精選酒店工作總結(jié)模板8篇
總結(jié)是對(duì)取得的成績(jī)50岁熟妇、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評(píng)價(jià)與描述的一種書(shū)面材料a级日韩黄片欧美，它可以明確下一步的工作方向青草青草久热精品视频不卡，少走彎路，少犯錯(cuò)誤欧美综合性爱，提高工作效益综合亚洲伊人午夜网，讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫(xiě)總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫(xiě)些什么国产爱在线，以下是小編整理的酒店工作總結(jié)8篇亚洲综合色色色，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡粉色视频又黄又爽免费。
酒店工作總結(jié) 篇1
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由于各種原因，使我的工作中存在一些問(wèn)題：
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關(guān)于明年影音先锋最新网址，我的計(jì)劃是：
1、認(rèn)真做好每一天的每一項(xiàng)工作亚洲乱伦视频网站。
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實(shí)踐證明，隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇国内偷拍专区，客人選取酒店余地增多国产操屄视频，要提高酒店“營(yíng)銷競(jìng)爭(zhēng)力”，首先應(yīng)革新觀念在线观看国产理论播放网站免费视频，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略和政策超碰欧美人妻在线，優(yōu)化和設(shè)計(jì)自身產(chǎn)品，使策略求新多變亚洲特级黄a，經(jīng)營(yíng)政策按不同季節(jié)欧美日韩经典自拍视频在线播放，不斷靈活推陳出新，才能使客房入住率在嚴(yán)峻形勢(shì)下繼續(xù)持續(xù)較高水平无码精品A∨在线观看中文免费。
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酒店工作總結(jié) 篇2
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三韩国午夜理论片在线观看手机、認(rèn)真做好財(cái)務(wù)核算，想方設(shè)法節(jié)支增效
財(cái)務(wù)工作是酒店經(jīng)營(yíng)中的一項(xiàng)非常重要的工作操她网址，為此自拍日韩中文无码视频，財(cái)務(wù)部門(mén)認(rèn)真做好財(cái)務(wù)分析和核算。確保每一個(gè)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)資料的準(zhǔn)確欧美激情aⅴ变态另类第十页、真實(shí)538视频在线观看、及時(shí)、完整经典3p、可靠久久久久久久综合日本东京热，使酒店領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)了解酒店的經(jīng)營(yíng)情況，針對(duì)收入及成本費(fèi)用率合理確定資金的使用(无码视频)在线作爱，制定酒店的經(jīng)營(yíng)方向99久久人妻无码品系列。同時(shí)還積極做好應(yīng)收帳款的結(jié)算工作，保證了酒店收入的及時(shí)變現(xiàn)色色色色色色色色色色色色网，保障了酒店經(jīng)營(yíng)的正常運(yùn)行免费无码又爽又刺激动态图。
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四成年人视频免费在线看、認(rèn)真做好安全保衛(wèi)工作，為正常經(jīng)營(yíng)提供保障
酒店作為一個(gè)公共場(chǎng)所a级黄色的网站，安全經(jīng)營(yíng)壓倒一切伊人国产在线观看，為了保障酒店經(jīng)營(yíng)工作順利進(jìn)行国产精品综合久久久久久久免费，保障賓客、酒店和員工生命及財(cái)產(chǎn)安全黄色视频高清免费在线观看网站，年初在酒店工作會(huì)議上外国毛片931网站，酒店與各部門(mén)簽訂了《安全責(zé)任書(shū)》，成立了消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組长沙卓海数字技术有限公司，建立了“分級(jí)管理色哟哟网站十区，按級(jí)負(fù)責(zé)，權(quán)責(zé)一致国产精品国产三级传区网站，各負(fù)其責(zé)”的治安欧美特黄性交片、消防、安全生產(chǎn)責(zé)任體系久久精品中文视频，促使安全熟女91九色地址、檢查、宣傳欧美亚洲日韩国产精品第6页、教育工作日韩精品短片影院在线播放视频免费，職責(zé)更明確，責(zé)任更到位一级免费ww视频。保安部門(mén)在安全保衛(wèi)方面做了大量的工作花蝴蝶免费视频高清版下载，嚴(yán)格執(zhí)行《消防安全管理制度》、《來(lái)客來(lái)訪客人登記制度》青草线观看免费观看视频、《日常安全巡檢制度》美国一级A片AAA欧美、《消防設(shè)施維修保養(yǎng)制度》等。結(jié)合有關(guān)火災(zāi)等案例丰满美女视频一区二区三，落實(shí)酒店日韩一级黄色视频在线观看91、部門(mén)、班組三級(jí)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育欧美性爱在性。每季組織一次消防培訓(xùn)久久综合色之，使員工真正掌握消防、安全工作的“三懂三會(huì)”和應(yīng)急預(yù)案的處置方法www.日本子..com精品。為使接待工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)国内自拍与偷拍，確保“周全经典18岁黄片、安全”兩個(gè)核心服務(wù)環(huán)節(jié)欧美人性交精品A片在线观看，對(duì)于重點(diǎn)接待保安部及時(shí)在各個(gè)區(qū)域加強(qiáng)巡視和監(jiān)控，安全保衛(wèi)工作實(shí)現(xiàn)了“讓客戶安心黄色免费的网址，讓酒店放心”的目標(biāo)国产精选自啪。同時(shí)，由于消防控制室設(shè)置合理国产操网、制度健全欧美视频一区二区精品、值班到位性感丝袜黄色网站免费在线A片，被消防大隊(duì)列為首批二類消防控制室樣板單位。
五欧美熟妇另类、倡導(dǎo)綠色二区在线网站，保障酒店持續(xù)健康發(fā)展
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酒店工作總結(jié) 篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)人人干人人看人人插，各位同仁：
大家好！
回顧上半年的工作欧美性爱网在线看，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的支持及各部門(mén)的配合下A片无码在线观看，安保部加強(qiáng)安全防范管理，完善各種規(guī)章制度亚洲影视在线，嚴(yán)格落實(shí)消防“四個(gè)能力”提高績(jī)效管理亚洲色第一页，為把太航西樓創(chuàng)辦為一個(gè)人文、生態(tài)www.yes235.com、活力的文明酒店做了一些應(yīng)該做的工作2区在线免费观看视频，現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事匯報(bào)99久久久码国产精品性。
第一章：消防工作無(wú)戲言日韩精品老熟女系列视频在线，安全工作無(wú)小事
一、消防工作方面：
酒店領(lǐng)導(dǎo)對(duì)消防工作十分重視與支持女人高爱潮一级AA片视频下载，20xx年開(kāi)始老女人肏屄视频，遵照消防部門(mén)的要求，我們就將酒店的“消防組織機(jī)構(gòu)”進(jìn)行了重新調(diào)整v黄片視頻，建立了電子檔案美女让男人扒开退桶出白浆。并按照消防部門(mén)的要求，完善各種“日查欧美性爱在线三区，月報(bào)色欲色欲www图片，季檢”等記錄午夜免费一级，表格全部與消防中心部門(mén)同步建檔備查。進(jìn)一步明確了消防工作的責(zé)任分工国产精美视频免费观看网址大全下载，切實(shí)做到“誰(shuí)主管色色网址网站，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)肅認(rèn)真地將消防工作的各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到人中国黄片，檢查到位自拍日韩美女视频网站，責(zé)任求實(shí)，末端有果cao欧美色就是色。
二偷国产乱人伦精品一区二区、治安工作方面：
去年酒店被評(píng)為省市最佳三星級(jí)酒店，又被公安部門(mén)升為“a級(jí)”治安重點(diǎn)單位未满18岁禁止进入的网站，更加體現(xiàn)了上級(jí)對(duì)酒店治安工作的高度重視欧美性交乱伦视频，對(duì)我們觸動(dòng)很大。
1欧洲精彩性视频一区二区14、去年酒店曾發(fā)生過(guò)多起詐騙婚宴禮金的.案件玖玖视频专区，今年我們堅(jiān)持對(duì)此項(xiàng)工作的跟進(jìn)，對(duì)每一家婚宴都提前安全提示91精品国产免费久久蜜月，并配合查視巡邏色色色色色视频91，不給犯罪份子有機(jī)可乘。今年以來(lái)未發(fā)生過(guò)類似的事件91久久国产综合精品女同国语。
2aa黄色大片、今年于4月份一樓、二樓餐廳發(fā)生兩起客人背包被盜事件嘿咻视频免费，對(duì)于新形式的案件久久国产色AV免，我們高度重視。除配合公安機(jī)關(guān)查線索午夜影院404，調(diào)監(jiān)控整理資料外a级黄色视频A，立即采取了有效措施，凡在本酒店婚宴呦呦性爱视频网站、生日宴18岁网站小视频、會(huì)議宴較集中的時(shí)間段，派專人帶袖標(biāo)在各樓層巡邏色com，加強(qiáng)安全防范后国产AV妓女影院妓女，沒(méi)有在發(fā)生丟包事件。
3欧美一级性交试看視頻、酒店后院改造完成后oumeiavshiping，我們加強(qiáng)了對(duì)后院的管理，現(xiàn)在員工們主動(dòng)配合出示出入證，配合查包国产日韩精品情侣AV，另外對(duì)后院保安執(zhí)勤人員強(qiáng)化職責(zé)要求国产乱理伦片在线观看，對(duì)后院的垃圾堆放，及時(shí)清理及衛(wèi)生保潔也作了明確規(guī)定欧日韩一级片，使后院?jiǎn)T工通道的安全管理及環(huán)境有了根本性的改觀久久综合激情综合五月丁香。
三、宣傳教育及培訓(xùn)工作：
1欧美一级片电影在线观看、由于酒店人員流動(dòng)性較大18禁网站在线永久免费观看，對(duì)員工自身素質(zhì)要求，業(yè)務(wù)知識(shí)色哟最新网站入口，消防知識(shí)久久久久久久久久精品一，安全理念，績(jī)效目標(biāo)等方面的培訓(xùn)工作帶來(lái)一定難度日韩精品更新影院在线播放视频，我部在配合人事部做好同步工作的前題下黄色视频看网站，每月1日定為保安部全員例會(huì)，除了對(duì)酒店常識(shí)培訓(xùn)外在线a片大全，明確崗位職責(zé)91麻花色最新地址。利用每天早晨跑操時(shí)間，對(duì)保安人員進(jìn)行體能訓(xùn)練http://zhcy.com，并明確當(dāng)天的主要工作內(nèi)容美女的隐私秘视频免费官网。規(guī)范了工作流程，設(shè)立工作看版一级做一级一级a做片性十三，使每個(gè)當(dāng)班保安對(duì)當(dāng)天的車流量一级黄片儿一级大a黄片啪，婚宴，生日宴日本刺激的多人群p，會(huì)議等基本了解美女操网站av，做到人人心中有目標(biāo)，個(gè)個(gè)肩上有責(zé)任亚洲图片日韩欧美色图。
2永久免费观看国产裸体美女Av、上半年與行政人事部一同對(duì)新員工培訓(xùn)達(dá)100多人次，進(jìn)行消防考試達(dá) 300人次日本免费特级淫片，消防專題培訓(xùn)18禁超污无遮挡无码大尺度，組織觀看消防音像視頻達(dá)100多人次，對(duì)員工“四個(gè)能力”熟背抽查達(dá)350人次自拍偷拍一区二区，從而提高了員工們消防意識(shí)www.sy897.com，懂得了消防安全工作的重要性午夜福利导航，學(xué)會(huì)了撲救初起火災(zāi)天堂网wwwww，正確使用滅火器及逃生，報(bào)警的基本方法。
酒店工作總結(jié) 篇4
本部門(mén)對(duì)20xx年的人力資源管理工作進(jìn)行了深刻的反思和探討午夜欧美黄色，基于20xx年人力資源部已經(jīng)形成了良好的工作開(kāi)端国产在线观看小视频，我們對(duì)如何做好20xx年的工作形成了統(tǒng)一的思路。我們將根據(jù)卡威集團(tuán)的總體要求日本黄色网视频站，從現(xiàn)實(shí)人力資源管理的問(wèn)題出發(fā)国产黄色孕妇网站，逐步改進(jìn)和提升人力資源管理各項(xiàng)工作。
一看农村黄色视频、繼續(xù)做好招聘與配置工作
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2、根據(jù)酒店總體發(fā)展方向国家a级黄片，對(duì)酒店內(nèi)各部門(mén)人員進(jìn)行合理配置自拍偷拍日韩，實(shí)現(xiàn)人崗匹配，用最少的人国产美女网在线看，創(chuàng)造最大的價(jià)值全色黄大片一级AAA片大龄女。
二、定期開(kāi)展針對(duì)性caopo免费公开视频公开、靈活性等多種形式的培訓(xùn)活動(dòng)
1亚洲欧美理论一二区中文字幕、針對(duì)不同層次的員工，開(kāi)展形式多樣的'培訓(xùn)
首先小草A片，加強(qiáng)對(duì)基層管理人員責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)的培訓(xùn)中文字幕在线www，增強(qiáng)員工的工作主動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)精神，提升凝聚力XⅩXWWW；其次高清亚洲福利网站你懂得，針對(duì)中高層管理者提供領(lǐng)導(dǎo)力及管理技巧等方面的培訓(xùn)課程資源；第三亚洲自拍第一区，針對(duì)普通員工欧美一级高清电影免费，加強(qiáng)崗位技能培訓(xùn)。第四日本三级在线专区高清，針對(duì)新入職員工在线观看中文字幕小说区，加強(qiáng)企業(yè)文化、規(guī)章制度九九视频精品38在线播放、適用環(huán)境等方面的培訓(xùn)和輔導(dǎo)美女黄色网站mmm。上述四個(gè)層次的培訓(xùn)Aa黄色网址，我們將定期采取內(nèi)部講師內(nèi)訓(xùn)，外部講師內(nèi)訓(xùn)一边做一边做吃奶A片，師傅帶徒弟图片区小说区另类激情校园，外部培訓(xùn)，案例討論等多種形式避免培訓(xùn)單一化男的把女的操出高潮的视频，形式化欧美16一17sex性HD，提升員工的參與積極性，計(jì)劃平均每周舉行至少一次培訓(xùn)黄色视频在线看免费，讓培訓(xùn)成為一種習(xí)慣和文化裸体洗澡自拍偷拍网站，讓大家參與進(jìn)來(lái)，并積極展現(xiàn)自己三及A片人人看呢。
2久久免费看少妇高潮A片农村、推進(jìn)培訓(xùn)師組建項(xiàng)目
明年將在酒店全面推廣內(nèi)部培訓(xùn)師組建項(xiàng)目，增加酒店的內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍欧美视频日韩在线，提升管理人員積極性国产手机视频在线观看你懂的，集中和發(fā)揮內(nèi)部精英的智慧，分享其工作的經(jīng)驗(yàn)和技巧深夜特黄A级毛片免费看网站。
三亚洲国产人成自久久国产、完善人才通道建設(shè)，建立人才儲(chǔ)備庫(kù)
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四无码囯产精品一区二区免费、建立績(jī)效導(dǎo)向的薪酬體系
20xx年經(jīng)理層以上人員將全面施行績(jī)效考核與薪酬相結(jié)合，獎(jiǎng)效掛鉤人人摸人人干人人操，績(jī)效決定薪資水準(zhǔn)亚洲图片第一页，績(jī)效決定升遷獎(jiǎng)罰，堅(jiān)定不移地對(duì)優(yōu)秀人才實(shí)施傾斜激勵(lì)政策国产午夜三级黃色，鼓勵(lì)員工積極創(chuàng)造價(jià)值h网站在线看免费，并建立與酒店分享價(jià)值創(chuàng)造、分享回報(bào)的氛圍一级WWW。
以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向黄色片一级免费的，既是酒店的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，也是人力資源管理的重要環(huán)節(jié)精品一区二区无码不卡aⅴ。因此成熟老妇肥婆XX00中国，酒店對(duì)業(yè)績(jī)的考核美国又黑又粗A片，對(duì)考核目標(biāo)的設(shè)定，對(duì)考核標(biāo)準(zhǔn)的選擇国产精品亚洲黄色录像，對(duì)考核內(nèi)容的要求將直接體現(xiàn)公司的經(jīng)營(yíng)理念和管理思想操熟女屄视频，并直接作用于企業(yè)對(duì)員工的激勵(lì)国产一级无码黄片。在實(shí)踐中av毛在线看麻豆醉地，我們通過(guò)對(duì)崗位業(yè)績(jī)、員工素質(zhì)日韩大学生无码视频、工作態(tài)度和領(lǐng)導(dǎo)能力多方面的量化考核福利xxxx视频，規(guī)范了月度的基礎(chǔ)考核，加強(qiáng)計(jì)劃與過(guò)程控制亚洲中文久久精品无码一区二E，強(qiáng)化了公司獎(jiǎng)優(yōu)罰劣你懂的视频在线免费、重在激勵(lì)的分配制度，并成為激勵(lì)人才成長(zhǎng)的重要手段和管理方式国产高中生视频。
五在线免费看avav、完善員工關(guān)系
降低人員流動(dòng)率，過(guò)高的流動(dòng)率不利于公司人才結(jié)構(gòu)的調(diào)整與提高日韩乱伦一区二区三区，不利于公司的變革和發(fā)展一级欧美黄色网站；容易造成人心不穩(wěn)，企業(yè)員工忠誠(chéng)度一本A片、對(duì)工作的熟悉度不高免费国产黄网站在线观看，導(dǎo)致工作效率的低下，企業(yè)文化的傳承無(wú)法順利持續(xù)曰韩美女乱婬免费视频网站。人力資源部在日常工作中要時(shí)刻注意員工思想動(dòng)態(tài)亚洲欧美激情小说另类，并了解每一位辭職員工的真正離職原因，從中做好分析免费在线观看视频被多人操，找出應(yīng)對(duì)方法奇米第四色888，確保避免員工不正常流動(dòng)。
六亚洲人成三级黄片观看、建立真正“以人為本”的酒店文化
優(yōu)秀的文化成為酒店可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵国产图片大全综合视频。通過(guò)網(wǎng)站、宣傳欄欧美熟妇性爱A片在线A片视频、廣播以及員工活動(dòng)308AV.COM、員工培訓(xùn)等多種形式，使全體員工加深對(duì)企業(yè)文化的了解91三级片视频第一页。
人力資源部還將從本部門(mén)人員的態(tài)度成人黄色在线播放、責(zé)任為出發(fā)點(diǎn)，進(jìn)行人才的分層次管理欧美一级片一区免费，對(duì)經(jīng)營(yíng)人才九九视频这里都是精品免费线看线看、領(lǐng)導(dǎo)人才日韩毛片基地在线高清观看、銷售人才、服務(wù)人才進(jìn)行“人才適崗”為核心的管理模式一级做a爰片性色刺激，即發(fā)揮適應(yīng)崗位需要人才的積極作用myfamily欧美性爱视频，不能小材大用，拔苗助長(zhǎng)黄色首页入口在线观看，也不能大材小用日韩有码中文字幕强奸乱伦播放器，讓人懷才不遇；人才流動(dòng)是正常的亚洲美女黄视视频永久久久久，培養(yǎng)人日韩精品每天在线更新、發(fā)展人是各部門(mén)應(yīng)盡的責(zé)任。因此久久人妻精品99，以人為本亚州一页，不僅體現(xiàn)在招人、用人亚洲欧美一级A片在线播放，同樣也體現(xiàn)在對(duì)員工離職甚至離職后的管理態(tài)度和具體辦法上美女毛片永久免费观看App。人力資源部應(yīng)該擁有人才觀念，不僅要用待遇留才在线观看av的网址，感情留才欧美一级做一级a做视频，文化留才，崗位留才乱性交小说视频，同時(shí)更要注重事業(yè)留才欧美一区二欧精品视频，機(jī)會(huì)留才，發(fā)展留才中年夫妇露脸视频。根據(jù)“2/8法則”欧洲一级A片大全，酒店80%的業(yè)績(jī)有賴于20%的優(yōu)秀人才。因此国产迷系列视频在线观看应用，管理并激勵(lì)這酒店中的關(guān)鍵人才一级黄片久久99、優(yōu)秀人才便成為未來(lái)3年人力資源管理的重中之重。
總之jjzzjjzz，人力資源作為酒店的核心資源將直接決定企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力三级免费操逼视频。因此，從酒店層面92精品视频，要求不僅從戰(zhàn)略上建立具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的人力資源管理制度日韩人妻无码精品久久中文字幕，更要求把人力資源各環(huán)節(jié)的日常具體工作做細(xì)、做好国产三级片尤物视频、做到家国产黄色片视频手机免费观看，從而協(xié)助酒店形成獨(dú)有的文化和氛圍，提高員工凝聚力好大好爽好湿美女在线视频，維護(hù)酒店的創(chuàng)新和活力日韩一级一区。從員工角度則是激勵(lì)員工按照酒店與員工共贏的發(fā)展之路欧美一区在线视频导航，不斷提高職業(yè)技能和水平，在實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展目標(biāo)時(shí)快樂(lè)地享受生活91日韩作爱视频免费观看?，享受工作美女视频黄软件，與酒店共同成長(zhǎng)。
酒店工作總結(jié) 篇5
不知不覺(jué)在這個(gè)酒店已經(jīng)做了有半年 時(shí)間精品一区综合，從剛開(kāi)始對(duì)前臺(tái)一去所知到現(xiàn)在獨(dú)擋 一面在线黄片av播放，我相信這里面除了我自己的付出與努 力，更離開(kāi)酒店給我所帶來(lái)的培訓(xùn)鲁鲁视频在线观看，以及老 員工和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我支持黄色AA视频。半年時(shí)間里我學(xué)到了 好多iGAo视频网站在线观看，“顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的”這句服務(wù)行業(yè)周 知的經(jīng)營(yíng)格言免费无码又爽又刺激羞羞视频，在這里被發(fā)揮到了極致。
酒店為了達(dá)到一定的財(cái)務(wù)目標(biāo)欧美视频经典亚洲，不但要顧客的 物質(zhì)需求得到滿足更要滿足顧客的精神需 求看亚洲BBBwBBBwBBB。所以在做為酒店的經(jīng)營(yíng)者，往往對(duì)顧客 的要求久久精品亚洲，只要在不觸犯法律和違背道德的前 提下黄色一级毛片网站AAAAAAAAAA，都會(huì)最大化滿足顧客。所以從入職培 訓(xùn)就會(huì)為員工灌輸：“顧客永遠(yuǎn)不會(huì)錯(cuò),錯(cuò)的 只會(huì)是我們”98人妻色色，“只有真誠(chéng)的服務(wù),才會(huì)換來(lái)客 人的微笑”艹久视屏。 我一直堅(jiān)信顧客就是上帝的道 理，總是在盡可能的把我自己的服務(wù)做到極 致男人天堂一道本在线视频。 酒店前臺(tái)的工作主要分成接待日本大片黄色、客房銷 售、入住登記18岁免费在线观看黄、退房及費(fèi)用結(jié)算视频一区二区三区人妻系列，當(dāng)然，這 當(dāng)中也包括了為顧客答疑18禁止黄片免费观看，幫顧客處理服務(wù) 要求黄色免费大全久久，電話轉(zhuǎn)接等服務(wù)。酒店的前臺(tái)黄色网站免费别的女教师，工作 半次分為早班九九视频九九视频在线、中班和通宵班三個(gè)班，輪換 工作国产精品色三级在线观看，其中一人為專職收銀国产剧情精品视频，另外兩人按照 實(shí)際工作量情況分配剩余工作。這樣的安排 比較寬松精品久久亚洲一区人人，既可以在工作量大的情況下分配 為一人收銀任我操在线观看，一人登記推銷人人爽人人人人干人人，另一人負(fù)責(zé)其 他服務(wù)和聯(lián)系工作。而且還可以緩解收銀的 壓力人人操人人摸红底，讓收銀可以做到頭腦清明先锋影音强奸，不出錯(cuò)。 最重要的是免费偷拍视频第三十二页，這樣的工作方式午夜日韩电影在线观看视频网站，可以很快讓 新人獲得經(jīng)驗(yàn)，在工作量小的時(shí)候由帶班同 事指導(dǎo)精品国产一级A片在线看，工作量大的時(shí)候又可以更多的吸收 經(jīng)驗(yàn)人人草操，迅速成長(zhǎng)。 在這半年我主要做到以下工作：
一亚洲视频色色王国、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)亚洲三级观看，提高自身素質(zhì) 前廳部作為酒店的門(mén)面，每個(gè)員工都要 直接的面對(duì)顧客A片欧美性交，員工的工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì) 量反映出一個(gè)酒店的服務(wù)水準(zhǔn)和管理水平9999在线观看， 因此對(duì)員工的培訓(xùn)是我們酒店的工作重點(diǎn)。 我們定期會(huì)進(jìn)行接聽(tīng)電話語(yǔ)言技巧培訓(xùn)国产无码黄色网站，接 待員的禮節(jié)禮貌和售房技巧培訓(xùn)欧美A片精品，以及外語(yǔ) 培訓(xùn)。只有通過(guò)培訓(xùn)才能讓我在業(yè)務(wù)知識(shí)和 服務(wù)技能上有進(jìn)一步的提高先锋5566资源网站资源，才能更好的為 顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)激情综合五月天丁香婷婷。
二 加強(qiáng)我的`銷售意識(shí)和銷售技巧，提 高入住率 前廳部根據(jù)市場(chǎng)情況九九视频在线观看A片国产，積極地推進(jìn)散客 房銷售欧美一区精品在线，今年來(lái)酒店推出了一系列的客房促 銷方案，接待員在酒店優(yōu)惠政策的同時(shí)根據(jù) 市場(chǎng)行情和當(dāng)日的入住情況靈活掌握房?jī)r(jià)又大又硬视频， 前臺(tái)的散客有了明顯的增加波罗一级黄色视频，入住率有所提 高，強(qiáng)調(diào)接待員：“只要到前臺(tái)的顧客91亚洲国产在人线播放午夜，我 們都要想盡辦法讓顧客住下來(lái)”的宗旨免费无码在线小视频，爭(zhēng) 取更多的入住率。
三日韩精品试看把、注重各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作 酒店就像一個(gè)大家庭天天天色色色，部門(mén)與部門(mén)之間 在工作中難免會(huì)發(fā)生磨擦，協(xié)調(diào)的好壞在工 作中將受到極大的影響欧美有码精品视频。前廳部是整個(gè)酒店 的中樞部門(mén)国内乱人伦中文视频在线，它同餐飲、銷售、客房等部門(mén) 都有著緊密的工作關(guān)系国精品视频在线观看，如出現(xiàn)問(wèn)題黄片二区三区18禁，我們 都能主動(dòng)地和該部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)解決，避免事 情的惡化国产高清A片在线观看视频，因?yàn)榇蠹业墓餐康亩际菫榱司?店欧美精品福利视频，不解決和處理好將對(duì)酒店帶來(lái)一定的負(fù) 面影響。
四日韩在线免费观看视频、考慮如何彌補(bǔ)同事及部門(mén)工作的失 誤一本欧美中文高清在线视频，保證顧客及時(shí)結(jié)帳，令顧客滿意插人人操批污在线。 前臺(tái)收銀處是顧客離店前接觸的最后 一個(gè)部門(mén)欧美四A级黄色网站，所以通常會(huì)在結(jié)帳時(shí)向我們投訴 酒店的種種服務(wù)，而這些問(wèn)題并非由收銀人 員引起一级毛片r级在线播放，這時(shí)www刺激高潮com，最忌推諉或指責(zé)造成困難的 部門(mén)或個(gè)人，“事不關(guān)已黄色视频在线观看免费网，高高掛起”最不 可取的日韩成人网址播放器在线播放免费，它不但不能彌補(bǔ)過(guò)失91国语露脸精品国产电话，反而讓顧客 懷疑整個(gè)酒店的管理亚洲黄色精品网站，從而加深顧客的不信 任程度。所以亚洲日韩欧美另类一区二区全部，應(yīng)沉著冷靜發(fā)揮中介功能精品视频网站,国产视频网， 由收銀向其他個(gè)人或部門(mén)講明情況，請(qǐng)求幫 助国语自产精彩刺激视频。在問(wèn)題解決之后越南美女x屄视频，應(yīng)再次征求顧客意見(jiàn)， 這時(shí)顧客往往被你的熱情幫助感化最新亚洲人成无码网站试看，從而改 變最初的不良印象精品视频久久，甚至?xí)⒂H密和相互 信任的客我關(guān)系。 劍雖利手机黄色网站在线视频，不礪不斷”人人横人人操人人搞、“勤學(xué)后方知不 足”。
只有學(xué)習(xí)才能不斷磨礪一個(gè)人的品行99久久人人爽亚洲精品美女， 提高道德修養(yǎng)国产91熟女高潮一区二区，提高服務(wù)技巧。讓我們邁著 矯健的步伐色哟哟WWW视频在线观看高清，不斷的向前走999国产高清在线精品，才能走我們的 一片可以展翅高飛的天空!名雅的兄弟姐妹們，為了我們的明天而努力吧!
酒店工作總結(jié) 篇6
1.提高員工服務(wù)質(zhì)量性欧美一二区，強(qiáng)化員工服務(wù)意識(shí)最爽的乱婬视频婬色视频，對(duì)新員工和后進(jìn)員工做好輔導(dǎo)工作天堂综合，并協(xié)同各班組主管制作出培訓(xùn)計(jì)劃，做好員工的定期培訓(xùn)工作污视频免费不卡，并督導(dǎo)落實(shí)情況操嫖欧美日韩美女视频。確保使每位員工掌握工作所需技能的同時(shí)，并且對(duì)客服務(wù)做到：熱情91大片，主動(dòng)成人无码视频直入观看免费网站大全，禮貌，耐心黄色网站大全免费在线观看，周到人人操人人看操女人B。此酒店服務(wù)業(yè)的“十字方針”。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的員工設(shè)立免檢樓層或高級(jí)服務(wù)員1024色婬免费视频，上報(bào)客房部經(jīng)理考慮其工作待遇或作為以后晉升的重要參考一级无遮挡真人毛片A片。
2.提高客房的衛(wèi)生質(zhì)量：加大客房衛(wèi)生質(zhì)量的督導(dǎo)力度，務(wù)必保證每間出租房保持最佳狀態(tài)真人一收a片免费视频女白领，實(shí)行逐級(jí)負(fù)責(zé)制：?jiǎn)T工對(duì)所清潔的房間負(fù)責(zé);樓層主管美女黄色在线免费观看、領(lǐng)班對(duì)所轄樓層房間的衛(wèi)生質(zhì)量及物品配備情況務(wù)必逐一嚴(yán)格檢查;客房部經(jīng)理或經(jīng)理助理對(duì)當(dāng)值每位員工清掃的房間全面的督導(dǎo)與檢查;對(duì)記件工清掃的房間同樣的逐一、逐級(jí)嚴(yán)格檢查五月丁香六月婷婷综合，堅(jiān)決杜絕因衛(wèi)生質(zhì)量問(wèn)題而引起客人投訴欧美日韩国产综合不卡久久久，影響酒店聲譽(yù)，同時(shí)強(qiáng)調(diào)當(dāng)日退客房務(wù)必當(dāng)日清掃完畢一区二区三区无码免费视频。并且制作出《計(jì)劃衛(wèi)生表》iGAO视频爱就是激情在线，有針對(duì)性的對(duì)客房進(jìn)行清潔整理和保養(yǎng)維護(hù)，提高客房衛(wèi)生質(zhì)量及客房設(shè)備設(shè)施的使用壽命在线观看AV网站永久免费香蕉，由于我們客房?jī)?nèi)出現(xiàn)部分不銹鋼器件氧化問(wèn)題国产性交在线观看、以及少量設(shè)施表層頑污頑漬等相關(guān)問(wèn)題。已上報(bào)客房部經(jīng)理協(xié)調(diào)采購(gòu)部購(gòu)買(mǎi)清潔養(yǎng)護(hù)所需物料一级黄色片.comwww，例如：省不銹鋼水chaopeng视频12人人干、金屬上光濟(jì)、潔爾亮老妇女性爱视频、萬(wàn)能清潔濟(jì)91精品免费、玻璃清潔濟(jì)欧美a免费片、空氣清新濟(jì)等相關(guān)保養(yǎng)清潔用品。
3.控制物耗、開(kāi)源節(jié)流：強(qiáng)化員工節(jié)約意識(shí)国产日韩亚洲欧美激情戏，提倡控制水全国免费人人干、電等能源浪費(fèi)的同時(shí)免费不卡在线毛片，實(shí)施物耗管理責(zé)任制：從9月1號(hào)開(kāi)始国产成人亚洲第一站AV，樓層定員管理，白班每樓層固定一名服務(wù)員，根據(jù)其樓層開(kāi)房數(shù)量核對(duì)其物耗情況日本人姓交大片，領(lǐng)班督導(dǎo)服務(wù)員每日盤(pán)點(diǎn)日本A片一级久久久99，客房倉(cāng)管員每周盤(pán)點(diǎn)，月底客房部統(tǒng)一全面盤(pán)點(diǎn)激情网站网址。一旦損失美女a视频、責(zé)任到人。對(duì)大量損失一經(jīng)查處在追究當(dāng)值員工責(zé)任的同時(shí)在线观看黄片毛片不卡，對(duì)其所轄樓層領(lǐng)班將追究其連帶責(zé)任欧美成人aⅴ在线播放。培訓(xùn)下屬員工樹(shù)立全員推銷意識(shí)，(例：客房消費(fèi)品偷拍福利视频网站、洗衣服務(wù)最大的中文字幕AV网、加床、麻將出租等房費(fèi)額外收費(fèi)項(xiàng)目)增加酒店客房部的營(yíng)業(yè)額曰本A级毛片永久在线。并且近期制作出《客房部經(jīng)營(yíng)分析表》在线视频国产盗摄，對(duì)客房物耗情況、客房消費(fèi)品收入情況偷拍视频亚洲、洗衣房對(duì)外及客衣的收入特大巨黑吊XXXX高潮、洗衣房水電氣的消耗情況、PA組的物耗情況网红日批视频。全部上表上墻亚洲精品在线视频，提高員工的責(zé)任心及工作積極性。
4.客房部下屬洗衣房：在客房部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下;協(xié)同洗衣房主管操操操人人摸人人人操，確保洗滌質(zhì)量性xxxx欧美20。對(duì)員工制服按照酒店客房部規(guī)定時(shí)間段收洗;對(duì)外客衣的洗滌應(yīng)保質(zhì)保量及時(shí)的收洗。并盡快同采購(gòu)部落實(shí)門(mén)市廣告牌久久亚洲国产精品无码AV，天氣逐漸轉(zhuǎn)冷，應(yīng)加大廣告宣傳力度一级无码毛片视频男人的天堂，提高廣告效應(yīng)男女猛烈无遮挡高清性视频，樹(shù)立知名度。增加對(duì)外門(mén)市收入人妻人人操人人爽。
5.客房部下屬PA部：PA部因工作須經(jīng)常出入公共區(qū)域應(yīng)強(qiáng)調(diào)其儀容儀表15国产无码资源，禮貌禮節(jié)。督導(dǎo)其保證所轄區(qū)域的衛(wèi)生質(zhì)量免费A级作爱片免费观看欧美，由于所負(fù)責(zé)區(qū)域人流量大在线高清日本不卡网站，協(xié)同并督促PA主管、領(lǐng)班使行走動(dòng)式管理国产女人人人操人人爽，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決;對(duì)衛(wèi)生間西西人体www、大堂、酒店外圍等要勤打掃區(qū)域使行簽到制度，并制作出簽到表格日韩免费精品大片在线播放网站大全，每隔10-20分鐘巡視一次并簽到AAA片一级一片免费，對(duì)重大宴會(huì)接待使行專人負(fù)責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量欧美一区观看。并且強(qiáng)調(diào)注重機(jī)械的保養(yǎng)維護(hù)18禁止爆乳无遮挡污污污网站。
6.客房部下屬總機(jī)與房務(wù)中心的管理:做為酒店幕后一線員工--話務(wù)員,應(yīng)提升其服務(wù)質(zhì)量,培訓(xùn)普通話及禮貌用語(yǔ),并強(qiáng)調(diào)其工作區(qū)域要保持安靜，確保話務(wù)服務(wù)質(zhì)量;爭(zhēng)取使每一位話務(wù)工作人員,對(duì)客做到普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音婉轉(zhuǎn),服務(wù)熱情.并及時(shí)與前廳部国内色色色色色色、樓層等相關(guān)部門(mén)班組做好協(xié)調(diào)溝通国内顶级A片大豆网，滿足客人服務(wù)需要，確保酒店整體服務(wù)水平得以快速有效的發(fā)揮在线观看网站人成。
酒店客房部經(jīng)理年終工作總結(jié)范文三
20xx年是競(jìng)爭(zhēng)激烈中日韩精品高清在线视频播放网站、碩果累累的一年，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心指導(dǎo)和客房全體員工的共同努力下免费不卡一级黄色视频，客房部克服了酒店的相關(guān)人事變革黄色入口网址、酒店五樓餐飲包廂整改為客房、客房淋浴間整改晚上你懂的在线视频网站、人員流失嚴(yán)重啊啊啊啊好大好爽、相關(guān)機(jī)關(guān)部門(mén)的反復(fù)檢查、安裝數(shù)字電視機(jī)頂盒欧美巨屌黄色视频、眾多工程維修項(xiàng)目等等因素欧美性爱视频在线观看国产日本欧美亚洲日韩，致使各項(xiàng)工作都能夠計(jì)劃性的順利開(kāi)展，確保了客房收入的穩(wěn)定提高亚洲精品456在线观看。結(jié)合部門(mén)工作方針“從高要求99久久国产热无码精品、從細(xì)做起、從嚴(yán)管理”2020免费a视频，在此對(duì)客房部過(guò)去一年的工作總結(jié)匯報(bào)如下：
一国产乱视频、經(jīng)營(yíng)方面：
20xx年客房完成的營(yíng)業(yè)總額為1420xx17、19元(其中住房總收入為14017074在线国产一区、00元A级毛片全部永久免费观看、客房雜項(xiàng)金額為183643、19元)久久精品视频只有精品，月平均營(yíng)業(yè)額為1183393国产又黄又硬又湿又黄又喷水、10元(其中月平均住房收入為1168089、50元欧美精品在,欧美一区二区，月客房雜項(xiàng)金額為15303国产www视频、60元)，累計(jì)住房總數(shù)達(dá)到了45750間亚洲欧美熟妇另类久，年度平均房?jī)r(jià)為306www.mmm在线观看、38元国产精品永久免费在线观看，住房率為89、52%色网站性感污。
根據(jù)以上數(shù)據(jù)性色欲情免费网站，再結(jié)合年度分析，客房各項(xiàng)指標(biāo)較20xx年有所上升玖玖视频久久，但離酒店下達(dá)的營(yíng)業(yè)指標(biāo)(月均一百二十萬(wàn))還有一定的差距欧美激情一级黄片搜索，主要是受第一季度和九月份的影響，但是基本保持著上升的趨勢(shì)人人操人人操人人色人人操人人色人人摸，客房住房收入在酒店領(lǐng)導(dǎo)的指示下久久久久久久久毛片，以“能高則高”、“不留空房”欧美日本电影、“留住每一位賓客”為原則毛片无码高潮喷白浆视频，除個(gè)別月份受酒店客房整體裝修和旅游淡季因素外較為穩(wěn)定，然而客房雜項(xiàng)收入不太穩(wěn)定国产精品福利在线观看入口，主要因素表現(xiàn)在會(huì)議接待和酒水方面亚洲中文字幕第一页精品。
會(huì)議接待方面問(wèn)題：酒店只有兩個(gè)會(huì)議室，四樓多功能廳名為“多功能會(huì)議廳”但實(shí)質(zhì)上并不能夠滿足許多商務(wù)會(huì)議机械有限后入高潮、培訓(xùn)會(huì)議客人的需求超彭免费。一是供客人上網(wǎng)的端口有限，只能提供一個(gè)端口国产精品国产亚洲精品看下卡，這樣一來(lái)客人得自帶相應(yīng)設(shè)備欧美BBW撒尿特写，給客人造成一定的麻煩，建議購(gòu)買(mǎi)相關(guān)設(shè)備一套欧美一级A片全视频，放于電腦房保管久久精品国产91久久综合麻豆自制，客房會(huì)議使用所需時(shí)臨時(shí)登記領(lǐng)用;二是會(huì)議白板質(zhì)量差，不便于保管国产精品超碰，一年內(nèi)更換了幾次欧美亚洲免费二区，酒店培訓(xùn)會(huì)議比較多，針對(duì)培訓(xùn)型會(huì)議一级a作爰片A级毛片，客人不好使用全国在线无码精品，晃動(dòng)大，書(shū)寫(xiě)的字其他人不好觀看无码欧XXXX在线观看，建議購(gòu)買(mǎi)一個(gè)電子白板，免去了普通白板的更換費(fèi)用和白板筆的費(fèi)用;三是面積有限直接在线观看黄色视频主页，不便于擺設(shè)客人所想的擺法日韩欧美A片一级久久72，人數(shù)多的會(huì)議接不了，人數(shù)少的會(huì)議又閑費(fèi)用太高亚洲热在线视频店，建議酒店讓銷售部根據(jù)客人人數(shù)黄页视屏在线看、會(huì)議內(nèi)容和會(huì)議成本來(lái)靈活定價(jià);四是供客人休息的場(chǎng)所沒(méi)有日韩欧美中文精品第一页，而且會(huì)議室周圍就近的洗手間只有一個(gè)，還是男女公用的色色av无码。十五樓行政會(huì)議室只可容納二十人思思精品视频，屬于小型會(huì)議室，其不利因素在于：一是沒(méi)有定制多種桌套欧美黄色小视频在线，如十人開(kāi)會(huì)也還得用二十個(gè)人使用的桌套和桌子久久精品伊人不卡一区，桌子是拼湊而成，可定制多一種桌套便于更少人數(shù)來(lái)開(kāi)會(huì);二是沒(méi)有音響設(shè)備国产春色一级视频免费。
酒水方面問(wèn)題：個(gè)別酒水相對(duì)深圳同檔次酒店費(fèi)用偏高美国黄片一级片，還沒(méi)有完全抓住客人的消費(fèi)心理和嗜好進(jìn)行采購(gòu)酒水并配入客房。在零五年第三季度期間中文在线中文字幕，調(diào)查了深圳個(gè)別酒店客房的酒水情況亚洲天堂日韩无码国产AV，作了相應(yīng)調(diào)整，將開(kāi)心果取消人日人视屏，把蘇打水更換為王老吉免费费一级毛片免费，此舉略有成效，使得客房雜項(xiàng)收入在后兩個(gè)季度期間保持在月平均三萬(wàn)左右亚洲国产一区区三区在线播放。
二东北美女性高潮视频、服務(wù)、衛(wèi)生質(zhì)量方面：
服務(wù)質(zhì)量在零五年里保持比較穩(wěn)定黄片拍拍视频免费视频强奸，對(duì)客服務(wù)投訴率較高的時(shí)間段在七自拍视频日韩在线、八月份，出現(xiàn)此原因的主要因素是住房率在那段時(shí)間最高免费无码不卡a片，人員流失比較嚴(yán)重亚洲日本综合图区，新員工進(jìn)入部門(mén)之后不能盡快的與其他(她)員工融為一體，缺乏團(tuán)體意識(shí)97爱爱，以及欠缺基層管理人員的正確引導(dǎo)基于這些因素93一区=区三区持级黄色毛片，部門(mén)開(kāi)展了一系列的內(nèi)務(wù)整頓，首先是從老員工的心態(tài)入手欧美高清不卡A片快爽，多做思想教育工作国产强伦姧在线观看，讓老員工更深層的意識(shí)到自己在酒店及部門(mén)所起的作用、擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧患兜缬叭兜缬埃尷蠁T工體會(huì)到酒店及部門(mén)對(duì)于他們的重視程度www.av.，達(dá)到手把手的以老帶新，另外www.日韩.com，在不斷的梳理投訴中国产欧美高清，發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題的另一因素，在于部門(mén)員工服務(wù)過(guò)度和缺乏親情服務(wù)在线观看你懂的网站免费不卡，不是讓客人感到厭煩就是讓客人根本無(wú)法體會(huì)到酒店對(duì)客人的重視亚洲男人综合天堂，走了兩個(gè)極端在线免费中文字幕，沒(méi)有讓賓客體會(huì)到賓至如歸的感覺(jué)，部門(mén)就開(kāi)展了一系列的趣味性的部門(mén)及班組培訓(xùn)av网页在线，再加上管理人員的`親歷親為www.206p.com，在后期避免了此現(xiàn)象的惡化，得到了好轉(zhuǎn)可以直接看的A片。
衛(wèi)生質(zhì)量是客房的生命線久久只有这里视频，部門(mén)的任何一個(gè)環(huán)節(jié)都不可以出現(xiàn)辦點(diǎn)馬虎，客房一如既往的堅(jiān)持“員工自查欧美成人情欲小说视频网站在线观看、部長(zhǎng)檢查毛片精品視频一区二区三区、經(jīng)理抽查”的宗旨，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的不斷指導(dǎo)下九九视频精选，得到了不斷的提高特黄又爽又大又粗一级A片。本酒店客房出租率和續(xù)住率整體來(lái)說(shuō)是比較高的，在此情況下美女一线天，每日續(xù)住房的請(qǐng)急打掃相對(duì)比較早毛片在线播，再加上客人每日的入住時(shí)間也很早，為了及時(shí)的供應(yīng)前臺(tái)可出租房黄黄免费视频看，所以客房幾乎保持在一種“趕房”的狀態(tài)之下欧美独黄色网站，而且期間有一段時(shí)間內(nèi)，客房一直保持在缺員的狀況下奶头又大又白喷奶水av，即使這些客觀因素的出現(xiàn)插插黄色网站，部門(mén)還是在酒店領(lǐng)導(dǎo)的寬容和信任下，及時(shí)進(jìn)行了相應(yīng)的調(diào)整色色婷婷网，將原有的衛(wèi)生班全部固定樓層情況更改為了單人固定樓層国产曰韩一区二区三区、專人頂替樓層、三名機(jī)動(dòng)延時(shí)上班和下班以補(bǔ)缺特殊時(shí)間段的空崗www.日韩、其余機(jī)動(dòng)靈活安排的情況香蕉视频网站，更加提高了團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，做到了隨叫隨到亚洲另类中文字幕、互相幫忙666黄色网站，保住了客房的生命線。
三亚洲综合无码精品一区二区三区、配套設(shè)施設(shè)備方面：
為了提高客房的出租率精品精品国产高清A级毛片3d，酒店在零四年年尾時(shí)下達(dá)了零五年的相關(guān)工作安排，其中有一項(xiàng)是將零五年作為客房設(shè)施設(shè)備完善年国产盗摄在线精品福利，在這一年里酒店及部門(mén)圍繞此項(xiàng)工作重點(diǎn)加大了對(duì)賓客意見(jiàn)的收集99re在线观看视频这里只有精品，并且加強(qiáng)了與同行的溝通交流，對(duì)于員工的建議也加大了重視免费看的黄色网页，在酒店條件許可的情況下三级网址免费久久，進(jìn)行了相應(yīng)的整改，整改項(xiàng)目大致如下：1久99www、7樓至15樓前期投入使用的客房改造吧房淋浴間中国黄片精品，取消浴簾，取而帶之的是活動(dòng)玻璃門(mén)好大好硬好爽高潮日韩喷水在线，便于客人沖涼中国农村熟妇ⅩXX，防止水花四濺及吧房水淹;2、五樓餐飲包廂改造為新型客房国产AV一级无码影院，主要特點(diǎn)在于吧房淋浴間的玻璃門(mén)為雙開(kāi)活動(dòng)式熟女91拍、房間取電快捷、地毯新在线看黄AV性爱，另外改造的三人房和三人套房可滿足個(gè)別散客的特殊需求亚洲人人操人人操，投入使用后屢次受到客人的好評(píng);3、增加了布草籃国产aaaa黄片，雖然沒(méi)有完全配備齊全夫妻人人摸人人操人人射，但是已很大程度的延長(zhǎng)了布草的壽命，減少了洗滌費(fèi)用最近的日本中文字幕，和加強(qiáng)了環(huán)保;4亚洲aaaa中文字幕、淋浴間采用了防霉玻璃膠和白水泥，減少了以前的玻璃膠發(fā)黑欧美日韩一区二区综合在线视频、發(fā)黃的現(xiàn)象欧亚三级片，提高了客房的美觀程度;5、結(jié)合深圳市電視收看情況欧美少妇A片，優(yōu)先在客房安裝數(shù)字電視www日韩一区二区在线播放，并達(dá)到數(shù)字電視和vod的一體操作，從而使客人可以在房間里收看到更多自己喜好的節(jié)目;6白白色在线免费观看、為入住本酒店滿十天的客人贈(zèng)送不少于三種的時(shí)令鮮果一份(成本在于30中国国产黄色视频、00元內(nèi))，并且打印感謝函国产免费看色操日人，以答謝客人對(duì)本酒店的信任和支持阴茎进入阴道视频，確保客房的續(xù)住率穩(wěn)步提升www.欧美激情.com，收集更多的賓客意見(jiàn)人人操BB人人操av，便于酒店及部門(mén)進(jìn)行有效的整改;7、從新世界酒店借用抽洗機(jī)將客房的地毯進(jìn)行周期性的抽洗日韩系列在线精品视频免费观看网站，加大了客房地毯的維護(hù)力度国产片一级A片免费观看视频。
四、培訓(xùn)方面：
在零五年里亚洲日日日日，部門(mén)陸續(xù)出臺(tái)及更新了相關(guān)規(guī)章制度日韩制服无码视频网址大全、管理手冊(cè)人人视频可以看毛片?、培訓(xùn)手冊(cè)、消防檔案69pao强力打造永久免费、衛(wèi)生檔案综合网久、應(yīng)急方案、節(jié)能方案等成年人黄色欧美，針對(duì)員工工作效率和工作質(zhì)量日韩精品成人网页视频在线，在標(biāo)準(zhǔn)上制定了相關(guān)硬型明文規(guī)定，如：查房時(shí)間最新欧美精品wwwtestc、對(duì)客服務(wù)時(shí)間又长又粗黄色视频、工作量、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)白白视频在线、清潔時(shí)間操b校园高清无码、清潔標(biāo)準(zhǔn)等等，還針對(duì)賓客歷史投訴99re在线视频免费观看精品，整理出了許多案例女人十八级毛片，不斷的給員工進(jìn)行理論培訓(xùn)，并且通過(guò)部門(mén)每月自發(fā)出錢(qián)組織的部門(mén)活動(dòng)剩余的資金來(lái)組織了相應(yīng)的技能大賽在线免费自拍视频，以獎(jiǎng)勵(lì)在技能大賽中基本功扎實(shí)的員工精品亚州第一页，以留住更多的優(yōu)秀員工，鼓勵(lì)全員爭(zhēng)當(dāng)部門(mén)骨干免费麻豆精品无码国产在线，但是為了不影響員工的休息av小次郎网站，部門(mén)培訓(xùn)又制定了相應(yīng)的措施，在培訓(xùn)周期三级黄免费视频网站，每周培訓(xùn)不得超過(guò)兩天四房播播综合在线，每次培訓(xùn)不得超過(guò)兩個(gè)小時(shí)，以確保員工的正常休息欧美视频黄页，不影響員工的情緒韩国三级在线播放。
五、物料管理與成本控制方面：
零五年里人摸美女人人砬美女人人看，部門(mén)的物料管理工作和成本控制工作存在著許多不足之處中国熟妇色視頻一区二区三区，值得一提的是期間三次出現(xiàn)了部門(mén)缺少物品的情況，影響了客房的銷售毛片网站观看。
根據(jù)酒店黄页网站视频操出液体、部門(mén)的現(xiàn)實(shí)情況，部門(mén)沒(méi)有固定的YY6080午夜福利理论中文、便于管理的免费美国黄片、有足夠儲(chǔ)存空間的倉(cāng)庫(kù)，造成了部門(mén)許多追構(gòu)的物料時(shí)常沒(méi)有地方存放，加上負(fù)責(zé)部門(mén)倉(cāng)庫(kù)人員的更換欧美作爱在线网站视频，新員工的責(zé)任心不強(qiáng)国产亚洲第一区，對(duì)物料的掌控能力不好，多次出現(xiàn)了物料短缺国产色区福利，針對(duì)此情況黄色网站在线观看18，部門(mén)實(shí)行了部長(zhǎng)兼管責(zé)任制，把倉(cāng)庫(kù)劃分為一個(gè)部長(zhǎng)管理免费在线观看在线黄色视频，經(jīng)理不斷的抽查，從而在此后的工作中避免了類似情況的出現(xiàn)日韩毛片无码一级观看免费。
六天天色天天日天天干、人員方面：
部門(mén)員工來(lái)自五湖四海，其中2/3的員工都是實(shí)習(xí)生留店的天天干网，年齡普遍偏小国内外免费激情在线视频，為了增強(qiáng)部門(mén)員工的凝聚力，避免員工因想家等影響工作亚洲产国偷v产偷v自拍小说，部門(mén)基本上堅(jiān)持每個(gè)月或每個(gè)季度組織活動(dòng)一次FreeXXXX性HD中国性，讓員工體會(huì)到家的溫暖。
七插逼吃奶头69黄色视频、工程方面：
工程維修項(xiàng)目是客房的工作重點(diǎn)之一亚洲国产精品自拍线路，客房出租率的持高，使得工程維修進(jìn)展緩慢六月婷婷,激情九九，時(shí)常出現(xiàn)舊的工程項(xiàng)目還沒(méi)有處理過(guò)半人人做人人干人人操，新的工程項(xiàng)目又層出不窮，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的重視下九九精品国产72国产精品福利，客房與工程開(kāi)展了多次協(xié)調(diào)會(huì)議精品久久久无码中文字幕一丶，以確保工程維修項(xiàng)目計(jì)劃性、合理性国产精品一级黄色av、及時(shí)性的處理欧美1300部呦交在线播放，部門(mén)內(nèi)部也制定了關(guān)于工程維修方面的相關(guān)制度，做到每日部長(zhǎng)和員工日常檢查工程維修項(xiàng)目一区二区黄色网站在线观看，每半月計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工程維修項(xiàng)目呈報(bào)總經(jīng)理及傳至工程部91久久精品国产一区二区蜜月，由經(jīng)理計(jì)劃性安排工程維修重點(diǎn)項(xiàng)目，員工可自報(bào)自查538再线视频，部長(zhǎng)及時(shí)檢查督促到位欧美日韩激情A片视频一站。
針對(duì)目前客房存在的問(wèn)題，現(xiàn)擬定以下工作計(jì)劃：
一激情视频毛片在线观看、加強(qiáng)與前廳欧美大吊爆草、公關(guān)營(yíng)銷、工程方面的溝通協(xié)調(diào)，做好計(jì)劃性控房維護(hù)保養(yǎng)和清潔工作国产一区对白清晰国语，確弊钚鹿谙呒で槿恫豢ㄊ悠担客房出租的及時(shí)性，多走訪深圳市同檔次酒店日韩精品福利片动漫在线观看，不斷吸取同行的經(jīng)驗(yàn)小激情网站，對(duì)部門(mén)進(jìn)行有效整改，將客房出租率保持在90%左右久久久久久久久久精品，月收入提高到120萬(wàn)以上操我视频网站在线观看，完成酒店下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
二一级女人裸体A片免费、針對(duì)酒店常住客較多日本久久久久久精品网、續(xù)住率高的現(xiàn)象，建議由各部門(mén)收集賓客意見(jiàn)国内一级偷拍视频，由前廳制訂一系列的“常住客卡片”igao.com，登記賓客相關(guān)信息，提高個(gè)性化日韩亚洲三级片电影,AV不卡、特色化服務(wù)日韩黄色网站www...，給客人留下深刻美好的印象，利用客人的宣傳作用色综合色综合色综合免费视频、口碑效應(yīng)亚洲欧美卡通另类丝袜美腿，增加酒店的美譽(yù)度。
三亚洲第一黄片播放器、加大本部門(mén)與其它部門(mén)員工之間的面對(duì)面的溝通協(xié)調(diào)工作美女的隐私秘视频网站免费下载，多召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)，由部門(mén)負(fù)責(zé)人主持亚洲精品美女久久久久9999，部門(mén)全員參加国产精品九九九久久，讓員工多交流，做到換位思考99国产精品视频，以確保部門(mén)相關(guān)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)国产精品一区二区三区免费菠萝。
四、針對(duì)部門(mén)工作方針91精品国自产拍在线观看，不斷健全农村一级做a爰片久久毛片A片、更新部門(mén)的管理體系，能夠達(dá)到責(zé)任明確到人在线观看国产技师自拍视频免费播放、獎(jiǎng)罰到位欧美天天视频WWW777COm，做到清晰、明了欧美福利片网址、合理www.黄色视频a、嚴(yán)謹(jǐn)男人天堂视频网站在线、可操作性，使全員主動(dòng)自覺(jué)遵守欧美群A片。
五欧美人妻中文、加強(qiáng)和工程部定期協(xié)調(diào)，將目前客房存在的工程問(wèn)題“粉刷項(xiàng)目樱花动漫官网下载app下载安装、兆凱公司方面的維修項(xiàng)目免费的日本黄色网站、木板發(fā)霉腐朽變型項(xiàng)目、滲水項(xiàng)目美国无码Av免费自慰、鏡面玻璃破裂項(xiàng)目欧美一级AAAAAA片在线看、總套裝修項(xiàng)目、玻璃膠發(fā)黑發(fā)黃項(xiàng)目美国男女操逼、門(mén)框裂縫AAAα黄色视频、熱水供應(yīng)慢等”逐一處理完畢。
六秋霞理论久久理论电影、布草報(bào)廢率逐漸攀高，協(xié)調(diào)洗滌公司擬定相關(guān)措施国产第三页，提高洗滌質(zhì)量国产丰满成熟女性性高潮视频，加強(qiáng)員工的思想品德教育和操作技能培訓(xùn)，減少報(bào)廢率一级性爱c，將可重復(fù)修改使用的布草及時(shí)聯(lián)系洗滌公司或相關(guān)單位進(jìn)行修改使用中文欧美在线，附帶零五年客房布草報(bào)廢賠償簽免調(diào)撥明細(xì)表，建議于三月份開(kāi)始追購(gòu)酒店所需備用布草中国产精品国产三级，以避免布草短缺免费美女黄，不能及時(shí)出租客房現(xiàn)象。
七真人黄色视频免费的、加強(qiáng)對(duì)同行客房酒水配備情況的調(diào)查特黄一级免费视频，及時(shí)進(jìn)行相應(yīng)整改，主動(dòng)征求賓客意見(jiàn)手机在线看永久AV片免费无毒，詢問(wèn)客人喜好的住店所需物品美女黄网站一区二区，尋求代賣(mài)出售業(yè)務(wù)，努力將客房雜項(xiàng)收入提高到月均四萬(wàn)左右精品推荐本地黄色视频。
八欧美一级,日韩三级、繼續(xù)征求賓客意見(jiàn)、員工意見(jiàn)在线播放你懂的网站、同行建議亚洲黄色视频电影，提出合理方案，報(bào)酒店領(lǐng)導(dǎo)審批国产a√视色，完善客房產(chǎn)品手机看片1024人妻久久性色。如：防盜扣、淋浴間物品架、服務(wù)指南日韩成人作爱在线视频观看网站大全、客人賠償價(jià)目表等等精品久久久久中文字幕。
九、更換客房房間內(nèi)的工商指南欧美一级黄色男女尻屄视频、中英文黃頁(yè)欧美另类自拍，以確保客人可以在房間里面瀏覽尋找到準(zhǔn)確的信息无码乱伦国产。
十男女激情免费网站、對(duì)于員工的管理多采用剛?cè)岵?jì)的手把手說(shuō)教方式，提高自身親和力操屄视，拉近與員工之間的距離国产女同调教精品视频，多組織部門(mén)活動(dòng)和相應(yīng)的技能比賽，培養(yǎng)部門(mén)更多的骨干力量欧美老人黄片，提高員工對(duì)酒店的忠誠(chéng)度无码码一区精品品和亚洲洲。
十一、針對(duì)客房部分工具和對(duì)客服務(wù)設(shè)施出現(xiàn)的老化情況久久视频一二区，多與供貨商進(jìn)行溝通精品久久九九九久久久久国产，加強(qiáng)維護(hù)力度，計(jì)劃性定期安排專人維護(hù)保養(yǎng)工作国产欧美精品亚洲AMV。
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十七99riav.com、基于酒店零五年期間多次停電，另還出現(xiàn)過(guò)臺(tái)風(fēng)亚洲丝袜脚交、暴風(fēng)雨等現(xiàn)象92国产精品午夜福利视色，將加強(qiáng)對(duì)相關(guān)應(yīng)急方案的理論、實(shí)操培訓(xùn)力度操逼欧美视频，避免突發(fā)事件當(dāng)中的事故出現(xiàn)J8又大又粗又长又硬不爽。
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酒店工作總結(jié) 篇7
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酒店工作總結(jié) 篇8
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