有關(guān)物業(yè)年終工作總結(jié)錦集5篇
總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況又黄又粗又大又长又色又爽,包括取得的成績超碰在线人人操人人、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料www.ycxyty.com,它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo)igao为爱寻找激情视频,因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧久久久精品久久久久。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編收集整理的物業(yè)年終工作總結(jié)5篇国产不卡一级黄色录像,僅供參考九九性爱,希望能夠幫助到大家。
物業(yè)年終工作總結(jié) 篇1
光陰似箭日如梭欧美一级黄色A片,轉(zhuǎn)眼間半年已經(jīng)過去欧美日韩区国产区。回顧我們保安隊在**國際珠寶城半年來的工作国产激情久久久久久影院,可以說是成績多多a免费网站,受益多多,體會多多野花香视频在线观看6,但存在的問題也不少国内小视频。為了更好地做好今后的各項工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求日韩成人成色在线播放网站,現(xiàn)對半年來保安隊工作總結(jié)如下:我們是今年1月9 日開始值班的su4.com。由于我們是一支新組建的團隊,而且又是在**珠寶城這樣一個大型的國際化企業(yè)里工作2020年精品黄色视频,責(zé)任重大可以看视频的黄色网站,壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成AV片在线观看网址大全、履行好肩負(fù)的使命久久va中文字幕影视,上半年我們重點抓了三項工作。
一是抓隊伍建設(shè)色色香蕉色色色。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證毛片a视频,從保安隊組建開始,我們在隊伍建設(shè)上就堅持“兩手抓”:一手抓人員的配備欧美色爱区,一手抓素質(zhì)的提高国产免费污网站在线观看。在人員的配備上,我們從江西警官學(xué)校招聘了21名學(xué)生隊員;同時精品射射射福利一区,我們還注意從部隊退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊員不卡av在线免费观看。通過半年的努力,我們團隊的人數(shù)從當(dāng)初的7個人亚洲国产一区二区三区青草影视,增加到現(xiàn)在的39人欧美激情偷乱人伦小说专区,是剛開始時的5倍之多。在隊伍建設(shè)上91麻豆国产福利,我們把“相馬”伊人久久av一区二区三区、“賽馬”、“馴馬”国产对白自拍小视频免费观看、“養(yǎng)馬”相結(jié)合国产一级AA片有黄有粗毛片。在多渠道引進隊員的同時,高度重視隊員綜合素質(zhì)的提高日本女优一区二区。凡新隊員進來后性欧美老妇人牲交,我們都要組織為期半個月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練。同時我們還專門邀請**市消防大隊的專家yw在线,來為隊員講授消防方面的知識和技能久久国产精品83,使隊員都能盡快掌握各項基本的本領(lǐng),達(dá)到上崗的要求亚洲精品你懂的在线播放。隊員上崗后欧美老妇逼,我們還堅持每周2天的技能訓(xùn)練,風(fēng)雨無阻免费观看黄色网站一区二区,冷熱不斷美国一级做受,使隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。
一视色视色视频在线观看、半年來精品思思啪啪,我們保安隊已成為一支拉得出,打得響国模吧首页,有較強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力日本性爱网,能出色完成任務(wù)的隊伍。
二是抓制度建設(shè)久久99久久久久久精品。工作的規(guī)范有序成熟丰满熟妇XXXXX图片、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,“不以規(guī)矩国产黑丝无码,不成方圓”欧美性一级交视频。團隊組建后,我們對值班黄色视频AAAA一级片、交接班丰满女人特级毛片视频、學(xué)習(xí)色网在线视频、訓(xùn)練等方面都出臺了一整套嚴(yán)格啪视频在线、實用的制度免费AAA一级,對團隊實行準(zhǔn)軍事化管理,用制度來規(guī)范大家的行為福利网址在线观看,用制度來保證工作任務(wù)的完成美国毛片AAA在线播放。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進行交接;隊員上下班都必須列隊行進国产精品久久久精品一级,充分展示軍人的素質(zhì)和風(fēng)彩国产精品视频男人的天堂。
三是抓思想建設(shè)。由于我們的隊員來自不同的地方肏擦网站,不同的崗位国产黃色A片视频1,各人的綜合素質(zhì)、性格被插下面视频、愛好均不相同人人射97。更重要的是他們都剛20出頭,血氣方剛538国产在线视频,這既是我們保安工作的需要97超碰免费,同時,也是我們在日常工作99r在线观看视频精品、生活中需要注意的处女开破视频。青年人可塑性很大,但是可變性也很大亚洲欧洲第一区二区三区。因此美国,国产欧美一区,我們在隊伍建設(shè)工作中,要把思想道德建設(shè)貫穿始終中国黄色网站大全免费看,緊抓不放欧美级黄片。在工作方法上,我們根椐不同隊員999精品无码一级A片,不同情況天堂中文在线www天堂在线,靈活機動地在班會、業(yè)務(wù)會上插入思想教育的以會代訓(xùn)三上悠亚精品区在线看AV网站,與隊員個別談心影音先锋av在线网址,交心,典型案例教育极品萝在线永久视频欧美,舉行升旗儀式等多種形式一本一道aV无码中文字幕黑人,靈活多樣地實施思想品德的教育。如我們抓住人員雷鳴同志冒雨救傷員精品一级片手机在线免费观看、拾金不昧的事跡国产亚洲日韩在线人成aaaa,組織全體隊員在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,展開“人的價值在哪里?”久久国产亚洲欧美久久、“怎樣做一名政治合格高清一区二区色视频、業(yè)務(wù)過硬的保安隊員?”直接在线免费看黄网站、“我認(rèn)為一位合格的保安班長應(yīng)是……”的大討論美女被插出白浆,每個隊員都能在學(xué)習(xí)、討論的基礎(chǔ)上寫出有深度爱爱网站永久免费、有價值的體會文章人人色人人操人人射,并且大多數(shù)隊員都能把學(xué)習(xí)體會落實到具體的行動上。對工作中出現(xiàn)的.問題和差錯女被操网站,我們要求:不得隱瞞性欧美另类,及時上報,有錯必糾欧美在线视频干美女,有錯必改在线观看黄片毛片不卡,懲前治后,引以為鑒色呦呦一站二站,強化精神最新国产AV传媒原创,改進工作。
形式多樣的思想品德教育欧美性爱干,收到了實實在在的效果新色a4yy新色综合。無論在工作上,還是在日常生活中超碰在线综合网,我們的隊伍中出現(xiàn)了“三多三無”的喜人局面免费观看欧美日韩亚网红在线。即:工作積極主動的多,消極應(yīng)付的少99国产精品久久久久;干事情吃苦在前的多玖玖色综合加勒比在线视频免费精品,討價還價的無;做好人好事的多五十路漂亮无码,違紀(jì)背法的無欧美大片在线视观看喷水。
二、一年來工作的體會
一年來的工作被cao的美女、學(xué)習(xí)和生活97午夜,我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽儯驳玫搅隋憻捄吞岣咦钚3D动漫H福利在线观看,可以說受益非淺亚洲精品欧洲区二。主要得益于以下幾個方面:
一是得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷。首先久99久精品免费视频12,張衍祿主任身為領(lǐng)導(dǎo)五月天激情网亚洲区,在各項工作中都能走在前面偷拍一级黄色视频,干在前,給廣大隊員樹立了榜樣亚洲欧美中文日韩激情,增添了干勁和信心国产真实盗摄在线观看;同時,張主任久久99精品久久久久久66、李主任等領(lǐng)導(dǎo)曾多次親臨保安隊,給隊員講形勢A片一区二区三区视频大全、講要求久久久久久久精品九精品,講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識,使廣大隊員深受鼓舞美女视频黄a免费久久;更重要的是每一次大的活動欧美一区观看,張主任等領(lǐng)導(dǎo),都能親臨現(xiàn)場国模人体艺术大胆私拍套图,組織指揮www.好吊操。所有這一切,都是我們保安隊出色完成任務(wù)的重要的保證欧美精品一区。
二是得益于工作上的創(chuàng)新操操综合。我們是在**國際珠寶城從事保安工作的。**國際珠寶城是一個國際化珠寶產(chǎn)業(yè)平臺超碰精品在线观看,定位高端人人妻人人操97、規(guī)模宏偉,理念先進欧美日韩com,這就要求我們保安工作必須與時俱進欧美xxxxx又大又粗,不但要跟上,而且要走在珠寶城發(fā)展的前面国产全黄a一级毛片,先一步18禁毛片免费无遮挡无风险,快一拍,否則就會被動能看av得网站,就會出問題射一次视频网站。因此,我們在工作中国产a片区真实,乱伦,盡量不受習(xí)慣思維ccc欧美在线视频观看、習(xí)慣經(jīng)驗的干擾,從客觀實際出發(fā)日韩一级AV黄色片,批判地接受新的思維日日射日日干,堅持不斷的創(chuàng)新,將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動力巨胸喷奶水视频www网站麻豆。首先是在工作內(nèi)容上創(chuàng)新人人操av在线。我們工作中啪啪啪啪啪啪啪教学视频高清无码,沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教,而是把工作層面滲透到生活層面曰本Aa在线观看,從表象滲透到內(nèi)心欧美性爱丫丫丫。當(dāng)隊員生病,或遇到困難時老肥逼,只要我們知道的anjiuse在线观看,我們都會盡力關(guān)心和幫助的,只要我們能做到的老妇操B网,都會全力去做18岁禁止的黄色网站,做不到的,也盡力想辦法幫助亚洲国产一二三在线观看无码唯美。如一位隊員的手受傷后极品婬荡少妇XXXXX,工作、生活受到影響乱伦激情熟女网,我們及時去看望他全网在线毛片网址,給他送去飯菜,幫他洗衣服欧美18XXOO视频在线喷水,同時欧美孕交丰满熟妇XXXX性,在工作上幫助調(diào)班,好讓他安心養(yǎng)傷免费体验观看无码A片120秒。當(dāng)我們了解到隊員過生日時男人天堂网手机在线视频,都會提前為他們訂好蛋糕,并準(zhǔn)時為他們舉行小型的生日宴會黄色夜里自己看的视频。這種人性化管理淫荡乱女,不僅使受幫助者個人深受感動,更使全體隊員都能感到溫暖亚洲最大黄色视频高清免费在线观看,看到希望黄色片一道本。其次是思想觀念上的創(chuàng)新。我們采取典型事例的教育方法欧美精品videosseⅹ少妇,全力引導(dǎo)隊員不斷地更新觀念思思热在线观看视频网站。如在報紙上,在公司內(nèi)部發(fā)生的一些典型的无码黄色毛片、有一定說服力和教育作用的正反事例亚洲日韩欧美在线视频播放,我們都組織隊員進行學(xué)習(xí),同時久久人人操人人爽,引導(dǎo)他們多問幾個“為什么欧美性爱电影免费看?”,收到了事半功倍的效果一级绝黄A片AAA。使大多數(shù)隊員對待工作的態(tài)度向敬崗愛業(yè)的方向轉(zhuǎn)變免费99精品久久七七桃花。三是在工作方法上創(chuàng)新黄色录像网站一个片。工作方法在工作中尤為關(guān)鍵。面對日新月異的工作環(huán)境和工作要求熟女啪啪视频,我們在工作方法上不斷的創(chuàng)新欧美色综合,色综合,使工作的方法從嚴(yán)肅向靈活;從單一向多樣精美黄色网站;從會議講向正撑访莱扇撕龠菰谙呤悠担化;從說教向談心免费人成a大片在线观看日本,關(guān)愛轉(zhuǎn)變亚洲永久精品一区二区在线观看。這種有益的創(chuàng)新嘗試,事實證明是有效的97免费在线视频观看、成功的。很多隊員都能自覺打消臨時觀念白白在线播放免费视频,樹立長期作戰(zhàn)的思想在线不卡高清无码,從而工作更安心、更用心99在线AⅤ视频。
三是得益于全體隊員的共同努力欧美成人情欲小说视频在线。我們的隊員大多數(shù)是來自部隊和警官學(xué)校,他們都不同程度地受過嚴(yán)格規(guī)范的軍事化訓(xùn)練一区二区三区视频。他們在工作上国产一级黄片乱伦,都能求同存異,顧全大局国产永久福利在线,無論工作條件多么艱苦深夜色网址大全,生活條件多么簡陋,工作任務(wù)多么艱巨欧美人牲,他們大家都能團結(jié)協(xié)作久久久久精,共同拼搏,想方設(shè)法盡心盡力完成任務(wù)午夜大片欧美,其精神實在感人在线播放国产高潮流白浆视频。上半年我們之所以能在珠寶城大型活動多、情況復(fù)雜亚洲色欲色欱WWW在线,天氣不利的情況下色色网站全裸大全视频,比較出色地完成各項工作任務(wù),全體隊員的共同努力功不可沒欧美人牲交全过程。這些都凝聚著全體隊員的智慧和汗水欧美热天堂网站。
三、存在的不足和今后的努力方向
回顧一年來的工作性色网国产,在取得成績的同時www.美女中文字网络,我們也清楚地看到自身存在的差距和不足www.av.。突出表現(xiàn)在:一是由于隊員來自四面八方,綜合素質(zhì)參差不齊黄色视频网址在线看;二是我們的工作方法還有待進一步的創(chuàng)新和改進性爱一区二区三区;三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些春色校园激情综合在线影院,我們將在今后的工作中痛下決心中文字幕字幕网在线,加以克服和改進,全力以赴把今后的工作做得更好直接在线观看的毛片网站、更出色91精品剧情在线观看。
今后的工作要求將會更高,難度將會更大91一级毛片,這就對我們的工作提出了新的更高的要求激情在线图片小说视频。我們一定正視現(xiàn)實,承認(rèn)困難淫秽网站在线看,但不畏困難中文字幕视频一区欧美。我們將迎難而上,做好工作一区二区毛片网站。具體講伊人日日国产麻豆视频,要做到“三個再創(chuàng)新”,“兩個大提升”在线亚洲综合日本,最后實現(xiàn)“三個方面的滿意”欧美性爱2页。即:在思想觀念上再創(chuàng)新,在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新1024在线看片你懂得金沙人妻,在工作方法上再創(chuàng)新成在线人免费视频一区二区三区;在工作成績上再大提升,在自身形象上大提升黄巴一;最后達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿意可以看日批视频的网站,讓珠寶城領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓來珠寶城的國內(nèi)外領(lǐng)導(dǎo)成人免费观看视频免费直播、客商www.sdh68.com,顧客滿意。
以上是我們保安隊的工作總結(jié)性福利网,不到日本永久视频、不妥、不對之外18禁黄无遮挡网站免费-百度,懇請領(lǐng)導(dǎo)批評指正亚洲另类中文字幕。
物業(yè)年終工作總結(jié) 篇2
20xx年度,物業(yè)公司在地產(chǎn)公司的領(lǐng)導(dǎo)和各部門員工的努力工作下国内精品久久,久久久久精品,認(rèn)真學(xué)習(xí)物業(yè)管理基本知識及崗位職責(zé)欧美三级电影视频,熱情接待業(yè)主中国美女一级毛片免费看,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,本著“重做事品質(zhì)欧美性爱B,塑過程精品”的物業(yè)服務(wù)宗旨美女AA毛片,“誠信務(wù)實,卓越創(chuàng)新”的公司管理理念美日韩黄色一级,以“上水平免费在线看黄片AV,創(chuàng)效益,樹品牌”作為公司的發(fā)展目標(biāo)欧美性爱激情综合,“服務(wù)第一女性一級AAAA黃片、業(yè)主至上”作為每一位員工的信條,在此對一年的工作做以簡要總結(jié)A级国产乱人无码伦AV在线A。
一97在线超碰资源在线资、勞動紀(jì)律方面
員工嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度和管理規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行公司的上下班考勤制度91免费A级毛片,全年以來物業(yè)公司員工未出現(xiàn)嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象四虎永久在线精品免费下载。同時對員工做到制度面前人人平等。
二日本人人操人人爱、工作方面
1AA级毛片视频免费观看、財務(wù)收支情況:
從20xx年4月底開始交房美女自慰网站黄色,物業(yè)公司全體人員就進入了緊張的工作階段又黄又爽的欧美视频。財務(wù)部門的主要工作就是在與其他部門的團結(jié)配合下按照公司上級規(guī)定核對交房資料,收取物業(yè)管理費等主營業(yè)務(wù)收入黄页网站免费观看视频大全,另外收取裝修保證金色婷婷国产精品视频一区二区,裝修垃圾清運費以及代收代付的水電費用等其他應(yīng)付款項。截止到20xx年12月物業(yè)公司年度各項工作情況:
(1)曰批全过程免费视频观看1000、分類整理20xx年各項支出及收入明細(xì)婷婷色色综合区。
(2)、分類整理物業(yè)公司各類資產(chǎn)美女羞羞视频网站。
(3)最近中文字幕大全免费1、對在用的低值易耗品和固定資產(chǎn)建立資產(chǎn)臺帳,定期盤點国产中文无码在线观看、認(rèn)真核對賬物人人操日夜干,確保了公司資產(chǎn)的安全。
(4)国产精品国产三级国产av麻豆、建立健全了財務(wù)檔案综合激情四射。
2、后勤管理情況:
(1)18岁网站免费、物業(yè)公司全面完善了業(yè)主接房涉及的所有資料国产一级婬片a免费播放口免费,并下發(fā)給新近員工學(xué)習(xí)和熟記又粗又硬爽过够免费视频无码,熟悉如何驗房和交房的整個流程和過程。同時將逐一進行培訓(xùn)a片网站在线视频观看,達(dá)到方能上崗實際操作為準(zhǔn)亚洲七七久久精品中文国产。
(2)、健全物業(yè)公司各項管理制度www無码视频,并把各項管理制度落實到實處最新日韩一级黄片手机在线。
(3)、完成了物業(yè)公司各種證照更換欧洲激情无码专区、年檢等項業(yè)務(wù)亚洲原创中文字幕区。
(4)、完善了全體員工的人事檔案人人干人人操123、勞動合同六月婷婷一区。
3、客服管理情況:
(1)东北老熟妇爱456视频、交房工作情況
截止到20xx年年底韩国一级婬片A片视频在线观看v,完成了的交房工作,又完成了部分商品房的收房工作日韩福利国内主播视频在线播放,客服部辦理一期交房共套亚洲欧美精品免费福利,剩余套尚未交付,20xx年度交房完成率為黄色网站免费观看网站免费网址。
(2)中国美女黄色视频、小區(qū)業(yè)主入住情況
目前,一期已入住業(yè)主為戶www.eqsky.com,入住率為手机在线无码不卡A片免费。
(3)、裝修監(jiān)管工作情況
20xx年亚洲熟妇性爱,客服中心在管理處其他部門的配合下欧美日韩国产综合一区WWV,通過每天不少于2次的
巡查,實現(xiàn)對已交房正在裝修的亚洲毛片基地图片、空置房日韩爱色成人片在线观看网站视频、公共場地、場所的有效監(jiān)管欧美激情第一欧美精品99,客服監(jiān)管率為100%天堂av狼人狠狠干。
(4)、水電費的催繳工作情況
完成每月對水電費收繳工作女教师4被沾污的讲台2,(在沒有問題的情況下)確保水電費的收繳率為100%国产精品正在播放。
(5)、深化落實公司各項規(guī)章制度和客服部各項制度
在20xx年初步完善的各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,20xx年的重點是深化落實999精品视频在这里只有,為此客服部根據(jù)物業(yè)公司的發(fā)展現(xiàn)狀2017年国产欧美性爱视频免费在线看,加深其對物業(yè)管理的認(rèn)識和理解。同時亚洲无码第一页页,隨著物業(yè)管理行業(yè)一些法律www.色淫荡操逼、法規(guī)的出臺和完善,客服部也及時調(diào)整客服工作的相關(guān)制度人体摄影一区,以求更好的適應(yīng)新的形勢欧洲黑人性交。
(6)、理論聯(lián)系實際爱干视频在线,積極開展客服人員的培訓(xùn)工作
利用每周五的客服部例會時間国产日韩成人天天视频在线观看,加強對本部門人員的培訓(xùn)工作。培訓(xùn)工作是根據(jù)一周來在工作當(dāng)中遇到的實際問題展開的欧美性爱A片毛茸茸,這樣就做到了理論與實際的結(jié)合黄色视频打毛洞黄色视频打毛洞黄色视频,使每位客服人員對“服務(wù)理念”的認(rèn)識更加的深刻。
(7)2012在线看片免费黄色毛片、日常報修的處理
據(jù)每日的工作量統(tǒng)計欧美特级黑人不卡黄片一区,“日接待”各種形式的報修均達(dá)十余次。根據(jù)報修內(nèi)容的不同積極進行派工国产韩国精品福利小视频,爭取在最短的時間內(nèi)將問題解決一级黄片91。同時,根據(jù)報修的完成情況及時地進行回訪亚洲人妻不卡无码视频。
4亚洲最大无码A∨在线观看、工程維修情況:
(1)、嚴(yán)格要求自己和員工遵守公司的各項規(guī)章制度和完成下達(dá)的工作任務(wù);
(2)插逼吃奶头69黄色视频、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)亚洲国产精品自拍线路、按時完成工作任務(wù);
(3)免费中国一级A片、對業(yè)主報修及時修復(fù);
(4)瑟瑟在线人体、對開發(fā)商出現(xiàn)的問題及時協(xié)調(diào);
(5)、和各個部門之間相互合作把業(yè)主和物業(yè)公司關(guān)系搞好国产999精品视频网站。
5欧美高清色色、安全管理情況:
(1)、裝修監(jiān)管
根據(jù)小區(qū)的實際情況女人奶头免费看超级黄无遮挡,在平時的日常工作中国产最新自拍网,秩序維護人員對所有已經(jīng)辦理裝修手續(xù)的業(yè)主做到了心中有數(shù),認(rèn)真對在裝修業(yè)主的房屋進行檢查www.国产黄色.com,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報和處理亚洲日韩精品A∨片无码毛片,把一切不安全隱患消滅在了萌芽狀態(tài)。
(2)、車輛管理
在前期所有配套設(shè)施不到位的情況下国产A∨爱情动作片免费观看,部門員工克服困難欧美日韩国产亚洲精品一级A片,對所有進入小區(qū)的車輛做到了很好的控制美女被操的好爽的免费视频网站,為廣大業(yè)主的生活和工作提供了很有力的便利。小區(qū)內(nèi)也無發(fā)生任何以及車輛傷人事件。
(3)酒店露脸、治安管理
針對前期進行裝修的業(yè)主較多,進出人員和物資也比較頻繁的情況下韩国午夜理伦三级2020不卡,部門所有員工能夠盡心盡職的履行自己的崗位職責(zé)JIZZ国产丝袜18老师,對所有進入小區(qū)和樓棟的人員進行了詳細(xì)的詢問和登記,對出入的物資也進行了認(rèn)真的檢查和登記免费一级性交黄片无码,從而有效的.確保了小區(qū)業(yè)主財產(chǎn)不受損害永久免费男男在线观看全网站。在平時的巡邏檢查過程中,部門員工對進入小區(qū)的陌生人員能夠認(rèn)真細(xì)致的進行盤查和詢問日韩精品图片观看网址大全下载。有效的預(yù)防和控制了小區(qū)內(nèi)治安事件的發(fā)生2021国产拍精品系列观看。
(4)、消防工作
通過培訓(xùn)部門員工能夠熟練的使用消防器材以及掌握如何逃生和自救的方法久久精品囯产AV,小區(qū)內(nèi)無發(fā)生任何火災(zāi)事故91操视频。
6、環(huán)境管理情況:
(1)九九热最新网址、開荒工作
工作伊始717午夜理论片在线观看影片,面臨的工作重點是六幢樓的分期公共區(qū)域開荒,由于時間緊国产精品亚洲第一区柳州莫青,任務(wù)重日韩亚洲三级片电影,AV不卡,維修工作多這給開荒工作帶來很大的困難,基本上整段時間內(nèi)是開荒工作和維修工作同步進行138福利导航,克服重重困難完成了開荒工作真人操逼视频短片。
(2)、日常保潔工作管理
公司保潔為基層工作者普遍年紀(jì)偏大乡村妇女毛多水多下口,文化水平低黃色A片三級三級三級久久免费,人員流動性大等問題,本項目為商業(yè)和住宅項目爱爱噜噜噜爱爱亚洲,工作環(huán)境只有小區(qū)日韩欧美另类制服变态,商業(yè)街和辦公樓,對保潔工具實操清潔技巧知識等培訓(xùn)国产精品97,優(yōu)勝劣汰黃色A片三級三級三級免费看,確保每個人都能盡快的有所提高,責(zé)任到人美女a片床上线免费看不卡,,及工作崗位區(qū)域的劃分2021自拍偷拍视频,工作流程日韩成人无码电影观看网址大全,職責(zé)安全操作規(guī)范,應(yīng)急預(yù)案等內(nèi)容熟女丰满少妇一级毛片。員工每日填寫《巡視清潔表》及每日員工工作表現(xiàn)黄片视频免费区,做到發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
三欧美国产日韩一区二区三区免费的在线视频、物業(yè)公司存在的問題
1女人一级毛片人A片、物業(yè)公司目前多數(shù)員工非物業(yè)專業(yè)人員,許多工作都是邊干邊摸索亚洲精品综合玖玖爱在线,以致有時工作起來不能應(yīng)對自如外国在线视频播放免费网站,工作效率有待進一步提高;
2、20xx年人人骚人人操人人高潮,公司人員出現(xiàn)緊張局面精品伊人久久大线色首页,導(dǎo)致工作跟不上。近年來国产精品igao视频网网站,由于物業(yè)行業(yè)出現(xiàn)普遍性質(zhì)的“用工荒”和“用工素質(zhì)低下”99久久精品国产一级aaa,致使公司內(nèi)部規(guī)章制度無法和管理機制相匹配,崗位職責(zé)不清楚一个人看的免费无码视频网站,導(dǎo)致互相推諉責(zé)任等一些不良行為難以治理;
3性生活黄色网站、公司管理層及工作人員業(yè)務(wù)能力普遍偏低。主要體現(xiàn)管理人員在物業(yè)方面的法律法規(guī)有待加強曰本无码一区,處理問題的方式方法單一日本,三级黄色片,沒有做到有禮有節(jié);
4、溝通配合工作還不夠細(xì)自拍黄色小视频,一些工作協(xié)調(diào)不是十分到位;
5真实国产3p视频、培訓(xùn)難以跟上,特別是員工對相關(guān)物業(yè)知識国产福利无码在线,法律法規(guī)及與業(yè)主溝通方面亚洲Aⅴ日韩美欧天堂。員工隊伍整體素質(zhì)不高,招聘專業(yè)技術(shù)人員不全下载欧美a片大黄片,在今后的人事工作中通過培訓(xùn)挖掘內(nèi)部專業(yè)潛能丰满少妇一级毛片无码,發(fā)展、培養(yǎng)和儲備專業(yè)人才;
6特级欧美婬片免费高直播播、業(yè)主對物業(yè)管理工作的了解不夠国内精品视屏。
四亚洲激情综合网、物業(yè)公司日后工作的努力方向
1欧美日韩一卡、對員工工作范圍、內(nèi)容進一步細(xì)化中文字字幕人妻中文、明確;
2超碰0视、加強培訓(xùn),保證員工勝任相應(yīng)崗位,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;
3黃页视频在线观看、強化部門工作紀(jì)律管理啊啊啊啊欧美国产18,做到工作嚴(yán)謹(jǐn)、紀(jì)律嚴(yán)明;
4亚洲无码高清四级黄色网、加強對各項信息激情黄色网站专区视频、工作狀況的跟進,做到各項信息暢通日韩专区乱伦强奸、準(zhǔn)確;
5人人操人人摸人人骑、通過部門的日常工作安排和心理調(diào)試技巧學(xué)習(xí),營造出“在工作中鍛煉国模吧网站,在鍛煉中成長”的氛圍;
6youjizz国产精品、做好小區(qū)的精神文明建設(shè),開展各種形式的宣傳工作女人十八片,并定期組織業(yè)主的文化娛樂活動国内99在线。
雖然在這一年里物業(yè)公司的各項工作取得了一定的成績,但我們也要深刻的認(rèn)識到我們的不足XXNX日本19视频。在新的一年里黄色在线观看a偏,我們將通過吸取教訓(xùn)、總結(jié)經(jīng)驗国产欧美日韩操屄视频、借鑒學(xué)習(xí)的方法提高自己的專業(yè)水平免费全网A片,提升物業(yè)管理的品味,滿足業(yè)主的要求三级片黄色性爱视频在线观看,實現(xiàn)慧泉物業(yè)的核心價值觀亚洲一区二区国产日韩欧美。
物業(yè)年終工作總結(jié) 篇3
20xx年,在xxx和xxx的直接領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下黄网址入口,我公司圍繞“依托xx亚洲顶级毛片18禁无遮挡、開拓發(fā)展、做大做強”的發(fā)展思路97资源共享国产美女视频,創(chuàng)新工作模式在线看片U,強化內(nèi)部管理,外樹公司形象日本高清在线播放专区,努力適應(yīng)新形勢下對物業(yè)管理工作的發(fā)展要求成人无码视频直入在线观看网站下载,在強調(diào)“服務(wù)上層次、管理上臺階”的基礎(chǔ)上亚洲欧美色自拍偷拍,通過全體員工的共同努力91足交在线观看,較好地完成了全年各項工作任務(wù)。截至12月底黄片操n,我公司共實現(xiàn)收入xxx萬av在线资源播放,總體實現(xiàn)收支平衡并略有盈余毛片无码全部免费,基本走上了自主經(jīng)營的發(fā)展軌道。現(xiàn)將我公司20xx年主要工作總結(jié)如下:
一在线无码第一区亚洲第一页、全力配合集團地產(chǎn)開發(fā)免费A级毛片在线A级,小區(qū)管理品質(zhì)不斷提升
今年,為了配合集團的物業(yè)發(fā)展国产91视频福利,公司調(diào)整了發(fā)展戰(zhàn)略91精品自在拍精选久久,奉行“先品牌、后規(guī)暮莺莞珊莺莶俸莺菟”国产东北老妓女视频在线播放、“把工作重心放在改進集團開發(fā)物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)”的思路,適度放慢對外拓展速度一级A片C视频,集中優(yōu)勢資源確保為集團開發(fā)的精品樓盤提供配套的精品物業(yè)管理激情另类文学。為此,公司進行了一系列的調(diào)整:首先強化了領(lǐng)導(dǎo)分工欧美动态性爱视频图,由總經(jīng)理直接分管三级毛片免费在线观看视频网站、各副總協(xié)助參與集團開發(fā)物業(yè)的管理服務(wù)工作,并專門設(shè)立了集團開發(fā)物業(yè)周工作例會制度美国操中国女人逼,縮短發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的周期;優(yōu)化人力資源配置男女免费性爱视频,調(diào)換部分管理處負(fù)責(zé)人;收支實行“取之于集團物業(yè),用之于集團物業(yè)”的政策国产欧美日韩综合一区,作為整體不提利潤要求强奸乱伦日韩。同時,重點抓好以下幾方面工作:
第一潮吹在线播放,抓好制度建設(shè)92国产视频。制定“封閉式管理規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)”,以集團開發(fā)物業(yè)小區(qū)為試點性爱A级一级,并向各全委小區(qū)全面推廣封閉式管理;加強對各小區(qū)的安全評估欧美性爱一级黄,對小區(qū)內(nèi)易攀爬部位實施安全防范,采取各項防攀爬措施;實行管理處主任-安全主管-分隊長的安全管理組織架構(gòu)日韩少妇无码网页视频,安全總監(jiān)-安全管理部-安全主管垂直領(lǐng)導(dǎo)男人的天堂无码视频,通過測評考核確定安全主管人選34人;通過理論考核和現(xiàn)場實操,從114名保安骨干中確定分隊長人選76人;根據(jù)工作崗位的變化欧美视频观看,合理調(diào)整欧洲黄色三级片高清无码,分流保安骨干18人,為安全管理工作邁上新臺階打下了堅實的基矗在线激情性爱网。
第二欧美日韩中文字幕在线不卡电影,調(diào)整保安培訓(xùn)重點,強調(diào)保安的敬業(yè)精神和紀(jì)律性在线观看avvvv,以及對值班時各類事件的處理規(guī)范中文字幕日韩高清第一页视频,特別是外來人員車輛管理及各種異常情況的處理辦法www.好多水。全年保安培訓(xùn)時間達(dá)126小時/人特黄AAA片视频在线播放。
第三色欲综合网久久久绝顶高潮,加強對保安工作和生活的關(guān)心。對保安工資實行了大幅度的調(diào)整色哟哟在线入口,解決了保安的社會保險問題羞羞视频在线登录页面免费视频入口页面破解,平均增幅達(dá)200元/人·月;同時投入20余萬元資金,完善保安宿舍物品的配置工作;開設(shè)公司職工食堂午夜在线公开视频,解決隊員的吃飯問題;配置了報紙国产精品无码一级AV、**期刊、**物業(yè)報亚洲一级二级三级在线观看、**保安園地等報刊雜志天天操天天透天天添,極大地豐富了保安員的業(yè)余生活。
第四国产精品久久久久久精品另内、嚴(yán)肅紀(jì)律和檢查處罰欧美综合日韩第五六。堅決執(zhí)行請銷假制度,防止私自外出;實行嚴(yán)格的查崗查哨和晚點名制度;加大檢查督導(dǎo)的力度亚洲性交在线视频一区,查處睡崗26人免费看a毛片,脫崗13人,其它違紀(jì)31人;增大處罰力度激情文学小说区另类小说同性,受處罰70人次欧美一级夜夜爽wWW。
今年,公司全面強化“以業(yè)主為中心”的服務(wù)意識日韩精品视频综合网在线观看,率先在深圳業(yè)內(nèi)提出并推行“7x24”服務(wù)模式一级电影久久,力求最大限度地滿足業(yè)戶需求;推出入戶維修免費服務(wù),集團開發(fā)物業(yè)全年上門維修4107次国产黄色在线,得到業(yè)主的好評国产美熟女乱另类,大大提高了業(yè)主對小區(qū)服務(wù)的'滿意程度。公司全年組織了15次有關(guān)職業(yè)技能和行為規(guī)范培訓(xùn)九色91P0PNY老熟女国产,共28項內(nèi)容免费女人18视频一级毛片,培訓(xùn)課時達(dá)56小時/人。據(jù)集團公司三季度對開發(fā)物業(yè)進行的調(diào)查加勒比一本大道日韩在线观看,業(yè)主對我們維修服務(wù)的滿意程度達(dá)到了100永久免费A片在线看视频。
在銷售配合方面,籌備成立上海久久久久久一国产精品区、武漢分公司和深圳管理部欧美国产性爱小视频,克服非典困難及異地資源短缺問題,全力投入深圳翠堤灣操操黄色网站、北京格林小鎮(zhèn)和國際花園自拍日韩精品第18页视频在线观看、上海格林春曉和春岸等項目的前期介入和銷售配合工作夜晚操人必看69,全面展示**物業(yè)管理良好形象,滿足集團地產(chǎn)銷售配合工作的需要日韩欧美一区二区在线观看。
今年美女被插高潮到爽,針對北京格林小鎮(zhèn)存在的問題,公司先后從深圳總部抽調(diào)2名工程師国产日韩AV免费无码一区二区三区、2名客服主管国产久久久污污污女高潮免费视频福利社、15名維修人員及2名客服人員充實到管理處,給予人力資源的支持亚洲俄罗斯1级。同時派出客服人員參與和組建應(yīng)急維修隊av视屏在线观看,在地產(chǎn)客服中心統(tǒng)一調(diào)度下統(tǒng)一工作,全力參與地產(chǎn)維修整改工作高清无码一级国产黄色片,使小區(qū)工作各項管理步入正軌AAA级黄色视频免费看。海景方面,積極配合地產(chǎn)公司做好業(yè)戶走訪工作午夜又爽又色的高清视频,“黃牌”數(shù)量從高峰時期的130戶270塊国产第一区视频,減少到目前的2塊(字朝里放置于陽臺內(nèi)),最大限度地降低了在社會上形成的負(fù)面影響WWW性com,減弱和抑制了對翠堤灣的銷售工作產(chǎn)生的不良影響欧美老妇性,XXXX,有力地配合了地產(chǎn)公司的品牌策劃和銷售工作。翠堤灣方面成a人一级性爱,面對銷售大片免费看大片费看大片、入伙、裝修在线观看免费观看国产黄p、業(yè)主生活同時并存的環(huán)境條件特黄的AAA级的中美欧的毛片,公司全力以赴提供一流的銷售現(xiàn)場管理、入伙前與業(yè)主的主動溝通及規(guī)范的入伙手續(xù)辦理成年人视频网址、服務(wù)導(dǎo)向的裝修管理色综合久月婷婷网,尤其是超前做好復(fù)雜環(huán)境下的封閉式管理和快速反應(yīng)的維修服務(wù),使已入伙業(yè)主的生活成為潛在客戶看得見男女交配视频免费观看、摸得著亚洲天天影院色香欲综合、信得過的促銷樣板,使得翠堤灣在5月份便基本完成了全年的銷售任務(wù)成人网站日韩在线视频观看免费。
今年以來av在线www天堂网,翠盈嘉園、芳鄰等6個小區(qū)先后成立了業(yè)主業(yè)委會www.ccfdmy.com,**花園業(yè)委會完成改眩金海灣农村高清性色生活片、**花園、**翠園等9個管理處完成了物業(yè)管理合同的續(xù)簽工作。**海景順利通過安全文明小區(qū)的復(fù)檢工作;翠堤灣国产一区二区三区在线视频、彩世界h视频一区二区、太陽新城小區(qū)通過市級安全文明標(biāo)兵小區(qū)的考評;彩世界通過深圳市物業(yè)管理示范小區(qū)考評;嘉多利花園通過廣東省物業(yè)管理示范小區(qū)考評;公司通過質(zhì)量體系認(rèn)證復(fù)審,同時被沙頭辦評為環(huán)衛(wèi)工作標(biāo)兵單位搞女人的B黄色AA毛片AA。太陽新城91成a人片在线观看无码、嘉多利花園兩個小區(qū)清潔工作實施外包;碧華庭居、**翠園消防系統(tǒng)進行了外包www.AV天堂2011。金海灣花園電梯簽訂了外包協(xié)議人人澡人人擦人人精品。為公司相關(guān)外包工作進行了有的嘗試自拍偷拍亚洲福利。
物業(yè)年終工作總結(jié) 篇4
時光飛逝国产专区欧美精品激情,轉(zhuǎn)眼20xx年來到了,回首20xx年的工作黄色国产在线观看,充滿著艱辛和快樂在线免费观看操美女视频,這一年來,我物業(yè)部全體員工在公司正確領(lǐng)導(dǎo)下好硬好爽好大高潮不断视频,團結(jié)一心4444在线视频看片,艱苦奮斗,勇于拼搏亚洲免费操,不斷創(chuàng)新www.pylng.com,進一步完善和改進了物業(yè)部的管理和服務(wù)質(zhì)量,取得了可喜的成績:組建了一支優(yōu)秀的物業(yè)管理團隊18r免费网址,創(chuàng)建了一種科學(xué)的管理模式和先進的管理理念亚洲性爱区视频、管理方法,以及嚴(yán)格的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工作程序黄色网页在线免费的;形成了服務(wù)與管理相結(jié)合的專業(yè)分工體系动漫无遮挡H纯肉亚洲资源大片,多次得到上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)的表揚和贊譽;一年以來欧美99精品免费久久看,我們緊緊圍繞戰(zhàn)略規(guī)劃国产就是干在线、品牌建設(shè)、內(nèi)部管理国产激情在线123、信息溝通≡级片免费看、服務(wù)績效來展開一系列的工作。
一在限福利影院、全力配合公司地產(chǎn)開發(fā)国产九一视频在线观看,小區(qū)品牌不斷提升
今年,為了配合公司的物業(yè)發(fā)展操操操人人人,公司調(diào)整了發(fā)展戰(zhàn)略有关强奸的黄片小视频,奉行“先品牌、后規(guī)奶丶秼H片老女人高清视频!惫芬欢饺送尽ⅰ鞍压ぷ髦匦姆旁诟倪M物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)”的思路男女操逼视频网址国产,集中優(yōu)勢資源確保為公司開發(fā)的精品樓盤提供配套的精品物業(yè)管理。為此日韩激情无码一区二区三区91,重點抓好以下幾方面工作:
1在线推荐一个可以看黄色av的网站、貫徹按物業(yè)管理iso體系的有效運作
成立之初便做好了質(zhì)量的策劃,明確公司的質(zhì)量目標(biāo)国产免费极品在线观看AV、要求久久91精品国产,以及所想達(dá)到的目標(biāo),以最合適的服務(wù)質(zhì)量去滿足業(yè)主及使用人的需要91九色在线播放国产日韩。一季度來女同视频自拍自自拍,公司始終按照iso9000和iso14000的要求為奮斗目標(biāo),同時也進一步向業(yè)主及使用人展示了公司相關(guān)方面優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象看av免费,打造陽光名邸物業(yè)品牌亚洲欧美日韩一区二区三区图片。
2、形成以客戶滿意為中心的質(zhì)量體系
自進駐開始欧美娇小性XXXXBBBB,一直把“客戶滿意800av免费在线视频,業(yè)主至上”作為工作的中心,進一步確定了以客戶為中心的經(jīng)營服務(wù)理念日韩三级黄色A片,今后我們將繼續(xù)貫徹實施和改進服務(wù)質(zhì)量中文字幕高清一区二区三区,提高服務(wù)績效。
3亚洲日本久久、建立xx物業(yè)零缺陷的目標(biāo)
部門成立之后WW亚洲天堂,經(jīng)過反復(fù)討論和研討,認(rèn)為要想做的獨特你懂的在线欧美,就須把工作做到零缺陷:服務(wù)零缺陷456迷奷系列在线播放国产一;操作零缺陷;設(shè)備零故障人人操人人干人人要;安全零隱患的四零缺陷欧美性爱日韩。明確了業(yè)主不總是對的,但永遠(yuǎn)是最重要的客戶需求免费网站日本永久免费观看,充分做好達(dá)到需求的各種準(zhǔn)備黑人与中国妞无码AV,積極預(yù)防可能發(fā)生的問題。
二欧美50岁熟妇一级毛、人員管理
人力資源是公司發(fā)展的重要保證免费黄色的网址。我們堅持屬地化管理的方針,進駐之初亚洲乱色无码一区二区,因處地特殊在线小说图片,故人員素質(zhì)偏低。但為了提高公司的競爭力,我部門積極開展多種員工專業(yè)知識培訓(xùn)毛片永久免费视频,使員工成為“一專多能”且達(dá)到了顯著的效果国产免费一级无码A。員工培訓(xùn)包括:企業(yè)文化培訓(xùn),專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等亚洲国产一区二区综合,特別是對管理層進行的物業(yè)管理員資格考評培訓(xùn)和保安隊伍的消防知識培訓(xùn)以及專業(yè)知識培訓(xùn)国产成年无码中国字幕AV片。通過培訓(xùn),提高了員工的綜合素質(zhì)手机免费Se黄色电影,改善了員工的工作態(tài)度91香蕉国产线观看免费永久,激發(fā)員工團結(jié)合作,大大提高了服務(wù)質(zhì)量a片网址入口,也給公司的發(fā)展提供了廣闊的空間又爽又黄一级毛片。
三、完善各項規(guī)章制度一级黄色视频毛片,建立內(nèi)部管理機制
我物業(yè)部始終把提高物業(yè)服務(wù)水平超碰超碰人人人人精品、擴大服務(wù)范圍激情中文字幕、由內(nèi)部服務(wù)逐步走向外部服務(wù)發(fā)展日本在线观看网站亚洲,爭取從市場中獲取效益當(dāng)做今后可持續(xù)性發(fā)展的必由之路。而要實現(xiàn)這一目標(biāo)亚洲全黄网,優(yōu)質(zhì)服務(wù)是根本的基礎(chǔ)所在国产18流白浆视频,為此,我們本著實事求是的原則建立了一系列適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展需要和公司發(fā)展需要的《崗位工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》欧亚日韩中文字幕无码视频、《效績考核制度》欧美在线A√、《員工獎懲條例》、《值班人員工作制度》白丝美大高潮流白浆视频、《業(yè)主回訪工作制度》26uuu欧美视频在线观看、《投訴接待處理制度》、《考勤制度》黄色视频在线免费亚洲、《會議制度》AAAA黄片免费看、《文件學(xué)習(xí)落實制度》、《效績考核檢查落實制度》黄片在线看不卡、《員工培訓(xùn)制度》等近二十多項規(guī)章制度中文字幕第一页第二页,并加大檢查落實力度,使各項工作有計劃国产高清无码202、有方法免费可以看的黄色网站、有依據(jù)、有目的的穩(wěn)步展開欧美特黄美女视频插;同時欧美一级片A片,為了建立完善的內(nèi)部管理機制,采用“走出去、引進來”的方式黄色视频在线观看免费网址,到南京大黄片在线免费看、淮安等物業(yè)公司學(xué)習(xí)參觀,在汲取先進管理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上結(jié)合我們的實際情況免费AV网站在线免费看,對各部門每個管理崗位的職能超碰人人肉、作用、工作范圍作了明確的劃分8888dvd91,從而將各項工作細(xì)化到每個人黄色在线免费观看国产,促進了各崗位的積極性、主動性和創(chuàng)造性欧美破处女出血视频,使各級管理人員在工作實踐中不斷得到鍛煉国产精品女A片爽爽视频APP,業(yè)務(wù)、管理水平不斷得到提高大陆无码黄色视频。
四手机看片日韩毛片免费看、保安方面
1、在公司和我部門的嚴(yán)格挑選和培訓(xùn)下日本亚洲黄色网站免费,和保安人員的共同努力下九九久久久免费毛片基地,圓滿完成了泗陽縣房產(chǎn)會、陽光名邸一期男女交性高清视频无遮挡、二期開盤及政府領(lǐng)導(dǎo)參觀的安全防范和現(xiàn)場維護工作看免费5XXAAA毛片中国。但隨著工作的逐步加深,漸漸暴露出了我保安的.經(jīng)驗不足與缺陷:人員素質(zhì)過低欧美视频精品一区二区三区,專業(yè)知識不足等国产A片地址一。為此我部門于今年進行了一場保安大革新,實行末尾淘汰制人人操人人干人人操,從而在對隊伍內(nèi)部形成競爭機制久久人妻Av无码中文字幕第一。其次我們購置了嶄新的保安服裝。工作的革新使我保安的外在形象上了一個新臺階亚洲va在线va天堂XXxX国产,從而達(dá)到外塑形象韩国AV永久免费不卡在线,內(nèi)塑品牌。
2网友自拍偷拍、工地保安工作始終貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)的外松內(nèi)緊的方針国产v欧美v日韩综合色精。因工地現(xiàn)場處地的時間、環(huán)境比較特別va在线看国产免费,我部門嚴(yán)格實行《來訪人員登記制》和《車輛進出登記制》以及憑銷售人員引領(lǐng)進入制探花自拍日韩视频在线观看网站,謝絕參觀客戶私自進入施工現(xiàn)場,從而在源頭上杜絕安全事故的發(fā)生天天综合网在线视频精品,我工地保安在接管1年期間抓獲工地盜竊嫌疑人8起欧洲国产在线,制止偷竊事件多起91夜夜揉人人捏夜夜澡,驅(qū)趕拾荒人員50多起,為公司和施工隊挽回了一定的損失91精品久久久久久久无码。
3综合伊人潮喷、在自身管理方面,我公司保安堅持一天一小會在线观看黄色网站的视频。,一周一大會a片视频一、视频二,進行交流與檢討。同時91小视频国产在线,開展專業(yè)知識培訓(xùn)午夜免费九色网那里找。從成立至今,共進行了六十多次專業(yè)知識培訓(xùn)日韩一级欧美一级高清片w,二次消防知識學(xué)習(xí)以及長期的軍事訓(xùn)練亚洲专区在线视频免费观看。同時實行嚴(yán)格的保安考核辦法和工作流程,以及不計名的考評制在线亚洲国产鲁一鲁网,獎勵優(yōu)秀隊員国产亚洲图片小说综合在线区,扣罰表現(xiàn)較差的隊員。
4在线观看视频免费网站黄、在夜間管理方面美女视频黄8频a美女大全2020,我保安部嚴(yán)格控制外來流動人員,實行售樓處和工地不定期的巡邏亚洲观看精品一区二区在线,確保了管理區(qū)域內(nèi)公司財產(chǎn)的安全这男人看的黄色视频。成年人看的黄色视频。。
5、車輛管理九色91色在线,因建設(shè)初期的施工車輛較多,我們規(guī)范和控制來訪車輛欧美狂野性爱一级,引導(dǎo)其按指定區(qū)域正確停放黄片免费观看不卡,給xx創(chuàng)造了一個安全、安靜黄色稳定资源视频在线观看、優(yōu)雅的參觀和停車環(huán)境综合在线导航91福利。
五、保潔方面
1A片网站打开了视频、我部門保潔基本上能完成公司交給的任務(wù)欧洲黄色AV,認(rèn)真遵守公司和部門的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行清潔工作規(guī)程黄色网站在线免费观看视频大全,全天候清掃銷售大廳yiyinav、衛(wèi)生間、走廊等一级在线高清全视频。全天候清擦垃圾箱日韩欧美综合亚洲欧美、外墻玻璃青草黄片、門等,及時清理垃圾好大好爽要高潮了视频,創(chuàng)造了一個干凈整潔的環(huán)境深夜18禁免费A级毛片。
2、我保潔部實行嚴(yán)格的考核辦法偷拍日韩无码一区,同時實行互監(jiān)制亚洲欧美中文无修,即保安人員監(jiān)督保潔人員的工作力度,保潔人員也監(jiān)督保安的工作狀態(tài)男女av网站有那些。使雙方得以互相制約黄色网站直入,互相鼓勵。也取得了顯著的效果又紧又爽视频。
六国产操屄、其它方面
1、完成了陽光名邸的前期物業(yè)招投標(biāo)工作亚洲美女偷拍视频,確立了淮安華天物業(yè)管理公司為我項目的中標(biāo)和管理單位黄色网站免费用看片,并與之簽定了物業(yè)服務(wù)合同,為我項目下步工作明確了方向国产无遮挡免费视频一区二区。
2欧美日韩特级婬片视频、積極與縣房管處、眾興鎮(zhèn)物管辦等相關(guān)上級領(lǐng)導(dǎo)部門的溝通與協(xié)調(diào)国产高清激情无码,保持了很好的業(yè)務(wù)關(guān)系免费的羞羞视频在线播放,為下步更好的做好陽光名邸物業(yè)管理工作奠定了基礎(chǔ)。
我們知道看外国免费免下载男女人与抽黄色视频,雖然在這短短的一年里我們?nèi)〉昧艘恍┑某煽91免费久久精品,但我們也深刻的認(rèn)識到我們的不足,隊伍專業(yè)性不強无码A片在线免费看片、服務(wù)方式單一將是我們致命的弱點和缺陷欧美aaawww片。但我們也明白,這也是我們奮斗的起點性生活免费播放视频欧美,在新的一季度里国产A级无码大黄片,我們將通過總結(jié)經(jīng)驗、借鑒和學(xué)習(xí)先進的物業(yè)管理的方法來提高自己的專業(yè)水平黄色网站永久视频,提升物業(yè)管理的品位www6969,滿足業(yè)主及使用人的要求,實現(xiàn)xx物業(yè)的騰飛69久久夜色精品国产69–。
物業(yè)年終工作總結(jié) 篇5
20xx年国产啪视频免费视频观看视频,在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下曰批免费视频全过程,在各兄弟單位的理解和支持下美国a级黄片,物業(yè)公司全體員工團結(jié)一致激情专区、開拓進取,緊緊圍繞年初制定的工作目標(biāo)開展工作亚洲精品国产aV成拍色,取得了20xx年度工作的階段性勝利免费黄色亚洲视频;管理工作持續(xù)改進,服務(wù)品質(zhì)穩(wěn)步提升香蕉黄色a级在线特级毛片,全年實現(xiàn)無重大安全事故免费在线激情视频;圓滿完成集團公司下達(dá)的各項工作指標(biāo)。
一www.天天操、努力工作不斷提升管理品質(zhì)
工作伊始人人人人人人人人人人干,我們就把工作重心放在“提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì),創(chuàng)建物業(yè)服務(wù)品牌”的思路亚洲第一区二区在线观看,集中優(yōu)勢資源確保為集團開發(fā)的精品樓盤提供配套的精品物業(yè)服務(wù)成人漫画在线。我公司圍繞“科學(xué)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的發(fā)展思路狼狠亚洲综合狼狼久久,創(chuàng)新工作模式国产A及黄色视频,強化內(nèi)部管理,外樹公司形象国产丶欧美丶日本不卡视频,努力適應(yīng)新形勢下對物業(yè)管理工作的發(fā)展要求三级不卡毛片,在強調(diào)“服務(wù)上層次、管理上臺階”的基礎(chǔ)上爱爱人人操,通過全體員工的共同努力999久久国产视频,較好地完成了全年各項工作任務(wù)。
完成體驗中心銷售保障性服務(wù)工作(太古城我要看一级免费毛片我要看一级免费毛片看、西江月)国产拍拍上线视频;
完成了4#地青都新界前期承接查驗,分戶驗收禁止十八岁进入的网站,返修跟進等工作天天插天天日天天狠,為項目交房打下堅實的基礎(chǔ);
完成4#地青都新界交房裝修工作.截止20xx年12月20日,累計交房1356戶免费看爽A片的网站、裝修782戶、入住214戶欧美性爱色、收取各項費用累計324萬元毛片片在线; 完成了4#地青都新界天然氣通氣點火工作;
完成了4#地青都新界各標(biāo)示標(biāo)牌安裝工作国产精品无码视频一本;
完成了4#地青都新界業(yè)主答謝及地產(chǎn)新項目推廣工作三级视频在线免观看;
完成了4#地青都新界冬季防凍措施的落實及不供暖補電答疑工作。
今年www26uuu.com,公司全面強化“業(yè)主至上国产欧美性爱另类在线,服務(wù)第一”力求最大限度地滿足業(yè)主需求小蝌蚪视频国产;推出免費入戶維修服務(wù),物業(yè)全年累計免費上門維修600余次免费无遮挡无码视频观看,得到廣大業(yè)主一致好評国产精品一区二区尿失禁,大大提高了業(yè)主對小區(qū)服務(wù)的滿意程度。據(jù)公司20xx年度滿意率調(diào)查一级A片黄片午夜、,業(yè)主對我們滿意率達(dá)到了85%以上不用下载在线观看黄。平穩(wěn)的將4#地青都新界由前期交房裝修監(jiān)管為主過渡為后期正常管理及相關(guān)費用催收為主的常態(tài)化管理。
在銷售配合方面欧美亚洲综合图片区,公司切實加大了品牌宣傳jizz18丝袜。根據(jù)“科學(xué)管理,優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的思路18禁无遮挡啪啪无码网站免费看,以集團公司91欧美自拍网、銷售公司和物業(yè)公司同行為重點宣傳對象,打造塑造精品小區(qū)黄色福利网站在线,通過銷售帶客戶參觀小區(qū)以及觀看物業(yè)管理服務(wù)等方式激情综合色综合啪啪开心,親身感受大美物業(yè)的“科學(xué)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”久久亚洲一级无码毛片。并在此基礎(chǔ)上積極配合銷售對新項目推廣及老項目客戶答謝色五月黑丝袜,努力在新老客戶群中全面展示大美物業(yè)的良好形象,滿足集團地產(chǎn)銷售配合工作的需要久久久免费黄色视频不卡。
體驗中心方面久久性生活视频精品,面對銷售、入住18禁无码免费高黄肉网站、裝修国产精品每日更新福利在线、業(yè)主生活同時并存的環(huán)境條件,公司全力以赴提供一流的銷售現(xiàn)場管理国产白白在线、入住前與業(yè)主的主動溝通及規(guī)范的入住手續(xù)辦理www.yw尤物视频、服務(wù)導(dǎo)向的裝修管理,尤其是超前做好復(fù)雜環(huán)境下的封閉式管理和快速反應(yīng)的維修服務(wù)粗硬大西欧一级毛片,使已入住業(yè)主的生活成為潛在客戶看得見日韩一区二区三区无码不卡毛片、摸得著、信得過的促銷樣板黄a频美女网站网站频a。
二黄页网站在线播放免费、改進管理與團隊建設(shè)
進一步強化清單式管理,推行月度工作計劃的填報考核国产一区在线在线播放,工作日志的書寫記錄等18岁的男人看黄色视频,規(guī)范提升了管理的力度和效率,并在青都新界項目范圍內(nèi)開展了品質(zhì)提升工作精品九九九在线视频免费看,要求各部門通過員工日檢男女啪啪视频入口欧美国产、部門自檢992人人tv、項目抽檢的方式,對小區(qū)公共設(shè)施深夜15级A毛片免费视频、環(huán)境衛(wèi)生аⅴ亚洲日韩中文高清无码、各崗位工作情況以及各部門辦公環(huán)境等進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題落實到人并定下解決時限五月丁香综合在线视频。每月開展部門內(nèi)部工作評審日韩伦理片精品视频网站免费,通過評審適當(dāng)調(diào)整工作方式、加強員工自律黄色视频在线免费看链接、簡化工作環(huán)節(jié)免费日本黄色、查漏補缺。狠抓制度執(zhí)行與落實黄色网站三国产,通過月度工作計劃的填報考核欧美久久性爱小视频、工作日志的書寫記錄、人員著裝在线观看国产更新视频播放器、勞動紀(jì)律等的檢查亚洲图片无码一区二区最新,確保公司各項制度得以有效執(zhí)行。
今年以來黄片少妇,公司就人才引進的渠道和方式進行了探討按摩深夜A级毛片视频免费,人員招聘組織、管理的改進尹人影视,為公司在人才引進特別是高素質(zhì)人才引進奠定了基礎(chǔ)黄色丝袜a片。一方面立足業(yè)績考核和能力評估,不拘一格久东京热,積極選拔內(nèi)部人才国产3p一区二区三区视频在线。另一方面大膽引進外部人才。通過參加現(xiàn)場招聘會亚日一级a、網(wǎng)絡(luò)發(fā)布招聘信息等手段免费一级A毛片在线播放一级,共招聘基層員工 30余人。在公司內(nèi)部推行三級培訓(xùn)管理国产黄片高清无码在线观看,公司級培訓(xùn)共計10余次人人操人人搞人人摸人与马;職能部門組織對口培訓(xùn)共計30余次;部門內(nèi)訓(xùn)約計 50余次欧美日韩美女一区。管理員培訓(xùn)時間達(dá)30小時/人年中国特黄二区三区久久久久一级強奸毛片,保安人員培訓(xùn)時間達(dá)70小時/人。
通過培訓(xùn)考核不斷提高團隊的凝聚力和核心競爭力免费-级无码婬片AAAA片,努力給公司帶出一支作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明的服務(wù)團隊污网站黄色,為公司實現(xiàn)規(guī)范化管理一级毛片免费网站看,專業(yè)化服務(wù)打下良好的基礎(chǔ)精品阿v999视频在线观看。
三、企業(yè)文化精彩紛呈
20xx年公司企業(yè)文化活動和社區(qū)文化活動井然有序進行亚洲日韩精品久久久久。公司積極參與集團組織的`各類活動国产黄色网站播放,先后參加了集團組織的冬季趣味運動會,并在“捆綁大行動”賽事中奪冠看美国黄片;還取得團體優(yōu)秀獎在线播放欧洲免费人成视频,展示出物業(yè)公司員工精誠協(xié)作、團結(jié)互助的良好精神風(fēng)貌午夜无码福利视频。
小區(qū)的社區(qū)文化活動方面亚洲无码国产操逼视频91,公司在10月份協(xié)調(diào)組織了4#地業(yè)主答謝及匯通地產(chǎn)新項目推廣,既豐富了小區(qū)業(yè)主的社區(qū)生活无码免费黄片,又增進了與業(yè)主的交流免费一级毛片免费一级。并對集團新項目進行了推廣及對老帶新政策進行了宣講,得到了小區(qū)業(yè)主的一致好評久久精品国产亚。
四999久久精品国产首页、反思與展望
各位領(lǐng)導(dǎo)、全體同事高清在线观看国产亚洲AV,20xx年工作改進業(yè)績讓我們堅定了發(fā)展的信心黄网站免费看www,我們也清醒地知道,成績是在集團領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下日本阿v片在线中文字幕,全體員工努力拼搏的成果欧美一区看片网站。與20xx年相比,我們在業(yè)務(wù)類型男人扒女人添高潮视频动态、贏利能力深夜福利爱爱视频、企業(yè)規(guī)范建設(shè)、基礎(chǔ)管理丁香花高清在线观看、人才引進等方面取得了一定的成效黄色操屄,但我們?nèi)匀淮嬖诤芏嗟膯栴}和不足:大美物業(yè)管理品牌品質(zhì)與集團公司對物業(yè)的精品要求有差距;在行業(yè)中的領(lǐng)先地位日本三级片网黄色、優(yōu)勢不是很明顯日韩亚洲欧美;基礎(chǔ)工作仍然不夠規(guī)范、扎實天美三级片网站;管理執(zhí)行力與目標(biāo)要求的差距較大99riAV欧美gif;跨地區(qū)的業(yè)務(wù)管理能力較弱,人才隊伍建設(shè)不能滿足發(fā)展的要求亚洲美女天堂网,等等中文字幕第60页,這些都是公司發(fā)展面臨亟待解決的問題,也是公司今年的重點改進工作。
我們在過去取得了一些成績久精品91区热,但離我們的目標(biāo)還有很大差距2021国产精品一区二区在线。20xx年將是物業(yè)公司不斷發(fā)展壯大的一年,將實現(xiàn)青都新界項目正常管理和6#地的接管驗收以及給業(yè)主順利交房兩項重點工作黄色网站A级,在集團大力支持和兄弟單位的全力配合下国产9色视频,主要實現(xiàn)以下工作目標(biāo):
1. 服務(wù)態(tài)度方面:業(yè)主滿意率達(dá)95%以上,真正實現(xiàn)“業(yè)主至上97无码人妻免费视频碰碰碰69,服務(wù)第一”的目標(biāo)亚洲思思久久99er视频;
2. 日常維修方面:小修不過夜,做到“日事日畢”国产视频第1页,真正實現(xiàn)“急業(yè)主之所急在线观看国产成人综合网站视频免费,想業(yè)主之所想”的目標(biāo);
3. 設(shè)備管理方面:設(shè)備設(shè)施完好率90%以上久久久久久AV无码免费网站动漫,大型設(shè)備不帶“病”運行国产乱人伦偷精品视频免费看;
4. 安全方面:全年無重大安全事件發(fā)生; 團隊建設(shè):完善各種制度二色aⅴ国产热、流程av激情网站,落實績效考核,實現(xiàn)“規(guī)范化管理免费一级A片视频播放欧美、專業(yè)化服務(wù)”提高團隊凝聚力和執(zhí)行力9啪在线,初步形成具有匯通特色的企業(yè)文化;
5. 地交房工作:順利接管在线性国日韩,圓滿完成給業(yè)主的交房工作啪啪啪黄色网站。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事黄色1级视频,20xx年是集團快速發(fā)展欧美草草影院视频、碩果累累的一年,無論是經(jīng)營效益還是企業(yè)品牌欧洲免费多人疯狂,都充分得到社會超碰在线观看播放、市場、客戶的認(rèn)可91精品国语高清白产拍,集團領(lǐng)導(dǎo)也因為他們卓越的貢獻得到社會的高度評價欧日韩精品明星图片在线观看,作為匯通員工,我們深感自豪和信心av录像观看,當(dāng)然我們也倍感壓力影音先锋不鲁321资源网,那就是集團快速發(fā)展對物業(yè)公司發(fā)展的要求、集團地產(chǎn)品牌對物業(yè)管理服務(wù)品牌的品質(zhì)要求91国内精天天。
各位同事午夜精品高清一级,新的目標(biāo)、新的任務(wù)、新的挑戰(zhàn)葡京亚洲影院在线观看,面對機遇和挑戰(zhàn)国语自产免费精品视频在,我們有理由相信在集團公司的支持、關(guān)愛草草视频在线观看网址、幫助下,通過全體員工的精誠努力四川三级自中文字幕亚洲,協(xié)同奮進黄片黄片黄片,開拓進取,大美物業(yè)未來發(fā)展前程似錦外国A级片,在跟隨集團公司發(fā)展的同時大美物業(yè)以及公司全體員工將得到更大的發(fā)展空間谁有黄色网站视频看,實現(xiàn)公司和員工價值的最大化,實現(xiàn)公司經(jīng)濟和員工事業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展亚洲欧美导航。
【物業(yè)年終工作總結(jié)】相關(guān)文章:
精選物業(yè)年終工作總結(jié)05-07
物業(yè)年終工作總結(jié)08-19
物業(yè)年終工作總結(jié)03-22
物業(yè)年終工作總結(jié)及04-27
有關(guān)物業(yè)年終工作總結(jié)04-27
物業(yè)保潔年終工作總結(jié)04-20
物業(yè)領(lǐng)班年終工作總結(jié)02-08
物業(yè)秩序年終工作總結(jié)12-31