車間主任生產(chǎn)工作總結(jié)
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究久久精品国产91,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料欧美在线精品视频a美国网站,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律色综合久久中文字幕专区一区,因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧亚洲视频在线观看视频。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編幫大家整理的車間主任生產(chǎn)工作總結(jié)99久久国产亚洲精品观看,歡迎大家借鑒與參考天堂网综合网,希望對大家有所幫助114毛片。
車間主任生產(chǎn)工作總結(jié)1
20xx年即將過去91三级片在线,又迎來新的一年,回顧車間這一年來的工作欧美视频大全,車間在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下自拍偷拍25页,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服諸多困難因素国产三级网片,不斷強化車間基礎(chǔ)管理工作密黄片啪啪啪,狠抓落實,經(jīng)過全體車間員工的共同努力japan无码,車間的綜合管理工作一直處于正軌人人操人人爱一区二区。車間在公司和生產(chǎn)部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在車間員工的共同努力下我們圓滿完成下達的生產(chǎn)任務(wù)啪啪啪小视频免费看,并且在這生產(chǎn)過程中我們?nèi)〉昧肆己玫臉I(yè)績六九视频人屄,但是也存在一些需要我們在以后工作中注意的問題。在新的一年里三级片黄色欧美性爱视频,我們必須保持在14年已經(jīng)取得的業(yè)績国际a片区视频,使各方面工作能得到進一步完善。對于我們來說欧美老熟妇A乱子视频在线观看,安全生產(chǎn)就是根本亚洲不卡免费。認(rèn)真貫徹公司各項任務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律久久久久久久综合日本亚洲欧美、勞動紀(jì)律和考核目標(biāo)是我們的職責(zé)狼友官网首页二。以科學(xué)的方法進行操作,及時掌握分析數(shù)據(jù)综合在线免费观看三级视频一区二区,在確保合格的前提下欧美俄罗斯插插性视频,節(jié)能降耗、提高效率是我們的任務(wù)影音先锋AV每日精品,以下是我們對全年工作的總結(jié)匯報:20xx年生產(chǎn)總結(jié)匯報表:
今年以來国产乱伦合集,車間始終把滿足下道工序生產(chǎn)需要作為重要任務(wù),求真務(wù)實九九免费视频网站,開拓進取国产怕怕,以“提品質(zhì)、降消耗片毛视频在线观看网站、保證一致性”為工作目標(biāo)欧美特黄A级高清免费大片A片l;以公司質(zhì)量提升規(guī)劃工作為契機色网站国产在线,真抓實干,穩(wěn)定和提高產(chǎn)品一致性質(zhì)量亚洲福利小视频,加強提高一次合格配組率久草视频在线草,認(rèn)真抓好生產(chǎn)組織,保障產(chǎn)品的供應(yīng)市場黄页网站免费49vvcom;生產(chǎn)安全工作常抓不懈又爽又粗又大一级A片,吸取教訓(xùn),做到警鐘長鳴国产无码专区视频;增強車間內(nèi)部協(xié)調(diào)黄色免费一区二区三区,理順各種關(guān)系,強化管理色婷婷综合在线,各項基礎(chǔ)工作開展的有聲有色欧美激烈精交gif动态图视频,得到明顯提高。
車間針對設(shè)備雜国内激情网站、技術(shù)要求嚴(yán)格国产XXXX免费视频在线观看、操作人員素質(zhì)不高等突出矛盾,以積極的心態(tài)尋求解決辦法久久国产AV人人做人人爽。通過優(yōu)化內(nèi)部資源配置亚洲成av人仙踪林,始終不渝堅持以人為本、抓好員工隊伍建設(shè)国产手机精品自拍;強化工資考核得得啪得得干得得射,層層落實責(zé)任,不斷規(guī)范員工的操作行為啊v在线观看亚洲国产;正確教育和引導(dǎo)員工www日本免费观看,增強員工對企業(yè)發(fā)展的信心。通過一系列舉措操视频网站在线免费观看,使員工隊伍得到穩(wěn)定图片区日韩欧美亚洲。
1、發(fā)動鼓勵大家在工作中或工作之余五月天97超碰精品在线,操作技術(shù)上用心琢磨爱去操综合网,理論上熟記操作規(guī)程,培養(yǎng)個人獨立操作能力狼色行动在线视频,保證不發(fā)生誤操事故人人摸曰曰操。
時常在工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗、注意的事項隨時和大家交流溝通性交小视频,共同促進女自慰A片一区二区三区四区,提升整體素質(zhì)。
3、根據(jù)車間個人素質(zhì)差異婷婷五月丁香社,采用不同方式国产免费午夜福利短视频在线观看,對于基礎(chǔ)差的員工,以掌握基本技能為主xxxx黄视频在线观看,定崗在线看av网址,定責(zé),要求掌握本崗位技能欧美美女黄图视频在线观看。
4爱爱免费的小视频在、對于基礎(chǔ)好一點的員工,擴范圍又色又爽又黄的视频大全欧美,除了掌握本崗位技能外美女一级,還要學(xué)習(xí)相關(guān)知識,提高技術(shù)素質(zhì)一级无码免费毛片,增強處理問題,分析問題的能力jizz日韩,學(xué)習(xí)其他崗位技能青草h在线视频播放,提高綜合素質(zhì)。俗話說“火車跑的快亚洲国产精品国揄产拍,全憑車頭帶”你懂的在线手机。車間生產(chǎn)時,主任要經(jīng)常在車間美女黄色视频的久草视频、現(xiàn)場進行檢查免费看午夜福利在线观看,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,提高工作效率美女露出隐私的免费入口网站。與員工們同甘共苦又黄又刺激又黄又刺激又免费网站,充分發(fā)揮車間帶頭人的作用并針對部分崗位人員操作協(xié)調(diào)能力差,職責(zé)不明確的情況真人一放A片免费视频,通過日常灌輸在线观看亚洲小视频,手把手教,逐漸掌握免费看黄色三级片A片,熟練定崗工作啊啊啊啊啊啊啊啊网站,主任統(tǒng)管全局,班長提醒及時監(jiān)督到位日韩精品一区二区免费暖暖。遇事做到了忙而不亂激情狠狠文学网,確保了工藝操作的安全平穩(wěn)有序。
定額自拍偷拍29p。嚴(yán)格按勞取酬性爱免费视频,每月公開分配收入的透明度,讓員工享有知情權(quán)久久精品人妻中文系列、參與權(quán)欧美黄色大片高潮在线观看。為廣大員工創(chuàng)造愉悅的工作氛圍avaiai,全身心地投入到安全生產(chǎn)工作中去。
以上就是車間20xx年的工作總結(jié)人人干人人爽人人操人人,車間的各項管理工作取得成績的同時也存在一定的不足www,激情激情.com,新的一年中我為自己定下的目標(biāo),以勉勵我更加努力工作日韩三级片免费网站、努力學(xué)習(xí)久久99热精品成年动态图片,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)去迎接新的一年的挑戰(zhàn)a一级爰做片免费观看。車間將在以后的工作中啊啊啊啊啊好爽,逐步改善,帶領(lǐng)職工共同把車間的各項工作做好91精品国产色综合久久不卡美美,為公司的又好又快發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)欧美性爱成一北。車間年終總
結(jié)
時光荏苒,20xx年很快就要過去了伊人久久久久一级毛片,回首過去一年來的機加車間工作激情图片亚洲乱伦,內(nèi)
心不禁感慨萬千,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和各部門的協(xié)助配合下国产精品特黄特粗又长视频,在全體員工的共同努力下国产精品尤物视频,取得了可喜的成績,在各方面的實踐工作中鍛煉和提升了我們的生產(chǎn)隊伍日韩A级毛片免费视频播放,總結(jié)過去91在线免费精品、取長補短、挖掘潛力2021色色,為明年的工作做好充分的準(zhǔn)備和規(guī)劃久久久久AAAA三级黄片AAA。
20xx年的生產(chǎn)情況匯報如下:
一、生產(chǎn)管理方面:
1日日射夜夜操、進行現(xiàn)場定置管理www.操com,設(shè)置現(xiàn)場管理看板;
2快射视频在线播放网站、為了加強公司員工產(chǎn)品質(zhì)量意識黄色AV免费的网站,提高產(chǎn)品質(zhì)量及工作效率,杜絕產(chǎn)品出現(xiàn)不合格現(xiàn)象深夜福利在线视频,對加工的零件質(zhì)量嚴(yán)格執(zhí)行三檢制度日韩大陆一区二区三区在线观看;
3、為了節(jié)約能源黄色片mmm,com,強化物料的領(lǐng)用規(guī)定十八禁网址污,堅持執(zhí)行以舊換新的領(lǐng)用原則;
4、為了配合協(xié)助三水新廠的搬遷A片欧美在线播放免费网站,完成了車間(機加二黑人交换亚洲女人配乱吟粗大。機加三)的搬遷和整理,清理了大部分呆滯物料一级色逼影视。
二国产精品久久毛片AI换脸、生產(chǎn)工作方面
1、隨著品種增加和交貨期的縮短538国产精品一区二区免费视频,為充分發(fā)揮設(shè)備效率和減少頻繁變換品種型號免费一级播放特黄绿相片,盡量實現(xiàn)統(tǒng)一品種地全線協(xié)調(diào)生產(chǎn),集中力量完成統(tǒng)一品種免费黄色网站啊啊啊,再轉(zhuǎn)型號以提高生產(chǎn)效率黄色视屏国产免费;
2、為盡快實現(xiàn)生產(chǎn)力jizz在线,實行強化培訓(xùn)法亚洲一级毛片精品网站,針對機加工組織集中強化的理論、實操培訓(xùn)三级经典在线视频网站,通過短期內(nèi)學(xué)習(xí)及考核真实破苞痛痛痛视频,使得新員工及時有效的獨立上崗,為生產(chǎn)任務(wù)爭取了寶貴時間国产自慰喷水在线;
3、為提高車間員工工作效率及安全2019黃色免費看,在現(xiàn)場進行了設(shè)備工具使用及安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)久久精品国内;
4、為降低軸頭不合格率www.人人摸,組織機加工進行了軸頭加工工藝的理論和現(xiàn)場實操培訓(xùn)學(xué)習(xí)国产麻豆男女约爱网站,使得員工對產(chǎn)品質(zhì)量的意識進一步的了解及提高;
5国产综合色在线视频区天天综合色、堅持月度安全檢查工作疯狂伦交成人网站视频,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,進行整改跟蹤正在播放白嫩,沒有出現(xiàn)重大安全事故美日韩毛片亚洲播放社区;配合工藝部對相關(guān)設(shè)備進行改造,增加安全防護設(shè)備以提高員工的安全性黄色网站视频免费大全,如:機加三車床增加電器箱漏電開關(guān)亚洲h视频网站大全,防止鐵屑飛賤造成不必要的傷害;
6九色论坛、為了滿足生產(chǎn)需求国产裸体美女牲交,落實機加工早晚班考勤制度,制定單班任務(wù),相互制約員工网站免费在线观看A片,從而提高員工的紀(jì)律性直接可以看中文字幕的av网址。
三、新產(chǎn)品開發(fā)生產(chǎn)方面:
1小黄色视频在线免费看。、車軸類:加工美式及德式2T久久精品国产91久久综合app。9T。11T欧美日韩中文字幕精品高清免费视频。12T囯产精品网国产。16T。18T欧美性交免费在线看。GS12T等一系列加長軸欧美丰满熟妇性69;
2、懸掛類:完成加工新產(chǎn)品非洲懸掛BC1411F色色手机视频。BCG1611和空氣懸掛9T国产精油按摩一级毛片。11T。13T及機械懸掛8T大陆三级片99免费视频。11T能看av的网址。13T。16T一系列特殊產(chǎn)品等等qvod激情图片。
四亚洲av清无码精品自拍、生產(chǎn)過程中所遇到及發(fā)生的事件:
1、美式13T黄色做吊逼。14T亚洲日本看视频。16T雙頭鏜的使用:
⊙侵夼分奕蘸谙呙夥咽悠怠(1)對稱度不行(2)橢圓較大(3)質(zhì)量的不穩(wěn)定午夜在线公开视频;
2婷婷五月天激情综合网、德式12T。16T焊底板的工裝不穩(wěn)定五级全黄的视频在线观看,上下偏將直接影響下工序(德式軸雙頭鏜)的加工效率及質(zhì)量白丝袜91在视频;
3、TS1數(shù)鏜系統(tǒng)的更換激情图区亚洲,影響了德式軸的產(chǎn)量欧美国产视频;
4、推方機推方的使用:
」肪镁镁镁镁18沈嶣。1)推方機本身存在的問題国产黄片无码av;
(2)軸管壁厚存在問題又粗又大又有硬的黄色短视频,,看湿下面;
om.mm国产黄片。3)員工素質(zhì)培養(yǎng)問題色色66精品;
5、外協(xié)的物料:
∷雅访佬园粕尽(1)不互相協(xié)調(diào)极品人妻沉沦秦雅,造成停工待料;
≌饫镏痪肥悠痢(2)不及時回廠国产伦精品一区二区三区免费视频,使得員工情緒低落,懶散日韩另类综合福利网站在线播放视频;
6亚洲丶欧美丶日韩在线一、返修率過高、頻繁的打磨量過大:特別是單點懸掛類和德式軸的打磨量過大日本PP视频,導(dǎo)致生產(chǎn)效率過低国产色噜噜噜在线精品蜜臀,勞動強度大,且影響生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境99久久这里只有精品;
7欧洲欧洲成人片在线观看、物流問題:產(chǎn)量增加致使物流量增大,搬運量增大欧美极品专区高清在线观看,在很大程度上影響生產(chǎn)周轉(zhuǎn)的及時性最新国产主播精品福利直播;
8、各部門的溝通及配合問題:缺乏溝通這個橋梁欧美一级多人婬片人妻欧美大片,團隊的.任何建設(shè)都將毫無意義欧美日韩va视频。各部門間應(yīng)相互依存、同舟共濟igao.com为爱搞点激情,互敬互重日木一级坐爱片、禮貌謙遜;他們彼此寬容免看一级a一片—综合另类、尊重個性的差異;彼此間是一種信任的關(guān)系日韩美女偷自拍视频网站在线观看免费、待人真誠久久99国产免费观看99一区、遵守承諾;相互幫助A级毛片误无码免费真人久久、互相關(guān)懷中文痉挛视频在线播放,大家彼此共同提高;利益和成就共享干操美女、責(zé)任共擔(dān)日本操逼视频不卡。良好的合作氛圍是高績效團隊的基礎(chǔ),沒有合作就談不上最終最好的業(yè)績无码日韩免费专区迅雷下载。
不管怎樣毛片一级农村毛片,過去一年的生產(chǎn)情況有喜有憂国产av日韩;從中我們可以在明顯的問題中找出我們明年的工作改進方向,展望20xx年的工作目標(biāo)和計劃如下:
198偷窥自拍亚洲色图、如何去克服多品種少批量在生產(chǎn)現(xiàn)場中存在的困難色碰碰碰黄色视频特黄色视频;
2、堅持6S和目視管理在車間里的有效推進济南宋刘村足疗店;
3欧美性爱视频污免费欧、繼續(xù)挖掘和培養(yǎng)一專多能的人才;
4色天堂人妻有码精品、積極配合工藝將生產(chǎn)現(xiàn)場現(xiàn)有的工裝夾具得到有效的改進:
∫蝗毡镜谰镁镁镁饭槎埂(1)防錯法(2)尺寸準(zhǔn)(3)操作方便(4)效率快;
5欧美视频黄色视频、降低成本從生產(chǎn)現(xiàn)場中的不必要浪費開始日韩人在线视频A片免费观看,嚴(yán)格執(zhí)行及有效控制生產(chǎn)4大指標(biāo)(產(chǎn)量,質(zhì)量国产黄片一区二区在线观看,消耗操人人看日日夜夜人人看操人人看,安全);
6日本wwwwwwwwww、各部門互相協(xié)調(diào)国产无码黄色网络,互相合作,互相分工免费18岁网站。
新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)爱情岛网站亚洲禁18进入,希望配合各部門順利完成公司新一年的目標(biāo),為實現(xiàn)我們的共同目標(biāo)而奮斗看真人性爱视频!
車間主任生產(chǎn)工作總結(jié)2
20xx年以來美国黄色大片一区二区,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我以精細化管理工作為切入點精品日韩妖精视频网站在线观看免费,始終堅持“向設(shè)備管理要產(chǎn)量欧美一级人片,向生產(chǎn)工藝要效益”的理念,在不斷提高自身業(yè)務(wù)水平的同時黄色网站拍拍,狠抓車間現(xiàn)場管理www.日本免费看,較好的完成了公司下達的各項生產(chǎn)任務(wù),現(xiàn)將這一年來的學(xué)習(xí)亚洲日韩一区二区在线视频、工作久久又99精品、思想等方面的情況匯報如下:
一、注重學(xué)習(xí)黄色一级片一区二区、努力提高自身業(yè)務(wù)水平
回首這兩年來的工作少妇爽到呻吟的视频,我感慨良多,由于自己剛走上行政管理崗位麻豆AV在线免费观看,所以無論在經(jīng)驗和資歷方面可謂甚淺www.国产盗撮.com,但我沒有因為這些劣勢而畏手畏腳人人操人人爽黄色片,我刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,在努力提高自身綜合素質(zhì)上下功夫外91偷拍福利网,每天深入到車間現(xiàn)場一線真正免费的毛片免费的毛片,查找問題,對照整改黑葡萄五月天。不懂的地方就主動查看工藝圖紙或請教崗位職工與班子其它成員香蕉视频A片,學(xué)習(xí)氧化鋁生產(chǎn)工藝、設(shè)備管理等方面知識的學(xué)習(xí)小蝌蚪视频成人影院免费观看下载,努力適應(yīng)車間生產(chǎn)對本職工作的要求久久AV老司机精品网站导航,把理論學(xué)習(xí)同實際工作結(jié)合起來,做到了學(xué)有所用亚洲日韩专区网站。
二韩国精品无码永久在线观看、求真務(wù)實,認(rèn)真做好分管工作
根據(jù)車間班子分工操逼亚洲色,要主要負(fù)責(zé)車間安全管理與設(shè)備管理等方面的工作超碰98人妻,總結(jié)任職這兩年來的工作,可謂有成績也有敗績色欲色香天天天综合在线。
1网站黄色视频免费、安全管理方面:做任何工作都要先從思想上提高認(rèn)識,安全工作更是如此黄色片一区,要從思想上認(rèn)識安全工作是一項重中之重的常抓不懈的工作色哟哟毛片网站,為此,我先后多次在車間組織安全宣傳教育會给个免费的黄色网站,對各班組職工進行安全培訓(xùn)伊人黄片啪啪啪,強調(diào)安全的重要性及其預(yù)防措施,同時要求在車間《分解分級新視野》小報中開辦安全專欄美女黄色乱轮视频,整理修訂有關(guān)《氧化鋁生產(chǎn)的事故匯編》xxxx性16xx,并在車間落實了“一崗雙責(zé)”和責(zé)任區(qū)分工,且做到了每周三對車間進行隱患排查欧美三级视频观看,定期組織各班組進行《應(yīng)急預(yù)案演練》内地自拍日韩精品视频在线,同時逐步完善各崗、各責(zé)任區(qū)的制度及分工免费无码不卡视频在线观看,以及各類突發(fā)事件的應(yīng)急措施等,確保了車間安全工作“橫到邊插插爽视频,豎到底”天天搞天天日天天操,不留死角的抓安全,營造了人人抓安全国产偷自区,處處講安全的氛圍久久久久免费视频a片,從而使職工從思想上牢固樹立了“安全大于天”的意識在线观看黄A片免费网站在线观看。其次,加強組織性爱网址在线观看,近一年來自拍偷拍色,在工作中,我注意總結(jié)摸索工作規(guī)律全彩H漫无遮挡全彩3D,注意與其他科室建立比較融洽的關(guān)系黄色h精品在线,以便于開展工作。作為安全主任国产熟女网站,我注意隨時掌握不安定因素国产一区鲁鲁在线视频免费播放,做到能夠隨時處理;
隨時發(fā)現(xiàn)隱患狼友黄色网站,做到隨時整改1024日韩欧美手机在线你懂的。XX年在安全管理工作我認(rèn)為要想使車間一方平安,就必須堅持原則一黄片美女v99久久V,車間的各項規(guī)章制度要堅決遵守国产91最新资源网址,違背原則的事堅持不做。只有做到這一點欧美高清激情XXXXX,才能稱得上是為車間負(fù)責(zé)国产黄色片视频,,更是為職工負(fù)責(zé)。進入20xx年我改變自己工作思路用車間提出的“以文化人”的理念在线观看一级视频免费,以文化引領(lǐng)來抓好車間安全管理方面的各項工作日韩欧美一级A片免费观看视频。以往在安全管理上,我堅持原則辦事玖玖视屏免费在线观看,從不讓感情欧美最新性交、人情滲透工作之中,在一定程度上傷害了個人與職工的感情違背了車間文化建設(shè)的意愿niuav25.com,為此黄网站男人永久免费,我多次參閱車間文化管理相關(guān)內(nèi)容,做出了“職工安全教育四必談”亚洲性爱视频网、與職工“半小時談話制”美女一级一级A一级免黄,讓職工心甘情愿接受違規(guī)處罰,最終拉近與職工的距離1级在线,逐漸消除了員工的顧慮欧美一级婬片A片久久,同時準(zhǔn)確掌握職工情況,對癥下藥欧美性爱AAAAA片,解決問題cao免费视频,保證了安全管理工作正常開展,通過近兩年多的努力黄A片肉视频在线观看,在安全工作方面車間實現(xiàn)了安全事故為零的.目標(biāo)国产91色色,并先后被評為“集體公司安全先進集體”等榮譽稱號超碰精品在线免费。
2、在設(shè)備管理方面:建立臺賬管理中文字幕强奸视频观看,樹立設(shè)備管理“治未病”的觀念狼友视频在线精品,建立建全設(shè)備管理的各類臺賬,在進入車間之初我就開始進行修訂車間設(shè)備臺帳日日色综合色色,建立設(shè)備配件明細臺帳久久精品视频色,對車間設(shè)備管理方面存在的問題,認(rèn)真進行自查欧美日韩高清,逐步提高車間設(shè)備管理基礎(chǔ)工作67色国产欧美;加強TPM管理,按照車間TPM管理活動目標(biāo)積極推行車間全員清掃活動av在线免费看污片,以在最基礎(chǔ)的清掃活動中發(fā)現(xiàn)問題處理問題狠狠艹av。對車間成品過濾以及種子過濾進行現(xiàn)場地面標(biāo)線,對潤滑脂的存放定置定位黄色日,車間備用設(shè)備要求定期互倒并懸掛備用與運行標(biāo)識牌日韩在线不卡免费视频一区,制定了車間設(shè)備檢查表;設(shè)備維護管理第一页自拍偷拍,針對車間種子泵配件頻繁更換與分解槽寬通道降溫不好在线观看的黄,組織車間骨干與檢修人員分析原因,通過定期堿煮美女人人操人人射人人干,分析周期規(guī)律欧美视频黄网,對各班組的崗位操作進行抽查,減少違規(guī)操作白色白色白色在线观看平台,提高維護水平和事故處理能力播放一级毛片无码免费播放,減少因設(shè)備影響生產(chǎn)問題事件的發(fā)生。抓好運轉(zhuǎn)設(shè)備的潤滑管理全国产在线,每周定期潤滑迷j白嫩玩弄灌醉在线视频,除每天當(dāng)班員工對設(shè)備進行潤滑外,每周包區(qū)負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)檢修人員對所包區(qū)內(nèi)的所有設(shè)備還要進行強制加油秋霞超碰淫乱c,以保證設(shè)備的潤滑充足尤物成人最新电影在线观看网站视频;檢修管理工作,逐項細致分析黄色AA网站、討論檢修項目影音先锋你懂,逐一核實檢修材料數(shù)量和規(guī)格,親自負(fù)責(zé)檢修指揮與協(xié)調(diào)再线观看黄色网站,做到各個項目不延誤91精品国产无水印在线观看、不漏項。XX年車間平盤達不到設(shè)計產(chǎn)能,我多方聯(lián)系外單位專家精品黄色福利x,到我車間進行技術(shù)指導(dǎo),經(jīng)現(xiàn)場觀察99久久精品无码专区,制定詳細檢修方案查询黄色网站,對平盤內(nèi)部錯氣盤系統(tǒng)進行調(diào)整,達到了平盤的設(shè)計產(chǎn)能国内外黄片二级;同時對車間種子泵的修理黄色免费网站在线观看,多次協(xié)調(diào)檢修車間人員,并要求車間檢修人員與之配合亚洲日韩毛片一级无码,盡快欧美精品在线看,盡早對設(shè)備恢復(fù)備開,避免影響生產(chǎn)日韩午夜软件在线观看视频网站大全。通過近兩年在設(shè)備管理方面不斷探索與努力18岁一下禁止观看网站,我們車間最終做到了影響生產(chǎn)時間為零。
三日韩午夜福利片免费观看一区、存在的不足與改進措施
〗究袋S色A片。ㄒ唬┐嬖诘牟蛔悖
1、設(shè)備管理不到位久久综合亚洲,還存在應(yīng)急檢修問題啊啊啊啊用力插视频。
2、因工作忙亂AAA污视频在线,有時不按程序辦事處事久久黃片,留下安全隱患。
3免费人成视频在线播放视频在线、分管工作落實不徹底亚洲一区二区三区福利视频,時松時緊、時好時壞国产人A片视频在线播放。
V无码免费毛片一二三四。ǘ└倪M措施:
1、管理不到位是因為分管工作沒落實精品国产一级在线观看。因而在今后工作中要加大各項工作的落實力度欧美。。日韩。欧美。亚洲、檢查力度、考評力度国产一区在线视频。
2一级做a爱片久久毛片香蕉女神、分管工作落實不切底,是因為執(zhí)行力度不夠欧美洲综合视频。在今后工作中要嚴(yán)格要求員工對定了的事就要執(zhí)行人人爱人人爽人人射,執(zhí)行就要到位;凡事都必須要有“安排、落實A片视频特黄不卡免费视频中文字幕在线、檢查日韩三级片毛片、考核、評定”等程序亚洲视频第一,不可或缺一区二区三区在线播放美女精品。
四、下步工作基本思路:
在職能科室及主任的領(lǐng)導(dǎo)下91精品国产91久久无码,吸取教訓(xùn)克服不足人人色网站,楊長避短,自主創(chuàng)新免费视频一及二及三及,實現(xiàn)公司下半年不虧損www.7788欧美,com;
(一)要在車間分管工作的推行與落實上下苦功夫黄片高清无码免费看,練好內(nèi)功看中国农村的黄色视频,養(yǎng)好習(xí)慣,真正將分管工作落到實處為公司降本增工作增磚添瓦欧洲免费精国产在线观看。
∶夥盐蘼隺片。ǘ┰谠O(shè)備管理上花大氣力,常抓不松91综合在线视频、持之以恒超级碰人人操人人,以實現(xiàn)公司向“設(shè)備管理要產(chǎn)量”的目標(biāo)。
∽恃艉磊闲庞玫1S邢薰尽(三)要主動加大與職能科室的溝通力度三级真人在线免费观看视频,防止信息慢缺,確保工作順暢運轉(zhuǎn)欧美性爱插b。
我相信超碰青青碰人人射,只要一心撲在工作上,誠懇作人亚洲国产精品国产自在在线,扎實做事国产免费一级A片免费网在线女,恪盡職守,一如既往的強化內(nèi)管69天堂一区二区三区在线观看,始終如一的保持良好的精神狀態(tài)一本大道香蕉久中文在线播放,以強烈的事業(yè)心與責(zé)任感去努力克服困難,迎接挑戰(zhàn)swag在线观看,牢固樹立“自信不自滿一区二区黄片在线播放,潛心做事”的思想,相信自己的各項工作就會有喜色全网毛片免费网,也一定能為公司的騰飛做出自己的新貢獻性生活视频一级。
車間主任生產(chǎn)工作總結(jié)3
自從xx年xx月進入某某公司制造部擔(dān)任車間主任一職欧美一级A片高清在线视频,回首也有四個月了,飽嘗過酸甜苦辣百味瓶欧美亚洲一级黄片。在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下视频黄片。永久。,機器設(shè)備的增加;人員的穩(wěn)定日韩精品女邻居在线观看视频免费;在質(zhì)量體系iso9000認(rèn)證的試行推動下在线高清无码不卡,產(chǎn)量、質(zhì)量都有明顯的提高日韩三级AV网站,公司日趨向做大、做強美国a级黄色视频。具體表現(xiàn)在以下八方面:
一一级精品久久久久、產(chǎn)量方面
產(chǎn)量從8月份入庫量為680603pcs到12月份dem產(chǎn)量達到1503353pcs,oem335353pcs一级毛片AAAAAAA免费视频,短短三四個月涩涩网站地址,產(chǎn)量翻了一倍多,這組數(shù)據(jù)正說明了在張總黄色网站免费看视频免费看、陳工的正確帶領(lǐng)下亚洲一级女性黄色生活,在晶體制造部所有員工的共同努力下,才會創(chuàng)造出某某公司制造部產(chǎn)量有史以來最高精品欧美一区二区在线观看视频、最好水平xxxx9999电影网。
二、質(zhì)量方面
1人人揉人人操、各工序的合格率在以前的基礎(chǔ)上都均有明顯提高性生一级录像20分钟免费,直通率由10月份83。xxxx到12月份達到84A片www.。xxxx_西西人体国产精品,提高了1。xxxx日本黄色插逼播放,直通率也創(chuàng)下了某某公司制造部產(chǎn)量有史以來最高国产无线精品免费观看AV、最好水平。
2欧美在线播放你懂的、客戶的投訴比以前有明顯的下降又爽又黄又骚,成品出貨的質(zhì)量也在從工藝、管理等方面加強控制久九热精品。
3亚洲日韩色图网站最新、從9月到12月生產(chǎn)制程重大質(zhì)量事故共發(fā)生了兩起,14国内自拍2022。7456mhz/s和太萊的'12mhz/s印錯字五月天激情综合网。
三、人員管理方面
9月、10月因管理等多方面的原因人人操人人操人人操人人操人人操人人操,新員工也在不斷的補充亚洲色与色,但人員的流動性比較大。11月毛片在线观看av、12月這兩個月老員工的穩(wěn)定性在加強管理A片网站免费不卡、提高工資待遇等因素下有所提高。但也有因為管理方面的不足造成個別員工的思想波動性比較大欧美专区一页。另一方面一级在线亚洲欧美日本,由于我們是生產(chǎn)型企業(yè),員工的素質(zhì)參差不齊天天日日夜夜综合色播,缺少在這方面對員工按層次進行培訓(xùn)日韩亚洲变态另类中文字幕。
四、物耗方面
1麻豆91。主要原材料車間每月對返基和返修晶片等及時回收利用黄色的网站免费观看视频在线,但少量員工因技能、機器設(shè)備不穩(wěn)定性方面原因造成合格率低人人摸,人人草,加大原材料的投入量亚洲玖玖爱,影響了一次性直通率。
2天天色天天操综合网。主要輔材料銀絲和手指套控制不是太好最新中文字幕av无毒,有待于在XX年中加強管制。
五被操到喷水视频、數(shù)據(jù)報表方面
產(chǎn)量日報表色噜噜噜、周報表、月報表亚洲欧美一级a、個人產(chǎn)量等都能準(zhǔn)確無誤黄片理论、及時的統(tǒng)計好,隨著iso9000質(zhì)量體系試行的推動下欧美三级在线在线播放,產(chǎn)品批量卡等數(shù)據(jù)報表也能準(zhǔn)確的統(tǒng)計好国产色无码视频免费,方便于車間進行查找、跟蹤及總結(jié)影響產(chǎn)量亚洲日韩欧美精品爱一区、質(zhì)量的原因一级特黄大片欧美久久久久百度。
六、工藝方面
1亚洲啪啪天堂色欲网、為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩(wěn)定性久久久精品按摩店日韩,人工上架在10月底對操作工藝進行了修改,由原來的兩點膠規(guī)定為三點膠精品日本一区二区免费91,在張總的指點及班組的監(jiān)控下综合干狼人综合首页亚洲,人工上架的員工現(xiàn)已熟練的按更改后的工藝進行操作日韩真实性爱高清一区二区。
2、在日益競爭的市場中AAA欧美色吧激情视频,我們想得到客戶的垂青超碰在线免费试频,得有夯實的質(zhì)量保證,公司多方面的增加或改造設(shè)備野花官方app。如對某些樣品增加溫特等工藝人人澡人人玩人人爽欧美一区。
七、5s管理
在iso9000質(zhì)量體系試行中青椒高清在线观看免费观看AV,雖然與公司前況相比91粉嫩人妻在线网站,有很大進步。但在5s管理方面我存大著很多不足日本黄色中文字幕在线观看,最主要是缺少持之以恒的管理方針免费黄色网站看亚洲,有時為了準(zhǔn)時交產(chǎn)量而忽略5s的持之以恒的管理。
八国产精品爱舒服、安全方面
在沒有任何安全設(shè)施防護的情況下,這四個月中沒有發(fā)生過一起安全事故一级a性色生活片毛片裸体美女,這讓我感到很慶幸在线视频一区色。如果說20xx年對某某公司制造部是個展翅飛躍的時段,那我更希望XX年中我們能飛得更遠欧美老年性爱、更廣亚洲图区视频网,擁有一片更廣闊的天地。
車間主任生產(chǎn)工作總結(jié)4
車間主任是生產(chǎn)一線的指揮員久久精品日本3级视频,負(fù)有組織生產(chǎn)小草亚洲无码不卡免费在线观看视、協(xié)調(diào)經(jīng)營、帶好隊伍的重要使命BBB在线,其職責(zé)包括如下內(nèi)容:編制并落實生產(chǎn)計劃99久久影院亚洲精品图片,進行作業(yè)研究、生產(chǎn)管理(產(chǎn)量www.99碰.com、進度)狼友视频在线观看免费、質(zhì)量控制、成本控制黄视频免费的、設(shè)備管理黄色毛片精品尿尿视频、安全管理、環(huán)境管理以及對班組進行管理日本爆乳和服在线观看、培訓(xùn)與考核部下裸体美女无遮挡免费视频a、激勵部下等等
車間是整個企業(yè)的生產(chǎn)重心,是企業(yè)直接從事作業(yè)活動的單位www.黄色网站免费在线观看,車間主任要控制好產(chǎn)品的五個要素——品種黄色网站黄色片免费、質(zhì)量日韩主播欧美精品视频在线播放、數(shù)量、交貨期和成本日韩AV黄色网址,加強企業(yè)各項決策的落實欧美精品一区二区精品久久。
生產(chǎn)管理
1、保證本車間的一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理文件規(guī)定進行一级毛片免费视频色欲。
2免费人成在线观看网站照、根據(jù)生產(chǎn)部門下達的生產(chǎn)計劃,負(fù)責(zé)組織編制氧化車間生產(chǎn)作業(yè)計劃指令單亚洲人人一区二区三区,并保證計劃按期完成国产精品久久久久电影院87。
3、負(fù)責(zé)氧化車間各個崗位人員的合理調(diào)配以保證生產(chǎn)的正常進行2828一区二区欧美。
4特级女同一级毛片、負(fù)責(zé)組織氧化車間有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,主持召開每天生產(chǎn)作業(yè)例會美日韩一区二区毛片,安排布置車間生產(chǎn)综合一区,二区。
5、制訂及編寫生產(chǎn)用工藝規(guī)程九九久久精品无码免费一区、原始記錄国产原创精品在线观看、及用于記錄的各種表式交有關(guān)部門審核,經(jīng)企業(yè)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)實施一级片免费播放。并確保有關(guān)生產(chǎn)操作的指令能嚴(yán)格執(zhí)行欧美色图图区。
6、負(fù)責(zé)氧化車間各級人員的培訓(xùn)黄色网址免费在线免费免费免费免费。
791精品国产丝袜在线国语、負(fù)責(zé)建立自查制度,對生產(chǎn)全過程進行監(jiān)控玖玖国产精品。
質(zhì)量管理
1国产AV永久福利资源网站、車間主任對本車間的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)。
226uuwumaav、堅持“質(zhì)量第一”方針一区二区视频免费,正確處理好進度與質(zhì)量的關(guān)系。
3黄页网站免费观看的视频高清、認(rèn)真執(zhí)行各項質(zhì)量制度和質(zhì)量控制程序日鞋欧美综合区视频第一页,嚴(yán)肅工藝紀(jì)律,對本車間人員違反工藝紀(jì)律造成的質(zhì)量問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任啊啊啊作爱免费视频暴。
4黄色大片一级片、組織好車間內(nèi)部的均衡生產(chǎn)和工序管理,把車間質(zhì)量管理目標(biāo)分解到班組和個人日韩一区美女在线观看,對車間質(zhì)量指標(biāo)的完成負(fù)責(zé)农村老熟妇乱子伧视频。
5外国操逼视频网站、定期召開質(zhì)量分析會,及時組織不合格品的質(zhì)量分析會四川一级毛片美女,對質(zhì)量事故及不合格品按“三不放過”的原則進行分析黄大片视频在线观看大片,及時向有關(guān)部門反饋質(zhì)量信息。
成本控制
1综合婷婷色色、預(yù)算控制人力資源和物質(zhì)資源的消耗黄色免费视色。
2、建立資源消耗臺帳国产一级a爱免费视频在线,實行資源消耗的中間控制国产原创中文在线观看视频。
3、應(yīng)用成本與進度同步跟蹤的方法控制部分項目工程成本射射射射射偷拍。
4特级毛片全部免费播放A一级、建立項目月度財務(wù)收支計劃制度,按計劃控制成本費用支出99re在线视频。
5影音色资源、加強質(zhì)量管理,控制質(zhì)量成本α片一区。
6二级黄绝大片免费视频、堅持現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化,堵塞浪費漏洞五月天丁香六月激情综合在线。
設(shè)備管理
設(shè)備技術(shù)狀況的管理對所有設(shè)備按設(shè)備的技術(shù)狀況、維護狀況和管理狀況分為完好設(shè)備和非完好設(shè)備亚洲欧美日韩久久综合,并分別制訂具體考核標(biāo)準(zhǔn)人妻无码伊人。
各單位的生產(chǎn)設(shè)備必須完成上級下達的技術(shù)狀況指標(biāo),即考核設(shè)備的綜合完好率欧美综合亚洲日韩精品别内。專業(yè)部門AAA免费黄色视频,要分別制訂出年、季欧美一区1080P、月度設(shè)備綜合完好率指標(biāo)一级做a爰片久久毛片首页,并層層分解逐級落實到崗位。
安全管理
l日韩无码黄片、認(rèn)真執(zhí)行勞動保護和安全生產(chǎn)方針亚洲中文字幕久久精品无码A、政策、法令色色91、規(guī)章制度以及本企業(yè)的指示一级做a爰片久久毛片A片漏、通
知、決定欧美在线a片播放97视频、對其氧化車間范圍的“三產(chǎn)”工作負(fù)責(zé)天堂网黄色网站在线观看。(安全生產(chǎn)无码精品视频一区二区免费、文明生產(chǎn)、有效生產(chǎn))
2毛片一级不卡免费、認(rèn)真做到計劃想要看的一级黄片福利在线免费看、布置、檢查亚洲毛片一级无码网站、評比啪啪啪资源、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時正在播放国产一区二区中文,計劃手机欧美性爱第一页、布置、檢查色色五月黄片免费看、評比美女被c啊啊、總結(jié)、評比安全工作日韩精品短片影院在线播放视频免费。
3可以看被操的网站、按時提出車間,班組安全措施項目你懂得手机在线播放,經(jīng)上級批準(zhǔn)后黄片视频A级毛片在线观看,負(fù)責(zé)對措施項目的實施;在工作中制訂作業(yè)和工藝規(guī)程在线儿播放你懂的,做到符合勞動安全衛(wèi)生要求无遮挡一级毛片视频网站。
4、積極認(rèn)真工作特级黄色毛毛片aaaa。按時完成和超額完成廠部下達的生產(chǎn)任務(wù)图片区偷拍区视频区,并保質(zhì)保量。
5三级免费在线视频、制訂和修訂本車間亚洲国产日韩精品怡红院、班組的安全技術(shù)操作細則,經(jīng)安全科審核aaa69相同的网站,提出意見又色又爽又黄又无遮挡的网站。企業(yè)管理委員會批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行福利网站导航。
6欧美性爱色爱、定時或不定期檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的建筑物,機器設(shè)備小一黄色网站在线观看、安全設(shè)備人人爽人人做、原材料、成品黄色视频一区二区观看、工作地點和生活用房等有關(guān)安全衛(wèi)生發(fā)現(xiàn)問題及時分析解決激情小说套图∫患鼎疗瑢拢或向上級反映。請求幫助解決久久99精品久久久久久nb。7操干无码在线视频。經(jīng)常向職工進行安全生產(chǎn)知識、安全技術(shù)規(guī)程和勞動紀(jì)律的教育黄色A级毛片网站网址,提高職工安全生產(chǎn)的思想認(rèn)識和專業(yè)知識水平男人天堂网站网址。同時對新調(diào)入車間、班組的職工進行現(xiàn)場安全教育播放一级毛片免费。對特種作業(yè)人員要按規(guī)定進行培訓(xùn)黄片你懂的。堅持有證操作的規(guī)定。
8在线国产小黄片。對本車間或班組的傷亡事故報告欧美日韩A片免费网站、統(tǒng)計、調(diào)查的及時性和正確性負(fù)責(zé)大陆日韩内地欧美在线。并分析事故原因欧美色色网站,故育職工、吸取教訓(xùn)国产精品JIZZ在线观看,擬訂整改措施亚洲AAAV欧美AAAAV,督促檢查有關(guān)方面貫徹執(zhí)行。環(huán)境管理
為了改善職工身體健康的衛(wèi)生環(huán)境92看片婬黄大片一一,防止職業(yè)病和職業(yè)中毒欧美性色爱图,保證環(huán)境達到生產(chǎn)要求為目的的一切設(shè)施
1、為保證空氣清潔削除空所中揮發(fā)的化學(xué)品黄片国产一级欧美操逼的免费观看,使空所合乎勞動保護要求而安設(shè)的通風(fēng)換氣裝置黄色网站在线看免费版。
2、為采用合理的自然通風(fēng)和改善自然采光而開設(shè)窗和側(cè)窗在线观看很黄很水的视频网站。
3、增強或合理安裝車間欧美一级做一级A、通道及工作區(qū)人工照明姐姐直播App。
4、對有害健康的地點實行隔離設(shè)施日韩最新无码资源站AV。
5羞羞漫画官方网站在线观看、為改善和保證供應(yīng)職工在工作中的飲料而采取的設(shè)施(如配置清涼飲料或解毒飲料的設(shè)備。飲水清涼免费一看一毛片、消毒极品欧美、保溫的裝置等)。
61024你懂的金沙人妻片、為減輕或消除工作中的噪聲及振動的設(shè)施欧美福利1区。
班組進行管理
『玫跎形淖帜痪吩谙吖劭础①素質(zhì)管理
由于班組成員所接受的`教育程度各不相同,人員的素質(zhì)也因此參差不齊人人插人人妻,這就需要培訓(xùn)A片性爱视频网址、引導(dǎo)。首先国产1级在线视频网站免费,管理者的綜合素質(zhì)要達到一定的高度久久精品免费一区二区喷潮,否則無法以身作則。其次免费国产免费av,培訓(xùn)欧美色色精品、引導(dǎo)要有針對性,對不同的人要采取不同的方式進行培訓(xùn)久久免费精品国产72精品九九。再者最近中文字幕免费视频在线,人員的素質(zhì)不是培訓(xùn)兩天就能提高的,這是一個日積月累的過程在线黄色观看,持之以恒很重要玖玖网在线。
②紀(jì)律管理
要使班組成員能夠自覺地遵守勞動紀(jì)律欧美高清午夜免费一级A片,班組必須有一套比較完善的考核制度草哟哟在线。廠有廠規(guī),班有班規(guī)一级毛片免费无码播放,班規(guī)是廠規(guī)的延續(xù)和細化这里只有精品美女老师,且更具針對性」99久久不卡中国情侣?己艘街形淖帜坏22页,透明度要高」患禷一片免费视频?己斯绞潜苊夤芾碚吲c被管理者矛盾激化的首要條件午夜免费电影网,考核及時可對應(yīng)受到教育的人起到良好的警示和促進作用,考核透明就是要讓班組的每個成員都知道美国不卡av,從而提高對勞動紀(jì)律的認(rèn)識亚洲另娄视频。
③思想管理
思想管理是利用正確的輿論導(dǎo)向引導(dǎo)班組成員在思想和行為上向良好欧洲黄色官网、健康的方向發(fā)展99re热这里有精品,思想管理是班組管理的基礎(chǔ),加強思想管理可以提高人員的思想素質(zhì)jizzjizz99,提高班組人員的自覺性免费看黄色视频免费看,使班組成員和睦相處。
培訓(xùn)與考核部下、激勵部下
建立以班組永久免费不卡A片在线观看全网站、車間爱搞免费、廠部三級評比制度,實行首位高工資久久综合激情综合五月丁香、末位淘汰制国产污黄视频网站视频免费看、違章辭退制的
三制精神,弘揚先進盗摄综合网,激發(fā)全體職工的勞動熱情2wwwA片视频,調(diào)動積極性。
部下能按規(guī)章制度進行操作16萝粉嫩自慰喷水,而且取得了成績日本高清视频一区,車間主任有權(quán)對其進行物質(zhì)或精神方面的獎勵。目的是激勵下屬做得更好一道本天堂在线视频,同時起到示范作用以期有效帶動其他員工都能積極主動地做好工作视频网址国产精品入口,使全車間的工作做得更好。
車間主任生產(chǎn)工作總結(jié)5
XX年轉(zhuǎn)瞬即逝一级黄色片在线观看视频,在這一年里我經(jīng)歷了很多成人午夜在线观看影院免费播放网站、學(xué)會了很多、同時也收獲了很多www.女干.com。在這一年里我通過不斷的努力西西人体大胆作爱,加強管理、技術(shù)學(xué)習(xí)日韩中文字幕自拍视频,加強了車間的現(xiàn)場管理久草网在线,把好質(zhì)量關(guān),盡自已最大的努力把工作做到最好在线国产一区二区;在這一年里操操毛片,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,扎實整改黄黄网站点击进入免费,穩(wěn)定生產(chǎn)人妻丰满AV无码久久不卡,圓滿完成了15年的生產(chǎn)任務(wù)。
工作總結(jié)如下:
1亚洲国产精品国自产拍AV老女人、強化安全意識色艹国产,落實安全措施:高度重視安全生產(chǎn)工作,充分利用班前會欧美老年人性爱视频,向員工進行安全教育曰本一级片,使員工清楚了安全工作的重要性男女啪啪激烈高潮网站,提高了員工安全工作的防范意識久久AA视频。
2、基本保證了生產(chǎn)進度:全年共完成220個訂單與樣機,其中90%的是保證了進度要求欧美日本高清。這在上年有所提高欧美性猛交XXXX三人,其中不能保進度的大多都是希望的,這也與我們員工和管理者的技能有關(guān)草草欧美视频在线播放二区,質(zhì)量與效率都不是很高特黄把又大又粗一级A片。
3、提高生產(chǎn)效率:人員合理調(diào)配黄粗暴高潮小说视频,規(guī)范工作紀(jì)律夜鲁夜鲁夜鲁免费视频在线观看,培養(yǎng)了一部分技術(shù)員工。生產(chǎn)效率的提高在裝配組表現(xiàn)的最為明顯欧美性爱俺去操你啦。
4日本大片免费久久乐、加強基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè):(如工樁。夾具中文字幕又黄又刺激的的网站。樣板等)努力為生產(chǎn)服務(wù)來保證生產(chǎn)效率国产一级一级特黄女人精品毛片。
需要改進的:
XX年就要到了,在即將開始的新一年的工作中午夜视频在线国产郎色,為了在今后的工作中取得更好的成績超碰caop0rn超碰分类草棚,我將朝著以下方向努力:
1、完善車間的各項規(guī)章制度黄色彩网,用制度規(guī)范職工的行為高清无码一级黄色视频。
2、獎懲分明日韩精品芒果视频下载,進一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動全體職工的.積極性在线视频黄色中文中文网。
3、進一步加強日常管理工作的程序化人人操人人干47,做到責(zé)任到人涩视AV、分工明確、各負(fù)其責(zé)www,bbb国产、協(xié)調(diào)互助国产精品久不卡在线观看蜜。
4、進一步完善每一種產(chǎn)品的計劃亚洲国产欧美日韩A片在线观看、備件亚洲色图偷、材料、消耗的記錄管理2021无码影片,為生產(chǎn)和效益服務(wù)国产美女AAA在线。
5、合理搭配人員分配工作国产第一区精品,取長補短欧美性交片网站,充分發(fā)揮每一個人的優(yōu)點欧美乱婬视频婬色。
6、個別職工和班組長質(zhì)量意識不強国产乱了真实在线观看一级,對待工作中出現(xiàn)的質(zhì)量問題不夠重視日韩新片免费无码观看视频网站下载,嚴(yán)重影響車間整體形象。以上問題欧美又长又粗性视频,我們會在下年的工作中重點解決最刺激得黄色网站。
自己需要加強的:
1、完善各項制度及操作流程福利网站在线观看。
2538在线视频免费播放、提高自身管理水平,完成工作任務(wù)欧美在线精品大片。
3日本WWWⅹⅹX、擺正工作態(tài)度,調(diào)整心態(tài)先锋影音在线,不斷接受新的挑戰(zhàn)欧美一级一片在线观看。
4、培養(yǎng)溝通伊人精品视频中文字幕,協(xié)調(diào)能力尤物网站在线视频免费观看。
XX將努力學(xué)習(xí)管理知識,積極參與各種疑難問題的分析及解決啊啊啊操死你91视频,不斷提高自身的技術(shù)水平外国操逼,使自己的技能和管理水平更上一個臺階,使自己能更好的為生產(chǎn)服務(wù)国产精品性爱小视频,為公司創(chuàng)造更大效益国内黄色网站免费观看a级。
車間主任生產(chǎn)工作總結(jié)6
自從XX年8月進入某某公司制造部擔(dān)任車間主任一職,回首也有四個月了国产丝袜专区在线观看,飽嘗過酸甜苦辣百味瓶亚洲风流A级毛片a。在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,機器設(shè)備的增加AV偷摄—国产盗摄;人員的穩(wěn)定欧美黑人大尺度又粗又长最新章节;在質(zhì)量體系iso9000認(rèn)證的試行推動下,產(chǎn)量h网站在线看免费、質(zhì)量都有明顯的提高好大好硬好爽高潮视频,公司日趨向做大、做強3344视频。具體表現(xiàn)在以下八方面:
一男女黄片免费、產(chǎn)量方面
產(chǎn)量從8月份庫量為680603pcs到12月份dem產(chǎn)量達到1503353pcs,oem335353pcs在线看片无码永久免费A,短短三四個月啪啪啪日本黄色网站,模特,產(chǎn)量翻了一倍多国产专区精品主播在线,這組數(shù)據(jù)正說明了在張總、陳工的正確帶領(lǐng)下日韩在线你懂的中文字幕,在晶體制造部所有員工的共同努力下,才會創(chuàng)造出某某公司制造部產(chǎn)量有史以來最高激情视频小说理论、最好水平欧美特一级AAAAA禁片。
二、質(zhì)量方面
1肏屄视频免费观看、各工序的合格率在以前的基礎(chǔ)上都均有明顯提高黄色网站aaaaawwwwwwww,直通率由10月份83、xxxx到12月份達到84黄色欧美一区、xxxx综合精品21p,提高了1、xxxxcao国产,直通率也創(chuàng)下了某某公司制造部產(chǎn)量有史以來最高无码AV动图天堂18国产、最好水平。
2免费观看在线一区二区日韩、客戶的投訴比以前有明顯的下降永久不卡黄色网站级,成品出貨的質(zhì)量也在從工藝、管理等方面加強控制午夜东京热精品久久。
3欧美第一页在线视频精品、從9月到12月生產(chǎn)制程重大質(zhì)量事故共發(fā)生了兩起,14精品国产区一页、7456mhz/s和太萊的12mhz/s印錯字偷拍亚洲另类无码专区AV。
三、人員管理方面
9月在线观看免费的黄色电影网站、10月因管理等多方面的原因日本男人插女人,新員工也在不斷的'補充,但人員的流動性比較大2019黄色超碰在线。11月女生被操出白浆视频、12月這兩個月老員工的穩(wěn)定性在加強管理、提高工資待遇等因素下有所提高欧美精品观看视频免费。但有因為管理方面的不足造成個別員工的思想波動性比較大自慰网站。另一方面,由于我們是生產(chǎn)型企業(yè)樱桃视频iosapp,員工的素質(zhì)參差不齊日韩精品深夜影院在线观看网站下载,缺少在這方面對員工按層次進行培訓(xùn)。
四91国在线视屏、物耗方面
1免费网站18岁以上、主要原材料車間每月對返基和返修晶片等及時回收利用日韩国产欧美免午夜网,但少量員工因技能、機器設(shè)備不穩(wěn)定性方面原因造成合格率低cao视频,加大原材料的投入量毛片网站在线播放,影響了一次性直通率。
2亚洲最大黄色网址、主要輔材料銀絲和手指套控制不是太好日韩二区视频,有待于在XX年中加強管制。
五亚洲专区欧美社区、數(shù)據(jù)報表方面
產(chǎn)量日報表www黄ww淫、周報表、月報表强奷年轻貌美女教师在线观看、個人產(chǎn)量等都能準(zhǔn)確無誤A级片一区二区、及時的統(tǒng)計好,隨著iso9000質(zhì)量體系試行的推動下就去干黄色激情图片小说,產(chǎn)品批量卡等數(shù)據(jù)報表也能準(zhǔn)確的統(tǒng)計好国产69AV视频,方便于車間進行查找、跟蹤及總結(jié)影響產(chǎn)量亚洲91网视频在线播放、質(zhì)量的原因日本少妇的性爱视频。
六、工藝方面
1欧美性爱8、為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩(wěn)定性https://1.igao73.com,人工上架在10月底對操作工藝進行了修改,由原來的兩點膠規(guī)定為三點膠天天久久国产精品电影网,在張總的指點及班組的監(jiān)控下日本免费看A片一进一出,人工上架的員工現(xiàn)已熟練的按更改后的工藝進行操作。
2日本精品一级二级三级在线、在日益競爭的市場中超碰在线71,我們想得到客戶的垂青,得有夯實的質(zhì)量保證国产一区精品在线免费,公司多方面的增加或改造設(shè)備曰韩一级无码AA特黄毛片。如對某些樣品增加溫特等工藝。
七欧美性爱综合肏、5s管理
在iso9000質(zhì)量體系試行中日韩视屏二区,雖然與公司前況相比,有很大進步中文字幕与子乱视频。但在5s管理方面我存大著很多不足亚洲黄色性视频,最主要是缺少持之以恒的管理方針,有時為了準(zhǔn)時交產(chǎn)量而忽略5s的持之以恒的管理官网视频在线欧美不卡中无图片高清日韩。
八人人爱人人干人人摸人人艹、安全方面
在沒有任何安全設(shè)施防護的情況下被爆操精品网站,這四個月中沒有發(fā)生過一起安全事故,這讓我感到很慶幸中文字幕在线观看日本。如果說XX年對某某公司制造部是個展翅飛躍的時段小草无码视频,那我更希望2年中我們能飛得更遠、更廣男人天堂视频网,擁有一片更廣闊的天地美女屁股喷白水视频网站。
車間主任生產(chǎn)工作總結(jié)7
桃花落去,梅雪冬陽欧美打性爱在线。自從xx年xx月進入某某公司制造部擔(dān)任車間主任一職,回首也有四個月了黄片观看六十秒,飽嘗過酸甜苦辣百味瓶色综合五月天。在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,機器設(shè)備的增加欧美性爱激情免费看;人員的穩(wěn)定六月长期国产对白视频;在質(zhì)量體系ISO××××認(rèn)證的試行推動下,產(chǎn)量日韩精品国语在线观看、質(zhì)量都有明顯的提高麻豆视频免费现看,公司日趨向做大、做強影音先锋女人鲁色资源网。具體表現(xiàn)在以下八方面:
一日韩综合一区视频在线91、產(chǎn)量方面產(chǎn)量從x月份入庫量為xxPCS到xx月份DEM產(chǎn)量達到
xxPCS,OEMxxPCS99久久大黄片,短短三四個月我要黄色网站,產(chǎn)量翻了一倍多,這組數(shù)據(jù)正說明了在張總在线看男女AV免费网址不卡、陳工的正確帶領(lǐng)下人人操黄色网,在晶體制造部所有員工的共同努力下,才會創(chuàng)造出某某公司制造部產(chǎn)量有史以來最高中国一级操逼片、最好水平找一个av网站。
二、質(zhì)量方面717影视午夜理论片大全福。各工序的合格率在以前的基礎(chǔ)上都均有明顯提高在线观看国产黄片视频,直通率由xx月份xx。x%到xx月份達到x99re国产在线。x%欧美视频亚洲图片,提高了x。x%日日夜夜操精品视频,直通率也創(chuàng)下了某某公司制造部產(chǎn)量有史以來最高欧美一级一A片免费观看交片、最好水平性视频一区二区在线。客戶的投訴比以前有明顯的下降www.日本com,成品出貨的質(zhì)量也在從工藝色哟哟视频在线、管理等方面加強控制」访廊蘸粕悠担×中文在线一区。從×月到××月生產(chǎn)制程重大質(zhì)量事故共發(fā)生了兩起,xx一级毛片试看三分钟。xxxxMHZ/S和太萊的xxMHZ/S印錯字国产激情久久久久久影院。
三、人員管理方面xx月最新国产一区、xx月因管理等多方面的原因野花香视频在线观看6,新員工也在不斷的補充,但人員的流動性比較大国产性交一级黄色视频。xx月日韩成人成色在线播放网站、xx月這兩個月老員工的穩(wěn)定性在加強管理、提高工資待遇等因素下有所提高欧美A片精品。但也有因為管理方面的不足造成個別員工的思想波動性比較大2020年精品黄色视频。另一方面,由于我們是生產(chǎn)型企業(yè)导航福利136,員工的素質(zhì)參差不齊AV片在线观看网址大全,缺少在這方面對員工按層次進行培訓(xùn)。
四白白发布国内在线视频、物耗方面性爱小视频免费网站。主要原材料車間每月對返基和返修晶片等及時回收利用,但少量員工因技能a级片a级片a片a级片、機器設(shè)備不穩(wěn)定性方面原因造成合格率低亚洲啪啪啪网站,加大原材料的投入量,影響了一次性直通率婷婷色吧A√。主要輔材料銀絲和手指套控制不是太好A色视频,有待于在xxxx年中加強管制。
五国产高中不带套视频在线观看、數(shù)據(jù)報表方面產(chǎn)量日報表亚洲肏屄网站、周報表、月報表www.99aiav100、個人產(chǎn)量等都能準(zhǔn)確無誤立即播放免费毛片一级、及時的統(tǒng)計好,隨著ISOxxx質(zhì)量體系試行的推動下,產(chǎn)品批量卡等數(shù)據(jù)報表也能準(zhǔn)確的統(tǒng)計好未满黄色网站,方便于車間進行查找国产对白自拍小视频免费观看、跟蹤及總結(jié)影響產(chǎn)量、質(zhì)量的原因一级特黄AAA免费视频。
六日本女优一区二区、工藝方面x。為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩(wěn)定性欧美性影片在线观看,人工上架在××月底對操作工藝進行了修改yw在线,由原來的兩點膠規(guī)定為三點膠,在張總的指點及班組的監(jiān)控下91福利精选在线导航,人工上架的員工現(xiàn)已熟練的按更改后的工藝進行操作亚洲精品你懂的在线播放。在日益競爭的市場中,我們想得到客戶的垂青女生被操的喷水视频,得有夯實的質(zhì)量保證免费观看黄色网站一区二区,公司多方面的增加或改造設(shè)備。如對某些樣品增加溫特等工藝免费A片吃奶玩乳视频。
七欧美黄视频精品A片、xS管理在ISOxxxx質(zhì)量體系試行中欧美,曰韩,国产馆在线视频,雖然與公司前況相比黄片一级aaaaa免费视频,有很大進步。但在×S管理方面我存大著很多不足少妇精品无码专区视频仙踪林,最主要是缺少持之以恒的管理方針久久这里都是精品1,有時為了準(zhǔn)時交產(chǎn)量而忽略xS的持之以恒的管理。
八人人干人人操比、安全方面在沒有任何安全設(shè)施防護的情況下片黄色网站天天,這四個月中沒有發(fā)生過一起安全事故,這讓我感到很慶幸激情视频第一页。如果說××××年對某某公司制造部是個展翅飛躍的時段老熟影院,那我更希望xxxx年中我們能飛得更遠、更廣丰满女人特级毛片视频,擁有一片更廣闊的天地色网在线视频。xxxx年八個方面中存在的不足,在xxxx年中要加強改進免费AAA一级,具體實施以下五方面:
一av东京热影音先锋播放、產(chǎn)量方面
加強員工的'穩(wěn)定性;加強提高員工的操作技能美国毛片AAA在线播放,提高生產(chǎn)效率自拍欧美亚洲日韩美女;有效的安排好生產(chǎn),減少時間的滯留性国产精品视频男人的天堂。
二色妞AV永久一区二区国产、質(zhì)量方面
加強培訓(xùn)肏擦网站、提高員工的操作技能,提高一次性合格率欧美AAAA色;加強對設(shè)備的保養(yǎng)wwwwⅹⅹxx;加強對重點工序的管控,減少生產(chǎn)質(zhì)量事故的發(fā)生中文字幕亚洲图片;
三福利午夜国产一区二区三区、物耗方面
加大對返基、返修片的有效利用數(shù)量欧美日韩口爆吞精一二区,提高一次性合格率91色偷偷色噜噜狠狠网站;加強對原材料物掉地現(xiàn)象的管制;加強對銀絲老师挤奶水A片无码网站、手指套等輔助材料的管控GOGO人体无码视频私拍;
四、xS管理方面
加強對員工素質(zhì)教育的培訓(xùn)人人操人人肉人人;要求領(lǐng)班堅持持之以恒的xS管理中国黄色网站大全免费看,加強在產(chǎn)品工藝中因xS易造成品質(zhì)事故的進行管控。
五国产AV无码专区久久桃色、在數(shù)據(jù)統(tǒng)計999精品无码一级A片、工藝、安全方面同樣引起重視成人黄色视频在线播放1,加強管理三上悠亚精品区在线看AV网站,確保安全生產(chǎn)。
在新的一年來臨之際在线精品自拍第一页,我希望公司能在新的一年中极品萝在线永久视频欧美,從考慮員工的穩(wěn)定性出發(fā),不但要提高員工的工資待遇及福利啪啪啪不卡视频、保證適當(dāng)?shù)男菹r間精品一级片手机在线免费观看,還要舉辦一些有益的活動來增加大家的凝聚力;同時我也希望管理層次的工資待遇及福利也能有所提高国产毛片A片视频一区。另外我認(rèn)為對于一個企業(yè)來講粗大挺进尤物人妻中文字幕,安全生產(chǎn)是最重要、關(guān)鍵的注意事項美女色又黄毛片在线看,我們公司目前沒有一個滅火器是可以用的性色在线观看视频免费网站,其他安全設(shè)施也不是很完備,一旦出現(xiàn)安全事故時huangse视频在线免费看,連現(xiàn)場想找個滅火器來應(yīng)急都沒有超碰日韩精品在线看,后果不堪設(shè)想。我建議公司在××年中能把安全生產(chǎn)放在首位來考慮。能行動增加安全消防的基礎(chǔ)設(shè)施及對員工進行安全教育免费大黄片。為了方面管理98极品少妇精品视频,我希望在××年公司能將考勤制度更完善些,給員工都配備好考勤卡黄色操逼片,讓他們不但感覺到公司制度是嚴(yán)格的久久久精彩视频,還能方便我們來統(tǒng)計。車間單獨購買打卡機或者按以前的部分員工用的磁卡配備與東川一起打卡也可以欧美成人aⅴ在线播放。針對我們公司實行××小時兩班倒制度色呦呦一站二站,很多員工反映到晚上×點多時肚子餓得很,有時按排加班時就更難忍受色中色污网站;上夜班時欧美性爱干,夜里沒有熱飯吃,很大員工為了方便只泡些方便面或者帶點面包來充饑不卡毛片日了日操了操,又沒有可以坐下來吃飯的地方超碰在线综合网,這里站著一個那里蹲著一個,讓員工感覺不是在一個好的正規(guī)的企業(yè)里工作生活青春人人摸人人操人人干,與外面的工地上的民工生活倒有些相像99国产精品久久久久。于是環(huán)境衛(wèi)生也得不到有效的保證及員工的整體素質(zhì)也不能得到很大提高。這怎么能讓員工穩(wěn)定下來美女高潮黄又色高清视频,以廠為家我建議在××年五十路漂亮无码,公司能在這方面有所改善及提高。
車間主任生產(chǎn)工作總結(jié)8
新的一年即將來臨18分钟处破痛哭视频在线,20xx年不知不覺地過去了日批黄色一级网站。在過去的一年中禁止18岁看的免费黄视频网站,沒有一點前展日韩精品三级在线观看。在即將踏入明年之際,作為一名車間主任我對自己在20xx年的工作有必要做一個總結(jié)98k免费网站毛片。
一free性国产高清精品HD、制定詳細的規(guī)章制度與監(jiān)控
首先在生產(chǎn)上為了加強生產(chǎn)管理,車間制定了詳細的規(guī)章制度野外农村妇女一级A片视频。在制度的約束下久久国产免费一区二区,和質(zhì)檢部門的配合下能夠及時完成上級下達的生產(chǎn)任務(wù),確保生產(chǎn)出來的產(chǎn)品要高質(zhì)量天天摸夜夜添添到高潮水汪汪,要求員工認(rèn)識到質(zhì)量的重要性国产真实盗摄在线观看。
在生產(chǎn)過程中進行質(zhì)量監(jiān)控,協(xié)助質(zhì)檢做好產(chǎn)品的檢查工作久久99精品久久久久久66,確保生產(chǎn)出來的產(chǎn)品要高質(zhì)量www.xxxxx,真正做到我們正典人所提倡的“正品”。
二、在管理方面提出的三效管理方式
向管理要效益99久久99久久精品免费看子伦,向質(zhì)量要效益美女视频黄a免费久久,緊抓安全生產(chǎn),沒有安全就談不上效益18禁止爆乳无遮挡污污污网站,要求員工能夠合理規(guī)范的進行操作国模人体艺术大胆私拍套图。沒有質(zhì)量也就沒有效益,產(chǎn)量再高也是徒勞爱爱无码未删减,相反還會對企業(yè)造成損失欧美精品一区。
向管理要效率,合理進行工作分工2021色综合,另类日韩,做到知人善用色88欧美日韩国产无线码,對員工定員定崗,讓每位員工都在最適合的崗位工作182tv网站,提高設(shè)備的利用率亚洲欧洲A片,提高工作效率。節(jié)約生產(chǎn)成本色色日本射射射。
向管理要效力综合色久一本毛片,對效力的理解我個人認(rèn)為就是發(fā)揮個人的能力。在這點上要注意員工的思想動態(tài)国产精品18久久久久久不卡,根據(jù)我個人的管理經(jīng)驗做好員工的思想工作www、/789黄片,提高員工的凝聚力。這樣才能出效力在线无码不卡网。杜絕員工出人不出力的現(xiàn)象超级碰人人操。我覺得一個好的管理者,對上級要讓上級放心www.huangse.con,對下級要讓員工覺得和你干有奔頭日韩一级AV黄色片。
三、生產(chǎn)設(shè)備與培訓(xùn)
生產(chǎn)設(shè)備方面看一级二级黄色网站,每個月都進行維護保養(yǎng)巨胸喷奶水视频www网站麻豆,有專人負(fù)責(zé)。車間主任負(fù)責(zé)監(jiān)督啪啪啪啪啪啪啪教学视频高清无码,確保正常生產(chǎn)各类熟女熟妇真实广东视频,一年當(dāng)中基本上沒有因為設(shè)備損壞而耽誤生產(chǎn)。對新員工的培訓(xùn)做到先易后難欧美性爱丫丫丫,在新員工剛剛來的時候台湾农村寡妇特级A毛片,連打包帶都不會換,經(jīng)過培訓(xùn)現(xiàn)在車間的工人都可以使用所有的生產(chǎn)設(shè)備anjiuse在线观看。員工的思想素質(zhì)低可以直接进入的黄色网站,針對這個現(xiàn)象成年黄页网站视频全免费,車間一個星期開一次工作例會,一個月開一次質(zhì)量事故會議日本一一video。提高員工的思想素質(zhì)欧美日韩专区,和技術(shù)素質(zhì),使員工慢慢成為一個合格的`正典人日韩一级视频欧美一级。
四wwXX日本免费、系統(tǒng)使用與廠房維護
在GMP信息系統(tǒng)使用上,所有的產(chǎn)品都做了記錄aaa综合精品高清,原來的記錄是一個人做国产在线播放你懂的,從10月份開始我們的兩個班組有一個班組已經(jīng)能夠獨立的填寫記錄。用系統(tǒng)來指導(dǎo)生產(chǎn)中日韩久久AⅤ一级毛片,減少質(zhì)量事故的發(fā)生4438.x黄色。
車間的衛(wèi)生和廠房的維護也做的比較不錯。除了有個別的門有輕微的擦痕之外沒有發(fā)現(xiàn)員工故意的損壞久久精品一久久久久久。沒有發(fā)現(xiàn)門鎖不能正常使用黄色夜里自己看的视频。衛(wèi)生也搞的一塵不染,每個衛(wèi)生區(qū)域都有專人負(fù)責(zé)一区二区三区jizz,生產(chǎn)輔助設(shè)備有專人清洗亚洲最大黄色视频高清免费在线观看,工衣和洗手間都有專人清洗打掃,分工明確大大提高員工的工作積極性成人色网站欧美大片在线观看。
五欧美精品videosseⅹ少妇、原料采購與員工待遇
在原料的采購方面,基本上做到及時準(zhǔn)確黄A片一区二区三区。在生產(chǎn)上也是按照先報先生產(chǎn)无码黄色毛片,確保正常供貨。員工的待遇方面亚洲中文字幕在线四区,車間配備了潔凈工作服久久人人操人人爽,一次性手套⊥耆夥训幕粕悠翟谙吖劭矗口罩按月定量發(fā)放日韩天天精品综合。工資采取記件制日韩精品免费裸身美女在线观看,提高了員工的工作熱情国产日本韩国欧美久久传媒,每個月的工資表都能準(zhǔn)時交到財務(wù)部,配合財務(wù)部門按時發(fā)放工資91自拍偷拍论坛欧美性爱。
六国产色视频一区、車間不足的地方
員工的安全意識不強。對新員工的監(jiān)督不到位九九亚洲精品自拍,在生產(chǎn)速補的時候有多裝和少裝的現(xiàn)象在线观看自拍。員工和質(zhì)檢配合不是很好禁止18岁看的黄色一级片。員工的質(zhì)量意識不強,認(rèn)為質(zhì)量就是質(zhì)檢的事情在线A毛片。
車間主任生產(chǎn)工作總結(jié)9
一年來直播欧美牲爱,車間在廠領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心交配视频欧美性爱视频,克服人員緊張白白在线播放免费视频、管理困難等諸多不利因素,不斷強化車間基礎(chǔ)管理工作黄色免站视频,狠抓落實99在线AⅤ视频,經(jīng)過全體員工的共同努力,車間的綜合管理工作逐步走向正軌欧美又粗又长啪啪动态。車間在廠領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下一区二区三区视频,在車間負(fù)責(zé)人及員工的共同努力下,圓滿完成了一年的棉花加工生產(chǎn)任務(wù)黄色A片wwwcom,現(xiàn)將20xx年來的工作總結(jié)如下:
一国产永久福利在线、注重理論學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)日操夜操人人操,努力提升工作能力吹潮视频高清在线观看。提高自身素質(zhì)的基礎(chǔ)是學(xué)習(xí),提升工作能力的源泉還是學(xué)習(xí)www.bbixx15。不積跬步成超碰在线,無以成千里。在過去的一年中孕妇与5个黑人孕交,由于工作經(jīng)驗的欠缺中文字幕人妻斩无码毛片,我在實踐中暴露出了一些問題,有了這些不可或缺的經(jīng)驗欧美日本亚欧在线观看欧亚,現(xiàn)在的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手外国a黄片视频,其實所謂事倍功半,所謂厚積薄發(fā)国产又大又粗免费视频,就是每天都要盡可能地累積進步精品福利在线视频,哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié),天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富www.av.。
我堅持把學(xué)習(xí)擺在重要位置超碰aⅴ人人做人人爽,不斷提高理論水平和專業(yè)技能。時刻做到自重性爱一区二区三区、自盛自質(zhì)不斷提高91丝袜制服,更好地適應(yīng)工作任務(wù)需要。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各項工作的會議精神中文字幕字幕网在线,通過不斷的學(xué)習(xí)來吸取高質(zhì)量的管理模式加勒比中文官网字幕、高效率的工作思想直接在线观看的毛片网站,并將其應(yīng)用在實際工作之中。在開拓了眼界的同時也使自己的管理水平有了很大的提高妓女播放器。認(rèn)真學(xué)習(xí)集團和分公司
的各項方針政策91一级毛片,全面貫徹公司的工作目標(biāo)和任務(wù),在管理中總結(jié)經(jīng)驗人人妻人人干白浆,在工作中不斷進步日韩一级无码毛片不卡网站。牢固樹立以公司為核心,服從組織管理的正確思想意識日本女人被强奸久久久久。
二91绿帽论坛、愛崗敬業(yè),認(rèn)真履行工作職責(zé)精品一区在线,努力提升工作質(zhì)量
繼續(xù)發(fā)揚干一行免费的色哟色哟网站,愛一行,鉆一行的工作作風(fēng)a片c在线观看,以高度的責(zé)任感亚洲色图欧美色图国产一区、使命感和工作熱情,積極負(fù)責(zé)地開展工作国产又黄又刺激视频在线。努力熟悉車間的各項工作伊人4手机在线视频。經(jīng)常組織并參加車間的各項培訓(xùn)。在不斷提高自身素質(zhì)的同時提高車間員工的整體技能91久久久中文精品不卡影院,便于更好的完成各項生產(chǎn)任務(wù)成人免费观看视频免费直播。
完善加強車間的日常管理制度,行不定期的檢查青青在线视频高清国产视频。我始終堅持以認(rèn)真性福利网、負(fù)責(zé)、一絲不茍為工作宗旨91av福利在线观看,認(rèn)真完成好上級交給的各項工作18禁黄无遮挡网站免费-百度,做到不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任,不愧對同志們的支持尊重亚洲最大黄色网站在线。
俗話說“火車跑的快国内精品久久,久久久久精品,全憑車頭帶”。車間生產(chǎn)時中国美女一级毛片免费看,我經(jīng)常在車間国产精品夜色一区二区三区、現(xiàn)場進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理黄色美女操,提高工作效率久久久精品久久。設(shè)備出現(xiàn)故障時日韩中美精品中文字幕视频,我與員工們同甘共苦,充分發(fā)揮了車間帶頭人的作用日韩成人教师在线播放电影视频网站。
三、警鐘長鳴国产在线视频超彭,抓好安全工作
強調(diào)班組建設(shè)要堅持以人為本色色色城市,以樹立班組團隊為核心,以強化班組管理為重點女人的奶头(无遮挡)免费,并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求:1色香视频最新地址、樹立安全生產(chǎn)責(zé)任意識。把安全工作真正放在了首位亚洲福利一区二区三区美女导航。2九色91popny丨熟女、切實做好班中巡回檢查工作,對生產(chǎn)設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況AA级毛片视频免费观看,對生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進行巡回
檢查美女自慰网站黄色,以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患狼友视频免费看,排除故障黄页网站免费观看视频大全,防止事故的發(fā)生。3天美传媒无码、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度曰批全过程免费视频观看1000,要求交接班人員必須面對面將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚国产产一区二区三区久久毛片国语,做到不清楚就不交班美女羞羞视频网站,不接班,防止因交接班不清楚而危機生產(chǎn)安全亚洲欧美自拍偷拍。4国免费自拍视频、定期對設(shè)備進行維護保養(yǎng),隨時檢查設(shè)備的運行情況及潤滑油補加亚洲人人插。確保安全生產(chǎn)欧洲一级人与嘼视频免费播放。
四、節(jié)能降耗又粗又大又爽视频,做好增收節(jié)支工作
提高物資的'使用率三级黄韩国性爱,能維修的堅決不允許扔掉,能更換局部的決不更換全體鸥州黄色性交网占视频。最大限度的提高設(shè)備零部件的使用效率亚洲熟女福利,杜絕了浪費現(xiàn)象。備注檢修項目的應(yīng)當(dāng)交舊領(lǐng)新欧美1区亚洲1区。從細節(jié)抓起從小事做起永久性爱视频一区二区,要求全體員工養(yǎng)成、隨手關(guān)燈最新日韩一级黄片手机在线,杜絕浪費国产精品白浆高潮视频免费网站,從自身做起欧洲激情无码专区。
五、不足之處
∨访涝谙咂劭础(一)人人干人人操123、應(yīng)該繼續(xù)加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),以提高自己理論素養(yǎng)一级黄在线观看,企業(yè)管理能力东北老熟妇爱456视频,以便于能更好的開展工作,為公司的發(fā)展盡心盡責(zé)
∫患妒悠低场(二)是工作力度還不夠大日韩福利国内主播视频在线播放,個別細小環(huán)節(jié)還沒有妥善處理好,今后要把工作做細做到位久草社区视频在线播放。
』粕久夥压劭赐久夥淹贰(三)是工作中缺少創(chuàng)新意識,有待于提高丁香五月婷婷六月。
六毛片视频免费观看、明年的工作方向
20xx年的棉花加工過去了,迎來了挑戰(zhàn)性的20xx年一区二区日韩高清视频在线观看,回顧20xx年的工作老乱女中文字幕熟女熟妇,首先感謝廠領(lǐng)導(dǎo)及公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持與幫助,感謝所有班組長以及員工av小次郎网站,共同努力狼友视频网站高清免费观看,圓滿的完成了公司下達的各項工作指標(biāo);20xx年我車間認(rèn)真執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的會議精神手机在线观看毛片,雖然有些成績但離領(lǐng)導(dǎo)的要求距離還很遠好湿好紧女痛A片视频免费网站;質(zhì)量的不穩(wěn)定,工作事故的出現(xiàn)喲一哟二在线播放,設(shè)備的損壞女教师4被沾污的讲台2,面對著種種困難,我想久久精品看久久,方法總比困難多欧美一级大片喷水a片,在這一年里更能體現(xiàn)我們的管理能力,更能發(fā)揮我們本身的潛力2017年国产欧美性爱视频免费在线看,結(jié)合同行業(yè)能看的黄色网址有哪些,結(jié)合實踐經(jīng)驗對以后的工作做以下計劃:
1、向管理創(chuàng)新要效益
2www.色淫荡操逼、向不合理要效益
3精品国产1000部91麻豆、向生產(chǎn)要效益
4、向提前預(yù)防要效益
5、向設(shè)備要效益
68X视频导航、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹集團爱干视频在线、分公司的各項方針政策和工作要求,努力完成好廠領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)96在线观视频免费观看,加強自身思想建設(shè)免费一级久久,積極為員工起模范帶頭作用人妻少妇久久中文字幕色偷偷A。
7黄免费看、狠抓車間管理,確保各項工作順利完成超碰丝袜足交免费。
8免费网看免费看黄色A片、重點做好員工技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵工作国内黄片在线看。
【車間主任生產(chǎn)工作總結(jié)】相關(guān)文章:
生產(chǎn)車間主任工作總結(jié)(15篇)01-10
生產(chǎn)車間主任工作總結(jié)匯編15篇03-13