關(guān)于酒店工作總結(jié)模板合集9篇
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酒店工作總結(jié) 篇1
本人**日韩AV黄色网址，**俱樂部總經(jīng)理兼***大酒店總經(jīng)理，在PETER董事長及達(dá)聲總部的領(lǐng)導(dǎo)下啦啦啦www观看在线下载，率領(lǐng)兩酒店全體員工完成總公司制定的各項經(jīng)營人人欧美乱码专区视频免费、管理指標(biāo)，共同提高酒店的服務(wù)質(zhì)量超碰123、管理水平和經(jīng)濟(jì)效益。現(xiàn)就20xx年度的工作匯報
一一区二区免费看的黄色片子、確立酒店的經(jīng)營計劃發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營方針又大又粗又长又硬好爽国产，制定酒店的經(jīng)營管理目標(biāo)，并指揮實施1024免费电影你懂的。
格蘭德假日俱樂部自開業(yè)以來欧美性爱生活，受諸方面因素影響，經(jīng)營情況不容樂觀影音先锋在线资源免费，制定20xx年度發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營方針即是圍繞著改善經(jīng)營狀況進(jìn)行的久久精品视频30，20xx年基本確定俱樂部以中餐、西餐精品一区在线观看你懂的、客房三大營業(yè)點為重點日本XXWWXXWW视频免费，輔以會所、泳池等配套設(shè)施WWW.国产2000AV，加強(qiáng)營銷中国黄色一级A片免费看视频，細(xì)化服務(wù)，提高出品国产精品处女一级黄片B，從而提高酒店整體盈利能力為酒店基本經(jīng)營方針aigao视频在线。
20xx年度俱樂部原計劃收入為3709.0xxxx元，實際收入為2329.6xxxx元日本高清黄页，完成率為62.8xxxx中文字幕av免费专区久久。剔除中餐收入影響，俱樂部計劃收入為1613.4xxxx一区二区视频免费，實際收入為1648.6xxxx国产麻豆日韩在线观看网站免费，完成率為102.1xxxx2019A级毛片。其中西餐計劃收入為40xxxx元，實際收入為436.2xxxx元A片综合网视频在线播放，完成率為108.xxxx一道本a级片，客房計劃收入為118xxxx元，實際完成114xxxx元999久久久精品，完成率為96.xxxx亚洲黑人欧美在线黄片。
為推動住房，帶動消費(fèi)免费又黄又硬又大爽日本，俱樂部在經(jīng)營方面主要采取以下措施保證經(jīng)營持續(xù)增長：
1XXXX黑人性ⅩXXXX、對住房客人增設(shè)了免費(fèi)的游泳項目，對商務(wù)客房推出了每月住房累計滿五間贈送泳票一張的優(yōu)惠活動九色国产精品，以此激勵商務(wù)公司的訂房并對新開業(yè)的游泳池起宣傳推廣作用精品国产群3p在线交换。
2、針對6月下旬的住房預(yù)售低A片视频在线观看免费大全，實行對散客和商務(wù)住房贈送早餐黄色网站直接观看，對旅行社調(diào)低周末價來吸引住客。
397人在线看视频在线观看、把西餐廳定位成華強(qiáng)北至高觀景的中高檔西餐廳歐美人性爱黄色视频，細(xì)化服務(wù)，加強(qiáng)出品综合视频区。抓住五一黃金周契機(jī)亚洲三级网站，自5月1日起，對西餐廳再一次調(diào)價欧美精品九九99久在免费线，將自助餐午餐價格上調(diào)至5xxxx/位男人天堂网址网站，同時新推出下午茶項目。
4二级黄绝大片免费视频、俱樂部經(jīng)營未達(dá)目標(biāo)中文字幕日韩欧美在线，主要原因為中餐收入與計劃相距過遠(yuǎn)。下半年中餐情形極不容樂觀日韩偷窥自拍系列在线观看视频免费，在達(dá)聲股份公司決策下五十无码，于9月11日宣布停業(yè)。意味著俱樂部擺脫中餐束縛又粗一黄A片无码视频免费，輕裝上陣欧美日逼黄片，扭虧目標(biāo)指日可待。
52018日日干得得啪、指導(dǎo)制定策劃中西方節(jié)日活動91短视频在线免费观看，實現(xiàn)創(chuàng)收高峰。
二国产a自拍、主持制定和完善酒店各項規(guī)章制度日韩伊人久久不卡二区，建立健全內(nèi)部組織系統(tǒng)还能看的黄色网站，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，建立內(nèi)部合理而有效的運(yùn)行機(jī)制18岁禁看网站免费观看。
為使酒店的日常運(yùn)作逐步納入到工作有計劃(涩涩视频)色黄、有指導(dǎo)、有跟蹤自拍偷拍精品视频网、有總結(jié)的管理系統(tǒng)中去日韩色色色一区二区电影，有效地將計劃性工作和應(yīng)急性工作密切結(jié)合起來，建立明確的工作目標(biāo)激情毛片免费看，要求各部門建立計劃性的工作制度先锋影音一区二区，通過每月總結(jié)、計劃久久公开免费视频观szs，對各項工作有計劃欧美老妇老熟妇性性性、有落實，按計劃步驟予以實施亚洲一级精品A片免费视频。建立每月工作匯報制度正在播放国产一区二区中文，通過對工作的完成情況，對各部門負(fù)責(zé)人予以考評欧美孕妇变态重口另类。
酒店成立之初一级热情视频，各項制度未健全完善，制度的完善及各項工作程序的確立需在長期大量的實踐中方能逐步完成操逼免费性爱网站。因此，制度的建立也是一項長期復(fù)雜的工作∩从赐現(xiàn)該部分工作已基本完成日韩精品第124页视频，俱樂部各項崗位程序及流程已制定。 酒店管理的規(guī)范化WWW.AAA日本高清视频、制度化建設(shè)是酒店發(fā)展的基礎(chǔ),酒店管理層自20xx年年初開始免费看日批视频，即對酒店整體規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)作明確規(guī)定，相繼出臺了相關(guān)程序化国产精品自在在线午夜、規(guī)范化管理文件亚洲激情视频网。
在目標(biāo)考核方面，一方面按照已出臺的考核實施辦法進(jìn)行考核A大片黄片视频，另一方面每月每季度召開上月/季度工作總結(jié)會日本女色视频，針對制定的工作計劃，總結(jié)實際實施進(jìn)度动漫高潮娇喘抽搐喷水视频，提出需解決的問題A级黄色网站在线免费观看视频，使各項工作落實到人，也以此作為對各部考核的依據(jù)一级毛片免费网站视频中文。
三在线观看视频黄页、研究并掌握市場的變化和發(fā)展情況欧洲视频一区二区三区，制定市場拓展及價格體系，適時提出階段性工作重點国产精品亚洲日韩欧美第一页，并指揮實施一级a毛片免灵靠看久久精品。
市場的變化與酒店的發(fā)展息息相關(guān)，俱樂部正是基于此緊扣市場脈博国产原创自拍，及時提出各階段工作重點：
一月份制定20xx年商務(wù)散客黄色视频一区二区观看、長包房、會議團(tuán)房亚洲伊人色宗网一区二区、旅行社團(tuán)散房價格及合約版本欧美AⅤ一区二区三区视频。
二月份策劃情人節(jié)活動及推廣工作，加強(qiáng)財務(wù)管理欧美91影院，制定倉庫管理制度污污网站在线免费色，實行總機(jī)與服務(wù)中心分開管理。
三月根據(jù)季度轉(zhuǎn)變調(diào)整金海悅大廳A爱爱网站1000、B區(qū)優(yōu)惠政策狼友在线精品视频网站，減少贈送，完善C區(qū)的服務(wù)功能91部精品国产费观。狠抓營銷工作欧美三级黄色网站，落實酒店營銷計劃，做好或銷任務(wù)分配黄色一级免费片。制定西餐廳的工作流程及獎罰制度十八岁黄片。制定格蘭德會員卡章程。
四月完善酒店部門崗位職責(zé)修訂26uuuu综合，起草酒店各部門工作程序9AV在线观看视频，開展游泳池的開業(yè)籌備工作，完成對西餐廳天臺的布置求国产精品网址。組織營銷人員進(jìn)行鉆石卡亚洲一级性交大片、優(yōu)惠卡的銷售，策劃母親節(jié)活動亚洲一区亚洲二区。
五月編制新菜牌日韩偷窥自拍系列视频在线，做好季節(jié)菜的轉(zhuǎn)換，改變中餐C區(qū)服務(wù)功能推出行政套餐超碰在线97在线，加強(qiáng)對游泳池的銷售工作色哟哟哟，對客房浴室滲水維修，西餐廳包房天花日三级视频、墻紙發(fā)霉維修91精品国产色综合久久，中西廚地面修補(bǔ)，中餐空調(diào)塵網(wǎng)清洗国产日韩字幕欧美。完成經(jīng)濟(jì)大廈東外墻戶外噴繪廣告的制作无码精品资源在线观看。策劃六一兒童節(jié)的優(yōu)惠活動日日干Av网站。
六月重組中餐人員編制，續(xù)聘優(yōu)秀營銷人員国产对白高跟丝袜97在线，開展端午節(jié)免费黄色精选视频在线观看、兒童節(jié)應(yīng)節(jié)活動，調(diào)整西餐廳暑期出品动漫精品一级AV片在线观看，完成酒店宣傳冊的訂印3p合辑欧美一区二区。
七月份酒店為節(jié)約成本，實行部分物資自購户外露出在线播放，中餐增加新菜式的推廣免费久草视频，西餐推出精選下午茶、夏日傾情飲品欧美男女a视频∈悠笛侵夼访廊蘸客房增加可售賣毛巾，對客房一次性用品進(jìn)行顏色區(qū)分www.青草草。開始對客房的滲水維修九九九九人妻一区精品色。
八月對酒店電梯噴畫進(jìn)行更換，對中央空調(diào)及鍋爐進(jìn)行水處理自拍偷拍激情网站、清洗色在线视频导航，重新訂制客房一次性用品。? 九月根據(jù)中餐經(jīng)營情況及時停止了中餐營業(yè)102av视频在线，并圍繞中餐停業(yè)做好員工遣散在线黄色观看、供貨商物資退貨及資產(chǎn)盤點工作。同時西餐廳開展了以登高賞月為主題的中秋活動热热热热热热热热热热热热色色色色色色，取得了良好效果色五月综合在线。
十月做好十一黃金周的接待工作，同時由于高交會的舉行国产专区精品调教捆绑在线播放，及時調(diào)整了房價，提高了營業(yè)收入永久免费AⅤ在线观看。為節(jié)能降耗肏屄毛片，制定秋冬季節(jié)中央空調(diào)開放時間。
十一月完成酒店部分制服的更換工作又黄又爽又粗又长免费视频，同時對客房風(fēng)機(jī)盤管進(jìn)行清洗呦av网站，同時為改善員工住宿，將員工宿舍由蓮塘搬至上步黄色视频一级A片免费看，取消了員工班車www.在线视频.com。
十二月進(jìn)行了辦公室搬遷，同時以圣誕節(jié)為重點国产伦精品一区二区高清，對酒店進(jìn)行全面布置與策劃色艹艹视频，基本達(dá)到預(yù)期效果毛片在线看。
四、負(fù)責(zé)中層以上管理人員的培養(yǎng)和使用欧美老妇人XXXX一区二区三区，督導(dǎo)酒店的培訓(xùn)工作丰满大屁股作爱免费视频。
酒店中層管理人員為酒店的中堅力量，培養(yǎng)酒店自己的優(yōu)秀人才日韩第一区第二区免费，需要一個和諧的工作環(huán)境和對優(yōu)秀人才能力的肯定91popny丨九色国产，人格的尊重。目前酒店采用用人的`原則為量才適用国产精品一区二区综合亚洲，讓賢者居上日韩成熟熟女精品自拍视频，能者居中，智者居側(cè)国产污黄视频网站视频免费看，充分發(fā)揮人才的主觀能動性欧美黄色网站一区，本著對下屬負(fù)責(zé)的態(tài)度，加強(qiáng)監(jiān)督曰本性l交片视频视频，加強(qiáng)約束禁止看黄片，加強(qiáng)管理。
培訓(xùn)工作對于酒店適應(yīng)環(huán)境的變化a片av在线播放、滿足市場競爭的需要一级艳片真人视频观看、滿足員工自身發(fā)展的需要以及提升酒店的效益都具有十分重要的意義。通過培訓(xùn)可以提高員工的技能和綜合素質(zhì)操操操射射射干干干，從而提高其工作質(zhì)量和效率禁止18岁以下的看A片，減少失誤，降低成本韩国产三级三级香港三级日本三级，提高客戶滿意度国产视频免费视频在线；員工更高層次地理解和掌握所從事的工作，增強(qiáng)工作信心国产麻豆剧传媒一区。為此免费费黄色真人视频，俱樂部在20xx年度開展了大量的培訓(xùn)工作，要求各部門每月制訂培訓(xùn)計劃AV不卡在线永久免费观看，以第二季度為例五月天婷婷网亚洲综合在线，累計培訓(xùn)時間為242.5小時，其中四月份為101.5小時激激激激激激情，五月份為67.5小時国产国产成人久久精品，六月份為73.5小時。部門平均培訓(xùn)課程在6節(jié)/月激情乱伦色图，人均月平均培訓(xùn)課時約8小時国产高清wwwwwwwww色视频，接近優(yōu)秀企業(yè)培訓(xùn)課時指數(shù)的中上水平。
酒店初步建立了統(tǒng)一的培訓(xùn)師制度，人力資源部加強(qiáng)了對基礎(chǔ)培訓(xùn)師的能力指導(dǎo)訓(xùn)練洲在线综合视频，集中組織了“培訓(xùn)技能實踐課程”和一些基礎(chǔ)的管理知識和專業(yè)知識課程欧美老年人性爱视频。加大培訓(xùn)考試的力度，組織編制西餐成熟丰满熟妇高潮XXⅩ、前廳久国产在线、管家、財務(wù)收銀等部門各崗位試卷共12份国产在线A级在线视频。為將來實行各崗位轉(zhuǎn)正jiZZjiZZjiZZjiZZ免费看、調(diào)職、晉升等考核打下基礎(chǔ)9999视频免费视频。
五美女裸体污污18禁免费APP、發(fā)動廣大員工群策群力，搞好民主管理工作免费视频高清日韩精品视频在线播放；關(guān)心員工生活污污在线视频导航，不斷改善員工的工作、生活條件欧美性生活17-18。
1黄片视频在线观看2021、設(shè)立總經(jīng)理信箱，建立起員工與總經(jīng)理溝通的渠道艹视频免费∥蘼階片ssss？偨�(jīng)理信箱設(shè)立以來，俱樂部全年共接到了以下幾方面的共投訴1xxxx（見下圖）： 針對員工提及的工服問題国产深夜福利嘿咻嘿咻视频，當(dāng)即要求管家部訂制工程部夏天制服一级黄色视频性交。
針對對個別部門、員工的投訴及員工申訴国产草草影院在线观看欧美，酒店立即開展調(diào)查啊片免费看，及時清理不合格人員。
針對員工普遍反映伙食差激情久久综合精品久久久久、上下班不方便等意見日韩精品芒果视频下载，俱樂部采取了以下措施：
首先，及時調(diào)整了員工宿舍亚洲日韩高清AⅤ在线观看，將員工宿舍由車程半小時到達(dá)的蓮塘搬至上步工業(yè)區(qū)国产午夜无码福利在线看网站，目前員工上下班只需步行十分鐘，不受班車時間限制免费看黄的视频，員工休息得到了充分保障，獲得員工充分肯定一级A黄毛片。
其次免费成年人网址，員工伙食也是較為突出的一個問題。原承包給正和豐餐廳，為追求利潤最大化www.zachiew.com，該餐廳提供給員工的大多為售賣區(qū)剩余積壓的食物韩国午夜理论片在线观看手机，不僅味道差，甚至出現(xiàn)變質(zhì)食物96sao国产成视频永久免费，員工普遍反映吃不飽欧美两性一区、吃不好，工作情緒受影響黑人特级黄色网站，也是員工流失率高的原因之一黄色视频免费关观看网站。為改變此狀況，俱樂部領(lǐng)導(dǎo)層經(jīng)商議亚洲性爱黄色视频，決定在26樓辦公區(qū)自行開辦員工餐国产永久免费BBw，自12月6日開餐以來，由于食物干凈衛(wèi)生一级做a免费看、味道可口处破女免费观看，得到了員工的一致好評。
再次国产免费A，針對今年以來深圳市特區(qū)對勞動法的執(zhí)法力度的不斷加強(qiáng)操逼操，俱樂部加強(qiáng)了員工用工手續(xù)和勞動合同的管理，并按照相關(guān)法規(guī)給每個員工購買社會保險日本WWWⅹⅹX。這樣雖然會造成工資成本的小幅度提高美韩日色图，但對于提高員工歸屬感、避免潛在的法律風(fēng)險也起到了不可估量的作用日韩妓女精品视频播放在线观看。
通過以上措施的實施国产zaixian自拍，可以看到俱樂部的人員流動率在12月份達(dá)到了最低，僅為xxxx黄色视频中文免费看。并逐漸建立了一條快捷有效的員工與總經(jīng)理溝通的渠道国产91Av九色。
2、根據(jù)已有條件盡可能開展員工文化活動543ev国产在线，分部門組織員工至大梅沙1024看片无码人妻日韩、梧桐山活動、召開員工茶話會等一级牲交毛片，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力后λ式吃奶动态后λ式视频。每月召開員工生日會，以大家庭的形式為當(dāng)月生日員工慶賀亚洲爆乳教师av，給予誠心的祝福免费无码啪啪视频强奸暴力强奸，增強(qiáng)員工的歸屬感。
3欧美日韩一区二区三区妖精、定期編制出版酒店內(nèi)刊《格蘭德之窗》一级毛片一级毛片一级毛片大全，按月更新員工宣傳櫥窗91亚洲精品，建立酒店與員工溝通的橋梁。
酒店工作總結(jié) 篇2
自酒店開業(yè)以來至今已有四個多月一级黄片视频大全在那看，在這段時間里感謝領(lǐng)導(dǎo)對店內(nèi)工作支持及關(guān)心亚洲毛毛片。此時現(xiàn)對以前工作總結(jié)如下:好的方面：
一、各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成狀況
本季度實現(xiàn)營業(yè)收入萬元4444亚洲片，營業(yè)成本萬元一本大道香蕉中文在线网站，綜合毛利率，營業(yè)費(fèi)用為国产专区精品主播在线。
二国模人体美女专业网站、抓好規(guī)范管理，提高協(xié)調(diào)接待潛力
第一：各項工作已步入正軌亚洲另类三级理论，服務(wù)水平不斷提高中文字幕精品网站笫18页。開業(yè)到此刻不到半年，生意紅紅火火在线观看xxxx，此時客戶好評不斷欧美性爱XX多精久久。對每一天例會流程進(jìn)行規(guī)范，固定流程和口號欧美一区二区日日屄，對群眾凝聚力等不斷滲透www.shyeze.com。第二：部門激勵機(jī)制的完善
1、各部門根據(jù)不一樣的崗位制定不了不一樣的提成方案98神马午夜。有效的調(diào)動了員工的用心性日韩成人丝袜在线视频。
2、實行了意見卡制度老嫖客精品视频在线播放，對每桌客人的滿意度進(jìn)行調(diào)查可以免费看黄的网址。根據(jù)顧客滿意度對員工進(jìn)行獎懲。
第三：完善部門例會制度永久黄网播放站色视频免费，每一天晚上8:40—9:00組織部門日事日清會欧美激情免费性爱。
總結(jié)當(dāng)天問題，安排明日工作seqiqi999。
三色色色色香蕉、完善勞動用工制度和培訓(xùn)制度
嚴(yán)格勞動用工制度，新員工入職前三天為試工期午夜AV，貼合條件的擇優(yōu)錄取日韩乱子伦免费视频，不貼合條件的一概不收，不講情面丝袜日韩无码激情视频，保證招工質(zhì)量国产图片大全综合视频。同時深入員工內(nèi)部，用心發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才美女做a，制定員工內(nèi)部晉升制度欧洲日韩一区二区免费视频网站。此時目前欧美精品免费A片在线12页，已從內(nèi)部提升領(lǐng)班一名，得到其他員工的普遍認(rèn)可老年黄色视频免费网站。
四、推出新菜品
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酒店工作總結(jié) 篇3
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一、健全機(jī)制欧美中日韩免费专区在线，改善條件
酒店基礎(chǔ)組織建設(shè)非常健全女同性互吃奶头视频免费看，對經(jīng)審、女工www.色综合.com、勞動爭議調(diào)解等各委員會有著明確的.分工国产白浆视频一区二区三区。在職工生活保障工作方面，著重健全送溫暖幫困機(jī)制日本少妇色一区二区，建立《食堂管理》黄色永久免费在线网址、《宿舍管理》、《浴室管理》等相關(guān)制度AV麻豆专区在线，出臺《食堂伙食公開臺帳》午夜三级片免费在线观看、《職工對食堂建議和意見征集登記表》、《食堂每周菜譜登記表》人人搞,人人爱,人人操、《食堂衛(wèi)生周檢查情況登記表》等等欧美成黄色免费在线视频，檔案資料齊全、規(guī)范cao欧美色就是色。
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二超碰在线com、鼓勵再就業(yè)欧美黑人粗暴交的一级视频，實施工資改革
酒店在促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)方面，積極做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作国产一级特色色片，協(xié)助政府推進(jìn)積極就業(yè)政策的落實狠狠色色欲，千方百計地增加就業(yè)崗位，爭取實現(xiàn)比較充分的再就業(yè)機(jī)會未满十八禁止18以下免费的AV。酒店共招進(jìn)下崗失業(yè)人員40人与子的性关系视频，注重加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能方面的培訓(xùn)，提高他們的服務(wù)意識和服務(wù)技能久草网页，盡早與他們簽訂勞動合同国产S性爱视频，同時在人事招聘上，對再就業(yè)者給予放寬超萌福利网址大全免费播放在线观看，為我縣再就業(yè)提供了良好的平臺欧美干逼。
為普遍提高困難職工收入，切實保障職工合法權(quán)益性爱小视频免费网站，酒店實施工資改革国产精品色哟网，職工工資考勤實行“四個一”制度。一員最新男人网址，即工資考勤員日韩欧美一本，由酒店一名工會委員擔(dān)當(dāng)工資考勤員，及時準(zhǔn)確掌握企業(yè)工資發(fā)放情況日韩精品痴汉无码视频网站，并按時如實向經(jīng)理室反映91精品丝袜在线播放；一表18岁黄色网站在线观看，即工資考勤表，由酒店工會統(tǒng)一印制發(fā)放亚洲九月小视频，各班組領(lǐng)班每日考勤在线无码午夜福利高潮视频，月底匯總上報到部門經(jīng)理，再由各部門經(jīng)理統(tǒng)一送至考勤員進(jìn)行統(tǒng)計一级做a爱过程免费视；一線国产主播第2页，即工資核查熱線，對員工公開核查熱線大黑屄网，受理職工反映考勤統(tǒng)計過程中出現(xiàn)的問題日本中文字幕网站，以便及時查證；一評你懂的视频网址，即考核評比日韩精品色综合一区二区三区，每季度對各部門工作進(jìn)行督察，并定期召開總結(jié)交流會精品高清无码在线观看，研究解決工作工程中遇到的困難和問題人人人人人人人人人人人干人人插，年終進(jìn)行考核評比，直接與工資相掛鉤理论精品视频在线观看。通過改革男人的天堂网免费网站，工資分配更加清晰、合理久久九九re精品国产三级，切實做到工資多少人人知黄色视频在线观看免费网。
三、送溫暖天天操天天日天天碰，獻(xiàn)愛心
酒店充分認(rèn)識到為困難群眾“送溫暖黄页网络站大全在线观看污、獻(xiàn)愛心”活動是企業(yè)工會組織為群眾排憂解難根本宗旨的具體體現(xiàn)， 應(yīng)該時刻把困難群眾和職工的生活情況福利片国产网址、工作問題放在心上97人人操屄网站，想方設(shè)法為他們辦實事，做好事欧美人与动牲交大全免费，努力解決實際困難和問題操B网址。
xx年x月，在響應(yīng)縣委縣政府的號召国产在线三区，發(fā)出《為生命垂危的母親捐款》倡議書色区一区二区在线观看，為病重的xxx募捐xxxx元；xx年玖玖资源网日本在线视频，組織發(fā)動干部国产国语一级免费黄色、職工參與到“xx扶貧幫困，獻(xiàn)愛心募捐資”助困助學(xué)活動中去，為貧困學(xué)子募捐xxxx元国产大乳一级在线观看；xx年韩国日本ww色成年免费网站，為病重的原酒店職工xx募捐xxxx元；為縣重點工程xxxx籌集xxxx元欧美天天；xx年為海嘯受災(zāi)地區(qū)捐款xxxx元婷婷五月综合网中文综合网；3月，組織開展“獻(xiàn)愛心”活動籌款xxxx元中文字幕强奸乱伦国产，06年繼續(xù)“獻(xiàn)愛心”籌款xxxx元等等在线观看午夜国产猫咪影院视频，諸如此類募捐活動舉不勝舉。通過不斷地努力高清福利免费久久久久，酒店“送溫暖欧美AAAA色、獻(xiàn)愛心”活動基本經(jīng)常化国产射射爽爽、制度化一级毛片免费播放在线视i、社會化。
酒店每月為生日員工舉辦生日聚餐美女黄色网站mmm，對新婚員工贈送花籃，對生病員工組織慰問老熟妇仓乱视频一区二区。為確保職工日常身體健康欧美三级片黄色视频，酒店配置了醫(yī)務(wù)人員，有針對性地配備了x類xx種藥品国外A片无码毛片免费视频，每年組織在職職工身體檢查一次国产日韩制服丝袜第一页，每年三八節(jié)為
酒店工作總結(jié) 篇4
順利完成如下工作：
一、日常工作：
1免费人城网站在线观看、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系欧美激情偷乱人伦小说视，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。
2露出在线、清理客戶欠費(fèi)名單三级色频，并與各個相關(guān)部門通力合作，共同完成欠費(fèi)的催收工作欧美A∨在线精品。
3操操操操干干干干干、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續(xù)www干，完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作亚洲Va欧美va国产综合久久。
4、做好20xx年各種財務(wù)報表及統(tǒng)計報表国产精品无码无套在线，并及時送交相關(guān)主管部門亚洲欧美丝袜精品。
二、其他工作
1、迎接公司評估最新自拍偷拍精品视频，準(zhǔn)備所需財務(wù)相關(guān)材料美女色又黄毛片在线看，及時送交辦公室。
297精品视频在线观看免费专区、為迎接審計部門對我公司帳務(wù)情況的.檢查工作自拍国语日韩欧美视频在线播放，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計午夜福利A片1000无码免费，并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱人人操、人人射、人人爱。
3、按照公司部署亚州A√，做好了社會公益活動及困難職工救濟(jì)工作在线观看a的网站。
作為公司出納，我在收付一级WWW、反映三级爆乳黄片在线看、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé)国产黄片,A片，特別是在特殊期間www.干干色，仍按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務(wù)。
酒店工作總結(jié) 篇5
xxxx年動力部的工作欧美性爱三级网站，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛護(hù)和大力支持下日本操毛小a片，在部門全體員工的辛勤勞動和不懈努力下，克服了人員少www.天堂AV网站、工作量大等困難狂插美女阴道动态，大力開展維修保養(yǎng)和挖潛技術(shù)改造工作，積極主動地解決設(shè)備設(shè)施存在的各種問題国产一级AA片在线视频，兢兢業(yè)業(yè)国产在线91免费、任勞任怨，比較圓滿地完成了酒店領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù)人人摸草碰日日。
一国产精品中文久久久久久久、開展預(yù)防維修，提高設(shè)備功效日批黄色一级网站。
�8x8ⅹcom永久免费视频。�1）四月初，對中央空調(diào)主機(jī)進(jìn)行年度維修保養(yǎng)色色综合电影网站，采用機(jī)械除垢和化學(xué)除垢雙結(jié)合的科學(xué)清洗方法久久婷婷国产麻豆91天堂，清除了蒸發(fā)器和冷凝器上的結(jié)垢，把主機(jī)的高壓降到正常工作范圍內(nèi)国产精品黄片在线播放。對冷卻水泵亚洲福利日韩看片无码、冷凍水泵進(jìn)行季節(jié)性維修保養(yǎng)，更換軸承和防水密封，并做防銹處理一级做a爱全免费视频在线，使設(shè)備的工作效率恢復(fù)到正常運(yùn)行水平欧美成年黄网站色高清视频。對中央空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行挖潛技術(shù)改造，增加冷卻塔的布水量91在线精品国自产拍，科學(xué)地調(diào)整冷凍水的流量欧美性爱资源站、流速、揚(yáng)程和進(jìn)出水溫度精品黄黄久久久免费看。減少了3臺冷卻泵男女免费视频在线观看网址、冷凍泵合計37。5kw的運(yùn)行免费看黄色短片，使設(shè)備始終處于最經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行狀態(tài)亚洲自拍偷拍一级视频，即降低了設(shè)備磨損，又節(jié)約了電費(fèi)亚洲熟女偷窥综合网。
∽耘奈蘼刖芬磺（2）在進(jìn)行一級維修保養(yǎng)的時間內(nèi)，同時對其它設(shè)備設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng)人人肏屄人人操。
二每日更新国产、加強(qiáng)能源管理，杜絕跑冒滴漏欧美日韩亚洲一级在线视频。
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⊙侵奕顺稍谙呔肺蘼朊（3）酒店的鍋爐系統(tǒng)用水由于水箱排污管道老化国产一级特黄A片A视频，影響水箱排污，影響鍋爐水質(zhì)国产老熟女乱伦，并且存在很大的安全隱患国产亚洲精品AAAA片在线播放。十月份我們首先對舊水管管道進(jìn)行封堵和隔離，將水箱的排污改為較安全的排污亚州美女免费网站，解決了鍋爐用水安全超碰人人操人人射。其次針對水箱溢水管道存在設(shè)計和安裝上的安全隱患，我們也進(jìn)行了改造。
小結(jié)：通過對水激情免费视频观看网站在线观看、電国产特黄大片美女精品、氣等能源的嚴(yán)格管理，減少能源損耗給酒店帶來的經(jīng)濟(jì)損失国产下药迷奸，降低營運(yùn)成本国产欧美日韩精品一卡，提高計量精度，為酒店的成本核算提供了準(zhǔn)確的`依據(jù)成年黄页网站视频全免费。
三geexxxxx、加強(qiáng)管理認(rèn)真做好鍋爐及壓力容器年檢。
6欧美A片最新网址、7月份我們配合省鍋爐壓力容器檢測研究員對鍋爐和壓力容器進(jìn)行了年檢久久911，經(jīng)過檢驗讓我們對鍋爐及壓力容器有了了解，在工作中我們有了依據(jù)搜锁一个能看的毛片网站。
四久玖玖视频在线播放、尋找不足之處，提高管理水平黄网站在线观看视频免费。
≈泄巴庑耘┐鍃XxXHD。�1）在部門的日常工作中，提倡愛崗敬業(yè)久久国产精品激情视频、盡職盡責(zé)日韩无码国产精品视频、銳意進(jìn)取、發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神国产精品不卡在线观看；工作積極主動精品无码视频在线观看，設(shè)法解決問題；不推諉好看的久久黄网站、不等待国产无套粉嫩白浆在线观看麻豆、不計較個人得失。凡是部門能做的事絕不推辭色库视频91，凡是部門能完成的任務(wù)絕不向外發(fā)包欧美伦，主動圓滿地完成各項任務(wù)。舉辦技術(shù)講座本费黄片免费小视频，對客房和前臺服務(wù)員進(jìn)行風(fēng)機(jī)盤管操作培訓(xùn)自拍日韩在线观看免费，對部門員工采取傳、幫欧美黄色大力插、帶的培訓(xùn)方法国产91调教丝袜在线。定期召開部門例會，學(xué)習(xí)酒店的規(guī)章制度和崗位責(zé)任制日韩天天精品综合，對前期工作進(jìn)行講評美女色色色网站。發(fā)揚(yáng)民主国内精品视频一区二区，對部門工作提出意見和建議，對工作中存在的技術(shù)難題日本大片黄色，進(jìn)行探討和解析人人漂人人操。部門工作井然有序并充滿活力。
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小結(jié)：酒店工程管理是一門藝術(shù)，除了具備對各種設(shè)備設(shè)施在线观看国产妓女网站、各工種技術(shù)上的了解和精通外久久免费视频网站，還需要具備和上下級溝通協(xié)調(diào)的能力，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神欧美精品A片视频黑人，加強(qiáng)愛崗敬業(yè)和職業(yè)道德的教育www.bbixx15，努力提高管理水平。
現(xiàn)代酒店的競爭女性黄色下体免费照片和视频永远免费，已經(jīng)從前臺比硬件、比銷售中国一级黄色尤物网站、比服務(wù)操逼网av，發(fā)展到了后臺加強(qiáng)工程、采保超碰在线a、能耗等方面的管理上動力部在酒店屬于保障部門A片爽爽爽免费看视频网，在人們的眼中是一個花錢的部門。我們將努力學(xué)習(xí)先進(jìn)酒店的工程管理經(jīng)驗午夜试看120秒无码体验区，完善預(yù)防性維修保養(yǎng)制度先锋5566资源网站资源，使設(shè)備始終處于高效的工作狀態(tài)日韩揉揉人人澡澡人人，徹底降低能源消耗，使維修費(fèi)用的增長速度減緩免费污黄视频网站，延長設(shè)備的使用壽命a级三级片网站，從而節(jié)省開支。動力部節(jié)約的每一分錢你懂的视频在线，都將成為酒店的純利潤午夜影院操久久久。把動力部建設(shè)成為酒店一個新的創(chuàng)利潤部門，為酒店創(chuàng)造更高的經(jīng)濟(jì)效益国线播产色产黄，是我們?yōu)橹^斗的目標(biāo)亚洲heyzo无码精品！
酒店工作總結(jié) 篇6
XX酒店客房部下半年以來緊緊圍繞酒店的大綱和部門要求，在鐘總和賴經(jīng)理的指導(dǎo)幫忙下完成了各項工作综合日韩，在取得了必須的進(jìn)步同時也存在著一些不足：
亮點之處：
一欧美XXXXHDVideos、培訓(xùn)方面
1、每月完成兩個SOP流程的學(xué)習(xí)和考核日韩一级无码毛片不卡网站，崗位統(tǒng)一組織員工進(jìn)行培訓(xùn)2021欧美黄色视频，各班組分管領(lǐng)班對班組員工進(jìn)行強(qiáng)化考核，增強(qiáng)的員工的業(yè)務(wù)技能人人操大屁股，提升了員工的素質(zhì)和專業(yè)度超碰青春娱乐网。
2、集團(tuán)明查應(yīng)知應(yīng)會知識的培訓(xùn)和考核黄片免费进，根據(jù)部門的要求制定了培訓(xùn)計劃表一级视频a，安排員工根據(jù)計劃表的進(jìn)度進(jìn)行學(xué)習(xí)，班組再進(jìn)行考核亚洲色图欧美色图观看日本一道。
3.精品国产首页,、每一天早會進(jìn)行案例的培訓(xùn)，提高員工解決問題和處理問題的潛質(zhì)国内色站。將崗位發(fā)生的鮮活的案例對員工進(jìn)行分析在线视频播放A片，避免該案例的再次發(fā)生，提高了服務(wù)質(zhì)量人妻啪啪色视频。
4老女偷偷伦偷偷啪、針對工作中發(fā)現(xiàn)的不足，安排專題培訓(xùn)黄色一级A片在线播放视频在线观看免费。暗訪中發(fā)現(xiàn)的物品擺放不規(guī)范的狀況亚州黄色网站中文字幕，由領(lǐng)班組織員工進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)和指導(dǎo)；針對一段時刻以來遺留物品較多的現(xiàn)狀无码专区无码专区，安排員工進(jìn)行查房的培訓(xùn)800凹凸视频在线观看网址，指導(dǎo)員工發(fā)現(xiàn)查房中容易忽略的盲點。
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二国产综合精一区二区在线观看、管理方面
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2丁香五月综合婷婷激情、上半年總體服務(wù)質(zhì)量較穩(wěn)定，1—5月份的集團(tuán)問卷均超出部門考核指標(biāo)性爱不卡视频网站，并且各個月的賓調(diào)分?jǐn)?shù)也較穩(wěn)定美女被男人桶岀白浆网站，沒有出現(xiàn)大起大落的狀況；在密函和網(wǎng)評上均能體現(xiàn)我們優(yōu)秀的服務(wù)国产精品JIZZJIZZ，獲得了賓客一向好評黄色一级视频在线观看。個性是在今年，網(wǎng)絡(luò)散客的入住量呈大幅上升女性毛片A，對我們來說有較大的壓力成年人黄色视频网站，個性是8#樓的整體硬件水平不足，我們透過各項個性化服務(wù)提高了賓客的滿意度白白色在线免费观看，贏得了良好的口碑亚洲人人插；在2月份和5月份，8#樓客房崗和8#樓房務(wù)接待崗分別獲得了酒店優(yōu)秀服務(wù)團(tuán)隊的稱號亚洲欧美天堂在线，是對我們服務(wù)質(zhì)量的肯定丝袜AV观看一区。
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三不要快播的黄色网站、接待服務(wù)方面
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四、團(tuán)隊和人員方面
1A片免费网站一区二区、關(guān)愛員工計劃的推行91主播，消息祝福、為生日員工唱生日歌并贈送禮品等多項員工關(guān)愛活動福利免费试看，獲得了員工的一致認(rèn)可90人人操人人干，提高了員工的滿意度；
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7自拍下一页、個別員工團(tuán)隊意識不強(qiáng)，影響了崗位工作的開展三级视频网站视频网站受不了了，對其他員工也造成了惡劣的影響北京一级黄片。
在下半年，我崗位仍然會繼續(xù)緊緊圍繞酒店和部門的要求開展各項工作操X国产，針對上半年存在的問題進(jìn)行以下思路的調(diào)整：
1隐私网占、著重加強(qiáng)質(zhì)檢的獎懲力度，針對每一天的質(zhì)檢狀況進(jìn)行張榜公示www.aiai2000.com，做到有獎有罰人人干人人模，構(gòu)成每個班組和每位員工的競爭意識，讓大家有必須的壓力色呦呦呦官网，化壓力為動力操B无码一级毛片；
2、每月開展專項的衛(wèi)生統(tǒng)計和評比人成性视频欧美日韩，對做的好的員工進(jìn)行獎勵超碰人妻人人干，以此提高衛(wèi)生質(zhì)量；同時也對班組衛(wèi)生質(zhì)量進(jìn)行評比欧美夜情A级黄片免费看，對于每月質(zhì)量穩(wěn)定的班組給予獎勵日本wwwwwwwwwwww，獎勵到領(lǐng)班個人；
3射射射干干、繼續(xù)做好專項計劃衛(wèi)生的跟進(jìn)檢查日本xx视频，提高專項計劃衛(wèi)生的質(zhì)量；
4精品久久毛片国产视频、做好人員的補(bǔ)充和培訓(xùn)午夜三级视频免费看，后備人才的提拔和培養(yǎng)视色网站视色视频，化解人員壓力；
591插进去、開展員工和領(lǐng)班的業(yè)務(wù)技能競賽深夜免费看，提高服務(wù)技能；
6欧美国产黄色A片大全、對新員工的培訓(xùn)和考核繼續(xù)跟進(jìn)swag观看，除了一對一的“師徒制”以外還要對他們進(jìn)行階段性的專題培訓(xùn)，如解決問題的潛質(zhì)国产黄色专区，服務(wù)意識的提升等91久久人人，起到檢驗跟班效果和增進(jìn)溝通和了解的機(jī)會；
7美女裸体黄网站18禁无遮挡、設(shè)立崗位教練，對適合的人員進(jìn)行考核www.日韩.com，由人力部或部門頒發(fā)證書性色网国产，對熟練員工起到激勵作用的同時也能提高他們帶新員工的潛質(zhì)；
8影音先锋在线观看资源无码视频免费、對明查知識的學(xué)習(xí)分解到每周色vvv综合网，做到定期消化，能夠化解必須的壓力亚洲欧美性生活；
9在线免费观看黄色视频免费、繼續(xù)做好500問和案例的培訓(xùn)，透過不一樣的機(jī)會和形式提高培訓(xùn)的質(zhì)量和效果啊啊啊疼视频黄色视频，提高員工的意識和潛質(zhì)久久思热99re热；
10、繼續(xù)做好關(guān)愛員工計劃的執(zhí)行色偷偷偷偷色精品视频，提高員工的滿意度国产又黄又湿又爽的视频，針對崗位不一樣年齡層次的員工分別召開座談，了解他們的心聲白白发布在线永久网站；同時在各項團(tuán)隊活動上做到創(chuàng)新天天摸夜夜摸爽爽狠狠婷婷97，做到吸引員工。
酒店工作總結(jié) 篇7
上半年也是在忙碌的前臺服務(wù)工作里面進(jìn)入了尾聲又黄又爽又色，從年初的充滿希望韩国三级片手机免费观看，到春節(jié)期間的降溫，再到而今的回暖国产精品夜色视频一区二区，這半年酒店經(jīng)歷了很多日韩国九九精品，我個人也是有了挺多的思考，對此狼友视频网站内容在线观看，我也是來總結(jié)下自己的前臺工作国产色无码专区视频。
其實剛開始的時候，還沒有怎么的在意，但是直到接到上級的通知亚洲欧美高清在线精品四区，無法開業(yè)欧美色色色色色图，我也是感受到一絲絲的不安，不知道我們酒店是不是能熬過去黄色网站一级二级区，又是要到什么時候才能真的開業(yè)欧美一级黄色A片视频，而自己在家里宅著，也是感受到這個假期是如此的漫長亚洲黄色小视频在线观看，但漸漸我也是感受到一些的不安666黄色网站，不能再這樣耗費(fèi)時間下去，連患病的都知道在醫(yī)院里面看書久久久激情，那健康的我黄色欧美大尺寸视频，更是不能在這段日子里就玩過去了，所以居家的那段日子裸体美女天堂久久污黄40，我也是去思考自己的職業(yè)道路黄色网站免费看丝袜，去考慮以后自己的發(fā)展，同時經(jīng)過在家的學(xué)習(xí)一级黄色录像蛊一区二区三区，我也是對于前臺成年黄页在线视频免费观看大全网站，對于酒店的工作有了更加深入的了解，也是堅定了自己以后要去走的路看A片黄色视频，其實來酒店工作的.時間也是不太長国产精品第99页，我不知道自己是否會被辭退，如果走了黄色视频加毛片，該如何的去發(fā)展十八禁羞羞视频爽爽爽免费，如果還在公司，又是該怎么樣規(guī)劃自己的以后操碰国产视频，我也是不想一直做前臺的工作欧美口活视频，所以也是格外的努力，在家學(xué)習(xí)很多以后可以做的工作要求的能力曰批视频免费40分钟动，去清楚酒店其他的工作是怎么樣做的在线观看一区你懂的，和同事多溝通，去熟悉了解igao在线，那么以后真的有機(jī)會的時候综合A片在线视频，我也是能去把握住。
回到酒店九九热视频精品在线，前期雖然依舊沒有多少的客人人人看人人妻人人干人人操，但是我們也是做好了準(zhǔn)備，只要人流多了欧美韩日一区，疫情得到了控制亚洲A区黄色精品，那么也是相信我們的酒店會重新做起來毛片在线不卡，在做好消毒，防控的工作同時尹人在线4，我們也是迎來了新的客人激情图片和激情视频小说，漸漸的客人多了，在前臺的崗位上狼友网在线观看，我也是積極的去做好服務(wù)亚洲情黄网站在线播放，和客人多溝通，讓他們清楚我們酒店的消毒防控措施A级免费黄色片，請他們也是積極的去配合第一次破女初国产美女，確保大家的安全，同時對于一些難以搞定的客人日韩精品视频蜜臀视频网站，我也是會耐心的去說黄色视频国产精品免费，實在處理不了，也是會找領(lǐng)導(dǎo)或者其他的方式來解決2005人人摸，畢竟安全還是更加的重要丰满人妻一级特黄a大片，同時也是不能去得罪了客人，半年的時間過得是很快的3D动漫强奸视频，忙碌中自拍偷拍欧美色图一区，自己的服務(wù)也是做得更好野花社区日本WWW，同時我也是看到酒店的復(fù)蘇最近中文字幕视频免费手机版，雖然和同期相比，還有一些差距高国产福利在线，但是我相信下半年日韩美女中文字幕高清，我們酒店的業(yè)績會越來越好的，同時自己的前臺工作我也是會做的更出色资源中文在线观看91。
酒店工作總結(jié) 篇8
xx年根據(jù)大廈細(xì)節(jié)管理“查永久免费看A片在线看视频欧美、擺、建”活動方案女生免费看黄色网站，為扎實有效地推進(jìn)“管理創(chuàng)新年”活動的深入開展口爆深喉福利一区二区久久，結(jié)合本部門的實際情況，做了以下工作国产精品一区7m视频。
一无码日韩网页视频下载大全免费、基本情況 按照大廈的統(tǒng)一要求，召開會議加勒比视，傳達(dá)精神日韩超碰在线观看，結(jié)合實際制定活動方案。
全面開展活動操碰视频在线观看。目前查擺問題十余件又爽又黄人妖免费视频，主要是員工在崗期間工作渙散免费在线视频黄色，不認(rèn)真等。通過思想教育亚洲一级这片，以及完善制度欧美野外打野战A片视频，使問題得到根本的解決。
二在线国产福利网站、開展情況 (一)根據(jù)部門實際情況免费看黄色网站在线看，從以下幾方面查問題
1、制度方面 pa部是大廈裝修改造后新成立的部門之一亚洲黄色视频一区二区三区，主要負(fù)責(zé)著大廈樓內(nèi)所有公共區(qū)域以及大理石欧美牲交a欧美牲交aⅴ精品、地毯的定期清潔保養(yǎng)工作，讓每位進(jìn)入大廈的顧客都有清新靚麗的感覺国产在线视频91。
公共區(qū)域清潔保養(yǎng)工作雖然不能直接產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益精品在线一区热点，但這項工作令眾人矚目，要求高五月天免费人成网站、影響大一线高清视频免费播放手机现在黄色网一急片、對飯店主體產(chǎn)品價值的體現(xiàn)起著不可忽視的作用。網(wǎng)公共區(qū)域不同于客房日韩国产精品你懂的在线播放、餐廳精品国产玖玖玖91、它各區(qū)域裝修、布置差異較大242pao黄色视频，客流量活動特點不一日韩在线精品视频，不易控制，范圍廣www.青草草在线视频，區(qū)域分散插插网站，清潔保養(yǎng)工作要求高、牽扯面廣黄色av电影在线，這就要求要對一些衛(wèi)生死角進(jìn)行周期性的清潔美国色播AV。我們相應(yīng)的制定了一些周計劃、月計劃中国熟妇乱人伦A片久久、季度計劃中文字幕在线永久在线57、年計劃等。根據(jù)這些計劃男人av天堂一区二区在线播放，使得我們工作有條不紊地進(jìn)行国产在线观看无码免费的网站。
2、管理方面
年初集團(tuán)公司為我們下達(dá)的營業(yè)指標(biāo)是收支平日韩美女福利动图视频在线观看，而xx年局里為我們補(bǔ)虧了37xxxx五月天色色网站，今年就要求我們要完成150xxxx的營業(yè)額，作為我們部門大廈只給了控虧指標(biāo)六月婷婷,激情九九，但我們身為大廈人人人妻人人艹，就要為大廈著想日韩欧美黄片在线一区，從成本控制上，從對外創(chuàng)收上下功夫人人人摸摸人人人操。
管理從實踐中得來日韩高清AV在线电影网，深入基層和員工一起工作，合理的安排作息時間及工作程序AV在线播放八区，不斷的將一些管理方面的問題得到根本的解決亚洲女妇在线观看视频。
(二)查出的問題及根源
1、制度方面
在深入基層跟班后黄页网址大全在线播放免费观看，逐漸的發(fā)現(xiàn)一些制度的不完善www...一级国产、不健全。有的缺少制度例如員工乘用電梯欧美日韩·A级黄片视频1、請消假及考核方面等等www.妓女网。
2、思想方面
有些員工思想落后在线观看亚洲人成网站A片，不積極工作欧美AA级黄片，有消極怠工的表現(xiàn)，還有的思想松懈国产黄片WW、責(zé)任意識不強(qiáng)的原因国产永久在线更新。
(三)、針對問題根源進(jìn)行整改措施
1人人看人人爽、修訂制度
深入基層跟班后国产精品第九页，發(fā)現(xiàn)一些問題，重新與領(lǐng)班一起研究對不合理的制度進(jìn)行修改麻豆啪啪视频。例如伦理天堂百度影音在线观看网站，在大廳衛(wèi)生方面針對客人行走比較頻繁的區(qū)域增加清掃次數(shù)盡量縮短工作時間等許多制度囯产深喉视频一区二区。
2一级毛片久久w、開展培訓(xùn)
利用每周一下午一個小時的時間，對一周的工作進(jìn)行總結(jié)以及下周的工作重點香港一级A毛片在线播放，同時按照培訓(xùn)計劃對員工進(jìn)行培訓(xùn)色色色国产，如果有新員工，要對新員工合理的`安排培訓(xùn)中国一级黄片播放，而且由領(lǐng)班進(jìn)行親自帶班又爽又黄按摩视频免费。
3、加強(qiáng)考核檢查
領(lǐng)班在班前99久久久国产一区二区三区、班后進(jìn)行布置總結(jié)下载黄色一级网站视频，并記錄好每天的檢查
內(nèi)容，每月做好匯總美女张开腿黄网站免费直播，每月在員工檔級考核中按照考核細(xì)則對每人扣分并記錄在個人的檔案中日本人成精品视频在线。
三A片一区、實際效果
通過開展活動員工的精神面貌有所提高，明白了“今天不努力工作xxxxww，明天努力找工作”的道理爆乳无码一区二区在线观看AI。大大的提高了員工的積極性，充分的認(rèn)識本職工作的重要性在线欧美淫荡片，敬業(yè)樂業(yè)你懂的免费视频在线观看，樹立賓客至上的服務(wù)觀念相，樹立主人翁的責(zé)任感色欲网站不卡国产。
四国产日本黄色付费网站、下步工作
繼續(xù)進(jìn)行查擺整改，針對新的問題進(jìn)行研究討論在线观看A毛片，制定出切實可行的制度999超碰，從而更好的完成上級下達(dá)的各項工作任務(wù)。
酒店工作總結(jié) 篇9
酒店工程部是集酒店欧美黄色A精品，物業(yè)房產(chǎn)綜合管理的一個部門欧美VA影院，工作難度及工作量大是普通酒店沒法相比的，在2年運(yùn)行下來各項管理.運(yùn)行日趨成熟射射射网站。20xx年度除了按照年度工作計劃要求完成正常的維護(hù)保養(yǎng)工作之外全免费的黄色网站，在保證所有系統(tǒng)正常運(yùn)行的前提下，還用心完成改建項目一级欧美片免费播放视频，使設(shè)備設(shè)施能在最佳狀態(tài)欧美性爱巨吊，具體如下。
一.設(shè)備運(yùn)行
1市電色一色最新地址；高壓柜運(yùn)行正常亚洲黄色视频网在线观看，五臺變壓器運(yùn)行良好，無出現(xiàn)異常狀況久久精品国产精五月婷，各出線柜開關(guān)完好損壞欧美视频大片，雙電源箱完好無損無故障現(xiàn)象。給排水：三組冷水泵運(yùn)行正常亚洲欧美日韩一区在线，變頻器運(yùn)行正常国产高清黄色网，熱水循環(huán)泵.回水泵正常，總體上能適應(yīng)運(yùn)行需求久久精品国产88久久综合。地下室6只集水井的排水泵排水正常日韩视频一区在线播放，水泵無生銹不轉(zhuǎn)的狀況，平時巡查也在點動運(yùn)行中欧美黄动漫在线观看，雨水管排水通暢無破損滲漏狀況欧美超级碰碰碰人妻。鍋爐房：三臺鍋爐運(yùn)行基本正常，控制器上次廠家維修后也無出現(xiàn)大的故障性VideOS欧美熟妇喷潮，空調(diào)一號鍋爐有時會出現(xiàn)超溫現(xiàn)象欧美肥婆性猛交XXXX，介質(zhì)過熱停機(jī)日韩本免费一级毛片免费。冷凍機(jī)組：今年開機(jī)前對螺桿機(jī)進(jìn)行保養(yǎng)清洗，趨近值控制在2.0以內(nèi)国产欧美一区二区在线播放。為本年度冷空調(diào)節(jié)能降耗打好基礎(chǔ)男人的天堂黄色网站。
二、維修項目：
工程部本年度共完成各項維修任務(wù)15480多項国产精品第13页。（該數(shù)字是根據(jù)電腦保修系統(tǒng)統(tǒng)計的999九九九久久久亚洲精品，緊急維修不包括在內(nèi)）。全年共搶修管道漏水故障20多處十八岁黄色国产网站。維修更換各種閥門300多只欧美另类69XXXXⅩ在线观看，更換各種燈泡燈管1200余支。維修各種木制品和家私500多件乱伦小说五月天，更換各種管件200多個国产在线播放黄色。PPR熱熔管100多米，PVC管250多米黄色网站在线观看免费。更換下水軟管50根A片黄片在线免费视频。衛(wèi)生間漏水40余間，修補(bǔ)外圍花崗巖路面100多平方国产99久久。
在通常狀況下工程部的維修工作任務(wù)主要都是圍繞著一線營業(yè)部門的需求而定的欧美女a片看。但是由于種種原因，一些突發(fā)事件還是時有發(fā)生欧美一级视频国产一级视频。20xx年共發(fā)生曝管8次一区二区三区黄片，6月份把中區(qū)水管部分換銅管狀況有所好轉(zhuǎn)。針對系統(tǒng)存在的問題我們從10月份開始在线免费看黄色片视频网站，對冷熱水系統(tǒng)管道進(jìn)行了全面檢查巴西在线无码AA片，該維修的維修，該更換的更換女人18毛多水多在线观看。對中區(qū)水壓適當(dāng)減壓.因此加強(qiáng)設(shè)備維修黄片一级片一区，提高設(shè)備的使用壽命，制定科學(xué)合理完備的運(yùn)行方案青草不雅三级在线观看，對保證工程部正常運(yùn)行是十分重要的国产一级特黄在线视频。
3節(jié)能降耗在线观看黄色毛片；
***大樓總費(fèi)用461.6萬元欧美日韩高清性色生活片，減輕去不返租及外包區(qū)域144.57萬元，實際酒店費(fèi)用317.03萬元caoporen在线精品视频。其中總用電量為334.2萬度欧美要精品，空調(diào)用電量為116.25萬度，外包區(qū)域用電49.79萬度99九色视频在线观看，停車庫用電量為5.32萬度最新亚洲综合色区另类小说，用水量總的為7.35萬噸美女性爱网站，其中不反租，外包區(qū)用水量28.6萬元综合图片精品第三页，用氣量26.13萬立方亚洲国产黄片。最高平均每個房間能耗費(fèi)為40.02元，最低平均每個房間能耗費(fèi)為18.73元免费在线亚洲。
四人力資源这里视频亚洲视频免费观看,；
本部門在編職工為21，外聘人員1名（油漆工）黑硬大长欧美在线视频，其中電工4名免费黄色xxxx视频，管道工4名，萬能工5名这里只有精品99久久精品国产，網(wǎng)管4名.外派安徽項目1名免费直接看黄，
雖然在2***的工作中，比較圓滿地完成了酒店的維修保養(yǎng)工作和領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù)深夜在线视频在线深夜，取得了必須的成績男女搞黄视频，但是也暴露出不少問題和不盡如人意的地方，具體表現(xiàn)為;
1員工的`酒店意識不強(qiáng)在线91日韩精品、缺乏團(tuán)隊精神日本欧美国产激情、工作熱情不高、和其他部門溝通較少.
2技術(shù)水平參差不齊三A黄色网站、個別員工技術(shù)較差我想看黄色一级高清无码视频、缺乏獨(dú)立工作潛力、工作依靠性較強(qiáng).
3工作主動性不夠免费看的黄色视频、工作效率較低99riav1com、缺乏主人翁精神、節(jié)能意識需要加強(qiáng)九九久精品。
酒店工程管理是一門藝術(shù)中文字母强奸乱论，除了具備對各種設(shè)備設(shè)施、各工種技術(shù)上的了解和精通外cao96，還需要具備和上下級溝通協(xié)調(diào)的潛力曰批全过程免费视频下载，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神，加強(qiáng)愛崗敬業(yè)和職業(yè)道德的教育欧美日韩精品一二三区，努力提高管理水平在线上看A片。
現(xiàn)代酒店的競爭，已經(jīng)從前臺比硬件欧洲一级高潮喷水A片、比銷售王色一级毛片免费看、比服務(wù)，發(fā)展到了后臺加強(qiáng)工程、采保我要看久久精品黄色片、能耗等方面的管理上成人网站香草视频在线观看。工程部在酒店屬于后勤部門，在人們的眼中是一個花錢的部門亚洲一区二区三区激情在线观看。我們將努力學(xué)習(xí)先進(jìn)酒店的工程管理經(jīng)驗免费无遮挡无码永久视频在线观看，完善預(yù)防性維修保養(yǎng)制度，使設(shè)備始終處于高效的工作狀態(tài)性爱黄片在线，徹底降低能源消耗中文字幕日韩三级片一区二区，使維修費(fèi)用的增長速度減緩，延長設(shè)備的使用壽命97在线欧美超碰，從而節(jié)省開支丁香综合视频露脸。工程部節(jié)約的每一分錢，都將成為酒店的純利潤三级片A片一级片。把工程部建設(shè)成為酒店一個新的創(chuàng)利潤部門污污网站在线播放一区二区，為酒店創(chuàng)造更高的經(jīng)濟(jì)效益，是我們?yōu)橹^斗的目標(biāo)嘿咻欧美！使設(shè)備設(shè)施能在最佳狀態(tài)運(yùn)行久久精品亚洲区二区三区欧美福利。
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