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水泥企業(yè)年終工作總結(jié)
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水泥企業(yè)年終工作總結(jié)1
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一、加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí)性69式性无遮挡免费视频,精神文明建設(shè)有所提高在线视频一区二区三区三区不卡。
首先,我們繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表“重要思想2020国产91精品对白露脸,對(duì)廣大黨員精品视频在线一区二区、干部開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育,先進(jìn)性的要求與我們的實(shí)際工作結(jié)合起來日本激情小说视频,不斷推進(jìn)我們的各項(xiàng)活動(dòng)人人插人人爱人人操。切實(shí)加強(qiáng)黨組織建設(shè),提高職工的政治免费色三级域名、思想素質(zhì)九九色在线。
二、提高職工隊(duì)伍素質(zhì)9l视频,加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)免费观看AV免费观看AV。
職工隊(duì)伍素質(zhì)的高低直接關(guān)系到社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,公司支部從加強(qiáng)學(xué)習(xí)亚洲五月综合、提高職工文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能入手国产自在,開辦了職業(yè)道德講座和法制講座和法制教育講座培訓(xùn)班,通過業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和實(shí)際運(yùn)用欧美老熟妇A片在线播放,職工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大的提高日韩一区观看视频,服務(wù)意識(shí)、主人責(zé)任感得到了增強(qiáng)又黄又爽又刺激的泡妞视频。針對(duì)職工業(yè)務(wù)素質(zhì)低的現(xiàn)狀黄色网址A片免费观看,采取走出去,請(qǐng)進(jìn)來的方式中文字幕强,聘請(qǐng)高校教師為職工培訓(xùn)一级a毛片永久免费观看网站。提高了職工的業(yè)務(wù)技能水平。
三又长又大又粗又硬的免费A片、順利完成二線建設(shè)
二線的安裝建設(shè)是xx的重點(diǎn)工程也是形象工程欧美熟妇性XXXX交潮喷免费看,該項(xiàng)工程的良好建設(shè)將在全市范圍內(nèi)起到非常重要的作用,因此国产日韩欧美aaa黄片,新班子上任后深感責(zé)任的重大看真人视频一级免费毛片,就二線建設(shè)提出了“抓質(zhì)量、搶進(jìn)度AV免费在线啦、保安全咬美女奶子舔她的逼视频、戰(zhàn)酷暑”口號(hào),確保二線建設(shè)如期完工欧洲人与动牲交Α欧美精品。為此亚洲欧美另类在线专区,采取了以下幾點(diǎn)措施
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四、生產(chǎn)管理得到進(jìn)一步跳高
為進(jìn)一步的理順生產(chǎn)人干人人干在线视频,降低成本欧美一级久久真人浪潮,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及各處室、車間的職責(zé)進(jìn)行了明確的界定人人操人人摸人人干2010,理順工作關(guān)系色哟哟影视基地,規(guī)范工作秩序,集中精力抓好成本人人色网,采取了以下幾點(diǎn)具體措施
一是對(duì)原456小视频、燃材料進(jìn)行了“比價(jià)采購(gòu)”,如煤乐播三级黄三区视频免费、鐵礦石日韩手机福利写真在线观看、砂巖,在原來的基礎(chǔ)上都有了很大的降價(jià)国家aaaa级黄片,其中煤連續(xù)兩次降價(jià)污污色色,平均每月節(jié)約60萬(wàn)元。二是嚴(yán)格生產(chǎn)過程中的管理欧美性爱欧美精品二区,對(duì)于一切影響生產(chǎn)和質(zhì)量的重大故事色影音,一律采取一事一分析5566综合网,對(duì)責(zé)任單位和責(zé)任人不放過,三是對(duì)銷售環(huán)節(jié)加強(qiáng)管理,針對(duì)銷售人員的“散”、“亂”現(xiàn)象黄色视频一级A片免费看,公司采取了每周定時(shí)爱爱潮喷小视频免费播放、不定時(shí)的銷售調(diào)度會(huì),聽取銷售人員對(duì)銷售進(jìn)展情況的匯報(bào)和銷售意見久久五月天婷婷综合,了解銷售動(dòng)態(tài),采取了切實(shí)有效的措施:如公司領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)對(duì)客戶進(jìn)行回訪,要求銷售隊(duì)伍進(jìn)行人員優(yōu)化組合亚洲色久悠悠A∨明星换脸,分片外出跑市場(chǎng)協(xié)調(diào)客戶。
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五國產黃噴潮在線觀看、認(rèn)真解決職工關(guān)心的熱難問題
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一是在職工隊(duì)伍中下發(fā)了“征求職工意見和建議”書800av无码,針對(duì)大家反映的問題逐一研究落實(shí),及時(shí)給予答復(fù);對(duì)于大家反映的熱、難問題亚洲专区欧美专区日韩专区另类,進(jìn)行重點(diǎn)解決国产黑丝自拍,先后對(duì)食堂進(jìn)行了多次改造,并對(duì)質(zhì)量人人人人干丝袜、價(jià)格進(jìn)行了規(guī)范欧美成a人v。二是整頓職工宿舍,安排專人管理九九国产精品久久久久久,就室內(nèi)供電進(jìn)行了整改免费观看800AV大片,并安裝了風(fēng)扇、紗窗裸体搞黄视频a淫荡。三是就用水問題美女被日动态图,先后在廠內(nèi)打了四眼臨時(shí)水井,在現(xiàn)有條件允許的'情況下安裝了太陽(yáng)能h黄a片免费在线观看。四是對(duì)于產(chǎn)品出入進(jìn)行了多次現(xiàn)場(chǎng)突查自拍高潮日韩在线观看视频免费,制定了相關(guān)的制度,如“采物管理規(guī)定”国产一极A片AAA毛片A片、“關(guān)于原材料另类小说激情亚洲国产、水泥熟料進(jìn)出廠的管理規(guī)定”等。由于采取了以上措施www、一级三级黄色带片,com,領(lǐng)導(dǎo)班子的工作逐步得到了職工的理解和支持在线播放专区,在全廠范圍內(nèi)形成了干部、員工人心思干国产真实精品录音区、團(tuán)結(jié)向上的氛圍国产美女精品AⅤ在线观看。
六、建立男女综合网、健全各項(xiàng)規(guī)章制度国产性爱永久视频。
新班子調(diào)整后深感水泥企業(yè)的規(guī)章制度的缺乏日韩在线最新专区,靠得是制度規(guī)范人乱伦小说图片视频,用政策激勵(lì)人,因此黄色美女视频网址,我們將建章立制作為企業(yè)管理的核心構(gòu)成三级片网站免费观看,先后制定了“會(huì)議制度”、“領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)劃分”精品久久久一级黄片、“相關(guān)處室職責(zé)劃分”免费看A片视频偷窥、“勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定”、“質(zhì)量管理規(guī)定”和“技術(shù)創(chuàng)新管理規(guī)定”等規(guī)范黄色视频在线免费看网站。
七无码三级A在线观看、狠抓安全不放松
一是強(qiáng)化了職工的安全意識(shí),把安全工作當(dāng)作各項(xiàng)工作的重中之重來抓三级国产专区,查違章永久免费的啪啪影视大全、找隱患免费看va,把安全管理制度化、法律化又爽又免费网站,廣泛開展安全教育中文字幕无码乱人l伦,使職工的思想上高度重視;
二是建立了安全建立健全了干部值班制度,干部輪流值班泰国一级a爰片免费视频观看,負(fù)責(zé)當(dāng)天的查崗国产网站观看,夜晚的巡視。
三是生產(chǎn)檢修實(shí)行了了工作票制度天天干天天碰小视频免费观看,并要求檢修工作必須有措施黄色工厂AV片、有規(guī)范有審批、有監(jiān)督落實(shí)亚洲欧洲中文字幕视频在线观看。
通過全體職工的共同努力一级美女操逼视频,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)的長(zhǎng)治久安,本年度盡管xxxx年度在生產(chǎn)涩涩一区二区、經(jīng)營(yíng)管理各個(gè)方面取得了不錯(cuò)的成績(jī)扒开腿做爽爽a爽爽的视频,但我們無法回避企業(yè)面臨的問題和不足主要表現(xiàn)在:
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二是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理有待于進(jìn)一步規(guī)范:在經(jīng)營(yíng)管理方面一级毛黄片,公司制體制還不健全,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理還存在不足不卡日本免费网址,在合同管理a一级毛片精品免费视频A片,原材料的采購(gòu),產(chǎn)品的銷售的環(huán)節(jié)久久亚洲精品国产,還存在漏洞黄色视频精品在线观看网站,公司的各種管理制度還有待于進(jìn)一步完善。依法經(jīng)營(yíng)的理念還沒有完全建立嫖妓视频,公司的各種證件還不具備18岁免费黄。
三是市場(chǎng)占有率有待于進(jìn)一步擴(kuò)展:雖然開拓了南方水泥市場(chǎng),但開發(fā)力度不夠h片免费网站,特別是本地市場(chǎng)的開發(fā)久久国产老熟女俱乐部,銷售激勵(lì)機(jī)制還有待于完善提高;面對(duì)公司當(dāng)前存在的問題和不足,我們公司全體員工將團(tuán)結(jié)一致,奮勇拼搏美国大片一级又大又粗的黑人,采取措施日韩片无码观看网站免费,完善當(dāng)前經(jīng)營(yíng)管理中的漏洞,不斷開拓市場(chǎng)亚洲444在线视频,爭(zhēng)取在下一年度取得更好的業(yè)績(jī)手机看片1024人妻金沙。
為此,我們?cè)?0xx年免费看黄页在线网站,將主要做好如下工作:
一是進(jìn)一步完善內(nèi)部承包制度免费看的A片资源网站,全面執(zhí)行倒逼成本工資考核辦法,將企業(yè)利潤(rùn)同個(gè)人收入有機(jī)結(jié)合起來好好日无码视频,提高內(nèi)部挖潛91社区色综合、全員節(jié)約的能力。建立原燃料的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)男女www视频在线看网站,貨比三家亚洲色图一区二区三区,優(yōu)化進(jìn)貨渠道,簽定購(gòu)銷合同中文精品日韩欧美在线播放,實(shí)行計(jì)劃管理和招邀標(biāo)制度免费国产va视频永久在线看。提高產(chǎn)、質(zhì)量超碰人人99,減少跑国产免费午夜福利天堂AV、冒、滴美女自慰喷水的网站、漏国产日逼视频网址。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,精打細(xì)算国产一区视频在线看,實(shí)行倒推成本管理国产一区二区AV在线。
二是定期開展經(jīng)濟(jì)分析活動(dòng),及時(shí)分析公司面臨的形式和問題欧美牲交A欧差aA片欧美精品,發(fā)現(xiàn)公司存在的問題和不足真实迷奸在线观看,提出措施,改進(jìn)工作方法久草视频99精品,為公司的決策提供依據(jù)2022国内性爱精品久久偷拍。
三是不斷開拓外部市場(chǎng),提高市場(chǎng)占有率视频亚洲日韩,加大對(duì)周邊市場(chǎng)的開發(fā)力度,重點(diǎn)圍繞南水北調(diào)工程婷婷激情五月综合、高速公路建設(shè)工地亚洲天堂2020av、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)建設(shè)等項(xiàng)目,充實(shí)完善榴園本地銷售網(wǎng)絡(luò)。
四是嚴(yán)格各項(xiàng)費(fèi)用開支和成本控制亚洲欧美中文字幕在线一区下载,優(yōu)化進(jìn)貨渠道亚洲偷窥自拍,制定物資儲(chǔ)備定額,保證合理庫(kù)存午夜h片,適時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略极品老妇黄色视频,細(xì)分市場(chǎng),建立收入與經(jīng)營(yíng)指標(biāo)掛鉤的制度日韩欧美人成第一页,確保完成全年銷售收入和利潤(rùn)任務(wù)欧美黄2。
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四国产特黄激情AAAAA视频、生產(chǎn)管理得到進(jìn)一步跳高
為進(jìn)一步的理順生產(chǎn),降低成本观看青草视频在线,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及各處室玖玖资源网在线、車間的職責(zé)進(jìn)行了明確的界定,理順工作關(guān)系91交换,規(guī)范工作秩序性色在线播放免费人成片,集中精力抓好成本,采取了以下幾點(diǎn)具體措施:
一是對(duì)原黄片二级在线观看、燃材料進(jìn)行了“比價(jià)采購(gòu)”国产超级碰AV,如煤、鐵礦石口爆女神、砂巖在线欧美性色妞AⅤ高清视频,在原來的基礎(chǔ)上都有了很大的降價(jià),其中煤連續(xù)兩次降價(jià)欧美日韩在线一区不卡二区,平均每月節(jié)約60萬(wàn)元A级日本乱理论片免费入口。二是嚴(yán)格生產(chǎn)過程中的.管理,對(duì)于一切影響生產(chǎn)和質(zhì)量的重大故事国产黄片在线免费,一律采取一事一分析一级免费播放视频,對(duì)責(zé)任單位和責(zé)任人不放過,三是對(duì)銷售環(huán)節(jié)加強(qiáng)管理国产AV激情无码久久小说,針對(duì)銷售人員的“散”久久免费黄片、“亂”現(xiàn)象,公司采取了每周定時(shí)在线AA亚洲视频、不定時(shí)的銷售調(diào)度會(huì)国产黄色av大片,聽取銷售人員對(duì)銷售進(jìn)展情況的匯報(bào)和銷售意見,了解銷售動(dòng)態(tài)人人爱人人上人人操台湾,采取了切實(shí)有效的措施:如公司領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)對(duì)客戶進(jìn)行回訪日韩午夜一区二区福利影院,要求銷售隊(duì)伍進(jìn)行人員優(yōu)化組合,分片外出跑市場(chǎng)協(xié)調(diào)客戶人人人人看人人人人操。在六国产成人高清亚洲影院在线观看、七月份,市場(chǎng)非常低潮的情況下强制高潮18XXXX按摩免费视频,我們避免了因銷售不暢而造成積停產(chǎn)壓現(xiàn)象欧美最婬乱婬暴婬性视频。四是為進(jìn)一步抓好成本控制,我們將對(duì)煤耗久久99久久99久久这里只有精品资源、電耗進(jìn)一步采取措施日韩A片视频免费观看,對(duì)全廠的成本控制正在研究制定“勞動(dòng)定額”,將工人的收入與成品亚洲国产另类久久久精品红牛、質(zhì)量在线视频国产激情、產(chǎn)量艹艹艹WWW、安全、成本等進(jìn)行分析国产一级毛片AAA高清,最終將以制度規(guī)范約束提高免费全部午夜电影手机在线观看,抓好成本的制度。
五看黄名站在线、認(rèn)真解決職工關(guān)心的熱難問題
目前職工反映較強(qiáng)烈的問題為住房国产欧美精品一区AⅤ、食堂国产乱伦视频网址、澡堂一区二区福利导航在线、生活用水、交通以及管理中的“跑五月婷网址、冒91网站免费看国产、滴、漏”現(xiàn)象等在线播放免费人成试看,為此公司及時(shí)解決东北乱伦视频,采取了一系列有效措施:
一是在職工隊(duì)伍中下發(fā)了“征求職工意見和建議”書,針對(duì)大家反映的問題逐一研究落實(shí)欧美XXXX超碰精品99,及時(shí)給予答復(fù)国产美女高潮视频一区;對(duì)于大家反映的熱、難問題国产国语无码专区在线观看,進(jìn)行重點(diǎn)解決国产精品久久免费,先后對(duì)食堂進(jìn)行了多次改造,并對(duì)質(zhì)量人人干自拍视频、價(jià)格進(jìn)行了規(guī)范最新黄色网站在线观看。二是整頓職工宿舍,安排專人管理一道本无码A√,就室內(nèi)供電進(jìn)行了整改九一国产精品网站,并安裝了風(fēng)扇、紗窗99久久一级做a爱全免费。三是就用水問題亚洲伊人天堂视频,先后在廠內(nèi)打了四眼臨時(shí)水井,在現(xiàn)有條件允許的情況下安裝了太陽(yáng)能色视频二区最新视频。四是對(duì)于產(chǎn)品出入進(jìn)行了多次現(xiàn)場(chǎng)突查日韩国内久久久久精品,制定了相關(guān)的制度,如“采物管理規(guī)定”午夜亚洲视频、“關(guān)于原材料欧美日韩福利视频一区、水泥熟料進(jìn)出廠的管理規(guī)定”等。由于采取了以上措施欧美视频在线观看熟,領(lǐng)導(dǎo)班子的工作逐步得到了職工的理解和支持欧美久久黄色网站,在全廠范圍內(nèi)形成了干部美国性生活黄片视频、員工人心思干、團(tuán)結(jié)向上的氛圍欧美老妇大乳大屁股操逼视频。建立欧美性XXⅩXX、健全各項(xiàng)規(guī)章制度。新班子調(diào)整后深感水泥企業(yè)的規(guī)章制度的缺乏超碰在线88二区,靠得是制度規(guī)范人欧美熟妇激情视频在线播放,用政策激勵(lì)人,因此日屄视频自拍特写,我們將建章立制作為企業(yè)管理的核心構(gòu)成人人爽人人操人人爱,先后制定了“會(huì)議制度”、“領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)劃分”www在线MM视频网站、“相關(guān)處室職責(zé)劃分”欧美69xxxxx、“勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定”、“質(zhì)量管理規(guī)定”和“技術(shù)創(chuàng)新管理規(guī)定”等規(guī)范欧美黄色视频免费播放。
狠抓安全不放松:
一是強(qiáng)化了職工的安全意識(shí)A片欧美日韩一区二区高清,把安全工作當(dāng)作各項(xiàng)工作的重中之重來抓,查違章又黄又爽又免费又猛视频、找隱患www.色色色.Ccom,把安全管理制度化、法律化青春草AⅤ视频在线观看,廣泛開展安全教育一级全黄A片免费观,使職工的思想上高度重視;二是建立了安全建立健全了干部值班制度欧美肥胖老太性交,干部輪流值班天天插天天狠,負(fù)責(zé)當(dāng)天的查崗,夜晚的巡視欧美亚洲国产精品v视界久久高清。三四是生產(chǎn)檢修實(shí)行了了工作票制度日韩黄色免费网站,并要求檢修工作必須有措施、有規(guī)范有審批欧美精品A片区、有監(jiān)督落實(shí)A片一级做二级做免费看吧。通過全體職工的共同努力,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)的長(zhǎng)治久安欧美黑人性暴力掹交,本年度盡管20xx年度在生產(chǎn)国产精品呦交在线观看、經(jīng)營(yíng)管理各個(gè)方面取得了不錯(cuò)的成績(jī),但我們無法回避企業(yè)面臨的問題和不足主要表現(xiàn)在:
一是經(jīng)營(yíng)管理水平有待于進(jìn)一步提高:由于受到各種主8x8ⅹ海外永久免费视频女王、客觀條件的制約婷婷四色六月,xx水泥公司在經(jīng)營(yíng)管理上,有待于進(jìn)一步提高,各種管理制度有待于進(jìn)一步完善东莞36项服务培训,企業(yè)內(nèi)部定崗定員有待于進(jìn)一步完善在线免费a,各種經(jīng)濟(jì)分析不規(guī)范,在分析的深度和細(xì)化程度不全面timi11.com。
二是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理有待于進(jìn)一步規(guī)范:在經(jīng)營(yíng)管理方面你懂得福利网站,公司制體制還不健全,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理還存在不足国产美女精选视频,在合同管理欧美三级片小视频,原材料的采購(gòu),產(chǎn)品的銷售的環(huán)節(jié)国产福利在线导航,還存在漏洞免费变态网站网址,公司的各種管理制度還有待于進(jìn)一步完善。依法經(jīng)營(yíng)的理念還沒有完全建立外国黄色网站谁有?,公司的各種證件還不具備国产丝袜Av在线。
三是市場(chǎng)占有率有待于進(jìn)一步擴(kuò)展:雖然開拓了南方水泥市場(chǎng),但開發(fā)力度不夠www.av网址大全,特別是本地市場(chǎng)的開發(fā),銷售激勵(lì)機(jī)制還有待于完善提高欧洲一级AA片片免费观看。
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一是進(jìn)一步完善內(nèi)部承包制度欧美大胆a国产真实乱子伦级,全面執(zhí)行倒逼成本工資考核辦法男人扎爽进女人j免费网站视频,將企業(yè)利潤(rùn)同個(gè)人收入有機(jī)結(jié)合起來,提高內(nèi)部挖潛美女性爱毛片、全員節(jié)約的能力亚洲一区二区久久。建立原燃料的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),貨比三家午夜无码福利黄色片,優(yōu)化進(jìn)貨渠道国产免费A片视频在线不卡,簽定購(gòu)銷合同,實(shí)行計(jì)劃管理和招邀標(biāo)制度欧美自21页。提高產(chǎn)我要要看国产免费黄色视频、質(zhì)量,減少跑欧美一级啪啪大片、冒在线男人的天堂、滴、漏国产精品视频福利一区二区。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理免费不卡无码一级毛片,精打細(xì)算,實(shí)行倒推成本管理。共3頁(yè)亚洲人性爱特别黄色视频,當(dāng)前第2頁(yè)123水泥公司年度工作總結(jié)
二是定期開展經(jīng)濟(jì)分析活動(dòng)欧美狂野两个人看www,及時(shí)分析公司面臨的形式和問題,發(fā)現(xiàn)公司存在的問題和不足三级欧美性爱,提出措施国产精品久久久久久久,改進(jìn)工作方法,為公司的決策提供依據(jù)一级A片在线观看免费视频无码。
三是不斷開拓外部市場(chǎng)日韩欧美性爱啪啪网,提高市場(chǎng)占有率,加大對(duì)周邊市場(chǎng)的開發(fā)力度国产呦在线,重點(diǎn)圍繞南水北調(diào)工程国产精品国产AV永久入口久久久、高速公路建設(shè)工地、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)建設(shè)等項(xiàng)目日韩精品草草视频在线播放,充實(shí)完善榴園本地銷售網(wǎng)絡(luò)人人操人人看人人干人人爽。
四是嚴(yán)格各項(xiàng)費(fèi)用開支和成本控制,優(yōu)化進(jìn)貨渠道精品免费观看视频在线,制定物資儲(chǔ)備定額欧美精品视频在线观看免费,保證合理庫(kù)存,適時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略黄色动图视频,細(xì)分市場(chǎng)一级a爱视频免费网站aaa,建立收入與經(jīng)營(yíng)指標(biāo)掛鉤的制度,確保完成全年銷售收入和利潤(rùn)任務(wù)欧美日韩国产精东。
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水泥企業(yè)年終工作總結(jié)3
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三、加強(qiáng)管理麻豆日韩一级黄片、技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)精品视频在线影院,提升企業(yè)整體素質(zhì)
為適應(yīng)企業(yè)不斷發(fā)展的需要,公司調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)班子亚洲毛片无码一区二区三区,引進(jìn)高級(jí)管理人才充實(shí)管理隊(duì)伍Jizz美女18,同時(shí)嚴(yán)格管理隊(duì)伍的培植和考核,關(guān)心愛護(hù)管理人員亚洲欧美日韩人人涩涩日日,增強(qiáng)管理班子的向心力和凝聚力日韩无码激情免费网站视频;以不同的`方式將管理人員送出參觀學(xué)習(xí)和管理培訓(xùn),提升管理人員的管理水平91免费偷拍视频网站、業(yè)務(wù)技能性爱在线观看,全力打造能力優(yōu)秀的管理隊(duì)伍;營(yíng)造寬松環(huán)境国产AⅤ熟女乱视频,讓管理人員在其工作崗位上充分發(fā)揮自己的才干AV三级毛片网址,著力培養(yǎng)一支戰(zhàn)斗力強(qiáng)、基礎(chǔ)扎實(shí)的管理隊(duì)伍亚洲色图国产专区;制定“能者上波多性爱视频,平者讓,庸者下”干部管理機(jī)制并正確地實(shí)施国产精品一区二区精品视频,招聘外界成熟人才亚欧美黄色网,融入原有管理隊(duì)伍,形成良性的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制国产草莓视频A区在线观看,把管理隊(duì)伍進(jìn)一步提純美女跪下吃J8。
四、存在的問題是華林人今后努力的方向
我們清醒的看到:企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新日韩黄片AV、管理創(chuàng)新能力嚴(yán)重不足一级黄色视频九九影院;公司的管理人才和技術(shù)人才儲(chǔ)備不足,難以適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展的需要;技術(shù)工人的存量不夠欧美体内she精高潮,一線后備力量短缺亚洲性交性爱网;全體員工的思維觀念跟不上企業(yè)發(fā)展的需要,團(tuán)結(jié)與合力不足www.madouav。這是我們每一位華林人必須共同努力才能解決的關(guān)鍵問題。
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六、企業(yè)發(fā)展規(guī)劃概述
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