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酒店領班年終總結
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酒店領班年終總結1
玉壺光轉、物換星移黄色网站直入。我們帶著自信與喜悅走進了充滿希望的xx年91在线视屏。回顧過去的一年6969在线观看，所走過的路程玖玖爱免费视频，心中感慨萬千。因為xx年對于我們工程來說脚交视频一区二区，可算是充滿了艱辛與挑戰(zhàn)的一年欧美成性爱，下面我就把xx年度的工作向在座的各位領導及同事們做以總結與匯報：
一、規(guī)范管理十大黄色免费网站，建設過硬的后勤保障團隊
由于我們工程部是一支較年輕的隊伍视色网视频在线，大多人員都沒有從沒過酒店的維修工作，缺少實際工作經驗国产亚洲成在线播放va，因此我組織員工們750sao国产精品情侣视频，進行技能及行為規(guī)范培訓，培養(yǎng)他們高度的責任感和自信心。使他們懂得只要努力工作欧美性，工作就會帶給他們足夠的尊嚴和實現(xiàn)自我的滿足感国产欧美日韩小视频资源。鼓勵他們不斷的提高技能超越自我，并且在年底我組織員工們進行了一次非常有意義的娛樂活動国产一本大道香蕉综合视频在线，通過掰腕子一区二区一级黄色视频，增強體質增加員工們之間的感情交流，通過行走有軌電車免费性爱一级，增加了員工們之間的合作默契精品在线观看公司。通過猜謎語促使員工們開發(fā)智力，善于動腦亚洲九九久久中文字幕。通過形體比劃猜詞組强奷漂亮的女教师中文字幕，使員工們懂得只有互相協(xié)作才能取得成功。通過多種培訓国产操a在线观看。使他們在各個方面都有了長促的進步曰批免费视频全过程。在工作中克服了一個又一個的困難。解決了一個又一個的難題激情专区。同時我們建立了各項規(guī)章制度全部免费A级毛片免费看。要求每名員工必須做到克盡職守。
但是因為我們工程部是后勤部門欧美性爱一级视频在线，所做的工作是很少為人所知的，甚至有些人對我們的工作不以為然美女黄频视频久久，持有偏見亚洲人妻网页，認為我們不是營業(yè)部門，不能直接為酒店創(chuàng)效益国产精品大乳在线观看，只能花錢√天堂中文www官网av，為此，我時常告誡我的員工說：“只要我們努力工作免费日韩A级片，做到勤儉節(jié)約亚洲日本一区二区三区，保障設備、設施完好為客人提供一個良好而又舒適的環(huán)境欧美熟妇性XXXX交20p，就是為酒店創(chuàng)效益”www.干干干.cao，在這種思想指導下使我們的員工對各部門的設備、設施成功的維修了上萬次
如果將酒店比做一個人中日韩av电影，我們工程部好比是一個人的心臟人人干人人操人人上，而我們工程部的水、電2022黄片视频、油欧美一区爽爽午夜福利视频、暖就好比是向各個部門輸送的血液、氧氣和營養(yǎng)欧美亚洲日韩另类，無論任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題免费深夜福利网站入口，都將會給酒店帶來無法挽回的經濟損失欧美色频电影一区二区，直接影響酒店的聲譽和形象。為此我們建立了巡檢制度天天插天天日天天狠，發(fā)現(xiàn)問題急時解決国产无码三级片网站，把一切事故都消滅在萌芽狀態(tài)之中，例如：今年冬天進九以來日韩插逼视频免费看，我們接到餐飲部門的投訴色哟哟国产精品网站在线观看，說我們酒店來用餐的客人普遍都反映室內溫度不夠，空調吹冷風的問題天天日狠狠插。得知這一情況后我們大家經過仔細的分析和認真研究a片无码在线观看网址，發(fā)現(xiàn)是由于鐵路鍋爐房提供的熱源溫度過低，也因為我們的換熱系統(tǒng)由于老化而造成的換熱效率降低所至一区二区精品视频在线观看，針對這一問題亚洲中文字幕性爱视频，將怎樣解決呢?我經過反復思考后，果斷的做出決定先锋生活资源，把低區(qū)的換熱罐看免费老太婆一级毛片，改造為空調系統(tǒng)換熱，把鐵路鍋爐房供應僅有的50多度熱能特级毛片无码无遮挡免费播放，全部轉換出來欧美一级特黄A片免费看是日本牲，從而達到空調所需要的溫度，確保各部門正常營業(yè)亚洲国产精品九九九九婷婷。
二黄色视频搞得啊啊啊叫、節(jié)能降耗，向固有的設備要效益
節(jié)水：有一段時期性色av免费精品观看，我們經常發(fā)現(xiàn)低區(qū)供水系統(tǒng)不正常俄国av在线播放，時常有丟水的現(xiàn)象。我們通過對地溝管網(wǎng)進行了實地考查發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)上出現(xiàn)了問題在线观看免费huangse网站，為使這一問題能得到很好的解決狠狠干大黄片，我們將原來直起供水，改造成變頻恒壓供水久久久一本精品99久久精品88，并對水箱增加了電磁閥控制桃色阁，其中水位控制器是利用一些廢舊門的電路板改造而成的，這樣即保證了水壓的平穩(wěn)供應91POPNY地址，而每個月又可節(jié)約用水1500噸在线日韩片精品免费观看。
節(jié)電：酒店在裝修期間為了提高視覺效果并為客人營造舒適的就餐環(huán)境，我們增加了排風設備欧美黑人黄色大片，同時使用了大量的高功率的光源WWW,色色色色色色色,，但是開業(yè)后每月的電量與以往相比增加了百分之0.42在這種情況下，我常常在想怎樣工作才能既不影響光照度又能把電量降下來呢?經大家集思廣益，最后決定將91間客房的地燈精品精品国产日韩26u，臺燈由原來40瓦蘑菇泡改成11瓦節(jié)能燈国产亚洲午夜福利专区，把40瓦床頭燈改成25瓦燭光泡，這樣可節(jié)約8.8千瓦操女人的屄的网站，據(jù)此我們又把一至三層的格柵燈由原來的50瓦降至35瓦可節(jié)電2.2千瓦偷拍盗摄ⅩⅩⅩⅩⅩ亚洲人，而同時我們又把停車場的10盞400瓦鈉燈，降至3盞免费A级毛片aV无，可節(jié)電国产xx视频在线，3.88千瓦，通過采取這些措施一级二级毛片18岁禁看视频黄,，使耗電量比開業(yè)初期降低了百分之0.13性久久。
降耗：由于客房的小冰箱以全部超過保修期，而每次制冷裝置維修都是由廠家更換黄大片视频，全套的制冷裝置国内毛片免费A级视频，成本是160元，那么90多臺冰箱要這樣下去国内自拍日韩高清视频在线，是必造成很大的費用在那里可以免费看啪啪，我們的助理工程師諸英春師傅禁16无码黄片，通過在網(wǎng)上查閱大量的技術資料以冰箱經過反復試驗无码高潮喷吹在线播放亚洲，終于找出問題的關鍵所在亚洲一级黄色录像，只要更換制冷片即可解決問題国产强伦奸在线观看，其成本只需要26.5元，僅此一項黄色网站18岁，就可節(jié)約1萬多元国产一级婬片a免费播放口V网站在线观看不卡无码？墒菑N房的冰箱又給我們帶來了新的問題啪啪啪网战，由于蒸發(fā)器泄漏，無法修補黄色插入啪啪毛片。如果因此而報廢非尘镁没粕笃悠得夥盐蘼耄可惜，重新購買則需要幾千元亚洲色图乱伦图片，為降低成本欧美一级A片色视，節(jié)約資金，我們經過認真仔細的研究決定黄色网站在线免费公开视频，用紫鋼管制做蒸發(fā)器亚洲欧美日韩国产综合在线。將其固定在物品架上，既不破壞箱體又增加了制冷量456拍拍，類似這種情況的冰箱我們修復了三臺国产九九视频一区二区在线，為酒店節(jié)約資金一萬兩千余元。
三、發(fā)揚團隊精神草草黄色影院、展示多技能本領
1av在线免费观看不卡一区、在次客房裝修過程中，原計劃只是進行刮大白和換壁紙但是在實施過程中欧美七区视频在线观看，卻發(fā)現(xiàn)很多樓層的棚項都有開裂和起層的現(xiàn)象免费一级a毛片,在线播放视频，特別是8層、9層的棚面已經脫落下來日韩网站精品导航在线播放免费观看，如果要重新做水泥灰層国产大学生私拍视频在线，則需要有有段時間的養(yǎng)生期，而且是既費人才又費物力中国特黄二区三区久久久久一级強奸毛片。在這種情況下欧美大胆丰满熟妇XXBB，我們馬上向領導請示，并說明如果由我們自己有石膏板吊棚在线天堂中文黄色，不但可以省時ⅹxx日本，還可以在人力上節(jié)約一大筆資金，領導經過了認真的研究WWW人人操人人搞，最終采納了我的薦意自拍偷拍2019，還有就是在每層樓裝修前，我們工程部負責必須將室內所有的家具全部保護起來亚洲国产精品亚洲一区二区三区，并且把所有的電器設施全部拆除中日韩十逼高清无码视频，等裝修結束后，再將其全部重新恢復国产亚洲欧美在线观看第一区。當時在我們電工少人人射人人干人人操，工期又緊的情況下，我們在工作中不怕苦中文一级a一级a爰片免费免免，不怕累亚洲欧美日韩综合在线观看网址，敢闖、敢干而得名的小老虎領班王鐵巖尹人香蕉，帶領兩名倒班電工变态另类a深喉在线视频播放，不分白天，黑夜欧美三级全黄牲交视频，加班加點97seSe视频，按時完成了工作任務。
2可以免费看黄色视频的视频的视频、為了維護我們酒店的勞動紀律亚洲激情综合网，加強院內的保安措施，領導決定由我們工程部負責在后院建一所房屋來做為保安辦公室我們接到這個任務后男女內交网站在线观看，大家群策群力少妇乱淫特黄A片，各自發(fā)揮了自己的特長男人扒女人添高潮视频动态，只用了六、七天時間日韩视频中文字幕无码不卡，就將保安辦公室成功的砌筑起來了亚洲黄情，并得到了領導的贊賞。
3大屁股网站、在十月份的消防檢查中超碰在线永久，消防部門提出了我們油、汽路管線的材料不合乎標準18岁禁止在线免费观看，需要進行改造久久久好视频。這了不影響正常營業(yè)，必須利用晚市后的時間開始做業(yè)国产自产精品视频。將原鋁朔管線全部改為鍍鋅管線欧美人人做人人爱视频，我們的王鐵巖、官子新日本三级片在线免费播放、丁振忠三位同志www.无码在线，在不影響白天上班的'情況下，連續(xù)工作了3個通宵玖玖爱精品视频在线观看免费2，將所有的油国产产一区二区三区久久毛片最强、氣路管線全部改造完畢。順利地通過了消防部門的檢查驗證黄片毛片免费大全。
四人人操人人草人人草人人叉人、上下同心，團結協(xié)作在线直接性片黄色视频，展示應變能力
12月19日這天黄色视频一区二区三区免费在线观看，酒店的其它工作人員跟平時一樣，陸續(xù)地走進酒店按部就班一级无码奶水，準備開始工作的時候在线国产福利网址，誰也不會想到，此時国产乱人伦偷精品视频免费看，工程部的全體人員早已提前兩個多小時到崗成人免费视频网站，此刻正處于緊張的工作狀態(tài)中，因為市供電局在幾天前就下達了一個因為要進行線路改造天堂视频网站在线观看，需對鐵源酒店以北方路段停止供電一天的通知，時間是12月19日早7時~晚5時當時我們接到這通知后馬上向領導進行匯報和請示久草观看视频，為避免酒店的聲譽受影響中文无码视频t，為體現(xiàn)酒店的人性化服務，酒店領導經過認真研究久久久久久黃色網站免費，決定租用一臺發(fā)電車來保證酒店各部門的正常營業(yè)色视频在线一区二区三区。但由于所租用的發(fā)電車200千瓦的功率難以滿足酒店所有設備的用電需求一级欧美黑人大战白妞，我們工程部召開了緊急會議，經過仔細地計劃和周密的分析黄色视频.com888，制定了兩套應急方案色秀视频a8a6com，決定對各部門和一部分的設備限電管制，工程部的人員全體出動一级涉黄，分別派專人進行死看死守黄片A片三级aa黄，并對大家講明了，如果稍有疏忽先锋影音每日AV资源站，有較大的電流使用a级黄片一级，就會造成直接經濟損失或發(fā)電車因滿負荷超載而停止發(fā)電。不但燒毀發(fā)電車很污很黄的视频网站，還會使酒店癱瘓99热W亚洲精品国产99，蒙受經濟損失的嚴重后果。所以我們大家一定要聽從指揮人人操亚洲综合，各負其責男人的天堂av社区在线，確保發(fā)電工作的順利進行。但a葡京亚洲影院在线观看、b国语自产免费精品视频在、c三項電流一直處于不平衡狀態(tài)，尤其是b項中文字幕网无码人妻精品18区，總是特別接近滿負荷亚洲欧美综合久久久久久小说，我們的人員就分別到各部門不斷的進行電流調定。就這樣爱情岛论坛首页无码免费，在這個上午總算了有驚無險的平安度過日本一区,二区,三区AⅤ视频，到了下午四點鐘，就在規(guī)定的送電時間既將要到的時候8x成年视频在线观看免费，大家逐漸放松緊張心情的時候狼友视频在线的，我們又接到通知，由于改線路工作進行的不順利精品丝袜国产在线精品不卡，停電時間將繼續(xù)順延男人网站在线观看网站不卡。此時，大家的心情又進入了緊張狀態(tài)免费观看黄网站不卡影院视频，因為既將要面臨的是晚間用電高峰的開始幸福宝app官网在线入口。因此我們馬上又召開會議制訂了三套應急方案。為了減少酒店的經濟損失香港性爱视频一区二区三区，經過了更加周密人人插视频激烈、嚴謹?shù)牟贾糜媱潱趯τ忠徊糠衷O備進行停止使用的同時99精品视频精品精品视频，我們大膽地開啟亮化系統(tǒng)午夜成年人网站，用以制造鐵源酒店沒有停電的聲勢精品黄色免费看的个，來贏得客源。就這樣堅持到了凌晨兩點人人人澡人人人看人人人看，修改線路的工作才成功的結束了色色的视频网址，開始了正式供電，這時我們大家才深深的松了一口氣2021偷窥自拍亚洲，拖著疲憊的身體離開了酒店国产一级特黄AA级特黄裸毛片。這次發(fā)電工作前后經歷了18個小時，所停電的時間之久和面積之大变态欧美亚洲日韩女优电影在线观看，是我們沒有經歷過的视色4色视频。正是由于各部門的積極配合和我們工程部集體的智慧和力量，才使我們圓滿地完成了這次發(fā)電任務久久久无码精品亚洲日韩一区二区。
五corm超碰在线、xx年中工作的不足之處
xx年的工作已經告一段落，有成績也有不足因為我的性情比較耿直色免费网站，有時難免還有此急躁永久免费观看的毛片app，所說出來的話就會容易傷人，這勢必會給工作帶來不必要的麻煩欧洲无码一区二区。在今后的工作中日韩在线播放www，我將調整好自己的心態(tài)，努力掌握電器方面的知識欧美老熟女的性爱视频，在工作和學習中不斷地善自己欧美成年，進一步提高工程部的服務標準和員工的技能，為在xx年更好的為各部門服務免费一级a毛片在线播放，打下了良好的基礎欧美老妇性BBBBXXXX性。
六、xx年工作計劃
我們已擬定了在xx年將要計劃實施的幾個專項工程：
1日本乱人伦A综艺在线观看、為保證全酒店的空調爱搞在线2019，能在夏季正常使用，我們要對空調機組進行全面地大修欧美性在线观看视频。
2日婬片A片AAA毛片在线少妇、我們酒店的水資源受外界的控制，為防止因外界停水給酒店帶來的經濟損失黄片大片大片大片大片大片，我們準備制做一個儲備水箱黄片三级片欧美性爱国产一级。
3、按市局的要求国产黄片一区在线观看，也為了確迸苏趴热媚腥送暗剿悠担客人的經濟財產不受損失，我們要為客戶的每個樓層都要安裝上監(jiān)控系統(tǒng)插插插xxxx视频。
4欧美精品a片在线看、各部門所使用的電量免遭非議，我們準備為各部門分增設電表麻豆偷拍拍视频，以便于監(jiān)控亚洲三级片免费网站。
5、客房裝修期間所有0a房的外墻均已損壞欧美黄色视频抽抽，我們決定為0a房的外墻全部重新粘貼瓷磚亚洲第一天堂国产第一页，即保證了形象、美觀男女啪啪无遮挡GIF动态图，又能預防雨水從窗口侵入免費看黄色网站。
以上的幾項工作計劃不是很全面，還需要在實施中逐步的進行完善欧美日韩A片性色。最后我要對工程部的全體同事們說：“你們辛苦了!我非常感謝你們!因為是你們的支持給了我自信與勇氣!是你們的付出成就了我們的希望和夢想日本久久综合色，我要贊美你們吃苦耐勞的精神【镁镁坊仆趁夥压劭矗”在新的一年里我們一定會再創(chuàng)佳績欧美日韩综合。
酒店領班年終總結2
尊敬的各位領導各位同事大家好：
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酒店領班年終總結3
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我每天的職責是：
12021年最新午夜理论亚洲无码、落實主管下達的各項指示天天日操一级黄片，管理好所屬員工。
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二、2022年我完成了以下工作
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∩钜乖谙咄尽②每日早晨要求對退客樓層的走道燈關閉美女免费视频一区，夜班六點后再開啟；查退房后拔掉取電卡www.nlvnja.com；房間這樣日復一日的執(zhí)行下來羞羞呦呦视频在线免费播放，能為公司節(jié)約一筆不少的電費。
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酒店領班年終總結5
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2、在現(xiàn)有的例會基礎上進一步深化例會的內容一区二区美女又爽又粉嫩，提升研討的深度和廣度国产午夜福利电影，把服務質量研討會建設成為所有服務人員的溝通平臺，相互學習韩日一级黄色网站，相互借鑒伊人久久影院一区二区三区，分享服務經驗，激發(fā)思想3在物品管理上責任到人www..com国产精品一区二，有章可循日韩精品黄在线看，有據(jù)可查，有人執(zhí)行98在线视屏，有人監(jiān)督国产一欧美级爱做C片免费。
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8改變工作方法：部門新進的員工做房速度較慢,,,亚洲视频在线观看，且衛(wèi)生質量差錯較多亚洲性夜夜综合久久麻豆，要求自己盡可能少一點抱怨，每個問題都有落實亚洲精品欧美激情专区。盡量做到事事落實到人未满进入的黄色网站，件件有反饋，幫助員工分析發(fā)生問題的`原因欧美性人交大片，找出解決問題的方法欧美一级aaaaaa片，演示操作方法欧美视频一区二区三区，避免類似問題的重復出現(xiàn)日日夜夜2017。也是我今年工作較以前的一個改變。
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酒店領班年終總結6
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6、對所屬區(qū)域的設備設施經常檢查97大学生情侣酒店自拍亚洲精品，確保經營區(qū)的設施国产一级A片XXXXx、設備保證良好的狀態(tài)。
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酒店領班年終總結7
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1、在衛(wèi)生方面：嚴格執(zhí)行查房制度正在播放国产一级特黄，注意細節(jié)品質黄视频免费，具體記錄檢查結果，做好衛(wèi)生補差工作;實行客房分區(qū)域清潔責任制和超額計件制超碰国产人人洗澡人人操，提高員工工作熱忱和工作實效;標準各項操作規(guī)程91精品国产兔费观看久久，穩(wěn)步提高工作效率。
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4久久精品国产只有精品2021、培訓方面：制定月培訓規(guī)劃久久男人深夜影院，落實到個人。對房務中心與樓層效勞班進展有針對性的培訓手机日韩精品资源站。同時在各種日常工作中內容上也制定了明文規(guī)定无码毛片视频一区二区免费播放，如查退房標準，開夜床標準欧美性碰碰、燈光掌握標準時間羞羞在线、物品租借標準，物品擺放標準等。針對樓層效勞班員工年齡偏大亚洲黄色视频免费看，用語存在不標準情侣av在线、不統(tǒng)一的現(xiàn)象，使用標準的'崗位效勞用語標準進展情景模擬演練;每天對樓層燈光4438精品黄色视频，空調及夜床進展抽查BB爱A片视频。發(fā)覺操作不標準、不科學的員工狼友视频色图，將存在的問題加以分析精品三级av无码一区蜜芽，對員工進展重新培訓，訂正員工的不良操作習慣18禁免费无码无遮挡网站老男人。讓員工切實的感受到培訓對日常工作的重要性及有用性国产三区精品免费视频。通過培訓及考核，取得了肯定的成效wwwjizzjizzjizz，房間衛(wèi)生質量有了顯著提高一级黄片;一被-。
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一廳面現(xiàn)場管理
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二員工日常管理
1、新員工作為餐廳人員的重要組成部分国产免费黄色视频一区二区三区，能否快速的融入團隊最黄视频一区二区三区免费观看、調整好轉型心態(tài)將直接影響服務質量及團隊建設。根據(jù)新員工特點及入職情況,開展專題培訓久久国产精品高跟丝袜美腿，目的是調整新員工的心態(tài)欧美粗硬大，正視角色轉化，認識餐飲行業(yè)特點欧美激情1。使新員工在心理上作好充分的思想準備,緩解了因角色轉變的不適應而造成的不滿情緒免费观看黄网站色视频免费，加快了融入餐飲團隊的步伐。
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3、結合工作實際加強培訓,目的是為了提高工作效率亚洲欧美国产一区二区三区，使管理更加規(guī)范有效.并結合日常餐廳案例分析的形式進行剖析91绿色在线视频观看，使員工對日常服務有了全新的認識和理解国产91色综合九九免费，在日常服務意識上形成了一致。
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四20xx年工作計劃
1、做好內部人員管理,在管理上做到制度嚴明,分工明確.
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一国产精品区第33页、工作的整體回顧：
一個企業(yè)贏利是第一目標，也是企業(yè)能否生存下去的唯一保障黄色精品一区二区，一個部門的工作也要緊緊圍繞企業(yè)的中心工作來做文章乱弄欧美丰满胖老熟妇。客房部做為一個服務性部門女人一级A级免费视频，做好清潔給客人提供一個清潔免佛一级蓂个片、安靜98资源站人妻、舒適、溫馨的休息環(huán)境是我們的首要工作色色视频黄，但同時我們還擔負著為企業(yè)創(chuàng)收欧美三级视频播放在线观看网址、節(jié)支的責任。一年來一级做a爰片久久毛片A片999，經過全體員工及部門管理人員的共同努力欧美1819sex性处BBW，有經營指標的部分都完成了山莊領導在去年工作會議上給我們下達的任務。在努力創(chuàng)收的同時我們也不忘節(jié)約国产a一级毛片爽爽影院无码小说，部門全年把節(jié)約工作貫穿始終91精品制服丝袜在线影院，在保證工作質量、不影響對客服務的前提下国产一级不卡性爱av黄片在线免费观看，盡最大的努力降低成本日韩欧美中文国产va，我們深知節(jié)省下來的每一分錢都是集團的'利潤。
二AA级女人大片免费观看视频、20xx年我完成了以下工作：
1.學習亚洲色图欧美、規(guī)范崗位的服務用語，努力提高對客服務質量玖玖色综合国产。為了體現(xiàn)從事酒店人員的專業(yè)素養(yǎng)初高中生福利视频网站，針對我本人對各崗位服務用語存在不熟悉、不規(guī)范現(xiàn)象三级在线理论国产精品第一页，我在同事中男男视屏又黄又免费又刺激又黄又粗暴视频、在負責本集團客房的主管經理的培訓中學習崗位的服務用語，進行留精去粗一级免费黄色电影，而后吸收為已用午夜欧美精品亚洲一区二区三区，做為我對客人交流的語言指南。自本人規(guī)范服務用語執(zhí)行以來jizzjizzwww，我在對客交流上有了顯著提高久久人妻系列无码专区。以致在工作的任何時期，好東西貴在堅持精品日本三级在线观看，貴在溫故而知新18禁午夜无码精品网站，我將對此加大學習應用的力度。
2.開源節(jié)流国产暴爽AV，降本增效欧美A片视频在线，從點滴做起』粕患洞笃谙呙夥压劭矗客房部是公司的主要創(chuàng)收部門国产av黄，它的本本本費也很高，本著節(jié)約就是創(chuàng)利潤的思想，我和同事們本著從自我做起久久毛片免费全部播放无码，從點滴做起久久久久国产精品片区无码，杜絕一切浪費現(xiàn)象，主要表現(xiàn)在：
℃面眉で橛谰镁腿ノ茄侵拮酆稀①回收客用一次性低值易耗品激情综合欧美亚洲日韩，如牙膏可做為清潔劑使用。
⌒圆迨悠翟谙卟シ拧②每日早晨要求對退客樓層的走道燈關閉国产特级毛片AAA多人毛，夜班六點后再開啟;查退房后拔掉取電卡;房間這樣日復一日的執(zhí)行下來，能為公司節(jié)約一筆不少的電費精品久久久久久性色AV。
3.為了做好客房的衛(wèi)生和服務工作久久伊人9，領導經常對我們打掃房間技能和查房技巧進行考核和評定。從中發(fā)現(xiàn)我們在操作時有無不規(guī)范影音先锋最新综合站资源、不科學的問題www.精选国产，針對存在的問題，管區(qū)領班級以上人員專門召開會議国产亚洲尤物臀足，對存在的問題加以分析激情小说亚洲图片，對員工進行重新培訓，糾正員工的不良操作習慣aaa精品视频在线观看免费。我們也利用淡季不斷實踐国产黄精品片在线看，認真打掃和檢查好每一間房，通過考核欧美亚洲日韩A级乱码，取得了一定的成效免费观看视频在线a片，房間衛(wèi)生質量提高了，查房超時現(xiàn)象少了蝌蚪窝免费视频在线观看。
4亚欧国产激情无码视频、領導采取對員工集中培訓、專項培訓国产乱人伦免费精品视频、個別指導培訓等方式南美一级黄片，促進了員工酒店意識得到較大提高，服務理念進一步深化黄色网在线免费观看视频，有聲微笑已成為員工的自覺行動。對什么是個性化服務香蕉色狼网站。，從感性到理性已有了形象的認識艹艹艹WWW，整個集團形成了“一切工作都是為了讓客人滿意”的良好氛圍。從而加深了員工對前期的崗位培訓国产污污高清黄色视频、部門培訓国产黄A一级毛片视频、班組培訓從理論到實際的全面梳理和提高。
三、由于各種原因啪啪啪啪网站，使我的工作中存在一些問題：
1.容易將個人情緒帶到工作中www.污污污在线观看.com，高興時熱情周到，不高興時有所怠慢www,操,com，以后在工作中盡可能克服這種情況亚洲无码黄色视频在线，在思想中真正樹起：顧客就是上帝的意識。
2：房間和公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生有待進一步的提高www.在线亚洲色。
3：各個崗位的服務規(guī)范需要進一步加強亚州春色。
4.設施設備維保計劃未落實到位。
5.交接班時由于考慮不周国产福利限制影院，認為小問題不須特意交接清楚国产精品视频最新地址，致使這樣那樣的問題發(fā)生，塾不知小事易釀成大錯束缚调教视频，今后一定嚴加防范手机看免费毛片的网站，以免出錯。
四欧美肏屄在线观看、關于明年日日射人人操，我的計劃是：
1、認真做好每一天的每一項工作av先锋资源在线。
2特级黄色淫片啪啪、細化服務措施，提高賓客滿意度一级黄色视频6f。
3色精品亚洲自拍偷拍、加強教育培訓，強化員工隊伍素質另类视频一区二区三区。
4色综合久久久久综合99、規(guī)范管理，促進企業(yè)健康有序發(fā)展成人色综合综合网站。
5插女的网站、加強市場營銷，不斷調整客源結構人人caoshiping。
6色黄乱婬伦AV、認真做好上門散客的銷售工作。
7污Am毛片在线、做好旺季的合理預定欧美旧网，最大限度地提高銷售額。
8国产免费新91、規(guī)范留言服務欧美日韩激情一区二区，使客人感到我們專業(yè)的管理水平和酒店服務檔次直接看很黄的免费网站2021。
9、多學習其他東西黄片子大全，充實自己igao爱搞视频在线。
實踐證明，隨市場競爭的加劇日本永久免费A∨，客人選擇酒店余地增多2018精品黄色视频，要提高酒店“營銷競爭力”，首先應革新觀念天堂精品视频在线综合网，及時調整經營策略和政策久久久久精品老熟女国精品，優(yōu)化和設計自身產品，使策略求新多變日韩精品电影在线观看播放免费，經營政策按不同季節(jié)黄色cnm，不斷靈活推陳出新，才能使客房入住率在嚴峻形勢下繼續(xù)保持較高水平57pao国产成视频一永久免费。
酒店領班年終總結10
轉眼間入職公司工作已一年多了色色哟网站，根據(jù)公司經理的工作安排，主要負責餐廳樓面的日常運作和部門的培訓工作能看的黄色v网站，現(xiàn)將年度工作情況作總結国产又大又黄刺激又黄的视频，并就明年的工作打算作簡要概述。
一廳面現(xiàn)場管理
1在线观看黄色视频国产免费、禮節(jié)禮貌要求每天例會反復練習2020欧美性爱片，員工見到客人要禮貌用語，特別是前臺收銀和區(qū)域看位服務人員要求做到一呼便應免费视频久久久，要求把禮節(jié)禮貌應用到工作中的每一點滴三级网址日本，員工之間相互監(jiān)督,共同進步。
2免费国内精品久久久久久久、班前堅持對儀容儀表的的檢查色色色中色色，儀容儀表不合格者要求整理合格后方可上崗，崗上發(fā)現(xiàn)儀容問題立即指正日本XXXX厕所偷拍视频，監(jiān)督對客禮儀禮貌的運用首页国产日韩欧美第一页，員工養(yǎng)成一種良好的態(tài)度。
3人人网人人摸人人操、嚴抓定崗定位和服務意識日韩AV产在线，提高服務效率，針對服務人員在用餐高峰期的時候進行合理的調配1024手机视频观看在线，以領班或助長為中心隨時支援忙檔的區(qū)域九色绿帽人妻论坛，其他人員各負其責，明確各自的工作內容,進行分工合作欧美在线网站。
4、提倡效率服務，要求員工只要有客人需要服務的.立即進行為客人服務黄色精品美女。
5日韩一区深夜在线观看视频网站、物品管理從大件物品到小件物品不管是客損或者自然損壞，凡事都要求做到有章可循色色色色色色综合网、有據(jù)可查色综合久久不88色综合久久、有人執(zhí)行、有人臨督亚洲人妻专区、跟單到人久久九九99免费视频、有所總結。
6真人A∨高清视频、衛(wèi)生管理公共區(qū)域,要求保潔人員看到有異物或者臟物必須馬上清潔网站操逼，各區(qū)域的衛(wèi)生要求沙發(fā)表面、四周及餐桌中文无遮挡好黄H肉视频、地面一线日韩精品视频在线播放、無塵無水漬、擺放整齊色哟哟com、無傾斜日韩精品影视系列在线播放视频。
7、用餐時段由于客人到店比較集中國產黃片，往往會出現(xiàn)客人排隊的現(xiàn)象www.黄色网站.com，客人會表現(xiàn)出不耐煩.這時就需要領班組長人員作好接待高峰前的接待準備，以減少客人等候時間亚洲精品国产精品永久福利，同時也應注意桌位国产黄色片欧美黄色片，確保無誤，做好解釋工作免费看欧美强奸视频，個人簡歷縮短等候時間亚洲啪啪网站，認真接待好每一桌客人，做到忙而不亂狼友能看的网站。
8黄色视频免费水大、自助餐是餐廳廳新開項目，為了進一部的提升自助餐服務的質量,制定了《自助餐服務整體實操方案》嗯啊视频在线播放网页，進一步規(guī)范了自助餐服務的操作流程和服務標準亚洲一区性爱视频。
9、建立餐廳案例收集制度直接观看的黄色网址，減少顧客投訴幾率97超碰97，收集餐廳顧客對服務質量、品質等方面的投訴,作為改善日常管理及服務提供重要依據(jù)午夜理论片最新午夜理论剧，餐廳所有人員對收集的案例進行分析總結www.xzlh888.com，針對問題拿出解決方案,使日常服務更具針對性性交网在线，減少了顧客的投訴幾率。
二員工日常管理
1最近中文字幕视频2019下载、新員工作為餐廳人員的重要組成部分国产黄片一区二区三区无码未满十八岁，能否快速的融入團隊、調整好轉型心態(tài)將直接影響服務質量及團隊建設美女被干到高潮免费视频。根據(jù)新員工特點及入職情況,開展專題培訓亚洲日产欧欧美性饭，目的是調整新員工的心態(tài)，正視角色轉化女十八岁免费很黄很黄黄片，認識餐飲行業(yè)特點嫖妓精品老司机在线观看。使新員工在心理上作好充分的思想準備,緩解了因角色轉變的不適應而造成的不滿情緒，加快了融入餐飲團隊的步伐直接播放的毛片网站。
2影音先锋亚洲综合资源在线观看、注重員工的成長，時刻關注員工的心態(tài),要求保持良好的工作狀態(tài)免费黄片调教，不定期組織員工進行學習,并以對員工進行考核91最新在线观看网址入口，檢查培訓效果,發(fā)現(xiàn)不足之處及時彌補，并對培訓計劃加以改進饥渴40岁熟妇口爆，每月定期找員工談心做思想工作国产精品无码乱码，了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問題解決問題。
3www.99riav4.com、結合工作實際加強培訓,目的是為了提高工作效率国产91久久久久久，使管理更加規(guī)范有效.并結合日常餐廳案例分析的形式進行剖析，使員工對日常服務有了全新的認識和理解欧美激情黄色a片网，在日常服務意識上形成了一致av免费看不卡。
三工作中存在不足
1、在工作的過程中不夠細節(jié)化亚州激情小说，工作安排不合理,A片一次十回一级片，作較多的情況下,主次不是很分明。
2最新国产精品久久精品、部門之間欠缺溝通,常常是出了事以后才發(fā)現(xiàn)問題的存在起青草公开免费视频。
3、培訓過程中互動環(huán)節(jié)不多,減少了生氣和活力欧美a网址。
四20xx年工作計劃
1五月花av、做好內部人員管理,在管理上做到制度嚴明,分工明確.
2、在現(xiàn)有的例會基礎上進一步深化例會的內容a资源在线观看免费观看，提升研討的深度和廣度人狠人人操人人A级片，把服務質量研討會建設成為所有服務人員的溝通平臺，相互學習在线观看黄色免费，相互借鑒免费看看a的网站，分享服務經驗,激發(fā)思想成年高清视频在线看免费观看。
3、將在現(xiàn)有服務水準的基礎上對服務進行創(chuàng)新提升国产视频91拍拍阴口，主抓服務細節(jié)和人性化服務三级坐爱网站，提高服務人員的入職資格国产区精品系列在线观看1000，提升服務員的薪酬考核待遇標準很污的毛片视频网址一区，加強成人黄色视频免费播放。
酒店領班年終總結11
xx年轉眼已逝，這一年在酒店全體員工的共同努力下国产精品2区，我們在順利完成各項工作任務的同時有力推廣xxx品牌、不斷擴大酒店社會影響亚洲无码2011。值此辭舊迎新之際在线观看亚洲精品国产AV，有必要回顧總結過去一年的工作、成績亚洲A级片在线观看、經驗及不足无码中文AV波多野吉衣迅雷下载，以利于揚長避短，奮發(fā)進取国产黄色无码一级视频，在新一年里努力再創(chuàng)佳績337啪啪肉体。
一、經營情況
xx年酒店主營業(yè)務收入共計xxx萬元一级做受毛片免费大片一级做一级，發(fā)生成本費用xxx萬元免费2级黄网站，盈利xxx萬元，實現(xiàn)年初制定的扭虧為盈的經營目標av有效网站““〔褰ピ谙吖劭疵夥淹臼悠担客房部實現(xiàn)收入xxx萬元，月均收入xxx萬元一级欧美在线。其中:客房收入xxx萬元中文字幕熟女av一区二区绿萝，占客房收入的xx%;客房部xx年初有客房xx間，5月份對酒店客房進行改造增加為xx間思思99影院在线观看，10月份投入使用自拍偷2，本年共出租入住房xxx次，出租率為xx%特级毛片在线视频免费观看。餐飲部實現(xiàn)收入xxx萬元黄色网站免费在线视频大全，月平均收入xxx萬元。其中:主餐收入xx萬元欧美公司中文字幕在线视频，占餐飲總收入的xx%;婚宴收入(1月-12月統(tǒng)計數(shù)據(jù))xx萬元91超碰刺激偷拍，占餐飲總收入的xx%;散客收入(1月-12月統(tǒng)計數(shù)據(jù))xx萬元，占餐飲總收入的xx%;協(xié)議單位(1月-12月統(tǒng)計數(shù)據(jù))xx萬元人人揉人人操人人干，占餐飲總收入的xx%AV永久免费网站无毒不卡。
二国产小电影免费观看、管理情況
(一)外聘經理人，理清經營思路国产无码盗摄视频。酒店3月份聘請xxx賓館專業(yè)管理團隊入駐自拍日韩欧美变态在线观看，在經營方法和理念上對酒店上下做相應調整，成為酒店經營業(yè)績轉好的關鍵點色色色专区。
(二)引進本地從業(yè)人員操人在线观看91在线，拓寬酒店影響力。通過本地從業(yè)人員
的大力宣傳及多年工作經驗9色视频91P0RNY，使酒店對外工作得到有力提升www.草草影视.com。
(三)內部人員整合，實現(xiàn)人盡其能国产人成网线在线播放va。通過營銷經理及餐廳經理的兼任久草久草视频，有效提升營銷工作力度;工程部專人負責，確保工程問題得到及時解決;客房部經理由具有專業(yè)知識管理人員擔任男人的视屏超碰女人帮，提升客房服務質量亚洲可以免费在线观看的黄色网址、統(tǒng)一服務流程。
(四)順利完成三星級酒店市級評定工作国产色妇女在线视频。xx年酒店圍繞評三星開展了業(yè)務培訓日韩特黄A片毛多片免费观看、物品購置、制度完善等多項工作欧美一级特黄一区二区三区播放免费在线网站，在全體員工的辛勤工作下来个免费的黄色网站，使酒店基本達到三星級酒店標準并得到評定專家的認可。
三国产精品电影在线你懂的、其他方面
(一)提高產品質量欧美性交特黄片AAAAA片。首先，推出廣受環(huán)縣人民喜愛的五碗席全国男人黄色网站，并在其他菜品質量上狠下功夫91午夜福利国产在线播放，菜品質量較去年有所提升;其次，大量購置客房客用物品国产免费无遮挡吸乳视频在线观看，滿足賓客需求色哟哟免费看，實現(xiàn)人性化服務。
(二)提升服務美女肏的网站。培養(yǎng)員工開口意識一级α爱作爱视频免费观看，做到“來有問聲，走有送聲”合理采納賓客意見欧美色视频一区二区，針對性解決問題日本特级黄大片，使xx服務成為對外競爭的著力點。
(三)優(yōu)化采購方式，降低成本AAA黄片一级二级三级。本年多樣物品通過網(wǎng)上購物方式進行對比并購買尹人香蕉免费一级毛片，通過較低價格購得質量合格產品。
(四)提高員工待遇呦精品www在线播放，增加員工福利国产综合久久久久。xx年人均工資較前一年增加xxx元左右;采用獎金、節(jié)日聚餐欧美乱妇狂野欧美在线视频、發(fā)放小物品的方式提高員工福利超碰黄色1，關心員工生活。
(五)開展培訓色综合www在线视频。培訓是酒店永恒的主題av资源观看，本年度酒店組織開展酒店意識培訓、消防培訓国产一级A特黄AAA片、服務技能實操培訓等，采取上大課久久国产精品一区、分部
門一级做a爰黑人又硬又粗视频、外出學習等方式不斷強化各崗位員工工作技能。
四中文字幕在线看一区二区、不足之處
(一)經營方面
客源市場不科學欧美性交小说网，大型接待所占比例較低;服務管理不達標，服務意識不濃厚;各項優(yōu)惠活動未收到預期效果求黄色免费网站。
(二)管理方面
團隊缺乏凝聚力及執(zhí)行力;管理人員能力有待提高黄.片，管理方法欠佳;上傳下達工作不到位。
(三)員工隊伍建設
人員流動性較大;服務技能欠缺;員工隊伍文化建設缺失狂野欧美性激色啪XXXX网站。
五aaaaaa日本、2022年工作目標
(一)狠抓管理。中層人員執(zhí)行力決定酒店運轉能力一级花片免费直接观看，xx年酒店將繼續(xù)選派部門中層人員外出交流AV网站免费、學習，從思想上斷絕工作惰性5566资源在线，強化執(zhí)行力度在线一级免费在线观看。
(二)經營創(chuàng)收。xx年將繼續(xù)在菜品質量及營銷工作上推陳出新一级e片网站，做到菜品的人無我有内地三级精品自拍、人有我優(yōu);營銷部結合南區(qū)開發(fā)進度及現(xiàn)階段實際情況提出銷售方法，爭取營業(yè)額實現(xiàn)新突破白白色在线观看视频。
(三)提高服務在线黄网精品。以三星級酒店服務標準及流程為依據(jù)，對員工服務和流程進一步統(tǒng)一国产主播秋霞，同時加大力度吸納來自員工及賓客的可貴意見及建議一级黄片在线精彩视频免费播放，在人性化服務上狠下功夫50岁熟妇的呻吟声对白。
(四)深化培訓。由行政部牽頭国产嫖妓凹凸视频，由具有相關專業(yè)技能人員對各部門員工進行服務意識特大特粗特黄无码、服務技能培訓;通過集中學習的方式宣講酒
店相關制度及理念，明確崗位職責有色有爽。
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(六)提高待遇欧美很鲁视频在线观看。落實酒店關于與部分員工簽訂相對固定勞動合同并購買保險事宜;在酒店業(yè)績增長的`同時在員工伙食天天草夜夜、節(jié)日福利發(fā)放、舉辦各類文藝活動等方面有所提升久久夜色精品国产欧美一。
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酒店領班年終總結12
20xx年，在領導的正確領導下人人操超碰人人爱，在同事們的積極支持和大力幫助下人人肉人人摸人人操，較好的履行樓層領班職責，圓滿完成工作任務毛片黄色视频在线观看免费，得到賓客和同事們的好評和領導的肯定∥缫构ü纱竺琅鼗拼笃現(xiàn)將主要工作總結如下。
1、加班加點工作黄色视频美国A片，早日完成裝修91福利网国产。
今年客房最重要的工作是前裝修工作，自4月份接到通知上班后黄色网站在线免费。观看，為了使新客房早一天投入使用人人操人人干强奸，我和大家克服了重重困難，發(fā)揚不怕苦国产在线播放第一页、不怕累的精神欧美日韩人妻97，每天在完成自己本職工作的基礎上，加班加點哪里可以看免费的av、連續(xù)作戰(zhàn)黄色毛片AAA视频，利用了很短的時間就完成了房間新舊家具清理、擺放和裝修前期禁18在线观看免费，中期和后期的室內外衛(wèi)生清潔工作亚洲国产精品一区二区首页，確保了客房的裝修和及時出租，為公司增加收入做出了我們的貢獻精品自拍亚洲一区在线。
2www.久久com、協(xié)助部門經理做好客房部的日常工作。
為更好的協(xié)助部門經理做好日常工作国产精美在线观看视频，今年以來領班一直進行常白班制。這項制度的實施就意味著領班必須每天參加工作自拍日韩动漫欧美在线观看网站，每天監(jiān)督和參與各項服務工作久久精品推油按摩。操心、費力91亚洲精品视频、得罪人的活一個干了色色色网址免费，還不一定落好。但是亚洲色全情网站大全，為不辜負領導的重望99热这里只有精品免费观看，不影響公司的正常運營，我不辭勞苦的每天上班免费黄色看直接网站，除因傷不能參加工作的幾天病休外一直參加工作人人砬人人摸美女。使我們二三樓未因監(jiān)督不力或人為因素出現(xiàn)意外。
399re视频在线蜜、合理安排樓層服務員的值班黄色视频99精品视黄色小说频、換班工作。
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4、配合經理做好各項接待高清三级黄色淫妇、安排工作黄色网站午夜影院，工作期間發(fā)現(xiàn)問題及時處理，有疑難問題應及時上報領導黑人巨茎精品欧美一区二区。
做為領班www.zuneauto.com，最主要的工作是配合部門經理做好各項上傳下達疑難問題等。開張初欧美性爱电影免费在线观看，各項工作有待理順日韩精品直播一页不卡在线观看。我在手傷未愈的情況下投入到開張顧客的接待工作中。很多的顧客永久免费毛片在线看视频，有的是住賓館的亚洲欧美第一页，有的是來慶賀的，眾多陌生的面孔來來往往美国婬片A片AAA毛片，加上一大部分工作人員也是新手业余处女视频网站。我暗暗穩(wěn)住自已，對每個工作人員的每一個細節(jié)進行跟蹤桑拿喝酒国产精品久久久久精品te，提醒漂亮姑娘一级黄色，做細致的.安排，使開張接待工作順利進行国产又黄又粗又爽又色的视频在线。新裝候的客房存在水有什么国产免费黄色网站、電、電話等各項維修問題国产综合九色免费，每一個細節(jié)都做詳細記錄并及時上報給經理迅速解決欧洲美女A片在线观看，以免給初來的顧客留下不良影響。同時也及時將工作人員的期望心聲通過正常渠道上報給領導80后操B拍拍，期望領導予以解決国内日韩久久影院AV。
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酒店領班年終總結13
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一、工作的整體回顧：
一個企業(yè)贏利是第一目標国产午夜亚洲精品区，也是企業(yè)能否生存下去的唯一保障天堂在线www天堂日韩视频，一個部門的工作也要緊緊圍繞企業(yè)的中心工作來做文章∧信甮if出入抽搐动态图？头坎孔鰹橐粋�服務性部門亚洲欧美福利一区二区精品，做好清潔給客人提供一個清潔、安靜精品自拍1页、舒適、溫馨的休息環(huán)境是我們的首要工作91另类视频在线观看，但同時我們還擔負著為企業(yè)創(chuàng)收好男人影视在线www官网免费、節(jié)支的責任。一年來很黄的视频网站久久，經過全體員工及部門管理人員的共同努力手机版三级片上传视频，有經營指標的部分都完成了山莊領導在去年工作會議上給我們下達的任務色五月婷婷欧美在线。在努力創(chuàng)收的同時我們也不忘節(jié)約，部門全年把節(jié)約工作貫穿始終三级片毛片免费，在保證工作質量欧美韩日一区二区特黄、不影響對客服務的前提下，盡最大的努力降低成本欧美中文字幕伦交视频，我們深知節(jié)省下來的每一分錢都是集團的利潤最新亚洲第一页。
二、20xx年我完成了以下工作：
1.學習一级毛片免费不卡、規(guī)范崗位的服務用語狂艹美女，努力提高對客服務質量。為了體現(xiàn)從事酒店人員的專業(yè)素養(yǎng)午夜在线观看国产剧情视频，針對我本人對各崗位服務用語存在不熟悉华人AV网站、不規(guī)范現(xiàn)象，我在同事中日妓黄视频、在負責本集團客房的主管經理的培訓中學習崗位的服務用語永久福利综合国产第一页，進行留精去粗，而后吸收為已用亚洲精品中文字幕重口另类，做為我對客人交流的語言指南人人看人人射。自本人規(guī)范服務用語執(zhí)行以來，我在對客交流上有了顯著提高成h人视频网站。以致在工作的任何時期大陆强奸乱伦毛片，好東西貴在堅持，貴在溫故而知新欧美日韩色图，我將對此加大學習應用的力度久久人妻系列无码。
2.開源節(jié)流，降本增效在线观看91精品国产婷婷，從點滴做起中文区在线。客房部是公司的主要創(chuàng)收部門最新在线观看精品国产福利片，它的本本本費也很高三级片视频网站进入，本著節(jié)約就是創(chuàng)利潤的思想，我和同事們本著從自我做起性爱综合，從點滴做起又黄又露又湿又爽的视频，杜絕一切浪費現(xiàn)象，主要表現(xiàn)在：①回收客用一次性低值易耗品性无码视频网站，如牙膏可做為清潔劑使用②每日早晨要求對退客樓層的走道燈關閉性久久久久久久久，夜班六點后再開啟;查退房后拔掉取電卡;房間這樣日復一日的執(zhí)行下來，能為公司節(jié)約一筆不少的電費网站久久精品。
3.為了做好客房的衛(wèi)生和服務工作91日韩手机在线视频，領導經常對我們打掃房間技能和查房技巧進行考核和評定播播私人影院。從中發(fā)現(xiàn)我們在操作時有無不規(guī)范、不科學的問題日本特黄A级高清免费大片，針對存在的問題亚洲日本一区二区三区在线，管區(qū)領班級以上人員專門召開會議，對存在的問題加以分析看看AA黄色视频，對員工進行重新培訓欧美三四级日韩三四级，糾正員工的不良操作習慣。我們也利用淡季不斷實踐黄色网站免费永久，認真打掃和檢查好每一間房国产精品一区久久久久久，通過考核，取得了一定的成效综合性爱网，房間衛(wèi)生質量提高了www网站啪啪啪性交黄，查房超時現(xiàn)象少了。
4日本高清网址在线视频免费、領導采取對員工集中培訓www.韩日欧黄色片网站.com、專項培訓、個別指導培訓等方式wwwww在线国产，促進了員工酒店意識得到較大提高国产精品熟女30p，服務理念進一步深化，有聲微笑已成為員工的'自覺行動日韩精品肛交在线直播视频下载。對什么是個性化服務免费看美女的隐私，從感性到理性已有了形象的認識，整個集團形成了“一切工作都是為了讓客人滿意”的良好氛圍视频一区二区国产精品。從而加深了員工對前期的崗位培訓高清影音先锋在线亚洲AV、部門培訓、班組培訓從理論到實際的全面梳理和提高亚洲v欧美v另类v综合v日韩v。
三日本高清aⅴ永久免费、由于各種原因，使我的工作中存在一些問題：
1.容易將個人情緒帶到工作中激情性感A级黄色有趣味的毛片子在线播放，高興時熱情周到一级欧美激情性A片在线观看，不高興時有所怠慢，以后在工作中盡可能克服這種情況黄色你懂得，在思想中真正樹起：顧客就是上帝的意識天天综合激情。
2：房間和公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生有待進一步的提高。
3：各個崗位的服務規(guī)范需要進一步加強精品愉拍自拍视频。
4.設施設備維保計劃未落實到位免费黄色网址。。
5.交接班時由于考慮不周，認為小問題不須特意交接清楚，致使這樣那樣的問題發(fā)生亚洲欧美日韩第一页，塾不知小事易釀成大錯，今后一定嚴加防范黄色三级毛片操逼小视频基地，以免出錯中国一级毛片录像免费看。
四、關于明年自拍偷拍深夜精品福利，我的計劃是：
1国产日本欧美黄色网站在线观看、認真做好每一天的每一項工作。
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最后，希望大家到下一年的今天91久久精品无码一区二区毛厂片，都踏上一個新的臺階人人妻,人人操,人人爱人人乐，更上一層樓，謝謝!
酒店領班年終總結14
轉眼間入職公司工作已一年多了人人睡人人操人人上，根據(jù)公司經理的工作安排色色屋视频APP下载，主要負責餐廳樓面的日常運作和部門的培訓工作，現(xiàn)將20xx年度工作情況作總結匯報久久精品9999热，并就20xx年的工作打算作簡要概述精精国产XXXX视频在线my。
一、廳面現(xiàn)場管理
1野狼网址、禮節(jié)禮貌要求每天例會反復練習538免费精品视频，員工見到客人要禮貌用語，特別是前臺收銀和區(qū)域看位服務人員要求做到一呼便應大学情侣酒店，要求把禮節(jié)禮貌應用到工作中的每一點滴日日摸日日碰日日添夜夜爽，員工之間相互監(jiān)督，共同進步黄页网在线观看视频大全。
2欲色天天婬香婬色综合网、班前堅持對儀容儀表的的檢查，儀容儀表不合格者要求整理合格后方可上崗最新永久福利地址发布页，崗上發(fā)現(xiàn)儀容問題立即指正国产激情交换3pi在线看，監(jiān)督對客禮儀禮貌的運用，員工養(yǎng)成一種良好的態(tài)度免费一级欧美性大片口咬。
3黑人玩弄人妻一区二区三区、嚴抓定崗定位和服務意識，提高服務效率国产精品无码专区，針對服務人員在用餐高峰期的時候進行合理的調配另类专区第一页，以領班或助長為中心隨時支援忙檔的區(qū)域，其他人員各負其責日韩免费一区二区三区高清，明確各自的工作內容欧美性爱aaaaaa图片，進行分工合作。
4、提倡效率服務在线永久观看的黄色网站，要求員工只要有客人需要服務的立即進行為客人服務你懂的福利在线。
5、物品管理從大件物品到小件物品不管是客損或者自然損壞免费三级自拍偷拍电影视频网，凡事都要求做到有章可循久久久久久久精品国产免、有據(jù)可查、有人執(zhí)行www.zipai、有人臨督、跟單到人欧美ay人人操人人爽,的天堂、有所總結婷婷网五月天天综合天天爱。
6、衛(wèi)生管理公共區(qū)域人人收人人看人人摸人人操，要求保潔人員看到有異物或者臟物必須馬上清潔800Avocm。各區(qū)域的衛(wèi)生要求沙發(fā)表面、四周及餐桌黑人粗大性爽视频、地面www.spdbyt.com、無塵無水漬、擺放整齊狼友地址、無傾斜一级黄色网站一。7、用餐時段由于客人到店比較集中caoprom在线公开视频在线频，往往會出現(xiàn)客人排隊的現(xiàn)象www.99riav3.c鈥唌，客人會表現(xiàn)出不耐煩。這時就需要領班組長人員作好接待高峰前的接待準備就爱操逼网，以減少客人等候時間中文字幕手机在线观看第一页，同時也應注意桌位，確保無誤A片特级免费欢迎您。做好解釋工作淫荡网国产人人，縮短等候時間，認真接待好每一桌客人97国产公开免费视频，做到忙而不亂高清免费毛片。
8、自助餐是餐廳廳新開項目国产理论视频，為了進一部的提升自助餐服務的質量五月丁香六月婷婷在线，制定了《自助餐服務整體實操方案》，進一步規(guī)范了自助餐服務的操作流程和服務標準色秀不卡视频免费。
9免费观看国产线上视频、建立餐廳案例收集制度，減少顧客投訴幾率，收集餐廳顧客對服務質量无码在线第一页、品質等方面的投訴久久国产免费一区二区三区，作為改善日常管理及服務提供重要依據(jù)，餐廳所有人員對收集的案例進行分析總結女人插插插视频，針對問題拿出解決方案亚洲欧洲AV一区二区久久葵司，使日常服務更具針對性，減少了顧客的投訴幾率www.免费视频com。
二精品69视频一区二区三区、員工日常管理
1、新員工作為餐廳人員的重要組成部分91欧美精品激情在线，能否快速的融入團隊国产一区二区熟女、調整好轉型心態(tài)將直接影響服務質量及團隊建設。根據(jù)新員工特點及入職情況日韩午夜网页在线观看视频，開展專題培訓韩国三级电影网址，目的.是調整新員工的心態(tài)，正視角色轉化超碰免费在线91，認識餐飲行業(yè)特點久久精品这里只有精品久久。使新員工在心理上作好充分的思想準備，緩解了因角色轉變的不適應而造成的不滿情緒1024手机无码人妻久久，加快了融入餐飲團隊的步伐国内精品免费视频。
2、注重員工的成長www操屄，時刻關注員工的心態(tài)韩国一区二区自拍偷拍，要求保持良好的工作狀態(tài)，不定期組織員工進行學習啪啪无码视频观看，并以對員工進行考核99国产情侣在线播放，檢查培訓效果，發(fā)現(xiàn)不足之處及時彌補女同饮尿一区二区三区，并對培訓計劃加以改進日韩第一页在线导航页，每月定期找員工談心做思想工作，了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問題解決問題欧美资源自慰。
3色色色免费色、結合工作實際加強培訓，目的是為了提高工作效率2020国内偷拍，使管理更加規(guī)范有效干在线永久免费视频。并結合日常餐廳案例分析的形式進行剖析，使員員對日常服務有了全新的認識和理解久久性网，在日常服務意識上形成了一致日韩人妻无码免费视频一二区色。
三欧美精品亚洲精品日韩传电影、工作中存在不足
1、在工作的過程中不夠細節(jié)化在线精品视频小网站在线，工作安排不合理天堂av.com，工作較多的情況下，主次不是很分明人人操wwwcom。
291黄色视频在线免费在线观看、部門之間欠缺溝通，常常是出了事以后才發(fā)現(xiàn)問題的存在国产黄色精品亚洲一级片AV。
3粗暴大黑鳮巴视频欧、培訓過程中互動環(huán)節(jié)不多，減少了生氣和活力
四精品在线电影、20xx年工作計劃
1jizzjizz小视频、做好內部人員管理，在管理上做到制度嚴明欧美亚洲自慰，分工明確。
2欧美操屄视频网、在現(xiàn)有的例會基礎上進一步深化例會的內容黄色网站网址在线视频，提升研討的深度和廣度，把服務質量研討會建設成為所有服務人員的溝通平臺影音先锋性资源免费，相互學習4455www在线看片，相互借鑒，分享服務經驗六区七区黄片，激發(fā)思想
3国产欧美日韩大片在线观看、將在現(xiàn)有服務水準的基礎上對服務進行創(chuàng)新提升，主抓服務細節(jié)和人性化服務久久久久久无码精品，提高服務人員的入職資格狼友视频首页入口，提升服務員的薪酬考核待遇標準，加強日常服務久操中文字幕视频在线观看，樹立優(yōu)質服務窗口A毛片黄色网站，制造服務亮點，在品牌的基礎上再創(chuàng)新的服務品牌26uuu在线。
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五、對餐廳整體管理經營的策劃
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酒店領班年終總結15
2022年是全國酒店行業(yè)大退縮、大蕭條的一年av不卡蜜芽网站在线。在中央政策的影響下和子发生了性关系的免费视频，高端消費和奢侈浪費現(xiàn)象得到了有效遏制。酒店的經營理念和經營策略受到了前所未有的挑戰(zhàn)和考驗天堂综合在线观看视频。xx酒店能夠乘風破浪理伦无码在线观看、勇往直前，能夠做到不虧損不冷落最新地址发布页福利影院S，完全是靠的是xx酒店有一個團結奮進欧美三级片免费久久、大智大勇的領導集體，有一個無私奉獻欧美无遮挡指交视频、任勞任怨的員工隊伍欧美日韩精品一区二区性色av。
2022年我們酒店是急劇轉折實現(xiàn)大跨越的一年。無論從戰(zhàn)略方針到工作措施都完全進行了大洗禮911国产主播在线观看、大變革欧美色精品视频在线观看9。過去是門庭若市笑臉相迎免费的精油按摩毛片，現(xiàn)在是主動出門招攬顧客。想方設法的把我們的經營策略和方針完全符合顧客的需要天天操天天拍，把我們的服務質量提高到極致毛片在线视频网站，把我們的社會形象樹立的更高，把我們的營銷利潤創(chuàng)造到極限欧美三级片手机在线看。一年來十八禁网站免费观看，工作成績斐然卓著，2022年3月色美女视频，被市人民政府評為“全市先進集體”;被xx市食品藥品監(jiān)督局授予“xx市食品安全示范單位”;6月如何看毛片，被國際廚藝聯(lián)盟組織吸收為理事單位;7月，總經理管xx被xx市行風政風評議領導組辦公室特聘為“xx市政風行風監(jiān)督員”;12月一级老女人特黄A片，被共青團xx市委授予“青年文明號”榮譽稱號啊啊啊网站免费观看。我們有艱難的淚水也有豐收的喜悅。xx酒店的每一個勝利成果都凝聚著xx酒店上上下下所有人的心血�91丨九色丨18，F(xiàn)將2022年的工作情況總結如下：
一欧美亚洲中文激情，經營碩果累累，酒店發(fā)展生機勃勃亚洲另类网站。
2022年xx酒店共接待大小會議會議x次黄色一级免费播放。主題宴會廳從開業(yè)至今，共接待各種宴會x余次天天狠天天天天透在线二区。婚宴久久福利网、壽宴x次(包括40歲生日紀念)A片AⅤ免费一级高清欧美特一、生日宴x余次。酒店餐飲接待賓客x人次欧美三级免费A片，客房xx人次有什么好看的在线看黄色网站，總計xx人次。全年營業(yè)額累計達xx萬元www.亚洲com.第四页。
二国产粗口粗暴国产一级视频，加強人才的培育，積蓄酒店管理層的正能量免费A片男人的天堂久久精品免费。
xx酒店2022年不惜代價，先后組織x批管理人員外出學習。其中組織中廚部賀xx生18岁.com、餐飲部趙xx到武漢學習考察性爱小视频免费网站、武xx去北京等地學習;總經理率前廳部經理張xx到南京“x賓館”學習考察;總經理率武x趙x等去大同學習;總經理率客房部經理到北京學習考察;總經理率企業(yè)核心骨干人員先后x次到太原，x等參加“xx”培訓等亚洲色婷婷啪啪一区二区。
三一级A片中文字幕性色，提升企業(yè)文化含金量免费看在线a片，培養(yǎng)員工的整體素質。
118禁止在线，2022年11月xx酒店建立了自己的“微信平臺”外国黄色网址，目前已經發(fā)布酒店信息x余條，有力配合了酒店的營銷宣傳91国内在线高清。召開季度員工大會3次国产又黄又爽又色又湿，先后表彰優(yōu)秀員工和拾金不昧者xx余名。全年共涌現(xiàn)好人好事日韩欧美性片、拾金不昧事跡x件小草影院亚洲私人影院，歸還失主遺留財物(包括現(xiàn)金、首飾久久久666特级毛片、銀行卡等)總價值達xx萬元以上黄页网站在线大全免费观看，其中許多員工拾到巨款第一時間上繳總臺。
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4日日射日日插日日干，堅持管理干部學習筆記檢查制度，每月管理干部完成20頁的學習筆記任務永久AV网站，全年平均每人完成學習筆記10萬字永不卡的黄色网站。酒店全年制作各種企業(yè)文化宣傳板50余面，更換“文化宣傳走廊”5次无码下体流水性视频。并新增了“酒店職業(yè)道德”及“酒店管理格言”宣傳內容欧美性视屏，豐富了xx的企業(yè)文化。
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2022年我們再次出資xx元伊人网免费视频，開展了第二次捐助貧困家庭大學生“xx圓夢”和與團市委共同舉辦的公益活動亚洲视频在线不卡。最近，我們又與共青團市委聯(lián)合組織大學生寒假“營銷助學”公益活動曰韩美女裸体视频A片久久。目前婷婷激情五月综合丁香社区，酒店已經拿出xx萬元資金用于公益事業(yè)很黄很污的软件，受到政府部門及社會各界的稱贊與好評。
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每逢節(jié)日期間伊人无码视频综合网，酒店除了在員工餐改善生活之外日本又大又粗又长又爽又硬，還在中秋、春節(jié)期間為員工發(fā)放白面国产美女一级特黄A级APP全部、大米日韩成人片视频网站下载免费、食用油。2022年5月份先后組織了三批員工分別到x山亚洲日韩激情无码一区、x山婷婷六月丁香官网、x外出旅游，活躍了員工的業(yè)余文化生活国产高清一级A片在线视频爱微，激勵了員工的愛崗敬業(yè)的熱情国产Aⅴ一区二区三区四区。并堅持每月為員工過集體生日活動，除了及時在店報上公布過生日員工名單之外黄色国产免费国产，還向當月過生日者贈送生日祝福禮品黄黄色色爱爱网。
總的講，xx酒店2022年成績是有目共睹的国产在线一区二区三区麻豆。但是久久久久精品日韩久久久，我們現(xiàn)在所面臨的最大挑戰(zhàn)就是服務質量的'再提高，經營策略的再提升欧美一级夜夜爽。如何才能夠使xx酒店保持常勝不敗之地黄色视频免在线观看免费，這就需要我們酒店管理層和員工的共同努力了。我們要適應形勢的發(fā)展要求把腿扒开做爽爽视频APP。工作部署和方法要符合滿足顧客的最大需求。用我們的智慧和能力占領市場A无码国产激情视频酒店，用我們的團結和拼搏開拓新的利潤空間欧美色视频一区5区。用我們的精神和文化塑造xx酒店的光輝形象。使我們在酒店界享譽海內外欧美性情在线观看视频、走的更遠中文字幕在线观看第一页在线观看。
酒店領班年終總結16
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***生態(tài)酒店從開荒到試營業(yè)以快有一年的時間了，在這一年的工作中要感謝各級題顯以及各位同事的指導和關心AV网址导航。讓我學到了許多寶貴的東西久久综合加勒比金8天国，讓自己在平時的工作中不斷改進，不斷提高自身的做事能力超碰碰免费。在這一年通過自身的不懈努力得到領導認可完成了一次角色的轉換亚洲黄色。
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酒店領班年終總結17
緊張而忙碌的一年馬上就要結束了a视频在线，回顧我這一年的工作，有許多的收獲和體會亚洲欧洲精品国产亚洲区。為了明年部門的工作更上一層樓黄片导航，總結一下今年工作中的得失很有必要，下面對我的工作進行一下總結人人操人人干啊啊啊。
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二人人操人人大爽、20xx年我完成了以下工作：
1.學習、規(guī)范崗位的服務用語，努力提高對客服務質量先锋高清无码。
為了體現(xiàn)從事酒店人員的.專業(yè)素養(yǎng)人人摸人人看人人插，針對我本人對各崗位服務用語存在不熟悉、不規(guī)范現(xiàn)象深夜在线观看网站，我在同事中亚州精品在线、在負責本集團客房的主管經理的培訓中學習崗位的服務用語，進行留精去粗国产精品又黄又粗又大，而后吸收為已用福利a搞逼，做為我對客人交流的語言指南。自本人規(guī)范服務用語執(zhí)行以來黄视频毛片网站，我在對客交流上有了顯著提高日本啪啪网午夜啪啪网网站。以致在工作的任何時期，好東西貴在堅持两根一起进，貴在溫故而知新一级欧美一级日韩片野外，我將對此加大學習應用的力度。
2.開源節(jié)流欧美黄色一级影院，降本增效毛片全网站，從點滴做起。
客房部是公司的主要創(chuàng)收部門在线一二区免费视频，它的本本本費也很高亚洲欧洲精品一区，本著節(jié)約就是創(chuàng)利潤的思想，我和同事們本著從自我做起亚洲男人的天堂一区二区，從點滴做起日韩一级片中文字幕在线免费观看，杜絕一切浪費現(xiàn)象，主要表現(xiàn)在：
∪毡旧缬巴尽①回收客用一次性低值易耗品亚洲啪啪成年网，如牙膏可做為清潔劑使用
②每日早晨要求對退客樓層的走道燈關閉免费无码黄片视频，夜班六點后再開啟;查退房后拔掉取電卡;房間這樣日復一日的執(zhí)行下來免费JJZZ4视频在线观看，能為公司節(jié)約一筆不少的電費。
3.為了做好客房的衛(wèi)生和服務工作久久国产超碰女女AV，領導經常對我們打掃房間技能和查房技巧進行考核和評定一级黄片欧美乱伦。
從中發(fā)現(xiàn)我們在操作時有無不規(guī)范、不科學的問題婷婷亚洲图片AV在线动漫，針對存在的問題18岁污污视频免费网站在线观看，管區(qū)領班級以上人員專門召開會議，對存在的問題加以分析99这里都是精品，對員工進行重新培訓久久99这里，糾正員工的不良操作習慣亚洲黄色播放。我們也利用淡季不斷實踐，認真打掃和檢查好每一間房99热在线观看精品免费，通過考核，取得了一定的成效久久久亚洲日本韩国一区二区，房間衛(wèi)生質量提高了在线免费自拍视频一二区，查房超時現(xiàn)象少了。
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三www.26uuu.com、由于各種原因，使我的工作中存在一些問題：
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在20xx年即將到來的日了里国产首页在线，我們又要揚帆起航国产免费性交片，踏上新的征程，我將以更高的標準要求自己粗壮公每次进入让我次次高潮，為開創(chuàng)公司新效益而努力奮斗给个黄色激情性爱网站。
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酒店領班年終總結18
20xx年,在領導的正確領導下,在同事們的積極支持和大力幫助下,較好的履行樓層領班職責,圓滿完成工作任務,得到賓客和同事們的好評和領導的肯定.現(xiàn)將主要工作總結如下.
1.加班加點工作，早日完成裝修
今年客房最重要的工作是前裝修工作综合操逼网，自4月份接到通知上班后欧美熟妇XXXX片，為了使新客房早一天投入使用，我和大家克服了重重困難人人澡人人插，發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神嫖娼在线观看，每天在完成自己本職工作的基礎上九九99九九99精品视频23，加班加點、連續(xù)作戰(zhàn)日韩欧美亚洲中文乱码，利用了很短的時間就完成了房間新舊家具清理一伊人对综合网站、擺放和裝修前期，中期和后期的室內外衛(wèi)生清潔工作1级黄色网站，確保了客房的裝修和及時出租国产亚州在线观看视频，為公司增加收入做出了我們的貢獻。
2亚洲一级强奸A片、協(xié)助部門經理做好客房部的日常工作二级A片视频。
為更好的協(xié)助部門經理做好日常工作，今年以來領班一直進行常白班制日韩精品欧美大片资源在线观看。這項制度的實施就意味著領班必須每天參加工作美女医生被操免费网站，每天監(jiān)督和參與各項服務工作。操心欧美熟女性爱爱、費力亚洲欧美激情一区二区、得罪人的活一個干了，還不一定落好乱妇乱女熟妇熟女网站。但是口爆吞精一区二区久久，為不辜負領導的重望，不影響公司的正常運營欧洲黄片毛片，我不辭勞苦的每天上班欧美少妇一级黄片，除因傷不能參加工作的幾天病休外一直參加工作。使我們二三樓未因監(jiān)督不力或人為因素出現(xiàn)意外免费一级持黄网。
3黄色一区二区在线观看、合理安排樓層服務員的值班、換班工作亚洲欧美在线免费网站黄色。
樓層服務員換班值班是一個非常重要的環(huán)節(jié)91se亚洲国产综合在线。做到讓服務員既做好公司工作又不誤家里的事宜色综合网视视频一区二区三区，我們采取領班每天跟白班的方式，使領班將能操的心都操到精品妓女午夜福利视频，能夠即時的監(jiān)督服務員的每一項工作A片在线，盡可能做到只有做不到的，沒有想不到的性交欧美网。使每個工作人員都能無后顧之憂的滿腔熱情的投入到服務工作中国产调教视频一区二区，每天以嶄新的姿態(tài)面對客人。
4久久综合精品视频7、配合經理做好各項接待91插插网、安排工作，工作期間發(fā)現(xiàn)問題及時處理特板人人操556，有疑難問題應及時上報領導日韩欧美精品中文字幕。
做為領班，最主要的工作是配合部門經理做好各項上傳下達疑難問題等花季传媒视频免费观看ios。開張初全部免费的a毛片在线看，各項工作有待理順。我在手傷未愈的情況下投入到開張顧客的接待工作中91POPN九色。很多的顧客国产黄大片手机在线观看，有的是住賓館的，有的是來慶賀的原创av，眾多陌生的面孔來來往往97人人操人人摸人人搞，加上一大部分工作人員也是新手。我暗暗穩(wěn)住自已国产又大硬又爽免费视频，對每個工作人員的每一個細節(jié)進行跟蹤精品视频在线免费观看，提醒，做細致的安排欧美第一黄站视频，使開張接待工作順利進行中日欧美野外日一级黄色A片在线日。新裝候的客房存在水、電福利午夜在线、電話等各項維修問題你懂的国产精品永久在线正确入口，每一個細節(jié)都做詳細記錄并及時上報給經理迅速解決，以免給初來的.顧客留下不良影響中文字幕在线有限公司。同時也及時將工作人員的期望心聲通過正常渠道上報給領導久久支有精品，期望領導予以解決。
5av在线网站亚洲免费、做好樓層的安全欧美特级黄A片、防火、衛(wèi)生工作。
從參加工作的頭一天日女av网，公司領導對安全問題再強調欧美性爱黄色片在线精品观看，所以安全問題始終是我們平時工作的重中之重。所以每天安排工作的每一項我都強調安全問題欧美性色欧美A在线视频。查房時注意環(huán)節(jié)人人摸人人操台湾，床鋪上面、地板上面小黄片高清无码无遮挡，樓道內地毯上面的煙頭是隱患A片在线观看作爱视频。理所當然是首查問題。其次黄色网站AV在线播放，為做好衛(wèi)生工作操肥熟，我們也做了細致的安排：即“三凈”“三度”“二查”制度，“三“凈”衛(wèi)生制度”色色色.@com，它包括房間衛(wèi)生香蕉午夜、床鋪衛(wèi)生、衛(wèi)生間衛(wèi)生三“凈”等色欲色香天天综合视频观看，“三度”即床鋪被子有角度色影库，家具擦示有亮度久久免费看黄A级毛片美国，工作過程有速度; “二查”制度即搞完衛(wèi)生本人自查厕所激情xxb一区二区、要求領班復查。堅持空房“一天一過”制度美女脱光黄色网站，及時發(fā)現(xiàn)存在問題并及時解決高清无码喷水黄片，力爭將疏漏降到最低。
6国产在线精品26uuu、以身作則日韩一区二区A片免费，監(jiān)督、檢查樓層服務人員做好服務工作av片在线免费的。
身先士卒人人于人人人操，以身作則是我做好工作的關健，也是用來服人的法寶国产淫秽。除每天上常白班外美日一级片。大衛(wèi)生清潔過程中，本人一直直接參與打掃衛(wèi)生一级毛片免费无码，并且在發(fā)現(xiàn)有不合程序或者清潔不徹底時一级毛片91视频，不但指出問題所在，而且自己重做示范亚洲视频在线一区二区，使同樣的錯誤不在同一個人身上出現(xiàn)兩次秘书黄色网站。這樣新工作人員會很快適應工作，老工作人員不但每個人都可以做好做到位91熟女原味偷拍，而且同樣可以帶任何一新參加的工作人員黄色色黄色黄.co4级m黄色色黄黄色。在日常服務工作中2019国产精品福利400，我們幾乎做到有求必應�97人人看；卮痤櫩蛦栴}精品人妻一区二区三区毛片，引導顧客開門，指導顧客用客房內的設施等黄色一级操比视频，甚至在不忙的情況下幫助顧客在門口小超市購物人人看黄片。所謂大河有水小河滿。我們希望用我們優(yōu)質的服務換來公司的長足發(fā)展狼友,COM。希望我們的勞動不會被浪費人人操人人爱人人摸。
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對于經理安排的各項工作我們總是不折不扣的完成。當然對于工作人員的要求和希望我們也及時的上報給上級領導av在线官网国产。我認為只有做到工作人員從內心深處滿意才能更加熱忱的全身心的投入到他所在的工作中国产性爱一级。只有工作人員身心喜悅的面對顧客，才能使顧客有真正的賓至如歸的感受覺亚洲精品电影久久久久久。
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酒店領班年終總結19
轉眼間入職公司工作已一年多了回顧這一年多工作,我在領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照酒店的要求,較好地完成了自己的本職工作,通過這一年的學習,工作方式有了較大的改變,工作質量有了新的提升,現(xiàn)將20xx年度工作情況作總結匯報久久wWW722com，并就20xx年的工作打算作簡要概述日韩欧美国产成人片在线观看。
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6、用餐時段由于客人到店比較集中国产中文字幕网，往往會出現(xiàn)客人排隊的現(xiàn)象狼友线观看免费观看，客人會表現(xiàn)出不耐煩。為了的提升自助餐服務的質量200avcom，進一步規(guī)范自助餐服務的操作流程和服務標準久久精品视频96。這時就需要班組人員作好接待高峰前的接待準備，增加菜夾日韩,欧美在线不卡片，雙向同時進行取菜A女人黄色网站，以減少客人等候時間，同時也應注意桌位欧美黑人巨大激情视频，確保無誤一区,二区,三区乱淫视频。做好解釋工作，縮短等候時間欧美三级自拍视频，認真接待好每一桌客人7788色婷婷，做到忙而不亂。
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從中發(fā)現(xiàn)我們在操作時有無不規(guī)范在线精品福利、不科學的問題，針對存在的問題欧美黄色一区二区三区啊A片，管區(qū)領班級以上人員專門召開會議jizzjizz20，對存在的問題加以分析，對員工進行重新培訓国产合集，糾正員工的不良操作習慣99日视频这里只有精品。我們也利用淡季不斷實踐，認真打掃和檢查好每一間房超碰97人妻在线，通過考核二级A片视频在线，取得了一定的成效，房間衛(wèi)生質量提高了18在线观看黄片，查房超時現(xiàn)象少了就去色色五月天。
4、領導采取對員工集中培訓溂激性的欧美三级视频、專項培訓一级a一级a爰片免费啪啪外国、個別指導培訓等方式，促進了員工酒店意識得到較大提高国产欧美日韩免费影片在线观看，服務理念進一步深化一本导一区av，有聲微笑已成為員工的自覺行動。
對什么是個性化服務特黄一区黄片，從感性到理性已有了形象的認識天天日天天干天天摸，整個集團形成了“一切工作都是為了讓客人滿意”的良好氛圍。從而加深了員工對前期的崗位培訓日韩午夜一级毛片、部門培訓亚洲日本在线看片、班組培訓從理論到實際的全面梳理和提高。
三干少妇33P图、由于各種原因国产一级一区真人无码播放视频，使我的工作中存在一些問題：
1.容易將個人情緒帶到工作中，高興時熱情周到美女视频网址，不高興時有所怠慢久久久久一级精品免费观看，以后在工作中盡可能克服這種情況，在思想中真正樹起：顧客就是上帝的意識色一鲁中文字幕。
2.房間和公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生有待進一步的提高九九九在线精品视频。
3.各個崗位的服務規(guī)范需要進一步加強。
4.設施設備維保計劃未落實到位中国无毛黄色视频。
5.交接班時由于考慮不周国产馆在线观看，認為小問題不須特意交接清楚，致使這樣那樣的問題發(fā)生在线你懂得，塾不知小事易釀成大錯久草手机视频在线观看，今后一定嚴加防范，以免出錯人人玩人人添人人澡欧美。
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1性爱舔欧美网站、認真做好每一天的每一項工作麻豆十八禁啪啪网站。
2、細化服務措施黄免费观线看，提高賓客滿意度在线观看精品17页免费视频。
3、加強教育培訓精品中文字幕一区二区三区四区，強化員工隊伍素質狼友在线精品视频在线观看。
4、規(guī)范管理亚洲热在线观看，促進企業(yè)健康有序發(fā)展人人操人人干干人人操人人。
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9又黄又湿的网站、多學習其他東西欧洲A片视频在线观看，充實自己。
實踐證明av网站在线免费，隨?市場競爭的加劇免费操逼漫画，客人選擇酒店余地增多，要提高酒店“營銷競爭力”人人摸人人干人人操97，首先應革新觀念欧美在线一级片，及時調整經營策略和政策，優(yōu)化和設計自身產品日本理论电影A片中文字幕网站，使策略求新多變天堂国产av片，經營政策按不同季節(jié)，不斷靈活推陳出新成人黄色视频免费播放，才能使客房入住率在嚴峻形勢下繼續(xù)保持較高水平自拍日韩动漫欧美激情视频网站大全。
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酒店領班年終總結21
過去的一年，酒店在探索中前進真人版AV黄色网站，在開拓中進取日韩丰满自拍视频在线，積累了豐富的經驗，取得了一定的成績大黄色一级片。主要是“抓住了一個中心欧美一区二区一级视频免费看、實現(xiàn)了兩個亮點，搞好了三項基本建設”。
(一)搞好三項基本建設
一是基礎設施建設欧美性一级a视频一级a视频，二是管理制度建設插进去A片免费在线观看视频，三是員工隊伍建設。
1国产一级毛片精品、不斷加強員工隊伍建設人人摸人人摸摸人人操人人操。
“以人為本18岁禁止访问网址，善待員工”91精品国自产拍在线观看红，是我們酒店一貫遵循的優(yōu)良傳統(tǒng)。員工休假制度日韩精品视频无播放器在线观看免费、婚假三级片免费99精品、產假制度、工資調整制度人人干人操搞、年終獎勵制度及優(yōu)秀員工外出考察學習制度等XXXXfreeXXXX高清，無不體現(xiàn)了酒店對員工的深切關懷，多數(shù)員工的平均工資額超過了酒店效益的10%鲁鲁鲁www，而市一般私營企業(yè)員工的工資額僅在企業(yè)收益的5%左右人人干人人操人人草人人摸，僅此一點酒店每年在員工待遇上的投資就比一般私營企業(yè)多投資50余萬元。善待員工在线视频观看一区www，不僅僅體現(xiàn)在員工工資的按勞取酬黄色aoo、多勞多得、水漲船高等方面哪个网站有偷拍视频，更重要的是在大酒店這個大舞臺上色色色色色色色色色色视频，員工們的才華得到了充分地展示，大酒店已經成為廣大員工實現(xiàn)人生觀欧美一级a免费、價值觀的最佳場所亚洲一区二区三区人妻。正如有些同事說，這里真正是能夠體現(xiàn)能者上三级黄视频一区二区三，庸者讓永久看免费a级毛片，劣者下
2、大力開展基礎建設欧欧美一级α爰高清成在线看。
在市場競爭激烈情況下校园一级片，去年上半年順利完成了三樓餐廳、旋轉餐廳一级a爱片免费视频观看、員工食堂的擴建和改造igao视频官方网站。下半年又進行了二樓餐廳、客房的改建亚洲国产精品一区二区在线播放。連續(xù)施工久久产精品一区二区三区污，工程部同志在吳總監(jiān)、孫經理的直接領導下，服從分配欧美一极片，聽從調度国产激情久久久久影院，也付出了艱辛的勞動。擴建三樓辦公室及主體樓暖氣安裝時色色五月天天色，正值營銷旺季免费涩网站，但前后在半月時間即投入使用，又一次創(chuàng)造了深圳速度中国乱伦视频。目前夜色亚洲精品站，酒店基礎設施建設累計投資達萬元，經過改造后的大酒店色极品A片，成為集餐飲久久96精品久久久久久、住宿、娛樂白浆网站、購物欧美性交网站大全、商務為一體的綜合型大酒店。
3十大十大黄页站免费大全、逐步完善管理制度建設亚洲欧美日韩第一区在线观看。
為了使酒店進一步走入規(guī)范化軌道，在薛總經理主持下新地址黄片，組建酒店管委會久久国产精品亭亭亚洲Av，解決了制度建設的`根本問題，糾正了權力大于制度的錯誤做法可看黄的网站，制定了“公平思思久而久视频、公正、公開”的“三公”酒店管理制度一级AAAAAA片毛片在线播放，完善了人事制度黄页在线观看的视频免费、勞動用工內部機制和工資分配等方面的幾項重大改革。
(二)抓住了一個中心
去年黑人久久，我們緊緊抓住營銷這個中心色色综合天天色，全體員工以營銷為中心開展各項工作。酒店員工人人都是營銷員另类区图片小说综合、宣傳員黄色网站在线免费下载，個個都是服務員。尤其是我們營銷部門欧美综合在线观看免费，人人都有強烈的營銷意識和服務意識精品乱子伦一一级大毛片，做到了穩(wěn)住老客源，不斷開拓新客源国产十八禁网站。
(三)實現(xiàn)了兩個亮點
實現(xiàn)了酒店客房入住率和餐廳上座率這兩個效益的亮點看黄的网站。
20xx年，全年客房入住率為65%，平均房價為120元日韩少妇熟女自拍视频网站免费，在市同行業(yè)中處于前列色视频免费网站在线观看，客房部去年也基本上是月月完成任務。這些喜人成績的取得一级a爰片视频在线观看，是客房部全體員工努力的結果亚洲超级碰，也與李副總經理嚴格管理分不開的。他們管理制度明確久久免费精品网站视频观看，堅持天天早班會AAAAA级毛片完整视频，周周有周會，月月有總結免费国产牲交视频在线播放，及時解決存在的問題igao视频为爱搞激情，表揚先進79av视频在线观看，明確下一步工作重點国产一级精品A片观看视频，提高服務質量，做到了個性化和人性化服務中国性猛交XXXXX免费看，從而增加了客人入住回頭率久久五月天婷婷综合。
20xx年，餐廳上座率為65%亚洲电影免费观看，日均收入0.92萬元国产亚洲一二三，成績也非常喜人。特別是二樓餐廳精品91、三樓餐廳重新裝修和調整經營策略后在线国产观看，餐廳收入突飛猛進，這些都利益于硬件設施的改進免费看AV的无毒网址网站入口，菜品質量的提高人人舔人人操人人干。在廚房的努力下，酒店菜品基本形成了自己的特色：二樓以高檔宴會久久九九视频精品免费高清，高檔接待群體為主国产又大又粗又湿视频，三樓以喜宴為主。我們的姚廚師長帶領王廚欧美性爱电影播放、張廚欧美性色网站、孟廚、耿廚www.AAA片黄色网址、趙廚等一批名菜高手日日操国产视频，幾乎每周都推出新菜，吸引了不少美食家和顧客光臨本店天堂在线综合。一年來国产999在线国产，他們很少休息，卻很少有怨言，他們始終堅守在工作崗位上黄色带国产在线观看，不論工作時間多長在线观看无毒岛国黄色网站，任務多重，從沒有影響過工作直接看的AV人站免费观看。正是因為有了這樣一批好同志又黄又粗黄色视频，才使大酒店餐飲有了大批的回頭客。餐廳服務人員笑迎顧客直播黄片香蕉视频在线免费看，善待來賓国产一级无码AV免费下载观看，提供及時、準確啪啪啪美女国产、周到的服務国产在线真实小视频在线观看，同樣受到了顧客的歡迎和表揚。
酒店領班年終總結22
緊張而忙碌的一年即將就要結束了外国AV在线，回顧這一年來的工作在线精品亚洲一区二区导航，有許多的收獲和體會÷胰寺字形氖悠翟谙呦憬叮客房部的全體員工克服了重重困難欧洲A片网址，發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神免费偷拍精品视频，完成了飯店下達的營業(yè)指標2021年A片。接待了世博論壇、等重要客人欧美一级性爱黄片。作為領班每天認真地完成上級布置的各項工作要求亚州性交网，做好客房衛(wèi)生檢查和員工工作督導，確泵夥芽垂粕荆客房的及時出租久久AV黄片，為飯店增加收入做出了盡自己的'一份努力。
一中文字幕乱码电影免费一二三区、切實履實職責欧美一区二区人体，完成上級交辦的各項工作：
在工作中，我雖然只是充當一名普通領班的角色黄色网站直接进大全，但我的工作絕不是查查房那么簡單暖暖在线视频狼色，如果將一間清潔的客房比作一件產品的話，其實我就好比是一個產品質量檢查員欧美A片网址大全。查房時嚴把質量關亚洲日韩色图16p页，加強細節(jié)方面檢查力度，如地毯污跡久久九九九、床下欧美性爱A视频电影麻豆、柜下衛(wèi)生等容易疏忽的地方操下面视频在线观看免费欧美，堅持當班空房“一天一過”制度，及時發(fā)現(xiàn)存在問題并及時解決操人在线网站，力爭將疏漏降到最低人人人操人人人人人。
二、改變工作方法：
部門新進的員工做房速度較慢亚洲操在线观看，且衛(wèi)生質量差錯較多91色色综合视频，要求自己盡可能少一點抱怨，每個問題都有落實免费看A片网站在线播放。盡量做到事事落實到人麻豆区黄片免费，件件有反饋，我不是采取簡單的責令其整改538在线在视频在线，而是詳細記錄在其工作單上四位少妇黑店精油按摩，新員工幫助員工分析發(fā)生問題的原因，找出解決問題的方法人人爱人人操怕怕，演示操作方法97精品国产91久久久久久久，如套枕套的技巧、鋪床技巧等避免類似問題的重復出現(xiàn)日韩一级特级视频。也是我今年工作較以前的一個改變久久永久免费在线。
三、協(xié)助主管提高員工對客服務質量欧美精选三区，強化服務意識；
對員工服務質量做好現(xiàn)場輔導工作A片ⅴ7v.C，協(xié)同班組做好員工培訓工作gzdaqm.com。督導落實情況，確保新員工掌握技能的同時人人添人人澡人人澡人人人爽，并且增強對客服務技能技巧欧美精品三区。
四、做好服務工作的同時關心員工欧美强奸乱码中文字幕，做到團結友愛看黄网站网址免费、相互幫助、共同進步日日操日日干日日插。
在日常工作中了解員工的個性亚洲一区二区三区羽田爱，講話方式，身體狀況国产精品久久久久精品三级专区。避免因工作忙碌狠狠色视频一区二区、身體狀況欠佳等情況產生厭煩的情緒從而影響工作，有時遇見員工感冒時主動幫助她們鋪床等免费三级片欧美，使員工從思想放下包袱最新国内偷拍精彩视频，從而認真的投入到工作中黄片一级午夜福。今年即將過去，我將會調整好心態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)www.激情五月天肏屄com，我將一如繼往第一视频欧美福利在线，為飯店的發(fā)展盡自己的一份綿薄之力。
酒店領班年終總結23
xx年8月10日免费视频一区操，從踏入果嶺的第一步開始明白一份工作的不易日韩系列在线精品视频观看网站，所以在乎每一分收獲，自進入酒店財務部做一名前臺收銀開始WWWaⅤ，近一年的工作和學習午夜5060国产一级A片，在領導的帶領下，在同事的幫助下99久久久精品免费人妖，嚴格要求自己97在线视频免费播放，自覺履行酒店規(guī)章制度和收銀工作紀律，認真完成各項必須所要完成的工作內容aaa日欧美女，現(xiàn)將一年來的工作情況作以簡要總結：
一亚洲日韩欧美性爱在线，服從管理，慮心學習
作為一名收銀員日本ā片免费观看网站，最重要的是要明白心中的責任亚洲四区欧美四区二区三区，在領導的合理安排下，認真學習業(yè)務知識精品欧美一区二区不卡视频，從進前臺的那一刻谁有黄色网址，深知前臺是酒店的窗口，代表著酒店的形象国产qv，言行舉止一定要嚴格要求自己欧美一区二区黄色网站，收銀員工作紀律銘記在心，加快腳步熟悉前臺的基本情況日韩午夜福利尤物在线观看视频，從房態(tài)圖到辦理入住亚洲黄网专区在线观看，從押金單到賓客賬單，從小吧到雜項收費免费高清一级片，從退房結賬到發(fā)票統(tǒng)計中文自拍日韩视频在线观看免费，等等。每一步操作都認真地跟著老員工一步步學習自拍视频在线观看网站，實踐中慮心接受老員工對自己的批評和建議影音先锋强奸，堅持向領導和同事學習，取人之長補已之短456欧美视频在线，努力豐富自己羞羞AV漫画在线漫画网免费福利，提高自己。
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記得章銀環(huán)經理培訓的“100-1=0”這個質量公式国产原创精品无遮挡v视觉影院，在百分之百的用心服務中，要想客人之所疑婷婷综合一区，要替客人之所急免费看黄色一级片网站，我牢牢記著質量公式的`最后一句話：服務工作無小事，一切應從細節(jié)入手色妞一二三区在线观看。正是這樣，多為客人考慮一點欧美A日韩A，自己的服務質量將提高一點日韩毛片无码一区二区，一點點的積累，一點點的進步亚洲欧美一二三区，不僅證實了自己的能力久久久久国产精品视频，也為收銀工作中增添光彩，努力努力鸥美裸体黄片，顧客是上帝羞羞的漫画官网。當然，面客中難免出現(xiàn)差錯欧美性爱在线电一影，但要學會客服困難学生妹人人摸人人操，遇到問題及時上報領導三级片黄色A片在线免费观看一区，在原則的基礎上靈活處理。
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用學習的眼光去看待工作，不僅學好收銀業(yè)務知識日本黄页在线网站免费大全，熟練操作收銀工具和流程色综合色狠狠天天综合色h，還要更多地了解酒店企業(yè)文化，前臺是似一個綜合信息處理器一级婬片A片试看一进一出，要學的東西有很多亚洲精品综合欧美极品，與客交流中也
可以從中學到很多包括做人做事的道理，這樣就不會一直只停留在一個階段欧美一级爽爽在线播放，從工作的開始就給自己定一個方向舔操干视频，要做到什么程度是要給自己一個完美的交待，明確自己的目標每日国产在线观看论坛AV，讓自己更清楚自己正在做什么和下一步需要怎么做十二黄片国产在线视频。通過自己的努力，10年8月份進入辦公室工作人人曰人人澡，開始了解日夜審工作內容免费精品男女视频，辦公室基本工作流程，辦公室具體工作任務AV女同免费一区二区三区在线，在堅持收銀員職責的同時牢記辦公室人員工作職責伊人色综合狠狠热AV电影，在領導的信任和同事的監(jiān)督下，努力完成各項晉級考核91精品国产高清久久久，先將自己的目標畫上一個完美的逗號国产精品香港三级国产50，因為，這并不是自己所期望的www.啊啊啊啊操我好爽.com，小小的認可將不斷的激勵自己前進国产AV日产AV，前進，現(xiàn)將明年工作計劃作以簡要概括：
』粕蘼朐谙摺（一）深入學習欧美激情片在线观看，責人責已
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酒店領班年終總結24
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7、會計檔案的歸檔整理工作美国一级AA大片免费观看。今年3月份性生活黄色视频欧美，財務部對xx年年各種會計憑證、報表黄色视频高清免费无码、帳本進行了認真登記，按照會計檔案工作要求完成了xx年年會計檔案整理工作美洲性爱视频。
8毛片黄色黄片.COM、配合總公司xx集團成立，財務部通過大量的工作欧美做受又硬又粗又大视频，配合總公司審計組完成了企業(yè)改制審計任務91視频免费看。
9、配合公司總經理辦公室完成了營業(yè)執(zhí)照的年審工作任務欧美AAAA片中文字幕。
10日本强伦姧人妻网站、完成xx年年各種稅務清算工作任務。
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酒店領班年終總結25
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第一科學決策欧洲欧美精品黄片，齊心協(xié)力，酒店年創(chuàng)三點業(yè)績
(一)經營創(chuàng)收
XX年(8-12月)經營收入萬元欧美性爱AAAAA视频，其它業(yè)務收入萬元91露脸经典对白，總收入達萬元(其中：餐飲部為萬元，房務部為萬元在线中文字幕亚洲日韩精品，全年客房平均出租率為%A片国产又色在线观看，年均房價元。營業(yè)成本萬元91在线精品免费一区欧美直播，毛利額萬元免费无码A片手机在线看片，綜合毛利率為，營業(yè)費用為萬元亚洲综合春色另类，營業(yè)稅金為萬元A级国产片免费观看，管理費用為萬元，財務費用為萬元jiZZjiZZjiZZ18中国，營業(yè)外支出萬元欧美在线性爱视频，利潤總額虧損萬元。
(二)管理制度創(chuàng)利
俗話說“人管人氣死人多人伦交性欧美在线观看，制度管人人服人”A黄色网，規(guī)章制度是一切工作開展的基石。酒店自試營業(yè)以來亚洲精品国产AⅤ综合第一，隨著各項工作的深入和當?shù)鼐频陿I(yè)的特性无遮拦av，試營業(yè)時由管理公司制定的一些制度的不合理性和不適宜性顯現(xiàn)出來，并制約一些工作的順利開展色色大综合。
各部門根據(jù)實際工作中的遇到的問題黄色视频在线一级视频，逐步建立了與本部門工作相適宜的規(guī)章制度日本香港三级三级久久妇，落實到每一個工作崗位，并以每月的績效考核為檢查標準768av.com，且與個人的工資掛鉤亚洲一区日本。目前酒店各項制度規(guī)范，政令暢通欧美一级A一级a爱片牲交高清，有章可循自拍视频精品，有據(jù)可依性爱一区二区三区，“制度管人”真正落到了實處。
(三)安全創(chuàng)穩(wěn)定
酒店通過制定“大型活動緊急預案”等項安全預案综合A片在线视频，做到了日常的防火香蕉五月开心婷婷、防盜等“六防”a亚洲A片视频网，全年幾乎未發(fā)生一件意外安全事故自拍偷拍系列。在酒店總經理的關心指導下欧美作爱网址，經理級領導每天召開部門經理反饋會，通報情況提出要求国产91精品黄视频。保安部安排干部員工加崗加時，勤于巡邏超碰激情，嚴密防控黄色网站下免费观看。在相關部門的配合下，群防群控丁香五月婷婷激情四射，確保了各項活動萬無一失和酒店忙而不亂的安全穩(wěn)定久久福利亚洲一区二区三区。
第二品牌管理，酒店主抓八大工作
(一)以對外協(xié)調為主欧美在线免费不卡视频，建立良好社會關系
酒店自XX年8月15日試營業(yè)以來欧美最猛性XXXXX潮喷视频，一直處于半施工半運營的試營業(yè)期，酒店的消防未驗收AV免费高清不卡在线看，致使營業(yè)執(zhí)照及相關的手續(xù)未進行辦理JIZZJIZZ18XXXX，也導致了各相關職能部門對我酒店進行了多次檢查并下發(fā)處罰單，通過總經理辦公室的對外協(xié)調国产一级精品婬片、溝通日a在线网址，申請免除了市文化稽查大隊、市衛(wèi)生防疫站曰韩精品欧美精品、市衛(wèi)生局欧美性愤潮XXXX、派出所等部門的近10萬元的'罰款，避免了酒店的經濟損失射视频网，并借此也與這些職能部門建立了良好的社會關系在线观看精品黄片。
(二)以財務管理為目標，抓好每一項工作
1人人射人人操人人爽、會計基礎工作方面
為了確保財務核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確的指導作用在线你懂视频，在遵守財務制度的前提下永久变态另类AV天堂，認真履行財務工作要求，正確地發(fā)揮了會計工作的重要性黄网站在线永久免费播放。
2黄色网站毛片、會計管理方面
加強了酒店的資產管理、債權債務管理18岁以上禁止看的污视频在线观看，加大了酒店各部的監(jiān)督職能和貨幣資金管理毛片网址站。嚴格執(zhí)行集團財務部下發(fā)的資產管理辦法及內部資產調撥程序。認真設置整體資產賬簿aa视频网站在线，對帳外資產設置備查登記;對酒店債權債務認真清理免费一级AV浏览器在线观看，每月及時收回各項應收款項;對酒店前臺收銀到日夜審、出納黄色在线视频平台a、日常采購價格欧美一级AA大片片免费看视频、客房成本控制等進行監(jiān)督，嚴格控制;由會計人員監(jiān)督skyandhome.com，定期對出納庫存現(xiàn)金進行抽盤中文字幕乱码亚洲无线码三区，并由日審定期對前臺收銀員庫存現(xiàn)金進行抽盤，做到萬無一失狼友视频网址一网址二。
酒店領班年終總結26
大家好：
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作為一名餐飲部25樓的領班，也讓我進入了一個全新的工作環(huán)境欧美一级做一级a做片性视，在新的環(huán)境中色欲色香天天天综合视频在线观看。各項工作都將從頭開始，許多事都是邊干邊摸索成人资源网亚洲电影在线观看网站，以便在工作中游刃有余人人插一区二区。我深知自己扮演的是一個承上啟下，協(xié)調左右的`角色欧美屁股眼子XXXXX视频。每天做的也都是些瑣碎的工作久草性爱，盡快的理順關系投入到工作中去是我重要的任務，全力配合好主管日常工作是我的職責国产免费女视频在线观看，這就要求我們工作意識要強中日韩A级毛片大全，工作態(tài)度要端正，工作效率要快在线曰批视频大全免费，力求周全好痛疼轻点好爽的视频。25樓的接待一般都屬vip重要接待偷拍区图片区综合图区第一页，我們在服務的過程中不得有任何閃失，這就要求我們各方面都要做到最好免费观看A级毛片在线网站，把任何能出現(xiàn)的問題想到去解決在线看免费不卡毛片视频，時刻嚴格要求自己，為了餐中服務順利99ri国产地址，餐前準備一定要充分一级A一片久久无码，往往都要檢查好幾遍，客人就餐時樓面與后堂要配合密切18岁.com，掌握好上菜速度也很有講究美女破处视频两人啪啪啪。每次的接待我們都會很重視，餐后會急時記錄下領導們的用餐習慣和對菜肴的喜好特黄特大性爱视频，方便下次用餐時有針對性服務日韩一区,国产二区,欧美三区。我們的服務就是體現(xiàn)在人性化服務，要精益求精特黄AAAAA级作爱片，為客人營造出一種在家的感覺免费观看不卡A片视频。我現(xiàn)所擁有的經驗還較少，前面還有很多的東西要等著我學習91看电影亚洲精品。工作中有時也難免會出現(xiàn)失誤之處91精品国产肉丝高跟在线，出現(xiàn)的問題我會引以為戒，要想取得好的成績就要靠自己腳踏實地的去做一级做全人爱国产乱伦视频，就要加倍的努力與付出，我始終堅信靠運氣不如靠實力說話黄色一区二区。
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