車間監(jiān)察計劃完成情況男女www视频在线看网站。令出多門亚洲色图一区二区三区，不只會在軍事上導致失敗，在經(jīng)營管理上也會導致困境中文精品日韩欧美在线播放。兩個優(yōu)秀的將領分別按自己的思路給同一支部隊下令免费国产va视频永久在线看，還不如一個平庸的將領，一致的指令來的好超碰人人99。如公司認為仍要按原先的思路進行品質(zhì)管理国产免费午夜福利天堂AV，就請公司不要再讓我提工作計劃，我會將博士的計劃安排下去美女自慰喷水的网站，并監(jiān)察督促執(zhí)行国产日逼视频网址。如公司認為前一陣的品質(zhì)管理思路有改進的必要，并且對我充滿信心国产一区视频在线看，就請公司將品質(zhì)工作徹底交托給我国产色视频在线观看香蕉。而博士只需要在大范圍上提出要求，并關注結果5区av在线播放，盡量避免像從前在細節(jié)上下指令日韩在线观看自拍111页，如果感
品管員工作總結7
在醫(yī)院領導的關心和支持下，通過我的積極努力久草视频99精品，謙虛謹慎2022国内性爱精品久久偷拍，戒驕戒躁，不斷提升自己视频亚洲日韩，努力提高業(yè)務能力1024手机看片金沙人妻久久，不斷提高服務意識，在過去的一年里亚洲天堂2020av，我取得了以下成績色色色..com。
一是積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務學習和專業(yè)考試339644.com，提高業(yè)務水平。
二亚洲偷窥自拍、及時掌握新藥開發(fā)情況欧美XXXX在线免费不卡，經(jīng)常向臨床醫(yī)生介紹新藥，并根據(jù)臨床需要逐步更新藥品品種和劑型极品老妇黄色视频。
三是工作有責任心免费人成在线观看网站体验，藥品存放整齊，分類擺放;開藥要嚴格認真欧美黄2，醫(yī)保用藥要嚴格控制醫(yī)保政策jiujiuriav在线，發(fā)現(xiàn)問題要及時聯(lián)系醫(yī)生，防止出現(xiàn)差錯和事故欧美三级在线不卡观看。
四性一级录像20分钟、積極參加中心組織的不同學習活動，與上級的.學科思想保持高度一致人人摸人人操589。
五黄色视频了88、保證藥品的療效和質(zhì)量，確保臨床用藥安全;及時報告過期變質(zhì)藥品日本女孩高潮，并按規(guī)定處理欧美A特级人成视频。
六国产午夜福利游戏视频在线播放、強化服務意識黄网欧美日韩一区，提升服務質(zhì)量，實現(xiàn)患者滿意精品人妻系列无码人妻男男、領導滿意和自我滿意日韩美女午夜高清一级。
成就屬于過去。新的一年国产呦系列网站在线观看，我會再接再厲igao视频网在线视频，努力工作，爭取更大的成就操逼午夜视频。
品管員工作總結8
我叫畢x国产AV无码片毛片一级哺乳期，是肉制品車間的一名品管員，畢業(yè)于河北民族師范學院生物技術及應用專業(yè)!XX年2月份進入xx食品有限公司自拍偷拍第2页，3月份順利通過競聘進入品管部精品欧美在线。一轉(zhuǎn)眼一年已經(jīng)過去，下面是我這一年來的工作總結及20xx年的工作目標日韩福利国内主播在线播放视频。
第一欧美自拍日韩免费观看网站视频、20xx年總結
回顧XX年，這一年我認真勤奮工作黄色网站免费精品，盡最大的努力做好領導與車間之間的信息傳遞員毛片A片免费，以最快的速度將最準確的質(zhì)量信息傳遞給車間主任欧美视频黄色、班長乃至每一位員工，及時和車間一起提前預防問題的產(chǎn)生日本精品成年在线观看视频网站；將車間的問題以數(shù)據(jù)的形式最快精品国产Ⅴ无码大片在线观看81、最真實的反應給領導，致使其得到最有效的解決欧美淫人。XX年我堅持以誠為本18黄色禁止网站，堅持加大過程控制的理念，服務于車間午夜日韩，及時發(fā)現(xiàn)問題91视频聊天网最新网站，解決問題，并且舉一反三及時預防問題大屌干屄视频。
第二超碰国产人人洗澡人人操、20xx年目標計劃
20xx年肉制品車間共接市場投訴158起，其中雜質(zhì)104起（頭發(fā)投訴最多）亚洲视频在线播放路线一，計量17起av无码中文字幕不一二三区，發(fā)霉變質(zhì)18起，其它19起国产一级婬乱片A片片片。按產(chǎn)品分類人人摸人插，q趣兒類居首位，玉米熱狗腸次之久草国产在线视频，香脆腸排名第三人人爱人人操人人。由此可見XX年我們做的還不夠，我做的還有很多的不足之處日韩午夜网页在线观看免费。因此黄操逼视频网站。20xx年我將重新整理自己工作思路，并計劃由以下幾個方面開展工作
1.更好的做好領導與車間之間質(zhì)量信息傳遞員的`工作在线看黄片.com，將質(zhì)量信息全面的傳遞到車間国产最新网址在线观看，及時準確的向領導匯報車間生產(chǎn)現(xiàn)狀，認真做好上傳下達的工作国产日韩亚洲精品欧美。
2.做好每一位員工的質(zhì)量知識培訓色哟综合啪啪，從根本上提高員工質(zhì)量意識，從而達到人人懂標準而兒国语对白视频免费观看，個個按標準操作的效果乱子无码伦A∨在线A，由我們每一位員工一起控制好產(chǎn)品質(zhì)量！
3.堅持由過程控制為主的思想3d无码h，將問題扼殺在萌芽狀態(tài)免费观看日批视频，避免造成車間不必要的人力、物力免费AⅤ网址在线播放、資源的浪費国产av外国av。
4.重點做好雜質(zhì)控制黄色网站在线观看a级，從人員進車間開始，由原料上架開始午夜福利在线观看网站，加大過程監(jiān)督黄色片免费看、、抽查力度，幫助車間做好雜質(zhì)控制黄色视频在线不卡免费观看，盡最大力度減少市場投訴欧美黄色高清视频在线观看。
5.最后把好車間最后一道工序產(chǎn)品質(zhì)量關。加大對產(chǎn)品包裝質(zhì)量抽查強度九色最新地址，做好貼標工序員工培訓可以进的黄网站，盡最大努力將不合格品控制在車間內(nèi)部。
20xx年自拍高潮日韩在线视频播放，我將堅持以領導及質(zhì)量思想為主導思想超碰免费在线观看av，一絲不茍執(zhí)行領導安排任務，嚴格落實各種質(zhì)量規(guī)章制度性交一级视频网站，嚴格做到鐵腕兒抓質(zhì)量天天狠天天透天干天干，做好對車間質(zhì)量的監(jiān)督監(jiān)管工作，做好領導的助手大又大粗又爽又黄w网站，為xx貢獻自己的力量欧美A片视频网站?！盡最大的努力使XX年的質(zhì)量與產(chǎn)量達到雙贏！
品管員工作總結9
在公司領導的正確帶領與關懷及各級同時的配合下操人人操人人爽爽爽操操操，順利的展開了本職崗位工作最新在线观看你懂的，在工作中有得有失，在此半年度個人述職中免费黄色视频软件，本人對自己崗位工作進行了歸納和總結午夜福利视频网址，用心做事AAA免费看黄片，以德做人是我個人的理念全球最新免费A片大全，在工作中嚴格遵守職業(yè)道德，認真對待每一件事欧美AAAAA一级黄片；
首先是落實自己崗位職責目的麻豆专区，半年來根據(jù)公司技術文件及規(guī)范管理制度，對事業(yè)部管理品質(zhì)播播岛热岛影院久久、技術文件進行了要求與修訂91在线日韩国产，并落實執(zhí)行到生產(chǎn)現(xiàn)場，進行過程品質(zhì)監(jiān)控和過程技術服務欧美乱大交免费，為提高生產(chǎn)效率實時配合各相關單位的支持工作网站网站AA片；在實際工作對現(xiàn)場生產(chǎn)的問題及時反饋、溝通a级毛片高清免费播放、協(xié)調(diào)瑟瑟欧；在問題反饋的同時国产特黄激情AAAAA视频，進行相關的工藝要求和品質(zhì)控制流程進行完善；充分有效的更新相關品質(zhì)要求观看青草视频在线；
其次在進行技術管理玖玖资源网在线，一直在不斷摸索和學習中進行個人能力的提升，同時展開資源共享91交换，讓外界技術進行借鑒和實踐性色在线播放免费人成片，不斷提升壓鑄事業(yè)部相關技術人員的工作能力和分析能力，運用相關的技術資源實踐到工作當中黄片二级在线观看，指導和參與現(xiàn)場技術問題的討論国产超级碰AV，并對技術潛在的因素進行評審，突破相關技術難題口爆女神，在前期開發(fā)中預估和杜絕問題提出相應的技術理念支持和評審精彩福利视频一区；
其三，在品質(zhì)控制管理中在线观看十八以上禁止观看，對供應商品質(zhì)異常問題點進行監(jiān)督檢查和協(xié)調(diào)18禁黄无码，配合產(chǎn)品制造的模具制作前期評審，在產(chǎn)品異常時進行外協(xié)廠商的考核和抽查驗證国产黄片在线免费，供應商管理工作的展開一级免费播放视频；同時對內(nèi)部質(zhì)量的預防，實施進料再次驗證国产AV激情无码久久小说，并跟進改善動作的有效性久久免费黄片，杜絕因外協(xié)內(nèi)在因素導致產(chǎn)品質(zhì)量的異常；監(jiān)督協(xié)調(diào)品質(zhì)改善動作的實施在线AA亚洲视频，對事業(yè)部品質(zhì)狀況每月進行匯報與檢討国产黄色av大片，對內(nèi)部存在的問題點進行提出并要求整改，以實際效果進行再次驗證人人爱人人上人人操台湾，督導問題改善徹底日韩午夜一区二区福利影院；組織討論改善方案，落實有效改善動作人人人人看人人人人操，并延伸展開問題的分析與改進動作国产成人高清亚洲影院在线观看；針對產(chǎn)品的特性，對產(chǎn)品工藝要求强制高潮18XXXX按摩免费视频、控制手段欧美最婬乱婬暴婬性视频、改善方案提出不同的修改意見，配合改善動作的實施久久99久久99久久这里只有精品资源；
綜合管理本部門日常工作及人員工作能力的考核日韩A片视频免费观看，培訓部門人員的'團隊精神與意識；以人員工作能力的提升亚洲国产另类久久久精品红牛，在人員工作心態(tài)上引導以公司目標為方向在线视频国产激情，進行工作方式的展開久久久久久免费大片，溝通協(xié)調(diào)工作中的問題點，維護團隊作戰(zhàn)能力国产日韩Av无码毛片尤物，有效的展現(xiàn)團隊精神狀態(tài)av在线黄色网站，積極奮進的思想理念為主體進行本部門日常工作；維護公司利益的同時維護員工利益看黄名站在线，爭取可爭取的利益維護員工的合法權益得以保障国产欧美精品一区AⅤ；把安全工作作為日常工作的重點，安全意識的宣導一区二区福利导航在线，落實到實際工作當中白色白色在线视频，以預防為主，減少安全事故的發(fā)生91网站免费看国产；
回顧以上工作的展開黄色片A片网站，本人的工作同時還存在需要改善和落實、提升的空間东北乱伦视频，需要更進一步的努力20内精品久久久久精品；以下是對本人工作的展開的思路
站在一個高度看待問題
作為一個技術和品質(zhì)管理部門，熟悉本部門的業(yè)務是首當其沖国产美女高潮视频一区，從新品的開發(fā)評估工作的參與以及制造能力的分析a一级毛片久久免费、品質(zhì)要求、品質(zhì)變化的控制国产精品久久免费，基本均要在可控范圍內(nèi)国产三级AV大黄；一個以制造為主的企業(yè)，隨外界競爭能力的變化最新黄色网站在线观看，需進一步的提升本部門的管理控制能力国产zipai，多接觸新事物，熟悉行業(yè)的發(fā)展趨勢和了解市場需求九一国产精品网站；加強對企業(yè)轉(zhuǎn)型管理模式的理解日本黄业网；開拓新視野、新思路亚洲国产黄色视频；參考經(jīng)驗模式欧美A区福利在线，理出新發(fā)展理念配合企業(yè)凸顯競爭優(yōu)勢亚洲欧美激情小说视频；
完善管理與流程
根據(jù)相關作業(yè)流程性交AAAAA片在线看，修改前期的作業(yè)流程到固化流程，經(jīng)過流程的修改午夜亚洲视频，完善部門組織架構的設定和各單位人員的職責闡述欧美日韩福利视频一区，以流程和職責要求落實部門人員的工作，并加以考核管理欧美视频在线观看熟；
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進一步溝通與加強團隊精神
環(huán)境的改變不是一朝一夕的事情，時間累積日屄视频自拍特写，造就環(huán)境的根深蒂固文化都是人所為人人爽人人操人人爱，環(huán)境因素的存在也不是某一個人來可以改變的，就如一顆樹改變不了氣候www在线MM视频网站；首先不要去改變環(huán)境欧美69xxxxx，先去適應，在工作中尋找環(huán)境存在的問題欧美黄色视频免费播放，逐步按流程進行問題的溝通A片欧美日韩一区二区高清，提出觀點和改變問題的得失，權衡利弊后進行共同協(xié)商與修改又黄又爽又免费又猛视频，只有長期的努力破处流血视频，才可以固化已經(jīng)修改的，最終才可以規(guī)范化男女猛烈无遮挡免费动态图、標準化黄页网站免费观看的视频；
在縱橫向溝通時多少都會存在諸多矛盾，本著以看問題欧美肥胖老太性交、對待問題天天插天天狠、處理問題得心態(tài)去面對，認真處理欧美亚洲国产精品v视界久久高清、對待日韩黄色免费网站、化解矛盾，從矛盾的產(chǎn)生可以理解為人為的制造矛盾欧美精品A片区，抓住人性A片一级做二级做免费看吧，理解人性，分析產(chǎn)生矛盾的根源欧美黑人性暴力掹交，從而去理解人国产精品呦交在线观看，同時改變自己對問題的理解，讓溝通的人認可和理解8x8ⅹ海外永久免费视频女王；
一個個體適應環(huán)境婷婷四色六月，帶動一個團隊適應環(huán)境，相對理解就是個人如何適應環(huán)境并在環(huán)境中力拔，同時彰顯團隊工作的能力；
目前的團隊：從組織架構的分工，存在依賴于某個人的力量美国操逼网站，在有限的基礎上難以突破，存在思維上的迂回你懂得福利网站，分析問題比較單一，缺少相對的知識面和說服力国产美女精选视频；需要更多的支持力量久久AAA级毛片免费看；同時存在內(nèi)部工作的展開動作銜接不順暢，多面手人才的匱乏男女无遮挡羞羞视频免费软件，存在部分工作落實打折扣国产二区精品；以上基于人員的補充需要跟進與改善；
新生人員能力的提升和培訓
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后續(xù)的發(fā)展思路
利用現(xiàn)有的資源（整個團隊的技術資源和管理能力資源）逐步解決开操网站、改善黑人精品一区二区三区不卡、克服目前存在的問題點，在需求外部支援的情況下進行溝通男人扎爽进女人j免费网站视频，同時借助外界資源男女晚上在床做gif图片视频，提升團隊的效率；學習外界高效的榜樣實施
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品管員工作總結10
我于20xx年6月25號加入公司我要要看国产免费黄色视频，在公司各位領導和各位同事配合下久久国产精品2020盗摄，比較快的融入公司的氛圍當中，較好地完成自己的本職工作和領導交下來的其它工作在线男人的天堂。在工作中不斷適應97无码人妻，收獲良多，在此對自己在公司半年內(nèi)的工作做一份總結免费一级A片久久婷网站。
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第二一级A片在线观看免费视频无码、加入公司主要收獲是日韩欧美性爱啪啪网，工作中不斷學習、對公司的物料及相關產(chǎn)品知識加深了解国产呦在线，檢驗各種原材料以及自己不能檢驗的原材料對外送檢国产精品国产AV永久入口久久久，甚至有時到工地現(xiàn)場去調(diào)色，了解物料的施工日韩精品草草视频在线播放，對這些物料的特性越來越熟悉人人操人人看人人干人人爽，加入公司之前，對防火涂料認識很少精品免费观看视频在线，現(xiàn)在對公司的各種防火涂料已經(jīng)有了較深的認識欧美精品视频在线观看免费。熟悉了防火涂料的各種標準，也熟悉了相關的檢驗方法黄色动图视频、檢驗儀器一级a爱视频免费网站aaa，同時在工作中，也掌握了各檢驗儀器的使用欧美日韩国产精东，并能實際去完成檢驗工作成年WWXX视频在线观看。對品質(zhì)管理有了更全面的認識，在工作中影音先锋在线观看日韩AV，我對公司的品質(zhì)政策和管理措施有了全面的認識日本视频高清WWW，同時不斷提高自己的品質(zhì)管理意識，去促進產(chǎn)品的品質(zhì)提升久久一免费视频。工作經(jīng)常會遇到困難国产精品视频一二三四五，最深的體會就是不能害怕困難，更不能因為困難而不去完成工作任務免费看美女隐私不遮网站，最正確的態(tài)度是面對困難中文字幕乱码亚洲无限码，把困難點逐一列出來，并有針對性地去想妥善的方法去解決白白免费发布在线观看，而需要其他同事91偷啪自啪在线播放第二十页、其他部門配合的時候，更是要講究溝通技巧国产精品手机免费，這樣才能得到別人的`幫助wwwav72com。第三、不足之處以及需要改進的地方，我做了一定的工作免费女厕偷拍一级A片，但距領導們的要求也還有一些差距欧美粗大视频，比如公司的主要產(chǎn)品的檢測，但我對于常用的規(guī)范及檢測標準均還不夠了解性感粉嫩裸体美女自慰，缺乏經(jīng)驗日本黄色A片视频在线观看，這將在后續(xù)的工作中，不斷積累經(jīng)驗a片人人人人v人人人人人人a片人，并掌握測試方法和規(guī)范青青草国产亚洲欧洲，以進一步把握公司產(chǎn)品的品質(zhì)關鍵管控。同時工作中也發(fā)現(xiàn)有些檢驗一级美女少妇免费性爱视频、測試的規(guī)范還未完善自在自线亚洲А∨天堂在线，沒有一套標準化的方法可供參考，而都需憑工作經(jīng)驗去檢驗羞羞视免费观看、測試全国最大A片视频网，這樣往往就容易出現(xiàn)漏洞，希望在后續(xù)工作中能夠完善在线黄片m。決心在后續(xù)加倍努力工作日韩精品入口在线观看，克服不足，以對工作高度負責的態(tài)度久久久国产99久久国产产，腳踏實地国产精品国产原创国产AV，盡職盡責做好各項工作。學習工作經(jīng)驗十八禁亚洲黄污啪啪网站，利用業(yè)余時間多學習涂料知識日韩手机黄色视频，不斷提升自身的工作技能和工作能力，成為公司滿意国产精品玖玖爱、領導滿意国产馆在线精品极品麻豆、的好員工而努力。
品管員工作總結11
我在公司從事品質(zhì)管理工作已有幾個月日本小穴视频，從時間上來說毛毛看毛片，也出見習期了。所以要談一點對目前品質(zhì)工作的一點見解日韩成人教师在线观看视频。
目前品質(zhì)的工作很被動欧美一级美女A片，雖然所有的品質(zhì)人員都很忙，但效果一點也不好日本簧片网站。而且繼續(xù)目前的方法和程序黄色无码不卡，我也無法對未來的品質(zhì)工作有樂觀的預測。下面從幾個方面闡述現(xiàn)存的主要問題啊啊啊啊啊轻点，并提出解決方案国产高清无码性爱视频。
首檢和巡檢記錄
填寫格式混亂欧美VA日韩VA人妻VA，同時，有些填一些沒用的東西黄色网站h视频，有些有用的又沒填视频在线观看se。對各工序先挑選再進一步整理為有用圖表，難度大日韩欧美亚综合视频，耗時長色小说亚洲色图，建議取消目前的通用格式国产精品愉拍在线看小宝，每種工序都采用一種格式欧美性爱a视频，將需要填寫的欄目固定好，避免這個填那個不填的隨意性亚洲欧洲久久av。既方便填寫也方便整理中文字幕高清不卡超碰。
由品管員作數(shù)據(jù)分析、畫圖表亚洲欧美综合精品二区、寫報告等品質(zhì)工程師的工作欧美性交黄色一级片，有些勉為其難，一方面這些事他們做不好精品一区二区无码视频，同時坐下來寫這些東西十分消耗時間九一在线国内精品视频，干擾了正常的首檢和巡檢的工作，另一方面激情图片激情小说激情视频，我十分懷疑這些結果的可靠性和參考價值欧美成年在线。建議設品質(zhì)部文員完成此類工作，現(xiàn)場品管員的職責必須明確化湿穴影院，他們只要做好首檢91免费国产在线观看、巡檢，該“退”時就“退”一级爽爽影院毛片视频，該“驮谙吲访酪磺樱”時就“停”人人操人人爱人人做，該“開”時就“開”精品一区二区白浆三区在线视，該“返”時就“返”，就足夠了精品国产91Av福利。品管員不是統(tǒng)計員一级黄色性交小视频，控制生產(chǎn)流程，保障產(chǎn)品質(zhì)量欧美老人大屄到阴唇操逼视频，才應是品管員的主要工作色多多艹逼干炮。其實如果他們能將這些做到位，公司品質(zhì)狀況必會有大幅提高国产日韩欧美最新。進行分析午夜毛a片、做出報表日韩无码黄片免费高清，唯一的作用就是劃分系統(tǒng)原因造成的缺陷和特殊原因造成的缺陷，再找出系統(tǒng)原因的造成的缺陷嚴重的地方欧美特黄性爱视屏，設法通過pdsa的方法加以改進黄色网址求。這類分析只能指導下一步的品質(zhì)計劃，并不能提高產(chǎn)品品質(zhì)欧美日韩午夜精品。前一陣亚洲欧洲日韩综合色一二区，將時間大量消耗在此類文書工作上是一個誤導。本來培訓員工人与动牲交av免费，要他們學會分析和圖表是好事一级人与嘼视频免费播放，作為企業(yè)的長期發(fā)展規(guī)劃，也是必要的`黄色网址在线免费播放，人才總是不怕多一些免费看黄色女人片。但現(xiàn)在就做此類精益求精的事過早了些。而且對職工期望過高日本a网站在线看，安排一些他們怎么也做不好的工作A片勉费视频网站，只會使他們感到氣餒，受到挫折黄色视频一级黄，打擊自信黄片久久久久久久，喪失工作的榮譽感。在現(xiàn)在士氣普遍低下的時候亚欧A片视频在线观看，合理安排他們的工作欧美全网一级AA片片黄大片，顯得尤為重要。
品管員工作內(nèi)容
上個月我的工作色哟哟m3u8免费视频，主要就是完成的博士的“詳細”安排99亚洲国产精品二产精品，而且我的大部分時間都消耗在文案上，而不是車間里亚洲图片欧美日韩。公司需要對我的工作內(nèi)容進行定位最新精品国偷一区二区，到底是作為博士的助手，繼續(xù)按從前沒有取得良好效果的品質(zhì)管理思路做事12白嫩逼被操视频，還是進行品質(zhì)計劃未满十八禁止免费网址，安排人員完成計劃，并去車間監(jiān)察計劃完成情況欧美黑白配性交。令出多門操逼污视频网站，不只會在軍事上導致失敗，在經(jīng)營管理上也會導致困境黄免费。兩個優(yōu)秀的將領分別按自己的思路給同一支部隊下令人人爽人人超人人高潮，還不如一個平庸的將領，一致的指令來的好日韩电影线上无码观看视频网站。如公司認為仍要按原先的思路進行品質(zhì)管理无码天天av，就請公司不要再讓我提工作計劃色哟哟在线播放高清视频观看，我會將博士的計劃安排下去，并監(jiān)察督促執(zhí)行思热在线视频精品免费观看。如公司認為前一陣的品質(zhì)管理思路有改進的必要又长又大又粗的日皮视频，并且對我充滿信心，就請公司將品質(zhì)工作徹底交托給我高清无码视频在线观看的。而博士只需要在大范圍上提出要求亚洲图片小说，并關注結果，盡量避免像從前在細節(jié)上下指令在线黄黄自慰，如果感覺細節(jié)上有問題黄片高清一区国产，則改指令為建議和想法比較適當。
品質(zhì)員工作重點
繼續(xù)上面的話題中国一级无码黄片，不論是按上面兩種辦法的哪一種自拍偷拍欧美性爱视频，品質(zhì)經(jīng)理的時間都不應消耗在文案上在线观看鲁鲁鲁鲁，安排品質(zhì)部文員已勢在必行欧美乱肏。就現(xiàn)在的博士安排的工作量，我根本不可能完成黄片一级性交aaa免费视频，這還是在我很少去車間的情況下最近中文字幕大全2019。而不去車間，就能把品質(zhì)工作做好嗎?到底哪些文案工作是必須的特级片网站，哪些完全可以刪減呢?我認為只有花20%的資源能取得80%成績的工作才是有必要的亚洲免费不卡视频，那些花80%資源只占20%成果的工作必須取消。企業(yè)經(jīng)營不是科學實驗四位少妇精油按摩，必須要考慮成本成年人免费观看黄色视频，浪費過多資源，取得微弱效果是得不償失的52pao国产成视频永久免费。
品管員工作總結12
我從事了兩個不同的工作崗位国产短视频一区，其中，1-9月份台湾山村寡妇一级A片，我一如既往的在班長的工作崗位上扎扎實實三级网站硬插、兢兢業(yè)業(yè)從事著熟悉的工作，主要做了以下幾個方面的工作：
一在线观看国产综合日韩AV、進一步鞏固理論知識国产精品99riav1.，強化實踐，全力提高業(yè)務水平国产一区免费在线观看。
經(jīng)過這一年的學習和實踐a在线电影，我在業(yè)務技能上有了不斷的提高，尤其在特殊問題的處理上无码aaaaaaaaa在线，通過學習與積累色人人操人人，懂得了更多與人相處的方式與方法日日插日日干日日透，能夠更有效地向司乘人員做好解釋工作。
二黄色视频ⅹⅹxⅹ、注重細節(jié)提升欧美黄片A久久999，加強班組管理。
通過這一年的努力久久地址2015，我感到搞好班組的`各項管理工作中日本XXXX厕所偷拍视频，重要的是注重細節(jié)管理，腳踏實地工作欧美特黄色视频。只要每個人把每一件簡單的事做好就是不簡單色哟哟免费小黄片；把每一件平凡的事做好就是不平凡。
三亚洲无码一级在线视频、注重團隊意識欧美一级特黄AAA片免费动漫，加強團隊協(xié)作精神。
在團結學習方面www.久久久久久.com，我相信同事午夜性爱福利视频，敢于放手，積極發(fā)揮每一個班組成員的優(yōu)勢黄片视频在线观看www，實現(xiàn)團隊價值最大化
四国产欧美同性另类色视频、積極主動地做好安全工作和衛(wèi)生工作。
在安全方面日日干夜夜操一区二区三区，我認真做好宣傳教育工作中文字幕在现观看，努力在每個成員心中種入安全第一的種子，做好安全工作无码肏屄黄色视频。在衛(wèi)生方面十八禁www，仍然采取定人定事和互相幫助的原則，分配好各項衛(wèi)生工作久久免费看A级毛片，并加強監(jiān)督檢查力度五月丁香婷中文，努力創(chuàng)造一個通暢，舒心的通行環(huán)境www.色一片。
從第四季度開始亚洲欧美另类图片区，根據(jù)公司的統(tǒng)一調(diào)度和安排，我開始進入機場公路收費站擔任管理員一職九1精品国产，而機場站部給我分配的主要工作是整理臺賬和做好通訊報道等工作18岁禁看网站。。
一、理清思路久久久国产精品无码一区二区性色，分門別類国产拍揄自揄精品视频，完善臺帳建設。記得剛開始著手臺賬工作時免费看网站免费看黄色，因為不是很懂免费性交免费性交A片，總是手忙腳亂的在线观看视频日韩精品，也經(jīng)常做一些無用功，在站領導的幫助欧美性XXXXX极品视频、指導下疯狂伦交成人网站视频在线观看，我一方面向沈靜、陳一萍請教亚洲精品地址一地址二，另一方面向新街站學習臺賬管理模式国产无码a.，通過網(wǎng)絡查詢以及實際中琢磨研究，經(jīng)過兩個月的努力自拍视频日韩在线视频观看网站免费，我逐漸找到其中的竅門18禁三级黄色网站，也開始有序地將各類文件分類歸檔。在操作中日本三级黄在线观看，我不斷提高自己的敏銳性日本青草久久99热精品一区，真實生動地記錄好站點的各項活動，使各項臺賬都能及時完整地歸檔欧美特级AAAA。另外亚洲色图欧洲色图激情文学，在臺賬管理過程中，讓我更清楚明白建檔的重要性爆黄爆黄的官网免费视频，也豐富了自己的知識面又黄又粗又长又硬又爽的视频，從而使自己能更好更快地勝任新崗位，在不斷學習中提高和完善自己18禁止看的网址。
品管員工作總結13
尊敬的鄭老板：
您好!
我于20xx年8月xx日很榮幸地加入到牧羊人服飾，轉(zhuǎn)眼間xx年已經(jīng)成為昨天色站www精品视频在线。至今在公司工作已經(jīng)五個多月了春药视频一区二区二区四区，承蒙鄭老板對我的信任，給了我在公司發(fā)展鍛煉的一個平臺99精品黄色免费看，使我在工作中不斷學習国产一区日韩二区，不斷進步，并能較好的完成各項工作任務久久99精品久久久久久国产荷花，回顧這五個月來走過的工作道路4455四色永久域名。有喜悅、歡欣国产欧洲aaa、鼓舞欧美乐播视频、有時也感受到無奈。這工作期間欧美大泬，在鄭老板久久久精品久久久、劉總及各位領導的支持與公司同仁們的配合下，我學到了很多日韩网红美女主播自拍视频在线播放。我以前一直是從事梭織類服裝轉(zhuǎn)入到現(xiàn)在的針織羊毛類服裝黑人性爱黄片，從面料的特性一级性爱在线看、產(chǎn)品的縫制、客人對產(chǎn)品的質(zhì)量要求等方面的生疏亚洲无遮挡黄片，經(jīng)過這幾個月時間的磨合與摸索玩弄人妻少妇一级毛片，我個人的工作技能有了較大的提高與發(fā)揮。雖然在工作中還存在著很多不足之處www.av黄网，但應該說付出了不少亚洲激情小说视频，也收獲了很多。
現(xiàn)就xx年的品管部工作情況總結如下：
一美国免费黄色大片、部門工作開展
1一本久道综合在线无码视频、編制品管各流程作業(yè)表單，制定品管流程作業(yè)指導書麻豆日韩一级黄片。
2精品视频在线影院、制定各崗位品管職責要求。
3亚洲毛片无码一区二区三区、規(guī)范巡檢Jizz美女18、組檢、后整總檢亚洲欧美日韩人人涩涩日日、尾檢的日常工作日韩无码激情免费网站视频，并對各流程檢驗日報表的實施。
491免费偷拍视频网站、對各流程檢驗人員工作的監(jiān)督與檢查性爱在线观看，并指導操作方法與品控要點。
5国产AⅤ熟女乱视频、對各流程檢驗日報表的統(tǒng)計分析AV三级毛片网址，提出改善意見及方案，對周亚洲色图国产专区、月品質(zhì)報表的統(tǒng)計與匯總波多性爱视频，集中分析原因，落實改進方案国产精品一区二区精品视频，并追蹤結果亚欧美黄色网。
6、每周二定期召開各流程品檢人員會議国产草莓视频A区在线观看，對一周生產(chǎn)各制程品質(zhì)異常的總結美女跪下吃J8，分析品控工作的不足，后續(xù)工作的重點欧美一级男女插穴视频。
7能看的黄色网站福利、每周定期召集生產(chǎn)部門主管、各車間主任、班組長參加品質(zhì)會議欧美体内she精高潮，對一周生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題做一個總結與分析亚洲性交性爱网，并針對異常問題提出改善意見及方案，對后續(xù)生產(chǎn)過程中的防范工作www.madouav。
8久久精品视频官网、對各流程生產(chǎn)情況的跟蹤檢查與監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的品質(zhì)異常提出整改意見與解決方法劲爆欧美中文字幕精品视频。
9国产免费吃奶摸下视频在线观看、生產(chǎn)小組產(chǎn)前封樣的確認與審批，提出改善方案與建議免费看黃色片，并要求巡檢對小組產(chǎn)品上線的跟進檢查欧洲一区视频在线观看。
10、在工作中與各部門的溝通與協(xié)調(diào)工作美女裸体污视频，積極完成上級主管交辦的各項工作三级片手机在线视频。
11、對外協(xié)加工品質(zhì)的跟蹤與確認熟女一级毛片，對品質(zhì)異常提出整改措施男人操女人黄网站。
12、對客戶qc驗貨情況的實時跟進免费看欧美下身喷水视频，對客人提出的問題實施解決无码毛片视频一区二区本码国，確保產(chǎn)品順利出貨。
43色综合无码、對客人投訴的質(zhì)量問題作出分析www.jcnp88.com，并在實際工作中去落實與解決，確保同類的品質(zhì)問題遭客訴率降到最低欧美老女人性爱网站。
二亚洲中文字幕一区二区在线观看、生產(chǎn)質(zhì)量狀況分析
1、生產(chǎn)成品檢驗匯總
2啪在线看、不合格品統(tǒng)計(總廠、分廠總計不合格數(shù)：28621件)
3亚洲国产欧美在线人成大黄瓜、生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量狀況分析：
(1)生產(chǎn)縫制一亚洲精品国精品久久99热一、四、六組產(chǎn)品質(zhì)量較穩(wěn)定亚洲可以免费在线观看的黄色网址，特別是縫制一組欧美AAAAA黃色，組長管理較規(guī)范嚴格，一直保持較低的'返修率福利精品一区，從未超過目標值国产日韩精品腹肌视频迅雷下载，縫制二、三、五組產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定玖色网站，出現(xiàn)的質(zhì)量問題較多99精品视频免费热播在线观看网站，返修率長期較高。
(2)分廠產(chǎn)品質(zhì)量控制也不嚴格5555www，返修率一直保持著較高比例久久播放AV，品質(zhì)意識不強。
(3)主要導致產(chǎn)品不合格的問題：縫制不良91网站在线观看精品、產(chǎn)品破損欧美三级性爱在线、臟污這三項占總體不合格率82%，這其中有大部份都是人為因素造成欧美性交2，只要大家全員參與品質(zhì)管控黄片·COM，總體品質(zhì)會有很大的提升，會大大降低產(chǎn)品返修率欧美一级AA大片免费看视频人，減少疵品庫存量十八岁美女一级片。
(4)整燙不良：后整車間對整燙管理不嚴格，一味的追求產(chǎn)量2级a片网站免费看，缺少專職人員指導與管理免费无码国产永久。
(5)產(chǎn)品錯碼：生產(chǎn)部對輔料的領用沒有一系列的管理制度，組長對工作責任感不強国产精品极品资源福利。
(6)其它類：面料問題較多人人摸人人操人人插，如：面料緯斜、破損殴美一级高清视频在线、色差欧美官网在线观看、臟污、色花200毛片、異紗等現(xiàn)象国产女人久久二级的毛片。公司在印繡花方面管理不嚴，如：印繡花沒有業(yè)務提供的確認樣色色色色鬼，印繡花片進廠不檢驗核對等综合区图片区视频区亚小说区，導致在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題也較多。
三午夜免费A片、工作難點
1亚洲欧美黄色免费看、品管部門人員配置不夠，導致部門很多工作不能深入開展黄色视频无遮挡无内衣。
2在线观看国产成人综合网站视频、生產(chǎn)部管理松散，部門主管欧美性爱在线影视福利网、班組長責任感不強www.男人插，工作態(tài)度懶散首页一黄色视频，遇到問題不是想辦法去解決，總是找各種理由與借口推卸責任黄片动图麻豆免费，一切問題與自己無關黄色18网站，配合度差。
3免费看毛片视频在线播放、缺乏全員參與的品質(zhì)意識中文字摹人人精品，一些基層管理總認為產(chǎn)品質(zhì)量是檢驗出來的，而不是靠生產(chǎn)出來的日韩三级欧美一区中文，在這一種局勢下综合国产视频，對品管部門工作的開展壓力是非常大。
4情侣一级网址看毛片、各部門的溝通不協(xié)調(diào)全黄欧美，遇到事情總喜歡推諉，團體觀驗不強国产拍在线。
四国产精品亚洲欧美日韩、工作盲點
1、我對羊毛面料的性能了解還不夠深入国产精品第二页，處理生產(chǎn)中的一些異常情況考慮的還不是很周全7777网址，后續(xù)需加強這方面知識的學習。
2华人黄视频网站、品管部對產(chǎn)品印黄频网页免费、繡花質(zhì)量管控這一塊還不全面，印国产熟女AV免费观看尤物、繡花品質(zhì)問題導致客人投訴與影響生產(chǎn)的案例時有發(fā)生免费簧网站永久在线播放国产，后續(xù)應加強品控管制，每款要求業(yè)務提供客人確認的標準樣自拍偷拍19页，品管部門根據(jù)確認樣要求對每批次的印成h人视频网站、繡花片質(zhì)量的把控。
3av超碰人人操、因品管部人員配置問題福利影视亚洲影视在线观看，對外協(xié)加工這一塊的品質(zhì)管控不到位，后續(xù)要加強這方面的團隊建設欧美图片另类，提升公司整體產(chǎn)品質(zhì)量1024欧美性爱，把好每一道質(zhì)量關口。
4欧美A片久久、公司產(chǎn)品出廠前的抽箱檢驗工作未正式開展，產(chǎn)品短裝欧美日韩在线A片一区二区、錯裝最近免费中文,最近免费中文字幕大全、錯款、整燙、縫制免费1级毛片高1级毛片视频了、尺寸等一系列的質(zhì)量問題發(fā)生国产最新黄色网站免费观看，導致客人的投訴甚至索賠事件，后續(xù)品管部會合理加強這一崗位的建立與管理美女野外后λ式动态图片搜索，把好產(chǎn)品質(zhì)量的最后一道關国产黄色视频高清在线观看。
5、客人投訴150克夜夜爽88888妓女性视频、180克面料的產(chǎn)品有破損問題尤物网站在线免费看，還未得到很好的杜絕與解決，后續(xù)要加強這方面的工作国产在线xx，增設檢驗程序免费黄色性爱网站，提高檢驗人員的品質(zhì)意識，責任落實到位中文字幕最新视频。
6在线观看国产入口视频网站免费下载、對生產(chǎn)小組產(chǎn)前封樣管控還不是很到位，后續(xù)要求生產(chǎn)部配合日韩性交免费A级黄片，出具相應的規(guī)章制度在线视频精品99，新款上線前應封樣，并經(jīng)品管部確認以后才可上大貨色夜在线，違者加以重罰狠起插，并嚴格實施執(zhí)行，改變班組長按以往的工作作風及態(tài)度黄色视频免费入口处在线观看。
7涩涩网站视频、品管部對燙熱轉(zhuǎn)印標品質(zhì)管控還不規(guī)范合理，常有因燙標引起的質(zhì)量問題亚洲最大黄色一及片，后續(xù)這方面要規(guī)范管理操逼视频网站网站视频网站，每款上線前，要按業(yè)務或采購提供的參數(shù)国产福利不卡，進行試燙人人人人人人人人人人艹、水洗測試等程序，經(jīng)品管部確認ok以后射视频色草，才可以大貨生產(chǎn)国产大全色婷婷五月月天，品管部要做好相關的記錄報告，已備客人查看欧美成了人片A片免费。
五女人腿张开让男人桶爽动态图片、個人對公司提出的幾點建議
1、公司要制定健全合理的一系列規(guī)章制度国产黄色视频污免费，規(guī)范公司管理層及員工的行為準責免费网站a，提升各部門的團隊協(xié)助能力黄色V在线观看。
2、公司要對各層次管理人員實行績效考核欧美熟女俱乐部，工資與績效考核掛鉤男女性爽大片免费看在线搜索。特別是生產(chǎn)各車間主管、班組長超91自拍偷拍，每月工資至少五分之一要與質(zhì)量掛鉤免费作爱视频在线观看网站，實行獎罰分明，這樣能更好地提升管理層的質(zhì)量意識與工作責任感91精品午夜在线看桃花岛。
3超碰人人妻人人人、目前在實際工作中發(fā)現(xiàn)，工藝單国产后入式免费视频、色卡三级片第一页、樣衣等資料信息不正確的事件時有發(fā)生，給品管部與生產(chǎn)帶來太多困擾91不卡在线精品国产，請公司高層重視欧美色屌，并切實解決，避免出現(xiàn)產(chǎn)品批量性不正確及返箱可以进去的黄片。
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5最新无码国产精品资源、公司應推行5s管理，要強化對生產(chǎn)一線管理人員與員工這方面的培訓欧洲美女免费看视频在线。各車間生產(chǎn)環(huán)境臟亂差現(xiàn)象比較突出国产a片v，例如：產(chǎn)品堆放不規(guī)范，隨地亂扔色国产精品福利，用剩的原物料不清理在线大片aaa，茶水隨意帶入車間，在生產(chǎn)場所吃零食女人18毛片在线看免费，進入車間不換工作鞋一级黄色XXXX，不定期對機器設備的保養(yǎng)等等一系列行為人人上人人插人人操，給整個生產(chǎn)帶來太多困擾，造成很多人為因素的浪費www.91视频.com、返工、次品庫存等現(xiàn)象三级片视频黄片。
6日韩在线二区网站、公司應該通過培訓與各層管理人員的引導，組織相關的活動日本色区，帶動全體員工有一種以廠為家的精神无码超碰一区二区，從節(jié)約一滴水、一度電開始九九精选视频，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境欧美国产精选。
7、公司應在條件允許的情況下在线视频福利第一网，應該多關注一下員工在工作時間外的生活91三级片在线视频观看。
六、品管部對xx年的規(guī)劃
1婷婷五月天,丁香、在現(xiàn)有的基礎上加強部門的團隊建設一级黄色视频高潮，細化品質(zhì)流程的管控。
2泰州毛片、制定品管部各崗位流程的績效考核標準亚洲,日韩,欧美小说视频，做到獎罰分明，公平公正精品欧美色视频网站在线观看，并積極推行與實施人人插人人做人人干。
3、加強對生產(chǎn)各小組產(chǎn)前封樣的監(jiān)管與確認審核另类亚洲欧美专区第一页，管控好車間小組不做封樣而投入大貨生產(chǎn)五月丁香激情久久，確保因工藝錯誤等嚴重問題的發(fā)生，造成產(chǎn)品批量性返修日本强奸AⅤ视頻大全。
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8、加強對外協(xié)加工產(chǎn)品質(zhì)量的管控亚洲欧美日韩欧美，配備專職跟單人員欧美性色生活片在线观看视频，從原材料出廠到成品進廠一系列流程的跟蹤管理。
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10丁香花在线观看视频在线、加強對包裝成品出廠前的抽箱檢驗工作，品管部配置專職qc員国产一级毛片无码一区二区，按aql標準進行抽箱檢驗一级国产，并對每一批次的產(chǎn)品出具抽查報告，對不合格批次產(chǎn)品要及時要求生產(chǎn)部返箱一级黄色片不卡，并追究相關責任欧美一级黄色大片网址。
11、加強對生產(chǎn)過程中造成的疵品作分析匯總工作，屬于人為造成的次品將要求生產(chǎn)部追究部門或個人的責任黃色A片一级一级一级，降低人為因素造成次品的庫存97人人爽人人添天天爽。
12、加強品管部各流程日常檢驗數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總工作日本三级视频在线观看，對影響產(chǎn)品質(zhì)量問題作出分析與總結欧美黄色网站在线看，每周定期召集生產(chǎn)部門各單位主管與班組長參加品質(zhì)會議，提出相應的改善方案欧美一级婬片A片护士，并跟蹤結果日韩综合无码视频一区二区三区。
13、加強對品管部門檢驗員品質(zhì)意識的宣導與技能培訓婷婷在线综合，每周定期召開品質(zhì)部會議，對檢驗工作的總結與部署三级片AAA。
14亚洲欧美性爱片、加強與各部門的溝通銜接工作，實時掌握生產(chǎn)動態(tài)與客人的品質(zhì)要求精品在线视频99。積極完成上級主管交辦的各項事務中文字幕第几页。
15、品質(zhì)部xx年目標是：加強對生產(chǎn)流程的產(chǎn)品質(zhì)量控制av中文在线一级片，縫制車間繳庫產(chǎn)品返修率控制在3精品一级黄色视频国产片一区、00%，成品出廠抽檢合格率要達到99%国产精品一级黄色毛片，客戶對產(chǎn)品因質(zhì)量問題投訴率降到最低一区二区视频在线导航。
xx年已經(jīng)成為過去，展望xx年新的工作66在线视频免费，新的一年有新氣象老熟女交性毛片视频，公司規(guī)模發(fā)展更壯大，我會跟著公司發(fā)展的步伐国产麻豆福利，更加以積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)亚洲天堂综合网，在本職工作中發(fā)揮更大的作用，取得更大的進步在线看片aa黄色视频。品管部會把好公司產(chǎn)品每一道關口播放国产精品，產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命線，品管部是控制產(chǎn)品質(zhì)量的職能部門特黄A级毛片免费网站，我會帶領團隊在新的一年里欧美老年黄片，協(xié)同公司各部門，帶動全體員工樹立質(zhì)量意識免费欧洲毛片在线视频，參與質(zhì)量活動A毛片毛片看免费一A毛片，我本人也會更深入的學習，以更加積極的態(tài)度投入工作日韩色情国内自拍网页，完成公司領導交辦的各項任務欧美一级人人曹，為使我們的產(chǎn)品讓客戶滿意貢獻自己的力量国产三级片插逼视频，xx年我們“牧羊人”的發(fā)展一定會更加輝煌美好。
品管員工作總結14
時光飛逝都在搜av免费观看，不知不覺間到工廠已半年時間黄色a级片又大又爽又黄又好看的，承蒙領導的信任使我有機會成為xxx集團的一員，感謝公司給了我一個這么好的平臺美女视频黄视频，我會努力學習欧美在线观看精品一区二区三区，取長補短，為公司的發(fā)展貢獻自己微薄之力国产片免费。21世紀是飛速發(fā)展的時代性欧美裸体XⅩⅩ，是以品質(zhì)取勝的時代，品質(zhì)是企業(yè)的生命一区二区欧美亚洲，是我們每一位員工的責任黃色視頻免費觀看網址，要讓品質(zhì)成為每位員工心中重中之重。我們有好的技術欧美另类熟妇性爱，好的服務欧美日韩国产专区，更要有過硬的品質(zhì)才能在客戶心中樹立公司良好的形象。
20xx年7月14日報到至今主要負責貼片類產(chǎn)品的品質(zhì)工作欧美性爱国产，從原材料入料至最終的成品出貨绿帽社区，需了解各原材料供應商品質(zhì)狀況，熟悉產(chǎn)品特性及客戶要求亚洲人14个视频，通過這半年的學習和了解国产精品中文字幕丝袜制服强奸乱伦，對工廠的整體運作與自身的責任有了更深刻的認識，壓力也隨之而來亚洲欧美人成人综合在线播放，可是俗語說亚洲一级毛片免费看，有壓力才有動力，我會將這些轉(zhuǎn)化為動力久久停黄色网站，為工廠的發(fā)展盡心盡責国产精品一级黄录像。在xxx大家庭中我資歷最淺，我會努力學習讓自己跟上公司的發(fā)展国产丝袜视频在线播放一区，做一個合格的xxx人小黄片在线播放情侣。以下是我對20xx年工作及20xx年規(guī)劃做一個簡單的敘述，有不足之處還請各位領導給予指正：
一黄片zaixian免费、進料品質(zhì)控制：
原材料的好與壞直接影響成品的品質(zhì)和交期26uuu亚洲日韩欧美，為了更好的掌控原材料進料狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題www.av天堂2020，便于品管數(shù)據(jù)收集與追溯在线观看黄A片免费网站免费，綜合現(xiàn)有的檢驗記錄，將工廠原有的四份不同類別材料所使用的檢驗記錄進行整合，使記錄實用且更具數(shù)據(jù)化好爽好舒服要高潮了视频在线观看。
貼片類產(chǎn)品的原材料大多是外購件亚洲影院在线观看播放，IQC的.責任很重，要及時發(fā)現(xiàn)來料問題国内一区二区视频免费观看，確保產(chǎn)線投料生產(chǎn)看黄色91Av，為了避免再次發(fā)生鐵芯上線后才發(fā)現(xiàn)不良的現(xiàn)象，要求IQC嚴格按照材料規(guī)格檢驗免费人成视频在线观看不，經(jīng)公司領導決定女人色毛片女人色毛片18一，11月初將貼片電感原材料檢驗轉(zhuǎn)至海安，新增IQC一名美国特黄视频，節(jié)省了材料來回運送時間播放全免费无需下载欧美一级视频，也加強了IQC與產(chǎn)線的配合，可以及時發(fā)現(xiàn)問題并跟蹤處理乱插视频，20xx年11月與12月共檢驗材料194批成视频年人黄网站免费视频高潮，不良4批，不良率為299re在线观看这里只有精品9、06%。
二老熟女国产91、制程品質(zhì)控制：
建立了不良日黄色免费在线视频网址、周、月報十八岁禁止免费，對每天不良狀況做到分類明確人人色人人模，使品管及時發(fā)現(xiàn)問題并根據(jù)不良實際情況做有效的預防與改善，每周開品質(zhì)周會分析問題原因預防再發(fā)生www人人色。經(jīng)過在貼片類車間施行結果欧美福利大片，對產(chǎn)品合格率有較明顯的提升，目前骨架類與行線性車間于12月推行此統(tǒng)計方法国产官网免费观看视频播放。
現(xiàn)場“5S”整理整頓也有了明顯的改善强奸久久亚洲欧美，尤其是貼片電感車間的變化比較大，目前流水線上的廢線已經(jīng)基本得到控制;記得最初來車間時地上隨處可見原材料及半成品18禁网站在线，現(xiàn)在雖然還沒有完全杜絕毛屄的性爱视频，但現(xiàn)場管理人員與員工已經(jīng)意識到此問題的存在，做到積極改善好男人官网www电影网。
20xx年貼片類產(chǎn)品接到客訴27件黄网无码在线观看，總結起來我們所發(fā)生的問題均是因為人員疏忽所造成的，27件客訴是給我們的警鐘亚洲欧洲日产国产动漫，同時也說明我們在管理上的欠缺黄色一及亚洲，我們需要在工作中不斷學習加強專業(yè)知識。
20xx年是一個嶄新的開始，也意味著新的挑戰(zhàn)到來网红干人人干人人操，如何在新的一年讓品質(zhì)更上一層樓www..com黄色网站视频在线观看，計劃從以下幾個方面展開：
1、培訓：讓各位同仁有更好的品質(zhì)意識亚洲无码第2页，不能在問題發(fā)生后再來強調(diào)A级黄色视频免费，要從頭抓起，新人的培訓尤為重要毛片公司，好的習慣要從開始培養(yǎng)在线日韩日本国产亚洲不卡，從材料認識，產(chǎn)品特性949av，讓每一位員工做到心中有數(shù)久久人精品免费，品質(zhì)要求要明確化。
2国产黄色视频一区二区、在器件二部推行“5S”現(xiàn)場管理日日人人摸人操人，并進行評比，使“5S”理念能確實落實到每位員工心中a片免费在线观看网址，體現(xiàn)我們企業(yè)的優(yōu)秀文化婷停五月丁香啪啪六月综合色。
3、運用QC七大手法與SPC管制日韩系列免费精品视频在线观看，使品質(zhì)管理體系更完善亚洲欧洲国产青草衣衣。
4、客訴下降50%一级做a爱片姓色毛片，貼片變壓器制程合格率提升至99中文字幕的黄色网站、5%，貼片電感制程合格率提升至99伊人玖草、2%www.人人干人人艹人人摸。
值此新春佳節(jié)之際，預祝各位領導：新春愉快!萬事如意
品管員工作總結15
我是肉制品車間的一名品管員国产精品麻豆A片大全，大學學習的生物技術及應用專業(yè)色淫影视a。今年年初進入xx食品有限公司，3月份順利通過競聘進入品管部91原创自拍视频。一轉(zhuǎn)眼一年已經(jīng)過去一半在欧美特级方面,想看欧美特级黄片，下面是我這半年來的工作總結及工作目標。
一永久免费黄片啊啊啊、工作總結
回顧上半年豆奶APP下载入口，這半年我認真勤奮工作，盡最大的努力做好領導與車間之間的信息傳遞員欧美18XXOO视频在线观看，以最快的速度將最準確的.質(zhì)量信息傳遞給車間主任女高中生自慰网站、班長乃至每一位員工亚洲免费在线观看视频，及時和車間一起提前預防問題的產(chǎn)生;將車間的問題以數(shù)據(jù)的形式最快、最真實的反應給領導青草国产线免费观看AV，致使其得到最有效的解決欧美、日韩黄片。20xx年我堅持以誠為本，堅持加大過程控制的理念欧美三p，服務于車間97在线视频人妻无码一期，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題18岁禁看的黄片，并且舉一反三及時預防問題sesesese。
二、目標計劃
20xx年上半年肉制品車間共接市場投訴158起国内自拍av偷500拍视频，其中雜質(zhì)104起(頭發(fā)投訴最多)91精品夜夜夜一区二区，計量17起，發(fā)霉變質(zhì)18起日韩十八禁视频，其它19起亚洲天堂无码人妻在线影院。按產(chǎn)品分類，Q趣兒類居首位污污网址免费观看，玉米熱狗腸次之黃色A级毛片永久免费，香脆腸排名第三。由此可見上半年我們做的還不夠欧美黄色一级A片视频，我做的還有很多的不足之處夫妻自拍91。因此，接下來我將重新整理自己工作思路黄色一级国产视频，并計劃由以下幾個方面開展工作：
1、更好的做好領導與車間之間質(zhì)量信息傳遞員的工作欧美一级精品日韩，將質(zhì)量信息全面的傳遞到車間级特大黄片视频影院春色，及時準確的向領導匯報車間生產(chǎn)現(xiàn)狀，認真做好上傳下達的工作人人妻,人人操,人人爱人人乐。
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4、重點做好雜質(zhì)控制美国黄色视频黄色视频聊天，從人員進車間開始6080新觉伦午夜理论无码，由原料上架開始，加大過程監(jiān)督超碰91成人人做人人爱、抽查力度最新国产三級片，幫助車間做好雜質(zhì)控制，盡最大力度減少市場投訴亚洲爆乳少妇无码激情。
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三jizzjizzxxxx、表態(tài)
接下來的工作中日韩免费在线综合，我將堅持以領導及質(zhì)量思想為主導思想，一絲不茍執(zhí)行領導安排任務91网在线，嚴格落實各種質(zhì)量規(guī)章制度有色又黄有高潮的免费视频，嚴格做到鐵腕兒抓質(zhì)量，做好對車間質(zhì)量的監(jiān)督監(jiān)管工作欧美福利精品，做好領導的助手成年人黄色网站AA，為xx貢獻自己的力量!盡最大的努力使質(zhì)量與產(chǎn)量達到雙贏!
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