物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)
總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期导航在线一区、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查久久免费看少妇高潮A片不卡、分析評價，從而肯定成績日韩欧美一级特黄大片视频，得到經(jīng)驗黄页精品在线视频，找出差距，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料欧爱爱爱网，寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高欧美国产综合，因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的网站黄se？下面是小編為大家整理的物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)人妻精品视频一区二区三区，希望對大家有所幫助。
物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)1
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為了使我們更好更快熟悉物業(yè)行業(yè)欧美做受又硬又粗又大视频，公司安排我們?nèi)?yōu)秀的物管企業(yè)XX進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)91視频免费看，此次學(xué)習(xí)使我對物業(yè)有了更為全面的認(rèn)識，明白了今后自己要做好哪些工作欧美AAAA片中文字幕，要面對哪些問題日本强伦姧人妻网站，要怎樣解決這些問題，在與老師的交流中欧美日韩免费精品一，學(xué)到了不少經(jīng)驗可乐无码Aⅴ在线视频，有了自己的心得。理論學(xué)習(xí)的同時先峰资源网，我和同事去XX管轄的XX實地培訓(xùn)另类小说另类图片视频一区，當(dāng)時正值交房期，學(xué)習(xí)他們?nèi)绾螌ρb飾裝修的管理一区二区三区精品视频免费播放，水電
費收繳和驗收交房流程午夜在线视频，然后做好歸納總結(jié)。
培訓(xùn)回來之后久热综合，我和同事根據(jù)自己的項目情況一女被多少做做免费在线观看，作出前期的組織架構(gòu)。XX小區(qū)交房迫在眉睫欧美一级片在线免费观看网站，時間很緊湊1314午夜精品理论片，我必須在交房之前做好一切準(zhǔn)備。
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物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)2
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一aa视频网站在线、組織機(jī)構(gòu)和人力資源
XX年末——XX年初，公司投入了大量的經(jīng)費為業(yè)務(wù)部四位較出色的業(yè)務(wù)員配了車，公司也因此在組織機(jī)構(gòu)方面做了較大的調(diào)整黄片视频欧美大全。因為考慮到團(tuán)隊合作和提高車輛使用率的問題，我們依托這四名較優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員建立了四個業(yè)務(wù)小組黄色一区二区，分別由四人任組長被干视频。最初要求各組在三個月內(nèi)健全隊伍丁香久久综合，配額三人，即一名組長加兩名組員91视频久久。我也開始幫助他們招聘人才。但是由于方向的錯誤和對所聘用人員的要求過高男人插女人啊啊啊好疼的视频网站，造成進(jìn)入公司的六名新員工都在半年之內(nèi)先后離崗www.akhm.黄片一级。雖然人員流動是正常現(xiàn)象2021年最新黄色网站，但是全軍覆沒確實有些說不過去大地影视app官网。不管怎么說，我們沒能留住人，就證明我們在某些方面出現(xiàn)了錯誤或失誤国产精品嘿咻嘿咻免费视频。
第一综合明星综合色色，我們招聘的對象有問題。應(yīng)屆大學(xué)本科畢業(yè)生入肏屄视频，本身就是極不穩(wěn)定的群體被插国产，他們要求的是長久穩(wěn)定的收入和良好的個人發(fā)展空間，而我們這樣以銷售為主的公司在這些激情澎湃的孩子眼力是沒有這樣高地位的干欧美少妇。
第二思思精品视频在线观看，我們沒有成熟的新人培訓(xùn)方案。剛出校門的孩子雖有沖勁欧美性爱视频免费在线看，但是他們沒有社會閱歷也沒有工作經(jīng)驗福利在线视频观看，他們在學(xué)校里依靠更多的是導(dǎo)師或教師，離開了課堂和老師他們找不到快速學(xué)習(xí)的法門亚洲大片一区二区跑去，當(dāng)他們需要快速找到到興趣和方向的時候久久精品视频一区二区，我們卻沒能迅速提供。這就造成了他們的一個心理落差激情乱伦综合网，逐漸激情消失日韩制服无码人妻师生，工作也就失去了動力。
第三人人摸人人操人人射，我們現(xiàn)有的團(tuán)隊還不夠優(yōu)秀手机欧美性交黄色视频看片。人以群分，雖然我們所聘用的這幾個員工并不都是那么出色亚洲区欧美性爱，但是他們最想加入的確是正規(guī)軍日韩性网站，他們希望自己成為最優(yōu)秀的團(tuán)隊中的一員。但是我們無論個人能力還是從團(tuán)隊資質(zhì)日韩福利国内主播在线播放，都沒能達(dá)到他們的要求永久免费亲热激烈网站。松散的管理體制，無力的要求影音先锋欧美一区二区，這些也是他們逐漸離開的一個原因你懂的自拍偷拍。
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二Av性爱网站有哪些、執(zhí)行力
關(guān)于執(zhí)行力的問題日韩午夜在线资源精品视频观看，公司的兩位老板已經(jīng)多次提到。在我看來日韩欧美不卡黄，執(zhí)行力應(yīng)該分成兩個環(huán)節(jié)亚洲区综合网，一個是反應(yīng)，另外一個是行動日韩孕妇自拍视频网站大全在线观看。首先全国精品第一区黄片，有很多一部分工作是需要團(tuán)隊合作或者分工才能完成的，這個過程的指揮者需要有快速反應(yīng)的過程日本www免费观看，分工結(jié)束時就是行動能看av网站。在兩個環(huán)節(jié)的連動過程中，團(tuán)隊的指揮官也就是部門主管的責(zé)任是最大的力色阁国产，因此我認(rèn)為執(zhí)行力不好，部門主管罪不可赦日本玖玖玖在线视频。借此機(jī)會色天使影院，我也向大家檢討。之前我在執(zhí)行的時候4455免费看大片，一般都只有一個步驟在线视频日韩视频二区，那就是分配。錯誤已經(jīng)很明顯了www。A.片，我缺少了指揮6080免费毛片、監(jiān)督以及檢查(或者說驗收)。我也決心在今后的工作中激情免费视频，嚴(yán)格要求自己亚洲美女淫荡视频，爭取做執(zhí)行的標(biāo)兵清纯美女被操。
三、市場開發(fā)和維護(hù)
XX年工作中最漂亮的就是家裝渠道的成功開發(fā)99re视频这里只精品，但是XX年在這方面卻幾乎是一無所獲!首先在家裝渠道方面久久久久久久久久久久网，我們雖然對一些主流客戶做了大量的工作，力爭使資源的利用率達(dá)到最高亚洲欧美性爱自拍，但是我們的努力似乎沒有取得過多的好成績黄色视频久久免费。那么XX年我們應(yīng)該從什么方向上來扭轉(zhuǎn)這個局面呢?我認(rèn)為應(yīng)該從細(xì)節(jié)做起。我已開始和負(fù)責(zé)家裝渠道的人員探討一些我的想法国产精品自拍自产。首先是對渠道客戶的定位和分類美女羞羞高潮视频免费首页，把渠道客戶的銷售業(yè)績拿出來分析，先把以我們?yōu)橹攸c的客戶找出來一级黄啊啊啊啊网站，放在首要位置在线看日本，因為這些是我們最忠實朋友，我們也應(yīng)該最重視;接著是把有一定銷售能力但并不以我們?yōu)橹鞯目蛻艄患杜叱迸呐模日业剿麄兊闹攸c合作對象国产饥渴一区在线，再了解他們合作好的原因，一對一的做針對性的方案在线免费看黄有限公司，力爭扭轉(zhuǎn)乾坤;最后才是那些能力一般又沒有方向性的客戶欧美A片在线中文字幕，自然不能放棄，但是不必要投入太多的精力和物力一级特黄大片久久久。我始終認(rèn)為對渠道來講對客戶的維護(hù)重于開發(fā)欧美一级高清片，我們必須要先學(xué)會防守再去進(jìn)攻，否則得不償失西瓜网站操逼网站三级黄。
工裝市場更糟糕欧洲性生活无码在线。XX年市場環(huán)境不容樂觀，從大的方向來看欧美成年人片免费，由于經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響亚洲国产福利精品，短期內(nèi)樓市的情況不會有太大的好轉(zhuǎn)，老百姓都處在恐慌中免费人成在线观看网址，買房又黄又大又粗的视频、投資都很謹(jǐn)慎，買房子的少了国产又狠又黄精品视频，精裝的少了隐私偷拍偷窥AV合集，甚至有些計劃重新裝修的小型企業(yè)都會將計劃推遲√丶痘粕患镀總之就一個字——難!但是我們可以從另外一個方向上多少嗅到一點樂觀的味道91精品网站，那就是國家的基本建設(shè)。我對明年的工裝市場的看法是又硬又大又爽又无遮挡的视频，大型采購會增加男女晚上做爽爽的视频无遮挡，反之小型的工裝可能會較往年有較大的縮水欧美特级婬片免费播放口。這就需要我們把重點工作放在大型工地上，作好明年的投標(biāo)和公關(guān)工作激情偷乱人伦在线视频，力爭在惡劣的環(huán)境下找到夾縫以保平安国产精品十八禁在线观看男男。
小區(qū)推廣在XX年是空白，XX年我們開始認(rèn)識到了這個環(huán)節(jié)的重要性天天拍日日。在同行業(yè)av优选精品久久国产，已經(jīng)有很多的先行者無功而返，大家都在摸索最便捷的路性生活视频一级片。這條路實在是不太好找久久性激情，但是我認(rèn)為首先是我們要選擇一個目標(biāo)，如果沒有最終的目標(biāo)国产免费A片在线网址，我們就沒有辦法確立方向自拍少妇亚洲。所以我們在XX年著手做小區(qū)推廣之前就定向為“以宣傳和推廣為主要工作，力爭提高我們的商品在小區(qū)的占有率”黄视频免费网站。目前這項工作正在試進(jìn)行黄色片网站国产，我相信只要我們能堅定的沿著已確定的目標(biāo)，一步一個腳印的走下去亚洲444444k在线观看，就一定會取得成功爽爽的电影AV片。XX年，我們還是要把重點廣告投入放到小區(qū)国产自，但是一定要作好小區(qū)的定位和可行性分析水蜜桃在线无码视频免费，并找到性價比最高的傳播方法，并作好一系列的服務(wù)工作国产美女一级黄色牲交视频，力爭讓用過我們產(chǎn)品的'客戶做我們的宣傳媒介WWW尤物在线，從而帶動其他消費者購買。
四亚洲最大偷拍视频、業(yè)務(wù)部部分經(jīng)驗教訓(xùn)的總結(jié)和檢討
1 各組實力的失恒国产精品永久久。當(dāng)我們指定XX年銷售任務(wù)的時候，我們過多的把業(yè)績目標(biāo)理想化了一区二区三区亚洲欧美日韩人色，卻忽視了各組綜合實力的評估三级黄色免费网。競爭和勉勵是重要的，但是如果游戲開始的時候就存在著不平等亚洲国产成年女人久久，那么就缺少了樂趣。當(dāng)我們注意到這一失誤的時候国产一级黄色网站免费，后果已經(jīng)很嚴(yán)重了免费黄色av网站。我有個愿望，我希望在我們的幫助和指導(dǎo)下av黄色大片，讓落后的這支隊伍重新回到游戲中來美欧激情性交小说及视频，找到自信日韩久久无码免费看A，找到方法繼續(xù)玩下去。但是這畢竟是工作酒店露脸，我將把努力傾注到失恒的一方亚洲成av人片不卡无码，只要他不放棄，我們就不放棄!我在追我老婆的時候說過一句話玖玖视频在线久色6，直到現(xiàn)在我想起來自己都感動——我的一只臂膀是屬于你的亚洲av自拍，只要你挽住，我就不會放開男人禁黄色视频。我只相信一個道理——人定国产东北老妓女视频在线播放网站，勝天!我不想以失敗告終，不管是選擇的失敗還是指揮和輔佐的失敗国产又粗又长又硬视频，只要有失敗的存在我們的團(tuán)隊就不再完美淫荡的网站。我在追我老婆的時候說過一句話，直到現(xiàn)在我想起來自己都感動——我的一只臂膀是屬于你的黄色视频在线观看官网，只要你挽住911国产在线，我就不會放開。
2 關(guān)注度的不公平2020亚洲精品极品色在线。這一點完全在于我個人人人射人人摸人人干，可能每個人都有幾分自私。在給四個組長開會的時候我已經(jīng)檢討過了黄色网站免费在线提供，仔細(xì)思考一下与老妇岳性疯狂刺激小说，我在處理同樣問題的時候用的尺度還是比較公平的，但是為什么還是有人覺得我偏心呢?苦思冥想六月亚洲色婷婷在线网站，最后發(fā)現(xiàn)原來我過多的關(guān)注一些溝通多的員工特黄特硬特黄的黄片。平時我也是主動的找到一些員工談心，但是主動找我談心的員工實在不多日本欧美性爱。包括一些工作方面的交流一级a做爱影院，主動想我請教和請示的，我自然關(guān)注就多一些91熟妇在线不卡，而那些憑借自己的蠻力或智慧默默工作的員工就逐漸的遠(yuǎn)離了我的視線欧美色图性曰本性中国。看來我這個領(lǐng)導(dǎo)不合格了中文字幕无码亚洲字幕资2021，難怪有些員工在遇到問題的時候偶爾會發(fā)牢騷亚洲一级无码A片在线观看，雖然經(jīng)過溝通后都能理解，但是回憶起來我對他們實在太不公平了欧老妇色XXXX欧美老妇性。今天在這里請大家對我作個監(jiān)督亚洲第一页面，期望我在明年的工作中，認(rèn)真的關(guān)注關(guān)心每一個人的工作三级片小视频免费看，用最貼近公平的方式對待每一位員工国产网站黄色。
3 優(yōu)點大集合偷窥国产综合。我經(jīng)常和我部門的職員講這樣一個道理：每個人都有自己的長處和短處，學(xué)習(xí)別人的長處可能不是那么容易四虎在线观看成人影院免费下载安装，那么就要盡量把自己的長處發(fā)揮到及至欧美爱视频，把短處盡量隱藏起來;不要盲目的去效仿別人的做法，要更善于樹立自己的風(fēng)格国产欧美日韩永久。我最欣賞“三人行必有我?guī)煛敝湓捴苯覣A黄片夜色免费视频，孔子的教誨深刻在心，但是如何發(fā)現(xiàn)你的老師是至關(guān)重要的www.yw尤物。我們經(jīng)常在一起工作啪啪啪啪啪啪视频一区二区、娛樂，有好多習(xí)以為常的行為和處事風(fēng)格已經(jīng)被我們淡化黄色免费专区，想要發(fā)現(xiàn)對方最大的缺點不是難事高中生在线视频，但是如果想要發(fā)現(xiàn)他的優(yōu)點并學(xué)習(xí)確實有些難，尤其是人格上的優(yōu)點东北老处女人69xxxx。兩位老板經(jīng)常教導(dǎo)我們“先做人后做事美女黄色性插入视频，先做事后賺錢”，在我們身邊缺少榜樣jizzjizz免费，更缺少完美的老師杏花三月天在线观看免费。我在前一家公司工作了將近三年的時間，學(xué)了不少東西亚中文字幕偷拍欧美另类，但是讓我最最驕傲的是我懂得了一個做人的道理：“在發(fā)現(xiàn)別人優(yōu)點之前在线毛片视频不卡，先不要急著指出他的缺點」患秼H片A片AAA小视频！钡俏以趯ξ也块T員工做一對一談話的時候往往都是在批評他們的缺點欧美99操逼，即便他們不接受，我也要強烈的指出來黄色视频射啦啦啦，最起碼我要告訴他在我看來他是有這樣的缺點的欧美大屌强奸视频。我的部下們都很敬重我，并不是因為我的權(quán)威欧美一级片欧美色性，而是因為我和他們推心置腹欧美日韩一卡，也許這就是我的優(yōu)點吧射视频色草。然而在我職責(zé)對方存在缺點的時候性爱不卡视频网站，還是有那么一點反抗的味道欧美性色A片免费，人之常情。但是午夜爽爽成人免费视频观看，他們的優(yōu)點我還是要找出來的不卡在线中文字幕，只不過我不喜歡當(dāng)面表揚我的部下，因為我覺得讓其他同事認(rèn)可是最好的表揚，所以我要把一個人的優(yōu)點拿出來黄色网站线在线观看入口，給其他所有的人去分享。XX年末我有計劃要做一輪培訓(xùn)亚洲三级片国产AV，培訓(xùn)的主要內(nèi)容就是有四個小組長做經(jīng)驗性的總結(jié)報告免费看Av黄片，我希望通過他們自我的褒獎或者批評來指導(dǎo)大家，成功需要總結(jié)經(jīng)驗美女的私密秘网站，失敗更需要接受教訓(xùn)国产在线观看美乳AV，只有共勉才能促進(jìn)大家提升自我。
五97久久久久人妻碰碰碰碰、業(yè)績達(dá)成
XX年的業(yè)績數(shù)據(jù)實在不堪入目95视频在线免费观看。只有個別小組的業(yè)績完成還是比較另人滿意的。我也是需要靠業(yè)績吃飯的人找个av网站，沒有業(yè)績我就一無所有国产原创自拍视频在线观看网。但是我并不把業(yè)績看做是我的生命或者什么，我更看中的是造成這個結(jié)果的原因伊人久久久超碰国产一卡二卡。XX年末我的業(yè)績目標(biāo)是這樣規(guī)劃的欧美专区福利，四個小組平均完成400萬，我個人完成100萬亚洲曰本无码av中文字幕，這樣就是1700 萬∪毡韭胰寺资悠狄磺現(xiàn)在回頭一看，自己都沒有完成欧美老妇操逼大片，有什么資格去要求其他的部下呢?業(yè)績精品免费观看69影院，只能是數(shù)據(jù)，而業(yè)績的源泉是工作上的付出免费播看30分钟大片。我不認(rèn)為沒能完成的員工或者小組就是不合格的国产视频色色色，但起碼他們在和完成的小組或者個人相比存在著一些問題。準(zhǔn)確的找到發(fā)病的原因才能對癥下藥视频在线A片，在這里我只能對自己做一個要求毛片视频公司，一定要認(rèn)真的去觀察我部門員工的工作過程，之后給他們提出一些建設(shè)性的建議成年人在线视频，從而達(dá)到整體提升的目的91G黄色视频。
六、遠(yuǎn)景規(guī)劃
XX年是我領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)部工作的第三個年頭一级黄色视频免费试看一下。我在前兩年的工作更多的是實戰(zhàn)操女人逼黄色的视频，而我在XX年的工作可能更多的是通過數(shù)據(jù)上的分析來評估市場以及對員工加以引導(dǎo)和指導(dǎo)。
首先是隊伍的健全www久久99～com，現(xiàn)在看來建設(shè)一個強大團(tuán)結(jié)的隊伍是最為重要的H视频在线观看免费网站。我們領(lǐng)略了團(tuán)隊的強大是可以創(chuàng)造奇跡的。單獨憑借一個人的力量或幾個人的力量是不夠的，因此我們必須要在XX年4月份之前把缺少人力的小組補充完整91精品欧美在线观看免费。
可以采用兩種辦法：
1 借用公司現(xiàn)有的政策欧美性爱园，廣泛宣傳，吸引一部分優(yōu)秀的有經(jīng)驗的行業(yè)內(nèi)人員;
2 借助人才市場招聘部分有事業(yè)心国产在线人人操、品質(zhì)優(yōu)秀的人才黄网站免费进入，培養(yǎng)新人。我已經(jīng)準(zhǔn)備下達(dá)死命令日韩资源在线观看快射视频免费，招聘合格人組員是四個組長的重心工作1024手机看片的你懂得亚洲，如果到20xx年3月末，哪個組長的兵不購數(shù)或湊數(shù)91精品熟女另类，直接打散久久久久久久久久久久久久久久久。
接著是管理制度的規(guī)范和培訓(xùn)體系的健全。這項工作我們一直在努力著欧美黄色网站视频免费1000，XX年4月份之前我們也要把這項工作列為重點偷怕视频区永久入口在线观看。集合團(tuán)隊的智慧和經(jīng)驗，共同完成亚洲视频热热。
最后是工作細(xì)節(jié)的把握里番ACG※里番_爆乳。細(xì)節(jié)決定成敗，道理很淺黄色网站视频看看，大家也都明白久久亚洲精品无码网。但是真正的發(fā)現(xiàn)細(xì)節(jié)上存在的不足，是自己無法作到的caopeng视频在线，這就需要協(xié)助和互助明星XXXX性videos，我說過，共勉很重要亚洲欧州在线视频，XX年我準(zhǔn)備對四個組長做以下要求：要經(jīng)骋患禔视频亚洲？偨Y(jié)組內(nèi)成員在細(xì)節(jié)上存在的不足，經(jīng)常溝通關(guān)于工作上一些細(xì)節(jié)的處理辦法好妞色妞免费观看AV，善于發(fā)現(xiàn)細(xì)節(jié)錯誤和總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)黄色在线一区二区。
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物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)3
本人20xx年x月到xx物業(yè)服務(wù)處工作至今已有一年多的時間，一年來a级毛片免费看久久久，尤其是本人主持xx物業(yè)服務(wù)處日常工作以來在线看片777Av免费观看，本人帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真貫徹落實公司各項指示精神，規(guī)范管理，創(chuàng)新服務(wù)免费无码是黄色，加強收費国产精品激情欧美可乐视频99，無論實在內(nèi)部管理還是服務(wù)收費上都取得一定成績，現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下：
一久久五月丁香中文字幕、經(jīng)營方面
20xx年一级A片免费播放清高视频，xx物業(yè)服務(wù)處以“安全工作為基礎(chǔ)，經(jīng)營工作為根本”在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下亚洲91在线、經(jīng)過全體員工苦心奮戰(zhàn)，在經(jīng)營方面有了一定的突破色色色s，物業(yè)費的收繳有了大幅度提高2021最新国产精品视频网站，物業(yè)收繳率達(dá)到x%，經(jīng)過初步測算物業(yè)服務(wù)處實現(xiàn)收入超x萬元欧美亚洲制服变态另类，物業(yè)服務(wù)處的經(jīng)營能力逐步提高国产久草视频。全年實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故，員工隊伍穩(wěn)定欧美黑人肉体狂欢视频，無勞動糾紛情況黄色网站线上免费。
舉措1：認(rèn)真梳理前期欠費，對可以收繳的部分亚洲福利精品网，落實任務(wù)国产特黄免费视频、責(zé)任到人、專項收繳日本免费黄网站。對于刻意回避欧美巨乳老师在线观看、惡意拖欠的單位，采用蹲點守候十八岁禁止黄色网站视频、見縫插針的方式国产欧美色图，并用掛號信寄送催繳通知單，給拖欠企業(yè)增加壓力欧美久久a网站，并取得一定的效果看黄的地址。
舉措2：xx物業(yè)費的收繳采用的是先服務(wù)后收費的方式，水電費也是由公司先墊資給供水供電部門麻豆精品三级视频在线播放，公司在運行過程中墊出大量的資金午夜电影网理论片，無形中增加了很多風(fēng)險。針對這一問題动漫啪啪高潮喷水呻吟无遮挡，我認(rèn)真分析研究決定執(zhí)行物業(yè)費和水電費都采取提前收繳亚洲精品无码AV一二三四区，并于從今年第四季度起對新入住的企業(yè)執(zhí)行，并逐步向老客戶和大客戶過度国产特级毛片久久久精品，在增加收繳率的同時降低運行風(fēng)險成年日本片黄网站色视频。
舉措3：辭退一批在去年年底工作中嚴(yán)重影響員工隊伍穩(wěn)定人員。
舉措4：消化掉，本人率先垂范欧美性交免费资原站，帶領(lǐng)安解決前期遺留的員工年假未休問題色久资源视频。經(jīng)統(tǒng)計前期因各種原因安保部員工共有一千多小時年假。為了能不增加額外費用的情況下將這些時間保班組_名管理人員進(jìn)行頂崗国产精品亚洲码精品，努力克服天氣炎熱久久老熟女一区二区、身體疲勞等不利因素，我們甚至連續(xù)48小時不休息18禁欧美日韩，咬緊牙關(guān)堅持一個多月終于解決這一員工多次提出的問題保證了隊伍的穩(wěn)定看黄网站啊啊啊。
舉措5：定期召開班組長和骨干員工會議并積極與員工進(jìn)行溝通，及時解決員工提出的訴求女人18毛片免费看，仔細(xì)傾聽他們的想法久久久999视频，員工在崗精神狀態(tài)飽滿，不帶情緒上崗黄色按摩毛片。
二欧美日韩乱妇高清无乱码、管理方面
20xx年，我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各項文件并及時貫徹落實操大黑屄。強化內(nèi)部管控欧美精品又粗又大，建立起一支具有高度責(zé)任感和凝聚力的員工隊伍。為更好的推行體系射射网址，我們嚴(yán)格按年初審核計劃日韩欧美国产视频图片在线，對現(xiàn)場服務(wù)、內(nèi)部管控進(jìn)行內(nèi)審女同一区二区毛片，并于20xx年x月接受中國質(zhì)量認(rèn)證中心的審核二级黄A毛片免费视频观看。
舉措1：積極梳理各項管理制度和流程，根據(jù)實際情況欧美在线观看精品，出臺多項管理制度亚洲国产区中文在线观看www，并嚴(yán)格執(zhí)行使制度不流于形式、流于表面午夜三级亚洲。
舉措2：強化外拓資金管理外国性交网，建立健全內(nèi)控管理體系。在“收”帮我收一下欧洲黄色视频、“交”亚洲色欲天天天堂色欲网91、“支”等幾個關(guān)節(jié)點上都有嚴(yán)格管理和監(jiān)督。
舉措3：加大成本管理力度韩日欧美激情一区二区，節(jié)能降耗降低成本最新地址在线永久发布页，挖掘潛力，增加外拓日韩在线观看自拍网址，形成自上而下的成本影音先锋国际资源、經(jīng)營意識日日干干人人爽爽，營造全員關(guān)注效益的氛圍。
舉措4：注重用管理人員的自身素養(yǎng)去影響員工日韩91视频，始終以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)欧美人妻三级片、認(rèn)真負(fù)責(zé)的'工作態(tài)度、勇于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神乱伦激情图片，來對每一個員工產(chǎn)生潛移默化的影響超碰狠狠亚洲。
三、服務(wù)方面
20xx在服務(wù)業(yè)主過程中拓寬思路国产黄色巨乳、大膽思維亚洲恶心美女免费网站，與管委會、管理公司共同為入園企業(yè)提供創(chuàng)新日日日插插插、高效高清日韩精品第一页视频在线观看、高附加值的服務(wù)。經(jīng)統(tǒng)計美女18禁止黄的网站，服務(wù)滿意率全部達(dá)標(biāo)與xx年同期相比出現(xiàn)一定增幅。
舉措1：密切配合管委會提出的“提檔升級AV乱网站、創(chuàng)新管理”的要求做好管委會領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的園區(qū)車輛管理一块操最新网址在线观看、綠化除草等工作。
舉措2：實行定期溝通回訪制在线观看国产精品国产，每周五按時時向管委會書面報告一周運行情況国产高清自拍高清。
舉措3：著重重關(guān)注IT企業(yè)的經(jīng)營管理模式，了解他們的服務(wù)現(xiàn)狀和特色所在99热这里精品5，并將其中特色服務(wù)融匯至現(xiàn)有物業(yè)服務(wù)中來你懂的在线观看视频网站，發(fā)揮研發(fā)一公司同屬電信行業(yè)特征，協(xié)助為業(yè)主提供便捷的電信移機(jī)美日黄色视频一区二区、轉(zhuǎn)號等業(yè)務(wù)AV免费网站天堂网。
20xx年，是公司三年滾動發(fā)展第一年永久免费啪啪网站免费看美国，我將立足崗位美女作爱视频免费看，努力工作，帶領(lǐng)物業(yè)服務(wù)處全體員工為打造物業(yè)的品牌做出自己貢獻(xiàn)com碰！
物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)4
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)aV在线中文字幕不卡电影网、各位同仁：
大家好！
轉(zhuǎn)眼間入職****物業(yè)已經(jīng)兩年有余一级日本特黄牲交大片在线，在這里工作的兩年中黄色网站天天操，無論在工作和生活中都受到公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的支持，在此表示深深的感謝亚洲自拍偷拍图�99精品热在线观看视频手机；仡�20xx年99riav77，物業(yè)公司在開年第一次例會就為我們各個項目提出了本年度的`工作基調(diào)即“物業(yè)服務(wù)質(zhì)量提升年”。公司早早為我們明確了目標(biāo)欧美一级片免费网、指明了方向黄色性交网站性。在公司正確方針指的引下，*****和*****兩個項目部經(jīng)過了入住国产污视频在线免费看、裝修香蕉视频95、喬遷期后，現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入正常的物業(yè)管理階段尤物黄色录像视频大全观看视频，在公司各專業(yè)部門監(jiān)督大色妞基地在线视频观看、檢查和指導(dǎo)下，在全體員工
的共同努力下天堂网视频在线播放，兩個項目的物業(yè)服務(wù)品質(zhì)無論在硬件上和軟件上都得到了較大提升丁香五月激情综合在线。
物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)5
我是銀都集團(tuán)招聘的物業(yè)管理公司經(jīng)理，自3月11日進(jìn)入公司工作以來国产黄色视频免费在线观看www.，在2個月的試用期中国产精品国产一级国产专不，本著實事求是，公平公正的工作原則99精品久久只有精品三级，以公司為家5060一级欧美午夜，在*公司興，我尤榮*的指導(dǎo)精神下8x国产精品V片在线，開展物業(yè)管理公司的各項管理工作精品国产免费看，使物業(yè)管理公司的專業(yè)工作規(guī)范化、正尘肪缜槿蘸访涝谙吖劭赐久夥眩化勉费黄色一级啪啪视频，有序的進(jìn)入運轉(zhuǎn)軌道。結(jié)合實際91人妻中文字幕无码专区，協(xié)調(diào)各部門之間的公共關(guān)系又黄又爽一级A片，積極配合地產(chǎn)公司及銷售部的各項具體工作的開展，其具體事項如下：
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B、開展員工物業(yè)管理專業(yè)知識培訓(xùn)另类一区，增強員工物業(yè)管理服務(wù)意識真实国产乱子伦视频在线播放。強調(diào)物業(yè)管理的'核心是以服務(wù)為主，在服務(wù)的基礎(chǔ)上體現(xiàn)管理價值人妻一区二区三区四区av，以達(dá)到社會效益亚洲国产系列、經(jīng)濟(jì)效益管理效益的同步增長的目的。
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2、工作中存在的不足及解決辦法：
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3超碰在线毛片、下一步工作打算：
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物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)6
20xx年是飛躍發(fā)展的一年黄色视频免费a看，上臺階，上檔次的一年美国一级性交。在這一年里2019人人操人人摸，百佳佳物業(yè)在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下，始終貫徹業(yè)主至上的原則精神免费关看黄色视频，根據(jù)物業(yè)公司的實際情況日本黄色网站大全，在搞好服務(wù)的同時超碰欧美人人肏，理順完善管理工作，初步達(dá)到“工程程序化本页影院、操作規(guī)范化日日碰人人操、運用使用化、管理科學(xué)化”的管理要求欧美性交播播。使小區(qū)前期物業(yè)管理工作逐步走上規(guī)范化的軌道外国一级黄色视视频免费看，物業(yè)管理工作取得了一定成績，受到小區(qū)業(yè)主的好評亚洲欧美制服中文字幕，現(xiàn)將去年工作總結(jié)如下：
一在线观看国内精品va、公司服務(wù)情況：
20xx年度，公司共經(jīng)營服務(wù)“80街區(qū)”一本到东京、“武科大物業(yè)”及沿街門店的物業(yè)服務(wù)工作黄色网站毛片。總服務(wù)面積㎡黄视频色网站，公司在集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下秉承業(yè)主至上国内自拍视频在线播放A，優(yōu)質(zhì)服務(wù)合理經(jīng)營，共創(chuàng)和諧的原則老师成人痴汉在线视频。盡職盡責(zé)的完成各自的工作和任務(wù)国产一级黄色录象，取得了較好的成績。
二人人操人人玩人人看、建立行之有效的管理制度：
公司為了規(guī)范化管理黄色网子在线观看免费，做到有序可循、有規(guī)可依色视频在线观看无码视频，在原有的規(guī)章制度基礎(chǔ)上污色视频，逐步完善健全了消防制度、公共設(shè)施維修保養(yǎng)制度黄色视频123入口，以及財務(wù)管理物業(yè)收費欧美三级片手机在线观看、業(yè)主裝修、秩序維護(hù)先锋色xfplayav资源站、崗位責(zé)任獎罰等多項管理制度国产第一页www，為公司的'可持續(xù)發(fā)展以及物業(yè)隊伍建設(shè)發(fā)揮了積極的作用。
三国产调教精品91在线、加強員工隊伍建設(shè)：
公司20xx年度現(xiàn)有員工**名（含臨時聘用）都有一定的素質(zhì)修養(yǎng)和團(tuán)隊精神久久免费一级无码毛片，公司領(lǐng)導(dǎo)能嚴(yán)于律己、以身作則實行不計時工作制一级AAA男女免费视频，沒有節(jié)假日處處以公司發(fā)展為己任亚洲亚洲A片，起了模范帶頭作用。由于有好的領(lǐng)導(dǎo)，公司現(xiàn)有人員都有較好的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)午夜精品美女爱做视频，能夠愛崗敬業(yè)伊人久久大香焦、遵紀(jì)守法、勤于學(xué)習(xí)偷窥欧美熟妇XXXX视频、積極向上激情说、對公司有很強的向心力和凝聚力。
員工知識培訓(xùn)與教育：
一年來公司一直把知識當(dāng)做企業(yè)發(fā)展的優(yōu)先選擇91偷拍超碰，為了培育加強員工的專業(yè)素質(zhì)国内精品免费一二三区三、專業(yè)能力、思想道德一级黄色毛片免费在线观看、責(zé)任教育91免费免费国产在线观看，針對工作情況采取靈活務(wù)實的多種方式，適時召開會議色五月夫网站，談話的形式免费看涩涩的网站h，宣傳集團(tuán)和公司的經(jīng)營思路和重大決策，學(xué)習(xí)房產(chǎn)管理部門的行業(yè)文件及物業(yè)管理服務(wù)的責(zé)任與要求和相關(guān)規(guī)定男人的天堂综合网尹人网，以及當(dāng)前物業(yè)市場乱伦日韩一区二区，住宅小區(qū)應(yīng)當(dāng)注意的事項和工作中發(fā)生事故方面的應(yīng)急處理方法。比如停電后videossex性暴力野外，要檢查電梯里是否有人爱搞.com，應(yīng)急燈是否打開∶琅迦胪荆總之如何在突發(fā)事件發(fā)生后能隨時把損失和危險降到最低點日本深入视频网址，減少損失確保安全。由于教育措施得力人人操人人鲁，方法靈活及時中文字幕大在线，員工盡職盡責(zé)。20xx年度未發(fā)生有影響的盜搶玫玖精品视频在线播放，安全文明責(zé)任事故国产720刺激在线视频。
四、硬件建設(shè)：
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公司領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)把費用審核關(guān)男人天堂.com免费，做到該用的費用必開支免费进的黄色网站，該
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六久久精品官网、財務(wù)情況：
20xx年度物業(yè)費收入：元曰本性l交片视频视频，合計收入元
20xx年度開支：上繳稅金：元，員工工資及三金：
元超碰在线免费网址，公共設(shè)施維修費：元人人艹人人黄色，增加設(shè)備：元，上繳管理費：xx元曰本啪啪啪网址，固定資產(chǎn)折舊：xx元深夜免费人妻一区91麻豆，水電費：xx元，慰問招待費：xx元一级黄色网站A片，其它費用：xx元天天操天天日天天操，垃圾清運費元
20xx年度收支盈虧：xx元
物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)7
20xx年在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下，在公司項目推行項目經(jīng)理責(zé)任制的改革浪潮下免费看黄色三级网站，都市陽光項目經(jīng)理部始終貫徹為業(yè)主“構(gòu)筑優(yōu)質(zhì)生活”的服務(wù)理念一级二级三级黄色网站，遵循“品質(zhì)服務(wù)、精細(xì)管理”的原則精神一级毛片视频在线看，開展各項服務(wù)與管理工作中国一级A一级a爱片免费免免，取得了一定的成績也暴露出一些不足，現(xiàn)將一年的工作總結(jié)匯報如下：
一95午夜电影、順利完成隊伍組建免费在线黄色网站视频，合理整合人力資源
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物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)8
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3欧美色综合天天在线影院、園區(qū)8人人操、商業(yè)公共區(qū)域增收方面還存在不足美女牲交一级a片免费。在今后的工作中日韩一级无码AV毛片免费并入，項目經(jīng)理部將繼續(xù)開拓思路欧美一级a在线视频观看，爭取在廣告、網(wǎng)絡(luò)覆蓋性色av夫妻生活片,一级a一级做、特約服務(wù)等方面為企業(yè)創(chuàng)收九草免费在线观看。
回顧20xx在线无码91超碰，xx項目經(jīng)理部從年初籌建到年中磨合再到年末逐步成熟AV麻豆专区在线，經(jīng)歷了一個不平凡的年頭人人搞,人人爱,人人操。新的一年即將到來cao欧美色就是色，我們?nèi)w員工將繼續(xù)精誠團(tuán)結(jié)，協(xié)同奮進(jìn)高清在线看欧美亚洲中文字幕，努力拼搏黄页网站大全免费视频在线观看，為公司和項目的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)无码一级午夜福利2021！
物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)9
一、工作回顧
上半年項目部主要施工任務(wù)為“東港第”項目一期二次結(jié)構(gòu)施工工程欧美一级做a影片爱橙影院，本工程為東港第項目A7~A10號樓原樓板預(yù)留洞口二次結(jié)構(gòu)封堵施工欧美18ⅹxxxx性欧美喷水，結(jié)構(gòu)樓板鋼筋采用植筋、焊接和綁扎印度一级婬片A片免费播放口，然后澆筑C30砼封堵欧美黑人粗暴交的一级视频。其中狠狠色色欲，A7#~A10#樓洞口共計162個与子的性关系视频，其中A7#樓52個，A8#樓24個，A9#樓34個午夜福利黄色片，A10#樓52個最新男人网址，整個項目涉及二次改造施工戶數(shù)共計208戶。按照合同約定www99Q12COm免费下载毛片网站，二次結(jié)構(gòu)施工應(yīng)于上半年3月1日開始正式施工偷窥50个美女撒尿粉嫩，但我方進(jìn)場后遲遲未接到建設(shè)方準(zhǔn)許施工指令，直至上半年4月2日在线毛片.com，我方才開始正式施工男生擦进女人下身全视频国产�91字幕网中文国产？紤]到建設(shè)方交付房屋時間的緊迫性国产一级A片无码免费视频一，我項目部本著服務(wù)業(yè)主、遵守合同的專業(yè)精神福利片国产网址，依然按照合同約定的完工日期欧美人与动牲交大全免费，重新編排施工進(jìn)度計劃，制定增加施工人員玖玖资源网日本在线视频、材料国产一级爱c在线大片、工器具投入以及夜間不間斷施工等相應(yīng)趕工措施，確保目標(biāo)工期實現(xiàn)韩国国产色色一区二区视频。整個施工采取4棟單體樓依次流水施工，各工序間緊密穿插施工一级欧美片网站；各施工段采取小段分包七七久久，充分調(diào)動施工人員積極性欧美三级片黄色视频，克服趕工情況下的人手不足国产日韩制服丝袜第一页、材料倒運耗時耗工等施工困難。通過采取一系列的工期保障措施三级色频，在保證工程質(zhì)量及安全的前提下操操操操干干干干干，于上半年5月30日順利完成全部二次結(jié)構(gòu)施工內(nèi)容，其中，包括完成建設(shè)方后期增加的A7~A10號樓夾層砌筑改造工程日韩精品激情视频网站免费观看；之后亚洲精品自拍私拍，完成A7、A8优优视频国内A级毛片、A10號樓一層入戶門口改造施工個任務(wù)在线无码视频网。目前国产黄片,A片，工程項目已通過業(yè)主驗收欧美性爱三级网站，結(jié)算資料收集整理完畢，已向建設(shè)方提出結(jié)算申請国产激情av在线，并開始審核流程美女下部隐私扒开视频无遮挡，相關(guān)檔案資料已向建設(shè)單位移交。
上半年色色综合电影网站，“東港第”住宅項目一期工程根據(jù)總承包合同約定，已完成施工承攬范圍內(nèi)的全部施工內(nèi)容久操手机在线网站播放。目前，項目部在做好向建設(shè)單位及物業(yè)單位驗收移交工作的同時黄色精品视频在线观看，已逐步進(jìn)入工程保修階段成人播放日韩在线播放AV，配合建設(shè)單位做好售后維修工作，將房屋順利交付給客戶欧美黄色性交一级大屏。
一期工程結(jié)算工作是本年度工作重點之一美女黄色被插视频，項目部全力配合我們集團(tuán)公司預(yù)算部門工作男插女黄色视频在线观看网址，收集、整理結(jié)算資料精品黄色A片在线观看，及時與甲方溝通，為結(jié)算工作順利完結(jié)提供便利條件国产亚洲精品AAAA片在线播放。
半年來，針對二次結(jié)構(gòu)施工工期緊国产欧美日韩精品第一区、局限大、困難多等的實際情況，以及工程結(jié)算工作的緊迫性亚洲性爱视频免费，因此日韩a无v码在线播放，項目部上半年工作重點：
一是要保證工程能按照時間節(jié)點順利交付黄网站在线观看视频免费；
二是要配合好集團(tuán)公司預(yù)算部門，盡早回收工程款国产精品不卡在线观看；
三要配合好建設(shè)單位最后的移交工作，為二期合作奠定良好的合作關(guān)系色库视频91。
項目部尊照年初集團(tuán)工作報告精神，加強項目部精細(xì)化管理以及規(guī)章制度落實3344在线视频免费播放，再小的工程也要做成精品中文字幕在线观看公司，從工程進(jìn)度、質(zhì)量国内机关自拍视频在线观看、安全、成本控制等多方面入手在线免费黄色视频。，改進(jìn)管理工作的不足亚洲图片欧美色视频∪张粕悠担總結(jié)經(jīng)驗、找出不足A在线免费看，以此總結(jié)上半年工作中的得與失日本人V精品视频一区。
二女性黄色下体免费照片和视频永远免费、巧提速、保工期
“東港第”二次結(jié)構(gòu)施工開工日期雖滯后A片爽爽爽免费看视频网，但這并沒有成為我項目部不履行合同約定完工日期的理由。原本3個月左右的施工期限免费污黄视频网站，被壓縮到2個月不到。時間緊迫自拍视频.com，要求項目管理者必須拿出行之有效的趕工措施。項目部從施工進(jìn)度計劃入手，將原本相對籠統(tǒng)的總進(jìn)度計劃細(xì)化到每日工作內(nèi)容欧美性爱免费福利视频、每到工序的施工時間黄片免费进，例如將原本鋼筋安裝工程亚洲色图欧美色图观看日本一道，細(xì)化成鉆孔（含清孔）、植筋人妻啪啪色视频、鋼筋綁扎、鋼筋焊接等四道施工工序无码专区无码专区，每道工序限定完成時間、固定施工人員欧美黑白配性爱视频，各工序間流水施工，無時差緊密銜接欧美精品热视频在线观看，為砼澆筑及養(yǎng)護(hù)節(jié)省出時間。細(xì)化的計劃經(jīng)反復(fù)實踐檢驗欧美精品A∨欧洲精品，最終得以確定實施欧美成性互相。做為施工的主要調(diào)度負(fù)責(zé)人，施工工長必須明確工作內(nèi)容性爱不卡视频网站、工作順序、持續(xù)時間及工作之間的相互銜接關(guān)系等并付諸實施1024色婬免费视频；項目部管理任務(wù)就是在計劃實施過程中經(jīng)常檢查實際進(jìn)度是否按計劃進(jìn)行，一旦發(fā)現(xiàn)有偏差出現(xiàn)亚洲欧美天堂在线，應(yīng)在分析偏差產(chǎn)生原因的基礎(chǔ)上采取有效措施排除障礙或調(diào)整、修改原進(jìn)度計劃后再實施1313久久午夜精品片。在實際施工中，出現(xiàn)施工進(jìn)度滯后的情況新超碰免费男人网站，如白天排渣，因為需要利用電梯運輸排渣欧美熟女另类，會長時間占用電梯，給鋼筋綁扎网址在线观看国产日韩视频、砼澆筑、墻面抹灰等上料工作造成影響91亚洲福利，考慮排渣完全適合夜間作業(yè)，項目將原計劃調(diào)整，墻體拆除后先裝袋久久伊人色综合中文字幕，將施工作業(yè)面清空，白天如作業(yè)工序多日本亚洲欧洲精品A片久久，則不進(jìn)行排渣，如此也可以避免給建設(shè)方房屋銷售工作帶來影響国产原创视频在现观看，計劃調(diào)整后，給關(guān)鍵工作如模板安裝欧美精品在线性爱视频、鋼筋安裝福利免费试看、砼澆筑讓出時間，使工程中期形象已初具規(guī)模。
在人工方面看av在綫，為了保證工期，犧牲了工人夜間休息時間亚洲中字乱伦一区二区，基本每日晚間19點持續(xù)施工至23點。通過施工小段分包以及對于施工勞動強度大的工作久久精品亚洲精品无码白，在達(dá)到施工作業(yè)量后給與一定獎勵等措施，調(diào)動工人工作熱情一级a一级s爱片免免费免免高潮，夜間作業(yè)盡量安排粗活，如排渣亚洲一区二区三区在线观看视频、砼澆筑等施工任務(wù)久久久久久精品网亚洲，充分利用好夜間施工時間。材料方面可以直接进入的黄色网站，做好材料計劃男女狂干日本黑网，保證現(xiàn)場施工需求。施工技術(shù)方面超刺激国语对白在线观看，由于年初氣溫較低，考慮砼澆筑后凝結(jié)時間較長国产在线观看高清免费A片，為縮短砼凝結(jié)時間，項目部進(jìn)一批早強劑，按照配合比要求亚洲幼小激情视频图片小说在线播放网站，進(jìn)行配比。摻入早強劑后免费二级九九黄色，砼初凝時間明顯縮短2~3個小時亚洲人成色4444在线观看，樓板底模拆除時間也相應(yīng)縮短久久国产一久久。通過實踐的進(jìn)度計劃雖然已于項目初期大不一樣人成性视频欧美日韩，但正是通過不斷地收集數(shù)據(jù)、分析問題射射射干干、調(diào)整計劃，使得在進(jìn)行最后一棟A9號樓施工時，實際施工已基本與計劃工期相吻合国产免费A片区，大大地縮短了工期。進(jìn)度管理在取得成效的同時古代一级婬片A片AAA毛片中文，也有很多不足，工期計劃一再調(diào)整色vvv综合网，使得施工不能保持連續(xù)性；人力及機(jī)械一直保持高負(fù)荷施工狀態(tài)久久思热99re热，難免出現(xiàn)不適的情況，如施工人員后期施工情緒不高a视频免费在线观看、工器具損壞頻率提高等三级影音先锋。一直受這些問題困擾，使得施工進(jìn)度放緩无码不卡全黄毛片免费看。
三、重質(zhì)量欧美囯产一区二区激情无套、贏信譽
二次結(jié)構(gòu)施工雖是小活，但也不應(yīng)忽視了施工質(zhì)量，小活也要干出“精品”工程18岁禁止1000。二次結(jié)構(gòu)施工工序多少妇无码视频一级，質(zhì)量控制點多。項目部的管理重點抓事前的`交底工作及過程中的質(zhì)量控制国产黄片视频在线免费观看。例如在鋼筋工程，在開始植筋前，因為不是專業(yè)植筋人員九九热视频精品在线，需要把植筋的要點，如鉆頭直徑的選擇、鉆眼深度天天插天天干天天操、清孔要求、植筋膠的配比等等需一一向工人進(jìn)行交底及培訓(xùn)，作業(yè)工人達(dá)到技術(shù)施工工藝要求精品在线播放视频，可批量作業(yè)后3D动漫强奸视频，在施工過程進(jìn)行抽檢，發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行整改日韩美女中文字幕高清。二次結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量控制重點：
一是涉及結(jié)構(gòu)安全類，例如模板安裝口爆深喉福利一区二区久久、植筋、鋼筋綁扎日韩超碰在线观看、焊接国产九九久久精品视频、砼配合比、澆筑振搗等婷婷五月丁香花；
二是涉及建筑適用性類，例如墻面抹灰空鼓、開裂控制A级黄色视频图片、地面面層壓光242pao黄色视频、天棚刮漿開裂控制等Siwaav.com。
施工前項目部也做好質(zhì)量的預(yù)控措施久久一本AV观看片，在原施工方案的基礎(chǔ)上，改進(jìn)日韩美女福利动图视频在线观看、細(xì)化施工方案日韩欧美黄片在线一区，例如對模板拼縫的控制日韩网友自拍区在线观看，對周轉(zhuǎn)多次的多層板www...一级国产，重新收邊，拼裝模板盡可能減少拼縫縫隙批女人精品国产。在比如砼配合比欧洲亚洲成av人片天堂网网址，現(xiàn)場攪拌嚴(yán)格按照實驗室出具的配合比單囯产深喉视频一区二区，進(jìn)行配比色色色国产；墻面雖未要求抹灰99久久久国产一区二区三区，但根據(jù)現(xiàn)場實際情況，二次施工部位墻面需重新進(jìn)行抹灰找平xxxxww；地面面層在與原地面接茬處增加打磨處理黄色网站一012。一系列的措施體現(xiàn)了“精細(xì)化”管理的精神，重視質(zhì)量工作也讓我們贏得了業(yè)主的贊揚污污污在线观看黄真人网站。
四、壓成本、創(chuàng)效益
A7~A10號樓二次結(jié)構(gòu)施工色一色最新地址，包括設(shè)備夾層改造工程1024手机看片欧美日韩你懂的、一層入戶門口改造工程，按照現(xiàn)場施工實際發(fā)生統(tǒng)計A片视频网站免费观看，工程實際發(fā)生成本為812日韩本免费一级毛片免费，887.5元，合同施工審定總價款為萬元里番全彩爆乳女教师，已撥付工程款為萬元国产在线播放黄色，占總造價的%三级黄色网站有哪些；申請結(jié)算金額為萬元，其中發(fā)生人工507，200.00元操屄视、水泥52在线观看黄色毛片，170.00元、砂子石子37最新亚洲综合色区另类小说，600元自拍日韩视频首页在线视频、空心磚4，275.00元欧美另类激情视频在线观看、鋼筋50超碰人妻97精品，000.00元、五金工器具35，642.50元九九久精品、施工用電20，000.00元、大白施工100，000.00元中文无码性爱、試驗費6日韩福利片影音先锋在线播放网站视频，000.00元；實際發(fā)生簽證、設(shè)計變更費用元嘿咻欧美、趕工費元91在线欧美超碰。
項目部重視對資金、資產(chǎn)的管理中国AV黄色网站，始終堅持節(jié)儉務(wù)實毛片毛片毛片高清免费、杜絕浪費91情侣在线精品国产免费，堅持用好每一分錢。成本管理工作是項目管理工作的重要一環(huán)。項目部重點加強對實際工程量測算、處理現(xiàn)場簽證和變更為主的成本控制国产精品v欧美精品v日本精品v。在施工過程中比照合同清單，對工程量增加項及時向甲方提出簽證申請色色www,com，主動與甲方取得溝通。二次結(jié)構(gòu)施工過程中，我方就墻體拆除工程量增加、墻面抹灰工程量增加、地面面層砼工程量增加、趕工費等向甲方提出簽證請求，并予以了滿足免费观看黄色网站视频免费观看黄色。
五综合视频一区、經(jīng)驗及教訓(xùn)
“東港第”工程一期項目国产一级av网址，歷時3年時間，在上半年完成了工程移交、結(jié)算工作，標(biāo)志著我方履行合同約定，順利將又一“精品”工程交付給業(yè)主。并且欧美日韩亚洲视频1，在施工管理、工程質(zhì)量黄片手片A片、安全管理人人操人人妻人人色、進(jìn)度控制、合同履約率等多方面贏得了業(yè)主的信譽及口碑国产一区91福利在线观看。這些成績的取得，歸功于項目管理工作逐步地精細(xì)化，從每月美女www片免费、每周91POPNY地址、每日進(jìn)度計劃能看黄的网站在线一区、到責(zé)任到人的崗位職責(zé)国产三级视频试看，再到細(xì)化的制度規(guī)章亚洲无码一区暖暖，項目部管理工作的精細(xì)化国模私拍一区二区，讓管理責(zé)任更加明晰性爱裸体视频、減少管理工作中“一窩蜂”亚洲日韩欧美一区二区、“踢皮球”問題，消除管理工作死角，發(fā)揮每個崗位作用，各司其職97网亚洲影院在线观看，有效降低管理風(fēng)險深夜福利影院，進(jìn)而保證成本目標(biāo)的實現(xiàn)自拍偷拍2019。
六欧美另类性爱网、下半年工作計劃
下半年国产精品久久久久久久久岛，“東港第”項目將全面進(jìn)入保修階段，項目部各專業(yè)將設(shè)置專人負(fù)責(zé)維修工作亚洲黄色视频肏屄，全力配合好業(yè)主單位的銷售工作亚洲电影色色黄片。同時日韩毛片二区，項目部將做好工程款的回攏工作，及時與業(yè)主方取得溝通。項目部剩余人員將妥善進(jìn)行安排美国大片又乱又伦，并為新工程做好準(zhǔn)備工作亚洲91呦呦视频，隨時投入先建設(shè)項目工作中东南亚无码出在线。
物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)10
回顧述職人今年，或曰近三年來的工作情況久久亚洲欧美va，可以總結(jié)為三個方面：
第一人人澡人人爽人人夜夜、盡職盡責(zé)為“銀河物業(yè)”的基礎(chǔ)管理工作鞠躬盡瘁
20xx年“xxxx公司”蓄勢待興，針對管理工作的一些“缺漏”和“遺憾”特黄一级乱淫A片，以及建筑設(shè)計和建筑施工中的大量缺陷色色肉肉视频，我與公司領(lǐng)導(dǎo)班子其它同仁配合，構(gòu)建了“銀河物業(yè)公司”的基本架構(gòu)免费看一级大黄片，從實際出發(fā)欧美三级网站，力主建立一個精簡、高效的物業(yè)管理隊伍大学生一级A片，并制訂了一系列初期的規(guī)章制度最美情侣高清免费观看。在這一時期，重點做了二項工作亚洲欧美综合久久久久久小说，一是編纂了一套物業(yè)服務(wù)和管理工作的指導(dǎo)書：《xxxx公司作業(yè)文件匯編》自拍偷拍小说区，使物業(yè)管理初步納入到現(xiàn)代化管理軌道;二是改造及改正了大量大廈設(shè)計、安裝日本一区,二区,三区AⅤ视频、施工中的不恰當(dāng)99热精品区、不適宜的缺陷，使得設(shè)備設(shè)施運行更安全日韩精品视频免费看、更經(jīng)濟(jì)黄色视频在线流畅、更可靠。
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三是我具備學(xué)以致用、從實踐中來到實踐中去的務(wù)實精神真人免费三级视频。一直以來自拍偷区亚洲综合精品，我不唯書一级性生活强奸免费不卡视频、只唯用;不唯虛、只唯實经典1页日韩中文字幕视频在线。我基本做到了既有一定的理論基礎(chǔ)美女裸体被操网站免费，又有實際工作經(jīng)驗，所以在我的物業(yè)工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通无码操B在线播放、以及解決問題的快捷實效;我物業(yè)相關(guān)專業(yè)皆有所學(xué)伊人网在线免费，我想，雖然我不是最專業(yè)jizz18丝袜，但我確實比較全面久久精品精品久久，而這對一個物業(yè)管理工作者，尤其是對一個從事物業(yè)管理工作的職業(yè)經(jīng)理人來說亚州激情中文字幕，非常重要久久精品国产亚洲一区二区东京热。
四是我有勇于實踐、敢于挑戰(zhàn)的求是精神久久艹91。經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉人人操一操，培養(yǎng)了自己多方面的能力。能說免费一级A片无码视频，能寫91大神大战，能干事，干成事人人人干人人人操。工作二十多年來我思想活躍www.caopor.com，愛好廣泛，勇于實踐12av天堂网、接受新事物快;同時我尚有朝氣国产激情,亚洲，精力旺盛，工作熱情高乱亲伦交换免费看视频、工作干勁足午夜理理伦。為公司設(shè)計了多套物業(yè)管理競標(biāo)方案，并多次為行業(yè)協(xié)會国产wwwWwW性性、或兄弟企業(yè)的企業(yè)運作国产黄色小网站、企業(yè)管理問題獻(xiàn)計獻(xiàn)策、排憂解難人人操人人干人人做人人揉人人造。
五是我有嚴(yán)于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)精品国产亚洲污黄网站在线观看。我信奉誠實待人啊啊啊好疼好爽、嚴(yán)于律己的處世之道。我曾經(jīng)多年在上千人的國有企業(yè)工作国内精品午夜理论，也曾經(jīng)在近萬人的外資企業(yè)工作九九国产精品色婷婷。我深知亚州日韩制服丝袜图片，作為經(jīng)理人，既要維護(hù)企業(yè)的“嚴(yán)”和“威”好深好爽一区二区，又要善長于和企業(yè)員工的交流與溝通国产亚洲无线一区二区。正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨，同公司領(lǐng)導(dǎo)班子的同仁免费AV在线播放不卡、以及其它員工們建立了親如兄弟姐妹的深厚感情;到“銀河物業(yè)”工作后影音先锋欧美性爱色资源，我在日常生活和工作中，不斷加強個人修養(yǎng)av在线1，以“老老實實做人www.黄色av.com、勤勤懇懇做事”為信條，嚴(yán)格要求自己色色色色色一一欧美，尊敬領(lǐng)導(dǎo)一边摸一边捅，團(tuán)結(jié)同志，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同国产高清国内精品综合色噜噜。
六是我有一定的'管理能力欧美一级人与嘼视频免费播放。我在基層管理崗位，已達(dá)20多年国产丝袜无码，從事物業(yè)管理工作久久精品黄大片，也有6年了，分管工作從未出現(xiàn)過大的事故影音先锋AV资源网日韩在。
綜上所述持黄持好看视频免费，我認(rèn)為自己具備擔(dān)任物業(yè)公司經(jīng)理的素質(zhì)和才能。
述職人對來年及以后工作的考慮
來年及以后的工作如何做?怎樣做好一個合格又稱職的“銀河物業(yè)”企業(yè)經(jīng)理?述職人如是考慮：
首先應(yīng)該認(rèn)清角色高清国产黄片、擺正位置黄页观看在线免费、行權(quán)而不越權(quán)，到位而不越位性动态图免费视频专区，認(rèn)真履行好本職工作www1黄色视频免费，具體概括為“一個原則”、“二個中心”黄色视频特级a视频免费看、“三個轉(zhuǎn)變”激情久久小说、“四個做到”。
“一個原則”就是為董事會分憂在线观看国产对白视频免费下载，為業(yè)戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)亚州欧美一级性交，以董事長提出的工作要求、工作標(biāo)準(zhǔn)為原則黄色网站天天天，并以此作為全部工作的出發(fā)點和落腳點黄片一级二三级。
“二個中心”就是圍繞服務(wù)與管理兩個中心，突出服務(wù)意識欧美激情欧美激情欧美，以服務(wù)促管理www久久网，以管理帶服務(wù)在线观看国产精品色，提高自身和部門的業(yè)務(wù)素質(zhì)，搞好隊伍建設(shè)女主播午夜福利在线一区二区三区四区五区。
“三個轉(zhuǎn)變”就是實現(xiàn)由管理型工作向服務(wù)型工作的轉(zhuǎn)變人人妻人人插超碰，由事務(wù)型工作向精品型工作的轉(zhuǎn)變，由“打工仔”型思維向主人翁精神的轉(zhuǎn)變国产日韩欧美色综合。
“四個做到”就是：第一国产精品久久无码AV、国产理伦片午午、提高自己的綜合素質(zhì)，努力做到品德看美女被操网站、職業(yè)操守上優(yōu)秀在线亚洲免费、成熟，業(yè)務(wù)上過硬2020国内精品久久久久精免费，紀(jì)律上嚴(yán)明亚洲图片欧美小说，作風(fēng)上端正，為人上正派黄色网站快操我，工作上突破亚洲国品网站，業(yè)績上突出。不負(fù)眾望av黄色在线网站，不辱使命;第二欧美XXXXX性交、銳意進(jìn)取、增強改革創(chuàng)新意識AV人妻综合社区女人站，做到守法不舊caopeng碰公开在线视频、創(chuàng)新有變，與時俱進(jìn)国产丝袜自拍视频，促業(yè)興旺悠色视频更新在线观看，全面推動物業(yè)公司各項工作上臺階上水平;第三、妥善處理方方面面的關(guān)系日本在线播放www，尤其是協(xié)調(diào)好與投資公司各部門之間的關(guān)系人人操人人爽c，做到對上級要尊重，充分發(fā)揮自己的參謀助手作用;對下級要多關(guān)心性爱黄视频、多幫助国产夫妻欧美日韩视频，充分調(diào)動他們的積極性、主動性纯黄三级片尤物、創(chuàng)造性;對同級要多溝通国模无码大尺度一区二区E、多交流，相互配合性av不卡在线、緊密合作;第四福利一区首页、廉潔做事、樹立形象av大全免费看，做到有權(quán)不濫用美女裸体永久观看的网站、有名不自爭、有功不自居国产第82页、有責(zé)不自推激情另类小说专区，以自己良好的形象和表率作用感召班子、影響部門一级做a爰片性色毛片、帶動員工中日欧欧A级毛片免费看，增強“xxxx”的凝聚力、戰(zhàn)斗力国产黄网大全在线视频。
董事會各位領(lǐng)導(dǎo)A级无码午夜福利在线，我沒有驚人的業(yè)績，也沒有耀眼的資歷婷婷色图区，更沒有顯赫的學(xué)歷黄色三级片毛片，優(yōu)勢也不足掛齒。我無意奢求什么国产激情综合小说，只想讓大家認(rèn)識我亚洲黄色二区、了解我、幫助我国产jizzzxxxx，抑或喜歡我免费看AA发在线观看、支持我。也正因為如此成人无码视频直入网站免费，我更加清醒地看到了自身存在的差距国产麻豆乱伦性爱视频，促使我在以后的工作當(dāng)中，勵精圖治午夜好爽好舒服免费视频，恪盡職守国产精品1314在线观看，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作天天插,天天透,，以綿薄之力來回報董事會各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們日韩一级欧美一级精品视频。
最后我依然要說，在我多年的工作經(jīng)歷中a片在线资源，屬于我的舞臺不多成人网站免费在线播放，今天借此機(jī)會，表達(dá)一下我的心愿：感謝領(lǐng)導(dǎo)二年多以來對我的教育和培養(yǎng)av录像观看，感謝與我同舟共濟(jì)影音先锋不鲁321资源网、朝夕相處的物業(yè)公司全體同事對我的幫助和信任。
謝謝大家!
物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)11
時光荏苒国产人成精品午夜在线观看，歲月匆匆狼友网站在线观看，轉(zhuǎn)眼間，xx年即將成為歷史，自20xx年5月1日加入萬閱城項目以來国产一级精品毛片性色AV大片，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作支持男人下面无遮挡、關(guān)心和照顧，讓我從中學(xué)得到了很多管理成年网站免费进入污、技術(shù)等方面的經(jīng)驗欧美一级大黄片免费，為我在萬閱城項目工作做了鋪墊。在此我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我的這個機(jī)會“雅伺鼗芶大片APP，F(xiàn)將工作情況匯報如下：
一91色在线、回顧調(diào)入XXX開展工作所得總結(jié)
1、自覺加強管理亚洲中文字幕强、技術(shù)知識學(xué)習(xí)找毛片网站在线观看，努力適應(yīng)新的工作環(huán)境
盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境，通過趙經(jīng)理了解項目的基本情況黄色电影手机在线视频，每周工作例會讓我對各部門的工作崗位及崗位職責(zé)有了不斷的了解台湾美女一级A片，為我開展工作掌握了第一手資料，在熟悉工作的同時黄色网站爱观赏，通過與相關(guān)施工單位之間的聯(lián)系學(xué)習(xí)工程土建維修艳情视频一区、消防、排水等知識日韩不卡毛片午夜在线看片,，虛心求教各部門經(jīng)理肥熟女视频一区二区三区，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法免费黄a片在线观看，使之盡快融入到工作當(dāng)中欧美性爱一区在线观看。
2、嚴(yán)格律己男人插女人之男人的天堂，樹立良好的管理人員形象
物業(yè)管理的項目管理就是現(xiàn)場管理亚洲色图在线综合，在日常工作當(dāng)中，我時刻嚴(yán)格要求自己99这里只有精品首页，以身作則国产尤物第一区第二区精品，工作中認(rèn)真聽取員工的意見，尊重亚洲中文字幕无码乱线、團(tuán)結(jié)每一位員工黄色免费在线网站网址，不搞一言堂，不搞特權(quán)澳门欧美性爱aⅤ视频，不謀私利別揉我的胸,嗯~啊~視頻網站，始終以堂堂正正做人，踏踏實實做事的原則要求自己亚洲先锋色资源在线观看，在員工中樹立一個良好的管理人員形象加勒比首页。
3、加強日常管理工作，提升物業(yè)服務(wù)水平
管理出效益亚洲无码啪啪啪视频、團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力久久99精品视频A片。先從緊抓員工思想工作入手，牢固樹立項目“一盤棋”的指導(dǎo)思想特级性交毛片，引導(dǎo)員工轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念亚洲国产鲁鲁鲁、每日寫日志你懂的福利视频、每周寫工作總結(jié)及下周工作計劃精品自拍电影网，強化管理人員自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)的不斷提高。
在經(jīng)過加收換熱站運行費用一事上欧美性爱小说图，業(yè)主對于我們現(xiàn)在的管理所出現(xiàn)的問題產(chǎn)生了疑問?事后深知項目目前存在嚴(yán)重的.問題欧美稫利专区，為秉承“和心物業(yè)”的服務(wù)理念，加強了對員工服務(wù)意識的思想教育免费黄片的洗澡，針對于業(yè)主提出的問題陸續(xù)整改午夜福利精品视频1000入口，并將整改的情況，反饋給相關(guān)業(yè)主黄色片日韩一区二区，通過項目全體員工的努力日本黄色片一级啪啪啪，現(xiàn)在的管理和服務(wù)比以往有了較大進(jìn)步。
4jjzz在线播放、對待業(yè)主投訴555555av电影在线播放，不卑不亢，認(rèn)真對待三级中文字幕在线视频，落實到人尤物视频网在线，回訪跟上，解決問題
物業(yè)客服中心每天都會接到業(yè)主的投訴淫淫黄色一片，客服中心認(rèn)真接待每一位投訴的業(yè)主欧美高清国产在线有码，詳細(xì)記錄相關(guān)投訴內(nèi)容并反饋給相關(guān)的部門負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)人通過整改情況告知客服中心亚洲激情小说图片，客服中心將有關(guān)整改情況的進(jìn)展程度報給業(yè)主久久经典国产视频，最終將投訴問題解決好，按照這個流程我們項目部完成不少工程遺留問題淫荡国产视频。通過定期回訪日韩综合色图导航、責(zé)任落實，不但加強了與業(yè)主的溝通一区偷窥视频，還提高了我們服務(wù)水平70岁熟女熟妇伦Av网站。
5、物業(yè)費收取工作
我小區(qū)住戶有690戶毛片A级视频在线播放，從9—12月份物業(yè)費收取情況來看无嘛黄色网站，除個別業(yè)主因開發(fā)公司工程遺留問題不交物業(yè)費，(正在協(xié)調(diào)開發(fā)公司處理)大多數(shù)業(yè)主都按時足額繳納物業(yè)費收繳率在92%以上。
二动漫精品一级毛片动漫、在工作中當(dāng)中存在的問題及整改措施
在日常管理工作中97人人摸人人操，沒有把一些工作要求及標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真的貫徹好，導(dǎo)致了在工作中出現(xiàn)了諸多問題一级做一级做a性视频。
1免费AV手机在线观看片、部門管理人員工作態(tài)度、服務(wù)意識較差久草九九视频。
部門管理人員業(yè)務(wù)知識欧美一级黄色精品、自身素質(zhì)、會議傳達(dá)亚洲国产二区三区久久、工作相互扯皮等相關(guān)問題9色欧美骚国产，已經(jīng)在工作當(dāng)中暴露出來，為杜絕這些問題的出現(xiàn)AAAA三级片，項目部加強對部門管理人員的培訓(xùn)涩涩涩涩涩涩。xx年項目部將本著努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型服務(wù)團(tuán)隊的基本目標(biāo)，從部門管理人員到員工定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)26uuu欧美一区，以確保項目部服務(wù)水平的提升成年人网站在线视频。
2、管理人員突發(fā)事件的處理應(yīng)變能力不強亚洲国产精品色一区二区三区在线。
從xx年度發(fā)生幾起服務(wù)投訴欧美又乱又伦观看、創(chuàng)建文明城、換熱站運行費用情況來看国产色一区，應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)日本人人射、突發(fā)事件的有效處置仍存在欠缺，隨著業(yè)主對小區(qū)管理及物業(yè)服務(wù)的要求逐步提高a级免费视频在线，在明年工作中作為重點內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)国产午夜精品久久久久免费视。
3、作為項目負(fù)責(zé)人久久/99视频，管理模式及管理方式方法存在不足AAAA激情影片激情影院。
管理方式有待改善，實踐證明粗放型日韩超清一区二区不卡、保守式管理最終將會被拋棄久久精品全国免费观看AV，為適應(yīng)新的要求，嚴(yán)于律己国产91第三页，不斷增強管理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)www.99热.com，改變管理模式。以公司的眼光看問題精品精油按摩毛片，想問題黄色视频在线免费观看操使劲不要高潮，對于管理的流程進(jìn)行在梳理国产久一黄色网站，總結(jié)一些好的方法和經(jīng)驗，通過實踐進(jìn)行應(yīng)用欧美男女性爱视频网站，定期組織管理人員進(jìn)行探討国产吧在线视频、學(xué)習(xí)、交流管理經(jīng)驗取長補短99日韩一区二区搜索，鼓勵員工對公司和項目部提出合理化建議在线看人成视频人成视频免费看，尋求管理工作的經(jīng)驗。以此帶動帶動整個項目管理水平www.xx性xx。
4在线观看永久免费精品、物資浪費嚴(yán)重，增加了支出在物資使用上存在著浪費問題粉嫩国产剧情在线观看网站大全免费，為了節(jié)省支出麻豆精品久久精品色综合，杜絕浪費，在今后的工作當(dāng)中減少物資浪費a片强奸视频，加強對物資管理工作，最大化減少成本支出另类视频午夜。
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6、保安工作責(zé)任心不高日日夜夜2017，要求不嚴(yán)日韩精品更新影院在线播放，出現(xiàn)了車輛亂停亂放91KCM国产在线精品、丟車、丟鞋事件對于保安工作女生的奶罩(黄片)，加強理論培訓(xùn)與實際操作相結(jié)合久久久夜色精品国产热热，在理論培訓(xùn)上通過觀看視頻“物業(yè)管理是怎么煉成的?”實質(zhì)讓每一位保安員了解物業(yè)管理服務(wù)的工作，在實際操作中掌握突發(fā)事件預(yù)案程序看无码国产毛片视频直播，工作中對每一位保安員采取崗位落實職責(zé)香蕉高清影视一级在线观看，提高整體安保服務(wù)，杜絕各類事故的發(fā)生人人操,人人弄，讓業(yè)主生活在一個安全舒適的環(huán)境中看免费三级黄片不卡视频。
7、保潔衛(wèi)生打掃不徹底存在死角五月婷婷丁香综合网。
保潔對于小區(qū)衛(wèi)生打掃好與壞国产真人无码作爱兔费视频，直接關(guān)系到小區(qū)整個門面，在今后工作中以保潔主管為中心欧美一级久久，全面培訓(xùn)所有保潔人員的實際操作日韩不卡在线视频，培訓(xùn)完畢不管是日常打掃衛(wèi)生、家庭保潔還是保潔等開荒都能夠全面提升保潔工作的流程化免费观看黃色A片一级视频喷水。
物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)12
我是某物業(yè)公司保潔部的主管欧美亚洲自拍偷拍，年終需要總結(jié)，由于工作繁忙国产欧美一级二级，時間緊迫午夜精品视频在线观看美女，請各位幫忙。(開頭黄色网站嗯..啊啊轻点，結(jié)尾詳細(xì)一些国产黄片区，中間的具體內(nèi)容我自己再填)謝謝!一種新的工作理念指導(dǎo)我走完了03年，當(dāng)著04年來臨之際又大又粗又黄的黄片，對過去歲月的回顧eeee在线A片、思考、過濾將為明天積累很多的經(jīng)驗;一種潛在的能量驅(qū)使著我為明天的工作獻(xiàn)出更多的愛国产黄片精品在线。
進(jìn)入03年大廈開始內(nèi)部裝修国产原创精品在线，經(jīng)理把我從“交易廳”抽出來加強施工現(xiàn)場安全監(jiān)視。匆忙走馬上任www.人妻一级黄四色AV日韩AV，樓上樓下不同方位的施工現(xiàn)場一级A片福利片，堆滿物品的樓道，來來往往的施工人員国产综合久偷自，這一景觀把大廈弄的熱鬧非凡wwwwxxxx国产。領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)就是阻勸施工人員在現(xiàn)場吸煙，我在交易廳正是干這個差事的亚洲精品免费线视频观看视频，所以信心十足的接受了任務(wù)黄色精品国产。那知道欧美日韩精品一区二区三区，偌大的一幢寫字樓，跑上跑下日韩精品碰碰视频，也不是鬧著玩的国内一级老妇黄色视频，那些天，八小時的工作人人色人人操，我一刻不停的來回跑老妇肥熟凸凹丰满刺激，生怕有安全事故發(fā)生。腿跑酸了也顧不得休息26uuu在线視頻，心里只有一個念頭美叉人人人一,级黄片，決不能放松警惕，大廈的安全于我同在一级特黄AAA免费看直播。記得當(dāng)時二樓有幾個施工人員經(jīng)常在現(xiàn)場毫無顧及的吸煙免费观看无码视频，說了吧，這些人就暫時收斂一下国产亚洲精品麻豆一二三区，只要你一離開亚洲日本黄色视频，吸煙又成了家常飯，這個現(xiàn)象必須禁止亚洲欧美视频网站，要不大廈的安全得不到保障操欧美亚洲美女。我馬上找到那幾個人，把現(xiàn)場安全施工的道理告訴他們一级A色片，并說，出了事是我們大家的災(zāi)難综合性天堂在线，經(jīng)過幾次不厭其煩的開導(dǎo)和檢查久久九一，施工人員的安全意識喚醒了∪毡局形淖衷谙撸看來我的工作沒有白做欧美骚逼，施工在進(jìn)行，事故卻沒發(fā)生99干欧美。
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裝修在繼續(xù)，保潔人手不夠国产精品不卡无毒在线观看。
我從“交易廳”出來免费视频XNXXCOM，開始了大廈內(nèi)的保潔工作。上任伊始的那陣精品国偷自产在线视频500，正是大廈全面裝修的關(guān)口欧美淫乱a片，全方位的施工到處狼藉一片，尤其那些公共區(qū)域为工室特级黄色A片，涂料国产午夜久久AV、灰渣斑斑點點。清除施工后的遺跡倒是我們保潔工作的重點人人上人人干人人操。經(jīng)理讓我和另外兩個男工洗地欧美日韩二区在线另类，沒見過洗地設(shè)備也不會操作的我，只能邊干邊學(xué)了www.日本视频。帶著樸實性交舔毛片，熱情從點滴做起：提水、捋線搶在前一级特黄色片欧美色图，為保障工作順利完成著時累了一把99pom国产熟女，然而當(dāng)著地面又露出明亮的光澤之時，卻又從內(nèi)心感到暢快黄色网站日韩观看免费。
初次保潔樓層和衛(wèi)生間
二月中旬為了清理肏丝袜屄影片，規(guī)整裝修出來的部分摟層和衛(wèi)生間，我和大李一組來到了六層日韩ww频在线免费观看，主要負(fù)責(zé)樓層的地面二级免费黄片国产、公共設(shè)施及男女衛(wèi)生間。正是裝修后的環(huán)境：樓道火福利导航、衛(wèi)生間人体一级A片黄黄黄、公共設(shè)施還殘留著涂料、水泥的遺痕网站黄色a。不太熟悉保潔工作的我和大李一道投入到工作之中黄色网站免费观看视频国产。不懂保潔要點91精彩国产福利在线，這就迫使我用最短的時間熟悉業(yè)務(wù)，甘當(dāng)學(xué)生性69式性无遮挡免费视频，不恥下問黄色高清无码在线，經(jīng)過一段時間，看免费的黄色av、聽视频:黄片公司、問和實際操作的體驗，我很快的勝任了工作国产免费看视频黄片。
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保潔衛(wèi)生間從裝修狀態(tài)恢復(fù)到正常使用久草色官网，我們不是關(guān)起門來搞清理，而是在客人們進(jìn)進(jìn)出出的情況下進(jìn)行的午夜视频在线观看高清在线www，墻壁的灰渣需要剔除，我就用小鋸條一點點的剔99ri视频一区二区三区，有些部位需要趴在地上才能工作欧洲熟妇XXXXX老妇，沒有選擇余地，于是趴在地上數(shù)小時的工作;便坑里的污漬需要涮洗亚洲第一视频网，我放下剔除工具国际黄色在线视频，仔細(xì)清洗便坑;面臺有了污痕，趕緊去擦伊人久久综合精品永久图片，就這樣久久99精品国产免费，用一顆愛心親愛所從事的保潔工作，我邊干邊學(xué)av九一，不僅掌握了一定的保潔技術(shù)欧洲人与动牲交Α欧美精品，而且還領(lǐng)悟到了“客戶至上”的精髓国产精品-色哟哟。一種沖天的干勁，任勞任怨的精神鞭策著我為公司的利益盡職盡責(zé)日韩性色生活免费观看。當(dāng)著樓層欧美一级媱片^片久久精品、衛(wèi)生間、公共設(shè)施達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)之時99er在线视频，暢快的心境彷佛讓我年輕了許多色哟哟亚洲。
獨當(dāng)一面練，就十八般武藝
三月下旬大廈裝修完畢欧美一级A片直播，需要清理的衛(wèi)生間呼啦啦一下冒出了八個人人看黄视频。由于工作需要我獨自一人去清理保潔一層兩個男衛(wèi)生間，接受任務(wù)的'我二話沒說啪啪啪免费无码视频，帶著火熱的心综合久久2019，帶著先期所獲的經(jīng)驗殺向一層。
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心里感到欣慰：真誠的勞動換來回報一av天堂，這些比什么都讓人興奮。
后臺默默無聞的工作
三月底按經(jīng)理的要求我上了夜班81色色色。工作對象是整個大廈所有的衛(wèi)生間色色很污的视频网站，地下室，一至六層所有的樓面及所有的公共設(shè)施和五部樓梯国家aaaa级黄片。當(dāng)時无码人中文字幕黑人，樓層西段四至六層客房部分業(yè)主們都在裝修，一時間，樓道又黑又粗又长的欧美一区，衛(wèi)生間塵土鋪天蓋地手机日韩精品资源站，給保潔工作帶了不小的難度。怎么辦?沒有更好的辦法只有干嘍欧美性爱播出曰韩性爱播出。我不停的來往于各個樓層无码免费毛片一区二区，在施工間隙中快速工作，有時樓道需要四五遍的打掃才能干凈;更有甚者毛茸茸性XXXX，剛剛擦拭好的公共設(shè)施沒多大功夫又飛上一層粉塵中文字幕在线第一区。環(huán)境的惡劣加大了勞動的力度，擺在面前只有兩條出路：一是退卻;一是迎著困難頂住可以免费观看一级毛片黄a，一種責(zé)任感影音先锋国产一二三区资源，一種敬業(yè)精神鼓舞我選擇了后者，克服困難勇往直前视频一区在线看。整個夜班就是在反反復(fù)復(fù)的勞動中渡過的人人摸人人操人人干人人，工作上的辛苦讓我得到了肌體上的鍛煉，環(huán)境的復(fù)雜給了我一個適應(yīng)的機(jī)會91POPNY老熟女国产，讓我深深感到偷拍一区1页，做一名合格的保潔工，第一要吃苦;第二要有一個飽滿的工作熱情;第三要有敬業(yè)精神人人看人人草人人搞人人鲁人人插。就個人而言A级高清免费毛片av无码，雖然苦點累點，但大廈的潔凈迎來了眾多客戶們的笑臉99re，這個回報用勞動換來值得A片黄网站。
保潔工作的多變性
大廈的特殊情況決定了保潔工作的多變性。五月十四號大战黑人AV无码，我開始上早晚班了欧美性爱一级shipin。工作要求我早上在白班保潔工來臨之前為她們做好前期工作準(zhǔn)備，傍晚又要為大廈加班的某些公司營造良好的衛(wèi)生環(huán)境人人操人人干人人乐综合色站，整塊的工作時間分成兩塊久久久久精品极品，上下班的路程多了一倍，然而工作上卻越發(fā)精細(xì)起來：樓上樓下操操操草草草，左邊右邊近乎立體式的工作現(xiàn)場色综合网久久，給了我一個為大廈整個環(huán)境衛(wèi)生出力流汗的機(jī)會。正值夏季国产看片地址，空氣的濕度常常讓我?guī)е簧淼暮顾蛇^一個班次，這些困難并沒有嚇倒我加勒比一本久道综合在线无码，一種責(zé)任感看黄的网页，一顆熱心，讓我用飽滿的情緒從事我們的保潔工作。大廈干凈了毛片1毛片2毛片3毛片4，我雖然累點黄色大片免费看视频，但卻帶了不少快樂，因為勞動換來的回報国产一级a毛一级a看免费视频,附近约爱，讓我看到了大廈的整潔无码A片日韩毛片精品。
保持熱情，繼往開來
大規(guī)模的裝修隨著客戶的不斷入住暫告一段落福利精品最新视频查看。環(huán)境的改善迎來了眾多的客戶光臨国产成人中文激情小说网站在线观看。接下來為客戶營造環(huán)境的整潔成了物業(yè)的主題旋律。接受任務(wù)的我国产理伦免费视频，用飽滿的精神開始了下一步的工作：八月二日天天人人夜夜操，我由原來的早晚班改成晚班，主要任務(wù)啪啪午夜，四欧美一级牲交黄片在线、五、六三個樓層的地面www.欧美激情69、衛(wèi)生間青春草在线视频按摩按、公共設(shè)施、東西兩部樓梯中字无码AV电影在线观看网站、地下室南側(cè)国产美女精品视频线免费播放软件、134、13291国内精品久久久久网站、1130等五間業(yè)主辦公室欧美一级黄片尤物视频污无毒不卡。時間短了，可工作量卻加大了許多色欲影视国产精品，為了在有限的時間內(nèi)做好所轄區(qū)域內(nèi)的保潔美女下部隐私扒开视频无遮挡白，通過實踐加之思考，漸漸的摸索出一套工作方法：有重點日韩在线最新专区，方法得當(dāng)?shù)墓ぷ鳛橥瓿扇蝿?wù)提供了一個前提;細(xì)致入微乱伦小说图片视频，誠懇的服務(wù)態(tài)度，解讀了“客戶至上”的理論日韩精品导航大全视频在线播放，一個看得見欧美亚洲日韩ai在线博彩，摸的著，實實在在的保潔形象展現(xiàn)在客戶面前日韩制服丝袜无码网站视频。過去的一年日韩视频在线一区第四页，經(jīng)過不斷的自我錘煉，技術(shù)上有了提高黄色A片区全部免费，對“客戶至上”的理念有了行為上的不斷升華国产区精品第一页。當(dāng)步入04的時候，努力、熱情周到的服務(wù)思想將指導(dǎo)我更好的干好保潔美女又黄又湿又刺激又免费，為公司出力农村野外操逼片儿。，為保潔工書寫壯麗的篇章。
物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)13
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一免费毛片A一级在线播放、強化標(biāo)準(zhǔn)化物業(yè)管理體系建設(shè)久久香蕉国产线看观看亚洲卡，打造成熟高效物業(yè)管理團(tuán)隊，提升物業(yè)管理服務(wù)品質(zhì)国内一级婬片A片免费久久免费。
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3、重視宣傳引導(dǎo)工作老司机日韩精品伦理片，贏得業(yè)主理解支持亚洲欧美日本一区。成立了項目部宣傳小組，通過宣傳欄99ri视频精品这里精品、電子郵件等形式超碰人人99，積極主動的向園區(qū)業(yè)主公示本公司及物業(yè)部的工作情況；宣傳物業(yè)部的工作及公司的服務(wù)理念色五月综合网；保障暢通的.溝通渠道欧美日韩国产成A免费网站，堅持正確的輿論導(dǎo)向；宣傳法律法規(guī)和政府部門的管理指導(dǎo)信息欧美乱伦视频二区；并及時向業(yè)主提供安全知識免费观黄色视频、健康常識、天氣預(yù)報欧美一级高清黄片视频、租房信息人操人人人爽人人爽人人、生活小常識等。贏得了業(yè)主對物業(yè)管理工作的理解和支持日韩台精品电影在线观看，引導(dǎo)園區(qū)業(yè)主積極參與園區(qū)建設(shè)操BBBB视频。
4、推行貼心管家服務(wù)国产精品免费一区二区三区在线看，建立嵌入式管家模式2020亚洲欧洲自拍偷拍视频。成立了“貼心管家小組”，形成了項目經(jīng)理重點跟進(jìn)国产宅男精品、部門經(jīng)理分工負(fù)責(zé)日韩午夜在线看导航视频网站免费、客服人員跟蹤推進(jìn)的管理模式亚洲欧美另类在线第一页。更好的為業(yè)主提供貼心服務(wù)，每周針對收費情況A级毛片高清免费网站不卡，分析總結(jié)工作經(jīng)驗欧美国产综合一区，及時協(xié)調(diào)處理顧客需求。不但使服務(wù)品質(zhì)有所提升私人玩物一区二区，而且成功化解了收費困難国产网站在线看福利午夜r。
5、倡導(dǎo)綠色環(huán)保理念特黄毛片A片免费网站，推進(jìn)垃圾分類工作亚洲欧美日韩国国产综合。本年初，按照街道辦事處的要求超碰91欧美，物業(yè)部專門成立了垃圾分類領(lǐng)導(dǎo)小組igao视频在线观看播放，制定了垃圾分類管理制度及流程，完善了垃圾分類設(shè)施A级黄片小视频免费观看，安排專人負(fù)責(zé)欧美一级裸体视频在线观看，細(xì)致、系統(tǒng)的進(jìn)行宣傳少妇卖身全黄毛片、培訓(xùn)日本女孩高潮、監(jiān)督、落實亚洲一区二区黄色视频。實現(xiàn)了園區(qū)生活垃圾減量化欧美性爱有码、無害化的管理目標(biāo)。
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7、規(guī)范保潔服務(wù)過程轻点嗯…啊视频在线无码，滿足清潔舒適要求凹凸视频黄色网站在线观看。監(jiān)督指導(dǎo)園區(qū)保潔工作，制定標(biāo)準(zhǔn)操作監(jiān)督流程一级女人18毛片免费看，落實分區(qū)負(fù)責(zé)xxxxxcom、定期考核制度，有效地調(diào)動其積極性在线一级不卡a毛片，促進(jìn)內(nèi)部和諧競爭，提升園區(qū)環(huán)境質(zhì)量国产一区免费。
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二、完善配套設(shè)備設(shè)施黄色免费无码网知，保障安全穩(wěn)定運行日韩精品嫩草网站在线播放，營造放心舒適辦公環(huán)境。
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2、機(jī)房環(huán)境改善国产精品第5页狼友视频，機(jī)房進(jìn)行了整體設(shè)計韩国理论电影午夜三级717、刷漆，使機(jī)房分區(qū)更清晰日本美女黄色免费一级视频，環(huán)境更整潔国产超碰在线免费，管理更標(biāo)準(zhǔn)。
3日日操天天干天天、針對園區(qū)設(shè)備多九色最新地址、能源公攤量大、業(yè)主交費難等問題免费一级黄色操B网站，項目部以園區(qū)為家三级特级婬国产高清，研究制定全套的節(jié)能方案，樓內(nèi)公共區(qū)域及地下停車場采取多項改進(jìn)節(jié)能措施免費国产黄色网站在线观看，不斷挖掘節(jié)能潛力男人的天堂网在线。如：制定大廳燈開關(guān)時間，由保安值班人員按規(guī)定時間開啟91精品制服丝袜在线影院，項目員工隨時檢查隨時關(guān)閉等方案国产精品178页，有效的控制能源浪費。
20___年物業(yè)部在以項目經(jīng)理為核心的管理團(tuán)隊帶領(lǐng)下日韩欧美中文国产va，服務(wù)品質(zhì)有提升一级伦奷视频A片一女，管理方法有創(chuàng)新，文化宣傳有成就的基礎(chǔ)上国产第一页久久亚洲欧古代黄片，基本完成了公司的既定目標(biāo)国产一区你懂的。然而在項目團(tuán)隊面前仍然存在諸如中水問題、標(biāo)識不全一级一级一级一级XXXX、溝通渠道單一等等困難51国产偷网站，還需公司總部給予關(guān)注支援，以便使項目管理更加完善免费小黄片无码，創(chuàng)造企業(yè)品牌性色毛片A片全部。
物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)14
20xx年，在xx公司和xx公司（甲方）的正確領(lǐng)導(dǎo)下黄色免费cnm，我處認(rèn)真對照年初簽定的目標(biāo)責(zé)任書青草久久综合精品国产二区无码，結(jié)合小區(qū)實際，扎實工作一级女人18片毛片免费视频辶，勤奮敬業(yè)视频一区二区在线免费，協(xié)調(diào)各方，周到服務(wù)国产A级强奸黄片，完成了年度各項工作和既定目標(biāo)国产人碰人摸人爱视频，具體情況
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同時，我處積極協(xié)調(diào)與工程部特级黄色淫片啪啪、售樓部黄片黄大AAA待黄香蕉、業(yè)主的關(guān)系；并從公司利益出發(fā)色精品亚洲自拍偷拍，處理各項事務(wù)日韩一级特黄毛片在线看。管理處有明確的改善管理服務(wù)質(zhì)量的實施方案和階段（月、季度色诱久久av无码电影网站、年）工作計劃无遮挡奶头污免费网站；工作計劃完成率xx以上，不合格服務(wù)整改合格率xx91香蕉国产在线观看人员青。中秋節(jié)我處和開發(fā)商一同成功的舉辦了業(yè)主人操在线视频97、客戶聯(lián)誼會，促進(jìn)了物業(yè)與開發(fā)商、業(yè)主的友誼一级免费看。在業(yè)主入住率較低的情況下中文字幕黃色av，暫未開展其他社區(qū)文化活動，以降低成本在线观看资源av。
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⌒〗忝破夥咽悠怠（一）交房工作有條不紊看免费5XXAAA毛片om。管理處完成了x月底一期xx聯(lián)排業(yè)主的交房工作。我們積極和xx公司協(xié)調(diào)久久久久精品老熟女国精品，籌備交房事宜玖色视频在线，布置交房現(xiàn)場，周到服務(wù)黄色cnm，耐心解釋業(yè)主有關(guān)物業(yè)方面有問題青草视频在线；積極促成三方簽訂業(yè)主臨時公約、前期物業(yè)管理服務(wù)協(xié)議看一级免费的黄色网站；對業(yè)主驗房時提出及發(fā)現(xiàn)的房屋質(zhì)量問題進(jìn)行妥善整改維修。
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六二区视频在线、下步需要改進(jìn)和解決的問題
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物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)15
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一、抓效益日本三级片2021、重服務(wù)
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二精品国产99久、抓管理手机免费看黄在线高清视频、重培訓(xùn)
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